离职手续模板
员工离职手续办理模板
员工离职手续办理模板一、离职申请尊敬的领导:我此致信函,特向您提出离职申请,即日起正式申请离职。
经过慎重考虑和深思熟虑,我认为离开公司是我个人发展的最佳选择。
在此期间,我将尽我最大的努力,保证工作的顺利交接,确保不给公司造成任何损失。
二、工作交接1. 完成未完成工作的计划安排:在离职前,我将尽快完成手头上的工作,并将相关的资料整理归档,以供接替我的同事参考。
同时,我也会书面撰写工作交接文档,详细说明相关的工作流程和注意事项,以便新的负责人能够顺利接手。
2. 与接替者沟通:我将与您安排的接替者进行面对面的沟通,详细介绍各项工作的进展情况和注意事项,并积极配合他们的工作安排,以确保交接过程的顺利进行。
三、财务结算1. 薪资结算:请安排财务部门及时处理我的薪资结算事宜,如有需要我提供相关的证明文件,我会积极配合。
2. 报销事宜:如我还有未报销的费用,请通知我及时提交报销申请并提供相应的费用凭证,以便尽快完成报销手续。
四、个人信息处理1. 资料归还:我将归还公司所有的资料、文件、钥匙等物品,确保没有任何遗漏。
2. 个人账户注销:请负责人协助我取消与公司相关的账户,如公司邮箱、公司网络账户等,以保证公司信息安全。
五、感谢与祝愿感谢公司给予我在这段时间里的成长和锻炼机会,以及与各位同事的合作与支持。
在公司取得的经验和收获将给我今后的人生道路带来无限的宝贵财富。
希望公司在未来能够继续取得更加辉煌的成就,同时也预祝公司的业务蒸蒸日上,蓬勃发展。
此致,敬礼(员工姓名)(日期)。
个人离职证明模板·3篇(最新)
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
____公司(或人力资源部人事处)章
____年____月____日
乙方签字:
日期: ____年__月__日
【篇一】
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20XX年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明!
公司盖章
日期: ____年__月__日
个人离职证明模板(三)
甲方:XXXX公司
乙方: 身份证号:
乙方原为甲方职工,于2xx-x年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲 乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁 委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。特此证明。
离职证明模板1
离职证实
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企业充当________(部门)的_______职务,因为___个人______端由提出辞工,现已与企业去掉消除劳动关系。就此证实!
离职交接手续模板
离职交接手续模板
一、离职申请
本人XXX,现任职于XXX部门,职务为XXX,特此向公司提交离职申请,希望公司能够予以批准。
离职日期为XXXX年XX月XX日。
二、工作交接
1. 本人将严格按照公司的规定,将手头的工作交接完毕,确保工作的连续性和稳定性。
2. 本人将与接替人员详细交接工作内容,包括但不限于工作任务、工作进度、工作重点、注意事项等,确保接替人员能够顺利接手工作。
3. 在交接过程中,如发现任何问题或遗留事项,本人将及时向相关领导汇报,并协助解决。
三、物品交接
1. 本人将与行政部联系,归还公司配备的办公用品,包括电脑、手机、门禁卡等。
2. 如有公司车辆,本人将按照公司的规定办理车辆交接手续。
3. 如有公司钥匙、文件等其他物品,本人将及时归还至相关部门。
四、财务结算
1. 本人将按照公司的规定办理工资结算手续,确保工资的准确性和及时性。
2. 如有预支款项或借款,本人将及时与财务部门核对并归还。
3. 如有其他财务问题或遗留事项,本人将及时向财务部门汇报并协助解决。
五、保密义务
本人在离职后将继续履行保密义务,不得泄露公司的商业机密和保密信息。
如有违反保密义务的行为,本人将承担相应的法律责任。
六、其他事项
1. 如有其他未尽事宜,本人将按照公司的规定办理相关手续。
2. 如有任何疑问或需要协助,本人将及时与公司相关部门联系。
此致
敬礼!
申请人:XXX
日期:XXXX年XX月XX日。
离职证明模板(5篇)
离职证明模板(5篇)
离职证明1
姓名:XX,男,身份证号码:XX,自XX年XX月XX日入职我公司担当XX部XX一职,至XX年XX月XX日因个人缘由申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
XX因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
XX部经理〔签名〕XX
XX公司盖章
XX年XX月XX日
离职证明2
_______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入职我公司担当_____职务,至_____年_____月_____日因个人缘由申请离职,在此间无不良表现,经公司讨论确定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明!
__________公司〔加盖公章〕
_________年_____月______日
离职证明3
员工xxx,担当xxx公司的xx职务,由于xxx缘由提出辞职,与公司解除劳动关系,以资证明!
离职证明4
XXXXX先生/女士/小姐,自XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日在我公司担当XXXXX(部门)的'XXXXX职务,由于XXXXXX缘由提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!
公司名称(加盖公章):XXX
20XX年XX月XX日
离职证明5
原我单位职工xx与我单位签署的劳动合同现已履行完毕,该职工因个人进展缘由,已于20xx年x月x日从我单位离职。
经审核,该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清,岗位交接工作已完成,双方无经济、业务纠纷。
特此证明。
xxxx有限责任公司〔公章〕
20xx年xx月xx日。
经典的正规离职证明模板(通用6篇)
经典的正规离职证明模板(通用6篇)离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。
下面,小编给大家介绍一下关于经典的正规离职证明模板(通用6篇),欢迎大家阅读。
离职证明模板1正式离职证明1姓名:__,男,身份证号码:__,自__年__月__日入职我公司担任__部__一职,至__年__月__日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
__因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
__部经理(签名)____公司盖章__年__月__日离职证明模板2_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。
正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车离职证明模板3离职证实_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!公司名称(加盖公章)____年__月__日离职证明模板4兹证明___________(姓名)自_________年_____月_____日入职我公司担任_______________部门___________岗位,至_________年_____月_____日。
因_____________________________________________________原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“_______________________________________”(荣誉或称号)。
离职证明模板10篇
离职证明模板10篇离职证明模板一:普通员工离职证明[公司名称][公司地址][公司电话]离职证明兹证明,[员工姓名],性别[员工性别],身份证号码[身份证号码],在我司从事[岗位名称]工作,于[入职日期]至[离职日期]离职。
员工在本公司任职期间,认真履行职责,勤奋工作,与同事相处融洽,得到了领导和同事的一致好评。
根据公司离职手续规定,员工在离职前已完成所有交接事宜,并归还了公司财务、物品等相关资料,不存在拖欠公司任何费用及借款。
特此证明。
[公司名称][公司地址][公司电话]离职证明模板二:管理人员离职证明[公司名称][公司电话]离职证明兹证明,[员工姓名],性别[员工性别],身份证号码[身份证号码],在我司担任[岗位名称]一职,于[入职日期]至[离职日期]离职。
在员工的任职期间,他/她始终恪尽职守,热爱本职工作,以身作则,兢兢业业。
在领导和同事的共同努力下,取得了显著的工作业绩。
员工具备良好的沟通与协调能力,能够有效领导和管理团队,提升团队凝聚力与工作效率。
根据公司离职手续规定,员工在离职前已完成所有交接事宜,并归还了公司财务、物品等相关资料,不存在拖欠公司任何费用及借款。
特此证明。
[公司名称][公司地址][公司电话]离职证明模板三:技术人员离职证明[公司名称][公司地址]离职证明兹证明,[员工姓名],性别[员工性别],身份证号码[身份证号码],在我司担任[岗位名称]一职,于[入职日期]至[离职日期]离职。
员工具备扎实的专业知识与出色的技术能力,在本岗位上表现出色。
在工作中,他/她勇于创新,善于解决各类技术难题,为公司技术水平的提升做出了突出贡献。
员工积极参与项目开发与维护工作,深受项目组成员的赞誉和信赖。
根据公司离职手续规定,员工在离职前已完成所有交接事宜,并归还了公司财务、物品等相关资料,不存在拖欠公司任何费用及借款。
特此证明。
[公司名称][公司地址][公司电话]离职证明模板四:销售人员离职证明[公司名称][公司地址][公司电话]离职证明兹证明,[员工姓名],性别[员工性别],身份证号码[身份证号码],在我司担任[岗位名称]一职,于[入职日期]至[离职日期]离职。
个人离职模板(精选8篇)
个人离职模板(精选8篇)个人离职模板第1篇尊敬的X总经理:我带着复杂的心情写这份辞职报告。
我自20XX年加入XXXX公司以来,一直都很珍惜这份工作,充分在XXXX公司XXXX部的平台上,为公司尽职尽责,努力团结员工,兴顺内外有关关系,为XXXX公司今日的规模形象和有序发展感到欣慰。
更感谢您对我的信任栽培包容和激励。
特殊自20XX 年XX月XXXXX以来,让我见识了许多现代企业管理理念,增长了很多现代财务管理知识累积了不少的工作经验和教训,对此我深感荣幸!在这近XX年的时间里,您给了我不少表扬和荣誉,也给了我很多机遇和指导,在此我只能说谢谢领导了!此刻,由于我XXXX的原因,在经过深思熟虑以及和家人的商议过后,我向公司提出辞职的要求。
鉴于XXXX工作的特殊性,期望领导能早日安排合适的人选接替我的工作岗位,我期望能在XX月XX日前完成有关交接工作,交接前为公司站好最后一班岗,保证公司业务的正常运行,期望我们公司今后更加辉煌,X总您和全体员工工作顺利,身体健康!综上所述,因为个人原因,现正式向公司提出辞呈,期望领导对我的申请予以考虑并批准,谢谢!此致敬礼!XXX20XX年XX月XX日个人离职模板第2篇尊敬的领导:首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告;其次,对于我这次提出辞职,我表示深深的歉意。
承蒙你们的关心和照顾,使我在20xx酒店北京分号度过了三年零九个月的美好时光,从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。
能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路,这份情感不是可以用任何言语来表达的。
再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。
作为一名xxx员工,虽然我年过半百,但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作,每天工作均在10小时以上,每逢星期天也从不休息,自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。
但是,薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来,很抱歉我只能提出离职辞呈,恳请你们于20xx年xx月xx日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。
离职证明模板10篇
离职证明模板10篇乙方:________________身份证号:_________________________乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于xx年____月____日经双方协商全都解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成全都,并已一次性结清。
同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):_________乙方签字:__________甲方代表签字:_________离职证明模板2兹证明______先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为________年____月____日至________年____月____日。
现已办理全部离职手续。
特此证明!公司名称(加盖公章)________年____月____日离职证明模板3______先生/女士/小姐自____年____月__日入职我公司担当人力资源部人力资源助理职务,至xx年__月____日因个人缘由申请离职,在此间无不良表现,经公司讨论确定,同意其离职,已办理离职手续。
第1页因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明公司名称(加盖公章)______________________年____月____日离职证明模板4兹证明________自________年____月____日入职我公司担当____部门____岗位,至________年____月____日因________缘由申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“____”称号(荣誉)。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明公司盖章___________日期:________年____月____日离职证明模板5_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担当________(部门)的_______职务,由于_________缘由提出辞职,与公司解除劳动关系。
单位人员离职证明模板(5篇)
单位人员离职证明模板(精选5篇)在日常的学习、工作、生活中,要用到证明的地方还是很多的.,根据用途的不同,证明的种类也不尽相同。
想必许多人都在为如何写好证明而烦恼吧,以下是小编帮大家整理的单位人员离职证明模板(精选5篇),欢迎大家分享。
单位人员离职证明1甲方:______________公司乙方:______________身份证号:______________乙方原为甲方职工,于____年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。
同时,乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方(签章):乙方签字:____年__月__日单位人员离职证明2_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。
以资证明!公司名称(加盖公章)____年__月__日单位人员离职证明3甲方:______________(单位名称)乙方:______________身份证号:______________乙方原为甲方______________(部门)的______________(职务),于____年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。
同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):_____________年__月__日单位人员离职证明4兹证明__________为本单位职工,已连续在我单位工作_______年,学历为_______毕业,目前其在我单位担任_______职业。
近一年内该职工在我单位平均月收入(税后)为_______元,(大写:_______万_______仟_______佰_______拾_______元整)。
离职证明模板10篇
离职证明模板10篇乙方:________________身份证号:_________________________乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于xx年____月____日经双方协商全都解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成全都,并已一次性结清。
同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):_________乙方签字:__________甲方代表签字:_________离职证明模板2兹证明______先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为________年____月____日至________年____月____日。
现已办理全部离职手续。
特此证明!公司名称(加盖公章)________年____月____日离职证明模板3______先生/女士/小姐自____年____月__日入职我公司担当人力资源部人力资源助理职务,至xx年__月____日因个人缘由申请离职,在此间无不良表现,经公司讨论确定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明公司名称(加盖公章)______________________年____月____日离职证明模板4兹证明________自________年____月____日入职我公司担当____部门____岗位,至________年____月____日因________缘由申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“____”称号(荣誉)。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明公司盖章___________日期:________年 ____月 ____日离职证明模板5_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担当________(部门)的_______职务,由于_________缘由提出辞职,与公司解除劳动关系。
离职证明模板18篇完美版
特此证明!
公司名称(加盖公章)
20年月日
离职证明模板(十四):
离职证明
XXX先生女士小姐(身份证号为自20**年01月01日入职我公司担任人力资源 部人力资源助理职务,至20**年07月31日因个人原因申请离职,任职期间无不 良表现,经协商一致,已办理离职手续。
《离职证明模板》
离职证明模板(一):
离职证明
XXX同志于X年Xห้องสมุดไป่ตู้X日至X年X月X日任职于XXX公司,于X年X月X日 正式与我公司解除劳动关系,特此证明。
XXX公司(或人力资源部人事处)盖章
X年X月X日
离职证明模板(二):
先生女士小姐,自—年_月_日至—年_月_日在我公司担任(部门)的职务,由于原因提出辞职,与公司解除劳动 关系。以资证明!
不岀具离职证明,要赔偿
《劳动合同法》第八十九条规定,用人单位违反本法规左未向劳动者岀具解 除或者终I匕劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害 的,应当承担赔偿职责。
为什么要岀具离职证明,主要是基于便于劳动者办理失业登记而思考的。《社 会保险法》规左失业人员应当持本单位为其出具的终I上或者解除劳动关系的证明, 及时到指左的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记i正明和个人 身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期 限自办理失业登记之日起计算。
特此证明
公司名称(加盖公章)
—年_月_日
离职证明模板(十二):
离职证明
先生女士小姐,自—年_月_日至—年_月_日在我公司担任(部门)的职务,由于—个人原因提出辞职,现已与公司 解除劳动关系。特此证明!
离职手续模板
离职手续模板一、离职申请尊敬的xxxx公司,我在此申请离职,原因是(请在此处填写离职原因)。
离职日期:(请在此处填写离职日期)离职期限:(可选)如需提前离职,请保证至少提前30天通知。
二、处理个人事务1.结算工资在离职日期后,我希望尽快收到我应得的工资。
请告知我需要提供哪些材料和信息,以便进行工资结算。
2.支付未休假和加班费请告知我尚未使用的年假和调休假天数,并妥善安排支付未休假和加班费。
3.社保及公积金处理请指导我如何办理社保和公积金的转移手续,以便我能够顺利接续缴纳。
4.公司财产归还请告知我需要归还的公司财产清单,并安排归还手续。
三、交接工作为了确保工作顺利过渡,并保证公司业务的连续性,我愿意尽力配合交接工作。
请指派一位工作人员负责与我进行交接,并告知我需准备的相关文件和资料清单。
四、离职手续办理1.离职证明请出具离职证明,包括离职日期、原因以及离职工作期间的表现等。
2.劳动合同解除证明请出具劳动合同解除证明,确保我在登记户籍、申请贷款等事宜上能够顺利办理。
3.劳动合同结案证明请出具劳动合同结案证明,证明我与公司已经解除劳动合同关系。
4.税务注销请指导我如何办理税务注销手续,以免给后续事务造成麻烦。
5.其他请告知我需要办理的其他离职手续,并提供相关的指导和帮助。
五、备注请在此处填写其他需要补充说明的事项或备注。
六、感谢与祝愿最后,我由衷地感谢公司给予我的机会和教育,期间得到了宝贵的工作经验和人际关系。
希望公司在未来能够蒸蒸日上,实现更加辉煌的业绩。
衷心祝福公司的发展和全体员工的幸福。
以上为离职手续申请模板,请协助办理。
如有需要补充的信息,我将尽快提供。
谢谢!此模板仅供参考,请根据实际情况进行修改。
员工离职手续办理模板
员工离职手续办理模板离职手续办理模板一、离职通知尊敬的XXX公司人力资源部门:我是贵公司的员工XXX,现因个人原因不得不提出离职申请。
特向公司提出本次离职通知,申请从XXX年XX月XX日起解除与公司的劳动合同。
请公司予以批准。
谢谢!二、离职面谈为了更好地了解我的离职原因及提供宝贵的意见和建议,我诚挚地请求一次离职面谈。
希望能与相关部门安排一个时间,以便我就离职事宜与您进行深入的沟通。
请您告知具体安排。
再次感谢您及整个公司的关心和支持!三、资产交接为了保证公司财产的安全和顺利交接工作,我将按照公司规定的流程进行资产交接。
请相关部门提供具体的交接清单及相关操作指引,以便我能够顺利完成离职过程。
四、工资结算请公司在我离职后的一个月内结算我工资及相关福利待遇。
如有需要,我可以提供相关银行账号信息,以便公司将工资及相关福利待遇直接划至指定账户。
五、其他事项请公司在解除劳动合同后的三个工作日内出具相关离职证明和离职工资清单,并进行社会保险和公积金的办理。
如有需要,我可以提供相关个人材料。
请公司将结算情况及相关证明文件寄送至我提供的通讯地址,并告知邮寄方式及具体时间。
再次感谢公司的支持与帮助,在离开之际,请接受我深深的谢意!六、结束语再次感谢公司给予我的机会,我在这里度过了宝贵的时光。
在离开之前,我会尽力协助公司完成交接工作,并保证公司资产的安全。
祝愿公司蒸蒸日上,希望我们有机会再次合作!此致敬礼XXX附:个人联系方式姓名:XXX联系电话:XXX电子邮箱:XXX。
离职手续办理模板
离职手续办理模板尊敬的XX公司人事部门:我以这封信准备正式提出离职申请。
经过深思熟虑,我决定离开目前的岗位,并将在XX日期提前离职。
我想在这封信中请求帮助,以便我能顺利完成离职手续。
以下是我个人的离职手续办理模板:1. 提前通知:根据公司相关规定,我提前30天向公司通报我的离职意向。
我已经充分考虑过,并确定这是对我的职业发展最好的决定。
2. 部门交接:我将按照公司政策,在我的离职日期之前尽力完成手头工作,并确保我的工作顺利移交给接替我的同事。
我愿意积极配合,确保公司的工作不受影响。
3. 资产归还:在我离开之前,我将清点和归还所有公司资产,包括但不限于电脑、手机、办公用品等。
我将在离职日期之前将这些物品交还给您。
4. 工资结算:请您核实并处理我的未结工资、奖金以及福利等事宜。
我希望在我离职时能够及时收到完整的结算款项,包括工资、加班费、年假折现和未休假的补偿等。
5. 办理离职手续:请您告知我需要办理哪些离职手续,并提供相关文件的复印件,例如离职证明、社会保险和住房公积金的解缴证明等。
我将按要求填写和提交相关申请。
6. 证明信和推荐信:如果公司需要,我愿意提供离职证明和参考推荐信。
请告知我所需材料的具体要求,以便我尽快为您准备好。
7. 其他事宜:如果还有其他需要我处理的事项,请您提前告知,我会尽力配合并妥善解决。
我感谢XX公司给予我的机会和支持,我在这里度过的时间会成为我职业生涯中宝贵的经历。
我也希望我的离职能够顺利进行,对公司造成最小的不便。
最后,请向整个团队转达我的诚挚问候和感谢。
我会珍惜这段合作的回忆,并希望与大家保持联系。
谢谢您的支持与理解。
此致,您诚挚的员工姓名联系方式。
标准版离职证明模板
离职证明模板兹有XXX(姓名)同志于XXX年XXX月XXX日至XXX年XXX月XXX日期间在我公司担任XXX职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。
现因XXX原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。
经协商一致,我司将支付其相应的'工资、福利及待遇。
特此证明。
公司盖章:XXXXXXX年XX月XX日离职证明兹证明XXX(员工工号:XXXXXX)先生/女士,自XXXX年XX月XX日入职我公司担任XXXX职务,至XXXX年XX月XX日因个人原因申请离职,在此期间无不良表现。
现已办理所有离职手续。
经公司慎重考虑,已正式办理离职证明,给予离职申请,特此证明。
单位(公司)盖章:XXXXXXX年XX月XX日标准版离职证明模版(三)XXX同志于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日任职于我公司销售部,自XXXX年XX月XX日起因个人原因申请离职,现已办理所有离职手续。
特此证明!公司落款处盖章:XXXXXXX年XX月XX日标准版离职证明模版(四)兹有XXX(姓名)同志于XXX年XXX月XXX日至XXX年XXX月XXX日期间在我公司担任XXX职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。
现因XXX原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。
以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明!公司落款处盖章:XXXXXXX年XX月XX日注意事项:在书写标准版离职证明时需要注意一些细节,以免影响您和公司的形象和利益。
请务必认真核实每一张离职证明的细节,确保其准确无误。
同时,在填写离职原因时,应尽可能客观、真实地反映员工离职的原因,以便公司更好地了解员工离职情况,改进管理方式。
最后,请务必妥善保管离职证明,以备不时之需。
总之,一份标准的离职证明应该包括员工的个人信息、入职时间、离职时间、职务、离职原因、工资待遇、福利及待遇等关键信息。
同时,还需要注意一些细节问题,如公司盖章、签字等事项。
通过一份标准的离职证明,可以更好地维护公司和员工的权益,促进双方的合作与发展。
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辞职申请
姓名部门
岗位入职时间
辞职原因□家庭原因□薪酬福利□企业文化□职业发展□迁居异地□个人身体状况□出国或深造□其他请说明________
辞职具体
情况说明
(★请亲笔填写)
本人签字
(★请亲笔填写)签字日期
(★请亲笔填写)
最后工作时间
(★此项需与部门负责人及主管领导沟通后确定)用人部门签字
公司主管领导核准
(用人部门)
综合董事办核准
公司主管领导核准
(综合董事办)
执行总经理核准
人力资源部核准
总经理核准
离职手续清单
日期:年月日
息,本人将及时通知并将归还公司相关部门。
自即日起,本人将不以及所属公司或其职员名义从事任何活动,在遇有第三方对本人身份误解时,本人负有澄清义务。
本人保证离职时所披露的交接事项是真实完整及准确。
本人签名:日期:。