带有目录的选煤厂厂长岗位工作职责414版
选煤厂安全生产厂长岗位工作职责

选煤厂安全生产厂长岗位工作职责1工作职责1.1负责贯彻落实上级工作部署决议、打算和规章制度,执行上级领导下达指令;1.2负责帮助厂长选煤平安、生产的组织管理工作;2工作内容2.1帮助厂长制定落实年度、月度生产工作方案,确保全厂生产任务圆满完成;2.1.1负责制定落实年度生产方案,是年度生产任务完成的详细责任人;2.1.2负责依据年度方案制定月生产方案,并组织落实和督查考核;2.1.3负责依据实际状况提出方案的变更和新的方案并组织落实;2.2负责做好选煤厂生产管理工作;2.2.1负责组织调度站的日常调度指挥生产工作,协调解决生产中消失的问题;2.2.2负责把握全厂生产状况,并进行请示汇报为领导决策供应牢靠依据,2.2.3负责协调外部与生产有关单位的协作关系,保证生产顺当进行。
2.2.4负责主持召开生产调度会,解决生产中的实际问题;2.2.5负责加强现场管理,落实规章制度和操作规程,对生产支配落实方面的平安工作。
2.2.6负责选煤厂设备管理,落实设备日常检修、定检方案、落实工作;2.2.7负责对生产薄弱环节的准时修正和加强,实现均衡生产。
2.2.8负责提诞生产运行环节、设备更新、设备改造、生产工艺的技术创新建议,提高生产效率;2.2.9负责生产运行的管理,提高工时利用率;2.2.10负责选煤工艺的管理,确保系统稳定质量合格;2.4负责帮助厂长做好车间队组的管理工作;2.4.1负责做好“文明车间”创建的各项工作落实;2.4.2负责做好“学习型班组”建设的各项工作;2.4.3负责做好“标准化岗位”建设的各项工作;2.5负责帮助厂长做好选煤厂的各项管理工作;2.5.1负责按“五位一体”开展工作,做好“十必查”的详细落实;2.5.2负责组织落实“大排查、大推动”工作;督查督办考核各项工作的落实;2.5.3负责组织选煤厂QC小组管理;做好课题管理、小组活动的工作;2.6负责帮助厂长做好掌握生产成本的各项工作;2.6.1负责组织选煤厂自制备品、备件的制作管理工作;2.6.2负责选煤厂交旧领新制度的执行;2.6.3负责成本指标分解、生产成本的掌握,努力降低材料费用;2.7负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。
选煤厂厂长安全生产职责(4篇)

选煤厂厂长安全生产职责煤矿厂长作为安全生产的第一责任人,负责煤矿的安全生产工作,其职责包括但不限于以下几方面:1. 制定和组织实施煤矿的安全生产方针、政策和制度,确保其符合国家、地方和企业的相关法律、法规和标准。
2. 负责煤矿的安全生产组织体系的建立和管理,确保各级岗位和责任的适当划定,明确安全生产责任、权限和义务。
3. 负责组织实施煤矿的安全生产教育和培训工作,确保员工具备安全岗位的知识和技能。
4. 积极推进煤矿的安全技术改造、设备更新和工艺改进,提升煤矿的安全生产水平。
5. 负责煤矿的日常安全检查,发现问题及时解决,并督促整改。
6. 组织制定煤矿的应急预案和管理制度,确保应急救援措施的有效实施。
7. 负责与相关监管部门的联络、沟通和配合,接受监督和检查,并及时报告煤矿的安全情况。
8. 学习、宣传和贯彻国家、地方和企业关于安全生产的方针、政策和法律法规。
9. 指导并督促下级管理人员和员工,履行各自的安全生产职责,确保安全工作的有效实施。
10. 对于违反安全生产规定的行为,及时进行处理和纠正,确保安全红线不被越过。
总之,煤矿厂长作为安全生产的第一责任人,必须全面负责、细致管理,确保煤矿的安全生产顺利进行,以保障员工的生命安全和财产安全。
选煤厂厂长安全生产职责(2)厂长对企业的安全生产的第一负责人,对本企业安全生产负全面负责:(1)认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规,把安全工作列入企业管理的重要议事日程,亲自主持重要的安全生产工作会议,批阅上级有关安全方面的文件,签发有关安全工作的重大决定;(2)负责落实各级安全生产责任制,督促检查同级副职和所属单位行政正职抓好安全生产工作;(3)健全安全管理机构,充实专职安全生产管理人员,定期听取安全生产管理部门的工作汇报,及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题;(4)组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施,解决安措费用;(5)按规定和事故处理的“三不放过”原则,组织对事故的调查处理;(6)加强对各项安全活动的领导,决定安全生产方面的重要奖惩。
选煤厂厂长岗位职责[精选5篇]
![选煤厂厂长岗位职责[精选5篇]](https://img.taocdn.com/s3/m/9eceb979f6ec4afe04a1b0717fd5360cba1a8d6e.png)
选煤厂厂长岗位职责[精选5篇]第一篇:选煤厂厂长岗位职责选煤厂厂长岗位职责1.厂长是全厂效益,质量,安全,环保的第一责任者,对全厂的生产、行政工作实行统一领导和指挥,对选煤实行全面质量管理,对全厂经济效益、安全审查和环境保护等工作负全面责任。
2.正确贯彻国家和上级规定的劳动工资工作方针、政策、法令,根据生产需要合理编制全厂职工人数,合理组织劳力平衡和调配工作,不断改进劳动组织,减少非生产人员,立足生产第一线。
3.组织编制全厂长远发展规划和各项计划,积极组织完成和超额完成年、季、月生产计划。
4.负责召集每月一次的有副厂长、生产调度、仓库管理人员参加的厂务会议以及每月一次的全厂安全、设备、质量、环保,卫生大检查,研究解决生产技术、行政管理工作中存在的问题。
5.组织实施全厂的计划管理、生产管理、技术管理和材料配件管理,建立健全并贯彻实施岗位责任制、交接班制度和安全操作规程,使各方面的工作努力实现全面质量管理。
6.协调班组间及全厂管理人员之间的关系,加强对调度和夜班人员领导,发现重大问题有临时处理的权力。
7.关心职工生活,不断改善职工劳动条件和业余文体生活。
8.监督检查厂、车间、班组管理人员的工作,每月召开一次煤质效益分析会,保证质量、成本、利润等项技术经济指标的完成,支持工程技术人员工作,发挥他们的特长和生产积极性。
9.鼓励和组织全厂职工学技术、学业务、学规程,不断提高职工的业务技术素质。
中纸选煤厂2008.8.1第二篇:2017选煤厂厂长工作总结2017年选煤厂厂长工作总结一、工作回顾2017年,在公司、矿长的正确领导下,全面落实科学发展观,沉着应对严峻挑战,克服因原煤煤质变化频率高质量控制难度大,因市场变化造成的限产等不利因素的影响,确保各项工作都取得了新的进展。
从现场管理、质量控制、设备管理、安全质量标准化等工作抓起,强化内部管理,加快了制度创新,使生产组织工作平稳推进,一直保持了良好的发展势头。
选煤厂厂长岗位工作职责

选煤厂厂长岗位工作职责1工作职责1.1负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度,执行上级领导下达指令;1.2负责选煤厂全面行政管理工作。
2工作内容2.1负责全厂行政管理工作;是选煤厂安全生产第一责任人;2.1.1负责制定落实年度工作方针目标及月进度计划,完成全厂各项工作任务;2.1.2负责制定完善落实规章制度安全、操作规程,安全完成各项工作任务;2.1.3负责组织“大排查、大推进”工作;督查督办考核各项工作的落实;2.1.4负责加强现场管理,扎实做好质量标准化工作,确保安全无事故;2.1.5负责提高企业的技术管理水平,保证产品质量在矿要求的指标内;2.1.6负责推广新技术、新工艺,拟定重大技术改造计划,不断提高企业的科技含量;2.2负责抓好党风廉政、班子队伍建设的各项工作;2.2.1负责领导并参与党风廉政建设检查考核工作,是党风廉政建设第一责任人;2.2.1.1负责督促、检查党风廉政建设任务和目标的落实完成。
2.2.1.2负责认真执行民主集中制原则,坚持重大事项集体研究决定。
2.2.1.3负责积极妥善解决群众合理诉求,做到无越级上访,确保信访安全。
2.2.2负责抓好班子建设的各项工作;2.2.2.1负责选煤厂领导班子成员的职责分工;2.2.2.2负责选煤厂“五位一体”全面统筹协调;2.2.2.3负责抓好班子建设,建立完善落实领导班子议事的规定;2.2.3负责抓好选煤厂职工队伍建设的各项工作;2.2.3.1负责强化职工教育培训,提高职工素质,提升企业管理水平;2.2.3.2负责科学制定合理的激励机制,搞好全厂职工各种劳保福利、工资奖励按标准分配发放的工作;2.2.3.3负责做好选煤厂“学习型厂队”建设和“文明单位创建”的各项工作;2.2.3.4负责抓好企业文化建设的各项工作;2.4负责抓好选煤生产经营管理的各项工作;2.4.1负责选煤厂财务管理的各项工作,严格执行财务制度,遵守财经纪律;2.4.2负责控制生产成本,降低材料费用;2.5负责组织落实“三个安全”隐患大排查的各项工作;2.5.1负责召开选煤厂安全生产委员会会议,把握“三个安全”动态情况,研究制定隐患排查实施方案,安排部署全厂范围内的隐患排查工作;2.5.2负责组织领导基础设施、地质灾害、计划运行、财务管理、物资供应的排查工作;2.5.3负责承包调度站、中煤车间、材料组隐患问题整改的督办落实。
选矿厂厂长职责(3篇)

选矿厂厂长职责1、负责全厂安全管理工作。
按照矿部下达的生产计划完成当月处理矿量,保证综合回收率及设备完好率.。
2、实施选矿厂的年度、季度、月度生产计划,努力完成生产任务。
3、领导副厂长、车间主任、化验主管、班长,安排并考评其工作。
负责厂规、厂纪的监督、检查考核工作,经常深入车间、班组检查指导工作,听取职工意见,并及时妥善处理。
4、每周主持召开厂务及安全生产会议,传达通报公司指示、安排厂内工作、分析生产状况、员工状态,及时解决问题。
每月、季主持召开月度、季度工作会议,总结评述生产任务完成情况,制定切实措拖,确保次月、下季生产工作任务完成。
5、努力学习不断提高业务素质和领导能力。
爱岗敬业、忠诚企业,不滥用职权。
6、认真履行选矿厂“安全生产第一负责人”职责,为员工创建安全、文明、卫生的劳动环境,确保不发生人身伤害和职业病危害。
7、完成公司下达的临时性工作任务。
选矿厂厂长职责(2)矿厂厂长的职责包括但不限于以下几个方面:1. 生产组织与管理:负责矿厂的生产组织与管理工作,制定生产计划和生产策略,确保生产进度和质量达到预期目标。
2. 人员管理与培训:负责矿厂的人员管理工作,包括招聘、培训、激励和考核等,建立健全的团队并提供必要的培训和发展机会。
3. 资源配置与优化:根据矿石资源的特点和市场需求,合理配置矿山设备、人员和物资等资源,优化生产过程和生产效率。
4. 安全环保管理:负责矿厂的安全环保管理工作,制定安全和环保政策和措施,确保矿厂的生产过程安全可靠,同时最大限度地减少对环境的影响。
5. 质量控制与改进:建立质量管理体系,监控和控制矿石生产过程中的质量问题,确保产品符合质量标准,并持续改进生产工艺和流程。
6. 成本控制与效益分析:进行成本控制和效益分析,优化生产成本,提高生产效益,确保矿厂的经济效益和持续发展。
7. 与相关部门合作:与政府监管部门、供应商和客户等相关单位进行良好的沟通与合作,协调解决与生产运营相关的问题和事务。
选煤厂厂长安全生产职责范本

选煤厂厂长安全生产职责范本煤炭行业是我国重要的能源产业,其中煤炭选矿是煤炭产业链的重要环节。
作为选煤厂的厂长,安全生产是我们工作的首要职责。
安全生产责任范本如下:一、明确安全生产意识厂长作为煤炭选矿厂的管理者,必须具有强烈的安全生产意识,始终高度重视安全工作。
要深刻认识到安全生产的重要性和紧迫性,牢固树立安全第一的思想,确保安全生产工作上升到企业经营发展的核心位置。
二、制定安全管理制度厂长要牵头制定科学合理的安全管理制度,并完善相关配套政策。
要充分借鉴行业内外的先进经验,结合我厂实际制定符合我厂特点的安全管理制度,确保各环节的安全操作规程被明确和遵守。
三、确保设备设施安全可靠厂长要将设备设施的安全性放在首要位置,严格按照国家和行业标准进行安全检查和维护。
要制定设备维护保养方案,定期进行设备设施的检查和修理,杜绝因设备设施失效导致的事故和伤害。
四、员工培训和教育作为厂长,要注重员工的安全培训和教育,确保每一名员工都具备必要的安全知识和技能。
要制定年度培训计划,每月开展安全生产培训,定期召开安全生产会议,加强对员工的教育和培训,提高员工的安全意识和操作水平。
五、安全隐患排查与控制厂长要组织开展安全隐患排查与控制工作,重点关注可能引发事故的重大隐患。
要建立起完善的隐患排查报告与整改落实机制,确保每个隐患得到及时整改和消除。
同时,加强对设备、环境和作业条件的监控,及时发现并排除安全隐患。
六、应急救援与事故调查处理厂长要做好应急救援准备工作,组织开展火灾、爆炸等事故的演练和预案编制。
在事故发生后,要及时组织人员进行事故调查,分析事故原因并制定对策,从根本上防止类似事故再次发生。
七、检查与考核厂长要定期进行安全生产工作的检查与考核,发现问题及时纠正,并对考核结果进行奖惩激励。
要积极参与安全检查工作,促进各部门的安全工作有效开展。
八、加强与相关部门的协作沟通厂长要与相关政府监管部门建立良好的沟通协作机制,及时获取政策法规的更新和动态,确保我厂的安全工作符合规范要求。
选煤厂岗位责任制

选煤厂厂长岗位责任制一、在矿行政的领导下,认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策与法律法规。
二、厂长是选煤厂安全生产经营管理的第一责任者。
负责全厂的行政管理工作。
三、要定期召开会议,研究解决安全生产经营管理中的重大问题,对安全生产经营管理的重大事项具有决策权。
四、负责全厂人、财、物的合理调配与使用。
五、根据矿下达的各项技术经济指标,制定厂内部生产经营及市场化运作方案并组织实施,确保各项指标的完成。
六、建立健全各项规章制度与岗位责任制,不断创新管理方式,实行科学化管理,提升全厂职工队伍素质与综合管理水平。
七、协调好厂党、政及副职之间的关系,及时化解职工中的不稳定因素,确保全厂职工队伍稳定。
八、负责ISO9001质量体系在本单位的贯彻执行。
九、负责“三个亮点”在本单位实现动态达标。
十、负责以人为本的精细化管理在本单位的实施。
支部书记岗位责任制一、在矿党委的领导下,认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策、法律法规。
二、支部书记是全厂安全教育、信访稳定、企业文化建设、党风廉政建设、党建、精神文明建设的第一责任者。
三、围绕安全生产经营开展工作,参与安全生产经营重大事项的决策,支持和保证厂行政工作的落实。
四、按照矿党委的布署和安排,研究制订支部工作计划,并负责检查支部工作计划执行情况和党委所部署工作完成情况,按时写出总结向支部委员会和矿党委报告工作。
五、负责召集支部委员会、支部党员大会及支部委员会民主生活会,搞好支部委员会的自身建设,充分发挥党组织的领导核心任用。
六、负责检查各分管党小组的工作开展情况,帮助解决反映出来的问题。
七、加强对职工的思想政治教育工作,提升职工队伍的思想政治素质与文明程度。
八、协调好厂党政及副职之间的关系,及时化解职工中的不稳定因素,确保全厂职工队伍稳定。
九、负责“三个亮点”、“三基”、“三描述”管理考核制度的制定落实及在本单位实现动态达标。
十、每月至少组织一次以上安全卫生大检查,并督促检查问题的整改落实情况,实现闭合管理。
选煤厂厂长职责

选煤厂厂长职责
1、贯彻安全第一,预防为主的生产方针政策。
管生产必须管安全,厂长对全厂安全负第一责任。
2、全面负责与生产经营有关的一切活动。
包括选煤厂的生产,维修,协调等工作,确保选煤厂优质、高效,使企业利润最大化。
3、制定选煤厂近期生产目标和远景规划,使选煤厂走可持续发展道路。
4、加强对职工业务和技术培训,改善职工生产、生活环境,确保安全文明生产。
5、负责安排实施、协调和评价选煤工作、生产进度、煤质变化及生产的影响所编制的各种应急方案。
?
第 1 页共 1 页。
选煤厂厂长安全生产岗位责任制

选煤厂厂长安全生产岗位责任制1. 前言为了确保选煤厂的安全生产,保障员工的生命安全和资产安全,提高企业生产管理水平,特订立本岗位责任制,明确选煤厂厂长在安全生产中的职责和义务。
2. 岗位背景选煤厂厂长是企业安全生产的最高管理者,负责选煤厂的日常生产和安全管理工作。
他应具备较高的安全生产意识和专业知识,能够科学有效地组织、引导和管理安全生产工作。
3. 岗位职责选煤厂厂长的职责包含但不限于以下几个方面:3.1 安全生产政策和目标订立选煤厂厂长应依据国家有关法律法规和企业实际情况,订立相关安全生产政策和目标,并组织实施。
他要明确安全生产责任制,确保各岗位的安全职责得到有效履行。
3.2 安全管理体系建设选煤厂厂长要建立健全安全管理体系,确保安全管理工作科学规范。
他要推动安全标准的订立和修订,并组织相关培训,提高员工的安全意识和技能。
3.3 风险评估和掌控选煤厂厂长要组织开展安全风险评估工作,及时发现和排出各类安全隐患。
他要负责订立安全操作规程,并引导员工严格依照规程进行操作,确保生产过程中的各项安全措施得以有效执行。
3.4 事故应急预案和管理选煤厂厂长应订立完善的事故应急预案,并组织演练。
他要引导员工了解应急预案的内容和流程,熟识各类紧急处理措施,并及时向上级主管部门报告事故情况,确保事故得到及时处理和汇报。
3.5 安全培训和教育选煤厂厂长要加强安全培训和教育工作,提高员工的安全意识和技能。
他要组织开展安全培训活动,定期组织安全知识考试,对参加培训且合格的员工进行表扬嘉奖。
3.6 安全检查和督导选煤厂厂长要组织开展安全检查和督导工作,确保各项安全管理措施的落实情况。
他要及时发现安全隐患,督促责任人进行整改,并追究责任人的安全管理责任。
3.7 安全防护设施和器材管理选煤厂厂长要负责安全防护设施和器材的管理。
他要确保设施和器材的正常运行和有效性,及时维护和修理和更新设施和器材,保障安全生产工作的顺利进行。
3.8 安全奖惩管理选煤厂厂长要健全安全奖惩制度,明确安全违规行为的处理措施。
2024年选煤厂厂长安全生产职责(2篇)

2024年选煤厂厂长安全生产职责随着社会的发展和经济的繁荣,能源的需求也越来越大,煤炭作为我国主要的能源之一,在能源结构中占据着重要地位。
然而,煤炭开采和利用过程中,安全生产问题一直是一个存在的难题。
为了确保煤炭企业的持续健康发展,保障员工的生命安全和身体健康,选煤厂厂长在安全生产方面承担着重要的职责。
本文将从选煤厂厂长安全生产职责、安全生产的重要性以及如何提高煤炭企业的安全生产水平等方面进行讨论,以期为2024年选煤厂厂长的安全生产职责提供参考。
选煤厂厂长作为企业的最高决策者和责任人,首要职责是确保煤炭企业的安全生产。
具体而言,选煤厂厂长应具备以下职责:1. 制定和落实安全生产方针:选煤厂厂长应制定明确的安全生产方针,并向全体员工传达和落实。
安全生产方针应设定具体的目标,包括在生产过程中遵守相关法律法规,保证员工健康与安全,提高煤炭企业的安全生产水平等。
2. 建立健全安全管理体系:选煤厂厂长应建立健全安全管理体系,包括制定安全管理制度、规章制度和操作规程,并确保其得到全体员工的有效执行。
同时,选煤厂厂长还应加强安全组织建设,成立安全生产领导小组,明确各岗位的安全责任和权限,确保整个煤炭企业的安全工作有序进行。
3. 加强安全培训和教育:选煤厂厂长应加强员工的安全培训和教育。
通过组织各类培训,提高员工的安全意识和安全技能,使员工能够正确应对紧急情况和处理各类安全隐患,做到隐患早发现、早解决,防患于未然。
4. 安全设备和技术改造:选煤厂厂长应关注并及时更新煤炭生产过程中的安全设备和技术。
通过引进先进设备和技术,提高煤炭企业的安全生产水平,减少事故的发生。
同时,选煤厂厂长还应加大对现有设备的维护和保养力度,确保其正常运转和安全可靠。
5. 安全检查和隐患排查:选煤厂厂长应定期组织安全检查和隐患排查。
通过制定详细的检查方案和清单,对煤炭生产过程中可能存在的隐患进行全面排查,及时处理并整改,确保生产过程中的各项安全措施得到有效执行。
选矿厂厂长岗位职责

选矿厂厂长岗位职责
选矿厂厂长是矿山企业的高级管理人员,负责矿山生产的全过程管理和组织,维护矿山的经济效益和安全运营。
以下是选矿厂厂长的岗位职责:
1. 制定矿山的生产计划和年度经济计划,并制定良好的执行方案;
2. 确保矿山的生产和供应满足市场需求,并执行可持续的开采安排;
3. 协调矿山的运营成本,控制矿山的生产成本,制定并监督矿山设备的维护政策;
4. 确保按照国家法律法规和公司要求,不断提高矿山的生产效率和质量并推广先进技术;
5. 领导人员和员工,培养并带领他们成为一个高效的团队,进行演练和训练等安全和技能提升;
6. 确保矿山设备、工艺和工作环境均达到国家的安全规范,维护矿山生产安全和环境的改善;
7. 组织制定矿山的各项政策和流程,为矿山的可持续发展提供思想支持和建议;
8. 参加上级领导的会议和矿业会议,向领导汇报矿山的工作和进展情况。
选矿厂厂长作为一个管理者,不仅要有过硬的专业技能,而且还需要具有良好的文化素质和沟通能力,能够与各层管理人员和员工积极沟通,并协调各方面资源,提高企业的生产效率和效益。
2024年选煤厂厂长安全生产岗位责任制(三篇)

2024年选煤厂厂长安全生产岗位责任制1、负责工业场地地面工程与设计院沟通协调工作。
2、负责审核地面办公、生活区建筑设计方案。
3、负责协助土建专业完成工业场地道路、排水、管网、照明及绿化设计方案的审核工作及与设计院沟通协调工作。
4、负责审核选煤厂可研、初设和施工图设计工作。
5、负责编制选煤厂招标文件。
6、完成选煤厂拟选设备的调研考察工作。
7、负责选煤厂全厂建设期的安全、施工等管理工作。
8、组织好选煤厂设计图纸会审工作。
9、参加选煤厂施工安全管理例会。
10、负责监管好选煤厂全厂安装调试工作。
11、参加选煤厂各工程项目重要环节和单项工程验收会议。
12、严格监管选煤厂整体工程的施工质量和进度。
13、负责组建选煤厂员工队伍,组织员工岗前培训,建立一支业务熟练、思想过硬的员工队伍。
14、做好本部门员工的行政管理和业务学习工作。
15、协助其他专业完成与设计院的沟通协调工作16、完成上级领导布置的其他工作。
2024年选煤厂厂长安全生产岗位责任制(二)煤矿安全生产一直是国家关注的重点工作,也是煤矿企业发展的基础。
为了进一步加强对煤矿厂长的安全生产责任管理,____年新推出了选煤厂厂长安全生产岗位责任制。
本文将从岗位职责、安全生产管理措施和责任追究等方面,展开对这一制度的详细阐述。
一、岗位职责1.厂长应具备全面的安全生产管理知识和经验,并拥有一定的领导能力和组织管理能力。
他应负责制定煤矿的安全生产规章制度,并组织实施相应的培训工作,保证全体员工都能理解和遵守这些规章制度。
2.厂长要负责安排和监督煤矿的日常安全生产工作,包括生产设备和安全设施的维护、员工的安全培训、安全生产检查和隐患排查等工作。
他应对煤矿内部的安全风险进行及时分析和评估,并制定相应的控制措施,确保生产安全。
3.厂长要加强与各级监管部门的沟通和协作,主动接受监督检查,积极采纳监管部门的建议和意见。
对于煤矿生产中的重大事故和安全隐患,他要积极配合调查和处理,确保事故的彻底清查和责任的严肃追究。
选煤厂安全生产厂长岗位工作职责

选煤厂安全生产厂长岗位工作职责煤矿是国家重点监控的安全生产单位之一,选煤厂作为煤矿的重要环节,其安全生产尤为重要。
煤矿安全生产厂长作为选煤厂的管理者,负责全面贯彻落实党的路线方针政策,按照国家法律、法规和政策,承担选煤厂的安全生产工作,确保生产安全和员工安全。
以下是煤矿安全生产厂长的工作职责,总结如下:1.完成公司和上级领导交给的工作任务:根据公司年度工作计划和目标,负责制定选煤厂的年度生产计划和生产目标,并组织实施。
按照公司安排,及时完成各项汇报,反映选煤厂的生产状况和安全情况,并提出工作建议。
2.制定选煤厂的安全生产制度和规章制度:根据国家和公司的安全生产要求,制定选煤厂的安全生产制度和规章制度,并组织实施。
加强安全生产培训,提高员工的安全生产意识,确保员工按规定操作,不违反安全操作规程。
3.完善选煤厂的安全管理体系:建立和健全选煤厂的安全管理体系,包括安全生产责任制、安全生产组织机构、安全生产监测和评估、事故预防和应急救援等。
加强对设备、设施和人员的安全管理,确保其安全可靠。
4.抓好选煤厂的安全生产宣传教育工作:组织开展安全生产月、安全生产周等活动,提高员工的安全生产意识。
利用各种宣传渠道,加强安全生产知识宣传和培训,提高员工的安全技能。
5.组织安全生产检查和监督:定期组织安全检查,发现和纠正安全隐患,落实安全责任。
对违反安全规定和操作流程的行为进行处理,确保安全生产的持续有效。
6.处理安全事故和应急事件:及时处置安全事故和应急事件,组织应急救援,保障员工安全。
做好事故调查,总结经验教训,完善安全防护措施,提高安全生产水平。
7.加强与相关部门的沟通协调:与公司其他部门、相关政府部门、煤矿管理部门等建立良好合作关系,加强信息交流和合作。
密切关注安全生产政策和法规的动态变化,及时调整选煤厂的安全生产工作。
8.提升员工的安全生产技能:组织安全生产培训,加强员工的安全操作技能和知识储备。
定期进行应急演练,提高员工应对突发事件的能力。
选煤厂厂长安全生产责任制

选煤厂厂长安全生产责任制
1、厂长是选煤厂安全生产的第一责任者,是安全、生产、质量管理工作的核心,负责全厂的安全、生产、经营等领导工作,对安全生产实行统一领导,全面负责,严格管理。
2、贯彻执行党和国家的安全第一、预防为主的方针,坚持安全第一、生产第二的思想,执行上级领导的指令和职代会有关决议。
3、拟定选煤厂中长期安全技术发展规划,根据安全生产经营的发展需要,不断完善和调整安全生产组织和安全管理机构,明确厂内各级管理人员的安全生产责任。
4、完成生产任务及各项经济技术指标。
不断完善和改进生产工艺,加强全厂机电设备管理,促进全厂生产系统协调健康发展。
5、负责选煤厂质量标准化和优质高效选煤厂建设,不断提高全厂安全生产的科学管理水平,加强对职工的培训教育工作,贯彻执行行业安全标准和行业技术规范,实现选煤厂安全文明生产。
6、组织建立健全选煤厂安全生产责任制,在抓生产经营的同时,要把安全工作放在首位。
7、针对选煤厂具体情况组织制订选煤厂各项规章制度和安全工作实施细则,并组织实施、落实实施效果,要实行选煤厂安全目标管理,指标逐层分解。
8、组织或安排组织全厂安全生产大检查,组织并主持
定期召开选煤厂安全办公会,落实安全管理的工作质量,布置安全工作阶段性重点任务。
9、组织或安排好各种事故分析会,组织制定并严格执行事故处理管理规定,按照四不放过原则,组织事故调查分析。
10、做好政治思想教育工作,在公司党政班子的领导下,做好全厂各项工作,完成领导交办的其他各项工作。
煤厂厂长的岗位职责

煤厂厂长的岗位职责煤厂厂长是煤矿企业中的核心管理者,负责煤矿的运营管理和生产组织工作,对煤矿的生产效益、安全环保等方面负有直接责任。
下面将详细介绍煤厂厂长的岗位职责。
首先,煤厂厂长应对煤矿的生产组织工作负责。
他需要制定并实施煤矿的生产计划,根据市场需求、企业发展目标和资源条件等因素确定矿井的采煤方式、矿井的生产能力以及产品质量标准等。
在制定生产计划的过程中,煤厂厂长需要考虑到煤矿的生产能力、适当的资源配置和生产成本等因素,以保证生产计划的科学性和可行性。
其次,煤厂厂长需要负责煤矿的生产调度工作。
他需要根据生产计划,对矿井的生产过程进行监控和控制,确保煤矿的生产按时、按量完成。
在生产过程中,煤厂厂长需要协调各个部门之间的配合,及时解决生产中的问题和纠纷,保证生产过程的顺利进行,避免停工和生产事故等意外情况的发生。
同时,煤厂厂长还需要负责煤矿的技术研究和创新工作。
他需要与科研院所、高校等合作,开展技术研究,提高矿井的采煤效率和产品质量。
煤厂厂长还需要关注国内外煤矿行业的发展动态,了解和掌握新技术、新设备,推动煤矿的技术进步,提高企业的核心竞争力。
此外,煤厂厂长还需要负责煤矿的经济管理工作。
他需要制定并执行企业的经营计划,合理安排生产和销售,保证企业的经济效益。
在经营管理过程中,煤厂厂长需要制定合理的人员岗位设置和工资福利政策,以提高员工的积极性和工作效率。
他还需要与相关部门合作,及时处理公司的财务、税务等事务,确保企业的财务状况良好。
另外,煤厂厂长还需要负责煤矿的安全与环境保护工作。
他需要制定并贯彻执行煤矿的安全生产规章制度,加强安全教育和培训,提高员工的安全意识和安全素质。
煤厂厂长还需要组织开展安全检查和隐患排查工作,及时消除安全隐患,防止事故发生。
在环境保护方面,煤厂厂长需要关注和实施国家对煤矿的环境保护政策,减少煤矿对环境的污染,推动煤矿的绿色发展。
此外,煤厂厂长还有一些其他的岗位职责,如维护和发展企业的形象、与政府、客户、合作伙伴等的沟通和协调,处理企业的其他日常事务等。
厂长的岗位职责

选矿厂厂长岗位工作职责
第一条全面组织指挥选矿厂生产、工艺、设备、消防、安全、人员、纪律、成本、研发等工作。
注重全厂各部门的协调和管理,努力提高企业管理水平,不断推行科技创新,走科技兴企之路,努力降低生产成本,实现企业效率最大化的使命。
第二条实施公司的年度、季度、月度生产计划,努力完成生产任务。
第三条领导副厂长及各部门相关人员搞好生产,科学合理地做好各部门工作分工,明确其工作职责。
开展好企业精神文明建设,树立企业的良好形象。
第四条每周主持召开厂务会议,传达通报公司指示、安排厂内工作、分析生产状况、员工状态,及时解决问题。
每月、季主持召开月度、季度工作会议,总结评述生产任务完成情况,制定切实可行的措拖,确保次月、下季生产、工作任务完成。
完成公司临时性工作任务。
第五条不断提高自己业务素质和领导能力。
爱岗敬业、忠诚企业,不滥用职权。
操守职业道德,不做假公济私、有损企业利益的事。
第六条认真履行“安全生产第一负责人”职责,制定和实施《选矿厂重大突发事件紧急预案》,为员工创建安全、文明、卫生的劳动环境,确保不发生人身伤害和职业病事件。
第七条保守公司技术秘密和商业机密。
第八条选好工用好选厂各种类工程技术人员和岗位人,开展岗位练兵和学习竞赛活动,充分发挥全员的工作能力和工作热情,不断提高生产管理人员素质和技术水平
第九条做好全员绩效考评工作,公平公正地评价员工的工作业绩。
第十条尊重科学,以一丝不苟的工作态度及勤勉的工作精神投入到生产实际中去。
为努力做好全厂的工作贡献力量。
选煤厂厂长安全生产职责范本

选煤厂厂长安全生产职责范本煤炭是国民经济中重要的能源资源,在经济发展和人民生活中具有不可替代的地位。
作为煤炭生产企业的煤矿或煤炭加工企业,其安全生产责任十分重大。
作为煤炭加工企业的煤矿厂长,要全面负责煤矿的安全生产工作,为员工的生命财产安全负责,确保煤炭生产的安全稳定进行。
以下是一个煤矿厂长安全生产职责范本,供参考。
1. 制定和完善煤矿安全生产管理制度厂长应组织相关人员制定和完善煤矿安全生产管理制度,包括安全生产责任制、生产安全管理制度、事故应急预案等。
制度要与煤矿实际相符合,能够有效指导和管理煤矿的安全生产工作。
2. 负责煤矿安全工作的组织和协调厂长要负责煤矿安全工作的组织和协调,包括安全培训、安全检查、事故调查等。
要对安全工作进行有效管理,并及时采取措施解决安全问题。
3. 指导和监督煤矿的安全生产工作厂长要指导和监督煤矿的安全生产工作,包括煤矿井下和地面的生产作业,确保作业过程中的安全措施得到落实。
在矿井下随时巡视,亲自查看全部工作面、回风巷道、通风设备、综采设备等,确保安全生产的顺利进行。
4. 负责煤矿事故的处理和调查厂长要负责煤矿事故的处理和调查工作,包括事故发生后的紧急处置、伤亡人员的救援和治疗,以及事故原因的调查和责任的追究。
要及时报告上级主管部门,并协助相关部门的调查工作。
5. 进行煤矿安全生产的宣传和教育厂长要进行煤矿安全生产的宣传和教育工作,包括定期组织安全教育培训,提高员工的安全意识和安全技能。
要定期组织安全演练,确保员工熟悉应急预案和安全逃生路线。
6. 负责煤矿的安全设备和安全管理资金的建设和管理厂长要负责煤矿的安全设备和安全管理资金的建设和管理。
包括购置和维护安全设备,确保设备的正常运行;合理安排和使用安全管理资金,为安全生产工作提供必要的经费保障。
7. 定期组织煤矿安全生产检查和评估厂长要定期组织煤矿安全生产检查和评估工作,包括安全设备的检查和维护、作业面的安全检查、环境的安全评估等。
选煤厂厂长安全生产岗位责任制(四篇)

选煤厂厂长安全生产岗位责任制煤矿作为一种危险性较高的工业企业,安全生产是煤矿企业必须高度重视的事项。
而煤矿厂长作为企业的最高决策者和责任人,在安全生产方面担负着重要责任。
本文将针对煤矿厂长在安全生产方面的岗位责任进行详细阐述,总结厂长的安全生产工作职责和任务,并提出一系列的措施和建议,以保障煤矿的安全生产。
一、煤矿厂长的安全生产工作职责和任务1. 安全生产意识的树立煤矿厂长作为企业的最高决策者,要树立起安全生产永远放在首位的意识。
只有在他们的带领下,整个企业才能形成真正的安全生产文化氛围。
厂长应该高度重视安全生产,将其作为企业发展的基础,为此要加强安全生产知识的学习和宣传,引导全体员工养成安全生产习惯。
2. 制定安全生产规章制度和操作规程煤矿厂长要积极参与制定和完善企业的安全生产规章制度和操作规程,确保其科学合理、明确有效。
这些规章制度和操作规程应当涵盖企业各个工种、工种岗位,明确安全生产的要求和程序,并进行定期修订和更新,以适应企业的发展和变化。
3. 负责安全生产资金投入和设备维护煤矿厂长要负责监督和管理安全生产资金的投入和使用,确保安全生产所需的设备、器材、材料等的配备和维护,以保证生产设备的正常运行和工作环境的安全。
4. 负责安全风险评估和隐患排查煤矿厂长要组织进行全面的安全风险评估和隐患排查,及时发现和解决存在的安全隐患。
对于发现的重大安全隐患,要立即采取措施进行整改,并确保整改有效。
并且必要时,要组织开展专项检查和考核,以保证企业的安全生产工作。
5. 组织安全生产培训和演练煤矿厂长要组织安排每个员工定期参加安全生产培训和演练,增强员工的安全意识和技能。
要求员工掌握正确的安全工作方法和预防事故的措施,并通过模拟演练提高应急处置和救援能力。
6. 负责事故的应急和调查煤矿厂长要负责组织和指导事故的应急处理工作,及时控制事故事态,并组织开展事故调查和分析,查明事故原因,并对责任人进行处理。
同时,还要总结和推广安全生产经验,以防止类似事故再次发生。
选矿厂厂长安全生产工作职责(三篇)

选矿厂厂长安全生产工作职责矿厂厂长在安全生产工作中具有以下职责:1. 负责制定和落实矿厂的安全生产管理制度和相关规章制度,确保安全生产工作的顺利开展。
2. 组织制定安全生产目标和计划,并负责安排和监督实施,保障矿厂的安全生产工作。
3. 负责组织和开展安全生产培训和教育工作,提高员工的安全意识和技能。
4. 组织并监督进行安全生产隐患排查和整改,及时消除隐患,确保生产设备和工作场所的安全。
5. 负责组织安全事故的应急救援工作,制定应急预案并组织演练,确保在发生事故时能够迅速有效地处置。
6. 监督和检查工作环境的安全状况,确保工作场所符合安全生产的要求。
7. 负责安全生产事故的调查和分析,总结经验教训,提出改进措施,防止类似事故再次发生。
8. 参与安全评估和审核工作,确保矿厂的安全生产符合法律法规和相关标准的要求。
9. 与相关部门和机构合作,参与安全检查和评审工作,确保矿厂安全生产工作的合规性和可持续发展。
10. 对安全生产工作进行综合管理,统筹协调各项工作,确保安全生产目标的达成。
这些职责将确保矿厂的安全生产工作得到有效管理和实施,提高安全生产水平,减少事故发生的概率,保障员工的身体健康和生命安全。
选矿厂厂长安全生产工作职责(二)1. 制定和执行矿厂的安全管理制度和安全生产规程,确保安全生产工作符合国家和地方相关法规法规和标准要求。
2. 负责矿厂安全生产的组织、协调和管理工作,制定安全生产计划并进行监督和检查,确保各项安全生产工作的落实。
3. 对矿厂的生产设施、工艺流程、设备设施的安全性进行评估和监督,确保符合安全要求。
4. 组织安排矿厂员工进行安全生产培训,提高员工的安全意识和安全操作水平。
5. 组织矿厂的安全生产事故调查和处理工作,分析事故的原因,提出改进措施,并确保及时有效地采取相应的措施。
6. 负责矿厂的应急预案的制定和演练工作,确保能够应对突发事件,并及时进行应急处置。
7. 组织对矿厂的安全设备和安全防护措施的维修、检验和测试工作,确保设备和设施的安全可靠。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
选煤厂厂长岗位工作职责1 工作职责1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度,执行上级领导下达指令;1.2 负责选煤厂全面行政管理工作。
2 工作内容2.1 负责全厂行政管理工作;是选煤厂安全生产第一责任人;2.1.1 负责制定落实年度工作方针目标及月进度计划,完成全厂各项工作任务;2.1.2 负责制定完善落实规章制度安全、操作规程,安全完成各项工作任务;2.1.3 负责组织“大排查、大推进”工作;督查督办考核各项工作的落实;2.1.4 负责加强现场管理,扎实做好质量标准化工作,确保安全无事故;2.1.5 负责提高企业的技术管理水平,保证产品质量在矿要求的指标内;2.1.6 负责推广新技术、新工艺,拟定重大技术改造计划,不断提高企业的科技含量;2.2 负责抓好党风廉政、班子队伍建设的各项工作;2.2.1 负责领导并参与党风廉政建设检查考核工作,是党风廉政建设第一责任人;2.2.1.1 负责督促、检查党风廉政建设任务和目标的落实完成。
2.2.1.2 负责认真执行民主集中制原则,坚持重大事项集体研究决定。
2.2.1.3 负责积极妥善解决群众合理诉求,做到无越级上访,确保信访安全。
2.2.2 负责抓好班子建设的各项工作;2.2.2.1 负责选煤厂领导班子成员的职责分工;2.2.2.2 负责选煤厂“五位一体”全面统筹协调;2.2.2.3 负责抓好班子建设,建立完善落实领导班子议事的规定;2.2.3 负责抓好选煤厂职工队伍建设的各项工作;2.2.3.1 负责强化职工教育培训,提高职工素质,提升企业管理水平;2.2.3.2 负责科学制定合理的激励机制,搞好全厂职工各种劳保福利、工资奖励按标准分配发放的工作;2.2.3.3 负责做好选煤厂“学习型厂队”建设和“文明单位创建”的各项工作;2.2.3.4 负责抓好企业文化建设的各项工作;2.4 负责抓好选煤生产经营管理的各项工作;2.4.1 负责选煤厂财务管理的各项工作,严格执行财务制度,遵守财经纪律;2.4.2 负责控制生产成本,降低材料费用;2.5 负责组织落实“三个安全”隐患大排查的各项工作;2.5.1 负责召开选煤厂安全生产委员会会议,把握“三个安全”动态情况,研究制定隐患排查实施方案,安排部署全厂范围内的隐患排查工作;2.5.2 负责组织领导基础设施、地质灾害、计划运行、财务管理、物资供应的排查工作;2.5.3 负责承包调度站、中煤车间、材料组隐患问题整改的督办落实。
2.6 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。
3 工作明细3.1 会议:3.1.1 每天早上7:30分参加厂生产碰头会,听取前一个生产日工作情况汇报,并安排当日全厂工作。
3.1.2 每周五上午参加矿安全生产调度会议。
3.1.3 每周五下午组织厂安全生产调度会议,点评本周全厂工作,安排下周安全生产工作。
3.1.4 定期参加矿月工作点评会。
3.1.5 按规定参加矿各种工作会议。
3.1.6 定期主持召开厂务会议讨论解决安全、生产、人事、经营管理问题。
3.2 行政效能3.2.1 “大排查、大推进”督查各项制度落实情况,每周六值班早8时至第二日早8时。
3.2.2 劳动纪律检查,每月检查违纪一人次(迟到、早退、脱岗等)。
3.2.3 安全隐患,每月检查隐患一处。
3.2.4 “三违”、“三不”指标,每月一人次。
3.3 生产经营3.3.1 督查生产运行情况,推动新设备、新技术、新工艺的应用。
3.3.2 安排生产设备、系统环节的设备更新和技术改造工作。
3.3.3 审批材料费用,控制生产成本。
3.3.4 审批全厂车间队组奖金制定发放公平公正。
3.3.5 进行企务公开。
3.4 安全质量3.4.1 完善规章制度,落实安全规定;3.4.2 督查各项检查情况,加强现场管理和质量标准化工作;3.4.3 确保各项提块、提效措施的落实。
3.4.4 督查技术检查的各项指标,确保煤炭质量3.4.5 加强职工队伍建设(人员培训、技术比武)。
3.5 党风廉政3.5.1 认真学习党风廉政建设和反腐败理论,每月组织学习不少于1次。
3.5.2 每季度至少要上1次廉政课,确保党员民警受教育率不低于95%。
3.5.3 主持参加支部每年组织召开的1次专题民主生活会;3.5.4 对因病、因工伤等不能上班的要定期家访,解决困难;3.6 考核3.6.1审批每日对各车间队组的安全生产考核;3.6.2审批每月对各车间队组的百分考核;3.6.3审批每月对各车间队组的奖金、安全生产的其它奖励的发放;3.6.4 按要求对矿发放的其它奖励进行审核。
4 工作标准:4.1 杜绝安全事故,实现零目标。
4.2 质量标准化实现动态达标。
4.3 完成矿下达的目标任务和各项指标。
4.4 指标成本严格控制不超标。
4.5 产品质量达到标准要求,按时备煤装车。
4.6 企业文化建设要量化、细化,有考核、有讲评。
4.7 按要求实现班子、廉政、队伍建设等工作目标。
4.8 落实“一线工作法”,现场管理达“先进型”。
5 工作程序5.1 请示汇报程序5.1.1.接受矿级领导的书面或口头工作指导和工作指令;5.1.2.定期向矿级领导请示汇报工作;重大问题随时请示汇报;5.1.3同全矿各单位主管、职能部门领导进行业务协调沟通;5.1.4对下级下达工作指令,并给予下级工作指导。
5.2 请销假程序5.2.1.填写请假本请主管领导批准;5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准;5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案;5.2.4.到假后到政治处销假;5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。
5 .3. 工作指令程序5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡)5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办;5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;5.3.4.按工作指令要求完成后,指令执行人进行专题汇报签字销卡。
选煤厂党支部书记岗位工作职责1 工作职责1.1负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度,执行上级领导下达指令;1.2负责选煤厂支部、队伍建设、综合治理、文明单位创建、来信来访等项工作。
2 工作内容2.1 负责做好选煤党支部的各项工作;2.1.1负责搞好领导班子自身建设,开展廉政教育,充分发挥支部战斗堡垒作用;2.1.2负责支部的工作计划、决议、制度、措施的执行和落实;2.1.3负责抓好党建和党员发展工作;2.1.4负责按时向支委会和党员大会和上级党组织报告工作;2.1.5负责按时和需要召开支部委员会、党课教育和党员大会;2.1.6负责经常性的思想政治工作,了解掌握党员群众的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决;2.1.7负责积极支持行政、工会和共青团的工作,充分调动各方面的积极性,完成好全年各项任务;2.1.8 每季度要上1次廉政课,确保党员民警受教育率不低于95%。
2.2 负责做好选煤厂队伍建设的各项工作;是队伍安全的第一责任人;2.2.1 负责强化职工教育培训,提高职工素质,提升企业管理水平;2.2.2 负责科学制定合理的激励机制,配合做好全厂职工各种劳保福利、工资奖励按标准分配发放的工作;2.2.3 负责抓好企业文化建设、宣传的各项工作;2.3 负责做好选煤厂综合治理的各项工作;是综合治理的第一责任人;2.3.1负责建立健全选煤厂综合治理机构,定期分析综治形势;解决问题;2.3.2负责内部治安保卫防范机制的运行,落实值班制度和消防管理工作;2.3.3负责处理内部矛盾,确保无职工上访或其它群体事件发生;2.3.4负责教育职工遵纪守法,爱岗敬业,无违法乱纪行为和治安案件发生;2.4 负责组织落实“三个安全”隐患大排查的各项工作;2.4.1 负责协助组长全盘了解掌握“三个安全”动态情况,把握队伍建设、综合治理、信访舆情安全动态,安排部署开展队伍安全方面的排查工作。
2.4.2 负责领导队伍建设、新闻宣传、厂区治安、消防应急、厂区周边矛盾纠纷的排查、案件包控、网控布置、团员青年思想状况、行政后勤的排查工作;2.4.3 负责承包团总支、六车间、技术组隐患问题整改的督办落实。
2.5 负责做好选煤厂“学习型厂队”建设和“文明单位创建”的各项工作;2.6 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。
3 工作明细3.1 会议:3.1.1 每星期一下午组织党员学习活动;3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议,点评本周支部及相关工作,安排下周工作。
3.1.3按规定参加矿各类工作会议。
3.1.4定期主持召开支部会议和扩大会议,主持召开民主生活会、职工思想动态和综合治理等工作。
3.2 行政效能:3.2.1组织“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况,每周五值班早8时至第二日早8时。
3.2.2劳动纪律检查,每月检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等)。
3.2.3安全隐患,每月检查隐患一处。
3.2.4 查“三不”“三违”指标,每月一人。
3.3 生产经营:3.3.1每周上生产现场一次,督查生产运行情况;3.3.2每周要与两名职工谈心,做好安全稳定工作;3.3.3督促检查每月宣传稿件4篇、简报信息一篇、年度论文一篇、板报评比等;3.3.4 督检企务公开情况。
3.4 安全质量:3.4.1每月定期检查两次规章制度落实、劳动纪律情况,建立检查台帐;3.4.2每月对职工思想行为进行分析排查,针对性的做好工作;3.4.3每周对环境卫生进行检查,确保环境设施整洁完好;3.4.4加强职工队伍建设(人员培训、技术比武)。
3.5 支部工作3.5.1 每月进行职工思想动态分析,形成材料向信访、劳资、政治处等部门汇报;3.5.2 每季度组织全体党员上党课;3.5.3 每月召开一次支委会,对支部重大事项进行研究讨论决定;3.5.4督促党小组每月召开一次小组会。
3.5.5 根据实际需要及时召开党员大会。
3.5.6 对因病、因工伤等不能上班的要定期家访,解决困难;3.6 目标考核:3.6.1每月对党员进行考核;3.6.2每月对职工队伍建设进行总结分析考核;3.6.2每月对各车间队组的奖金、安全生产的其它奖励的发放监督检查;4 工作标准:4.1 贯彻党政精神,护好班子带好队伍。
4.2 按要求实现党建、班子、廉政、队伍、综治、信访工作目标。
4.3 班子团结协作,干部勤政廉洁。
4.4 杜绝重伤以上人身事故,质量标准化实现动态达标。
4.5 按月、年度计划完成或超额完成任务指标计划。
4.6 关心职工生活,公平、公正用人,保持全厂安定稳定。
4.7 思想工作扎实有效,企业文化建设总体推进。
5 工作程序5.1 请示汇报程序5.1.1.接受矿级领导的书面或口头工作指导和工作指令;5.1.2.定期向矿级领导请示汇报工作;重大事项随时请示汇报;5.1.3.同全矿各单位主管、职能部门领导进行业务协调沟通;5.1.4对下级下达工作指令,并给予下级工作指导。