巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】
巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】巾帼文明岗申报材料范文5篇(四)xx税务局办税服务厅是一支朝气蓬勃、积极向上，高效率、高水平、高素质的队伍，共有10名成员(其中女性6人)，平均年龄为30岁，本科以上学历人数占70%，学士以上学位人员占60%，党员7人，有技术职称的人员占50%。
xx税务局所管辖xx、xx、xx、xx、xx五个乡镇，占余杭区三分之一的面积。
办税服务厅主要职能为新办企业、个体工商户的税务登记、变更、注销，发票管理，门征开票、涉税咨询，文书受理、网络管理以及二手房交易办理契证等业务，工作非常繁忙，但工作人员始终坚持以“科学发展观”重要思想为指导，本着“服务经济、方便群众、塑好形象”的宗旨，以“依法治税、以德治队、科学管理、优质服务”为工作守则，对所有服务事项以最大限度地压缩审批时限，方便群众。
在工作中做到“五心级“服务——耐心、真心、诚心、热心、爱心，“始于纳税人满意、终于纳税人需求”，获得了群众的一致好评。
20xx年度共计入库各项税费收入5.58个亿，其中税收收入2.97亿元，圆满地完成了本年度的各项税收任务和目标。
在各项评比活动中表现突出，取得了优异的成绩：20xx年以来办税服务厅被评为区级“巾帼示范岗”、“青年文明号”，20xx年xx镇“迎三八妇女维权知识竞赛”第一名，20xx办税服务厅被评为“市级巾帼文明岗”。
办税服务厅每年都涌现出“优秀公务员”、“优秀党员”、区级“劳动模范”、“党员积极分子”、“共产党员先锋岗”、“岗位能手”、“纳税服务之星”等。
为进一步深入贯彻科学发展观的指导思想，响应xx市“共建小康社会，同筑品质之城”的号召，推动机关工作制度化、科学化、规范化管理，我局办税服务厅积极参加省级“巾帼文明岗”评比，现将工作汇报如下：一、健全的班子——组建“五型”机关组织领导重视、措施落实，巾帼文明岗创建逐渐走向成熟。
局领导班子建设，坚持解放思想、实事求是的思想路线，重视办税服务厅争创“巾帼文明岗”活动，做到集体领导，分工负责，始终按照“合心、合力、合拍”的工作思路，团结协调齐抓共管，班子成员工作上做到事业心强，责任心强，克已自律，做好干部的表率，在干部中树立良好的形象。
巾帼示范岗申报材料doc
巾帼示范岗申报材料篇一：巾帼示范岗申报材料12致的工作作风，使她们养成良好的日常行为习惯，树立良好的外在形象，营造良好的班组服务环境。
（二）坚持文明服务，规范管理。
班组紧紧围绕全师“巾帼文明示范岗”创建活动，重视创建内涵，变创建文明为展现文明，全面加强和推进行风建设，坚持从严治组，依法治组。
一是建立健全“公示制”。
将所有交售程序、要求以及检验等级等统一公示，让广大农户明白交售程序，清楚检验方法，自觉遵守交售秩序。
同时设立了举报箱和监督电话，自觉接受农户的监督。
二是实施“问责制”。
制定文明服务用语和禁语，实行微笑服务窗口，责任到人，谁出事，谁负责。
三是强化管理。
做到“三绝”：绝不不理不睬，绝不冷言讥讽，绝不徇私利己。
对来交售原料的农户，热情服务，及时解答咨询，及时处理矛盾，绝不因自己的利益或亲友利益倾斜心态。
四是实行便民、延时服务。
在过磅房增设了便民服务柜、桌椅板凳、提供了饮用水等便民设施。
四、诚实守信，积极参加各类活动在搞好本职工作的同时，班组还组织人员开展“四自”精神的学习教育，树立妇女职工自尊、自信、自立、自强的新女性意识。
同时她们积极参加公司开展的各项活动，坚持“外树形象、内抓业务”,以“展巾帼英姿，树企业形象”为目标，全心全意打造独具特色的“巾帼文明岗”。
在创建巾帼文明岗过程中，巾帼姐妹们立足岗位，团结合作、精益求精，扎实做好本职工作，在平凡岗位上争创出一流业绩。
我们深 34篇二：巾帼示范岗申报事迹材料提升服务水平，展现巾帼新形象——江苏有线镇江分公司巾帼创业文化征文XX年，是公司“树形象、聚人心、抓管理、促发展”之年，为抓好创建“巾帼文明岗”工作，江苏有线镇江分公司的领导非常重视，结合理论实际，制定了XX年“巾帼文明岗”创建活动计划，同时根据数字电视行业特点，拟定了创建目标，并坚持以科学发展观统领工作全局，深化改革创新，加强内部管理，提高队伍素质，积极营造合力，确保稳定和谐，促进事业发展，坚持“部门一盘棋，全员一条心”的原则，开好局，打好基，力争全面实现年度工作指标。
巾帼文明岗示范申报材料五篇
巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是职场范文网的给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料，希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门，主要负责学校的成人高中、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工大学网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学辅助工作等，同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外交流等工作。
该部门设主任一人，主任助理两人，文员一人，共4人，其中女性3人，占总人数的75%。
为充分发挥女教师的作用，争创巾帼礼貌岗，做好学校成教部的工作。
学校的成人高中是成教部负责的学历教育，从招生，编班，请教师上课到组织参加全市的统一考试，都是由成教部负责，几年来，成人高中的招生人数不断增加，从2001年的一个班几十人，到今日的十几个班八百多人，规模不断扩大，到目前为止已经有四届毕业生，为中专学生弥补自身知识结构的不足供给了帮忙;各学科在参加全市成人高中考试的经过率也逐年上升，多次受到区分管领导表扬。
英华学校是xx工程学校出资举办的，现也委托给成教部管理，主要是非学历教育，英华学校近几年招生规模逐渐扩大，高复班，美术辅导班等在闵行区有必须的知名度，在校人数也到达800多人，为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。
一向以来，成教部进取开展对外合作办学，引进和利用优质资源为学生服务，如进取和上海市国际交流进修学院合作，开办英语基础口译辅导班，商务日语班，并在全市基础英语口译等级考试中，取得优异成绩，经过率远远超过全市平均经过率，受到上海市口译办有关领导表扬，为学校争得了荣誉，为同学进一步学好语言打下坚实基础，并提高了他们学习的进取性和自信心，受到学生和家长的高度赞扬。
2008年5月，为进一步利用学校的教育教学资源为闵行区的教育发展做贡献，我校成为华东理工大学网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点，负责华理网院在闵行区的辅助招生，助学和导学工作，这些工作主要是由成教部在承担，此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生，在读人数(包括本科、专科)将近200人，0909秋季招生正在进行，由于我们各项工作开展比较顺利，华理网院正进取为我们申办远程教学中心。
幼儿园巾帼示范岗申报材料：巾帼胜须眉,育苗展风采 (2)
幼儿园巾帼示范岗申报材料：巾帼胜须眉，育苗展风采一、申报单位背景介绍我所在的幼儿园是一所位于城市中心的公立幼儿园，成立于2005年。
幼儿园占地面积约5000平方米，拥有20个教学班和30名教师。
幼儿园注重培养幼儿的综合素质，提供全方位的教育资源和专业的教育团队。
二、申报岗位背景介绍巾帼示范岗是对在幼儿园各岗位工作中表现突出、具有示范引领作用的女性教职工的一种荣誉称号。
巾帼示范岗展现了女性在教育事业中的重要角色和突出的贡献，这也是幼儿园为表彰优秀女教职工而设立的一项荣誉称号。
三、个人资料•姓名：XXX•年龄：XX岁•学历：本科•工作经验：XX年•任教年级：小班四、个人成就和荣誉•2018年度优秀教师•2019年度最佳园丁•2020年度优秀班主任•2021年度优秀教师五、岗位职责作为一名巾帼示范岗的申报者，我担任小班的班主任工作多年，负责指导和管理一个班级的学生。
我深知幼儿教育的重要性，致力于提高幼儿的综合素质和自主发展能力。
在我担任班主任期间，我兢兢业业、尽心尽责地完成了以下职责： - 组织和制定教学计划：根据教学大纲和幼儿发展特点，制定每学期的教学计划，并根据幼儿的学习情况及时调整和优化教学内容。
- 开展教学活动：利用多种教学手段和方法，设计富有趣味性和参与性的教学活动，激发幼儿的学习兴趣和积极性。
- 班级管理：建立和维护良好的班级秩序，培养幼儿的自理能力和团队合作精神，并及时与家长沟通交流，共同关注幼儿的发展和问题。
- 幼儿发展评估：通过观察、记录和评估幼儿的行为和表现，了解幼儿的成长状况，及时发现和解决幼儿存在的问题。
- 建立个人成长档案：为每个幼儿建立个人成长档案，记录幼儿的成长过程和值得关注的点滴，为幼儿的发展提供参考和支持。
六、个人成长与学习作为一名教师，我不断提升自己的教育理念和教学能力，以下是我在职业发展和学习方面所取得的成果和学习经历： - 不断学习专业知识：定期参加幼教培训和学习，提升自己在幼儿教育方面的专业能力。
巾帼文明岗工作申报材料精选五篇
巾帼文明岗工作申报材料精选五篇“全国巾帼文明岗”是全国妇女“巾帼建功”活动专设岗，“全国巾帼文明岗”是全国妇联为表彰积极为国家、为社会、为人民做出突出贡献，取得优异的优秀妇女团体而颁发的荣誉称号，下面是为您整理了“巾帼文明岗申报材料范文5篇”，希望对您有所帮助。
巾帼文明岗申报材料1一水滴三江，一脉隔双盘，马雄山下一眼清泉淙淙流淌，汇集成烟波浩渺的珠江流域。
就在这令人心弛神往的珠江源头，马樱花傲雪绽放，伏地松巍然挺拔，一九九八年，随着年轻的沾益县人民法院在这神奇的土地上诞生，从而也在不断地演绎着一曲曲铿锵玫瑰不让须眉，巾帼法官司法为民的动人赞歌。
建院刚满10年的沾益县法院，追赶时代的步伐，从明思路、打基础、建机构、理关系、创业绩，一路走来，令人惊奇地创造了骄人的业绩，审判、执行业务连年高质量高效率完成，队伍建设步入全省法院先进行列，档案工作创省五星级标准，省精神文明建设正在着手申报，省高院曾先后授予沾益县法院“人民满意的好法院”、“基层建设的好法院”、“执行工作先进集体”，一名女人民陪审员更是受到最高法院的表彰和中央政法委书记罗干的亲切接见。
在这些成绩里，无不饱含女法官、女干警的辛劳和汗水。
在这珠源第一县法院里成长起全市基层法院唯一的女院长，全院57名干警，女法官、女干警就有19名，占33.3%，全院30名党员，女党员就占据17名，占56.7%，在14名中层领导干警部，女庭长、科长就有6人之多，近43%，她们不仅成为审判能手、调解能手、敬业标兵，就是在法院文化建设、精神文明建设、物质装备建设都是法院的中坚力量和骨干分子。
建院10年来，无女干警、女法官违纪的记录一直保持至今，因此，“巾帼文明岗”这面旗帜愈加绚丽灿烂。
一、努力践行司法为民宗旨，务求创建巾帼文明实效沾益县法院从建院以来，始终坚持开好头、起好步、引好路、创好业、在这个“阴盛阳衰”的年轻法院里，女法官们更是“得势不饶人”，她们中从女院长开始，抓队伍、抓审判、抓管理、抓建设，干劲冲天，锐气十足，女庭长、女科长、女法官、女干警更是不甘落伍。
争创巾帼文明示范岗申报材料
争创巾帼文明示范岗申报材料
尊敬的领导：
我自愿申报争创巾帼文明示范岗，希望能够在岗位上发挥女性的优势和作用，为社会做出贡献，并树立良好的爱岗敬业，勤奋努力的形象。
以下是我个人的申报材料：
1. 个人简介：
姓名：XXX
性别：女
年龄：XX岁
民族：XXX
学历：XX学历
所在单位：XXX
2. 岗位说明：
我目前担任的岗位是XXX, 主要的职责包括XXX, 在工作中我积极主动，具备较强的责任心和执行力，对工作具有高度的敬业精神。
3. 工作成绩：
在XXX岗位工作期间，我始终保持高度的工作热情和积极向上的态度，努力提高自己的专业素养和技能水平。
通过不断的学习和进修，我不断提高自己的工作能力，在工作中取得了一定的成绩。
4. 巾帼文明示范标准：
为了争创巾帼文明示范岗，我一直遵循以下标准：
- 遵守职业道德，不迟到不早退，不旷工，请假事先请示。
- 积极主动帮助他人，尊重同事，和谐相处，勤奋工作，努力提高工作效率和质量。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事和领导很好地协作，共同完成工作任务。
- 具备创新意识，勇于担当和承担责任，能够在工作中发现问题并提出解决方案。
5. 自我评价：
对于自己的工作，我一直保持着高度的热情和积极向上的态度，认真对待每一个工作细节，努力做到尽善尽美。
我相信只有通过自我的不断努力和提高，才能够更好地发挥女性的优势作用，为社会做出更多的贡献。
希望领导能够给予我争创巾帼文明示范岗的机会，我将继续保持敬业的精神，做好本职工作，同时积极主动参与各项志愿服务活动，为社会做出自己的贡献。
谢谢！。
巾帼文明示范岗申报
巾帼文明示范岗申报
尊敬的评委们：
我热忱向您推荐我在社会巾帼文明示范岗位上的亲身经历和成果，希望能成为巾帼文明示范岗申请的候选人。
我担任的巾帼文明示范岗位是家庭，我是一位母亲。
作为家庭的中心和支柱，我始终以身作则，倡导家庭成员间的和谐相处、注重道德修养和谦虚、守时、守纪律。
我深知传统的家庭美德对于培养下一代的影响，因此我努力践行这些美德，力图成为家庭中的巾帼榜样。
作为家庭巾帼文明示范岗，我积极参与社区和学校举办的各类志愿活动。
我鼓励孩子们积极参加义工队伍，带领他们参与慈善募捐、社区清洁、环境保护等各种活动。
我相信通过这些活动，孩子们可以增强社会责任感和团队合作精神。
在家庭教育方面，我注重培养孩子的独立自主能力和良好的道德品质。
我通过自身的行动和言传身教，教育孩子要尊重长辈、关心他人，并且要勇于承担责任。
我鼓励孩子积极参与体育活动和艺术创作，培养他们的兴趣爱好，提高他们的综合素质。
此外，我也注重自身的学习和进修。
作为一名母亲，我认为自己应该不断提升自己的知识和技能，以更好地教育和引导孩子。
我经常参加家庭教育培训班和亲子教育讲座，不断学习和更新育儿知识。
尊敬的评委们，通过我在家庭中的努力和付出，我相信我已经取得了一定的巾帼文明示范岗位的成绩，并成为了家庭中的榜样。
我希望能够通过这个申请，成为巾帼文明示范岗的候选人，更多地影响和帮助更多的妇女和家庭。
最后，我愿意竭尽全力履行巾帼文明示范岗的责任，将巾帼文明传承下去，为社会的进步做出自己的贡献。
谢谢您！。
巾帼文明岗示范申报材料五篇
巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是职场范文网的给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料，希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门，主要负责学校的成人高中、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工大学网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学辅助工作等，同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外交流等工作。
该部门设主任一人，主任助理两人，文员一人，共4人，其中女性3人，占总人数的75%。
为充分发挥女教师的作用，争创巾帼礼貌岗，做好学校成教部的工作。
学校的成人高中是成教部负责的学历教育，从招生，编班，请教师上课到组织参加全市的统一考试，都是由成教部负责，几年来，成人高中的招生人数不断增加，从2001年的一个班几十人，到今日的十几个班八百多人，规模不断扩大，到目前为止已经有四届毕业生，为中专学生弥补自身知识结构的不足供给了帮忙;各学科在参加全市成人高中考试的经过率也逐年上升，多次受到区分管领导表扬。
英华学校是xx工程学校出资举办的，现也委托给成教部管理，主要是非学历教育，英华学校近几年招生规模逐渐扩大，高复班，美术辅导班等在闵行区有必须的知名度，在校人数也到达800多人，为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。
一向以来，成教部进取开展对外合作办学，引进和利用优质资源为学生服务，如进取和上海市国际交流进修学院合作，开办英语基础口译辅导班，商务日语班，并在全市基础英语口译等级考试中，取得优异成绩，经过率远远超过全市平均经过率，受到上海市口译办有关领导表扬，为学校争得了荣誉，为同学进一步学好语言打下坚实基础，并提高了他们学习的进取性和自信心，受到学生和家长的高度赞扬。
2008年5月，为进一步利用学校的教育教学资源为闵行区的教育发展做贡献，我校成为华东理工大学网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点，负责华理网院在闵行区的辅助招生，助学和导学工作，这些工作主要是由成教部在承担，此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生，在读人数(包括本科、专科)将近200人，0909秋季招生正在进行，由于我们各项工作开展比较顺利，华理网院正进取为我们申办远程教学中心。
争创巾帼文明示范岗申报材料相关范文
争创巾帼文明示范岗申报材料相关范文篇一：巾帼文明示范岗申报材料创建“巾帼文明示范岗”卷宗1、创建“巾帼文明示范岗”规划2、创建“巾帼文明示范岗”实施方案3、岗位责任制4、苗圃职工工作守则5、领导小组成员设置及职责苗圃创建“巾帼文明示范岗”规划苗圃现有职工11名，其中女职工9名，拥有土地200余亩，主要负责全区城市绿化建设所用的各种苗木，花卉的生产，供应和销售工作。
为充分发挥女职工的作用，争创巾帼文明示范岗，做好城市绿化苗木供应的工作，特制定本规划做好以下工作：一、加强苗圃领导班子建设。
班子成员要处处以身作则，严于律已，团结协作，注意加强自身的理论学习和知识学习，不断提高自身的思想政治觉悟和业务知识水平，形成一个有知识、有觉悟、有开拓精神的领导集体。
二、注意团结和带动同志们共同进步，大力提高队伍的整体水平，带出一支专业技术水平高、富于拼搏精神的巾帼建功队伍。
三、加强职工职业道德建设，职工们要以爱岗敬业的精神，诚实守信的态度，服务周到的宗旨做好本职工作。
四、加强苗圃内部工作管理，建立健全各项规章制度。
全体职工都在遵纪守法，执行各项规定，做到管理到位，管理有序。
五、切实开展好创建巾帼文明示范岗工作。
1、大力营造创建工作氛围，增强全体职工工作积极性。
2、根据工作情况，采取各项措施和方法，努力将创建工作落实到实处。
六、围绕创建巾帼示范岗开展丰富多彩的活动，赢得精神文明建设和生产工作双丰收。
苗圃创建巾帼文明示范岗实施方案根据创建巾帼文明示范岗规划的要求，经研究特制定本方案。
一、指导思想以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，按照创建巾帼文明示范岗的总体要求，结合苗圃工作实际情况，采取多种措施和方法，加强巾帼文明建设，增强职工的服务意识，更好的为我区经济建设和人民群众服务。
二、工作任务目标在取得市巾帼文明示范岗的基础上，继续加强建设巾帼文明示范岗建设，逐步完善各项措施，努力争创省级巾帼文明示范岗。
三、工作的组织开展1、搞好苗圃班子建设，带好职工队伍领导班子首先树立廉洁从政，勤奋务实的工作作风。
申报材料巾帼文明岗申报材料
申报材料巾帼文明岗申报材料申报单位：[单位名称]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系电话]尊敬的评选组织：我单位自2015年参与巾帼文明岗评选以来，一直积极致力于岗位文化建设和员工的道德修养提升。
为了体现我们单位对岗位文明的重视和发展，特向贵组织递交我单位的申报材料，希望能够被评为巾帼文明岗。
申报材料具体如下：一、单位概况1. 单位名称：[单位名称]2. 单位性质：[单位性质]3. 单位规模：[单位规模]4. 成立时间：[成立时间]5. 单位简介：[对单位的简要介绍，包括主要业务、发展历程等]二、岗位文明建设我单位高度重视岗位文明建设，通过以下几个方面的努力，在员工中形成了良好的文明习惯和积极向上的工作氛围。
1. 岗位责任感培养我们注重通过培训和激励机制，增强员工的岗位责任感。
定期组织内外部培训，提升员工技能，同时加强对员工的考核和激励，使其在工作中能够主动承担责任，发挥个人能力。
2. 岗位荣誉感建设为了加强员工的对岗位的认同感和荣誉感，我们设立了每月的岗位荣誉奖项，对在工作中表现突出的员工进行表彰。
此外，我们还定期举办岗位文明竞赛，督促员工共同进步，营造良好的竞争氛围。
3. 工作环境改善我们积极改善员工的工作环境，提供舒适的工作条件和人性化的管理。
为员工提供宽敞明亮的办公区域、完善的工作设施和饮用水等，为他们营造一个舒适、健康的工作环境。
三、员工道德修养提升我们认为员工的道德修养对于岗位文明至关重要，因此我们注重对员工的道德教育和修养培养。
1. 道德教育活动通过定期组织道德教育活动，我们引导员工树立正确的价值观和道德观，弘扬正能量。
活动内容包括道德讲座、道德模范事迹宣传等，使员工以身作则，自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。
2. 志愿服务活动我们鼓励员工积极参与志愿服务活动，以实际行动践行社会责任。
定期组织员工参与社区志愿服务、捐款捐物、关爱贫困儿童等活动，使员工感受到奉献的快乐和成就感。
巾帼文明示范岗申报材料3669巾帼建功示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料3669巾帼建功示范岗申报材料巾帼文明示范岗申报材料：1. 岗位名称：巾帼文明示范岗。
2. 岗位职责：- 着装整齐，仪表端庄，严格按照规章制度执行工作。
- 建立良好的服务意识，积极主动地为来访者或群众提供帮助和指导。
- 保持工作环境的整洁和卫生，严禁携带或使用违禁物品。
- 严格遵守工作纪律和保密规定，保护来访者或群众的隐私。
- 积极参与志愿服务活动，为社区做出贡献。
3. 工作成绩：- 进一步提高服务意识，得到来访者或群众的好评和认可。
- 在工作中积极推动公平正义，为来访者或群众提供公正的服务。
- 在社区工作中参与了多次志愿服务活动，为社区居民提供帮助和支持。
- 在工作中发现并积极处理问题，帮助解决居民的困难和需求。
4. 学习培训：- 参加岗位培训，提高专业技能和服务水平。
- 不定期参加相关学习和培训活动，不断提升自身职业素质。
5. 社会声誉：- 通过工作表现，树立了良好的自身形象和单位声誉。
- 被评为优秀员工，受到公司或单位的表彰和奖励。
巾帼建功示范岗申报材料：1. 岗位名称：巾帼建功示范岗。
2. 岗位职责：- 积极履行本职工作，确保工作任务的高质量完成。
- 遵守工作纪律和安全规定，保证工作过程安全无事故。
- 严格遵守保密规定，保护单位和个人的机密信息。
- 积极参与工作团队建设，共同提升工作效率和团队凝聚力。
- 在工作中发现并积极处理问题，为单位的发展和进步做出贡献。
3. 工作成绩：- 在工作中取得了显著的成绩，为单位的发展做出了重要贡献。
- 在创新工作方法和流程优化方面有突出表现，为单位的效益提高做出了贡献。
- 被上级评为优秀员工并得到表彰和奖励。
4. 学习培训：- 积极参加各类学习培训活动，提高专业知识和技能水平。
- 主动学习相关的业务知识，不断提升自身综合素质。
5. 社会声誉：- 在单位和社会上具有良好的声誉和影响力。
- 受到上级和同事的信任和赞扬，被视为单位的表率和榜样。
户政巾帼文明岗申报材料
户政巾帼文明岗申报材料尊敬的评委：我自愿申报户政巾帼文明岗，以期能为社会发展贡献自己的一份力量。
以下是我个人申报材料：一、个人基本信息姓名：XXX年龄：XX岁性别：女工作岗位：户政巾帼文明岗二、教育背景与职业经历我拥有XX学历，在全日制学校中努力学习和培养自己的能力。
我选择了报考户政巾帼文明岗，主要是出于对人际交往和服务他人的热爱。
我具备较强的沟通能力和思维逻辑能力，这些能力在我之前的学习和工作经历中得到了锻炼。
三、为什么选择户政巾帼文明岗我之所以选择户政巾帼文明岗，是因为这个岗位涉及到社会的基础性工作，直接服务于百姓的生活，给予他们最直接、最实质的帮助。
作为一个女性，我深刻认识到家庭在社会中的重要性，而户政作为家庭的一项重要工作，对于社会稳定和基本民生有着不可小觑的贡献。
通过从事户政巾帼文明岗，我能够在为百姓提供服务的同时，亲身感受到家庭和社会的共同发展。
四、过去的工作成绩与个人特长在我的过去工作经历中，我认真负责地完成了每一个工作任务，并取得了良好的成绩。
无论是处理人员户口登记还是解答群众的疑问，我都能够以细致周到的态度和专业的知识为他们提供帮助。
同时，我具备出色的人际交往能力，能够和各个层面的人员进行良好的沟通。
这些优势能够帮助我更好地为百姓服务，并解决可能的问题和困难。
五、申报户政巾帼文明岗的意义户政巾帼文明岗的设立，为推动社会进步和促进文明行为起到了重要作用。
作为一名户政巾帼文明岗申报者，我愿意以身作则，传达社会公德，引领百姓文明行为。
通过我个人的努力和为民服务的态度，我将成为其他人的榜样，激励更多的人加入到促进社会文明科学发展的行列中。
六、未来的职业规划作为一名户政巾帼文明岗的成员，我将致力于提供更好的服务，不断提升自己的专业素养和社会责任感。
我计划通过参加相关培训和学习，不断提升自己的知识和技能，以更好地适应社会的变化和需求。
同时，我也希望能够积极参与社会公益活动，为弱势群体提供更多帮助，推动社会的发展和进步。
争创巾帼文明示范岗申报材料 (2)
争创巾帼文明示范岗申报材料
材料一：个人基本信息
姓名：
性别：
出生年月：
所在单位：
岗位职责：
材料二：详细个人信息
1. 教育背景
- 学历：
- 毕业院校：
- 主修专业：
2. 工作经历
- 近五年的工作经历，包括单位名称、任职时间和职责描述
3. 个人荣誉和表彰
- 近五年内获得的荣誉称号、奖项和表彰证书
4. 工作业绩
- 在本岗位上所取得的突出业绩和优秀成绩
- 通过具体事例或数据说明自己的工作贡献和才能
5. 奉献精神和社会服务
- 在工作中展现的奉献精神和社会责任感的具体表现
- 个人参与过哪些志愿者活动或社会公益事业
6. 自我评价
- 对自己的岗位职责和业绩的总结和评价
- 对个人所面临的困难和挑战，以及如何克服的描述
材料三：推荐信
请提供一封推荐信，由上级领导或同事撰写，推荐您争创巾帼文明示范岗。
材料四：证明材料
提供以下相关证明材料的复印件：
- 身份证复印件
- 学历证明
- 工作单位证明
- 获奖证书或荣誉证书复印件
- 志愿者活动或公益事业相关证明材料
材料五：个人承诺
请签署个人承诺书，保证自己所填写的信息真实有效，并承诺遵守相关规定和要求。
以上是一份示范材料，请根据实际情况进行适当调整和补充，确保材料的真实性和完整性。
巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料尊敬的评审委员会：我谨以巾帼文明示范岗的申请材料呈报给您，请予以审阅和评判。
一、岗位简介：我所申报的岗位是巾帼文明示范岗，位于我所工作单位的办公楼大厅。
该岗位是单位的重要门面，每天接待大量来访者，承担着重要的宣传、引导和服务职责。
二、岗位职责：1. 欢迎接待：负责对所有来访者进行热情的接待，并引导他们前往各个办公区域。
确保来访者的需求得到及时满足，并提供真诚的帮助和指导。
2. 宣传引导：通过展示展板、宣传材料等方式，向来访者介绍单位的发展历程、工作业绩和重要成就，以展现单位的形象和品牌。
同时，向来访者传达单位的宗旨、政策和重要活动，引导其积极参与。
3. 环境整治：负责岗位的日常清洁和整理，保持大厅的整洁和温馨。
同时负责绿化植物的养护和管理，营造良好的工作环境和单位形象。
4. 信息咨询：及时向来访者提供关于单位、部门和项目的相关信息，并解答他们的疑问。
同时，为来访者提供导航、交通和旅游等方面的咨询和帮助。
5. 投诉处理：负责接收来访者的投诉和意见，并将其及时反馈给相关部门。
积极解决问题，化解矛盾，确保来访者的权益得到保障。
三、岗位特色：1. 文明友善：该岗位工作人员以礼貌、热情和真诚的态度对待来访者，传递美好的单位文化和企业形象。
2. 互动交流：岗位工作人员积极与来访者进行互动交流，关心他们的需求，并提供满意的服务。
3. 环保倡导：岗位工作人员积极倡导环保理念，倡导节约用水、用电和减少废物等行为，为单位树立绿色有责任的形象。
4. 素质提升：该岗位工作人员不断学习和提升自己的服务和沟通技能，为单位提供更加优质的服务。
四、岗位影响：通过巾帼文明示范岗的建设和培训，可以提升岗位工作人员的服务意识和服务水平，提高单位形象和知名度。
同时，可以积极引导单位员工和来访者形成文明、和谐和法治的良好氛围，营造一个良好的工作环境。
五、专业要求：1. 具备良好的沟通能力和表达能力，能够热情地与各个人群进行有效地沟通。
巾帼文明岗申报材料范文3篇
巾帼文明岗申报材料范文3篇巾帼文明岗申报材料范文3篇（一）××是××内设××之一,主要职责是负责××管理，包括××管理等工作。
××室现有×名工作人员，全是女同志，是地地道道的“娘子军”。
正是这样一支“娘子军”的特色队伍，在上级和××的正确领导下，各项工作都取得长足进步。
在××行业“巾帼建功”活动中，用女性特有的品质、用辛勤的耕耘，弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公，在××管理这一天地里谱写了华美的乐章,展示着新时期妇女的新形象。
一、领导重视，精心组织为抓好创建“巾帼文明岗”工作，××领导非常重视，结合××实际，制定了××年“巾帼文明岗”创建规划，同时根据××行业特点，拟定了创建目标，并将该项工作明确在目标责任制内，以确保创建活动有制、有序、有效地开展。
巾帼文明岗领导小组以创建活动为载体，从各项基础活动的开展抓起，将创建“巾帼文明岗”活动融于××的日常工作和管理中，提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨，通过优质高效的服务打响××名片：一是充分利用好××的显示屏，为群众提供便捷的信息和服务;二是制作服务指南和办事流程，为前来办事的群众提供方便;三是印制服务卡、宣传画、提供服务热线，方便群众咨询。
二、明确思想，措施得力××以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨，以开展“迎奥运，保安全”及创建全国文明城市为契机，积极开展巾帼文明示范岗的争创活动，立足岗位，有计划、有步骤，扎扎实实地按“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。
巾帼文明岗申报材料六篇
巾帼文明岗申报材料六篇巾帼文明岗申报材料六篇篇一××是××内设××之一，主要职责是负责××管理，包括××管理等工作。
××室现有×名工作人员，全是女同志，是地地道道的“娘子军”。
正是这样一支“娘子军”的特色队伍，在上级和××的正确领导下，各项工作都取得长足进步。
在××行业“巾帼建功”活动中，用女性特有的品质、用辛勤的耕耘，弘扬行业新风、促进行业发展、提升女性素质、提高服务质量、大力推行规范办公，在××管理这一天地里谱写了华美的乐章，展示着新时期妇女的新形象。
一、领导重视，精心组织为抓好建立“巾帼礼貌岗”工作，××领导十分重视，结合××实际，制定了××年“巾帼礼貌岗”建立规划，同时根据××行业特点，拟定了建立目标，并将该项工作明确在目标职责制内，以确保建立活动有制、有序、有效地开展。
巾帼礼貌岗领导小组以建立活动为载体，从各项基础活动的开展抓起，将建立“巾帼礼貌岗”活动融于××的日常工作和管理中，提出了“服务人民、奉献社会”的服务宗旨，透过优质高效的服务打响××名片：一是充分利用好××的显示屏，为群众带给便捷的信息和服务；二是制作服务指南和办事流程，为前来办事的群众带给方便；三是印制服务卡、宣传画、带给服务热线，方便群众咨询。
二、明确思想，措施得力××以党的xx精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“服务人民、奉献社会”为宗旨，以开展“迎奥运，保安全”及建立全国礼貌城市为契机，用心开展巾帼礼貌示范岗的争创活动，立足岗位，有计划、有步骤，扎扎实实地按“巾帼礼貌岗”的标准开展各项活动。
巾帼文明示范岗申报材料
巾帼文明示范岗申报材料下面是小编整理提供的巾帼文明示范岗申报材料范文，欢迎阅读。
巾帼文明示范岗申报材料(一)农村信用联社营业部现有干部职工12名，其中女员工7名，均达到中专以上文化程度。
在联社党组及女工委的正确领导下，积极参与农村金融体制改革和社会主义精神文明建设，取得了两个文明建设的双丰收。
截止8月底，营业部各项存、贷款总额分别达3357万元、9954万元。
在文明创建方面，该营业部自xx年以来被授予“市级文明单位”、“市级青年文明号”，并先后有3人被县妇联评为“巾帼岗位能手”荣誉称号;在历年省、市级技术比赛中，先后有5名女职工荣获一、二级技术能手称号;xx年被评为市级“双学双比巾帼建功竞赛活动”先进单位。
一、深入开展政治理论教育、练兵活动，大力提高女职工的政治、业务素质。
近年来，莒县农信联社营业部把“三讲”、“三个代表”教育作为一件大事来抓，认真学习上级有关文件精神。
学习活动中，她们把每周三、五时间做为学习日，采取集体辅导与个人自学相结合的办法，写笔记、心得体会、决心书，并以文明用语答卷、知识竞赛等各种形式，认真学习了金融法规、、日照市市民文明手册、金融系统先进模范人物事迹;通过开展争先创优活动，人人订出了争先创优计划和措施，从而提高了员工创造优美的环境和高层次精神文明单位做贡献的热情。
为全面提高女职工业务素质，营业部制定了详细的岗位练兵计划，并在全系统首次创办了“农金女子夜校”。
一是开展了业务微机讲座，并坚持开展“一帮一、一教一”活动，在客户办理存、取款业务时，有意让微机生疏的同志上机进行操作，让她们在干中学，学中干，增长了她们自己处理问题的能力。
二是积极开展卓有成效的法制教育、职业道德教育和优质服务教育，寓教育于管理之中，让每个同志的守法意识在头脑中扎根，真正做到了讲求文明，服务一流。
三是开展了争当点钞能手、拨打算盘能手、微机操作能手活动，极大的提高了全体人员的业务水平和服务质量。
二、干农村金融工作，“巾帼不让须眉”。
银行女职工文明示范岗事迹申报材料（5篇）
银行女职工文明示范岗事迹申报材料（5篇）第一篇：银行女职工文明示范岗事迹申报材料建设银行支行成立于年月，系基层一线窗口服务单位。
目前，共有职工----名，其中女职工有---名，占总人数的——%。
女职工中普通柜员—-名，管理人员----名，党员---名，其中负责人，也系女同志，具有多年的基层一线工作经验。
女职工队伍阵容强大，素质较高，都积极主动地自愿投入到创建“女职工文明示范岗”活动中去。
1、政治素质良好，业务素质过硬。
近几年来，结合上级的要求，渭城支行全体员工积极开展学习实践科学发展观活动，把科学发展观放到具体的工作实践中去，强化业务素质，提高服务质量，不断地创新服务理念和服务方式，始终坚持“以客户为中心”的服务理念，采取“因客户而变”的服务模式，用阳光般的微笑和心态迎接每一位客户，树立了“阳光服务”品牌，赢得了客户广泛认可和好评。
女职工积极参与学习科学发展观活动，她们爱岗敬业，恪守信用，给客户提供了优质的服务，在不断学习和实践中提高了自身的职业道德水平和服务技能，涌现处许多典型的模范人物，成为支行一道亮丽的风景线。
2、立足本职工作，争创一流业绩。
支行成立的时间较短，周边汇集多家商业银行，同业竞争激烈，运行一年多来，取得了骄人的业绩和荣誉。
截止8月末，当年存款新增8674万元，存款余额12520万元，电子渠道签约3106笔，电子银行替代率达到36.9%。
荣获“建行省分行明星服务网点”、“建行省分行信用卡营销示范网点”称号。
女职工兢兢业业，任劳任怨，立足于本职工作，为争创一流业绩做出了突出贡献。
一线柜台女职工有人，累计营销分红保险万，发卡4000多张,手机银行3000户,实现个人中间业务收入8000万元，为支行的快速发展立下汗马功劳。
3、严格遵守管理制度，模范执行操作规程。
支行女职工尤其是一线柜台职工，都严于律己，忠于职守，严格遵守银行的管理制度，模范执行《柜面服务管理规范》（iqh5100-05）的规定，工作严肃认真，照章办事，得到了顾客一致的好评。
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巾帼文明示范岗申报材料
创建“巾帼文明示范岗”卷宗
1、创建“巾帼文明示范岗”规划
2、创建“巾帼文明示范岗”实施方案
3、岗位责任制
4、苗圃职工工作守则
5、领导小组成员设置及职责
苗圃
创建“巾帼文明示范岗”规划
苗圃现有职工11名，其中女职工9名，拥有土地200余亩，主要负责全区城市绿化建设所用的各种苗木，花卉的生产，供应和销售工作。
为充分发挥女职工的作用，争创巾帼文明示范岗，做好城市绿化苗木供应的工作，特制定本规划做好以下工作：
一、加强苗圃领导班子建设。
班子成员要处处以身作则，严于律已，团结协作，注意加强自身的理论学习和知识学习，不断提高自身的思想政治觉悟和业务知识水平，形成一个有知识、有觉悟、有开拓精神的领导集体。
二、注意团结和带动同志们共同进步，大力提高队伍的整体水平，带出一支专业技术水平高、富于拼搏精神的巾帼建功队伍。
三、加强职工职业道德建设，职工们要以爱岗敬业的精神，诚实守信的态
度，服务周到的宗旨做好本职工作。
四、加强苗圃内部工作管理，建立健全各项规章制度。
全体职工都在遵纪守法，执行各项规定，做到管理到位，管理有序。
五、切实开展好创建巾帼文明示范岗工作。
1、大力营造创建工作氛围，增强全体职工工作积极性。
2、根据工作情况，采取各项措施和方法，努力将创建工作落实到实处。
六、围绕创建巾帼示范岗开展丰富多彩的活动，赢得精神文明建设和生产工作双丰收。
苗圃
创建巾帼文明示范岗实施方案
根据创建巾帼文明示范岗规划的要求，经研究特制定本方案。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和xx大
精神为指导，按照创建巾帼文明示范岗的总体要求，结合苗圃工作实际情况，采取多种措施和方法，加强巾帼文明建设，增强职工的服务意识，更好的为我区经济建设和人民群众服务。
二、工作任务目标
在取得市巾帼文明示范岗的基础上，继续加强建设巾帼文明示范岗建设，逐步完善各项措施，努力争创省级巾帼文明示范岗。
三、工作的组织开展
1、搞好苗圃班子建设，带好职工队伍
领导班子首先树立廉洁从政，勤奋务实的工作作风。
牢固树立正确的人生观、世界观，自觉用党纪、政纪和法律、法规严格要求自己，增强班子战斗力和凝聚力。
根据苗圃职工大多数在一线，从事生产劳动的实际情况，苗圃领导要以身作则，起到先锋模范作用，树立以苦为荣，以苦为乐的道德意志。
发扬吃苦在前，享乐在后的精神，带动全
体职工奋力工作，富于拼搏精神、能打硬仗的职工队伍。
2、加强职工的思想政治学习和业务技能培训。
在思想政治上，组织学习“三个代表”重要思想及xx大、xx届
三、四中全会和党的各项方针、政策的学习教育活动，使职工思想上、政治上和行动上与党中央保持一致，充分调动干部职工的积极性和能动性。
在业务上，重点加强，实用技能和创造能力的学习培训，采用到先进苗圃考察、交流等多种方式开展。
3、对内加强管理，提高苗木质量，为社会提供优质苗木，对外加大大营销力度，广开经营渠道，扩大市场份额，提高苗圃知名度，取得经济和社会效益双丰收。
四、建立健全各项规章制度
1、根据不同岗位建立相应岗位责任制。
2、建立苗圃职工行为准则，规范职工的行为。
3、建立安全生产责任制，保障职工的身心健康和人身安全。
4、定期召开职工座谈会，倾听女职工们的声音，了解女职工的想法，为她们解决工作、生活中的实际困难。
岗位责任制
主任职责：
1、
负责苗圃全面管理工作。
2、
制定年度生产计划，完成上级部署的各项任务。
3、
负责苗圃生产技术、安全生产工作。
4、
抓好苗木生产及对外销售工作，创造优良的经济效益。
5、
组织开展苗圃党务活动及精神文明建设工作。
6、
负责加强职工的思想政治、职业道德教育及业务知识培训。
7、
组织协调有关部门共同搞好苗圃工作。
8、
维护苗圃职工的合法权益，关心、爱护苗圃职工。
9、
制订苗圃各项规章制度。
副主任职责
1、协助主任做好年度生产计划的制定。
2、协助主任抓好生产技术指导及安全生产工作。
3、调查了解苗圃全面工作情况，为主任提供翔实、可靠的资料。
4、负责苗圃职工的考核、考勤工作。
5、协助主任做好内勤工作，做好职工的劳动防护用品发放。
6、负责组织起草有关文件材料。
苗圃职工工作守则
热爱园林绿化，献身园林事业
勤奋学习上进，提高园艺水平
工作认真负责，确保苗木质量
遵守劳动纪律，维护生产秩序
厉行勤俭节约，珍惜一草一木
发扬团结互助，提倡尊贤爱能
创建巾帼文明示范岗
领导小组设置及职责
为提高苗圃职工的争创意识和工作热情，做好争创巾帼文明示范岗工作，
根据单位的实际情况，特制定本制度。
一、领导小组设置：
组长：陈某
副组长：刘某
办公室：申某肖某
成员：刘某赵某吴某马某
二、领导小组工作职责
1、负责制定创建巾帼文明示范岗工作规划及工作方案。
2、检查各项工作落实情况。
3、协调相关部门共同做好创建工作。
4、总结推广创建工作中的先进经验、事迹。
5、组织好调查研究工作，学习先进经验，力争将创建工作做好、做实。
三、领导小组工作制度
1、定期召开创建工作会议，部置创建工作。
2、及时向职工传达创建工作会议的情况和精神。
3、向有关部门、主管领导汇报创建工作进展情况。
4、向相关单位、职工提出合理化建议。