培训需求申报表
培训需求申请表
培训需求申请表
背景
为了提高公司员工的能力和业务素质，我们计划开展一系列培训活动。
为了确保培训的针对性和有效性，我们需要大家协助填写以下培训需求申请表。
培训需求
请尽量详细地填写以下培训需求信息：
1. 培训主题：
- [ ] 管理能力提升
- [ ] 团队合作与沟通
- [ ] 创新与创业培训
- [ ] 营销与销售技巧
- [ ] 项目管理
- [ ] 其他（请注明）：
2. 培训时间要求：
- [ ] 日常工作时间
- [ ] 工作日之外（请注明具体时间段）：- [ ] 周末（请注明具体时间段）：
3. 培训地点要求：
- [ ] 公司内部
- [ ] 外部培训机构（请注明机构名称）- [ ] 其他（请注明）：
4. 培训形式要求：
- [ ] 线上培训
- [ ] 线下培训
- [ ] 混合培训（线上和线下结合）
- [ ] 其他（请注明）：
5. 培训对象：
- [ ] 领导层
- [ ] 中层管理人员
- [ ] 员工全体
- [ ] 其他（请注明）：
6. 培训内容要求（请尽量具体描述）：
7. 培训预算（请填写具体金额）：
8. 其他备注：
提交
请将填写完毕的培训需求申请表发送至培训部门，我们会尽快安排并确认培训计划。
谢谢大家的配合和支持！。
语文组培训计划计划申报表
语文组培训计划计划申报表一、项目概述1.1 项目名称本项目申请单位为XXXXX，申请项目名称为“语文组培训计划”。
1.2 项目目的本项目旨在提高学生的语文素养，促进学生语文思维能力的培养，增强学生对语文学科的兴趣，提高学生的语文成绩。
1.3 申报单位资料（1）单位名称：XXXXX（2）单位地址：XXXXX（3）法定代表人：XXXXX（4）联系电话：XXXXX（5）电子邮箱：XXXXX（6）工作部门：XXXXX1.4 项目申报人本项目申报人为XXXXX，工作部门为XXXXX，联系电话为XXXXX，电子邮箱为XXXXX。
二、项目需求2.1 项目背景本项目申请单位学生在语文学科方面存在一定的薄弱环节，需要加强对学生的语文培训，提高学生的语文综合素质。
2.2 项目内容本项目主要包括以下内容：（1）对学生进行语文知识系统性讲解，帮助学生夯实语文基础；（2）对学生进行语文思维能力培养，引导学生进行思辨性学习；（3）对学生进行语文兴趣培养，让学生在轻松愉快的氛围中学习语文；（4）对学生进行语文考试技巧培训，提高学生的语文成绩。
2.3 项目实施计划本项目实施时间为XXXXX至XXXXX，共计6个月，每周安排2次课程，每次课程为2小时。
2.4 项目预算本项目共计申请经费XXXXX元，包括师资费用、教材费用、场地费用、宣传费用等。
2.5 项目评估本项目将通过学生学习情况、考试成绩变化等方式进行评估，以确定项目实施效果。
三、项目资源3.1 项目师资本项目将聘请具有语文教学经验丰富的优秀教师授课，确保教学质量。
3.2 项目教材本项目将选用符合学生学习需求的教材，结合实际情况进行教学内容的设计。
3.3 项目场地本项目将选择安全、设施完善的场地进行教学活动。
3.4 项目宣传本项目将通过校园广播、海报宣传等方式吸引学生参与。
四、项目效果4.1 项目预期效果本项目预期能够提高学生的语文成绩，培养学生的语文思维能力，增强学生对语文学科的兴趣。
培训计划申报表样本
培训计划申报表样本项目名称：企业员工技能培训计划申报单位：XXX公司申报人：XXX联系电话：XXX申报时间：XXXX年XX月XX日一、申报背景随着经济的发展和产业的快速变革，技能人才的需求越来越迫切。
为了适应市场的需求，提高员工的综合素质和技能水平，本公司决定开展员工技能培训，提高员工的竞争力和生产效率。
现申请经费XXXXX元用于员工技能培训。
二、培训目标1. 提高员工的专业技能水平，适应企业的发展需求。
2. 增强员工的综合素质和内部协调能力。
3. 提高员工的工作效率和质量，为企业提供更专业的服务。
三、培训内容与方式1. 培训内容（1）技术培训：包括工艺操作、设备维护、产品质量检测等相关技术知识培训。
（2）管理培训：包括生产管理、质量管理、安全生产等相关管理知识培训。
（3）沟通能力培训：包括团队合作、客户沟通、问题解决等相关沟通技巧培训。
2. 培训方式（1）集中培训：在公司内部或外部租用培训场地进行集中式培训。
（2）员工自学：提供电子学习资源和在线学习平台，让员工自主学习。
（3）现场实习：安排员工到相关企业进行实地学习和实践操作。
四、培训计划1. 培训时间：从XXXX年X月X日开始，持续XX个月。
2. 培训方式：每周定期组织集中培训，同时鼓励员工利用业余时间进行自学和实践。
3. 培训人员：全体员工均参加培训，分专业技能培训和管理能力培训两大类。
4. 培训安排：具体培训内容和时间安排由培训部门制定并通知员工。
五、培训效果评估1. 组织定期考核，评估员工的学习情况和技能水平。
2. 对培训成果进行跟踪调查，收集员工的培训反馈和意见建议。
3. 结合实际生产情况，对员工的实际表现进行评估和奖惩。
六、申请经费1. 培训场地费用：XXXX元2. 培训材料费用：XXXX元3. 员工薪酬调整费用：XXXX元4. 其他费用：XXXX元合计：XXXXX元七、申报理由1. 提高员工技能水平，增强企业的核心竞争力。
2. 培训后员工的工作效率和质量将得到提升，带来更好的经济效益。
培训申请表
培训申请表
培训需求部门:申请时间：年月日
工作(发展)需要与工
作(人员)现状之差距
培训需求内容
希望培训方式
请在□内打“√”： □普遍培训 □短期培训 □目前培训
□个别培训 □长期培训□未来培训
培训
地点
培训
主讲
申请培训时间Βιβλιοθήκη 受训人员所需设施/备
培训所需费用
说明：如属临时培训，请至少提前两天填写此表并交人事部，以便作相关准备和安排。
培训申请表
培训需求部门:申请时间：年月日
工作(发展)需要与工
作(人员)现状之差距
培训需求内容
希望培训方式
请在□内打“√”： □普遍培训 □短期培训 □目前培训
□个别培训 □长期培训□未来培训
培训
地点
培训
主讲
申请培训时间
受训
人员
所需设施/备
培训所需费用
说明：如属临时培训，请至少提前两天填写此表并交人事部，以便作相关准备和安排。
申请： 确认： 核准：
培训需求申请表
确认已知悉以上须知，签名：
费 用
(外训填此栏)
项 目
明 细
总 计
受训费
每人：元，共人，小计：元
元
食 宿
每人：元，共人，小计：元
交 通
每人：元，共人，小计：元
误 工
每人：元，共人，小计：元
其 他
审 批
总经理
行政人事部长
分管领导
部门部长
申请人
培训需求申请表
培训课题
主办单位
受训对象
参训人数
时 间
地 点
培训类别
培训方式
讲师来源
讲师费用
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ培训目的
外训须知
1．外训人员培训完后在一周内将培训心得报告交行政人事部培训负责人；
2．外训人员培训完后在一个月内安排内训与公司其他同事分享外训心得；
3．外训人员外出培训前须需按公司规定到行政人事部签订外训协议；
年度培训计划申请表模板
年度培训计划申请表模板
申请单位：
申请日期：
联系人：
联系电话：
邮箱：
一、培训需求分析
1.1 申请背景和理由（包括所在部门/单位年度工作目标）
1.2 培训目标（明确阐述培训所期望达到的效果和目标）
1.3 培训对象（包括人数、岗位职责、现状分析）
1.4 培训内容（明确列出培训项目，按重要程度排序）
二、培训计划
2.1 培训时间（包括开展时间、培训周期等）
2.2 培训地点（具体地点、住宿及交通情况）
2.3 培训方式（如集中培训、分散培训、网络培训等）
2.4 培训计划（具体列出每个培训项目的内容、讲师、学习方式等）
2.5 培训预算（包括培训费用、住宿费用、餐饮费用、差旅费用等）
三、培训评估
3.1 培训效果评估（如何进行培训效果评估，达成什么样的评估标准）
3.2 培训反馈机制（考虑培训过程中的反馈机制和改进方法）
四、附加材料
4.1 员工需求调查表（如果有进行过调查的话）
4.2 其他支持材料（如培训资料、演讲资料等）
五、申请审批流程
5.1 部门主管审批
5.2 人力资源部审批
5.3 公司领导审批
六、申请单位声明
我们承诺上述信息属实，如有虚假，愿意承担相应的责任。
申请单位负责人签字：__________ 日期：__________
以上内容经我单位审慎核实，同意批准该培训计划。
人力资源部门签字：__________ 日期：__________
公司领导意见：__________ 日期：__________
备注：本申请表一式两份，由申请单位留存一份，人力资源部存档一份。
学校培训计划预申报表
一、培训项目名称：学校教师专业技能提升培训计划二、培训目标：通过此次培训计划，帮助学校教师不断提升专业技能，提高教学水平，增强教育教学质量，满足学校人才培养需求，推动学校教书育人事业的全面发展。
三、培训内容：1.教学理论知识学习：教师将学习基础的教学理论知识，包括教学设计、教育心理学、学科教学方法等，以提高教学水平和教学设计能力。
2.教学实践技能提升：教师将参与教学实践操作，加强教学技能的实践应用，包括教学案例分析、课堂教学模拟等形式，以提升教学实践经验和实际应用能力。
3.教育教学新技术应用：教师将学习教育教学新技术的应用，包括电子教案设计、多媒体教学、在线教学等，以提高现代教学手段的应用水平。
4.课程相关知识学习：教师将根据教学内容，学习相关学科知识，包括学科前沿知识、教材知识更新等，以提高专业知识储备和教学内容准备能力。
5.教师素质提升：教师将参与教师素质提升培训，包括心理健康、教师职业道德规范、教师认知素质等培训，以提升教师综合素质。
四、培训形式：教师将通过集中培训、分散培训、在线培训等形式参与培训。
1.集中培训：在寒暑假、节假日安排教师集中到指定地点进行培训，包括理论学习、实践操作等形式。
2.分散培训：在学期内针对特定课程或教学活动进行分散培训，采取零散时间学习的形式。
3.在线培训：通过网络平台进行培训，包括在线视频、网络课程等形式，方便教师随时随地参与学习。
五、培训计划安排：1.培训时间：计划每年安排2次集中培训，每次培训周期为2周；每学期安排1次分散培训，每次培训周期为1周。
2.培训课时：每次集中培训安排40个课时，每次分散培训安排20个课时。
3.培训内容：每次培训根据具体教学需求，确定具体培训内容与形式。
4.培训地点：集中培训安排在学校指定场所进行；分散培训根据具体教学需要安排在不同教室或实验室进行。
1.培训指导：为了提高教师培训效果，安排专业教学骨干、学科专家进行培训指导，对教师进行专业指导、讲解、答疑等。
培训需求申请表
培训项目 受培部门Fra bibliotek管理人员安全基本法律知识宣导 公司试生产运行部门
培训时长 组织部门
参培领导
试产办主任、副主任
培训方式
需求期限 预定参加人员
2020年1月前
培训地点
60-90分钟 安环组 授课
检测楼会议室
试生产运行小组组长及副组长、各部门安全员、各分厂/部门指定班组级以上管理人员
培训目标
1、试生产各部门掌握安全基础台账建设要求； 2、试生产各部门安全框架建立提供思路； 3、熟悉各级各部门安全生产职责，及法律问责程序。
培训内容简述
1、安全生产法条款简要内容概述； 2、两高关于安全生产刑事案件解读； 3、近期周边政策要求。
申请人：
组别负责 人：
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
关于提交XXXX年度员工培训需求的通知公司各部门：
为了满足公司发展需要，进一步加大员工培训力度，做好2018年度培训工作，现将提交2018年度培训计划的有关事项通知如下：
一、2018年的培训需求制定中，各部门应重点做好以下内容：
1、各部门应结合岗位标准化要求，制定岗前、在岗等技能培训需求。
2、特种作业人员均应持有特种作业操作证方能上岗，各部门对持特种作业操作证的取证及复审培训形成培训需求。
3、对新入职员工、转岗（换岗）的员工培训需求。
4、消防、安全生产培训需求。
5、团队协作能力培训需求。
二、培训要求：
各部门应结合本部门实际情况，制定本部门2018年度员工培训需求，于2018年1月3日上午12点前将经主管领导审批后的培训需求提交综合办公室孙洋洁处。
附件：2018年度培训需求申报表
特此通知！
综合办公室
2018年度培训需求申报表部门名称：质量管理部
部门负责人：主管领导：。