2019年泰安市岱岳区教研室工作计划

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2019年教研室工作计划 2019—2019学年度第二学期教研室工作计划 精品

2019年教研室工作计划 2019—2019学年度第二学期教研室工作计划 精品

2019年教研室工作计划2019—2019学年度第二学期教研室工作计划第二学期教研.一指导思想和工作目标在校委会的正确领导下,根据《多文学校2019—2019学年第二学期工作计划》要点和县教研室的活动安排,以思源学校托管为契机,以学校发展为主题,以不断深化内部改革为动力,继续深入实施新课程改革,全面提高教育教学质量,提升学校办学品位.新学期重点开展各级课题的研究工作,狠抓青年教师培养工作,协助教务处抓好集体备课、高效课堂教学的讨论和研究,同时加紧校本课程的开发和实施,努力促进学校教教育和教研工作的持续、健康、和谐发展.二、本学期工作重点及措施(一)认真开展课堂教学的听课、评课、出课活动教研组要组织教师们认真学习教育科研理论,积极探索课题研究与课堂教学的结合点,鼓励教师通过学习、研究形成自己的课程特色,学校要求加强教师之间特别是组内教师之间相互听课和学校中层以上领导推门听课的工作力度.本学期继续安排开展组内老教师、新进教师的示范课和汇报课活动,老教师要带头示范,同学科要以同课异构为抓手,打造精品课堂,抓好精品课程的落实,进一步加强教师间相互交流,形成促进相互交流、互帮互学的良好氛围.(二)加强集体备课活动的开展发挥全体教师的积极性、主动性、创造性,合理分配时间,有效利用资源,改进集体备课方式,细化分工,优化步骤,强化运作,提高集体备课效率,教研室协助教务处不定期检查各教研组和备课组的教研活动情况.(三)积极开展校本课程的开发和研究工作有计划,有步骤地开展校本课程的开发和研究工作,编写的教材应以满足学校教学需要为目的,重点放在学生个性发展和学校特色建设方面,体现校本课程的特点,符合我校学生发展的需要,密切联系学校实际,着重培养学生的人文素养、创新精神和实践能力等,学校要加大投入,引导教师自觉研发校本课程,让开发校本课程成为教师能力展示的一个平台.(四)组织和开展学科竞赛活动由于上级主管部门淡化了学科竞赛活动,学校将根据学科特点,在条件成熟的情况下适当组织某些学科的竞赛,相关教研组请做好竞赛活动的报名、宣传、辅导、考务和阅卷等工作.三、加强教师队伍建设,关心青年教师专业成长根据学校对教师队伍建设提出的总体要求,对新教师的培养:要求新教师依据总体目标一年过关,过好常规关与教材关,能按常规和一般模式组织教学,全面进入教师角色,做到教书与育人相结合,教学效果良好.本学期措施有:1.组织青年教师基本功比赛(包括粉笔字、钢笔字和简笔画等内容).2.青年教师至少要上2节以上的组内公开课,并按要求完成每学期的听课任务.3、积极组织各教研组青年教师参加县、省和国家开展的教学设计、课堂教学以及教学论文等比赛,为学校争得荣誉,为自己争得荣誉.四、其它工作1.加强教研室自身建设,做好各项日常事务性工作.2、积极完成学校领导和上级相关部门交办的其它各项工作任务.附件1:2019---2019学年第二学期教研室工作进度安排表附件2:专项经费预算表.多文学校教研室2019年1月30日附件1:2019---2019学年第二学期教研室工作进度安排表月份内容负责人3月1.召开学科教研组长会议,部署本学期教研工作.2.开展培养青年教师讲座.教研室教研室各教研组4月1.开展校级科研课题的申报和研究工作.2.开展组内新聘教师、新进教师的汇报课以及老教师的研究课和示范课的选拔工作.3.组织各组教研组长对全体教师进行第一次教学常规检查.4.中考准备会.相关教研组教研组教研室5月。

2019年教师培训计划

2019年教师培训计划

2019年岱岳实验中学教师培训计划为了不断提高我校教育质量,努力建设一支具有良好思想品德和业务素质的教师队伍,探索有效的提高教师素质的培训模式、方法,坚持注重实效,立足校本的原则,充分发挥校本培训的功能和优势。

营造有利全体教师终生教育和可持续发展的良好环境,建设一支高素质的教师队伍,使我校教师专业发展化发展程度再上新台阶,制定本培训计划。

一、指导思想以科学发展观为指导,以课改精神和新基础教育理论为指导,致力于培养和构建一支“师德高尚、爱校敬业、真诚奉献、严谨治学、业务精湛、教风优良、团结协作、廉洁从教”的师资队伍。

以“自主、多元、实效”为主题,以提高教师实践能力为根本,更新培训理念,完善培训机制,创新培训模式,丰富培训内容,使培训更具自主性、选择性和实效性,切实提高我校师资队伍教学水平。

二、培训目标(一)年初建立以集中培训、远程培训为主,校本培训为辅的教师专业发展培训计划。

积极开展以教师发展需求为着眼点的教师专业发展培训,包括集中培训、网上远程培训、校本培训等。

努力探索提高教师培训活动的实效性,为打造一支讲师德、爱学习、肯钻研、有品位的教师队伍奠定基础,为提高我校教育质量提供强大精神动力和智力支持。

(二)学校管理人员通过参加国培、区培等各种培训,提高学校各管理人员的教育教学管理水平,成为有较高管理能力的优秀人才。

(三)通过各种培训,努力打造我校名师、学科带头人、骨干教师和优秀教师群体,并发挥其榜样示范作用。

(四)监督每一位老师完成每一年的继续教育学分三、培训内容(一)教师职业道德、师德师风、教师形象培训以教师专业化,教师职业道德规范为主要内容,结合我校自身特点,开展教师思想和职业道德教育,强化教师自我修养,提高教师职业道德素质,依法施教,以自身良好的师德师风、教师形象去感染学生,潜移默化,培养思想健康、行为规范的一代新人。

开展“四比”活动:比师德、比作风、比敬业、比奉献,树立“五种精神”:终身从教的敬业精神、刻苦钻研的科学精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神,淡泊名利的奉献精神。

岱岳实验中学教研组主任(3篇)

岱岳实验中学教研组主任(3篇)

第1篇岱岳实验中学作为一所具有悠久历史和优良传统的名校,一直以来都秉承“立德树人、全面发展”的办学理念,致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

在这样一个充满活力和创新的校园里,教研组作为学校教育教学工作的核心力量,发挥着至关重要的作用。

本文将围绕岱岳实验中学教研组主任的工作与担当展开论述。

一、岱岳实验中学教研组主任的职责1. 组织协调教研活动教研组主任是教研活动的组织者和协调者,负责制定教研活动计划,组织教师参加各类教研活动,确保教研活动有序进行。

同时,要关注教师的专业成长,为他们提供交流学习的平台。

2. 指导教学研究教研组主任要关注教育教学改革动态,结合学校实际,指导教师开展教学研究,提高教育教学质量。

通过开展课题研究、教学案例研讨等活动,促进教师专业素养的提升。

3. 质量监控与评价教研组主任要加强对教育教学工作的质量监控,定期对教师的教学工作进行评价,发现问题及时整改。

同时,要关注学生的学业成绩,确保教育教学质量稳步提升。

4. 教研成果推广与应用教研组主任要关注教研成果的推广与应用,组织教师参加各类教育教学研讨会,分享教研成果,提高学校教育教学水平。

5. 教师队伍建设教研组主任要关注教师队伍建设,关心教师生活,帮助教师解决实际困难,激发教师的工作热情。

同时,要注重培养年轻教师,为学校发展储备人才。

二、岱岳实验中学教研组主任的工作方法1. 加强自身学习,提高综合素质教研组主任要具备扎实的教育教学理论功底和丰富的实践经验,不断学习新知识、新技能,提高自己的综合素质。

只有这样,才能更好地指导教师开展教育教学工作。

2. 营造良好的教研氛围教研组主任要善于调动教师的积极性,营造良好的教研氛围。

通过开展丰富多彩的教研活动,激发教师参与教研的热情,提高教研活动的实效性。

3. 注重沟通与协作教研组主任要善于与教师、领导、家长等各方进行沟通与协作,形成合力,共同推动学校教育教学工作的发展。

4. 创新教研方法,提高教研质量教研组主任要积极探索创新教研方法,结合学校实际,开展有针对性的教研活动。

2019年工作计划及目标 2019年度教研室工作计划 精品

2019年工作计划及目标 2019年度教研室工作计划 精品

2019年工作计划及目标2019年度教研室工作计划一全面深化课程改革,提高课程实施水平(一)认真落实课程方案.按照文件精神开齐课程、开足课时,指导综合实践活动课程和地方课程以及校本课程的实施,接受区课程开设专题检查.继续做好教学常规管理,规范教师教学行为.(二)分类组织教师培训.落实省、市、区教师培训任务,有计划地选派骨干教师参加全国、省、市级培训,更新理念.立足本校实际,开展对新课标、新教材、新理念、课堂教学方法等内容的骨干教师培训活动,提高培训实效.(三)全面深化有效教学.加强理论学习,立足课堂,在教学实践中探索提高备课、上课、反馈、矫正、辅导等教学环节有效性的方法和途径,组织全校高效课堂观摩研讨活动,交流有效教学经验,实现有效教学常态化,教学管理精细化,学校发展内涵化.参加全区中小学优秀教研室评比及展示现场会,吐故纳新,促进学校有效管理.(四)切实提高视导实效.继续实行中层联系教研组制度,开展教研视导活动.开展常规视导,把深入课堂听课、查看教案作业、访谈教师、组织听课、说课、评课等形式有机结合起来.开展亮点视导,指导课题实验教师在过程中积累成果、细化研究目标.开展重点.视导,对新上岗教师进行课改指导,提高新教师的新课程实施能力.二、深入开展教育科研,促进学校内涵发展(一)突出课题申报结题指导.以实用性与实效性为导向,立足《区十二五基础教育科研课题指南》,引导教师从教学实践中提炼申报研究课题,参加区课题分类开题论证会,及时按照课题管理办法,做好立项课题的过程管理、研究指导、结题鉴定工作.积极推广优秀课题研究成果.(二)推进微课程研究.牢固树立教科研源于教学、基于教学、服务教学的思想,掀起人人都参研,科科有微课的微课程研究热潮.引导教师浏览学习李玉平老师的易微博微课程资源库,(whliyuping.blog.16)鼓励教师将教学中遇到的热点、难点问题提炼分解成周期短、难度低、有价值的微课程进行研究,实现微课程短、平、快效益的最大化.(三)开展学校德育研究.加强德育常规建设,促进德育创新,在小课题的研究引领下,围绕家委会建设继续行推进学校德育工作,总结德育工作经验,组织教师参加德育论文、班主任素养大赛、思品评优课等评选活动.(四)扎实开展校本研修.依据《新疆维吾尔自治区第五个五年管理周期中小学和幼儿园教师继续教育规划(2019-2019)》文件精神,制定切合我校教科研发展需求的校本培训计划,将培训与教学紧密结合,与教师专业发展结合,与考核紧密联系,切实提高教师专业素养.学校搭建教学资源,鼓励教师展开个人自主研修,教研组做好学科组本研修.(五)组织研究成果评选.配合省、市、区教研部门,组织教师参加优质课、课件、教学设计、研究报告、论文案例等评选活动,调动广大教师教科研工作的积极性.与此同时,积极向各教学杂志社投稿,为教师的职称评定做好前期准备工作.三、精心组织常规教研,提高课堂教学质量(一)组织校内第三轮三类人能手评选活动,进一步完善活动程序、形式、内容,推荐区级三类人评选人选.(二)组织组本高效课堂评优活动,鼓励教师大胆实践,努力追求课堂教学形式、学生学习方式的转变.(三)组织骨干教师进行课堂教学展示或专题讲座,培养并发挥好骨干教师的引领和辐射作用.(四)组织第六届教育科研月活动,各教研组未雨绸缪,积极倡导自主合作探究的学习方式,围绕学生学习行为的转变积极思考、建言献策、大胆实践,并做好展示准备.。

2019教研室工作计划

2019教研室工作计划

教研室工作计划
一、指导思想和工作目标全面贯彻落实中共中央《关于深化教育改革,全面推进素质教育的决定》,按照淄博市教育局《关于开展课堂教学质量效益年活动的实施意见》要求,以基础教育课程改革为突破口,狠抓《教学常规》和《教学管理常规》的落实,加强教师队伍建设,切实转变教育教学观念,全面提高教学质量。

二、本学期主要工作及措施(一)理论学习1、要充分认识理论学习对教师素质提高、教育发展的重要性,提高学习的积极性和主动性,加强针对性和实效性,结合实际合理选材,学以致用,提高学习质量和学习效率。

2、进一步认真学习《基础教育课程改革纲要》精神,加强现代教育理论、特别是基础教育新课程理论的学习,全方位转变教育教学观念,用现代教育思想指导教研和教育教学实践。

3、完善理论学习的组织管理与检查,倡导全面学习与重点学习相结合,集体学习与自我学习相结合,外出学习与内部交流相结合,抓好落实,使理论学习真正成为教育教学实践的动力。

(二)课改实验1、进一步加强校本研修工作。

首先,校本研修应该从课程标准和教材的培训抓起,创造机会让骨干教师走出去接受各级培训,使他们深入领会课标和新教材的精髓,同时让骨干教师经风雨、见世面、上层次。

外出学习教师回来后要向全体教师汇报,达到一人外出学习集体受益、资源共享的目的。

其次,切实抓好校本教研工作,把新课程教学研究的立足点放在学校、放在课堂。

建立以促进学生健康、主动发展和教师专业化成长为宗旨,以解决学科具体问题为目的的校本教研制度。

大力倡导集体备课,提倡同学科上一年级教师带下一年级教师这种滚动教研、捆绑式研讨的方式,及时总结成功经验,解决遇到的困难和问
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教研工作计划教学目标及目标

教研工作计划教学目标及目标

教研工作计划教学目标及目标
一、教学目标
1. 培养学生的学习兴趣和自主学习能力。

通过创设生动、活泼的教学情境,激发学生的学习兴趣,引导学生主动参与课堂教学活动,并通过课后的自主学习和复习,提高学生的自主学习能力。

2. 提高学生的综合素质和创新能力。

通过多种教学手段和方法,引导学生在学习过程中不仅要掌握所学知识和技能,还要提高自己的综合素质,培养学生的创新思维和创新能力。

3. 培养学生的合作精神和沟通能力。

通过小组合作学习和团体活动,培养学生的合作精神和团队精神,提高学生的沟通能力和团队协作能力。

4. 培养学生的社会适应能力和终身学习能力。

通过开展社会实践活动和生活技能培训,培养学生的社会适应能力和终身学习能力,让学生在校园生活中就能够适应社会生活,为将来的社会生活打下基础。

5. 提高教师的教学水平和教育教学质量。

通过教师的培训和教研活动,提高教师的教学水平和教育教学质量,促进学校教育教学改革和发展。

以上就是教研工作计划的教学目标。

希望通过我们的共同努力,能够实现以上目标,为学生的成长和发展贡献我们的一份力量。

感谢大家的支持和参与!
(以上内容为示范文本,实际情况请根据学校和教学实际情况进行具体编写。

)。

最新-2019年学校教科室第一学期工作计划 精品

最新-2019年学校教科室第一学期工作计划 精品

2019年学校教科室第一学期工作计划2019-2019学年度是教科室成立后面临县教研室的第二次评估年,也是新一届岳集中心学校教育教学目标落实的第一年。

岳集中心学校教科室将在县教育局教研室和中心校的领导下,坚持科学发展观,以创新为核心,质量为中心、服务为宗旨,管理为保证、提高为重点,努力做好教科研的各项工作,促进中心校教科研的持续发展。

一、指导思想以大精神和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为指导,坚持科学发展观,认真贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进基础教学研究工作的意见》、《2019—2019学年度中小学教师全员培训评好课专题学习指导方案》切实履行教研工作的研究、指导、服务职能,以用作为换地位、用成就换尊严、用奉献换形象、用今天换明天的信念,以提升教师专业化素质和提高教育教学质量为目标,以课题研究为重点,以课堂教学为基点,以新课改实践为突破口,强化质量意识、改革意识,严谨务实,知难而进,实行精细化管理,把我校教研组建设、教师队伍培养和教学科研工作提高到一个新的层次。

二、工作思路坚持教科研工作的群众性,科学性、规范性、实效性和可操作性;坚持按照设计方案设计的进度和要求同步或超前运作,坚持以研究课题为载体、以课堂教学为主阵地,以提高教学质量为目标,以现代教学技术为手段,以培养教师为关键,努力适应新程改革的要求,不断探索新型的课堂教学模式。

改进教师评价方法,以教师的发展为本,充分调动教师的工作热情,激发教师的潜能,努力打造一支师德高尚、观念先进、业务精良的教师团队,实现教学质量快速稳定的提高,进而实现中心校跨越式的发展。

三、工作目标牢固树立以科研带教研,以教研促科研的教科研理念。

努力创设教科研氛围,努力打造教研型教师,科研型学校。

2、加强教研组、备课组的规范化、制度化建设,发挥组长的协调功能。

3、继续做好新教师的培养工作,架设迅速成长舞台,发挥骨干教师作用。

4、进一步使教育科研亲近教师、走进课堂、关注学生,努力使我校教育科研工作特色化,教师教科研状态个性化。

教研活动2019计划

教研活动2019计划

教研活动2019计划----WORD文档,下载后可编辑修改----下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。

您的努力学习是为了更美好的未来!教研活动计划计算机教研组根据这学期的学习重点,结合我们学校的校本学分,我们制定了如下教研计划。

一、教科研学习:(1)开学初学习,熟悉新教材,制定详细而又可行性较强的教学计划。

(2)认真学习新教育理念,关注学生的体验、感悟和实践;激发学生兴趣、开发学生潜能,倡导自主探究、合作交流的学习方式,鼓励学生敢于质疑、敢于实践敢于创新。

(3)青年教师能针对学校提出的师徒结对认真做好学习交流的工作。

(4)用心参加市、校等各类教研活动,参加各类学习,自觉阅读相关的教育、教学书籍。

二、计算机技能辅导安排计算机学科技能竞赛分类较细,我们在培训学生的同时,更要培训好自己,具体安排如下:(1)、网络:柯丐远(2)、网页:周显月、金柳玲、王培知(3)、Flash:金邓勇、潘建宁、谢露琼(4)、文字录入:潘育琳、陈素跃(5)、机器人:李鹏要求:(1)定时间,每学期有固定的时间与活动时间(2)定资料,具体的资料三、群众备课群众备课延续几学期以来的说课形式,透过这几个学期的实践证明,这是一种比较好的方式,对大家的提高很有帮忙。

建立群众备课制度,每学期至少群众备课5次以上。

上课做到“五认真”。

认真备好每一堂课,做到“备学生、备教材、备教法”;认真上好每一堂课,要求能在课堂中充分体现新理念,充分发挥学生的主观能动性,进行愉快、主动的探究性学习,培养学生艺术鉴赏的潜力;认真写好课后记,做到针对性强,措施可行,方法新颖。

针对自己的教学及时改善等。

四、努力方向(1)教研组开展1次先进教师经验交流会(暂定邀请倪寿德老师)(2)教研组每位教师在本学期上1堂公开课。

讲课者交上课教案,教研组整理活动记录,听课教师要认真评课,对授课资料提出交涉意见,授课教师要认真的对待他人的意见和推荐,写好课后记。

2019年教师培训计划

2019年教师培训计划

2019年岱岳实验中学教师培训计划为了不断提高我校教育质量,努力建设一支具有良好思想品德和业务素质的教师队伍,探索有效的提高教师素质的培训模式、方法,坚持注重实效,立足校本的原则,充分发挥校本培训的功能和优势。

营造有利全体教师终生教育和可持续发展的良好环境,建设一支高素质的教师队伍,使我校教师专业发展化发展程度再上新台阶,制定本培训计划。

一、指导思想以科学发展观为指导,以课改精神和新基础教育理论为指导,致力于培养和构建一支“师德高尚、爱校敬业、真诚奉献、严谨治学、业务精湛、教风优良、团结协作、廉洁从教”的师资队伍。

以“自主、多元、实效”为主题,以提高教师实践能力为根本,更新培训理念,完善培训机制,创新培训模式,丰富培训内容,使培训更具自主性、选择性和实效性,切实提高我校师资队伍教学水平。

二、培训目标(一)年初建立以集中培训、远程培训为主,校本培训为辅的教师专业发展培训计划。

积极开展以教师发展需求为着眼点的教师专业发展培训,包括集中培训、网上远程培训、校本培训等。

努力探索提高教师培训活动的实效性,为打造一支讲师德、爱学习、肯钻研、有品位的教师队伍奠定基础,为提高我校教育质量提供强大精神动力和智力支持。

(二)学校管理人员通过参加国培、区培等各种培训,提高学校各管理人员的教育教学管理水平,成为有较高管理能力的优秀人才。

(三)通过各种培训,努力打造我校名师、学科带头人、骨干教师和优秀教师群体,并发挥其榜样示范作用。

(四)监督每一位老师完成每一年的继续教育学分三、培训内容(一)教师职业道德、师德师风、教师形象培训以教师专业化,教师职业道德规范为主要内容,结合我校自身特点,开展教师思想和职业道德教育,强化教师自我修养,提高教师职业道德素质,依法施教,以自身良好的师德师风、教师形象去感染学生,潜移默化,培养思想健康、行为规范的一代新人。

开展“四比”活动:比师德、比作风、比敬业、比奉献,树立“五种精神”:终身从教的敬业精神、刻苦钻研的科学精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神,淡泊名利的奉献精神。

2019年2月学校教研组教学工作计划.doc

2019年2月学校教研组教学工作计划.doc

2019年2月学校教研组教学工作计划指导思想:XX年,我校教研工作以科学发展观为指导,以提高教学质量为中心,着力提高教师队伍素质,深化课堂教学改革,继续引深“有效教研”,重点推进“有效教学”,努力提高课堂教学效率,确立学生在课堂教学中的主体地位,培养学生自主学习的意识和能力。

根据县局教研工作的安排,结合我校实际情况制定本学期教学教研工作计划如下。

主要工作及要求:【一】强化管理,规范教研活动。

1、重新组建学科教研组和年级备课组,结合各年级各学科教师调整后的实际情况以及课程改革的新进展组建教研组。

具体分为语文、数学、英语、科学〔含生物〕、文综〔含历史、地理、政治〕、综合〔含体育、美术、音乐〕六个教研组,每组下设学科备课组。

成立教学研究室,教研室主任由教导主任兼任,聘任王丰社、栗丽丽、李军太、姬志强、李满富、张秦凯、成学军、王焦雄、樊新生、张云霞、李栓梅、马军社、凌学锋、李学林等教师为兼职教研员。

实行领导包组制度。

要继续加强对教研员和骨干教师的管理。

教研员由学校教研室考核,考核结果入档保存,年度考核上报县教研室,对不称职的教研员要撤换。

2、积极开展“两课一评”工作,让校本教研真正为“有效教学”服务。

所谓“二课一评”就是安排一名“十佳教师”和“两位青年教师”在周三上午讲课,要求教研组的所有教师全过程积极参与,听后对三位教师上课情况进行评议,就课堂教学的学生学习方法及高效问题进行探讨研究,提出自己的见解与主张,对教案进行有效的改、删、增。

学校领导全程参与,并提出自己的见解。

进一步完善和健全教研制度,加强对校本教研的管理力度,坚持校本教研的“五定”〔定时间、定地点、定主讲人、定内容、定主题〕,坚持每周一次的学科教研〔周三下午4:20—5:50〕,教研内容与下周课程内容紧密结合,围绕课堂教学中存在的实际问题进行教研,并在学科教研组开展“我的教育〔学〕观”活动。

提前一周确定人,确定内容,把谈的质量量化考核,记入教师考核成绩。

2019年—2019学年度第二学期教学教研工作计划

2019年—2019学年度第二学期教学教研工作计划

2019年—2019学年度第二学期教学教研工作计划2019年—2019学年度第二学期教学教研工作计划-范文汇编指导思想:本学期我校教学教研工作以大力推进素质教育为指导思想,以新课程理念为指导,以社会、学生、家长和领导满意为教学目的,以满足学生终身需求、社会需求为己任,做学生喜欢的老师,办群众满意的教育为工作目标,全面实施素质教育。

工作思路:本学期将以新课程理念为基础,围绕课堂教学这一中心环节推进素质教育的实施。

为完成这一目标,我校以教研活动为主攻方向,听课评课为措施,全面提高课堂教学效率,改进课堂教学质量,以面向全体学生,提高整体素质为目的,落实新课程理念,促进学生的全面发展和提高教师的能力。

一、加强对新课程理念的理解和学习,推进教学教研活动的实施,提高教学活动的实效性今学期继续组织全体教师进行新课程理念的深入学习和领会,加强落实力度,积极倡导“自主、合作、探究”的学习方式,建立新型的师生关系。

让教师成为学生学习的组织者、引导者、合作者,转变教学理念,提高教学质量。

1、通过教学研究,开展听课评课,课堂教学开放日等活动,重点规范以下三方面:“堂堂清”、“周周清”、“单元清”。

特别抓好单元清,语文、数学、英语要有单元清试卷成绩、质量分析、矫正措施,做到在教学过程中出现的问题及时发现,早解决,不要日积月累。

4、建立建全学生作业,即课堂作业、练习作业、家庭作业、作文写字等,都要按要求设置,达到要求的数量和质量,批改要及时,批语要有启发性,二次批阅要重视面批面改。

三、落实朝阳读书计划,开展丰富多彩的读书活动农村小学由于条件差,学生刊物、图书少,所以读书活动开展不够广泛,发展不平衡。

针对上述情况,我校将开展丰富多彩的读书活动,各班设图书角,开辟校园读书角,给学生创设一个有书读有好书读的环境,学校内掀起一股读书热潮。

学校保证学生在校每天一节的读书时间,定期组织开展学生读书汇报会、演讲会、故事会、阅读竞赛等活动。

岱岳区教科研中心“一师一优课”实施细则

岱岳区教科研中心“一师一优课”实施细则

泰安市岱岳区教科研中心《关于深入开展“一师一优课”和“一课一名师”活动的实施方案》的实施细则根据泰安市岱岳区教育局《关于深入开展“一师一优课”和“一课一名师”活动的实施方案》(泰岱教字〔2015〕8号)精神,为充分发挥学校、教师的主体作用,推动信息化手段与课堂教学的深度融合,逐步形成系统的优质数字教育资源,特制定本活动实施细则。

一、活动目标通过活动,进一步增强教师对信息技术推进教学改革、提高教学质量重要性的认识,充分调动各学科教师在课堂教学中应用信息技术的积极性和创造性,使每位教师能够利用信息技术和优质数字教育资源至少上好一堂课;建设一支善用信息技术和优质数字教育资源开展教学活动的骨干教师队伍,使我区任务范围内的每堂课至少有一位优秀教师利用信息技术和优质数字教育资源授课;促进优质数字教育资源的开发与共享,推动信息技术和数字教育资源在中小学课堂教学中的合理有效应用和深度融合。

二、活动组织本次活动由各级教研部门和各学校组织实施,各中小学校要高度重视“一师一优课、一课一名师”活动,要协调电教、教务等相关部门,明确工作职责,强化部门协作,落实开展活动所需的各项经费,提供开展活动的必要条件,做好活动的组织条件技术保障工作。

各单位要做好活动的宣传工作,充分调动广大教师参与活动的积极性,要组织本校所有专任教师参与“晒课”活动,为优秀教师参加“优课”评选提供课堂实录制作条件。

各单位要安排专人担任本级管理员,在学校和教师创建“优课”的过程中及时提供技术和资源支持,学校管理员要对本地、本校教师的“晒课”进行初审操作;教研部门要通过工作室等方式为当地教师提供网络答疑、网络研讨、网络评课等服务;要为教师利用信息技术和数字教育资源转变教学方式、创新教学方法、改变课堂教学提供理论和实践指导,帮助教师总结凝练信息技术与课堂教学紧密结合的优秀案例和创新模式。

学校或其他教育部门已经建立的工作室要积极参加本次活动,发挥示范引领作用。

20XX年泰安市岱岳区教研室工作计划【范文】

20XX年泰安市岱岳区教研室工作计划【范文】

20XX年泰安市岱岳区教研室工作计划篇一:20XX —20XX 学年教研工作计划高阳初中20XX——20XX学年度第一学期教研工作计划本学期,我校以全面提高教育教学质量和教师专业素质为重点,以持续深化课堂改革为目标,扎扎实实开展教学工作,试试规范,课型,精细化的教学管理,探索建立完善的教学质量评价体系,全面提升教师业务素质水平,加强过程管理,注重质量管理,向过程要质量,现制定如下计划:一、工作思路以20XX—20XX学年度教育工作会议精神为指引,把提高教育教学质量和教师专业素质作为我校工作的中心任务,持续深化课堂教学改革,突出抓好新教学模式建设,信息技术与课堂教学的有效应用,教师专业素质的提高。

完善落实各项管理制度,狠抓良好校风、教风、学风的养成,关注教学质量,关注教学过程,关注师生情感,强化教研教改,提高新课堂创建水平。

力争使我校的教育教学质量有新的突破。

二、主要工作及措施一、强化教学过程管理,提高教育教学质量1、抓教学过程管理,规范教师的教学行为。

教学过程是一个动态的过程,本学期在注重教学质量目标管理的同时,将着力加强教学过程的管理:①加大听、查课的力度:采用两人检查制度,一查授课情况,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施,严禁不按时上下课和无故缺课现象发生。

继续加大对听常规课的力度。

教师听课每周不少于一节。

二查早晚自习辅导的情况,要求辅导老师准时到班按时下班,。

做好学生的考勤、辅导工作,切实履行辅导教师的工作职责。

②加大教学工作检查的力度:本学期除严格每月一次的常规检查外,将不定期检查教师备课及作业批改情况并及时记载,作为学期结束考核的依据之一。

③要重视作业的时效性,做到“四必”:即有发必收、有收必批、有批必评、有评必补。

加强对学生作业的有效控制,作业、练习布置要科学合理,重在质量,做到有效作业,练有效果,切实做到“减负增效”。

严禁乱印乱订,教务处定期检查,严格控制。

抓好学生教学日志记录,抓好每学期学生评教工作。

最新-教研组2019年工作计划800字 精品

最新-教研组2019年工作计划800字 精品

教研组2019年工作计划800字指导思想以新一轮课程改革为抓手,更新教育理念,积极推进教学改革。

努力实现教学创新,改革教学和学习方式,提高课堂教学效益,促进学校的内涵性发展。

同时,以新课程理念为指导,在全面实施新课程过程中,加大教研、教改力度,深化教学方法和学习方式的研究。

正确处理改革与发展、创新与质量的关系,积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。

主要工作一、教研组建设方面1、深入学习课改理论,积极实施课改实践。

1、以七年级新教材为切入点,强化理论学习和教学实践。

2、充分发挥教研组的作用,把先进理念学习和教学实践有机的结合起来,做到以学促研,以研促教,真正实现教学质量的全面提升。

2、强化教学过程管理,转变学生的学习方式,提高课堂效益,规范教学常规管理,抓好五关。

1备课关。

要求教龄五年以下的教师备详案,提倡其他教师备详案。

要求教师的教案能体现课改理念。

2上课关。

3作业关。

首先要控制学生作业的量,本着切实减轻学生负担的精神,要在作业批改上狠下工夫。

4考试关。

以确保给学生一个公正、公平的评价环境。

5质量关。

3、加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神,做好新教师带教工作。

二、常规教学方面1加强教研组建设。

兴教研之风,树教研氛围。

特别要把起始年级新教材的教研活动作为工作的重点。

2、教研组要加强集体备课,共同分析教材,研究教法,探讨疑难问题,由备课组长牵头每周集体备课一次,定时间定内容,对下一阶段教学做到有的放矢,把握重点突破难点3、教研组活动要有计划、有措施、有内容,在实效上下工夫,要认真落实好组内的公开课教学。

4、积极开展听评课活动,每位教师听课不少于20节,青年教师不少于40节,兴听课,评课之风,大力提倡组内,校内听随堂课。

5、进一步制作、完善教研组主页,加强与兄弟学校的交流。

我们将继续本着团结一致,勤沟通,勤研究,重探索,重实效的原则,在总结上一学年经验教训的前提下,出色地完成各项任务。

岱岳区音乐教研员(3篇)

岱岳区音乐教研员(3篇)

第1篇一、引言岱岳区作为我国山东省泰安市下辖的一个区,拥有丰富的文化底蕴和独特的教育资源。

近年来,岱岳区音乐教育取得了显著的成绩,这与岱岳区音乐教研员们的辛勤付出密不可分。

本文将从岱岳区音乐教研员的工作职责、工作成果以及面临的挑战等方面进行探讨,以期为我国区域音乐教育发展提供借鉴。

二、岱岳区音乐教研员的工作职责1. 制定音乐教育发展规划岱岳区音乐教研员负责制定本区域音乐教育的发展规划,包括课程设置、教材选用、师资培训等方面,以确保音乐教育质量。

2. 组织开展音乐教育教学研究岱岳区音乐教研员要组织开展音乐教育教学研究,关注教育教学改革动态,探索适合本区域的音乐教育教学模式,提高音乐教育教学水平。

3. 指导音乐教师队伍建设岱岳区音乐教研员负责指导音乐教师队伍建设,包括教师招聘、培训、考核等方面,提升音乐教师的专业素养和教学能力。

4. 组织开展音乐教育教学交流活动岱岳区音乐教研员要组织开展音乐教育教学交流活动,促进教师之间的相互学习与借鉴,提高音乐教育教学质量。

5. 监督检查音乐教育实施情况岱岳区音乐教研员负责监督检查音乐教育实施情况,确保音乐教育政策、措施得到有效落实。

三、岱岳区音乐教研员的工作成果1. 音乐教育普及率提高近年来,岱岳区音乐教育普及率逐年提高,越来越多的学生接受到良好的音乐教育,提高了音乐素养。

2. 音乐教学质量提升岱岳区音乐教研员们通过开展教育教学研究,推动了音乐教育教学质量的提升,培养了大批优秀音乐人才。

3. 音乐教师队伍素质提高岱岳区音乐教研员们注重音乐教师队伍建设,通过培训、考核等措施,提高了音乐教师的专业素养和教学能力。

4. 音乐教育品牌效应凸显岱岳区音乐教育在全省乃至全国范围内具有一定的影响力,形成了良好的品牌效应。

四、岱岳区音乐教研员面临的挑战1. 教育资源分配不均岱岳区部分学校音乐教育资源分配不均,影响了音乐教育的发展。

2. 教师队伍结构不合理岱岳区音乐教师队伍结构不合理,部分教师专业素养和教学能力有待提高。

岱岳实验中学语文教研(3篇)

岱岳实验中学语文教研(3篇)

第1篇一、活动背景岱岳实验中学一直以来都高度重视语文教学工作,以“以人为本,全面发展”为教育理念,致力于培养具有良好语文素养的高素质人才。

为了进一步提高语文教学质量,我校于近期开展了语文教研活动,旨在加强教师之间的交流与合作,提升教师的教学水平和专业素养。

二、活动目的1. 提高教师对语文课程标准的理解和把握,确保教学目标明确、教学重点突出。

2. 促进教师之间的相互学习,借鉴优秀教学经验,共同提高教学水平。

3. 培养教师的教育科研能力,提高教育教学质量。

4. 增强教师对语文教学的认识,激发教师对语文教学的热爱。

三、活动内容1. 专题讲座:邀请专家进行专题讲座,如《语文课程标准解读》、《语文教学策略与方法》等,帮助教师更好地理解和把握语文教学。

2. 课例研讨:组织教师进行课例研讨,共同分析教学案例,探讨教学方法,提高教师的教学能力。

3. 教学观摩:组织教师观摩优秀课例,学习优秀教师的授课技巧和教学风格,拓宽教师的教学思路。

4. 教育科研:鼓励教师开展教育科研,撰写教学论文,提升教师的教育科研能力。

5. 教学反思:要求教师定期进行教学反思,总结教学经验,找出教学不足,不断改进教学方法。

四、活动成果1. 教师对语文课程标准的理解和把握更加深入,能够根据课程标准进行教学设计。

2. 教师之间的交流与合作更加紧密,形成了良好的教研氛围。

3. 教师的教学水平得到提高,课堂教学效果明显改善。

4. 教师的教育科研能力得到提升,撰写了多篇教学论文。

5. 教师对语文教学的热爱和责任感进一步增强。

五、活动总结本次语文教研活动取得了圆满成功,达到了预期目的。

以下是本次活动的总结:1. 领导重视,组织得力。

学校领导高度重视语文教研工作,为本次活动提供了有力保障。

2. 内容丰富,形式多样。

本次活动内容丰富,形式多样,既注重理论知识的传授,又注重实践操作的锻炼。

3. 教师积极参与,取得了显著成效。

教师们积极参与活动,认真研讨,取得了显著成效。

岱岳实验中学英语教研(3篇)

岱岳实验中学英语教研(3篇)

第1篇一、引言英语作为一门国际通用语言,在我国的教育体系中占有重要地位。

岱岳实验中学一直以来都高度重视英语教学工作,致力于提高学生的英语素养。

为了进一步提升英语教学质量,我校定期开展英语教研活动,以下是关于我校英语教研活动的报告。

二、教研活动背景1. 提高英语教学质量:随着教育改革的不断深入,英语教学质量成为衡量学校教育教学水平的重要标准。

为了满足社会对高素质英语人才的需求,我校积极开展英语教研活动,旨在提高英语教学质量。

2. 促进教师专业成长:英语教研活动为教师提供了相互交流、学习、提高的平台,有助于促进教师专业成长。

3. 丰富校园文化生活:英语教研活动丰富了校园文化生活,增强了师生的凝聚力。

三、教研活动内容1. 教学经验交流(1)集体备课:每周进行一次集体备课,教师们共同探讨教学难点、教学方法、教学资源等,以确保课堂教学质量。

(2)教学观摩:定期组织教师观摩优秀教师的课堂教学,借鉴他们的教学经验,提高自己的教学水平。

(3)教学反思:教师们对自身教学进行反思,总结经验教训,不断改进教学方法。

2. 教学资源开发与利用(1)课程资源:教师们共同开发英语课程资源,如英语绘本、视频、音频等,丰富课堂教学内容。

(2)网络资源:充分利用网络资源,如在线课程、教学平台等,拓宽学生的学习渠道。

(3)教学软件:引进或开发适合英语教学的教学软件,提高教学效率。

3. 教学评价与反馈(1)教学评价:定期对教师的教学进行评价,了解教学效果,发现问题,及时调整教学策略。

(2)学生评价:鼓励学生参与教学评价,了解学生的学习需求,改进教学方法。

(3)家长评价:定期与家长沟通,了解家长对英语教学工作的意见和建议,共同促进英语教学的发展。

4. 教研课题研究(1)课题申报:鼓励教师申报教研课题,推动教学研究工作。

(2)课题研究:对已立项的教研课题进行深入研究,探索教学规律,提高教学质量。

(3)课题成果推广:将研究成果进行总结、推广,为其他教师提供借鉴。

泰安市基础教研室工作计划转

泰安市基础教研室工作计划转

泰安市基础教研室工作计划(转) 泰安市基础教研室工作计划(转)「篇一」20xx年泰安市基础教研室工作计划(转)20xx年泰安市基础教研室工作计划(转)作者:美好人生20xx年泰安市基础教研室工作计划(征求意见稿)一、指导思想以科学发展观为指导,紧紧围绕市教育局整体工作部署,按照"围绕中心、服务学校、发展教师、成长学生"的思路,落实"规范行为不走样,深化课改不懈怠,保障质量不动摇"的要求,立足于全市性和区域性指导,以重大对策研究为主导,以重大问题为主攻方向,以现场推动为主要手段,以课堂改革为突破口,坚持用改革的办法解决前进中的问题,努力把教研室建设成当地教学研究中心、课程发展中心和教学资源中心,为我市教育改革发展提供有效的理论和实践引领,全力办好学生喜欢的学校、人民满意的教育。

二、工作目标任务1、继续深入开展"素质教育质量效益双高工程"。

按照"双高工程"评价方案,对高中、初中、小学三学段进行学校办学水平、课程实施水平、教学管理水平、教育教学质量等方面的评估。

建立长效机制,推进"双高工程"制度化、常态化。

继续深化各学段主题活动,学前教育深化"亲子共成长"活动;小学建设80所"双百示范校";初中建设40所个性发展和教学创新学校;高中继续开展"双十"活动。

2、积极推进以县为主基础教育质量管理体系的构建。

认真研制教育质量评估标准,制定"小学教学质量随机监测方案"、"初中教学质量发展性评价方案"、"高中教学质量目标管理方案"等教育质量过程性管理制度,加强对中小学教学质量的过程性监测与管理,使学生的综合素质、教师的专业水平、学校的办学水平得到持续发展。

初步建立1至2处县级基础教育质量管理体系模型。

岱岳区音乐课堂大教研(3篇)

岱岳区音乐课堂大教研(3篇)

第1篇一、引言音乐是人类文明的重要组成部分,是培养学生审美情趣和人文素养的重要途径。

岱岳区音乐课堂大教研旨在加强音乐教师之间的交流与合作,提升音乐教育教学质量,促进学生全面发展。

本文将从岱岳区音乐课堂大教研的背景、内容、成果及启示等方面进行阐述。

二、背景近年来,岱岳区音乐教育取得了显著成绩,但仍存在一些问题。

如:音乐师资力量不足、音乐教学手段单一、音乐课程设置不合理等。

为解决这些问题,岱岳区教育部门决定开展音乐课堂大教研活动,以提高音乐教师的教学水平,促进学生音乐素养的提升。

三、内容1. 专家讲座邀请音乐教育专家为岱岳区音乐教师进行专题讲座,内容包括音乐教育理论、教学方法、教学评价等。

通过专家的讲解,使音乐教师对音乐教育有更深入的了解,提高教育教学能力。

2. 课堂教学观摩组织音乐教师进行课堂教学观摩活动,选取优秀音乐课堂进行展示。

观摩课后,教师们进行研讨,交流教学心得,共同探讨提高音乐教学质量的途径。

3. 教学设计比赛举办岱岳区音乐教师教学设计比赛,鼓励教师结合自身教学实际,设计出具有创新性和实用性的音乐教学方案。

通过比赛,激发教师的教学热情,提升教学设计能力。

4. 教学反思与交流要求音乐教师撰写教学反思,总结教学过程中的成功经验和不足之处。

同时,组织教师进行教学交流,分享教学心得,共同提高。

四、成果1. 提升教师教学水平通过大教研活动,岱岳区音乐教师的教学水平得到了显著提高。

教师们对音乐教育有了更深入的认识,掌握了更多的教学方法和技巧。

2. 丰富教学内容教师们在教研活动中,积极探讨创新教学手段,使音乐教学内容更加丰富多样,激发了学生的学习兴趣。

3. 促进学生全面发展岱岳区音乐课堂大教研活动的开展,使学生在音乐方面得到了全面发展,提高了学生的审美情趣和人文素养。

五、启示1. 加强音乐师资队伍建设岱岳区应加大对音乐师资的投入,提高音乐教师待遇,吸引更多优秀人才投身音乐教育事业。

2. 优化音乐课程设置根据学生兴趣和需求,优化音乐课程设置,使音乐教育更加贴近学生实际。

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篇一:—学年教研工作计划高阳初中——学年度第一学期教研工作计划本学期,我校以全面提高教育教学质量和教师专业素质为重点,以持续深化课堂改革为目标,扎扎实实开展教学工作,试试规范,课型,精细化的教学管理,探索建立完善的教学质量评价体系,全面提升教师业务素质水平,加强过程管理,注重质量管理,向过程要质量,现制定如下计划:一、工作思路以—学年度教育工作会议精神为指引,把提高教育教学质量和教师专业素质作为我校工作的中心任务,持续深化课堂教学改革,突出抓好新教学模式建设,信息技术与课堂教学的有效应用,教师专业素质的提高。

完善落实各项管理制度,狠抓良好校风、教风、学风的养成,关注教学质量,关注教学过程,关注师生情感,强化教研教改,提高新课堂创建水平。

力争使我校的教育教学质量有新的突破。

二、主要工作及措施一、强化教学过程管理,提高教育教学质量1、抓教学过程管理,规范教师的教学行为。

教学过程是一个动态的过程,本学期在注重教学质量目标管理的同时,将着力加强教学过程的管理:①加大听、查课的力度:采用两人检查制度,一查授课情况,根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施,严禁不按时上下课和无故缺课现象发生。

继续加大对听常规课的力度。

教师听课每周不少于一节。

二查早晚自习辅导的情况,要求辅导老师准时到班按时下班,。

做好学生的考勤、辅导工作,切实履行辅导教师的工作职责。

②加大教学工作检查的力度:本学期除严格每月一次的常规检查外,将不定期检查教师备课及作业批改情况并及时记载,作为学期结束考核的依据之一。

③要重视作业的时效性,做到“四必”:即有发必收、有收必批、有批必评、有评必补。

加强对学生作业的有效控制,作业、练习布置要科学合理,重在质量,做到有效作业,练有效果,切实做到“减负增效”。

严禁乱印乱订,教务处定期检查,严格控制。

抓好学生教学日志记录,抓好每学期学生评教工作。

④严抓教学计划的制定和落实,科任教师制定计划要细心、用心,教研组长把关专心、精心,教务处审核耐心、尽心。

实行每月必考制度,学校统一控制学科教学进度,确保计划、进度有效落实。

⑤严格考试纪律,加强考风建设。

⑥加强理化生教学的管理、规范实验教学,在学生实验期间加强巡回指导,严格操作规程,质量第一,安全至上。

实行指导教师负责制,保证学生在最短的时间内掌握操作技能,效率优先。

开足开齐各种实验课。

⑦加强老师业务档案管理。

2、抓好教研组建设,提高新课堂创建水平创新课堂教学模式,走出特色路子。

要抓好教研组建设,发挥教研组在创新课堂教学模式的组织和牵动作用,适时开展高效课堂研究活动。

活动主要以改革创新课堂教学模式为目标,以“一人一品”为平台,以课堂教学为突破口,以打造高效课堂为核心。

在课堂教学上,我们要贯彻“高效教学”理念,引导老师逐步将课堂上的“说教”让位于学生的“学练”,真正把课堂变成“演兵场”、“训练场”。

新学期开始,学校一定要加大课堂教学的督导力度。

要加强课堂教学经验交流,取长补短,切实提高课堂教学效果。

教研活动要立足学情,立足课堂高效,要突出激发兴趣、主动参与、自主学习。

要根据学科特点制定有效教研计划。

活动要做到“四定”:即定时间、定地点、定内容、定计划,做好活动记录。

二、做好市局教研员在我校蹲校工作。

本学期11月1日、11月3日市局教研员来我校蹲校视导工作,我校要提前把我们教师在教学教研中的疑难和困惑收集起来;提前安排活动日程及科目安排好。

使我校教师在教研员蹲点过程中能够有收益。

三、认真选拔优秀青年教师参加市局教学大比武。

根据市局工作安排,在全市开展以“创新教学模式,构建有效课堂”为主题的“千名教师课堂教学大比武”活动。

我校组织学校45周岁(含45周岁)以下的教师参与课堂教学比武活动。

我们会分阶段进行,第一阶段是以教研组为单位,各位教师共同参与,通过公开课的形式推选出本组一名到两名优秀中青教师参与下一阶段的磨练和打造。

总体要求课堂设计必须以学生为主体,最大限度激发学生参与课堂的积极性和主动性。

第二阶段是学校领导及相关教研组长对在第一阶段选出的优秀年轻教师,从备课到讲课所有环节全程参与,进行教师的淘汰。

第三阶段是学校组织进行模拟比赛,抽内容,限时备课。

为市局课堂比武选拔出我校的课堂教学能手。

四、努力引领教师走专业发展之路学习课程标准,提升教师课程理念本学期继续加强课程标准和《孝义市中小学课堂教学评价评价标准》以及《义务教育学校管理标准》中教研室独立评估项目第19、20、21、22、53、56条的专项学习,并根据市局安排的培训,积极安排教师,按时参加,加大对教材的研究力度,培训结束后回校对全体教师进行二级培训,再次内化;学校培训,通过印发资料,全体教师会议等形式来组织,有针对性解决教师平时教学工作中的具体问题。

五、努力推进课题研究工作为了提高我校教师的教科研水平,打造一支专家型的教师队伍,各教研组扎实开展科研课题的研究。

学校开展《交互式电子白板环境下有效课堂教学的研究》。

教师一方面认真学习贯彻学校层面开展的课题研究,另一方面结合自身教学需求开展“小课题研究”,本着问题即课题,问题源于课堂,研究在课堂,成果在课堂,要充分认识“小课题研究”对于提高教师专业素质,提升教师的教科研水平具有十分重要的意义。

并将此项工作纳入考核。

六、抓好毕业班的教学,做好迎接中考的研究工作。

认真抓好毕业班的教学管理工作。

跟踪好毕业班的教学情况,及时调整毕业班的教学策略。

做好培优补差工作,做到有计划、有目的,落到实处。

为了做好迎接中考的研究工作。

毕业年级各科教师都要研究《考试说明》,明确考什么和怎么考;研究近三年中考卷(教师必做),弄清题型、题量和难度变化,把握命题特点和趋势;研究中考复习的策略及措施,提高复习的针对性和实效性。

学校抓好月考、模拟考试和体育考试工作。

学校工作任重而道远,面对新的学年,希望与挑战并存,我校全体教职工将振奋精神,团结拼搏、开拓进取、与时俱进,为更加辉煌的高阳初中而努力奋斗。

逐月工作安排九月份1、做好开学教学常规工作安排。

2、制定本学期教研工作计划。

3、组织我校教师制定观课议课安排表。

4、安排教师参加市局教材教法、有效课堂专题讲座暨课堂教学观摩活动。

5、以教研组为单位,围绕新教学模式及“有效课堂”提出教研活动中的实际问题,以便市教研室领导在蹲校视导时予以解决。

十月份1、教学常规工作检查。

2、组织我校各教研组与七中共同体进行教研活动,以提高课堂教学。

3、组织并引导各教研组认真进行“千名教师课堂教学大比武”初赛。

十一月份1、安排好市教研员11月1日和3日在我校蹲点视导工作。

1、组织期中考试,并进行质量分析。

2、第二次全体教师“有效课堂”集体备课观课议课活动3、教学常规工作检查4、组织月考十二月份1、教学常规工作检查2、组织第三次观课议课活动3、整理教师业务档案4、组织月考5、完成上级安排的随机工作一月份()1、安排初一二年级教师复习工作研讨并组织期末考试。

2、组织好九年级阶段性质量检测工作。

安排好初三对于下册内容的学习。

篇二:年小学教研室工作计划小学教研室年度工作计划一、工作目标以教育质量提升为目的,以规范教学常规为抓手,落实精细化管理;以送教下乡和教师轮训为主渠道,开展教师培训,加强信息化建设,提升教师教学能力,提高课堂教学效果;以开展学生活动为载体,实施素质教育,全面提升学生素质;以中心校一体化管理为突破口,落实联校走教,实施“探索提高农村教学点、农村小学教育教学水平新举措,创新教学模式”改革项目,提高农村小学教学质量。

二、工作重点一是规范教学行为,落实精细化管理。

各学区、学校要加强《教育体育局关于提高教育教学质量、落实教学常规的指导意见》的落实,在教师备课、上课、辅导、批改等方面进一步规范,学区、学校加大对教学常规的检查与指导,对存在的问题限期整改,学习借鉴教学管理的精细化,不断提升管理水平。

二是加强教师培训,提升应用技能。

会同电教馆,通过学区培训、城区骨干教师示范、教师技能竞赛等活动,对农村学校教师,特别是小规模学校教师进行信息化培训,使其掌握必备的使用现代教学媒体的基本技能,切实提高部分农村小规模学校教师教育教学能力。

三是做实联校走教,加强教育帮扶。

重视小规模学校及教学点质量提升,继续做好小班化建设,体现特色化;加大对农村小规模学校的帮扶力度,联校走教制度化,常态化,补齐农村教学点短板。

深入推进城乡学校之间的帮扶,从“课堂教学”、“专题研讨”、“教学技能”、“轮岗培训”等方面作进一步努力。

四是充分利用,丰富教学内容。

继续利用学科教育,建立教育包,扩大适用范围,实现优质共享。

充分利用图书、实验室、音美器材、电教媒体等教育教学,丰富教学内容,活跃课堂教学,激发学习兴趣,提高教学效果。

五是加大城乡帮扶,促进城乡发展。

加强城乡学校之间的互动交流,通过送教下乡、开放日观摩,教师轮训等方式,拓宽帮扶渠道,增加帮扶内容,加大帮扶交流次数和人数,增强教育帮扶效果,有效提高农村教师的教学研究水平和班级管理水平。

六是大力开展活动,构建活力校园。

学校要因地制宜,经常性的开展学校文体活动,丰富大课间内容,提高学生体质。

从中心校做起,要把社团活动和兴趣小组活动积极开展起来,并通过检查评比,逐步推进。

举办学科竞赛、书法评比和诵读等活动,提升学生素质,丰富校园文化。

七是提升学生素养,加强基本功训练。

农村学校普遍存在重成绩,不重素质的现象,忽视书法、阅读教学。

闲置现象严重,学生的课外阅读数量和质量都明显不足。

书写水平普遍较差,书法练习指导教材使用率低,示范作用没有发挥,书法练习水平普遍较低。

通过加强写字教学指导,大力开展广泛阅读活动,全面提高学生的综合素养。

八是开展教学竞赛,发挥示范引领。

继续以课堂教学为抓手,通过举办学校、学区、全县竞赛活动,推动教育教学改革,推广教育教学成果。

积极引导学区开展片区教研活动,有针对性的开展专题研讨活动,营造教研氛围,引导教师参与教研,培养教学骨干,促进青年教师成长。

九是加强教育督导,规范教学行为。

为了不断提升教育教学效果,要加大对学区、中心小学、完全小学和教学点的教育督导,夯实教学常规,规范教学行为;努力减轻学生负担,严禁兜售和征订教辅资料;特别是对存在的突出问题要限期整改,对普遍存在的问题通过专题研讨予以解决。

发现学校工作亮点,树立示范典型,推广先进做法,提高管理水平,提升办学品位。

三、工作计划(附计划表)篇三: - 教研工作计划- 学年第一学期教研工作计划一、指导思想我校教研工作以“综合质量管理”为带动,以改革为动力,以创新为核心,质量为中心,管理为保证,提高为重点,以加强教师队伍建设为关键,使教育科研成为提高教育教学质量的新的生长点,成为提升教师素质的新的支撑点。

以全面推进素质教育为目的,以现代教育理论为指导,坚持教学教研一齐抓,充分发挥教研工作在教育改革中的灵魂作用,力争教学质量上一个新台阶,课程改革迈出一个新的步伐,教学研究工作开创一个新的局面,大力推进我校教育教学的可持续发展。

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