企业宣传工作计划
宣传工作计划3篇
宣传工作计划篇一：宣传工作计划的制定与实施宣传工作是企业或组织向外界传递信息的重要方式，是建立企业品牌形象、推广产品和服务、提高知名度的重要手段。
因此，对于企业或组织来说，制定一份科学合理的宣传工作计划是至关重要的。
一、宣传工作计划的制定首先，宣传工作计划的制定必须将企业或组织的实际情况纳入考虑范围，具体包括：1.企业或组织的定位与目标首先要明确企业或组织的定位和目标。
比如企业的市场定位是高端、中端或普通市场，产品目标人群是什么人群等。
2. 宣传的具体内容根据企业或组织的定位和目标，设计宣传的具体内容，例如企业的品牌形象、产品特性、企业文化等。
3. 宣传的渠道选择确定宣传的渠道，一般包括网络媒体、电视、报纸杂志、户外广告等。
根据客户群体的特性和消费习惯选择宣传渠道。
4. 宣传周期根据不同的宣传需求，制定合理的宣传周期，以确保宣传效果最大化。
5. 投入预算根据企业或组织的财务状况，制定出具体的宣传投入预算，保证宣传计划得以顺利实施。
二、宣传工作计划的实施1. 落实宣传媒介通过调查研究客户群体的特点和嗜好，确定宣传的适合渠道，并选择合适的宣传媒介。
2. 实施宣传策略在确定的宣传渠道上，实施完善的宣传策略，例如通过精准的广告投放、营销策略等。
3. 关注宣传效果在宣传实施过程中，随时关注宣传效果，对宣传策略和内容进行优化和调整，确保达到最佳的宣传效果。
4. 定期评估宣传效果评估宣传效果是宣传工作一项重要内容，可以根据宣传的目标进行评估，根据评估结果对宣传策略进行调整和优化。
宣传工作计划的制定与实施，需要高度综合考虑企业或组织的实际情况，充分利用各种渠道和手段去传递信息，不断改进和完善宣传策略，确保最终实现宣传目标的达成。
篇二：宣传计划中的关键要素企业的宣传工作贯穿企业发展始终。
一个好的宣传计划不仅可以树立企业良好的形象，还可以带来明显的商业效益。
那么，宣传计划中的关键要素有哪些呢？1. 宣传目标制定宣传计划前需要明确宣传目标，这是宣传计划的根本。
下一步企宣工作计划及措施
下一步企宣工作计划及措施一、前言。
企业宣传工作是企业发展的重要组成部分，它能够帮助企业树立良好的品牌形象，提高企业知名度，吸引客户和投资者的关注。
因此，制定一份完善的企宣工作计划及措施对企业发展至关重要。
本文将就企宣工作计划及措施进行详细的阐述，希望能够为企业的宣传工作提供一些有益的指导。
二、企宣工作计划。
1. 目标明确。
企宣工作的第一步是要明确企业的宣传目标。
企业宣传的目标可以是提高品牌知名度、增加销售额、吸引投资等。
在制定企宣工作计划时，需要明确目标，以便后续的工作能够有针对性地开展。
2. 定位明确。
企宣工作的定位是指企业在宣传过程中所要传达的信息和形象。
企业需要根据自身的定位和市场需求来确定宣传的重点和方向，以确保宣传效果最大化。
3. 确定目标群体。
企宣工作需要面向不同的群体进行宣传，如消费者、投资者、合作伙伴等。
因此，企业需要确定目标群体，以便在宣传过程中更好地定位和传达信息。
4. 制定宣传策略。
企宣工作的核心是宣传策略的制定。
企业可以通过多种方式进行宣传，如广告、公关活动、媒体宣传等。
在制定宣传策略时，需要结合目标群体和宣传定位，选择合适的方式进行宣传。
5. 制定宣传预算。
企宣工作需要一定的资金支持，因此需要制定宣传预算，以确保宣传工作能够顺利进行。
在制定宣传预算时，需要考虑到宣传策略、宣传渠道等因素，以确保资金的合理分配。
6. 宣传效果评估。
企宣工作的最后一步是宣传效果的评估。
企业需要通过各种方式对宣传效果进行评估，以便及时调整和优化宣传策略，从而提高宣传效果。
三、企宣工作措施。
1. 多渠道宣传。
企宣工作需要通过多种渠道进行宣传，如电视、广播、互联网等。
通过多渠道宣传，可以更好地覆盖目标群体，提高宣传效果。
2. 品牌形象建设。
企宣工作需要重点关注品牌形象的建设。
企业可以通过广告、公关活动等方式来树立良好的品牌形象，提高品牌知名度。
3. 媒体合作。
企宣工作可以通过与媒体进行合作来进行宣传。
公司年度宣传工作计划(13篇)
公司年度宣传工作计划（13篇）公司年度宣传工作计划（13篇）公司年度宣传工作计划篇1 提要:宣传栏主要作用是用来宣传公司的内部文化,强化纪律,公布消息以及对员工进行潜移默化的宣传教育等.以达到公司员工思想、行动上的统一,达到人人守纪律、守法、人人热爱公司,从而实现品牌意识进入第一线的目的.宣传是公司内部文化的一项必不可少的工作,特别是大公司更应该注重公司的宣传工作.而且信息的公布与否必须经过严格的把关.宣传好的是起榜样作用,公布差的是起震慑作用,抓些典例是为了教育作用,传些知识是为了提高员工认知水平作用.目前,我们公司已从小公司步入大中型企业,但是不管在管理上还是在企业文化上都存在着许多不足之处.这就要求我们要立足现在,把握长远利益.那么宣传就成了其中一项不可缺少的工作.橱窗、黑板报宣传要求:1、重视其宣传作用，围绕宣传公司品牌意思文化内容在公司内部展开宣传活动，公司宣传计划书。
2、橱窗、黑板报制作要求内容丰富，形式新颖，贴近生活，可读性强。
3、橱窗、黑板报原则上每月更换一期。
每一期都不要有旧的痕迹。
4、橱窗中的公告栏目要求每日更新,主要公布公司重大事宜以及每日公司的生产违规问题.5、每期板报应备份收藏。
本计划书就针对我们公司的情况来计划以下事项:一、部门结构:宣传本身是一个难度较大的工作,它要求搞宣传的人绘画、书法、文笔等方面都有较高水准,除此以外而且能善假于物,有严谨的工作作风,善于修改稿件,知识面广等特点.因此,一个人独自处理这件事是有相当大难度的,最好由一个部门负责,其他部门积极参与,或者强派任务进行.主要负责人:要求知识面广、具备审稿改稿能力而且具备宣传必备的其他素质,能立足长远,进行宏观调控.其他人员:专工绘画人员、书法人员、采编人员.根据目前的情况,我们只能采取任命主要负责人和摊派任务辅助的方式.不过今后跨入正规大公司模式就得采用以上的模式.这样才能适合企业发展不同阶段的需要.二、宣传必备工具:橱窗:它是个信息的载体,属于公共设施的一部分.考虑到在室外宣传栏要经受风雨的洗刷,所以用水泥建筑加上挡风玻璃,在背侧加上插销、锁匙以防被破坏.高度要求适合一般人群高度(如图所示)即可.画笔工具:普通铅笔以及B型、HB型素描笔若干支,大中小型号的毛笔各2只、美工狼毫笔3支、排刷大中小型号的各1只、柔软油漆刷大中小规格的各1把.纸张:A0型号纸(海报宣传用纸)一叠:白色的(用量最大)/粉红色的(有时用到)/红色的(比较少用).以及其他特殊需要纸张,需要时购买.颜料:普通广告颜料、墨水.其他设备:调色板和调色刀1套,长直尺1把,大三角板一套,剪刀1把,橡皮擦1个,刀片一盒,糨糊一瓶,大小水桶各1个,海报参考书籍至少一本,抹布一条,袖套一双.办公宣传室(工作时候不会受干扰即可),宣传绘画写字可用桌一张,工具箱柜(平时没用时可以收起来,以免污染视线.)三、宣传内容计划为了有目的的宣传,宣传活动必须有计划进行.每一期的宣传都要注明第几期 , 某年某月某日 ,落款为等字样,以示正规.宣传大体内容为:企业简介、发展史、品牌标志的意义、市场定位、员工手册重要内容、行为规范、各工序的要求及意义、违规事件公告、好人好事表彰、渔具知识、决策、报刊、行业市场走向等等可以提高员工素质、提高员工工作效率以及强化纪律的事件或理论知识.宣传版式由刊头,正文和落款三大基本部分构成,这样显得正规而美观,三者缺一不可.宣传内容的下达至少要提前一周,这样才有足够的准备时间,才有可能把事情处理好.特大事情的公布需经领导亲自审阅以上只是做一计划梗概,具体根据实际调整.四、前一期板报的处理方式.上一期的板报有价值的理应收藏,为今后的更进一步宣传作为借鉴.公司年度宣传工作计划篇2 为统一思想，增强企业凝聚力，塑造公司良好形象，做好新形势下的企业宣传工作，推动企业文化建设，为公司改革发展和生产经营提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持，特制定本计划。
2024年宣传工作计划方案
2024年宣传工作计划方案一、背景分析随着互联网的快速发展和全球化的进程，企业宣传工作变得越来越重要。
对于2024年，我公司将制定一份详细的宣传工作计划方案，以提升品牌知名度、树立企业形象、推广产品和服务，增加销售额和市场份额。
以下是我公司2024年宣传工作计划方案的具体内容。
二、目标设定1. 提升品牌知名度和影响力。
2. 树立企业形象和价值观。
3. 推广新产品和服务，增加销售额。
4. 扩大市场份额，增加市场竞争力。
三、宣传方式1. 大规模媒体宣传- 在全国范围内选择一些知名的电视台、广播台、杂志、报纸等媒体进行大规模宣传，以提升品牌知名度和影响力。
通过有趣、生动的广告片和海报，向公众介绍公司的核心价值和产品特色。
2. 品牌合作推广- 与其他知名品牌展开合作，通过联合宣传来增加品牌曝光度和知名度。
可以选择与相关行业的领先企业进行合作，在他们的宣传渠道和平台上共同推广产品。
3. 社交媒体宣传- 在各大社交媒体平台上建立并维护企业官方账号，定期发布有关公司新闻、产品推广、活动信息等内容。
通过社交媒体的互动功能，与用户进行有效沟通和互动，增加用户参与感和品牌忠诚度。
4. 线下活动宣传- 组织和参加一系列线下活动，如展会、研讨会、行业峰会等，以展示公司的实力和产品特色，增强与潜在客户和合作伙伴的交流和互动。
5. 公益宣传- 参与和组织一些公益活动，以展现企业社会责任感和关爱精神。
可以通过捐款、志愿者活动、公益宣传片等方式传递正能量，同时增加品牌形象的正面影响力。
四、宣传重点及时间安排1. 第一季度（1月-3月）- 重点宣传公司的核心价值观和企业文化。
通过大规模媒体宣传、品牌合作推广和社交媒体宣传，向公众传达公司的理念和价值观。
2. 第二季度（4月-6月）- 重点推广新产品和服务。
借助媒体宣传、品牌合作推广和线下活动宣传，向潜在用户介绍新产品的特点和优势。
3. 第三季度（7月-9月）- 重点宣传企业社会责任和公益活动。
企业宣传工作计划2篇
企业宣传工作计划 (2)企业宣传工作计划 (2)精选2篇（一）工作计划：1. 确定宣传目标：明确企业宣传的目标和理念，确定宣传的重点和方向。
2. 制定宣传策略：根据宣传目标，制定相应的宣传策略。
包括选择合适的宣传渠道、媒体和工具，确定宣传活动的周期、频率和内容等。
3. 制作宣传资料：设计和制作宣传所需的各类资料，如宣传册、海报、宣传视频等。
确保宣传资料的内容准确、清晰，形式吸引人。
4. 策划宣传活动：根据宣传目标和策略，策划各类宣传活动，如新品发布会、公益活动、展览会等。
确保宣传活动的组织和执行顺利，吸引目标受众的参与和关注。
5. 宣传内容推广：通过各种渠道推广宣传内容，包括媒体报道、社交媒体营销、网络推广等。
确保宣传内容传达到目标受众，并引起他们的关注和兴趣。
6. 监测和评估效果：定期监测和评估宣传活动的效果，包括关注度、反馈和影响力等指标。
根据评估结果调整宣传策略和活动，提高宣传效果。
7. 建立宣传团队：组建专职或兼职的宣传团队，确保宣传工作的专业化和持续性。
培养团队成员的宣传能力和创意思维，提高宣传工作的质量和效率。
8. 与合作伙伴合作：与相关行业的合作伙伴合作，共同开展宣传活动。
通过合作扩大宣传范围和影响力，提高宣传效果。
9. 建立反馈机制：建立宣传活动的反馈机制，及时收集和分析用户的反馈和意见。
根据用户的需求和反馈及时调整宣传策略和活动，提高宣传效果。
10. 持续改进：定期进行宣传工作的总结和评估，分析宣传活动的成功和不足之处，总结经验教训，不断改进和提升宣传工作的质量和效果。
企业宣传工作计划 (2)精选2篇（二）企业宣传工作计划1. 确定宣传目标：确定宣传目标，例如增加品牌知名度、提高产品销量等。
2. 分析目标群体：分析目标群体的特征和需求，确定宣传内容和传播渠道。
3. 制定宣传策略：根据目标群体和宣传目标制定宣传策略，包括宣传内容、传播方式和宣传周期等。
4. 设计宣传物料：设计宣传海报、宣传册等物料，确保宣传内容简洁明了、吸引人。
2024年企业宣传工作计划(2篇)
2024年企业宣传工作计划一、目标：1、建立和不断完善企业文化体系及企业文化培训体系，实现企业内部的上下同欲，提高团队的执行力。
2、不断丰富、完善、推广企业网站，推广企业文化、企业形象、企业产品及品牌，提高企业知名度、美誉度，以实现网络营销、提高产品销量。
3、构建员工精神家园，种植归属感基因，实现企业文化信仰化。
以练强企业内功，提高企业核心竞争力，提升企业的整体素质与整体价值。
二、措施：1、完善企业魂文化（愿景、使命、价值观）、法文化（规章制度）、行文化（员工手册）、显文化（网络及其他方式宣传和推广企业网站及企业文化、产品、品牌）、势文化（提高企业知名度、美誉度、可信度）。
2、完善企业三级培训体系。
制定各部门日常培训制度和培训考核制度，责任到人;培训内容包括企业文化、规章制度、安全生产、技术工艺等。
每月进行一次企业文化培训（讨论），即思想工作，包括魂文化、执行力、责任心、企业机制讲解的培训与讨论等;每半月进行一次规章制度及安全生产培训（讨论），由各个车间和部门根据本单位实际情况组织编写培训提纲及教材，上报企业文化宣传部批准、备案。
每周进行一次生产技术与工艺培训（讨论），主要任务是车间内的员工相互之间学习生产技术以及生产小窍门、小技巧，共同探讨如何节约成本、技术创新。
建立培训制度的督查和考核机制。
3、不断丰富企业网站，不断通过贴吧、博客、微博、微信、飞信、短信等措施推广和宣传企业网站、企业形象、企业产品。
三、计划1、白天：1）丰富、完善企业文化和企业网站，推广企业网站、企业产品和企业形象;2）制定各部门日常培训制度和培训考核制度，制作规章制度及安全生产制度的培训课件;3）按照培训制度组织各类培训。
2、晚上：1）接待或主动找员工沟通，了解员工思想状况，帮助员工解决各类思想问题，甚至包括帮助员工解决家庭问题、个人或家庭梦想等涉及到员工人生价值实现和人生幸福的问题。
2）抓住企业发生的每一件好人好事或各类事故，和大家一起讨论，引导员工对身边发生事件所应采取的正确态度与正确思想。
2024年企业宣传工作计划例文（五篇）
2024年企业宣传工作计划例文为统一思想，提升员工素质，强化团队凝聚力，并塑造公司正面形象，以便更有效地开展新形势下的企业宣传工作，推动企业文化建设，特制定本计划。
一、指导思想本计划坚持贯彻国家及上级部门的路线方针政策，以经济建设为核心，紧密围绕增强企业凝聚力，着重培养企业精神。
我们将以凝聚人心、鼓舞斗志为工作出发点，为公司发展呐喊助威，并充分利用舆论阵地，积极推动企业文化建设。
二、宣传重点1. 公司的重大经营决策、发展规划、工作举措、新出台的规定及政策等；2. 国家及上级部门的方针政策、法律法规；3. 先进事迹、典型报道、工作创新成果及宝贵经验；4. 员工的思想动态及反馈；5. 公司管理中存在的薄弱环节及亟待解决的问题；6. 深入宣传企业文化。
三、具体措施1. 提升认识，并重宣传工作与经济工作：宣传工作作为教育、激励员工的重要手段，是企业不可或缺的一环。
公司的发展离不开全体员工的共同努力，而加强宣传工作能够激发员工斗志，形成强大的向心力，助力各项工作的顺利开展，进而构建独具特色的企业文化。
因此，我们必须高度重视宣传工作，将其作为一项重要任务来抓实、抓好。
2. 强化措施，确保宣传工作落地见效：建立并完善公司宣传网络，组建一支高效、专业的宣传队伍。
公司办公室将全面负责公司宣传工作，各分公司需设立兼职宣传员，各部室至少配备一名兼职宣传报道员，共同构建全方位的宣传体系。
各分公司、部室需在规定时间内上报宣传报道员名单，以便公司办公室组织统一的宣传知识培训，提升团队整体宣传能力。
恢复并定期出版《报》，鼓励员工积极投稿，对优秀稿件给予稿酬奖励，并向上级报刊推荐。
同时，利用黑板报、宣传栏等载体，定期更新宣传内容，营造浓厚的宣传氛围。
更新、增添标语牌，统一字体、着色，以彰显公司文化特色。
各分公司、部室需根据实际需求，开展形式多样的专题宣传活动，如安全月、质量月等，以增强员工的安全意识、质量意识及团队精神。
开展评优树先工作，评选质量标兵、技术能手等先进个人，激发员工的劳动热情和创造力。
企业文化宣传工作计划3篇
企业文化宣传工作计划企业文化宣传工作计划精选3篇（一）企业文化宣传工作计划一、背景分析：- 公司成立时间、规模、行业地位- 公司文化理念、核心价值观和特点二、目标设定：- 提升员工对企业文化的认知和理解- 塑造公司在外部的企业形象- 传达公司的核心价值观和文化理念三、策略制定：1.内部宣传：- 制作企业文化宣传册- 组织内部文化培训和分享会议- 设立文化墙和文化角，展示公司文化- 开展文化活动，如员工座谈会、文化节等2.外部宣传：- 制作企业文化宣传片- 发布企业文化文章和信息- 参与相关行业展会和活动- 与媒体合作，进行企业文化报道四、实施步骤：1. 确定宣传方案和内容2. 分工合作，确定责任人和执行计划3. 制作宣传材料和活动策划4. 推广宣传，监督执行效果5. 定期评估和调整方案五、预期效果：- 提升员工对企业文化的认同感和忠诚度- 塑造积极健康的企业形象- 提高公司在行业内外的知名度和竞争力六、实施时间表：- 开展内部宣传：每月一次- 开展外部宣传：每季度一次七、预算计划：- 内部宣传费用：XXXX元- 外部宣传费用：XXXX元八、风险应对：- 员工对企业文化认同度低- 宣传效果不佳- 竞争对手恶意挑拨以上仅为企业文化宣传工作计划的初步方案，具体实施时需要结合公司实际情况进行调整和完善。
企业文化宣传工作计划精选3篇（二）以下是一个企业文化工作计划的参考范本：企业文化工作计划1. 目标和愿景：- 制定和推广企业文化，建立积极、和谐、高效的工作氛围；- 完善企业价值观，引导员工积极发展个人职业；- 建立一支高素质、有担当的团队，实现企业长期可持续发展。
2. 关键措施：- 通过内部沟通会议等形式，强调企业文化的重要性，鼓励员工参与建设；- 建立奖励制度，激励员工主动践行企业价值观和团队合作；- 培训员工，提升其文化素养，增强团队凝聚力；- 营造开放、包容、创新的文化氛围，鼓励员工提出建设性意见和想法。
2024国有企业 宣传工作计划
国有企业宣传工作计划一、总体目标2024年国有企业宣传工作将紧密围绕企业中心工作，突出重点，强化品牌，创新方式，优化效果，提升形象，为企业的改革发展稳定营造良好的舆论氛围。
二、工作原则坚持正确导向。
宣传工作必须始终坚持正确的政治方向和舆论导向，符合党和国家的方针政策，符合社会主义核心价值观。
强化责任意识。
宣传工作要充分体现企业的核心价值观，增强员工的归属感和荣誉感。
注重实际效果。
宣传工作要注重实际效果，提升企业的社会形象和品牌价值。
三、宣传内容企业重大战略决策和重要成果；企业党建和党风廉政建设工作；企业重大工程项目和业务进展；企业社会责任和公益活动；企业员工风采和企业文化建设。
四、宣传形式新闻报道：通过媒体对企业重大事件、成果、人物等进行报道。
广告宣传：通过各种广告渠道进行企业品牌宣传。
社交媒体：通过企业官方微博、微信公众号等社交媒体平台进行宣传。
活动策划：通过组织各类活动、节日庆典等形式进行宣传。
内部宣传：通过企业内部宣传栏、电子屏幕等渠道进行宣传。
五、资源安排人员：成立专门的宣传工作团队，负责策划、组织和实施宣传工作。
物资：根据宣传需要，合理安排宣传物资和设备。
经费：合理安排宣传经费预算，确保宣传工作的顺利实施。
六、执行计划制定详细的工作计划和时间表，明确各阶段的任务和目标。
对宣传人员进行专业培训，提高宣传工作的质量和效果。
加强与各类媒体的联系与合作，扩大企业的影响力和知名度。
建立信息反馈机制，及时了解宣传效果和社会反响，调整宣传策略。
企业对外宣传工作计划
企业对外宣传工作计划
企业对外宣传工作计划通常包括以下几个方面的内容：
1. 确定宣传目标：根据企业的发展战略和市场需求，明确宣传的目标和重点，例如提升企业形象、推广新产品、扩大市场份额等。
2. 定位目标受众：根据宣传目标，确定需要影响的目标受众，包括潜在客户、合作伙伴、媒体以及其他利益相关方。
3. 制定宣传策略：根据目标受众的特点和企业的宣传需求，确定适合的宣传策略，包括广告、公关活动、媒体宣传、社交媒体推广等。
4. 确定宣传渠道：根据目标受众的媒体偏好和传播渠道的适用性，选择合适的宣传渠道，包括电视、广播、报纸、杂志、网络媒体等。
5. 制定宣传计划：根据宣传目标、策略和渠道，制定具体的宣传活动计划，包括时间安排、活动内容、参与人员等。
6. 宣传活动执行：按照宣传计划的安排，组织执行宣传活动，包括制作广告、组织公关活动、发布新闻稿件、维护社交媒体账号等。
7. 宣传效果评估：在宣传活动结束后，对宣传效果进行评估和分析，根据评估结果调整宣传策略和活动方式，不断优化宣传工作。
以上是企业对外宣传工作计划的一般内容，具体的计划会根据企业的实际情况和需求进行调整和补充。
企业宣传工作计划5篇
企业宣传工作计划5篇企业宣传工作计划【篇1】一、工作目标我们宣传部将逐步拓展以海报、刊物、公告栏为基础，展会、发布会为特色，广播、网络为延伸的立体化、多层次的宣传体系，更好的让同学们及时了解学联的各项活动的讯息，并鼓励同学们参与到学联的各项活动中。
我们还将设置信箱，收集、处理、同学们对于学校各个方面的意见，并及时反馈上报主席团，使我们宣传部真正成为连接同学们与学联以及学校的纽带。
二、主要任务我们宣传部还是将继续围绕学联的各项活动，在努力做好本部门的常规工作的同时，积极的参与到兄弟部门所开展的活动，(如文艺部的十大歌手大赛和公关部的公关之星)协助他们做好行之有效的宣传活动，确保活动的信息能及时、准确、快速的传达给立信的每一位师生，并提高他们的热情，积极地参与到学生会的各项活动中。
从而提高学生会在同学中的影响力,树立学生会的良好形象。
三、日常工作与管理(一)内部管理：每星期开一次例会，布置与跟进任务，对上周工作做一次总结。
对表现突出的干事进行表扬，当然不合理之处我们会及时予以指出改进。
希望干事能保持优点，不断进取。
(二)内部分工：将干事分按照特长为3组，分别为ps海报、书法和手绘。
按照其表现选出3名组长，具体任务由部长和副部长具体分配后，布置给不同的小组，由小组内部协调，培养各组的团队精神。
(三)学联共享：当其他部门有需要时，本部将进行调配干事，去其他部门进行协助工作。
(四)内部交流：每周例会结束后对一些干事进行个别沟通，切实走入他们生活工作中，了解他们内心想法及感受，同时在工作期间增加干事间的交流机会，真正做到宣传部上下一心。
四、干事招新用人原则：有创意、技术水平过硬、踏实肯干、有责任心，有志于服务宣传部的同学。
招新方法：先笔试初选，后由部长面试，通过才艺展示后综合评定。
五、具体活动(一)常规工作：以多元化的的手段宣传展示我校的整体风貌，为校团委、学联的各类活动做好铺垫预热工作，传达活动精神，展现我校师生风貌。
企业新闻宣传工作计划六篇
企业新闻宣传工作计划六篇企业新闻宣扬工作方案范文1建筑行业是国民经济持续增长的重要组成部分，新时期加强工程施工企业的新闻宣扬工作非常关键。
通过新闻宣扬可以呈现企业的实力和水平，为企业的施工生产和经营管理活动供应服务，提升企业生产力水平。
在工程施工领域，企业数量较多，市场竞争非常激烈，工程利润偏低，如何能够提升企业的经营规模和市场占有份额，是当前的工程施工企业首要目标。
工程施工企业为了可以进入到更加宽阔的市场，借助新闻宣扬手段可以呈现企业整体实力，塑造良好的企业形象，对于企业市场竞争力的提升具有重要促进作用。
由此，加强工程施工企业的新闻宣扬很有必要，可以改善企业的进展局限性，提升市场竞争优势，推动后续建筑行业健康持续进展。
1 工程施工企业中新闻宣扬工作的重要性工程施工企业新闻宣扬工作有助于提升企业内部分散力，坚持和谐、稳定和团结的方式，传递正能量，打造一支高素养的员工队伍，通过正确的舆论引导方式，为企业长远进展供应有力的动力支持。
企业新闻宣扬工作主要是以促进企业长远进展为着力点，结合实际状况，进一步创新方法和形式，将企业可持续进展放在首要目标，以此来呈现员工队伍价值[1]。
作为工程施工企业经营管理工作中的重要组成部分，新闻宣扬有助于提升企业的生产力水平，为企业进展给予坚实的动力支持。
新闻宣扬直接关乎到企业的整体形象和信誉，加强新闻宣扬工作有助于树立正面的企业形象，起到重要的激励作用，对于企业影响力提升意义深远。
加强新闻宣扬工作理念和工作模式的创新，可以从思想层次熟悉到新闻宣扬的重要性，打开新局面，将重心转移到基层，打破工作中的难点，提升工作成效。
立足于实际状况，提升对外宣扬工作重视程度，传播中国好声音和中国好故事。
这就需要工程施工企业相关宣扬部门可以正视职责所在，提升领导干部的领导力度，创新工作理念，加强部门之间的沟通和联系，与社会管理、行业管理和行政管理有机整合在一起，促进工程施工企业的进展。
工程施工企业在经营进展中，新闻宣扬有助于加快企业长远生存和进展，工作质量凹凸将直接影响到企业的整体形象和进展方向。
企业宣传工作实施方案
企业宣传工作实施方案一、背景分析企业的宣传工作是公司品牌建设、市场竞争、产品推广的重要组成部分。
如何制定一份高效的企业宣传工作实施方案，成为企业宣传工作成功的关键因素。
本文将对企业宣传工作实施方案进行详细阐述。
二、目标与目的制定企业宣传工作实施方案的目的是为了实现以下几个目标：1.提升企业品牌知名度；2.增强企业公信力；3.拓展企业市场份额；4.提高产品销售量。
三、策略设计制定企业宣传工作实施方案需要考虑到公司的整体战略。
以下是一些可能有效的宣传工作策略：1. 打造品牌形象通过多种渠道（新闻报道、专题报道、公益活动、赛事赞助、社交媒体等）打造企业品牌形象，提高品牌知名度和美誉度。
2. 挖掘用户需求通过互动社交媒体互动、问卷调查等方式，深入了解客户的需求，满足客户的个性化需求，提高企业公民意识。
3. 强化公信力通过加强公益事业（如环保、公益教育）、严格落实法规、做好群众工作等途径，提高企业的公信力，树立社会责任形象，增强公众对企业的信任。
4. 提升产品销售通过打造网红产品、营造独特的消费体验、提供专属的客户服务、促销等方式，刺激消费者购买欲望，提高产品销售量。
5. 联合营销和相关行业初创企业或已经成型的公司合作，实现强强联合，通过共同市场营销打造品牌。
四、工作计划在企业宣传工作实施方案中，工作计划是非常重要的环节。
以下是实施企业宣传工作的具体工作计划：1.确定宣传的主体内容和排期：根据品牌和推广目标，制定相关内容，按照预计时间计划宣传周期。
2.选择合适的宣传渠道：根据品牌和市场需求，选择合适的宣传渠道，包括广告和非广告渠道，比如微信公众号、微博、知乎、论坛等。
3.进行营销内容的制作工作：制作宣传素材，包括文案、图片、视频等。
4.开展相应的宣传活动：在营销周期内开展相应的宣传活动，如在社交媒体上开展互动、组织活动等。
5.进行效果的分析和改进工作：通过对整个宣传周期的评估，优化宣传计划和营销策略。
五、宣传工作执行在宣传工作执行阶段要严格按照宣传计划和工作计划进行执行，确保宣传策略能够实施成功。
企业宣传工作计划6篇
企业宣传工作计划6篇企业宣传工作计划 (1) 20_年，是公司实现“__”发展目标承上启下的关键之年，也是公司树立品牌、全力推进事业发展的夯基之年，任务艰巨而繁重。
公司宣传工作紧紧围绕年初提出的“__”的工作方针和完成年度销售收入_亿元，利润总额_万元的经营目标，精心策划，精心组织，充分发挥了宣传工作围绕中心、服务大局、为发展营造良好氛围的作用。
以下是我公司这一年为企业宣传做的工作。
一、宣传思想工作1、继续开展思想政治工作“绿色通道”工程，每季度组织开展一次职工思想状况调查，及时了解职工的思想动态及关注的热点问题。
并紧紧围绕我局的企业发展战略、愿景目标和中心工作，立足改革的大局，准确传达、解释各项与改革相关的方针、政策与部署，帮助广大干部职工认清形势，统一认识，增强支持改革、参与改革的自觉性2、围绕“__服务进万家”工程、电力建设、市场开拓、安全生产、经营管理、企业增收节支、降本增效等中心工作，积极做好内外宣传工作，增强宣传工作的针对性和实效性，寻求满足职工群众多层次、多样性、多方面文化需求的新方式，努力培育宣传工作新亮点。
要结合互联网等现代传媒的发展，探索运用高新技术拓展宣传工作的新手段，努力形成宣传工作的新特点。
要针对当前宣传通讯员工作队伍整体素质与新时期新任务不尽适应的现状，采取请进来、走出去等多种方式，加大对通讯员的培训力度。
要进一步加大对基层宣传报道工作的考核力度，实行按月考核。
3、要进一步扩大“服务明星”评选活动的影响和作用，组织开展“服务明星”巡回事迹报告会。
充分发挥先进典型的示范、辐射、带动作用，在全局上下形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风尚。
二、精神文明建设工作1、在保持“全国文明单位”、“全国创建文明行业工作先进单位”、国家电力公司“双文明单位”、“__单位标兵”等一系列荣誉称号的基础上，进一步增强搞好精神文明建设工作的自觉性及责任感和紧迫感，要紧紧围绕我局的中心工作和企业发展战略规划，积极探索和创新精神文明建设工作的新途径、新办法，要通过建立健全精神文明建设工作的长效机制，在实现精神文明建设工作的科学化、制度化、规范化上下功夫，不断巩固、发展和扩大我局精神文明建设成果，不断增强精神文明建设工作的针对性和实效性，不断扩大精神文明建设工作的影响力和覆盖面。
2024年企业宣传工作计划范文（五篇）
2024年企业宣传工作计划范文一、指导思想我们坚持宣传____路线方针政策，以经济建设为核心，围绕提升企业凝聚力，着重培养企业精神。
通过凝聚人心、鼓舞斗志，为公司的发展提供强有力的舆论支持，确保各项工作的出发点和落脚点均服务于公司的长远发展，并充分发挥舆论阵地的积极作用，以促进企业文化建设向更高水平迈进。
二、宣传重点1. 公司层面的重大经营决策、长远发展规划、具体工作举措、新出台的规定及政策等。
2. ____方针政策及国家颁布的相关法律法规。
3. 报道先进事迹、树立典型榜样、分享工作创新成果及宝贵经验。
4. 关注并引导员工的思想动态，确保员工队伍的稳定与和谐。
5. 揭示公司管理上的薄弱环节，直面存在的问题，促进管理水平的不断提升。
6. 深入宣传企业文化，增强员工对企业文化的认同感和归属感。
三、具体措施1. 树立正确观念，将宣传工作与经济工作置于同等重要的地位。
宣传工作作为教育、激励员工的有效手段，是企业不可或缺的重要组成部分。
只有加强宣传工作，才能激发员工的斗志，形成强大的向心力，推动公司各项工作的顺利开展，并构建起具有公司特色的企业文化。
因此，我们必须高度重视宣传工作，将其作为一项重要任务来抓实抓好。
2. 强化实施措施，确保宣传工作落到实处。
建立完善的公司宣传网络，组建一支战斗力强的宣传队伍。
公司办公室负责统筹全公司的宣传工作，各分公司需设立兼职宣传员负责分公司的宣传工作，各部室也需至少配备一名兼职宣传报道员。
同时，各分公司需按要求配备相应数量的兼职宣传报道员，以确保企业宣传报道工作的全面覆盖和有效实施。
各部室、各分公司需在规定时间内将宣传报道员名单上报公司办公室，并由公司办公室负责组织宣传知识培训，提高宣传报道员的工作能力。
自____月份开始恢复出版《报》，每月一期，并根据需要增发副刊。
鼓励全体员工积极投稿，宣传报道员需按月完成一定数量的稿件任务。
稿件形式不限，内容需围绕年度宣传工作重点展开。
公司宣传工作计划(5篇)
公司宣传工作计划（5篇）公司宣传工作计划一、背景介绍随着市场竞争的日益激烈，公司的宣传工作越来越重要。
为了吸引更多的客户和提高品牌影响力，公司需要制定一份详细的宣传工作计划，以达到预期效果。
二、目标和目标群体1.目标（1）提高公司在市场中的知名度和影响力。
（2）提高公司产品的销售量和市场份额。
（3）增强公司产品品牌的价值和认知度。
2.目标群体（1）潜在客户：有可能成为我们客户的人群。
（2）现有客户：公司现有的客户群体，需要进行客户维系和回头客管理。
（3）其他相关企业：与公司有合作关系或者有合作潜力的企业。
三、宣传渠道为了达到预期的宣传效果，我们将利用以下宣传渠道来进行宣传。
1.电视广告通过电视广告的方式，在节目饱受欢迎的时段播放公司产品的广告，可以较为广泛地覆盖潜在客户和现有客户群体。
2.网络广告借助网络覆盖面广的特点，通过一些有影响力的网站，进行广告投放，可以大大扩大公司的覆盖面和影响力。
3.海报宣传海报宣传可以在商业街，地铁站，公交车站等一些交通要道地方张贴，让过路的市民对公司品牌有更深的认识。
4.宣传册定制宣传册，为现有和潜在客户提供更加详细、全面的公司和产品信息。
5.口碑营销通过定向群体和大众进行口碑营销，加强公司品牌的价值和认知度，提高其影响力。
四、时间安排1.确定宣传方案时间：1个月内容：根据公司的实际情况，制定出宣传的整体方案，包括内容，宣传渠道以及预算等。
2.准备宣传物料时间：2个月内容：根据宣传方案，准备相应的宣传物料，包括海报、宣传册、电视广告以及网络广告等。
3.广告投放时间：3个月内容：根据具体的宣传方案和预算，逐一展开广告投放，包括电视广告、网络广告以及海报宣传等。
4.整体宣传进度跟踪时间：6个月内容：跟踪宣传进度，对不同宣传方式的效果进行监控、分析和总结，及时进行调整，以使宣传效果最大化。
五、预算计划根据公司的实际情况，我们制定了一个大致的宣传预算，可根据实际情况进行调整。
企业宣传工作计划范本(4篇)
企业宣传工作计划范本一、目标：1、建立和不断完善企业文化体系及企业文化培训体系，实现企业内部的上下同欲，提高团队的执行力。
2、不断丰富、完善、推广企业网站，推广企业文化、企业形象、企业产品及品牌，提高企业知名度、美誉度，以实现网络营销、提高产品销量。
3、构建员工精神家园，种植归属感基因，实现企业文化信仰化。
以练强企业内功，提高企业核心竞争力，提升企业的整体素质与整体价值。
二、措施：1、完善企业魂文化(愿景、使命、价值观)、法文化(规章制度)、行文化(员工手册)、显文化(网络及其他方式宣传和推广企业网站及企业文化、产品、品牌)、势文化(提高企业知名度、美誉度、可信度)。
2、完善企业三级培训体系。
制定各部门日常培训制度和培训考核制度，责任到人;培训内容包括企业文化、规章制度、安全生产、技术工艺等。
每月进行一次企业文化培训(讨论)，即思想工作，包括魂文化、执行力、责任心、企业机制讲解的培训与讨论等;每半月进行一次规章制度及安全生产培训(讨论)，由各个车间和部门根据本单位实际情况组织编写培训提纲及教材，上报企业文化宣传部批准、备案。
每周进行一次生产技术与工艺培训(讨论)，主要任务是车间内的员工相互之间学习生产技术以及生产小窍门、小技巧，共同探讨如何节约成本、技术创新。
建立培训制度的督查和考核机制。
3、不断丰富企业网站，不断通过贴吧、博客、微博、微信、飞信、短信等措施推广和宣传企业网站、企业形象、企业产品。
三、计划1、白天：1)丰富、完善企业文化和企业网站，推广企业网站、企业产品和企业形象;2)制定各部门日常培训制度和培训考核制度，制作规章制度及安全生产制度的培训课件;3)按照培训制度组织各类培训。
2、晚上：1)接待或主动找员工沟通，了解员工思想状况，帮助员工解决各类思想问题，甚至包括帮助员工解决家庭问题、个人或家庭梦想等涉及到员工人生价值实现和人生幸福的问题。
2)抓住企业发生的每一件好人好事或各类事故，和大家一起讨论，引导员工对身边发生事件所应采取的正确态度与正确思想。
年企业年度宣传工作计划6篇
年企业年度宣传工作计划6篇年企业年度宣传工作计划 (1) 主要目标和措施：一、着力把学习宣传贯彻精神引向深入，凝聚加快建设绿色崛起先行区、打造咸宁次中心城市的强大合力一是充分发挥县委中心组学习示范作用。
精心制定20xx年县委中心组学习方案，充分发挥县委中心组的学习表率作用，带动各级党委(党组)中心组的学习。
积极探索领导干部述学制度，规定领导干部年终要集中向干部群众介绍一年来的理论学习情况、向基层群众宣讲理论情况、开展调研的情况，发挥带头示范作用。
二是深入开展学习型党组织创建活动。
扎实推进学习型党组织建设，制定下发干部理论学习意见，组织年轻干部学习精神闭卷考试，评选表彰一批学习宣传精神先进单位、学习型党组织和学习型干部，不断提升广大党员干部干事创业的能力素质。
三是着力推进理论武装大众化、常态化。
深入开展全民阅读活动，组织开展“十进一创”读书竞赛活动，营造文化通山的浓厚氛围。
组建理论宣讲团，深入开展“进社区、进农村、进机关、进企业、进学校”宣讲工作，切实把中国特色社会主义讲够、讲透、讲活，确保群众听得懂、记得牢。
二、着力巩固壮大积极健康向上的主流思想舆论，营造加快建设绿色崛起先行区、打造咸宁次中心城市的强劲气场一是围绕中心工作、服务大局搞好主题宣传。
紧扣贯彻落实党的精神主题，综合运用理论宣传、新闻宣传、网络宣传、社会宣传等手段，全面宣传县委、县政府的重大决策部署和工作成效，大力宣传各级各部门和干部群众建设绿色崛起先行区、打造咸宁次中心城市的坚定信心和先进事迹，努力形成全县上下齐心协力抓发展、同心同德促和谐的大好局面。
二是围绕扩大影响、提升品位搞好对外宣传。
加强与县内外媒体的联系协调，提高通山在主流媒体的宣传力度。
借助重大节庆、重要赛事等平台，大手笔策划宣传推介活动，扩增新闻报道的高度、深度和广度，提升通山的知名度和美誉度。
健全完善对外宣传激励机制，提升对外宣传工作质量和水平。
三是围绕积极利用、有效管理搞好网络宣传。
企业支部宣传工作计划5篇
企业支部宣传工作计划5篇企业支部宣传工作计划篇1新的学期又开始了，新一届的社联工作也在全面展开，我们宣传部带着无限的激情，崭新的面貌，来迎接新的挑战。
宣传部主要负责宣传工作，每当人们接触新的事物，最直截了当的方法是透过它的宣传逐渐认识它，了解它，而这就成了我们宣传部的主要职责。
因此我们宣传部将不负众望，团结一致，认真工作。
一、工作目标：1、加强宣传部的纽带作用，积极配合个方面的工作。
加强各部门的联系，积极主动的行使宣传职能;2、积极挖掘和培养宣传人才，为宣传工作注入更多新鲜血液;3、充分利用好展板和橱窗栏，做好活动总结和宣传工作;4、改革宣传部内部的运行机制。
让每个人的能力都得以发挥，得以提高，拥有锻炼的空间;5、把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。
二、工作计划：1、迎新工作新生刚从高中过渡进来，对社团协会的认识了解是少之又少的。
再说现在的大学生社团如此多。
作为前期的宣传工作是尤为地重要。
我们通过海报以及到班宣传的方式，热恋欢迎其到我们些回来。
在招新之前要做好宣传海报等的工作。
(当然一切指挥还是要听会长的安排。
A、出一张大海报。
内容：用文字介绍英协;用色彩表达我们的热情。
B、在傍边出一张2/3的中等海报。
内容：用照片体现英协活动的多姿多彩(照片征求信息部的要)。
而且每一张得照片下面还要简要的说明。
C、进行招干的前期宣传工作，口头宣传英协简介和宣传部的工作职能，鼓励新生踊跃竞选。
D、在新生宿舍大门的黑板上通知协会的招新活动。
2、招干工作要求：1、创新、创意; 2、画工;3、责任感;4、交际能力 (全面+绘画突出性人才)面试：(暂定选12人;6男6女。
)①、一分钟的自我介绍;②、问答部分。
方式：多人就两轮面试，少人的话就一轮面试。
一轮面试：在面试的时候我们除了会问问题，同时我们还可以选择性地测试会员的画工和写工。
两轮面试：第一轮面试主要是以写和画画为主的面试。
目的看看人员的画工或是写工。
第二轮就是面对面的面试。
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篇一：企业宣传工作计划根据总公司《关于进一步加强企业对外宣传工作的意见》的通知（闽运总办[20xx]38号）精神，为进一步加强对外宣传工作，建立有效宣传机制，合理利用各种宣传资源和平台，营造有利于企业改革发展的社会氛围，提升闽运的总体社会知名度，促进企业健康快速发展，现根据总公司对外宣传总体部署，闽运修理公司提出以下工作计划：一、坚持对外宣传工作的思想指导和基本要求（一）指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的xx大、xx届x中、x中全会精神，凝聚力量、着力创新、加快发展，坚持服务企业改革发展大局，着力宣传企业改革和发展成就，凸显企业在海峡西岸经济区建设中的地位和作用，树立企业优质市场品牌，提升企业社会认知度，积极营造有利于企业改革发展的社会环境。
（二）基本要求1、全面准确。
对外宣传的内容要全方位、多角度地准确体现企业认真贯彻党的xx大、xx 届x中、x中全会精神以及闽运总公司所开展的改革与发展的各项主要工作。
2、注重整体。
要以闽运对外宣传的整体性和统一性，塑造企业品牌和社会形象，积极推进和实施标准化、规范化、系列化的闽运视觉识别系统，应用于企业对外宣传和业务推广。
在举行公共社会活动及应用于对外交往的名片和宣传材料印制时，须统一使用闽运企业标识，提高社会各界对闽运的识别度和认知度。
3、创新方式。
要注重宣传效果、创新宣传方式，充分利用各种介质的活动平台和媒体开展企业对外宣传工作，形成多层次、全方位的企业对外宣传格局，提高企业社会影响力。
加强企业信息工作，完善信息网络建设，善于捕捉新信息，提高信息质量，扩大信息发送范围，发挥信息宣传工作应有的影响力。
搭建企业对外宣传平台，以点带面，重点展示企业在区域经济发展中所处的重要地位和发挥的重要作用。
精心组织，积极参与。
努力在市场活动中的活动平台上展示企业的竞争实力和发展成就，拓展宣传空间，提升企业知名度。
二、完善企业对外宣传工作的组织领导和工作机制（一）建立闽运修理公司对外宣传领导工作机制1、闽运修理公司设立对外宣传办公室。
在总公司对外宣传办公室的指导下，负责组织协调指导本单位对外宣传工作，研究确定阶段性企业对外宣传任务、要求和措施，对重大对外宣传活动进行部署、组织和协调。
2、公司成立由党支部书记董鲁榕同志为分管领导，公司综合办公室为专门负责部门的对外宣传组织机构。
根据总公司的对宣传的基本要求，涉及领导视察、重大建设工程开竣工、重大投资项目的协商签约、参加重要招商投资展览会等是关全局的宣传事项，应报闽运总公司对外宣传办公室审核。
闽运修理公司有关业务主管部门和各部门、车间要积极协助提供具有宣传价值的新闻线索和宣传材料，大力配合做好企业对外宣传工作。
3、公司所属各部门、车间要重视对外宣传工作，指定一名熟悉生产经营业务、有一定文字表达能力的同志担任本部门、车间兼职通讯员，名单于12月29日前报公司综合办。
建立责任制，根据闽运总公司有关对外宣传工作的部署，明确任务要求和工作重点，精心组织实施，充分发挥各部门、车间通讯员的主动性和积极性，努力形成上下联动的对外宣传格局。
（二）建立对外宣传信息共享工作机制建立公司对外宣传办公室每半年组织召开一次宣传通讯员协调会议，通报本单位及兄弟单位信息报道，对外宣传开展情况，交流宣传信息工作经验，表扬在对外宣传方面做的较好的通讯员及所在部门、车间，年终对信息报道、对外宣传工作进行小结，对工作突出的予以奖励。
三、加强企业对外宣传队伍的素质建设和物质保障（一）公司本部要努力建设精简高效、结构合理、力量充实的强有力的对外宣传工作队伍。
（二）要加强对外宣传队伍建设，充实选拔一批具有较高理论素养、熟悉企业经营管理和宣传工作、作风扎实的人员从事企业对外宣传工作。
宣传骨干要熟悉交通企业生产经营管理知识，善于把握难点热点问题，提高分析判断和处理企业宣传业务的能力；要加强学习，勇于实践，增强对外沟通协调能力和宣传活动策划组织能力。
（三）要保证必要的对外宣传经费和物质投入。
将对外宣传工作经费纳入年度经费预算管理。
要配置必要的既符合现代化要求又根据实际工作需要的宣传设备。
四、建立企业对外宣传工作的激励约束机制企业对外宣传工作要纳入本企业的工作目标责任制，认真加以考核，并表彰企业对外宣传工作先进部门、车间和优秀企业通讯员，增强各部门、车间通讯员开展对外宣传工作的积极性和创造性。
篇二：企业宣传工作计划宣传是公司内部文化的一项必不可少的工作,是大公司更应该注重公司的宣传工作.而且信息的公布与否的把关.宣传好的是起榜样作用,公布差的是起震慑作用,抓些典例是教育作用,传些知识是员工认知作用.公司已从小公司步入大中型企业,不管在管理上在企业文化上都着许多之处.这就要求要现在,把握长远利益.那么宣传就成了一项不可缺少的工作.橱窗、黑板报宣传要求:1、其宣传作用，宣传公司品牌意思文化内容在公司内部展开宣传活动。
2、橱窗、黑板报制作要求内容，新颖，贴近生活，可读性强。
3、橱窗、黑板报原则上每月更换一期。
每一期都不要有旧的痕迹。
4、橱窗中的公告栏目要求每日更新,主要公布公司重大事宜每日公司的生产违规问题.5、每期板报应备份收藏。
本计划书就公司的情况来计划:一、结构:宣传本身是难度的工作,它要求搞宣传的人绘画、书法、文笔等都有较高水准,除此以外而且能善假于物,有严谨的工作作风,善于修改稿件,知识面广等特点.,人独自这件事是有大难度的,最好由,,或者强派任务.主要人:要求知识面广、具备审稿改稿能力而且具备宣传必备的素质,能长远,宏观调控.人员:专工绘画人员、书法人员、采编人员.的情况,只能任命主要人和摊派任务辅助的.不过今后跨入正规大公司模式就得采用的模式.才能适合企业发展不同阶段的需要.二、宣传必备工具:橱窗:它是个信息的载体,属于公共设施的一.考虑到在室外宣传栏要经受风雨的洗刷,用水泥建筑加上挡风玻璃,在背侧加上插销、锁匙以防被破坏.要求适合人群(如图所示)即可.画笔工具:普通铅笔b型、hb型素描笔若干支,大中小型号的毛笔各2只、美工狼毫笔3支、排刷大中小型号的各1只、柔软油漆刷大中小规格的各1把.纸张:a0型号纸(海报宣传用纸)一叠:白色的(用量最大)/粉红色的(有时用到)/红色的(少用).特殊需要纸张,需要时购买.颜料:普通广告颜料、墨水. 设备:调色板和调色刀1套,长直尺1把,大三角板一套,剪刀1把,橡皮擦1个,刀片一盒,糨糊一瓶,大小水桶各1个,海报参考书籍一本,抹布一条,袖套一双.办公宣传室(工作时候不会受干扰即可),宣传绘画写字可用桌一张,工具箱柜(平时没用时可以收起来,以免污染视线.)三、宣传内容计划有目的的宣传,宣传活动有计划.每一期的宣传都要注明第几期,某年某月某日,落款为×××××等字样,以示正规.宣传大体内容为:企业简介、发展史、品牌标志的意义、市场定位、员工手册内容、规范、各工序的要求及意义、违规事件公告、好人好事表彰、渔具知识、最新决策、报刊、行业市场走向等等可以员工素质、员工工作强化纪律的事件或理论知识.宣传版式由刊头,正文和落款三大构成,显得正规而美观,三者缺一不可.宣传内容的下达要提前一周,才有足够的,才有把事情好.特大事情的公布需经审阅只是做一计划梗概,.四、前一期板报的.上一期的板报有价值的理应收藏,为今后的更宣传借鉴.篇三：企业宣传工作计划为统一思想，提高员工素质，增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣传工作，推动企业文化建设，制定本计划。
一、指导思想坚持宣传党的路线方针政策，以经济建设为中心，围绕增强企业凝聚力，突出企业精神的培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进企业文化建设。
二、宣传重点1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等；2、党的方针政策、国家法律法规；3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验；4、员工思想动态；5、公司管理上的薄弱环节，存在的问题；6、企业文化宣传。
三、具体措施1、端正认识，宣传工作与经济工作并重。
宣传工作是教育、激励员工的一种方式，是企业不可缺少的一项工作。
企业要发展、要实现奋斗目标，离不开全体员工的不懈努力，只有进一步加强宣传工作，才能激发起员工的斗志，形成向心力，各项工作才能战无不胜，才能建立起公司特有的企业文化。
因此，要端正认识，把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。
2、强化措施，把宣传工作落到实处。
①建立公司宣传网络，组建一支有战斗力的宣传队伍。
公司办公室负责整个公司的宣传工作，各分公司设立一人兼职负责分公司的宣传工作，各部室至少要有一名兼职宣传报道员、各分公司至少要有8名兼职宣传报道员从事企业宣传报道工作。
各部室、各分公司在2月20日前将宣传报道员名单报公司办公室，由公司办公室负责于2月22日组织宣传知识培训，提高其工作能力，适应公司宣传工作的需要。
②自3月份开始恢复《xx报》。
每月一期，期间根据需要增发副刊。
凡公司员工均可投稿，公司宣传报道员每月至少一篇，稿件形式不限，宣传内容以xx年宣传工作重点为主，所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。
优秀的稿件向上级报刊推荐。
③黑板报每半月一期。
公司办公室负责办公楼东头的板块，技术中心负责办公楼西头的板块，综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块，其余的由两个分公司负责安排完成。
④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。
⑤更新、增添标语牌。
要统一字体，统一着色，使之体现公司文化特色。
道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换，其他由各分公司负责。
⑥做好专题宣传活动。
各部室根据需要牵头做好这项工作。
如：安全月、质量月等。
⑦开展评优树先工作，体现人本精神。
开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动，激发员工的劳动热情，增强员工的团队精神。
⑧、群团组织要广泛开展文体娱乐活动，既要轰轰烈烈、扎扎实实，有要讲究实效。
⑨、各分公司、部室要开好班前班后会，`⑩加强对外宣传力度，主要是公司形象宣传和产品广告宣传等。