清洁工考勤表
健身中心清洁工清洁工作人力资源-周考勤表
小张 财务部 √√√/ / √√√√√/ / √√√√√/ / √√√√√/ / √√√√√
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星期
一周
周考勤表
日期：20xx年x月份
二周
三周
四周
五周
出勤情况
日期 姓名 部门
三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五 请
假 123456789######################
旷 工
应出 勤天
数
实际 出勤 天数
备注
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考勤记用符号：出勤√ 事假○ 病假△ 矿工× 公差□ 本休/
备
注 注：本考勤表由本人上下班前进行签字，不得代签、补签、迟签。本资料为工资计发依据，望如
实填报。
财
人
务
事
星期
一周
周考勤表
日期：20xx年x月份
二周
三周
四周
五周
出勤情况
日期 姓名 部门
三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五 请
假 123456789######################
Hale Waihona Puke 旷 工应出 勤天数
实际 出勤 天数
备注
小白 销售部 √√O / / √√√√√/ / √√√√√/ / √√√√√/ / √√√√√1 0 22 21
旷 工
应出 勤天
数
实际 出勤 天数
备注
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电影院清洁员清洁各部门考勤表Excel模板
婚假
丧假
异常出勤情况统计 病假 事假 公差 合计
迟到
早退
旷工
备注
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实际出 28二 29三 30四 31五 勤天数 产假
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上午 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
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中午 √ √ √
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假期
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五一
中午 假期 √ √
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清洁阿姨每日工作明细考核表格
周三 样表室清扫拖地一周一次/六楼所有过道窗户擦拭
周四 健身房所有设备/窗户及扶手擦拭
周五 经理办公室家具及摆设擦拭/
阳光房地面清扫拖地
备注：1
、打钩显
示；可自
由调节时
间自行清
理
2
、有情况
立即上报
清洁阿姨余子花工作情况明细表格
--一月一次清理区域
工作时间
要求效果
每月月末 （可周日
值班执 行）
一楼大厅所有天花板灰尘清扫/三个接待室玻璃隔断擦拭 六楼北面所有房间玻璃隔断/楼顶面玻璃擦拭 健身房所有玻璃隔断擦拭 阳光房所有玻璃门擦拭 培训师卫生一月一次，地面桌椅面
清洁阿姨余子花工作情况明细表格 --三楼车间卫生间及公共通道
日期：2014年 月 日 要求效果 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味，垃圾清理 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味，垃圾清理
工作时间
清洁阿姨余子花工作情况明细表格
--一楼大厅
要求效果
日期：2014年 月 日
地面清扫干净无垃圾污渍，玻璃移门擦拭要求无无污渍及水渍 大厅清扫拖地，保持地面干净干燥无污渍及水渍
大厅清扫拖地，保持地面干净干燥无污渍及水渍 大厅清扫拖地，保持地面干净干燥无污渍及水渍 大厅清扫拖地，保持地面干净干燥无污渍及水渍
清洁阿姨余子花工作情况明细表格 --一楼卫生间及过道
日期：2014年 月 日 要求效果 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味，垃圾清理 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味 保持干净，洗手台及地面无污渍及水渍，整体无异味，垃圾清理
清洁工考勤表(1月)
出勤：5
休息：× 清洁工 班组考勤表 专业（或部门）： 安全部
旷工，病假直接填写汉字
早退：□+工作小时
1、生产班组考勤记录负责人对调入调出人员时：临时调入管理范围内的人员，可以直接在后面的空白格填写出勤情况，调入前的时间空格用横线划掉，并在其中注明人员来源于何处；对于调出人员，在调出日期的空格用横线划掉，并注明人员去向。
2、每天分上午，下午两个空格，每个时段全勤为5小时，要求监督做好标记，以免缺漏。
对于存在小时加班的情况，专业主管可以自行调整小时换休，以平衡工时。
3、每周一早晨启用新表，考勤负责人将上周的记录交专业主管，各专业主管将考勤表交施工部时龙彬处，各专业主管必须留备份一份。
施工部会及时将考勤记录通报各合作单位。
4、基本人员不变动时，要求专业主管尽量使用打印的名单和工卡号，并留有空格供临时调入人员时手工填写，也可对临时调入人员单独使用一张空表白格，手工填写的姓名要求工整。
5、考勤记录人在上交考勤记录时需将工时合计，并分别统计其中各合作单位的人工时。
6、一班上班时间为上午6:00-11:00，下午13：00-18:00；二班上班时间为上午6:30-11:30，下午13:30-18:30
迟到：△+工作小时。
保洁员考勤表
沧州渤海港务有限公司保洁员考勤表
部门：综合部 出 勤 情 况 2012年 应 出 勤 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 天 数 月
1、本资料为工资计发依据，望按时填报。2.上班时间上午6:00-10:30 3.每日正常上班时间以6.5小时计算。
下午2:30-4:30
旷 工
Байду номын сангаас
╳
早 退 分 钟
公 休
G
迟 到 分 钟
公 差
出 勤
事 假
病假
□ √ ○ △
序号
姓 名
时间 1 2 3 4 5 6 7 8
本月 出勤
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
王素华 管冬英 张桂英 陈惠妹 黄春青 杜爱华 黄远辉 杨文贤 张全芳 李中尉 黄检兰 何永康
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清洁工工作考核表
周检查记录表
不合格部位说明检查结果检查人/见证人备注（合计）序号检查内容.覆盖全工作标准评分标准
（分值）
1 厕所区域清洁无异味、用品齐全1分
2 地面（板）区域无垃圾、灰尘污迹，随时保洁1分
3 茶具、水桶清洁、干净、无残渣水迹1分
4 墙壁干净、无蜘蛛网、无明显污迹1分
5 玻璃墙无灰尘、污迹，透明干净1分
6 楼梯及宿舍及扶手无灰尘、油污、垃圾、纸屑1分
7 常用物件、用具品整齐（洁）、干净、及时补充1分
8 桌椅、沙发、门窗无灰尘、污迹1分
9 绿化盆景无枯叶、及时浇水、施肥1分
10 垃圾集散处及时清理、地面及垃圾桶干净1分
11 工作纪律无离岗、服从安排、配合他人2分加减分项
1、依据职责的工作顺序和时限（同时参考制定标准）不定期抽查，各检查项确保每周抽查1-3次；一般2名检查人员一起（确保见证），发现问题叫上清洁工本人确认。
2、每月（4周）统计平均分值（总分值10分，每项1分），1分值为10元人民币。
纪律额外为加减分2分。
当月平均分达满分9分以上，奖励50元。
3、检查不合格项须符合扣分条件，如：“检查时是否符合时限，该完成的时间而未完成才作为不合格并且扣分”发现一次当周该检查项为0分。
4、工作纪律包括（擅自回宿舍或做无关事情、不按工作制度流程做、不讲个人卫生引起投诉、消极抵抗阻扰、拉拢他人抵制工作、态度恶劣等）
5、不服从工作监督检查及公司考评视为工作态度恶劣。
二0一六年元月一日起实施。
保洁员每日考核表
年 检查人
月
日 备注
墙
面
无污渍，无明显灰 迹，无水迹，并有 一定光泽度。
Hale Waihona Puke 木质装修达到清洁光亮，无 灰尘，无水渍，无 污渍，无指纹的标 准
便
池
洁白无污垢，便池 清洁干净，无烟头 等杂物，无异味。
金属物品
无污渍，无水渍， 指纹等，光亮如新
镜面 玻璃 面台
达到清洁，干净，光 亮，无水渍，无污渍 无指纹，面台物品应
保洁员每日工作质检表
卫生区域 地 面 检查时间 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00 上午9:00 10:00 11:00 打扫标准 无污渍，无水 渍，油渍，无明显 碎细杂物。无杂物 乱堆乱放现象 检查情况
下午2：00 3:00 4:00 5:00 手纸盒 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 卫生纸盒 3:00 4:00 5:00 灯具及电源 上午9:00 开关 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00 卫生间垃圾桶 上午9:00 10:00 茶水桶 11:00 下午2：00 烟灰桶 3:00 4:00 5:00 工作间内 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 净水间水池 3:00 4:00 5:00 楼梯，扶手 上午9:00 10:00 11:00 下午2：00 3:00 4:00 5:00