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系统实现
系统主要功能模块实现
个人基本信息填写页面
系统实现
申请信息填写页面
系统实现
申请查询页面
系统实现
查询人员列表
总结
本文基于J2EE框架构建了一个多层结构的电子政务办 公 平 台 子 系 统 ， 采 用 JSP 技 术 、 Spring 技 术 、 Hibernate技术和Oracle数据库，以MVC设计模式设 计开发了基于Web的电子政务人事管理系统。
1. 需求分析
(3)需求规格说明阶段——这是经用户和开发人员为 待开发产品达成的协议，即需求规格说明书，包 括业务需求、功能需求和用户需求。它在得到认 可的前提下，将作为设计开发的规范文件，成为 设计是否达到需求的标准。
(4)需求验证和评审阶段——需求验证，需求正确描 述了系统行为和特征，满足业务需要和来源要求 。评审阶段，分析人员需要和设计人员对规格说 明和用户手册进行复核，确保需求的一致性、全 面性和精确性。
系统需求分析
1. 需求分析 2. 可行性分析 3. 系统功能分析
1. 需求分析
在系统的分析设计中，需求是指用户对系统在性 能、功能、设计约束、行为等方面的要求[25]。
一般需求分析有五个阶段： (1) 需求获取阶段——通过需求调研，来获得清晰且
准确的需求。将信息从不同的用户角度不加选择 的整合在一起，并对这些信息进行分类处理和相 应的分析综合。 (2) 需求建模阶段——为最终用户所看到的系统建立 一个概念模型，来作为对系统需求的抽象描述， 且尽可能多的捕获现实世界的语言。常用的建模 语 言 有 统 一 建 模 语 言 (Unified Modeling Language，URL)。
用户管理用例图
系统总体设计
随着互联网技术的飞速发展，特别是网络分布式技术和Web信 息发布的不断发展，原来很多基于C/S架构的系统转向了更加 灵活、更便于使用的B/S结构。
B/S结构
系统总体设计
系统的技术架构，采用了目前比较成熟流行的多层框架结 构，把整个系统分为大概5层，即表现层、控制层、业务 逻辑层、数据持久层和数据库
绪论
研究背景
自上世纪90年代以来，随着信息技术的飞速发展， 计算机网络也在社会的各个行业产生了巨大的作用.
政府作为社会治理的公共组织，不仅是信息资源重要 的生产者和拥有者，同时也是信息技术的主要传播者 和使用者，在现代信息通信技术突飞猛进之时，迎来 了一个全新的发展时期——电子政务时代。
电子政务（E-government），是指政府机构借助 现代电子信息技术和通信技术而进行的政务活动[1]。
来自百度文库
绪论
研究内容
基于Web的人事管理系统是辽宁政协平台的子系统， 它实现了人事管理的基本框架，可供普通人员，特权 人员和管理员进行访问，可对所有单位人员进行管理； 本系统包含了所有人事信息的功能操作（如：添加、 删除、修改、查询数据等操作）。根据辽宁政协人事 管理各个方面的需求，本文应用myeclipse6.5开发 平台，使用Spring、Hibernate和MVC框架，JSP技 术和Oracle 10g数据库，开发完成了基于Web的人 事管理系统。
基于Web的人事管理系统的设计与实现
Design and Implementation of Personnel Management System Based on Web
指导教师：李雄飞 刘兆军
姓名： 专业：计算机应用技术 研究方向：数据挖掘
LOGO
论文的结构和主要内容
绪论 系统需求分析 系统总体设计 系统实现 总结
绪论
研究意义
电子政务在实现原有业务功能的基础上，为政府工作 业务流程的优化和重组提供一个全新平台；
电子政务促进政府工作方式的转变，办公手段自动化、 管理的科学化和业务工作程序化；
电子政务可以帮助测定行政效率，降低行政成本，提 高行政效率；
电子政务的实施可以促使行政决策向着高效、合理和 规范的方向发展，加快行政决策科学化和民主化的快 速发展。
(5)需求管理阶段——支持系统的需求演进，如需求 的可跟踪问题等，主要工作有需求确认、需求变 更控制盒需求跟踪等。
2. 可行性分析
可行性应该包括以下三个方面[27]： 技术可行性：确定开发单位及采用的技术是否有
完成系统的可能性。本系统基于Web实现，采用 Spring，Hibernate等，技术相对成熟，实现不 存在问题，因而是可行的。 法律可行性：开发系统可利于使用单位提高现代 管理水平，且要符合企业及社会要求。本项目采 用B/S结构，方便快捷。 经济可行性：系统会给使用单位带来丰厚的经济 效益，并且会给企业节约人事管理上的人力物力 花费，且方便后期维护。
3. 系统功能分析
人事管理系统功能模块
3. 系统功能分析
前台系统（普通用户） 普通用户登录系统后，可进行操作的功能模块包括员工个人 信息、员工申请管理、员工考勤管理和密码管理4个部分。
如：员工个人信息
3. 系统功能分析
前台系统（普通用户） 普通用户登录系统后，可进行操作的功能模块包括员工个人 信息、员工申请管理、员工考勤管理和密码管理4个部分。
系统总体设计
基于Web的人事管理系统主要分为前台和后台系统，前台主 要是单位普通员工和特权人员（领导）使用，后台主要是系 统管理员对系统管理和基本维护使用。
系统功能构架
系统总体设计
数据库详细设计
人事管理系统ER图
系统实现
系统开发环境 操作系统：Windows XP Web服务器：Tomcat6.0 编程语言：Java，JSP 开发工具：myeclipse6.5 数据库系统：Oracle 10g
如：员工个人信息
3. 系统功能分析
前台系统（特权用户） 特权用户具体为单位领导，权限相对于普通员工高。高层领导 可查看、审核所有员工信息，部门领导只能查看、审核本部门 所有员工信息。功能主要有览员工信息、处理员工申请、员工 考勤管理、密码安全管理等。
员工考勤管理用例图
3. 系统功能分析
后台管理系统（管理员） 系统管理员权限最高，可对系统多个模块进行操作，主要包括人 员信息管理、人员档案管理、人员考勤管理、人员申请管理、用 户管理和系统设置。