规范化办公制度大全
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规范化办公管理规范(讨论稿)
目录
第一章员工行为规范
第二章文书处理规范
第三章印信管理规范
第四章公函邮寄规范
第五章办公设备及用品使用规范
第六章信息传递规范
第七章公司会议规范
第八章公司值班和安全保卫规范
第九章车辆管理规范
第十章卫生管理规范
第一章员工行为规范
一、岗位规范
㈠上班:
⒈遵守上班时间。
⒉因故迟到或请假,必须事先通知,来不及时必须用电话联络,事后补假。
㈡工作:要有计划、有步骤、迅速踏实地进行。
㈢工作中:
⒈保持安静,不聊天或谈论与工作无关的事情。
⒉不在走廊内大声喧哗。
⒊不随便离开自己的岗位。
⒋不打私人电话,不从事与本职工作无关的事务。
⒌办公室内实施定置管理。办公用品和文件必须妥善保管,使用后马上归还到指定场所。
㈣公司文件资料:
⒈要妥善保管,不能自己随意处理,或者遗忘在桌上、书柜中。
⒉处理完的文件,根据公司指定的文件号随时归档。
⒊重要的记录、证据等文件必须保存到规定的期限。
㈤下班:
⒈文件、文具、用纸等要整理好,收拾桌子,椅子归位。
⒉考虑好第二天的任务,并记录在本子上。
⒊关好门窗、电器,检查处理火和电等安全事宜。
⒋办公用品和文件不得带回家,需要带走时必须得到许可。
⒌需要加班时,事先要得到通知。
㈥工作方法
⒈接受指示
⑴接受上级指示时,要深刻领会意图,听清记清再开始行动。重复被指示的内容。疑点必须提问。
⑵指示重复时,首先从最高上司的指示开始实行。
⑶态度要虚心。听取指导时,作好记录。
⒉工作实施
⑴充分理解工作的内容。讲求雷厉风行,令行禁止。
⑵遵守上司指示的方法和顺序,或视工作的目的而定。
⑶讲求雷厉风行,令行禁止。
⑷需要其他部门协助时,要事先进行联络。
⑸备齐必要的器具和材料。
⑹任务实施时,遇到疑问和上司商量。
⑺完成任务,检查结果和领导要求是否一致。
⑻到期不能完成时,要马上向布置任务的领导报告,请求提示。
⒊报告结果
⑴工作完毕,马上报告。工作经过和结果必须向布置任务的领导报告。
⑵报告先从结论开始。
⑶总结要点;必要时要写报告文书;根据事实发表自己的意见。
⒋工作受挫
⑴⒈首先报告。
⑵虚心接受意见和批评,不要逃避责任。
⑶认真总结,相同的失败不能有第二次。
⑷不能失去信心,探究改进措施。
⒌因公外出
⑴因公外出按规定逐级办理请假手续,无特殊原因不可电话、口头捎话请假。
⑵因公外出时需向同事或者上司交待工作事宜,保证工作衔接。
⑶因公在外期间应保持与公司的联系。
⑷外出归来及时销假,向上司汇报外出工作情况。
⑸外出归来一周内报销旅差费。
二、形象规范
㈠上班时必须穿工作服,统一着装,整洁得体。
㈡鞋袜干净卫生,在工作场所不打赤脚,不穿拖鞋,不穿短裤。
㈢仪容自然,大方端庄。
㈣举止文雅,礼貌精神。
三、语言规范
㈠会话亲切,诚恳谦虚,语意明确简洁。
㈡与他人交谈,用谦虚态度倾听,不随意打断别人的话。适时搭话,确认和领会对方谈话内容、目的。
㈢自我介绍:
⒈公司名称、工作岗位和自己的姓名。
⒉对公司外的人可递送名片。
⒊根据情况介绍自己的简历。
㈣文明用语,严禁说脏话、忌语。
四、社交规范
㈠接待来访。
微笑热情,真诚周全。对来访办理的事情不论是否对口,不得说“不知道”、“不清楚”。要认真倾听,热心引导,快速衔接,并为来访者提供准确的联系人、联系电话和地址,或引导到要去的部门。
㈡访问他人。
⒈要事先预约,一般用电话预约。
⒉遵守访问时间,预约时间5分钟前到。
⒊如果因故迟到,提前用电话与对方联络,并致歉。
⒋访问领导,进入办公室要敲门,得到允许方可入内。
⒌用电话访问,铃声响三次未接,过一段时间再打。
㈢使用电话。
⒈接电话时,要先说“您好”。
⒉使用电话应简洁明了。
⒊不要用电话聊天。
⒋使用他人办公室的电话要征得同意。
㈣交换名片。
⒈名片代表客人,用双手递接名片。拿名片的手不要放在腰以下。
⒉看名片时要确定姓名正确的读法。
⒊简单寒喧。
㈤商业秘密。
⒈员工有履行保守公司商业秘密的义务。
⒉不与家人及工作无关的人谈论公司商业秘密。
⒊使用资料、文件,必须爱惜,保证整洁,严禁涂改,注意安全和保密。
⒋不得擅自复印、抄录、转借公司资料、文件。如确属工作需要摘录和复制,凡属保密级文件,需经公司领导批准。
四、会议规范
㈠事先阅读会议通知,弄清通知要求,提前做好准备。
㈡提前10分钟进场。
㈢事先阅读会议材料或做好准备,针对会议议题汇报工作或发表自己的意见。
㈣开会期间关掉手机或调成振动(静音)状态,不会客,不从事与会议无关的活动。
㈤必须得到主持人的许可,方可发言。发言要简洁明了,条理清晰,不随意辩解,不发牢骚。
㈥认真听会,做好记录。
㈦不随意打断他人的发言。
㈧会议完后向上司报告,按要求传达。
㈨保存会议资料。
五、上网规范
㈠在工作时间不得在网上进行与工作无关的活动。
㈡不得利用互联网危害国家安全,泄露国家和公司的机密,不得侵犯国家的、社会的、公司的利益和公民的合法权益,不得从事违法犯罪活动。