班主任培训研修总结4篇(一)
班主任工作室研修活动总结5篇
班主任工作室研修活动总结5篇篇1一、背景为了提高班主任的专业素养和管理能力，我参加了本次班主任工作室研修活动。
本次活动旨在通过分享经验、交流思想，共同探讨班主任工作的有效方法和策略。
经过几天的学习和交流，我收获颇丰，现将本次研修活动总结如下。
二、活动安排本次研修活动为期一周，活动安排紧凑有序。
首先，我们听取了资深班主任关于班级管理和学生教育的专题讲座，内容涵盖了班级管理的基本原则、学生心理辅导、家校沟通等方面。
接着，我们进行了分组研讨，围绕“如何提高班级凝聚力”、“如何加强与家长的沟通”等主题展开讨论。
此外，我们还参观了优秀班主任的工作室，观摩了他们的日常工作，并与他们进行了深入交流。
最后，我们进行了总结分享，分享了自己的心得体会和收获。
三、活动收获1. 增强了专业素养：通过专题讲座和研讨交流，我深入了解了班级管理的原则和策略，学习了如何关注学生的心理健康，提高了自己的教育水平和专业素养。
2. 拓宽了视野：通过参观优秀班主任工作室和观摩他们的日常工作，我发现了许多值得借鉴的优秀做法和经验，拓宽了自己的视野。
3. 加强了团队合作：分组研讨和分享交流过程中，我们互相学习、互相帮助，增进了彼此的了解和信任，提高了团队合作的能力。
4. 提高了解决问题的能力：通过研讨和观摩，我学会了如何分析和解决班级管理中的实际问题，提高了自己的问题解决能力。
四、活动体会与建议1. 体会：本次研修活动让我深刻体会到班主任工作的重要性和挑战性。
要想做好班主任工作，不仅需要专业素养和技能，还需要良好的团队合作和沟通能力。
同时，我们还要关注学生的全面发展，注重学生的心理健康和个性发展。
2. 建议：建议未来开展更多类似的活动，让更多的班主任有机会参与学习和交流。
同时，活动内容可以更加多元化和实用化，增加实践操作环节，让班主任们能够学以致用。
此外，还可以邀请更多优秀的班主任分享他们的经验和做法，为我们提供更多的参考和借鉴。
五、总结与展望本次班主任工作室研修活动让我收获颇丰，不仅提高了自己的专业素养和管理能力，还拓宽了视野，增强了团队合作和解决问题的能力。
班主任研修班主任培训研修总结（4篇）
班主任研修班主任培训研修总结经过那短短____个多小时的新圩小教暑假校本培训后，我感觉收获良多，特别是在班主任管理这方面感触特别深刻：长期的班主任工作让我深深的感受到：作为教师，特别是一名班主任要充分认识到学生是主体，无论制定多少的规章制度，最终只有靠学生的自主管理才能达到班级管理目标。
怎么才可以最好的去体现这一目标管理呢？我认为可以从教师管理、学生管理、自主管理三方面出发。
可以从教师自己的亲力亲为，过度到班干部的管理，在发展到学生的自主管理，以次来一步步地实现班级管理目标。
教师管理：每一个任课教师都是班级管理的实施者，但班主任更应该做的是协助每个任课教师，了解孩子的发展情况，及时发现问题并解决问题，同时，把班级管理目标落实下去。
既要把问题泯灭在萌芽状态，又要敏锐的觉察到孩子细微的进步。
用赏识的目光给孩子心灵的希望，鼓励他们。
因为我们真诚微笑的时候，孩子也会显示出友好的态度，只有我们充分信任他们，他们才会肯定自己。
这样就有利于良好的班风形成。
学生管理：在班主任和任课老师的教导下，让孩子参与管理，充分发扬班干部的能力，调动他们的管理才干，培养主人翁精神和责任感。
从中队委员到小组长，明确责任，分工到人，这样方方面面都有管理者，班主任就可以随时拥有学生的信息，随时给出指导、协作。
这样的方式，让学生充分展现自我的同时，增强了管理力度，有利于更好的实现班级管理目标。
自主管理：老师要敢于放手，才能实现学生自主管理。
让每个学生自觉管好自己，管好自己的纪律与卫生以及自己前后的一个小圈子；树立自我价值观，意识到自己言行与班集体荣辱共存。
使人人都有一种参与管理的意识和欲望，形成自主管理的氛围，达到班级管理的最高境界。
使自主管理成为每个人自觉自愿的行为。
总之，教师只有把自己的真情倾注到班级管理中，拿出真心，才能与学生建立起一种平等和谐的交流平台，才能真正细致入微地了解学生的心理，才能“现其行”，“明其心”，有的放矢地制定合理的教育方案，实施教育方法，为孩子的健康成长创造条件。
班主任教师个人研修总结（通用5篇）
班主任教师个人研修总结班主任教师个人研修总结（通用5篇）总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可以帮助我们总结以往思想，发扬成绩，不如我们来制定一份总结吧。
那么你知道总结如何写吗？下面是小编整理的班主任教师个人研修总结（通用5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
班主任教师个人研修总结120xx年11月，我有幸参加了xx省农村小学骨干教师“国培计划”教师培训。
这次培训给我们提供了一个再学习、再提高的机会，让素不相识的我们聚集在一起相互交流，共同学习，取长补短，共同提高。
通过这次培训，收获很多，眼界开阔了，思考问题能站在更高的境界，许多疑问得到了解决或者启发。
我们不仅学到了丰富的知识，进一步提高了业务素质。
在研修期间我认真做读书笔记，力争重要的内容记在笔记上、领会在心里、落实在教学实践中。
关于师德的讲座，通过学习，我更加认识到新时期应该怎样做才能成为一个真正的好老师。
我努力提高自身的职业道德修养，努力提升自己的专业素质，爱岗位、爱学生、爱教育，把教育事业作为自己毕生的追求，积极探索，勇做一名默默无闻的耕耘者。
通过对教师专业化相关课程的学习，让我了解到了当前国际国内对教师专业化的迫切要求，了解到了教师专业化的重要性和有效途径，让我找到了发展的方向和途径，极大的促进了我的专业成长。
通过本期研修学习，我对教学有了更深刻的认识，“教学的宗旨是要激发学生的学习兴趣。
教学方法要灵活多样，在教学中创设生动的知识情景，促进学生创新思维的发展，提高学习效能。
在教学中应该坚持用现代的教育思想理念以科学的态度和方法，努力减轻学生负担。
并创造一个民主和谐宽松的课堂氛围，让学生极大胆的参与了各个教学活动，使学生真正成为教学中的主体。
通过学习，我明白了一个道理：作为教师必须不断的提高自己，充实自己，具有丰富的专业知识，扎实的教学基本功，否则就要被时代所淘汰。
我们必须增强自身学习的紧迫性，危机感和责任感，树立终身学习的思想。
班主任培训研修总结（4篇）
班主任培训研修总结为期三个月的班主任研修，让我收获颇多，受益匪浅。
不仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵，更从一些优秀班主任的案例实践上，给了我处理班级事务的启示。
我将在今后的工作中，自觉运用学到的知识和方法，来指导工作，不断学习、反思、总结，努力做好班主任工作。
通过这次学习，使我认识到作为一个班主任要做到以下几个方面：一、作为班主任要有爱心，树立正确的学生观。
这爱是无私的，是平等的，是面对每一个学生的。
只有做到了平等的爱每一个学生，才会去尊重学生，信任学生。
而这一点正是做好班主任工作的基础。
学生只有感受到老师的爱，才会愿意接受老师的教育，我们的教育才会取得预期的效果。
作为老师要树立正确的学生观，也就是要尊重学生的人权，学生的独立性，学生的差异性，不要用成人的是非观念判断学生，孩子是一个成长中的人，虽然会犯这样那样的错误，但是在人格上完全与自己平等，具有令人憧憬的未来。
所以我们要像对待我们的同事那样来尊重学生，与他站在同一个角度上看待他的世界，走进他的心里，多给予孩子们需要的尊重、信赖、理解、宽容与等待。
二、作为班主任要有强烈的责任心，树立起为学生服务的思想意识。
通过学习使我认识到班主任的职责就是培养健康的班集体和精神健康的人。
班主任是一份十分辛苦的工作，要与几十名学生打交道，操心费力，但是从许多的优秀班主任身上我看到了，班主任工作也是其乐无穷的。
这源于一份强烈的责任心，对班级负责，对学生负责，更是对自己良心负责。
我们必须要有责任心，认真工作，为每一个学生负责，尽心尽力，不求回报，对得起自己的良知，一切以学生为中心，牢牢树立为学生服务的思想，踏实做好班主任的本职工作。
三、作为班主任要讲智慧，要善于因材施教，因势利导。
教育必须有爱，教育也需要技术。
没有爱的技术是危险的，而无技术的爱是无力的。
教育要真正起到作用，教师的智慧，独特的工作方法，宝贵的工作经验是万万不可缺少的。
好的教育不是铁器的敲打，而是水的载歌载舞，使粗糙的石块打磨成美丽的鹅卵石。
班主任培训研修成果4篇
班主任培训研修成果4篇班主任培训研修成果第1篇1、开展有效的课堂教学研究提高化学课堂教学质量树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新学问,探索教育教学新规律。
钻研教材,专心做好备课,教学、作业设计和批改的研究,严格要求自己,专心参与学校组织的听课、多听同组同事的课,多学习别人的优点和特长。
评课活动并共同争论分析,取长补短。
2、积极研讨,不断提高自我;给课堂注入更多的活力,以取得更大的成果。
3、自我反思及案例反思,反思是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自己备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自己是怎样准时处理的;反思自己本节课有哪些比较满足的地方或者有哪些不足。
经过不断的反思与积累,自己的确把握了许多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自己的课堂,最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。
而且,留意做好课堂实录,并整理成文字材料准时上交。
4、积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的熟悉和思索,并对自己感兴趣的话题发表评论,准时与各位博友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更准时的了解外面的世界。
5、自主学习模式。
业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。
学习教学理论、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培计划,并实施计划,以弥补自身不足。
落实教学工作备课要“深”、上课要“实”、作业要“精”、教学要“活”、手段要“新”、活动要“勤”、辅导要“细”、负担要“轻”、考核要“严”、质量要“高”。
班主任培训研修成果第2篇为使自己不断提高教育理论和学术水平，增加学问更新能力和教育教学能力，从各方面不断完善自己，提高自身综合素养，不断适应新时期教师培训和教研的需要。
特制定了个人研修计划，内容如下：一、研修目标在教学中不断学习，专心思索，反复实践，提高业务能力，锤炼专业精神，丰富教学智慧，形成教学风格。
积极开展校本教研，真正成为农村教学的业务能手。
班主任跟岗培训总结(4篇)
班主任跟岗培训总结通过这次班主任培训，教师学到了许多的理论知识，受益匪浅。
在这次培训中，教师对新时期的班主任工作有了更进一步的认识,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更策略的规划。
在这次培训中，教师接触了许多新理念、新思想，受益颇丰。
要当好一个合格的班主任就要从以下几方面来提高：一、信任学生。
热爱学生就要充分信任每一个孩子，不管他们平时表现怎么样，即使有不少毛病和缺点，也应该要相信他们，鼓励他们，为他们提供法杖的机会，从而增强他们的自信心。
二、尊重学生。
每个孩子都渴望得到别人的表扬和奖励，即使是后进生，也有自尊心和上进心。
教师应该充分尊重他们的愿望，竭力保护他们的自尊心，用孩子乐于接受的方式激发其上进心，以满足学生自尊的需要。
用孩子们喜欢的方式教育他们做人的道理，培养他们的情商，学会感恩。
教育他们勇于承担过错，做一个诚实的人，并知错改错。
三、提高自身的基本素质和工作能力，必须注重培训。
教育者应当先受教育，要想做好班主任工作，必须努力培训。
不断完善自己的知识结构科学而合理的知识结构是做好各项工作的重要前提，班主任工作也不例外。
小学教师的知识面要求更高，因为小学没有什么专业老师，很多科目都是语数老师兼，要胜任小学教育工作，教师的知识水平要做到“厚积薄发”，知识背景越雄厚，越能精要而浅出地教授学生知识。
教师们处于高科技高速发展的时代，各门专业知识的发展和更新速度都很快。
现在许多小学生的知视野都较宽，他们常常会在课堂上向老师提出许多新鲜的问题。
这对老师的专业知识水平就是一种挑战。
因此，教师们教师必须不断用新的知识完善自己。
要经常参加各种培训培训活动。
平时多看些课外书籍，加强理论知识的培训。
四、以心灵赢得心灵，用人格塑造人格。
五、讲究技巧，掌握孩子的心理和需求，学会与孩子沟通。
六、让学生参与班级的管理，在实践中锻炼成长。
通过交流和互动，也认识到了学生参与管理的重要性，教育的目的在于培养人，使受教育者在教育过程中不断提高，健康成长，从现代社会发展的需求来看，实现这一目标，非常重要的是培养学生的自信心和成功心态，培养学生的竞争意识，合作精神，使学生能对自己未来事业的成功始终充满信心，敢于面对现实，不懈努力，敢于面对人生的种种挑战，通过有效利用社会的条件和与他人的合作，去赢得合理目标的实现，教师们应该“给学生一些权利，让他们自己去选择，给学生一些机会，让他们自己去体验，给学生一点困难让他们自己去解决，给学生一个问题，让他们自己找答案给学生一种条件，让他们自己去锻炼，给学生一片空间，让他们自己向前走”，因此班主任必须作好引导工作，让学生自己管理好自己。
班主任研修心得4篇
班主任研修心得4篇班主任研修心得第1篇阳春三月，我有幸参加了骨干班主任培训班学习。
幸运的是专家聆听了几位专家名师的讲座。
虽然时间短暂，但对我受益颇多。
从学生心里建设到得思想道德健康到教育法律和校园安全到了系统的培训。
教育工作观念得到了更新，素质教育思想得到了升华。
通过此次培训，不仅使我从理论上重新认识了班主任工作的内涵，专业人士就像专家讲座里告诉我们的那样：一个智慧的班主任首先创造性只要是一个快乐的人，能站在学生的角度看环境问题，多了解学生，爱学生，让每一个学生都生活在希望之中；不该要有自己的魅力；应该巧用激励方式；应该为学生努力创造一个好的学习氛围等等。
优秀班主任们对学生的爱远远胜于我们，听了他们的报告，看到了自己教育工作的不足，今后在工作中要从小事做起，教育学生讲究方法，注重策略，右边我就这几点谈谈感受。
一、班主任要有爱心和责任心作为班主任，要用自己满腔的爱去关心，好好尊重每一个学生，耐心细致地去指导开导每个学生，才能做到对学生的关心，体现出班主任的责任心，学生才能集体生活良好的喜好学习习惯，得到良好的教育。
“育人先育心”，感人心者，莫先乎于情。
教师要爱自己的职业，首先要有一颗爱心，有颗爱学生的心。
通过学习，促使我明白做为一名教师，只要爱学生，就一定会创造出像奇迹。
一个感情贫乏、冷若冰霜的教师给学生的印象常是严肃、可畏而不可亲的，学生难以产生敬仰之情，更不让向其敞开心扉倾吐自己的衷肠，自然难以达到心理指导与幼儿教育目的，那么什么是爱学生呢？爱就是尊重学生，意味着信任、理解、宽容和接纳，中学生充分地重视和欣赏每一个学生，耐心地倾听他的意见，接纳他的感受，包容他的缺点，分享他的喜悦……我深深地知道，一名好班主任、一名好教师，既是知识的塑像，更是爱的化身，只有接近学生，用爱去感召学生，才能教育好学生。
因此，学员只有把爱的种子播撒科维托娃在学生的心田，以学生的要求作为爱的起点，才能在学生内心世界培养出爱的感情，并使之升华。
班主任研修总结(精选6篇)_1
班主任研修总结（精选6篇）班主任研修总结19月20、21日，作为鲁能巴蜀中学的一员，我与其他八位老师参加了由市教委和北师大继续教育与教师培训学院联合举办的班主任高级研修班。
为期两天、四堂讲座、讲得精彩、听得认真、实用性强、不虚此行。
三位专家都是教育行业的翘楚。
周红五老师是浙江省教育科学研究院研究员，专供教育心理学；陈宇老师是南京市优秀班主任；于洁老师为苏州市优秀班主任。
听他们的讲座，不仅仅是学经验，而且从他们的讲述中，我们分明能感受到三位老师对教育事业的热情和热爱。
十几年路途，不知疲倦，让吾等后辈汗颜，更多的是景仰。
三位老师的教育经验和智慧犹如大江之水，此时，我仅取其中的点滴，与大家分享。
首先，做班主任要有“同理心”。
这个概念是我第一次听到，也是周红五老师这次讲座的核心观点。
所谓“同理心”，即是要放下自己的参照标准去感受对方，以学生的眼光去看“学生的世界”。
在师生交往的过程中，老师更多的是扮演权威长者的角色，说出的话、做出的决策不容学生质疑。
即便是谈心，也是说教偏多。
看似是与学生交流，久而久之，学生就会产生厌倦、甚至抵触情绪。
这样做，会产生哪些不良后果呢？学生会失望、沮丧，对老师的信任度降低；对学生的内心世界无法产生建设性的帮助等等。
而周红五老师的“同理心”概念，恰恰能解决这些问题。
怎么传递自己的同理心呢？教师必须放下自己的身段，能由衷地、开放地接纳对方的情感；能由衷地帮助对方，但不强迫对方接受自己的意见；能接纳对方的情绪但不沉溺情感的漩涡；能帮助对方从表面进入到深层、帮助对方看到自身的盲点。
这四点听起来似乎高深莫测。
周老师用了生动的例子给大家阐述如何做到这四点，即在和学生谈心，尤其是学生主动给老师交心时，老师必须忘记自己作为“教师”的身份，站在和学生同龄的立场去思考问题，才会让学生放下防备。
在和学生沟通交流中，还要有颗敏锐的心，从学生的语言和肢体动作中去体会对方的感受。
不仅如此，真诚、尊重与接纳是交流中的不二法则。
班主任研修班主任培训研修总结标准范文（5篇）
班主任研修班主任培训研修总结标准范文在____三中实习的这段时间，当地学校给师大来的实习生安排了班主任工作指导老师。
在班主任工作指导老师的教导下，我们学到了很多班主任工作的经验。
通过这些天的班主任工作的实习，让我懂得了很多道理。
班主任是学生的教育者、引路人、是他们学习的榜样。
我认为班主任只有赢得学生“爱心”--理解、信任和支持，才能经营管理好班级。
因此，班主任首先要加强自身道德修养，不断完善自我人格，发挥榜样的无穷力量，做好学生的道德风范。
真正走近他们，能设身处地的为他们着想，和他们在一起讨论、学习、说笑，做他们可亲可信的朋友。
这样的班主任会让学生愿意走近，才会赢得学生的“爱心”。
唠叨，事无巨细的管理型班主任尽管很累，却很难赢得学生的喜爱；过分严厉的班级管理，把自己的意愿强加给学生的班主任，同样很难赢得学生的喜爱。
好学生不是靠“管”出来的，而是靠“爱”出来的：优秀的班集体不是靠单纯的“严”出来的，而是靠“理解”培育出来的。
班主任要学会换位思考，理解学生的思想、认识、见解、问题、缺点，甚至是错误。
多倾听，多建议，做学生的知心朋友，让学生愿意把内心的感受告诉你，分享学生的快乐，分担学生的痛苦。
让学生在你的怀抱中感受温暖，在你的肩膀上汲取力量。
真正的师爱是像父母，像朋友，像智者一样的爱，让学生从中有所收获，从中得到快乐。
一旦这种师爱得到了学生的认可，学生在内心也就完全接纳了“班头”，又怎么会厌倦学校，厌倦老师，厌倦学习呢？相反，一味的粗暴管理，强制性的限制学生，缺少和学生的沟通理解，只能使学生从内心产生逆反情绪，消极对待班主任的发号施令。
所以，一个学生的知心姐姐、良师益友型的班主任是讨学生喜爱的。
既然学生的思想问题解决了，班级的根本问题也就解决了。
班主任工作计划容易全面展开了。
学生并不是和班主任对立的存在，只要我们用心去对学生好，学生一定能感受得到。
学生在学习、生活的过程中会遇到很多问题，作为一个合格的班主任不能对学生遇到的困难视而不见，只有设身处地地为学生解决问题才能真正地融入班级中，是班级管理变得简单。
班主任培训个人研修总结范文（通用6篇）
班主任培训个人研修总结班主任培训个人研修总结范文（通用6篇）总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，快快来写一份总结吧。
总结怎么写才不会流于形式呢？以下是小编收集整理的班主任培训个人研修总结范文（通用6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
班主任培训个人研修总结1一、教师应有的"理念"。
教师既要埋头耕耘，又要抬头看路——总结教育经验，行动通过思想过滤后才能上升为理论，从理论高度掌握行动，行动才会上升档次，才更有意义。
陶行知说过："行动是老子，思想是儿子，创造是孙子。
"这足见行动是第一位的，而没有行动以后的思想总结，也就无法有创新，因此教师就应该深切追念教育家的理念，继承孔子、陶行知、苏霍姆林斯基的教育思想，并付诸行动，让理论与实践相结合，让教育更加有实效。
教育是一项事业，事业需要献身；教育是一门科学，科学需要探索；教育是一种艺术，艺术需要创新。
因此我们教师应该具有四大精神：认真执教的敬业精神，不甘落后的进取精神，甘为人梯的园丁精神，终身从教的奉献精神。
二、教师应有的"四心"。
1、安心。
任何事业都需要当事者从主观上认真去做，才可能把事情做好，因此，教育要求每一位教师要安心于教育工作，要忠诚于党的教育事业，要有终身奉献于教育的思想。
2、爱心。
没有爱，教育不存在。
教育需要教师具有无限的爱心，要用我们春雨般的爱去滋润孩子的心田，让他们茁壮成长。
3、耐心。
教育不是一蹴而就的事情，它的效应周期长，它的难度系数大，因此教师要很有耐性，要心平气和地对待、处理好每一个学生、每一件事情。
心浮气躁是做不好教育工作的。
4、细心。
教育的每一个环节都不可忽视，所以，教师必须细致对待教育，让教育的各个方面都落到实处。
三、教师心态教师的心态永远要正、心路要宽、品位要高、工作要细、方法要新、成绩要佳、要抚平代沟，与学生成为良师益友。
班主任研修培训总结范文(6篇)
班主任研修培训总结范文在几天的班主任培训活动中，我十分荣幸地聆听了五位优秀教师的精彩讲座。
使我重新认识了自己所从事的班主任工作。
从她们那里我学到了许多班主任工作经验和搞好班级管理的具体措施，以及新时期班主任工作的技巧和应该具备的素质。
下面我简单的说一说我参加了这次培训会后的一点感受。
一、与学生产生良好的师生关系良好的师生关系，是教师做好教育工作，提高教学质量的保证。
在这个关系中，教师起主导作用。
首先，树立正确的学生观。
教师要始终把“我的心中无差生”的思想根植于心中。
无论学生是聪明的、听话的，还是笨拙的、顽皮的，都是可爱的，他们身上总有闪光点。
教师要以满腔的热情，坚定的意志和足够的耐心，去帮助、感化、教育学生，要善于寻找每一个学生的闪光点。
使学生看到自己在一天天进步，一天天受到别人的赏识。
其次，教师要以一颗诚心去关心、爱护、理解和尊重学生，真正把学生当作教育的主体。
特别是对待那些犯了错误，有某些缺点的学生，批评教育他们一定要讲究方式。
第三，对学困生要给予最大程度的帮助，要勤家访，勤谈话，不但要在思想上帮助他们树立自强自立、立志成材的观念，而且在生活上也要给予帮助，使他们感到教师的温暖，主动的去贴近教师。
二、提高教师自身的综合素质俗话说：“学高为师，身正为范”。
优秀班主任应具有扎实的专业知识。
利用自己对各学科都有所长的优势，和学生们共同讨论，分析问题，解决问题，使学生佩服班主任的知识渊博，让学生认为老师是一位睿智的决策者，从而赢得学生的信赖。
另一方面是不断获取新的知识。
了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用，在教育教学中，不仅是传授这些知识，而且要运用知识点激发学生的学习兴趣。
一位优秀的班主任心中要有一种永不衰竭的求知欲望，要不断吸取新信息、新知识、新理论，不断充实自己，完善自己的知识结构。
还有在和学生讨论问题的时候要不耻下问，“知之为知之，不知为不知”，不能胡说乱说，因为老师的言行会对学生起到潜移默化的作用。
班主任培训研修总结4篇
班主任培训研修总结4篇班主任培训研修总结第1篇通过参与此次知行中国学校班主任远程培训,使我对新时期的班主任工作有了更进一步的生疏,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更多的策略指引,令我柳暗花明又一村,眼前豁然开朗.本次研修共有六个模块48个专题,全部内容都格外贴近班主任工作实际,都是班主任在日常工作中经常遇到的事情,如:留守儿童、问题同学、班规制定、竞赛失败、选举班委、沟通家长等,过去自己总是没能科学地去处理,也就收不到预期的效果.经过各位优秀班主任和专家的介绍、点评,使我更清楚地知道以后在遇到类似问题时该怎样科学地去面对,去处理.想想这段时间的研修,感觉日子过得充实极了,脑袋享受极了,真是听君一席话,胜读十年书,收获的确不小:1、要跟上时代的步伐,自觉接受连续训练,不断猎取新信息、新学问,不断提高自身训练业务水平和整体素养,用最新的训练理论武装自己,力争成为家长和同学心目中最值得敬重的人.2、要经常对自己工作中的各种案例进行深思,对比较突出具有共性的问题多角度思考,更好地完成班主任工作.3、学会奇妙地使用表扬和批判,在使用批判时,多一点含蓄,忌直截了当.正像案例中所说的那样:既需要雨露的滋润,也需要暴雨的洗礼；既需要浇水施肥,也需要剪枝打杈,既要科学地表扬,也要艺术地批判.训练的目的不是把同学制服,而是让同学成长.选择好批判的时机和场合,努力让表扬与批判更具艺术性.4、对任何一个同学来说,班主任的爱就像鸟儿需要翅膀,花儿需要阳光一样重要,特殊是留守儿童、厌同学、行为偏差生、心情失调生,班主任老师只有付出真诚的爱,才能走进同学的心灵世界.5、学校的工作要顺当开展,必需要有家长的亲密协作,所以,老师肯定要留意与家长多进行有效沟通.6、要有一颗博爱之心,擅长发觉每个同学的闪光点与不足点,准时对症下药,适时赞美他们,提示他们,并教给他们赞美别人的方法,以及自我反省的方法.7、转换班主任的角色:①、由偏爱型转向博爱型.班主任要深化了解每个同学,信任每个同学都是人才,擅长挖掘同学的潜能,把爱播撒到每位同学身上,通过训练和培育,使每个同学都能成才,成功,成人.②、由专制型转向民主公平型.老师不再是确定的权威,要敬重同学的看法,确定同学的做法；班级实行民主管理,师生共同管理,多听同学意见,树立同学的仆人翁、责任感意识.③、由简洁粗暴型转向细致急躁型.班主任在没有了解事情的真相前,不要武断地下结论,要多了解同学所思所想,走进同学的心灵世界,敬重、疼惜同学,时刻考虑同学的心理特征和行为水平,对同学要宽容,在鼓舞与指导中培育同学的自我意识,增加同学的自信念.总之,这次班主任培训让我学到了太多太多,使我生疏到要想成为一名合格的、专业的、优秀的班主任,我们必需随着社会的进展,时代的前进,依据同学的特点,以高度的敏感性和自觉性,准时发觉、争辩和解决同学训练和管理中消灭的新状况、新问题,把握其特点、发觉其规律,尽职尽责地做好本职工作.真心期望这样的活动能时时有,经常有,让我们这些农村的老师有更多更好的学习机会,从而能更好地完成我们肩负的神圣使命.班主任培训研修总结第2篇从事训练工作的我需要不断地学习，以适应社会的需求。
班主任培训研修总结
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2024年班主任队伍建设培训心得（4篇）
2024年班主任队伍建设培训心得在____年____月____日，本人荣幸参与了中国教师继续教育学会在深圳鹏福大酒店举办的“全国教育管理者与班主任队伍建设高级研修班”培训。
此次培训让我在阔别学生生涯多年后，再次以学习者的身份，专注聆听教育专家的授课，体会到了前所未有的愉悦与收获。
在____月____日的上午，丁榕老师所作的《加强班主任专业化建设做幸福快乐有成就的班主任》报告，深刻阐述了班级应具有的个性化特征。
她强调，优秀的班级评价标准不仅在于学业成绩和荣誉，更在于师生是否在这个成长的园地里感受到幸福与快乐。
作为班主任，营造一个宽松和谐的班级氛围至关重要，班级文化建设是核心任务，要引导学生共同建设温馨的“家”，培养他们的主人翁意识。
____月____日下午，陈纪英教授的讲座《重视学校心理健康教育，促进教育教学管理工作》给我留下了深刻印象。
她以自身的经历为例，指出教师职业的特殊性，强调教师言行对学生产生的深远影响。
陈教授从多个维度出发，结合实例，阐述了教师心理健康的重要性，以及如何在教育工作中寻找幸福感、调适情绪、促进心理健康的意义。
陈教授的专题讲座涵盖了青少年身心发展特点、心理健康教育在素质教育中的作用等多个方面，强调“以人为本”的教育理念，即真正的教育应以学生的心灵为本。
她认为，教师的职责不仅在于传授知识，更在于呵护和哺育学生的心灵。
在____月____日的上午，华林飞老师以《关爱学生需要教育智慧》为题进行了报告。
华老师分享了自己的教育经验，提出了十条班主任工作的智慧建议，旨在帮助教师深入了解学生，创设教育情境，提升师生生命质量，以及掌握有效的教育方法和技巧。
本次培训学习虽然时间有限，但我深信，所获得的知识与经验将对我在未来的教育教学工作中产生积极的影响。
我将继续不懈学习，以更好地服务于教育事业。
2024年班主任队伍建设培训心得（二）在____年____月____日至____日，本人参加了在昆明举办的“全国教育管理者与班主任队伍建设高级研修班”。
2024年班主任德育培训工作总结（四篇）
班主任德育培训工作总结我是第一次听丁如许老师的报告，丁老师的报告很生动，颇具操作性，对班主任如何做好工作，成为优秀班主任很有帮助。
他结合自己几十年班主任工作之实践，总结出：班主任走科研之路应该勤于实践，善于反思，敢于创新，乐于积累，精于研究，长于写作。
虽然我暂时不担任班主任工作，但是听完后，对我也很有启发。
班主任是学校德育工作的主要实施者，但是每位老师也是实施者，每位教师都是连接学生、学校与家庭的关键环节。
为学生创造和谐、生动、宽松的成长环境，是我们教师义不容辞的责任。
在工作中，我们要始终牢记自己的职责，努力做学生成长的引导者、合作者和服务者，通过丰富多彩的教育活动、民主开放的课堂管理、家校携手的和谐合作，用心去探索德育工作的新境界。
怎样使工作更有魅力并真正吸引学生是我们教师每天都在思考的问题。
丁老师认为课堂必须“活”起来，用丰富多彩的教育活动，在真实生动的教育情境中，给学生留下终身难忘的印象。
于是，他尝试在班会课上开展家务劳动竞赛、自编小报评比、走进“团员之家”等一些有意义的活动调动学生的积极性。
同时他也逐渐认识到，班级活动应该系列化，通过精心设计，不仅使教育寓于一个个富有吸引力的活动中，而且要形成一个整体，让学生在活动中“打下精神的底子”、“奠定人生的基础”。
按照这一思路，他每学期以系列活动的形式，开展____次班级活动，形成由低向高、由浅入深的螺旋式循环上升的序列。
他精心设计活动方案，对班级活动时的道具、介绍词等都提出了自己的意见。
每次活动，不仅本班学生们踊跃参与，而且引起了其他班级、其他学校师生的关注。
因此，我们要像他一样注重活动的设计，以各种有趣味的活动，让学生从中得到欢乐，感受成功，体验艰辛，从而提高学生的综合素质。
丁老师所说的“乐于积累”和“长于写作”，“积累的过程就是采矿的过程，积累越丰富成果就越丰硕”。
丁老师的话对我的触动很大。
的确如此，我们许多教师平时工作做得都很好，可是不善于积累，一些宝贵的教育资料就这么白白地流失了，十分可惜。
班主任研修总结（精选6篇）
班主任研修总结（精选6篇）班主任研修总结（精选6篇）总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以帮助我们总结以往思想，发扬成绩，是时候写一份总结了。
那么你真的懂得怎么写总结吗？下面是小编为大家整理的班主任研修总结（精选6篇），希望对大家有所帮助。
班主任研修总结1小学班主任远程研修培训结束了，在这短短的时间里，我聆听了专家教授精辟、独到、实际的阐述，共享了同仁们收获的快乐，领略了专家的睿智博学，见教了同仁们勤奋好学的精神，培训的时间是短暂的，学习的收获却是永恒的。
回顾这段学习的日子，有着艰辛，但倍感喜悦和欣慰：远程研修学习为我们的成长起到了巨大的促进作用，每一位学员都认真地陶醉其中，每一位学员都努力克服着学习中遇到的许许多多的困难，我也不例外。
我的远程研修学习时间大部分是在网络度过的。
加之繁忙的工作使人累得有时真想放弃。
但当聆听到专家们朴实无华、针针见血的讲座，我又一次次的坚持着、学习着。
每个专题学习结束后，我都结合教学实际认真完成研修作业。
倾注了我辛勤的汗水，我似乎感悟到了教学的真谛，远程研修激发了我继续学习深造的欲望、信心。
也使我更坚定的督促自己努力学习，追求更高的发展目标。
一路走下来，从开始的激动、不知所措到现在教学中问题的豁然开朗；从被迫学习到现在迫不及待地领略专家、各位老师授课、指导的风采？？，这一切让我们的收获变得灿烂无比。
在这期间我们相信很多人都有着这样的心声“累并收获着，苦并快乐着”。
因为有了这次研修学习，我们的业余生活不再空虚，生活因此而变得分外精彩。
远程研修无疑是我们开展基础教育道路上的“指路明灯”；是一嘲及时雨”。
这次培训让我们重新燃起了继续学习的热情和积极参与新课程改革的决心和勇气，坚定了我们在今后的教育教学当中大胆创新、开拓进取的信念。
班主任远程培训为全县的同行们提供了一次学习的机会。
2024年班主任网络培训研修总结范本(4篇)
2024年班主任网络培训研修总结范本通过这段时间的学习，收益颇多自参加远程研修以来，作为研修学员的我通过认真收看视频教学、撰写学习心得体会、参加班级交流和互评，从中学到了专家和同行们的很多值得我参考和借鉴的经验和案例，我深感自己在思想观念上受到教育和启发，我的精神受到很大鼓舞。
这些都为我今后的教学工作中提供了指导和支持，催我奋进。
通过学习，使我逐步更新了教育教学观念，了解了先进的教育科学基本理论，在教学活动中更能如鱼得水、调整自身的角色和教学方式、方法，把素质教育贯穿到学科教学过程中，贯穿到工作中。
一、反思教学工作，不断进取在教学中不断思量着自己在工作中的不足之处。
努力提高自己的业务水平，继续向优秀的教师学习，来更好地适应现在的数学教学。
二、自觉采用新的教学模式。
作为老师，只有不断的更新自己的知识，不断提高自身素质，不断的完善自己，才能教好学生。
多年来，老师教，学生学，老师讲，学生听，这已经成为固定的教学模式，这种教学模式限制了学生的发展，压抑了学生学习的热情，不能焕发学生的潜能，通过培训学习，我进一步了解了“合作学习”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。
这些新的教学模式给学生更加自由的学习空间，为课堂注入了新的生机与活力，体现了以学生为本的理念。
在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂，改变课堂的面貌，使课堂气氛活跃，教学民主，学生的学习热情高涨，师生关系融洽。
充分体现素质教育的根本目标。
三、立足课堂，在实践中提升自身价值课堂是教师体现自身价值的主阵地，今后我会本着“一切为了学生ㄎ了学生的一切”的理念，将自己的爱全身心地融入到学生中。
今后的教学中我将努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中，立足“用活新老教材，实践新理念。
”力求让我的教学更具特色，形成独具风格的教学模式ǜ好地体现素质教育的要求，提高数学教学质量。
总之，通过本次培训，让我收获了很多知识。
作为一名教师，此次培训中我深刻认识到，在新的时代和新的教育背景下，只有进一步更新教育观念，改进教学方法、教学行为和教学手段，扩大知识面，完善知识结构，从实践中学习，在反思中进步，提高专业化水平才是我们成长的途径和最大的收获。
班主任研修培训总结（5篇）
班主任研修培训总结这一学期我参加了“班主任远程培训”，虽然辛苦劳累却感觉十分充实和欢乐。
本次培训使我受益匪浅，不仅仅更新了我的一些旧的教育观念，还让我的专业理论和专业技能得到了较大提升。
这次班主任远程培训中的每一个模块，每一个案例，都给我们工作在一线的班主任教师以最亲切、最实用、最具体的指导，使我重新对班主任工作进行思考，对以前的工作进行反思，在开展一些更具体的实践工作的同时，重新激发了我的工作热情。
在这次培训学习的过程中，在“班主任的每一天”、“班主任的每一学年”、“班主任与每次活动”、“班主任与每个班级”、“班主任与每个学生”、“做一个专业的班主任”等六个模块的学习资料中，每个模块都有作业和思考题;个性让我们高兴的是，每个模块都有知名度的教授专家为我们讲既结合实际又具有说服力的案例，他们呈现给我们的不是空洞的理论说教，而是他们在多年的教育生涯中真实的、鲜活的事例，能直接有效的应用于我们正在进行的教育教学实践中。
这次培训让我们进一步明确了班主任工作的职责和好处，拓宽了班主任工作的思路，学习到了班主任工作的优秀经验;并让我懂得了如何更科学合理的做一名新时期的班主任，如何用有效的方法管理班级，做学生们欢迎的教师。
利用远程网络进行学习，虽不是一种新的学习形式，在那里众多的参训教师能够和教育专家进行互动，不断交流心得体会，却是以前没有过的事情。
从班主任远程培训的资料上看，它突破了原有的固定模式，把理论与实践相结合，生动搞笑富有哲理案例，引人深思，让我们在反思中发现自我平时班级管理和教学中的问题，一些问题也就迎刃而解了。
透过远程研修，我更加全面的认识了在学生管理方面需要注意的问题，以及和学生之间的关系应当如何来处理，如何让学生在简单的环境中学到知识，提高学生的综合素质，认识到了就应在哪些方面努力的提高自我，充实自我，增强实力。
这次培训给大家带给了一个更广阔的平台去学习交流，使我们能够充分的利用时间进行学习、消化，既保证了学习的时间，也保证了学习的质量。
班主任培训研修总结10篇
班主任培训研修总结10篇2022班主任培训研修总结1参加这次远程班主任培训学习，是一种荣誉，更是一种责任，同时也感到压力。
经过一段时间的研修学习，无论从形式还是从内容上都让我学到了很多知识，有着不同寻常的意义。
尤其是我们的指导教师更是不辞辛劳的对我们的作业进行点评，这种敬业精神令我们倍受感动。
国培这一学习平台的铺设，让来自四面八方的我们能够相聚一起，相互交流，共同学习，取长补短，共同提高。
在学习中使我对新时期的班主任工作有了更进一步的认识,对班主任这个岗位有了更深层次的理解,对班级管理有了更多的策略指引，使我深深的意识到班主任应该做到：一、意识到了班主任角色的转换和定位的重要。
回首这次的培训，真是内容丰富，形式多样，效果明显。
以前就知道班主任应该是班级的组织者和管理者，但却只是停留在知道有这么个说法,而从没去考虑过如何去把这一角色在自己身上转换或者定位,更不知道该转换定位到哪个方向上。
在每天网络学习的日子里，我们观看专家讲座的视频，聆听那一个个生动的教学课例，使我们更加贴近了课堂;专家们精辟独到的分析又使我们知道了教学中该注意什么，哪些细节应该抛弃。
研修是我们教师学习、交流的一个很好的平台。
二、意识到班主任要不断提高自身素质。
班主任的素质不是与生俱来的，而是在长期的教育实践中进行修养与锻炼形成的。
在这些案例的学习中，我都能感觉那些案例的真实性，因为在我的工作中就有着很多和案例中相同的状况，比如留守儿童、问题学生、班规的制定、比赛失败、选班委会、与家长沟通联系等等，只是自己都没能那么科学地去处理，因而也就没有收到自己当时预想的效果。
而这次学习却能给我把这些课补上，让我在以后的工作中再遇到类似事情时也会用案例学习中学到的相关理论来指导自己的工作，同时也使自己意识到班主任应该不断提高自身素质的重要性。
一路走来，从开始的激动、不知所措到现在教学中问题的豁然开朗;从上网时迫不及待地领略专家、各位老师授课、指导的风采等等，这一切让我们的收获变的灿烂无比。
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班主任培训研修总结第1篇(一)在学校推荐下我非常荣幸地参加了班主任培训学习。
在学习中，我们一起学习了班主任工作的理论；又在培训老师的主持下，一起交流培训心得、探讨班主任工作经验。
本次举办的班主任培训，培养了我的创新理念和教育方法，为下一步提高教育艺术，更好地推进班主任工作，打下了坚实的理论基础。
为期两天的的培训，对我来说不仅是一次业务理论的学习，也是一次思想认识的提升，更是一次心灵的荡涤。
下面我从两方面来谈一谈本次培训的收获：一、先进的教育理念：1、教育是科学，更是艺术。
教育是人类的伟大实践，将其上升为理论，就成为了教育科学；将其继续上升，就会逐渐形成教育艺术。
教育工作者如果不懂教育艺术，那他的教育教学实践就不可能有魅力，即吸引力、感染力、向心力、感召力、凝聚力。
这样的教育，怎么可能得到学生的认同与欢迎，怎么可能教好学生呢？教育要做到诗化、美化、艺术化、哲理化，这是必然的趋势，没有这几个方面的转化，所谓素质教育就只能是空谈。
懂得了教育艺术，就成了受学生欢迎的人，就会感到教书育人是一种享受，就会每天都生活在幸福和欢乐之中。
教育艺术是育人者必不可缺的精神财富。
2、教育不应该仅仅是知识的传递，而应该是智慧的启迪。
一个好的老师，不能只给学生知识，更要给学生智慧。
雪莱曾经说大学就是智慧，爱因斯坦说科学就是智慧，哲学在古希腊语中就是智慧，菩萨是翻译智慧。
有人说未来的社会知识就是力量，其实智慧是更大的力量。
人类历史上有时权利决定一切，有时金钱决定一切，今后无疑是智慧决定一切。
3、爱是教育的基础，没有爱就没有教育。
马卡连柯说“爱是教育的基础，没有爱就没有教育”。
师爱是教育的润滑剂，是进行教育的必要条件。
当教师全身心爱护、关心、帮助学生，做学生的贴心人时，师爱就成了一股巨大的力量。
但仅仅爱学生是不够的，更要爱学校、爱祖国、爱教育事业、爱整个人类，这是一种“大爱”。
父母爱子女，是一种本能；老师爱学生，是一种职责；教育者爱人类，则是一种神圣。
4、教育就是培养好习惯。
大教育家孔子说：“少成若天性，习惯如自然”，墨子说：“染于苍则苍，染于黄则黄”，俄罗斯著名教育家乌申斯基说：“好习惯是人在神经系统中存放的资本，这个资本会不断地增长，一个人毕生都可以享用它的利息。
而坏习惯是道德上无法偿清的债务，这种债务能以不断增长的利息折磨人，使他最好的创举失败，并把他引到道德破产的地步。
”孙云晓教授也说：“训子千遍不如培养一个好习惯”。
我国著名教育家叶圣陶道出了儿童教育的真谛：“教育就是培养好习惯”，可见习惯对于一个人一生是多么的重要。
二、对班主任工作的全新认识：通过本次培训，让我对班主任工作有了更深刻的理解。
二十一世纪，班主任面对的学生不再是等着灌水的空瓶子，而是一扇扇等待开启的大门，每一个学生的内心都是一个丰富的未知世界，这个世界充满着求知的渴望，自我实现的设想、社会交往的需求，五花八门的矛盾，这就对班主任工作提出了更高的要求，因而对班主任工作进行全面的认识就显得尤为重要。
1、班主任是一份辛苦的工作。
班主任有两重任务：教书育人和班级管理；面临三种压力：心理压力、工作压力、家庭和生活压力；要处理好四种关系：师生关系、师师关系、与家长的关系、与校长的关系；需要具备五种能力：观察能力、判断能力、协调组织能力、批评能力、表扬能力。
2、班主任要具有良好的师德。
现代教师必须具备创造性接受新事物、新思想、新观念的学习能力；兼收世界文化精华，继承民族文化传统的传承能力，把握社会发展方向的创新能力。
健全的教师人格是师德的根本，崇高的教师品质是师德的灵魂。
师德具体表现为以人为本、时代精神、平等合作、为人师表。
良好的师德也表现在以下几个方面：（1）“师业”：即具有敬业意识、乐业意识、职业规范意识、勤业意识。
（2）“师爱”:这种爱在性质上是一种只讲付出不计回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱；在原则上是一种严慈相济的爱；这种爱是神圣的爱。
这种爱是教师教育学生的感情基础，学生一旦体会到这种感情，就会“亲其师”，从而“信其道”，也正是在这个感情投入与回报过程中，教育实现了其“育人”的根本功能。
因此，师爱就是师魂。
（3）“师能”：具有良好的学风和教风，刻苦钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学的规律，改进教育教学方法，提高自己的教科研水平与教育教学水平，从而提高教育质量，培养优秀人才。
（4）“师风”：学高人师，身正为范，表现在以下四个方面：①以身作则。
②团结协作③廉洁从教。
④依法执教。
总而言之师德的核心是服务。
3、班主任要有完善的人格魅力班主任要做一个尊重理解学生、能与学生沟通、幽默的教师。
在工作中要体现人情味，人情味就是阳光的味道。
我们在班主任的工作中，这种阳光的味道是不可少的。
它主要体现在两个方面：一是责任心，二是爱心。
有了责任心，就会用心去做事。
全国劳动模范李素丽说过：“认真做事只能把事做对，用心做事才能把事做好。
”在工作中，我们做班主任的要以理服人，以情感人，要有“阳光的味道”。
殊不知，具有这种“阳光的味道”它需要你精力的投入，时间的投入，情感的投入，但是，一旦阳光温暖了每一个学生的心田，你就会感到无比的幸福。
4、班主任要勤于学习学习知识，是一个人在社会中生存下去的重要基础之一，如果不学习或者不善于学习，就不能适应社会发展的需要，就要掉队落伍。
班主任是传授文明和知识的工作者，更应掌握现代科学知识和技能，扩大知识的视野。
班主任的学习应该是有责任感的，作为知识的传播者必需要有丰富的知识，学生年龄越小对教师的期望值越高，教师不掌握知识，就会失望于学生，就没有尽到一个教师的责任。
班主任的学习，首要的是打好专业基础，具有出色的专业知识，你才能更多地了解孩子，才能实现理想和抱负。
这就要在实际的教学活动中，不断地充实提高自己。
其次，学习现代科学知识和掌握一些技能，教师应该做百科全书式的教师，仅局限在一个领域、自己的专业，是当不好教师的。
我们不一定是某一方面的专家，但是我认为一定要成为杂家。
随着现代科技的发展，各科都是相互交叉的，密切联系的，相互依赖的关系。
一个学科不可能单独存在，现代科学又与我们的生活密不可分，所以班主任应该了解自己专业以外的知识，掌握一些基本技能，如政治、经济、法律、科学管理等。
通过自己的传授，教会学生具备科学的认识世界和改造世界的能力。
5、班主任要重视家庭教育。
人的教育是一项系统的教育工程，这里包含着家庭教育、社会教育、集体教育，三者相互关联且有机地结合在一起，相互影响、相互作用、相互制约，这项教育工程离开哪一方面都是行不通的，其中，家庭教育是一切教育的基础。
因为家庭是儿童生命的摇篮，是人出生后接受教育的第一个场所，即人生的第一个课堂；家长是儿童的第一任教师，即启蒙之师。
家庭教育是教育人的起点和基点，良好的家庭教育是造就21世纪人才的必要条件，是优化孩子心灵的催化剂。
家庭教育产生于学校教育之前，有着学校教育、社会教育不可代替的作用，家庭教育对儿童的成长发育有着不可低估的作用。
前苏联著名教育学家苏霍姆林斯基曾把儿童比作一块大理石，他说，把这块大理石塑造成一座雕像需要六位雕塑家：1、家庭；2、学校；3、儿童所在的集体；4、儿童本人；5、书籍；6、偶然出现的因素。
从排列顺序上看，家庭被列在首位，可以看得出家庭在塑造儿童的过程中起到很重要的作用，在整个教育体系中占据着相当重要的地位。
6、班主任要认真开展心理健康教育。
当今社会经济飞速发展，竞争日益激烈，人们面临的心理压力越来越大，尤其是正处于身心快速发展的小学生。
由于他们受到认知水平、知识结构和自我心理调节能力的限制，往往无法认识和理解各种自然和社会现象，从而产生心理困惑、紧张、焦虑和烦恼等不正常情绪，不会正确处理与父母、老师和同学之间的关系以及学习上遇到的困难。
这些表现长期积累，则容易产生自暴自弃、自卑、嫉妒、憎恨等不健康心理，形成孤僻、懦弱、急躁和粗暴等人格障碍。
因此，我们必须加强对小学生心理健康的教育和辅导，以促进小学生身心的健康发展。
面对学生中存在的诸多心理问题，教师首先应具备丰富的心理健康知识，明晰学生存在的问题。
教师要分清学生的心理问题是发展性问题还是障碍性问题，明确心理健康的标准，还要用发展、全面、尊重的眼光科学的看待学生的心理问题。
其次要了解学生的心理特点，因材施教。
教师要运用多元智能理论、大脑半球功能、气质类型、学习风格、职业兴趣等方面的知识了解学生的心理特点，用观察、沟通、测量的方法把握学生的个性差异，进而对学生进行心理健康教育。
再次教师要掌握必要的心理辅导方法，提高解决心理与行为问题的艺术水平。
班主任培训研修总结第2篇著名教育家陶行知先生说过：“真正的教育是心心相印的活动，唯独从心里发出来的才能达到心的深处。
”可见真正的教育是心灵的对话。
从事教育工作决定了我们的工作对象是活生生的人，不是机器。
人与机器的不同在于人有思想、有感情。
我们对学生做思想工作主要途径之一是找学生谈话。
目的是修正学生行为或思想上存在的偏差不足，使我们的学生能在谈话中接受老师的观点或建议。
我通过本次的研修学习，并结合我的工作实践，就谈谈师生之间的沟通要遵循以下原则：1．要注重情感交流，不要拒人以千里班主任站在管理者和教育者的角度和学生谈心，很容易把学生推向被管理者和受教育者的对立面。
无形之间就筑起了一道沟通的“高墙”，再好的道理学生也听不进去。
平易近人这个词，说起来很容易，可是做起来却很难。
难就难在许多班主任难以放下自己被传统“架”起来的架子，维护着所谓的“尊严”，把自己的角*神圣化，让自己去扮演说一不二的神，而忽略了自己作为一个人的本质。
事实上，找学生谈心，对方往往开始时并不注意老师讲的道理，而是看老师的对自己态度和感情。
因此，班主任既要把谈心看作是心理沟通的过程，更要把谈心看作是感情交流的过程。
谈心不是教师单方面的说教，而是为了达到教育目的和学生的一种互动。
谈心要交流思想，但首先要交流感情，只有在相互平等、相互尊重的基础上，才能建立良好的谈心氛围，才能谈的拢、谈得好。
2．要耐心聆听，不要随意*话一些班主任在与学生谈心时，更多的是谈话，而不注重交流。
表现在交谈过程中没有耐心、也没有意愿去倾听学生的想法，即便“听”了，也是在冷漠地听，批判地听，更多的时候是没等学生说完，就劈头盖脸的批评责备，表达自己“恨铁不成钢”的失望心情。
即使学生表达了希望交流的愿望，也得不到教师的重视，往往被教师的随意*话和主观评判所打断。
这样，谈心的效果自然会打上大大的折扣。
此外，在一般的教育性谈话中，班主任往往难以忍受交谈过程中的片刻静默，学生的表述出现停顿时，班主任可能会马上加以催促：“你说，快说啊！”这就会使学生感到自己在被审问，并且产生抵触情绪。
但是事实上，班主任并没有意识到，学生的沉默可能正是在寻找适当的措辞来描述自己的感受，表达自己的想法。