办公室管理教案
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办公室管理
第一章办公室实务概述
1、办公室的含义:
本书讲的办公室是党政机关、社会团体和企事业单位内设立的办理行政性事物的办事机构,是设在领导身边、直接为领导服务的综合性部门,是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁,是领导工作的辅助性机构。
2、办公室工作的职能:政务服务和事物管理。事物管理就是确保有效、快捷的
政务服务而开展的辅助性工作,它是办公室工作体系中不可缺少的重要作成部分。
3、办公室实务,就是办公室的工作事物和操作实务。办公室工作人员以文员和
秘书人员为主,所以办公室实务通常又被称为文秘工作或秘书工作。
4、主要办公用品的使用:
(1)传真机又称远距离复印机,其特点是能快速传递各种图形、报表和手迹,两地可以得到保持原稿形状的文件或其他资料。
(2)复印机。
(3)录音机的使用。
(4)投影机的使用
5、订购和储备办公用品
(1)分发办公用品时最好有一个领用清单,定期检查。
(2)储备办公用品时,可以用库存一览表来储备办公用品,办公用品应该分类摆放,常用的放在最上面。
6、文员对办公室和接待室的管理,应注意:
(1)要建立器具和备用品的台帐,简明记载购入时间、修理经过。
(2)器具和用品坏了时,应立即找有关部门安排更换或修理。
(3)注意保持室内清洁。
(4)注意预防火灾,要了解灭火器和紧急电话的使用方法,以及灾害发生时的逃避途径,对遇有紧急情况需要拿走的文件放好。
(5)认真管理橱柜、房门的钥匙,注意保密。
第二章
1、由于文员经常要同时处理好几件事情,因而,正确决定工作的优先顺序
十分重要。确定优先顺序的方法:
第一阶段:先将自己想做的工作以重要程度为标准,分成:
(1)是否应该做的事?
(2)是否做或不做都无所谓的事?
(3)是否不可以做的事?
对于(1),集中精力进行这些工作,至于(2)和(3),即使自己想做也要从计划中删除。
第二阶段:以紧急程度和重要程度为标准,把应该做的事分为:
(1)重要且紧急的事;
(2)紧急但并不重要的事;
(3)重要但并不紧急的事;
(4)虽然有做的价值,但并不重要也不紧急的事。
应该选择(1)最优先处理,接着进行(2),然后才做(3),剩下的(4)则要考虑是否有空间时在处理,或请别人代理。
第三阶段:同时考虑上司的意向和文员本身的工作效率,对于现在该做的重要且紧急的事情决定优先顺序。
2、请示的方法
请示是文员工作上有疑难,无法处理时,向上司请求指示,或无权处理时,向上司请求批准。请示的内容:
请示的内容必须是自己难以处理或无权处理的事,请求上司给予指示或授权办理。
请示形式:重大、政策方面、需授权批准的事,作书面批复以示慎重;一般的事,事物性的工作,只需解决一些疑难的事,可用口头请示。
请示应注意的:
请示要对口,遵守按上级分工、对口请示的原则。
请示要单一,遵守一文一事的规则,避免将多项事物写在一份请示内,造成上司批复的困难。
3、报告和报告的方法
报告是文员向上司反映情况、提出建议、或应上司的要求作出汇报。
报告内容:
(1)定期报告工作情况和进程,让上司及时了解下情,随时作出指导;
(2)工作中发生的重大问题,让上司及时作出处理;
(3)合理化建议,供上司改进工作时参考;
(5)应上司的要求汇报情况。
报告的形式:
重要情况、重大事项采用书面形式。一般的事,可以用口头形式。
4、计划方法:
(1)要有科学的、明确的工作计划:工作目标、内容步骤、方法、标准、完成时间。
(2)分清轻重缓急,决定工作次序,有条理地进行。受制约的工作应安排在前,自己支配的工作放在后面;重大工作优先考虑,集
中精力去做;日常工作空余时间做,任何工作既有严肃性,又有
灵活性,使计划有一定余地。
5、总结方法:
总结方法是文员每隔一段时间就要对自己的工作及时的回顾,以便肯定成绩,得出经验,找出不足,吸取教训。
第三章电话、电子通讯
1、接听电话的方法:
接电话的一般程序是:(1)回答电话要迅速,尽可能在铃响第一遍后就接并立即大招呼。(2)问清对方单位、姓名、职务后,通报自己的单位、职务和姓名。(3)所接电话一般都应有记录,必要时使用录音电话录音,并时常检查自己所接电话的出来情况。(4)来电话者要找的人不在时,问清是否需要代为转告,不清楚的事情不要盲目回答。
2、打电话的方法:
打电话的一般程序是:(1)打电话应先对电话内容拟出腹稿或拟出文字提纲,特别重要的,要写出通话全文。(2)电话接通后,先问明对方十分就是要通话的单位,然后再通报自己的单位名称、职务、姓名,问对方姓名、职务,最后说通话内容。(3)向下级打的比较重要需要记录的电话,打完后应要求对方复述一遍,确保对方记录无误。下级人员在接完重要电话后,也应主动复述。(4)要找的人不在时,可要求对方转告或安排回电话。
第四章邮件收发
一、收进邮件
办公室来信的基本程序是:初步分拣、及时拆封、如实登记、分发和传阅、负责复信。
1、初步分拣
(1)首先把私人邮件和商业邮件分开;
(2)然后把办公室内和外部邮件分开;
(3)接着把有限考虑的材料放在一起,包括邮局投递、专人投递和电子信息;
(4)如果你所在的公司还有其他种类的邮件(如盯单或者收据等),你应该使用一些分类工具,如分类架和分类盘等。
2、及时拆封