企业安全生产责任制各部门安全职责及各岗位职责

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企业主要职能部门安全生产责任制(三篇)

企业主要职能部门安全生产责任制(三篇)

企业主要职能部门安全生产责任制企业主要职能部门的安全生产责任制是指企业按照法律法规和相关规定,用人单位根据国家有关职工安全和职业健康的法律、法规和标准,明确各职能部门的安全生产职责及责任,并建立健全相应的安全生产管理制度和机制。

这些责任主要分为以下几个部分:1. 生产部门安全生产责任:生产部门是企业的核心环节,承担着生产任务。

生产部门需要负责制定和实施安全生产规程、操作规程、安全操作指南等,确保生产过程中的安全生产。

2. 设备部门安全生产责任:设备部门是企业设备运行和维护的责任部门。

设备部门需要制定和执行设备安全维护计划、设备事故应急预案等,确保设备的安全运行和维护。

3. 动力部门安全生产责任:动力部门是企业动力供应和供能的责任部门。

动力部门需要制定和执行动力设备安全管理制度、动力设备维护保养计划等,确保动力设备的安全运行。

4. 供应部门安全生产责任:供应部门是企业物资供应和储备的责任部门。

供应部门需要制定和执行物资储备计划、供应物资安全管理制度等,确保物资供应的安全性。

5. 人力资源部门安全生产责任:人力资源部门是企业人员招聘、培训以及劳动保护的责任部门。

人力资源部门需要制定和执行人员安全教育培训计划、岗位操作规范等,确保员工的安全和健康。

以上是企业主要职能部门的安全生产责任制的一些方面,具体还需根据企业的情况进行具体的规定和实施。

企业主要职能部门安全生产责任制(二)是指企业内部对于安全生产工作的组织实施和责任分工的制度。

该制度的目的是加强企业安全管理,确保员工的生命财产安全,保障企业的正常生产经营。

一、企业主要职能部门安全生产责任制的组织实施企业主要职能部门安全生产责任制的组织实施包括以下几个方面:1. 公司层面:公司应设立安全生产管理部门,负责制定和实施企业安全生产的各项规章制度和管理办法,监督各部门的安全生产工作,并协助公司领导层制定安全生产目标和计划。

2. 职能部门层面:企业职能部门应设立安全生产职能部门,负责本部门的安全生产工作。

企业安全生产责任制各岗位部门职责

企业安全生产责任制各岗位部门职责

安全生产责任制各岗位部门职责为了明确职责,强化责任,落实任务,确保企业安全生产,特指定此责任制:一、总经理安全职责总经理是公司安全生产第一责任人,对企业的安全生产全面负责,具体要做到:1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示,把职业安全卫生工作列入企业的管理的重要议事日程。

要亲自主持重要的职业安全卫生工作会议,批阅上级有关安全方面的文件,签发有关职业安全卫生工作的重大决定。

2、负责落实各级安全生产责任制。

督促检查各部门经理抓好安全生产工作。

3、健全安全管理机构,充实专兼职安全技术管理人员。

定期听取安全监察部门的工作汇报,及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。

4、组织审定并批准企业安规章制度、安全技术规程和重大的安全技术措施,解决安措费用。

5、按事故处理“三不放过”原则,组织对重大事故的调查处理。

6、加强对各项安全活动的领导,决定安全方面的重要奖惩。

二、生产副总经理安全职责生产副总经理是公司安全生产的直接责任人。

本着谁主管谁负责的原则,对主管业务范围内的生产安全负责,要抓好以下工作:1、坚持贯彻“五同时”的原则,监督检查分管部门对职业安全卫生各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。

2、组织制订、修订分管部门的安全规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划,并认真组织实施。

3、组织分管业务范围内的安全大检查、落实重大事故隐患的整改,负责审批各级动火。

4、组织分管部门开展安全生产竞赛活动,总结推广安全工作的先进经验、奖励先进单位和个人。

5、负责分管部门的安全教育与考核工作。

6、组织分管部门对报上级安全主管部门以上事故的调查处理,并及时向上级主管部门报告。

7、定期召开分管部门安全工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

三、车间主任安全职责车间主任对本单位安全生产全面负责,其职责是:1、保证国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本车间、本部门贯彻执行,把职业安全卫生工作列入议事日程,做到“五同时”。

各岗位安全生产责任制参考(三篇)

各岗位安全生产责任制参考(三篇)

各岗位安全生产责任制参考各岗位安全生产责任制是指不同岗位在安全生产工作中承担的责任和义务。

下面是一些常见岗位的安全生产责任参考:1. 领导责任:全面负责安全工作,制定并组织实施安全管理制度,确保安全理念贯彻到位,为企业安全生产提供有效的保障。

2. 生产管理人员责任:负责制定和落实安全生产责任制,组织安全生产培训和演练,监督岗位操作规程的执行,及时发现和解决安全隐患。

3. 安全管理员责任:负责制定和落实安全管理制度,组织安全培训和宣传,定期检查安全设施和设备,并及时进行维修和更换。

4. 现场作业人员责任:负责执行操作规程,严格按照安全操作规范进行作业,及时上报安全隐患,并积极参与安全培训。

5. 设备维护人员责任:负责设备的检修和维护,及时发现设备故障和安全隐患,并及时采取措施保证设备的安全运行。

6. 安全培训责任:负责组织安排安全培训课程,对员工进行安全意识培养和安全知识的普及,提高员工的安全素质。

7. 环境管理人员责任:负责监测和管理企业的环境污染情况,确保企业的排放达到国家标准,并及时采取措施处理污染物。

8. 总务管理责任:负责安排日常综合管理工作,确保办公环境、消防设施等的安全和正常运行。

这里提供的是一些常见的岗位安全生产责任参考,实际上每个企业可能根据自身的特点和工作流程对各岗位的责任进行相应的调整和细化。

各岗位安全生产责任制参考(二)一、安全生产基本要求1. 充分认识安全生产的重要性和紧迫性,以确保员工的生命安全和身体健康为首要任务。

2. 遵守国家法律法规、政府有关部门的规定和本单位的安全生产制度,执行安全生产标准和规范。

3. 加强对安全技术和操作规程的学习,提高安全生产意识和技能。

二、各岗位安全生产责任人1. 责任人名称:职务:安全生产责任人:负责制定、实施和监督安全生产工作方案,指导、检查和纠正本岗位的安全生产工作。

2. 安全生产协助人员:负责协助安全生产责任人履行安全生产职责,协助组织制定和修改安全生产方案,配合安全检查和事故调查。

企业安全生产责任制各岗位人员安全职责

企业安全生产责任制各岗位人员安全职责

企业安全生产责任制各岗位人员安全职责企业安全生产责任制是指企业应按照国家有关法律法规和标准要求,建立并完善安全生产责任制度,明确各岗位人员的安全职责,确保生产过程中的安全性。

企业安全生产责任制的落实是保障员工生命安全和财产安全的重要体现。

本文将从各岗位人员的安全职责角度出发,探讨企业安全生产责任制的重要性。

一、企业领导层安全职责企业领导层对于安全生产的履行责任具有重要意义。

他们应当高度重视安全生产工作,树立安全第一的理念,制定相关的安全生产政策和制度,并组织安全教育培训。

领导层应当明确分工,明确安全生产的责任人员,并对其进行监督和考核,确保安全生产政策的有效贯彻和实施。

同时,领导层还应当加强与政府、监管部门的沟通,及时掌握安全生产法规和政策的变化。

二、中层管理人员安全职责中层管理人员是企业安全生产的重要桥梁和纽带。

他们应当在领导层的指导下,负责组织、实施和监督安全生产工作。

中层管理人员应当具备专业的安全知识和技能,在日常工作中要严格遵守安全制度和规定,落实各项安全措施,确保生产过程的安全运行。

他们应当及时处理和上报安全事故隐患,并积极参与事故调查处理工作,总结经验教训,提出改进措施。

三、生产一线人员安全职责生产一线人员是企业安全生产的直接参与者,他们的安全职责至关重要。

生产一线人员应当经过相应的安全培训,了解并遵守相关的安全操作规程。

他们要时刻保持高度的警惕性,发现存在的安全隐患或异常情况要及时报告,不可擅自处理或忽视。

生产一线人员还应当积极参加安全演习和救援演练,提高自身的安全意识和应急处理能力。

他们要主动参与安全检查和巡视工作,协助监督人员发现和解决安全问题。

四、后勤保障人员安全职责后勤保障人员在企业的运营中发挥着重要的作用,他们的安全职责同样不可忽视。

后勤保障人员应当及时检修、维护和更新设备设施,确保其安全可靠运行。

他们还需要做好设备隐患排查和维护记录,及时进行维修和更换工作。

后勤保障人员要加强对用电、用气、用水等设施的安全管理,防止火灾、泄露等事故的发生。

公司各部门安全生产责任书7篇

公司各部门安全生产责任书7篇

公司各部门安全生产责任书7篇公司各部门安全生产责任书1为加强本企业的安全管理工作,根据“谁主管,谁负责”的原则和认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,强化安全生产责任制,以预防、杜绝各类事故的发生,保护公司和个人的财产及生命安全,保障公司经济又好又快发展,依据相关安全生产法律法规要求,结合公司年度经营计划,特签订__年度安全目标责任书。

一、部门安全职责1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作(安全生产工作的重心在基层,重点是基础);2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;3、教育和培训各部门员工,应严格执行公司的安全和操作规程,工作过程中要集中精力,正确操作,确保安全;(加强对各类档案的归档、移交、整理、保管工作,防止丢失被盗泄密。

)4、认真开展各部门安全自查自纠工作,发现隐患及时消除,坚决将隐患消灭在萌芽状态,对一些较大隐患要及时报告上级部门,采取措施予以控制;(加强对库存商品,货款的管理,确保企业的财务安全。

)5、积极参加公司组织的.各类安全培训、教育活动,并及时向各部门员工传达和贯彻。

6、在工作过程中注意向相关方施加安全方面的影响,并就公司的安全、环保、职业健康规范和政策向相关方介绍和解释;(加强对公司所有车辆的统一管理,杜绝公司发生交通事故安全责任事故。

)7、积极组织各部门员工开展班组安全活动,努力学习消防安全知识,不断提高消防安全技能;8、努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高工作水平;9、工作过程中相互配合,相互提醒,发现问题及时处理、汇报;10、积极协助安全管理部门做好安全生产管理工作,认真及时整改和落实公司安全领导小组整改通知各项内容。

二、安全目标1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达90%。

3、按计划参加班组活动率达90%。

(优化生产工艺技术,提高生产安全性)4、各部门(办公、生产车间)危险源控制率100%。

企业安全生产责任制各岗位人员安全职责

企业安全生产责任制各岗位人员安全职责

四、安全生产责任制1目的为加强公司安全生产管理,贯彻执行国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针,根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》和国家有关劳动保护的规定,明确各级领导和有关职能部门及各岗位从业人员的安全生产职责,特制定本制度。

2适用范围适用于公司范围内的所有分厂、部、室及各级管理人员、从业人员。

3职责3.1 安全工作实行首长负责制,董事长(兼总经理)是本公司安全工作第一责任人,对公司安全工作全面负责;各部门负责人是本部门第一责任人,对本部门安全工作全面负责;各专业/班组负责人是本专业/班组第一责任人,对本专业/班组安全工作全面负责。

3.2各级管理人员在工作中应实行安全工作“一票否决制”,要把安全工作放在第一位,实行安全管理直接责任制。

3.3安全生产人人有责,全体从业人员都必须在各自工作岗位对实现安全生产负责;实行全员安全生产责任制。

3.4各级领导在各自工作范围和管理权限内,负责组织贯彻执行国家和上级部门有关安全生产的方针政策、法律法规、标准规范及其他要求。

在日常工作中要认真贯彻“五同时”原则(即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作)。

4内容与要求4.1董事长安全职责4.1.1公司董事长是本公司安全生产第一责任人,对公司的安全生产工作全面负责。

4.1.2贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准,牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的思想。

4.1.3 按国家规定设立专职安全管理组织机构,配备专职安全管理人员。

4.1.4 建立健全和贯彻落实安全生产责任制。

4.1.5 组织编制、审核、颁发公司安全生产规章制度和操作规程。

4.1.6贯彻安全生产“五同时”原则,确定公司安全生产方针和目标并组织实施。

4.1.7定期主持召开职工大会,定期向从业人员公示安全生产情况。

4.1.8审定公司年度安全生产、科研技改、教育培训、隐患治理四大计划及措施费用的使用计划。

企业主要职能部门安全生产责任制(5篇)

企业主要职能部门安全生产责任制(5篇)

企业主要职能部门安全生产责任制目录一、安全保卫科安全生产责任制二、技术科安全生产责任制三、材料设备科安全生产责任制四、财务科安全生产责任制一、安全保卫科安全生产责任制1、贯彻执行党的"安全第一,预防为主"的安全生产方针和国家、政府部门及公司关于安全生产和劳动保护法规及安全生产规章制度。

贯彻落实安全生产操作规程,做好安全管理和监督工作,负责生产过程安全控制,辅导工地完善落实各项安全技术措施。

2、经常深入施工现场,定期组织进行安全生产和劳动纪律的检查监督和宣传教育工作,掌握安全生产工作状况,并提出建议意见。

3、杜绝违章指挥和违章作业。

发现险情及时处理并有权责令工地和个人暂停生产,迅速报告上级领导处理。

4、参加事故的调查处理,制订仓库等危险品和有毒材料的保管和保卫制度,严防不法分子扰乱生产秩序,依法打击危及工地安全和生产的违法事件。

做好与当地公安及街道社区的横向联系,搞好社会治安综合治理工作。

5、应对各工程的施工组织设计中的安全生产技术措施进行审查,对不符合安全要求和不够针对性的,提出完善意见。

6、督促分公司、项目部完善施工限产的保险设施,对违章作业的单位和个人按制度进行处罚,对安全生产工作有显著成绩的单位与个人按刺度给予奖励,组织特殊工种上岗培训和职工的三级文全教育,定期对安全员进行监督考核和继续教育。

7、在安全生产工作上,安全科权数分配为____%,全权执行公司安全生产工作要求和安全生产奖罚制度。

8、贯彻执行国家及市有关消防保卫的法规、规定,协助领导做好消防保卫工作;9、制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度,并对执行情况进行监督检查,参加施工组织设计、方案的审批,提出具体建议并监督实施;10、经常对职工进行消防安全教育,会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核;11、组织消防安全检查,督促有关部门对火灾隐患进行解决;12、负责调查火灾事故的原因,提出处理意见;13、参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收;企业主要职能部门安全生产责任制(2)指的是企业内部设立专门的部门负责安全生产工作,将安全生产管理工作分成不同的部门负责具体的工作内容,以确保企业安全生产工作的有效开展和高效运营。

各职能部门安全生产责任制范本(五篇)

各职能部门安全生产责任制范本(五篇)

各职能部门安全生产责任制范本第一章总则为加强对职能部门安全生产工作的管理、监督和控制,确保安全生产持续稳定进行,减少事故发生,保障员工生命安全和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本责任制。

第二章责任分工第一节部门职责1. 职能部门负责组织、实施本部门安全生产工作,制定和完善安全生产管理制度和操作规程。

2. 负责本部门的安全生产设备设施及其维护、保养和更新工作。

3. 负责组织本部门安全生产培训和教育工作,提高员工的安全意识和应急响应能力。

4. 负责组织本部门安全检查和隐患排查工作,及时处理和整改发现的安全隐患。

5. 负责组织本部门事故调查和事故分析,提出改进安全措施的建议,并确保事故调查报告及时上报。

6. 负责与上级主管部门、其他职能部门以及外部单位保持沟通和协调,开展联合安全生产工作。

7. 负责统计、分析本部门的安全生产数据,编制安全生产报告,并及时报送上级主管部门。

8. 负责本部门的应急预案制定和应急演练工作,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地响应和处置。

9. 负责本部门的事故隐患排查和整改工作,确保及时消除安全隐患。

第二节员工责任1. 在工作中,员工应遵守职业道德和工作纪律,严格遵守安全操作规程和安全管理制度。

2. 员工应自觉参加安全培训和教育,提高自身的安全意识和安全素质。

3. 员工应主动发现和及时报告本部门的安全隐患,积极参与隐患排查和整改工作。

4. 员工应按照要求佩戴个人防护装备,保障个人安全。

5. 员工应严禁违反安全生产规定和操作规程,不得私自改变、关闭或绕过安全设备和防护措施。

6. 员工应积极参与本部门的安全检查、事故调查和事故演练工作,提出改进意见和建议。

7. 员工应自觉支持和配合上级主管部门和职能部门的安全生产工作,积极参与联合安全生产行动。

8. 员工发现他人违反安全规定和操作规程,应及时制止,并向上级主管部门和职能部门报告。

第三章绩效考核第一节部门考核1. 上级主管部门负责对职能部门的安全生产工作进行监督和考核,定期进行安全管理评估和检查。

企业各部门安全生产责任制

企业各部门安全生产责任制

企业各部门安全生产责任制企业各部门安全生产责任制为了保障员工的人身安全和财产安全,维护企业的正常运营秩序,每一个企业都应该建立完善的安全生产责任制。

安全生产责任制是指企业为了预防和减少生产事故,保障安全生产环境,明确各部门在安全生产中应承担的责任和义务,并制定相应的工作计划和措施。

下面是具体的企业各部门安全生产责任制:一、企业领导层安全生产责任制企业领导层是安全生产的第一责任人,他们应对安全生产工作全面负责。

具体职责如下:1. 指定专门的安全生产负责人,负责安排、组织和实施安全生产工作;2. 制定并完善企业的安全生产制度和安全管理制度;3. 组织安全生产培训和教育,提高员工的安全意识和技能;4. 确保安全生产经费的投入,提供必要的资源和条件,保障安全生产的顺利进行;5. 对安全生产工作进行检查和整改,确保各项措施的有效落实。

二、各部门安全生产责任制不同部门在企业中承担着不同的生产任务和工作职责,因此他们也应对安全生产负有不同的责任。

具体职责如下:1. 生产部门:负责组织生产活动,应建立健全的安全生产管理体系,制定详细的作业规程和操作流程,确保生产过程中的安全;2. 人力资源部门:负责招聘、培训和绩效管理等人力资源管理工作。

对新员工进行安全培训,提供必要的安全保护设施和防护用品;3. 设备维修部门:负责设备的维修和保养工作,确保设备的正常运行,避免设备故障导致的生产事故;4. 安全环保部门:负责安全环保工作,监测和控制生产过程中的污染物排放,定期开展安全检查和隐患排查,保障生产环境的安全;5. 财务部门:负责安全生产相关的预算编制和费用核算工作,确保安全生产经费的使用到位。

以上是企业各部门安全生产责任制的主要内容,每个部门都是安全生产的重要环节和保障点。

企业必须要加强对安全生产责任制的落实和执行,形成全员参与、各司其职的安全生产管理体系,确保企业的安全生产工作的顺利进行。

全生产责任制各岗位安全职责

全生产责任制各岗位安全职责

全生产责任制各岗位安全职责全生产责任制是指在生产经营全过程中,企业及其管理人员对使用自然资源、生产经营过程中可能对环境造成的影响及产品质量安全全面负责的制度。

安全生产是企业的生命线和基石,全生产责任制下,各岗位应明确安全职责,从而形成各司其职、各负其责的安全生产管理体系。

1. 领导班子企业领导班子是安全生产的第一责任人,其责任重大、影响深远。

领导班子应当积极落实全生产责任制,坚持安全生产优先原则,确保全员参与安全生产工作,履行以下安全职责:(1)制定安全生产方针和目标,并指导全员落实;(2)加强安全生产宣传教育,提高职工安全意识;(3)落实安全生产责任,建立安全生产考核机制;(4)修订完善安全管理制度,落实生产安全措施;(5)定期组织安全大检查和应急演练,随时处置安全事故。

2. 班组长班组长是生产一线的管理者,是保证生产安全的重要人员。

班组长应当遵守安全管理制度,对本班组员工的安全生产管理存在质量问题负责,并履行以下安全职责:(1)组织安全生产宣传教育,提高班组员工安全意识;(2)制定班组安全工作计划和安全管理制度;(3)组织开展安全检查和隐患排查,消除安全隐患;(4)指导班组员工使用安全防护用品,加强安全生产管理。

3. 工程技术人员工程技术人员是企业的技术骨干,其职责是确保产品质量和生产安全。

工程技术人员应当遵守安全技术规程、制度,履行以下安全职责:(1)参与新产品、新工艺设计,对于可能存在的生产安全隐患提出解决措施;(2)制定安全技术规程和操作规程,为经营生产提供安全技术支持;(3)参与安全生产工作中的技术处理和隐患排查。

4. 生产操作人员生产操作人员是企业生产一线的员工,是生产安全的重要责任人。

生产操作人员应当按照生产现场的安全管理规定,执行操作流程,履行以下安全职责:(1)严格遵守各项工作规程和制度,开展生产操作中的安全控制;(2)及时发现和报告存在的安全隐患,配合班组长和安全员进行处理;(3)在操作过程中做好防护措施,减轻事故损失,防止伤亡事故的发生。

安全生产岗位责任制各岗位

安全生产岗位责任制各岗位

安全生产岗位责任制各岗位安全生产是企业发展的基石,是保障员工生命安全和财产安全的重要措施。

为了落实安全生产的责任,建立健全责任制,各岗位都应明确自身的责任和义务,确保安全生产工作的顺利进行。

本文将介绍安全生产岗位责任制中各个岗位的职责和要求。

1. 领导责任企业的领导层在安全生产中起着核心作用。

他们应制定和完善企业的安全生产方针和目标,确保安全生产工作纳入企业整体管理体系。

领导层还要确保资源的合理配置,包括安全设备、培训经费和人员配备等。

同时,领导层要加强安全生产监督和评估,定期组织安全检查和隐患排查,及时采取措施解决问题。

2. 安全管理部门责任安全管理部门是安全生产工作的主要执行力量。

他们应制定并完善企业的安全生产管理制度和流程,确保各项安全规定得到落实。

安全管理部门还要组织安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和技能。

此外,他们还要监督各岗位的安全操作,及时发现并处理安全隐患。

3. 生产岗位责任生产岗位是安全生产的重要环节,各生产岗位的责任是确保生产过程安全可靠。

首先,岗位员工要熟悉并严格遵守相关的安全操作规程,严禁违章操作和危险动作。

其次,他们要正确使用和保护好个人防护用品和安全设备,如安全帽、防护眼镜、手套等。

最后,岗位员工要及时上报和反映安全问题,积极参与安全检查和隐患排查,确保生产环境的安全和健康。

4. 安全巡检责任安全巡检员是保障安全生产的重要力量。

他们要定期巡查各个生产岗位,了解生产过程中的安全风险和隐患。

巡检员要及时发现和解决安全问题,做好安全记录和报告工作。

同时,他们还要指导和督促岗位员工执行安全措施,提高整体的安全水平。

5. 整改措施责任当发现安全隐患或事故时,责任单位应迅速采取整改措施,确保安全风险得到有效控制。

责任单位要组织相关人员进行排查和分析,找出事故原因,并制定相应的整改计划。

整改措施责任单位要确保整改措施的质量和时效性,及时汇报整改情况,并持续监督整改过程,确保问题得到解决。

安全生产责任制各岗位安全职责

安全生产责任制各岗位安全职责

安全生产责任制各岗位安全职责第一篇范本:安全生产责任制各岗位安全职责一:总则1.本文件旨在明确安全生产责任制下各岗位的安全职责,以确保企业的安全生产工作能够科学、规范进行,保障员工的人身安全和财产安全。

二:总经理安全职责1.负责制定企业安全生产目标和策略,推动安全生产工作的落实。

2.建立健全企业安全生产管理制度和操作规程。

3.组织开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和自我防护能力。

4.定期组织安全生产检查和评估,指导相关部门改进安全生产工作。

5.对安全生产工作不合格的相关部门或个人进行责任追究,确保事故的彻底查处和处理。

三:部门负责人安全职责1.制定本部门的安全生产目标和工作计划,并推动落实。

2.组织开展本部门的安全培训和教育活动。

3.落实本部门的安全生产管理制度和操作规程,确保工作的规范进行。

4.组织安全事故隐患排查和整改,及时解决安全问题。

5.对本部门的安全生产工作进行定期检查和评估,及时纠正存在的问题。

四:安全员安全职责1.负责制定本单位的安全生产计划和工作方案。

2.开展安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和防范能力。

3.落实安全生产管理制度和操作规程,检查安全设施的完好性。

4.组织安全事故隐患的排查和整改,及时上报并解决安全问题。

5.做好安全监督和检查工作,及时发现和处理违章行为。

五:职工安全职责1.遵守安全生产规程和操作规程,履行个人的安全职责。

2.积极参加安全培训和教育,提高自我防范意识和技能。

3.保护和维护安全设施,禁止擅自拆除或损坏安全设施。

4.及时上报安全隐患和危险情况,做到发现一起、上报一起。

5.配合安全员的安全检查,积极改正自身存在的安全问题。

附件:无法律名词及注释:1.安全生产责任制:指企业依法对安全生产进行全面负责的制度,包括明确各级责任、明确权利义务、明确责任追究等内容。

第二篇范本:安全生产责任制各岗位安全职责一:总则1.为了加强安全生产工作,确保企业员工的人身安全和财产安全,特制定本文件,明确各岗位的安全职责。

企业安全生产责任制各部门安全职责及各岗位职责三篇

企业安全生产责任制各部门安全职责及各岗位职责三篇

企业安全生产责任制各部门安全职责及各岗位职责三篇篇一:企业安全生产责任制各部门安全职责及各岗位职责企业法人代表1、认真贯彻执行国家和省市县有关安全生产的政策和法规、规范,掌握本企业安全生产动态,定期研究安全工作,对本企业安全生产负全面领导责任。

2、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。

建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

3、建立健全安全生产的保证体系,保证安全技措经费的落实。

4、领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。

5、在事故调查组的指导下,领导、组织本企业有关部门或人员,做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作,监督防范措施的制定和落实,预防事故重复发生。

企业技术负责人1、贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策,协助法定代表人做好安全方面技术领导工作,在本企业施工安全生产中负技术领导责任。

2、领导制定年度和季节性施工计划时,要确定指导性的安全技术方案。

3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时,应严格审查是否具备的安全技术措施,及其可行性,并提出决定性意见。

4、领导安全技术攻关活动,确定劳动保护研究项目,并组织鉴定验收。

5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责,组织审查其使用和实施过程的安全性,组织编制或审定相应的操作规程,重大项目应组织安全技术交底工作。

6、参加特大、重大伤亡事故的调查,从技术上分析事故原因,制定防范措施。

企业主管生产负责人1、对本企业安全生产工作负直接领导责任,协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本企业各项安全生产管理制度。

2、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制。

3、参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。

4、领导组织本企业安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标。

领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作。

安全生产责任制度和岗位责任制(4篇)

安全生产责任制度和岗位责任制(4篇)

安全生产责任制度和岗位责任制安全生产责任制度是指在企业中,明确安全生产的职责和义务,建立相应的管理制度、操作规程和责任追究机制,确保安全生产工作的顺利进行。

安全生产责任制度明确了各级管理人员、岗位人员和员工在安全生产工作中的责任和义务,包括以下几个方面:1. 企业安全生产管理机构的责任:明确企业安全生产管理机构的职责和权力,根据国家法律法规和企业情况,组织制定安全生产工作计划、安全生产制度和操作规程,并监督实施。

2. 部门负责人的责任:各部门负责人要对本部门的安全生产工作负责,制定并落实安全生产措施,组织安全生产培训和教育,解决安全生产事故隐患,对本部门的安全状况负责。

3. 岗位责任制度:明确各岗位人员的安全生产职责和义务,包括采取安全防护措施、正确使用安全设施和设备、遵守操作规程和工艺流程、及时发现和报告安全隐患等。

4. 安全生产责任追究机制:确立安全生产责任追究的原则和制度,对违反安全生产责任的人员进行相应的处罚和纠正,促使各级管理人员和岗位人员履行安全生产责任。

岗位责任制是安全生产责任制度的具体体现,它将安全生产责任分解到各个岗位或岗位人员,明确了各岗位人员在安全生产工作中的职责和义务。

岗位责任制包括岗位安全制度、安全责任书、安全操作规程等,通过培训、考核和奖励惩罚等方式,促使岗位人员更加自觉地履行安全生产责任。

安全生产责任制度和岗位责任制(2)是企业或组织为了保障安全生产,确保员工和公众的生命财产安全,提出的一种管理制度。

安全生产责任制度包括企业领导层制定的安全生产方针和目标,以及相关部门和人员的安全工作职责和权益,明确各级管理人员对安全生产的管理责任,并规定了各级管理人员的权力、义务和责任。

岗位责任制是指企业将安全责任划分到每个具体岗位上,并明确每个岗位的职责、权力和义务。

通过岗位责任制,每个岗位的员工都能够明确自己的职责,知道自己在安全生产中的具体任务和要求,并承担相应的责任。

安全生产责任制度和岗位责任制的主要内容包括:1.明确企业领导层对安全生产的决策权和责任;2.明确各级管理人员的安全生产管理职责和权力;3.明确各个岗位的职责和安全生产任务;4.明确各级员工的安全生产义务和责任;5.制定安全生产工作的目标和要求,并进行定期评估和监控;6.建立安全培训和教育制度,确保员工具备安全知识和技能;7.建立安全事故和隐患的报告和处理机制,及时发现和解决安全问题;8.建立安全生产奖惩制度,激励员工重视安全工作;9.建立安全生产信息报告和交流机制,提升安全生产水平。

公司各部门安全生产责任制(三篇)

公司各部门安全生产责任制(三篇)

公司各部门安全生产责任制构建了企业安全生产管理的基础框架,确保员工安全、设备安全和环境安全。

由于安全生产事关企业的稳定发展和员工的生命财产安全,因此各部门要明确自身的安全生产责任、任务和纪律,加强各环节的安全管理,有效防范和控制各类安全风险,为企业的可持续发展提供保障。

以下是公司各部门的安全生产责任制。

一、党委安全生产责任制党委是企业安全生产的核心领导机构,负责组织、协调、督促和监督本企业的安全生产工作。

党委委员、领导干部要提高安全意识,牢固树立“安全第一”的思想,履行好首责,发挥好领导核心作用。

要积极组织开展安全生产检查,督促各级各部门责任层层压实,确保安全生产工作的顺利进行。

二、行政部门安全生产责任制行政部门负责组织、协调、推动安全生产相关工作,制定、实施和监督各项安全生产制度和规章制度的落实。

行政部门要及时了解和掌握各部门的安全问题,排查安全隐患,指导各部门制定安全生产年度计划,确保全年安全生产目标的完成。

行政部门领导要关注员工的安全需求,加强员工安全教育和培训,提高员工的安全意识,促进员工安全行为的养成。

三、生产部门安全生产责任制生产部门是企业安全生产的主战场,负责生产过程的安全管理和安全操作。

生产部门要建立健全安全监测和预警机制,加强设备、场所、工艺流程等方面的安全管控,确保生产过程的安全稳定。

生产部门要开展定期的安全检查,加强隐患排查和整改工作,确保设备和工艺的安全可靠。

同时,生产部门要加强对员工的安全培训和技能提升,建立安全技能鉴定和逐级晋升制度,激励员工积极参与安全生产管理。

四、财务部门安全生产责任制财务部门要在企业的预算中安排足够的安全生产经费,确保安全生产所需的物质和经济保障。

财务部门要加大安全投入,提高安全设备和消防设备的购置和更新力度,做到安全管理具备先进设备和优质资源的支持。

财务部门还要加强对安全生产成本的监督和控制,确保安全生产工作的持续开展。

五、人力资源部门安全生产责任制人力资源部门要加强对员工的安全教育和培训,确保员工具备必要的安全意识和安全知识。

各部门安全生产责任制度(3篇)

各部门安全生产责任制度(3篇)

各部门安全生产责任制度安全生产责任制度是企业安全生产管理的重要组成部分,目的是明确各部门在安全生产方面的职责和义务,保障员工的生命安全和财产安全。

具体的各部门安全生产责任制度如下:1. 领导班子:对全面负责企业安全生产工作,制定安全生产方针和目标,组织安全生产工作的实施和监督。

2. 生产部门:负责制定和执行安全生产标准和操作规程,组织安全生产培训和演练,确保生产过程安全可控。

3. 技术部门:负责对工艺、设备和设施进行安全评估和监控,及时更新安全技术文件和措施。

4. 维修部门:负责设备和设施的维护、保养和检修,及时消除安全隐患,确保设备安全运行。

5. 人力资源部门:负责安全生产培训和教育,制定职工安全教育计划,并在招聘和培训中注重安全素质。

6. 采购部门:负责采购安全合格的设备、材料和产品,确保供应商符合安全生产要求。

7. 安全监控部门:负责安全监控设备和系统的运行和维护,及时报警和处置安全事件。

8. 环保部门:负责对工艺过程中的环境污染和生态风险进行评估和管控。

9. 财务部门:负责安全生产经费的预算、管理和使用,确保安全生产经费得到充分落实。

10. 工会和员工代表:负责维护员工的合法权益,提出安全生产相关的建议和意见,参与制定和执行安全生产方案。

以上是一些常见的各部门安全生产责任制度,具体的制度内容和细节需要根据企业的实际情况进行制定和落实。

各部门安全生产责任制度(2)第一章总则第一条为了加强各部门的安全生产工作,确保人身安全和财产安全,制定本责任制度。

第二条各部门负有安全生产主体责任,必须加强组织、领导和管理,建立健全安全生产制度和安全管理体系。

第三条各部门的安全生产责任制度必须依据国家有关法律法规、标准和规范进行制定。

第四条各部门必须形成一套健全的安全生产责任制度体系,确保责任明确、权利义务明确,责任到岗、责任到人。

第五条各部门应根据自身实际情况,制定具体的安全生产目标和责任要求,并将目标和要求明确下达到各级责任人员。

企业安全生产责任制各岗位部门职责

企业安全生产责任制各岗位部门职责

企业安全生产责任制各岗位部门职责企业安全生产责任制是指所有部门、岗位在企业安全生产工作中的职责和责任分工。

它是建立在安全生产法律法规之上的一种组织制度,旨在明确各岗位、部门在安全生产工作中的职责和责任,提高企业安全生产管理水平,防范和减少事故的发生。

一、企业安全管理部门职责企业安全管理部门是负责企业安全生产管理的职能部门。

企业安全管理部门的职责主要包括以下几个方面:1. 制定企业安全管理制度和标准,明确安全管理要求,确保企业安全生产工作的顺利进行;2. 组织制定企业安全生产目标和规划,制定年度安全生产计划,指导各部门和岗位履行安全生产职责;3. 开展安全生产培训和教育工作,提高员工的安全意识和安全技能,增强员工的安全责任意识和行为习惯;4. 组织安全生产检查和隐患排查,及时发现和处理安全隐患,确保企业安全生产工作的规范运行;5. 对事故进行调查和分析,建立事故档案,总结经验教训,提出改进措施,防范类似事故再次发生;6. 参与安全生产应急预案制定和演练,及时应对突发事故,减少事故损失;第1页/共4页7. 与相关部门、单位保持联系,学习安全生产管理经验,推动企业安全生产工作的改进和发展。

二、各岗位职责1. 领导岗位职责企业领导是企业安全生产工作的第一责任人,其职责主要包括以下几个方面:1. 确保对安全生产工作给予高度重视,制定安全生产方针和目标,明确安全生产责任;2. 组织、协调、指导和监督企业安全生产工作,对安全生产工作进行整体规划和控制;3. 审查和批准企业安全管理制度和安全生产规章制度,确保安全管理制度的有效执行;4. 对安全生产工作的重大问题和决策进行决策和决断,及时处理各类安全事故和突发事件;5. 加强对企业员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和安全技能;6. 支持和推动安全生产需求的投入和配备,为安全生产提供必要的资源和条件。

2. 生产岗位职责生产岗位是直接参与生产操作的岗位,其职责主要包括以下几个方面:1. 遵守企业安全管理制度和操作规程,严格执行安全操作规程,确保生产过程的安全;2. 监督和检查生产设备、机器和工具的工作状态,及时发现并报告安全隐患,防范事故的发生;3. 做好生产环境的整理和卫生工作,保持生产现场的整洁和安全;4. 参与安全生产培训,提高自身的安全意识和安全技能,掌握应急处理能力,正确处理突发情况。

公司各部门安全生产职责(5篇)

公司各部门安全生产职责(5篇)

公司各部门安全生产职责1、对本公司的劳动保护、安全生产负全面领导责任,支持企业的劳动保护专职机构和人员开展日常工作。

2、贯彻招待并督促所属部门对国家有关劳动保护的方针、政策法令、会议、批示和和项规章制度的执行。

3、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

4、的计划地组织干部学习劳动保护方针、政策和安全技术、[早批本企业制定的各项劳动保护规章制度和安全技术,并督促基层单位和职工贯彻执行。

5、按国家规定合理安排安全技术措施经费、保证经费的落实。

6、主持重大伤亡事故的调查处理。

“近三不放过”原则,分析发生事故原因,对事故的责任者要严肃处理,同时要吸取教训,制定改进措施,预防事故的重复发生。

公司各部门安全生产职责(2)不同公司的组织架构和部门设置可能有所不同,但一般来说,以下是常见的公司各部门在安全生产方面的职责:1. 领导层:负责制定和执行安全政策、目标和战略,确保安全生产工作得到高层支持和关注。

2. 人力资源部:负责招聘、培训和管理员工,其中包括进行安全培训、制定安全纪律和规程,并确保员工具备必要的安全意识和知识。

3. 生产/运营部门:负责生产过程的安全,包括工艺流程的安全、设备的安全使用和维护、应急措施的制定和实施等,确保生产过程中没有安全事故的发生。

4. 质量管理部门:负责产品质量和安全的管理,确保产品符合相关的安全标准和法规要求。

5. 设备维护部门:负责设备的维修和保养工作,确保设备的正常运行和安全使用。

6. 安全监管部门/安全管理部门:专门负责安全生产的监管和管理工作,包括制定安全生产管理制度、安全检查和隐患排查、事故调查和应急预案编制等。

7. 环境保护部门:负责环境保护工作,包括废水、废气和固体废物的处理,以及防止污染事故的发生。

8. 安全培训部门:负责组织和实施安全培训计划,提高员工的安全意识和技能。

9. 安全委员会/安全小组:负责组织安全会议、安全巡查等活动,协助解决安全问题和推动安全措施的贯彻执行。

安全生产岗位责任制各岗位

安全生产岗位责任制各岗位

安全生产岗位责任制各岗位安全生产是企业发展的重要保障,关乎员工的生命安全和企业的可持续发展。

为了确保生产过程中的安全,建立健全的安全生产岗位责任制至关重要。

不同岗位在安全生产中承担着不同的责任,下面将详细介绍各岗位的安全生产职责。

一、企业主要负责人企业主要负责人是安全生产的第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。

1、建立、健全本单位安全生产责任制,确保各级管理人员和各部门、各岗位的安全生产职责明确。

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程,并确保其有效实施。

3、保证本单位安全生产投入的有效实施,为安全生产工作提供必要的资源支持。

4、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案,及时、如实报告生产安全事故。

6、积极组织开展安全生产教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。

7、定期主持召开安全生产会议,研究解决安全生产中的重大问题。

二、安全管理部门负责人安全管理部门负责人在企业主要负责人的领导下,负责安全生产的日常管理工作。

1、贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律法规、方针政策,以及企业的安全生产规章制度。

2、制定并组织实施安全生产工作计划和措施,监督检查各部门、各岗位的安全生产工作落实情况。

3、组织开展安全风险评估和隐患排查治理工作,建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。

4、负责安全生产教育培训的组织和实施,制定培训计划,组织培训课程,评估培训效果。

5、参与新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”审查,监督安全设施的施工和投入使用。

6、组织制定并演练生产安全事故应急救援预案,负责应急救援的组织协调工作。

7、对安全生产工作中的先进经验和典型事例进行总结推广,对违反安全生产规章制度的行为进行批评教育和处罚。

三、生产部门负责人生产部门负责人是本部门安全生产的直接责任人,对本部门的安全生产工作负责。

1、严格执行安全生产规章制度和操作规程,组织本部门的安全生产工作。

企业各部门岗位及工种安全职责

企业各部门岗位及工种安全职责

企业各部门岗位及工种安全职责Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#企业各部门岗位及工种安全职责【最新资料,WORD文档,可编辑】各部门岗位及工种安全职责各企业都设有不同的部门,岗位,每个部门和岗位都应有不同的安全职责.为了贯彻.落实安全生产责任制,需对所有部门,岗位的安全职责做出具体,明确的规定.下面列举一些主要的部门,岗位的安全职责,以供企业制定和建立,健全安全生产责任制时参考.一、厂长(经理)的安全职责(1)企业的厂长(经理)是企业安全生产的第一责任人,对安全生产工作负全面责任:贯彻执行安全生产方针,政策,法规和标准;建立健全和贯彻落实安全生产责任制;审定.颁发本单位统一性的安全生产规章制度。

(2)牢固树立“安全第一”的思想,贯彻安全生产“五同时”原则;确定本单位这全生产上标并组织实施。

(3)主持如开安全生产例会,定期向职工代表大会报告安全生产情况,认真听取意见和建议,接受群众监督。

(4)审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划,按规定提取和使用安全技术措施经费,及时解决重大隐患。

对本单位无力解决的重大隐患,及时向上级有关部门提出报告。

(5)在新、改、扩建项目中,遵守和执行“三同进”规定。

对其它重要的经济技术决定,应负责制订具有保证职工安全、健康的措施。

(6)组织对重大伤亡事故的调查分析,按“四不放过”原则严肃处理,并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。

二、生产副厂长(副经理)的安全职责(1)协助厂长领导本单位的安全生产工作,对分管的安全工作负直接领导责任,具体领导和支持安技部门开展工作。

(2)组织职工学习安全生产法规同、标准及有关文件,主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程一,定期检查执行情况(3)协助厂长做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。

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安全生产责任制度企业法人代表1、认真贯彻执行国家和省市县有关安全生产的政策和法规、规范,掌握本企业安全生产动态,定期研究安全工作,对本企业安全生产负全面领导责任。

2、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。

建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。

3、建立健全安全生产的保证体系,保证安全技措经费的落实。

4、领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。

5、在事故调查组的指导下,领导、组织本企业有关部门或人员,做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作,监督防范措施的制定和落实,预防事故重复发生。

企业技术负责人1、贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策,协助法定代表人做好安全方面技术领导工作,在本企业施工安全生产中负技术领导责任。

2、领导制定年度和季节性施工计划时,要确定指导性的安全技术方案。

3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时,应严格审查是否具备的安全技术措施,及其可行性,并提出决定性意见。

4、领导安全技术攻关活动,确定劳动保护研究项目,并组织鉴定验收。

5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责,组织审查其使用和实施过程的安全性,组织编制或审定相应的操作规程,重大项目应组织安全技术交底工作。

6、参加特大、重大伤亡事故的调查,从技术上分析事故原因,制定防范措施。

企业主管生产负责人1、对本企业安全生产工作负直接领导责任,协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规,落实本企业各项安全生产管理制度。

2、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划,组织落实安全生产责任制。

3、参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。

4、领导组织本企业安全生产宣传教育工作,确定安全生产考核指标。

领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作。

5、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查,及时解决施工中的不安全生产问题。

6、认真听取、采纳安全生产的合理化建议,保证本企业安全生产保障体系的正常运转。

7、在事故调查组的指导下,组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作。

项目经理安全生产职责1、项目经理对项目安全工作负总的领导责任,把安全生产工作要列入项目经理的重要议事日程,应每季度研究一次,针对存在的问题,采取措施,认真组织贯彻,保证生产安全。

2、贯彻执行国家关于安全生产的政策、法令、法律、及上级指示,领导和督促各科室做好安全工作,积极支持安全科的工作。

3、对干部进行安全生产的思想教育,组织学习有关的政策、法令和规章制度,及时批评忽视职工安全的思想和行为,表扬奖励安全施工有成绩的单位和个人。

4、每月组织一次安全大检查,发现问题,及时制订改进措施,并组织督促其贯彻执行。

5、编制和审批年、季、月、生产计划时,必须编制和审批安全技术措施计划,贯彻预防为主的方针,在计划、布置、检查、总结、评比的同时,把安全工作贯彻到每个具体环节,改善工艺,设备和操作环境,为安全生产制造条件。

6、发生伤亡事故要亲临现场,主持和组织事故调查,分析事故原因,吸取经验教训,制订防范措施,对造成事故的责任者,提出处理意见报上级审定。

7、掌握安全生产动态,定期召开安全生产会议,总结和交流安全生产经验,认真贯彻执行防护用品、保健食品、防暑饮料发放标准的规定,正确使用劳动保护费用。

项目工程师安全生产职责1、安全生产在技术上负全面责任,贯彻执行国家安全生产的技术法规和各项制度。

2、责对工程技术人员进行安全技术知识的教育。

3、在主持编制和施工组织设计时,认真审查安全施工措施,对重要工程的安全技术措施进行安全技术交底,并督促实现,对重大安全技术问题进行指导和审定。

4、参加项目每月的安全大检查和重要施工项目的安全专业检查,从技术上分析研究存在的问题,并提出改进措施。

5、鉴定或推行新技术、新工艺、新机具和新工法时,认真审定相应的安全措施。

6、参加伤亡事故的调查处理,从技术上做出鉴定,提出改进措施。

安全科安全生产职责1、在公司及项目经理的领导下,监督和督促项目所属各科室、施工队组对安全政策、法令、规章制度和上级指示贯彻执行情况,并制订本业务系统的具体的实施办法。

2、参加编制和审查施工规则、施工组织和安全技术措施,并督促贯彻执行。

3、深入基层,调查研究,掌握安全动态、发现和研究问题,总结交流安全生产经验,提出改进措施,对工程的不安全因素,特别是重大隐患,要抓紧督促改进,特殊情况下有权下令停工,并立即向领导报告。

4、组织项目经理部的定期安全检查,并督促工程的每月两次安全检查和专题安全活动,抓好经常性的安全宣传教育,并及时上报事故调查报告书。

5、负责对工伤事故和生产性火灾事故的调查,并及时上报事故调查报告书。

6、参加现场交通事故的调查研究及处理,并及时上报有关领导。

7、参与编制安全生产管理和安全技术规程。

8、按月、季、年上报安全事故通报表。

9、组织和落实好新工人进行的三级安全教育。

工程科安全生产职责1、对所有负责的工程、项目的安全生产负直接责任,不违章指挥,制阻违章冒险作业。

2、对管辖范围内的安全防护及设施、机、电、脚手架、四口五临边等,负直接的管理责任。

3、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法令、规程制度和上级批准的组织设计施工方案。

4、在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时,必须同时把安全生产贯穿到具体环节中去,特别要做好有针对性的书面技术交底,遇到生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

5、指导所属的施工队搞好安全日活动,组织学习安全操作规程,并检查执行情况,教育工人正确使用安全防护用品。

6、发生重大伤亡事故、重大未遂事故,要保护现场并立即上报。

7、负责各施工队脚手架、吊篮、井字架、电气设备、机械设备的验收工作,合格后方准使用。

8、有权拒绝不科学、不安全、不卫生的生产指令。

技术科安全生产职责1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术标准、规范结合本单位的技术状况,制定贯彻实施具体措施,并检查落实执行情况。

2、对本项目部施工生产中的一切安全技术工作全面负责,经常把安全工作列入重要议事日程,每次研究、规划、布置、检查、总结、评比施工技术工作,及时研究处理重大安全技术问题。

3、组织编制、审查施工组织设计、施工方案时,要贯彻“安全第一、预防为主”的方针,以工程的设计,施工方法的确定,每个环节都要渗透安全技术措施,针对性要语、实用效果、好科学的指挥施工生产。

4、经常对职工进行安全技术知识的培训、考核、不断提高广大职工安全技术水平和预防事故的能力。

5、有步骤的下达科研任务,组织力量攻克技术难关,彻底改善施工劳动条件,提高企业的施工效益。

6、组织制订安全技术操作规程和特殊工种、工艺,督促现场实施,在本项目内部的新技术、新设备、新工艺时,必须制订相应的安全措施。

7、参加事故调查,从技术上分析事故的原因,提出技术鉴定意见和改进措施,经常深入施工现场,检查施工措施和实施情况,及时解决施工中的安全技术问题。

办公室安全生产职责1、负责安全卫生检查,对防暑降温提出预防措施并实施,负责对职工的职业病,中暑事故进行调查处理,并提出改进措施。

2、从事高空作业的工人,定期组织身体检查。

3、对工伤职工负责送院抢救治疗,慰问及善后处理。

4、负责防火工作,加强火源管理,制订预防措施,主持火灾事故的调查处理。

5、负责生活区内部治安管理和保卫工作,对职工住宅负责维护修缮工作,严防倒塌,失火事故的发生。

6、对食堂、锅炉等生活设施及职工的安全工作负总的领导责任,要经常进行安全教育和安全检查,及时消除不安全因素。

工长安全生产职责1、在项目经理部领导下,对施域的安全生产全面负责。

2、贯彻执行上级制订的安全措施中,要结合施域的工程特点,做好详细的安全技术交底,确保安全施工。

3、经常检查工人执行安全操作规程的情况,坚决制止不顾人身安全,违章冒险蛮干的行为。

4、参加项目经理部每月一次的安全大检查和专题安全活动,对施域的问题要及时负责纠正,5、发生工伤事故要保护好现场,及时向上级报告,参加事故的处理,并填写工伤事故登记表,认真贯彻防范措施。

材料科安全生产职责1、具有安全第一的思想,服从项目部的计划安排,确保安全生产工作的顺利进行。

2、在采购材料装车时要注意自身和他人的安全,严禁超负载运输。

3、材料进场要类别、规格分类堆放,堆放时要注意人身安全。

4、钢材搬运过程中,正确使用劳保用品,避免工伤事故的发生。

5、水泥堆放不要过高,防止倒塌,发生意外。

6、材料员进入施工现场接收材料必须正确配戴安全帽。

7、熟悉消防知识,正确使用消防器材。

施工队长安全生产职责1、认真执行安全生产各项法规、规定、规章制度及安全操作规程,合理安排班组人员的工作,对本队人员在施工生产中的安全和健康负全面的领导责任。

2、按制度严格履行各项劳务用工手续,做好本队人员的岗位安全培训,经常组织学习安全操作规程,监督本队人员遵守劳动和安全纪律,做到不违章指挥,制止违章作业。

3、必须保持本队人员的相对稳定,人员变更必须向项目部申报,批准后新来人员应按规定办理各种安全教育和其它手续,经入场安全教育和考核合格后方准上岗作业。

4、根据上级的交底和本队的情况向各工种进行详细的书面交底,针对当天的任务,作业环境等情况做好班前安全讲话、监督其执行情况,发现问题及时纠正,解决。

5、定期和不定期组织检查本队人员作业现场安全生产状况,发现隐患及时处理,重大隐患及时报告上级有关领导,并行处理。

隐患不排除不允许施工作业。

6、发生事故,保护好事故现场,做好伤者的抢救工作,并立即报告有关领导。

7、及时奖励安全生产中的好人好事,将安全生产列入计酬的条件之一,调动职工的积极性,切实做好本队的安全生产工作。

职工安全生产职责为了进一步加强安全生产管理,切实保障施工人员的人身安全,确保全年安全生产管理目标的实现,本人应做到以下几点:1、认真学习和严格执行安全技术和操作规程、模范遵守安全生产的规章和制度。

2、严禁酒后上班,现场不吸烟,不随地大小便,不随意进入危险场所,不能?作本人操作的机电设备。

3、积极参加各项安全活动,认真执行安全技术交底,不违章作业,不违反劳动纪律,服从领导和安全员的正确指挥。

4、发扬团结友爱的精神,在安全生产方面做到互相帮助,互相监督,对新进场职工传授安全知识,维护一切安全设施,做到正确使用,不擅自拆除,消防设施不任意乱动。

5、对不安全的作业,及时提出意见,拒绝违章指挥的指令。

6、施工中做到不随意在高出乱抛物体,杜绝“三违”,做到“三不伤害”,坚持“四不放过”的原则,切实做好全年的安全生产工作。

质检科安全生产职责1、质检科必须牢固树立安全第一的思想,在搞好工程质量的同时,抓好现场的安全生产。

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