人才招聘委托书(2)
公司授权招聘委托书范文(2篇)
第1篇委托单位（以下简称“委托方”）：单位名称：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系电话：_________________________联系人：_________________________受托单位（以下简称“受托方”）：单位名称：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系电话：_________________________联系人：_________________________鉴于委托方目前需要招聘一批工作人员，因委托方自身人力资源有限，故委托受托方全权负责本次招聘工作的策划、实施及后续管理工作。
为确保招聘工作的顺利进行，特此签订本授权招聘委托书。
一、委托事项1. 受托方根据委托方的需求，负责本次招聘工作的策划、组织实施及后续管理工作。
2. 受托方负责招聘信息的发布、宣传、报名、资格审查、面试、笔试、体检、背景调查等全部招聘流程。
3. 受托方负责与应聘者沟通、协调，确保招聘工作的高效、有序进行。
4. 受托方负责与委托方保持密切沟通，及时汇报招聘工作进展情况。
5. 受托方负责协助委托方办理入职手续，确保新员工按时到岗。
二、委托范围1. 招聘岗位：_________________________2. 招聘人数：_________________________3. 招聘地区：_________________________4. 招聘条件：_________________________三、双方权利与义务1. 委托方的权利与义务：（1）委托方有权要求受托方按照本委托书的要求，全权负责本次招聘工作。
（2）委托方有权要求受托方在规定时间内完成招聘工作，并按时提供招聘报告。
委托代理招聘委托书
尊敬的[代理招聘机构名称]：我（以下称“委托人”）因近期需要招聘一批优秀人才，以加强公司（以下称“公司”）的人才队伍建设，提高公司整体竞争力。
鉴于贵公司在我市（地区）具有广泛的招聘网络和丰富的招聘经验，特委托贵公司为我公司提供招聘代理服务。
现将有关事项委托如下：一、委托事项1. 负责为公司招聘以下岗位的人才：（1）[具体岗位名称]若干名；（2）[具体岗位名称]若干名；（3）[具体岗位名称]若干名。
2. 负责收集和筛选应聘者资料，对符合条件者进行初步面试，并推荐给我公司进行复试。
3. 协助我公司与符合条件的应聘者签订劳动合同。
4. 提供招聘过程中的咨询服务，协助解决招聘过程中出现的问题。
二、委托期限本委托代理招聘期限自[委托日期]起至[委托结束日期]止。
如需延长委托期限，双方另行协商。
三、费用及支付方式1. 招聘费用按实际招聘人数和招聘岗位的难易程度，由双方协商确定。
具体费用标准如下：（1）[具体岗位名称]：每招聘一人，支付[费用]元；（2）[具体岗位名称]：每招聘一人，支付[费用]元；（3）[具体岗位名称]：每招聘一人，支付[费用]元。
2. 招聘费用支付方式：招聘成功后，委托人支付招聘费用给代理招聘机构。
四、保密条款1. 双方对本委托代理招聘过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
2. 委托人保证所提供的招聘信息真实、准确，如有虚假，愿承担相应的法律责任。
五、违约责任1. 如代理招聘机构未在约定时间内完成招聘任务，委托人有权要求代理招聘机构承担违约责任。
2. 如委托人未按时支付招聘费用，代理招聘机构有权要求委托人支付违约金。
六、争议解决1. 本委托代理招聘委托书签订后，如双方发生争议，应友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均可向招聘地人民法院提起诉讼。
特此委托！委托人：[公司名称]法定代表人：[姓名]联系电话：[电话号码]电子邮箱：[电子邮箱]代理招聘机构：[代理招聘机构名称]负责人：[姓名]联系电话：[电话号码]电子邮箱：[电子邮箱]签订日期：[签订日期]。
招聘委托书2篇_委托书
招聘委托书2篇_委托书招聘委托书委托书一：招聘职位：销售经理尊敬的招聘机构，我们是一家知名的制造业公司，现正寻找一位销售经理来加入我们的团队。
我们希望通过这封委托书，委托贵机构协助我们进行销售经理的招聘工作。
一、职位描述：1. 负责制定销售策略和销售计划，确保公司销售目标的实现；2. 开发新客户并维护现有客户关系，提高销售业绩；3. 领导销售团队，指导和培训销售人员，提高团队整体销售能力；4. 跟踪市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略；5. 协调内部各部门，确保销售流程的顺畅进行；6. 定期向公司高层汇报销售业绩和市场情况。
二、职位要求：1. 本科及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业优先；2. 具备5年以上销售经验，有制造业销售经验者优先考虑；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；4. 具备较强的市场洞察力和销售技巧；5. 具备一定的领导能力和团队管理经验；6. 具备较强的抗压能力和适应能力。
三、薪资待遇：根据应聘者的经验和能力，我们将提供具有竞争力的薪资待遇，并提供完善的福利待遇。
四、联系方式：如果贵机构有意合作并帮助我们寻找合适的销售经理，请将贵机构的公司简介、招聘计划和相关费用等信息发送至以下邮箱：**************。
我们会在收到邮件后尽快与您取得联系。
委托书二：招聘职位：软件工程师尊敬的招聘机构，我们是一家快速发展的软件公司，现正寻找一位软件工程师来加入我们的团队。
我们希望通过这封委托书，委托贵机构协助我们进行软件工程师的招聘工作。
一、职位描述：1. 负责软件系统的设计、开发和维护工作；2. 参与产品需求分析和技术方案讨论，制定开发计划；3. 编写高质量的代码，并进行单元测试和调试；4. 解决软件开发过程中的技术问题和难题；5. 参与软件系统的优化和性能提升工作；6. 协助团队成员进行技术培训和知识分享。
二、职位要求：1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业；2. 具备2年以上软件开发经验，熟悉常用的编程语言和开发工具；3. 熟悉常用的数据库系统和操作系统；4. 具备良好的编程能力和代码质量意识；5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；6. 具备较强的问题分析和解决能力。
招聘委托书2篇_委托书
招聘委托书2篇_委托书委托书一：招聘委托书恭敬的招聘机构：我们公司，以下简称委托方，计划进行一次招聘活动，现特委托贵机构作为我们的招聘代理。
经过认真考虑和评估，我们相信贵机构具备丰富的招聘经验和专业的人材资源，能够为我们提供高质量的招聘服务。
一、委托内容1. 职位需求：委托方现需招聘一位销售经理和两名销售代表，具体要求如下：- 销售经理：负责制定销售策略、拓展市场、管理销售团队等，要求具备5年以上销售管理经验，熟悉市场营销理论，有良好的沟通和团队合作能力；- 销售代表：负责客户拜访、销售产品、完成销售目标等，要求具备2年以上销售经验，有较强的市场开辟和销售能力。
2. 招聘流程：贵机构将根据我们提供的职位需求，进行招聘广告发布、简历筛选、面试安排等工作。
我们期望能够尽快找到合适的人选，因此请贵机构高效地进行招聘活动。
3. 合作期限：本次委托的合作期限为三个月，自双方签署委托书之日起计算。
二、委托方责任1. 提供信息：委托方将提供详细的职位描述、薪资待遇、福利待遇等信息，以便贵机构准确了解职位需求，为招聘活动提供指导。
2. 支付费用：委托方将按照双方商议的费用标准，及时支付招聘服务费用。
三、贵机构责任1. 招聘广告发布：贵机构将根据委托方提供的信息，撰写并发布招聘广告，确保广告内容准确、吸引人，并通过适当的渠道广泛传播。
2. 简历筛选：贵机构将对收到的简历进行筛选，根据委托方提供的要求，初步筛选出符合条件的候选人，并将简历及筛选结果提供给委托方。
3. 面试安排：贵机构将根据委托方的要求，安排候选人的面试时间和地点，并协助委托方进行面试评估。
4. 候选人背景调查：贵机构将对通过面试的候选人进行背景调查，确保其提供的信息真实可靠。
5. 招聘结果报告：贵机构将及时向委托方提供招聘结果报告，包括招聘发展情况、面试评估结果、候选人背景调查报告等。
四、保密条款双方允许在本次招聘过程中保守对方的商业秘密和候选人的个人信息，不得外泄或者用于其他目的。
招聘委托书范本6篇
招聘委托书范本6篇招聘委托书范本 (1)1、乙方应详细了解委托招聘职位的要求，分析背景资料，并在此基础上，对人选进行综合考评和查证，2、乙方根据甲方提供的招聘简章负责对应聘人员的初试，;力求客观全面的向甲方介绍候选人的基本情况，在征得甲方同意后，组织双方面试的协调工作有乙方负责;3、甲方应按照其规定的条件面试考核乙方提供的人才，并应于考核之日起5个工作日内将是否聘用的意见通知乙方;4、为了生产的稳定性和连续性，如出现某一批次的人员在甲方基地工作时间未满150天(包含甲方安排的假期)，辞工辞职人数超过5人名的，由乙方负责在7天内将人员补充到位;5、为了人员稳定，乙方安排一名联络人员在公司基地长期留守，甲方负责该名人员的住宿和工作时间的就餐，其余费用有乙方负责解决;招聘委托书范本 (2) 致：XX人力资源有限公司我公司现委托贵人力资源有限公司招聘 (等)职位，特派我公司 (小姐/先生)前来招聘和签订招聘协议，身份证号码为：，上班地址在：我司定期到深圳市三和人力资源有限公司招聘，详细招聘职位见网定、邮件或传真件!特此证明，谢谢配合。
招聘单位： (签字/盖章)招聘委托书范本 (3) 协议编号：协议签定地：甲方：联系电话：乙方：联系电话：开户行：户名：银行帐号：甲、乙双方经友好协商，同意并签订以下条款：1.服务在协议签订后的__10-15___个工作日内，乙方向甲方提供第一批符合要求的候选人详细简历，每个职位提供简历2-3份。
甲方在收到乙方推荐人选后5日内组织面试，如果第一批候选人经过甲方面试后反馈给乙方为不符合要求，双方应及时保持沟通，并根据实际情况，共同修改和调整职位要求(例如职位要求过于求全等)和扩大搜索范围，以便于乙方尽快推荐下一批候选人。
2.职位描述由甲方提供公司背景，投资规模，开展业务时间和业务范围，组织结构，企业文化等资料。
由甲方提供每一职位的详细职位描述(含职位名称、组织结构、薪金范围、特别需求等)，各项要求应尽量明确，其中薪资待遇和福利条件应与委托的职位相当。
人才代理委托书(3篇)
第1篇委托人（以下简称“甲方”）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________通讯地址：____________________受托人（以下简称“乙方”）：名称：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系电话：____________________鉴于甲方在人才招聘、求职等方面存在一定的困难，为提高招聘效率，降低招聘成本，甲方现委托乙方为其提供人才代理服务。
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、委托事项1. 乙方受甲方委托，负责收集、整理、筛选适合甲方岗位需求的人才信息。
2. 乙方负责向甲方推荐符合岗位要求的人才，并提供相关人才的基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等。
3. 乙方协助甲方与推荐人才进行初步沟通，包括但不限于电话沟通、面试安排等。
4. 乙方协助甲方进行人才背景调查，包括但不限于核实人才的教育背景、工作经历等。
5. 乙方根据甲方要求，协助甲方与推荐人才签订劳动合同，办理入职手续。
6. 乙方在甲方与推荐人才签订劳动合同期间，提供必要的服务和支持。
二、委托期限本委托书的委托期限自双方签订之日起至甲方满意乙方提供的人才代理服务之日止。
如甲方对乙方提供的人才代理服务不满意，有权提前终止本委托书。
三、服务费用1. 乙方按照以下标准收取服务费用：（1）推荐人才成功入职甲方，甲方支付乙方推荐人才年薪的10%作为服务费用；（2）若甲方未支付乙方服务费用，乙方有权向甲方追讨。
2. 乙方在收到甲方支付的服务费用后，应向甲方开具正规发票。
3. 乙方在服务期间，如因自身原因导致推荐人才离职，甲方有权要求乙方退还部分或全部服务费用。
招聘授权委托书(共5篇)
招聘授权委托书（共5篇）第1篇：授权招聘委托书授权招聘委托书编号：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿人才服务有限公司：我单位因业务发展需要，现委托贵司招聘＿＿＿＿＿＿＿＿等＿＿＿＿＿＿＿＿个岗位，共＿＿＿＿＿＿＿＿名人员，委托权限为推荐人选、初步筛选、组织面试，委托期间为本委托书签署之日至我单位与被录用者签订聘用合同之日。
委托人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日第2篇：招聘授权委托书范本招聘授权委托书甲方：乙方：为满足甲方的求职需要，根据有关法律、法规和政策，在平等、自愿、协商一致的原则基础上，达成如下协议：一、内容甲方委托乙方以甲方的名义开展校园招聘会工作，乙方将根据甲方要求联系相关院校，通过乙方渠道建立校企实习就业基地，为甲方提供长期的人才需求供应,实现人才订单式培养模式。
二、职责（一）甲方1、向乙方提交营业执照复印件(加盖公章)，甲方的人员招聘岗位信息，员工福利待遇等情况。
2、积极配合支持乙方组织实施的与甲方招聘相关的各项工作。
3、为乙方提供的应聘人员进行面试工作，并承担交通和食宿费用。
（二）乙方1、乙方是湖北省人力资源和社会保障厅直批的专门从事人才招聘、人才测评、人才培训等的人才服务机构。
2、乙方按照甲方要求，与合作院校签订合作合同，在甲方和合作院校进行校企合作挂牌，成立实习就业基地。
3、根据甲方的要求，进行如实的宣传、解释和组织合适人选，予以推荐。
4、向甲方提供应聘人员的个人简历，由甲方进行审阅，在征得甲方和应聘人同意后，组织双方面试。
5、在甲方确定录用人选后，协助甲方与被录用者签订聘用合同和确定试用期。
6、乙方不得以甲方的名义开展本协议之外的其它工作。
三、费用在与各院校开展实习就业合作中产生的费用问题，双方将根据招聘人数及学校要求进行商谈，费用要求乙方将做到符合目前校企实习就业合作，人才招聘的市场行情。
四、本授权协议书一式两份，甲乙双方各执壹份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）甲方代表人签字：乙方代表人签字日期：日期：第3篇：招聘授权委托书范本招聘授权委托书甲方：乙方：为满足甲方的求职需要，根据有关法律、法规和政策，在平等、自愿、协商一致的原则基础上，达成如下协议：一、内容甲方委托乙方以甲方的名义开展校园招聘会工作，乙方将根据甲方要求联系相关院校，通过乙方渠道建立校企实习就业基地，为甲方提供长期的人才需求供应,实现人才订单式培养模式。
人才招聘委托协议完整版5篇
人才招聘委托协议完整版5篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________鉴于甲方因业务发展需要，现委托乙方为其进行人才招聘工作，双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：一、协议目的乙方接受甲方委托，为甲方提供人才招聘服务，协助甲方寻找并录用符合职位要求的优秀人才。
二、协议范围本协议涉及的人才招聘职位包括但不限于：____________________（具体职位列表）。
乙方将根据甲方的要求，在全球范围内寻找和推荐符合职位要求的优秀人才。
三、委托事项1. 甲方应向乙方提供详细的职位描述、任职要求、薪资待遇及招聘流程等信息。
2. 乙方负责发布招聘广告、筛选简历、组织面试、进行初步评估等工作。
3. 乙方应及时向甲方报告招聘进展，协助甲方完成面试、评估、录用等后续工作。
4. 双方应共同确定招聘周期，并在协议约定的时间内完成招聘工作。
四、费用与支付1. 甲方应按照本协议约定向乙方支付招聘服务费用。
具体费用标准、支付方式等详见附件。
2. 乙方在完成招聘任务后，应向甲方提供正规的发票及费用清单。
五、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切信息予以保密，未经对方许可，不得向第三方透露。
2. 乙方应对应聘者的信息予以保密，未经甲方同意，不得擅自泄露。
六、违约责任1. 若因乙方原因导致招聘任务未能按时完成，乙方应承担违约责任，并赔偿甲方由此产生的损失。
2. 若因甲方原因导致招聘任务无法进行，甲方应承担相应责任。
3. 若一方违反本协议约定的其他义务，应承担相应的违约责任。
七、争议解决因执行本协议而发生的争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为____年。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
委托招聘人才协议书范本5篇
委托招聘人才协议书范本5篇篇1甲方（受托方）：_________（以下简称甲方）乙方（委托方）：_________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，就甲方接受乙方的委托，为乙方招聘人才事宜达成如下协议：一、协议目的甲方接受乙方的委托，按照乙方的要求和指示，为乙方提供招聘服务，协助乙方寻找和选拔符合乙方要求的人才。
二、协议范围1. 招聘职位及人数：具体以乙方提出的书面要求为准。
2. 招聘流程：包括职位发布、收集简历、筛选简历、面试安排、背景调查等。
3. 招聘周期：自本协议签订之日起至招聘完成。
三、协议条款1. 甲方的义务：（1）按照乙方的要求，及时发布招聘信息，并确保信息的真实性和合法性。
（2）收集符合乙方要求的简历，并及时通知乙方进行筛选。
（3）协助乙方安排面试，确保面试流程的顺利进行。
（4）协助乙方进行背景调查，确保招聘人才的信誉和资质。
（5）保护乙方的商业秘密和隐私。
2. 乙方的义务：（1）提供详细的招聘要求和职位描述，确保甲方能够准确发布招聘信息。
（2）按照约定的时间和方式支付甲方的服务费用。
（3）对甲方提供的候选人进行面试和评估，并及时向甲方反馈结果。
（4）确保招聘过程中的公平、公正和合法。
四、服务费用及支付方式1. 服务费用：本协议涉及的服务费用根据实际招聘职位的难度和工作时间确定，具体金额和支付方式由双方协商确定。
2. 支付方式：乙方应按照约定的时间和方式支付甲方的服务费用。
3. 增值税发票：甲方在收到乙方支付的服务费用后，将提供相应的增值税发票。
五、协议期限及终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至招聘完成之日终止。
2. 任何一方不得无故终止本协议，否则应承担违约责任。
3. 本协议终止后，甲方应继续保护乙方的商业秘密和隐私。
六、违约责任及争议解决1. 任何一方未履行本协议约定的义务，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
人才招聘委托协议书（三篇）
人才招聘委托协议书甲方：（企业名称）地址：联系人：电话：传真：乙方：（招聘服务机构名称）地址：联系人：电话：传真：鉴于甲方需要招聘合适人才，为确保招聘工作的成功进行，经甲、乙双方友好协商，达成以下协议：第一条委托服务内容1.1 甲方委托乙方进行招聘工作，包括但不限于人才筛选、面试安排、背景调查等工作，具体内容由甲方与乙方在每次委托前另行协商确定。
1.2 甲方向乙方提供招聘岗位的具体要求和工作职责，乙方根据甲方提供的信息进行人才的筛选和推荐。
1.3 乙方根据甲方的需求制定合理的招聘方案，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排、背景调查等环节，并及时向甲方汇报招聘进展情况。
第二条委托期限本次委托协议有效期为____年____月____日至____年____月____日。
如甲方需要延长委托期限，应在委托期满之前书面通知乙方，经双方协商一致后签订补充协议。
第三条委托费用3.1 甲方根据乙方提供的价目表支付相应的委托费用，具体费用标准由双方协商确定。
3.2 委托费用应在聘用成功后的五个工作日内支付给乙方。
若甲方未及时支付委托费用，则乙方有权暂停或终止招聘服务，并要求甲方承担违约责任。
3.3 如因甲方主观原因导致招聘失败或解雇聘用的人员，委托费用不予退还。
如因乙方原因导致招聘失败，乙方应向甲方退还相应的委托费用。
第四条保密协议4.1 双方在履行本协议过程中可能接触到对方的商业秘密或其他机密信息，双方承诺对该等信息予以保密，并采取合理的措施确保不向未经授权的第三方披露。
4.2 如因一方违反保密义务导致对方遭受损失，违约方应赔偿对方的损失，并承担相应的法律责任。
第五条法律适用和争议解决本协议的履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
双方在协商解决争议时应友好和解，如无法达成协议，则提交有管辖权的人民法院进行解决。
第六条其他条款6.1 本协议未尽事宜，由双方协商确定。
6.2 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
授权招聘委托书8篇
授权招聘委托书8篇第1篇示例：授权招聘委托书委托人（以下简称“甲方”）：______鉴于甲方需要招聘人才，为使招聘工作顺利开展，经甲乙双方友好协商，特签订本委托书。
甲方授权乙方代表甲方进行人才招聘工作，具体内容如下：一、委托内容1. 甲方委托乙方代表甲方进行人才招聘相关工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、协商薪酬、签订合同等。
2. 乙方应当按照甲方的要求和标准，严格执行招聘工作流程，确保招聘工作的顺利进行。
3. 乙方应当按照甲方的要求，对招聘过程中所涉及的信息和资料进行保密，不得泄露给任何第三方。
二、委托期限本委托书自甲方签署之日起生效，至招聘工作完成之日止。
三、委托报酬1. 甲方应当按照乙方提供的服务报酬标准，及时足额支付委托报酬。
2. 委托报酬的支付方式和时间，由甲乙双方另行协商确定。
四、其他约定1. 本委托书经双方签署后生效，任何变更、补充须由双方协商一致，并以书面形式确认。
2. 乙方在担任委托事宜时，应当遵守有关法律法规和社会道德规范，不得从事违法、不正当的行为。
3. 甲方有权随时要求查看乙方在招聘工作中的进展情况，乙方应当如实向甲方反馈情况。
4. 本委托书一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
日期：______本委托书经双方签字确认后生效。
愿我们共同合作，实现招聘工作的成功！第2篇示例：授权招聘委托书是一种委托招聘公司或猎头公司代表自己进行招聘工作的文件。
通过签署这份委托书，委托人授权招聘公司代为发布招聘信息、筛选简历、面试候选人等工作，帮助委托人找到合适的人选。
授权招聘委托书通常包括以下内容：委托人信息：包括委托人的公司名称、法定代表人等信息；授权范围：明确委托人授权招聘公司进行的工作，如发布招聘信息、筛选简历、安排面试等；委托期限：约定委托的时间期限，委托的工作必须在规定的时间内完成；费用协商：约定委托人应支付给招聘公司的费用及支付方式；保密条款：保护委托人的商业机密和个人隐私信息；其他约定：如工作结果的通知方式、解决争议的方式等。
人才招聘委托协议书5篇
人才招聘委托协议书5篇篇1甲方（委托人）：___________________乙方（受托人）：___________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行人才招聘工作达成如下协议：一、协议目的甲方委托乙方进行人才招聘工作，乙方愿意接受甲方的委托，按照甲方的要求，协助甲方寻找并招聘适合的人才。
二、招聘职位及要求甲方需要招聘的职位为：___________________。
具体的职位要求详见附件。
三、招聘范围及方式乙方应在_____________范围内进行招聘，包括但不限于网络招聘、现场招聘、猎头推荐等方式。
乙方需积极推广甲方的招聘信息，尽力吸引符合条件的人才前来应聘。
四、委托期限本协议的有效期为______年/月，自______年______月______日至______年______月______日。
协议期满前，双方可协商续签。
五、费用及支付方式1. 甲方需向乙方支付招聘服务费，具体金额为______元。
2. 支付方式：____________（如：一次性支付、分期支付等）。
3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票。
六、甲方的权利和义务1. 甲方有权要求乙方按照本协议约定的方式进行招聘。
2. 甲方有权对乙方的招聘工作进行监督和评估。
3. 甲方有义务向乙方提供招聘相关的资料和信息。
4. 甲方有义务对乙方的招聘结果进行评估和反馈。
七、乙方的权利和义务1. 乙方有权获得甲方支付的招聘服务费。
2. 乙方有权要求甲方提供招聘相关的资料和信息。
3. 乙方应按照本协议约定的方式进行招聘，并尽力推广甲方的招聘信息。
4. 乙方应对所推荐的应聘者进行初步筛选和评估，确保其符合甲方的要求。
5. 乙方应对甲方的招聘工作提供必要的支持和协助。
八、违约责任及处理方式1. 若甲方未按约定支付招聘服务费，乙方有权要求甲方支付逾期违约金。
2. 若乙方未按约定方式进行招聘或未能推荐符合甲方要求的应聘者，甲方有权要求乙方承担违约责任。
招聘人才委托书范文3篇
招聘人才委托书范文3篇招聘人才委托书范文招聘人才委托书本委托书由甲方（委托方）和乙方（承受方）共同订立，双方认可以下条款，并同意遵守该委托书的约定。
1. 委托事项甲方委托乙方负责招聘人才，以满足甲方公司的人力资源需求。
具体包括但不限于：- 确定合适的职位要求和描述- 制定招聘计划和策略- 发布招聘广告和招聘信息- 筛选简历和进行面试- 提供甲方公司所需的招聘报告和统计数据2. 委托期限本委托书有效期为 [委托开始日期] 至 [委托结束日期] 。
双方可根据实际情况协商延长或终止委托期限。
3. 付款方式乙方根据甲方要求提供相应的招聘服务，并按照约定时间进行结算。
具体的付款方式和金额等事项，双方另行协商确定。
4. 保密条款双方在履行本委托书期间获得的涉及对方商业机密、客户信息和知识产权等保密信息，应予以保密，并承诺不向第三方泄露或使用该等信息。
5. 违约责任如一方违反本委托书条款，对方有权要求违约方赔偿因违约所造成的损失，并保留采取其他追索措施的权利。
6. 争议解决本委托书的解释和履行适用中华人民共和国法律。
如发生任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院处理。
7. 其他事项双方对本委托书的条款和约定达成共识，并确认自愿签署该委托书。
甲方（委托方）签名：____________________ 日期：__________________乙方（承受方）签名：____________________ 日期：__________________招聘人才委托书样本2样本2甲方：（委托方）乙方：（承受方）根据《招聘人才委托书》约定，经甲、乙双方友好协商，达成如下共识：1. 乙方同意承担甲方的人才招聘工作。
2. 甲方提供招聘需求情况、要求和流程等信息。
3. 乙方按照甲方要求，制定招聘计划及相关流程，通过各种渠道大力招聘，并对候选人进行评估与筛选。
4. 乙方提供招聘报告，包括招聘进展、候选人名单等。
招聘委托书2篇_委托书
招聘委托书2篇_委托书委托书一：招聘委托书尊敬的招聘机构：我们公司正在寻找一位优秀的人才来担任特定职位，现特委托贵机构协助我们进行招聘工作。
特此发出本招聘委托书，希望与贵机构合作，共同寻找到最合适的人选。
一、招聘职位及要求职位：销售经理要求：1. 本科及以上学历，市场营销或相关专业优先；2. 具备3年以上销售经验，有团队管理经验者优先；3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；4. 具备较强的市场开拓和销售技巧；5. 具备较强的学习能力和适应能力。
二、招聘流程及时间安排1. 确定招聘需求和职位要求；2. 制定招聘计划和招聘渠道；3. 贵机构根据我们的要求发布招聘广告，并筛选简历；4. 我们公司将对符合条件的候选人进行面试；5. 最终确定候选人并与其签订劳动合同。
三、费用及支付方式1. 招聘费用由我公司承担，包括广告费、中介费等；2. 招聘费用将在候选人入职后15个工作日内支付给贵机构。
四、保密条款1. 贵机构应对我公司的招聘信息和相关资料保密，不得泄露给任何第三方；2. 贵机构应妥善保管候选人的个人信息，不得滥用或非法使用。
五、其他事项1. 如果贵机构在招聘过程中发现不符合要求的候选人，应及时通知我公司，以便我们调整招聘计划；2. 如果贵机构在招聘过程中发生违规行为或失职情况，我公司有权终止合作，并追究相应责任。
六、合作期限本次委托合作期限为三个月，自双方签署本委托书之日起计算。
请贵机构在收到本委托书后，尽快与我们联系，确认合作事宜，并签署正式的合作协议。
我们期待与贵机构的合作，相信通过我们的共同努力，一定能找到最适合的人选。
祝商祺！公司名称日期委托书二：招聘委托书尊敬的招聘机构：我公司计划招聘一名高级软件工程师，现特委托贵机构协助我们进行招聘工作。
特发此招聘委托书，希望与贵机构合作，共同寻找到最合适的人选。
一、招聘职位及要求职位：高级软件工程师要求：1. 本科及以上学历，计算机科学或相关专业；2. 具备5年以上软件开发经验，熟悉Java、C++等编程语言；3. 熟悉数据库设计和优化，熟练使用MySQL、Oracle等数据库；4. 具备良好的团队合作精神和沟通能力；5. 具备较强的问题解决能力和学习能力。
公司授权招聘委托书（2篇）
公司授权招聘委托书________：兹委托我单位员工________(等)________位同志，前往你处代表本单位负责招聘事宜，请予以接洽。
人员信息：姓名 ________________________身份证________________________职位 ________________联系电话(手机)________________[备注]其权限为办理相关招聘业务：现场招聘、网络招聘、报纸招聘、委托招聘、信息张贴。
以上人员若有人事变动，我单位将以书面形式通知你方，如果我单位未及时通知你方，所造成的一切经济责任和法律后果由本单位承担！特此申明! (有效期6个月)单位名称：(盖章)xx年xx月xx日公司授权招聘委托书（2）委托书尊敬的招聘机构：感谢您对本公司的信任与支持，根据公司的发展需要，特委托贵机构为我公司进行招聘工作，现将相关事宜委托如下：一、委托招聘职位根据公司的业务需求，委托招聘的职位包括但不限于：高级管理人员、技术人员、销售人员、客户服务人员等。
二、委托招聘范围委托招聘的范围为全国范围内，根据不同职位的需要，委托招聘的地区可以局限在一定范围内。
三、委托招聘条件1.招聘人员应符合公司的岗位要求，具备相关工作经验和资质。
2.招聘人员应具有良好的职业道德和素质，有责任心和团队合作精神。
3.招聘人员应具备良好的沟通能力和表达能力，能够适应公司文化和工作环境。
四、委托招聘流程1.了解需求：贵机构将与公司的相关部门负责人沟通，了解公司的招聘需求和岗位要求。
2.发布招聘信息：根据公司的需求，贵机构将发布招聘信息，并进行广泛的筛选和推荐。
3.面试选拔：贵机构将负责对招聘人员进行初步的筛选和面试，确定符合岗位要求的候选人。
4.公司面试：贵机构将候选人的简历和面试结果提交给公司，由公司参与面试，并最终确定录用人员。
5.签订合同：公司与录用人员确定录用意向后，双方将签订劳动合同或聘用协议，并办理相关手续。
人才招聘委托协议书8篇
人才招聘委托协议书8篇第1篇示例：人才招聘委托协议书甲方：（公司名称）乙方：（人才招聘机构名称）鉴于甲方为实现企业发展目标，提升企业核心竞争力和市场竞争力，需要招聘具有专业技能和经验的人才，为此甲方与乙方订立本人才招聘委托协议书。
第一条委托事项1.1 甲方委托乙方进行人才招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、协助制定薪酬方案等。
1.2 乙方应按照甲方的要求，根据招聘需求和要求的岗位要求，开展招聘工作，并在招聘周期内完成招聘任务。
第二条甲方的权利和义务2.1 甲方应对乙方提供的招聘信息、资料做到诚实、全面，并配合乙方进行招聘工作。
2.2 甲方应按照乙方提供的招聘流程和要求，配合面试人员，对面试人员进行评估。
2.3 甲方应支付乙方提供的人才招聘服务费用。
第四条服务费用4.1 甲方应按照约定支付乙方的人才招聘服务费用。
4.2 人才招聘服务费用为双方约定的标准，具体金额由双方协商确定。
第五条保密条款5.1 双方应对在履行本协议过程中获知的对方的商业秘密和保密信息进行保密。
5.2 双方应采取必要的措施，防止泄露商业秘密和保密信息。
第六条争议解决6.1 本协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；如不能协商解决，可向有关行政部门或仲裁机构申请调解或仲裁。
第七条其他事项7.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
7.2 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自签署之日起生效。
7.3 本协议的未尽事宜，双方可另行协商解决，并具有同等法律效力。
日期：年月日第2篇示例：人才招聘委托协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（委托招聘公司名称）地址：（委托招聘公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（委托招聘公司电话）为了更好地推进人才招聘工作，提高人力资源的利用效率，甲乙双方经充分协商一致，特制定本委托协议书，相关事宜如下：一、委托内容甲方委托乙方开展与公司招聘过程相关的工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、提供招聘咨询等工作。
人才招聘委托协议(8篇)
人才招聘委托协议甲方：_____乙方：_____鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协商，达成如下协议：一、乙方义务乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在10－30个工作日内向甲方提供人选。
乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确，并在甲方与候选人达成初步意向后，对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查，确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性，合法性和准确性。
乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通，对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。
乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。
乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。
二、甲方义务甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性；如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。
甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点；或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。
甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。
如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。
甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。
甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。
三、服务费支付自签定合同甲方必须在两个工作日内一次性支付委托招聘服务费_____元／月给乙方，以此类推。
四、违约责任双方如有一方违约，违约方必须支付给被违约方应付金额的____倍。
五、其他本协议委托服务期限自____年____月____日起至____年____月____日。
签订合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。
人才市场招聘委托书
人才市场招聘委托书尊敬的受托人：我代表我国某知名人才市场，特此委托贵公司协助我们完成一场大型的招聘活动。
此次活动是我国人才市场近年来举办的规模最大的招聘盛会，旨在搭建一个高效、专业的招聘平台，为企业与求职者提供精准、便捷的招聘服务。
以下是委托书的详细内容：一、委托事项1. 招聘活动策划与实施：请贵公司根据我国人才市场的发展需求，为我们提供一套完整、创新的招聘活动策划方案，并负责活动现场的组织实施。
2. 招聘企业邀约：请贵公司利用自身资源，积极邀约国内外知名企业参加此次招聘活动，确保活动的高质量、高层次。
3. 求职者组织与引导：请贵公司负责组织和引导求职者参与活动，提供专业的职业指导服务，帮助求职者更好地了解企业需求，提高招聘效果。
4. 活动宣传与推广：请贵公司负责此次招聘活动的线上线下宣传与推广，扩大活动影响力，吸引更多企业及求职者参与。
二、委托期限自双方签订本委托书之日起，至招聘活动结束后一个月内止。
三、费用及支付1. 贵公司为本次活动提供的服务费用为人民币XX万元整。
2. 上述费用分两次支付，签订本委托书后五个工作日内支付50%，剩余50%在活动结束后五个工作日内支付。
四、双方权利与义务1. 我方权利与义务：（1）按时支付贵公司服务费用。
（2）为贵公司提供活动所需的场地、设备等支持。
（3）协助贵公司进行活动宣传与推广。
（4）对活动效果进行评估，并提出改进意见。
2. 贵公司权利与义务：（1）按照约定完成委托事项，确保活动质量。
（2）及时与我方沟通活动进展，反馈问题。
（3）对活动过程中产生的纠纷及问题负责解决。
（4）遵守我国相关法律法规，确保活动合规合法。
五、违约责任1. 若贵公司未能按照约定完成委托事项，应承担相应违约责任，向我方支付违约金，具体金额双方另行约定。
2. 若我方无故拖欠服务费用，贵公司有权要求我方支付滞纳金，具体金额双方另行约定。
六、其他事项1. 本委托书一式两份，双方各执一份。
人才招聘委托协议样本(2篇)
人才招聘委托协议样本甲方：（委托方）地址：电话：乙方：（委托方）地址：电话：根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲方与乙方友好协商，就乙方为甲方进行人才招聘事宜进行委托，并达成以下协议：第一条委托事项1.1 甲方委托乙方负责为甲方进行人才招聘工作。
1.2 乙方接受委托，将根据甲方的人才需求、要求和标准，进行招聘计划的制定、招聘渠道的选择、职位的发布、简历的筛选、面试的安排、选拔用人的建议等工作，并在最短的时间内推荐合适的人选给甲方。
1.3 乙方应当对推荐的人选进行严格的审核和背景调查，并保证所推荐的人选具备合法的身份、资质和能力要求，并遵守国家法律法规和甲方的用人管理制度。
1.4 乙方将根据甲方的要求组织面试，并为甲方提供面试评估报告，包括甲方提供面试评估表的情况下，将面试评估结果填写在面试评估表上并提交给甲方。
1.5 乙方和甲方将共同商讨、确定具体的招聘计划和招聘时间表，并严格按照计划和时间表执行。
1.6 甲方委托乙方所需支付的费用及费用结算方式，详见第三条。
第二条甲方的权利和义务2.1 甲方应及时提供招聘所需的岗位职责、要求和薪酬福利等信息，并提供甲方所需的招聘资料。
2.2 甲方应根据乙方提供的人选信息及时进行面试，并作出招聘决策。
2.3 甲方应向乙方提供招聘过程中的必要协助，并确保招聘的公平、公正、合法。
2.4 甲方应按时支付乙方的委托服务费用。
第三条服务费用及结算方式3.1 甲方应根据乙方提供的人选情况对合适的人选作出录用决策，并按照协议约定的费用标准支付委托服务费用。
3.2 委托服务费用以人选实际入职的时间为准，支付方式为一次性支付。
3.3 委托服务费用的具体标准双方将在委托服务开始前通过友好协商确定，并以书面形式作为附件一，成为协议的一部分。
第四条保密义务4.1 双方应对因履行本协议而涉及的商业秘密及个人隐私等信息保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。
4.2 对于乙方所了解到的甲方的商业秘密及个人隐私等信息，乙方应对其进行严格保密，不得利用或泄露。
招聘委托书2篇_委托书
招聘委托书2篇_委托书委托书1：招聘委托书一、背景介绍公司A是一家知名的互联网科技公司，由于业务扩张和团队壮大，现计划招聘一批优秀的人材加入公司。
为了高效地进行招聘工作，公司A决定委托招聘服务机构B进行招聘工作，并签订本招聘委托书。
二、委托内容1. 招聘岗位：公司A计划招聘以下岗位：软件工程师、产品经理、市场营销专员。
2. 招聘范围：招聘范围不限于国内，可以包括国内外的候选人。
3. 招聘渠道：招聘服务机构B将根据公司A的需求，采取多种渠道进行招聘，包括但不限于线上招聘平台、社交媒体、校园招聘等。
4. 招聘流程：招聘服务机构B将负责整个招聘流程，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、进行背景调查等。
5. 招聘标准：招聘服务机构B将按照公司A提供的岗位要求和招聘标准进行候选人的筛选和评估。
6. 候选人推荐：招聘服务机构B将根据筛选结果，向公司A推荐符合要求的候选人，并提供相应的简历和面试评估报告。
三、委托期限和费用1. 委托期限：本委托书自双方签字之日起生效，有效期为6个月。
2. 委托费用：公司A将按照招聘服务机构B提供的费用标准支付委托费用。
具体费用标准及支付方式双方另行商议确定。
四、保密条款1. 招聘服务机构B在履行本委托书过程中，将接触到公司A的商业机密和人材信息，双方应保守这些信息，不得向任何第三方泄露。
2. 招聘服务机构B应采取合理的措施，确保公司A的商业机密和人材信息的安全。
五、违约责任1. 若任何一方违反本委托书的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因不可抗力因素导致无法履行本委托书的约定，双方可商议解决，亦可终止本委托书。
六、其他条款1. 本委托书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本委托书的修改、补充或者解除，应经双方书面商议一致，并签订书面协议。
3. 本委托书及其执行与解释适合中华人民共和国法律。
委托书2：招聘委托书一、背景介绍公司A是一家知名的创造业企业，由于业务扩张和人员流动，现计划招聘一批技术工人加入公司。
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人才招聘委托书(2)
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人才招聘委托书
第五条收费条款
经乙方推荐、甲方面试后录用，乙方将按被录用者岗位描述规定的首年年薪收入(包括基本工资、津贴、奖金和提成)的` 作为服务费用，推荐成功一人，收取一人的费用。
预付款项：合同签定时，甲方须向乙方交付(RMB) 元作为委托招聘前期服务费用，此费用作为前期业务费，可在支付合同最后一次的服务费中扣除。
余款给付：人才上岗后10日内付清余款。
特殊情况：若推荐三人或三人以上人才均在上岗后试用期内(以三个月为上限)，人才个人表示辞职，则企业有权终止合同，由乙方退还全部费用的60%给甲方。
甲方确定面试的外地人才，因来甲方应试所产生的费用由甲方负责。
乙方承诺在三年内不猎取已成功推荐的人选，否则全额支付该岗位所支付的全额服务费。
如甲方未履行委托招聘条件，致使乙方推荐的人才不上岗或上岗的人才离职，乙方视为协议完成。
第六条其他条款
1、付款方式原则上以银行汇款为主：现金付款时由乙方出具有效身份证证明后方可付款。
2、甲方必须对所签订合同严格保密，在未得到乙方书面同意前不能对应聘者作任何资料审查，而乙方亦不得将甲方的文件或信息泄露出去。
合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。
双方将遵守本合同中所有条款。
对未尽事宜，经双方协商解决。
协议时间从甲方款到乙方时计算。
其它补充条款：____________________________________________________________________。
第七条法律条款
1、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字后即具法律效力。
2、本合同司法履行地在武汉。
3、本协议随服务完成即自行终止。
甲方签章：乙方签章：
甲方代表：乙方代表：
开户行：
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