消防安全培训工作流程

1目的：使员工掌握消防安全培训的基本流程。

2范围：酒店各部门

3职责：

4操作程序：

4．1基础知识

4．1．1所有新员工都必须接受至少90分钟的基础培训，培训课应该包括以下基础内容：

4.1.1.1燃烧起火的原因；

4.1.1.2灭火的基本方法；

4.1.1.3在火灾现场烟雾和热度对人的影响；

4.1.1.4保持火灾全面隔离的重要性。尤其重要的，在任何时候，逃生设备都应该保持

完好而没有任何阻碍；

4.1.1.5所有消防和安全服务设备的基本功能和它们的位置；

4.1.1.6消防出口的位置；

4.1.1.7撤退时做好宾客撤退疏散工作；

4.1.1.8消防训练，包括撤退训练；

4.1.1.9员工在火灾或紧急情况时的职责；

4.1.1.10消防案例。

4．2常规训练

4．2．1至少每季度1次的常规训练，由各部门自行组织。要熟练掌握设备的操作与逃生方法。

4．3管理人员的消防安全研讨会

4．3．1每年对所有管理人员召开至少两次消防安全研讨会。鼓励他们提出改善消防安全管理的意见。可以邀请消防专业人士或消防安全专家作为研讨会嘉宾。

4．4安全管理委员会

4．4．1此委员会由总经理负责。成员由不同部门的总监（经理）组成，可以包括紧急小组的成员。委员会每季度举行一次会议，沟通管理者和员工之间有关消防和安全事

项的问题，并收集员工意见加以讨论并提交到相关的管理人员手中。

4．5酒店义务消防队

4．5．1组建开始时，小组应该由一名具有丰富灭火经验的消防人员进行培训；

4．5．2至少集中培训3天课程；

4．5．3培训由安全部组织，或聘专家进行管理培训；

4．5．4消防训练应该定时进行；

4．5．5培训应包括检查和维护设备，并保留记录；

4．5．6培训内容必须包括以下涉及的内容：

4.5.6.1火灾撤退集合点的位置；

4.5.6.2距离你所在区域最近的火灾报警装置；

4.5.6.3距离你所在区域最近的消防灭火器/消防水带；

4.5.6.4你所在区域的消防出口路线。

4．6消防和撤退训练

4．6．1使消防紧急小组进入实践，让主要的成员都能熟悉自己的角色，在实际情况下有效控制。组织两到三次训练，让参与者与观察者在训练中做好记录。

5使用表单

5．1消防活动记录本505-SeD-P5-01-01