医院门诊注射室护理人员工作职责

门诊医护的岗位职责

门诊医护的岗位职责1. 门诊医护的概述门诊医护是医疗机构中的重要一员，负责门诊诊疗工作。

他们是医院与患者之间的桥梁，承担着接待患者、初步诊疗、给予患者医嘱等任务。

门诊医护的岗位职责非常重要，涉及到患者的健康与医院的形象。

2. 门诊医护的岗位职责2.1 患者接待与安排门诊医护员负责接待患者，包括询问患者的基本信息、核实就诊卡、就诊登记、安排就诊等工作。

他们需要熟悉医院的挂号流程和规定，确保患者得到及时的就诊服务。

2.2 患者初步诊疗门诊医护员在患者接待后，根据患者的主诉和病情，进行初步的医学检查和评估。

他们需要熟悉常见的疾病症状，有能力判断患者的初步诊断，并提供相应的建议和处理方案。

2.3 医嘱给予与解答门诊医护员负责给予患者医嘱，包括用药指导、检查建议等。

他们需要了解各种用药的注意事项与副作用，有责任告知患者如何正确使用药物。

同时，患者对疾病的疑问也需要由门诊医护员进行解答和指导。

2.4 病历记录与整理门诊医护员负责记录患者的病历信息，并整理归档。

他们需要按照医院的规定和要求，准确地记录患者的诊断结果、医嘱和治疗方案等。

这些病历记录对医生的后续诊疗和患者的复诊具有重要意义。

2.5 协助医生诊疗门诊医护员在医生的指导下，协助完成各种诊疗操作。

他们需要熟悉常见的医疗设备和器械的使用方法，保证操作的准确性和安全性。

同时，他们需要积极配合医生的工作，提供必要的协助和支持。

2.6 医患沟通与协调门诊医护员作为医生与患者之间的桥梁，同时也是医院与患者之间的联络人。

他们需要用友善和耐心的态度与患者进行有效的沟通，解答患者的疑问和解除患者的焦虑。

在患者与医生之间的互动中，门诊医护员需要起到协调的作用，使诊疗过程更加顺利。

2.7 医疗质量管理门诊医护员需要参与医疗质量管理工作，包括参与病例讨论、参与科室例会、参与制定诊疗规范等。

他们需要对门诊医疗工作进行评估和改进，不断提高服务质量和医疗水平。

3. 总结门诊医护是医疗机构中不可或缺的一员，承担着重要的门诊诊疗工作。

2023年门诊护士岗位职责15篇

2023年门诊护士岗位职责15篇门诊护士岗位职责1一、管理职责1.根据医院及护理部的护理工作质量标准、工作计划，负责制订门诊部具体工作计划，组织实施、检查与总结。

2.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，严防差错事故，并检查指导各诊室做好诊前准备及卫生宣传工作。

3.检查、指导门诊护理工作。

帮助护理人员提高管理与业务能力，充分调动其主观能动性，积极支持护士履行职责。

4.负责门诊护士的排班及工作分配，制定各班工作流程，门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

5.掌握门诊护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情况，增强凝聚力，提高工作效率。

6.教育门诊护理人员树立以患者为中心的意识和窗口意识，指导帮助患者就诊，热情解答患者的问题。

7.按患者所需合理安排人力，改善门诊就诊环境，简化就诊手续，缩短候诊时间，为患者提供方便。

实行优质服务。

8、合理利用医疗资源，做好仪器、设备、药品等物品的管理，减少消耗材料的浪费，降低成本，提高效益。

二、业务职责1、督促护理人员改善服务，经常巡视候诊病员的病情变化，对较重的'病员应优先诊治或送急诊科处理。

2.指导护士制订护理计划，审核护理记录。

3.对门诊发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。

4.亲自执行或指导护士操作复杂的技术，严防差错事故发生。

5.对复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践。

6.加强医护沟通，充分了解医生对护理工作的要求。

门诊护士岗位职责21、严格遵守上下班制度，不迟到，不早退。

当月出现一次者：罚款10元;当月出现两次者退回临护中心。

2、着装整齐，淡妆上岗，态度和蔼，仪表端庄。

站姿、坐姿、走姿、面部表情，按护士礼仪去做。

不符合要求者不予上岗。

3、认真做好本职工作，坚守岗位，有事应给老师打招呼，速去速回，不串岗，不脱岗。

当月出现一次者：罚款30元;当月出现两次者退回临护中心。

注射室岗位职责范文

注射室岗位职责范文1.工作准备1.1注射室岗位工作准备包括协调与药剂科的沟通，及时了解各类药品的库存情况，收集和整理注射室常用药品的购买需求，及时向药剂科提交药物采购申请。

1.2注射室岗位还需要搜集和整理有关临床操作的新知识、新技术、新设备，在临床操作中要做到熟练掌握、规范操作。

1.3注射室岗位还需要负责及时维护并管理注射室的设施设备，确保正常运转。

2.患者信息管理2.1注射室岗位需要负责患者的接诊、记录患者就诊情况并完善相关的记录表，包括基本信息、就诊目的、病史、过敏史等，确保患者隐私及信息安全。

2.2针对患者的就诊需求，协助医生进行详细的问诊及身体检查，根据医嘱合理选择药物种类和剂量。

2.3负责患者病情观察和记录，如药物不良反应的观测、录入及上报.3.药品管理3.1注射室岗位负责药品的收发、储存和分发，确保药品安全与合理用药。

3.2注射室岗位需要负责进行药品的清点和审查，待医生签名审核之后，方可进行使用。

3.3注射室岗位根据医生开具的处方，准备相应的药物，按照临床操作规范，确保无菌操作，避免交叉感染。

4.临床操作4.1注射室岗位需要准备并进行非手术侵入性操作，包括皮下注射、肌肉注射、静脉注射、皮试等，确保临床操作过程规范、安全和有效。

4.2对于特殊病种或特殊情况，进行适当的技术操作，如心电图监测、血糖监测、输液治疗、引流护理等，确保患者安全。

5.设备维护与管理5.1注射室岗位需要定期检查维护医疗设备，确保安全、灵敏、准确，如血糖仪、心电图机等。

5.2注射室岗位负责对医疗设备的维修保养，并及时上报设备损坏情况，确保设备正常使用。

5.3注射室岗位负责对设备进行日常消毒，并做好相关记录和上报。

6.安全控制6.1注射室岗位需要遵守医疗废物管理相关法规，做好医疗废物的分离、收集、消毒和处理工作，并及时上报相关部门。

6.2注射室岗位需要积极参与感染控制与管理工作，包括经常性进行患者的感染监测、疫苗的接种、医院环境卫生检查等。

门诊注射室护士岗位职责

门诊注射室护士岗位职责
1. 岗位职责概述
门诊注射室的护士是医疗团队中重要的成员，其主要职责是为患者提供质量高、安全的注射服务。

下面是门诊注射室护士的具体职责。

2. 患者接待和记录
- 负责接待患者并核对其个人信息。

- 询问患者有关过敏、疾病史等信息，并在记录中完整和准确地记录这些信息。

3. 注射准备工作
- 根据医生指示助理将医疗设备和药物准备好。

- 检查注射设备和器具的有效性，并确保其在使用前进行消毒和清洁。

- 检查药品有效期并遵循储存和处理药品的规定。

4. 注射技术和操作
- 根据医生的指示准确地进行注射操作。

- 确保采用正确的注射技术和方法，以减少患者的不适或意外事件的发生。

- 仔细观察患者的注射反应，并根据需要提供适当的护理和处理。

5. 事故处理和责任追究
- 在发生注射意外或事故时，立即采取相应的紧急救治措施。

- 及时向医生或主管报告任何注射相关的问题或异常情况。

- 配合医院或机构进行事故调查和责任追究。

6. 文档记录和报告
- 根据规定，详细记录每位患者的注射相关信息，并保障记录准确、完整。

- 编写和提供相关的报告和统计数据。

7. 个人发展和专业知识更新
- 积极参与相关的培训和学术活动，不断更新和提升专业知识和技能。

- 持续改进和提高注射操作的标准和质量。

以上是门诊注射室护士的一般职责说明，具体工作职责可能根据医院或机构的要求而有所差异。

作为门诊注射室护士，需要具备良好的沟通技巧、责任感和团队合作精神，以确保为患者提供优质的护理服务。

儿科门诊护理工作制度

儿科门诊护理工作制度一、总则为确保儿科门诊护理工作的顺利进行，提高护理质量，保障患儿及家属的权益，根据国家中医药管理局《中医病案规范（试行）》、《医疗机构护理工作规范》等相关规定，制定本制度。

二、岗位设置与职责1. 岗位设置：儿科门诊护理岗位包括预检分诊、挂号收费、药房、治疗室、观察室、输液室、注射室等。

2. 岗位职责：（1）预检分诊：负责对来院就诊的患儿进行初步判断，指导患儿及家属挂号、就诊等。

（2）挂号收费：负责患儿挂号、收费、退费等工作。

（3）药房：负责药品的调配、发放、回收等工作。

（4）治疗室：负责患儿的治疗工作，如注射、换药、拔罐等。

（5）观察室：负责对需要观察的患儿进行观察、护理等工作。

（6）输液室：负责患儿的输液工作。

（7）注射室：负责患儿肌肉注射、皮下注射等工作。

三、护理工作流程1. 预检分诊：患儿到达医院后，预检分诊护士进行初步判断，根据病情引导患儿挂号、就诊。

2. 挂号收费：患儿完成预检分诊后，到挂号收费窗口进行挂号、缴费。

3. 药房：医生开具处方后，患儿到药房领取药品。

4. 治疗室：根据医嘱，治疗室护士为患儿进行治疗。

5. 观察室：对需要观察的患儿进行观察、护理。

6. 输液室：为患儿进行输液操作。

7. 注射室：为患儿进行肌肉注射、皮下注射等操作。

四、护理质量控制1. 护理人员应具备专业的护理知识和技能，定期参加业务培训。

2. 严格执行医嘱，确保患儿安全。

3. 加强护理文件的管理，做到记录完整、准确、及时。

4. 定期对护理设备进行检查、维护，保证设备正常运行。

5. 加强病区环境管理，保持整洁、安静、舒适。

五、患儿及家属权益保障1. 尊重患儿及家属的知情权、选择权、隐私权等。

2. 耐心解答患儿及家属的疑问，提供优质的护理服务。

3. 定期开展健康教育，提高患儿及家属的健康素养。

4. 建立投诉处理机制，及时处理患儿及家属的投诉。

六、考核与奖惩1. 定期对护理人员进行考核，考核内容包括业务水平、工作态度、团队协作等。

医院门急诊输液室注射室工作制度

医院门急诊输液室注射室工作制度一、工作时间1.工作时间为每周七天，包括法定节假日。

根据医院的需要，工作时间可以进行调整，并提前通知。

2.工作班次分为早班、中班和晚班，每班工作时间为8小时。

具体班次安排由输液室、注射室主管根据科室需求进行制定。

3.每位员工需按时到岗，如有特殊情况不能准时上班，需提前请假并获得批准。

二、工作内容1.输液室工作内容：1.1根据医嘱和病患情况，准确计算和配制输液液体，并确保输入正确的剂量。

1.2对输液液体进行质量检查，确保液体无菌、无污染。

1.3严格按照医嘱和操作规范进行输液操作。

1.4监测患者的输液反应，及时处理不良反应，并向医生报告。

1.5注册和整理输液室相关工作记录，包括每位患者的输液情况、液体用量等。

2.注射室工作内容：2.1根据医嘱准备和配制注射类药物，并确保准确剂量。

2.2注射前检查药物名称、规格、有效期等信息，确保药物的正常使用。

2.3严格按照医嘱和操作规范进行注射，确保操作的安全和无痛苦。

2.4监测患者对注射药物的反应，及时处理不良反应，并向医生报告。

2.5注册和整理注射室相关工作记录，包括每位患者的注射情况和药物使用等。

三、工作流程1.接受医嘱1.1接收医生开出的药物治疗医嘱。

1.2核对医嘱内容和患者基本信息，确保准确无误。

2.配制药物2.1根据医嘱中的药物名称和剂量，准备所需药物。

2.2核对药物的规格、有效期等信息，确保药物的正常使用。

2.3按照药物的使用说明和要求，进行药物配制。

3.输液或注射3.1根据药物配制完成后的液体，进行输液或注射操作。

3.2根据医嘱和操作规范，准确计算和输入药物剂量。

3.3进行输液或注射时，确保对患者进行有效的标记和鉴别。

4.监测患者反应4.1针对输液或注射后出现的不良反应，进行及时观察和处理。

4.2如出现严重不良反应，立即向医生报告，采取相应紧急救治措施。

5.记录工作5.1输液室、注射室员工需进行详细的工作记录，包括患者信息、药物信息、用量和反应等。

医院“注射室、输液室”工作人员服务规范

医院“注射室、输液室”工作人员服务规范
1、坚持全心全意为病人服务的宗旨，树立“以病人为中心”的服务理念和高尚的职业道德，牢记“博爱、厚德、精诚、创新”院训，遵守市民文明公约，努力做好本职工作。

2、提前做好上岗前各项准备工作。

挂牌（亮牌）服务，工作时着装规范、仪表端庄、态度和蔼、语言规范，服务热情周到，方便患者及亲友。

3、热情接待患者，有问必答，禁止在工作期间玩游戏，禁止接待患者时接打手机或闲谈说笑。

4、熟练掌握各项业务操作技术和各项护理操作常规，
5、严格执行无菌操作规范和查对制度，认真查看药品有效期、澄明度、配伍禁忌，做到准确无误，防止差错发生。

6、严把药品品质关，注射时和注射后认真巡视、观察患者反应，发现问题及时处理。

7、设置隔离屏障或分设男、女注射室，男、女患者分开注射。

8、成人与儿童输液室分开设置，保持工作场所空气清新流通，定时做好消毒隔离工作，防止院内交叉感染。

医院护士工作职责内容(18篇万能范文)

医院护士工作职责内容（18篇万能范文）医院护士工作职责内容篇1岗位职责:1、按患者所需合理安排人力,改善门诊就诊环境,简化就诊手续,缩短候诊时间,为患者提供方便,实行优质服务;2、合理利用医疗资源,做好仪器、设备、药品等物品的管理,减少消耗材料的浪费,降低成本,提高效益,督促护理人员改善服务,经常巡视候诊病员的病情变化,对较重的病员应优先诊治或送急诊科处理;3、负责门诊护士的排班及工作分配,制定各班工作流程,门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

任职要求:1、全日制大专及以上学历,持有护士资格证及执业证,护师及以上职称(可变更注册);2、形象良好,能吃苦,有责任心,并具备良好的沟通能力和服务意识;3、5年以上护理工作经验,2年以上治疗室护士长经验。

医院护士工作职责内容篇2岗位职责1、负责配合医师进行四手操作。

2、负责准备材料与器械。

3、负责与病人的`沟通解释。

4、配合护理部组长完成其他工作任务等任职资格1、医学护理专业或相关专业中专以上学历;2、工作认真积极努力;3、有较强的沟通能力，良好的团队协作精神;4、能够承受一定压力;5、有护士执业资格证书;6、有良好的服务意识，有礼貌懂微笑。

医院护士工作职责内容篇3护士长(副护士长)岗位职责负责病房安全管理，定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、器械、被服、药品敷料和其它物品的请领及保管，并负责。

组织检查、管理各种仪器、设备的保养与维护检修。

定期参加科主任和主治医师查房、科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的.讨论。

医院护士工作职责内容篇4一、在护士长、责任组长的领导下负责分管患者的各项护士工作。

二、按整体护理要求，对所分管患者做到八知道（床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食和心理需要）。

三、对新入院患者做好安排及介绍评估患者、制订护理计划及护理措施，并认真书写护理记录单。

四、负责整理床单位，发现床单元或物品损坏，及时通知相关人员处理。

注射室护士岗位说明书

注射室护士岗位说明书岗位描述注射室护士是医疗机构中负责给患者进行注射的专业护理人员。

工作地点通常是医院、诊所或其他医疗机构的注射室。

注射室护士的主要职责是为患者提供安全、高质量的注射服务，确保医疗程序的准确和有效。

岗位职责•为患者准备注射器具和药物，确保其安全和正确使用。

•根据医生的指示，进行各种类型的注射，如皮下注射、肌肉注射、静脉注射等。

•根据患者的情况，评估注射的适宜部位和方法，并解释给患者。

•确保注射室设备和消毒工作的准备和维护。

•监测患者的注射反应和药物不良反应，并做好记录和汇报。

•协助医生或其他医疗专业人员进行复杂的治疗程序，如输液、静脉采血等。

•提供与注射相关的健康教育，解答患者的疑问和提供指导。

•参与医疗团队的工作，与其他护士、医生和医疗助理密切合作。

技能要求•具备执业护士资格证书，并有相关专业经验。

•对医疗器械和注射过程有深入的了解。

•具备良好的注射技术和操作能力，能够准确地选择适当的注射部位和方法。

•具备良好的沟通和人际交往能力，能够与患者建立良好的信任关系。

•具备团队合作精神，能够有效与其他医疗专业人员合作完成工作。

•具备与患者交流并提供健康教育的能力。

•具备解决问题和应对紧急情况的能力。

工作环境•工作地点位于医疗机构的注射室，通常在医院、诊所等医疗机构。

•工作时间一般为白天班或轮班制，可能需要根据患者需求调整工作时间。

•工作环境相对密闭，需要在较长时间内站立和移动。

•工作过程中需要与患者和其他医疗专业人员频繁沟通和合作。

职业发展注射室护士是医疗行业中非常重要的职业，随着医疗技术的不断发展，对专业注射室护士的需求也在增加。

注射室护士在工作中能够积累丰富的专业经验，熟练掌握注射技术和医疗器械的使用。

注射室护士可以通过继续教育和培训，不断提升自己的专业水平和技能。

他们可以选择进一步深造，成为注射室主管护士或注射科的主管护士，负责管理和指导整个注射室团队的工作。

总结注射室护士是医疗机构中负责给患者进行注射的专业护理人员。

门诊输液护士的规章制度

门诊输液护士的规章制度第一章总则第一条根据国家法律法规、医疗伦理规范及医院管理制度，结合门诊输液工作的特点，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于医院门诊输液科室的护士及相关工作人员。

第三条门诊输液护士应遵守医德、护理伦理，履行职业责任，严守工作纪律，维护患者合法权益。

第四条门诊输液护士应具备相应的专业知识和技能，严格遵守操作规程，承担输液中的护理工作。

第五条门诊输液护士应积极参加培训、学习，提高专业水平，不断提升服务质量。

第六条门诊输液护士应当保持良好的工作态度，与患者友好相处，有效沟通，做到耐心细致，关心患者的身心健康。

第七条门诊输液护士应服从上级领导的管理和安排，认真完成工作任务，不得擅自离岗、迟到早退，必须保持工作状态。

第八条门诊输液护士应注重个人卫生和健康，保持良好的工作形象，着装整洁，不得化浓妆。

第九条门诊输液护士应当对自己的工作负责，保守医疗机构的商业秘密，不得谋取私利，不得收受患者或家属的财物。

第十条门诊输液护士与患者之间应当保持专业距离，不得涉及不当的私人关系。

第二章门诊输液护士的工作职责第十一条门诊输液护士应当按照医嘱和医疗程序为患者进行输液操作，确保输液安全、有效。

第十二条门诊输液护士应当按照规定准备输液器材，保证洁净、无菌，避免交叉感染。

第十三条门诊输液护士应当定期检查输液设备和器材，确保输液过程中的安全性和有效性。

第十四条门诊输液护士应当及时记录患者的输液情况，包括输液时间、剂量、速度等，保证记录的准确性。

第十五条门诊输液护士应当及时发现输液过程中的异常情况，如漏液、堵塞等，并及时采取措施解决。

第十六条门诊输液护士应当及时处理患者的投诉和意见，保证患者的合法权益。

第十七条门诊输液护士应当认真学习、掌握输液的相关知识和技能，不断提高自身的专业水平。

第十八条门诊输液护士应当积极配合医生、其他护理人员进行团队合作，为患者提供全面的护理服务。

第十九条门诊输液护士需要经常参加讨论、培训，学习新知识、新技能，不断提高自身的专业水平。

医院注射室工作制度

医院注射室工作制度一、工作目标确保医院注射室的工作高效、有序，并保障患者在接受注射治疗过程中的安全与舒适。

二、工作职责1. 注射室管理员的职责•负责注射室的管理和日常工作安排；•监督并指导注射室工作人员，确保工作质量和效率；•组织开展注射室员工培训，提升技能水平；•负责注射室设备的维护、消毒和保养；•负责库存药品和注射器具的管理和采购。

2. 注射室护士的职责•协助医生完成患者的注射治疗工作；•确保患者的注射操作合规，并提供必要的注射相关信息；•负责消毒注射器具、注射部位并做好注射室的环境卫生；•记录和整理患者的注射治疗相关资料，并妥善保管；•参与药品库存管理工作，并进行药品的核对和发放。

3. 注射室前台的职责•接待患者，并登记相关信息；•安排患者的注射治疗顺序，并告知需注意事项；•负责注射室的电话接听和转接工作；•协助注射室管理员完成档案管理和统计工作；•维护注射室前台的整洁和秩序。

三、工作流程1.患者到达注射室前台，提供相关信息，并等待通知。

2.注射室前台按照注射先来后到的原则安排患者的注射治疗顺序。

3.注射室前台将患者信息登记并告知患者需注意事项。

4.注射室护士根据患者的病情和医嘱准备注射所需的药品和器具。

5.注射室护士对注射器具进行消毒，并请患者选择注射部位。

6.注射室护士将药品准备好后，按照规范进行注射，并给予患者必要的关怀和安抚。

7.注射室护士记录患者的注射治疗相关资料，并妥善保管。

8.患者接受完注射治疗后，注射室前台收集患者的治疗费用，并提供发票。

9.患者离开注射室，并通过注射室前台预约下一次的注射治疗。

四、工作设施和设备管理1. 注射室设施管理•注射室应保持整洁，并配备充足的座椅和等候区域；•注射室的门窗应保持良好的开闭状态和密封性；•注射室内应保持适宜的温湿度，并保证通风良好。

2. 注射室设备管理•注射室设备应按时进行定期的维护和保养，并记录维护情况；•注射室设备应配备充足，在使用过程中应确保设备的正常运行；•注射室设备的消毒工作应按照规范操作并记录。

医院门诊注射室工作制度

医院门诊注射室工作制度
1.各种药物注射须按注射单和医嘱执行，严格执行查对制度，对容易引起过敏反应的药物，注射前必须详细询问有无过敏史，并按规定做药物过敏试验。

2.注射时要认真负责，注射后要密切观察病员情况，记录注射时间，一旦发生过敏或其他注射反应或意外，应立即采取措施，并报告医生及时进行处理。

3.严格执行无菌操作规程，操作时应戴口罩、帽子，器械要定期消毒和更换，保证消毒液的有效浓度，注射必须实行一人一针一管制。

4.必须备齐抢救药品、器械，并置于固定位置，定期检查，及时补充和更换。

5.严格执行隔离消毒制度，防止交叉感染，室内每天要进行消毒，并进行登记。

6.严格执行交接班制度，各种数据及时统计上报。

7.坚守工作岗位，不得擅离职守，输液患者随喊随到，发现问题及时处理。

8.讲究医德，文明服务，室内整齐，清洁卫生，做好防火、防盗安全工作。

护师岗位职责

护师岗位职责
1. 负责对患者进行全面的护理，包括监测生命体征、协助患者进行日常生活活动、提供情绪支持等。

2. 根据医嘱，执行护理操作，如输液、换药、伤口处理等，确保患者获得及时有效的治疗。

3. 协助医生进行检查和治疗，提供必要的协助和支持，确保医疗工作的顺利进行。

4. 负责对患者的病情进行观察和记录，及时向医生汇报患者的病情变化，保障患者的安全和健康。

5. 参与医院内部的护理管理工作，如制定护理计划、培训新员工等，提高护理质量和效率。

6. 积极参与医院的科研和学术活动，不断提升专业水平，为患者提供更好的护理服务。

7. 配合医院的卫生防疫工作，保障医院内部的清洁和卫生，防
止医院内部感染。

8. 积极参与医院的突发事件应急处理，保障患者和医护人员的安全。

以上就是护师岗位的主要职责，希望能够吸引到对护理工作有热情、责任心强的人才加入我们的团队。

医院门诊护士岗位职责四篇

第1篇：门诊护士职责,医院门诊护士工作职责门诊护士职责1.在门诊部主任、护士长领导下进行工作。

2.严格执行首问负责制。

对病人态度热情、服务周到，耐心解答病人问题。

3.维持就诊秩序，协助医师检诊，按医嘱给病员进行处置。

4.主动为病人服务，经常巡视观察候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前就诊或立即联系总院送急诊科诊治。

5.做好开诊前准备工作，负责诊疗区清洁、整齐及安全管理工作。

6.督促检查卫生员保洁工作，做好消毒隔离及健康知识宣教工作。

7.认真执行各项规章制度和技术操作规程，正确执行医嘱，防止差错事故发生。

第2篇：门诊护士岗位职责门诊部护士岗位职责1.在门诊部负责人领导下开展门诊护理工作，努力完成各项工作任务。

2.门诊护士应提前上班，认真做好交接班工作，清点治疗用品和抢救药品基数，及时做好交接班记录。

坚守岗位，不串岗脱岗，上班应穿工作服、戴工作帽，注意仪表整洁。

3.热情接待病员，做到微笑服务，帮助病员解决各种困难。

4.按规定准确及时做好各种护理记录，负责整理保管。

5.认真执行查对制度，按操作规程进行各种治疗工作，保证医疗安全。

6.定时巡视病人，严密观察病情，及时向医生汇报病情变化。

了解治疗效果及反应，认真做好护理工作。

7.负责注射室、输液室、治疗室各种用品的保管、清洁、消毒工作。

保证各种无菌用品的消毒灭菌工作，并负责进行定时更换。

8.负责抢救药品的清点、领用、保管工作，及时补充基数，更换过期变质药品。

主班工作职责工作时间：夏季：07:30---11:30； 14:50---18:20；冬季：07:30---11:30； 14:20---17:50107：30到岗，着装整齐、佩戴胸卡上岗，打扫导诊台，同时检查门诊大厅及候诊区的环境，督促清洁工做好保洁工作。

2 检查清点便民服务物品，如有缺少，立即与上一班人员联系，防止物品丢失；并做好轮椅担架的保养工作，使其处于完好状态。

3 做好开诊前的准备工作：将报刊架放到导医台前、禁止吸烟牌放到导诊台上；将急救药箱由内二科诊室拿到导医台，并检查封条有无揭开；烧好开水，保证开水的供应。

医院门急诊输液室、注射室工作制度

医院门急诊输液室、注射室工作制度
1.严格执行输液、注射技术操作常规。

执行输液、注射治疗时，应严格按处方和医嘱执行，遇有疑问及时与医师取得联系，不可推诿患者。

2.认真执行“三次”核对制度
(1)第一次核对：根据输液、注射针票详细询问患者姓名及过敏史，把好皮试关。

(2)第二次核对：配液时认真三查七对，在输液瓶上注明日期、患者姓名、药名、执行者签名。

(3)第三次核对：输液、注射时再次查对患者姓名、药名、剂量等(瓶签与输液、注射针票核对)。

3.严格消毒隔离，防止交叉感染。

4.严密观察患者的病情变化和药物不良反应，做好患者心理护理，以防意外。

根据年龄、病情及药物性质调节滴速，提醒患者不要擅自调节滴速及擅自离开输液室。

如有意外情况，迅速处理，进行抢救，并做好记录。

5.对化疗患者严格执行操作规程，履行化疗告知制度。

在注射化疗药物时，密切观察局部反应，一旦外渗及时处理,记录备案，留取患者地址及电话。

6.注射青霉素、先锋类药物和做青霉素、先锋类皮试应询问用药史、过敏史，熟练掌握急救措施，严格执行《预防打错青霉
素类药物预案》。

7.定期检查清点急救车（箱）的急救物品与药品，保持良好备用状态，用后及时补充，确保无过期药品和物品。

医院门诊注射室护理工作制度

医院门诊注射室护理工作制度一、工作宗旨门诊注射室是医院临床部门之一，其工作任务是按照医嘱为患者进行治疗和预防注射，保证注射质量和安全，为患者提供高质量的护理服务。

二、工作岗位职责护士岗位1.负责门诊注射室的护理及注射工作。

2.按照医嘱要求为患者进行注射治疗和预防。

3.按时向医生反馈患者的病情及治疗效果。

4.指导相关人员个人卫生，注射后的注意事项及药品储存管理。

5.按规定向医生上报异常情况。

医生岗位1.负责门诊注射室的医疗业务及护理服务。

2.制定门诊注射室的工作计划，做好注射药品的储备和管理。

3.负责对患者的注射治疗及预防的医嘱制定。

4.并负责掌握患者的治疗记录及注射后的病情观察，及时跟进治疗进度。

5.对患者生成的疑问及时解答并做好相关记录。

三、工作流程1.在门诊注射室门口贴上中英文注明门诊注射室工作时间、注意事项、禁忌症、警告标志等告示。

对所有进入注射室的患者进行登记，收集患者的基本信息、病历资料。

2.医生因病而定开出相关治疗方案及药物，护士根据处方和要求配药打包并核对患者信息。

3.患者接受治疗前指导个人卫生及注意事项，护士核对处方要求无误后办理注射手续。

4.在注射过程中根据药品特性和剂量规范施打，并注意观察患者是否有不适或异常症状。

5.注射完成后做好患者记录及预防注射相关事项。

6.确认后药品加盖专属标志并根据规定做好药品的管理。

四、防范措施1.注射前，护士应认真核对注射药品，确保注射过程中药品的规范和安全。

2.护士应认真观察患者的吸气、气息及发音等体征，及时协助患者，必要时必须按医嘱进行处理。

3.手术操作中，护士应严格遵守操作流程和规章制度，带好口罩手套等相关防护用品。

4.对于新出现的采血，输液等操作，护士应认真做好相应记录加强管理。

五、注射室设备管理1.制定设备管理制度，实行固定资产管理制度和设备维护保养制度，做好固定资产管理记录。

2.每天按规定对注射室设备进行检查，并立即处理损坏或有安全隐患的设备。

医院门急诊护理工作制度

医院门急诊护理工作制度（一）门诊管理制度1、严格执行消毒隔离制度，坚持无菌操作，防止交叉感染，严格执行手卫生，门诊各诊查科室、治疗室、注射室、候诊处及门诊大厅，定期消毒。

2、严格遵守岗位责任制，认真执行交接班制度，按操作规程进行一切诊疗工作，防止差错事故的发生。

3、在诊疗过程中，应严格观察病情变化，如发现病情变化，须及时与医师联系，予以处理。

4、积极开展门诊诊疗病人的健康教育工作，根据不同季节，针对常见病、多发病和各科疾病特点，讲解防病知识。

每两月更换健康教育宣传栏，以普及卫生知识。

5、建立健康教育咨询，解答病人提出的有关问题。

（二）急诊护理管理制度1.抢救室工作制度（1）、抢救室专为抢救病员设置，其他非抢救病人不得使用。

（2）、一切抢救药品、物品、器械、仪器、敷料均须放在指定位置，并有明显标记，保持良好性能，不准任意挪用或外借。

（3）、药品、器械用后均需及时清理、消毒，消耗部分应及时补充放回原处，以备再用。

（4）、物品、药品、器械、仪器班班交接，做到帐目相符。

每周一次总检查急救物品、药品、设备，保证应急。

（5）、无菌物品应注明灭菌日期和有效期，超过有效物品应重新灭菌。

（6）、抢救室每日清扫、紫外线照射二次，每月空气培养监测一次。

抢救病人后应及时清扫消毒，保持室内整洁。

（7）、抢救时抢救人员要按岗定位，明确分工，紧密配合，听从指挥，严格遵守规章制度。

（8）、医生未到以前，护理人员应根据病情及时给氧、吸痰，测量血压，建立静脉通道，止血、配血，人工呼吸和胸外心脏按压等。

（9）、严密观察病情，记录及时详细，用药处置准确。

（10）、严格执行查对制度和交接班制度，对病情变化、抢救经过、各种用药均要详细交代。

（11）、所有抢救使用后药品的空安瓿，须经核对后方可弃去，口头医嘱执行时护士应该加以复述一遍，事后要及时补写医嘱。

（12）、每次抢救完毕，及时写好抢救记录和抢救小结，以便总结经验，改进工作。

（13）、做好抢救室的消毒隔离及终末处理工作。

卫生所注射室人员职责（4篇）

卫生所注射室人员职责一、承担门诊注射及危重病人的出诊注射工作。

二、严格执行无菌操作规程，严格消毒制度，做到一人一针一管，定期更换器械消毒液。

三、负责针筒、针头的清洗和高压消毒、敷料制备、保管及供应。

四、领用及配制外用药品。

五、准备抢救药品及器械，放于固定位置，定期检查及时补充更换。

六、基本掌握急症及过敏性休克病人的处理方法。

七、准备假期及运动会等大型活动医疗服务的注射用品、敷料和消毒器械。

八、负责卫生所工作服、床单等更换。

卫生所注射室人员职责（二）门诊注射室工作制度1.在门诊部主任领导下，提前____分钟到岗，作好开诊前的准备工作。

护士上岗时必须着装规范，做到慎独严谨、认真负责、手法轻巧。

2.严格执行无菌技术操作规程和查对制度，做到一人一针一管，室内空气、地面要按时消毒，做好记录，防止交叉感染。

3.对需要做皮试的药物，在注射前必须做皮试，观察20—____分钟，无过敏反应方可注射。

4.严格观察注射后患者的病情变化，如发生注射反应及药物过敏等意外，应立即报告医师，实施抢救措施。

____室内所有抢救药品、设备、要固定放置取之方便，专人负责，定期检查及时补充更换。

6.使用后的一次性物品及其它医疗废物，要分类放置，待保洁工外运。

7.注射室工作人员下班之前必须做好清洁、消毒、备物等工作，为次日工作做好准备。

门诊注射室工作职责1.护士仪表端庄，态度和蔼，热情接待，礼貌文明用语。

2.各种工作制度健全，岗位职责明确，护士在岗在位，外出有去向。

3.对老弱病残及行动不便者，可优先安排治疗，观察病情变化，及时处理。

4.治疗室内布局规范，物品摆放整齐，办公区域干净整洁。

5.注射室抢救物品完好率____%，保存的药品分类放置，标识清楚，使用中的药品有效期标记明显。

6.严格执行无菌技术操作规程和“三查七对”，对可疑医嘱核对清楚7..做药物皮试的患者不能离开注射室，皮试结果要填写清楚，同时告知患者。

8.脱敏疗法时护士需密切观察用药反应，注射结束____分钟后方可让患者离开。