上半年工作总结及下半年工作计划

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上半年工作总结及下半年工作计划最新【五篇】

上半年工作总结及下半年工作计划最新【五篇】

上半年工作总结及下半年工作计划最新【五篇】我们来看看!上半年工作总结及下半年工作方案1时间过得真快,20xx年到现在半年过去了。

在过去的六个月里,我学到了很多。

特殊感谢公司给我供应了一个成长的平台,让我在工作中不断学习,不断进步,慢慢提升自己的素养和才能。

回顾这半年,公司陪我走过了一个很重要的阶段,让我了解了很多。

在此,我向公司敬重的领导和心爱的同事们表示诚意的感谢。

只有有你的关怀,我才能在工作中得心应手,也只有有你的关怀,我才能在公司的进展中更上一层楼。

下面我将把过去半年的具体工作总结如下:首先,认真做好自己的工作一是遵守仓库职责,坚持做好发货工作,保证发货精确,努力改进工作,保证零投诉;二是做好入库验收工作,保证库存数据的精确性,保证库存数据达到100%;三是完成两位工长临时支配的工作,主动参预整理工作,深化平安生产意识,提出各种合理化看法。

准时与业务和生产部门沟通,确保物流系统正常有序运行。

其次,严格依法办事,自觉遵守各项制度严格遵守仓库制度。

牢记领导的指示和批判,并付诸实践。

不迟到,不早退,不旷工。

工作认真仔细,认真核对向领导的汇报,记录日常工作并准时汇报;待人接物要有礼貌,对待同事要恳切宽容;办公室纪律严峻,工作不懈怠,不打玩耍,不闲聊,不做与工作内容无关的事情。

三、存在的不足有些事情是不能按法规来做的,光加强自己的毅力是不够的。

二是工作不够大胆。

我们应当在不断学习的过程中转变工作方法,不断创新和提高。

第四,下半年的工作方案1.始终留意交货。

需要明确交付流程,更详细更清晰。

要不断总结、完善、完善。

2、要不断提高自身修养,树立良好的企业形象,提高自己的服务意识和效率,明确自己的工作重点和目标。

3.对仓库存在的问题提出主动合理的看法。

比如仓库饱和的问题,发货流程的问题,要在下半年深入到到争辩并付诸实践。

上半年成品仓工作还算满意。

对下半年的工作布满信念,期盼将来半年仓库焕然一新!上半年工作总结及下半年工作方案2所谓“想做好自己的事情的工人,首先要把工具磨快。

上半年工作总结及下半年工作举措8篇

上半年工作总结及下半年工作举措8篇

上半年工作总结及下半年工作举措8篇篇1一、上半年工作总结上半年,我在公司的工作中取得了以下成果和收获:1. 完成了XX项目的主体工程,该项目是公司本年度的重点工程,涉及金额高达XX万元。

通过团队的不懈努力,我们不仅按时完成了工程进度,还确保了工程质量,获得了甲方的高度评价。

2. 在市场营销方面,我们成功开拓了新的市场领域,签订了多个意向合同,预计将为公司带来可观的收益。

同时,我们还优化了销售策略,提高了现有客户的满意度和忠诚度。

3. 在内部管理方面,我们推行了新的绩效考核制度,激发了员工的积极性和创造力。

同时,我们还加强了团队建设,提高了部门的整体凝聚力。

然而,在工作中也暴露出一些问题和不足。

主要表现在以下几个方面:1. 在项目执行过程中,部分细节把控不够严格,导致出现了一些质量问题。

虽然及时进行了整改,但给公司造成了一定的经济损失和声誉影响。

2. 在市场营销方面,部分销售人员的业务能力有待提高,需要加强培训和指导。

同时,市场信息的收集和分析还不够全面和准确,需要进一步改进。

3. 在内部管理方面,部分流程还不够规范和高效,需要进一步完善和优化。

同时,员工的执行力还有待加强,需要提高工作效率和质量。

二、下半年工作举措针对上半年工作中存在的问题和不足,我计划在下半年采取以下措施进行改进和提升:1. 在项目执行过程中,我们将加强细节把控,确保每一个环节都严格按照标准和要求进行操作。

同时,我们还将建立健全质量监督机制,及时发现并解决问题,确保工程质量和进度。

2. 在市场营销方面,我们将加大对销售人员的培训和指导力度,提高他们的业务能力和专业水平。

同时,我们还将加强市场信息的收集和分析工作,为制定更准确的销售策略提供有力支持。

3. 在内部管理方面,我们将进一步完善和优化流程规范高效的工作机制。

通过简化流程、明确职责、加强沟通等方式提高工作效率和质量。

同时,我们还将建立健全激励机制和考核机制激发员工的积极性和创造力增强公司的凝聚力和竞争力。

2024年上半年工作总结及下半年工作计划范例(5篇)

2024年上半年工作总结及下半年工作计划范例(5篇)

2024年上半年工作总结及下半年工作计划范例____年上半年工作总结及下半年工作计划一、工作总结____年上半年,我在公司工作期间积极主动,努力克服各种困难和挑战,圆满完成了自己的工作任务。

主要的工作总结如下:1. 项目管理我负责的项目进展顺利,在规定的时间内完成了所有的阶段性目标。

我与团队成员紧密合作,及时沟通,确保项目的顺利进行。

通过细致的计划和灵活的调整,我成功地解决了项目中的一些难题,提高了工作效率和质量。

2. 团队协作在团队协作中,我积极与同事合作,分享经验和知识,帮助他们解决问题,提高工作效率。

我主动与团队成员进行沟通,促进了团队的凝聚力和合作力。

同时,我也发现了一些团队合作中的不足之处,并提出了相关的改进建议。

3. 自我提升为了更好地完成工作任务,我主动学习了一些相关的知识和技能。

我积极参加公司组织的培训和学习活动,不断丰富和提升自己的专业能力。

我也主动参与了一些项目经验分享会,与同行交流学习,不断提高自己的综合素质。

4. 问题解决在项目推进过程中,我遇到了一些问题和困难,但我能够积极主动地寻找解决方案。

通过分析问题的原因和可能的解决方法,我成功地解决了一些复杂的问题,并取得了可观的成果。

在处理问题时,我注重团队的合作,与同事共同努力,使问题得到及时解决。

5. 工作成果在完成工作任务的过程中,我取得了一些可喜的成果。

我顺利地完成了项目中的关键节点,为公司的长期发展做出了贡献。

同时,我也在岗位职责范围内,完成了一些个人能力外的任务,取得了一些突破性的成就。

二、下半年工作计划根据上半年的工作总结和公司的发展需要,我制定了下半年的工作计划。

具体的计划如下:1. 进一步提升项目管理能力在下半年,我打算进一步提升自己的项目管理能力。

我将学习更多的项目管理知识和技术,不断完善自己的管理方法和工作流程。

我还计划参加一些项目管理培训和研讨会,与同行交流学习,提高自己的专业水平。

2. 加强团队协作与沟通在团队协作与沟通方面,我将积极与团队成员合作,加强沟通和协作能力。

上半年工作总结及下半年工作计划(10篇)

上半年工作总结及下半年工作计划(10篇)

上半年工作总结及下半年工作计划(10篇)1.上半年工作总结及下半年工作计划篇一一、上半年工作情况1、积极做好培训基础工作,今年,xx公司按照集团公司培训工作的整体要求,结合目前xx公司实际,制定出20xx年公司年度培训计划,并在今年上半年工作中逐步进行开展实施:一是规范入职培训工作,xx公司运营4年以来,员工培训是比较弱的环节,没有系统的培训体系和规范的培训计划和培训资料,20xx年,公司从入职培训着手,规范入职培训流程,设置了公司简介、公司制度、养护基本知识、机电系统运营和礼仪礼节课程,固定授课教师,书面化培训资料,借此打开培训体系设置工作。

二是强化岗位业务培训,今年,xx公司为进一步提高一线人员的业务知识和技能水平,结合实际工作需要,组织了财会知识、技术评定、电工业务等多项业务的培训。

2、加强档案管理经过xx年多的运营管理,人员更替之后,xx公司的档案管理显得比较混乱,特别是电子档案的管理,由于部分人员是从其他公司调入,没有在xx公司预留相关资料,造成在工作中的不便,20xx年x月,xx公司人力资源部对现有人员档案进行了梳理和规整,并依照市面常用人事档案管理软件的要求,对电子档案进行了修改和细化,方便今后引入软件进行档案管理。

3、严格加班管理20xx年,国家实行新的休假制度,上半年共有x个月涉及到法定假日的加班,依据集团公司人力资源部的要求,xx公司设定了加班申报表及明细表,对因工作需要加班的情况申报明细到人,严格加班管理申报程序,逐级审批,做到先申请后加班,经批准后加班,不是法定假日不计入加班。

并对日常考勤管理加以规范,同时做好检查工作。

4、签订劳动合同20xx年恰逢新《劳动合同法》开始实施,新法的条款和内容社会各界理解不一,而xx公司原有合同在20xx年xx月31日全部到期,在这种不利情况下,xx公司依据集团公司的指导和支持,避开现有新法条款上有异议条目,与所有员工及时签订了劳动合同,既保障了员工和公司的利益,也为公司的正常运营做好基础工作。

上半年工作总结及下半年工作计划6篇

上半年工作总结及下半年工作计划6篇

上半年工作总结及下半年工作计划6篇篇1一、上半年工作总结(一)总体情况上半年,我在公司领导的指导下,在各部门的大力支持下,紧紧围绕公司的中心工作,狠抓工作重点,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了上半年的各项工作任务。

(二)主要工作及成效1. 加强学习,提高业务能力。

我始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。

认真参加公司组织的各项学习活动,积极向先进同志学习,对照先进找差距,虚心向领导和同事请教,不断充实和提高自己。

通过学习和锻炼,我在组织协调、综合分析、服务大局等方面都有了一定的提高。

2. 注重协调,强化服务意识。

我始终坚持从公司大局出发,注重与各部门之间的沟通与协调,强化服务意识,提高服务质量。

在处理日常工作时,我尽量做到细致入微、热情周到,对领导的指示和交办的事项,认真落实,不折不扣。

在接待来访群众时,我热情接待,耐心解释政策,尽可能帮助他们解决实际问题。

3. 深入基层,了解社情民意。

我始终坚持从群众中来,到群众中去的原则,经常深入基层调查研究,了解社情民意。

在调研过程中,我注重倾听群众的意见和建议,及时了解和掌握基层的情况,为公司的决策提供科学依据。

同时,我还积极参与公司组织的各项活动,加强与基层群众的密切联系,增进与他们的感情,促进工作开展。

(三)存在的问题和不足尽管上半年我做了不少工作,但还存在一些问题和不足。

主要表现在:一是政治理论学习不够深入。

由于工作较忙,对政治理论的学习不够系统化和深入化。

二是服务意识有待进一步提高。

个别时候还存在服务态度不够好、服务效率不够高等问题。

三是工作主动性有待加强。

有时候还存在着被动接受任务、缺乏主动思考和策划的问题。

二、下半年工作计划(一)加强学习,提高政治理论素养针对上半年存在的问题,我将进一步加强政治理论学习,特别是深入学习和领会党的各项方针政策以及公司的发展战略规划。

通过学习,不断提高自己的政治素养和理论水平,增强分析问题和解决问题的能力。

半年工作总结及下半年工作思路(5篇)

半年工作总结及下半年工作思路(5篇)

半年工作总结及下半年工作思路(5篇)半年工作总结及下半年工作思路(5篇)过去半年工作中,通过自身的不断努力,无论是在思想上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。

下面是小编给大家带来的半年工作总结及下半年工作思路,以供大家参考!半年工作总结及下半年工作思路【篇1】20__年下半年的工作已经结束,在公司良好的环境下,我认真努力的做好自己的本职工作,个人取得了很大的进步,这首先要感谢公司给我这个平台能够接纳我这样一个刚毕业的大学生并培养我,我相信,这将是在我人生的历程中重要的一站。

今年下半年,在领导及同事的督导协助下,比较顺利的完成了自己所担负的各项工作,同时也暴露出了自己许多不足,现将下半年的工作情况总结如下: 1、办公室工作比较繁琐,在保证工作质量的前提下,工作效率亟待提高。

在今后工作中,我会分清事情主次,努力做到不拖沓,让工作尽善尽美。

2、作为一名办公室文员,我感到需要的综合素质相当高,在待人接物上,还需要不断磨砺,主要是在对领导思想的贯彻及超前思考方面还比较欠缺,在下半年工作中,我会努力弥补这两点不足,同时,在对外界领导时,尽量放开,做到热情接待,不卑不亢,张弛有度。

3、不管在什么岗位,学习是不能停止的。

在提高自身协调组织能力前提同时,提高个人业务素质,用知识武装自己。

在新的一年,我将更加明确需要努力的方向,并且朝着这个方向不断激励自己:我希望在职场中逐渐转变角色,从办公文员逐渐向工程前期转变。

文员是我现在的工作,我会继续认真负责的做好我的本职工作。

但是,作为一个男孩子,对于我个人发展的走向,文员注定只是一个跳板,我也希望领导在今后的工作中能够多带动多指导多培养我,我也会尽我所能,为公司尽我一份力。

明年我的主要努力方向在行政办公及工作前期手续,慢慢掌握房地产前期手续流程及各个环节需要注意的东西,同时不断学习,提高业务素质,学习为人处世,不断鞭策自己,力求把今后的工作做的更好!身在长青这样一个大家庭里,我感到非常自豪,我会在20__年以一个崭新的面貌投入到今后工作中,同时,也希望能同公司一起成长,共同进步!半年工作总结及下半年工作思路【篇2】今年上半年,本人在单位各级领导的正确领导下,在办公室同事的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务,在业务素质方面有了更进一步的提高。

上半年工作总结及下半年工作思路五篇

上半年工作总结及下半年工作思路五篇

上半年工作总结及下半年工作思路五篇上半年工作总结及下半年工作思路五篇或许未来的路分不清东南西北,但只知道梦想是远方,工作总结是一步步前进的方向。

下面给大家分享一些关于上半年工作总结及下半年工作思路五篇,希望能够对大家有所帮助。

上半年工作总结及下半年工作思路(篇1)1、经过了这一阶段的工作和学习,感触很多,收获也很多,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。

比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。

在今后的时间里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献,也为个人的提高创造更多的空间。

2、在如今信息技术日新月异,发展很快的年代,自身的学识相当重要,一天不学习,就会落后一截,所以一年来,我仍然不断学习,丝毫不敢松懈。

所以,继续学习成为我工作学习中重要的一部分。

不断的增加知识的深度和广度。

这一年里,我努力扩展自身的知识面,自感收获很多。

当然,这一些是远远不够的,学海无涯,在以后的工作里,还有更多的知识和经验是需要学习和借鉴的。

经过一年的工作与学习,我自感收获颇丰但还是有很多不足的地方。

异常是我的教学设计本事还待提高,我相信在今后的工作和学习中,经过磨练,我会改善自我的不足,越做越好。

3、总之,一年来,我勤奋工作、认真学习实践、尊敬领导、团结同事、热心助人,在各个方面都取得了一定进步,但我深知这远远不够,以后的路还很长,可能遇到各种各样的困难,不过我相信在领导的正确引导和同事的支持帮助下,一切难题都会迎刃而解。

当然,我也诚恳的希望领导和同事能够对我做的不足的地方提出批评。

相信未来__煤炭公司在我以及每一个员工的帮助下会有更高更远更快的发展。

4、在今后的工作中,我会认真的做好每天的工作,积极主动,不断充实自己,端正态度,改正方法,广泛汲取各种知识,并把所学运用到工作中,在时间中检验所学知识,查找不足,提高自己,为我公司的发展贡献自己的力量和智慧。

上半年工作总结及下半年工作思路5篇

上半年工作总结及下半年工作思路5篇

上半年工作总结及下半年工作思路5篇篇1一、上半年工作总结在上半年,我们团队紧紧围绕公司战略目标,积极应对市场变化,努力推进各项工作,取得了一定的成绩。

1. 工作业绩回顾在上半年,我们成功完成了多个重要项目,实现了业务增长。

具体表现为:销售额同比增长XX%,市场份额稳步扩大;新产品研发顺利,得到了市场的积极反馈;团队建设得到加强,员工培训和激励机制进一步完善。

2. 市场营销活动我们加强了市场营销力度,通过线上线下多种渠道推广产品,提高了品牌知名度和影响力。

同时,积极参与行业展会和论坛,与业界同仁交流学习,拓宽了视野和合作机会。

3. 内部管理与优化在内部管理方面,我们优化了工作流程,提高了工作效率。

同时,注重员工培训和职业发展,为员工提供良好的工作环境和成长空间。

此外,强化了财务和风险管理,确保公司稳健发展。

4. 存在问题与挑战尽管上半年取得了一定的成绩,但我们仍面临一些问题和挑战。

如市场竞争加剧,客户需求多样化,需要我们不断创新和改进。

同时,公司内部也存在人才流失风险和技术更新压力。

二、下半年工作思路针对上半年工作总结中提出的问题和挑战,我们制定了以下下半年工作思路。

1. 市场拓展与深化继续拓展市场份额,深化与现有客户的合作,挖掘潜在客户。

加大新产品推广力度,满足客户需求,提高客户满意度。

2. 产品研发与创新加大研发投入,持续优化产品性能和质量。

关注行业动态,创新产品理念,开发具有竞争力的新产品。

3. 团队建设与人才培养加强团队建设,提高团队凝聚力和执行力。

注重人才培养和引进,建立健全人才激励机制,提高员工满意度和忠诚度。

4. 内部管理与优化进一步优化内部管理和流程,提高工作效率。

加强财务和风险管理,确保公司稳健发展。

推进信息化建设,提高企业管理水平。

5. 市场营销策略调整根据市场变化,调整市场营销策略,加大线上线下宣传力度。

加强与行业媒体和合作伙伴的合作,提高品牌知名度和影响力。

6. 客户服务与售后支持加强客户服务,提高售后支持质量,建立良好的客户关系。

2024年上半年工作总结和下半年计划范本(7篇)

2024年上半年工作总结和下半年计划范本(7篇)

2024年上半年工作总结和下半年计划范本____月份,在公司领导的正确指引下,在全处员工上下齐心迎难而上的协作下,以公司安全第一稳定生产为中心,以“准确、及时、高效”为原则积极与相关处室协调配合,精心安排,较好的完成了公司生产所需各类原辅材料的采购工作和设备管理工作,但也有一些不尽如人意的地方,通过工作总结正视存在的问题,积极努力改进,为下年扬长避短,发挥优势的工作目标指明方向。

现将____来物资管理部工作总结如下:一、原辅材料及设备的招标采购工作完成情况原辅材料:____月共采购卤水____吨,低汞触媒____吨,纯碱____吨,引发剂____吨,终止剂____吨,硫酸____吨,虽然仓库地方比较紧张,但全体人员都在积极配合材料的有序摆放,今年共采购电石____吨有余,其中汝州电化采购1____吨之多,经上级领导商议从____日起执行全部有汝州电化供货。

设备方面认真积极____执行公司制定的修旧利废管理制度,大力倡导修旧利废工作,鼓励帮助分厂自检自修。

____共完成____余项修旧利废项目,节约费用____余万元。

由于全体人员的共同努力,较好的完成了公司全年生产所需的各类机器设备及物资。

受公司产品市场大环境的影响,公司的流动资金紧张等因素,全部员工克服付款不及时的同时,还要积极争取客户的理解为以后采购工作做准备。

及时了解行情,严把质量,大宗物资每月定时定期组织招标采购,严控大宗物品采购管理流程,高标准完成年初制定的年度采购计划。

二、强化管理,采取措施,控制成本1、对设备运行进行监督检查。

具体做法是:每月对全公司所有分厂压力容器开展一次全面的患隐大排查,每周对分厂进行日常设备管理检查,主要包括:重要设备运行、备用切换检查,重要设备联锁检查,换热设备排污检查,运转设备温度、压力、振动、电流等重要参数全面检查,对检查不合格项下发隐患整改通知单,对隐患排查实行闭合管理。

2、继续实施包干到厂,责任到人,权责统一的管理模式。

上半年工作总结及下半年工作打算5篇

上半年工作总结及下半年工作打算5篇

上半年工作总结及下半年工作打算5篇篇1一、上半年工作总结过去的上半年,在公司的领导下,我们团队在各个方面都取得了一定的成绩,但也面临了不少挑战。

下面,我将从以下几个方面进行具体的工作总结。

1. 项目完成情况在上半年,我们团队共完成了XX个项目,其中大型项目XX个,中型项目XX个,小型项目XX个。

这些项目的成功实施,不仅提升了公司的业务规模,也提高了我们的专业能力。

在项目执行过程中,我们充分发挥团队协作优势,克服各种困难,确保了项目的顺利进行。

2. 业务拓展情况在业务拓展方面,我们积极开发新客户,同时维护好老客户的关系。

上半年,我们成功开拓了XX个新客户,为客户提供了优质的服务和解决方案。

同时,我们也加强了与老客户的沟通与合作,深入挖掘客户需求,实现了业务的稳步增长。

3. 团队建设情况在团队建设方面,我们注重培养团队成员的专业素养和团队协作能力。

通过定期的培训、分享和交流,提高了团队成员的专业技能。

同时,我们也加强了团队内部的沟通与协作,确保团队目标的顺利实现。

4. 内部管理情况在内部管理方面,我们严格执行公司的各项制度,确保工作的规范性和高效性。

同时,我们也注重员工的个人发展,为员工提供了良好的工作环境和发展空间。

二、下半年工作打算根据上半年的工作总结,我们制定了下半年的工作打算。

下面,我将从以下几个方面进行具体阐述。

1. 项目执行与拓展在下半年,我们将继续做好已实施项目的跟进和管理,确保项目的顺利进行。

同时,我们将积极开拓新市场,挖掘潜在客户,为公司的业务拓展打下坚实基础。

2. 团队建设与培训在团队建设方面,我们将继续加强团队协作和沟通,提高团队凝聚力和执行力。

同时,我们将加大对团队成员的培训力度,提高团队成员的专业技能和综合素质。

3. 内部管理与优化在下半年,我们将进一步优化内部管理制度和流程,提高工作效率和执行力。

同时,我们将加强与各部门的沟通与协作,形成良好的合作关系。

此外,我们也注重员工的个人发展,为员工提供更多的培训和发展机会。

上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】

上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】

上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】进入职场之后,及时对自己的工作进行总结,吸收经验教训,不断地使自己进步。

下面是小编给大家带来的上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】,以供大家参考,我们一起来看看吧!上半年工作总结及下半年工作计划(一)上半年即将过去,回顾上半年来我从事客服这个职位的一些事,不禁感慨万千,现在上半年来的工作总结如下:一、日常接待工作每日填写《客户服务部值班接待纪录》,记录业主来电来访投诉及服务事项,并协调处理结果,及时反馈、电话回访业主。

累计已达上千项。

二、档案管理方面档案是在物业管理中直接形成的文件材料,严格按照档案管理规定对业主资料、各部门档案、报修单、工作联络函、放行条等资料进行较彻底的分类整理,做到目录清晰,检索方便,各栋住户资料进行盒装化、各部门档案进行袋装化管理,按期、细致的整理完成。

实现规范化管理,同时制定完善资料的保密制度,定期检查档案情况,改动或缺少及时完善。

上半年共接到各类报修共_宗,办理放行条_张,工作联络函_张。

三、样板间方面样板间是我们对外展示的窗口,也是树立企业形象的平台。

每个月的月末,我都要对样板间的物品进行盘点,将损坏的物品记录并上报工程维修部,确保样板间的物品完好无损。

上半年样板间共接到参观组数_组,参观人数共计_人。

四、各项费用的收缴工作鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。

要确保工作持续正常进行。

必须做好各项费用的收缴工作,并保证按时足额收缴。

上半年共收取物业服务费用_元。

私家花园养护费_元;光纤使用费_元;预存水费_元;有线电视初装费_元;燃气初装费_元。

五、入户服务意见调查工作我部门工作人员在完成日常工作的同时,积极走进小区业主家中,搜集各类客户对物业管理过程中的意见及建议,不断提高世纪新筑小区物业管理的服务质量及服务水平。

截止到20_年_月_日我部门对小区入住业主进行的入户调查走访_户,并发放物业服务意见表_份。

调查得出小区业主对我部门的接待工作的满意率达_%,接待电话报修的满意率达_%,回访工作的满意率达_%。

公司年中工作总结及下半年工作计划5篇

公司年中工作总结及下半年工作计划5篇

公司年中工作总结及下半年工作计划5篇篇1一、上半年工作总结(一)业绩概览在上半年,我们公司紧紧围绕年初设定的目标,积极开展各项业务,取得了显著的成绩。

具体表现为以下几个方面:1. 营业收入:上半年,公司营业收入实现了稳步增长,与去年同期相比增长了XX%。

主要得益于产品升级、市场拓展以及客户关系管理的加强。

2. 项目管理:成功完成了多个重要项目的管理任务,确保项目进度和质量达标,获得了客户的广泛好评。

特别是在技术研发和创新方面投入较大精力,成功推出了一系列新产品和服务。

3. 团队建设:通过培训和人才引进,公司团队的专业能力和综合素质得到了显著提升。

员工流失率控制在较低水平,团队凝聚力得到了加强。

4. 市场拓展:积极开拓国内外市场,成功进入多个新的细分市场,扩大了市场份额。

(二)关键任务完成我们公司在上半年的关键任务主要包括:推动产品线更新迭代、强化客户关系管理、提高员工综合能力等。

针对这些任务,我们采取了以下措施并成功完成:1. 产品线更新迭代:成立了专项研发团队,进行市场调研分析,确保产品符合市场需求。

成功推出了一系列新产品和服务,获得了市场的认可。

2. 客户关系管理:建立了完善的客户关系管理系统,通过定期回访和客户服务培训,提高了客户满意度和忠诚度。

成功举办了多场客户交流活动,加深了与客户的关系。

3. 员工综合能力提升:开展了多种形式的员工培训活动,包括内部培训、外部培训和团队建设等。

通过培训和人才引进,提高了团队的专业能力和综合素质。

(三)问题与解决策略在上半年工作中,我们也遇到了一些问题和挑战。

主要包括市场竞争加剧、成本压力增加等。

针对这些问题,我们采取了以下解决策略:1. 加强市场调研分析,调整市场策略,加大营销力度,提高品牌知名度。

2. 优化成本控制管理,寻找更具性价比的供应商和服务商合作。

通过精细化管理降低运营成本。

3. 强化内部协同合作,提高工作效率和执行力。

优化内部流程和管理制度,确保各项工作顺利进行。

上半年工作总结及下半年工作打算8篇

上半年工作总结及下半年工作打算8篇

上半年工作总结及下半年工作打算8篇篇1一、上半年工作总结光阴荏苒,时光如梭。

随着炎热夏季的到来,我们走过了充满挑战与机遇的上半年。

在这段期间,我们团队紧紧围绕公司战略目标,以高度的责任感和使命感,全力以赴完成各项任务。

现对上半年的工作进行总结如下:1. 业务拓展与成绩在上半年,我们团队积极拓展市场,成功签订了一系列重要合同,为公司带来了显著的业绩增长。

我们深入挖掘客户需求,为客户提供量身定制的解决方案,赢得了客户的信任和满意。

同时,我们还积极参与行业交流活动,扩大了公司的影响力。

2. 工作亮点与成就(1)项目完成情况:我们按时完成了多个重要项目,得到了客户的高度评价。

在项目执行过程中,我们充分发挥团队协作精神,克服各种困难,确保项目质量。

(2)团队建设:我们注重团队建设,通过培训和交流活动,提升了团队成员的技能和素质。

同时,我们还优化了内部流程,提高了工作效率。

(3)创新能力:我们积极创新,不断探索新的业务模式和技术应用。

在产品研发方面,我们取得了一系列重要突破,为公司未来的发展奠定了坚实基础。

3. 存在问题与不足尽管我们在上半年取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足。

例如,市场竞争日益激烈,我们需要进一步提高市场占有率;部分项目进度控制不够精细,需要加强项目管理;部分员工专业技能有待提高等。

针对这些问题,我们将采取措施加以改进。

二、下半年工作打算下半年,我们将紧紧围绕公司战略目标,以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风,全力以赴完成各项任务。

具体工作打算如下:1. 加大市场拓展力度我们将继续加大市场拓展力度,积极寻找新的业务机会。

我们将深入了解客户需求,为客户提供更优质的服务。

同时,我们还将加强与合作伙伴的沟通与合作,共同开拓市场。

2. 加强项目管理与进度控制我们将加强项目管理与进度控制,确保项目按时按质完成。

我们将加强项目团队之间的沟通与合作,共同推进项目进度。

同时,我们还将建立项目监控机制,实时掌握项目进展情况。

半年工作总结及下半年工作思路7篇

半年工作总结及下半年工作思路7篇

半年工作总结及下半年工作思路7篇半年工作总结及下半年工作思路篇1一、上半年个人成绩总结在这半年多的时间里,我通过努力工作得到了一些收获。

今年,我一边学习产品知识,一边摸索市场,通过不断地收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对市场有了较深刻的认识和了解,能条理清晰、快速地应对和处理客户提出的各种问题,较准确地把握客户的需要,良好地与客户沟通,取得了多数客户的信任。

经过半年多的努力,获得了一些成功案例,一些优质潜在客户也逐渐积累到了一定程度。

在此过程中,我的业务能力比以前又有所提升,针对市场的一些变化和同行业之间的竞争,现在可以拿出一个比较完整的方案应付一些突发事件,对于一项业务可以全程的操作下来。

今年上半年主要完成了以下业绩:1、______2、______3、______。

二、存在的缺点在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。

自我感觉业务能力和应变能力尚且存在较大提升空间。

三、下半年工作措施1、对于老客户、重点客户和潜在客户,定期保持联系和沟通,稳定与客户关系,以取得更好的销售成绩。

2、在拥有老客户的同时还要不断发掘更多高质量的新客户,使我们的产品销售得更为广泛。

3、加强多方面知识学习,开拓视野、增长见识,采取多种途径提高业务水平,把销售工作与交流技能结合。

四、下半年销售目标下半年的销售目标最基本的是做到下达的任务量。

根据销售任务,把任务根据具体情况分解到每月、每周、每日。

将销售目标分解到各个潜在客户身上,完成各个时间段对自己下达的销售任务,并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

以上是我对今年上半年销售工作的总结,以及对今后工作的一些不成熟的建议和看法,恳请领导斧正。

半年工作总结及下半年工作思路篇2今年又在不知不觉当中过去一半了,我作为商场的保安,这半年来对我的成长是巨大的,因为这半年遇到了特别多的特殊情况,最大可能的增加了我的工作阅历以及工作经验,可能在去年我还不敢说自己是一个特别成功的保安,但是我现在可以非常自信的说,我的工作能力可以跟这个商场任何一个保安相提并论,除了我们的队长。

上半年工作总结及下半年年工作计划9篇

上半年工作总结及下半年年工作计划9篇

上半年工作总结及下半年年工作计划9篇第1篇示例:上半年工作总结及下半年工作计划随着时间的推移,我们已经度过了上半年的工作日子,回顾这段时间的工作,我们每个人都有许多收获和成就。

我们也遇到了一些挑战和困难。

接下来,让我们一起回顾过去的工作,总结经验教训,制定下半年的工作计划,为未来的工作打下坚实的基础。

一、上半年工作总结在上半年的工作中,我们团队一直保持着高效率和良好的工作状态。

我们克服了各种困难,完成了许多重要的工作任务。

下面是我们上半年的工作总结:1. 完成了公司制定的各项工作任务,并取得了显著的成绩。

在销售方面,我们实现了销售额的增长,拓展了新的客户群体;在生产方面,我们优化了生产流程,提高了生产效率;在市场推广方面,我们开展了系列宣传活动,增强了品牌知名度。

2. 全员参与,团结合作。

在上半年的工作中,我们团队紧密合作,互相支持,共同克服困难。

每个人都兢兢业业,尽职尽责,为公司的发展贡献了自己的力量。

3. 学习进步,持续提升。

在上半年,我们团队积极参加各种培训和学习,不断提高自身的知识水平和专业技能。

通过学习,我们不仅拓展了视野,还提升了工作能力,为下半年的工作打下了基础。

二、下半年工作计划为了更好地完成下半年的工作任务,我们团队制定了具体的工作计划,希望在未来的工作中取得更大的成绩和进步。

下面是我们下半年的工作计划:1. 加强团队建设,提升凝聚力。

在下半年,我们将继续加强团队建设,提升凝聚力和协作能力。

通过团队活动和培训,增进团队成员之间的信任和合作,共同为公司的发展努力。

2. 拓展市场,开拓新业务。

在下半年,我们将继续拓展市场,开拓新的业务领域。

通过调研市场需求,推出新产品,提升市场竞争力,增加销售额和利润。

3. 提升服务质量,提高客户满意度。

在下半年,我们将提升服务质量,提高客户满意度。

通过优化服务流程,加强客户沟通,及时解决问题,提供更优质的服务,赢得客户的信任和支持。

过去的上半年是充实而有意义的,我们在工作中收获了成绩,也遇到了挑战。

2024年上半年工作总结和下半年计划标准范文(7篇)

2024年上半年工作总结和下半年计划标准范文(7篇)

2024年上半年工作总结和下半年计划标准范文我于____年加入____这个大家庭,已是第____个年头了,在这不算短的时间里,我深感____年是____支公司发展迅猛的一年,支公司在经理室的正确领导下,在各个部门的通力配合下,在全体员工的共同努力下,全面完成了年度各项任务,作为____公司的一员,我引以为豪,公司的发展壮大,离不开每一位员工的辛勤工作,接下来我将我一年的工作情况做一个简要的回顾和总结:我主要谈三个方面:1、个人发展及工作完成情况2、存在的问题和不足3、____年的思路及展望一、个人发展及工作完成情况我的____年,工作分为两个阶段,上半年主要从事销售部组训及代理人服务工作;下半年开始____营销服务部的管理工作。

我所在部门销售部全年任务指标是____万,截止到____月初,已经完成全年任务,截止到年底,我部共完成保费收入约____多万,超任务指标约____%,;____年,部门给我下达的任务指标是____万,截止到年底,我已完成保费收入____万,排除摩托车新增业务按____万计算,超出计划指标____%,于____年____万同比增长____%;此外,____营销服务部实现全年保费任务约____万,同比增长____%,在第三季度、四季度皆完成了公司和部门下达的保费计划。

下面是我的具体工作表现:在工作中勤于学习,刻苦钻研,积极要求进步。

担任组训一职,我深知做好晨会的重要意义,为了能提高晨会质量、丰富晨会形式,我把学习放在头等地位,珍惜每次市公司组织学习的机会,和同行探讨,强组训技能;利用一切时间加强自身学习,提高自身素质,比如阅读大量营销管理、保险知识类书籍、聆听专家讲座、登录保险相关网站收集资料、研究ppt制作等;为了保证晨会组织过程流畅,表达准确,除了内容上做足充分的准备,还要斟酌讲义,不断演练,卡时间,调整语速和表情等,每次晨会都经过深思熟虑、精心准备。

同时,做好代理人服务工作,帮助他们填单,算保费、业务讲解、需求分析、做客户工作,同他们建立了良好关系,也为我去____营销部工作奠定了基础。

2024年上半年工作总结和下半年计划6篇

2024年上半年工作总结和下半年计划6篇

2024年上半年工作总结和下半年方案2024年上半年工作总结和下半年方案精选6篇〔一〕尊敬的领导和同事们:光阴荏苒,转眼间已经来到了2024年的上半年,回望过去的六个月,我们一路走来,获得了不小的进步和成绩,特此向大家汇报。

在上半年的工作中,我们团队做了很多努力和尝试,秉承着“全员参与、互相促进”的理念,我们成绩斐然。

1.业务开展在业务开展方面,我们始终以客户满意度为中心,通过开展宣传策略、推广活动等方式,成功吸引了一批新顾客。

同时,我们也不断拓展产品线,新推出的产品得到了顾客的好评,有效促进了公司业绩的增长。

2.团队建立我们团队在过去的六个月里,加强了管理,不断优化团队构造,进步了团队的凝聚力和战斗力。

每位成员都在自己的工作中做出了突出奉献,展现了专业精神和优秀素质,为团队的开展壮大打下了坚实根底。

3.同事关系在工作中,我们注重与同事的沟通和协作,深化了彼此之间的理解和信任,解决了一些根底问题,进步了工作效率和质量。

同时,我们也积极关注员工个人的需求和开展方向,鼓励他们持续提升自己,不断成长。

下半年是新的起点和新的挑战。

我们将以过去半年工作为根底,进一步优化工作流程和管理体制,不断提升业务程度和管理才能,推动公司有序开展。

1.业务拓展我们将以更灵敏和积极的心态,进一步推动公司业务的壮大。

进步各类产品的质量和性价比,引入先进的技术和理念,加强市场推广和宣传,进步客户对公司的信任和认可度。

2.人才队伍建立我们将继续注重人才队伍的建立,建立完善的人才引进机制,培养和鼓励团队内各类人才,通过高效沟通和协作来进步工作效率和质量,不断进步员工专业素质和潜力,并为公司的快速开展提供坚强支撑。

3.团队管理我们将继续完善团队管理体制,建立健全的考核机制,标准工作流程和接口,优化团队组织架构,加强团队间的协调和合作。

同时,我们将搭建平等、公正、互相尊重的工作交流环境,为团队内每位同志提供更好的成长平台。

总之,过去的六个月是我们团队打拼和沉淀的阶段,下半年那么是开花结果和迈步前行的时期。

上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】

上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】

上半年工作总结及下半年工作计划【5篇】Plan1:上半年工作总结及下半年工作计划——市场营销部上半年工作总结:市场营销部上半年的主要工作包括:市场分析研究、品牌推广、产品推广、渠道合作等,总体目标是提升公司品牌知名度和产品销售业绩。

工作中我们面临了一些问题,如市场竞争激烈、产品同质化严重、渠道建设滞后等,但通过团队协作和个人努力,仍然实现了阶段性目标。

下半年工作计划:1.市场定位和竞争分析:定期对市场进行调研和分析,了解目标客户的需求和竞争对手的市场策略,并针对性地制定品牌和产品推广策略。

2.网络营销:加强对互联网渠道的开发,提升公司在各种网络平台的曝光度和影响力,建立一定的品牌忠诚度。

3.新产品推广:扩大已有产品的销售渠道,同时加强新产品的开发和推广,以满足市场需求。

4.合作拓展:加强与渠道商和合作伙伴的联系和合作,共同开拓市场,提高销售业绩。

5.团队建设:提升团队协作和创新意识,加强个人作业能力和资源整合能力,打造一个高效的营销团队。

Plan2:上半年工作总结及下半年工作计划——人力资源部上半年工作总结:人力资源部上半年的主要工作包括:招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等,总体目标是确保公司有足够的人力资源,以及合理配置和使用员工的能力。

工作中,我们面临了一些问题,如招聘难度大、员工流失率高等,但通过借鉴先进经验和制定优秀方案,我们仍然实现了阶段性目标。

下半年工作计划:1.招聘和保留优秀员工:完善招聘程序,优化招聘渠道,加强对优秀人才的保留,降低员工流失率,加强公司文化建设,提高员工的归属感和忠诚度。

2.员工培训和发展:制定并实施培训计划,增加员工知识和技能,为员工的职业发展创造机会和条件,提高员工的工作满意度和人生充实度。

3.绩效管理和考核:完善绩效管理制度,建立科学的绩效考核模型,合理激励员工,确保员工的工作质量和效率。

4.薪酬福利:进行薪酬和福利的市场调研,借鉴行业内的最佳实践,制定激励政策,提高员工的收入和福利待遇,增强员工的工作动力和满意度。

关于上半年工作总结及下半年工作计划5篇

关于上半年工作总结及下半年工作计划5篇

关于上半年工作总结及下半年工作计划5篇回顾过去,对上半年的工作进行反思,做好上半年工作总结,提高自己的工作质量。

下面是小编为大家带来的关于上半年工作总结及下半年工作计划5篇,希望大家能够喜欢!上半年工作总结及下半年工作计划(一)20_年,本人在单位领导和部门的领导的大力关怀和正确指导下,围绕着本职岗位工作职责,立足岗位,兢兢业业,踏实工作,较好的完成各项任务,现将上半年个人工作情况具体汇报总结如下:一、工作总体情况上半年,个人能够认真学习热力单位的各项规章制度,认真领会单位各项决议,始终与单位党委保持一致。

在工作中,我严格遵守单位的各项规章制度工作,立足本职,团结同事,尊重领导,服从组织工作安排,在工作中能够严格要求自我,同时,与同事相处真诚相待,虚心向同事们学习,学习他们身上的品质和精神,不断提高自我的综合素养,更好更快的促进自我快速发展和提升。

目前,我的工作部门客户服务部,主要工作内容为做电子版巡检记录、统计水电周、月报表,整理档案、库房账目、内务管理等,工作内容较细较杂,因此,在工作中,我不断培养自我的责任心和耐心,将责任心和耐心的培养放在做好工作首位,要求自己能够静下心来,认真处理每项工作中的细节,确保工作不在我的范围内出错,不因我耽误工作。

1、认真做好电子版巡检记录:上半年共对_块电子版进行巡检,记录各类问题_次。

2、统计水电周、月报表:对水电数据进行认真核查,按时安质做好水电周、月报表工作,确保每张报表数据准确无误。

3、做好档案管理工作。

针对负责的档案多且杂等特点,一方面个人认真学习档案管理业务知识,参加相关专业知识培训,不断提高自我的业务理论水平;另一方面,结合档案管理的实际情况,完善档案管理台帐,定期更新档案,严格遵守档案管理制度,努力确保档案不出差错。

此外,积极强化自我运用电子档案管理的能力,充分发挥电子档案的作用。

4、完成库房账目及各项内务工作。

在库房账目方面,坚持财务管理制度,做到账库相符,账库相实;在内务方面,按时按质完成领导交办的各项工作任务,尤其是每日定时定期的做好办公环境的保洁工作,努力营造一个环境卫生,氛围良好的工作环境。

2024年个人上半年工作总结及下半年工作计划(五篇)

2024年个人上半年工作总结及下半年工作计划(五篇)

2024年个人上半年工作总结及下半年工作计划一、工作总结1、坚持执行公司的早会制度,提高员工精神面貌;为了提高工作效率,确保工作能按时、保质保量地完成,坚持开早会,对前一天的工作做总结,找出不足加以改善,并做好当天工作计划。

通过早会,提高内部人员士气,加快了各类信息的流动,能及时地发现并解决问题。

2、及时收发物料,并定期进行自盘;督促仓管员对所管辖的物料及时的进行收发整理,并定期自盘,合格物料及时清点进仓,仓管员及时做好帐务处理。

确保帐、物、卡的一致,使仓库账务做到日清月结。

3、坚持执行6S工作,做好物料的标识和防护;改善工作环境,做到让人一目了然,规划仓库物料的区域标识。

4、调整物料摆放,实行仓库定位工作;了解各仓管员的所管区域物料摆放后,针对于仓储规划的不明确,做了一个相应的仓储区域规划整改方案图。

对物料现场的大面积区域划分进行了相应的调整再次细分与标识,以更有利于现场物料管理。

避免仓管员在备料过程中存在找不到料,及找料时间太长,为了提高他们的工作效率,要求他们对库位表及时更新,对于部分仓管没有做库位表的,要求他们对这一缺陷进行了整改。

现所有货架基本都已贴上了库位表,做到了,方便不本职仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。

5、退供应商不良品的及时处理;每周统计不良品给相关部门并及时跟进,在相关部门的协助下,不良品得到了及时的处理。

6、加大了物料的追踪工作;对即将断货的物料进行合理追踪,并和采购、生产等个个部门积极沟通,确保到料及时。

降低生产滞留。

____即将过去,回想自己在这一年的工作,由于刚刚接手,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下两点:1、工作效率比较低:据调查,仓库工作人员每天都在不停的做事,其工作态度值得嘉奖,但错误也是天天都有,工作缺乏条理性。

即“有苦劳,没有功劳”。

2、仓库区域划分不明确,没有工作平面图。

部分仓库没有严格的规划,如:合格区,不合格区,待检区,退料区,呆滞物料区等。

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常山县水务发展投资有限公司2018年上半年工作总结及下半年工作计划今年上半年,公司在主管局的正确领导下,全面落实县委县政府提出的“一二三四五”战略,对接衢州“衢州西拓、常山东进”大手笔,建设“特富美安”国际慢城大花园大好机遇,结合我县给水专项规划要求,抓班子、带队伍,抓优势、创新路,抓投入、强基础,较好地完成了各项工作任务,保障了城市优质、正常供水。

现将上半年工作开展情况总结如下:一、上半年重点工作完成情况(一)任务指标完成情况(1)供水指标1-6月,完成制水总量759.39万吨(去年同期722.62万吨),售水量604万吨(去年同期584.03万吨),漏水率15.21%(去年同期10.80%),水费回收率90.72%,出厂水水质综合合格率为99%以上。

完成工业销售产值1006万元(去年同期963万元),利润总额-830万元(去年同期-444万元)。

(2)排水指标1-6月,完成污水处理量674.53万吨(去年同期635.1吨),COD消减量1331.522吨(去年同期1653.17吨),氨氮消减量103.7吨(去年同期107.3吨),出水综合合格率达到100%,污水处理负荷率为93.17%;共产生污泥2455.97吨,处置污泥2455.97吨,污泥处置方式大多为运输到南方水泥厂作为水泥原材料,处置率100%.(3)安装工程1-6月,承接DN110以上管道安装工程23个,已完成管道安装工程10个,完成安装产值1080.8万元,新增DN110以上管网6.38Km,其中白石镇农民饮用水提升工程(白石村、小白石村) 538万元,常山国际慢城府前路建设工程(给水工程)451万元,苦狮线至辉埠园区二号路延伸工程222万元,久泰弄中心村第三期小配套给水工程 72.5万元,宿村安置区室外给水管道工程94.5万元(二)主要工作开展情况1、持续奋战,打响并管“攻坚战”6月16日,为积极配合县政府48省道改造工程,加快48省道新、老配水主干管并管项目施工,我司提前部署,精心安排,成立领导小组,下设后勤保障组、管道并管组、水厂运行组和管网巡查组四个小组,制定详细的施工方案,施工前召开多次碰头会议,组织专业技术骨干人员在并管处进行碰头工作。

由于此次并管管径大,停水区域大,时间紧迫,现场施工人员为了加快工程进度,不顾高温环境,各司其职,团结协作。

为尽快恢复正常供水,大家连夜奋战,持续施工不喊累,各科室协调合作,经过26个小时不间断的轮番工作后,供水主管道顺利焊接并通。

恢复了主城区及周边乡镇近10万群众的用水。

2、开展“我是党员我带头”系列党日活动“党建大联盟”为“幸福爷爷.快乐奶奶”修理水管;在常山汽车站,为旅客发放返乡人才创业就业政策宣传、旅游大攻略;为何家乡养老院里的孤寡老人包饺子、修水管;在"孝老敬亲,你我承诺,中华美德,共同弘扬"横幅上签上自己的名字,并承诺带头落实孝老文化,主动关爱社会老人,积极参加孝老公益活动;到青石镇大塘后村走访慰问结对老人11位;评选"孝行楷模人物",在所有水务在岗职工中评选出品德高尚,积极践行社会主义核心价值观,孝老、养老、敬老、爱老、助老的人物和事迹,引导水务员工见贤思齐、争先创优,营创"心系父母,情系水务,孝行天下"的浓厚精神家园氛围;到庙下乡长生村,重温红军长征路,体会长征精神,传承红军革命的坚定信念,并以此作为践行新时代“长征路”的精神支柱,为祖国的建设添砖加瓦。

3、落实春泥计划,传承孝老文化3月1日,与湖东小学、青少年活动中心等企事业单位合作开展了“校企联动暖童心”、“爷孙闹元宵”活动,让外来务工子女和留守儿童共同感受节日氛围,让孩子们与家长一起感受亲情,营建慢城孝老文化。

活动期间,共收集到40余件亲子共同完成的作品,引起了一定的社会反响。

同时,在“世界水日”、“中国水周”期间,与县住建、水利等部门开展了宣传活动,通过悬挂横幅标语、设立扫二维码抽奖活动、发放宣传资料和接受公众咨询等形式,号召广大市民加入到节水爱水行动中来。

水务公司还开展了“水厂开放日”活动通过现场解说、实地操作等形式,让在校的学生们养成科学用水习惯。

半年来公司加大宣传力度,通过拟定文件和实施奖励方案,加强通讯员的投稿积极性,鼓励通讯员以信息宣传反映工作开展情况,半年来已先后在局公众号、《住建简报》、今日常山、常山电视台、衢州日报、供水节水报等各类媒体刊发宣传信息60余次。

编辑刊发季度《水务简报》1次,完成约稿数量30余篇。

4、狠抓安全生产,确保优质、安全供水。

每月定期对安全生产、危化品管理、在建工程施工工地安全等情况进行检查,发现隐患,立即责成相关科室及时整改。

要求各水厂做好供水设备、源水管的检修保养,1-6月完成设备维修38处,原水管线巡查24次,开展各种专项整治和节假日例行安全检查7次,共检查出安全隐患14余项,发出整改通知书10份,对检查出来的问题或隐患都按照要求反馈到责任部门督促及时整改,并在“安全生产月”期间,对各水厂、管线抢修、工程施工等人员进行安全教育培训,通过LED大屏、QQ群播放安全教育视频、宣传标语,把安全意识灌输到每一个职工。

同时,加大对各水厂的水质监测力度,认真做好各项检测分析资料和水质上报工作,确保出厂水符合国家饮用水标准,1-6月出厂水九项指标合格率100%,管网水七项指标合格率100%。

5、全力以赴做好供水服务、智慧水务平台建设。

公司以降低漏损、“智慧水务”平台建设为重点,对供水管网进行分片巡查、白天巡查、夜间探漏。

半年来共安排查漏138次,查出漏点111处,修理大小阀门共82只,更换修理DN100消防栓22只。

1-6月共接到用户报漏报修和自查242次,报漏及自查234次,其中修理DN100以上管网60处,修理及时率100%。

完成远传表改造集中器定位25个点,城区内地下管线走向管网标识1964只;完成红旗岗集镇饮用水提升工程CAD绘制任务;完成城区631只消防栓位置信息录入;增加水费支付宝支付端口,增加温州银行、工商银行代扣业务,进一步方便了用户;智慧水务建设谋划新增城区10个压力测控点,建设巡检、抢维修系统6、扎实做好年度重点建设项目工作。

1、常山县应急备用水厂及配套管网一期建设工程:完成水资源编制工作;2、常山县后坊水厂附属生产管理用房建设工程:完成主体外立面真石漆、弹性涂料、玻璃幕墙施工;室内装饰施工图完成审查,室外配套完成预算审查;项目总投资完成1500万元;3、白石、球川饮用水管网改造提升工程:其中球川管网“一户一表”改造完成1175只,红旗岗“一户一表”完成40户改装并签订水费代扣协议;项目完成总投资1333万元;4、芳村片区农民饮用水提升工程:其中水厂部分完成施工招标公告发布;新昌3.5公里干管部分完成施工图初审,并进行施工图完善;5、芳村供水管网改造工程:完成初步设计评审,进行施工图设计;6、千家排水厂扩建工程:完成初步方案设计工作;二、存在问题和不足1、城区管网建设较早,部分管网老化超出使用年限;管网破损频发、野蛮施工、偷盗水现象频繁发生。

截止6月底,野蛮施工造成管网破损15次,偷盗水发现3次。

2、各项支出费用巨大。

后坊备用水厂启用、污水厂委托监管、水资源费、取水费等,均需投入大量的人力、物力、财力。

3、水费收缴难度大。

长期以来,由于各种原因,全县不少乡镇、企业拖欠水费的情况时有发生。

白石镇、芙蓉村、球川村、龙绕片区等目前已累计拖欠水费共计740余万元。

天子果业拖欠水费311余万元(含污水处理费)。

影响了企业正常生产和经营活动。

4、污水处理运行风险仍然存在,羽绒制造、化工园区等工业废水超标纳管现象时有发生,其中有毒有害物质会对污水厂生物处理系统造成严重影响,同时运营成本也随之上涨;随着环保政策法规的不断落地,环保督查检查的逐步深入,诸如此类的风险隐患会给正常运行带来极大的考验。

三、下半年重点工作思路1、加大职工培训力度,人才强企促发展。

以创新为主线,进一步加大学习培训力度,加强人才队伍建设,下半年我们要重点开展好以下几方面工作:一是开展几次职工岗位技能练兵;二是定期组织职工进行业务知识学习。

2、继续抓好安全工作,下半年我们要继续深入贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强安全意识,定期召开安全生产工作会议,加强安全检查,及时总结安全生产工作经验,切实做到有计划、有目标、有落实,确保全年无一起安全责任事故发生。

3、继续加大水费催交力度,倒排计划,分头解决突破。

组织力量按照计划加强卡表排查力度,及时更换杭州竞达卡表改远传表工作,确保用户远传表正常工作。

进一步完善管网信息化管理,新增城区10个压力测控点,建设巡检、抢维修系统,推广普及支付宝收费,方便用户缴费。

4、做好重点工程建设。

常山县应急备水厂和配套管网一期建设工程完成项目初步设计;常山县后坊水厂附属生产管理用房建设工程基本完工;常山县芳村水厂建设工程完工通水试运行;常山县芳村供水管网改造工程完成约5公里管道安装;白石、球川饮用水管网改造提升工程做好扫尾工作;千家排水厂扩建工程完成项目前期工作;5、加强污水水质监管力度,实现一级A标准排放。

加强与环保、住建等上级部门的沟通和联系,对于企业超标排放所造成的压力,提前做好应急预案,确保污水处理正常运营;加强污水管网巡查力度,并且做好管网抢修工作,确保污水管网正常通水。

6、继续加强信息宣传力度,发动各科室力量,根据信息报道考核办法,做好各类工作动态、综合信息的上报统计,确保完成主管局下达的信息报道任务,并做好《水务简报》季度刊、微信公众号的信息收集、发布。

7、强化党风廉政、各项规章、劳动纪律落实的督查,建立党风廉政监督员制度,优化营商环境,加强对外窗口服务监督,杜绝“吃、拿、卡、要”现象的发生,力争群众三来办结率,满意率100%,树立公司良好形象。

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