职业健康安全管理“三同时”制度正式版
建设项目职业健康“三同时”管理制度
建设项目职业健康“三同时”管理制度职业健康“三同时”管理制度是指在建设项目中,要求三个同时采取措施,即在工程设计、施工和投产经营阶段,同时考虑职业健康防护措施的实施。
职业健康“三同时”管理制度包括以下几个方面:
1. 工程设计阶段的职业健康防护措施:
在工程设计阶段,要考虑职业健康防护的措施,对于可能产生有害物质、噪声、震动等职业病危害因素的设备、工艺和环境进行评估,确定相应的防护措施。
2. 施工阶段的职业健康防护措施:
在施工阶段,要根据工作任务和职业危害因素的特点,采取相应的职业健康防护措施。
例如,对于有害物质的接触需要采取有效的隔离、通风、防护设施;对于噪声和震动的产生,要采取降噪、隔振措施等。
3. 投产经营阶段的职业健康防护措施:
在投产经营阶段,要对职业危害因素进行监测和评估,确保工人的职业健康安全。
同时,要设立职业健康防护管理机构,制定和落实职业健康管理制度,组织职业健康培训和宣传活动,提升员工的职业健康意识。
职业健康“三同时”管理制度的实施,可以有效预防和控制职业病危害,保障建设项目工人们的健康和安全。
同时,也有助
于提高企业的品牌形象,增加社会责任感,提升企业的可持续发展能力。
职业健康安全管理“三同时”制度3篇
职业健康安全管理“三同时”制度第一篇:职业健康安全管理“三同时”制度的作用职业健康安全管理“三同时”制度是企业实施职业健康安全管理的基础和核心要素,是保障职工生命财产安全的必要手段和重要保障措施。
制度的具体实施要求是,即在企业的所有职业健康安全活动中,必须同时考虑职业卫生、安全生产和劳动保护的问题。
职业健康安全管理“三同时”制度的作用主要有以下几个方面:一、强制企业执行国家标准和法律法规,加强职业健康安全生产管理。
按照“三同时”制度要求,企业必须同时关注职业卫生、安全生产和劳动保护,加强职业健康安全生产管理。
例如,为了保障职工的职业健康,企业需要定期安排职业卫生检查,及时清除或控制职业危害物质;为了确保职工的安全,企业需要制定安全生产规章制度,并对职工进行安全生产教育培训;为了保护职工的合法权益,企业需要规范劳动合同管理,保障职工的合法权益。
二、提高职工职业健康安全意识,降低职业危害、事故发生率。
职业健康安全管理“三同时”制度的实施,可以提高职工的职业健康安全意识,增强职工的安全意识和责任意识,降低职业危害、事故和损伤的发生率。
例如,企业定期开展职业健康安全培训,增强职工对个人防护用品和职业卫生的认识和了解,减少因操作不当、防护不足导致的职业疾病和事故;企业建立安全文化,提升职工安全生产意识和安全素质,有效减少事故发生的可能性。
三、强化企业信息管理、职业健康安全管理“三同时”制度的实施,可加强信息管理和数据统计分析。
例如,企业可以借助计算机与网络技术,建立职业健康安全应急管理平台,及时掌握职业健康安全的实时情况,分析事故和风险的数据,对企业进行及时的风险预警和风险控制,从而实现更加精准的职业健康安全管理。
四、提升企业职业健康安全管理水平和企业形象。
职业健康安全管理“三同时”制度的实施,可以提升企业职业健康安全管理水平和企业的社会形象。
例如,企业严格遵守职业健康安全管理“三同时”制度,加强了职业卫生、安全生产和劳动保护的管理,为职工的身体健康和人身安全提供了重要保障,有效地提升了企业的社会形象,增强了企业的影响力。
职业健康安全管理“三同时”制度
职业健康安全管理“三同时”制度什么是“三同时”制度?“三同时”是职业健康安全管理中的一个重要制度,也是企业落实职业健康安全管理的基本要求之一。
其含义为:在施工作业或者生产过程中,必须同步考虑职业卫生、职业安全和环境保护三个方面因素,协调推进,形成有机整合。
具体来说,“三同时”制度包括“同时设计、同时施工、同时投产,同时运行、同时维护、同时关闭”的原则性要求。
也就是说,在任何施工或者生产过程中,都要以保障职业健康、保证职业安全和保护环境为前提。
“三同时”制度的意义职业健康安全管理是现代企业发展与良性竞争的重要因素之一。
随着企业的不断发展和人们对健康安全要求的提高,职业健康安全管理也更加得到重视。
而“三同时”制度的实施不仅可以加强企业职业健康管理工作,提升管理水平和管理质量,还能够有效地预防和控制职业卫生和职业安全事故的发生,形成良性的生产与环境保护的关系。
同时,“三同时”制度的实施还可以为企业提供更加科学合理、对人体和环境危害更小的生产工艺和职业健康安全管理方案,帮助企业更好地降低经济成本,提高生产效率,促进企业的可持续发展。
总之,“三同时”制度的实施是建立良好的职业健康安全管理和环境保护机制的基础,具有重大的意义和作用。
“三同时”制度的实现为了落实“三同时”制度,企业需要采取以下措施:1. 同时设计“同时设计”要求在设计过程中就应考虑到职业健康、职业安全和环境保护的一系列问题,这样能够避免后期施工或生产时遇到问题导致重新设计。
同时,对生产过程中的一些危险因素要进行风险评估,制定相应的控制措施,确保生产过程符合职业健康、职业安全和环境保护的标准。
2. 同时施工与同时投产“同时施工、同时投产”要求在施工、安装以及投产之前就应制定相应的施工、安装、检测方案,并对各个环节的施工、检测进行严格的监督与管理,以确保生产过程中不出现危险和隐患。
同时,在投产之后,应对生产过程中的各种情况进行监管和管理,做到科学化、规范化、有序化。
安全环境保护职业健康“三同时管理制度-图文
安全环境保护职业健康“三同时管理制度-图文1目的范围1.1为确保公司投资项目实施后符合安全生产、职业健康、环境保护、消防安全的要求,实施源头控制,避免新投资项目形成新的安全风险和事故隐患,根据国家相关法律法规,制订本制度。
1.2本制度适用于公司新建、改建、扩建工程项目。
2术语定义2.1“三同时”:建设项目的安全、职业健康、环境保护、消防设施必须与主体工程同时设计、施工、投入生产和使用。
2.2投资项目:经公司正式批准的建设工程项目(新建、改建、扩建项目)和新技术、新工艺、新设备、新材料应用项目。
2.3立项单位:投资项目的使用单位;公用设施项目的立项单位为相关职能部门。
3职责3.1安环部是“三同时”工作的主管部门,负责“三同时”工作的综合组织和协调。
参与投资项目“三同时”的内部评估、审核和验收。
依照政府相关职能管理部门的规定程序办理职业健康卫生、劳动安全和环境保护“三同时”手续;建立和保存“三同时”项目档案。
3.3技术部负责组织对工艺调整、设备定型、材料更换等技术项目的实施方案进行劳动安全、职业卫生和环境影响进行评估,并提出治理技术措施方案,列入项目整体实施计划。
负责参与投资项目的“三同时”评估、审核和验收。
3.4技术部负责在设备大修、设备改造和新设备投入使用等技术项目的实施方案中,对劳动安全、职业卫生和环境影响进行评估,并提出治理技术措施方案,列入项目整体实施计划。
负责参与投资项目的“三同时”评估、审核和验收。
3.5财务部门应确保项目“三同时”的资金投入;对未进行“三同时”的投资项目不予立项、审核和结算付款;负责参与投资项目的“三同时”评估、审核和验收。
3.6技术部协调设计单位根据项目主体设计方案和“三同时”评估意见,提出安全、卫生、环保、消防等方面的设计方案。
负责参与投资项目的“三同时”评估、审核和验收。
3.8技术部协调监督施工单位按照投资项目“三同时”设计方案,确保“三同时”设施与主体工程同时施工和申请验收;确保“三同时”项目的施工质量,负责参与“三同时”项目评估、审核和验收,并根据验收结论组织改进,达到设计标准。
安全三同时管理制度
安全三同时管理制度安全三同时管理制度1第一章总则第一条为规范公司建设项目的职业健康安全“三同时”管理,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规,特制定本制度。
第二条本制度适用于对公司所有新建、改造、扩建建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)职业健康安全的管理。
第三条管理职能1、计划部门在项目立项时对项目实施方案进行评审,满足要求后下达工作令,组织项目实施。
2、安全部门负责建设项目“三同时”的申报及报批手续的办理;委托进行职业病危害预评价、职业危害病防护设施设计审查和职业病危害控制效果评价;委托进行安全预评价和安全验收评价;参与可行性方案论证;参加建设项目“三同时”验收。
3、施工阶段职业健康安全措施监督管理按照公司相关方安全管理要求进行落实。
4、项目所在单位应参与可行性方案论证。
5、各相关部门协助项目所在单位督促、落实本部门所负责任阶段的安全管理。
第四条建设项目三同时定义:建设项目的安全、职业健康设施应与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产与使用。
第二章管理程序第五条当建设项目实施时,计划部门应组织成立含“三同时”相关业务人员的项目组,全权负责建设项目的施工、监督、验收等工作。
第六条项目建议书阶段的“三同时”管理1、计划部门在拟定新项目时,应保证建设项目的确定、选址符合公司发展规划和职业健康安全生产规划。
2、安全部门向上级政府主管部门申报建设项目,有必要可邀请其来现场查看选址。
第七条可行性研究阶段的“三同时”管理1、计划部门负责编制或委托编制建设项目可行性研究报告,其报告中应有职业健康安全的篇章。
2、安全部门及项目所在单位应参加建设项目的可行性论证,在可行性研究报编制完成,安全部门委托有评价资质的单位,根据需要编制《职业病危害预评价报告书》、《安全预评价报告》及其他评估工作。
3、安全部门根据编制好的预评价报告书等资料向上级政府主管部门申请审批,取得建设项目审批文件。
职业安全三同时管理制度
一、目的为加强我公司职业安全管理,保障员工生命安全和身体健康,预防、控制和消除职业病危害,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我公司所有新建、改建、扩建和技术改造项目,以及引进项目。
三、三同时制度内容1. 职业安全设施“三同时”制度(1)新建、改建、扩建和技术改造项目,其职业安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
(2)引进项目,其职业安全设施应与主体工程同步引进,并与主体工程同时施工、同时投入生产和使用。
2. 职业病危害因素检测与控制“三同时”制度(1)在项目可行性研究阶段,应进行职业病危害因素预评价,并委托具有相应资质的职业病危害技术服务机构进行。
(2)根据职业病危害因素预评价结果,采取相应的职业病危害防治措施,确保职业病危害得到有效控制。
(3)项目竣工后,进行职业病危害控制效果评价,并委托具有相应资质的职业病危害技术服务机构进行。
四、职责分工1. 项目管理部门负责项目职业安全设施的设计、施工和验收工作。
2. 职业健康管理部门负责职业安全设施的技术监督、检测和验收工作。
3. 安全生产管理部门负责职业安全设施的安全管理工作。
4. 人力资源管理部门负责员工职业健康教育和培训工作。
5. 各部门应按照职责分工,共同做好职业安全管理工作。
五、工作程序1. 项目可行性研究阶段(1)进行职业病危害因素预评价,并提出防治措施。
(2)将职业病危害防治措施纳入项目可行性研究报告。
2. 项目设计阶段(1)设计单位应按照国家有关规定,将职业安全设施纳入主体工程设计。
(2)职业健康管理部门对职业安全设施设计进行审查,确保其符合国家规定。
3. 项目施工阶段(1)施工单位应严格按照设计要求施工职业安全设施。
(2)职业健康管理部门对施工过程进行监督检查,确保职业安全设施施工质量。
4. 项目验收阶段(1)职业健康管理部门对职业安全设施进行验收,确保其符合国家规定。
安全管理制度三同时制度
一、目的为保障公司员工的身体健康和生命安全,预防和控制职业危害,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规,特制定本制度。
本制度旨在确保公司新建、改建、扩建和技术改造项目(以下简称“建设项目”)在环境保护、职业健康与安全设施方面与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,即“三同时”制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有在建及计划在建的建设项目,包括但不限于以下类型:1. 新建项目;2. 改建项目;3. 扩建项目;4. 技术改造项目;5. 其他需要按照“三同时”制度执行的项目。
三、责任主体1. 公司总经办负责统筹协调“三同时”制度的实施;2. 项目管理部门负责项目“三同时”工作的组织、协调和监督;3. 设计部门负责“三同时”设施的设计;4. 施工单位负责“三同时”设施的施工;5. 监理单位负责“三同时”设施的施工监理;6. 职业健康安全管理部门负责“三同时”设施的验收和监督管理。
四、工作程序1. 项目可行性研究阶段:(1)项目管理部门组织设计部门对项目进行环境影响评价、职业健康安全评价;(2)设计部门根据评价结果,将“三同时”设施纳入项目设计文件。
2. 项目设计阶段:(1)设计部门按照国家相关标准、规范和规定,对“三同时”设施进行设计;(2)项目管理部门组织专家对设计文件进行审查,确保“三同时”设施的设计符合要求。
3. 项目施工阶段:(1)施工单位按照设计文件和施工图纸进行施工;(2)监理单位对“三同时”设施的施工进行全过程监理,确保施工质量。
4. 项目验收阶段:(1)项目管理部门组织职业健康安全管理部门对“三同时”设施进行验收;(2)验收合格后,项目管理部门向有关部门办理相关手续。
五、监督管理1. 公司定期对“三同时”制度的执行情况进行检查,确保制度落实到位;2. 职业健康安全管理部门对“三同时”设施的使用情况进行监督检查,发现问题及时整改;3. 对违反“三同时”制度的行为,依法进行处罚。
职业健康安全管理三同时制度
职业健康安全管理三同时制度前言职业健康安全管理在现代企业中变得越来越重要。
管理者们需要重视员工的健康安全和环境问题。
对于企业来说,职业健康安全管理是维护生产正常、维护员工利益和企业形象的重要内容。
三同时是指职业健康安全管理需遵守三个环节:同步、相同、共享。
三同时同步同步是指职业健康安全管理和生产经营管理需同时进行。
在生产过程中需要综合考虑职业健康安全管理问题,保障员工健康和安全是生产运营的前提。
在同步管理中,需要将职业健康安全管理和生产经营管理融为一体,建立职业健康安全管理体系,制定相关规章制度和流程,确保员工安全和生产顺利。
相同相同是指,在生产经营过程中不同场所对应相同的职业健康安全管理要求。
无论是在正式工作场所还是临时的作业场所,都需严格遵守相同的职业健康安全管理标准,确保员工的身体健康和安全。
共享共享是指,在职业健康安全管理过程中,员工和企业管理层应该共同分担职业健康安全管理责任。
员工应该认真遵守企业的职业健康安全管理规定,避免做出违反管理规定的行为。
企业管理层则应该建立健全的职业健康安全管理体系,为员工提供健康安全的工作环境。
职业健康安全管理制度职业健康安全管理制度是保障员工身体健康和安全的重要措施,是企业职业健康安全管理体系的内部文化。
职业健康安全管理制度的内容主要包括以下几个方面:职业健康安全方针和目标这是企业职业健康安全管理制度的核心内容,它明确了企业在职业健康安全管理领域应该遵循的方向和目标,是职业健康安全管理的总体指南。
职业健康安全管理机构为了实现职业健康安全管理的有效实施,企业应该建立职业健康安全管理机构,明确职责和任务,保障职业健康安全管理的正常运行。
职业健康安全管理制度和规程职业健康安全管理制度和规程是明确职业健康安全管理要求和流程的基本文件,其内容包括职业健康安全管理的各项工作要求、员工和企业的权利和义务、违规处理措施等。
职业健康安全教育和培训企业应该针对员工的工作岗位和工作环境,为员工开展职业健康安全教育和培训,提高员工的职业健康安全意识和技能水平,计提供员工一个安全的工作环境。
安全环境保护职业健康“三同时”管理制度
安全环境保护职业健康“三同时”管理制度安全、环境保护、职业健康“三同时”管理制度是企事业单位在生产经营过程中对安全、环境保护和职业健康进行整体管理的一种制度。
它的实施可以有效地保护员工的身体健康和安全,减少对环境的污染,保护生态环境,提高企业的社会形象和竞争力。
在实施安全、环境保护、职业健康“三同时”管理制度时,企事业单位应该从以下几个方面入手:首先,建立健全安全、环境保护、职业健康管理机构,明确工作职责和分工。
要设立专门的部门或岗位来负责安全、环境保护、职业健康管理,明确各部门的管理职责和权限。
同时,要加强培训,提高管理队伍的专业素质和管理水平。
其次,建立和完善安全、环境保护、职业健康管理制度和工作程序。
依据国家和地方相关法律法规以及工作实际,制定并完善管理制度和操作规程,明确各项安全、环境保护、职业健康工作应遵循的程序和要求。
再次,加强安全、环境保护、职业健康教育和培训。
要定期组织员工进行安全、环境保护、职业健康方面的培训,提高员工的安全、环境保护、职业健康意识和技能水平,增强其自我保护能力。
此外,要加强事故隐患的排查和整改工作。
要建立完善的事故隐患排查制度,定期对企事业单位进行检查和排查,及时发现和整改隐患。
对于发现的重大隐患和严重事故要及时报告并采取措施进行处理。
最后,要加强安全、环境保护、职业健康的监督和评估。
要建立健全监督检查制度,对企事业单位的安全、环境保护、职业健康工作进行监督和评估,及时发现问题并加以整改。
同时,要加强与相关行政部门的沟通和合作,共同推动安全、环境保护、职业健康工作的落实和改进。
总之,安全、环境保护、职业健康“三同时”管理制度的实施对于企事业单位来说至关重要。
它可以有效地预防事故的发生,减少安全事故造成的损失;可以保护员工的职业健康,提高员工的工作效率和生产效益;可以减少对环境的污染,保护生态环境,提高企业的社会形象和竞争力。
因此,企事业单位应该高度重视安全、环境保护、职业健康工作,切实加强管理,确保安全、环境保护、职业健康工作的顺利进行。
三同时安全管理制度模版(四篇)
三同时安全管理制度模版【三同时安全管理制度模板】第一章总则第一条为了保障员工人身安全和财产安全,确保生产经营活动的顺利进行,根据国家有关法律法规和公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有员工,包括正式员工、临时员工和外包人员等。
第三条公司安全管理分为生产安全、职业健康安全和环境安全三方面,统称为“三同时安全管理”。
第四条公司安全管理委员会负责制定安全管理制度和规定,指导和监督安全管理工作的实施。
第五条公司安全管理委员会成员由公司领导及相关部门负责人组成,委员会主任由公司负责人担任。
第六条公司所有员工都有义务履行安全管理制度,严禁违反安全规定,造成事故的,依法承担相应的法律责任。
第二章生产安全第一条公司应制定相关生产安全管理制度和操作规程,包括生产设备管理、生产操作规范、事故应急处理等。
第二条生产设备的安全运行是保障员工安全的重要环节,公司应定期进行设备维护保养、检查和维修,并编制相应的维护计划。
第三条生产操作规范应明确操作流程和操作要求,并由专人负责管理和培训员工。
第四条事故应急处理应包括事故预案、事故应急设施和人员培训,确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应急处理。
第五条公司应定期进行安全技术检测和评估,确保生产设备和生产环境的安全防护措施的有效性。
第三章职业健康安全第一条公司应制定相关职业健康安全管理制度和操作规程,保障员工的身体健康。
第二条公司应定期进行职业健康安全宣传教育,提高员工对职业健康安全的重视和意识。
第三条公司应配备必要的职业健康安全设施和器材,对各项职业健康安全防护措施进行检查和评估。
第四条公司应对特殊工种和特殊工作环境下的员工进行专项职业健康安全培训,确保其了解并掌握相关安全知识和操作技能。
第四章环境安全第一条公司应制定相关环境安全管理制度和操作规程,保护环境和节约能源。
第二条公司应对生产活动中产生的废气、废水、废物等进行集中处理和规范管理,确保不对环境造成污染。
职业健康安全管理“三同时”制度
职业健康安全管理“三同时”制度职业健康安全管理“三同时”制度1. 职业健康安全管理概述职业健康安全管理是指企业为保障员工身体健康和安全,制定的相应管理规定和程序。
它是企业安全管理体系中的重要组成部分,也是企业的社会责任和法定义务。
随着我国经济的快速发展和产业结构的调整,职业安全健康问题越来越引起人们的关注,对职业健康安全管理制度的建立和完善提出了新的要求。
职业健康安全管理“三同时”制度是指企业在生产和经营活动中应在同一时间内,同时解决职业安全、职业卫生和职业环境污染问题,以减少劳动者的职业伤害和疾病发生率,提高企业生产效率和经济效益,保障员工的合法权益。
2. 职业健康安全管理“三同时”制度的内容2.1. 职业安全职业安全是指在工作环境中员工不受到危及健康和生命安全的任何因素的威胁。
企业应根据生产活动的安全特点和风险评估结果,制定相应的职业安全管理规定和程序,以保障员工的人身安全。
2.2. 职业卫生职业卫生是指在工作环境中员工不受到有害物质侵害和职业病威胁的状态。
企业应通过对工作环境的监测和评价,确定有害物质的种类和浓度,制定相应的职业卫生管理规定和措施,以保护员工的健康。
2.3. 职业环境污染职业环境污染是指在工作环境中员工不受到各种污染物质(如噪声、振动、辐射等)的危害,和对人体健康产生负面影响。
企业应根据工作环境的特点,采取预防污染的管理措施,保证员工的工作环境无污染,从而提高员工的工作效率和生产质量。
3. 职业健康安全管理“三同时”制度的意义3.1. 保障员工身体健康和安全职业健康安全管理“三同时”制度的实施,能够减少员工的职业伤害和疾病发生率,提高员工的身体健康和安全保障,从而保障员工的合法权益。
3.2. 提高企业生产效率和经济效益职业健康安全管理“三同时”制度的实施,能够降低员工伤害和疾病的发生率,减少员工的离职和停工时间,提高员工的工作效率和生产质量,从而提高企业的生产效率和经济效益。
职业健康三同时制度范本
职业健康三同时制度范本第一章总则第一条为了预防和控制职业病危害,保护劳动者健康和相关权益,促进经济社会可持续发展,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》等有关法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于我国境内新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进等项目职业病防护设施的“三同时”管理。
第三条“三同时”是指新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进等项目职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
第四条用人单位应当遵守国家职业病防治法律、法规,保障劳动者健康权益。
新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进等项目,应当符合国家职业病防治规划和相关标准要求。
第二章职责与分工第五条用人单位应当明确职业病防护设施“三同时”管理的责任部门和责任人,负责组织职业病防护设施的“三同时”工作。
第六条用人单位应当根据建设项目可能产生的职业病危害特点,组织职业卫生专业技术人员开展职业病危害预评价,编制预评价报告。
第七条用人单位应当根据预评价报告,组织设计单位编制建设项目职业病防护设施设计专篇,确保职业病防护设施与主体工程同时设计。
第八条用人单位应当组织施工单位按照设计文件和相关规定,施工职业病防护设施,确保职业病防护设施与主体工程同时施工。
第九条用人单位应当组织验收职业病防护设施,确保职业病防护设施与主体工程同时投入生产和使用。
第三章管理与监督第十条用人单位应当建立健全职业病防护设施“三同时”管理制度,明确各个环节的管理要求和责任,确保职业病防护设施的有效运行。
第十一条用人单位应当定期对职业病防护设施进行维护、检修,确保其正常运行。
第十二条用人单位应当对劳动者进行职业健康检查,建立健全职业健康档案,保障劳动者的健康权益。
第十三条用人单位应当依法向所在地卫生行政部门报告职业病防护设施“三同时”工作情况,接受卫生行政部门的监督和管理。
第四章法律责任第十四条用人单位违反本制度的,由卫生行政部门依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
职业卫生三同时管理制度
职业卫生三同时管理制度职业卫生三同时管理制度,是指在生产经营单位进行生产作业时,必须同时采取职业卫生控制措施、集体防护措施和个体防护措施,以保障劳动者的身体健康和生产安全。
这一制度的出现,对于提高职业健康和安全管理水平,减少劳动者职业病和工伤事故的发生具有重要的意义。
以下将对职业卫生三同时管理制度进行详细阐述。
一、职业卫生控制措施职业卫生控制措施是指在工作环境中采取的各种技术、工程和管理措施,以控制和减少各种危害因素对工人健康的影响。
这些措施包括但不限于:通风设备的安装和维护、噪音隔离和降噪措施、有害物质的替代和消除、机械操作的自动化等。
通过合理的职业卫生控制措施可以有效地减少危害因素的作用,降低劳动者患病和伤害的风险。
二、集体防护措施集体防护措施是指在工作环境中为劳动者集体提供的预防措施,以保护劳动者免受职业病和工伤事故的侵害。
这些措施包括但不限于:防护设备的配置和使用,如安全帽、防护眼镜、防护手套等;警示标识的设立和使用,如危险标志、安全标志等;安全教育和培训的开展,以提高劳动者的安全意识和防护能力。
通过集体防护措施的落实,可以减少工人个体的防护负担,提高工作环境的安全性和稳定性。
三、个体防护措施个体防护措施是指预防劳动者因工作而受到危害时,个人使用的防护用具和设备。
这些防护用具包括但不限于:呼吸器、防护服、防护面具等。
通过个体防护措施的使用,可以保护劳动者不受危害因素的侵害,保障其身体健康和生命安全。
在职业卫生三同时管理制度的实施中,应当注重以下几个方面:一、制定科学合理的职业卫生管理制度和操作规程,确保职业卫生三同时管理措施的落地。
二、落实责任,明确各级管理人员的职责,为职业卫生三同时管理制度提供坚强的组织保障。
三、加强监督检查,建立健全职业卫生管理的检查评估制度,定期对职业卫生控制措施、集体防护措施和个体防护措施进行检查,发现问题及时整改。
四、加强宣传教育,提高劳动者的职业健康和安全意识,加强对职业病防护和事故预防的知识培训。
职业卫生三同时管理制度4篇
职业卫生三同时管理制度4篇职业卫生三同时管理制度4篇职业卫生三同时管理制度1一、目的为了预防、控制和消除建设项目可能产生的职业病危害,根据《中华人民共和国职业病防治法》、《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》、《建设项目职业病危害分类管理办法》,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于__有限公司。
三、术语和定义1、建设项目指新建、改建、扩建和技术改造、技术引进建设项目。
2、建设项目职业卫生“三同时”制度指公司新建、改建、扩建和技术改造、技术引进建设项目,其职业卫生防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目预算。
3、可能产生职业病危害项目指存在或产生《职业病危害因素分类目录》所列职业病危害因素的项目。
可能产生职业病危害的建设项目分为职业病危害一般、职业病危害较重和职业病危害严重三类。
四、职责1、职业卫生领导小组是职业卫生“三同时”管理的责任部门。
2、生产部是建设项目规划、设计阶段和施工与试生产阶段“三同时”的执行部门。
3、财务部负责建设项目职业卫生资金的有效投入与管理。
五、工作程序1、在建设项目可行性论证阶段,建设单位应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害预评价,编制预评价报告。
职业病危害预评价报告编制完成后,应组织有关职业卫生专家,对职业病危害预评价报告进行评审。
建设项目职业病危害预评价报告应当包括下列主要内容:(1)建设项目概况;(2)建设项目可能产生的职业病危害因素及其对劳动者健康危害程度的分析和评价;(3)建设项目职业病危害的类型分析;(4)对建设项目拟采取的职业病预防设施的技术分析和评价;(5)职业卫生管理机构设置和职业卫生管理人员配置及有关制度建设的建议;(6)对建设项目职业病防护措施的建议;(7)职业病危害预评价的结论。
2、在可行性论证阶段完成建设项目职业病危害预评价报告后,应当按规定向安全生产监督管理部门申请职业病危害预评价备案或者审核并提交下列申报材料:(1)建设项目职业病危害预评价备案或者审核申请书;(2)建设项目职业病危害预评价报告;(3)建设单位对预评价报告的评审意见;(4)职业卫生专家对预评价报告的审查意见;(5)职业病危害预评价报告的审查一件;(6)法律、行政法规、规章规定的其他文件、资料。
职业卫生“三同时”管理制度
职业卫生“三同时”管理制度一、目的和范围为保障职工的身体健康和提高生产环境的安全性,订立本《职业卫生“三同时”管理制度》。
本制度适用于我公司全部员工和相关生产环境。
二、相关术语定义1.职业卫生:指保护职工免受工作环境中有害因素的危害,防备职业病的发生,维护职工身体健康的一系列措施。
2.三同时:指职业卫生工作在企业生产过程中的同时进行。
包含技术准备同时、设施设备同时、作业操作同时。
三、职责和义务1.公司负责人应充分重视职业卫生工作的紧要性,订立职业卫生管理制度并确保其执行。
2.职业卫生管理人员应负责组织、协调和监督职业卫生工作的执行。
3.部门负责人应确保本部门职业卫生工作的顺利进行,并搭配职业卫生管理人员的工作。
4.全部员工有义务依据本制度的要求,自发遵守职业卫生规定,乐观搭配职业卫生工作的开展。
四、技术准备同时1.在生产前,必需建立职业卫生技术措施的准备和设计等工作,包含但不限于以下内容:–进行职业健康风险评估,确定可能存在的危害因素。
–订立职业病防治技术措施和应急预案,确保技术措施的合理性和可行性。
–购置符合职业卫生要求的设备、料子和保护用具。
–定期检测设施设备的卫生情形,确保其正常运行并及时修复。
五、设施设备同时1.公司在进行设施设备设计、安装、使用和维护时,应遵从以下原则:–选择符合职业卫生要求的设备,并保证其正常运行。
–在生产现场设置必需的安全设施,如防护网、防护栏等,以保障员工的安全。
–定期检查设施设备的卫生情形,及时清理和消毒,并对发现的问题进行修复。
–配备充分的个人防护用具,并供应正确的使用方法和维护要求。
六、作业操作同时1.全部员工在进行作业操作时,应遵守以下规定:–必需穿着个人防护用具,如防护服、手套、口罩等。
–严禁在工作区域吸烟、饮食和饮用含有有毒有害物质的液体。
–定期进行职业卫生培训,提高员工对危害因素的认得和防护意识。
–发现作业过程中存在的危害因素,应立刻上报,并采取措施进行整改。
职业卫生“三同时”管理制度
职业卫生“三同时”管理制度职业卫生管理是保护职工健康、预防职业病的重要措施之一、职业卫生“三同时”管理制度是指在企业的生产经营活动中,要求同时进行职业病危害因素的监测、职业病危害评价和职业病防护措施的落实。
以下是关于职业卫生“三同时”管理制度的一份1200字以上的阐述。
一、职业病危害因素的监测职业病危害因素的监测是指对工作场所中的有害因素进行监测和评估。
有害因素主要包括化学因素、物理因素、生物因素和工艺性因素。
化学因素包括有毒化学物质和有害物质,物理因素包括噪声、振动、辐射等,生物因素包括细菌、病毒、寄生虫等,工艺性因素指的是生产工艺中的各种因素。
监测职业病危害因素的目的是了解工作场所中可能存在的有害因素的种类和浓度,根据监测结果评估职工的健康状况,并采取相应的防护措施。
监测方法包括定量监测和定性监测。
定量监测是通过使用计量仪器对有害因素进行实时监测,定性监测是通过采集工作场所的空气、水、土壤等样品进行室内分析。
二、职业病危害评价职业病危害评价是指对工作场所中存在的危害因素进行定量评价,以评估职工是否存在职业病危害,以及确定存在危害的程度和范围。
评价的内容主要包括对有害因素的监测结果进行分析和综合评估,评估职工的接触程度和频次,评估职工的健康状况等。
职业病危害评价的目的是为制定科学合理的控制措施提供依据,保护职工的健康安全。
评价的方法包括定性评价和定量评价。
定性评价是根据监测结果和职工接触情况综合判断有害因素对职工的危害程度,定量评价是使用数学模型和统计学方法对有害因素的浓度和接触情况进行定量分析。
三、职业病防护措施的落实职业病防护措施的落实是根据职业病危害因素的监测和评价结果,采取相应的技术、管理和个体防护措施,减少或消除工作场所中存在的危害因素对职工的影响。
防护措施包括技术防护、管理防护和个体防护。
技术防护措施是通过改变工作环境和工艺条件,减少或消除危害因素的产生和传播。
技术防护措施包括改善工作场所的通风条件,采用有害物质的替代品,降低噪声和振动的产生等。
职业卫生三同时管理制度
职业卫生三同时管理制度第一章总则第一条为了预防、控制和消除建设项目可能产生的职业病危害,根据《中华人民共和国职业病防治法》和《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理制度》等法律、法规的相关规定,结合我公司实际情况特制定本制度。
第二章工作职责第二条规划发展部负责对可能产生职业病危害的新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进等项目,在可行性论证阶段委托职业卫生技术服务机构做项目职业病危害预评价,并提交卫生行政部门对职业病危害预评价报告进行审核。
第三条对于可能产生严重职业病危害的建设项目,规划发展部负责向卫生行政部门提交职业病防护设施设计专篇进行卫生审查。
第四条负责工程管理的部门负责将建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。
第五条建设项目在竣工验收前,安全监察部负责委托具有资质的评价单位在12个月内对建设项目进行职业病危害控制效果评价,并按规定向卫生行政部门申请建设项目职业病防护设施竣工验收。
第六条规划发展部、安全监察部、负责工程管理的部门及相关车间负责按照《建设项目职业卫生审查规定》和卫生行政部门的要求在项目职业病危害预评价审核、防护设施设计专篇审查、竣工验收中提交相应的申请材料。
第七条规划发展部及安全监察部负责组织相关部门参加建设项目职业卫生“三同时”的评审,并建立相应的“三同时”审批档案。
第三章工作要求第八条设计单位提交的建设项目预案应有职业卫生的内容,初步设计中应有职业病防护设施设计的内容。
第九条设计单位应按照建设项目职业病危害预评价报告书的要求在初步设计中编制职业病防护设施设计专篇。
第十条设计单位要严格按照经卫生行政部门审批的职业病防护设施设计专篇和审查批复的要求,在设计图纸中落实各项职业病防护措施,项目建设单位要严格按照设计图纸进行施工,确保职业病防护设施质量可靠。
第十一条对于建设项目职业病危害预评价、职业病危害控制效果评价规划发展部、安全监察部需委托取得相关资质认证的职业卫生技术服务机构进行。
职业健康安全管理“三同时”制度
职业健康安全管理“三同时”制度"三同时"是指一切新建、改建、扩建的基本建设项目(工程)、技术改造项目(工程)、引进的建设项目,其职业安全卫生设施工程必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
"三同时"的提出与演变"三同时"最早提出是在1973年10月21日,中共中央发出了《关于认真做好劳动保护工作的通知》中对工矿企业的建设工程等项目中有关安全生产和工业卫生设施提出的一项具体要求的概括。
具体的就是:"新建、改建、扩建的工矿企业和革新、挖潜的工程项目,都必须有保证安全生产和消除有毒有害物质的设施。
这些设施要与主体工程同时设计,同时施工,同时投产使用,不得削减。
"这就是我们通常所说的"三同时",它是实现生产经营单位和企业本质安全的一项有力防范措施。
"三同时"的规定就是从源头上消除各类工程项目可能造成的伤亡事故和使从业人员免遭职业病的危害,保证从业人员和职工的安全健康,保证新建、改建、扩建项目的正常投产使用,防止事故给国家造成的损失。
由于"三同时"工作的重要性,我国在1989年的《环境保护法》和1995年的《劳动法》中都重申了"三同时"的重要性。
《安全生产法》在第二章的生产经营单位的安全生产保障中第二十四条对生产经营单位在建设工程的"三同时"进行了明确规定:"生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全设施投资应当纳入建设项目概算。
"在法律中明确规定这条的目的,就是确保安全设施的质量,确保建设工程的安全设施不会由于某种原因而被排挤掉,以免建设工程先天不足而造成后患无穷,作到本质安全。
"三同时"制度具体包括以下内容:建设项目在进行可行性研究论证时,必须进行职业健康安全方面的论证,明确项目可能对职工造成危害的防范措施,并将论证结果载入可行性论证文件;设计单位在编制建设项目的初步设计文件时,应当同时编制《劳动安全卫生专篇》,职业健康安全设施的设计,必须符合国家标准、行业标准;施工单位必须按照审查批准的设计文件进行施工,不得擅自更改职业健康安全设施的设计,并对施工质量负责;建设项目的竣工验收必须按照国家有关建设项目职业健康安全验收规定进行。
安全、环境保护、职业健康“三同时”管理制度
安全、环境保护、职业健康“三同时”管理制度安全、环保、职业健康“三同时”管理制度1.目的为了贯彻执行国家建设项目安全、环保、消防、职业卫生“三同时”法律法规,确保公司承建的工程项目符合国家规定的劳动安全卫生及消防标准,保障从业人员在生产过程中的安全与健康、防止环境污染,特制订本制度。
2.术语定义2.1“三同时”:指公司新建、改建、扩建的基本建设项目、技术改建项目和引进的建设项目,其劳动保护、安全环保、消防设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
2.2承建项目:经公司批准承建的工程项目(新建、改建、扩建项目)和新技术、新工艺、新设备、新材料应用项目。
3.适用范围适用于本公司的所有在建工程承建项目。
4.管理职责XXX负责组织制定和修订本制度。
负责对建设项目“三同时”的执行情况(设施采购、安装、施工等全过程)进行监督管理及检查。
对违反“三同时”规定的责任部门及分包队伍及时下达整改通知,并监督其整改情况。
4.2公司工程部负责对承建项目施工过程中的安全、环保、消防及职业卫生设施建设组织进行检查,对发现问题向相关方下达整改通知,并监督检查其整改情况;承建项目施工期间,配合上级部门对承建项目进行监督检查。
4.3公司财务部负责确保公司承建项目“三同时”的资金投入;对未落实“三同时”的分包建设项目不予审核和结算付款。
4.4各工程部对所承建工程的职业卫生、平安环保及消防“三同时”负全面管理责任。
卖力严格按施工图纸和设计要求施工,确保职业平安健康环保设施与主体工程同步实施并对平安、环保、消防、职业健康防护设施的工程质量卖力。
5.内容要求5.1在施工组织设计中按要求编制安全技术措施和施工现场临时用电方案,同时对危险性较大的分部分项工程依法编制专项施工方案,并附具安全验算结果,经公司技术负责人、XXX工程师签字后实施;5.2严格按照安全设施设计和相关施工技术标准、规范施工;5.3在发现安全、环保、消防、职业健康防护设施设计文件有错漏的,及时由施工项目部向建设单位、设计单位提出;5.4施工工程部在发现平安、环保、消防、职业健康防护设施存在严重事故隐患时,立即停止施工并进行整改。
职业保健三同时管理制度
职业保健三同时管理制度1. 简介本文档旨在建立和规范职业保健三同时管理制度,以保障员工的健康和安全。
该制度覆盖工作场所的三个方面:职业健康监测、职业病防护和职业危害因素控制。
2. 职业健康监测2.1 目的通过监测员工的职业健康状况,及时发现存在的职业健康问题,采取相应的预防和治疗措施,保障员工的健康。
2.2 操作程序- 设立职业健康监测机构,负责员工职业健康的监测和评估工作。
- 对员工进行入职前的职业健康检查,确保其身体状况符合从事相关岗位的要求。
- 定期对从事职业病危害岗位的员工进行职业健康监测,包括体检、检查和询问等方法。
3. 职业病防护3.1 目的通过采取有效的防护措施,降低员工患职业病的风险,保护员工的身体健康。
3.2 防护措施- 提供必要的个人防护用品,如口罩、手套等,确保员工在高风险环境下的安全。
- 加强岗位培训,提高员工对职业病防护的意识和知识水平。
- 定期检查和维护工作场所的防护设施,确保其正常运行和有效使用。
4. 职业危害因素控制4.1 目的通过控制职业危害因素的产生和传播,减少员工接触有害物质的机会,保护员工的身体健康。
4.2 控制措施- 采用替代和改进技术,减少或消除有害物质的使用。
- 定期监测和评估工作场所的职业危害因素,确保其符合相关标准和规定。
- 提供员工职业健康教育,加强对职业危害因素的认识和理解。
5. 总结职业保健三同时管理制度是保障员工职业健康的关键措施之一。
通过职业健康监测、职业病防护和职业危害因素控制,可以有效预防和减少职业病的发生,保护员工的健康和安全。
以上为职业保健三同时管理制度的简要概述。
详细的操作程序和控制措施需要根据具体的行业和工作环境进行定制,确保其实施的准确性和可行性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.职业健康安全管理“三同时”制度正式版
职业健康安全管理“三同时”制度正
式版
下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。
文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。
“三同时”是指一切新建、改建、扩建的基本建设项目(工程)、技术改造项目(工程)、引进的建设项目,其职业安全卫生设施工程必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
“三同时”的提出与演变
“三同时”最早提出是在1973年10月21日,中共中央发出了《关于认真做好劳动保护工作的通知》中对工矿企业的建设工程等项目中有关安全生产和工业卫生设施提出的一项具体要求的概括。
具体的
就是:“新建、改建、扩建的工矿企业和革新、挖潜的工程项目,都必须有保证安全生产和消除有毒有害物质的设施。
这些设施要与主体工程同时设计,同时施工,同时投产使用,不得削减。
”这就是我们通常所说的“三同时”,它是实现生产经营单位和企业本质安全的一项有力防范措施。
“三同时”的规定就是从源头上消除各类工程项目可能造成的伤亡事故和使从业人员免遭职业病的危害,保证从业人员和职工的安全健康,保证新建、改建、扩建项目的正常投产使用,防止事故给国家造成的损失。
由于“三同时”工作的重要性,我国在1989年的《环境保护法》和
1995年的《劳动法》中都重申了“三同时”的重要性。
《安全生产法》在第二章的生产经营单位的安全生产保障中第二十四条对生产经营单位在建设工程的“三同时”进行了明确规定:“生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全设施投资应当纳入建设项目概算。
”在法律中明确规定这条的目的,就是确保安全设施的质量,确保建设工程的安全设施不会由于某种原因而被排挤掉,以免建设工程先天不足而造成后患无穷,作到本质安全。
“三同时”制度具体包括以下内容:
建设项目在进行可行性研究论证时,必须进行职业健康安全方面的论证,明确项目可能对职工造成危害的防范措施,并将论证结果载入可行性论证文件;
设计单位在编制建设项目的初步设计文件时,应当同时编制《劳动安全卫生专篇》,职业健康安全设施的设计,必须符合国家标准、行业标准;
施工单位必须按照审查批准的设计文件进行施工,不得擅自更改职业健康安全设施的设计,并对施工质量负责;
建设项目的竣工验收必须按照国家有关建设项目职业健康安全验收规定进行。
不符合职业健康安全标准的,不得验收和投产使用;
建设项目验收合格正式投入运行后,不得将职业健康安全设施闲置不用,生产设施和职业健康安全设施必须同时使用。
——此位置可填写公司或团队名字——。