2019年幼儿园秋季园务工作计划
幼儿园秋季园务工作计划2019
幼儿园秋季园务工作计划2019【篇一】一、指导思想以《幼儿园教育指导纲要(试行)》《幼儿园一日活动组织规范》为指导，以科学发展观统领幼儿园的各项工作，按照教育局的工作精神，团结与带领全园教职员工，立足幼儿园可持续发展，聚焦幼儿园特色发展，致力追求内涵发展。
围绕“规范管理，突出特色，促进均衡”，狠抓规范、推动发展、力求创新，以保教结合为原则，以贯彻安全工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以促进幼儿发展为目的，有效开展幼儿园工作，真正使每一位幼儿健康、欢乐地成长。
二、工作目标1.抓规范管理，促内部活力的增强。
2.抓队伍建设，促综合素质的提升。
3.抓教研内涵，促教育教学的优化。
4.抓家园合作，促幼儿和谐的发展。
5.抓后勤管理，促安全卫生的落实。
三、工作措施(一)抓规范管理，促内部活力的增强。
1.注重弹性化管理，在管理中做到以人为本，通过问卷、例会、讨论等多种形式，由下至上，广泛听取教职员工意见，完善规章制度，增强教职员工责任感，有效调动教职员工的工作积极性，增强教职员工的主人翁意识，全面提升了园所管理效能。
2.以“爱岗敬业、创造奉献”的园风精神为核心，宣传和提倡园内要有“互相关心的人气、默默奉献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气”，精心打造校园生活中的每一处环境、每一个细节，积极营造民主、开放的教学氛围，以人为本的育人氛围，健康和谐的人际氛围，使全体教职员工形成一个共同的理念：工作着是幸福与欢乐的，变“要我做”为“我要做”，使幼儿园成为教职员工欢乐的精神家园。
3.继续开展幼儿园一日保教活动调研，本学期完成对三个年级组的现场调研，每次调研均依据年级组特点制定调研主题，重点围绕课程设置、自由活动时间的组织等方面开展，做到有目的，有针对，有成效。
对发觉的问题及时分析、提出措施，对存有问题及时反馈调整，对发觉的亮点之处及时梳理总结，通过深入调研，在改进、调整中规范保教管理，持续提升保教质量。
(二)抓队伍建设，促综合素质的提升。
2019年秋学期幼儿园园务工作计划
园务工作计划金秋九月，我园建园两周年在即，各项工作有了新突破，幼儿生源已扩大到11个班级，350多名幼儿，教师队伍也不断扩充，师资力量不断增强，全园教师将以良好的状态迎接新的挑战，现将本学期工作计划如下：一、工作目标贯彻落实《纲要》和《指南》精神，转变教育观念、落实教育行为；规范制度管理、强化内涵建设；改善园舍功能、优化育人环境；挖掘自身资源、强化教师培训；激活内部机制、凸显本园特色，使各项工作有章可循、有据可依，使管理更加规范、科学、合理、高效，不断提高保教质量、提升办园水平。
二、工作要点1．做好2019年秋季招生报名工作、做好开园的各项准备工作。
2．继续完善室内外环境美化及创设，不断优化育人环境。
3．加强教师培训，强化专业技能，不断提升全园教职工综合素质。
4．夯实教研活动，科学保教，深入开展养成教育。
5. 建立健全幼儿园各项规章制度和考核方案。
6. 完善各活动室、功能室、办公室的职能。
7．继续添加和购置部分幼儿园设施设备，如:教师图书、幼儿图书、区角玩具等。
8．加强安全管理，完善各种安全管理制度，开展安全演练和安全教育活动。
9. 党务、工会、团支部开展丰富的团队活动，家委会，教代会，定期开展活动，丰富教职工生活。
三、具体措施（一）规范制度管理、强化内涵建设一是加强内部管理，完善各项管理机制，职责明确，分工到位。
按照《幼儿园分类评估标准》，对照《素质教育发展目标责任书》，继续健全幼儿园各项规章制度、完善考核机制、培训机制、奖惩机制，使各项工作走向科学化、系统化、合理化，规范办园行为。
二是强化安全意识，规范安全行为，定期组织教师进行安全知识讲座、开展安全演练。
进一步明确各部门之间的协作配合，加强教务、总务、后勤之间的管理，加强食堂管理和门卫保安职责与分工。
三是强化劳动纪律，规范教师言行，按照《教师职业道德规范》要求，定期开展职业道德讲座和培训，向家长展示我园教师积极、向上、充满活力的团队风采和职业风尚。
2019年秋季幼儿园园务计划(四篇)
参考范本2019年秋季幼儿园园务计划(四篇)目录：2019年秋季幼儿园园务计划一2019年秋季幼儿园园长工作计划二2019年秋季幼儿园园长工作计划三2019年秋季幼儿园园长工作计划优选四2019年秋季幼儿园园务计划一一、情况分析本学期旁边公办幼儿园对外的招生对我园影响很大，面对竞争，这学期对我园将是一次新的挑战。
二、指导思想依据《纲要》精神，据市幼教工作会议精神，立足本园实际，以领域活动课程为主，主题活动为辅开展教育教学活动。
改变教师教育观念，不断提高保教质量，加强管理，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。
三、工作要点(一)保教工作1、保育工作（1）、加强对保育工作的检查、督促，加强跟班指导，学习保育业务，不断提高保育的素质。
（2）、严格执行作息制度，保证幼儿身心健康，愉悦地发展。
（3）、培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的发展奠定良好的基础。
（4）、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我防扩意识和能力，确保幼儿生命安全。
（5）、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。
（6）、善于观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。
（7）、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进行预防接种工作加强幼儿身体健康。
2、教育教学工作（1）、进一步学习领会《规程》、《纲要》、《指南》精神，探讨实施的方法策略，吸收幼教新信息，不断更新教育教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。
教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探索适用本园的教育教学新方法，促进保教质量不断提高。
（2）、保教人员应针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、能力、知识技能等方面的发展。
（3）、通过听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况。
2019幼儿园秋季园务计划3篇
幼儿园秋季园务计划3篇【篇一】一、指导思想本学期我园将以科学发展观为指导，认真贯彻上级文件精神，紧紧围绕《太仓市中长期教育改革发展规划纲要》和《太仓市教育事业十二五发展规划》的精神要求，依据《幼儿园教育指导纲要(试行)》，以太仓市教培研中心幼教工作的要点和我幼教中心工作要点为工作指南，结合幼儿园五年发展规划，以全面提高教育质量为核心，规范办园，内部管理，提升教育质量，建强师资队伍，加强教育管理，全面提升幼儿园的办园水平，为创建省优质园打好坚实的根基。
二、工作目标加强基础建设，重视规范导向，提高管理绩效。
强化行风建设，提高职业道德，塑造良好口碑加强师资建设，注重分层培养，提升队伍实力。
精致教学管理，提升教学质量，凸显办园特色。
注重素质教育，优化教育质量，均衡发展幼儿重视家园携手，整合各方资源，提高家园效益。
扎实后勤管理，务实规范操作，保障师生健康。
三、工作措施(一)加强基础建设，重视规范导向，提高管理绩效。
1.继续完善早教基地的设施设备，创设温馨、和谐的早教环境，提供早教场所，为本区域0～3岁婴幼儿及家长提供优质的早教服务，开辟婴幼儿多彩的成长空间。
依托太仓市、浮桥镇计生委的指导，积极争创苏州市0～3岁科学育儿示范基地。
2.重视规范导向，提高管理绩效。
为迎接人民政府督导室的质量评估检查，严格执行《幼儿园一日活动组织规范》，以省优质园评估标准和太仓市教育质量综合评估细则为准绳，组织广大教师深入学习，开展好各项工作，有针对性地探讨、梳理、积累有价值的资料内容，按照统一领导、定期移交、规范整理、集中保管的原则做好做好档案室各类资料的整理归档工作，不断加强档案工作规范化、法制化和科学化进程。
(二)强化行风建设，提高职业道德，塑造良好口碑。
以树立教育良好形象，办人民满意的教育为目的，我园将以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，紧紧围绕教育改革打颤的中心工作，按照省、市教育行政部门的总体部署和要求开展好各项工作。
工作计划-2019年秋季幼儿园园务工作计划 精品
2019年秋季幼儿园园务工作计划篇一：2019年秋季幼儿园园务计划童乐幼儿园园务工作计划（2019-2019学年度第一学期）概况：又是一个新学年新学期的开始，由于附近的幼儿园对我园的招生影响很大，面对竞争，这学期对我园又将是一次新的挑战。
一、指导思想：依据《纲要》精神，据县幼教工作会议精神，立足本园实际，本学期以家长工作为中心，通过举办讲座、各种活动和汇报会加强家长对我园办学的认可与宣传，以领域活动课程为主，主题活动为辅，并在采用五大领域教学的基础上，根据孩子们的兴趣爱好，促进孩子们全面发展，培养孩子的特长，开办特色教育教学活动。
改变教师教育观念，提高教学水平和理论研究水平，不断提高保教质量，加强管理，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。
二、主要工作：(一)保教工作1、保育工作(1)、加强对保育工作的检查、督促，加强跟班指导，学习保育业务，不断提高保育的素质。
(2)、严格执行作息制度，保证幼儿身心健康，愉悦地发展。
(3)、培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的发展奠定良好的基础。
(4)、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理，并对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我防扩意识和能力，确保幼儿生命安全。
(5)、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。
(6)、善于观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。
(7)、加强卫生保健工作，每年体检一次，及时进行预防接种工作加强幼儿身体健康。
2、教育教学工作(1)、进一步学习领会《规程》、《纲要》、《指南》精神，探讨实施的方法策略，吸收幼教新信息，不断更新教育教学观念，尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。
教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探索适用本园的教育教学新方法，促进保教质量不断提高。
(2)、保教人员针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、能力、知识技能等方面的发展。
2019幼儿园秋季园务工作计划
2019幼儿园秋季园务工作计划的专业成长1、定期组织教师参加各种培训、研讨会等，提高教师的教育教学水平。
2、建立教师自主研究平台，鼓励教师自主研究，提高教师的专业素养。
3、加强教师之间的交流和合作，建立教师互助平台，促进教师之间的相互研究和交流。
四)注重后勤管理，规范操作1、加强食品安全管理，定期开展食品安全培训，确保食品安全。
2、加强环境卫生管理，定期开展环境卫生检查，保证环境卫生。
3、加强设施设备管理，定期检查设施设备，及时维修和更换，保证设施设备的正常运转。
五)提高教学质量，促进幼儿均衡发展1、制定科学的教育教学计划，确保教学质量。
2、注重幼儿个性化发展，采取多样化的教育教学方法，促进幼儿均衡发展。
3、加强幼儿家庭教育指导，提高家长的育儿水平，促进幼儿健康成长。
六)做好家长工作，增进家园互动1、定期召开家长会，加强家园沟通，及时了解家长对幼儿园工作的意见和建议。
2、加强家长教育，提高家长的育儿水平，促进家长与幼儿园的良好合作关系。
3、开展亲子活动，增进家长和幼儿之间的感情，促进幼儿健康成长。
幼儿园教师队伍的素质直接影响着幼儿园的教育质量。
幼儿园自转制以来，新公办教师陆续加盟幼儿园，这些师给幼儿园带来了活力，但也给幼儿园的教育带来了巨大的冲击。
这些师普遍素质不高，理论知识没有更新，缺乏实践指导，导致教育教学经验不能得到较大的提高。
为了强化教师队伍，幼儿园采取了以下措施：1、鼓励教师参加各种学历进修和继续教育；2、加强师资队伍培养机制，采用师徒结对捆绑式的指导模式，老师带领师互相研究、互相促进；3、为不同类型的教师提供相应的培训研究机会，促进其专业发展；4、通过岗位练兵来提高师的教育教学水平；5、加强园本教研，深化教学研究，通过常规性的教研活动，关注课堂教学细节，提高课堂教学质量。
后勤管理也是幼儿园管理的重要方面。
为了保障保教质量，幼儿园采取以下措施：1、完善各项卫生保健制度，配合园长做好保育后勤管理工作；2、制定保育员一日工作细则和环境卫生制度，督促保育员做好各项幼儿食具、用品的消毒工作，认真做好幼儿园的环境卫生工作；3、定期开展保育业务研究，增强保育参教的意识，提高保育质量；4、注重学园安全工作，制定详细的安全工作计划，加强幼儿的安全意识教育；5、加强保安管理制度，严格遵守外来人园登记制度，把好幼儿园的入门关。
2019园务工作计划 2019年幼儿园秋季学期园务后勤工作计划 精品
2019园务工作计划2019年幼儿园秋季学期园务后勤工作计划一、指导思想根据园务工作计划的要求,以《幼儿园教育指导纲要》为准绳,以《3-6岁儿童学习与发展指南》为指导,提高教师的整体素质,扎实做好我园的各项管理制度,认真开展教育教学活动,提升我园的知名度,为孩子的一生打好基础.二、工作目标1、严格执行《食品卫生法》和有关保健工作法规,认真接受监督所、疾控中心、妇幼保健所的工作监督、检查,根据最新工作要求不断调整、落实相关措施,力求各项工作制度化、合理化、规范化.2、继续学习幼儿园保育工作新路子,全力提升我园保健工作质量,全面健全我园保健工作制度.3、做好消毒、宣传工作,有效做好预防工作；把好食品关,杜绝事物中毒；严格控制各种传染病的发生,杜绝事故发生.4、细致做好各项保健日常工作,合理安排膳食,使幼儿膳食平衡,保证幼儿身体发育各项指标达到要求.5、进一步加强全体保教人员的业务培训,加强后勤管理,规范操作,落实日常监督、检查,有效提升保教服务质量.三、具体工作措施(一)优化后勤工作人员队伍,不断增强保教人员的服务意识.1、进一步加强人员的培训与教育,认真学习贯彻上级文件精神,使后勤保育工作细化、量化,增强工作责任心,尽力协助老师共同完成保教任务.2、坚持保健教师每日早、中、离园巡查制度,能及时发现问题,分析症结,并与相关人员交换意见,发挥指导功效.3、制定与幼儿园作息时间表相匹配的保育员一日工作时间表,提高保育员工作的规范、有序以及与教师之间的相互协作配合.4、继续实施后勤员工月工作考核制度,进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性,提高工作质量.(二)扎实有序地抓好幼儿园的卫生保健工作.1、进一步规范卫生保健工作,完善各类保健制度,自觉执行好各项制度,加强过程性的检查与指导.2、加强各类卫生传染消毒工作的规范化管理,做好消毒程序与时间、消毒制度,并做好记录.3、严格控制各种传染病的发生和预防,认真执行晨、午、离园检查制度,不流于形式,做好晨检及全日观察记录,发现异常及时处理,并做好记录.4、加强伙食质量的管理,坚持每周一次的伙委会会议,加强与厨房的沟通,及时收集当日家长及教师反馈膳食的情况.(三)切实抓好后勤常规管理,不断提高服务质量1、加强各园的财物管理,尤其是班级财产的管理.(1)进一步完善请购、保管、使用等财产管理制度,做到制度健全,职责明确,帐物相符,帐帐相符,完备购物申请,数量、价格准确,保管责任到人.(2)、完善分班的财产保管,落实到人,加强过程性的管理.2.抓好校园环境卫生管理.(1)继续抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作包干,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼儿园环境卫生整洁有序.加强包干责任区域的过程性检查的执行力.(2)重视幼儿园绿化管理,根据季节适时抓好绿化修正、花卉种植等工作,确保环境净化、美化、绿化.3.加强安全管理,提高操作规范化.(1)进一步强化门卫人员的安全责任意识,严格执行外来人员的查询和登记工作,严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生.(2)认真、及时地做好各种物品、器械的保养和维修,确保安全使用.(3)继续切实做好各种安全工作,强化安全责任,坚持以防为主,消除隐患,做到安全第一、(4)每学期至少开展两次疏散演练,提高教职工及幼儿的逃生意识及能力.(5)不定期进班检查班级物品摆放情况,若有不规范的要进行整改.(6)抓好幼儿日常活动的安全防范,规范教职工行为.严格规定带班教师须留心观察幼儿情绪的变化,不准离开幼儿,幼儿活动须。
幼儿园园务工作计划2019秋季
幼儿园园务工作计划2019秋季一、背景介绍作为我园幼儿园，我们一直致力于为孩子们提供一个安全、温馨、健康、快乐的成长环境。
为了更好地开展园务工作，我们制定了2019秋季园务工作计划，旨在提高教育教学质量，促进幼儿全面发展。
二、整体目标1. 提高教育教学质量：通过专业化的师资培训，提升教师教育教学水平，为幼儿提供更好的学习和发展环境。
2. 健全管理体系：完善园内管理制度，规范园务工作流程，提高园务管理效率。
3. 提升家长参与度：积极开展各项亲子活动，促进家园沟通，增强家长对幼儿园的信任与支持。
三、具体计划1. 教育教学工作1.1 完善教学大纲和教育计划根据新一轮教育改革的要求，我们将继续完善幼儿园教学大纲和教育计划，确保其与时俱进。
1.2 提升师资水平组织专业培训，提高教师的教学能力和专业素养，努力为孩子们提供更优质的教育服务。
1.3 强化评估与反馈建立完善的教学评估与反馈机制，确保教学进程中孩子们的学习状况能及时被跟踪和纠正。
2. 园务管理工作2.1 完善制度建设各项制度建设要跟上时间的发展，完善园务管理制度和流程，确保园内管理有序进行。
2.2 工作安排和分工合理安排教职工的工作，明确各个岗位的职责，增强协作效率，提升团队运作能力。
2.3 资源配置和物资管理科学合理地配置教学资源和学习用具，并建立规范的物资管理制度，确保幼儿园教学和日常管理的顺利开展。
3. 家长互动工作3.1 开展亲子活动积极组织各类亲子活动，如亲子游园、亲子课堂等，鼓励家长与孩子一同参与，增强亲子关系。
3.2 家园沟通和交流建立多种形式的家园沟通渠道，如家长会、家校联络簿等，及时将孩子的学习和成长情况反馈给家长，并与家长积极交流。
3.3 家庭教育指导定期组织家庭教育讲座，为家长提供专业的孩子教育指导，让家长们能更好地辅助幼儿园的教育工作。
四、工作计划落实和评估1. 工作计划落实制定具体的工作计划和时间表，并进行监督和推动，确保各项工作按计划有序进行。
2019秋季幼儿园工作计划范文
2019秋季幼儿园工作计划范文新学期的开始就是需要新的工作计划来进行支撑，不管是小学、中学、大学等学校，连幼儿园都必须要注重起来。
下面是由小编为大家整理的“2019秋季幼儿园工作计划范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。
2019秋季幼儿园工作计划范文（一）为了更好地开展秋季的开园活动，我们很快为幼儿园的开展进行了合理的规划，并制定了工作计划来为之后的生活进行更好的安排。
一、指导思想本期将继续贯彻我园“尽职尽责为幼儿发展，全心全意为家长服务”的指导思想，以内涵发展为主线，以构筑优质教育为主旨，进一步提升幼儿园保教质量。
用科学的发展观统领全园，以创新求发展。
树立“四个意识”——服务意识、规范意识、质量意识、发展意识，努力实现办学水平的新突破，办好人民满意的幼儿园。
二、情况分析经过全园教师的共同努力，园所发展事态良好，保持了较好的社会声誉和较高的保教质量。
近年来我们一直将教师培训工作作为幼儿园的重要工作，我们实行分层培训，名师引领，教学大比拼等一系列活动指导下教师们迅速成长起来了。
但是，同时我们也看到，要创建一所高质量的幼儿园，对教师的要求越来越高。
教师在教育工作中就要不断学习，不断提高。
三、工作目标师资是幼儿园发展的基础，结合我园实际情况，我们将教师培训作为本学期的重点工作。
从教育科研工作入手，强化教师专业培训工作。
重视日常教育教学工作的过程管理，做到精细管理，不断提高保教质量；开展丰富多彩的社会活动，让幼儿园教育融入社会，发展幼儿的社会性。
同时继续进行幼儿园的硬件建设，完善幼儿园的装饰和设备的添置。
四、具体措施（一）强化教师培训1、加强师德教育要想成为一名好教师，首先要成为一名具有良好师德的教师。
幼儿园讲究的是保教并重，这就要求教师富有爱心和耐心，因此师德教育是教师成长的基础。
组织教师学习幼儿园各类法规文件，加强教师职业道德规范的学习，开展“三心五爱”教育。
三心——爱心、耐心、责任心；五爱——爱国、爱岗、爱园、爱生、爱已。
2019年秋季幼儿园园务工作计划_幼儿园工作计划_
2019年秋季幼儿园园务工作计划一、指导思想以党的xx大精神为指针，以《幼儿园指导纲要》为依据，认真贯彻《3-6岁儿童学习与发展指南》精神，按照晋江市教育局的工作精神，团结与带领全园教职员工，立足本园实际和特点，围绕镇教委办中心工作突出重点、安全为先、狠抓规范、保教合一、内涵发展。
以“幼儿发展为本”的教育理念，积极打造平安和谐校园，扎实开展幼儿园工作，促进幼儿健康快乐地成长。
二、工作重点认真贯彻《纲要》精神，以安全第一为主线，规范各项管理，完善制度，提高保教质量，探索办园特色，增强服务意识，营造平等、合作、奉献、创新的园风。
三、主要工作目标(一)树立正确理念，增强服务意识(二)完善各项制度，工作落实到位(三)加大研训力度，促进专业成长(四)扎实后勤管理，注重规范操作(五)提高教学质量，均衡幼儿发展(六)做好家长工作，增进家园互动三、具体实施措施(一)强化行风建设，增强职业道德以树立良好的教育形象，办社会、家长满意的教育为目的，我园全体教职员工将紧紧围绕镇教委办工作目标，以“幼儿发展为本”教育理念，切实提高教师工作热情，增强教师服务意识，严守师德规范。
1.加强宣传和政治学习，利用教师先进事迹和身边好的榜样来感染教师，激发教师为人师表，做一个领导、家长、孩子满意的老师。
2.切实提高教师职业道德规范。
坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位，认真贯彻执行《中小学教师职业道德规范》，加强教师的职业道德考核，每年在评优评先中，把教师职业道德作为考核的重要依据。
3.开展读书活动促师德建设。
成立沙龙读书会，全校教师共读一本书——《师道，为师亦有道》，交流读书心得，大力推进学习型校园建设，增强教师对职业的幸福感。
4.开展“做家长满意的教师”活动，就师德师风、保教工作等方面向家长发放调查问卷、征求意见表等。
(二)规范内部管理，提高办园质量1. 成立职能部门，完善各项制度。
成立园务会、工会小组、团支部、教研组等，建立“责任制”，在各项工作上定岗、定人、定责、定考核的机制;拟定相关的制度，墩促相关人员履行职责，把工作落实到位，创设民主的人文氛围，增强教职员工对幼儿园发展前景的信心;规范幼儿园的保育工作要求，落实保教合一理念;规范幼儿园各室的材料及用具的管理制度等，使幼儿园各项工作有序开展。
幼儿园园务工作计划2023年7篇
幼儿园园务工作计划2023年7篇一、2019年秋季园务工作计划1. 优化幼儿园管理体系，建立规范、高效、科学的管理制度和工作流程；2. 着力打造高质量、有特色的教育课程，推动幼儿多元发展；3. 搭建家园共育平台，积极加强家园沟通机制，增进家校合作；4. 组织幼儿园全体教职员工进行职业培训，提升教师教育、管理能力；5. 加强幼儿园安全管理工作，确保孩子们安全、健康、快乐成长。
二、2020年春季园务工作计划1. 制定体验式教育计划，提高幼儿对自然、社会、生活等方面的体验；2. 组织形式多样的家长活动，丰富家庭教育内容；3. 推行数字化管理，提升幼儿园工作效率；4. 营造和谐、舒适的教育环境，提高幼儿园课堂氛围和家庭融洽度；5. 开辟多元化课程，例如音乐、园艺、美术等，满足幼儿的个性化需求。
三、2020年秋季园务工作计划1. 加强幼儿园教育信息化建设，提高幼儿园科技化水平；2. 推广“早期阅读”，提高幼儿语言表达和阅读能力；3. 组织家长与教师一起制订幼儿学习计划，实现学前教育与小学教育的衔接；4. 精心组织幼儿园教师培训活动，提高教师专业素质和教学能力；5. 加强园内安全保卫和疫情防控工作，确保幼儿健康安全。
四、2021年春季园务工作计划1. 加强智能化课堂建设，提高幼儿兴趣和学习效果；2. 注重科学的测评和评价体系，确保幼儿教育质量；3. 积极推动教书育人工作，优化幼儿园师资力量，建设人性化幼儿园；4. 推进现代化管理，提高幼儿园教职员工工作效率和管理水平；5. 发挥学前教育的功能，为小学阶段的学习奠定良好基础。
五、2021年秋季园务工作计划1. 推行多样性课程，鼓励幼儿在创造、探索、发现中学习和成长；2. 引入特色课程和教育手段，提高幼儿园的教育品质；3. 营造开放、合作的管理风格，注重家园共育；4. 加强幼儿的身体锻炼与饮食健康教育，为幼儿健康成长保驾护航；5. 建立完整的幼儿成长记录，为幼儿的个性化、差异化发展提供科学依据。
2019年秋季学期幼儿园园务工作计划
2019年秋季学期幼儿园园务工作计划本文从网络收集而来，上传到平台为了帮到更多的人，如果您需要使用本文档，请点击下载按钮下载本文档（有偿下载），另外祝您生活愉快，工作顺利，万事如意！xxxx年秋季学期园务工作计划一、指导思想：以《幼儿园纲要》精神为指导，紧紧围绕周庄实验幼儿园的工作要求与目标，以幼儿全面发展为基础，以发展个性为核心，不断丰富幼儿活动，提高幼儿一日活动的质量和效益，抓好常规管理，加强课堂教学的研究，重视对新教师的指导与培养，提高保教人员的素质，促进幼儿身心和谐发展，使我园的保育教育质量得到进一步提高。
二、工作目标：1、建合格教职工队伍，促进专业之成长。
2、认真抓好常规管理，提高保教之质量。
3、有效开展游戏活动，促进能力之发展。
4、安全工作常抓不懈，确保健康之成长。
5、开展家园合作工作，提高教师之形象。
三、具体措施：（一）建合格教职工队伍，促进专业之成长。
1、进行每周一次的集体学习与交流。
规范教师职工言行、仪容、仪表，与家长建立友好的服务关系，与幼儿建立平等的同伴关系，与领导和同事建立合作伙伴关系，营造积极健康、亲切和谐的育人环境。
2、树立“保教就是服务”，“家长就是上帝”的理念，服务于幼儿，服务于家长，服务于社会。
形成“服务是我的职责，满意是我的追求”的共识，真正做到优质服务，微笑服务，特色服务。
3、加强新教师的基本功训练，提高新教师组织教育教学活动能力和评价能力。
独立自主地完成好各项教学活动。
尝试“师徒结对”活动，相互学习，共同提高。
4、开展园内邀请课活动，通过观摩上课、交流讨论、竞赛活动等，使全体保教人员清楚的感到责任感和紧迫感。
遵章守记，团结协作，严于律己，宽于待人，严格履行岗位职责，做到人到岗位心到岗，工作更到位。
5、加强保教队伍的素质建设，以激励机制，提高教师教研能力，组织协调能力、表达能力、创造能力。
并创设各种氛围，以多种形式，提高教师教育教学的能力和水平。
（二）认真抓好常规管理，提高保教之质量。
最新-幼儿园园务工作计划2019秋季【三篇】 精品
幼儿园园务工作计划2019秋季【三篇】二、工作目标加强基础建设，重视规范导向，提高管理绩效。
强化行风建设，提高职业道德，塑造良好口碑加强师资建设，注重分层培养，提升队伍实力。
精致教学管理，提升教学质量，凸显办园特色。
注重素质教育，优化教育质量，均衡发展幼儿重视家园携手，整合各方资源，提高家园效益。
扎实后勤管理，务实规范操作，保障师生健康。
三、工作措施一加强基础建设，重视规范导向，提高管理绩效。
1继续完善早教基地的设施设备，创设温馨、和谐的早教环境，提供早教场所，为本区域0～3岁婴幼儿及家长提供优质的早教服务，开辟婴幼儿多彩的成长空间。
依托太仓市、浮桥镇计生委的指导，积极争创苏州市0～3岁科学育儿示范基地。
2重视规范导向，提高管理绩效。
为迎接人民政府督导室的质量评估检查，严格执行《幼儿园一日活动组织规范》，以省优质园评估标准和太仓市教育质量综合评估细则为准绳，组织广大教师深入学习，开展好各项工作，有针对性地探讨、梳理、积累有价值的资料内容，按照统一领导、定期移交、规范整理、集中保管的原则做好做好档案室各类资料的整理归档工作，不断加强档案工作规范化、法制化和科学化进程。
二强化行风建设，提高职业道德，塑造良好口碑。
以树立教育良好形象，办人民满意的教育为目的，我园将以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，紧紧围绕教育改革打颤的中心工作，按照省、市教育行政部门的总体部署和要求开展好各项工作。
1加强宣传和学习工作。
加强组织教师广泛学习政风、行风的相关条例和要求。
2切实提高教师的职业道德规范。
进行职业道德建设，坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位，认真贯彻执行《中小学教师职业道德规范》，坚持组织教师学习相关文件。
扩大对广大职工开展职业道德教育、职业理想教育、心理健康教育，培养全体教师教书育人的责任感和使命感，加强教师的职业道德考核，每学期评选师德标兵，将师德考核作为教师考核的重要基础性工作。
3组织开展千名教师访万家、走进家庭、走近幼儿集中家访月活动。
最新(工作计划)之2019年幼儿园年秋第一学期园务工作计划
最新（工作计划）之2019年幼儿园年秋第一学期园务工作计划幼儿园20xx-20xx年秋第一学期园务事情规划(一)一、指示思维本学期,我园以《幼儿园教导指示大纲》《3—6岁儿童进修进展指南》为指针,依据下级教导主管部分的事情肉体,环抱“真教导行径规划”事情计划,联结与领导全园教职员工聚焦幼儿园特点进展,致力寻求外延进展.以保教结合为准绳,以贯彻平安事情为主线,以师资部队设置装备摆设与外延设置装备摆设为重点,以促成幼儿发展为目标,无效开展幼儿园事情,倾力打造幼儿园特点进展,真正使每一位幼儿康健、快乐地生长.二、事情思绪贯彻《幼儿园治理条例》《幼儿园事情规程》《3—6岁儿童进修与进展指南》和《幼儿园教导指示大纲》,以“进展孩子、办事家长,造诣教员”为教导理念,环抱平安事情一条主线,凸起周全教导,抓好园所文明、教员部队、家长、社区事情三项设置装备摆设,标准治理,凸起特点,促成平衡,优质办事.起劲“营建一个家的空气,让每个孩子康健快乐地生长”.三、首要事情目的(一)标准治理.加强教职员工对幼儿园进展远景的决心信念.立异幼儿园治理机制,连续举行人性化治理.(二)强化部队：美满师德设置装备摆设系统,疏导教员严守职业道德和业余操守.美满师资部队培植机制,增强主干教员部队与新教师的治理与培植,全部教员介入评估课程实际,增强教研.增强保育员营业培训.(三)凸起特点.以保教并重为条件,在厚实幼儿一日举止内容,强化幼儿平常行动标准高低工夫,使大家均能教授教养上有所打破.(四)优质办事.进一步树立办事思维,落实平安义务与步伐.(五)故里共育.召开期初和期末家长会,连续家访和家长开放日举止的开展.四、首要事情及步伐1.标准治理,看重无效的进程治理.制订“谁分担谁负责”的义务考评轨制,重申幼儿园各项规章轨制.保证幼儿园各项事情的顺遂开展与无效实行.2.以“爱岗敬业、制造贡献”的园风肉体为焦点,宣扬和倡始园内要有“相互赞助的人气、默默贡献的民风、困难斗争的勇气和不拘大节的大气”,经心打造校园生存中的每一处环境、每个细节,踊跃营建民主、开放的教授教养空气,以工资本的育人空气,康健调和的人际空气,使全部教职员工构成一个配合的理念：事情着是幸运与伤心的,变“要我做”,为“我要做”,使幼儿园成为教职员工伤心的肉体故里.3.营建精良的人文环境.(1)强化部队.进行“师德许诺”典礼,签订《师德承诺书》;当真自发进修《幼儿园一日保教事情标准》,明确事情职责,保持保教并重.增强主干教员部队与新教师、的治理与培植.进步教员教授教养才能、科研才能、基本功的培训和应用现代化教导信息手艺.(2)营建书香校园,构建书香校园文明设置装备摆设织教职工开展《做教员真难,真好》《教员要学陶行知》《从新发明校舍》全员念书系列举止.以“家校联动”推动“书香家庭”的建立.(3)增强教研,晋升教员业余素质.教员之间加强教研举止的实效性,教研举止牢牢环抱：题目的发生——若何解决题目——深思教研举止进程等,在内容上要构成专题化、系列化.随时写出有意义的教研总结.(4)增强教员对教导案例、教导教授教养的深思才能,进步她们的营业素质.多开展互相观赏举止.应用专业时候,扩充教员的视线,捉住统统进修的机会给本人充电,进修他人的甜头,慢慢进步本人的教导教授教养程度.常常翻阅《晚期教导》、《幼儿教导》、《学前教导》等幼儿杂志,加强对园本教研的研讨.(5)教员一周一例会轨制.4.构造各类岗亭职员外出列入营业培训凸起特点,本学期各个班级重点抓惯例治理.强化教员的治理认识,以精良的团队抽象、优质的办事立场、全新的事情理念,多学、多看、多研讨卓越实现各项事情使命.五、保教事情1.增强园内教导教授教养惯例治理,培植幼儿生存、进修、户外举止好惯例.依据惯例目的钻研惯例锻炼的措施与要领.2.展踏实无效的教研举止.构造教员当真钻研新教材,解读阐发课本,依据幼儿实践,正当应用新教材,设想吻合幼儿进展的举止计划.3.开展教研举止：上一节公开课,写出教后深思;收拾整顿一个教导故事,写出案例评析;经由过程评估,不息进步幼儿园保教品质.4.做好营业档案材料的治理,注重种种教授教养材料的积存.六、后勤事情1.更新观点,加强办事认识.调动全部后勤职员的积极性,巩固树立师生好处、家长好处的伴侣瓜葛,以餍足师生、家长的正当请求为起点和归宿,经心全意为师生和家长办事.实时填写《故里联络手册》.应用环境建立展示幼儿在园举止情形,在工作中激起家长自动介入、踊跃分工的热忱,为幼儿园献计献策,使幼儿园与家庭融为一体.2.幼儿保健治理.(1)保障幼儿炊事品质,经由过程召开家委会取家长、教员的看法,加倍迷信合理地部署幼儿炊事.(2)增强生存照顾护士和消毒轨制的施行,增强查抄、催促.(3)连续加强对卫生保健事情的治理.当真落实《幼儿园食物一日流程治理及审核设施》,增强食物从推销、入库、制造、进口等环节的治理,根绝食物浪掷.严峻把好食物的卫生关和养分散失关.附、月份部署七、八月份：1.对幼儿园平安、卫生方面以及班级物品存在题目举行查抄、整改、落实.2.各岗职员列入上岗前体检.3.做好教导惯例、环境建立、平安事情查抄.4.搞好招生、编班、免费等开学预备事情.5.制订学期教研举止内容6.各年龄段制订吻合岁数特色的新操7.制订开端拟定各类事情规划8.小班段期初家长会、家访9.构造全部教职工进修：师德师风、(2)教员职责、审核轨制、幼儿园指示大纲九月份：1.做好重生欢迎事情,稳固幼儿感情,赞助他们熟习四周环境.2.各班增强惯例锻炼,行政仆从查抄.3.开展“我爱先生”主题举止4.幼儿园各类统计报表的上报事情.5.与家长签订平安责任书”.6..开展平安逃生练习训练举止.7.查抄环境建立举止8、驱逐镇期初事情查抄.9.启动“周四教研日”和“每听必评”两项轨制10.开展以“推行普通话,共筑梦”为主题的第17届推普周.11.开展“中秋节”主题举止十月份：1.各班开展“庆国庆”主题举止,对幼儿举行爱国主义教导.2.开展园教员卡拉OK竞赛,推选列入镇教员卡拉OK竞赛.3.开展“重阳节“尊老爱幼主题举止.4.抓好幼儿的惯例教导,重点抓好一些生存习性、行动习性的培植.5.进行园级幼儿讲故事竞赛6.填写幼儿进展评价手册7.列入镇地区环境建立专题讲座.8.开展地区建立评选举止9.保育员惯例操纵竞赛十一月份：1.连系“119”构造幼儿举行逃生练习训练举止.2.做好春季流行症、多发病的防备事情.3.教研举止：教员互听课举止.4.列入镇幼儿园讲故事竞赛.5.各段开展幼儿自理才能竞赛.6.构造观赏省树模幼儿园开放举止.7.列入幼儿园地区建立评选举止.8.构造观赏树模幼儿园开放举止(安幼).9.列入安海教委办第七届德育服装论坛(习性养成教导).10驱逐期中点园互检举止(重点三大创造性游戏、地区举止)11.构造列入××市“幼儿园自主性游戏”观赏钻研举止.12.构造全园幼儿秋游.十二月份：1.筹办冬天迎新运动会2.教研举止：教员互听课.3.列入镇幼儿自理才能竞赛.4.筹办第二届亲子才艺竞赛.5.列入镇级幼儿园地区观赏钻研举止.元月份：1.开展迎新运动会举止暨赞誉《礼节小天使》.2.进行家长开放日举止.3.做好幼儿进展评估及各项评估事情.4.各部门做好期未总结、审核事情.5.全园召开期末家长会.6.各类材料的收拾整顿与归档7.部署好假期值班事情.1 / 3。
幼儿园2019年秋季园务工作计划
2019 年秋季学期园务工作计划一、指导思想：以《纲要》为指导方针，落实区教体局工作精神，树立正确的教育观、儿童观，积极开展教学科研工作，以科研为先导，努力提高工作成效。
加强教育队伍建设，提升教师整体素质，办人民满意教育。
二、工作目标：（一）加强内部管理，提高办园质量。
（二）加大教研力度，全方位地开展教研活动。
（三）抓队伍建设，提高综合素质。
（四）加强教学常规精细化管理，促进保教质量的提高。
（五）做好卫生保健工作，确保幼儿的安全、快乐、健康成长。
（六）加强校园综合治理，构建安全、舒适、和谐、良好的育人环境。
（七）架起家园联系的桥梁，抓好幼小衔接及家长工作，努力营造家园和谐的教育环境，促进多向互动，实现幼儿、教师、家长共同发展。
（八）充分发挥后勤作用，切实做好保障服务。
（九）做好推普及语言文字规范化建设工作。
三、具体工作要求及主要措施：（一）加强内部管理，提高办园质量。
学期初，我们将由上至下层层对照上期签订的目标责任书，制定各类工作计划，保证计划的可行性和操作性。
为确保各类计划的认真实施，日常工作中结合目标责任合同及工作计划进行量化积分及客观的评价考核，将考核结果与各部门及各岗位工作人员个人业绩相结合，做为评优树模的重要依据。
（二）加大教研力度，全方位地开展教研活动。
抓好教材的学习与研究，更新教师教育观念，鼓励教师不断创新，促进课程改革的深入。
加强教师业务培训，提升教师业务能力，促进教师自我发展，为我园的可持续发展打好基础。
1、确立重点研究问题。
围绕本学期工作与现实需要，将活动研究初步聚焦在①班级管理经验探讨②幼儿活动常规与生活习惯培养研究③户外活动有效组织研究④区角活动创设及组织研究四个方面。
各班教师根据本班幼儿发展情况或在一日活动组织中的具体情况，积累相关素材，各教研组以不同的切入点进行讨论研究。
2、充分发挥教研组作用，注重班级（个人）小课题研究与年级组小课题研究的结合。
3、切实关注有效教学。
2019秋园务工作计划
苏滁一幼2019秋季园务工作计划一、基本情况:本学期，我园共设9个班级，大中小各3个班，21名教师,大中班两教，小班三教，1名保健员。
我园是一个充满朝气的集体，年轻教师所占的比例是比较大的，如何提升年轻的教师各方面的能力，挖掘她们身上的闪光点，是我园工作的重中之重。
二、指导思想:我园将认真学习研讨《3—6岁儿童学习与发展指南》并全面实施。
根据南谯区教体局工作精神，团结与带领全园教职员工，立足幼儿园可持续发展，聚焦幼儿园特色发展，致力追求内涵发展。
围绕“规范管理，突出特色，促进均衡”中心工作突出重点、狠抓规范、推动发展、力求创新，以保教结合为原则，以贯彻安全工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以促进幼儿发展为目的，有效开展幼儿园工作，倾力打造幼儿园特色发展，真正使每一位幼儿健康、快乐地成长。
三、工作目标:1、规范管理。
增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。
创新幼儿园管理机制，继续进行人性化管理。
2、强化队伍。
完善师资队伍培养机制，加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养，全体教师参与评价课程实践，加强教研。
3、突出特色。
以保教并重为前提，在丰富幼儿一日活动内容，强化幼儿日常行为规范上下功夫，使人人均能教学上有所突破。
4、优质服务。
进一步树立服务思想，落实安全责任与措施。
5、家园共育。
召开期初和期末家长会，继续家长开放日活动的开展。
四、具体措施:1、规范管理，重视有效的过程管理。
制定“谁分管谁负责”的责任考评制度，重申幼儿园各项规章制度。
保障幼儿园各项工作的顺利开展与有效实施。
2、以“爱岗敬业、创造奉献”的园风精神为核心，宣传和提倡园内要有“互相帮助的人气、默默奉献的风气、艰苦奋斗的勇气和不拘小节的大气”，精心打造校园生活中的每一处环境、每一个细节，积极营造民主、开放的教学氛围，以人为本的育人氛围，健康和谐的人际氛围，使全体教职员工形成一个共同的理念：工作着是幸福与快乐的，变“要我做”，为“我要做”，使幼儿园成为教职员工快乐的精神家园。
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2019年幼儿园秋季园务工作计划
一、指导思想
依据《纲要》精神及区教育工作会议精神，立足本园实际，以五大领域活动课程为主，主题活动为辅开展教育教学活动，以字宝宝乐园为本园的特色活动。
不断提高保教质量，加强管理，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。
二、工作要点
(一)保教工作
1、保育工作
(1)、保健老师全面负责幼儿园保育工作，加强对保育工作的检查、督促、指导，每月一次对保育员进行保育学习及业务指导，不断提高保育员的素质。
(2)、各班严格执行作息制度，保证幼儿身心健康，愉悦地发展。
(3)、培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯，为其一生的发展奠定良好的基础。
(4)、加强对幼儿的体育锻炼和户外活动管理，并对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我防护意识和能力，确保幼儿生命安全。
(5)、把好晨检关，做好全日观察记录，严格执行卫生消毒保健工作。
(6)、善于观察，发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况，并及时给予耐心妥善处理。
(7)、加强卫生保健工作，每学期进行起初和期末体检，每学年对幼儿全面体检一次，及时进行预防接种工作，加强幼儿身体健康。
2、教育教学工作
(1)、进一步学习领会《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《浙江省学前教育保教管理指南》精神，探讨实施的方法策略，吸收幼教新信息，不断更新教育教学观念。
教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新，积极探索适用本园的教育教学新方法，促进保教质量不断提高。
(2)、各班针对幼儿年龄特点，班级实际情况制定确实可行的一日活动常规，不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力，通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯，促进幼儿情感、态度、能力、知识技能等方面的发展。
(3)进一步开展字宝宝乐园活动，坚持每天利用上午黄金时间进行教学活动，在活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养，创设师幼良好的普通话环境，教师在教学中不断提高自己的教学能力和教学技能。
(4)、通过观摩活动了解教师的执教情况、教学水平、教学技能及幼儿情况。
(5)、各班根据本班实际开展形式多样的活动，促进幼儿全面素质的发展。
鼓励幼儿在活动中大胆地表现自己的情感和体验。
加强幼儿的户外锻炼，丰富户外体育活动器械，并加强对户外活动的指导。
(6)、根据班级环境及班级特色，加强对区域活动的创设、组织、和指导。
环境创设要符合幼儿的年龄特点，不断提供操作材料，结合主题及时调整区域。
(三)培训工作
1、根据区教委的安排，组织教师出去参加学习、参观、培训，不断获取幼教新信息。
2、组织教师有目的、有计划地进行业务学习，继续鼓励教师苦练技能技巧，成为全面发展的幼儿教师。
3、加强岗位练兵，定期开展各类活动。
4、继续鼓励支持教师参加各类学历进修。
(四)教研工作
1、加大教研力度，做好五大领域及字宝宝乐园的教学研讨活动。
2、结合区教委的要求，开展以数学为主题的专题活动。
3、组织教师外出参观学习，接受新的信息，回来后进行宣传或公开观摩情况，带动全体教师教学水平的提高。