学校管理机构与职责

学校管理机构

学校管理机构的职能

校长办公室负责学校的全面工作

办公室分管德育和协助校长工作。

教导处是学校教育科研的领导机构。主要职责是：

1、做好研究工作。根据学校教育改革和发展的需要，确定本校

教育科研的重点项目，并组织人员进行课题研究。

2、抓好科研管理。负责对全校课题的规划与申报、课题设计的

指导与咨询、课题研究过程的检查与指导、课题结题及成果的报送、

教师教育教学论文的评比、科研成果的展览和科研成果的推广等工

作，同时指导教研组开展教研活动。

3、抓好科研队伍的培养。根据学校教育科研工作的需要，开展

教育科研讲座，或请专家讲学，不断提高教师的理论水平和教育科研能力。

并对教师的教育教学、教育科研和业务水平及成绩进行综合评价。

4、抓好科研服务。为教育科研提供信息情报、文献资料和技术

等方面的服务。

5、负责教师继续教育和校本培训的组织管理工作。

6、做好师生技能竞赛工作。

正教处处主要职责

1、负责全校学生思想政治教育和日常管理，提出全校学生思想政治教育计划和意见；

2、了解和掌握学生的思想状况，有针对性地开展思想教育、法制教育、安全教育和调查研究工作；

3、负责全校学生思想政治工作人员的业务培训和指导，组织开展德育科学研究；

4、抓好学生综合测评工作，做好优秀班主任、学生先进集体和个人的评选和表彰工作；

5、做好学生各类奖、助学金的评选、发放和管理工作，做好家庭经济困难学生勤工助学的安排和管理工作；

6、做好违纪学生的思想教育和违纪事件的处理工作，预防和处置学生突发事件；

7、处理学生的信访工作，听取学生的意见和建议，维护学生的合法权益；

8、制订新生入学教育计划，配合有关部门迎接新生来校报到，组织对新生进行入学教育工作，协助保卫科做好学生军训工作；

9、负责学生证的发放和管理；

后勤的主要职责

后勤是保障教育教学正常开展的后勤保障部门。

其宗旨是主动地为教学服务，为师生服务。主要职责是：

1、在主管校长的领导下，负责制定总务处学期工作计划并组织

实施，做好检查落实和总结工作。

2、领导财务室、食堂、医务室和实物保管室。制定后勤工作的

制度，抓好后勤职工队伍的建设，负责对后勤人员的管理和考核。

3、负责学校固定资产、实物（包括教学仪器和生产实习设备）、

水电的管理和各种物品的采购、领用和发放。负责校舍设施的建设、

维修和各种设备的添置及校园的绿化美化工作。

4、对学生进行爱护公物和节水节电的教育，并做好师生的保险

工作。

5、管理好经费，严格执行财务制度，做好会计和出纳工作。

6、做好各种票据、帐册和有关资料整理归档工作。

团委主要职责

团委是学校师生的群众组织，担负着对青少年进行教育的工作任

务。主要职责是：

1、在校党支部和上级团委的领导下，制定每个学期的工作计划，

并组织实施。

2、领导各班团支部和学管会开展工作。抓好团干部和团员的培养和考察工作，对团员青年进行丰富多彩的教育活动。定期召开团代会。

3、组织开展文体、“青年志愿者”等各种活动，配合学校搞好有

关的各项宣传活动。主持每周升旗仪式。

4、做好团籍和有关档案的管理工作。

5、协助政教处做好学生思想工作。

6、负责校刊、校报的编辑工作。

7、协助分管领导制定和实施学生思想品德教育的工作计划，确

定教育的容和重点，同时制定每月、每周学生思想品德教育的工作

日程，组织全校性的学生教育活动。沟通学校与学生家长的联系。

8、健全完善学生管理各项规章制度、定期检查总结。

9、领导保安和学生会工作，做好学校的安全保卫、学生生活管

理工作和学校清洁卫生工作。

10、领导班主任工作。组织班主任进行学习和研讨，加强班主任

队伍的建设，负责对班主任的考核评价并对班主任的补贴进行评定核

算。负责先进班级、文明班级的评比及学生奖励和处分。

教职工代表大会是教职工行使权利，实行监督和管

理的一种重要形式。

工会是教职工代表大会闭会期间的常设机构。

工会接受上级工会和本校党支部的领导，所担负的主要职责是：

1、组织教职工选举代表，定期开好教代会。

2、落实教代会代表提出的议案和意见，支持并监督校长依法依

章履行职责，协调党政工团的关系，做好统战工作和退休教职工的工

作，调动各方面的积极性。

3、听取和处理代表和教职工的意见、建议和申诉，维护教职工

的合法权益。

4、配合校长组织教职工开展理论学习和各种有益身心健康的活动。

5、关心教职工的生活和身体健康，慰问退休与有困难的在职教

职工，组织退休教职工开展活动。

6、管理工会经费和档案材料。

总务处职责

1、根据《中华人民国会计法》及有关财经法规，严格执行

有关财经制度，严格遵守财务制度，做好本职工作。

2、分清资金渠道，合理使用资金、严格掌握费用开支围和开

支标准。认真审核原始凭证，对不真实，不合规定的原始凭证不予入帐。对容不全，手续不完备，数字差错，书写不清楚的凭证不予入帐。对弄虚作假，严重的原始凭证不予入帐的同时，应当予以扣留，并及时向学校领导报告。

3、按照国家会计制度和主管部门的规定，设置各种会计帐册，

并按规定进行会计核算。要做到手续完备、容真实、数字准确、书写整齐、登帐及时、帐目清楚、按期报帐。

4、定期核对学校固定资产、教学及其他主要设备，及时处理添置、调入、调出、报废事项，做到帐帐相符、帐物相符。

5、及时清理应收应付款，对银行支票、收费票据和往来票据要

严格控制，空白支票及校长印章要妥善保管，不得签发空头支票。 6、根据主管和有关部门的规定，定期编报各种会计报表。公布

报表做到数字真实、计算准确、容完整，不得弄虚作假。上级机关、财政、银行、税务等部门来校了解情况和检查工作时，要负责提供有关资料，如实反映情况。

7、掌握学校各项收支数据和情况，根据学校特点进行分类、综

合和研究，提出改进和处理意见，当好领导参谋。