公司职工代表大会提案表原创6份
公司职工代表大会提案表原创6份
2013年1月6日
类别
提案答复部门
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
保护女工合法权益
女工在婚育期间，工资待遇低，未能达到法律法规要求，建议依法享受本应待遇。
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化供应管理，降低运营成本
解决该提案的建议
5、大宗物资招标制度，降低采购成本。
6、强化计划管理，减少资金占用
7、强化仓储管理，严防物资过期失效或损坏
类别
提案答复部门
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化社区环境治理
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化教育培训，全面提升队伍素质
人力资源的质量，对企业的发展至关重要。特别是在减人提效新形势下，要加大教育培训力度，全面提升干部职工队伍的安全素质、技术业务素质和政治素质。
有利于企业的安全生产，有利于企业的高产高效，有利于企业的稳定和谐发展。
解决该提案的建议
1、路面要及时修复
2、安保要每晚巡逻
3、垃圾要及时清运
4、绿化要及时养护
类别
提案答复部门
解决该提案的建议
1、制订相关文件，明确女工依法享有的待遇标准，并认真执行。
2、强化宣传教育，让大家知道标准，同时也充公认同企业所给予的关爱，激发积极情绪，让企业充满和谐。
类别
职工代表大会提案范文
职工代表大会提案范文尊敬的各位领导、同事：作为一名职工代表，我谨向大家提交以下提案，希望能够引起大家的重视和讨论。
作为公司的一员，我们每个人都希望能够在一个良好的工作环境中发展自己，为公司的发展贡献力量。
然而，我们也面临着一些问题和困扰，需要通过大家的共同努力来解决。
因此，我提出以下几点建议：首先，关于职工福利方面。
我们公司的福利待遇在同行业中并不突出，而且在一些方面甚至落后于其他公司。
我建议公司在员工福利方面进行适当的调整，比如提高员工的薪酬水平、完善员工的医疗保障和福利待遇，以及改善员工的工作环境等。
这样不仅可以提高员工的工作积极性和满意度，也能够吸引更多的优秀人才加入我们公司。
其次，关于职工培训方面。
随着科技的不断发展和市场的变化，我们每个人都需要不断地学习和提升自己的能力。
因此，我建议公司加大对员工的培训投入，提供更多的学习机会和资源，帮助员工不断提升自己的专业技能和综合素质。
这样可以提高员工的竞争力，也有利于公司的长期发展。
再次，关于职工沟通交流方面。
在工作中，良好的沟通和团队合作是非常重要的。
我建议公司加强内部沟通机制，建立更加有效的信息传递和沟通渠道，促进员工之间的交流和合作。
这样可以增进团队的凝聚力和协作能力，提高工作效率和质量。
最后，关于职工权益保障方面。
作为职工，我们希望能够在一个公平、公正的环境中工作。
因此，我建议公司建立健全的职工权益保障制度，保障员工的合法权益不受侵犯，提高员工的工作积极性和归属感。
总之，我提出的这些建议都是为了能够更好地发挥我们每个人的潜力，为公司的发展贡献力量。
希望各位领导和同事能够认真对待这些提案，共同努力，为公司的发展和员工的福祉而努力。
谢谢大家！。
职工代表大会提案表
一、市场走访到位。专卖、营销部门制定走访计划，有效安排走访路线，协同开展市场走访。走访人员从职能角度出发，共同查摆、分析、市场中存在的问题，及时收集零售户意见建议，切实帮助客户解决困难。
二、信息沟通到位。完善信息沟通、反馈机制，开展专销联席会，充分运用微信群、QQ群等现代化信息方式扩大信息沟通渠道，实现信息实时、有效沟通。
职工代表大会提案表
中国烟草总公司四川省公司
职工代表大会提案表
时间：年月日
职代会届次
四川省烟草专卖局（公司）第一届四次职代会
提案人ห้องสมุดไป่ตู้签名）
姓名
职务
单位（部门）
联系电话
附议人（签名）
提案题目
提高专销结合实效
提案内容
在信息发达，交通便捷的今天，本土市场受到外部市场不小的冲击，切实做到“守土有责”，防范外部真烟非法流入辖区市场，确保市场销售规范有序，是顺利完成营销工作的重中之重。专销结合工作的提出，就是为了充分发挥稽查员和客户经理各自职能，通过二者相互结合、互补互助，使辖区卷烟销售在高水准的市场净化率下顺利完成。
三、考核落实到位。建立健全绩效考核制度，根据每月市场走访情况、客户投诉受理情况、线索收集等情况，对专销工作进行有效考核，将考核细化到每个工作节点，进一步提升工作执行力。
本级工会委员会
初审意见
年月日
省公司工会委员会
审核意见
工会主席（签名）：
年月日
职工代表大会提案表六篇
一、组织好外部培训。每年我们都有相当数量的同志参加外部举办的各类培训。建议做到：人员外出培训前有谈心（专业或部门领导与之沟通）、有目标（要学会什么），培训中有监管（不失控），培训后有考核（如检查笔记、考试等），通过增加员工学习的压力，促进其学到更多的知识。
二、组织好内部培训。建议开展电工培训、机组维修保养培训、或其它专题性的矿山安全生产技术培训。由专业牵头组织，内容侧重于与现场联系紧密的安全知识和生产技术，参加培训人员侧重于从业人员。培训教师可以是专业工程技术人员，也可以是本工种的技术能手。
三、组织好思想政治工作培训。要通过文件、会议、座谈会等多方式，使上级的方针政策，及时地传达到广大群众中去，提高干部职工的政治素养。针对群众关心的热点问题，要组织研究，并做好处理与解释工作，从而促进矿区的和谐发展。
四、把培训融入活动。以群众性活动为抓手，利用好知识竞赛、岗位练兵、手指口述，技术比武、自救器正确佩戴演练等活动，从而提升职工队伍安全素质和技术素质。
1、强化职工安全培训。
2、建立应急救援体系。
3、强化日常安全宣传。
4、强化安全隐患排查。
类别
提案答复部门
篇四：职工代表大会提案表
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
执行好带薪休假制度
解决该提案的建议
逢节假日应当按照法律规定实行带薪休假制度，对归宗岗位的人员要给予补助
类别
提案答部门
篇五：职工代表大会提案表
五、利用好井口电子牌板阵地。要增加关于矿井安全生产或安全技术的专题或教程视频，让员工在工余之中也能学到一些安全知识。
2013年1月6日
类别
提案答复部门
篇二：职工代表大会提案表
提案表编号：
(完整word版)职代会征集提案表
三、合理调配技术、技能人员，知人善任,用人之长，通过优化组合，力争使职工队伍达到最佳。
整体效应生产力诸要素以不同形式组合，会产生不同的效果。因此，企业在工作安排上,要尽力避免人才的浪费，努力做到人尽其才，才尽其力，时尽其效,物尽其用，不能让张飞去绣球吟诗，让林黛玉去武枪弄刀。知人善任，必须打破干部、工人等界限,大胆起用能人；知人，就是要发现人才；善任，就是要敢于起用能人。知人善任，对有关主管部门来讲,在配置企业领导班子时，应以促进企业发展,提高经济效益这个目标为出发点,尽量不搞照顾型、安置型配置；知人善任，对企业来讲，就是要打破各种框框与限制，不管其学历高低、资历深浅、是男是女，只要能胜任某一方面的工作的必须择优而用，不仅要用人之长，还要考虑用人所乐.职工不愿干的事情，硬要他去干，其结果必然是失败或事与愿违。
2、建立环流机制,通过竞争岗位将写富余人员从岗位上撤下来，进入环流培训中心,进行技术业务强化培训。待文化程度和技术等级双达标后参加下一轮竞争岗位。待岗、培训、竞争三个环节环环相扣,首尾衔接。职工总是在这三个环节中循环流动,竞争下来的职工不增加“闲岗”，不流向社会,每进行一个循环都将推动员工队伍素质上迈入一个新的台阶。
总之只有着眼于企业战略长远性和适时性面对充满激烈竞争的市场经济注重创造性的发挥职工能力大工作思路通过加强教育培训完善和建立竞争环流机制等各种工作措施调动职工的积极性和主动性强化职工的主人翁意识激发广大员工的团队精神和塑造企业精神切实提高职工队伍的整体素质企业才能真正得到健康持续的发展
职工代表大会提案表(精品)
陈述意见：
提案人（签名）
年 月 日
提案要求：
1．一事一案，一案一表。
2．提案人和附议人（2人及以上）均须是正式代表。
3．内容具体，包括案名、案由、建议或措施。
4．条理清晰，格式规范。
5．纸质版打印，一式两份，手工签名。
6．电子版发至：XXXXXX，主题注明“XXX单位——教代会提案”。
编号：年号
XXXXX职工代表大会
（第届第次）
提案表
案名：
提案人
职务职称
单 位
联 系
方 式
电话
手机
附议人
提 案 内 容（可另附页）
1．案由（提案的理由、原因或根据）
2．建议和措施
提案人（签名）
年月日
代表团初审意见：
代表团长（签名）
年月日
提案工作委员会审核、立案意见
审核意见
立案分类
承办单位
□不予立案
□同意立案
□作为意见
□综合发展□管理服务
□教学科研□后勤基建
□人事人才□生活福利
主办：
协办：
请于月日前完成并将结果反馈提案工作委员会。
年月日
承办单位针对本提案的回复：（可另附页）
办理结果
承办单位负责人（签名）
（盖章）
年 月 日
□解决或采纳
□列入计划拟解决
□留作参考或暂难解决
提案人对提案办理的意见
对办理（答复）过程的意见：
公司职工代表大会提案表.doc
附件2广州路桥建设有限责任公司二届六次职工代表大会提案表单位：年月日附件5中铁二十二局集团第一工程有限公司职工代表大会提案表单位：年月日关于二届三次职代会提案征集为认真贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级办企业的根本指导方针，进一步强化企业民主管理工作，不断坚持和完善职工代表大会制度，充分调动职工参与企业管理的积极性和主动性，更好地落实和维护职工群众在企业中的民主管理、民主参与、民主监督的权力，充分发挥职工群众在企业发展中的生力军和主人翁作用，共同为实现集团公司及公司快速、健康、全面发展而努力，经研究决定，在召开集团公司及公司二届三次职工代表大会前广泛开展提案征集工作。
为了做好局和公司两级职代会的筹备工作，请在会前组织好提案征集工作。
（一）提案征集的重点内容1、围绕企业改革与发展大局，如何不断提高企业管理水平的建议和意见。
2、对企业生产经营、工程承揽、安全、质量管理、科技进步和创新、成本控制、挖潜提效、职工劳动保护等方面问题的建议和意见。
3、如何加强集团公司政治文明、物质文明和精神文明建设，促进职工物质文化生活水平不断提高的建议和意见。
4、如何进一步加强和改进企业党建、工会、纪委、共青团等工作的建议和意见。
5、各单位需要解决的其它带有共性的问题。
凡是与职代会中心议题有关，又确属上级职权范围内解决的问题，均可列为职代会提案。
（二）下列问题不能列为职代会提案的内容1、与国家的法律、法规和党的路线、方针、政策以及上级机关的指示、决定精神相违背的；2、通过正常的业务关系可以处理的；3、属于本单位职权范围内解决的；4、属于正常手续请示上级机关解决的；5、属于个别人的具体问题；6、内容不清，不能说明问题的。
（三）提案的具体要求1、填写提案表时要一案一表（提案类别、序号不填），一式二份，并按规定的时间，封面加盖公章、各单位工会主席签字后，上报职代会提案征集组。
2、提案应当注重调查研究，实事求是。
做到一事一案，案由明确，内容简明扼要，有情况，有分析，有具体的建议。
职工代表大会提案表模板
职工代表大会提案表模板
XX公司/单位第X届第X次职工代表大会提案表编号：
提案日期：
年月日提案人所在单位（部门）
职务职称附议人提案名称提案内容案由落实措施办法或意见、建议所在单位工会初审意见盖章年月日集团工会处理意见包括：①立案。
②返回重提。
③作为意见建议。
④直接答复提案人。
盖章年月日承办部门意见盖章年月日领导批示意见分管领导：
年月日办理结果反馈包括：①满意。
②基本满意。
③不满意。
提案人签字：
年月日注：1.一张表只填写一件提案。
2.提案书面答复可另附页。
（胶囊Caplsules)
1。
公司职工代表大会提案表稿件.doc
3、属于本单位职权范围内解决的；
4、属于正常手续请示上级机关解决的；
5、属于个别人的具体问题；
6、内容不清，不能说明问题的。
（三）提案的具体要求
1、填写提案表时要一案一表（提案类别、序号不填），一式二份，并按规定的时间，封面加盖公章、各单位工会主席签字后，上报职代会提案征集组。
4、“案由”和“提案人建议”栏未填写，或讲述不清者，按无效提案处理。
关于二届三次职代会提案征集
为认真贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级办企业的根本指导方针，进一步强化企业民主管理工作，不断坚持和完善职工代表大会制度，充分调动职工参与企业管理的积极性和主动性，更好地落实和维护职工群众在企业中的民主管理、民主参与、民主监督的权力，充分发挥职工群众在企业发展中的生力军和主人翁作用，共同为实现集团公司及公司快速、健康、全面发展而努力，经研究决定，在召开集团公司及公司二届三次职工代表大会前广泛开展提案征集工作。为了做好局和公司两级职代会的筹备工作，请在会前组织好提案征集工作。
（一）提案征集的重点内容
1、围绕企业改革与发展大局，如何不断提高企业管理水平的建议和意见。
2、对企业生产经营、工程承揽、安全、质量管理、科技进步和创新、成本控制、挖潜提效、职工劳动保护等方面问题的建议和意见。
3、如何加强集团公司政治文明、物质文明和精神文明建设，促进职工物质文化生活水平不断提高的建议和意见。
附件5中铁二十二局集团第一工程有限公司职工代表大会提案表
单位：年月日
提案类别
提案编号
姓名
单位
职务
案
由
分
析
提
案
人
建
议
ห้องสมุดไป่ตู้处理部门
职代会代表提案表
落 实 措 施 和 结 果
对提案答
□满意
复满意度 意见或建议
及意见
（在最适
承办落实提案部门（盖章） 年月日
□基本满意
□不满意
提案人（签字）： 年月日
合空格中 填“√”）
****矿一届五次职代会 代表提案表
提案人
工作单位
职务
工会主席
联系电话
附议人
提案 类别
□经营管理 □人事劳资
□安全生产 □生活福利
物资供应 职工培训 环境治理 □企业文化 战略规划 □其他
案名
关于解决劳动保护用品位 意见
提案工作 委员会 意见
（党支部或单位盖章） 年月日
职工代表大会提案范文
职工代表大会提案范文
尊敬的领导、各位同事：
作为一名职工代表，我谨向大家提出以下关于职工代表大会提案的建议，希望大家能够认真审阅并提出宝贵意见。
一、关于职工福利方面的提案。
我们公司的职工福利是我们关注的焦点。
为了更好地关心员工的生活，我建议在职工福利方面做出以下改进：
1. 加强员工健康保障，建立健全的健康保障体系，包括定期体检、健康知识宣传、健康保险等，提高员工的健康意识和保障水平。
2. 完善员工福利待遇，在保障员工基本薪酬的基础上，增加一些额外福利，例如节假日福利、生日礼品、员工旅游等，增强员工的归属感和幸福感。
二、关于工作环境改善的提案。
良好的工作环境对于员工的工作效率和工作积极性具有重要影响。
我建议在工作环境方面做出以下改进：
1. 提升办公场所的舒适度，改善办公室的采光、通风和空调设施，提供更舒适的工作环境，让员工在工作时更加舒适和愉悦。
2. 加强办公设施的维护和更新，定期维护和更新办公设施，保证设施的正常使用，提高员工的工作效率和工作质量。
三、关于员工培训和职业发展的提案。
员工是公司的宝贵资产，他们的成长和发展直接关系到公司的长远发展。
我建议在员工培训和职业发展方面做出以下改进：
1. 加强员工培训，加大对员工的培训投入，提供更多的培训机会和资源，提高员工的专业技能和综合素质。
2. 拓宽职业发展渠道，为员工提供更多的职业发展机会和平台，激励员工积极进取，实现个人价值和公司发展的双赢。
以上是我针对职工代表大会提案的建议，希望大家能够认真思考并提出宝贵意见。
我们共同努力，为公司的发展和员工的福祉而努力奋斗！
谢谢大家！。
完整职工代表大会提案示例
（完整）职工代表大会提案示例
XXXX首届职工代表大会
提案表
:
XXXX首届职工代表大会（完整）职工代表大会提案示例提案表
编号:
XXXX首届职工代表大会（完整）职工代表大会提案示例提案表
编号:
XXXX首届职工代表大会提案表
编号:
XXXX首届职工代表大会
提案表
编号:
（完整）职工代表大会提案示例
公司要发展，人力资源是第一资源，目前，受用 工市场供需条件影响，以及随着生活成本的不断 上升，基层公司原有的薪酬水平已不能满足市场 竞争的需要，公司的发展最终靠人才，建立薪酬 正常增长机制有利于增强职工对公司的认同感、 归属感，更好地为公司作贡献，有利于形成一支 可持续发展的优秀职工队伍. 根据公司的经营情况，结合当地的生活水平、职 工工龄、学历等多种
因素，制定详细的各岗位薪 酬基数，同时依据每年公司的发展情况,制定职 工薪酬增长办法,并纳入公司制度严格执行,确 保职工人均收入每年实现一定比例的增长。
案
由
分
析 建
议
措
施。
职工代表大会提案
职工代表大会提案 教代会提案表发下 34 份，收回 34 份，共有 67 条提案， 详 细提案如下：
一、伙房问题 1、老师伙房：加强伙房卫生建立，提高老师午餐质量，给全 校老师设立一个美丽的饮食环境。(6 份) 解答 伙房今年我们已经解决了师生午饭问题，关于伙房、餐厅环 境问题，也会随着伙房、餐厅的改建而发生大的改善。 学生就餐问题，经过我们两年多来的努力，学生已经由散乱 的买饭方式走向正规的以班级为单位的买饭方式，使学生吃上热 饭、喝上热水，教师们也付出了许多辛苦，在此深表谢意，当然， 因条件限制，学生餐厅也的确存在许多问题，我们也常和家进步 行沟通，接受家长的一些建议，待新餐厅、伙房建好后，环境和 体制必须会发生很大的好转。
第5页 共6页
没有特别状况，短暂不办，保存原先的，各班爱护好，不太急需 的传播可以用手抄报做好传播教育。
4、购置局部药品，可以简洁的为擦伤的学生消毒止血。(1 份)
解答 学校必须会采集局部应急药品，临时性给学生消毒、包扎、 止血。
第6页 共6页
2、减轻老师压力。(6 份) 解答 关于减轻老师压力问题，是学校领导最关怀的问题，因为学 校领导更盼望老师们把自己的力气充分发挥出来，把学校办得更 好。 3、评优、评先充分考虑老师的工作实绩。(1 份) 解答 这个提法很好，很恰当，我们今后的评优、评先中要充分考 虑这一点，让老师工作实绩所占比例可以提高到一半的比例，但 同时，我们要以市教体局的精神为指导，在学校评议中要求这一 块，尽力让老师工作实绩所占比例得到较大比例的重量。 4、低年级老师全部轮番干，不固定在一局部老师身上。(2 份) 5、支配老师时，要考虑老师的自身开展，退休时间缺乏一年 的老师担心排上课，可在后勤，保证学生能足时上课。(2 份) 解答 提议很好，我们以前的工作支配上充分表达了这一点，尽量 少支配课时、或者担心排上课，对于年老老师，我们会尽力照看，
公司职工代表大会提案表 1200字
三一文库（）〔公司职工代表大会提案表 1200字〕附件2
广州路桥建设有限责任公司
二届六次职工代表大会提案表
单位：
年月日
附件5
中铁二十二局集团第一工程有限公司职工代表大会提案表
单位：
年月日
关于二届三次职代会提案征集
为认真贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级办企业的
根本指导方针，进一步强化企业民主管理工作，不断坚持和完善职工代表大会制度，充分调动职工参与企业管理的积极性和主动性，更好地落实和维护职工群众在企业中的民主管理、民主参与、民主监督的权力，充分发挥职工群众在企业发展中的生力军和主人翁作用，共同为实现集团公司及公司快速、健康、全面发展而努力，经研究决定，在召开集团公司及公司二届三次职工代表大会前广泛开展提案征集工作。
为了做好局和公司两级职代会的筹备工作，请在会前组织好提案征集工作。
（一）提案征集的重点内容
1、围绕企业改革与发展大局，如何不断提高企业管理
水平的建议和意见。
2、对企业生产经营、工程承揽、安全、质量管理、科技进步和创新、成本控制、挖潜提效、职工劳动保护等方面问题的建议和意见。
3、如何加强集团公司政治文明、物质文明和精神文明建设，促进职工物质文化生活水平不断提高的建议和意见。
4、如何进一步加强和改进企业党建、工会、纪委、共青团等工作的建议和意见。
5、各单位需要解决的其它带有共性的问题。
凡是与职代会中心议题有关，又确属上级职权范围内解决的问题，均可列为职代会提案。
（二）下列问题不能列为职代会提案的内容
1、与国家的法律、法规和党的路线、方针、政策以及上级机关的指示、决定精神相违背的；。
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提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化教育培训，全面提升队伍素质
人力资源的质量，对企业的发展至关重要。特别是在减人提效新形势下，要加大教育培训力度，全面提升干部职工队伍的安全素质、技术业务素质和政治素质。
有利于企业的安全生产，有利于企业的高产高效，有利于企业的稳定和谐发展。
三、组织好思想政治工作培训。要通过文件、会议、座谈会等多方式，使上级的方针政策，及时地传达到广大群众中去，提高干部职工的政治素养。针对群众关心的热点问题，要组织研究，并做好处理与解释工作，从而促进矿区的和谐发展。
四、把培训融入活动。以群众性活动为抓手，利用好知识竞赛、岗位练兵、手指口述，技术比武、自救器正确佩戴演练等活动，从而提升职工队伍安全素质和技术素质。
解决该提案的建议
1、强化职工安全培训。
2、建立应急救援体系。
3、强化日常安全宣传。
4、强化安全隐患排查。
类别
提案答复部门
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容Байду номын сангаас
执行好带薪休假制度
解决该提案的建议
逢节假日应当按照法律规定实行带薪休假制度，对归宗岗位的人员要给予补助
类别
提案答复部门
解决该提案的建议
一、组织好外部培训。每年我们都有相当数量的同志参加外部举办的各类培训。建议做到：人员外出培训前有谈心（专业或部门领导与之沟通）、有目标（要学会什么），培训中有监管（不失控），培训后有考核（如检查笔记、考试等），通过增加员工学习的压力，促进其学到更多的知识。
二、组织好内部培训。建议开展电工培训、机组维修保养培训、或其它专题性的矿山安全生产技术培训。由专业牵头组织，内容侧重于与现场联系紧密的安全知识和生产技术，参加培训人员侧重于从业人员。培训教师可以是专业工程技术人员，也可以是本工种的技术能手。
解决该提案的建议
1、路面要及时修复
2、安保要每晚巡逻
3、垃圾要及时清运
4、绿化要及时养护
类别
提案答复部门
五、利用好井口电子牌板阵地。要增加关于矿井安全生产或安全技术的专题或教程视频，让员工在工余之中也能学到一些安全知识。
2013年1月6日
类别
提案答复部门
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
保护女工合法权益
女工在婚育期间，工资待遇低，未能达到法律法规要求，建议依法享受本应待遇。
解决该提案的建议
1、制订相关文件，明确女工依法享有的待遇标准，并认真执行。
2、强化宣传教育，让大家知道标准，同时也充公认同企业所给予的关爱，激发积极情绪，让企业充满和谐。
类别
提案答复部门
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化安全管理工作
安全是天字号大事。只有安全生产，才有企业的健康发展。
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化供应管理，降低运营成本
解决该提案的建议
5、大宗物资招标制度，降低采购成本。
6、强化计划管理，减少资金占用
7、强化仓储管理，严防物资过期失效或损坏
类别
提案答复部门
XXXX公司X届X次职工代表大会
提案表编号：
单位
代表姓名
提案内容
强化社区环境治理