事业单位科级领导职务职数核准表
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宁波市参照公务员法管理单位科级领导职务职数审核表
宁波市参照公务员法管理单位科级领导职务职数审核表
单位（盖章）年 月 日
编制数
实有人数
内设机构数
核定科级领导职数
现有科级领导职数
拟调整科级领导职数
调整后科级领导职数
合计
科长
副科长
科长
拟任
合计
科长
副科长
拟免
副科长
拟任
拟免
调整说明：
主管部门意见：
审核意见：
年月日
负责人（签名）经办人联系电话
宁波市参照公务员法管理单位科级领导职务职数审核表（样表）
单位（盖章）XXX单位2010年 5月26 日
编制数
实有人数
内Байду номын сангаас机构数
核定科级领导职数
现有科级领导职数
拟调整科级领导职数
调整后科级领导职数
合计
科长
副科长
科长
拟任
1
合计
科长
副科长
拟免
30
28
5
8
6
4
2
副科长
拟任
1
8
5
3
拟免
调整说明：
主管部门意见：
主管部门盖章
审核意见：
年月日
负责人（签名）张三经办人李四联系电话87XXXXXX
单位（盖章）年 月 日
编制数
实有人数
内设机构数
核定科级领导职数
现有科级领导职数
拟调整科级领导职数
调整后科级领导职数
合计
科长
副科长
科长
拟任
合计
科长
副科长
拟免
副科长
拟任
拟免
调整说明：
主管部门意见：
审核意见：
年月日
负责人（签名）经办人联系电话
宁波市参照公务员法管理单位科级领导职务职数审核表（样表）
单位（盖章）XXX单位2010年 5月26 日
编制数
实有人数
内Байду номын сангаас机构数
核定科级领导职数
现有科级领导职数
拟调整科级领导职数
调整后科级领导职数
合计
科长
副科长
科长
拟任
1
合计
科长
副科长
拟免
30
28
5
8
6
4
2
副科长
拟任
1
8
5
3
拟免
调整说明：
主管部门意见：
主管部门盖章
审核意见：
年月日
负责人（签名）张三经办人李四联系电话87XXXXXX
《科级干部配备情况表》填写说明
附件4《科级干部配备情况表》填写说明▲注意：表格内画斜线的单元格不需要填写。
一、表格总体填写要求1．表格字体：宋体四号字，输入法为中文半角输入模式。
2．表格属性：不得改变表格各列的宽度，对齐方式：居中，文字环绕：无。
3．姓名格式：在一栏中输入2个或2个以上的姓名时，使用“回车键”换行输入，格式见样表（附件2）；姓名中不能有空格,如：“陈华”不能写成“陈华”。
4．机构名称：所有机构名称一律填写全称。
二、具体栏目填写要求1．市（区）直机关部分：（1）“内设机构”栏填写编制文件中准确的科室全称（含机关党委专职副书记），如：“行政审批办公室”、“项目发展科”、“物业服务中心”等。
（2）“实配领导数”栏填写各科室实际配备的科级领导人数及其对应的姓名（正职或副职），加挂牌子的科室领导填入所在科室的副职栏目，如：赵刚为科长，则在正职栏内填写“赵刚”；孙忠为行政审批办公室主任（加挂牌子的科室），则在副职栏内填写“孙忠”。
兼职的要在所兼任职务科室对应栏目内填写，如：“李安”是办公室主任，兼任物业管理科科长，则两个科室的正职栏内都要填写“李安”，兼任的职数计入“实配领导数”；但— 1 —按规定，挂牌科室的正职由所在内设机构的正职兼任的，只要在内设机构的科室正职填写一个人的名字即可，如附件4配备表中XX科（行政审批办公室）的“赵刚”就是这样的情况。
如果是主任科员兼任副科级领导职务的，既要在实配非领导数的“正科级”栏内填写姓名，也要在兼任职务对待的科室“副职”栏内填写其姓名，既要计入“实配非领导数”，所兼任的副职领导也要计入“实配领导数”。
（3）“实配非领导数”栏填写各科室实际配备的科级非领导人数及其对应的姓名（正科级或副科级）。
（4）合计栏中“编制文件核定的正副科级领导总职数”按编制文件确定的内设机构（含机关党委专职副书记）正副科级领导总职数填写。
“合计”行与“实配领导数”列交汇处的栏内填写实际配备领导总人数。
“合计”行与“实配非领导数”列交汇处的栏内填写实际配备非领导总人数。
超职数配备干部情况核定表(样表)
超职数配备干部情况核定表
（党政机关、人民团体、参公管理事业单位）
填报单位（盖章）： 核定职数 序 号 超配单位 名 称 领导职数 非领导职数 领导职数 超配干部数 非领导职数 2014年 月 日
超配原因及超配数 换 届 政 策 机 构 改 革 其 他 原 因
违规 违规 超机 任职 军 提高 设置 违规 构规 年龄 转 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 格提 干部 领导 层层 党政 安 厅 厅 处 处 科 科 厅 厅 处 处 科 科 厅 厅 处 处 科 科 厅 厅 处 处 科 科 拔 职级 职务 递减 分设 置 待遇 名称 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级
1 2 合 计
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
（党政机关、人民团体、参公管理事业单位）
填报单位（盖章）： 核定职数 序 号 超配单位 名 称 领导职数 非领导职数 领导职数 超配干部数 非领导职数 2014年 月 日
超配原因及超配数 换 届 政 策 机 构 改 革 其 他 原 因
违规 违规 超机 任职 军 提高 设置 违规 构规 年龄 转 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 正 副 格提 干部 领导 层层 党政 安 厅 厅 处 处 科 科 厅 厅 处 处 科 科 厅 厅 处 处 科 科 厅 厅 处 处 科 科 拔 职级 职务 递减 分设 置 待遇 名称 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级 级
1 2 合 计
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
科级干部职务职级情况统计表
干部职务职级情况统计表
填表人：
联系电 话：
公务员职务
2020年 5月 20日 公务员职级
序 号
县级
公务
员编 制数
党组 成员
局长
领导班子
调研员
局长助理
副局长1 副局长2 副局长3 纪检组长
二级
2.28 职数 1.9
主任科员 11.4
职数 5.7
职数 5.7
数
三级 四级 一级 二级 三级 四级
1
**局
43
2
**局
43
3
**局
33
4
**局
43
5
**局
43
6
7
8
9
10
11
0
0
0
0
0
合计
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
19 15
0
0
0
0
0
注：1.请将表头更换为单位名称。对于无正科级领导的单位，默认第一个副职主持工作。 2.既有职务又有职级的人员应同时填写“公务员职务”和“公务员职级”。“公务员职级”栏内每行1人，只分级别，不分单位。 3.请勿修改涂色部分表格。有关数据会自动计算。县局数量少的可隐藏多余空白行。
0
0
0
填表人：
联系电 话：
公务员职务
2020年 5月 20日 公务员职级
序 号
县级
公务
员编 制数
党组 成员
局长
领导班子
调研员
局长助理
副局长1 副局长2 副局长3 纪检组长
二级
2.28 职数 1.9
主任科员 11.4
职数 5.7
职数 5.7
数
三级 四级 一级 二级 三级 四级
1
**局
43
2
**局
43
3
**局
33
4
**局
43
5
**局
43
6
7
8
9
10
11
0
0
0
0
0
合计
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
19 15
0
0
0
0
0
注：1.请将表头更换为单位名称。对于无正科级领导的单位，默认第一个副职主持工作。 2.既有职务又有职级的人员应同时填写“公务员职务”和“公务员职级”。“公务员职级”栏内每行1人，只分级别，不分单位。 3.请勿修改涂色部分表格。有关数据会自动计算。县局数量少的可隐藏多余空白行。
0
0
0
事业单位岗位职数情况表
事业单位岗位职数情况表
单位名称
单位类别
编制数
实有人数
管
理
岗
位
等级
合计
三
四
五
六
七
八
九
十
核准职数
聘用人数
空缺岗位数
专
业
技
术
岗
位
等级
合计
高级
中级
初级
小计
一
二
三
四
五
六
七
小计
八
九ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
十
小计
十一
十二
十三
核准职数
聘用人数
空缺岗位数
工
勤
技
能
岗
位
类别
技术工
普通工
等级
合计
一
二
三
四
五
核准职数
聘用人数
空缺岗位数
拟
调入
人员
聘任岗位
见
主
管
部
门
意
见
（公章）
年月日
人力资源
社会保障
部门意见
（公章）
年月日
填表人：联系电话：
单位名称
单位类别
编制数
实有人数
管
理
岗
位
等级
合计
三
四
五
六
七
八
九
十
核准职数
聘用人数
空缺岗位数
专
业
技
术
岗
位
等级
合计
高级
中级
初级
小计
一
二
三
四
五
六
七
小计
八
九ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
十
小计
十一
十二
十三
核准职数
聘用人数
空缺岗位数
工
勤
技
能
岗
位
类别
技术工
普通工
等级
合计
一
二
三
四
五
核准职数
聘用人数
空缺岗位数
拟
调入
人员
聘任岗位
见
主
管
部
门
意
见
（公章）
年月日
人力资源
社会保障
部门意见
（公章）
年月日
填表人：联系电话：
国家机关、事业单位领导干部职数审批表
国家机关、事业单位领导干部职数审批表
任
职
单
位
情
况
单位名称
机构级别
编制数
实有人数
科室数
单位领导限配数
正职
实有职数
正职
副职
副职
科室领导限配数
正职
实有职数
正职
副职
副职
拟提拔单位领导正职
名
名
拟提拔单位领导正职
名
副职
名
单位
党组织
意见
主管部门党组织
意见
县、区编委办公室意见
市编委
办公室
意见ห้องสมุดไป่ตู้
市委
组织部意见
备①此表专为单位提拔干部时使用，一式四份，分别由任职单位、市委组织部、市（区）编委办公室、市人事局工资科保存。
注②各单位提拔干部前，必须填写干部职数审批表，经批准后，方可下文任命。
市委组织部
市编委办公室
任
职
单
位
情
况
单位名称
机构级别
编制数
实有人数
科室数
单位领导限配数
正职
实有职数
正职
副职
副职
科室领导限配数
正职
实有职数
正职
副职
副职
拟提拔单位领导正职
名
名
拟提拔单位领导正职
名
副职
名
单位
党组织
意见
主管部门党组织
意见
县、区编委办公室意见
市编委
办公室
意见ห้องสมุดไป่ตู้
市委
组织部意见
备①此表专为单位提拔干部时使用，一式四份，分别由任职单位、市委组织部、市（区）编委办公室、市人事局工资科保存。
注②各单位提拔干部前，必须填写干部职数审批表，经批准后，方可下文任命。
市委组织部
市编委办公室
福州市参照公务员法管理单位人员编制及科级职数使用情况审核表
福州市参照公务员法管理单位人员编制及科级 职数使用情况审核表
填报单位（盖章）：
联系人:
联系电话:
总 编 制 数
事 业 编 制
工 勤 编 制
处级领导 正副
处级 非领导
正副
科级领导 正副
科级 非领导
正副
单列的军转 干部科级非
领导职数
正副
科 办 员
工
勤 人
有关情况说明
员
核定 人数
现有 人数
空缺 人数
经核，
市人力资源和社会保障局意见：
年
月
日
说明：1、填报表一式二份
填表人:
年
月
日
联系电话:
正科领导核定职数
名，现配
名 ，缺（超）编
名；
副科领导核定职数
名，现配
名 ，缺（超）编
名；
科级非领导核定职数
名，现配
名 ，缺（超）编
名。
市 市人力资源和社会保障局考试录用和职位管理处审核人意见：
人
力
资
源
年
月
日
和
社 市人力资源和社会保障局考试录用和职位管理处负责人意见：
会
保
障
局
年月Leabharlann 日意 见市人力资源和社会保障局分管领导意见：
填报单位（盖章）：
联系人:
联系电话:
总 编 制 数
事 业 编 制
工 勤 编 制
处级领导 正副
处级 非领导
正副
科级领导 正副
科级 非领导
正副
单列的军转 干部科级非
领导职数
正副
科 办 员
工
勤 人
有关情况说明
员
核定 人数
现有 人数
空缺 人数
经核，
市人力资源和社会保障局意见：
年
月
日
说明：1、填报表一式二份
填表人:
年
月
日
联系电话:
正科领导核定职数
名，现配
名 ，缺（超）编
名；
副科领导核定职数
名，现配
名 ，缺（超）编
名；
科级非领导核定职数
名，现配
名 ，缺（超）编
名。
市 市人力资源和社会保障局考试录用和职位管理处审核人意见：
人
力
资
源
年
月
日
和
社 市人力资源和社会保障局考试录用和职位管理处负责人意见：
会
保
障
局
年月Leabharlann 日意 见市人力资源和社会保障局分管领导意见：
副科级领导职务任免职数审核表
科级非领导职务任免职数审核表
单位名称
单位性质(公务员\参照)
单位编制数
核定职数
科级领导职数
已配备数
正科非领导
可不占职数的
拟任免数
正科非领ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ职务(任/免)
科级非领导职数
副科非领导
副科非领导职务(任/免)
拟任免
姓名
出生年月
参加工作时间
学历及毕业院校、专业
现任职务
任现职时间
拟任免职务
备注
干部情况
呈报单位意见
（盖章）
年月日
审核意见
（盖章）
年月日
此表一式三份，呈报单位、组织部（人事局）、工资管理部门各一份。
副科级领导职务任免职数审核表
单位名称
单位性质(公务员\参照)
单位编制数
核定职数
副科三定职数
已配备数
拟任免数
任副科领导职务(人)
免副科领导职务(人)
拟任免
姓名
出生年月
参加工作时间
学历及毕业院校、专业
现任职务
任现职时间
拟任免职务
干部情况
呈报单位
意见
（盖章）
年月日
审核意见
（盖章）
年月日
此表一式三份，呈报单位、组织部（人事局）、工资管理部门各一份。
单位名称
单位性质(公务员\参照)
单位编制数
核定职数
科级领导职数
已配备数
正科非领导
可不占职数的
拟任免数
正科非领ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ职务(任/免)
科级非领导职数
副科非领导
副科非领导职务(任/免)
拟任免
姓名
出生年月
参加工作时间
学历及毕业院校、专业
现任职务
任现职时间
拟任免职务
备注
干部情况
呈报单位意见
（盖章）
年月日
审核意见
（盖章）
年月日
此表一式三份，呈报单位、组织部（人事局）、工资管理部门各一份。
副科级领导职务任免职数审核表
单位名称
单位性质(公务员\参照)
单位编制数
核定职数
副科三定职数
已配备数
拟任免数
任副科领导职务(人)
免副科领导职务(人)
拟任免
姓名
出生年月
参加工作时间
学历及毕业院校、专业
现任职务
任现职时间
拟任免职务
干部情况
呈报单位
意见
（盖章）
年月日
审核意见
（盖章）
年月日
此表一式三份，呈报单位、组织部（人事局）、工资管理部门各一份。
市直机关事业单位及其内设机构领导职数使用审核表
XX市市直机关事业单位及其内设机构领导职数使用审核表
单位名称： 单位级别：
职数层级
职务名称
核定职数
调整前实际配备职数
拟晋人数
拟免人数
调整后实际
配备职数
行政事业单位
领导班子职数
正处
副处
正科
副科
行政事业单位
内设机构职数
正科
副科
拟晋人员基本情况
拟免人员基本情况
序号
姓名
性别
学历
原任职务
拟晋职务
序号
姓名
性别
学历
拟免职务
1
1
2
23Βιβλιοθήκη 34呈报单位意见
年 月 日
编办意见
年 月 日
组织部意见
年 月 日
人社局意见
年 月 日
注：1、核定职数是指“三定”方案等有关文件中核定的领导职数；
2、此表填写一式五份，市委组织部、市编办、市人社局、市财政局和本单位各一份。
单位名称： 单位级别：
职数层级
职务名称
核定职数
调整前实际配备职数
拟晋人数
拟免人数
调整后实际
配备职数
行政事业单位
领导班子职数
正处
副处
正科
副科
行政事业单位
内设机构职数
正科
副科
拟晋人员基本情况
拟免人员基本情况
序号
姓名
性别
学历
原任职务
拟晋职务
序号
姓名
性别
学历
拟免职务
1
1
2
23Βιβλιοθήκη 34呈报单位意见
年 月 日
编办意见
年 月 日
组织部意见
年 月 日
人社局意见
年 月 日
注：1、核定职数是指“三定”方案等有关文件中核定的领导职数；
2、此表填写一式五份，市委组织部、市编办、市人社局、市财政局和本单位各一份。
事业单位基本情况表
单位（盖章）： 单位名称
事业单位基本情况表
主管部门
单位规格
经费来源
定编文号 及时间
编制数
领导职数
内设机构 领导职数
现有正式在册 人员总数
类别
管理人员
专业技 术人员
工勤人员
其他 人员
人数
占总数比例
管
厅级 厅级
处级 办事员 未定级
理
正职 副职
副职 正职 副职
人
人数 员
专 级别 业 人数 技 术 现聘 人 人数 员
正高
副高
中级
初级
未定级
工 级别 高级技师
技师
高级工
中级工
初级工
普工
勤 人数 技 能 现聘 人 人数 员
临时用工 人员数量
□ 主要以专业技术提供社会公益服务
单位功能 □ 主要承担社会事务管理职责
□ 主要承担技能操作和维护、服务保障等职责
填表人：
联系电话：
填表日期：
年月日
事业单位基本情况表
主管部门
单位规格
经费来源
定编文号 及时间
编制数
领导职数
内设机构 领导职数
现有正式在册 人员总数
类别
管理人员
专业技 术人员
工勤人员
其他 人员
人数
占总数比例
管
厅级 厅级
处级 办事员 未定级
理
正职 副职
副职 正职 副职
人
人数 员
专 级别 业 人数 技 术 现聘 人 人数 员
正高
副高
中级
初级
未定级
工 级别 高级技师
技师
高级工
中级工
初级工
普工
勤 人数 技 能 现聘 人 人数 员
临时用工 人员数量
□ 主要以专业技术提供社会公益服务
单位功能 □ 主要承担社会事务管理职责
□ 主要承担技能操作和维护、服务保障等职责
填表人：
联系电话：
填表日期：
年月日
江阴市公务员正副科长股级任职职数职位审核表
2、各部门拟调整中层领导时应先办理好职数职位审核。
填表人：联系电话：
江阴市公务员正副科长（股级）任职职数职位审核表
填报单位：填报时间：年月日
编制数
核定中层正职职数
核定中层副职职数
实有人数
现有中层正职人数
现有中层副职人数
姓名
出生年月
学历
拟免去职位职务
拟晋升职位职务
拟调任职位职务
市编办审核意见
市组织人事部门审核意见
备注
1、本表为市级机关公务员拟任部门中层职务时须填报的职数职位审核表，一式三份。
填表人：联系电话：
江阴市公务员正副科长（股级）任职职数职位审核表
填报单位：填报时间：年月日
编制数
核定中层正职职数
核定中层副职职数
实有人数
现有中层正职人数
现有中层副职人数
姓名
出生年月
学历
拟免去职位职务
拟晋升职位职务
拟调任职位职务
市编办审核意见
市组织人事部门审核意见
备注
1、本表为市级机关公务员拟任部门中层职务时须填报的职数职位审核表，一式三份。
事业单位专业技术职务岗位等级职数核准表
大同市事业单位专业技术职务岗位等级职数核准表
单位名称：（盖章）主管部门：（盖章）
单位类型
单位编制人数
单位在岗正式职工人数
专业技术人数
现状
专业技术职务岗位现职数
主系列合计：
辅系列合计：
高
中
未聘
人员
高
中
未聘
人员
其中正高
专业技术职务岗位现占用数
单位设岗意见
主 系 列
辅 系 列
级 别
高级
中 级
高 级
中 级
其中正高
职 数市政府人事部门Fra bibliotek准意见高、中层级比例
职数
岗位等级分布
等级
四
五
六
七
八
九
十
五
六
七
八
九
十
比例
数量
核准部门备注：
以专业技术岗位为主体岗位的事业单位辅系列高、中级职数原则上分别控制在总职数的3%-5%，不设正高。
年月日
单位名称：（盖章）主管部门：（盖章）
单位类型
单位编制人数
单位在岗正式职工人数
专业技术人数
现状
专业技术职务岗位现职数
主系列合计：
辅系列合计：
高
中
未聘
人员
高
中
未聘
人员
其中正高
专业技术职务岗位现占用数
单位设岗意见
主 系 列
辅 系 列
级 别
高级
中 级
高 级
中 级
其中正高
职 数市政府人事部门Fra bibliotek准意见高、中层级比例
职数
岗位等级分布
等级
四
五
六
七
八
九
十
五
六
七
八
九
十
比例
数量
核准部门备注：
以专业技术岗位为主体岗位的事业单位辅系列高、中级职数原则上分别控制在总职数的3%-5%，不设正高。
年月日
机关事业单位机构编制统计表
机关事业单位机构编制统计表
部门名称 机构规格
备注 单位性质
职务名称
职务名称
部门正职 领导职数
级别 批准数 配备数 超空数
部门副职 领导职数
内设机构领导职数情况
级别 批准数 配备数 超空数
序 号
内设机构名称
职务 名称
级别
批准数
配备数
超空 数
1
正职
副职
正职 2
副职
正职 3
副职
正职 4
副职
5
正职
副职
小计：
序 号1
领导职数名称
其它领导职数情况 级别
批准数 配备数 超空数
2
3 小计：
人员编制批准实有情况
合 计
行政
编制类型
事业
工勤
政法专项
其它
实有人员情况
公务 工勤人
合计 员
员
超空 数
部门名称 机构规格
备注 单位性质
职务名称
职务名称
部门正职 领导职数
级别 批准数 配备数 超空数
部门副职 领导职数
内设机构领导职数情况
级别 批准数 配备数 超空数
序 号
内设机构名称
职务 名称
级别
批准数
配备数
超空 数
1
正职
副职
正职 2
副职
正职 3
副职
正职 4
副职
5
正职
副职
小计：
序 号1
领导职数名称
其它领导职数情况 级别
批准数 配备数 超空数
2
3 小计：
人员编制批准实有情况
合 计
行政
编制类型
事业
工勤
政法专项
其它
实有人员情况
公务 工勤人
合计 员
员
超空 数
事业单位岗位设置核准表
事业单位岗位设置核准表
单位名称（盖章）： 单位岗位总量 类别 比例 数量 等 管理岗位 比 级 例 三 四 五 六 七 八 九 十 单位 规格： 管理岗位 单位负责人签名： 专业技术岗位Байду номын сангаас工勤技能岗位 报表日期：2015年6月 特设岗位(空缺)
应设岗位数 已聘任数 名 比 称 例 正高级 高级 一级 二级 三级
应设岗位数 已聘任数 专业技术岗位 空 缺 数 等 比 级 例 一 二 三 30% 四 70% 五 20% 六 40% 七 40% 八 30% 九 40% 十 30% 十一 50% 十二 50% 十三
应设岗位数 已聘任数 空 缺 数 等 比 级 一 工勤技能岗位 例 二 5% 技术工 三 20% 四 75% 五 普通工 主管部门 意 见 区人社局 意 见
应设岗位数 已聘任数 空 缺 数 经办人 联系电话
单位名称（盖章）： 单位岗位总量 类别 比例 数量 等 管理岗位 比 级 例 三 四 五 六 七 八 九 十 单位 规格： 管理岗位 单位负责人签名： 专业技术岗位Байду номын сангаас工勤技能岗位 报表日期：2015年6月 特设岗位(空缺)
应设岗位数 已聘任数 名 比 称 例 正高级 高级 一级 二级 三级
应设岗位数 已聘任数 专业技术岗位 空 缺 数 等 比 级 例 一 二 三 30% 四 70% 五 20% 六 40% 七 40% 八 30% 九 40% 十 30% 十一 50% 十二 50% 十三
应设岗位数 已聘任数 空 缺 数 等 比 级 一 工勤技能岗位 例 二 5% 技术工 三 20% 四 75% 五 普通工 主管部门 意 见 区人社局 意 见
应设岗位数 已聘任数 空 缺 数 经办人 联系电话