科特勒《市场营销原理》核心要点
市场营销原理(第13版)终稿
和
第1章 营销:创造和获取顾客价值
市 场 营 销 原 理
• 学习目标
定义市场营销,并指出市场营销过程的步骤。 解释理解顾客和市场的重要性,比较五个核心的市场概念。 识别顾客导向的市场营销战略的关键要素,讨论指导营销战略的营销管理导向。 讨论顾客关系管理,解释为顾客创造价值并获得顾客回报的战略。 描述在关系时代推动市场营销变革的主要趋势和力量。
(推销观念采用由内而外的视角。相反,市场营销观念采用由外而内的视角。)
起点 推销观念 工厂 中心 现存产品 手段 推销和促销 目的 通过提高销 量获得利润 通过创造顾客 满意获得利润
营销观念
市场
顾客需求 图1-3
整合营销 推销观念和营销观念比较
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PRINCIPLES
OF
MARKETING.
第1章 营销:创造和获取顾客价值
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PRINCIPLES
OF
MARKETING.
第1章 营销:创造和获取顾客价值
市 场 营 销 原 理
顾客感知价值(customer-perceived value)指与其他竞争产品相比,顾客拥有或使用某一种市场提供物的总利益与 总成 本之间的差异。 顾客满意(customer satisfaction)取决于顾客对产品的感知效能与顾客预期的比较。
﹡客户关系水平与工具
公司能够根据目标市场的特点,将客户关系划分为不同的等级:一种极端的情况是,拥有众多低毛利顾客的公司会 追求与他们建立基本关系。另一种情况是,拥有毛利很高但数量少的顾客的公司则希望与关键顾客建立充分关系。 为建立客户关系,公司可以在财务性和社会性利益之外,增加结构性纽带。
从顾客处获得价值回报
从顾客处获得价 值以创造利润和 顾客权益
营销管理 科特勒
营销管理科特勒一、引言营销管理是在现代商业环境中实施企业营销策略的一项关键活动。
科特勒营销管理理论是由美国著名营销学者菲利普·科特勒于1967年提出的,它对营销管理的理论研究和实践产生了重要的影响。
本文将对科特勒营销管理理论进行深入的探讨,包括其基本概念、核心原则和应用实践。
二、科特勒营销管理理论概述1.营销理念的演进–生产导向理念–产品导向理念–营销导向理念–全球导向理念2.科特勒营销管理理论的核心原则–市场导向:将市场需求作为企业活动的核心驱动力,并通过市场调研等手段获取客户需求信息。
–创新导向:不断推陈出新,满足不断变化的市场需求。
–组织导向:建立有效的营销组织体系,实现市场营销活动的协调与顺利推进。
三、科特勒营销管理理论的应用实践1.市场细分与定位–市场细分:对消费者群体进行分类与划分,以便实施有针对性的营销策略。
–市场定位:确定企业在特定市场中的位置,以及与竞争对手的区别和差异。
2.市场调研与需求分析–市场调研:通过收集、整理和分析市场数据,了解客户需求、市场趋势和竞争情况。
–需求分析:深入研究客户需求,确定产品或服务的特点和优势,以满足市场需求。
3.产品设计与开发–产品设计:根据市场需求和竞争情况,设计满足客户需求的产品或服务。
–产品开发:将产品设计转化为可实施的产品,并进行测试和改进。
4.宣传推广与销售管理–宣传推广:通过各种渠道和媒体传播产品或服务信息,提高市场知名度和销售量。
–销售管理:制定销售策略和计划,管理销售团队,实现销售目标。
四、科特勒营销管理理论的优势和局限1.优势:–市场导向的理念使企业更加注重客户需求,提高产品或服务的市场适应性。
–科特勒理论强调创新导向,使企业能够灵活应对市场变化,保持竞争优势。
–组织导向的原则有助于提高市场营销活动的协调性和执行效果。
2.局限:–由于市场环境的复杂性,科特勒理论并不能完全解决所有企业的营销问题。
–科特勒理论较为理想化,实际应用中可能受限于资源和成本的限制。
科特勒市场营销课程
科特勒市场营销课程科特勒市场营销课程是一门旨在教授学生有关市场营销原理和实践的课程。
它在商学院和管理学院中广泛开设,培养学生在市场营销领域的专业知识和技能。
下面将介绍科特勒市场营销课程的一些关键要点。
科特勒市场营销课程的目标是为学生提供全面了解市场营销的框架和概念。
课程的内容包括市场的定义和分类、市场研究和分析、产品和服务的定位与分段、市场营销战略制定、品牌管理、市场推广策略、销售和分销管理等。
通过学习这些内容,学生能够理解市场营销是如何在商业环境中发挥作用,以及如何通过市场营销活动促进产品和服务的销售和推广。
科特勒市场营销课程还侧重于培养学生的市场营销技能。
学生将学习市场研究和分析的方法和工具,如消费者调研、竞争分析和市场趋势分析。
他们还将学习如何制定并执行市场营销计划,包括定位和分段策略的制定、产品定价和促销策略的制定等。
此外,学生还将学习如何评估市场推广活动的效果,并采取必要的措施进行改进。
科特勒市场营销课程注重实践性。
学生将有机会参与实际的市场营销项目和案例分析。
通过这些实践活动,学生能够将所学的理论知识应用到实际情境中,加强他们的解决问题的能力和决策制定能力。
此外,课程还将引导学生进行团队合作和沟通,培养他们的领导能力和团队合作能力。
科特勒市场营销课程还强调伦理和可持续性。
学生将学习如何在市场营销实践中遵守道德准则,并关注社会和环境的可持续发展。
学生将学习如何平衡商业目标和社会责任,并在市场营销活动中考虑到社会和环境的影响。
总之,科特勒市场营销课程是一门全面的、实践性的课程,旨在培养学生在市场营销领域的专业知识和技能。
通过学习这门课程,学生将能够理解市场营销的基本原理和概念,并具备实践所需的技能和能力。
同时,课程还注重培养学生的伦理意识和可持续发展观念,使他们成为具有社会责任感的市场营销专业人士。
科特勒市场营销课程是一门在商学院和管理学院中广泛开设的课程,旨在培养学生在市场营销领域的专业知识和技能。
市场营销原理 菲利普 科特勒
菲利普·科特勒(Philip Kotler)是现代营销学之父,被誉为“现代营销学之父”和“营销界的爱因斯坦”,是西北大学凯洛格管理学院S.C.强生荣誉教授,美国密歇根大学商学院博士,哈佛大学企业管理硕士。
他的书籍《市场营销原理》被全球许多商学院用作教材,其中包括哈佛商学院、沃顿商学院、麻省理工学院斯隆管理学院、斯坦福大学商学院、西北大学凯洛格管理学院等知名商学院。
此外,他的著作也被许多世界500强公司用作培训教材,包括IBM、通用电气、3M、惠普、宝洁等。
科特勒教授的著作不仅在学术界受到高度评价,也广泛应用于实际商业领域,对全球商业发展产生了深远影响。
他的《市场营销原理》出版了多个版本,并在不断更新和修订以反映最新的市场营销趋势和策略。
如果您对市场营销有兴趣,可以阅读科特勒教授的著作,了解更多关于市场营销原理和实践的信息。
科特勒《市场营销原理》核心要点
科特勒《市场营销原理》核⼼要点科特勒《市场营销原理》核⼼要点科特勒《市场营销原理》核⼼要点1、市场营销:企业为了从顾客⾝上获得利益回报,创造顾客价值和建⽴牢固顾客关系的过程2、什么是正确的营销观念:推销观念:始于⼯⼚,强调公司现有产品,进⾏⼤量的推销和促销从⽽获利,追求短期利益,忽视了消费者的需求。
营销观念:始于明确定义的市场,强调顾客需要,进⾏整合营销,按照顾客的价值和满意度与顾客长期的互惠关系并由此获利。
3、营销过程的五个步骤:理解市场和顾客需求、设计顾客驱动的营销战略、构建实现卓越价值的营销⽅案、建⽴获利的顾客关系并使顾客⾼兴、从顾客⾝上获取价值来创造利润和顾客资产理解市场和顾客需求【研究消费者和市场】⼀、营销环境1、市场营销微观环境:公司、供应商、营销中间商、顾客、竞争对⼿公司:其他职能部门、最⾼管理层、市场营销管理部门(市场营销副总裁、销售经理、推销⼈员、⼴告经理、营销调研经理、市场营销计划经理、定价专家);供应商:提供公司所需的资源,以⽣产产品和提供服务;营销中间商:帮助公司促销、销售以及分配产品给最终⽤户的沟通渠道,包括经销商、货物储运公司、营销服务机构、⾦融中介; 顾客:消费者市场、产业市场、零售商市场、政府市场、国际市场;竞争对⼿:公众:对公司实现其市场营销⽬标构成实际或潜在影响的任何团体,包括⾦融、媒介、政府、民间、地⽅、⼀般、内部公众。
2、市场营销宏观环境:⼈⼝、经济、⾃然、技术、政治、⽂化⼈⼝统计环境:营销⼈员应当密切注意国内外的⼈⼝趋势和发展特点,关注年龄和家庭结构变化、⼈⼝地理位置迁移、教育特点以及⼈⼝多样化;经济环境:消费者收⼊变化、消费者⽀出模式变化、消费者储蓄和信贷情况变化;⾃然环境:原材料的短缺、环境污染的增加、政府对于⾃然资源的管理;技术环境:新技术创造了新的市场和机会,有利于公司改善经营管理,将影响零售商业结构和消费者购物习惯;政治环境:与市场营销管理有关的经济⽴法,社会准则和职业伦理;⽂化环境:⼆、消费者市场与消费者购买⾏为1、消费者市场:个⼈或家庭为了⽣活消费⽽购买产品和服务的市场2、影响消费者购买⾏为的主要因素⽂化、社会、个⼈、⼼理、学习、信念和态度⽂化因素:⽂化、亚⽂化、社会阶层社会因素:⼤群体、⼩群体、家庭、⾓⾊与地位个⼈因素:年龄和⽣命周期阶段、职业、经济状况、⽣活⽅式、个性和⾃我观念⼼理因素:动机(弗洛伊德动机理论、马斯洛需要层次理论)、感知(选择性注意、选择性扭曲、选择性记忆)学习:信念和态度:3、购买⾏为类型(1)复杂的购买⾏为:营销⼈员必须了解消费者收集、评价信息的⾏为,制定策略来帮助购买者了解这类产品;他们还必须利⽤印刷媒体和详细的⼴告⽂案来突出⾃⾝品牌特性;他们必须谋求商店销售⼈员和购买这朋友的⽀持,以影响购买者对品牌的最终选择;(2)寻求平衡的购买⾏为:消费者在购买后可能会有⼼⾥不平衡的感觉,因⽽售后沟通的⽬标应该是提供证据与⽀持,从⽽有助于购买者对⾃⼰所选的品牌有⼀种满意的感觉;(3)习惯性的购买⾏为:对于这类购买⾏为,由于购买者并不专注于某⼀特定品牌,市场营销⼈员应经常利⽤价格或促销活动来刺激产品的销售;(4)寻求变化的购买⾏为:市场领导者可通过占领货架、避免脱销及频繁进⾏提⽰性⼴告来⿎励习惯性购买⾏为;⽽挑战者则应功过低价、优惠、赠券、免费样品及强调使⽤新产品的⼴告活动来⿎励寻求变化的购买⾏为。
菲利普科特勒《市场营销原理》第11版中文第一章
交换和关系
• 当人们开始通过交换(exchange)来满足 欲望和需求的时候,就出现了营销。
• 营销包括与想要某种产品、服务、思想或 其他事物的目标人群建立和保持合理交换 关系的所有活动。
• 营销目标除了吸引新顾客和创造新交易, 还要保持老顾客,并让他们在公司的业务 有所增长。
市场
• 市场(market)指某种产品的实际购买者 和潜在购买者的集合。
❖狭义定义:营销是指和顾客建立有利可图、 充 满价值的交换关系。
❖营销(marketing):企业为了从顾客身上获 得利益回报,创造顾客价值和建立牢固顾客关 系的过程。
营销过程
为顾客创造价值和建立顾客关系
从顾客身上收获 价值作为回报
了解市 场及顾 客需求 和欲望
设计顾 客驱动 的营销 战略
构建传递 卓越价值 的营销方
选择服务对象
• 公司首先必须决定它要服务谁,这是通过 把市场划分为不同的顾客(市场细分)和 选择它将要针对的那部分顾客(选择目标 市场)来实现的。
• 减需求营销
选择价值方案
• 公司价值方案(value proposition)
• 公司必须决定怎样为其顾客服务——在市 场中它该如何定位,如何实现差异化。
第一章
营销:管理有价值的顾客关系
1.1 什么是营销 marketing?
❖ 最简单的定义—— 营销是在某种利润水平下让顾客满意
❖ 营销的目标: 向顾客承诺高销 marketing?
❖广义定义:营销是通过创造和交换产品价值 ,从而使个人或群体满足欲望和需要的社会管 理过程。
建立客户资产
➢客户关系管理的最终目的是产生高额的客户 资产。
➢客户资产(customer equity)——企业所有 现有和潜在客户的终身价值的折现总和。
菲利普·科特勒对市场营销的定义
菲利普·科特勒对市场营销的定义全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:菲利普·科特勒(Philip Kotler)被誉为是现代市场营销学的奠基人之一,他对市场营销的定义可以说是深刻而全面的。
在他的著作中,不仅明确了市场营销的概念,还揭示了市场营销的本质和重要性。
在本文中,我们将深入探讨菲利普·科特勒对市场营销的定义以及他对市场营销的看法和观点。
菲利普·科特勒对市场营销的定义是什么呢?在他的经典著作《营销管理》中,他把市场营销定义为“通过满足客户需求来实现组织目标的管理学科”。
这个定义可以从两个方面来解读:一是强调了市场营销的目的是满足客户需求,这是市场导向的核心理念;二是强调了市场营销是一种管理学科,需要系统性地进行规划、执行和评估。
从这个定义中可以看出,菲利普·科特勒认为市场营销是一门通过客户导向的管理学科,其关注点是客户需求和组织目标的实现。
菲利普·科特勒认为市场营销的核心是客户需求和价值交换。
他认为市场营销是一种交换过程,即消费者通过购买产品或服务来满足自己的需求,而企业通过销售产品或服务来获得利润。
在这个交换过程中,客户愿意支付的价格取决于产品或服务的价值,因此企业需要不断创新、提升产品或服务的品质和附加值,以吸引客户并建立长期的关系。
菲利普·科特勒强调了价值创造和客户关系管理的重要性,认为这是企业实现长期成功的关键。
除了客户需求和价值交换,菲利普·科特勒还关注市场营销环境和竞争力的因素。
他认为,市场环境是不断变化的,企业需要及时调整自己的市场策略和战略,以适应市场变化和竞争压力。
他提出了SWOT分析、PESTEL分析等工具,帮助企业了解市场环境和竞争对手,从而制定有效的市场策略和计划。
科特勒认为,企业要在竞争激烈的市场中生存和发展,必须不断创新、提升竞争力,以获得持续的竞争优势。
菲利普·科特勒还着重强调了市场营销的社会责任和伦理。
科特勒营销思维
科特勒营销思维科特勒营销思维是一种以消费者为中心的营销理念,强调通过市场分析、制定营销策略、实施营销活动和评估营销效果来满足客户需求和实现企业目标。
这种思维模式在当今竞争激烈的市场环境中具有重要地位,是许多企业取得成功的关键因素之一。
科特勒营销思维的核心是消费者洞察。
企业需要深入了解消费者的需求、偏好和行为,以便为不同消费者群体制定有针对性的产品、价格、渠道和促销策略。
同时,企业还需要对市场环境进行深入分析,了解竞争对手、行业趋势和政策法规等方面的情况,以便在竞争中保持优势。
科特勒营销思维强调营销策略的制定和实施。
企业需要根据市场分析和消费者洞察的结果,制定具体的营销策略,包括目标市场选择、产品定位、品牌策略、渠道策略、促销策略等。
在实施营销策略的过程中,企业需要注重营销活动的协调和整合,确保各项活动能够相互配合、相互促进,实现最佳的营销效果。
科特勒营销思维还强调营销效果的评估和反馈。
企业需要定期评估营销活动的效果,包括销售额、市场份额、客户满意度等方面。
通过评估结果反馈,企业可以不断优化营销策略和活动,提高营销效果和客户满意度。
同时,企业还需要关注市场变化和消费者需求的变化,及时调整和改进营销策略,以保持竞争优势和满足客户需求。
总之,科特勒营销思维是一种全面、系统、科学的营销理念,强调以消费者为中心、注重市场分析和营销策略的制定与实施以及评估营销效果。
这种思维模式已经成为现代企业成功的关键因素之一,值得广大企业学习和借鉴。
科特勒营销思维的核心要素可以提炼为以下几个方面:1.消费者导向:科特勒营销思维强调以消费者为中心,将消费者的需求、偏好和行为作为制定营销策略和设计营销活动的关键因素。
企业需要深入了解消费者,以便为不同消费者群体提供有针对性的产品和服务。
2.市场导向:科特勒营销思维强调对市场环境进行深入分析,了解行业趋势、竞争对手和政策法规等方面的情况。
企业需要不断关注市场变化和消费者需求的变化,及时调整和改进营销策略。
科特勒的营销学-概述说明以及解释
科特勒的营销学-概述说明以及解释1.引言1.1 概述科特勒的营销学是指由美国学者菲利普·科特勒(Philip Kotler)所创立和发展起来的一门学科,旨在研究和解决市场营销中的各种问题。
科特勒的营销学深入探讨了市场营销的理论与实践,形成了一系列经典的概念、模型和理论,对现代市场营销的发展产生了重要影响。
科特勒的营销学首先强调了市场导向的重要性。
他认为企业应该以市场为导向,将顾客的需求和期望放在首位,通过深入了解顾客的需求,定制出符合市场需求的产品和服务。
科特勒提出了市场细分、目标市场和市场定位的概念,通过细致的市场调研和分析,企业可以针对不同的市场细分群体,进行精准营销,提供个性化的产品和服务。
其次,科特勒的营销学强调了价值创造和交换的重要性。
他认为企业应该主动创造价值,满足顾客的需求和期望,以获取顾客的满意和忠诚。
科特勒提出了市场营销的4P理论,即产品(Product)、价格(Price)、渠道(Place)和促销(Promotion),他认为企业应该在这四个方面进行策划和管理,以实现市场营销的目标和效果。
此外,科特勒的营销学也关注了企业与顾客之间的关系建立和维护。
他提出了顾客满意度和顾客关系管理的概念,强调了企业应该建立良好的顾客关系,通过不断满足顾客的需求和期望,提高顾客忠诚度,实现持续的市场竞争优势。
综上所述,科特勒的营销学是一门关于市场营销的重要学科,它强调了市场导向、价值创造和交换以及顾客关系管理的重要性。
科特勒的理论和观点对于企业的市场营销策略和实践具有指导意义,对于提高企业的市场竞争力和经济效益起到了积极的推动作用。
1.2文章结构1.2 文章结构本文总共分为三个部分,即引言、正文和结论。
在引言部分(1.1),我们将对科特勒的营销学进行概述,介绍其基本概念和重要性。
同时,我们还会对本文的结构和目的进行说明。
正文部分(2)将详细阐述科特勒的营销学要点。
具体而言,我们将在2.1部分讨论科特勒的营销学的要点一,介绍其理论的基本原则、概念和模型,并分析其在市场营销中的应用。
科特勒《市场营销原理》笔记和课后习题详解 第16章~第17章【圣才出品】
第16章人员销售和销售促进16.1复习笔记一、人员销售1.人员销售的性质人员销售(personal selling)是指营销人员直接面对面地与顾客沟通,向顾客销售产品并与顾客建立关系。
销售人员(salesperson)包括许多不同的职务。
从一个极端来讲,销售人员可能主要是订单接受者;从另一个极端来讲,销售人员是订单获取者,他们实现产品和服务的销售并建立关系,范围从家居用品、工业设备和飞机到保险和信息技术服务。
2.销售人员的作用人员销售是促销组合中通过人际互动进行促销的方式。
销售人员的作用有:(1)连接公司和顾客销售人员在公司和顾客之间起到关键的纽带作用。
①销售人员代表公司与顾客接触,发现并发展新的顾客,将公司的产品和服务信息告诉顾客。
他们通过接近顾客、介绍产品、回答反对意见、谈判价格和条件以及最后成交,来出售产品。
此外,销售人员提供顾客服务,进行市场调查和情报工作。
②销售人员代表顾客与公司打交道,在公司内部扮演着消费者利益的维护者,管理买方—卖方关系。
销售人员将顾客对公司产品和行动的看法转达给相关人员。
他们了解顾客需求,与公司内的其他营销或非营销人员一起努力,提高顾客价值。
(2)协调营销和销售营销和销售职能间的分裂会损害顾客关系和公司业绩。
公司可以采取多种措施来帮助营销与销售职能更密切的合作。
①公司可以通过安排联合会议和明确双方应该何时以及和谁沟通,来增加两者间的沟通。
公司也可以为双方安排共同的任务。
②公司可以为销售和营销职能建立共同的目标和奖励制度,或者指定营销—销售联络人(marketing-sales liaisons),即来自营销部门,能与销售团队共同合作,并帮助协调营销和销售团队计划和行动的人。
③公司可以任命一位首席收益官(chief revenue officer)(或者首席顾客官)——一名更高层的营销经理,负责同时监督营销和销售工作,帮助促进营销和销售以创造顾客价值为共同目标来获取价值回报。
菲利普科特勒“市场营销”讲义
01
客户关系管理定义
客户关系管理是指企业通过建立和维护与客户的关系,提高客户满意度
和忠诚度,从而实现长期稳定发展的过程。
02 03
客户关系管理的作用
客户关系管理有助于企业更好地了解客户需求和行为,提供个性化的服 务和关怀,提高客户满意度和忠诚度,同时也有助于企业发现新的市场 机会和业务模式。
客户关系管理的实施
惯,优化产品和服务,提高客户忠诚度。
谢谢
THANKS
CHAPTER
案例一:可口可乐的市场营销策略
总结词
多元化、创新、本土化
详细描述
可口可乐在市场营销中采取了多元化的策略,通过广告、促销、赞助活动等多种方式提升品牌知名度和销售额。 同时,可口可乐注重创新,不断推出新口味、新包装和新营销方式,以满足不同消费者的需求。此外,可口可乐 还注重本土化,根据不同国家和地区的文化特点和消费习惯,制定针对性的市场营销策略。
03
04
定义
数字营销是一种使用数字技术 来推广产品和服务的营销策略
。
范围广
数字营销能够覆盖全球范围内 的潜在客户。
互动性强
数字营销能够实现与消费者的 实时互动,提高用户参与度。
数据驱动
数字营销能够收集和分析大量 数据,以优化营销策略和提高
效果。
社交媒体营销的定义与特点
定义
社交媒体营销是一种利用 社交媒体平台来推广产品
01
通过各种广告媒体宣传产品特点和优势,提高消费者认知度和
Hale Waihona Puke 购买意愿。促销活动
02
举办促销活动如折扣、赠品、限时优惠等,吸引消费者购买并
促进销售。
公关活动
03
通过公关活动如新闻发布、媒体采访、赞助活动等,提高品牌
科特勒《市场营销原理》笔记和课后习题详解(定价战略)【圣才】
第11章定价战略11.1 复习笔记一、新产品定价战略定价战略常常随着产品生命周期的变化而变化。
导入阶段尤其具有挑战性。
公司推出新产品时面对首次定价挑战,可以采用:市场撇脂定价和市场渗透定价。
1.市场撇脂定价(market-skimming pricing)(1)撇脂定价的概念市场撇脂定价战略又称价格撇脂(price-skimming)战略,是指公司将发明的新产品推向市场时,制定很高的初始价格,在市场上一层一层地“掠夺”收益。
(2)采用撇脂定价法需要满足的特定条件①产品的质量和形象必须支持其高昂的定价,并且有足够的购买者愿意在高价位购买;②小批量生产的成本不会太高,以至于抵消高价带来的收益;③竞争对手不能轻易地进入市场和降低价格。
2.市场渗透定价(market-penetration pricing)(1)市场渗透定价法的概念市场渗透定价法是指制定一个较低的初始价格,旨在迅速和深入地渗透市场——短时间内吸引大量购买者,赢得较高的市场份额的定价方法。
(2)采用渗透定价需满足的条件①市场必须对价格高度敏感,从而低价格会产生更大的销售量和市场份额。
②产品的生产和分销成本必须随着销售量的增加而降低。
③低价必须有助于排斥竞争者,而且采取渗透定价法的公司必须保持其低价定位。
否则,价格优势仅仅是暂时的。
二、产品组合定价战略如果某产品是产品组合的一部分,其定价战略往往必须改变。
此时企业将寻求一组能够使产品组合整体利润最大化的价格。
常用的五种产品组合定价策略如表11-1所示。
表11-1 产品组合定价战略1.产品线定价(product line pricing)产品线定价是指对同一产品线内的不同产品差别定价。
在产品线定价中,管理者必须决定同一条产品线中不同产品的价格差距。
确定同一产品线中不同产品之间的价格差距,应该考虑不同产品之间的成本差异。
更重要的是,应该反映顾客对不同产品属性的感知价值。
2.备选产品定价(optional-product pricing)备选产品定价是指为与主要产品一起出售的选择性产品或附件产品定价。
菲利普科特勒《市场营销原理》第11版中文第七章
互动空间--
• 对于同质产品或需求上共性较 大的产品,一般宜实行( ) (1)无差异营销 (2)差异性营销 (3)集中性营销
互动空间--
• 经营差异性大、市场变化快的产 品的企业,以及有一定资源能力 应付市场变化的企业,可以采用 ( )策略 ①无差异性营销 ②差异性营销 ③集中性营销
销渠道的多样化和市场调研的扩大化等,必然增 加企业的成本费用;
实行这一策略要受到企业资源和管理能力的限制 ,因此,规模较小和财力有限的企业不能够采用 此种策略。
集中营销(concentrated marketing)策略,公 司资源有限时,特别适合使用这种策略。公司致 力于在一个或几个细分市场占有大的市场份额, 而不是大市场中的小份额。
A
B
C
F
D
E
F
差异营销策略的优缺点
• 差异营销策略的优点: 针对不同目标市场分别设计不同的产品和制定不
同的市场营销组合,能够更好地满足不同购买者 的需要,从而扩大产品的销售量;
企业不依赖于一个市场和一种产品,适应性较强 和富有周旋余地,从而风险性相对较小。
• 差异营销策略的缺点: 实行小批量多品种生产、差异化的广告宣传、分
M1 M2 M3 P1 P2 P3
M1 M2 M3 P1 P2 P3
密集单一的市场
有选择的专门化
M1 M2 M3 P1 P2 P3
目标市场策略
无差异营销策略 (Undifferentiated marketing) 差异营销策略 (Differentiated marketing) 集中营销策略 (Concentrated marketing)
市场营销原理与策略内容梗概菲利普·科特勒
P1 营销的本质C1 了解营销1、营销的定义(by 美国营销协会):为促进满足个人或组织需求的交换而进行的有关理念、价格、宣传以及包括思想、实体产品、服务在内的商品的运营的所有必要活动的表现就是营销。
2、为达成交换,需要克服的壁垒:距离、时间、方式、市场份额、价值、关注。
3、营销应达到的效果:缩减甚至消除生产者与消费者之间的间隔。
4、存在营销增值可能的经营部分:采购、销售、储存、运输、分类、财政管理、信息、风险管理。
5、营销概念的延伸:社会责任感。
6、营销管理的任务:商品提供、宣传手段、价格制定、产品分销。
7、营销管理不仅仅指促进需求,在某些情况下也寻求降低需求,称为反向营销。
C2 组织战略与营销战略的关系1、成功的组织原则:(1)组建一支平衡的、与目标及任务相一致并且有一定的时间稳定性的管理团队;(2)扬长避短;(3)前后一致、目标明确地完成任务;(4)组织目标与宗旨表里如一地相结合;(5)关注消费者的一举一动;(6)在组织内建立并维持有利于好的管理实践与信任的氛围;(7)寻求并维持谨慎的财政管理;(8)践行公民责任。
2、组织战略的定义:确定组织的任务与目的,表明管理者需要达到的目标以及完成既定目标的方法的理论。
3、总体任务的组成部分:(1)组织的活动领域,包括商品类型、针对的消费群体和地域分布;(2)如何运用实体资产、金融资产及人力资源满足消费者需求;(3)组织如何在所在领域中增强竞争力。
4、组织战略的建立:组织战略计划→对总体任务达成共识→制定具体目标→战略审核→确定市场竞争方向→制定营销战略→实施营销战略。
5、具体目标制定:(1)组织需求;(2)资源运用;(3)职责分配。
6、制定具体目标应区分短期目标与长期目标。
7、战略审核:(1)内在强项与弱项;(2)外在机遇与威胁。
8、制定营销战略:产品、分销、宣传、价格。
9、选择营销策略考虑:(1)与组织的能力及资源相符;(2)不同战略的利润前景和投资评价;(3)最有竞争力;(4)现在或将来可能出现的不利的市场及大环境情况;(5)在不同市场及经济环境下达成目标可能性最大;(6)最切合组织宗旨;(7)战略实施成功后能长期保持优势。
科特勒 市场营销 笔记
【笔记】科特勒《营销管理》笔记-I篇认识营销管理第一章评价营销在组织行为中的关键作用企业当今面临着几个主要的挑战。
技术与通信进步使全世界各国走到一起进入全球经济。
同时,许多国家仍然贫困,富国与穷国的差距在增加。
公司必须对市场趋势作出响应,并对环境保护负有责任。
如果它们想在全球市场上取得成功的话,它们必须以顾客为中心。
营销是个人和集体通过创造提供出售,并同别人自由交换产品和价值,以获得其所欲之物的一种社会和管理过程。
营销者是某个寻找一个或更多的能进行价值交换的预期顾客的人。
这个定义带来以下的主要观点:⑴营销者并不创造需要,需要已事前存在于市场。
⑵由于一个产品能提供对需要的问题的解决,所以,它意味着这是一种对服务的包装物。
因此,营销者的工作是对一个实体产品,出售它所包含的利益或服务,而非产品本身。
⑶营销者应探索如何从其他人身上引出他的行为反应。
由此可见,营销者不能局限于出售消费品,他还应广泛地“出售”创意和社会计划。
关系营销是一种与关键对象——顾客、供应商、分销商——建立长期满意关系的活动,以便维持各方之间长期的优先权和业务。
一个优秀的营销者应通过质量、好的服务与公平的价格,与关系方建立超越时间的长期“双赢”关系。
营销管理是计划和贯彻营销观念,对商品、服务与创意的实践和促销,以便与目标群体,即满意的顾客和组织目标,实行有创造性的交换活动。
营销管理的本质是需求管理,它的任务是影响需求的水平、时间和内容。
组织在开展其营销工作时,会受到5种不同哲学的影响:生产观念、产品观念、推销/销售观念、营销观念和社会营销观念。
营销观念的关键是认为组织的主要目标是确定目标市场的需要与欲望,并比竞争对手更有效和有利地传送满意。
它首先要很好地确定市场,着眼于顾客需求,开展一体化地影响顾客的活动,通过顾客满意获取利润。
最近,由于世界人文统计和环境发生了重大变化,有人对营销观念是否适用提出了质疑。
社会营销观念认为组织的任务是确定目标市场的需要、欲望和利益,并且在维护与增强消费者与社会利益上比竞争者更有效和更有利。
科特勒《市场营销原理》讲义与视频课程-顾客导向的市场营销战略:为目标顾客创造价值【圣才出品】
第7章顾客导向的市场营销战略:为目标顾客创造价值7.1本章要点■市场细分■目标市场选择■差异化与定位7.2重难点导学图7-1展示了制定一个顾客导向的市场营销战略所包含的四个步骤。
在前两个步骤中,公司选择自己将要服务的顾客。
在后两个步骤中,公司确定一种价值主张,即如何为目标顾客创造价值。
图7-1设计顾客导向的市场营销战略一、市场细分(market segmentation)市场细分是指将市场划分为较小的顾客群,这些顾客群具有不同的需求、特点或行为,并需要不同的市场营销战略或组合。
1.细分消费者市场消费者市场细分的主要因素有地理、人口、心理和行为等因素。
(1)地理细分(geographic segmentation)地理细分是把市场分成不同的地理区域,如国家、地区、州、县、城市或者街区。
公司可以决定在一个或几个地理区域从事经营活动;或者在所有区域内经营,但同时关注需求和欲望的地理差异。
当今的许多公司都把它们的产品、广告、促销和销售努力本地化,以适应单个地区、城市甚至街区的需要。
(2)人口细分(demographic segmentation)人口细分是将市场按年龄、性别、家庭规模、家庭生活周期、收入、职业、教育、宗教、种族和国籍等人口统计因素分为多个群体。
人口统计因素是最常用的市场细分基础。
①年龄和生命周期阶段细分(age and life-cycle segmentation)消费者的需求和欲望随年龄的增长而变化;公司可采用年龄和生命周期阶段细分市场,针对不同的年龄和生命周期阶段的消费者提供不同的产品或运用不同的市场营销方法。
②性别细分(gender segmentation)性别细分一直用于服装、化妆品、洗漱用品和杂志的市场细分。
③收入细分(income segmentation)汽车、服装、化妆品、理财和旅游等产品和服务的市场营销者一直运用收入变量细分市场。
许多公司为富有的消费者提供豪华的产品及方便的服务,但不是所有运用收入细分的公司都为富有的消费者服务。
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1、市场营销:企业为了从顾客身上获得利益回报,创造顾客价值和建立牢固顾客关系的过程2、什么是正确的营销观念:推销观念:始于工厂,强调公司现有产品,进行大量的推销和促销从而获利,追求短期利益,忽视了消费者的需求。
营销观念:始于明确定义的市场,强调顾客需要,进行整合营销,按照顾客的价值和满意度与顾客长期的互惠关系并由此获利。
3、营销过程的五个步骤:理解市场和顾客需求、设计顾客驱动的营销战略、构建实现卓越价值的营销方案、建立获利的顾客关系并使顾客高兴、从顾客身上获取价值来创造利润和顾客资产理解市场和顾客需求【研究消费者和市场】一、营销环境1、市场营销微观环境:公司、供应商、营销中间商、顾客、竞争对手公司:其他职能部门、最高管理层、市场营销管理部门(市场营销副总裁、销售经理、推销人员、广告经理、营销调研经理、市场营销计划经理、定价专家);供应商:提供公司所需的资源,以生产产品和提供服务;营销中间商:帮助公司促销、销售以及分配产品给最终用户的沟通渠道,包括经销商、货物储运公司、营销服务机构、金融中介;顾客:消费者市场、产业市场、零售商市场、政府市场、国际市场;竞争对手:公众:对公司实现其市场营销目标构成实际或潜在影响的任何团体,包括金融、媒介、政府、民间、地方、一般、内部公众。
2、市场营销宏观环境:人口、经济、自然、技术、政治、文化人口统计环境:营销人员应当密切注意国内外的人口趋势和发展特点,关注年龄和家庭结构变化、人口地理位置迁移、教育特点以及人口多样化;经济环境:消费者收入变化、消费者支出模式变化、消费者储蓄和信贷情况变化;自然环境:原材料的短缺、环境污染的增加、政府对于自然资源的管理;技术环境:新技术创造了新的市场和机会,有利于公司改善经营管理,将影响零售商业结构和消费者购物习惯;政治环境:与市场营销管理有关的经济立法,社会准则和职业伦理;文化环境:二、消费者市场与消费者购买行为1、消费者市场:个人或家庭为了生活消费而购买产品和服务的市场2、影响消费者购买行为的主要因素文化、社会、个人、心理、学习、信念和态度文化因素:文化、亚文化、社会阶层社会因素:大群体、小群体、家庭、角色与地位个人因素:年龄和生命周期阶段、职业、经济状况、生活方式、个性和自我观念心理因素:动机(弗洛伊德动机理论、马斯洛需要层次理论)、感知(选择性注意、选择性扭曲、选择性记忆)学习:Array信念和态度:3、购买行为类型(1)复杂的购买行为:营销人员必须了解消费者收集、评价信息的行为,制定策略来帮助购买者了解这类产品;他们还必须利用印刷媒体和详细的广告文案来突出自身品牌特性;他们必须谋求商店销售人员和购买这朋友的支持,以影响购买者对品牌的最终选择;(2)寻求平衡的购买行为:消费者在购买后可能会有心里不平衡的感觉,因而售后沟通的目标应该是提供证据与支持,从而有助于购买者对自己所选的品牌有一种满意的感觉;(3)习惯性的购买行为:对于这类购买行为,由于购买者并不专注于某一特定品牌,市场营销人员应经常利用价格或促销活动来刺激产品的销售;(4)寻求变化的购买行为:市场领导者可通过占领货架、避免脱销及频繁进行提示性广告来鼓励习惯性购买行为;而挑战者则应功过低价、优惠、赠券、免费样品及强调使用新产品的广告活动来鼓励寻求变化的购买行为。
三、产业市场与产业购买者行为1、产业市场:一切为了自己生产或是出售产品和服务而购买产品和服务的组织2、产业购买行为的类型:直接重购、调整重购、新购四、消费者市场与产业市场的比较1、市场结构及需求情况:1)产业市场购买者数量少,但购买规模非常大;2)产业市场客户在地域上较为集中;3)产业市场需求最终衍生于消费者市场需求;4)产业市场需求比消费者市场需求的波动更大,而且波动更快。
2、决策与决策程序:相同点:都需要经历确认需求、评价方案、做出决定和购后感觉及检查等过程;不同点:产业购买常常涉及大量的资金、复杂的技术、准确的效益评估,以及购买者组织中不同层次人士之间的人际关系;决策过程历时更长、更加规范化;买卖双方之间业务联系紧密,而且能够建立长期密切的关系。
【管理顾客信息和顾客数据】一、评估营销信息需求营销信息系统:能够为营销决策及时、准确地收集、整理、分析和评估并分送传达所需信息的人员、设备和程序二、开发营销信息:内部数据库、营销情报三、营销调研营销调研:系统地设计、收集、分析和报告与某个组织面临的特定营销问题相关的各种数据营销调研过程的四个步骤:确定问题和调研目标、制定调研计划、执行调研计划、解释并报告调研结果设计顾客驱动的营销战略战略计划:为公司的长期生存和发展选择公司整体战略。
定战略计划的四个步骤:定义公司使命、设定公司目标、规划业务组合、制定职能计划。
战略计划与公司计划的比较:公司计划则是一个笼统的概念,包括年度计划、长短期计划等。
与公司计划相比,战略计划能更好的描述在组织目标、能力和变化的营销机会之间取得和保持平衡的过程。
【选择所要服务的顾客:市场细分和瞄准】一、市场细分(Segmentation):1、市场细分的类型:消费者市场细分、产业市场细分、国际市场细分2、有效细分的要求:可测量性、可接近性、重要性、可辨别性、可操作性;二、确定目标市场(Targeting):1、评估细分市场:细分市场的规模与增长特性,细分市场的结构优势,细分市场与公司目标和资源的匹配性;2、选择目标细分市场的策略:大众营销、差异化营销、集中营销、微市场营销;3、选择目标市场策略需考虑的因素:企业资源、产品的差异性、产品所处的生命周期阶段、市场的差异性、竞争对手的目标市场策略;4、对社会负责的目标市场选择:要求市场细分和目标市场选择不能只考虑公司的利益,还要考虑目标顾客的利益。
【制定价值方案:差异化和定位】一、竞争优势定位(Positioning):产品定位:定位需要向消费者灌输品牌独一无二的利益和差异化,这种定位是与其他竞争产品比较而言的;1、画出定位图:定位认知图描绘出顾客在重要购买领域对企业以及其竞争者产品的认知;2、选择定位策略:识别可能的竞争优势、确定适当的竞争优势、选择整体定位策略、发展一个定位陈述;(1)分析调整当前的业务:波士顿咨询“成长-份额矩阵”明星类业务(star):高市场增长率、高市场份额金牛类业务(cash cow):低增长率、高市场份额Array问题业务(question mark):高增长率、低市场份额瘦狗业务(dog):低增长率、低市场份额(2)分析调整将来的业务和产品:成长战略“产品-市场拓展方格”3、沟通并传送选定的定位构建实现卓越价值的营销方案4P营销组合:产品、价格、分销渠道、促销——实体产品。
对服务产品而言,还要加上人员(people)、过程(process有形展示(physical evidence)组成7P。
问题的关键不在于应该有4、6还是10个P,而是什么样的框架对制定营销计划最有帮助,能实现企业的预定目标。
一、Product:产品、服务和品牌战略1、产品和服务产品和服务的层次:核心产品、实体产品、扩展产品产品和服务的分类:消费品(便利品、选购品、特购品、非渴求品)、产业用品(材料和部件、资本品、辅助品和服务)2、单个产品和服务决策:产品属性、品牌管理、包装管理、标签管理、品牌支持服务决策;3、产品线决策:分析产品线上每个产品项目的销售额、利润、市场轮廓,产品线延伸、填充,产品线现代化、特色化、削减;4、产品组合决策:(1)产品组合的四个维度:宽度(产品线的条数)、长度(每条产品线有多少种产品)、深度(每项产品有多少种型号)、一致性(不同产品线之间在最终用途、生茶要求、分销渠道等方面的关联度);(2)产品组合决策:选择扩大、缩减、延伸产品组合策略;5、品牌战略(1)品牌:用于识别一种产品或服务的生产者或销售者的名称、术语、标记、符号、设计或者上述这些的组合(2)品牌资产:衡量品牌资产大小的一个方法,是看消费者愿意为某品牌的产品多支付多少;品牌价值:完全从财务价值的角度来(3)衡量品牌所具有的价值(4)品牌管理决策:品牌定位(属性、利益、信念和价值观),品牌名选择(选择、保护),品牌持有(制造商品牌、自有品牌、许可品牌、联合品牌),品牌开发(产品线延伸、品牌延伸、多品牌、新品牌)6、服务及服务营销(1)服务:一方能够向另一方提供的基本上是无形的任何活动或利益,并且不导致任何所有权的产生。
(2)服务的性质:无形性、不可分离性、可变性、易消失性无形性:服务是无形的,为减少不确定性,购买者将根据看到的地方、人员、设备、传播资料、价格等,做出服务质量的判断。
因此,服务提供者的任务是“管理证据”,“化无形为有形”。
不可分离性:一般来说服务的产生和消费时同时进行的,这就对服务的时间提出了要求,服务提供者要学会大群体服务,提高效益。
可变性:服务取决于由谁来提供以及在何时何地提供,具有极大的可变性。
易消失性:服务不能存贮,当需求上下波动时,服务公司需要控制需求和供给。
(3)服务公司的营销战略1)服务-利润链;2)服务差别化管理:提供物、提供方式、形象;3)服务质量管理:通过观念和制度的完善缩小顾客感知服务和与其服务的差距;4)服务生产率管理;7、新产品开发策略(1)新产品开发的八个阶段:构思产生、构思筛选、概念发展和测试、营销战略制定、商业分析、产品开发、市场测试、商品化8、产品生命周期策略(1)产品生命周期:某产品从进入市场到被淘汰退出市场的全部运动过程。
(2)每个时期的特点和营销策略:开发期:(销售收入为零,并且要投入大量资金);介绍期:(利润几乎为零)将产品引入市场,需要吸引分销商,填充分销渠道,并告知消费者新产品上市,让他们来试用,需要大量投资;成长期:(以快速增长的销售和不断增长的利润为标志)公司面临着高市场份额或高利润的选择,要采取相关策略尽可能维持市场增长;成熟期:(持续时间最长,销售增长缓慢)三种基本策略为市场改进、产品改进、营销组合改进;衰退期:(销售和利润不断下降)销售衰退的原因很多,其中包括技术进步、消费者口味的改变、国内外竞争的加剧等。
一旦意识到产品进入了衰退期,公司要通过定期审查产品的销售、市场份额、成本和利润情况,识别出于衰退阶段的产品;然后再做出维持、收获或是放弃的决定。
二、Price:产品定价考虑因素、方法、策略1、定价的考虑因素:(1)定价考虑的内部因素:市场营销目标,包括企业生存、最大利润、市场份额领先、产品质量领先;市场营销组合策略;成本,包括固定成本和变动成本;组织考虑。
(2)定价考虑的外部因素:市场与需求,成本决定价格的下限,市场和需求决定了价格的上限;竞争者的成本、价格和产品;其他外部因素,如经济状况、中间商需求、政府行为以及社会因素等。