成都人才公寓与落户政策
成都市人才落户政策细则2022
成都市人才落户政策细则2022人才是城市创新发展的原动力。
现在经济环境变化迅速,资本、原料、一般劳动力等因素对经济发展的影响正在慢慢的减弱,相对的,高技术人才的重要地位越来越凸显。
下面是小编为大家整理的成都市人才落户政策细则2022，更多申请书点击“落户申请书”查看！成都市人才落户条件(一)全日制普通大学本科及以上学历毕业生，年龄在45周岁以下的，按本人或直系亲属拥有的合法稳定住所、单位集体户、人才流动服务中心集体户的顺序申请本人入户。
所需材料：入户申请表;毕业证;居民户口簿和居民身份证;入户地合法稳定住所佐证材料(入直系亲属住房的还需提供亲属关系佐证材料;入直系亲属户的还需提供入户地居民户口簿、亲属关系佐证材料;入集体户的提供集体户户主首页、空白内页、本人无房佐证材料)。
(二)在国(境)外取得本科及以上学历的人员，经教育部留学服务中心认证，年龄在45周岁以下的，按本人或直系亲属拥有的合法稳定住所、单位集体户、人才流动服务中心集体户的顺序申请本人入户。
所需材料：入户申请表;教育部留学服务中心认证出具的《国外学历学位认证书》;原籍地居民户口簿和居民身份证或出国前注销户口证明;入户地合法稳定住所佐证材料(入直系亲属住房的还需提供亲属关系佐证材料;入直系亲属户的还需提供入户地居民户口簿、亲属关系佐证材料;入集体户的提供集体户户主首页、空白内页、本人无房佐证材料)。
(三)在本市同一用人单位工作两年以上的技能人才，经单位推荐、人力资源和社会保障部门认定的，按本人或直系亲属拥有的合法稳定住所、单位集体户、单位所在地人才流动服务中心集体户的顺序申请本人入户。
所需材料：入户申请表;成都市人力资源和社会保障部门出具的《成都市技能人才入户联系函》;居民户口簿和居民身份证;入户地合法稳定住所佐证材料(入直系亲属住房的还需提供亲属关系佐证材料;入直系亲属户的还需提供入户地居民户口簿、亲属关系佐证材料;入集体户的提供集体户户主首页、空白内页、本人无房佐证材料)。
成都市人才公寓租售管理办法
成住建发〔2020〕8号成都高新区、成都天府新区管委会，各区（市）县政府，市级有关部门，有关单位：《成都市人才公寓租售管理办法》已经十三届市委常委会第84次会议审议通过，现印发你们，请认真贯彻执行。
成都市住房和城乡建设局2020年1月16日成都市人才公寓租售管理办法第一章总则第一条为加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度，满足人才多元化住房需求，加强我市人才公寓的管理和使用，助推国际化营商环境建设，促进城市可持续发展，根据《关于加强全市人才安居工作的实施意见》制定本办法。
第二条本办法所称人才公寓是指采取新增住宅用地建设、存量房转换、在新建商品房项目中配建等方式筹集并纳入全市统一管理，面向取得人才安居资格的高端人才租售的住房。
人才公寓的租售管理适用于本办法。
第三条各区（市）县住房和城乡建设部门负责指导人才公寓的租售和确认人才安居资格；各区（市）县人社部门牵头负责人才资格认定及人才考核评价；人才公寓开发建设单位或代管单位负责人才公寓的租售和后期管理等工作。
住房和城乡建设部门及自然资源部门应按照职责分别做好人才公寓的交易管理及不动产登记工作。
第四条人才公寓坚持房子是用来住的，不是用来炒的定位，满足人才自住需求，促进实现职住平衡；坚持人才优先、动态保障，围绕产业功能区建设，滚动编制人才公寓筹集计划，合理安排新增项目，分批次优先保障人才住房需求；坚持市场化运作，项目租售、运营管理等均按照市场化方式实施。
第二章租售对象第五条人才公寓租售对象为《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中的A、B、C、D类人才。
区（市）县可结合产业发展实际，将其认定的其他高端人才纳入保障范围。
第六条人才公寓租售对象还须同时符合以下条件：（一）与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险（劳动合同签订单位与社会保险缴纳单位须一致）；（二）在成都天府新区、成都高新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区工作，须在本市无自有产权住房且未享受过其他住房优惠政策；在简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、新津县、大邑县、蒲江县工作，须在用人单位注册地所在县市无自有产权住房且未在当地享受过其他住房优惠政策。
成都人才安居资格abcd类人才标准
成都人才安居资格abcd类人才标准成都市是中国西南地区的重要城市，也是四川省的省会。
作为中国的大城市之一，成都拥有丰富的人才资源，为了更好地吸引和留住优秀人才，成都市推出了人才安居政策。
根据政策规定，成都人才安居资格分为abcd类人才标准，下面将分别介绍各类人才的条件和申请方式。
A类人才是指在专业技能领域取得突出成就和具有重大创新能力的人才。
他们在相关领域具有较高的知识水平和独立研究能力，常常能够引领行业发展的方向和趋势。
申请成都市A类人才安居资格，需要满足以下条件：持有相应的技术、创新项目或专利；在相关行业或领域担任重要职务或拥有重大创新成果；获得相应的荣誉或奖励；在成都市有稳定的工作和居住证明。
B类人才是指在各自领域取得突出成就或者具备较高的创新潜力的人才。
他们在自己的领域有一定的研究能力和创新能力，对行业或领域的发展有着积极的影响和作用。
申请成都市B类人才安居资格，需要满足以下条件：在相关领域已经取得一定的突出成果或具备较高的创新能力；在成都市有稳定的工作和居住证明。
C类人才是指在专业领域中具有一定的研究能力或者工作者。
他们对所从事的工作有较高的熟悉度和专业素养，在工作中发挥了积极的作用。
申请成都市C类人才安居资格，需要满足以下条件：具备所从事工作的相关资格或者证书；在成都市有稳定的工作和居住证明。
D类人才是指在专业领域中具有较高的专业技能和经验的人才。
他们在自己的领域中具有丰富的实践经验和实际操作能力，能够独立完成相应的工作任务。
申请成都市D类人才安居资格，需要满足以下条件：具备所从事工作的相关技能和经验；在成都市有稳定的工作和居住证明。
对于满足相应条件的各类人才，成都市提供了多样化的优惠政策和扶持措施。
比如，成都市将为A类和B类人才提供购房优惠、创业扶持等；为C类和D类人才提供购房补贴、租房补贴等。
此外，成都市还提供就业创业服务、人才安居补助等方面的支持。
对于符合条件的人才，可以通过成都市人才管理相关政务平台（如成都市人才安居网）进行申请。
成都天府新区人才落户政策及流程
成都天府新区人才落户政策及流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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成都abcd类人才购房 文件
成都abcd类人才购房文件随着“成都人才新政3.0版”的“上线”，符合《成都市人才安居资格认定办法》(以下简称《办法》)条件的A、B、C类人才可不受工作单位注册地限制，跨区域优惠购买人才公寓。
如果想购买人才公寓具体怎么操作呢？市委人才办、市住建局29日对政策进行了详细解读。
哪些人才可以申请？据介绍，A类人才主要包括：诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖获得者；国家最高科学技术奖获得者；中国科学院院士；中国工程院院士；中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员；国家高层次人才特殊支持计划杰出人才人选；国家海外高层次人才引进计划顶尖人才与创新团队人选；相当于上述层次的顶尖人才。
B类人才主要包括：国家有突出贡献的中青年专家；中国青年科技奖获得者；享受国务院政府特殊津贴的专家；国家高层次人才特殊支持计划中除杰出人才之外的人选、国家海外高层次人才引进计划除顶尖人才与创新团队之外的人选；“长江学者奖励计划”教授等；国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖及以上获得者或项目主要完成人(前3名完成人)；中国工艺美术大师；国家级非物质文化遗产传承人；中华技能大奖获得者；省科学技术杰出贡献奖获得者；相当于上述层次的领军人才。
C类人才主要包括：省青年科技奖获得者；省有突出贡献的优秀专家；天府峨眉计划人选；天府青城计划人选；四川杰出人才奖获得者；“蓉漂计划”人选；成都市有突出贡献的优秀专家；享受成都市政府特殊津贴人员；国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者或项目主要完成人，省自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步类一等奖及以上获得者或项目第一完成人；省社会科学优秀成果奖一等奖及以上获得者或项目第一完成人；四川省学术与技术带头人；省级工艺美术大师；全国技术能手；国家级技能大师工作室领衔人；省级非物质文化遗产传承人；“成都市产业建圈强链人才计划”入选者；相当于上述层次的领军人才。
若符合人才安居资格认定条件的申请人，应统一通过成都市人才安居服务网提出申请，经主管部门审核通过后，取得人才安居资格。
成都市d类人才认定标准
成都市d类人才认定标准摘要：一、成都市D类人才认定标准简介二、D类人才具体认定条件1.学历要求2.专业技术资格要求3.企业职位要求4.创新创业及成果转化要求5.人才公寓租售资格要求三、D类人才优惠政策及待遇四、申请流程及材料五、总结正文：成都市D类人才认定标准随着成都市的快速发展，人才成为城市竞争力的重要支柱。
为了吸引和培养各类人才，成都市制定了D类人才的认定标准，以支持和鼓励符合条件的人才在成都发展。
本文将详细介绍成都市D类人才的认定标准、优惠政策及待遇，以及申请流程和材料。
一、成都市D类人才认定标准简介成都市D类人才是指在人才分类中具有较高综合素质和能力的人才。
根据《成都市人才安居资格认定办法》，D类人才分为以下几类：1.具有本科及以上学历的人才；2.具有中级及以上专业技术资格的人才；3.在企业担任高级管理职位的人才；4.具有创新创业能力并取得显著成果的人才；5.符合成都市人才公寓租售资格的人才。
二、D类人才具体认定条件1.学历要求：具有本科及以上学历的人才，包括全日制本科、硕士、博士等。
2.专业技术资格要求：具有中级及以上专业技术资格的人才，如工程师、会计师、经济师等。
3.企业职位要求：在企业担任高级管理职位的人才，如总经理、副总经理、总监等。
企业需在成都注册登记，且具备以下条件：（1）注册资本金在500万元及以上；（2）上年度营业收入在5000万元及以上；（3）近三年平均增长率在10%及以上。
4.创新创业及成果转化要求：具备以下条件之一的人才：（1）在创新创业活动中取得显著成果，如获得省级及以上创新创业奖项；（2）在科技成果转化方面取得突出成绩，如实现科技成果转化并取得显著经济效益。
5.人才公寓租售资格要求：符合成都市人才公寓租售政策的人才，包括：（1）在成都工作并缴纳社保的人才；（2）在成都创业并获得投资的人才；（3）符合成都市人才公寓租售其他条件的人才。
三、D类人才优惠政策及待遇根据成都市D类人才的认定标准，各类人才可享受以下优惠政策：1.人才安居：符合人才公寓租售资格的人才，可优先申请成都市人才公寓，享受优惠政策；2.子女教育：D类人才子女可享受成都市优质教育资源，优先安排入学；3.人才补贴：根据人才类别，可申请不同金额的人才补贴；4.创新创业支持：D类人才在创新创业方面可获得政策支持和资金扶持。
成都人才安居资格abcd类人才标准
成都人才安居资格abcd类人才标准
成都人才安居资格(ABCD类人才)标准主要分为以下几类：
A类人才标准：
1. 具有海外留学背景，取得硕士学位以上学历或具备相应的国际知名大学毕业证书；
2. 取得自然科学或技术专业领域的硕士学位以上学历，且在相关领域有较高的学术成果或专利权；
3. 在国家重点实验室、联合实验室、工程技术研究中心、国家大型科研设施及其分支机构担任研究员、副研究员或相当职务的人员。
B类人才标准：
1. 取得硕士学位以上学历，且从事自然科学、社会科学、文学艺术、飞行技术等领域研究或从事高层次应用型科学研究的人员；
2. 具有高级工程技术职称或从事高层次专业技术工作，并在相关领域有一定的成果。
C类人才标准：
1. 取得本科学位以上学历，有一定的科研或技术开发任务，且在相关领域有一定的成果；
2. 具有中级工程技术职称或从事技术工作，并在相关领域有一定的成果；
3. 具有国家鉴定的高级技能证书或职业资格证书。
D类人才标准：
1. 取得高中学历以上学历，且从事技术工作或具有特定技能的人员；
2. 具有高级技能证书或职业资格证书。
需要注意的是，具体的人才标准可能因为政策的变化而有所调整，以上标准仅供参考。
成都人才安居资格的申请及具体要求可以查阅相关部门或政府网站的相关信息。
买房吗-成都人才补贴政策
人才补贴6000元到20万不等来源：买房吗二十一世纪，人才最值钱。
全国不管是一线还是三线城市，不约而同开启“政策诱导抢人”模式。
逃离北上广逐渐成为主流趋势，而成都用其美食、美景、美女等“美色”经济吸引大批“蓉漂”。
看看最新出台的各项人才新政，不得不感叹，小时候老师诚不欺我，读书真的会有出息。
第一类：直接给钱成都青白江：本科落户享6000元“安居补贴”青白江对所有新落户该区的全日制大学本科毕业生，或符合《青白江急需紧缺产业人才目录》的紧缺人才，直接提供6000元的“安居补贴”。
并在今年底前开建一批人才公寓，对符合成都市人才安居工程政策并入住人才公寓的人才，将配套给予一定的人才公寓租金补贴、购房补贴。
同时，青白江区将大力引进国际贸易、金融等专业的高素质人才到机关事业单位工作，对新引进的全日制博士、硕士研究生，给予最高每人每月3000元人才津贴，对特别紧缺的特需人才，提供15万—30万元年薪。
办理流程：青白江在区政务中心2楼公安户政窗口开设了专门的青年人才、技能人才落户“绿色通道”，简化办事流程。
成都成华区：这些人买房最高可获20万购房补助成华区已正式出台《关于实施“成华英才计划”促进人才优先发展的若干政策（试行）》（下称《若干政策》）。
领军、领创、领智等人才选择在成华区购买首套房自住的，经认定，可申请5万元—20万元的一次性购房补助；选择租房自住的，经认定，给予每人每年不超过3.6万元的连续2年房租补助。
同时，成华区还将建立人才公寓，促进各类优秀人才在成华聚集。
第二类：住房新政22个区县房源成都住房租赁交易服务平台试运行成都住房租赁交易服务平台正式启动试运行，市民不管是出租房屋、租房还是找中介，都可以通过市房管局官网登陆该平台完成（>>> /）。
据悉，在“我要租房”的版块，提供全市22个区市县的房源情况，在这个版块里，租房者可以根据自身需求，通过合理化、智能化、人性化的搜索引擎，筛选出自己满意的房源。
成都市d类人才认定标准
成都市d类人才认定标准摘要：1.成都市D 类人才认定标准的定义和意义2.D 类人才的具体分类和认定条件3.D 类人才的优惠政策和福利4.D 类人才认定的申请流程和材料5.D 类人才认定的最新动态和趋势正文：一、成都市D 类人才认定标准的定义和意义成都市D 类人才认定标准是指根据《成都市人才安居资格认定办法》所规定的，针对D 类人才的认定标准。
D 类人才是成都市人才培养和引进的重要对象，他们具有较高的专业技能和丰富的实践经验，是推动成都市经济社会发展的重要力量。
二、D 类人才的具体分类和认定条件D 类人才分为D1、D2、D3、D4 四类，具体分类和认定条件如下：1.D1 类：具有博士学位，且在成都市创办企业或从事科技创新工作的人才。
2.D2 类：具有硕士学位，且在成都市创办企业或从事科技创新工作的人才。
3.D3 类：具有本科学历，且在成都市创办企业或从事科技创新工作的人才。
4.D4 类：具有大专学历，且在成都市创办企业或从事科技创新工作的人才。
三、D 类人才的优惠政策和福利D 类人才在成都市可以享受一系列优惠政策和福利，包括但不限于：1.人才住房保障：D 类人才可以申请成都市人才公寓，享受优惠租金或购房政策。
2.人才绿色通道：D 类人才在成都市可以享受人才绿色通道，包括子女就学、医疗保障等方面的优惠政策。
3.创业支持政策：D 类人才在成都市创办企业可以享受税收优惠、融资支持等创业政策。
四、D 类人才认定的申请流程和材料1.申请流程：（1）填写《成都市D 类人才认定申请表》；（2）提供相关证明材料；（3）提交至成都市人才服务机构进行审核；（4）审核通过后，颁发《成都市D 类人才认定证书》。
2.申请材料：（1）《成都市D 类人才认定申请表》；（2）身份证明材料；（3）学历证明材料；（4）创办企业证明材料；（5）从事科技创新工作证明材料。
五、D 类人才认定的最新动态和趋势随着成都市经济社会发展和人才竞争的加剧，D 类人才认定的申请条件和优惠政策也在不断调整和完善。
成都人才安居资格abcd类人才标准
成都人才安居资格abcd类人才标准
成都的人才安居资格评定分为A、B、C、D四个类别，具体
标准如下：
A类人才：
1. 高层次人才：持有正高级职称或博士学位（含在读博士）的人才；
2. 拥有专利：拥有发明专利、实用新型、外观设计专利的人才；
3. 项目负责人：作为主要负责人承担国家级、省级以上科技项目或企事业单位重点科研项目的人才；
4. 知名专家学者：具有较高知名度和影响力的专家学者；
5. 高技能人才：具有一定特殊技能的人才。
B类人才：
1. 中高级人才：持有中级职称或硕士学位（含在读硕士）的人才；
2. 有突出贡献：在所从事领域有突出贡献的人才；
3. 独立创业：具有独立创办企业并符合规定条件的人才；
4. 项目骨干：作为骨干成员参与国家级、省级以上科技项目或企事业单位重点科研项目的人才；
5. 高技能人才：具有一定特殊技能的人才。
C类人才：
1. 一般人才：具有本科学历或大专学历的人才；
2. 突出专业技术：具有突出的专业技术水平的人才；
3. 专业技能：具有一定专业技能的人才；
4. 创新创业：具有创新创业能力，参与创办企业并符合规定条
件的人才。
D类人才：
1. 一般服务人才：从事一般性公共服务工作的人才；
2. 日常管理：从事一般性管理工作的人才；
3. 协助人员：从事辅助性工作的人才。
以上是成都市人才安居资格评定的主要标准，具体评定要求还需参考相关政策文件和具体申请条件。
郫都区人才安居申请条件
郫都区人才安居申请条件-概述说明以及解释1.引言1.1 概述概述部分是文章引言的一部分，旨在简要介绍本文的主题和内容，为读者提供一个整体的概念。
在本文中，概述部分应该涵盖郫都区人才安居申请条件的主要信息和背景。
下面是一个可能的概述部分的内容：概述:郫都区是位于中国四川省成都市下属的一个行政区域，这里拥有得天独厚的自然环境和丰富的经济资源，吸引了大批人才的关注。
为了引进更多的优秀人才，促进区域的经济发展和社会进步，郫都区出台了一系列人才安居政策，并设立了相应的人才安居申请条件。
本文将以"郫都区人才安居申请条件"为主题，系统地介绍郫都区的人才安居政策背景、人才安居申请条件以及申请流程。
首先，我们将回顾人才安居政策的制定背景，探讨郫都区为什么要实施人才安居政策以及该政策的意义和目标。
接下来，我们将详细介绍人才安居申请条件，包括人才的资格标准、申请资料的准备以及相关的审核流程。
最后，我们将对人才安居政策的影响进行总结和评价，并展望未来的发展方向。
通过阅读本文，读者将能够全面了解郫都区人才安居申请条件的相关信息，为有意向在该区域安居的人才提供指导和帮助。
同时，也能够深入了解该政策对该区域经济和社会发展的影响，以及未来的发展趋势。
1.2文章结构文章结构部分的内容应该包括以下几个方面：1. 章节划分：说明文章包含的主要章节和各章节的内容，并简要介绍各章节的主旨和重点。
可以提到文章的引言部分、正文部分和结论部分，并给出各部分的概述。
2. 引言部分：介绍文章的主题和目的，说明为什么要研究郫都区人才安居申请条件。
可以阐述该话题的重要性和现实意义，引起读者的兴趣和关注。
3. 正文部分：详细讲解郫都区人才安居政策的背景、申请条件和申请流程。
在介绍人才安居政策背景时，可以从国家、地区以及郫都区人才发展的角度入手，介绍人才安居政策的出台意义和目标。
接着，要阐明人才安居申请条件包括哪些方面，如工作年限、学历要求、技术能力等。
成都人才安居房申请条件
成都人才安居房申请条件
成都市是我国西南地区的重要中心城市之一，凭借其优越的地理位置、良好的投资环境以及独特的文化魅力，吸引了大量的人才前往发展。
为了
解决人才安居问题，成都市实施了一系列的人才安居政策，并开展了人才
安居房申请工作。
下面将对成都人才安居房申请条件进行详细介绍。
1.户籍条件
成都市人才安居房申请者必须是成都市户籍居民，没有违法犯罪记录，并且在成都市居住时间需满足一定要求。
具体要求根据不同的人才类型有
所区别。
2.人才类型
成都人才安居房申请的人员主要分为三类：新引进高层次人才、优秀
青年人才和留学人才。
新引进高层次人才是指来自全国范围内的高校、科
研机构、企事业单位，具有博士、硕士以上学位，具有较高专业技术职称
的人才。
优秀青年人才是指年龄在35周岁以下，具有博士、硕士学位的
人才。
留学人才是指在国外留学回国并在成都工作的人才。
3.年收入条件
4.居住条件
5.学历背景
6.个人情况
以上是成都人才安居房申请的主要条件。
需要注意的是，具体的申请
条件可能会根据不同时间和政策的变化而有所调整，因此申请者在进行申
请前应当仔细查阅相关政策，以确保自己符合申请条件。
同时，成都市也鼓励人才自行购买商品房或租赁房屋，以满足不同人才的个性化需求。
2017成都人才落户新政策规定
2017成都人才落户新政策规定政策原文如下：在成都高新区西部园区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、新都区、温江区、双流区、郫都区区域内购买住房的，购房者须具有限购区域户籍，或在限购区域稳定就业且连续不间断缴纳社会保险24个月以上。
成都高新区南部园区、天府新区成都直管区限购政策继续按成办发〔2016〕45号文件执行，但其中非本区户籍居民须连续不间断缴纳社会保险24个月以上。
凭"本科"即可落户三大利好赶紧接好了本科以上学历凭毕业证即可落户具有全日制大学本科及以上学历的青年人才，凭毕业证来蓉即可办理落户手续。
成都提出，将大力实施“蓉漂”计划，鼓励大学生来蓉创业、鼓励在蓉大学生留蓉发展。
要坚持以更开放、更包容、更便利的理念，改革人才落户制度，推行“先落户后就业”，鼓励青年人才来蓉创业就业，实行全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证落户制度。
对于本市同一用人单位工作两年及以上的技能人才，可凭单位推荐、部门认定办理落户手续。
进一步放宽落户限制，提高落户便利性，努力打造最开放包容和最具人性化的人才落户制度，让广大“蓉漂”扎根成都、融入成都。
外地本科生来蓉找工作提供7天免费住宿大蓉城对于来“蓉漂”的人才也是操碎了心呢!!提供7天免费住宿，还帮你找房子!据了解，成都将实施人才安居工程。
把解决“蓉漂”安居问题摆在更加突出位置，加大人才公寓和租赁住房建设力度，对外地本科及以上应届毕业生来蓉应聘可提供7天免费入住的青年人才驿站，对急需紧缺优秀人才提供人才公寓租赁住房保障。
在产业新城投放人才租赁住房，鼓励用人单位和引进人才集体申请或自主选择租住方式，努力解决各类人才安居之忧，让广大“蓉漂”住得上房、安得了家。
根据提交会议讨论的《关于创新要素供给培育产业生态提升国家中心城市产业能级若干政策措施的意见(征求意见稿)》(简称征求意见稿))，成都将对急需紧缺人才提供人才公寓租赁服务，租住满5年可按不高于入住时市场价格购买该公寓。
成都人才安居房申请条件
成都人才安居房申请条件1. 人才安居房政策概述成都市的人才安居房政策旨在吸引和留住优秀人才，为他们提供合适的住房条件。
符合条件的人才可以通过申请获得优惠购房政策和补贴。
2. 人才安居房申请对象成都市人才安居房申请适用于以下人才群体： - 专业技术人才：包括高级职称专业技术人才、双一流高校毕业生等； - 创新创业人才：包括具有技术创新和商业创新能力的人才； - 高层次人才：包括享受国家、省、市级各类人才计划待遇的人才； - 文化艺术人才：包括具有专业文化艺术才能和创作潜力的人才； - 社会化管理人才：包括各类专业管理背景人才、服务业人才等。
3. 人才安居房申请条件符合以下条件之一的人才可以申请成都市的人才安居房： - 具有正式工作身份，且在成都市连续工作满两年以上的人才； - 在成都市连续缴纳社会保险满两年的人才； - 在成都市拥有自己的产权房，并愿意将其出售或交换成为人才安居房的人才； - 享受国家、省、市级人才计划待遇的人才； - 其他特殊条件下被认定为符合申请条件的人才。
4. 人才安居房申请材料提交以下材料以完成人才安居房的申请： - 个人身份证件（身份证或护照）复印件； - 户口本复印件； - 最近六个月的社会保险缴费证明； - 工作单位出具的工作证明或就业合同； - 最近六个月的工资单； - 医保卡复印件（如适用）； - 若为拟售或交换产权房，提供产权证和房产证； - 申请表格（可在相关网站下载并填写）。
5. 人才安居房申请流程申请人才安居房需要按照以下流程进行： 1. 收集申请所需材料并进行复印； 2. 下载并填写人才安居房申请表格； 3. 将申请材料和申请表格一同提交给成都市人才安居房办公室； 4. 审核阶段：核查申请材料的真实性和符合性； 5. 审批阶段：根据审核结果进行审批，决定是否批准申请； 6. 批准后，申请人可选择购买或交换人才安居房； 7. 成交后，申请人需要按照约定的价格和方式支付房款。
成都市d类人才认定标准
成都市d类人才认定标准
摘要：
一、成都市D 类人才认定标准的背景和重要性
二、成都市D 类人才的具体认定标准
三、D 类人才在成都市的发展和激励措施
四、成都市D 类人才认定标准的意义和展望
正文：
成都市D 类人才认定标准是成都市人才安居工程的重要组成部分。
为了推动成都市的人才发展，吸引和培养更多的高层次人才，成都市制定了一系列的人才认定标准和安居政策。
其中，D 类人才认定标准是针对成都市经济社会发展需要，对具有一定专业知识、技能和创新能力的高层次人才进行的认定。
具体来说，成都市D 类人才认定标准主要包括以下几个方面：
1.教育背景：具有博士学位或硕士学位，或者具有正高级职称或副高级职称。
2.工作经历：具有5 年以上相关工作经验，且在业界有一定的知名度和影响力。
3.创新能力：具有较强的创新能力，曾主持或参与过省级以上科研项目，或者获得过省级以上科技奖励。
4.成果转化：具有较强的成果转化能力，曾主持或参与过重大科技成果转化项目，或者取得过显著的经济效益。
对于认定的D 类人才，成都市提供了多方面的优惠政策和激励措施，包
括：
1.人才公寓：提供人才公寓，解决D 类人才的住房问题。
2.安家费：给予D 类人才一定的安家费，帮助人才更好地融入成都市。
3.子女教育：优先安排D 类人才的子女就读优质学校，解决人才的后顾之忧。
4.科研项目：优先支持D 类人才申报科研项目，提供资金支持。
总的来说，成都市D 类人才认定标准对于推动成都市的人才发展，提高人才队伍的整体素质，促进成都市经济社会的发展具有重要意义。
成都人才住房申请条件
成都人才住房申请条件
成都人才住房是指为了吸引和留住高层次人才而建设的住房项目。
成都市政府为了解决人才住房问题，实施了一系列的政策和措施，包括住房供应、价格优惠、租赁补贴等。
首先，申请成都人才住房需要符合一定的条件。
一般而言，申请人需要具备一定的学历背景和专业技术能力，例如本科及以上学历、博士、硕士、高级职称等。
此外，申请人还需要具备在成都市就业或创业的意愿和实际行动。
其次，成都人才住房的申请流程相对简单。
申请人需要通过线上或线下的方式提交相关材料，包括身份证、学历证明、工作单位证明、收入证明等。
政府相关部门将对申请人的资格进行审核，并根据申请人的需求和实际情况，将合适的住房资源分配给符合条件的申请人。
申请人获得成都人才住房后，需要遵守相关的规定和管理制度。
一般来说，申请人需要按时缴纳住房租金，并遵守社区的管理规定。
此外，申请人在住房使用期间应当合法合规，不得从事违法犯罪活动，否则将会被取消住房使用权。
需要注意的是，成都人才住房的供应数量是有限的，申请人需要根
据自身情况选择适合的住房类型和面积。
此外，政府对不同人才群体的住房需求也有所区分，例如留学生、高校毕业生、创业者等可以享受不同的住房政策和待遇。
总的来说，成都人才住房是为了吸引和留住高层次人才而设立的住房项目。
申请人需要符合一定的条件，并按照相关流程进行申请。
申请人在使用住房期间需要遵守规定和管理制度。
政府将根据申请人的需求和实际情况，合理分配住房资源，以满足人才的居住需求。
2022成都人才安居申请条件的法律规定是怎样的
2022成都⼈才安居申请条件的法律规定是怎样的成都⼈才安居申请条件的法律规定是怎样的与我们⽇常的⼯作或⽣活息息相关，有着紧密的关联，因此，我们不能只听说过，却不知到它具体是如何，下⾯店铺⼩编整理了⼀些相关内容和⼤家分享，欢迎⼤家的阅读，也希望对您有所帮助。
请仔细阅读以下【申请须知】包括申请条件退租条件等。
申请须知⼈才安居⼯程是使⽤财政资⾦、国有资产或提供优惠政策为本市经济社会发展所需要的各类⼈才提供的安居服务。
⼈才安居⼯程的适⽤对象包括符合《成都市急需紧缺⼈才和⾼端⼈才⽬录》的各类⼈才、产业新城⼯业园区就业的产业⾼技能⼈才。
⼈才安居⽅式包括⼈才购房⽀持、⼈才公寓租赁和购买、产业新城⼯业园区配套住房租赁、⾃建⼈才公寓或倒班房租赁等⽅式。
⼀、申请条件1、符合《成都市急需紧缺⼈才和⾼端⼈才⽬录》中A、B、C、D类标准并经⼈社部门认定2、与本市⽤⼈单位签订劳动合同并缴纳社会保险3、在本市⽆⾃有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
⼆、产业新城⼯业园区配套住房1、取得全⽇制⼤学本科及以上学历且获得相应学位留学回国⼈员学历、学位须经国家教育主管部门认证通过或中级技术职称、⾼级⼯以上职业资格并经⼈社部门认定2、与所在产业新城⼯业园区⽤⼈单位签订劳动合同并缴纳社会保险3、在本市⽆⾃有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
三、违规处理成都市⼈才安居以申请⼈及所在单位诚信申报为基本原则对其提交的申请材料和申报信息的真实性、准确性、合法性负责。
对存在隐瞒事实、弄虚作假、提供虚假资料、伪造证明材料等⾏为违规享受⼈才安居政策的⽴即收回住房并追缴违规享受的减免租⾦。
租⾦由⽤⼈单位负责追回如在规定时间内⽆法追回的⽤⼈单位先⾏垫⽀后负责向相关申请⼈追索。
对单位出具虚假证明、个⼈提供虚假资料的⼀经查实在成都⼈才安居信息平台及市房管部门⽹站公开披露并抄送成都信⽤⽹和⼈民银⾏成都分⾏征信部。
四、退出管理申请⼈在租住⼈才公寓或产业新城⼯业园区配套住房期间有下列情况之⼀的应收回所租住房1、⼈才认定⽂件被撤销的或经考评不符合继续享受⼈才安居政策的。
成都人才安居申请条件（学历+社保+职称）
成都⼈才安居申请条件（学历+社保+职称）
对于成都⼈才安居申请条件（学历+社保+职称）的内容，最近很多⼈很困惑，⼀直在咨询⼩编，今天店铺⼩编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。
⼈才公寓申请条件
1.符合《成都市急需紧缺⼈才和⾼端⼈才⽬录中A、B、C、D类标准并经⼈社部门认定;
2.与本市⽤⼈单位签订劳动合同并缴纳社会保险;
3.在本市⽆⾃有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
配套住房申请条件
1.取得全⽇制⼤学本科及以上学历且获得相应学位(留学回国⼈员学历、学位须经国家教育主管部门认证通过)或中级技术职称、⾼级⼯以上职业资格并经⼈社部门认定;
2.与所在产业新城(⼯业园区)⽤⼈单位签订劳动合同并缴纳社会保险;
3.在本市⽆⾃有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
上述内容来源于店铺⼩编整理发布，可供参考，希望对您有所帮助，如需要更多的法律解答，可在线咨询店铺律师。
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成都人才公寓政策
（一）适用对象
经人社部门认定并符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准的人才，具体为：
A类：国内外顶尖人才
主要包括：诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖获得者；国家最高科学技术奖获得者；中国科学院院士；中国工程院院士；中国社会科学院学部委员；国家“万人计划”杰出人才人选；相当于上述层次的顶尖人才。
B类：国家级领军人才
主要包括：国家有突出贡献的中青年专家；中国青年科技奖获得者；享受国务院政府特殊津贴的专家；国家“万人计划”中除杰出人才之外的人选、国家“千人计划”人选、百千万人才工程国家级人选；“长江学者奖励计划”教授；国家杰出青年基金项目完成人；国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖一等奖及以上获得者或项目主要完成人；相当于上述层次的领军人才。
C类：地方级领军人才
包括：省青年科技奖获得者；省有突出贡献的中青年专家；省“千人计划”人选；“成都人才计划”人选；享受四川省或成都市政府特殊津贴人员；国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者或项目主要完成人，省自然科学奖、社会科学优秀成果奖及以上获得者或项目主要完成人；四川省学术与技术带头人；
“成都发展卓越人才奖”获得者；相当于上述层次的领军人才。
D类：其他高级人才
主要包括：具有正高级(若相关行业领域不设正高级层次的须为其高级)专业技术职务任职资格的专业技术人才；取得研究生及以上学历且获得相应学位的国内外高校毕业生（国外高校取得的学历及学位必须经国家教育主管部门认证通过）；省或市级技能大师工作室领衔人；市级工艺美术大师；具有高级技师职业资格证书；具有高级社会工作师职业资格证书；其它按相关规定享受高层次人才政策的人才。
《细则》规定在安居方式选择上，申请人若同时符合多种安居方式准入条件，只能选择其中一种。
租住人才公寓期间人才类别发生变化的，可按调整后的类别提出申请，经审核后从次月起调整相关标准，累计最长不超过5年。
（二）申请条件
1. 符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中标准
2. 与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险；
3. 在本市无自有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
（三）申请材料
1. 身份证
2. 用人单位营业执照或统一社会信用代码（组织机构代码）证书
3. 用人单位出具的《成都市人才安居申请表》
4. 符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准相关证明（学历、
职称、职业资格等证书及获课题、成果奖等证明材料）
5. 劳动合同
（四）申请流程
1、申请人通过人才安居信息平台在线注册登记，填写身份、学历、职称、工作单位等
相关信息，并上传前述要求的申请材料，进行在线申报，注册成功后方可提交人才安居申请。
2、根据用人单位注册地和人才类别，系统自动分配至所在区（市）县人社部门和经信
部门。
人社部门对符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》的人才和产业高技能人才资格进行认定、确定人才类别以及对申请人的劳动合同、社会保险缴纳情况进行审核，经信部门对产业新城（工业园区）企业进行认定。
人社部门建立与组织、科技、教育、文广新、民政及社科等部门之间的数据交换机制，组织、宣传、科技、教育、文广新、民政及社科等部门配合对所属人才进行资格和类别认定后，将相关数据和审核结果交由人社部门统一确定。
资格认定时间为15个工作日，需提交相关证明材料的，资格认定时间从提交证明后计算。
区（市）县组织部门在15个工作日内对人才享受购房优惠政策进行审查。
区（市）县房管部门在15个工作日内对人才自有住房情况进行审查。
各类人才也可持上述申请材料至所辖区（市）县房管部门进行申请，由区（市）县房管部门将其信息录入人才安居信息平台。
3、经审核通过后的人才名单及相关情况由人才安居信息平台自动向社会进行为期7天
的公示。
4、公示无异议，由所在区（市）县房管部门汇总各部门审核情况确认人才安居资格。
（五）需要注意
有下列情况之一的，所租住房将被收回：
1、人才认定文件被撤销的，或经考评不符合继续享受人才安居政策的；
2、触犯法律并被刑事处罚的；
3、擅自将住房转租、转借他人或改变使用用途的；
4、累计6个月未缴纳租金或相关费用的；
5、无正当理由，累计6个月以上未实际居住的；
6、不再符合本细则规定的申请条件的；
7、婚前夫妻双方均以个人名义租住人才公寓或产业新城（工业园区）配套住房的，婚后应退出其中一套；申请人在租住期间在本市购买住房，不再符合相应人才安居准入条件的，应立即退出所租住房或按照市场租金标准缴纳租金过渡，但过渡期最长不超过6个月。
符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准的人才可申请租住由政府提供的人才公寓。
租期为5年，租金标准由各区(市)县政府(管委会)根据人才和项目情况，按照市场租金的一定比例确定。
租住由政府提供的人才公寓满5年后可申请按入住时的市场价格购买，购房后5年内不得出售。
关于出售价格，人才公寓出售价格为人才公寓入住时的市场价格。
由房源业主单位参考同区域、同品质商品住房市场价格确定，并在房屋租赁合同中予以明确。
租住由政府提供的人才公寓满5年后，如果要购买房源，则须经审核，审核后仍符合人才公寓准入条件且绩效评价合格的，可申请购买所租住的人才公寓。
申请购买有效期为租住期满5年之日起6个月内。
到期未提出购买申请的，应退出人才公寓或按市场租金继续租赁。
从安居面积标准来看，人才公寓建设面积标准60-120平方米，《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B类人才安居面积不超过120平方米，C类人才安居面积不超过
90平方米，D类人才安居面积不超过60平方米。
（六）最新动态
首批申请者本月入住人才公寓
青年人才通过人才公寓摇号的方式各配租到一套位于新都主城区的人才公寓。
待公寓装修完毕后，本月他们就可以和其他14名参与前期摇号的青年人才拿到钥匙“拎包入住”，
1、人才公寓是指专项用于人才就业的生活配套租赁公寓，解决人才在某地创业的短期租赁和过渡周转用房。
人才公寓按照"政府引导、财政支持、市场化运作、社会化管理"，"市场价、明补贴、有期限"和"轮候补租、契约管理、只租不售"的原则进行租赁和管理，附之以社会闲置房作为补充。
通常是限定租期，高级人才入住附带政府补贴。
2、经济适用住房是指根据国家经济适用住房建设计划安排建设的住宅。
由国家统一下达计划，用地一般实行行政划拨的方式，免收土地出让金，对各种经批准的收费实行减半征收，出售价格实行政府指导价，按保本微利的原则确定。
经济适用房相对于商品房具有3 个显著特征：经济性、保障性、实用性。
是具有社会保障性质的商品住宅。
3、普通住宅是指按所在地一般民用住宅建筑标准建造的居住用房屋，如果租赁的话，只要双方达成协议，且合乎当地政策法规，是没有租期限制的。
成都落户政策
关于学历职称入户人员办理《入户联系函》的公告
按《成都市人民政府办公厅关于印发成都市户籍迁入登记管理办法（试行）的通知》（成办发〔2017〕50号）文件要求，自2018年1月1日起，除“在本市落实了工作单位的全日制普通高校应届大专毕业生”由我市人才中心出具《入户联系函》外，其他人员入户请咨询成都市或各区（市）县公安办证中心（电话：，或关注微信公众号“成都公安微户政”）办理。
非全日制普通应届大专毕业生请勿预约2018年1月1日及以后时间在我市人才中心办理《入户联系函》及相关事宜。
全日制普通应届大专毕业生在本市落实了工作单位需入户成都的，请登录，通过“毕业生报到”提交入户申请。
拟入户人才中心集体户的全日制本科及以上学历毕业生领取集体户首页与空白页，请直接联系或前往拟入户地的区（市）县人才中心或公安办证中心咨询办理。
人才引进需要转档案吗？
1．入户个人（含直系亲属）在成都的房产不需要转档案，直接查看入户指南：，点击“立即办理”填写个人信息，系统将根据个人情况指定办理机构和所需资料；
2．在成都无房产，可申请挂靠人才中心集体户，需要先转档后申请落户，查看转档案服务指南：。
户口应该挂在哪里？
满足入户成都市条件的人员按以下顺序落户：本人、配偶、子女或父母住房所在地、单位集体户口、人才交流中心集体户口。
新生儿可以随迁到我中心的集体户吗？
新生儿申请挂靠人才中心集体户条件：
人才交流中心集体户人员接收新生子女入户情况：
1．父母双方都系人才交流中心集体户的，新生子女入人才交流中心集体户；
2．一方系人才交流中心集体户，另一方系家庭户的，新生子女入家庭户；
3．一方系人才交流中心集体户，另一方系单位集体户的，新生子女入单位集体户；4．一方系人才交流中心集体户，另一方系高校学生集体户的，新生子女入人才交流中心集体户。
所需资料：
1．双方人才中心集体户户页或集体户户籍证明；
2．《个人及家庭房屋登记记录》1份，显示无房记录（成都市房产信息档案馆出具，1个月内有效）；
3．结婚证、出生医学证明原件及复印件。
落户认证。