沈阳市劳动合同范本
沈阳劳动合同书模板
沈阳劳动合同书模板一、合同双方信息雇主方（以下简称“甲方”）： - 公司名称： - 地址： - 法定代表人： - 统一社会信用代码： - 联系方式：雇员方（以下简称“乙方”）： - 姓名：- 身份证号码： - 现住址： - 联系电话：二、劳动合同基本条款1. 合同期限本劳动合同的有效期自____年____月____日起至____年____月____日止，共计_____个月。
2. 工作内容乙方在甲方公司担任______岗位，工作职责包括但不限于：3. 工作时间和地点乙方每周工作时间为______小时，具体工作时间安排由甲方根据生产经营情况安排。
工作地点为甲方公司所在地。
4. 劳动报酬乙方的劳动报酬由甲方按照以下方式支付：•基本工资：每月______元；•绩效奖金：根据乙方的工作表现和公司业绩，由甲方自行评定；•其他福利待遇：包括但不限于公积金、社会保险等，根据国家相关规定执行。
5. 工资支付甲方每月于发放工资日或之前，将乙方的工资支付至乙方提供的银行账户。
6. 假期和休息乙方享有法定假期，包括但不限于国家法定节假日。
具体假期安排由甲方根据公司情况制定，并提前通知乙方。
7. 违约责任（1）甲方违约情况：若甲方未按照合同约定支付乙方工资、未按时足额支付社会保险费等情况，乙方有权要求甲方支付违约金。
（2）乙方违约情况：若乙方未按照合同约定履行工作职责、泄露公司商业机密等情况，甲方有权采取相应措施，并有权要求乙方承担违约责任。
8. 争议解决本劳动合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。
如协商无果，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9. 生效与变更本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，未尽事宜按照国家劳动法和相关法规执行。
如需变更本劳动合同，双方应书面协商一致，并签署相应补充协议。
三、注意事项•本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
•本劳动合同未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。
沈阳市劳动合同范本
沈阳市劳动合同范本（二）一、合同双方甲方：（单位名称）住所：（单位地址）法定代表人：（姓名）联系电话：（联系电话）组织机构代码：（组织机构代码）乙方：（员工姓名）住址：（员工住址）联系电话：（联系电话）身份证号码：（身份证号码）二、工作内容及时间1. 工作内容：乙方将根据甲方的安排和要求，负责执行与其岗位职责相关的工作，包括但不限于（列举具体工作内容）。
2. 工作时间：（1）本合同约定的工作时间为每周（或每月、每年）工作（具体工作时间）。
（2）如有需要，甲方可根据工作需要，在符合相关法律法规和规章制度的前提下，要求乙方加班或进行岗位轮换。
三、工资与福利待遇1. 工资：乙方在本合同期限内，每月工资为人民币（具体金额）。
2. 福利待遇：(1) 甲方将依法参照相关规定，为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等相关费用；(2) 就餐：甲方按照规定提供免费（或补贴）工作餐；(3) 年假：乙方享受法律规定的带薪年假；(4) 其它福利待遇：依甲方公司政策执行。
3. 工资发放时间：工资将按照甲方的财务制度，在每月的（具体发放时间）前发放至乙方指定的银行账户。
四、劳动保护和劳动安全1. 劳动保护：甲方将为乙方提供必要的劳动保护设施，确保乙方在工作中的安全与健康。
2. 劳动安全：乙方在工作中应严格遵守公司的安全规定和劳动纪律，确保自身安全以及单位财产安全。
3. 工伤和职业病：如乙方因工作原因发生工伤或职业病，甲方将按照国家和地方有关规定予以相应的医疗救助、伤残赔偿、住院补助等。
4. 职业培训：甲方将根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训，提高乙方的专业技能和工作能力。
五、合同期限及终止1. 合同期限：本合同自（起始日期）开始，至（终止日期）终止，合同期限为（具体期限）。
2. 合同解除：本合同期满后，双方如无异议，可继续续签合同；如需解除合同，任何一方应提前（具体天数）以书面形式通知对方。
3. 解除事由：（具体解除事由，如违反劳动纪律、工作能力不符合要求等）。
沈阳市劳动合同范本6篇
沈阳市劳动合同范本6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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沈阳劳动合同范本5篇
沈阳劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1沈阳市劳动合同范本一、甲方（雇主）：乙方（被雇员）：甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据国家和地方有关规定，就乙方入职甲方从事工作事宜达成如下协议，备案于人力资源和社会保障部门。
二、工作地点：沈阳市三、岗位名称：______________四、招聘形式：___________五、试用期限：____________试用期限自乙方入职之日起至_______止。
试用期期限内，甲方为乙方购买劳动保险，同时向乙方支付工资。
乙方在试用期内需全力完成工作任务，经甲方考核合格后，方可转为正式员工。
六、工资及奖金：乙方的月薪为__________元，工资按月结算。
乙方在试用期间，如工作表现良好，可获得相应的奖金。
七、工作时间：每天工作时间为______，休息时间为____________。
根据国家法定节假日，乙方享有法定节假日休息。
八、工作职责：乙方的工作职责包括但不限于_______________。
乙方需按照甲方的安排完成工作任务，服从甲方的管理，并接受甲方的调动安排。
九、公司福利：1. 享受国家规定的劳动保险和社会保险；2. 享受公司规定的带薪年假；3. 根据公司规定享受其他福利待遇。
十、保密协议：乙方在任职期间或离职后，须保守公司的商业秘密，未经公司书面许可，不得向外泄露。
十一、劳动合同期限及解除：本合同自乙方入职之日起生效，至______止。
双方期满有权签订新合同，若乙方不愿继续工作，应提前一个月书面通知甲方，并按照规定要求办理离职手续。
十二、其他事项：其他事项双方另行约定。
十三、本合同自双方签字盖章后生效，随着法律变化，合同可能需要调整，双方应共同遵守。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签约日期：______________ 签约日期：______________以上为沈阳市劳动合同范本，希朇乙方在入职甲方之前认真阅读，遵守合同内容，保持双方的劳动关系和谐。
沈阳市劳动合同范本(2篇)
沈阳市劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限1. 本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容1. 乙方同意按照甲方的要求，从事________________________工作。
2. 乙方应遵守甲方的工作规程和规章制度，按照甲方的要求完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方实行____小时工作制，每周工作____天，休息____天。
2. 乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休假待遇。
四、劳动报酬1. 乙方工资待遇为：基本工资____元/月，绩效工资根据乙方工作表现确定。
2. 甲方按月足额支付乙方工资，不得拖欠。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。
2. 乙方享受甲方提供的福利待遇，包括：________________________。
六、劳动保护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件，确保乙方的人身安全。
2. 乙方应遵守甲方关于劳动保护的规定，正确使用劳动防护用品。
七、劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
2. 乙方违反甲方规章制度，严重违反劳动纪律，甲方可以解除劳动合同。
3. 法律法规规定的其他解除和终止劳动合同的情形。
八、劳动争议处理1. 甲乙双方因履行劳动合同发生的争议，应首先通过协商解决。
2. 协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他约定1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本劳动合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：（盖章）负责人（签名）：乙方（劳动者）：（签名）签订日期：____年____月____日沈阳市劳动合同范本（二）甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，签订本劳动合同。
沈阳劳务合同范本6篇
沈阳劳务合同范本6篇第1篇示例：沈阳劳务合同范本是指在沈阳地区进行劳务合同签订时所使用的模板文本，用于规范双方当事人之间的权利义务关系，保障劳务双方的合法权益。
劳务合同是全面体现用人单位和劳动者权利义务关系的重要文书，对于维护劳务双方的合法权益及规范劳动关系具有重要意义。
一、乙方：姓名：身份证号：联系电话：通讯地址：二、乙方是一家具有独立法人资格的企业，依法设立并有效存在。
甲乙双方经协商一致，愿根据平等自愿的原则按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，制定并签订本劳动合同。
三、甲方应根据乙方的工作需要择期与乙方签订本合同，甲方应提前告知乙方签订合同的地点和时间。
四、本合同期限为____________年/月/日至____________年/月/日。
五、工作内容1. 乙方聘用甲方从事的具体工作内容为：_______________。
2. 甲方在工作中应遵守乙方的有关规章制度，服从乙方的工作安排，如有不明之处应依法向乙方提出。
3. 甲方在工作中应保守乙方的商业秘密，严禁将乙方的商业秘密泄露给外部人员。
六、工作时间和地点七、工资和福利待遇1. 甲方的基本工资为_____________元/月，乙方根据甲方的实际工作表现，可适时调整薪资。
八、劳动保护和劳动安全1. 甲方应严格遵守乙方的劳动安全制度，加强安全生产意识，保障自身和他人的人身安全。
2. 如因甲方违反工作纪律或违背劳动安全要求导致劳动事故，乙方有权对甲方进行相应的处理。
九、劳动合同解除1. 乙方有权根据劳动合同法的规定解除本合同，解除合同应事先书面通知甲方，符合相关规定。
十、争议解决本合同履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成时，可依法向有关劳动仲裁机构申请仲裁。
十一、本合同经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方（签字）：日期：附件：工作岗位职责及绩效考核标准。
以上是关于沈阳劳务合同范本的一份模板文本，用于规范劳务双方的权利义务关系。
沈阳劳动合同范本3篇
沈阳劳动合同范本3篇篇一沈阳劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作条件。
沈阳劳动合同范本6篇
沈阳劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________________地址：_____________________________________________法定代表人（主要负责人）：_____________________________联系电话：_________________________________________乙方（劳动者）：_____________________________________性别：_________________ 身份证号码：_____________________________________户籍所在地地址：_________________________________________现居住地地址：_________________________________________联系电话：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，双方经平等自愿协商，就劳动事项达成一致协议，签订本合同。
一、劳动合同期限篇2甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
沈阳市劳动合同模板
沈阳市劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！标题：沈阳市劳动合同模板甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同。
一、劳动合同期限1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满，如甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方，并重新签订劳动合同。
二、工作内容1. 甲方根据乙方的求职意向和甲方工作需要，安排乙方在____岗位工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守工作纪律，完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间__小时，每周休息日__天。
2. 国家法定节假日和甲方规定的休假，乙方按甲方规定享受。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币____元（含____元基本工资和____元绩效工资）。
2. 甲方按月支付乙方工资，每月__日前将工资支付到乙方指定的银行账户。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2. 乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。
六、劳动保护和职业健康1. 甲方应严格执行国家关于劳动保护和安全卫生的规定，为乙方提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施。
2. 乙方应遵守甲方的工作场所安全卫生规定，正确使用劳动保护设施和生产设备。
七、解除和终止劳动合同的条件1. 甲乙双方解除劳动合同，应遵循国家有关法律规定，提前一个月通知对方。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）因乙方过失，劳动合同被依法解除的。
沈阳劳动合同范本6篇
沈阳劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1沈阳劳动合同范本一、雇佣单位基本信息雇佣单位：_______________（以下称“甲方”）法定代表人：_______________注册地址：_______________联系电话：_______________开户银行：_______________银行账号：_______________二、受雇人基本信息受雇人：_______________（以下称“乙方”）身份证号：_______________常住地址：_______________联系电话：_______________三、合同期限1. 本合同自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止，共计_______________年。
2. 本合同期满后，若需要续签，需双方协商一致，并在期满前30日内签订书面续约协议。
四、工作内容1. 乙方将被雇佣为_______________，岗位职责包括但不限于_______________。
2. 乙方需遵守公司的相关规章制度，服从公司安排，完成上级交办的工作任务。
五、工作时间1. 乙方每周工作时间为_______________小时，具体工作时间安排由甲方负责。
2. 乙方需遵守公司的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。
六、薪酬和福利待遇1. 乙方的月工资为_______________元，工资发放日为每月_______________日。
2. 乙方享有法定节假日、带薪年假、病假等法定假期。
3. 乙方参加公司提供的社会保险，并享受公司提供的其他福利待遇。
七、解除劳动合同1. 若一方违反合同的规定，使对方因此遭受损失，应承担赔偿责任。
2. 乙方有权提前30日通知甲方解除合同，甲方有权提前60日通知乙方解除合同。
沈阳劳动合同范本
沈阳劳动合同范本甲方（用人单位）：_________________________地址：______________________________________电话：______________________________________法定代表人（主要负责人）：____________________乙方（劳动者）：_________________________性别：______________________________________身份证号码：______________________________地址：______________________________________电话：______________________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
第一条劳动合同期限甲乙双方约定按以下第____种方式确定本合同期限：1. 固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 无固定期限：自____年____月____日起至本合同约定的终止条件出现时止。
3. 以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至____工作完成时止。
第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为：______________________。
经甲乙双方协商一致，可以变更工作内容和工作地点。
第三条工作时间和休息休假甲方安排乙方执行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
甲方保证乙方每周至少休息1日。
乙方依法享受国家规定的节假日及带薪年休假。
第四条劳动报酬乙方在试用期间的工资为____元/月。
试用期满后，乙方的工资为____元/月。
沈阳劳动合同范本(5篇)
沈阳劳动合同范本甲方(用人单位)单位名称：经济性质：法定代表人：地址：电话：邮政编码：乙方(劳动者)姓名：性别：年龄：身份证号码：学历：职称：家庭住址：电话：邮政编码：备注：甲方在其签定本劳动合同之前，应当由其出示提供合法用工主体资格证明，及真实的主体概况资料。
不得对其人员数量、财务状况、经营范围进行不实陈述。
乙方在签订本劳动合同之前，当由其提供学历、履历或职称证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等凭证。
不得故意漏报、隐瞒前述基本情况。
上述双方资料彼此给予认真审查，并做为本合同附件给予保存。
为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，根据现行《劳动法》、《劳动合同法》及其它有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的规定，经双方互相考察、平等协商，一致同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款：第一条合同期限甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：(一)固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。
若合同履行过程中因为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，而与该劳动者订立协议约定服务期的，超过固定期限部分，视为本条款的变更。
(二)无固定期限，自____年____月____日起至法定情形或本合同所约定的终止条件出现时即行终止。
(三)以完成一定的工作任务为期限：自____年____月____日起至____工作任务完成时即行终止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。
(备注：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
)第二条工作内容和工作地点(一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的____(工作地点)从事____(岗位、工种)工作。
在合同履行期间，甲方不能单方面变更经工作地点、岗位、工种;甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。
沈阳市劳动合同范本(标准版)5篇
沈阳市劳动合同范本（标准版）5篇篇1甲方（用人单位）：沈阳XX公司地址：沈阳市XX区XX街XX号法定代表人：XXX乙方（劳动者）：XXX性别：XX年龄：XX岁住址：沈阳市XX区XX街XX号根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事XX岗位（工种）工作，具体工作内容和要求详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作XX小时，每周工作XX天的工时制度。
因生产、工作需要加班的，乙方应服从甲方安排，但甲方应按规定支付加班费。
2. 甲方保证乙方享有法定节假日、年休假、探亲假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资、岗位津贴、绩效工资等组成，具体数额详见岗位说明书。
甲方可根据乙方的实际工作表现和绩效考核结果调整乙方的工资。
2. 甲方应按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。
3. 乙方因工负伤或患职业病期间，甲方应按国家规定支付医疗费，并保证其病假期间的待遇。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。
乙方可享受国家规定的社会保险待遇。
2. 甲方可为乙方提供其他福利待遇，具体数额详见岗位说明书。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。
2. 甲方应建立健全职业危害防护制度，保障乙方的职业健康。
对从事有职业危害作业的乙方，甲方应按规定提供相应的防护措施和劳动保护用品。
3. 乙方应严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
沈阳劳动合同范本7篇
沈阳劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为________，岗位职责和要求详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为沈阳市。
甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和经营需要，实行标准工时制度或弹性工时制度。
乙方应遵守甲方的工时制度。
2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等法律规定的休息休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按照法律规定和合同约定向乙方支付劳动报酬。
试用期内的工资为____元/月。
试用期满后的工资按照甲方薪酬制度执行。
2. 甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家有关规定缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理相关社会保险手续。
2. 乙方享受国家及甲方规定的社会保险福利待遇。
具体待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，包括工作场所、防护措施等。
沈阳劳动合同范文3篇
沈阳劳动合同范文3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本甲方（雇主）：单位名称：_____法定代表人：_____地址：_____乙方（雇员）：姓名：_____身份证号码：_____户口所在地：_____为明确雇主与雇员之间的权利义务关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，经双方协商，签订如下劳动合同：一、服务项目及工作内容1. 甲方聘用乙方担任岗位为_______，具体工作内容为_______。
2. 乙方应按照工作岗位要求认真履行职责，服从公司的管理和安排，努力完成工作任务，为公司的发展贡献力量。
二、劳动合同期限本劳动合同自_____起至______止。
双方在劳动合同期满前30天内须书面协商续签劳动合同。
逾期未续签的，则本合同视为解除。
三、工作时间和休息休假1. 乙方每周工作时间为__小时（含__小时午休时间），每月工作时间不超过__小时；2. 在国家法定的节假日和公休假日，公司会安排休假，如果需要加班的，将按照法律规定进行加班补偿；3. 乙方享有带薪年假__天，年假具体安排由公司统一安排；4. 乙方如果因病需要请假，需提供相关医院的病假证明，公司将按照公司规定进行请假。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为每月______元，按照国家的规定发放；2. 乙方在工作期间表现出色，公司有权给予奖金或奖励；3. 乙方应按照公司的规定签署工资收据，并在每月底领取工资。
五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险和医疗保险；2. 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险；3. 甲方为乙方提供员工餐、宿舍、工会活动等福利待遇；4. 乙方在离职时，可按照公司规定享受相应的社会保险待遇。
六、保密义务1. 因工作需要，乙方可能接触到公司的商业秘密和机密信息，乙方必须保守公司的商业秘密；2. 乙方不得擅自向外泄露公司的商业秘密，否则将承担相应责任。
七、解除劳动合同1. 乙方如需解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方；2. 乙方严重违反公司规定或严重失职渎职的，甲方有权解除劳动合同。
沈阳劳动合同范本
沈阳劳动合同范本1. 引言本文档为沈阳地区劳动合同范本，旨在为用人单位和劳动者提供可参考的模板。
劳动合同是用人单位与劳动者之间约定劳动关系的法律依据，应当明确双方的权益和义务。
在签订劳动合同前，双方应对本文档进行仔细阅读并进行必要的修改和调整。
2. 合同主体2.1 甲方（用人单位）姓名/名称：_________地址：_________统一社会信用代码/身份证号码：_________2.2 乙方（劳动者）姓名：_________地址：_________身份证号码：_________3. 合同期限本劳动合同为固定期限合同/无固定期限合同，起始日期为____年____月____日，终止日期为____年____月____日。
4. 工作内容与岗位要求4.1 工作岗位乙方将担任甲方公司的____岗位，具体职责为____。
4.2 工作地点乙方将在甲方公司位于沈阳的____部门工作。
4.3 工作时间乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间为____。
4.4 岗位要求乙方须具备以下条件和能力：•学历：____。
•技能要求：____。
•其他要求：____。
5. 工资和福利待遇5.1 基本工资乙方的基本工资为每月____元。
5.2 绩效奖金乙方有可能根据工作表现获得绩效奖金，具体标准和计算方式为____。
5.3 加班与调休乙方如需要加班，按照国家法律法规执行加班工资。
如果乙方在休息日需要加班，可按照国家法律法规进行调休。
5.4 社会保险和公积金甲方将依法为乙方缴纳社会保险和公积金，具体费率和缴纳基数为____。
5.5 年假和其他福利乙方享有每年____天的带薪年假。
甲方还提供其他福利待遇，包括____。
6. 劳动保护和安全6.1 劳动保护甲方将为乙方提供必要的劳动保护设施和安全培训，确保乙方工作环境的安全与健康。
6.2 隐私保护甲方承诺保护乙方的个人隐私，不得泄露乙方的个人信息给第三方。
沈阳劳动合同范本
沈阳劳动合同范本目录一、合同双方基本信息二、合同期限三、工作内容和工作地点四、工作时间和休息休假五、劳动报酬六、社会保险和福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护八、合同的变更、解除和终止九、违约责任十、争议解决十一、合同的生效、修改和终止十二、附件沈阳劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：________________地址：________________法定代表人：__________乙方（劳动者）：姓名：________________性别：________________身份证号：____________鉴于甲方招聘乙方为其员工，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就劳动合同相关事宜达成如下协议：一、合同双方基本信息甲方基本信息如上所述，乙方基本信息如上所述。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__年。
三、工作内容和工作地点乙方在甲方从事____工作，工作地点为____。
四、工作时间和休息休假乙方按照甲方规定的工作时间执行，每周工作__天，每天工作__小时。
乙方依法享有法定节假日、年休假、婚丧假等休息休假。
五、劳动报酬甲方按照国家规定和本单位的相关制度，支付乙方工资。
乙方工资构成为基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体金额如下：1. 基本工资：____元/月；2. 岗位工资：____元/月；3. 绩效工资：____元/月。
六、社会保险和福利待遇甲方依法为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。
乙方享有甲方规定的其他福利待遇。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护、劳动条件和职业危害防护措施，确保乙方的人身安全和身体健康。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方同意，本合同在履行过程中，如需变更，应签订书面变更协议。
2. 甲乙双方同意，本合同在履行过程中，如需解除，应提前一个月通知对方。
沈阳劳务合同范本5篇
沈阳劳务合同范本5篇篇1劳务合同范本甲方（雇主）：地址：联系方式：乙方（雇员）：身份证号码：性别：联系方式：鉴于甲方有意聘请乙方为其公司/企业的（岗位名称），为明确双方权利和义务，经双方协商一致，特签订本合同。
一、工作内容：乙方被聘为甲方公司/企业的（岗位名称）一职，具体工作内容包括（列明具体工作职责）。
二、工作地点：乙方工作地点为甲方公司/企业所在地（具体地址）。
三、试用期：乙方入职后将进行为期（具体天数）的试用期，试用期内工资待遇为（具体工资标准）。
四、薪酬及福利：乙方正式转正后，月薪为（具体工资标准），并享有甲方提供的福利待遇。
五、工作时间：乙方每周工作时长为（具体工作时间），加班情况需按照国家有关规定执行。
六、保密条款：乙方在工作期间和离职后须保守公司商业秘密，未经甲方同意，不得向外泄霩。
七、违约责任：如乙方违反本合同规定，甲方有权终止本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
八、附则：本合同未尽事宜，依据国家有关法律法规执行。
乙方（签字）：日期：甲方（签字）：日期：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字生效。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：篇2沈阳劳务合同范本一、合同双方甲方：（委托方）统一社会信用代码/注册号：法定代表人/负责人：联系地址：电话：乙方：（承揽方）统一社会信用代码/注册号：法定代表人/负责人：联系地址：电话：二、合同内容甲方经过充分了解乙方的能力和资质，并且经过商议双方同意签订本合同，按照以下条款约定双方的权利和义务：1. 项目内容：乙方同意承揽甲方委托的劳务合同项目，具体项目包括但不限于（列举具体项目）。
2. 服务标准：乙方承诺按照甲方的要求和标准，按时、保质、保量地完成委托的劳务项目。
3. 服务费用：甲方应按照本合同约定支付给乙方相应的服务费用，服务费用包括但不限于人工费、材料费和其他费用。
4. 合同期限：本合同自双方签字生效，至项目完成之日止。
5. 违约责任：一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
沈阳劳动合同填写模板
沈阳劳动合同填写模板我们需要了解的是，根据《中华人民共和国劳动民法典》，劳动合同应当具备的基本条款包括：用人单位和劳动者的名称、劳动合同期限、工作内容及地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护等。
这些基本条款是构成合法有效劳动合同的基石。
我们来看沈阳市劳动合同的具体填写模板。
【沈阳市劳动合同范本】甲方（用人单位）：_________________地址：__________________________法定代表人或负责人：______________乙方（劳动者）：_________________身份证号码：______________________地址：__________________________一、合同期限1. 本合同为固定/非固定/以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
2. 合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意按甲方的工作安排，担任________________职务。
2. 工作地点：__________________________三、工作时间和休息休假1. 甲乙双方遵循执行标准工时制度/综合计算工时制度/不定时工作制。
2. 乙方享有法定节假日、年假等带薪休假。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币_______元。
2. 工资发放时间为每月____日前。
五、社会保险及福利1. 甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险费。
2. 其他福利待遇：__________________________六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
七、违约责任1. 甲乙双方应严格履行合同，任何一方违约均应承担相应的法律责任。
八、其他约定1. _________________________________2. _________________________________九、合同变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
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2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方 协商一致的；
3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；4、劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；
5、法律、法规规定的其他情形
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
3、法律、行政法规规定的其他情形。
第四条 劳动报酬
（一）乙方试用期的基本工资标准为元/月，乙方在试用
期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工 资的百分之八十， 并不得低于甲方所在地的最低工资标准。 绩效工资根 据乙方的业绩考核情况核定。
（二）乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资（二）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方 管理人员对危害生命安全和身体健康的行为， 有权提出批评、 检举和控 告；对甲方其违章指挥、强令冒险作业，危及劳动者人身安全的，乙方 有权拒绝执行并可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第七条 劳动合同的变更、解除
（一）有下列情形之一的，甲、乙双方可以变更本合同：
不低于本单位集体合同标准和当地政府规定的最低工资标准。
（四）乙方在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期
间，甲方应当依法支付工资。
第五条社会保险和福利待遇
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风险提示
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缴纳社会保险是企业的法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还签订了相关的协议，
这也不能规避企业为员工缴纳社保的义务。因此，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为
6、被依法追究刑事责任的。
（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前三
十日以书面形式通知乙方：
1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不
电话：
乙方（劳动者）:
身份证号码：
家庭住址：
电话：
第一条 合同期限
甲、乙双方选择固定期限形式来确定本合同期限：
（一）固定期限，自年月日起至年月
日止，共个月。若合同履行过程中因为劳动者提供专项培训 费用，对其进行专业技术培训的， 而与该劳动者订立协议约定服务期的， 超过固定期限部分，视为本条款的变更。
其中试用期 自年月日起至年月日
止，共个月。
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风险提示
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试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》 中对试用期长短的限制根据合同期限的来规
定，如：
1.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；
2.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；
的行为，否则，当员工以此通过法律程序维权，用人单位就要为此付出相应的代价。
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（一）甲、乙双方必须依法参加当地政府规定的法定社会保险，并 按照国家有关规定按时向劳动保障部门所属社会保险机构缴纳社会保 险费，其中乙方应缴纳部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解
除、终止劳动合同时，甲方按有关规定为乙方办理社会保险相关转移手 续。
的质量标准。并接受甲方规章制度对工作成果的考核处理。
第三条工作时间和休息休假
乙方实行标准工时制。
（一）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过
8小时，每周不超过40小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商 后可以延长工作时间，一般每日不超过1小时，因特殊原因需要延长工
作时间的，在保障乙方身体健康的条件下工作时间不得超过3小时，每
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2、严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
3、严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成
严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
5、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的
情况下订立或者变更劳动合同的；
3.劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。
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第二条工作内容和工作地点
（一）根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排■勺（工作地点），从事（岗位、工种）工作。 甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。
（二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定
月不得超过36小时。
（二）乙方依法享受国家规定的婚假、丧假、产假等待遇，及相关
政策福利
三）以下情况甲方延长工作时间不受本合同及法律限制：
1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和 财产安全，需要紧急处理的；
2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公 众利益，必须及时抢修的；
1、计时工资。乙方的工资由基本（固定）工资和绩效工资组成。 基本（固定）工资为元/月，绩效工资根据乙方的业绩考核情
况核定。 如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动， 按新的工 资标准确定。
2、计件工资。劳动产品单价标准为元/件。
（三）甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月
日前。甲方不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的报酬，应
编号：_______________
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甲 方：___________________
乙 方：___________________
日 期：___________________
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甲方（用人单位）:
法定代表人：
地址：
（四）乙方患病或非因工负伤的待遇、乙方供养直系亲属的相关待 遇等均按国家有关法律、 法规、规章、政策和甲方依法制定的规定执行。
第六条 劳动保护和劳动条件
（一）同时甲方必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家 劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育， 防止劳动过 程中的事故，减少职业危害。
（二）乙方的公休假、年休假、探亲假、婚丧假、女工孕期、产期、
哺乳期待遇以及解除（终止）劳动合同时乙方经济补偿金（生活补助费）、
医疗补助费的发放等，均按国家有关法律、法规、政策以及甲方依法制
定的规定执行。
三）乙方患职业病或因工负伤的待遇， 因工或因病死亡的丧葬费、
一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按国家有关法律、法 规、规章、政策执行。