2019-2020学年高中政治人教版选修5检测：专题四 专题综合检测(四)
2019-2020学年高中政治人教版选修5检测：模块综合检测Word版含解析
模块综合检测(时间： 90 分钟；满分： 100 分 )一、选择题 (每题 2.5 分，共 50 分)1．我们要努力形成社会和睦人人有责和睦社会人人共享的生动场面。
建立社会主义和睦社会，从社会生活和法律知识的角度看，就是()①要进一步使社会各方面的利益关系获得协调②人民内部矛盾和其余社会矛盾获得正确办理③社会的公正和正义获得确实保护和实现④进一步提升经济发展水平A ．①②③C．①③④B ．①②④D ．②③④分析：选 A 。
把建立和睦社会不过理解为提升经济发展水平是不正确的，也不是从社会生活和法律知识的角度进行剖析的。
2．改革开放 40 年来，我们鼎力发展社会主义民主政治，人民当家作主的权益获得更好保障，中国特点社会主义法律系统基本形成，依法治国基本方略有效实行。
我们之所以要建立比较科学齐备的中国特点社会主义法律系统，是因为()A．这是依法治国、建设社会主义法治国家的前提和基础B．切合社会主义的实质C．我国还没有形成齐备的社会主义法律系统D．这是依法治国的结果分析：选 B。
其余选项不是主要因果关系。
3．华声商铺的经理王某在与江南音像第一版企业工作人员就音像制品的质量问题进行交涉的过程中，因语言过于激烈致使争执，王某不慎将货架上的音像制品碰落并踩坏一些。
对音像制品的伤害补偿问题，两方发生了争议，江南音像第一版企业向人民法院起诉要求华声商铺补偿。
在这一案件中，被破坏的音像制品属于()A ．书证C．视听资料B ．人证D ．判定结论分析：选B。
此题考察凭证种类的划分问题。
因为本案中，江南音像第一版企业是以音像制品被破坏的程度来证明自己所遭到损失的详细数额，而不是以音像制品所录制的内容作证，所以属于人证。
4．某中学九年级学生刘胜、李明等四人同住一宿舍，刘胜等三人见李明不在宿舍，就偷偷地传阅李明的日志，还在教室里面宣传和起哄，致使班里很多同学常常奚落、嘲讽李明，造成很坏的影响。
刘胜等三人的行为是()A．入侵李明姓名权的行为B．入侵李明隐私权的行为C．入侵李明受教育权的行为D．入侵李明肖像权的行为分析：选B。
2023-2024学年高中政治人教版选修5专题四 劳动就业与守法经营单元测试(含答案解析)
2023-2024学年人教版高中政治单元测试学校 __________ 班级 __________ 姓名 __________ 考号 __________注意事项1．答题前填写好自己的姓名、班级、考号等信息;2．请将答案正确填写在答题卡上;一、选择题（本大题共计10小题每题3分共计30分）1.某互联网平台仅依据医疗机构的竞价排名向网民提供医疗信息引发医疗乱象受到严厉惩处这告诉我们（）A. 企业的经营具有自发性、盲目性B. 医疗行业的经营不能让市场来调节C. 互联网平台的发展要引入市场机制D. 市场主体应当遵守市场道德【答案】D【解析】某互联网平台仅依据医疗机构的竞价排名向网民提供医疗信息引发医疗乱象受到严厉惩处说明了市场经济具有自发性国家应该加强宏观调控市场主体需要遵守市场道德 D选项说法正确材料中没有体现出盲目性 A选项排除市场在资源配置中起决定性作用医疗行业的经营既不属于公共产品也不属于危险品等需要由市场来进行调节 B选项说法错误互联网平台的发展已经引入了市场机制 C选项不符合事实故排除故选D2.在接受某媒体关于“你幸福吗”为主题的采访时某农民工说“只有正式工才幸福吧我们这些临时工每月工资只有900元节假日要加班没有养老保险、医疗保险即使这样因为没有合同还不知道明天能不能干下去呢”这启示我们（）A. 维护劳动者合法权益必须建立健全社会保障制度B. 依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的基础C. 劳动者的合法权益被侵犯唯一途径是到法院起诉用人单位【答案】A【解析】3.日本钢铁企业神户制钢所篡改部分铝、铜制品性能数据丑闻不仅造成自己品牌形象受损而且使日本制造黯然失色这对我国企业的启示是（）①诚信缺失会导致交易萎缩应遵守市场规则公平竞争②诚信是企业成功的决定因素要树立良好的信誉和形象③利润是企业经营的直接目的但要把社会效益放在首位④加快技术创新和产品升级才能不断提高企业市场竞争力A. ②③B. ①③C. ①④D. ②④【答案】C【解析】①④符合题意日本钢铁企业神户制钢所篡改部分铝、铜制品性能数据丑闻使日本制造黯然失色这对我国企业的启示是诚信缺失会导致交易萎缩应遵守市场规则公平竞争加快技术创新和产品升级才能不断提高企业市场竞争力②表述错误“决定因素”说法绝对③表述错误企业要把经济效益放在首位坚持经济效益与社会效益相结合故选C4.如图漫画“是值班不是加班”的做法（）①正确维护了企业和用人单位的利益②不利于构建和谐稳定的劳动关系③损害了劳动者的合法权益④侵害了劳动者平等就业的权利A. ①②B. ②③C. ①④D. ②④【答案】B【解析】①错误漫画并未正确维护了企业和用人单位的利益②③符合题意漫画“值班7天还我加班费”“是值班不是加班”说明不利于构建和谐稳定的劳动关系损害了劳动者的合法权益④错误漫画是侵犯了劳动者获得劳动报酬的权利而不是侵害了劳动者平等就业的权利5.南京市人社局发文称高温津贴标准从2018年6月1日起调整为每月300元南京市各级劳动保障监察机构开辟“劳动仲裁维权绿色通道” 受理对用人单位拒不发放夏季防暑降温费的仲裁申请做到“快处快裁” 上述做法（）①维护了劳动者享有社会福利的权利②是保障劳动者主人翁地位的前提③旨在消除一切影响平等就业的制度障碍④保障了劳动者提请劳动争议处理的权利A. ①②B. ①④C. ③④D. ②③【答案】B【解析】南京市各级政府部门的做法维护了劳动者享有社会福利的权利保障了劳动者提请劳动争议处理的权利①④符合题意我国劳动法中规定劳动者享有的各项权利是保障劳动者主人翁地位的前提②错误“消除一切”说法绝对③不选故选B6.知识付费前期的火爆让初期创业者尝到了甜头但到2018年时整个行业进入了拐点一些内容生产者更是被指传播内容是二手知识同时用户对内容的选择更加挑剔用户流量逐渐向一些高质量的、原创的头部内容集中这启示企业经营者（）①制定正确的经营战略将社会效益放在首位②树立创新意识不断推出高品质产品③坚持以市场为导向满足消费者各种需求④注重产品质量树立良好的企业形象A. ①②B. ①④C. ②③D. ②④【答案】D【解析】企业的根本目的是利润但应坚持经济效益和社会效益相统一①错误③中“满足消费者各种需求”的说法夸大了企业的功能排除故选D7.为解决拖欠农民工工资问题我国先后出台了一系列法律法规和政策措施 2019年10月最高人民法院表示拖欠农民工工资最高可获刑7年材料体现了（）A. 劳动者享有获取劳动报酬的权利B. 劳动者依法享有休息休假的权利C. 劳动者的所有权利都得到了保护D. 劳动者可以无条件获得劳动报酬【答案】A【解析】A正确 B排除为解决拖欠农民工工资问题我国先后出台了一系列法律法规和政策措施体现维护劳动者享有获取劳动报酬的权利 C错误劳动者的合法权利得到了保护不是所有D错误劳动者获得劳动报酬要以付出劳动为前提故选A8.国家依法保护公民的知识产权但法律对知识产权的保护是有期限的下列关于知识产权保护期限的观点正确的是（）①著作修改权保护期为50年②发明专利的保护期为20年③注册商标可以无限期保护④外观设计的保护期为10年A. ①②B. ①③C. ②④D. ③④【答案】C【解析】国家依法保护公民的知识产权但法律对知识产权的保护是有期限的发明专利的保护期为20年外观设计的保护期为10年故②④符合题意①③错误著作修改权保护期为50年和注册商标可以无限期保护表述错误故选C9.2018年许多省份上调了最低工资标准调整最低工资标准（）①旨在保障和提高人民的生活水平促进社会和谐稳定②是通过增加财政支出拉动经济增长的紧缩性财政政策③有利于促进收入分配公平,保证人们的基本生活需要④旨在提高劳动报酬在再分配中的比重缩小收入差距A. ①②B. ①③C. ②④D. ③④【答案】B【解析】10.新修订的《反不正当竞争法》已于2018年1月1日施行根据新法经营者采用刷单等方式帮助自己或其他经营者进行虚假宣传或引人误解的商业宣传情节严重的最高可处200万元罚款并吊销营业执照《反不正当竞争法》的这一修订（）①能够杜绝不正当竞争行为的发生②有助于社会主义市场经济健康发展③是国家运用经济手段规范市场秩序④有利于保护经营者和消费者的合法权益A. ①②B. ①③C. ②④D. ③④【答案】C【解析】①错误“杜绝”说法过于绝对②④正确根据新法经营者采用刷单等方式帮助自己或其他经营者进行虚假宣传或引人误解的商业宣传情节严重的最高可处200万元罚款并吊销营业执照《反不正当竞争法》的这一修订有助于社会主义市场经济健康发展有利于保护经营者和消费者的合法权益③不符合题意材料中体现了法律手段而不是经济手段故选C二、材料分析题（本大题共计4小题每题15分共计60分）11.（1）各地就地过年措施维护了劳动者的哪些合法权利？11.（2）分析出台《网络交易监督管理办法》的积极影响【答案】（1）①劳动者有取得劳动报酬的权利上海市许多企业按国家规定为员工发放加班工资②劳动者有享受社会保险和福利的权利上海市许多企业为员工发放新年红包、过节安家费等福利③劳动者享有接受职业技能培训的权利北京市对春节期间就地过年的职工进行职业技能培训【解析】（1）本题要求回答各地就地过年措施维护了劳动者的哪些合法权利属于体现类解答题结合材料可从劳动者有取得劳动报酬的权利、享受社会保险和福利的权利、享有接受职业技能培训的权利的角度分析说明【答案】（2）①《办法》对网络交易的相关法律规定进行细化完善有利于规范网络交易行为为消费者提供良好的网络消费环境保护消费者合法权益②《办法》的出台可以维护网络交易市场公平竞争秩序促进社会主义市场经济健康发展增进社会整体福祉③可以促使电子商务经营者依法、诚信经营树立良好的信誉和形象有助于守法诚信的经营者扩大市场促进自身的效益提高和发展【解析】（2）本题要求分析出台《网络交易监督管理办法》的积极影响属于意义类解答题学生可从有利于规范网络交易行为为消费者提供良好的网络消费环境保护消费者合法权益促进社会主义市场经济健康发展促使电子商务经营者依法、诚信经营树立良好的信誉和形象等角度分析说明12.目前我国市场经济的法制体系尚待完善地方保护主义违法实行优惠政策垄断经营等情况依然存在市场主体违反法律不讲诚信制假售假不正当竞争等现象尚未根除只有彻底解决目前存在的这些问题建立良好市场秩序才能充分发挥市场在资源配置中的决定性作用要实现这一目标需要多管齐下其中法治建设无疑是关键结合材料运用政治生活知识为我国良好市场秩序的形成提出合理化建议【答案】①人大及其常委会行使立法权制定和完善社会主义市场经济的法律法规为建设良好的市场秩序提供法律保障②各级政府坚持依法行政在调控经济的过程必须依据法律法规正确履行其职能维护公平公正的市场秩序③公民在依法行使政治权利的同时必须履行遵守宪法和法律的义务坚持在法律面前一律平等原则④公民作为市场主体经济行为必须在法律范围内进行依法诚信经营有序竞争⑤中国共产党坚持依法执政“中国共产党领导立法带头守法保证执法不断推进我国市场经济的法制化规范化以推动良好市场秩序的形成【解析】本题属于建议类题目要求运用政治生活知识为我国良好市场秩序的形成提出合理化建议政治生活知识要求考生从不同的主体来分析本题可以从人大的立法权政府的行政方式公民参与政治生活必须坚持的原则党的执政方式角度作答13.（1）结合材料一和经济生活相关知识说明在全面深化改革中为什么要把发展混合所有制作为国企改革的重要突破口？13.（2）结合材料二和所学经济知识说明我国大力推进农业供给侧结构性改革的原因并说明通过这一改革如何有效提高我国农业竞争力【答案】①把发展混合所有制作为国企改革的重点是深化国有企业改革的内在要求有利于增强国有经济的活力、控制力、影响力保障国家经济安全增强公有制的主体地位②发展国有资本、集体资本、非国有资本等交叉持股、相互融合的混合所有制经济是社会主义初级阶段基本经济制度的重要实现形式有利于各种所有制经济取长补短、相互促进、共同发展③加快国有企业公司制股份制改革发展混合所有制经济有利于实现投资主体多元化完善我国基本经济制度④改变过去国资“一股独大”的局面有利于培育合格的市场主体增强企业活力和竞争力发挥市场配置资源的决定性作用【解析】①把发展混合所有制作为国企改革的重点是深化国有企业改革的内在要求有利于增强国有经济的活力、控制力、影响力保障国家经济安全增强公有制的主体地位②发展国有资本、集体资本、非国有资本等交叉持股、相互融合的混合所有制经济是社会主义初级阶段基本经济制度的重要实现形式有利于各种所有制经济取长补短、相互促进、共同发展③加快国有企业公司制股份制改革发展混合所有制经济有利于实现投资主体多元化完善我国基本经济制度④改变过去国资“一股独大”的局面有利于培育合格的市场主体增强企业活力和竞争力发挥市场配置资源的决定性作用【答案】原因①农业是国民经济的基础推动农业供给侧改革有利于巩固农业基础地位推动农村发展统筹城乡发展②有利于解决农业发展种植结构和供需结构问题提升农业竞争力如何提高①坚持科学宏观调控完善粮食补贴制度完善粮食价格市场形成机制②转变农业发展方式提高农产品质量和品质③要根据市场需求推进粮食种植结构调整④提高农业劳动生产率促进适度规模经营【解析】原因①农业是国民经济的基础推动农业供给侧改革有利于巩固农业基础地位推动农村发展统筹城乡发展②有利于解决农业发展种植结构和供需结构问题提升农业竞争力如何提高①坚持科学宏观调控完善粮食补贴制度完善粮食价格市场形成机制②转变农业发展方式提高农产品质量和品质③要根据市场需求推进粮食种植结构调整④提高农业劳动生产率促进适度规模经营14.阅读材料完成下列要求零工经济是指由工作量不多的自由职业者构成的经济领域利用互联网和移动技术快速匹配供需方零工经济是共享经济的一种重要的组成形式是人力资源的一种新型分配形式“零工经济”从边缘走向主流带来了大量新的就业机会降低了企业外部搜寻人力资源和研发技术的成本改变了“一切答案尽出于我”的创新模式让“开放式创新”成为可能全球日用消费品公司巨头之一的宝洁公司在过去的100多年来始终保持着创新活力成功的“密码”之一就在于这家企业始终秉持“骄傲地在别处发现”的理念实现35% 的创新想法来自公司外部的连接” 从而获得了重要的竞争优势“零工经济”给劳动者带来更多工作机会的同时也带来较大的劳动风险目前零工经济存在就业安全性面临挑战、就业培训机会匮乏、缺乏社会保障等问题比较突出各类监管的法律法规缺失各种“中介”“平台”的运营不规范雇佣双方信息登记真实性不够……近年来“互联网＋”平台的劳动纠纷日益增加(1)有人说企业只要积极拥抱“零工经济”新模式就能在市场竞争中立于不败之地运用经济生活知识对此观点加以评析（10分）(2)越是有发展空间的新经济模式越需要多方全力呵护结合材料运用政治生活知识对此观点加以说明（10分）(3)请为劳动者如何适应“零工经济”时代提出三条建议（6分）【答案】（1）我认为这种观点是片面的企业想在市场上竞争中立于不败之地要制定正确的经营战略提高自主创新能力依靠技术进步、科学管理等手段形成自己的竞争优势要诚信经营（2）政府组织社会主义经济建设的职能以促进社会经济发展提高生产力水平和人民生活水平（3）①树立正确的就业观、择业观②劳动者的权利和义务是统一的③劳动者要增强权利意识和法律意识【解析】本题运用企业的经营与发展、劳动者等知识作答有理即可。
2023-2024学年高中政治人教版选修5专题四 劳动就业与守法经营单元测试(含答案解析)
2023-2024学年人教版高中政治单元测试学校 __________ 班级 __________ 姓名 __________ 考号 __________注意事项1．答题前填写好自己的姓名、班级、考号等信息;2．请将答案正确填写在答题卡上;一、选择题（本大题共计10小题每题3分共计30分）1.劳动者获得权利、维护权益的重要保证是（）A. 自觉履行劳动者的义务B. 建立和谐的劳动关系C. 保障劳动者主人翁地位D. 依法签订劳动合同【答案】D【解析】12.小刘在某酒店担任保安任职期间全年无休也从未领取过任何延时加班费用酒店也没有为他缴纳过“五险一金” 小刘多次找到酒店负责人协商加班费及“五险一金”的事情酒店却一直找各种借口拖延不给办理该酒店的做法侵犯了小刘（）①选择职业的权利②享有休息休假的权利③享受社会保险和福利的权利④获得劳动安全卫生保护的权利A. ①②B. ③④C. ②③D. ①④【答案】C【解析】①错误选择职业是自己选择的与酒店做法无关②正确 "任职期间全年无休"侵犯了小刘享有休息休假的权利③正确从未领取过任何延时加班费用酒店也没有为他缴纳过“五险一金” 侵犯了小刘享受社会保险和福利的权利④不符合题意题目无涉及酒店为小刘提供劳动安全卫生保护故选C3.黑龙江省总工会发文要求各级工会采用多种形式广泛深入开展普法宣传增强用人单位依法支付工资的自觉性提高广大农民工运用法律武器维护自身合法权益的能力这体现了（）①实现和维护劳动者合法权益是社会主义制度的本质要求②劳动者自觉履行劳动义务是享受权利和维护权益的基础③劳动者要增强权利意识和法律意识依法维护自身合法权益④用人单位要遵纪守法保障劳动者的一切利益诉求A. ①②B. ③④C. ①③D. ②④【答案】C【解析】黑龙江省总工会对用人单位和农民工提出的要求旨在实现和维护劳动者合法权益①③正确材料不涉及劳动者履行劳动义务排除②用人单位要保障劳动者的合理合法的利益诉求④错误故选C4.在我国劳动者的权利与义务相互依存、不可分离是统一的下列选项中对于我国劳动者的权利与义务关系的理解不准确的是（）A. 劳动者的权利与义务是相辅相成的B. 权利的实现要以义务的履行为条件C. 履行的义务越多实现的权利必定也多D. 权利与义务统一能充分体现劳动者主人翁地位【答案】C【解析】本题为逆向选择题要求选出对我国劳动者的权利和义务关系理解不正确的A不合题意劳动者的权利和义务是相辅相成的B不合题意劳动者要自觉履行劳动者的义务这是维护权益的基础所以说权利的实现要以义务的履行为条件C符合题意并不是履行的义务越多实现的权利就越多劳动者的权利是由法律规定的D不合题意权利和义务统一能充分体现劳动者主人翁地位5.近期人社部、财政部共同印发了《关于失业保险支持参保职工提升职业技能的有关问题的通知》明确失业保险基金可用于参保职工技能提升补贴出台该通知的原因是（）①劳动者的就业应当由市场来调节②劳动者在生产力发展中起主导作用③劳动者享有社会保险和福利的权利④劳动者享有职业技能培训的权利A. ①②B. ③④C. ①③D. ②④【答案】D【解析】①不合题意材料未涉及市场调节就业问题②④符合题意出台该政策是为了保证劳动者的合法权益其原因是劳动者享有职业技能培训的权利劳动者在生产力发展中起主导作用③不合题意材料未涉及是否享有社会保险和福利的权利而是强调失业保险基金如何用的问题故选D6.2018年9月 M市人民政府新闻办公室召开新闻发布会会议强调克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬数额较大的等七类重大劳动保障违法行为将会被依法进行社会公布并依法依规进行惩戒加大用人单位的违法成本上述举措（）①保障了劳动者取得劳动报酬的权利②体现了社会主义制度的本质要求③扩大了劳动者依法维护权益的途径④是保障劳动者主人翁地位的前提A. ①②B. ①④C. ②③D. ③④【答案】A【解析】7.1【答案】1【解析】A不符合题意材料强调的是维护劳动者劳动安全卫生保护的权利没有体现劳动者平等就业和选择职业的权利B正确材料中“《作业场所职业健康监督管理暂行规定》中规定如果用人单位未如实告知职业危害情况,职工有权拒绝作业用人单位不得以此理由解除或终止劳动合同” 这种规定维护了劳动者获得劳动安全卫生保护的权利CD不符合题意材料强调的是维护劳动者劳动安全卫生保护的权利没有体现享受社会保险和福利的权利也没涉及劳动者休息休假的权利故选B8.国家之所以要实现和维护劳动者的合法权益是因为（）A. 是社会主义制度的本质要求B. 是由宪法直接规定的C. 由劳动者的主人翁地位根本决定D. 才能消除损害劳动者合法权益的各种因素【答案】A【解析】A正确实现和维护劳动者的权利是社会主义制度的本质要求因此国家要实现和维护劳动者的合法权益B错误实现和维护劳动者的合法权益是由劳动法直接规定的C错误实现和维护劳动者的合法权益由我国人民民主专政的国家性质决定D错误“消除损害劳动者合法权益的各种因素”说法绝对9.据相关媒体报道我国的一些企业特别是一些私营企业在与劳动者签订劳动合同时往往一边倒即只讲企业的利益很少或根本不提用人单位的义务和劳动者的权利上述做法（）①侵害了劳动者的平等地位和择业的权利②是与劳动法的基本精神相悖的③损害了劳动者的主人翁地位④维护了企业和用人单位的利益是正确的A. ①②B. ①④C. ②③D. ③④【答案】C【解析】企业在与劳动者签订劳动合同时只谈企业的利益很少或者根本不提用人单位的义务和劳动者的权利不利于维护劳动者的权益是与劳动法的基本精神相悖的并且损害了劳动者的主人翁地位②③符合题意这种做法不利于维护劳动者的权益但在题干中并未体现侵害了劳动者的平等就业和择业的权利①项说法正确但不符合题意应排除这种做法是不正确的④错误故选C10.M企业未按照职工工资实际核定社保缴费基数少缴社保金这将导致职工退休后养老金待遇下降该企业的行为侵犯了劳动者（）A. 劳动安全受保护权利B. 享受社会保险和福利的权利C. 取得劳动报酬的权利D. 提起劳动争议受处理的权利【答案】B【解析】B符合题意劳动者具有享受社会保险和社会福利的权利而一些单位、企业迟缴、漏缴甚至是不缴纳社保金而导致职工退休待遇下降的行为侵犯了享受社会保险和福利的权利因此 A、C、D不合题意二、简答题（本大题共计4小题每题10分共计40分）11.劳动关系是反映社会和谐程度的“晴雨表” 某校高一研究性学习小组以“劳动者维权”为主题展开活动请你参与其中【资料收集】他们通过走访、上网、到图书馆查阅资料等方式获得了大量的资料 2015年全国农民工总量约为2.74亿人其中外出农民工达到了1.68亿左右讨薪难、无保险、无劳动合同……这些为城市发展做出贡献的人每年却都会面临这些窘境……【参与讨论】临近年关又是各种类型的劳资纠纷高发期面对权益受损是选择忍气吞声还是大胆维权？同学们就下图漫画《追“薪”族》纷纷发表了自己的看法《追“薪”族》【问题思考】不容否认的是劳动者维权意识日益强化然而由于天生弱势群体的地位仍有部分劳动者在遭遇侵权时维权乏力或不当让我们忧虑的不只是劳动者自身维权条件的不足还有相关部门职能的错位及救济保障机制的缺失请你简要谈谈对漫画的认识并从经济生活角度就解决漫画所反映的问题提出一些合理的建议【答案】①漫画中企业经营者的行为侵犯了劳动者的取得劳动报酬的权利反映出个别企业主缺乏诚信恶意欠薪是一种违法犯罪行为同时也反映出劳动者法律意识淡薄作为劳动者要依法维权、理性维权否则容易使自己触犯法律②建议国家规范和协调劳动关系加强相关法律法规的宣传加大惩治力度提高维权效率从法律和制度上保障劳动者的合法权益企业强化企业经营者的法律、道德意识积极承担社会责任依法保障劳动者的合法权益劳动者a．自觉履行劳动者义务有利于维护劳动者权益b．依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证c．劳动者要增强权利意识和法律意识当自己的权益受到侵犯时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等正当途径加以维护而不能采取极端的方式【解析】①漫画中企业经营者的行为侵犯了劳动者的取得劳动报酬的权利反映出个别企业主缺乏诚信恶意欠薪是一种违法犯罪行为同时也反映出劳动者法律意识淡薄作为劳动者要依法维权、理性维权否则容易使自己触犯法律②建议国家规范和协调劳动关系加强相关法律法规的宣传加大惩治力度提高维权效率从法律和制度上保障劳动者的合法权益企业强化企业经营者的法律、道德意识积极承担社会责任依法保障劳动者的合法权益劳动者a．自觉履行劳动者义务有利于维护劳动者权益b．依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证c．劳动者要增强权利意识和法律意识当自己的权益受到侵犯时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等正当途径加以维护而不能采取极端的方式12.作为新时代的劳动者当自己的合法权益受到侵害时该怎么办？【答案】①劳动者享受权利要以履行劳动者的义务为前提自觉履行劳动者的义务是获得权利、维护权益的基础②我国实行劳动合同制度依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据③当劳动者的权益受到侵犯时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等手段加以维护而不能采用非法手段施加报复④劳动者要增强权利意识和法律意识当权益受到侵害时以合法手段、法定程序维权是每个劳动者的正确选择【解析】本题要求说明作为新时代的劳动者当自己的合法权益受到侵害时该怎么办根据所学教材知识回答即可13.2017年6月《京华时报》的一篇新闻报道称某企业在招聘员工时曾发布歧视性招聘要求说明以下五类人不要简历丑的研究生博士生开大众的信中医的黄泛区及东北人士消息一出引发舆论的轩然大波一些网友指责该企业涉嫌就业歧视对此企业方面回应涉事人员已被辞退同时对其不当言论表示歉意这样一出“闹剧”再次将就业歧视问题推上风口浪尖根据我国“劳动法”第十二条明确规定劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视在种种明文禁止的法律条款和规定之下隐藏的就业歧视依然在行业间盛行成为毕业生就业面临的一大挑战我们应该如何解决就业歧视问题？【答案】①政府必须严格执行《劳动法》规范和协调劳动关系依法维护劳动者权益着力消除影响平等就业的制度障碍和就业歧视②企业必须积极承担社会责任严格遵守劳动法自觉依法维护劳动者的权益不得存在任何的就业歧视③劳动者必须增强权利意识和法律意识遇到就业歧视时应以合法手段、法定程序维护自身合法权益【解析】解决就业歧视问题应该从政府企业劳动者三个方面来分析根据所学知识分析作答14.根据劳动保障监察部门检查情况部分劳动密集型企业安排劳动者超时加班部分企业工作环境恶劣且没有为职工配备安全防护用品为了完成生产任务无视职工的身心健康随意延长职工工作时间也不发加班工资严重侵害了劳动者合法权益作为新时代的劳动者当自己的合法权益受到侵害时该怎么办？【答案】（2）①劳动者享受权利要以履行劳动者的义务为前提自觉履行劳动者的义务是获得权利、维护权益的基础②我国实行劳动合同制度依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据③当劳动者的权益受到侵犯时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等手段加以维护而不能采用非法手段施加报复④劳动者要增强权利意识和法律意识当权益受到侵害时以合法手段、法定程序维权是每个劳动者的正确选择【解析】本题要求说明作为新时代的劳动者当自己的合法权益受到侵害时该怎么办根据所学教材知识回答即可。
2019-2020学年高中政治人教版选修5学案：专题五专题优化总结Word版含解析
专题优化总结专题综合检测(五 )(时间： 45 分钟，分值： 100 分 )一、选择题 (每题 5 分，共 50 分 )1．跟着社会的发展和人们生活方式以及思想看法的不停改变，针对我国婚姻家庭领域的新状况、新问题，《婚姻法》新增添了儿女看望权制度的法律条则，为人民法院审理看望权案件供给了法律依照。
对于儿女看望权制度，你认为以下说法中正确的选项是()①有益于保护未成年儿女的合法权益②离婚后，父亲母亲对于儿女仍有抚育和教育的权益和义务③儿女是有血有肉有思想能力的人，有思念父或母的时候，依照《宪法》和《未成年人保护法》的有关规定，儿女享有看望权是合法的④发生严重不利于儿女身心健康的事情，也不可以任意中断看望权A ．①②③B ．①②④C．①③④ D ．②③④分析：选 A 。
④说法不正确，应清除。
2．小兵与芹雪是亲表兄妹，二人隐瞒该关系办理了成婚登记，婚后还生有一女。
小兵出门打工时期与一女工发生了婚外情。
芹雪起诉至法院，要求与小兵离婚。
对此正确的认识是()①小兵与芹雪不切合成婚登记的条件，属于无效婚姻②小兵与芹雪已经成婚，小兵与一女工发生了不正当关系属于重婚，应当遇到法律制裁③小兵与芹雪已经成婚生了女儿，法院要做好和解工作，不要他们离婚④芹雪没有必需起诉至法院要求离婚，只需要法院宣告他们的婚姻无效即可A ．①②B ．③④C．②③ D ．①④分析：选 D。
婚姻法例定：直系血亲或三代之内的旁系血亲严禁成婚。
上述资猜中男女二人的状况属于三代之内的旁系血亲，严禁成婚。
小兵与一女工发生婚外情并不是重婚，应当受到道德的斥责，不是违纪行为；法院在知道事实此后，应当宣告小兵与芹雪的婚姻无效，①④切合题意。
3．王欣有医学上认为不宜成婚的疾病。
2017 年 4 月，她隐瞒了这个事实与张某办理了却婚登记。
对其婚姻效劳说法正确的选项是()A．婚姻无效，应由法院裁决予以撤除B．婚姻有效，因其进行了成婚登记C．婚姻有效，因二人完整自发D．婚姻无效，因其患有医学上严禁成婚的疾病分析：选D。
2023-2024学年高中政治人教版选修5专题四 劳动就业与守法经营单元测试(含答案解析)
2023-2024学年人教版高中政治单元测试学校：__________ 班级：__________ 姓名：__________ 考号：__________注意事项：1．答题前填写好自己的姓名、班级、考号等信息;2．请将答案正确填写在答题卡上;一、选择题（本大题共计19小题，每题3分，共计57分）1.如果你有一项技能，可以通过网站或者APP，就能找到愿意为之付钱的用户。
在全职工作之外，增加一项临时工作，这就是互联网时代流行的新的用工方式——“零工”，由此形成的经济形态也被称为“零工经济”。
它①降低了就业成本，能够大幅度提高劳动者的收入水平②增强了劳动者就业的灵活性，但也会增加劳动者维权的风险性③进一步推动了创新经济的发展，也给法律和政策的完善提出挑战④解放了人的时间和创造力，改变了当下人们劳动得性质和特点A. ①②B. ①④C. ②③D. ③④【答案】C【解析】2.2019年4月，一段为一线建筑工人派发的安全帽与领导使用的安全帽相撞后马上就破碎的视频引起人们的广泛关注。
为一线建筑工人派发“一撞就碎”安全帽的行为（）①侵犯了劳动者获得劳动安全卫生保护的权利②反映了部分劳动者未享有平等分配的社会地位③是市场经济自发性和监管缺位的表现④是建筑企业为了私利不正当竞争的表现A. ①③B. ①④C. ②③D. ②④【答案】A【解析】为一线建筑工人派发“一撞就碎”安全帽的行为侵犯了劳动者获得劳动安全卫生保护的权利；是市场经济自发性和监管缺位的表现。
①③符合题意；材料没有涉及平等分配的社会地位和不正当竞争，②④排除。
故选A。
3.某街道一位68岁的清洁工李某因在零下20度的环境中工作而突发脑溢血。
用工单位以李某已68岁，没有与用人单位形成劳动关系为由，拒绝按照工伤予以赔偿。
李某及其家属对此不服。
如果他们请你做人民调解员，你要调解成功，需要（）①用人单位同意通过调解解决纠纷②尊重用人单位与李某的正当权益A. ①②B. ①④C. ②③D. ③④【答案】A【解析】①②正确，要调解成功，需要用人单位同意通过调解解决纠纷，必须尊重用人单位与李某的正当权益。
2019-2020人教版政治选修5 专题综合测评4 劳动就业与守法经营
专题综合测评(四)劳动就业与守法经营时间：90分钟分值：100分一、选择题(本题共25小题，每小题2分，共50分)2019年，全国普通高校毕业生规模达到834万人，比2018年增加14万人，高校毕业生就业形势更加复杂严峻。
据此回答1～2题。
1．高校毕业生可以通过多种途径实现就业。
以下能够为大学生提供公共就业服务的公益机构是()A．校园招聘会B．人才交流会C．媒体的招聘广告D．各级劳动保障部门D[我国职业介绍机构有营利性和非营利性之分。
非营利性机构中的公共职业介绍机构是各级劳动保障行政部门举办的、承担公共就业服务指导的公益性服务机构。
故选D。
]2．大学生如果成功就业，其第一步必须()A．找一份理想工作B．签订劳动合同C．签订社会保险D．签订劳动保护B[求职者成功就业必须通过签约，即签订劳动合同，劳动合同是成功就业的保障，故本题选B。
]3．下列选项中对劳动合同理解错误的是()A．按照我国劳动法的规定，劳动合同应当以书面形式订立，必须具备法定条款B．劳动者与用人单位一经建立劳动关系便可视为订立了劳动合同C．订立或变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则D．少数用人单位与劳动者签署的“生死合同”“卖身合同”属于无效合同B[本题为逆向选择题。
根据我国劳动法的有关规定，劳动合同应当以书面形式订立，必须具备法定条款，订立或变更劳动合同应遵循平等自愿、协商一致的原则。
违反法律法规的强制性规定，以欺诈、胁迫、乘人之危使对方违背真实意思而签订的劳动合同以及用人单位免除自己的法定责任，排除劳动者权利而签订的劳动合同为无效劳动合同，故A、C、D说法均正确，B错误。
] 4．某知名通信企业要求员工签署一份“奋斗者协议”。
在这份合同中，如果要分得年终奖和公司股票分红，必须“自愿”放弃一切法定假期和所有业余时间。
“自愿放弃休假”的合同，违背了我国劳动法规定的劳动者享有() A．平等就业和择业的权利B．取得劳动报酬的权利C．休息休假的权利D．获得劳动安全卫生保护的权利C[根据材料，很容易得出该合同违背了我国劳动法规定的劳动者享有休息休假的权利。
2019-2020学年高中政治人教版选修4配套习题：专题四检测 Word版含解析
姓名，年级：时间：专题四检测（时间:45分钟满分:100分)一、选择题(每小题3分，共45分)1思维创新是一种综合能力的体现,任何思维创新都需要( )①立足实践,以实践为基础②既要破除权威崇拜,又要继承前人、他人已有成果③运用常规的思维方法和一些非常规的方法④耐得住寂寞,发扬求真务实的精神A.①②③B.①②④C.①③④D。
①②③④答案D解析①②③④分别从思维创新的基础、与前人和他人已有成果的关系、思维方法、精神状态几个方面论述了思维创新的条件,观点正确，故正确答案为D项。
2在思维创新的准备阶段,关键是( )A.发现问题、分析问题，形成有创新价值的课题B。
寻找变革对象中不能令人满意的地方C。
调查研究、搜集相关资料D。
设计多种初步方案答案A解析A项是思维创新的准备阶段的关键，B项是发现问题选准课题的具体方法,C、D两项是思维创新酝酿阶段的要求,故本题应选A项.3当某一问题由一种思路不能解决时迅速转向其他思路,以求新的思路来解决问题。
这里体现的发散思维的特征是( )A.发散思维的过程具有流畅性B。
发散思维的思路具有变通性C.发散思维的结果具有独特性D.独特新奇是发散思维表现出来的一个特点4天气炎热时，有人发明了带微型电扇的太阳帽;为了方便出行，人们发明了印有火车时刻表的一次性纸杯.这是（)①运用思维发散中的检核表法，寻找新突破口、新思路②运用引入法找到新突破口③运用组合法找到新突破口④针对群体而言A.①②B.①③C。
②③ D.②④,舍去。
5某校学生围绕交通堵塞这一问题开展探究活动，总结出如下图所示的交通堵塞的影响要素,并针对交通工具这一要素从轿车、公交车等多个角度进行思考,提出治理交通堵塞的一些具体办法.学生在上述探究活动中运用的思维方法主要属于（)A.归纳推理B。
类比推理C。
发散思维 D.逆向思维,应选C项。
6关于思维发散技法的特点，下列说法正确的是（)①是一种适合于个体思维的“头脑风暴法”②它以会议的形式开展,要求有人主持会议,会议有研究的主题③这种会议的原则是“延迟评判”“以量求质”④它不仅能够帮助我们发现新问题,还能对所要解决的问题提供众多新设想A.①②③B.①②④C。
人教版高中政治选修四：综合测评 专题4
人教版高中政治选修四：综合测评专题4综合检测(四)(时间：45分钟，满分：100分)一、选择题(每小题4分，共48分)1．“实践永无止境，创新永无止境。
”这进一步表明()①实践是思维创新的不竭源泉②思维创新推动认识和实践的发展③思维创新的根本目的是解决实践中产生的问题④实践的需要是思维创新最有价值的课题A．①②B．①④C．②③D．③④【解析】材料强调的是实践是思维创新的来源和动力，①④符合题意。
【答案】 B2．在思维创新过程中的某一阶段，灵感可能会不期而至，有的甚至富有戏剧性，使问题获得“意外”的解决，正所谓“踏破铁鞋无觅处，得来全不费功夫”。
这一阶段是思维创新的()A．准备阶段B．酝酿阶段C．明朗阶段D．检验阶段【解析】本题考查思维创新的过程。
明朗阶段是思维创新的突变阶段，这一阶段常常会产生一种“豁然开朗”的境界。
【答案】 C3．天气炎热时，有人发明了带微型电扇的太阳帽；为了方便出行，人们发明了印有火车时刻表的一次性纸杯。
这是()①运用思维发散中的检核表法，寻找新突破口、新思路②用的是引入法找到的新突破口③运用组合法找到的新突破口④针对群体而言的A．①②B．①③C．②③D．②④【解析】材料中的事例属于检核表法中的组合方法，故①③入选；②④都不符合题意，舍去。
【答案】 B为C项。
【答案】 C7．下列做法能够体现逆向思维的是()①城门失火，殃及池鱼②反弹琵琶③当所有人都想的一样时，可能每个人都错了④《三国演义》中诸葛亮的“空城计”A．①②③B．②③④C．①③④D．①②④【解析】逆向思维是从反向进行思考，②③④都符合这一要求，答案为B 项。
①是正向思维，是用联系的观点来看待事物之间的关系，不符合题意。
【答案】 B8．某县城的一条街上，有一家饭店门前贴出广告：“本店厨师的烹调技术全城第一。
”不久，这条街上第二家饭店开始营业，门前也贴出了一则广告：“本店厨师的烹调技术全区第一。
”过了一段时间，这条街上又有第三家饭店开张，这家饭店的门前写的是：“本店厨师烹调技术全省第一。
2023-2024学年高中政治人教版选修5专题四 劳动就业与守法经营单元测试(含答案解析)
2023-2024学年人教版高中政治单元测试班级 __________ 姓名 __________ 考号 __________一、选择题（本大题共计10小题每题3分共计30分）1.李某开了“为民饭店” 需要聘请厨师张某应聘成功张某为了维护自身的合法权益到该饭店正式工作前首先要做的是（）A. 取得劳动报酬B. 自觉履行劳动义务C. 获得安全保护D. 依法签订劳动合同【答案】D【解析】A不合题意取得劳动报酬是劳动者工作之后的事B不合题意劳动者要自觉履行劳动者义务是获得维护权益的基础和前提但不是工作之前要做的事C不合题意获得安全保护是劳动者工作之后应该享受的权利但不是工作之前首先要做的事D符合题意依法签订劳动合同是维护劳动者权益的重要依据和保证是劳动者在工作之前首先要做的2.第十三届全国人大常委会第十五次会议通过的《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》规定“全社会应当关心、尊重医疗卫生人员维护良好安全的医疗卫生服务秩序……禁止任何组织或者个人威胁、危害医疗卫生人员人身安全侵犯医疗卫生人员人格尊严”上述规定旨在（）①实现公民在法律面前一律平等②扩大医疗卫生人员的基本权利③保护医疗卫生人员的合法权益④共同构建安全和谐的医患关系A. ①②B. ①③C. ②④D. ③④【答案】D【解析】题中基本医疗卫生与健康促进法规定的是对医疗卫生人员人身安全和人格尊严的保障旨在全社会共同努力构建安全和谐的医患关系③④符合题意①不符合题意材料未体现②表述错误“扩大”说法错误故选D3. 要大力弘扬劳模精神和工匠精神营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气这是因为（）①劳动者在生产过程中起主导作用②劳动光荣、创造伟大是时代新风③国家尊重劳动、知识、人才和创造④劳动是人类文明发展进步的源泉B. ③④C. ①④D. ②④【答案】C【解析】4.高某人职某公司时签署了一份自愿放弃社保声明书不久后高某在工作中突发疾病死亡高某家属由于领不到工伤保险等相关赔偿申请仲裁要求公司支付工亡赔偿金仲裁委裁决该公司支付高某家属一次性工亡补助金665822元、丧葬补助金22401元该公司对仲裁裁决不服诉至法院对此下列观点正确的是（）①依法参加社会保险缴纳社会保险费是用人单位和劳动者共同的法定义务②劳动者依法参加社会保险就能确保终身获得基本的生活保障和物质帮助③自愿放弃社保声明书有法律效力能免除用人单位缴纳社会保险费的义务④自愿放弃社保声明书无法律效力该公司以此为证据提起诉讼也难逃责任A. ①③B. ①④C. ②③D. ②④【答案】B【解析】依法参加社会保险缴纳社会保险费是用人单位和劳动者共同的法定义务①正确自愿放弃社保声明书无法律效力该公司以此为证据提起诉讼也难逃责任④正确③错误②说法过于绝对排除故选B5.应届女大学生郭某在应聘新东方烹饪学校文案职位时多次因烹饪学校“限招男性”的招聘条件被拒法院判决认为烹饪学校文案职位不属于法定女性禁忌劳动范围烹饪学校违法该烹饪学校的行为侵犯了郭某（）A. 平等就业的权利B. 取得劳动报酬的权利C. 接受职业技能培训的权利D. 提请劳动争议处理的权利【答案】A【解析】材料中“郭某在应聘新东方烹饪学校文案职位时多次因烹饪学校“限招男性”的招聘条件被拒法院判决认为烹饪学校文案职位不属于法定女性禁忌劳动范围” 这说明该烹饪学校的行为侵犯了郭某平等就业的权利所以正确答案为ABCD均不符合题意故选A6.中央经济工作会议指出在就业中要解决好性别歧视、身份歧视问题这维护了劳动者（）A. 获得劳动安全卫生保护权利B. 取得劳动报酬权利C. 平等就业和选择职业的权利D. 休息、休假的权利【解析】“在就业中要解决好性别歧视、身份歧视问题” 说明这维护了劳动者平等就业和选择职业的权利 C符合题意ABD不符合题意排除故选C7.欧美国家有些大公司与其他地区工厂合作时为了避免媒体指责自己的产品是从“血汗工厂”生产出来的从而损害企业的商誉和形象甚至卷入法律纠纷因此对加工厂都要实行定期或不定期的审核——即“验厂” “验厂”时审核员会询问员工有没有休假休假时间加班和有没有按规定给双倍工资等看似随意却很有目的性的问题这些问题涉及的劳动者权益是（）A. 休息休假权享受社会保险和福利权B. 取得劳动报酬权获得劳动安全卫生保护权C. 取得劳动报酬权获得劳动安全卫生保护权D. 休息休假权取得劳动报酬权【答案】D【解析】8.在一项以“你拿到加班费了吗”为主题的调查中在回答“如果没有领到加班费你敢不敢告单位”这一问题时 71%的网友选择“不敢” 还有16%的人选择“不和单位计较” 在回答“通过什么渠道解决”时35%的人选择“消板怠工”选择“没多少钱算了”和“无所谓”的各占14% 20的网友选择“找有关部门或领导反映” 调查结果说明（）①劳动者的权利意识和法律意识有待增强②多数劳动者具有较高的职业道德和奉献精神③劳动者应通过合法手段和途径维护自身权益④依法签订劳动合同是维护芳动者权益的重要依据A. ①③B. ①④C. ③④D. ②③【答案】A【解析】9.“劳动工资无保证劳动超时无报酬劳动安全无保障劳动工伤无赔偿”经常成为劳动争议的焦点在我国维护劳动者合法权益的重要依据是（）A. 劳动者依法享受的权利和履行的义务B. 实行劳动合同制度依法签订劳动合同C. 劳动者积极提高自身的维权意识D. 劳动者要增强自身的素质和技能【答案】B【解析】我国实行劳动合同制依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证故B项正确其余选项不符合题意故选B10.劳动法的首要原则是保护劳动者的合法权益下列关于劳动者的说法正确的是（）①具民事行为能力②以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源③在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬④应当达到十八周岁的法定就业年龄A. ②③B. ②③C. ②④D. ③④【答案】B【解析】劳动者不一定要具有民事行为能力故①错误劳动者是以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的人群故②③正确一般情况下年满十六周岁就可以就业了故④错误故选B二、材料分析题（本大题共计4小题每题15分共计60分）11.近期某校学生开展了以《职业生涯中的职场权利》为主题的研究性学习活动在活动中同学们对家长所在单位的带薪年休假情况进行了全校性问卷调查同学们经研究发现我国2007年12月颁布《职工带薪年休假条例》至今已近12年但实施情况并不乐观被调查的企业（事业）单位不安排职工带薪年休假的占32.5% 由于工作调配不力致使职工没有时间休假的占56.5% 66.7%的家长表示其所在的企业（事业）单位只注重业绩与利润不关心职工的生活 61.1%的家长表示要求休带薪假可能影响在职场的发展如果是在私企甚至有被辞退的风险根本不敢提出休假要求如果你是该学习活动组的成员请结合相关知识从国家、企业和劳动者的角度为上述问题的解决提出合理化建议【答案】①国家政府要充分运用宏观调控的法律手段依法查处拒不执行带薪年休假制度的企事业单位②企业企业要依法经营、履行社会责任尊重劳动者休息休假的权利③劳动者增强权利意识和法律意识依法维护自身合法权益【解析】如果你是该学习活动组的成员本题要求结合相关知识从国家、企业和劳动者的角度为上述问题的解决提出合理化建议从材料可以看出尽管国家出台了《职工带薪年休假条例》已有12年之久但实施情况并不乐观许多企业（事业）单位不安排职工带薪年休假不关心职工的生活特别是私企职工根本不敢提出休假要求可运用经济生活相关知识从政府要充分运用宏观调控的法律手段依法查处拒不执行带薪年休假制度的企事业单位、企业要依法经营履行社会责任尊重劳动者休息休假的权利、劳动者要增强权利意识和法律意识依法维护自身合法权益等方面为上述问题的解决提出合理化建议12.阅读材料完成下列要求世界知识产权组织和康奈尔大学等机构联合发布了2017年全球创新指教报告报告显示中国创新排名继续攀升中国也是唯一进入前25名的中等收入国家李克强总理从2014年开始力推的“大众创业、万众创新” 向世界提交了一份令人惊艳的成绩单创新虽然是经济发展的强大动力但它却不是包治百病的神药创新不一定能带来经济效益美国科技市场研究公司CBInsights通过分析101家科技创新创业公司的失败案例总结出了创訢创业公司失败的些原因主要包括创业公司的发展方向偏离轨道创始人执着于执行自己的创意没有弄清楚创意是否符合市场需求就贸然开发产品好的创意需要好的商业模式一些公司缺乏商业模式且营销糟糕导致创业最终失败融资烧完无法获得新融资失败的创业往缺少能够指挥大局的人物团队建设不行有的创业公司缺乏合理的绩效分配方案创新成果分配不合理导致创业失败结合材料运用所学的经济知识说明企业如何实现创新与经济效益的有机统一【答案】①企业创新要面向市场制定正确的经营战略②企业要根据市场需求创新出符合消费者需要的产品③企业要采用有效的营销手段增加商品销售量④企业要提高信誉和形象利用金融手段获得足够的资金支持保证对研发的足够投入⑤企业内部加强科学管理减少决策失误提高效率【解析】本题要求结合材料运用所学的经济知识说明企业如何实现创新与经济效益的有机统一属于措施类主观试题知识限定为经济知识主体为企业通过材料“创业公司的发展方向偏离轨道创始人执着于执行自己的创意没有弄清楚创意是否符合市场需求就贸然开发产品”可知制定正确的经营战略创新出符合消费者需要的产品通过材料“好的创意需要好的商业模式一些公司缺乏商业模式且营销糟糕导致创业最终失败”可知要采用有效的营销手段通过材料“融资烧完无法获得新融资”可知利用金融手段获得足够的资金支持通过材料“失败的创业往缺少能够指挥大局的人物团队建设不行有的创业公司缺乏合理的绩效分配方案创新成果分配不合理导致创业失败”可知企业内部加强科学管理减少决策失误提高效率13.阅读材料回答向题从珠三角到长三角从企业行为到政府推动场声势浩大的制造业“机器换人”运动正在全国铺开“机器换人”战略的实施在带来产业转型升级积极效应的同时也给技术技能领域劳动力市场带新的挑战“机器换人”一方面是对低端劳动力需求的大幅度减少另一方面是技术工人、专业技术人员等明显紧缺就业结构性矛盾显著,“就业难”与“招工难”并存的矛盾在短时间内难以发生根本转变结合材料运用政治知识说明人大代表应该怎样履职才能有助于解决“机器换人”战略实施后带来的就业结构性矛盾【答案】①坚持与人民群众的密切联系多了解技术工人、专业技术人员、一般劳动人员及企业的就业需求听取并反映他们的意见建议努力为他们服务对他们负责把他们的需求及时传递给权力机关②积极行使提案权对如何实现低端劳动力就业促进就业增加以及如何培育、培训技术工人、专业技术人员提出议案③行使质询权对政府扩大低端劳动力人员就业培育和培训技术工人、专业技术人员等提出质询督促相关部做好各项工作【解析】暂无14.阅读材料完成下列要求党的十九大提出了“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的乡村振兴总要求地处黄河滩区的河南省某县以前深度贫困而今这里因大批能人带着技术、资金、管理经验返乡创业成为了一片经济热土全县崛起汽车零部件企业500多家羽绒产品出口40多个国家和地区相框产业占全国50%以上市场份额……据不完全统计近3年该县有3367名能人返乡创业涉及制造、绿色农业、电商等行业带动3.28万名农民就地就业增收盘活了农村土地、劳动力、闲置厂房等资源在能人返乡创业的过程中该县编制产业规划为企业指明方向组织相关培训和考察学习助力企业突破管理、技术人才瓶颈引进龙头企业引导企业转型升级加强与银行合作帮助企业解决资金难题简化返乡创业登记方式配套减税和免行政事业性收费政策目前该县正在为进一步改善交通、通信、物流等硬环境提供优质子女教育、医疗卫生保障建立健全乡村人才培育使用引进机制而努力力争让回乡者舒心创业让创业者安居乐业结合材料和经济生活知识概括能人返乡创业对当地农村经济发展的意义并分析地方政府应如何保护好能人返乡创业的积极性【答案】1【解析】1。
2019-2020学年高中政治模块综合评估新人教版选修4
模块综合评估(时间：90分钟；满分：100分)一、选择题(每小题2分,共50分)1．古时候,有个送信的人赶着一匹马奔跑。
有人问他：“如此急事,何不乘马？”他说：“六条腿比四条腿跑得快些！”这个送信人的认识错在( )A．赶马人的判断不合客观实际B．缺少主项和谓项,判断不完整C．没有准确地使用量项和联项D．主项与谓项配合不当,容易造成误解解析：选A。
送信人的判断“六条腿比四条腿跑得快些”,不合客观实际,A项符合题意,应入选。
B、C、D三项没有正确指出送信人判断的错误原因,应排除。
2．对感性材料进行加工制作,是感性认识上升到理性认识的关键,思考在认识事物的本质和规律过程中发挥着重要作用。
下列观点中体现思考在认识事物的本质和规律过程中发挥重要作用的是( )A．纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行B．工欲善其事,必先利其器C．大志非才不就,大才非学难成D．学而不思则罔,思而不学则殆解析：选D。
本题考查学生对思维具有间接性特征的理解。
思维属于理性认识,即对事物本质和规律的认识。
由感性认识上升到理性认识,只凭感觉器官是不能直接感知的,必须透过现象,经过思考才能实现由感性认识上升到理性认识。
3．中华民族富有勤劳勇敢、团结协作的民族精神,这是战胜各种困难的法宝。
在 2017年夏抗洪抢险中,全国人民继承和发扬了这种民族精神,因而取得了抗洪抢险的伟大胜利。
这种抽象思维形式属于( )A．概念B．判断C．推理D．综合与分析解析：选C。
本题考查学生对抽象思维基本形式中的推理的理解。
推理是从一个或几个已有的判断推出一个新判断的思维过程,是一种获得新知识的方法。
4．甲队胜乙队,乙队胜丙队,则甲队胜丙队。
对这一逻辑判断的认识是________,因为这是一种________。
( )A．正确的,非传递关系B．错误的,非传递关系C．正确的,传递关系D．错误的,传递关系解析：选B。
本题考查学生对关系判断的应用能力。
这是一个错误的逻辑判断,其错误在于把“……胜……”这种非传递的关系当成了传递关系。
2019-2020学年高中政治人教版选修4学案：专题四第5框把握直觉、想象和灵感Word版含解析
第 5 框掌握直觉、想象和灵感[情形导入]被一只小猫毁掉的法军指挥所第一次世界大战时期，德国与法国开战，法国的一支队伍在前线修建了一个十分隐蔽的地下指挥所，指挥所所有的人特别注意遮蔽，防止目标裸露。
但惋惜的是他们只注意了人的行动，却忽视了长官饲养的一只猫，德国军队的侦探员在察看法军阵地时，发现每天上午都有一只小猫在法军阵地后边的小山上晒太阳，这一状况惹起了德军的注意，德军依据这一情况剖析，这只猫不是野猫，由于野猫不在白日出来，更不会在枪炮不停的战地出现。
所以，这很可能是一只家猫，并且猫的安身地离这儿不远，邻近又没有老百姓的房子，明显，这只猫是山包邻近的法军养的。
经过察看，这只猫是名贵的波斯品种，打仗时还有兴趣玩这类猫的决不会是普通的下级军官。
依据这些，德军判断山包邻近必定有一个法军的高级军事指挥所。
于是，他们集中了六个炮军营的火力，向山包四周倡始剧烈轰击。
过后查明，他们的判断完好正确，法军地下指挥所的官兵所有阵亡。
[请您思虑 ]说明直觉对德军侦探员所起的作用。
[温馨提示 ]直觉是一种特别的洞察事物的思想活动，直觉的产生与丰富的职业经验、广博的科学知识，以及长久从事社会实践活动有着亲密的关系。
这个事件中，德国侦探员经过对这只波斯猫的直觉判断邻近必定有一个法军的高级军事指挥所。
自然这正确的直觉，离不开对这只猫的长久认识，离不开他们的有关知识的累积。
一、正确掌握直觉1．直觉是一种特别的洞察事物的思想活动。
2．直觉拥有矫捷性、整体性和猜想性。
二、充足发挥想象1．想象是在脑筋中对已有的事物表象进行加工、改造，经过从头组合而产生新的事物形象的思想过程。
2．把抽象的思想、观点形象化，并依照存心想象的要求去思虑，是一种形象化的想象。
这类想象能够填充经验知识的空白，帮助我们找出不一样对象之间可能拥有的关系，还能够给抽象思想的对象成立起富裕创建性的新形象。
3．想象在思想创新中拥有重要作用，想象能够帮助人们明确思想创新的目标。
高中政治高中政治人教版选修五：专题综合测评1-Word版含解析
专题综合测评(一)生活在社会主义法治国家(时间：45分钟满分：100分)一、选择题(每小题4分，共32分)1．我国的国家性质与我国法的本质的关系是()A．国家性质决定法的本质B．国家性质体现法的本质C．国家性质影响法的本质D．国家性质反作用于法的本质【解析】我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的、人民民主专政的社会主义国家，我国的国家性质决定了我国的法律必须是工人阶级领导的广大人民群众的共同意志的体现，故选A项。
【答案】 A2．法是一种社会现象，与其他社会现象都有不同程度的联系，其中最根本的联系是()A．经济的联系B．政治的联系C．文化的联系B．道德的联系【解析】法所反映的统治阶级意志的内容最终是由社会物质生活条件决定的，所以法与其他社会现象的联系中最根本的是与经济的联系，故答案选A项。
【答案】 A十一届全国人大常委会第三十次会议审议通过证券投资基金法修订草案、老年人权益保障法修订草案、劳动合同法修正案草案等。
据此回答3～4题。
3．会议审议通过了证券投资基金法修订草案等。
这说明国家创制法律规范的两种基本形式是()①制定②审议③认可④批准A．①③B．①②C．①④B．②④【解析】法是由国家制定或者认可的，制定和认可是国家创制法律规范的两种基本形式，①③正确。
【答案】 A4．全国人大常委会对上述法律的修订，进一步完善了我国的法律制度。
这表明()A．我国法律都不完善，需要不断修订B．中国特色社会主义法律体系不断完善C．全国人大常委会享有最高立法权D．加强立法工作是实施依法治国的保障【解析】A项说法错误；全国人大享有最高立法权，故C项错误；加强立法是依法治国的前提和基础，保障是执法必严和违法必究，故D项错误；法律的进一步修订完善了我国的法律体系，故选B项。
【答案】 B5．依法治国是党领导人民治理国家的基本方略，它要求()①立法机关要严格按照法定程序制定法律②行政机关要严格依法行政③司法机关要严格司法④中国共产党作为国家执政党，要依法执政A．①②③B．②③④C．①③④B．①②③④【解析】贯彻依法治国的基本方略，要求党和国家机关都要依法规范自己的行为，不可超越法律。
2023-2024学年高中政治人教版选修5专题四 劳动就业与守法经营单元测试(含答案解析)
2023-2024学年人教版高中政治单元测试学校 __________ 班级 __________ 姓名 __________ 考号 __________注意事项1．答题前填写好自己的姓名、班级、考号等信息;2．请将答案正确填写在答题卡上;一、选择题（本大题共计10小题每题3分共计30分）1.据调查一些大学毕业生被用人单位录用以后试用期被无故延长或者在试用期将满时被辞退一些企业把试用期当成白用期还有一些用人单位不与初入职场的大学毕业生签订劳动合同不为其办理社会保险解决这些问题需要（）①国家实施积极的就业政策多渠道扩大就业②国家规范劳动关系依法维护劳动者合法权益③劳动者增强权利意识依法向法院申请仲裁④企业遵守劳动法规主动承担社会责任A. ①③B. ①④C. ②③D. ②④【答案】D【解析】①不合题意题干未涉及就业问题②④符合题意实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求我国劳动法规定了劳动者享有的权利题干“一些用人单位不与初入职场的大学毕业生签订劳动合同不为其办理社会保险”“一些企业把试用期当成白用期”都说明了需要国家规范劳动关系依法维护劳动者合法权益企业遵守劳动法规主动承担社会责任③错误申请仲裁不是向法院申请而是向有关的政府部门故选D2.截至2019年10月全国已有9个省份上调了最低工资标准平均增幅在11%左右其中重庆市最低工资标准实行两档制分别是1800元/月和1700元/月比原标准1500元/月和1400元/月提高了300元提高最低工资标准（）①说明效率是公平的保证②可提高劳动报酬在初次分配中的比重③说明再分配要更加注重公平④有利于保障劳动者的合法权益A. ①②B. ③④C. ①③D. ②④【答案】D【解析】①错误效率是公平的物质前提公平是提高经济效率的保证②④符合题意增加居民收入着重保护劳动所得鼓励勤劳守法致富坚持在经济增长的同时实现居民收入同步增长、在劳动生产率提高的同时实现劳动报酬同步提高是实现社会公平的重要举措提高最低工资标准可提高劳动报酬在初次分配中的比重有利于保障劳动者的合法权益③错误提高最低工资标准是初次分配注重公平的体现3.M企业未按照职工工资实际核定社保缴费基数少缴社保金这将导致职工退休后养老金待遇下降该企业的行为侵犯了劳动者（）A. 取得劳动报酬的权利B. 提请劳动争议处理的权利C. 获得劳动安全卫生保护的权利D. 享受社会保险和福利的权利【答案】D【解析】A不符合题意材料未体现取得劳动报酬的权利B不符合题意材料未体现提请劳动争议处理的权利C不符合题意材料未体现获得劳动安全卫生保护的权利D符合题意材料中 M企业未按照职工工资实际核定社保缴费基数少缴社保金这将导致职工退休后养老金待遇下降该企业的行为侵犯了劳动者享受社会保险和福利的权利故选D4.实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求,维护劳动者合法权益的依据和重要保证是( )A. 建立和谐的劳动关系B. 保障劳动者主人翁地位C. 依法签订劳动合同D. 自觉履行劳动者的义务【答案】C【解析】C 依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求故C正确D 自觉地履行劳动者的义务是获得权利、维护权益的基础故D不选AB 依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证故AB不符题意故本题选C.5.自2016年1月1日起江苏省上调最低工资标准其中月最低工资标准为一类地区1770元、二类地区1600元、三类地区1400元这有利于维护劳动者（）A. 获得安全保护的权利B. 提请劳动争议处理的权利C. 取得劳动报酬的权利D. 接受职业技能培训的权利【答案】C【解析】材料中“江苏省上调最低工资标准” 这有利于维护劳动者取得劳动报酬的权利所以正确答案为CA、B、D均不符合题意6.关于“临时工” 下列认识正确的是（）①作为劳动者其合法权益同样受到保护②作为劳动者应与所在单位签订劳动合同③作为临时职工其职务行为后果与单位无关④作为临时职工在危机关头时可作替罪羊使用A. ①③B. ①②C. ②④D. ③④【答案】B【解析】①符合题意“临时工”也是劳动者通过劳动为社会作贡献其合法权益同样受到保护②符合题意依法签订劳动合同是劳动者维权的依据因此作为劳动者应与所在单位签订劳动合同③表述错误临时职工的职务行为后果与单位有密切关系④表述错误在危机关头把临时职工作替罪羊使用是违法行为7.如图漫画《是值班不是加班》的做法（）①护企业利益至上、无可非议②不利于构建和谐、稳定的劳动关系③损害了劳动者取得劳动报酬及休息休假的权利④侵害了劳动者平等就业的权利A. ①②B. ②③C. ①④D. ②④【答案】B【解析】①说法错误企业要坚持经济效益与社会效益的统一要自觉承担社会责任因此“保护企业利益至上”的说法是错误的②③符合题意漫画《是值班不是加班》中的企业的做法损害了劳动者取得劳动报酬及休息休假的权利不利于构建和谐、稳定的劳动关系④不合题意漫画内容体现不出侵害劳动者平等就业的权利8.我国劳动法规定了劳动者享有的各项权利这些权利是（）①保障劳动者主人翁地位的前提②充分调动劳动者的积极性、创造性和智慧使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证③劳动者必须履行的责任④劳动者履行义务的前提A. ①③B. ②④C. ①②D. ③④【答案】C【解析】①符合题意劳动者享有的各项权利是保障劳动者主人翁地位的前提②符合题意劳动者享有的各项权利是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证③说法错误劳动者必须履行的责任属于劳动者义务④说法错误劳动者的履行义务是劳动者享有权利的前提9.全国总工会明确规定过年过节、职工过生日等可以给予一定金额的慰问金职工退休离岗可以发放一定金额的纪念品这有利于保障职工（）A. 平等就业的权利B. 休息休假的权利C. 享受福利的权利D. 取得劳动报酬的权利【答案】C【解析】ABD不合题意材料并未涉及劳动者平等就业的权利、休息休假的权利和取得劳动报酬的权利C符合题意全国总工会明确规定过年过节、职工过生日等可以给予一定金额的慰问金职工退休离岗可以发放一定金额的纪念品这有利于保障职工享受福利的权利10.2018年是《中华人民共和国劳动合同法》正式颁布实施十周年这是规范劳动关系的一部重要法律这部法律（）A. 为维护劳动者的合法权益提供了法律保障B. 能够彻底解决城乡、身份、性别带来的就业歧视C. 为构建和发展和谐稳定的劳动关系提供了物质保障D. 有利于市场在劳动力资源配置中发挥主导性作用【答案】A【解析】二、简答题（本大题共计4小题每题10分共计40分）11.作为新时代的劳动者当自己的合法权益受到侵害时该怎么办？【答案】①劳动者享受权利要以履行劳动者的义务为前提自觉履行劳动者的义务是获得权利、维护权益的基础②我国实行劳动合同制度依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据③当劳动者的权益受到侵犯时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等手段加以维护而不能采用非法手段施加报复④劳动者要增强权利意识和法律意识当权益受到侵害时以合法手段、法定程序维权是每个劳动者的正确选择【解析】本题要求说明作为新时代的劳动者当自己的合法权益受到侵害时该怎么办根据所学教材知识回答即可12.用所学知识说明劳动者如何更好地维护自己的合法权益？【答案】①坚持权利和义务的统一劳动者享受权利应自觉履行劳动义务积极维护自身权益②依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据③劳动者要增强权利意识和法律意识当自己的合法权益受到侵害时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等正当途径加以维护【解析】要维权劳动者必须自觉履行义务依法签订劳动合同是维权的重要依据增强权利意识和法律意识通过正当途径维权从以上三个方面具体分析怎样做13.我们应该如何解决就业歧视问题？【答案】①政府必须严格执行《劳动法》规范和协调劳动关系依法维护劳动者权益着力消除影响平等就业的制度障碍和就业歧视②企业必须积极承担社会责任严格遵守劳动法自觉依法维护劳动者的权益不得存在任何的就业歧视③劳动者必须增强权利意识和法律意识遇到就业歧视时应以合法手段、法定程序维护自身合法权益【解析】解决就业歧视问题应该从政府企业劳动者三个方面来分析根据所学知识分析作答14.2017年6月《京华时报》的一篇新闻报道称某企业在招聘员工时曾发布歧视性招聘要求说明以下五类人不要简历丑的研究生博士生开大众的信中医的黄泛区及东北人士消息一出引发舆论的轩然大波一些网友指责该企业涉嫌就业歧视对此企业方面回应涉事人员已被辞退同时对其不当言论表示歉意这样一出“闹剧”再次将就业歧视问题推上风口浪尖根据我国“劳动法”第十二条明确规定劳动者就业不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视在种种明文禁止的法律条款和规定之下隐藏的就业歧视依然在行业间盛行成为毕业生就业面临的一大挑战我们应该如何解决就业歧视问题？【答案】①政府必须严格执行《劳动法》规范和协调劳动关系依法维护劳动者权益着力消除影响平等就业的制度障碍和就业歧视②企业必须积极承担社会责任严格遵守劳动法自觉依法维护劳动者的权益不得存在任何的就业歧视③劳动者必须增强权利意识和法律意识遇到就业歧视时应以合法手段、法定程序维护自身合法权益【解析】解决就业歧视问题应该从政府企业劳动者三个方面来分析根据所学知识分析作答。
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专题综合检测(四)
(时间：45分钟，分值：100分)
一、选择题(每小题5分，共50分)
1.劳动合同的必备条款应包括( )
①福利待遇 ②劳动合同期限 ③社会保险 ④试用期
A．①②B．②③
C．③④D．①④
解析：选B。
②③是劳动合同的必备条款，而①④是劳动合同的可备条款。
2.对劳动合同认识正确的是( )
①无效合同从订立起就没有法律效力
②劳动合同对双方的权利和义务的规定是相同的
③劳动合同一旦由双方当事人签字盖章，即对双方形成约束力
④无效合同的全部内容都无效
A．①②B．①③
C．②③D．②④
解析：选B。
劳动合同规定双方的权利和义务是不同的，②不正确。
合同无效不影响其中有效部分的履行，无效合同并非全部内容无效，④不正确。
3.根据劳动法的规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可协商解决。
对于以上维权途径认识正确的是( )
A．劳动者与用人单位针对劳动争议达成的和解协议具有必须履行的法律效力
B．劳动者不愿协商和调解，或对协商调解结果不满意的，可从发生争议当天起30天内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，由仲裁委员会依法作出具有法律约束力的裁决C．协商解决和调解都不是处理劳动争议的必经程序
D．劳动争议发生后，当事人可以申请仲裁，也可以向法院起诉
答案：C
4.市场经济既是法制经济，也是信用经济。
市场召唤诚信，是因为( )
①由于科学技术的快速发展和经营者规模的不断扩大，消费者很难分辨商品的品质 ②不法厂商发布虚假广告、制售假冒伪劣商品 ③产品质量法、消费者权益保护法的宗旨都在于保护消费者的合法权益 ④经营者和消费者呈现“信息不对称”状态，消费者处于弱势地位，其利益易受损害
A．①②③B．①②④
C．①③④D．②③④
解析：选B。
③不是原因。
5.福建省对从事个体经营且符合条件的高校毕业生给予免收行政事业性收费、税收优惠、小额贷款和贴息等政策扶持。
这表明( )
A．实现就业必须通过市场竞争
B．高校毕业生应树立平等就业观
C．政府鼓励高校毕业生自主创业
D．选择职业只能根据个人兴趣专长
答案：C
6.2017年7月17日，人力资源和社会保障部第6次部务会议通过的《企业职工带薪年
休假实施办法》施行9周年。
《企业职工带薪年休假实施办法》的实施表明国家旨在保护劳
动者( )
①取得劳动报酬的权利 ②休息休假的权利 ③享有不劳而获的权利 ④享受社会福利的权利
A．①②B．③④
C．②③D．②④
解析：选D。
职工在休假期间并没有劳动，①取得劳动报酬的权利不符合题意；③说法错误；《企业职工带薪年休假实施办法》的实施，旨在保护劳动者休息休假的权利，带薪年休假制度，是国内外普遍实施的一种社会福利制度，②④符合题意。
7.下列行为属于不正当竞争行为的是( )
①投标人相互串通投标报价，排挤其他投标人，损害招标人或者其他投标人的合法权益
②某电信局要求其辖区内的用户必须使用其提供的电话机
③某市交通支队要求所有的出租汽车司机到指定的洗车行洗车，否则不准上路
④某市房管局要求所有新房住户必须安装保安牌防盗门，否则不予办理产权登记
A．①②③B．②③④
C．①③④D．①②③④
答案：D
当前一些餐饮娱乐场所及其他服务行业“禁止自带酒水”“最低消费”等限制性条款引起消费纠纷，已经成为消费者投诉的热点。
据此回答8～9题。
8.商家“禁止自带酒水”“最低消费”的做法( )
①是一种搭售行为，违背了市场经济的公平性
②说明企业有自主经营权，企业可以自主规定
③妨碍了消费者的正常消费行为，不利于市场竞争
④反映了市场的发展还不完善、不规范
A．①②③B．①③④
C．①③D．①②③④
解析：选B。
企业有自主经营权，但企业的规定必须符合法律法规，必须遵循市场交易的原则，不能妨碍、损害消费者的合法权益，不能采取不正当竞争手段。
故②说法不正确，应排除，①③④正确且符合题意。
故选B项。
9.上述商家的行为侵犯了( )
A．消费者获得消费知识方面的权利
B．消费者人身和财产安全不受损害的权利
C．消费者依法获得赔偿的权利
D．消费者自主选择商品或服务方式的权利
解析：选D。
消费行为是个人行为，商家不得干预。
商家“禁止自带酒水”“最低消费”的做法侵犯了消费者的自主选择权，是对个人行为的干预。
A、B、C三项不符合题意。
10.在某商场推出的“一等奖为价值2 000元家电一台”的促销活动中，李先生获得一等奖，奖品是一台旧冰箱。
李先生要求更换新品，商场以“此次活动的最终解释权归本商场”为由拒绝更换。
此事表明( )
①商场的行为侵犯了消费者的知情权
②规范市场秩序是市场健康发展的客观要求
③商场的行为侵犯了消费者的安全权
④商家竞争手段都是市场经济运行的合理选择
A．①②B．①③
C．②④D．③④
解析：选A。
本题考查学生对消费者权利知识的理解和掌握。
李先生购买商品中奖得到
的却是一台旧冰箱，但是商家以“最终解释权归本商场”为由拒绝更换新品，显然侵犯了消
费者的知情权，也说明规范市场秩序对于市场经济健康发展的必要性。
所以选①②。
商场没
有侵犯消费者的安全权，排除③；④的说法错误。
故选A项。
二、非选择题(共50分)
11.简述劳动者的基本劳动义务。
(10分)
答案：劳动者的基本劳动义务，是指根据劳动法律规范的要求，劳动者在劳动和工作过
程中应当履行的基本劳动义务。
根据我国劳动法规定，我国劳动者应当履行以下基本劳动义务：完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
12.简述反不正当竞争法规定的不正当竞争行为的主要表现。
(24分)
答案：(1)假冒他人的注册商标。
(2)擅自使用知名商品特有的名称、包装、装潢，或者使用与知名商品近似的名称、包装、装潢，造成和他人的知名商品相混淆，使购买者误认为是该知名商品。
(3)擅自使用他人的企业名称或姓名，引人误认为是他人的商品。
(4)在商品上伪造或者冒用认证标志、名优标志等质量标志，伪造产地，对商品质量作引人误解的虚假表示。
(5)经营者不得利用广告或其他方法，对商品的质量、制作成分、性能、用途、生产者、有效期限、产地等作引人误解的虚假宣传。
(6)广告的经营者不得在明知或应知的情况下，代理、设计、制作、发布虚假广告。
(7)禁止以不正当手段盗取、泄露、使用他人的商业秘密。
(8)商业诋毁行为、低价倾销行为、强制搭售行为、不当有奖销售行为、串通招投标行为、商业贿赂行为、垄断行为或限制竞争行为、政府部门滥用职权限制竞争的行为等。
13.王某到某超市购买了一台微波炉，王某向售货员询问微波炉的使用方法，售货员未作解释，说：“说明书很清楚，自己看就是。
”王某将微波炉拿回家，按照使用说明书使用，
没几天，炉子发生爆炸，炸伤自己和妻子。
当王某向商家要求赔偿时，超市以种种理由予以
拒绝。
试结合材料回答：超市的做法恰当吗？为什么？(16分)
解析：本题以商品使用对人身体造成伤害为材料，考查对消费者权利的认识。
首先，判
定该超市做法不恰当；其次，从消费者的知情权、安全权、求偿权三个角度进行分析。
答案：(1)超市的做法不恰当，侵害了王某的知情权、安全权、求偿权。
(2)①经营者必须保证消费者享有安全消费的权利。
按照法律规定，经营者对于可能危及人身和财产安全的商品和服务，应当向消费者作出
真实的说明和明确的警示，并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法以及防止危害发
生的方法。
超市没有这样做，侵犯了消费者享有安全消费的权利。
②经营者应当保障消费者的知情权。
消费者就商品或者服务的质量和使用方法等提出的询问，经营者应作出明确、真实的答复。
王某向售货员询问微波炉的使用方法，售货员未作解释，没有保障消费者的知情权。
③经营者还应当尊重消费者的求偿权。
王某按照使用说明书使用，微波炉发生爆炸，造成人身伤害。
王某向商家要求赔偿时，
超市以种种理由予以拒绝，没有尊重王某的求偿权。