节能减排规章制度最新版本
节能减排规章制度（6篇）
节能减排规章制度第一章总则第一条为切实做好公司节能减排管理工作，加强节能减排管理，提升节能减排综合管理水平，预防和减少环保事故的发生，保障节能减排工作有效开展，特制定本制度。
第二条指导思想。
致力于建设资源节约型和环境友好型企业，大力推行清洁生产，绿色设计，节约能源及提高能源利用效率，减少污染物排放，保障可持续发展。
第三条本制度适用于公司各部室。
第二章节能减排____建设第四条公司成立节能减排领导小组，全面部署公司节能减排工作，指导解决工作中的重大问题。
第五条公司节能减排办公室设为安全技术部，全面负责公司节能减排工作的____实施、跟踪和监督等。
第六条公司各部门应设定节能减排专兼职岗位，负责本部门节能减排的日常管理和监督工作。
第七条节能减排领导小组主要职责：（一）贯彻落实国家及集团关于节能减排工作的各项方针和政策；（二）统一部署公司节能减排工作；（三）跟踪检查指导重大节能减排项目和重点____节能减排项目的实施情况；（四）督促各部门节能减排工作开展情况，处理有关建议；（五）对各部门节能减排工作及目标完成情况实施考核；第八条节能减排办公室的职责：（一）负责对上级有关节能减排法规、政策和文件的传达和贯彻，掌握节能减排工作动态；（二）承担公司节能减排领导小组的日常工作，督促落实节能领导小组各项决议；（三）负责节能减排监测统计信息、资料的核实和上报；（四）检查督促各相关部门制定合理的节能减排目标、行动方案、推进计划和措施，并予以实施；（五）拟定对各部门节能减排工作及目标的考核标准，定期进行考核评价。
第三章节能减排监督管理第九条遵守国家关于节能减排的法律法规和有关政策，依法接受上级节能减排主管部门的监督。
第十条不断优化能源消费结构，优化生产工艺和流程，淘汰高污染、高能耗落后的生产技术、工艺和装备，推广节能减排新技术、新材料、新工艺和新产品。
第十一条每月及时上报节能减排监测统计报表和总结分析报告。
第十二条加强节能减排监督管理，定期分析能耗及污染物排放情况，并制定切实有效措施进行改进以减少能耗及污染物的排放。
节能减排管理制度范本(4篇)
节能减排管理制度范本第一章总则第一条为规范本单位的节能减排行为，提高能源利用效率，保护环境，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有相关人员。
第二章基本原则第三条本单位要树立节约能源、保护环境的观念，制定相关措施并按照执行。
第四条本单位要建立相关管理机构，确保制度的有效实施。
第五条本单位要配备专业人员进行节能减排方面的监督和管理，并提供必要的技术支持。
第六条本单位要加强对相关人员的培训，提高其节能减排的意识和能力。
第三章节能管理第七条本单位要制定节约用电、用水、用气的管理办法，并按照执行。
第八条本单位要对各项设备、设施进行定期检查和维护，确保其正常运行并达到最佳节能效果。
第九条本单位要推行节能技术，鼓励使用节能设备和产品，并对节能技术进行宣传和推广。
第十条本单位要对能源的使用情况进行统计和分析，及时发现问题并采取相应措施进行调整。
第十一条本单位要对新建工程、装修工程、设备采购等进行节能评估，并优先选择符合节能要求的产品和设备。
第四章减排管理第十二条本单位要制定减少废气、废水、废物排放的措施，并按照执行。
第十三条本单位要对污染物排放进行监测和管理，并确保符合国家环保标准。
第十四条本单位要加强对危险废物的管理，建立专门的储存和处理设施，并确保其安全运输和处置。
第十五条本单位要对能够减少废物和二氧化碳排放的可行性措施进行研究和推行，并提供必要的技术支持。
第十六条本单位要加强对员工的环保教育，提高其对环保工作的重要性和责任感。
第五章绩效评估第十七条本单位要建立节能减排绩效评估机制，定期评估和考核各项节能减排工作的实施情况。
第十八条根据绩效评估结果，对相关人员进行奖惩，并按照执行。
第六章法律责任第十九条对违反节能减排管理制度的人员，将视情况给予相应的纪律处分，并依法追究其法律责任。
第七章附则第二十条本制度的解释权属于本单位，如需修改或补充，应经本单位相关领导审批。
第二十一条本制度自发布之日起执行，具体执行细则由相关管理机构另行制定。
单位节能减排规章制度
单位节能减排规章制度第一章总则第一条为贯彻落实国家能源和环境保护政策，推动单位节能减排工作的深入开展，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位及其所属各部门、各单位的节能减排工作。
第三条本单位负责节能减排工作的具体落实，各部门、各单位负责配合落实。
第四条本规章制度由本单位领导班子审定，全体员工必须严格遵守；违反规定将受到相应的批评教育和处罚。
第二章节能第五条单位应当严格执行国家节能政策，加强节能宣传教育，提高全体员工的节能意识。
第六条单位应当定期对设备进行检测、维护和更新，提高设备的节能性能。
第七条单位应当制定节能计划，明确节能目标和措施，确保节能工作的顺利开展。
第八条单位应当加强对能源的监测和管理，发现问题及时解决，确保能源的合理利用。
第九条单位应当鼓励员工提出节能建议，对有效节能建议给予奖励。
第十条单位应当建立节能考核制度，对节能工作进行定期考核和评估。
第三章减排第十一条单位应当严格执行国家环保政策，加强环保宣传教育，提高全体员工的环保意识。
第十二条单位应当制定减排计划，明确减排目标和措施，确保减排工作的顺利开展。
第十三条单位应当对污染物进行监测和管理，发现问题及时解决，确保污染物的安全排放。
第十四条单位应当鼓励员工提出减排建议，对有效减排建议给予奖励。
第十五条单位应当建立减排考核制度，对减排工作进行定期考核和评估。
第四章处罚第十六条对违反本规章制度的行为，将给予批评教育并作出相应处罚。
第十七条违反节能规定的行为，将根据情节轻重给予警告、记过、降职、解聘等处罚。
第十八条违反减排规定的行为，将根据情节轻重给予警告、罚款、停职等处罚。
第五章其他规定第十九条本规章制度自颁布之日起生效。
第二十条本规章制度解释权属于本单位领导班子。
以上为本单位节能减排规章制度，如有违反必将受到相应的处理。
希望全体员工严格遵守，共同推动单位的节能减排工作。
节能减排规章制度范本
节能减排规章制度范本第一章总则第一条为了加强对节能减排工作的管理和监督，促进经济可持续发展，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有单位和个人在节能减排工作中的活动。
第三条根据国家相关法律法规和政策要求，对节能减排工作进行规范管理。
第四条尊重科学、合理、公正、公开的原则，推动节能减排工作的开展。
第五条严格执行节能减排责任，落实主体责任，强化监督管理。
第六条制定绩效评价机制，对节能减排工作开展绩效考核。
第七条鼓励创新，促进技术进步，提高节能减排水平。
第二章节能工作第八条各单位要根据自身实际情况，制定节能目标和计划，积极推进节能工作。
第九条支持技术创新，采取先进的节能技术，提高资源利用效率。
第十条加强节能技术的研究和开发，推广应用节能技术。
第十一条提高员工节能意识，促进全员参与节能行动。
第三章减排工作第十二条各单位要积极履行环境保护责任，按照国家标准排放污染物。
第十三条严格控制大气污染物排放，减少温室气体排放。
第十四条加强固体废物、水污染物处理，推动减少废弃物排放。
第十五条严格执行环境监测要求，定期公布监测数据。
第四章管理机制第十六条设立专门的节能减排管理机构，负责统一指导和协调相关工作。
第十七条加强节能减排工作的监督检查，及时发现问题并进行整改。
第十八条鼓励开展节能减排示范工程，树立标杆单位。
第十九条健全法律法规，严格打击环境违法行为。
第五章督导评估第二十条设立节能减排督导组，对各单位的节能减排工作进行督导检查。
第二十一条定期对节能减排工作进行评估，及时发放奖励和处罚。
第二十二条加强宣传，提高公众对节能减排工作的理解和支持。
第六章附则第二十三条本规章制度自颁布之日起生效。
第二十四条如有其他相关规定，按相关条例执行。
以上规章制度仅为范本，具体实施应根据实际情况进行适当调整。
希望各单位和个人共同努力，积极开展节能减排工作，为环境保护和可持续发展做出贡献。
节能规章制度文件
第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高能源利用效率，降低能源消耗，保护生态环境，根据《中华人民共和国节约能源法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位所有能源消耗环节，包括但不限于电力、煤炭、石油、天然气、水等。
第三条本单位应建立健全节能管理体系，明确节能目标和责任，确保各项节能措施落实到位。
第二章节能目标与责任第四条本单位节能目标：（一）年度能源消耗总量逐年下降，力争达到国家节能减排标准。
（二）单位产品能耗逐年降低，提高产品附加值。
（三）提高能源利用效率，降低能源浪费。
第五条节能责任：（一）单位负责人对本单位的节能工作全面负责。
（二）各部门负责人对本部门节能工作负责。
（三）全体员工应积极参与节能工作，履行节能义务。
第三章节能措施第六条电力节约：（一）优化用电负荷，合理安排生产计划，减少高峰时段用电。
（二）加强电力设备维护，提高设备运行效率。
（三）推广使用节能灯具，降低照明能耗。
（四）推广使用变频调速设备，提高电机运行效率。
第七条煤炭节约：（一）合理调配煤炭资源，优先使用低硫、低灰分煤炭。
（二）加强煤炭储存管理，减少煤炭损耗。
（三）提高煤炭燃烧效率，降低污染物排放。
第八条石油、天然气节约：（一）优化油气输送管道，减少泄漏损失。
（二）提高油气利用效率，降低浪费。
（三）推广使用油气替代品，减少油气消耗。
第九条水节约：（一）加强用水设备管理，减少跑冒滴漏。
（二）推广使用节水器具，提高用水效率。
（三）合理安排用水计划，减少高峰时段用水。
第四章节能管理与考核第十条建立节能管理制度，明确各部门、各岗位的节能职责。
第十一条定期开展节能检查，及时发现和纠正能源浪费行为。
第十二条建立节能考核机制，将节能工作纳入员工绩效考核体系。
第十三条对节能工作成绩显著的单位和个人给予表彰和奖励。
第五章法律责任第十四条对违反本规章制度的单位和个人，按照国家有关法律法规进行处罚。
单位节能减排管理制度
单位节能减排管理制度第一章总则第一条根据国家有关法律、法规和政策，为了有效推进单位节能减排工作，提高资源利用效率，减少环境污染，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位及其下属各部门、分支机构和子公司，涉及节能减排工作的相关人员必须遵守本制度。
第三条本制度的目标是建立并完善单位节能减排制度，加强节能减排管理，促进单位节能减排工作的协调发展。
第四条单位应以提高能源利用效率、减少能源消耗量、降低污染物排放和溢出为目标，积极采取措施，降低总体能源消费和排放强度。
第二章节能减排目标第五条单位应根据本单位实际情况和国家相关政策，制定年度、中长期节能减排目标，明确减排任务。
第六条单位节能减排目标应包括以下内容：（一）总体能耗和能源消耗量的减少比例；（二）单位产值能耗和单位GDP能耗的降低比例；（三）二氧化碳、二氧化硫、氮氧化物等主要污染物排放量的减少比例；（四）单位排污和单位产值污染物排放的降低比例等。
第三章责任和权利第七条单位领导应切实履行节能减排主体责任，指定专门人员负责节能减排管理工作，并对其工作进行考评和奖惩。
第八条单位相关部门负责组织、协调和监督本单位节能减排工作，制定具体的工作方案和具体目标。
第九条单位各部门负责按照本制度的要求，制定和实施节能减排计划，加强宣传教育，提高员工节能意识。
第十条单位有权利对节能减排工作的相关人员进行监督检查，发现问题及时处理，并建议加强培训和督促。
第四章节能减排措施第十一条单位应建立并实施节能减排措施，包括但不限于以下几个方面：（一）制定节能减排计划，明确工作目标和阶段任务；（二）加强设备更新和技术改造，提高能源利用效率；（三）推广和应用节能技术和装备；（四）优化能源结构，减少使用高能耗、高污染的能源；（五）推广低碳生活方式，倡导绿色出行、节约用水等行为；（六）建立和完善节能检查和监测机制，及时发现和排除问题。
第五章宣传教育第十二条单位应加强节能减排宣传教育，提高全体员工的节能意识和环保意识，培养节约资源、低碳生活的习惯。
节能减排规章规章制度
节能减排规章制度一、总则第一条为响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，减少能源消耗和环境污染，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》等相关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司内部所有部门和员工，要求大家在日常工作中注意节能减排，养成良好的环保习惯。
第三条公司应当建立健全节能减排管理机制，明确各部门的节能减排职责，加强节能减排宣传教育，提高员工节能减排意识。
二、能源管理第四条能源管理部门负责公司能源的采购、使用和管理工作，定期对公司能源使用情况进行检查和评估。
第五条公司应采购节能型设备，淘汰高耗能、高污染的设备，提高设备的使用效率。
第六条各部门应合理规划用电、用水等资源，避免浪费。
例如，合理调整照明开关时间，减少不必要的照明；使用节水型器具，提高用水效率等。
三、排放管理第七条公司应遵守国家和地方的环保法规，对废气、废水、固体废弃物等进行处理，确保排放符合标准。
第八条公司应定期对生产过程中的污染物进行监测，采取有效措施减少污染物排放。
第九条各部门应加强环保宣传教育，提高员工的环保意识，鼓励员工参与节能减排活动。
四、节能减排措施第十条公司应鼓励员工使用公共交通工具，减少私家车使用，降低交通能耗。
第十一条公司应推广节能减排技术，加大研发投入，提高产品的能源利用效率。
第十二条公司应加强设备维护和保养，确保设备运行在最佳状态，降低能源消耗。
第十三条公司应定期组织节能减排培训和宣传活动，提高员工的节能减排意识。
五、监督与考核第十四条公司应建立健全节能减排监督机制，对违反节能减排规定的行为进行查处。
第十五条公司应定期对各部门的节能减排工作进行考核，对节能减排成绩突出的部门和个人给予奖励。
六、法律责任第十六条违反本规章制度的，公司将依法追究相关责任人的法律责任。
七、附则第十七条本规章制度自发布之日起生效，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
第十八条本规章制度由公司总经理负责解释。
单位节能减排规章制度范本
单位节能减排规章制度范本第一章总则第一条为响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，减少能源消耗和环境污染，降低运行成本，促进单位可持续发展，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的能源管理、节能措施实施、环境污染治理等各项工作。
第三条本单位节能减排工作的目标是：建立健全能源管理体系，提高能源利用效率，降低能源消耗和环境污染，实现经济发展与环境保护的和谐统一。
第二章组织机构与职责第四条成立节能减排工作领导小组，单位主要负责人担任组长，相关部门负责人担任成员。
领导小组负责本单位节能减排工作的统筹规划、组织协调和监督实施。
第五条设立能源管理岗位，聘请能源管理员负责日常能源管理和节能减排工作。
能源管理员负责收集、整理能源数据，制定节能措施，监督实施，定期汇报能源利用状况。
第六条各部门、各岗位人员应按照各自的职责，共同努力，全面落实节能减排工作。
第三章节能措施第七条能源采购（一）优先采购高效、节能、环保型设备、产品和服务；（二）严格执行国家能源采购政策，优先选择具有节能认证的产品；（三）建立健全能源采购管理制度，确保采购能源的质量、价格和供应安全。
第八条能源使用（一）严格执行能源使用规定，杜绝浪费；（二）加强设备运行维护，确保设备高效运行；（三）推广应用节能技术，提高能源利用效率；（四）定期开展能源审计，查找能源浪费环节，实施整改。
第九条能源管理（一）建立健全能源管理制度，明确能源管理职责；（二）加强能源计量和监测，及时掌握能源利用状况；（三）开展能源培训和宣传，提高员工节能意识；（四）制定能源应急预案，确保能源安全供应。
第四章减排措施第十条环境污染治理（一）严格执行国家环保法规，加强污染源治理；（二）开展环保设施升级改造，提高治理效果；（三）加强环保监测，确保污染物排放达标；（四）建立环保责任制，明确责任人和责任范围。
第十一条节能减排项目申报与实施（一）积极申报国家和地方政府的节能减排项目，争取政策支持；（二）加强项目实施过程中的监督和管理，确保项目达到预期效果；（三）定期总结项目实施经验，为今后项目提供借鉴；（四）积极推广应用国内外先进的节能减排技术和管理经验。
节能减排规章制度(三篇)
节能减排规章制度是指国家、地方或组织制定的用于规范、管理和推动节能减排的法律法规、政策和行业标准。
这些规章制度旨在促使各行业和个人采取措施减少能源消耗和减少排放物的排放，以应对气候变化和环境污染等挑战。
节能减排规章制度通常包括以下方面的内容：1. 能源效率标准：规定各种设备和产品的能源消耗限制，推动技术进步和高效能源利用。
2. 产业排放标准：规定各行业的污染物排放限制，如大气污染物、水污染物和固体废物等，推动减少污染物排放。
3. 节能减排目标和计划：设定国家、地方或组织的节能减排目标，制定实施计划和措施以实现这些目标。
4. 奖励和激励措施：通过给予税收减免、补贴、奖金和其他经济或非经济激励，鼓励企业和个人采取节能减排措施。
5. 监测和评估机制：建立监测和评估体系，对企业和个人的节能减排行为进行监测和评估，确保规章制度的有效实施和效果。
6. 法律责任和处罚措施：规定违反节能减排规定的行为和相应的法律责任和处罚措施，以保证规章制度的严肃性和执行力。
节能减排规章制度的实施对于推动可持续发展、减少环境污染和应对气候变化具有重要意义。
它可以引导企业和个人采取节能减排措施，促进经济发展与环境保护的协调发展。
同时，它还可以培育和推广节能减排技术和产品，促进绿色产业发展和创新。
总的来说，节能减排规章制度是推动可持续发展的重要工具和保障。
节能减排规章制度（二）是国家为了推动节能减排而制定的一系列法律法规、政策措施和行业标准。
1. 法律法规：国家通过制定相关法律法规来规范节能减排行为。
例如，中国《节约能源法》规定了节能减排的基本原则和措施；《大气污染防治法》和《水污染防治法》等则规定了对大气和水污染的治理和减排要求。
2. 政策措施：政府采取一系列经济、财政和行政手段来推动节能减排。
例如，制定能效标准和能效认证制度，推动企业改造和更新节能设备；推出能源税和碳排放配额交易制度，通过经济手段引导企业提高能源利用效率和降低排放。
节能减排规章制度
节能减排规章制度节能减排规章制度第一章总则为贯彻落实国家节能减排政策，减少资源消耗和环境污染，开展节能减排工作，提高能源利用效率，制定本规章制度。
第二章节能减排目标1.节能目标根据国家节能目标，我公司制定以下节能目标：（1）年度能源消耗总量降低10%；（2）关键设备能耗降低15%。
2.减排目标根据国家减排目标，我公司制定以下减排目标：（1）二氧化碳排放量降低20%；（2）废水排放量降低15%；（3）废气排放量降低10%。
第三章节能减排措施1.能源管理（1）建立能源消耗监控体系，定期分析能源消耗情况，发现问题及时整改；（2）优化能源流程，提高能源利用效率；（3）推行节约用电、用水、用气等措施，减少能源浪费。
2.设备更新（1）逐步淘汰能效低下的设备，购置节能设备；（2）对老旧设备进行技术改造，提高能源利用率；（3）定期维护保养设备，确保正常运行。
3.生产工艺优化（1）优化生产工艺流程，减少能源消耗；（2）利用先进技术和装备，实现能源的最大利用；（3）推广清洁生产技术，减少环境污染。
4.人员培训（1）定期开展节能减排知识培训，提高员工节能意识；（2）组织技术人员参加节能减排培训学习，提升技术水平。
第四章奖惩措施1.奖励措施根据节能减排工作的绩效，我公司将根据以下标准给予相应奖励：（1）年度节能目标完成率达到90%，奖励员工绩效工资；（2）突出贡献个人或团队，给予表彰奖励。
2.处罚措施违反本规章制度的行为，将根据公司管理规定进行相应处罚，包括但不限于：（1）口头警告；（2）书面警告；（3）停职、降职；（4）开除等。
第五章监督检查1.内部检查公司将定期对节能减排工作进行内部检查，确保各项措施的有效实施和达成目标。
2.外部检查公司将接受有关部门的节能减排检查，及时整改不足，确保节能减排工作的合法合规。
附件：无法律名词及注释：1.节能：指在提供相同或更多产品、服务或功能的前提下，减少能源消耗的行为。
2.减排：指减少排放到大气、水体等环境介质中的污染物的行为。
节能减排规章制度范本
节能减排规章制度范本一、总则为了落实国家对节能减排工作的要求，提高能源利用效率，减少环境污染排放，遵守国际环保减排标准，制定本规章制度。
本制度适用于本单位内所有相关岗位人员，包括但不限于所有员工、管理人员、客户等。
二、节能规定1. 所有员工应当充分认识到节能的重要性，并积极采取有效措施降低能源消耗。
包括但不限于：a. 关闭不必要的不用电设备。
b. 合理规划办公用电，降低空调和照明设备的使用频率。
c. 使用节能型电子设备和照明灯具。
d. 在离开办公室或工作区域时，确保关闭电脑和其他设备。
e. 鼓励员工参与节能宣传和培训活动，提高节能意识。
2. 管理人员应当制定明确的节能目标，并监督员工执行。
包括但不限于：a. 设定每个部门的节能目标，并进行定期评估和检查。
b. 鼓励员工提出节能建议，给予奖励和认可。
c. 组织节能培训和讲座，提高员工的节能意识和知识水平。
d. 定期组织节能检查，发现问题及时整改。
e. 确保节能设备的正常运行，并及时进行维护保养。
三、减排规定1. 所有员工应当充分认识到减排的重要性，并积极采取有效措施降低环境污染排放。
包括但不限于：a. 鼓励员工乘坐公共交通工具上下班。
b. 鼓励员工使用环保型交通工具，如自行车、电动车等。
c. 严禁将废弃物随意扔掉，应分类投放并进行妥善处理。
d. 优先选择环保友好的办公用品和设备。
2. 管理人员应当制定明确的减排目标，并监督员工执行。
包括但不限于：a. 确保所有废弃物的分类投放和处理工作的顺利进行。
b. 定期组织环保培训和宣传活动，提高员工的环保意识。
c. 制定环保技术标准，推广使用环保设备和技术。
d. 及时处理环保事故和污染事件，防止进一步扩大影响。
e. 建立健全减排考核制度，对达到减排目标的员工进行奖励和表彰。
四、制度执行1. 所有相关岗位人员应遵守本规章制度，不得违反相关规定。
2. 违反本规章制度的，将依据相应的纪律条例进行处罚，并进行相应的整改。
节能减排规章制度5篇
节能减排规章制度5篇节能减排规章制度【篇1】一、管理原则（一）切实增强节约意识。
全体机关人员都要充分认识到开展节水、节电、节能的重要性和紧迫性，强化节约意识，养成良好习惯，做到节约人人有责、人人有为。
（二）爱护水、电设施，保证正常的水、电供给。
（三）院内各大楼用水用电实行二级管理，日常管理以各学校科室为主；办公室作为机关大院的后勤保障部门，负责对各学校科室用水用电进行监督和检查。
二、管理制度（一）节电管理制度1、节约照明用电。
机关办公楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的办公区域，白天充分利用自然光；夜间楼内公共区域（含卫生间）尽量减少照明灯数量。
办公区道路用灯每晚定时开关，人走灯灭，杜绝白昼灯、长明灯。
2、节约办公设备用电。
办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。
加快淘汰高能耗办公设备。
新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。
节假日和非工作时间，要及时关闭电热水器等用电设备。
3、加快用电设备改造。
大力推进办公区用电设备的节电改造。
在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术；因地制宜进行节电改造，确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。
4、严禁私自接线装灯、安插座，严禁使用电炉、热得快、电热杯、电热器等大功率电器，如需使用，应报办公室批准。
（二）节水管理制度1、注重洗手间用水节约。
加强用水设备的日常维护管理，避免出现“长流水”现象；在显著位置设置节水提示标志，公布维修电话；大力推广感应式节水水龙头。
在办公楼适当区域放置盛水器具收集保洁用水。
2、注重绿化节约用水。
提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水或再生水；推广喷灌、微灌、滴灌等节水灌溉方式，禁止用自来水涌灌。
3、加强设施维修改造。
经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。
4、定期观测定量分析。
安排专人定时定期抄录水表，即比较分析用量，发现情况异常，立即进行管网检查，采取有效措施。
2024年节能减排规章制度样本（五篇）
2024年节能减排规章制度样本为贯彻落实上级文件精神，加快推进节约型校园建设，加强能源管理，科学合理利用水、电、纸等各种资源，减少资源浪费，降低成本，提高整体经济效益。
现结合本校实际情况制定本制度，请全校师生遵照执行。
一、用电管理1、按需求开启照明灯，做到人走灯灭，杜绝长明灯、白昼灯。
楼梯、走廊、卫生间等公共场所的照明，降低瓦数。
严禁晴天教室、办公室开灯。
2、计算机、打印机、复印机等办公设备设置为不使用时自动进入低能耗休眠状态，长时间不使用时要及时关闭，以减少待机消耗。
下班前关闭电源开关。
3、优先采用环保型、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗、低能效设备。
积极推广使用高效节能型新产品、新技术。
4、禁止使用移动式采暖设备。
二、用水管理1.总务处加强用水设备日常维护管理，严禁跑冒滴漏，杜绝长流水现象，做到随手关闭水龙头。
2.各班、各办公室每天打扫卫生时，要做到节约用水，一水多用。
水龙头做到随开随关，做到无长流水现象。
3.卫生保洁人员每天放晚学打扫教学楼所卫生时，要做到逐层打扫，打扫时随时关闭自来水龙头和每层闸阀，第二天再打开闸阀，打扫时做到一水多用。
三、办公用品管理1.每学期开学前，各室向学校校长室申请购买需求的办公用品。
在购买中加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。
2.文件、材料的起草、修改和传阅尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率，加快推进无纸化办公。
学校发放各类文件、书、报或其它用纸材料发放时要严格核定印发的份数，尽量避免多印，提倡双面印刷。
3.提倡教师、高年级学生尽量使用钢笔书写，减少圆珠笔或一次性签字笔的使用数量；一次性签字笔尽量做到换芯不换壳。
低年级学生使用铅笔要力行节约，铅笔要坚持用完。
4.尽量减少电话的通话时间，尽量长话短说，禁止电话聊天，节约电话费。
5.学校发的笔记本要双面备课或记录，禁止单面备课或记录，用完后才能领取第二本。
工程节能减排规章制度
工程节能减排规章制度第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高工程施工的环保水平，保护生态环境，促进可持续发展，根据国家相关法律法规，结合本单位实际情况，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位所有工程项目的设计、施工、监理和管理工作，确保施工过程中节能减排措施的全面落实。
第三条工程节能减排包括但不限于：合理设置节能设备，优化材料使用，减少废弃物排放，提高资源利用率等方面的措施。
第四条本规章制度的执行主体为各级管理人员，对违反规定的行为，将按照企业管理规定进行处理。
第二章设计阶段节能减排规定第五条设计单位在进行工程设计时应根据国家有关规定，合理设置节能设备，采用节能材料，采光、供暖、通风等方面应达到国家规定的节能标准。
第六条设计单位应对工程设计进行综合评估，确保设计方案的可行性和节能减排效果。
第七条设计单位应在设计过程中考虑项目周边的环境影响，合理设置绿化带和防护设施，减少对周边环境的污染。
第八条设计单位应编制详细的节能减排方案，并与业主和施工单位共同商定，确保方案的实施。
第三章施工阶段节能减排规定第九条施工单位在进行施工前应对施工现场进行环保检查，制定详细的施工计划，并明确施工单位的责任。
第十条施工单位应采取科学施工方法，尽量减少对周边环境的影响，减少扬尘、废水、废气等排放。
第十一条施工单位应严格遵守施工现场的环保规定，及时清理施工垃圾，减少废弃物的排放。
第十二条施工单位应配备专门的环保人员，负责监督施工过程中的环境保护措施的执行情况。
第四章监理与管理规定第十三条监理单位应加强对施工现场的监督，确保施工单位的环保措施得到落实。
第十四条监理单位应对施工单位的环保措施进行评估，并向业主和设计单位反馈情况。
第十五条业主单位应对施工单位和监理单位的环保工作进行监督，确保环保措施的有效实施。
第十六条业主单位应在竣工验收之前，对工程项目的环保情况进行评估，并出具环保验收意见。
第五章处罚与奖励第十七条对违反本规章制度的单位和个人，将按照实际情况做出相应处理，严重者将追究法律责任。
工程项目节能减排规章制度
工程项目节能减排规章制度第一章总则第一条为了加强工程项目节能减排管理，促进绿色发展，保护环境，根据相关法律法规，制定本规章制度。
第二条工程项目包括建设项目、装修改造项目等。
节能减排是工程项目管理中的重要内容，是落实节能减排政策的必要措施。
第三条工程项目各方应该根据本规章制度的要求，认真履行节能减排的职责，积极采取措施，减少能源消耗，降低碳排放，推动绿色发展。
第四条政府部门应当加强对工程项目的节能减排管理，建立健全监督检查机制，加大对违反规章制度的处罚力度。
第二章节能规定第五条工程项目的设计、施工、运营和维护应当符合国家和地方的相关节能规定，采取先进技术，提高节能效果。
第六条工程项目的设计应当充分考虑节能因素，避免浪费资源，减少能源消耗。
第七条工程项目的施工过程中应当控制能源消耗，提高施工效率，减少工程废弃物。
第八条工程项目的运营和维护阶段应当建立完善的节能管理制度，定期进行能耗评估，提供节能建议。
第九条政府部门应当加强对工程项目的节能规定的宣传教育，引导企业积极参与节能减排工作。
第十条工程项目业主应当积极配合政府部门的监督检查工作，及时整改存在的节能问题。
第三章减排规定第十一条工程项目应当认真履行碳排放权的申报和报批手续，按照国家的规定缴纳碳排放权的费用。
第十二条工程项目应当严格按照国家和地方的减排目标，制定减排方案，采取有效措施减少碳排放。
第十三条工程项目应当加强对碳排放的监测管理，及时发现并解决存在的排放超标问题。
第十四条工程项目应当优先采用清洁能源，减少使用高耗能产品和设备，减少碳排放。
第十五条工程项目应当加强废弃物处理，采取有效措施减少碳排放对环境造成的污染。
第十六条工程项目应当定期进行净化空气、减少光污染等措施，保护生态环境。
第四章管理和监督第十七条政府部门应当建立健全工程项目节能减排管理体系，明确管理责任，确保各项规章制度得到有效执行。
第十八条工程项目各方应当建立健全内部管理制度，配备专门人员负责节能减排工作，及时处理相关问题。
单位节能管理规章制度
单位节能管理规章制度第一条总则为了响应国家节能减排的号召，提高能源利用效率，降低能源消耗，保护环境，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》等法律法规，结合本单位实际情况，制定本规章制度。
第二条组织机构1. 成立节能管理领导小组，负责本单位节能工作的领导、组织、协调和监督。
2. 设立节能管理办公室，负责日常节能管理工作，包括制定节能计划、组织实施节能措施、检查节能效果等。
3. 各部门、各分支机构应设立节能管理人员，负责本部门、本分支机构的节能工作。
第三条节能目标1. 建立节能目标责任制，将节能目标纳入单位绩效考核体系。
2. 设定年度节能目标，并根据国家节能政策和行业标准，适时调整。
3. 各部门、各分支机构应根据单位节能目标，制定具体实施方案。
第四条节能措施1. 能源管理制度（1）建立健全能源管理制度，包括能源采购、储存、运输、使用、回收等各个环节。
（2）定期对能源管理制度进行审查、修订，确保其科学、合理、有效。
2. 能源审计（1）定期进行能源审计，分析能源消耗结构、找出能源浪费环节。
（2）对审计结果进行整改，提高能源利用效率。
3. 节能技术改造（1）积极引进、推广先进的节能技术和产品，提高能源利用效率。
（2）对设备进行节能技术改造，降低能源消耗。
4. 节能宣传教育（1）开展节能宣传教育活动，提高员工节能意识。
（2）组织节能培训，普及节能知识。
5. 能源计量与监测（1）建立健全能源计量体系，确保能源计量设备准确、可靠。
（2）对重点能耗设备进行实时监测，分析能耗数据，找出节能潜力。
6. 节能奖惩制度（1）设立节能奖励基金，对节能成果显著的部门、个人给予奖励。
（2）对违反节能规定的行为，依法依规进行处罚。
第五条节能减排1. 结合本单位实际情况，制定减排计划，降低污染物排放。
2. 采用清洁生产技术，减少生产过程中产生的废弃物。
3. 加强废弃物处理和回收利用，降低废弃物处理成本。
4. 严格执行国家环保法规，确保排放污染物符合国家标准。
2024年节能减排奖惩制度样本（4篇）
2024年节能减排奖惩制度样本为积极响应国家节能减排政策，充分发挥能源利用效率，降低能源成本，提升我公司的整体经济效益，结合公司实际情况，特此制定以下节能减排奖惩办法：一、奖励措施1. 对于在节能减排工作中取得显著成绩的单位和个人，公司将给予表彰和奖励。
2. 对于提出合理化建议并被采纳的单位和个人，将根据建议实施后产生的经济效益，依照公司相关规定进行奖励。
二、惩罚措施1. 宿舍、办公室的照明设备，每盏灯的功率不得超过规定标准。
若发现超过规定功率，每盏灯将处以____元罚款。
2. 严格禁止长时间不必要的照明，人员离开时必须关闭灯具。
若发现长明灯现象，将处以相关责任人____元罚款。
3. 未经公司办公室、各选厂经理、车队队长批准擅自使用的电器设备，一经查实，将按每千瓦____元的标准对相关人员进行处罚，并没收该电器设备。
4. 使用供水管路时，必须合理调节阀门，确保无跑、冒、滴、漏现象。
____元罚款。
5. 对于电力、油料等能源管理不善，导致损失或失窃的情况，将根据情节严重程度，处以____元罚款，情节严重者将予以开除。
6. 如发现有故意损坏或更改能源计量器具的行为，将对相关人员进行____元罚款；若造成计量失准，将处以____元罚款；若导致能源浪费或外流，将予以开除。
7. 对于故意错报、漏报能源计量数据的行为，将对相关责任人处以____元罚款；若给公司造成损失，将予以重罚。
以上措施旨在通过奖励与惩罚相结合的方式，激发全体员工节能减排的积极性，共同为公司的可持续发展贡献力量。
2024年节能减排奖惩制度样本（二）为响应国家节能减排的号召，实现能源的合理利用，降低能源消耗，提升企业经济效益，结合本公司实际情况，特制订以下节能减排奖惩措施：一、奖励措施1. 对于在节能减排工作中表现突出的单位及个人，公司将予以表彰和奖励。
2. 针对提出并被采纳的节能减排合理化建议，公司将根据建议实施后带来的经济效益，依照相关规章制度对提议者给予相应的奖励。
节能工作规章制度
节能工作规章制度
第一条为了落实国家节能减排政策，提高能源利用效率，保护
环境，减少能源消耗，提高企业经济效益，制定本规章制度。
第二条全体员工应当认真学习和遵守国家和企业的节能政策法规，积极参与节能减排工作，提高节能意识，促进企业可持续发展。
第三条各部门应当根据企业实际情况，制定节能目标和措施，
并将其纳入年度工作计划中，定期进行评估和总结，确保节能工作
的有效推进。
第四条生产设备的使用应当符合节能要求，严禁私自改动设备
参数，必须按照操作规程正确使用设备，减少能源浪费。
第五条办公场所应当合理利用自然光线，减少人为照明，定期
清洁灯具，更换节能灯具，关闭不必要的照明设备，节约用电。
第六条建筑物应当加强保温隔热工作，合理设置通风设备，采
用节能材料，提高建筑能效，减少能源消耗。
第七条严格控制用水量，加强水资源的节约利用，及时修复漏水设备，提高供水利用效率，减少用水浪费。
第八条对于节能减排工作中的先进经验和典型案例，应当及时总结和宣传，鼓励员工提出节能建议，促进企业节能减排工作的不断改进和提高。
第九条对于违反节能规定的行为，将给予相应的处罚，严重者将追究法律责任。
第十条本规章制度由企业相关部门负责解释和执行，各部门负责人应当积极配合，确保规章制度的有效实施。
第十一条本规章制度自颁布之日起生效，如有需要修改，应当经过企业相关部门的审批和公告后执行。
以上就是节能工作规章制度的内容，希望全体员工认真遵守，共同努力，为企业的节能减排工作做出贡献。
节能减排管理制度模版（四篇）
节能减排管理制度模版[公司名称]节能减排管理制度第一章总则第一条为深入贯彻国家相关法律法规，积极推行节能减排政策，旨在提升能源利用效率并减轻对环境的负面影响，特制定本《节能减排管理制度》（以下简称“本制度”）。
第二条本制度全面覆盖公司内部所有部门、岗位及员工，其适用范围包括但不限于生产作业流程、设备使用管理以及日常办公管理等各个环节。
第三条全体员工应严格遵守本制度的各项规定，积极执行节能减排措施，共同致力于提高能源利用效率，有效遏制能源浪费现象。
第四条本制度的具体内容及其实施细则，由公司节能减排管理委员会（以下简称“管理委员会”）负责组织编制与适时修订，以确保其科学性与适用性。
第五条公司各级管理部门需强化对本制度的宣传与培训工作，深化员工的节能减排意识，为制度的顺利实施奠定坚实基础。
第二章节能减排责任第六条公司特设节能减排管理委员会，负责本制度的制定、修订工作，并承担对节能减排工作的监督与评估职责。
管理委员会由公司主要领导担任组长，成员涵盖相关部门与岗位的主要负责人。
第七条各部门及岗位需明确各自的节能减排责任，并据此制定详细的工作计划。
同时，各部门应设立专门的节能减排岗位，负责节能设备的维护与使用监督工作。
第八条各部门及岗位需定期向管理委员会提交节能减排工作进展报告，并接受其监督与考核，以确保节能减排工作的有效推进。
第三章节能减排措施第九条全体员工应严格遵守以下节能减排措施：1. 合理利用水、电、气等能源资源，坚决杜绝浪费行为；2. 严格执行能源消耗监管制度，严禁未经许可的私拉乱接与能源滥用；3. 优先选用节能设备与器具，并合理安排其使用时间，以最大化能源利用效益；4. 加强机器设备的维护保养工作，减少因设备故障导致的能源损耗；5. 不断提升员工的节能意识，加强节能减排方面的培训与教育工作。
第四章节能减排激励第十条公司将建立健全节能减排奖励机制，对在节能减排工作中表现突出的员工与部门给予适当的奖励与表彰，以激发全员的节能减排积极性。
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节能减排规章制度（暂行）第—章总则第—条为加强节能减排管理，提高能源利用效率，实现节能减排、保护环境、降本增效的可持续发展目标，建立节约型**有限公司 (以下简称**)，依据《中华人民共和国节约能源法》(以下简称《节能法》)、国务院《关于加强节能工作的决定》以及相关法律、法规，特制定本条例。
第二条本条例适用于**各部门、各项目部、各作业架子队。
第三条指导思想：以科学发展观为指导，贯彻落实节约资源的基本国策。
加强管理、强化全员节能意识，加快科技进步和技术改造，完善节能考核评价机制，提高能源利用效率，实现指挥部节能目标，确保指挥部持续高效发展。
第四条基本原则：(一)坚持开发与节约并举，节约优先的原则，以效率为本，突出节能减排工作的战略地位。
(二)坚持优化结构、多能互补的原则，依靠加强管理、结构调整、科技创新、技术改造，实现节能工作的持续有效开展。
(三)坚持节能减排与降本增效相结合，源头控制与存量挖潜相结合，依法管理与政策激励相结合，突出重点与全面推进相结合。
(四)坚持节能减排与发展相互促进的原则，实现节能减排和发展双赢目标。
第五条主要任务：遵照国家有关方针、政策和法律、法规，对能源生产和消费进行科学管理，采取技术上可行、经济上合理以及环境和社会可以承受的措施，优化能源结构和配置，减少能源消费全过程各个环节中的损失和浪费，更加科学、合理、高效地利用能源。
第二章管理机构与职责第六条指挥部按照《节能法》等相关法律及其配套法规的要求，建立健全节能减排管理机构，明确工作职责，形成节能管理体系。
第七条指挥部节能管理实行统—领导。
主要领导亲自抓，将节能减排工作作为重要事项纳入日常管理，并建立相应的协调机制，明确相关部门责任和分工，确保责任到位、措施到位、投入到位、监督考核到位。
第八条成立**节能减排领导小组，设立指挥部节能减排办公室，负责节能减排日常工作。
**节能减排办公室设在安全质量部，设立两名专职（或兼职）节能减排管理岗位。
**节能减排领导小组组长：**副组长：**成员：**节能减排办公室主任：****节能减排办公室主要职责：在指挥部党工委领导下，贯彻国家有关节能减排管理的法律、法规和方针、政策；贯彻落实公司节能减排管理的工作方针、政策和目标；负责指挥部节能减排工作的日常管理、综合协调；负责节能减排综合目标测定、分解，编制年度节能减排工作计划；组织开展节能减排工作的监督检查和年终考核评比，负责各项目部的年度节能减排综合指标考核工作；制定和完善指挥部节能减排管理办法和评价考核办法；负责提出节能减排管理和节能减排技术培训计划，并组织落实；参加重点项目节能篇(章)的技术评估与审查工作，并进行监督落实。
第九条**各项目部要建立健全节能减排管理机构或岗位。
主要领导要亲自抓，并指派一名领导主管节能减排管理工作，明确节能减排管理岗位职责。
设立两名专职（或兼职）节能减排岗位，其他相关部门应选派具有节能减排专业知识的人员兼职开展节能减排管理工作。
第十条指挥部相关部门的职责：(一)安全质量部负责汇总、编制指挥部节能减排中长期规划和节能指标的分解落实；负责能源消耗的汇总统计、上报和分析工作；负责组织限额以上投资项目节能减排篇(章)以及限额以上节能减排投资项目的评估、审查和报批；负责监督检查各项目部节能减排工作的进展情况；负责施工现场节能减排监督管理工作。
(二)计划财务部负责编制指挥部节能减排中长期规划和限额以上投资项目资金的编制和筹资情况。
(三)综合办公室负责指挥部节能减排对外宣传工作，会同节能减排办公室共同做好节能减排培训工作。
(四)工程管理部部负责组织节能减排技术开发和技术攻关；组织开展节能减排新技术、新工艺、新设备、新材料的交流活动；编写指挥部节能减排推广技术及节能减排设备目录；负责组织制定节能减排基础标准、技术标准和管理标准，完善节能减排标准体系；负责节能减排科技成果的鉴定和评选。
(五)物资设备部负责主要耗能设备、节能新技术、节能减排设备的市场准入；负责组织节能减排投资项目、参加限额以上投资项目节能减排篇(章)的技术评估与审查工作，并监督落实；(六)节能减排办公室负责办公设备的节能减排工作，应重点加强对高耗能、高污染办公设备的管理，防止环境污染。
(七)各项目部设立节能减排专职（或兼职）管理岗，贯彻落实指挥部节能减排工作的方针、政策和目标，全面履行节能减排管理岗位责职。
1.负责贯彻、落实国家有关节能减排管理方面的方针、政策和法律、法规；制定所在工区节能减排管理工作的中长期规划。
2.负责制定所在项目部年度节能减排工作计划，分解节能减排指标。
3.负责制定和完善所在项目部节能减排管理制度或实施细则；4.负责所在项目部节能减排年度考核工作；5.负责节能减排新技术、新工艺、新设备、新材料的推广应用；6.根据指挥部节能减排工作规划、节能减排新技术推广计划和节能减排管理工作需要，协助指挥部做好节能减排培训工作；第十一条各项目部节能减排岗位职责(一)贯彻上级有关节能减排工作的各项规章制度，制定本单位有关节能减排管理的实施细则。
(二)负责编制本项目部节能减排中长期规划和年度计划，制定或审查节能项目方案，经主管领导审定后上报指挥部节能减排办公室，经审批后组织实施。
(三)负责本项目部节能减排工作的监督、检查、考核、评比和经验交流等。
(四)负责本项目部节能减排新技术、新工艺、新设备和新材料推广，组织或参与节能技术开发工作。
(五)测定本项目部的能源消费定额。
(六)组织开展本项目部的能源审计、能耗监察、节能监测和能量平衡测试工作。
(七)负责能源消耗的统计工作，建立、健全节能减排管理档案和台账；按月对本项目部节能减排状况进行分析和总结，编制本项目部能源利用状况分析报告，提出本项目部节能减排工作的改进措施建议，监督本项目部节能减排措施的实施。
(八)参与节能减排项目竣工验收、监督工作。
(九)协同有关部门做好职工岗位培训，提高节能减排管理水平，组织开展节能减排宣传工作，增强员工节能减排意识。
第三章节能管理第十二条节能减排分析例会制度：指挥部建立节能减排例会制度，按季度召开节能减排分析会，对照年度节能减排工作目标计划，小结季节能减排工作的进展情况，分析查找存在的问题，研究制定改进措施。
第十三条节能减排计划管理：**节能减排办公室、各部门和各项目部、各作业架子队按照各自职责及分工范围，根据当地政府的总体节能减排目标，结合指挥部具体情况提出节能减排中长期规划建议，编制年度节能减排计划，制定主要节能减排措施。
各项目部在规划期将节能减排中长期规划建议报节能减排办公室；节能减排办公室审核各项目部的节能工作计划和建议，并将各项目部的节能减排中长期规划和建议汇总后，提交指挥部节能减排领导小组。
各项目部根据**节能减排办公室下达的中长期规划、年度节能减排计划，分解节能减排指标，结合本项目部能源利用状况，制定本项目部的具体实施计划和措施，上报节能减排办公室备案，并组织实施。
第十四条能源计量管理：各项目部要按照《中华人民共和国计量法》、《企业能源计量器具配备和管理通则》等有关法律、法规，合理配备能源计量器具和仪表，建立健全节能减排计量管理体系，完善各级节能减排计量台账和节能减排关键计量设备运行状况档案，努力提高能源计量管理工作水平。
第十五条能源统计管理：按照《中华人民共和国统计法》和指挥部有关能源消费统计报表制度的规定，指挥部及所属项目部建立节能减排统计台账，定期开展能源消费统计、分析、核查工作，并将统计数据和分析报告按隶属关系按月上报。
第十六条各项目部要依据相关法律法规的规定和企业实际工作需要开展能量平衡和能源审计等工作，摸清并分析现状，查找问题，挖掘潜力，提出切实可行的节能减排措施。
第十七条各项目部要加强能源消耗成本管理，制定主要装置、和主要设备能耗定额或指标，实行生产经营全过程能源消耗成本管理。
第十八条各部门、各项目部、各作业架子队要贯彻和执行国家、行业以及企业的相关节能减排标准，编制、完善节能减排设计标准和主要耗能设备能效标准，加快节能标准化进程，完善节能标准化体系。
第十九条各项目部和领导干部要提高节能减排意识，从自身做起、厉行节约，抓好采暖、空调、照明系统及办公设备节能减排，在节能减排工作中发挥表率作用。
节能减排从以下几个方面加强管理：1、加强用电管理（1）合理设置空调温度。
冬季最低温度0℃、夏季最高气温32℃的情况下开启空调，并且夏天室内空调温度设置不低于26℃，冬天不高于20℃。
做到无人时不开空调，开空调时关闭门窗。
非工作时间、节假日不开空调，并提倡每天少开1小时空调。
定期清洗空调系统的风机盘管、滤网等装置，提高空调能效。
（2）电脑、打印机、传真机和复印机等设备要随用随开或设置自动节能状态，减小和避免电器设备处于长时间待机状态，下班后自觉关闭各类电器电源。
（3）办公室、会议室等场所尽量少开灯，充分利用自然光照。
室内亮度足够时不开灯，公共区域的照明灯要有专人管理，严格做到“人走灯灭”，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。
2、加强用水管理（1）强化节水意识。
加强用水设备的日常维护管理，定期对供水设施进行检修，杜绝跑冒滴漏、长流水现象，节约每一滴水。
开展雨水的回收利用和再生水扩大使用，节约科研绿化用水，提高水资源利用率。
（2）强化用水管理。
切实控制每个阀门、水龙头的流水量，养成良好的用水习惯，洗手不要放大水，不用高压清洁水冲洗车辆，杜绝长流水。
在满足基本需求的基础上，切实减少水资源的消耗量。
3、加强燃油管理（1）要控制新增车辆，完善公务用车制度，提高车辆运行乘坐率；尽量减少不必要的公务用车出驶台次，提高使用效率。
（2）车辆管理执行定点保险、定点加油和定点维修，实行“一车一卡”制度。
（3）公开公务车辆的油耗状况，实行节油考核制度。
合理确定车辆使用年限，对高油耗、环保不达标的车辆，进行及时报废、淘汰处理。
（4）汽车保养：做好汽车的日常养护，确保它能在最佳状态下行使。
检察轮胎气压和机油。
不需要的时候，把车顶行李架和箱子拆下来，因为这些都会使车子的效率降低超过10%。
（5）开车时：行驶时注意油离配合，保持在经济时速。
试验显示，油门踩到底比中速行驶费油2—3倍，所以在行驶中猛刹车、猛起步都是大忌，尽量做到平稳起步。
在排队、堵车或等人时，尽量避免发动机空转。
发动机空转3分钟的油耗可以让汽车行驶1公里。
因此，如果滞留时间超过1分钟，就应该熄火。
（6）提高出门办事效率除非必需，不单独驾车出门。
每次出门之前，把要办的事列出来，争取一口气办完。
这样可以减少塞车造成的能源浪费和环境污染。
4、加强办公用品管理（1）加强办公经费和办公用品的使用管理，严格依据需要配备办公用品，严格配备标准，尽量选择能耗小、环保、质优、价廉的办公设备，不购买高档办公用品。