新员工转正答辩ppt—通用版共20页
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《员工转正答辩》课件
我已在这家公司工作了三年，带领我的团队不断创 造佳绩。
个人析市场 以及如何通过销售渠道进行产品推 广，在校期间取得了优异的成绩。
工作经历
我在加入公司后，开始从基层销售 干起，逐渐成长为一名资深的销售 专家，不断接手新的业务部门，提 升自身的管理能力。
专业技能
员工转正答辩
欢迎来到员工转正答辩的PPT课件！本次答辩将涉及个人介绍、成长历程、工 作经验及成果展示以及未来的学习与成长计划。
个人介绍
姓名
请大家允许我自我介绍一下，我叫李白。
学历
我本科毕业于南方某重点高校，专业是市场营销与 销售管理。
工作岗位
我是一名销售经理，负责公司重点客户的维护及业 务发展。
入职时间
我对市场营销及销售管理有着自己 的理解和见解，多次受到公司表彰 及奖励，并在同类竞争中处于领先 地位。
工作经验及成果展示
1
项目经验
2
我曾经带领团队与知名手机品牌合作，在竞
争激烈的市场中创造出了突出的销售业绩。
3
团队合作
4
我一直重视团队合作，通过有效协调和沟通， 带领团队克服了诸多难题，实现业绩跨越式
答辩心得体会
通过小组讨论和领导的点评， 我深化了对自己的认识，更好 地理解了公司的战略定位。
谢谢大家！
感谢领导和团队支持
感谢领导和同事们在日常工作 中对我的帮助和支持，没有你 们的配合和信任，我不会取得 这样的成绩。
期望未来的工作发展
我将发扬奋斗精神，不断学习 和提高自己，争取在未来实现 更高层次的职业发展。
学习计划
• 参加公司内部培训，提升 自己的销售、管理及沟通
• 技阅能读。权威的销售和市场营 销书籍，不断扩充自己的 知识面。
个人析市场 以及如何通过销售渠道进行产品推 广，在校期间取得了优异的成绩。
工作经历
我在加入公司后，开始从基层销售 干起，逐渐成长为一名资深的销售 专家，不断接手新的业务部门，提 升自身的管理能力。
专业技能
员工转正答辩
欢迎来到员工转正答辩的PPT课件！本次答辩将涉及个人介绍、成长历程、工 作经验及成果展示以及未来的学习与成长计划。
个人介绍
姓名
请大家允许我自我介绍一下，我叫李白。
学历
我本科毕业于南方某重点高校，专业是市场营销与 销售管理。
工作岗位
我是一名销售经理，负责公司重点客户的维护及业 务发展。
入职时间
我对市场营销及销售管理有着自己 的理解和见解，多次受到公司表彰 及奖励，并在同类竞争中处于领先 地位。
工作经验及成果展示
1
项目经验
2
我曾经带领团队与知名手机品牌合作，在竞
争激烈的市场中创造出了突出的销售业绩。
3
团队合作
4
我一直重视团队合作，通过有效协调和沟通， 带领团队克服了诸多难题，实现业绩跨越式
答辩心得体会
通过小组讨论和领导的点评， 我深化了对自己的认识，更好 地理解了公司的战略定位。
谢谢大家！
感谢领导和团队支持
感谢领导和同事们在日常工作 中对我的帮助和支持，没有你 们的配合和信任，我不会取得 这样的成绩。
期望未来的工作发展
我将发扬奋斗精神，不断学习 和提高自己，争取在未来实现 更高层次的职业发展。
学习计划
• 参加公司内部培训，提升 自己的销售、管理及沟通
• 技阅能读。权威的销售和市场营 销书籍，不断扩充自己的 知识面。
新员工转正答辩PPT课件
提供技术指导 软件单元测试
主动、勤于思考 提高学习和分析思考
能力
思路清晰、独立性强、 有团队合作精神
踏实肯干、耐心细致、 有责任心
及时掌握业务领域内 新技术或新技术趋势
五、存在问题与改进
问题与改进
问题
➢ 办事不够干练
➢ 对整个系统的 流程不是很充 足
➢ 性格偏内向， 同事间沟通不 够
三、实际工作情况
➢ 000000 ➢ 000000 ➢ 0000
➢ 00000 ➢ 00000 ➢ 0000
➢ 00000 ➢ 00000 ➢ 0000 ➢ 00000
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0000
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四、岗位职责与认识
职责
认识
负责项目的系统分 析、程序模块设计 和代码编写
负责相关项目后期 的维护
修改已有的系统方 案
改进
➢ 多向老同事虚 心学习
➢ 学习工作中涉 及的理论知识
➢ 创造沟通机会 积极参加集体 活动
六、创新合理化建议
工作 学习 生活
其他
✓ 客户提交 需求文档
✓ 描述相关 业务流程
✓ 完善的交 接资料
✓ 进行新技 术的培训 与指导
✓ 对新版本 的系统进 行新技术 的教导
✓ 多组织集 体活动增 强团队凝 聚力
二、工作的适应情况
参加入 职培训
进入工 作角色
承担工 作任务
了解公司发展 历程
学习企业文化
熟悉公司相关 制度
熟悉企业产品 相关知识
学习系统开发环 境
➢ VisualBasic ➢ SQL Server
学习业务流程
➢ 流程 ➢ 流程
实际业务开发
➢ 在客户处理 程序问题
主动、勤于思考 提高学习和分析思考
能力
思路清晰、独立性强、 有团队合作精神
踏实肯干、耐心细致、 有责任心
及时掌握业务领域内 新技术或新技术趋势
五、存在问题与改进
问题与改进
问题
➢ 办事不够干练
➢ 对整个系统的 流程不是很充 足
➢ 性格偏内向， 同事间沟通不 够
三、实际工作情况
➢ 000000 ➢ 000000 ➢ 0000
➢ 00000 ➢ 00000 ➢ 0000
➢ 00000 ➢ 00000 ➢ 0000 ➢ 00000
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四、岗位职责与认识
职责
认识
负责项目的系统分 析、程序模块设计 和代码编写
负责相关项目后期 的维护
修改已有的系统方 案
改进
➢ 多向老同事虚 心学习
➢ 学习工作中涉 及的理论知识
➢ 创造沟通机会 积极参加集体 活动
六、创新合理化建议
工作 学习 生活
其他
✓ 客户提交 需求文档
✓ 描述相关 业务流程
✓ 完善的交 接资料
✓ 进行新技 术的培训 与指导
✓ 对新版本 的系统进 行新技术 的教导
✓ 多组织集 体活动增 强团队凝 聚力
二、工作的适应情况
参加入 职培训
进入工 作角色
承担工 作任务
了解公司发展 历程
学习企业文化
熟悉公司相关 制度
熟悉企业产品 相关知识
学习系统开发环 境
➢ VisualBasic ➢ SQL Server
学习业务流程
➢ 流程 ➢ 流程
实际业务开发
➢ 在客户处理 程序问题
员工转正答辩PPT课件
实习期间的不足
REPORT ON WORK
03
工作条理不清晰
工作事情多的时候不能 及时的分清楚主次计划， 接下来我会对自己这方 面进行改进，及时罗列 出工作的轻重缓急。
04
05
06
工作不够精准
缺乏及时反省随时更新 的思想意识，一些常规 性的问题还会经常出现。 以后个人工作中要专门 留一定的时间去总结和 反思。
做事不够果断严谨
如果工作更雷厉风行一 些，会避免工作上的很 多不必要的麻烦。其实 有时候，不一定要把工 作做到细腻才是最好的。
平时缺少工作总结
如果每天都回过头来思 考一下自己工作的得与 失，我相信会成长的更 快，在以后的工作中， 需将此项作为重点目标 来提高自己。
PART FOUR
今后的工作计划
REPORT ON WORK
我对岗位的认知
REPORT ON WORK
改变学校思维
由于刚刚从学校毕业，从学生到员工 的思想意识还没有彻底地转变，但这 并不是理由，我只有不断地学习，才 能逐渐的融入到工作中去。
重视团队合作
在这三个月的工作中，我参与了一些 集体完成的工作，在这个过程中强化 了我的团队意识，这是我从中学到的 最珍贵也是最重要的东西。
PART ONE
实习期工作回顾
REPORT ON WORK
实习期工作回顾
REPORT ON WORK
实施期工作内容
在实习期间，我更多是熟悉市场部的一些工作流 程，了解部门的日常工作，现已基本掌握了相关 的工作内容，工作流程、工作方法；尽所能和所 掌握的经验，配合并帮助其他部门完成相关工作， 提供我所能提供的帮助
今后的工作计划
REPORT ON WORK
新员工转正答辩PPT
5.对组内成员进行内毒素检验方法、微生物限度检验方法的实
际操作的培训。 6.协助车间和验证组完成生物指示剂的接种、培养、结果观察 工作。
5、技能提升情况
6、试用期的收获与不足
问题指引：请具体说明在此期间你有哪些收获，在哪些方面还存在缺憾及不足？ •熟悉了更多的先进的检验设备，如隔 离器，双扉灭菌柜等。
问题指引：请阐述将来3年个人职业发展的方向、目标及计划（做什么工作，达到什么 目标，发展什么技能，达成目标的初步计划）？
发展方向
熟练掌握微生物方面的所有工作， 精通微生物测试方法和仪器的使用以 及验证方法的建立。 及时、高效地完成各项工作。
目标
计划
统筹安排，及时高效的的完成各项微生物相关工作。 持续不断的学习最新的法规要求，不断提高各项技 能。
改善、阿米巴、PAT等管理方法，是公司的蓬勃发展的坚强 后盾动 交流。
11、对部门的认知及建议
问题指引：请谈谈您部门职能、管理、氛围等方面的感知，上述方面可从最喜欢、最不 习惯的3-5个方面来表达，并提出你的意见与建议。
龙成质量部气氛融洽，成员之间相互学习，相互帮助，共 同进步，是一个非常优秀的团队！部门里所有人都在为着一 个共同的目标——高质量的完成龙成项目，建立可靠、有效 的质量系统而努力。 希望平时多加强QA与QC 的沟通与交流，能够更加合理 安排自己的工作，高效的完成任务。
新员工转正答辩材料
答 辩 人: 部 门：质量部 答辩日期:
1、自我介绍
姓 名：
部 门： 质量部 学历：本科 工作经历：
工 号： 430
岗 位： QC 专业：生物工程 毕业学校： 南京林业大学
入职时间：2013.05.24
1
2
2007.06~2010.10 立业制药股份有限公司
新人转正答辩报告ppt课件
添加标题
3
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公司各项制度遵守情况
添加标题
添加标题
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模板可任意编辑汇报内容，模板可任 意编辑汇报内容，模板可任意编辑汇 报内容
组织部分会议
组织通知部门会议，打印会议 材料，并对每次会做会议记录，整 理会议纪要。
负责部门的网站
负责管理本部门的网站、 微信微博的更新与管理工作 及其他。
自主学习情况 学习内容
培训及 网络
柠檬计划培训、行政助理培训、公司内部培训、部门 内部培训。OA平台制度文档学习、工作案例学习、ELEARNIN学习。
组织部分会议并记录存档
组织通知部门会议，打印会议材料，并对每次会 做会议记录，整理会议纪要
科技项目鉴定材料编写
完成毫秒级精准切负荷及全景录波平台两项科技 项目的鉴定会材料编辑整理工作。
负责部门的微信微博管理工作
负责管理本部门的网站、微信微博的更新与管理 工作。及时对系统反馈的问题进行处理。
内部培训学习
添加标题
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第一阶段
添加标题
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第四阶段
第二阶段 第三阶段
添加标题
模板可任意编辑汇报内容，模板 可任意编辑汇报内容模板可任意 编辑汇报内容，模板可任意编辑 汇报内容
在此添加标题
企业员工转正答辩PPT-转正答辩
个人基本信息
姓名、年龄、学历等 基本信息
个人爱好及业余活动
专业背景及技能特长
工作经历与成果
在公司的工作时间及岗位 主要工作内容和职责
工作成果和业绩，包括完成的项目、获得的荣誉等
对岗位理解和认识
对所在岗位的工作内容和职责的深入 理解
对所在岗位未来发展趋势的预测和展 望
对所在岗位在公司中的地位和作用的 认识
同事帮助
同事们在工作中给予了我无私的 帮助和支持，让我感受到了团队 的温暖和力量。
表达感恩之心，珍惜机会，继续努力
感恩之心
我深知自己的成长和进步离不开领导和同事们的关心和支持 ，对此我充满感激。
珍惜机会
我非常珍惜这次工作机会，将继续努力，不断提高自己的专 业能力和综合素质。
明确表达转正意愿，请领导给予机会
2023
PART 02
试用期工作总结
REPORTING
试用期目标完成情况
目标一
熟悉公司业务流程和岗位职责
目标二
掌握必要的工作技能和工具
目标三
完成试用期内的业绩指标
工作成果与亮点展示
成果一
成功签约多个重要客户 ，实现销售业绩的稳步
增长
成果二
优化工作流程，提高工 作效率，减少不必要的
浪费
亮点一
在工作中积极创新，提 出多个建设性意见和建
转正意愿
经过试用期的锻炼和磨砺，我深刻认识到自己的不足和需要提高的方面，同时也更加坚定了自己的职 业规划和目标。因此，我诚挚地向领导表达我的转正意愿。
请领导给予机会
我相信，在公司的培养和领导下，我能够更好地发挥自己的潜力，为公司的发展贡献更多的力量。因 此，恳请领导给予我转正的机会，让我继续为公司的发展贡献自己的力量。
新员工转正答辩ppt
的管 理工作及业务的达成； 2、负责终端设备及线 上线下广告的销售渠道 开发、推广维护与管理 ； 3、负责市场销售方案 的策划与执行；
认识 ：
1、正确价值观的树立 （正思维、正语、 正精进）； 2、销售不是卖，是帮 助对方买 ； 3、销售关键在于取点： 公司利益与客户
姓名：
目录
1 2
个人简历
在试用期快速成长
3
4 5
成长的轨迹
岗位职责与认识
自身的不足与改进
Information
3
个人简历
祁磊民 工作经验
2014年３月份来到美的 出生年月：1992 年 8 月 籍贯： 青海省 民族：汉族
教育背景
**大学
自我鉴定以及特质
********
*********
在试用期快速成长
公司利益与客户企业文化的建立营销团队的组建人脉关系的组建大客户累积公司的发展未来公司的发展未来潜能的发挥素质的提高品质的生活提供物质基础价值的实现实现自身价值最大化11200x200x200x200x200x5555555444444333333222222111111text12contentslogo个人简历标准模式面试申请考评学习标准标准模式面试申请考评学习标准企业文化的建立营销团队的组建人脉关系的组建大客户累积公司的发展未来公司的发展未来
３月
４月
５月
•
******** • 根据公司目标 参与讨论、制作阶 段性方案及提供 • • ***** ****
• 了解公司的长 远目标以及目前项 目的进展程度 • 参与讨论、研 究项目下一步发展 走向
•
•
***
***
成长的轨迹
标准模式
标准模式
认识 ：
1、正确价值观的树立 （正思维、正语、 正精进）； 2、销售不是卖，是帮 助对方买 ； 3、销售关键在于取点： 公司利益与客户
姓名：
目录
1 2
个人简历
在试用期快速成长
3
4 5
成长的轨迹
岗位职责与认识
自身的不足与改进
Information
3
个人简历
祁磊民 工作经验
2014年３月份来到美的 出生年月：1992 年 8 月 籍贯： 青海省 民族：汉族
教育背景
**大学
自我鉴定以及特质
********
*********
在试用期快速成长
公司利益与客户企业文化的建立营销团队的组建人脉关系的组建大客户累积公司的发展未来公司的发展未来潜能的发挥素质的提高品质的生活提供物质基础价值的实现实现自身价值最大化11200x200x200x200x200x5555555444444333333222222111111text12contentslogo个人简历标准模式面试申请考评学习标准标准模式面试申请考评学习标准企业文化的建立营销团队的组建人脉关系的组建大客户累积公司的发展未来公司的发展未来
３月
４月
５月
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******** • 根据公司目标 参与讨论、制作阶 段性方案及提供 • • ***** ****
• 了解公司的长 远目标以及目前项 目的进展程度 • 参与讨论、研 究项目下一步发展 走向
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成长的轨迹
标准模式
标准模式