《大学生职业生涯规划与就业创业指导》授课计划
大学生职业生涯规划与就业创业指导 教学大纲及教案
大学生职业生涯规划与就业创业指导教学大纲及教案一、教学目标1. 帮助学生认识到职业生涯规划的重要性，树立正确的职业观念。
2. 培养学生运用职业规划的方法和技巧，进行自我分析、职业探索和目标设定。
3. 提高学生面对就业和创业挑战时的应对能力，提升职业素养。
二、教学内容1. 职业生涯规划的基本概念与意义2. 自我分析：性格、兴趣、价值观、能力等3. 职业探索：行业了解、职业发展趋势、职业要求等4. 目标设定：短期、中期、长期职业目标的确定5. 制定实施计划：学业规划、实习实践、职业技能提升等三、教学方法1. 讲授：讲解职业生涯规划的基本概念、方法和步骤。
2. 案例分析：分析成功或失败的职业生涯规划案例，引导学生思考。
3. 小组讨论：分组讨论职业规划相关问题，培养学生的团队协作能力。
4. 角色扮演：模拟面试、求职场景，提升学生的实际操作能力。
5. 个人作业：要求学生完成职业生涯规划相关作业，巩固所学知识。
四、教学评估1. 课堂参与度：评估学生在课堂讨论、提问等方面的积极性。
2. 作业完成情况：评估学生作业的质量，检查学生对知识的掌握程度。
3. 模拟实践表现：评估学生在角色扮演、小组讨论等环节的表现。
4. 个人成长报告：要求学生在课程结束后提交个人职业生涯规划报告，评估学生的学习成果。
五、教学资源1. 教材：大学生职业生涯规划与就业创业指导相关教材。
2. 案例资料：收集各类职业生涯规划成功或失败的案例。
3. 网络资源：利用网络平台，为学生提供更多职业信息和发展机会。
4. 嘉宾讲座：邀请企业人士、职业规划师等进行讲座，分享实际经验。
六、应对就业挑战1. 就业市场分析：了解当前就业市场的形势和趋势，掌握求职的基本技巧。
3. 面试技巧：掌握面试的基本原则和技巧，提升面试表现。
4. 求职心态调整：培养积极的求职心态，面对就业压力。
5. 就业政策与法律法规：了解国家就业政策、劳动法律法规，维护自身权益。
七、创业指导1. 创业基本概念：了解创业的含义、类型和流程。
2023年大学生职业规划及创业指导讲座计划书
2023年大学生职业规划及创业指导讲座计划书计划书一、背景介绍随着社会的发展和经济的进步，越来越多的大学生开始关注自己的职业规划和创业发展。
2023年是大学生毕业的年份，为了帮助他们做好职业规划和创业准备，我们计划组织一场“2023年大学生职业规划及创业指导讲座”。
二、目标和意义该讲座的主要目标是帮助大学生了解职业规划的重要性，提供实用的创业指导和资源，促进他们在毕业后更好地就业或创业。
通过该讲座，我们希望达到以下几个方面的意义：1. 帮助大学生明确自己的职业目标和方向，增强自己的职业竞争力。
2. 提供实用的创业指导，帮助大学生了解创业的机会和挑战，为创业者提供必要的资源和支持。
3. 促进校企合作，为大学生提供更多实习和就业机会。
4. 加强学生之间的交流和合作，激发他们的创业激情和创新能力。
三、讲座内容和形式1. 职业规划部分（1）职业规划的重要性和原则：介绍职业规划的基本概念和重要性，帮助大学生了解自己的优势和兴趣，制定合理的职业规划。
（2）职业目标的设定和实现：介绍如何设定明确的职业目标，并提供实用的方法和工具，帮助大学生实现自己的职业目标。
（3）职业竞争力的提升：介绍提高职业竞争力的方法和途径，包括培训、实习和社会实践等。
2. 创业指导部分（1）创业机会和挑战：介绍当前创业的机会和挑战，帮助大学生了解创业的环境和发展趋势。
（2）创业资源和支持：介绍创业资源的获取途径和创业支持的机构，帮助创业者更好地准备创业。
（3）创业经验分享：邀请成功创业者分享自己的创业故事和经验，激励大学生去创新创业。
四、组织实施方案1. 组织方：由学校职业发展中心、学生会和创业孵化基地共同组织和实施。
2. 时间地点：讲座将于2023年3月在学校大礼堂举行，为期一天。
3. 演讲嘉宾：邀请行业专家、企业高管和成功创业者担任讲座嘉宾。
4. 宣传推广：通过校内海报、校园电视台和官方微信公众号等途径进行宣传推广，吸引更多的学生参加。
大学生职业生涯规划与就业创业指导 教学大纲及教案
大学生职业生涯规划与就业创业指导教学大纲及教案一、教学目标1. 帮助学生认识到职业生涯规划的重要性，树立正确的职业观念。
2. 培养学生运用职业规划理论分析自身特点和职业发展趋势的能力。
3. 引导学生掌握职业生涯规划的方法和技巧，提高就业竞争力。
4. 使学生了解就业市场和就业创业政策，为顺利就业和创业奠定基础。
二、教学内容1. 职业生涯规划概述a. 职业生涯规划的含义和意义b. 职业生涯规划的发展阶段c. 职业生涯规划的主要内容2. 职业价值观与职业选择a. 职业价值观的分类和特点b. 职业选择的原则和方法c. 职业选择的困惑与决策3. 自我认知与职业定位a. 自我认知的途径和方法b. 职业定位的策略和技巧c. 个人优势与职业匹配4. 职业规划的制定与实施a. 职业目标设定b. 职业路径设计c. 职业规划的调整与执行5. 就业市场与就业创业政策a. 就业市场的现状和趋势b. 就业创业政策的主要内容c. 大学生就业创业的机遇与挑战三、教学方法1. 讲授法：讲解职业生涯规划的基本概念、理论和方法。
2. 案例分析法：分析成功或失败的职业生涯规划案例，引导学生从中汲取经验。
3. 小组讨论法：分组讨论职业价值观、自我认知等问题，促进学生思考。
4. 角色扮演法：模拟面试、求职场景，提高学生的就业竞争力。
5. 经验分享法：邀请优秀毕业生、职场人士分享就业创业心得，激发学生灵感。
四、教学评价1. 平时成绩：考察学生的出勤、课堂表现、作业完成情况。
2. 实践成果：评估学生在角色扮演、案例分析等环节的表现。
4. 期末考试：测试学生对职业生涯规划理论、方法和就业创业政策的掌握程度。
五、教学资源1. 教材：大学生职业生涯规划与就业创业指导相关教材。
2. 课件：PowerPoint课件，图文并茂地呈现教学内容。
3. 案例素材：收集各类职业生涯规划成功或失败的案例。
4. 就业创业政策资料：整理国家和地方就业创业政策及相关信息。
大学生职业生涯规划与就业创业指导说课稿
大学生职业生涯规划与就业创业指导说课稿大学生职业生涯规划与就业创业指导大学生职业生涯规划与就业创业指导是一门关于大学生未来职业发展和就业创业方面的课程。
通过本课程的学习，学生将能够全面了解职业生涯规划的重要性，并获得相关的知识和技巧，以在职业发展和就业创业过程中取得成功。
一、职业生涯规划的重要性职业生涯规划是指对个人未来职业发展进行合理规划和安排的过程。
在现代社会中，职业生涯规划对每个人都非常重要。
首先，职业生涯规划可以帮助大学生明确自己的职业目标和方向。
在大学期间，学生可以通过学习和实践来发现自己的兴趣和擅长领域，进而确定未来的职业目标。
有一个明确的目标可以激励学生不断学习和进步。
其次，职业生涯规划可以帮助大学生提前做好准备。
随着社会竞争的加剧，光有好的学历已经不足以保证就业的竞争力。
通过职业生涯规划，学生可以提前了解自己所选择职业的相关要求和技能，并有针对性地进行学习和培养。
最后，职业生涯规划可以帮助大学生发展自己的个人品牌和形象。
在职业发展过程中，个人的形象和品牌非常重要。
通过职业生涯规划，学生可以了解如何展示自己的才华和能力，建立一个积极正面的个人形象。
二、职业生涯规划的基本步骤职业生涯规划是一个系统化和持续的过程，需要按照一定的步骤进行。
首先，大学生需要进行自我认知和自我评估。
这包括了了解自己的兴趣、价值观、能力和优势等方面。
通过了解自己的优势和特长，学生可以更好地选择适合自己的职业。
其次，大学生需要进行职业探索和调研。
通过了解不同职业的工作内容、工作环境和发展前景，学生可以有一个更全面的了解，并进行取舍和选择。
接下来是目标设定和规划。
根据自身的认知和调研结果，学生可以制定一个明确的职业目标，并制定一个实现目标的详细计划。
最后是行动和执行。
制定好计划后，学生需要付诸行动，并且在实践中不断调整和完善。
三、就业创业指导除了职业生涯规划，大学生还需要获得就业创业方面的指导。
首先，大学生需要了解就业市场的情况。
《大学生职业生涯规划与就业指导》授课教案(教师)
教师授课教案（XXX学年第X学期）教研室：大学生创新创业教师姓名：课程名称：大学生职业生涯规划与就业指导 I 年级专业：XXXXXXXX学院编制●课程基本信息●课程简介《大学生职业生涯规划与就业指导》作为创新创业课，旨在引导学生充分认识自我、客观分析职场形势的基础上，养成良好的职业道德和职业修养，扬长避短地对自己的职业生涯进行规划，增强提高就业竞争力的紧迫感，学会规划学业生涯，自觉投身到学习中。
全面学习并掌握就业求职的基本知识和方法技巧，在老师及学校的指导和配合下积极争取就业机会，成功完成角色转变，顺利进入职场，走向社会。
《大学生职业生涯规划与就业指导》课程的开设着眼于大学生的自我认知、职业认知、职业道德、职业修养、就业技能等方面的培养和教育。
课程内容主要包括：引导学生认识自己的个性特征，了解自己的职业兴趣和职业能力，掌握人——职匹配的基本知识，了解目标职业所处的社会环境、行业环境和企业内部环境，确定自己的职业方向。
培养学生的人际交往技能和团队合作精神，引导学生形成正确的价值观，养成良好的职业道德，塑造健康的职业心理。
充分了解和客观分析就业形势，了解职业生涯目标确立的意义，职业目标设定的原则，职业生涯目标的分解与组合，职业锚的设定方法，不同阶段职业生涯目标的自我管理以及职业生涯规划的评价与修正等方面的知识与技能。
根据择业期的特点和可能出现的问题及困惑，引导学生形成正确的求职观念和良好的就业心态，熟悉求职择业的基本程序与规则，掌握求职择业的基本技能和技巧。
●课程教学内容………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………。
《大学生职业生涯规划与就业指导课程》教学方案计划大纲
注：第一、三学期6学时系内安排任课教师，第二、四、五、六招生就业处安排任课教师。
一、课程的性质与任务《大学生职业生涯规划与就业指导》是为适应毕业生就业制度改革需要而开设的一门公共必修课程。
旨在提高大学生的就业能力和职业素质，为择业、就业、创业做准备。
其任务是教育引导大学生在认识自我的基础上树立正确的职业理想和择业观；指导大学生在了解国家的就业政策及法规前提下, 增强自身全面素质，科学、合理规划职业生涯，树立正确的职业理想和择业观念，掌握求职择业的方法与技巧，提升就业能力，正确且顺利选择职业；同时了解并熟悉创业所需条件、企业创办程序，从而在培养创业意识的基础上树立并提高大学生创新能力及创业实践。
二、教学目标和要求本课程坚持以人为本的原则，以提升学生综合素质和就业能力为基本要求，实行全程指导。
授课以课堂教学为主，采取教学与训练相结合的方式，运用课堂讲授，典型案例分析、情景模拟训练、社会调查等方式，优化教学内容和教学过程，学以致用，讲求实效。
采取理论联系实际的教学方式，紧密结合社会现实，联系不同专业的学科特点，借助学生喜闻乐见的竞赛活动，激发学生的学习自主性和能动性，从而优化大学生教育，做到以就业促招生，以教育促发展，真正解决目前大学生的就业问题，进而从根本上缓解我国就业压力，促进我国高等教育的发展。
三、授课形式本课程应采用教学与训练相结合的方式，运用课程讲授、典型案例分析、情景模拟训练、小组讨论、师生互动、角色扮演、社会调查与实践等方法。
四、教学内容第一学期大学与专业发展和就业的关系（6课时）教学目的：1、帮助大学生了解大学的使命，正确树立人生目标，转变学习观念，明确学习目的，激发学习主动性，练就扎实的专业功底，培养较高的综合素质，为步入社会、顺利就业打下坚实基础。
2、使学生了解所学专业的发展概况、课程体系、培养目标和所需的综合技能，帮助学生了解专业前景和就业去向，巩固专业思想，激发学习热情，从而为学好专业、顺利就业奠定良好的思想基础。
大学生就业创业指导教案：帮助大学生规划职业生涯和创业方向
大学生就业创业指导教案：帮助大学生规划职业生涯和创业方向引言大学生就业和创业是一个重要的议题，对于大多数大学生来说，选择适合自己的职业道路或者决定创办自己的企业都是人生中至关重要的决策。
本教案旨在为大学生提供全面指导和支持，帮助他们规划职业生涯和创业方向。
1. 职业规划1.1 定义•解释什么是职业规划，并强调其重要性。
1.2 目标设定•指导大学生设定明确的职业目标，包括短期和长期目标。
•提供有效的目标设定方法和技巧。
1.3 自我评估•引导大学生进行自我评估，包括个人兴趣、价值观、能力等方面。
•提供评估工具和方法来辅助自我分析。
1.4 职业调研•教授如何进行职位市场研究，并提供相关资源和平台。
•帮助了解各行各业的发展前景和就业市场需求。
1.5 路线规划•协助制定职业发展路线图，包括中间目标和逐步实现职业目标的具体步骤。
2. 创业指导2.1 创业意识培养•强调创业意识的重要性，并提供成功创业案例来激发学生的创新思维。
•探讨与企业家精神相关的概念、特质和行为。
2.2 商业计划书编写•指导学生编写商业计划书，包括市场分析、产品定位、财务规划等方面。
•提供模板和实例来帮助学生编写出高质量的商业计划书。
2.3 资金筹集与投资者沟通•讲述不同的资金筹集途径，如银行贷款、风险投资等。
•帮助学生准备和进行投资者沟通，包括演讲技巧等。
2.4 法律与合规问题•提醒学生关于法律合规问题的重要性，并提供相关法律知识概述。
•引导学生了解商务合同、知识产权、劳动法等方面的基本知识。
3. 职业和创业资源支持3.1 职业咨询服务•提供专业职业咨询师支持，为学生提供个性化的职业规划指导。
3.2 创业讲座和培训•安排成功企业家或相关专家进行创业讲座和培训活动，分享他们的经验和教训。
3.3 创业资金支持•探索并提供创业资金支持途径，如政府扶持政策、投资基金等。
3.4 孵化器与创客空间•引导学生了解孵化器和创客空间的作用，并提供相应资源和机会来促进学生的创新和实践。
大学生就业与创业指导的教案
一、教学目标1. 知识目标：- 了解当前就业市场的现状和趋势。
- 掌握求职的基本技巧和方法。
- 熟悉创业的基本流程和注意事项。
2. 能力目标：- 培养学生的求职能力和创业意识。
- 提高学生的沟通能力和团队合作能力。
- 增强学生的自我认知和职业规划能力。
3. 情感目标：- 增强学生的自信心和责任感。
- 培养学生的积极进取精神和社会责任感。
二、教学重点与难点1. 教学重点：- 求职技巧和方法。
- 创业的基本流程和注意事项。
2. 教学难点：- 如何根据自身特点选择合适的职业道路。
- 如何将创业想法转化为实际行动。
三、教学内容1. 第一课时：就业市场现状与趋势- 当前就业市场的特点。
- 行业发展趋势分析。
- 求职者应具备的基本素质。
2. 第二课时：求职技巧与方法- 个人简历的撰写。
- 面试技巧与应对策略。
- 求职渠道与注意事项。
3. 第三课时：创业意识与创业流程- 创业意识的培养。
- 创业项目的选择与评估。
- 创业流程及注意事项。
4. 第四课时：创业团队与融资- 创业团队的组建与管理。
- 融资渠道与融资策略。
- 创业风险与应对措施。
四、教学方法1. 讲授法：系统讲解就业与创业相关知识。
2. 案例分析法：通过案例分析，引导学生思考实际问题。
3. 小组讨论法：分组讨论，提高学生的团队合作能力。
4. 实践操作法：模拟求职和创业过程，提高学生的实际操作能力。
五、教学过程1. 导入新课：通过提问、讨论等方式，引导学生关注就业与创业问题。
2. 讲解与演示：系统讲解就业市场现状、求职技巧、创业流程等知识。
3. 案例分析：选取典型案例，引导学生分析问题，提出解决方案。
4. 小组讨论：分组讨论求职技巧、创业团队组建等问题。
5. 实践操作：模拟求职和创业过程，让学生亲身体验。
6. 总结与反思：引导学生总结所学知识，反思自己的就业与创业规划。
六、教学评价1. 课堂参与度：观察学生的课堂表现，评价学生的积极性。
2. 案例分析能力：评价学生对案例的分析能力和解决问题的能力。
大学生职业生涯规划与就业指导教学教案
千里之行，始于足下。
大学生职业生涯规划与就业指导教学教案大学生职业生涯规划与就业指导教学教案引言：大学生职业生涯规划与就业指导是大学教育的重要组成部分，旨在帮助学生理清职业规划思路，提升就业竞争力。
在教学过程中，需要通过引导学生了解职业发展趋势、制定个人职业规划、提升求职技能等途径，帮助学生科学规划自己的职业生涯。
一、教学目标：1. 了解职业发展趋势，掌握就业市场信息；2. 掌握个人职业规划的方法和步骤；3. 提高就业竞争力，掌握求职技巧；4. 培养创业意识和创新精神。
二、教学内容及方法：1. 职业发展趋势介绍：通过介绍当前热门行业及职业的发展趋势，引导学生了解职业市场的需求和发展方向。
可采用讲座、报告等形式，结合实际案例进行教学。
2. 个人职业规划：引导学生如何进行个人职业规划，包括明确自己的职业目标、评估自身能力与兴趣、制定职业发展计划等步骤。
可通过小组讨论、案例分析等方式进行教学。
3. 就业竞争力提升：介绍就业市场需求，并提供相应的就业技巧和培训，包括如何撰写个人简历、面试技巧及沟通能力等。
可通过模拟面试、小组讨论等活动进行教学。
4. 创业意识与创新精神培养：通过讲述成功创业的案例和创新的重要性，培养学生创业意识和创新精神。
可借助创业讲座、创新比赛等形式进行教学。
第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。
三、教学过程设计：1. 第一阶段：职业发展趋势介绍(1) 讲座：“互联网+”时代的就业机会(2) 报告：“人工智能行业的发展前景”(3) 案例分析：职业发展规划与市场需求的关系2. 第二阶段：个人职业规划(1) 小组讨论：“我的职业目标与规划”(2) 案例分析：“如何评估个人能力与兴趣”(3) 制定职业发展计划3. 第三阶段：就业竞争力提升(1) 技能培训：“如何写好个人简历”(2) 小组讨论：“面试技巧与沟通能力的重要性”(3) 模拟面试活动4. 第四阶段：创业意识与创新精神培养(1) 创业讲座：“成功创业案例分享”(2) 创新比赛：“创意设计与实践”四、教学评估：1. 准备小组讨论题目，考察学生对职业发展趋势的理解和分析能力；2. 针对个人职业规划，要求学生提交个人职业发展计划，考察学生的规划能力；3. 进行模拟面试活动，评估学生的求职技巧和沟通能力；4. 设立创新比赛，评选出优秀的创意设计作品。
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》说课稿【3篇】
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》说课稿1：尊敬的各位领导、老师和同学们，大家好！今天我要向大家介绍的是大学生职业生涯规划与就业创业指导这门课程。
首先，让我们来了解一下这门课程的背景和意义。
随着社会的发展和经济的繁荣，大学生就业形势日益严峻，竞争压力不断增大。
为了帮助大学生更好地规划自己的职业生涯，提高就业竞争力和创业能力，我国高校纷纷开设了职业生涯规划与就业创业指导课程。
这门课程旨在帮助大学生树立正确的职业观念，明确职业目标，掌握职业生涯规划的方法和技巧，提高就业和创业的能力。
通过学习这门课程，同学们可以对自己的兴趣、价值观、能力和职业发展趋势有一个清晰的认识，从而更好地规划自己的职业生涯。
接下来，我将向大家介绍这门课程的教学目标和内容。
本课程的教学目标主要包括以下几点：1. 帮助同学们树立正确的职业观念，认识到职业生涯规划的重要性。
2. 培养同学们的职业规划意识，提高自我认知和职业认知的能力。
3. 教授职业生涯规划的方法和技巧，指导同学们如何进行职业定位、目标设定、路径规划等。
4. 提高同学们的就业竞争力，掌握求职技巧和策略。
5. 培养同学们的创业意识，提高创业能力和创业成功的概率。
本课程的主要内容包括以下几个方面：1. 职业观念与职业规划概述：介绍职业观念的内涵、职业规划的重要性等。
2. 自我认知与职业定位：帮助同学们了解自己的兴趣、价值观、能力和职业发展趋势。
3. 目标设定与路径规划：教授如何设定明确、具体、可衡量的职业目标，并制定实现目标的路径。
4. 就业竞争力提升：介绍求职技巧、简历撰写、面试准备等方面的内容。
5. 创业教育与创业实践：培养同学们的创业意识，教授创业方法和技巧，并提供创业实践机会。
在教学方法上，我们将采用讲授、案例分析、小组讨论、角色扮演等多种形式，使同学们在轻松愉快的氛围中学习。
此外，我们还将邀请企业人士和成功创业者分享他们的经验和见解，为同学们提供更多实践机会和实用建议。
《大学生职业生涯规划跟就业创业指导》教案
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》教案第1讲我是高职生，我骄傲学习目标作为高等教育的一种类型，职业教育具有高等教育的特点，同时又具有鲜明的职业教育特点，让我们一起了解高职、走进高职、融入高职。
通过本任务的学习，你将能够：认知/情感目标：1.了解高职教育的概念、起源；2.理解高职教育的特点；3.了解高职学习的含义、主要特点4.了解高职生活的特点；技能目标：1.掌握高职学习的特点，学会学习；2.掌握高职阶段学习方式；3.明确高职阶段的主要任务、培养目标。
案例示范案例1：2007年年底，当身边很多同学还在四处找工作时，杭州职业技术学院化工系学生王则冠早已被杭州一家知名药业集团录用，做研发部实验室的分析员。
“我没想到最后能留下来，毕竟竞争非常激烈。
”说到顺利签约，王则冠觉得很庆幸。
因为在这家知名企业里，每年都有很多实习生挤着进来，小王所在的分析实验室更成了“香饽饽”。
竞争最激烈的时候，据说一个小小的实验室就有15名实习生，其中本科生占一半，还有几名研究生。
学精细化工的小王在学历和专业上并无优势。
“我的优点就在于既懂理论知识，又掌握了一定的专业技能。
”王则冠说，3年高职有一半时间花在时间操作上，这让他在工作岗位上得心应手，“加原料的顺序、如何调节等技术，师傅有一点拨我就懂了。
主要原理在学校里都学过，只要稍微变通就可以了。
”果然，实习没多久，他便在众多本科生的竞争中脱颖而出，给实习单位留下了“动手能力强、上手快”的好印象。
二凭借娴熟的技术，王则冠还在全国职业院校操作技能大赛上轻松得奖，捧回个人全能二等奖奖杯。
随后，她又考取了由国家劳动部颁发的化工高级分析工职业资格证书。
（资料来源：《杭州日报》2007年6月27日）知识准备一、高等职业教育的概念按照联合国教科文组织1997年公布的《国际教育标准分类法》，高等职业教育属于5B 级教育，其“课程的内容是面向实际的，是分具体职业的，主要目的是让学生获得从事某个职业或行业或某类职业或行业所需的实际技能和知识。
职业生涯规划与就业创业指导课程教案
课程 名称 授课 对象 课时 名称 教学 目标 《大学生职业生涯规划与就业创业指导》 大二学生 简历制作简历制作-“求职成功的敲门砖” 求职成功的敲门砖” 1、了解简历的功能和结构； 2、学会制作一份成功的简历。 理论内容： 1、了解简历的功能；2. 、了解简历的功能；2. 认识简历的基本构成和格式；3. 认识简历的基本构成和格式；3. 熟悉成功简历的基本特征。 教学 内容 实践内容： 1、知道如何在简历中有效地组织个人工作和实践经历； 2、知道如何在简历中有效地展示个人技能； 3、能够根据招聘职位要求设计简历。 教学重点：1 教学重点：1、认识和了解成功简历的特征；2 、认识和了解成功简历的特征；2、结合岗位要求设计简历； 教学难点：1 教学难点：1、提高学生对成功简历的认识；2 、提高学生对成功简历的认识；2、锻炼学生如何有效的展示自己，对接岗位要 求。 教学思路：创设情景 创设情景→ →提出问题→ 提出问题→讨论与点评→ 讨论与点评→实践与体验 教学设计原则： 本专题主要培养实践技能为主， 本专题主要培养实践技能为主，通过活动提出问题， 通过活动提出问题，提高认识， 提高认识，再通过实践掌 握技能； 教学 策略 与 方法 教学活动形式：讲授法、情境设置、讨论法、课后练习、激发感悟、认知明理。 讲授法、情境设置、讨论法、课后练习、激发感悟、认知明理。 推荐给学生阅读书目： 鲍利斯著 《你的降落伞是什么颜色？》 中信出版社 2002年 2002年 雷恩· ，机械工业出版社，2004 年 雷恩·吉尔森著 《选对池塘钓大鱼》 《选对池塘钓大鱼》 ，机械工业出版社，2004年 洛克著《把握你的职业发展方向》 （第五版）中国轻工业出版社2006 年 洛克著《把握你的职业发展方向》 （第五版）中国轻工业出版社2006年 钟谷兰 杨开著《大学生职业生涯发展与规划》华东师范大学出版社 李开复著 《世界因你而不同》 类型 学习 资源 库 内 容 图书馆相关书籍: 1、 《大学生职业发展与就业指导》高等教育出版社（教材） 2、 《图穷对话录》光明日报出版社 3、 《天才也怕入错行》 吉林人民出版社 来 源 周次 时间 任课 教师 100 分钟 张小明
课程：《职业生涯规划与就业创业》教案
工作方面：工作稳定，能独当一面，业务能力较强。在公司中职务获得稳步提升，争取达到销售主管或销售部门经理。专业技术职称争取达到高级。
学习方面：进一步学习销售专业知识，积极参加企业管理方面的培训、学习。
人际交往方面：与上下级、客户关系相处融洽，熟练地处理各种人际交往关系。
收入及家庭生活方面：获得与职务相匹配的收入，收入高，家庭生活幸福。
教学难点：会结合自己实际，运用目标选择的方法，合理选择与确立自己的职业生涯发展目标
教学方法
案例探究法、小组合作法、情景教学法等。
板书设计
话题九：目标确立
一、职业生涯发展需要明确目标
1.明确的目标，能给我们指明方向
2.目标的实现，能给我们带来幸福
二、职业生涯发展目标的主要内容
三、职业生涯发展目标确立的依据
2．使学生有成为“状元”的决心和行动：从现在做起，打好基础。
三、职业生涯发展目标确立的依据（第2课时）
1、依据自我认识
职业生涯发展目标的确立，应围绕自己，依据自己，同时要适合自己。应从以下四个方面来审视自己：
识别自己的职业兴趣。
了解自己的性格特征。
认清自己的能力特长。
明确自己的工作价值观
2依据所学专业
激励性原则：目标是否符合自己的兴趣、性格和能力特长?是否能对自己产生内在的激励作用?
合作性原则：个人的目标与组织的目标，是否具有一定的合作性与同向性?
知识链接
确立有效目标的“SMART”方法
目标既是我们成功的起点，也是衡量是否成功的尺度。有效的目标应符合以下5个条件：
具体的（Specific）
可以量化的（Measurable）
个人所学的专业是职业生涯规划的基础。确立职业生涯发展的目标，应紧紧围绕自己的专业来确立，才能学以致用，也具有现实的可行性。
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》说课稿
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》说课稿第一篇：《大学生职业生涯规划与就业创业指导》说课稿《大学生职业生涯规划与就业创业指导》说课稿各位领导、各位老师，大家好！下面我从课程定位与目标、课程设计理念、学情分析、内容选取和组织安排、教学方法手段与考核、教学条件等6个方面开展我今天的说课环节。
首先，我对课程定位与目标进行分析。
一、课程定位与目标其一，课程定位《就业指导》是根据党的十七大报告明确指出要“积极做好高校毕业生就业工作”、中共教育部办公厅关于印发《大学生职业发展与就业指导课程教学要求》的通知精神而设置的公共必修课。
本课程既有知识的传授，又有技能的培养，还有态度和观念的转变，是集理论课、实践课和经验课为一体的综合性课程，属于基础素质课，作为一门公共必修课，列入教学计划。
其二，课程目标根据省教育厅下发的课程大纲，结合我校学生实际情况，本课程在态度、知识和技能三个层面达成以下教学目标。
态度层面：通过本课程的教学，大学生应当树立起职业生涯发展的自主意识，树立积极正确的人生观、价值观和就业观念，把个人发展和国家需要、社会发展相结合，初步确立职业意识和创业意识，愿意为个人的生涯发展和社会发展主动付出积极的努力。
知识层面：大学生应当基本了解职业发展的阶段特点。
较为清晰地认识自己的特性、职业的特性以及社会环境。
了解就业形势与政策法规，掌握基本的劳动力市场信息、相关的职业分类知识以及创业的基本知识。
技能层面：大学生应当掌握自我探索技能、信息搜索与管理技能、生涯决策技能、求职技能等，还应该通过课程提高学生的各种通用技能，比如沟通技能、问题解决技能、自我管理技能和人际交往技能等。
通过有效的就业指导使学生职业发展愿望迫切，职业目标定位准确，职业发展路径明确，就业择业观念正确。
从总体上看，就业指导的工作目标是帮助学生就业，帮助实现生涯发展，最终实现学生“自助”的目的。
二、课程设计理念其一，以省教育厅下发的大纲为基础，以职业指导目标为依托，结合学生实际开发课程内容。
大学生职业规划及创业指导讲座计划书（2篇）
大学生职业规划及创业指导讲座计划书伴随着互联网技术和通信技术的发展，我国的国民经济日益蓬勃发展。
各行各业都在积极招纳贤士来提高企业的效益，但是高校教育的素质人才逐渐不能满足企业的需求。
因此出现了目前大学生就业难的社会现象，就业形势越来越严峻，而大多数毕业生再就业是不善于策划，不讲求方式方法，目标不明确造成盲目就业。
所以明确大学生就业策划，提高大学生创业意识和职业生涯设计三方面也就成为高校的另外一项重要的任务。
此职业规划及创业指导讲座策划旨在指导高校学生从思想上解决大学生就业难问题，树立正确的就业观，择业观，做好中长期的职业规划，不急于求成，不能只在乎眼前利益，也不能以薪水来衡量工作的好坏。
一、活动背景：近年来随着社会的发展，就业的竞争越来越激烈，大学生的就业形势也不容乐观。
就我们身边的事情来说，最近绝大多数的同学都参加不少的企业招聘会，然而被招聘的人数却不尽人意。
可见竞争的严峻，为了提升我校大学生的就业意识和竞争力，做好我院的就业工作，院大学生创业者协会特邀请中国学盟副理事长、山西公共教育中心副主任、北京鼎盛千秋名扬教育有限公司总经理、山西鼎盛千秋文化传播有限公司董事长、中国十大教育新锐企业家张晓军开展此次大学生职业生涯规划及创业指导讲座活动。
针对大一新生，他们一下子从高中时代如上弦箭般沦落到无拘无束的大学生活，他们就很容易变得慵懒。
习惯了高中时代的生活，上课、作业、考试即活动，都是有老师或班主任统一安排，而到了大学我们就像缰绳的野马，容易迷失方向，所以对于刚进大学的我们来说，要先把目标定下来，想想我们将如何度过我的大学生活？圣诞节作文三年以后、四年以后的我决定怎么走？作为一名新生，应该树立一个全新的意识：独立自主，自己来规划好已经开始的大学生。
当然这也是院创业者协会的宗旨，帮助大家做好大学生活的规划。
二、活动名称：大学生职业规划及创业指导讲座计划书（二）三、活动主办单位：山西林业职业技术学院院团委承办单位：院学生会，社团部创业者协会联合单位：中国学盟山西公共教育中心北京鼎盛千秋文化传播有限公司山西鼎盛千秋名扬教育有限公司四、活动目的和意义：当前有不少大学生对自己的职业生涯规划不够规范，细致。
大学生职业生涯规划与就业创业指导 教学大纲及教案
大学生职业生涯规划与就业创业指导教学大纲及教案一、引言1.1 课程背景1.2 课程目标1.3 课程内容概述二、职业生涯规划的重要性2.1 个人发展的需要2.2 职业选择的策略2.3 职业生涯规划的步骤与方法三、自我认知与职业定位3.1 性格特点与职业选择3.2 兴趣爱好与职业发展3.3 职业技能与职业要求3.4 职业定位与目标设定四、职业生涯规划的策略与方法4.1 职业探索与信息收集4.2 职业目标设定与路径规划4.3 职业规划的实施与调整4.4 职业规划的评估与反思五、就业创业指导与职业发展5.1 就业形势与政策解读5.2 求职技巧与面试准备5.3 创业准备与创业实践5.4 职业发展与终身学习六、职业搜索与信息获取6.1 职业信息的重要性6.2 职业信息的来源与分类6.3 职业搜索的策略与技巧6.4 利用网络资源进行职业信息搜集七、职业目标设定与路径规划7.1 长期与短期职业目标的设定7.2 职业目标的SMART原则7.3 职业发展路径的规划与调整7.4 目标实现的心理素质培养八、求职技巧与面试准备8.1 简历制作与优化8.3 面试礼仪与沟通技巧8.4 模拟面试与反馈九、创业准备与创业实践9.1 创业观念与创业精神9.3 创业资源与创业团队建设9.4 创业实践与风险管理十、职业发展与终身学习10.1 职场适应与职业发展10.3 终身学习与职业成长10.4 职业生涯规划的跟进与调整十一、职场法律知识与个人权益保护11.1 劳动法基本概念与劳动者权益11.2 劳动合同的签订与履行11.3 劳动争议的解决与维权途径11.4 职场中的性别平等与反歧视十二、职场沟通与人际关系12.1 职场沟通的基本原则与技巧12.2 跨文化沟通的理解与应对12.3 职场人际关系的建立与维护12.4 职场中的团队合作与领导力十三、职场心理健康与自我管理13.1 职场压力的识别与应对13.2 职业倦怠的预防与调适13.3 情绪管理与心理素质提升13.4 职场中的自我激励与成长十四、职业规划的实践与案例分析14.1 职业规划实践的步骤与方法14.2 职业规划案例的分析与讨论14.3 职业规划中的问题与解决方案十五、未来职业发展趋势与准备15.1 社会发展趋势与职业变迁15.2 未来职场技能的需求与培养15.3 个人品牌建设与职业影响力15.4 面向未来的职业规划与生涯发展重点和难点解析本文档涵盖了大学生职业生涯规划与就业创业指导的全面内容。
《大学生职业生涯规划教育与就业创业指导》教学大纲
《大学生职业生涯规划教育与就业创业指导》教学大纲一、课程基本信息英文名称：College student occupation career planning education and employment guidance 课程编号：030420026 课程学时：16学时课程学分：1学分适用专业：全校各专业课程性质：必修开课单位：人文与艺术学院开课学期：大学一年级先修课程：无二、课程教学目标目标1：通过本课程的教学，大学生应当树立起职业生涯发展的自主意识，树立积极正确的人生观、价值观和就业观念，把个人发展和国家需要、社会发展相结合，确立职业的概念和意识，愿意为个人的生涯发展和社会发展主动付出积极的努力。
目标2：通过本课程的教学，大学生应当基本了解职业发展的阶段特点；较为清晰地认识自己的特性、职业的特性以及社会环境；了解就业形势与政策法规；掌握基本的劳动力市场信息、相关的职业分类知识以及创业的基本知识。
目标3：通过本课程的教学，大学生应当掌握自我探索技能、信息搜索与管理技能、生涯决策技能、求职技能等，还应该通过课程提高学生的各种通用技能，比如沟通技能、问题解决技能、自我管理技能和人际交往技能等。
课程教学目标与毕业要求对应关系表注：“毕业要求指标点”是指人才培养方案中“二、毕业要求”的相关内容；请在相应的表格内打“√”。
三、课程要求《大学生职业生涯规划教育与就业创业指导》课程由(Ⅰ)、(Ⅱ)和(Ⅲ)构成，其中(Ⅰ)——职业生涯规划教育为通识必修课,(Ⅱ)——就业创业指导为通识任选课, (Ⅲ)为网络综合训练。
《大学生职业生涯规划教育与就业创业指导》(Ⅰ)为全校各专业学生必修的一门通识课。
本课程既强调职业在人生发展中的重要地位，又关注学生的全面发展和终身发展。
本课程采用教师讲授和师生探究为主、师生课堂讨论为辅的教学方法，旨在要求学生树立起职业生涯发展的自主意识，确立职业的概念和意识，较为清晰地认识自己的特性、职业的特性以及社会环境；了解就业形势与政策法规；掌握自我探索技能、信息搜索与管理技能、生涯决策技能、求职技能等。
《大学生职业规划与就业指导》课程教学大纲（定稿）
《⼤学⽣职业规划与就业指导》课程教学⼤纲（定稿）《⼤学⽣职业规划与就业指导》课程教学⼤纲课程名称：⼤学⽣职业⽣涯发展与就业指导学时：40学时（理论20学时，实践20学时）学分：2学分为进⼀步规范我院《⼤学⽣职业规划与就业指导》课程教学管理，提⾼教学质量，结合教育部《教育部办公厅关于印发<⼤学⽣职业发展与就业指导课程教学要求>的通知》（教⾼厅〔2007〕7号）⽂件精神及我院实际，制定本教学⼤纲。
⼀、课程的性质与⽬的本课程为⾯向我校各专科专业（含五年制）开设的公共必修课。
通过本课程教学活动的开展，培养学⽣正确的⼈⽣观和发展观，能在客观认识⾃我和社会需求的情况下，初步规划⾃我职业⽣涯发展，主动参与实践，培养良好的职业道德、职业素质及就业技能，为实习、就业及职业⽣涯发展打下良好基础。
⼆、课程主要内容课程内容主要分三模块：第⼀模块：课堂理论教学。
内容是《⼤学⽣职业⽣涯发展》，开设于第⼀学年第⼀学期，8学时。
第⼆模块：课堂理论教学。
内容是《⼤学⽣就业指导》，开设于第⼆学年第⼆学期，12学时。
第三模块：学⽣实践及灵活教学。
内容和形式为：就业主题班会、顶岗实习指导、听创业讲座、参与模拟招聘竞赛、就业知识竞赛、职业⽣涯规划⼤赛、创业⼤赛、兼职实习、创业实践等，20学时。
三、教学⽅法与能⼒培养在教学过程中，教师应采⽤多样化的教学⽅式，强调以学⽣为中⼼，合理设计教学内容。
主要培养学⽣三个⽅⾯的能⼒：素质⽅⾯：良好的职业素养及就业观念等基本素质能⼒⽅⾯：⾃我认知、职业探索、职业⽣涯规划、就业信息收集、简历制作、⾯试等⽅⾯的能⼒。
知识⽅⾯：职业⽣涯规划理论、⾃我认知理论、职业探索理论、求职信息收集、简历制作、笔试⾯试准备及实践技巧。
四、考核⽅式与成绩评定、成绩录⼊1.成绩⽐例：总成绩：100分。
其中第⼀模块占30%；第⼆模块占50%；第三模块成绩占20%。
2.考核⽅式：第⼀模块和第⼆模块课程考核由平时成绩、作业、课程总结三个模块综合评定，成绩以100分计。
大学生就业与创业指导授课计划
2009至20010 学年度第二学期全校范围《就业与创业指导》课程授课计划一、说明1．本课程的教学目的要求：本课程是对全校各专业学生开设的一门公共课，主要研究一个企业从构思到成立，再到发展的一般活动规律和方法。
本课程针对大学生的实际情况，深入浅出地将企业的基本原理与典型案例有机第结合起来，拓宽了学生知识视野，为非经济管理类学生提供了一个很好的创业思路。
本课程条理清晰，目的明确，希望能将有意愿创业的学生缔造成私企老板，乃至企业家。
2．课时数分配情况：3．主要教学参考书及资料：（1）《产生你的企业想法》，国际劳工组织，中国劳动社会保障出版社，2007；（2）《创办你的企业》，国际劳工组织，中国劳动社会保障出版社，2007；（3）《管理学原理》，周三多，复旦大学出版社，2006。
（4）《管理学》，斯蒂芬·P﹒罗宾斯，玛丽·库尔特，清华大学出版社，2005；（5）《创业管理》，陈德智，清华大学出版社，2007；（6）《创业管理》，李时椿，清华大学出版社，2008；4．成绩考核方式和及格标准：按班级分组，每组8人左右，每组上交一份“创业计划书”，成绩方式为：优、良、中、及格、不及格。
5．对学生学习本课程的要求（1）不准无故旷课，缺席一次者取消考试资格；（2）认真做好课外调研，注意团队合作；（3）认真阅读相关资料，理论联系实际，做好创业项目方案设计与写作。
6．提高教学质量的措施：（1）认真备课，收集大量的相关资料；（2）注重实务，加强学生实际分析、决策能力培养；（3）主要与学生加强沟通；（4）教学方式、方法的多样化。
教学院长：系主任：任课教师：二、授课计划教学院长：系主任：任课教师：。
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2012--2013学年第二学期《大学生职业发展与就业指导》课程适用班级：2012级大专班任课教师：系部主任（签字）：
课程名称总
时
数
32节使用教材
讲
课
实操其他教材名称主编版次
印刷
时间
出版社
大学生职业发展与就业指导28 0 4
高职生职业生
涯规划与就业
创业指导
戴裕
崴
2
2011
.8
高等教育
出版社
周次日期教学内容课时教学方法作业或备注
2 3.4-3.10 第一讲绪论及对高职的认识 2 讲授法调查学生就业方面的困惑
3 3.11-3.16 第二讲大学生涯与人生发展
1、为什么读大学？ 1 讲授、讨论观看视频
2、梦想、理想、目标的关系 1 讨论式教学
3、大学生感恩意识的培养参与式教学写感想
4—5 3.18-3.31 第三讲自我认知与自我价值取向
1、自我认知——兴趣与职业的关系 2 案例教学导入：20个我是谁？
2、自我认知——气质性格与职业的关系 1
3、自我认知——价值观与职业的关系 1 参与式教学自测个人性格类型6—8 4.1-4.21 第四讲职业生涯规划基础与实务
1、职业生涯设计的基本含义与内容 2 参与式教
学
结合自身情况写一份
职业生涯规划
2、高职生职业生涯规划的基本内容与步骤 2 研究式教学完成课后思考题
3、职业认知——职业分类、职业与专业的关
系
2
9—12 4.22-5.19 第五讲就业准备。