公司表彰大会流程-表彰大会流程
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明2024年公司年度总结表彰大会是一个重要的会议，旨在总结过去一年的工作成果，表彰优秀员工和团队，激励全体员工为公司的发展做出更大的贡献。
以下是该表彰大会的大致流程和相关说明。
一、大会准备阶段1.确定会议主题和目标：公司可以根据年度的工作重点和成果，确定一个适当的主题，例如“携手共进，共创辉煌”等，并明确会议的目标，例如总结一年的成绩、表彰优秀员工、激励员工等。
2.确定时间和地点：选择一个适合的时间和地点进行大会，一般可以选择在公司内举行，部分公司也会选择宴会厅或其他场地。
3.筹备团队组建：成立一个筹备团队，负责会议的筹备工作，包括场地布置、物资采购、文案准备等。
4.邀请发言嘉宾：确定一些具有影响力的嘉宾来参加会议，并邀请他们发表演讲，激励员工。
5.制定详细计划：根据会议的目标，制定详细的流程计划，确保整个会议有序进行。
二、大会流程安排1.开幕式：为了营造庄重的氛围，开幕式是不可或缺的一部分。
一般由主持人宣布大会开始，播放公司颁奖仪式音乐，然后由公司高层领导讲话，回顾一年来的工作重点和成果，展望未来的发展。
2.颁奖环节：公司年度总结表彰大会的重点之一是表彰优秀员工和团队。
根据公司的考核体系和评选标准，评选出一系列的奖项，例如年度最佳员工、年度创新团队、年度销售冠军等。
在颁奖过程中，可以播放获奖者的事迹宣传视频，以彰显他们的努力和成就。
3.员工代表发言：鼓励一些优秀员工代表发言，分享他们的经验和心得，激励员工们在工作中更加努力和积极。
4.公司高层领导讲话：公司高层领导可以讲述公司的发展战略，回顾一年来的发展成果，表达公司对员工的感谢和鼓励，并为未来的发展展望。
5.嘉宾演讲：邀请一些行业内具有影响力的嘉宾来发表演讲，分享他们的成功经验和观点，为员工们提供一些新的思路和灵感。
6.团队展示：为了展示团队的成果和风采，可以安排一些团队展示环节，例如展示团队的产品研发成果、推广策略等。
公司年度表彰大会方案
公司年度表彰大会方案公司年度表彰大会方案（精选6篇）为了确保事情或工作得以顺利进行，时常需要预先制定方案，方案是阐明具体行动的时间，地点，目的，预期效果，预算及方法等的企划案。
我们应该怎么制定方案呢？下面是小编精心整理的公司年度表彰大会方案（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
公司年度表彰大会方案1一、前期准备：1、拟定，最终定好活动时间和地点，和下一步的工作。
2、发布通知，征集节目。
节目截止征集日期12月15号。
确定主持人，节目单，节目次序，节目名称类型，节目长度。
3、预订场地，并商定布置方案。
（元旦前）4、确定采购品种、数量、采购时间及人员分配。
附：人员分工表工作内容节目策划协调联系节目主持会场布置物品采购奖品发放红包准备门口接待用餐车辆调配秦黄何星期六确定梁负责人联系方式备注采购单物品名称规格单位数量采购期限单价总价备注注：采购品种主要有食品类，装饰类，奖品类。
相机自带。
二、中期操作：1、时间：20XX年1月日下午17：30—18：30演出18：30—20：00聚餐2、地点：酒店3、人员：（1）公司总部常驻人员，约人；（2）项目管理人员，约人；（3）业务单位人员，约人。
4、议程：（1）工作人员于14：00时到达会场所在地；（2）14：30时，经理在会议地点大厅门口迎接参会人员。
与会人员于15：00时全部在会场就座；（3）17：28时，由主持人宣布团拜会开始（约2分钟）。
（4）18：00（左右），表演、游戏结束，致祝酒词共饮三杯，开始进餐。
三、后期：1、为演员分发奖品（尽量让每个演员都有奖）。
2、费用处理。
游戏：气球亲密接触参与方式：由主持人召集，观众自由报名，然后由主持人配对，接受十人，两人一组，共计参与10人次规则：每组中两人各自从住持人手中抽取事先准备的写好身体各部位名称的卡片（如背，手，小腿等等）然后两人以各自手中卡片的部位去挤爆气球（只允许以挤压方式，不允许以戳踩等方式，违规扣2件气球），每次只可挤爆一只气球，然后取下一只气球，在指定时间内爆球件数最多者获胜。
公司年度表彰大会流程
公司年度表彰大会流程
一、筹备阶段
1.确定表彰大会主题和目的
2.确定举办时间和地点
（1）确认场地可用性和预订情况
（2）考虑地点对活动主题的适应性
3.制定活动预算和计划
（1）确定活动预算和经费来源
（2）制定详细的活动执行计划
二、准备工作
1.筹备活动物资和设备
（1）确保所需奖品和礼品准备充足
（2）准备活动所需的音响、投影等设备
2.制定表彰名单和标准
（1）确定表彰对象和奖项设置
（2）制定评选标准和流程
3.宣传推广准备
（1）制作宣传海报和通知函
（2）开展员工投票或提名环节
三、活动执行
1.活动开场
（1）主持人致欢迎词和介绍活动流程（2）公司领导发表重要讲话
2.表彰环节
（1）按照流程逐个宣布获奖名单
1）揭晓各项奖项获奖人员
2）表彰并颁发奖品或证书
（2）获奖人员发表获奖感言
3.文艺节目
（1）安排员工文艺节目表演
（2）邀请专业演员或团队进行演出4.餐饮服务
（1）安排丰富多样的餐饮服务
（2）确保餐饮服务质量和供应充足
四、结束阶段
1.活动总结
（1）主持人进行活动总结
（2）公司领导致闭幕词和祝酒词
2.互动环节
（1）安排员工自由互动和交流
（2）开展抽奖环节增加活动趣味性3.撤场及清理
（1）安排工作人员协助撤除活动场地（2）清理活动现场并归还租赁设备
五、总结与回顾
1.收集反馈意见
（1）收集参与者对活动的反馈意见（2）分析反馈意见并做好记录
2.撰写活动总结报告
（1）概述活动执行情况和反馈意见（2）提出下一步改进建议和措施。
表彰大会流程及安排
表彰大会流程及安排表彰大会流程及安排【篇1】--技术有限公司20--年度工作总结暨表彰大会主持人：--大会前确认工作：1、大会相关负责人员提前到场准备：会场布置、调试音响设备、投影仪调试完毕;奖品证书、自带食品到位;摄影摄像、主持人、礼仪到位2、主持人于大会开始前10分钟幕后音：各位同仁，离大会开始还有10分钟，请大家尽快就座，手机调至震动，自觉遵守和维护会场秩序。
(5分钟前、开始前再重申大会纪律)第一项：确认员工基本就座、安静后(预计8分钟)主持人宣布：有请--技术有限公司领导入场!主持人致开幕词并宣布--技术有限公司“20--年度总结表彰大会”此刻开始。
请全体起立，奏国歌、行注目礼。
第二项：主持人宣布：请--技术有限公司总经理--作--公司20--年工作总结与20XX年工作计划报告。
(预计25分钟)第三项：主持人宣布：此刻进行颁奖仪式：(预计40分钟)1、“请副总经理林--先生为我们上台宣布荣获20--年最佳新人奖获奖者名单并颁发奖品”屏幕播放20--年最佳新人奖获奖提名名单(头像)林总宣读最佳新人奖获奖者、屏幕播放最终获奖者名字(1.5分钟)主持人请获奖者上台(半分钟)林总为获奖者颁奖(1分钟)请x总回座(礼仪引导)主持人宣读公司对获奖者评语：(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)请获奖者发表获奖感言获奖者宣读获奖感言(预计3分钟)“祝贺我们获得最佳新人获奖者--x!也感谢林总为我们颁发这个奖项!请回座!”2、“请x总为我们宣布荣获20--年年度最佳支持奖获奖名单并颁发奖品”屏幕播放20--年最佳支持奖获奖提名名单x总宣读最终最佳支持奖获奖者、屏幕播放最终获奖者名字(1分钟)主持人请获奖者上台(半分钟)x总为获奖者颁奖(半分钟)请x总回座(礼仪引导)主持人宣读公司对获奖者评语：(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)获奖者宣读获奖感言(预计2分钟)“祝贺我们获得最佳支持奖获奖者--x!也感谢x总来为我们颁发这个奖项!请回座!”3、“请秦总为我们宣布并颁发20--年年度项目贡献奖”秦总宣读、屏幕同时播放20--年年度项目贡献奖获得名单(1.5分钟)主持人请获奖团队上台(半分钟)秦总为获奖团队颁奖(半分钟)请秦总回座(礼仪引导)主持人宣读公司对获奖者评语：(屏幕ppt播放获奖者的工作业绩)获奖者宣读获奖感言(预计2分钟)主持人致贺词给获奖者，并请其回座。
表彰大会详细流程安排
表彰大会详细流程安排
表彰大会主题：[主题名称]
时间：[日期] [时间]
地点：[具体场馆或地点]
1. 活动开场
13:00 - 13:30: 嘉宾和参与者签到
13:30 - 13:45: 欢迎致辞和介绍活动背景
13:45 - 14:00: 主题演讲：[演讲嘉宾姓名]
2. 表彰环节
2.1 个人表彰
14:00 - 14:15: 个人成就奖颁奖
[第一位获奖者姓名]：[简短个人介绍]
[第二位获奖者姓名]：[简短个人介绍]
2.2 团队表彰
14:15 - 14:30: 团队卓越奖颁奖
[第一支团队名称]：[团队介绍]
[第二支团队名称]：[团队介绍]
2.3 项目表彰
14:30 - 14:45: 项目创新奖颁奖
[第一个项目名称]：[项目介绍]
[第二个项目名称]：[项目介绍]
3. 互动环节
14:45 - 15:00: 茶歇和自由交流时间
15:00 - 15:30: 互动环节：问答互动或小组讨论
15:30 - 16:00: 幸运抽奖环节
4. 感谢与闭幕
16:00 - 16:15: 致谢辞：感谢所有参与者、赞助商和工作人员
16:15 - 16:30: 闭幕致辞：总结活动成果，展望未来
5. 社交时间
16:30 - 17:30: 自由社交、合影留念
注意事项
在每个表彰环节，确保获奖者有足够的时间上台领奖，并在领奖过程中播放简短的获奖者介绍视频。
安排专业摄影师记录整个表彰大会的精彩瞬间。
提供便捷的交流区域，鼓励参与者分享经验和建议。
以上流程安排仅供参考，具体安排应根据实际活动的规模和特点进行调整。
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明2024年公司年度总结表彰大会是为了回顾过去一年的工作成绩，表彰优秀员工和部门，激励全体员工继续努力，创造更好的业绩而举行的盛会。
以下是本次颁奖流程及说明。
一、筹备阶段1.确定主题：根据公司年度总结的主要亮点和成就，确定本次大会的主题，以凸显重要内容并给予合适的宣传。
2.确认时间地点：确定大会召开的时间和地点，通知全体员工和相关参会人员，并确保会场设备和后勤等准备工作。
3.确定奖项设置：根据公司的业务特点，制定奖项设置，包括个人奖项、团队奖项和创新奖项等。
4.制作奖杯和证书：根据奖项设置，制作精美的奖杯和证书，以表彰获奖的员工和团队。
5.邀请嘉宾：邀请高层领导、合作伙伴等重要嘉宾参加颁奖典礼，增加大会的威信和影响力。
二、大会流程1.开场致辞：由公司高层领导致辞，回顾过去一年的工作成绩，表达对员工的感谢和肯定，并对接下来的工作提出期望和要求。
2.年度总结回顾：由相关部门负责人或团队代表上台，对本部门或团队在过去一年的工作成果进行回顾和总结，展示重要数据和亮点项目的成果。
3.优秀员工表彰：根据奖项设置，依次颁发个人奖项，包括最佳员工奖、最佳销售奖、最佳创新奖等。
每个获奖员工上台领取奖杯和证书，并在领奖台上接受领导的祝贺。
4.优秀团队表彰：根据奖项设置，依次颁发团队奖项，包括最佳团队奖、最佳合作奖、最佳创新团队奖等。
每个获奖团队的代表上台领取奖杯和证书，并在领奖台上接受领导的祝贺。
5.创新奖项颁发：根据奖项设置，依次颁发创新奖项，包括最佳创新项目奖、最佳创新产品奖等。
获奖项目的负责人上台介绍项目背景、创新亮点，并领取奖杯和证书。
6.合作伙伴表彰：对与公司合作密切、为公司发展做出重要贡献的合作伙伴进行表彰。
领导代表向合作伙伴颁发证书和纪念礼品，表达公司对合作伙伴的感谢和期待。
7.闭幕致辞：由公司高层领导发表闭幕致辞，再次肯定全体员工的努力和付出，鼓励大家在新的一年中继续为公司的发展做出贡献，并展望未来的发展前景。
通用表彰大会流程5篇
通用表彰大会流程5篇通用表彰大会流程（篇1）一、年会主题__公司度年终表彰大会二、年会时间1月__日__：00—1月__日__：00会议时间：__：00——__：30晚宴时间：__：00——__：30三、年会地点__国际会议中心宴会厅四、年会参会人员集团全体员工五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：（一）年终大会议程安排9：00公司全体员工在园区楼下集合，乘坐公司的班车，到达活动地点大概需要1个小时多12：00到达酒店一楼，简单午餐；12：50公司所有员工按照指示牌到达制定地点，入座，开始员工大会13：00—14：30大会进行第一项：各部门及各项目经理上台分别做年终述职报告。
14：31—14：45大会进行第二项：由行政人事部经理上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。
14：46—15：00大会进行第三项：公司副总宣读的年度优秀员工名单；优秀员工上台颁奖；部门经理、公司总经理和优秀员工进行合影留念；优秀员工发表获奖感言。
15：00—15：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。
15：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。
（二）晚宴安排18：00晚宴正式开始，晚宴总经理引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
（背景音乐）18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
19：00—21：00抽奖时段：幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖，和幸运奖。
最后总经理邀请全体员工上台合影留念（三）1月28日上午9：00—12：00开始度假村旅游和泡温泉12：00结束2天一夜的度假村年会安排，乘车回公司。
六、年会准备及相关注意事项（一）年会的通知与宣传：公司行政部通过内部的企业邮箱通知所有员工表示公司将在什么时间举行本年度的年度盛会，让全体员工悉知。
表彰大会流程及安排
表彰大会流程及安排一、开场仪式1.音乐开始播放，观众入场2.主持人上台致辞，介绍表彰大会的目的和主题，并感谢所有参与者的努力和付出4.高层领导上台致辞，对今天要表彰的个人或团体表示祝贺和嘉奖二、表彰环节1.先表彰个人a.主持人宣布第一个获奖者的名字和荣誉称号，并介绍获奖者的事迹和突出表现b.领导上台为获奖者颁发奖杯和证书c.获奖者上台致谢演讲，对给予自己支持和鼓励的人表示感谢，并分享自己的成功经验d.播放获奖者成就的视频或幻灯片展示e.主持人宣布下一个获奖者的名字，重复上述流程2.接着表彰团体a.主持人宣布第一个获奖团体的名字和荣誉称号，并介绍获奖团体的贡献和成就b.领导上台为获奖团体颁发奖杯和证书c.代表团体上台发言，对获奖表示感谢，并分享团队成功的经验和团队精神d.播放获奖团体成就的视频或幻灯片展示e.主持人宣布下一个获奖团体的名字，重复上述流程三、特别表彰1.这一环节表彰的是在特殊情况下作出卓越贡献的个人或团体2.主持人宣布获奖的人或团体，并介绍他们的突出表现和贡献3.领导上台为获奖者颁发奖杯和证书4.获奖者上台致谢演讲，并分享他们在特殊情况下克服困难和取得成功的经验和心得5.播放获奖者在特殊情况下的成就的视频或幻灯片展示四、结束仪式1.主持人致辞，总结表彰大会的成果和意义，并展望未来的发展和挑战2.领导上台致辞，对所有获奖者再次表示祝贺和嘉奖3.主持人和领导共同对获奖者进行合影留念4.所有参与者共同合唱感恩歌曲，表达对支持者和组织的感激之情5.表彰大会圆满结束，观众退场以上是一个基本的表彰大会流程及安排，具体的细节可以根据实际情况进行调整。
表彰大会不仅是对个人和团队辛勤付出的最好激励，也是展示组织关心、激励员工的一种方式，可以进一步提升组织的凝聚力和向心力。
通过典礼过程的规范性和庄重性，能够让获奖者更加珍视这份荣誉，同时也激励其他人做出更优秀的贡献。
年度优秀员工表彰大会安排
年度优秀员工表彰大会安排一、大会目的为了表彰在过去一年中表现出色、为公司做出杰出贡献的员工，激励全体员工在新的一年里更加努力工作，提高工作效率和质量，特举办本次年度优秀员工表彰大会。
二、大会时间和地点时间：具体时间地点：详细地点三、参会人员公司全体员工四、大会流程1、签到入场在大会开始前一小时，在会场入口处设置签到台，参会人员签到后入场。
2、开场致辞由公司领导发表开场致辞，对过去一年的工作进行总结回顾，强调本次表彰大会的重要意义，展望未来的发展方向和目标。
3、优秀员工表彰（1）宣读优秀员工名单由主持人依次宣读年度优秀员工名单，包括优秀员工的姓名、所在部门和主要贡献。
（2）颁发荣誉证书和奖金邀请公司高层领导为优秀员工颁发荣誉证书和奖金，并与他们合影留念。
4、优秀员工代表发言邀请一位优秀员工代表上台发言，分享自己的工作经验、心得体会和成长感悟，激励其他员工共同进步。
5、文艺表演安排一些精彩的文艺节目，如歌曲、舞蹈、小品等，为大会增添欢乐和温馨的氛围。
6、互动游戏设置一些有趣的互动游戏，邀请员工参与，获胜者可获得小礼品，增强员工之间的交流和团队合作精神。
7、抽奖环节准备丰厚的奖品，通过抽奖的方式让员工有机会获得，增加大会的趣味性和惊喜感。
8、闭幕致辞由公司领导发表闭幕致辞，对大会进行总结，感谢全体员工的付出和努力，鼓励大家在新的一年里继续为公司的发展贡献力量。
五、前期准备1、优秀员工评选（1）制定评选标准根据员工的工作业绩、工作态度、团队合作、创新能力等方面制定详细的评选标准。
（2）评选流程由各部门负责人推荐候选人，经过公司评审小组的审核和投票，最终确定优秀员工名单。
2、宣传推广（1）制作宣传海报设计精美的宣传海报，张贴在公司内部的显眼位置，宣传本次表彰大会的时间、地点和主题。
（2）内部邮件通知向全体员工发送邮件，详细介绍表彰大会的相关信息，鼓励大家积极参与。
3、场地布置（1）舞台搭建根据大会的主题和节目需求，搭建合适的舞台，配备音响、灯光等设备。
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明
____年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明一、引言公司作为一个组织体系，每年都会举行年度总结表彰大会，以表彰过去一年中取得突出成绩的员工和团队，激励全体员工在未来一年中继续努力，不断进步。
本文将详细介绍____年公司年度总结表彰大会的流程和说明。
二、准备工作1. 约定时间和地点：确定年度总结表彰大会的时间和地点，通知所有员工提前做好准备。
2. 确定奖项和评选标准：根据公司的具体情况，确定表彰的奖项以及每个奖项的评选标准。
3. 提名和评选候选人：通过员工自荐、部门推荐等途径提名候选人，并设置评选委员会对候选人进行评选。
4. 准备礼品和奖励：为获奖员工准备奖品和奖励，表达公司对他们的认可和鼓励。
三、大会流程1. 开场致辞：公司高层领导在年度总结表彰大会的开场致辞中对过去一年的工作进行总结，并对优秀员工的出色表现和突出贡献表达感谢和肯定。
2. 年度总结报告：公司相关领导对整个公司的运营情况进行年度总结报告，包括财务状况、市场表现、产品创新等方面的数据和成绩。
3. 奖项颁发：根据提前确定的奖项及评选标准，依次颁发奖项。
每个奖项的颁发都需要有一名颁奖嘉宾，他们会详细介绍获奖员工的事迹和成绩，并向获奖员工颁发奖品和奖杯。
4. 获奖感言：每个奖项的获奖员工都将上台发表获奖感言，向领导和全体员工分享自己的心得和经验，同时表达对公司的感谢和对未来的期望。
5. 集体表彰：在个人奖项颁发完毕后，对整个团队或部门取得突出成绩的团队或部门进行集体表彰，并给予相应的奖励和奖杯。
6. 高层讲话：公司高层领导在年度总结表彰大会结束之前发表讲话，对全体员工的努力和付出表示肯定和感谢，并对未来发展方向和目标进行展望和布置。
7.闭幕致辞：年度总结表彰大会的闭幕致辞由公司高层领导进行，对这次大会的圆满举办表示赞赏，对全体员工的参与和付出表示感谢，并期望大家在未来的工作中再接再厉。
四、奖项说明1. 最佳销售奖：表彰在销售业绩方面取得显著成绩的员工，包括销售额、客户满意度等方面的优秀表现。
表彰大会流程(优秀范文16篇)
表彰大会流程（优秀范文16篇）表彰大会流程篇1一、活动主题：“放飞梦想，希望无限”（暂定）二、活动时间：20xx年2月3～4日三、活动地点：咸宁温泉五、活动参与主体：xx公司全体员工及各级领导四、活动主持：xxx、xxx、xxx五、活动方案：（共分两部分，共计2个半小时左右）（一）优秀员工表彰大会1.xx上台为我们作工作总结时间：10分钟2.x科长为我们宣读表彰决定，并对优秀员工进行表彰时间：20分钟3.优秀员工代表发言时间：5分钟4.请x总上台为我们讲话时间：10分钟（二）春节联欢会1.开场大合唱“祈祷”（表演人数10人）时间：5分钟全场灯光熄灭，表演者每人手上托一支小红烛走入会场，现场营造出一种温暖沁心的氛围，同时将观众的注意力吸引到整台晚会上来。
2.主持人上场（暂定2女1男）：时间：1分半开场白：女1：伴随着这首“祈祷”的优美旋律，我们走进了20xx年的春天；男：当我们满怀喜悦的告别20xx，我们收获最多的是“成长”，懂得最多的是“成熟。
”女2：在即将过去的一年里，我们拆迁公司全体员工只争朝夕、奋力拼搏，创造了喜人的业绩；展望即将到来的一年，我们希望无限——男：此时此刻，就让我们在这里同叙友情、分享喜悦，品味拆迁公司这个大家庭的温暖。
女1：今天，光临我们晚会现场的领导有：，让我们以掌声对他们的到来表示热烈的欢迎！女2：首先，3.男声独唱“上海滩”（表演者：xx）时间：5分钟串词：4．独舞“我爱你中国”时间：5分钟5．互动小游戏（扬长补短）时间：6分钟男：下面我们来进行一个游戏，游戏的名字是：扬长补短。
游戏挑选六个人，三男三女，分成三组，每一组由一男一女参加。
游戏的规则是这样的：男士背起女士，男士用纱巾蒙住眼睛，由女士来指引路线，路上摆放一些椅子设置路障，地上还会分别放上气球和鲜花，遇到椅子须绕行，气球须踩破，鲜花须拾起，交给女生。
最先到达终点的获胜。
我们将有一份精美的礼品送给你，希望大家勇跃参加。
关于表彰大会的流程
关于表彰大会的流程近期，公司准备召开一次表彰大会，以嘉奖那些做出卓越贡献的员工。
表彰大会是公司组织的一项重要活动，是激励员工更加努力工作的利器。
然而，在进行这项活动时，要让整个流程规范、清晰，引导全体员工以积极的心态参加。
下面就来详细介绍一下这项活动的流程。
I. 确定奖项在表彰大会前，首先要确定奖项。
奖项的设立要求有针对性和公正性，比如最佳团队award、最佳员工award、最佳新进员工award，这些奖项都要与员工工作的质量、工作内容、工作量等具体问题紧密相关。
II. 征集贡献为了更公正，应该征集来自各个部门的候选人名单，并让他们讲述个人在公司中的贡献。
这不仅有利于了解各个部门的工作质量，还能使公司高层了解员工的工作态度以及为工作的热忱。
III.活动流程1. 感谢致辞开头先由公司高层或主持人对到场的所有员工致以感谢，感谢他们的工作、贡献和努力，特别是候选人们，感谢他们的出色表现。
这个开场白让员工们感受到自己的重要性，加强员工的认同感。
2. 颁奖仪式然后，应该播放奖项的背景视频，并邀请获奖候选人上台领奖。
同时，主持人也要简单介绍他们所做出的贡献，详细阐述公司员工的关键角色。
3. 现场采访如果可能，可以在现场安排一个简短的采访环节，向候选人询问有关他们工作背后的故事和心路历程。
通过这种方法，公司可以让员工了解候选人的工作，候选人的努力和态度体现了公司的精神文化。
4. 掌声致敬进行这项活动，全体员工的参与至关重要。
每次颁奖结束时，全体参加表彰大会的员工都应该向受奖者鼓掌，为他们的成功和成就感到自豪。
这种手势表达了公司员工的协作精神，表彰了优秀业绩，也鼓励所有员工都能参与到公司发展中。
5. 庆功宴给员工放松、交流和庆祝的时间是非常重要的。
活动结束后，公司可以安排简单但有意义的宴会，以表达对员工的感谢和赞扬，可以帮助所有人享受真正的成功体验。
IV. 管理审查和确认在表彰大会之后，公司推荐委员会应该对所有的得奖者进行管理审查和确认。
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明
2024年公司年度总结表彰大会颁奖流程及说明____年公司年度总结表彰大会是一次盛大的仪式，旨在表彰和奖励公司在过去一年中取得的优秀成绩和出色表现。
以下是该次大会的颁奖流程及说明，以及各个环节的详细安排。
一、开场致辞由公司高层领导或董事长发表开场致辞，回顾公司在过去一年中的发展成就、挑战和机遇，并对全体员工表示感谢与鼓励。
二、年度总结报告由主持人邀请公司相关部门的负责人上台，发布并解读公司在过去一年中的年度总结报告，包括业绩增长情况、市场份额变化、新产品推出情况等。
同时，对于取得突出业绩的团队和个人进行特别提名。
三、表彰环节前的欢迎节目为了增添活力与欢乐的氛围，可以在表彰环节之前安排一些欢迎节目，如舞蹈表演、歌曲演唱、小品表演等，以轻松愉悦的方式引导大家进入庄重的表彰环节。
四、团队奖项的颁发1. 最佳团队奖由公司高层领导或董事长上台，颁发最佳团队奖。
此奖项是对在过去一年中共同努力、团结协作、取得突出成绩的团队的认可与鼓励。
2. 创新团队奖颁发创新团队奖，表彰在过去一年中积极寻找新的解决方案和创新思维、为公司带来切实效益的团队。
3. 卓越执行团队奖表彰在过去一年中以高效执行能力著称的团队，颁发卓越执行团队奖。
五、个人奖项的颁发1. 最佳员工奖由公司高层领导或董事长上台，颁发最佳员工奖。
此奖项是对在过去一年中在岗位上表现出色、为公司作出突出贡献的员工的认可与激励。
2. 杰出贡献奖重点表彰在过去一年中为公司做出卓越贡献的员工，颁发杰出贡献奖。
3. 先进工作者奖表彰在过去一年中敬业、勤奋、乐于助人的员工，颁发先进工作者奖。
4. 优秀新人奖表彰公司新加入的优秀员工，颁发优秀新人奖，以激励新进人员更好地融入公司，为公司发展做出贡献。
六、颁奖辩论或分享环节在个人奖项的颁发过程中，可以邀请获奖员工上台进行短暂致辞，分享他们在工作中的经验、感悟与学习心得，与在座的员工分享并激励彼此。
七、卓越项目奖项的颁发表彰在过去一年中卓越项目成果的团队和个人，颁发卓越项目奖项，以鼓励和激励更多员工在各类项目中追求卓越。
年度表彰大会主持词开场白及基本流程
年度表彰大会主持词开场白及基本流程尊敬的各位领导、亲爱的同事们，大家下午好！今天，我们在这里为大家举行年度表彰大会。
在这个特殊的时刻，让我们共同回顾过去一年的工作，展望未来的发展，并表彰那些在工作中表现突出、做出贡献的同事们。
一、表彰流程介绍本次表彰大会的流程如下：1.1 开场致辞我们将首先邀请公司领导为大会开场致辞，回顾公司过去一年所取得的成就和进展，同时对全体同事取得的优秀表现做出肯定与鼓励。
1.2 表彰环节开场致辞后，我们将正式进入表彰环节。
在这个环节，大会主持人将先介绍各个奖项的设置和表彰标准，随后邀请颁奖嘉宾上台，为获奖同事颁奖。
1.3 发言献词表彰环节结束后，我们将邀请各位获奖同事代表发言，分享他们在工作中的成长历程和收获，同时表达感激之情。
1.4 整合合影为了留下这一难忘的瞬间，我们将安排整合合影时间。
请各位获奖同事按照工作部门集合，合影留念。
二、奖项设置与表彰标准2.1 奖项设置我们通过内部民意调查、领导评审和绩效考核等多种方式，共评选出了以下奖项：（1）年度创新奖在过去的一年中，凡是在工作中充满创意，打破常规、积极改善经验的个人和团队，均有可能获得此项荣誉。
（2）年度业绩奖此奖项颁给在过去一年的工作中表现出色、业绩突出的个人和团队。
（3）年度服务奖此项奖项颁给在工作岗位上无私、勤勉、细心服务公司和客户的个人和团队。
（4）年度团队协作奖此项奖项颁给在工作中表现出色并充分展示团队协作精神的团队。
2.2 表彰标准我们设立奖项的目的是为了表彰那些在工作中做出出色贡献和超越自我的同事。
下面是我们设定的表彰标准：（1）年度创新奖该奖项主要考察同事在工作中是否能够以新的思路重新定义问题，并用创新的方法找到更好的解决方案。
（2）年度业绩奖该奖项主要考察同事在工作过程中的工作成果是否能够达到预期，并且取得的成绩超越公司和个人的期望。
（3）年度服务奖该奖项主要考察同事在工作岗位上为公司和客户提供的服务质量以及个人的责任意识和职业操守。
公司表彰大会流程
公司表彰大会流程公司表彰大会流程一、开场致辞公司表彰大会在庄重的音乐声中拉开帷幕。
主持人首先登台致辞，对各位员工的辛勤付出表示感谢，并介绍本次会议的主题和重要性。
二、回顾过去一年接着，由相关领导回顾过去一年的成绩和进展。
通过报告和数据分析，统计和总结公司在各项指标上所取得的优秀成绩，并对取得这些成就的员工表示钦佩和肯定。
三、颁发奖项1.年度优秀员工奖公司根据员工的工作表现和绩效评估，评选出一批年度优秀员工。
这些员工在工作中展现出高度的责任心和专业素养，对公司的发展做出了突出贡献。
他们将被邀请上台接受颁奖，并受到全体员工的热烈掌声。
2.创新奖这个奖项旨在表彰那些在工作中勇于创新、敢于冒险的员工。
他们以独特的思维和创意，为公司带来了新的机遇和突破。
获奖员工将受邀上台分享自己的创新经验，并对公司提出更多的建议和观点。
3.团队奖团队是公司发展的基础，没有团队的协作和默契，就无法取得突破性的成就。
团队奖将颁发给一支在共同目标下展现出卓越团结合作精神的团队。
领导人将代表团队上台领取奖项，同时获得来自全体员工的祝贺和掌声。
4.勤奋奖工作中的勤奋和毅力是顺利完成任务和取得成就的关键。
该奖项将颁发给那些在工作中表现出特别的努力和坚持的员工。
他们用不懈的努力铸就了成功的里程碑。
四、致辞与展望公司高层领导将在表彰大会上发表重要讲话，对获奖员工表示祝贺和感谢，并对全体员工提出殷切期望和未来发展的具体规划。
领导致辞的同时，也会对公司的未来发展和发展战略做出阐述和激励，为全体员工树立起更高远的目标和信心。
五、员工发言环节在表彰大会的最后，公司开设员工发言环节，邀请员工上台分享自己在工作中的感悟和经验。
这一环节能够激励更多员工的积极应对，鼓励他们在工作中有更多的思考和创新，同时也加强员工之间的交流与合作。
六、闭幕致辞在员工发言环节结束之后，主持人将闭幕致辞，对全体员工的参与和支持表示感谢，并再次对获奖员工表示祝贺。
同时，主持人也肯定了本次会议的成功举办，并期待明天公司更加辉煌的未来。
表彰大会流程和方案
表彰大会流程和方案
一、会议主题
本次表彰大会的主题为“荣誉与责任——对优秀表现的认可与激励”。
二、会议日期和地点
日期：2024年1月15日
地点：活动中心
三、参会人员
1.获奖者及提名者
2.公司高层领导
3.相关部门经理
4.媒体代表
5.其他相关人员
四、布置场地
1.会场中央设置颁奖台，颁奖台后设置背景板，上书会议主题。
2.两侧设置来宾席，提供给高层领导、相关部门经理和媒体代表。
3.安排灯光、音响设备，确保现场效果。
4.设置奖品展示区，摆放各类奖品。
五、安排议程
1.9:00-9:30：签到及欢迎致辞
2.9:30-10:30：公司领导致辞及表彰大会开场白
3.10:30-12:00：颁奖仪式（包括优秀员工奖、最佳团队奖等）
4.12:00-13:30：午餐及自由交流时间
5.13:30-15:00：嘉宾分享及座谈会
6.15:00-15:30：茶歇及自由交流时间
7.15:30-16:30：总结与闭幕仪式
六、准备奖品和证书
1.设计并制作奖品（如奖杯、证书等）及获奖证书。
2.准备相应的礼品，如奖品、纪念品等。
3.确保所有奖品和证书的准确性和及时性。
七、通知与邀请
1.制定详细的邀请名单。
2.通过电子邮件、电话和社交媒体等方式发送邀请。
3.制作并发送会议通知，包括会议日期、地点、议程和注意事项等。
4.确认参会人员名单，安排接待事宜。
2024年总结表彰大会策划方案 (2)
2024年总结表彰大会策划方案【标题】2024年总结表彰大会策划方案二【介绍】2024年总结表彰大会是一次重要的年度盛会，旨在总结过去一年的工作成果，表彰优秀员工和团队，激励全体员工为公司的发展贡献力量。
本方案将详细规划总结表彰大会的内容、形式、流程以及相关活动，以确保大会取得圆满成功。
【一、主题】秉承“共创卓越、砥砺前行”的理念，以“携手同行，追求卓越”作为本次总结表彰大会的主题。
【二、日期和地点】日期：2024年12月20日（星期五）地点：XX会议中心大厅【三、大会流程安排】1. 上午9:00-9:30：大会注册- 工作人员在会场门口设立签到处，为参会人员办理注册手续。
2. 上午9:30-10:00：开幕式- 主持人宣布大会正式开始，播放公司成就视频片段，展示公司在过去一年中的重要成果及亮点。
3. 上午10:00-11:00：总结报告- CEO发表年度总结报告，回顾公司在过去一年中取得的成绩和面临的挑战，激励员工为新一年的发展奋斗。
4. 上午11:00-12:00：表彰环节- 表彰优秀员工和团队，包括最佳新人奖、最佳团队奖、最具创新奖等，以表彰他们在工作中的卓越表现和贡献。
5. 下午12:00-13:30：午餐休息- 安排精美的自助午餐，为与会员工提供愉快的用餐环境，同时设置交流休息区域，供员工互相交流。
6. 下午13:30-15:30：主题演讲和分享- 邀请相关行业的专家和领导进行主题演讲，分享行业动态和前沿技术，激发员工的学习和创新热情。
7. 下午15:30-16:30：员工互动环节- 设立互动游戏环节，通过团队建设游戏和智力竞赛等形式，增进员工之间的合作和沟通。
8. 下午16:30-17:30：闭幕仪式- 主持人宣布大会即将结束，CEO致辞并对大会取得的成果和参会员工表示感谢，同时宣布下一年的重点发展方向。
【四、活动设置】1. 成果展览区：在会场周边设置成果展览区，展示公司在过去一年中的重要项目和产品成果，供与会员工参观和交流。
关于举办年度表彰大会的通知
关于举办年度表彰大会的通知亲爱的全体员工：大家好！时光荏苒，转眼间一年即将过去。
在这一年里，我们共同经历了无数的挑战和机遇，也取得了许多值得骄傲的成绩。
为了表彰在过去一年中表现出色、为公司发展做出突出贡献的团队和个人，公司决定举办年度表彰大会。
现将有关事项通知如下：一、大会时间具体时间二、大会地点详细地址三、参会人员公司全体员工四、大会流程1、开场致辞由公司领导发表开场讲话，回顾过去一年的工作，展望未来的发展方向。
2、工作汇报各部门负责人依次上台汇报本部门过去一年的工作情况、取得的成绩以及存在的问题和改进措施。
3、表彰环节（1）优秀员工奖表彰在工作中表现出色、业绩突出、积极进取的员工。
（2）优秀团队奖表彰团结协作、高效执行、为公司创造显著价值的团队。
（3）创新奖表彰在技术、管理、业务等方面提出创新性想法和方案，并取得良好效果的个人或团队。
（4）特别贡献奖表彰为公司发展做出特别重大贡献的个人或团队。
4、代表发言邀请获奖员工和团队代表发表感言，分享工作经验和心得体会。
5、文艺表演为了活跃气氛，大会将安排精彩的文艺表演，包括歌曲、舞蹈、小品等。
6、抽奖环节设置丰厚的奖品，让大家在欢乐的氛围中收获惊喜。
7、闭幕致辞由公司领导进行闭幕讲话，对大会进行总结，鼓励大家在新的一年里继续努力，为公司的发展做出更大的贡献。
五、相关要求1、请各部门在指定日期前将本部门推荐的优秀员工、优秀团队名单及相关事迹材料报送至人力资源部。
2、所有参会人员需提前安排好工作，务必准时参加大会。
3、参会人员需着正装出席，保持良好的精神风貌。
4、大会期间，请大家遵守会场纪律，将手机调至静音或关机状态，不要随意走动和大声喧哗。
这次年度表彰大会是对我们过去一年工作的总结和肯定，也是对未来工作的激励和展望。
希望大家能够积极参与，共同见证这一重要时刻。
相信在大家的共同努力下，我们公司在新的一年里一定会取得更加辉煌的成就！公司名称通知发布日期在筹备表彰大会的过程中，各部门要紧密配合，确保各项工作的顺利进行。
年度表彰大会方案
年度表彰大会方案一、大会主题“共襄盛举，共创辉煌”二、大会目的1、回顾过去一年的工作成果，总结经验教训。
2、表彰优秀员工、团队及合作伙伴，激励全体员工积极进取。
3、加强公司内部的沟通与交流，增强团队凝聚力。
4、展示公司的发展前景和战略规划，鼓舞员工士气。
三、大会时间具体时间四、大会地点详细地点五、参会人员1、公司全体员工2、合作伙伴代表3、特邀嘉宾六、大会流程1、签到入场（签到时间区间）参会人员在签到处签到，领取会议资料和礼品。
播放公司宣传片和暖场音乐，营造轻松愉快的氛围。
2、主持人开场（开场时间）主持人介绍参会嘉宾。
简要阐述大会的主题和目的。
3、领导致辞（致辞时间）公司高层领导发表讲话，回顾过去一年的工作，感谢全体员工的辛勤付出，展望未来的发展方向和目标。
4、工作成果汇报（汇报时间）各部门负责人依次上台汇报本部门过去一年的工作成果、存在的问题及改进措施，以及新一年的工作计划。
5、表彰环节（表彰时间）主持人宣读表彰决定，包括优秀员工奖、优秀团队奖、杰出贡献奖、创新奖等。
邀请获奖个人和团队代表上台领奖，公司领导为其颁发荣誉证书和奖金。
获奖代表发表感言，分享工作经验和心得体会。
6、文艺表演（表演时间）安排精彩的文艺节目，如歌曲、舞蹈、小品、朗诵等，展现员工的才艺，活跃大会气氛。
7、互动游戏（游戏时间）设计有趣的互动游戏，邀请员工参与，获胜者可获得小礼品。
游戏环节旨在增强员工之间的互动和团队合作精神。
8、抽奖环节（抽奖时间）准备丰厚的奖品，设置多个奖项等级，如一等奖、二等奖、三等奖等。
采用随机抽奖的方式，邀请嘉宾或领导抽取幸运获奖者。
9、晚宴（晚宴时间）提供丰盛的晚宴，让员工在轻松愉悦的氛围中交流沟通。
10、结束（结束时间）主持人宣布大会结束，感谢大家的参与。
七、前期准备1、成立筹备小组负责大会的策划、组织和协调工作。
小组成员包括公司行政部门、人力资源部门、市场部门等相关人员。
2、确定表彰名单根据公司制定的评选标准，各部门推荐优秀员工和团队名单。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
公司表彰大会流程-表彰大会流程表彰大会具体流程2青年志愿者总队2016-2016年度表彰大会流程安排晚上8：00大会正式开始：宣布大会开始、介绍来宾开场辞、介绍年度表彰文件1、总队队长(彭茹)年度总结2、表彰优秀分队简介各优秀队伍并播放宣传片领导、嘉宾颁奖优秀分队代表发言3、表彰校优秀志愿服务项目主持人简介各优秀项目并播放宣传片领导、嘉宾颁奖4、表彰优秀志愿者班级简介颁奖6、优秀志愿者、优秀志愿者干部7、表彰校十佳优秀青年志愿者主持人简介并播放宣传片领导、嘉宾颁奖十佳志愿者代表发言8、校团委老师总结发言9、大会结束领导嘉宾首先退场注：优秀分队：晨光爱心志愿者队党员志愿者服务队城市建设学院青年志愿者分队机械工程学院青年志愿者分队电气工程学院青年志愿者分队外国语学院青年志愿者分队护理学院青年志愿者分队优秀志愿服务项目：1、天使血库2、关爱留守儿童、3、教育先锋4、大小笔友5、核技：核文化普及6、城建：保护母亲河7、化工：衡阳市反传销活动8、文法：法文化月9、护理：定点社区服务10、医学院：红帽伴夕阳校优秀志愿者班级1、矿资103班2、设艺101班3、公卫妇幼092班4、机械1008班5、矿资091班6、建环102班7、市场营销102班8、环境102班9、物流101班10、生科101班十佳志愿者护理学院青志队长肖敏芬，机械邓蕾，文法王花，电气袁志，城建高洁，弘辰团工委刘柳青志总队队长彭茹副队长阚云富副队长陈勇青志总队分队管理委员会主任陶苗总结表彰大会流程承德鼎盛文化产业投资有限公司2016年度总结暨表彰大会会议流程时间：2016年1月23日08:30—12:30地点：综合服务楼二楼主持人：程芳芳大会组织部门：人力资源部支持协助部门：行政部、演艺部参会人员：公司全体员工一、宣布大会开始、介绍管理层时间：08:35—08:40二、奏唱《国歌》时间：08:40—08:45三、各部门负责人做部门工作总结时间：08:45—10:00内容及顺序：1、演艺部姜经理做部门工作总结2、销售部吴经理做部门工作总结3、财务部刘经理做部门工作总结4、行政部田主任做部门工作总结5、基建部廖经理做部门工作总结6、安保部姚经理做部门工作总结7、工会吴主席做部门工作总结8、企管办李主任做部门工作总结9、旅行社张经理做部门工作总结10、广告公司陶经理做部门工作总结11、人力资源部刘经理做部门工作总结四、各副总做汇报时间：10:10—10:30内容及顺序：1、纪总做汇报2、杨总做汇报3、陈总做汇报4、张总做汇报五、梅总做公司2016年度工作总结及2016年工作规划部署时间：10:30—11:20六、表彰大会时间：11:20—12:20内容及顺序：1、2016年度优秀实习生奖；2、2016年度优秀员工奖；3、2016年度最佳员工奖；4、2016年度总裁提名奖；5、2016年度优秀管理者奖；6、2016年度优秀团队奖；七、宣布大会结束时间：12:20—12:30员工表彰大会流程表员工表彰大会流程表时间：2016 年7 月23 日上午07：30——09:00 参会人员：伊龙国际大酒店全体员工具体流程如下：序号 1 流程入场时间7:30——7:35 负责人吴晓庆内容座位安排、士气带动要求1、入场士气带动2、以部门为单位按要求座次坐好队型排队保主持人旁白进场，安部代表进行士气展示：四面转法、车辆指挥手势等1、主持人问好，渲染气氛，音乐要有激情2、互相握手问好、拥抱3、踏浪、向前冲，各部门代表上台激情热舞1、韩总公布优秀员工名单致感谢词2、优秀员工上台3、各部门经理颁奖优秀员工上台问好，分享地点：伊龙大酒店四楼大会议室会场布置：按会议形式130 人左右2 3士气展示主持人开场白7:35——7:45 7:45——8:00鲁武彬仝慧沙保安部代表进行士气展示问好、握手拥抱、舞蹈5优秀员工表彰大会8:00——8:30韩总、各部门经理优秀员工韩总主持人全体员工颁奖6 7 8 9优秀员工代表分享领导致辞感恩的心捐款活动8:30——8:40 8:40——9:00 9:00 9：00把简单的工作重复做，做到最好分享鼓舞士气、工作安排舞蹈感恩的爱的奉献1、优秀代表上台带动2、全体员工有秩序离开会场自愿捐款小学期末表彰大会流程一、音乐，各班学生排好队伍入场。
二、整队，各班主任负责各班纪律。
三、照相。
四、会场布置。
五、主持人按以下流程主持。
主持人。
、新教师代表李文静老师献歌。
、新教师代表曹琼琼老师献词。
、发奖：1、一一班前五名上台领奖、照相。
2、一二班前五名上台领奖、照相。
3、二年级前五名上台领奖、照相。
4、三年级前五名上台领奖、照相。
5、四年级前五名上台领奖、照相。
6、五年级前五名上台领奖、照相。
7、六年级前五名上台领奖、照相。
8、各班纪律之星上台领奖、照相。
9、各班进步之星上台领奖、照相。
10、各班卫生之星上台领奖、照相。
11、各班展示之星上台领奖、照相。
12、各班优秀班干部上台领奖、照相。
13、各班高效小组组长上台领奖、照相。
、学生代表获奖感言。
1、六年级优秀学生代表李xx发言。
2、五年级优秀学生代表郭xx发言。
3、四年级优秀学生代表郭笑宇发言。
4、三年级优秀学生代表郭xx发言。
、学生家长代表发言。
1、六年级李xx的家长发言。
2、五年级郭xx的家长发言。
3、四年级郭xx家长发言。
4、三年级郭xx家长发言。
、油赵小学校长田xx发言。
2016-2016年度表彰大会流程2016年表彰大会流程一、会议流程：1.到场嘉宾在礼仪的引领下进入会场。
2.主持人致开场白，介绍到场嘉宾，会议正式开始。
3.全体起立，奏国歌。
4.由化工工程系学生办公室副主任潘从亮老师致词。
5.由化工工程系辅导员张琼苑老师上台宣读三好学生、优秀学生干部名单。
6.由化工工程系辅导员刘丽宣读奖学金名单。
7.由到场嘉宾为优秀学生颁奖。
8.由优秀学生代表X X发言。
9.全体起立，主持人宣布会议结束，欢送嘉宾离席。
二、大会时间，地点：时间：年月日地点：三、大会分工：1.会议所用的教室由办公室负责借用；2.会场的进场，出场以及颁奖时的礼仪人员由女工部负责；3.需要的一切物力资源由生活部负责；4.会场纪律由纪检部负责维持；5.科技部负责大会PPT制作和采集照片工作；6.会场布置由生活部主要负责，团学全体成员共同完成;7.办公室负责人员的调度，整个会场的布置要在大会开始前半个小时完成;8.宣传部负责前期的宣传工作；9.大会结束后由生活部负责场地的打扫；10. 参会人员提前二十分钟到场。
11. 办公室及时写新闻稿。
四、经费预算1.矿泉水1×15=15元2.打印费；5元3. 横幅5元/米×15米=75元共计：95元公司表彰大会流程串词一、主持人开场白--------开场前音乐：欢迎进行曲男：群英荟萃，此刻我们激情放飞女：豪情万丈，此刻我们梦想鼎沸男：尊敬的各位领导女：亲爱的澳瑞特伙伴们，大家合：早上好男：我是渠道部的陈磊女：我是综合部的王海慧男：三个月来，我们澳瑞特伙伴们不怕苦，不怕累用心服务每一位客户，在今天，我们将对工作中脱颖而出的明星进行隆重表彰。
我宣布2016年第三季度表彰大会合：现在开始！二、工作表彰女：有志者，事竟成。
澳瑞特的每一步前进都与诸位的辛勤付出息息相关男：苦心人，天不负。
公司的每一步成长都融入了每一位澳瑞特同仁奋斗的汗水。
下面我宣读一下我们的奖项设置：销售目标任务达成奖、月度成长明星奖、季度服务明星奖、特别奉献奖女：接下来，我们要共同迎接一个让人振奋的时刻，现在由我来公布评奖结果：首先颁发的是季度服务明星奖：获奖者张雷朋、陈建平让我们以热烈的掌声有请我们的明星上台领奖，有请我们的颁奖嘉宾渠道部副总陈磊先生为我们的明星颁奖男：接下来，颁发的是月度成长明星奖，我们的获奖者是朱春雨，有请颁奖嘉宾店长孟瑞鹏先生为我们的明星颁奖女：今天的成绩是昨天付出的回报，今天的荣耀更是明天成功的阶梯！现在颁发的是季度销售目标任务达成100%人员：获奖者是黄龙、栾敏请获奖者上台，有请我们的颁奖嘉宾渠道部副总陈磊先生为我们的获奖者颁奖男：下面是季度目标任务达成130%以上的人员：孟瑞鹏、卢珂、李梦瑶、康玮、皇甫双双有请我们的明星上台领奖，有请我们的颁奖嘉宾终端部副总张岩松先生为我们的明星颁奖，女：现在有请我们的大腕，季度目标任务达成150%的人员：朱春雨、徐中杰有请我们的大腕明星上台，让我们以热烈的掌声有请我们的颁奖嘉宾公司总经理张宝利女士为我们的明星颁奖男：“晴天一身汗，雨天一身泥”是他们用心工作的真实写照，不怕脏，不怕苦。
身先士卒。
现在有请我们特别贡献奖获得者：任耀鹏、吕国华、郑国伟、陈峥、徐磊、穆金飞以及他们的主要负责人张分庄上台领奖。
有请我们的颁奖嘉宾终端部副总张岩松先生为我们的优秀员工颁奖女：一群视服务为生命，视客户为生命的赤诚之子，让我们再次以热烈的掌声送给她们三、互动游戏男：精彩过后，让我们一起来做个小游戏女：游戏的名字是，介绍游戏规则四、张总总结讲话男：让历史记住几天，记住今天我们每一位英雄的豪言壮语女：为成功而战，为梦想而战，一切奇迹都可能发生，一切困难也都会让路，下面，让我们以热烈的掌声欢迎张主任讲话-----------------------张总讲话---------------------------男：在张主任催人奋进，鼓舞人心的讲话中，饱含几多期勉，几多重托，我们一定以加倍的业绩向领导献礼，就让我们再一次以热烈的掌声送给尊敬的张总。
女：我们相信，没有昨天的辛勤耕耘，就没有今天的累累硕果；没有今天的兢兢业业，也就不会有明天的灿烂辉煌。
在永无止境的奋斗中，汗水与泪水铺就了澳瑞特腾飞之路，信心和勇气谱写了澳瑞特辉煌的篇章。
男：我们必将以坚定的信念，饱满的热情、求实的作风、实现新的跨越，创造新的辉煌，让追求卓越的脚步永不停息！女：鲜花和掌声只代表过去的辉煌，成功之路依然漫长。
伙伴们让我们用辛勤的汗水去浇开幸福之花，让我们用勤劳的双脚去踩出锦绣前程。
男：今天的大会是表彰的大会，今天的大会更是出征的壮行。
希望我们的员工继续努力，争取年度表彰大会时，更多优秀员工站在这个舞台。
就让我们在响彻云霄的口号中结束我们今天的表彰大会。
全体起立，请大家一起喊澳瑞特的口号：我是最棒的，我是最优秀的，我相信我自己，我一定将工作进行到底！合影五、全体合影留念······解散·····。