总公司安全生产责任制实用版
安全生产岗位责任制范文(三篇)
安全生产岗位责任制范文如下：一、岗位职责1. 坚持安全第一原则，落实企业安全生产方针。
2. 按照岗位职责和工作流程，开展日常安全巡查工作，发现安全隐患及时上报。
3. 组织并参与安全培训、演练等活动，提高安全防护意识和应急处理能力。
4. 配合安全部门开展安全事故调查和评估工作，提供相关数据和资料。
5. 配合公司安全督察，做好防火、防盗等安全工作。
6. 提出合理化安全建议，为企业安全生产工作提供支持。
二、安全生产责任1. 协助上级主管部门制定安全生产计划和目标，确保计划的实施和目标的完成。
2. 配合公司安全部门制定和完善相关安全管理制度和规定，确保岗位工作的安全可控。
3. 严格遵守安全操作规程，不擅自改变工艺流程和操作方法。
4. 及时上报设备缺陷和故障，参与设备维护和保养工作，确保设备正常运行。
5. 主动采取措施，防止事故发生，遏制事故扩大，并参与事故救援工作。
6. 定期参加安全培训和教育，提高自身的安全管理和应急处理能力。
三、安全检查责任1. 按照安全标准和流程，对工作区域进行巡查，发现安全隐患及时整改。
2. 参与安全设施、消防设备等的检查和维护工作，确保其正常运行。
3. 配合公司安全部门的安全检查和评估工作，提供必要的协助和支持。
4. 及时向上级主管部门报告重大安全事故和隐患，协助处理事故。
四、安全意识培养责任1. 组织并参与安全培训、教育活动，提高员工的安全意识和责任意识。
2. 定期开展安全知识宣讲，推动安全文化建设，提高全员的安全素质。
3. 帮助新员工熟悉工作流程和安全规范，引导其正确使用设备和工具。
4. 对员工不遵守安全规定的行为进行纠正和教育，引导其养成安全行为习惯。
以上是安全生产岗位责任制的范文，可根据实际情况进行调整和修改。
安全生产岗位责任制范文（二）总经理安全职责总经理是公司安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责，具体要做到：1.认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示，把职业安全卫生工作列入企业的管理的重要议事日程。
2024年总经理安全生产目标责任书范本(三篇)
2024年总经理安全生产目标责任书范本为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“安全生产，人人有责”观念，严格执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，坚决杜绝重大安全事故，努力减少一般事故和职业危害，确保公司的财产与员工的安全和健康，实现公司生产安全运行，现与总经理签订安全生产责任状。
一、目标值：1、公司全年人身死亡事故为0，重伤事故为0。
2、公司全年火灾、爆炸事故为0。
3、公司全年资金安全事故为04、公司全年职业病事故为0。
5、公司全年数质量管理责任事故为0。
6、公司全年新闻危机事故为0。
7、为安全生产提供资源及时率达到___%。
二、管理责任：1、对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任，应把安全生产、劳动保护工作列入重要议事日程，研究和解决安全生产中的迫切问题和重大问题。
2、认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规和上级指示;保证安全生产资金的投入，积极改善劳动条件，消除重大事故隐患，使生产场所及设备设施符合安全技术标准。
3、健全公司安全生产管理体系，配备安全管理人员，保证安全生产管理体系的正常运行。
4、批准、发布公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程及应急救援预案等。
5、定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题。
6、组织制定安全生产的具体指标和目标，纳入年度目标管理，并组织实施。
7、在组织编制审定公司年度生产经营计划的同时组织编制审定安全技术措施计划，并在人、物、财方面给予保证。
8、对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和验收，凡不符合安全技术要求的，不得批准施工和验收，更不能批准投入生产和使用。
9、认真执行“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比经营工作的同时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
负责对各副职分管工作中凡涉及安全工作内容的检查，并督促落实。
10、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。
集团公司安全生产责任制范本
集团公司安全生产责任制范本
1. 集团公司领导层对安全生产负有最终责任，负责制定和组织实施安全生产方针和目标。
2. 各级领导对本级单位的安全生产工作负直接责任，负责本单位安全生产的组织、协调、监督和检查工作。
3. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任，负责本部门内部的安全生产组织和管理工作。
4. 全体员工对安全生产工作负有共同责任，要积极参与安全生产活动，并向上级提出安全隐患和改进意见。
5. 安全生产责任制的具体实施办法包括：
a. 建立健全安全生产工作机构，明确各级领导的职责和权限，并制定相应的工作制度和程序；
b. 制定安全生产目标和任务，并分解到各级部门和岗位，明确责任人；
c. 组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能；
d. 定期开展安全生产检查和评估，及时发现和解决安全隐患；
e. 建立安全奖励和惩罚制度，对安全生产贡献突出的个人和单位给予表彰和奖励，对违反安全规定的行为给予相应的纪律处分；
f. 建立安全事故报告和处理制度，要求及时报告和调查安全事故，并采取有效的措施防止事故再次发生。
以上为一个基本的安全生产责任制范本，具体应根据集团公司实际情况进行调整和完善。
安全生产责任制_解决方案_计划解决方案_实用文档
安全生产责任制_解决方案_计划解决方案_实用文档安全生产责任制是指企业主要负责人对本单位安全风险和事故的发生负有全面的应急责任，并将其落实到每一个员工上，要求每个员工都要对自己的工作和行为负责。
为了帮助企业实施安全生产责任制，下面是一个实用的计划解决方案，包括五个关键步骤：第一步：制定安全生产责任制1.明确公司领导安全生产责任，要求他们与安全专业人员紧密合作，共同制定安全生产责任制。
2.建立一个明确的安全责任分工制度，明确每个岗位和员工的安全职责。
3.培训和教育员工，确保他们了解安全生产责任制的重要性和自己在其中的角色。
第二步：建立安全生产责任制的执行机构1.成立一个专门负责安全生产的领导小组，由企业主要负责人和安全专业人员组成。
2.制定一个明确的安全生产责任制实施方案，包括制度、流程和措施。
3.组建一个安全管理团队，负责监督和执行安全生产责任制。
第三步：设立安全生产责任制的监督机制1.建立安全生产责任制的执行和监督机制，包括定期检查和评估安全绩效。
2.对安全生产责任制的执行情况进行定期报告和沟通，确保企业主要负责人和员工都了解和认同安全生产责任制的重要性。
第四步：加强安全生产培训和教育1.定期组织安全生产培训和教育活动，包括安全操作、紧急处理和事故预防等方面的知识。
2.建立一个内部信息共享和传递机制，确保每个员工都能够及时了解和掌握安全生产责任制的要求。
3.与相关部门和机构合作，提供外部培训和教育资源，帮助员工不断提升安全生产意识和技能。
第五步：建立安全生产奖惩机制1.建立一个公平、公正和透明的安全生产奖惩机制，对安全生产成绩突出和违规行为进行奖励和处罚。
2.定期评估和调整奖惩标准，确保奖惩机制的有效性和合理性。
3.加强与员工的沟通和互动，营造一个积极的安全生产文化，让员工自愿遵守安全生产责任制。
通过以上五个步骤的实施，企业可以有效地建立和落实安全生产责任制，确保员工的安全和企业的持续发展。
同时，这些步骤也是一个不断改进和提高安全生产工作的过程，需要不断审时度势，调整和完善相关措施和政策。
公司安全生产责任制度范本
公司安全生产责任制度范本第一章总则第一条为了加强公司的安全生产管理，确保公司员工的生命安全和财产安全，根据国家有关法律法规，制定本责任制度。
第二条公司全体员工必须遵守本责任制度，严格遵循安全生产的各项规定，履行安全生产的责任。
第三条公司领导及各级管理人员是公司安全生产的第一责任人，必须加强对安全事故的预防和管理，确保安全生产工作的顺利进行。
第四条公司将按照国家有关法律法规和行业标准，制定安全生产管理制度，实施安全生产责任制。
第五条公司将不定期组织安全生产培训，确保全体员工熟悉公司的安全生产规定和应急预案，增强安全意识和应急能力。
第六条公司将建立健全安全管理机构，明确各级安全责任人的权责，并定期检查评估安全管理工作的实施情况。
第二章安全生产责任划分第七条公司领导应当确保公司安全生产管理工作的顺利开展，负责组织制定公司的安全生产管理制度，并对其实施进行监督检查。
第八条各级管理人员应当熟悉公司的安全生产规定和应急预案，负责组织和实施安全生产管理工作，落实安全生产责任。
第九条部门负责人应当组织制定部门的安全生产管理制度，明确部门安全责任人的权责，并对其实施进行监督检查。
第十条安全责任人应当具备相应的安全管理知识和技能，负责部门的安全生产管理工作，落实安全生产责任。
第十一条全体员工应当遵守公司的安全生产规定，参加安全培训，按照规定履行安全生产责任，积极参与安全生产工作。
第十二条安全监测人员应当具备相应的安全监测技能，负责公司的安全监测工作，及时发现和报告安全隐患，及时采取措施进行整改。
第三章安全生产责任追究第十三条对于严重违反安全生产规定，造成安全事故或者严重的后果，将依法追究相应责任人的法律责任。
第十四条对于不履行安全生产责任，存在安全隐患未整改，不配合安全监测工作的责任人，将依据公司相关规定进行相应的纪律处分。
第四章附则第十五条对于本责任制度未能覆盖到的其他安全生产责任，适用国家有关法律法规和公司其他安全管理制度。
安全生产责任制度模板范文(20篇万能)
安全生产责任制度模板范文（20篇万能）安全生产责任制度模板范文篇1一、总则为遵守国家关于《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》等有关法律、法规的要求，加强对公司危险化学品重大危险源的安全监督管理，防止和减少危险化学品事故的发生，保障员工和公司生命财产安全，特制定本管理制度二、重大危险源的确定：按照《危险化学品重大危险源辨识》(GB18218)标准对公司生产、储存、使用的.危险化学品进行辨识，我公司生产、储存的危险化学品数没有等于或者超过临界量的单元。
本公司没有重大危险源。
三、重大危险源的管理职责：1、公司主要负责人对本单位的重大危险源安全管理工作负责，并保证重大危险源安全生产所必需的安全投入。
2、本制度的归口管理部门为安健环质团队，负责重大危险源的安全监督管理工作。
3、公司重大危险源的使用管理部门为生产部，具体实施单位为联悦气体。
四、重大危险源安全评估：1、本单位的重大危险源安全评估工作与本单位的安全评价一齐进行，安全评估报告的相关资料在安全评价报告中体现，一般状况不单独进行重大危险源安全评估。
2、在本单位的安全评价报告中，无重大危险源。
五、重大危险源的备案：安健环质团队应在完成重大危险源安全评估报告或者安全评价报告后15日内，填写重大危险源备案申请表，连同重大危险源档案材料，报送赣州市萝岗区政府安全生产监督管理部门备案。
六、重大危险源的场所和设备管理：1、建立设备管理档案，按国家的管理规定办理特种设备使用登记和定期检测检验。
2、制定重大危险源安全操作规程。
3、定期巡检，发现问题即时处理;4、制定重大危险源应急救援预案：七、附则1、本管理制度若与国家法律法规不符时，按国家规定执行。
2、本制度由安健环质归口管理。
3、本制度解释权在赣州联悦气体有限公司。
4、本制度自批准发布之日起执行。
安全生产责任制度模板范文篇201、员工在未接受任何使用培训前，禁止操作各种机器设备。
员工在使用电器(吸尘器、洗地毯机、抛光机等)前，必须先检查机器设备是否处于良好的工作状态，确保电源插头、电源线完好无损。
公司各级安全生产责任制范本
公司各级安全生产责任制范本安全生产是每个公司都必须高度重视的事项，为了确保员工和环境的安全，制定和实施一套完善的安全生产责任制是非常重要的。
下面是一个公司各级安全生产责任制的范文：一、公司安全生产总体责任公司将安全生产视为第一生产力，确保安全生产是全体员工的共同责任。
公司领导班子负有最终安全生产责任，负责制定公司安全生产政策、安全生产目标和计划，并组织实施，对安全生产工作进行监督和检查。
二、部门安全生产责任各部门负责制定本部门安全生产规章制度、操作规程，并组织实施，对本部门的安全生产工作负责。
部门主管负责本部门的安全工作，定期检查本部门的安全设施、安全用具，确保其完好可用。
三、项目安全生产责任项目负责人负责制定和实施项目安全生产程序和措施，组织开展安全培训和演练。
确保项目场所的安全设施齐全、有效，并组织施工过程中的安全监督和技术指导。
四、职工安全生产责任职工是安全生产的主体，必须严格遵守公司的安全规章制度和操作规程，在工作中保持高度的安全意识和责任心，遵守安全操作规范，积极参与安全培训和演练，并及时报告和处理安全事件或隐患。
五、安全监管部门责任安全监管部门是保障安全生产的重要环节，负责监督和检查安全生产工作的落实情况，对存在的安全隐患进行督促整改，对违反安全规定的行为进行处罚和处理。
维护公司安全生产秩序，确保企业安全生产工作的顺利进行。
六、外部合作单位责任公司与外部合作单位在安全生产方面的合作为公司的安全生产工作提供保障。
双方应该建立起安全生产合作机制，明确各自的责任和义务，并共同制定和实施相关的安全生产措施和规定。
外部合作单位必须按照公司的安全规章制度和操作规程进行工作，积极参与安全培训和演练，并及时报告和处理安全事件。
以上是一个公司各级安全生产责任制的范文，公司可根据实际情况进行适当调整和完善。
重要的是要确保责任明确，各级责任人履行其责任，并加强安全意识和培训，提高员工对安全生产的重视程度。
安全生产目标责任书
安全生产目标责任书（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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安全生产责任制范文(五篇)
安全生产责任制范文一、建立、健全冷藏分公司安全生产责任制；二、____制定冷藏分公司安全生产规章制度和操作规程；三、保证冷藏分公司安全生产投入的有效实施；四、督促、检查冷藏分公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；五、____制定并实施冷藏分公司的生产安全事故应急救援预案；六、及时、如实报告生产安全事故。
副经理安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、法规、标准及上级的指示决议。
二、从____、管理、指挥生产方面负安全责任，认真贯彻“管生产必须管安全”的原则，协助经理____冷藏分公司的安全生产检查工作，对查出的问题督促有关人员及时整改，对违章者进行批评教育和处理。
三、定期召开安全生产会议，及时总结推广安全生产先进经验。
四、负责对新工人的安全生产思想教育和对各部门及班组的安全责任教育，并检查其落实执行情况。
五、在深入基层，现场检查施工进展情况的同时，认真检查安全生产情况，并____有关人员进行安全检查，对查出的问题，责成有关人员及时整改。
六、每季度定期进行各部门班组安全生产责任制安全目标考核。
七、监督检查安全防护品的发放和使用情况。
经理助理安全生产责任制一、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和安全技术标准、规范，结合冷藏分公司具体情况，制订贯彻实施的具体措施，并检查落实执行情况。
二、对施工生产中一切安全生产工作全面负责，经常把安全生产工作列入重要议事日程。
三、贯彻“安全第一，预防为主”的方针，要有安全技术措施，要针对性强，实用效果好，成为科学指导安全生产的技术依据。
四、____学习安全技术操作规程，制定特殊生产工艺的技术措施，督促各部门班组实施和采用新技术、新设备、新工工艺时，必须制定相应的安全技术措施。
五、单位改建、扩建提出设计方案，必须同时提出安全技术、工业卫生设施方案，同时要检查实施情况。
综合办公室岗位安全生产责任制1、坚持“谁主管，谁负责“的原则，切实抓好本部门的安全工作。
企业全员安全生产责任制及考核标准(模板)
全员安全生产责任制（修订版）二零二四年三月二十三日颁布令为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，按照《山东省生产经营单位全员安全生产责任清单》的通知要求：“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，为进一步明确公司各部门、各级人员的安全生产责任，加强安全生产管理，确保职工的生命和财产安全，促进公司发展和经济效益的提高，现将修订后的公司《安全生产责任制》印发给你们，望各部门认真组织学习。
《安全生产责任制》于2024年4月1日批准发布，自发布之日起开始实施，各部门必须严格执行。
总经理（签字）（单位盖章）总则为加强公司安全生产管理，落实安全生产主体责任，明确各部门、各岗位的安全生产责任，落实安全生产责任体系“党政同责、一岗双责”的要求，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司稳定生产、安全发展，制定全员安全生产责任制；各级领导和职能部门，应在各自的业务范围内对安全生产工作负责；各专业职能人员对专业业务范围内的安全负直接管理责任；安全生产人人有责，每个职工必须认真履行各自的安全生产职责，做到各有职守，各负其责。
目录第一章公司安全生产小组的组成、安全职责及公司领导安全生产责任制 (1)第一条：安全生产小组的组成及安全职责 (1)第二条：法人安全生产职责 (2)第三条：总经理安全生产职责 (5)第四条：安全总监安全生产职责 (8)第二章总管理部安全生产责任制 (12)第一条：总管理部安全生产职责 (12)第二条：总管理部经理安全生产职责 (12)第三条：司机安全生产职责 (14)第四条：保卫班长安全生产职责 (15)第五条：保卫员安全生产职责 (17)第六条：总管理部人事专员安全生产职责 (19)第七条：总管理部信息管理员安全生产职责 (22)第八条：总管理部经理助理（审计）安全生产职责 (23)第三章财务管理部安全生产责任制 (25)第一条：财务管理部安全生产职责 (25)第二条：财务管理部经理安全生产职责 (25)第三条：会计安全生产职责 (26)第四条：出纳安全生产职责 (28)第五条：仓库管理员安全生产职责 (29)第四章营销部安全生产责任制 (31)第一条：营销部安全生产职责 (31)第五章生产技术部安全生产责任制 (35)第一条：生产技术部安全生产职责 (35)第二条：生产技术部经理安全生产职责 (36)第三条：生产技术部经理助理安全生产职责 (38)第四条：调度安全生产职责 (40)第五条：生产技术部采购员安全生产职责 (42)第六章机动车间安全生产责任制 (43)第一条：机动车间安全生产职责 (43)第二条：机动车间主任安全生产职责 (44)第三条：机动车间副主任安全生产职责 (46)第四条：机修班长安全生产职责 (48)第五条：机修工安全生产职责 (50)第六条：电工班长安全生产职责 (52)第七条：仪表班长安全生产职责 (54)第八条：仪表工安全生产职责 (55)第九条：电工安全生产职责 (57)第七章安全监察部安全生产责任制 (60)第一条：安全监察部安全生产职责 (60)第二条：安全监察部经理安全生产职责 (60)第三条：安全管理员安全生产职责 (63)第八章环保监察部安全生产责任制 (66)第三条：环保管理员安全生产职责 (68)第九章质量管理部安全生产责任制 (71)第一条：质量管理部安全生产职责 (71)第二条：质量管理部经理安全生产职责 (71)第三条：质量管理部经理助理安全生产职责 (73)第四条：质量管理部班长安全生产职责 (75)第五条：化产品分析员安全生产职责 (76)第十章苯加氢车间安全生产责任制 (78)第一条：苯加氢车间安全生产职责 (78)第二条：车间主任安全生产职责 (78)第三条：主任助理安全生产职责 (81)第四条：装置班长安全职责 (84)第五条：装置副班长安全职责 (86)第六条：油库班长安全职责 (87)第七条：中控岗位人员安全职责 (89)第八条：装置操作工岗位安全职责 (91)第九条：油库操作工岗位安全职责 (92)第十条：消防泵房岗位安全生产职责 (94)第十一章其他人员安全生产责任制 (97)第一条实习生安全生产职责 (97)第一章公司安全生产小组的组成、安全职责及公司领导安全生产责任制第一条：安全生产小组的组成及安全职责1、安全生产小组组成安全生产小组主要负责人担任组长，班子成员担任副组长，成员由公司各科室、车间负责人及职工代表组成。
企业安全生产责任制度(11篇)
企业安全生产责任制度(11篇)企业安全生产责任制度篇一为贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全方针，强化安全生产管理，不断提高职工的安全知识和安全技能，保护职工在生产过程中的安全和健康，实现“横向到边，纵向到位”的全员安全生产责任制，确保安全生产目标的实现，特制定此制度；生产部全体员工；例会时间于每周三下午2：30，例会地点在生产班办公室；1、传达贯彻上级有关部门的文件精神及对安全生产的具体要求；2、学习有关国家安全生产法律法规、安全环保专业知识及本公司的各项安全生产规章制度；3、各班组汇报一周的安全生产情况；4、分析安全生产形势，交流经验、沟通工作信息；5、结合工作实际，提出下一步安全工生产点；1、所有与会人员不得缺席、迟到、早退；2、主持人须在会议前和相关人员拟定好会议议程等，不能毫无准备的召开会议；3、每一次会议内容要进行会议记录，会议纪要包含：会议时间、议题、主持人、记录员、与会人员、缺勤人员、详细会议内容、商议结果等；所有参加会议的人员应将手机设置在无声或震动状态下；1、参加会议人员无故迟到、早退惩罚50元/次；2、参加会议人员未经请假而无故缺勤者惩罚100元/次；3、不严肃会议纪律者惩罚20元/次；4会议期间发生争吵不听劝阻者惩罚100元/次，情节严的上报公司；企业安全生产责任制度篇二在“安全第一，预防为主”的安全生产方针指导下，为加强企业员工的安全防范意识，提高企业预防交通事故的整体能力，结合本公司实际，特制定本制度。
第一条安全培训教育的目的：提高企业员工安全意识，确保安全生产经营顺利进行。
第二条本制度适用于本公司员工、租赁承包经营者、驾驶员、售票员的培训教育。
第三条安全培训教育原则“根据上级要求和公司安全生产经营实际，注重针对性、实用性、实效性的培训教育原则，开展对员工的安全培训教育。
第四条职责（一）由公司各科室负责人组成员工安全生产培训教育工作领导小组，负责公司员工的安全培训教育。
安全生产岗位责任制(4篇)
安全生产岗位责任制安全生产第一责任人安全职责1、直接负责公司的安全管理工作﹔2、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准﹔3、建立健全安全管理责任制，包括单位领导职责、各部门领导职责、班组长职责和员工岗位职责﹔4、公司的具体情况建立，健全安全管理制度和安全操作规程﹔5、根据公司安全生产情况，____开展安全技朮研究工作，推广先进的安全技朮管理方法，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案﹔6、建立、健全安全管理____机构，配备公司安全管理专业人员，提高安全管理人员的专业素质﹔7、主持召开公司安全管理专题会议，及时通报公司安全生产工作情况，有关生产的重大问题﹔8、____开展安全生产大检查，督促公司员工报告安全生产法规，整改事故隐患和不断改善安全条件﹔9、发生重大事故时，及时____抢险，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。
责任人：第1页____市宏拓伟业五金制品有限公司安全管理档案安全生产直接责任人安全职责1、协助第一安全责任人贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度﹔2、按谁主管谁负责原则，对分管业务范围内的安全工作负责，监督、检查分管部门安全工作各项规章制度执行情况，及时纠正下属失职和违章行为﹔3、认真做好安全工作“五同时”(在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划，布置、检查、总结、评比安全工作)﹔4、____制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技朮操作规程、安全技朮措施计划，并认真____实施﹔5、____分管部门的安全大检查，落实重大事故隐患的整改，负责审批动火报告﹔6、负责分管部门的安全教育考核工作﹔7、____对分管部门事故的调查、处理，并及时向第一安全负责人报告。
责任人：第2页____市宏拓伟业五金制品有限公司安全管理档案安全主任安全职责1、负责公司的安全技朮管理工作，贯彻各项安全生产法律、法规、标准、制度以及安全工作的指示和规定。
公司安全生产责任制范本
公司安全生产责任制范本一、安全生产责任制的目的和依据：为了保障公司员工和财产的安全，维护生产秩序和公共利益，制定安全生产责任制。
二、公司安全生产的组织架构及职责分工：1.总经理：负责确定公司安全生产方针和目标，并组织实施，对公司安全生产工作负总责。
2.安全生产管理部门：负责制定并落实公司的安全生产制度和规章制定、组织公司安全生产培训、安全检查等安全管理工作。
3.生产部门：负责组织生产活动，落实安全生产措施，保证员工的安全和生产设备的正常运行。
4.指定安全责任人：每个部门应指定专人负责安全生产工作，包括制定部门的安全规章制度、组织安全培训、检查安全隐患等。
三、公司安全生产的具体措施和责任：1.公司领导：负责制定公司安全生产方针和目标，并组织实施，定期召开安全生产会议，听取安全生产情况汇报和解决安全生产问题。
2.安全生产管理部门：负责制定公司的安全生产制度和规章制度，并组织落实；组织公司的安全培训和交流活动；定期检查公司安全隐患，提出改进措施。
3.生产部门：负责组织生产活动，确保生产现场的安全环境；组织员工参加安全培训；定期检查设备的安全性能，及时处理和报告安全隐患。
4.安全责任人：负责制定本部门的安全规章制度，并组织落实；组织员工参加安全培训；定期检查部门的安全隐患，及时处理和报告。
四、责任追究：对于安全生产工作中发生的事故和事故责任的划分，公司将按照相关的法律法规进行严肃处理，并追究相关责任人的责任。
五、安全生产奖惩制度：公司将根据员工在安全生产工作中的表现和贡献，设置相应的奖励和荣誉，激励员工积极参与公司安全生产工作。
对于违反安全生产规定的行为，公司将给予相应的处分。
六、监督与检查：公司将建立健全安全生产监督和检查制度，定期开展安全巡查和抽查工作，确保公司安全生产工作的合规性和有效性。
七、宣传教育：公司将加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工参与公司安全生产工作的积极性和主动性。
安全生产责任制
安全生产责任制一、目的为贯彻执行“安全生产、预防为主”的方针，以及“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，加强生产中安全工作的领导和管理，防止和减少生产安全事故，保障职工与公司的生命和财产安全，特制定本公司安全生产责任制。
二、适用范围本责任制适用于本公司安全生产管理。
三、责任划分1、总经理安全职责（1）总经理是公司安全生产第一责任人，对企业的安全生产全面负责。
（2）认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令和上级指示，把安全生产工作列入企业的管理的重要议事日程。
要亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全生产方面的文件，签发有关安全生产工作的重大决定。
（3）负责落实各级安全生产责任制。
督促检查企业下属各部门抓好安全生产工作。
（4）健全安全管理机构，充实专兼职安全管理人员。
定期听取企业安全部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题。
（5）将安全投入纳入预算管理，严格安全措施经费的提取，落实措施经费的使用，确保安全设施完好，做好劳动防护用品的发放使用和管理。
（6）组织成立安全救援领导小组，组织制定事故应急救援预案，并定期进行演练。
（7）加强对各项安全活动的领导，决定安全方面的重要奖惩。
（8）经常组织企业员工学习国家有关安全生产的法律、法规和规章。
（9）自觉接受上级主管部门的监督检查，及时完成部署的各项安全生产任务。
2、生产负责人安全职责（1）协助主要负责人抓好安全生产管理工作，按照管生产必须管安全的原则，对企业的安全生产负监管责任。
（2）协助主要负责人制定安全生产工作计划，安全生产管理制度、安全技术规程，并组织实施。
（3）协助主要负责人组织成立安全救援领导小组，组织制定事故应急救援预案，并定期进行演练。
（4）严格执行安全生产管理制度，及时纠正生产中的失职和违章行为。
（5）每月组织安全生产检查不少于一次，并负责落实事故隐患整改措施，责任到人。
（6）负责安全生产宣传教育培训和考核工作，积极参加安全培训考核，特种作业人员持证上岗率达到100％。
集团公司安全生产责任制
集团公司安全生产责任制
集团公司安全生产责任制是指集团公司在安全生产方面确定的责任分工和管理体系，以确保安全生产工作的落实和有效运行。
具体包括以下内容：
1. 领导责任：集团公司的最高领导层应当对安全生产负总责，并明确相关责任人。
领导层应制定安全生产方针和目标，并组织相关部门和人员制定、实施和监督安全生产管理制度。
2. 部门责任：集团公司应当根据公司业务特点和安全风险，划分安全生产责任部门，并明确各部门的安全生产职责和权限。
每个部门负责自身业务领域的安全管理和风险控制。
3. 岗位责任：集团公司应当明确各岗位的安全生产职责和任务，并要求相关岗位人员按照规定履行职责。
各岗位人员应当对自己的工作行为和决策负责，保证操作安全、无事故。
4. 培训教育责任：集团公司应当建立健全安全培训教育制度，组织开展安全生产培训和教育活动。
各级安全生产责任人应当定期组织员工参加安全培训，提高员工安全意识和安全管理水平。
5. 安全监督责任：集团公司应当建立健全安全监督机制，明确安全生产监督责任部门和人员。
安全监督部门应当定期对各部门和岗位的安全生产工作进行检查和评估，及时发现和纠正安全隐患。
6. 奖惩机制：集团公司应当建立健全安全生产奖惩制度，对安全生产表现突出的个人和部门给予奖励，对安全责任违法者给予相应的处罚，并将违法违规行为纳入信用记录。
通过建立和完善集团公司安全生产责任制，可以明确各级责任人的职责和权限，形成科学、合理的组织结构和管理体系，提高安全生产工作的效率和质量，确保企业的安全生产目标得到有效实现。
企业安全生产责任制度文件范本
企业安全生产责任制度文件范本一、总则1. 为了加强企业安全生产管理，保障员工生命安全和身体健康，维护企业的正常生产经营秩序，根据国家有关法律、法规和标准，结合本企业实际，制定本制度。
2. 本制度适用于本企业及其分支机构的安全生产管理工作。
3. 企业应当建立健全安全生产责任制度，明确各级领导、部门和员工的安全生产职责，落实安全生产责任制。
二、组织机构与职责4. 企业设立安全生产管理部门，负责全面组织实施安全生产工作。
5. 企业领导层应当加强对安全生产工作的领导，定期召开安全生产工作会议，研究解决安全生产中的重大问题。
6. 企业各职能部门应当按照职责分工，履行安全生产管理职责，确保安全生产工作的有效实施。
7. 企业员工应当严格遵守安全生产规章制度，积极参与安全生产工作，发现安全隐患和违法行为应当及时报告。
三、安全生产目标与计划8. 企业应当制定年度安全生产目标和计划，明确安全生产重点工作任务，确保安全生产工作有序推进。
9. 企业应当定期对安全生产工作进行检查、评价，总结经验教训，不断提高安全生产管理水平。
四、安全生产投入与设施设备10. 企业应当按照国家和地方有关规定，确保安全生产所需的资金投入，保障安全生产设施设备的正常运行。
11. 企业应当定期对安全生产设施设备进行检查、维修、更新，确保其安全可靠。
五、安全生产培训与教育12. 企业应当加强安全生产培训与教育工作，提高员工安全生产意识和技能。
13. 企业应当定期组织安全生产培训和考核，对不合格的员工进行再培训，确保员工具备相应的安全生产知识和技能。
六、安全生产检查与隐患排查14. 企业应当定期开展安全生产检查，发现安全隐患及时整改。
15. 企业应当建立健全隐患排查制度，鼓励员工积极举报安全隐患，对隐患整改不力的部门和个人给予严肃处理。
七、事故处理与应急救援16. 企业应当建立健全事故处理和应急救援制度，制定应急预案，定期组织应急演练。
17. 发生安全事故时，企业应当立即启动应急预案，组织救援，减少事故损失。
公司安全生产责任制范本
公司安全生产责任制范本一、总则为有效保障公司员工的生命安全和财产安全，维护公司正常的生产秩序，特制定本公司安全生产责任制，以规范公司安全生产管理工作，提高公司整体安全生产水平。
二、安全生产组织机构1. 公司设立安全生产管理委员会，负责全面协调、指导、监督公司的安全生产工作。
2. 安全生产管理委员会成员包括公司领导班子成员和相关部门主要负责人，由董事长或总经理担任主任。
3. 安全生产管理委员会每季度至少召开一次会议，审议公司安全生产工作计划和重大安全生产事故的处理情况。
三、公司员工安全责任1. 各部门应当明确自身的安全生产责任，建立健全安全生产管理制度，做好岗位安全生产管理和操作规程。
2. 全体员工要认真执行公司安全生产规章制度，积极参加安全生产教育培训，增强安全意识，提高安全防范能力。
3. 员工在工作中如发现安全隐患，应及时上报，如遇紧急情况要能够有效应急处置。
四、公司安全生产措施1. 公司应当配备专职安全生产管理人员，建立健全完善的安全生产管理体系，保障公司内部安全生产工作的顺利进行。
2. 每年定期开展安全生产检查和隐患排查，并制定整改计划，确保各项安全措施得到有效执行。
3. 确保公司生产设备的正常运行，保养维护工作落实到位，确保设备的安全性和可靠性。
五、公司安全事件处理1. 公司一旦发生安全事故，应当立即启动应急预案，及时组织救援和处理，同时做好事故的报告和记录工作。
2. 安全生产管理委员会应当成立事故调查组，对事故进行深入调查，查清事故原因，追究相关责任，并制定整改措施，避免类似事故再次发生。
3. 公司应当严格按照国家相关法律法规和公司内部规章制度，落实责任，对涉及事故的责任人给予相应的处理。
六、附则本责任制所称的安全事故是指因生产经营活动所导致的造成人身伤亡、财产损失的意外事件。
公司负有保障员工生命安全和财产安全的责任，全体员工应当共同遵守本责任制，共同努力，确保公司的安全生产工作得到有效保障。
安全生产责任制度(通用9篇)
安全生产责任制度（通用9篇）安全生产责任制度篇1为进一步贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国气象法》、中煤矿建集团《关于加强雷电灾害防御工作的通知》等文件精神，切实加强施工现场雷电防御管理，有效预防雷电引发的事故，减轻雷电灾害可能造成的损失，保护项目财产和员工生命安全。
结合项目实际，特制定本制度。
安全培训制度1、对于电工、金属焊接、切割等作业的操作人员必须进行专门的安全培训，经考核合格后才准许持证上岗。
2、在采用新方法，添设新设备，调换工人工作岗位的时候必须对工人进行新操作方法和新工作岗位的安全教育。
3、建立安全活动日和班前班后安全例会制度，对职工进行经常的安全教育，并且结合文化生活，进行各种安全生产的宣传活动。
4、经常对职工进行用电、防雷、消防知识教育，使职工能熟练掌握所用器材的使用。
自检巡查制度为了贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针政策，加强防雷装置的安全监察力度，保障施工现场安全，特制定本制度：1、防雷操作人员，必须持证上岗。
2、操作人员负责施工现场电气、仪表、配电设施，通排风装置及建筑物的巡查管理，使其处于完好状态。
3、操作人员负责配电室的安全装置，变压器、避雷装置及用电设备上的负荷行程限制装置等的巡查管理工作。
4、认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中查安全，班后总结安全。
5、防雷操作人员，对设备安全运行负责管理，并做好记录。
6、每天深入作业施工现场检查、及时整改事故隐患，积极督促有关人员做好防雷设备安全装置的维护保养工作，使其处于完好状态。
7、严格劳动纪律和工艺操作，制止违章违纪行为。
消除用电过程中的各种不安全因素，防止事故的发生。
事故报告制度1、严格执行国家有关防雷安全设备管理的法规政策，按规定程序投入使用，并定期进行检测、维护、保养，保证安全可靠。
2、对事故隐患及时进行治理，一时难予治理的，要采取防范监护措施，同时要积极防止新的隐患形成。
3、防雷使用和重大危险源应当登记、建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
安全生产责任制公示
安全生产责任制公示（原创实用版）目录一、总则1.坚持党政同责，一岗双责，失责追责2.横向到边，纵向到底3.由生产经营单位的主要负责人组织建立二、安全生产责任制的要求1.统一领导、综合协调、分级管理、全员参与2.总经理是公司安全生产工作的第一责任人3.各部门负责人实行一岗双责4.公司全体员工实行一岗双责三、各部门安全责任1.安全技术部2.综合办公室正文安全生产责任制公示安全生产责任制是为了加强公司的安全管理，落实安全生产责任而制定的。
根据上级部门的文件精神以及安全生产一岗双责的要求，我们特制定此制度。
首先，我们要坚持党政同责，一岗双责，失责追责的原则。
这意味着在安全生产工作中，每个人都要承担起自己的责任，不论是党政领导还是普通员工，都要做到各司其职，各负其责。
同时，我们还要保证横向到边，纵向到底，也就是说，安全生产责任制应该覆盖到公司的每一个角落，每一个层级。
为了实现这些目标，我们需要由生产经营单位的主要负责人来组织建立安全生产责任制。
这个人需要对公司的安全生产工作有全面的了解，并能够协调各方力量，以确保安全生产工作的顺利进行。
在具体的实施过程中，我们需要做到统一领导、综合协调、分级管理、全员参与。
这意味着，公司的总经理应该是安全生产工作的第一责任人，他对公司的安全生产工作负有全面的组织领导责任。
同时，他还需要承担管理责任和法律责任，履行安全生产的责任和义务。
各部门的负责人也应该实行一岗双责，他们是本部门安全生产工作的第一责任人。
他们需要对本部门业务范围内的安全生产工作负直接管理责任。
至于公司的全体员工，他们也应该实行一岗双责，他们是所在岗位安全生产工作的直接责任人。
他们对所在岗位业务范围内的全生产工作负直接责任。
在安全生产责任制的实施过程中，安全技术部和综合办公室等各部门都有各自的安全责任。
2024年各级安全生产责任制范本（四篇）
2024年各级安全生产责任制范本一、严格执行日常工作职责，确保工作持续进行。
二、坚守“管生产必须管安全”的基本原则，精心策划并严格审查施工组织作业设计（施工方案）及单项工程的安全技术措施。
未经批准的施工方案、单项安全技术措施及开工报告，严禁进行施工活动。
三、在施工过程中，密切监督施工方案的执行情况，确保各项安全措施得到有效落实。
四、严禁违章指挥行为，坚决抵制强令工人进行违章冒险作业的做法。
五、依据职责分工，积极参与伤亡事故的调查分析工作。
六、参加公司组织的安全检查活动，致力于提升文明施工水平，强化定置管理。
七、对新技术推广和科研活动中的安全生产工作负全责，对因工程质量不达标导致的伤亡事故承担相应责任。
八、在科研攻关、新技术、新工艺、革新项目、合理化建议及新产品试验等工作中，凡涉及人身安全风险的，均需制定详尽的安全防护措施，并征求安全部门的意见。
未经充分论证且无安全措施保障的项目，一律不得采纳和实施。
九、对因未组织职工进行安全技术培训即安排其上岗操作而导致的伤亡事故，承担相应责任。
十五、工程技术部需明确并执行其安全生产责任制。
十六、项目部应建立健全并落实安全生产责任制。
十七、技术员安全生产责任制：1. 协助部长组织全队人员深入学习安全技术措施和规章制度，切实做好本组的安全工作，并接受专职安全员的业务指导。
2. 定期开展班前、班中、班后及随时性的安全检查工作，一旦发现问题立即组织解决；若问题超出解决能力范围，则及时上报组长处理。
3. 协助安全员和部长开展每班的安全生产知识及规程教育。
对于拒不改正且持续存在危险的情况，协同安全员责令相关人员停止工作，并向组长汇报。
4. 协助部长做好新工人的安全教育工作及专业工种的技术培训工作，确保新工人在通过考试合格后方可参与生产活动。
5. 负责监督劳保用品的使用情况，参与事故分析处理和安全检查工作，并协助落实整改措施。
6. 有权制止违章作业行为，并坚决抵制越级上告的违章指挥行为。
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YF-ED-J1783可按资料类型定义编号总公司安全生产责任制实用版In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.（示范文稿）二零XX年XX月XX日总公司安全生产责任制实用版提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。
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第一章总则第一条为认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针，明确总公司各级管理人员及各职能部门安全生产职责，保障生产者在施工、生产作业的安全和健康，根据国家和北京市有关规定，制定本责任制。
第二章总公司、公司领导第二条法人代表（总公司总经理）、公司总经理1、总公司总经理是安全生产第一责任人。
2、对本单位安全生产负全面责任。
建立健全安全生产责任制，必须将安全生产放在第一的位置，列入工作的议事日程，定期召开安全生产会议，经常研究、分析安全生产情况。
3、认真贯彻执行国家安全方针、政策、法律法规、规程和上级的指示、决议，并检查执行情况。
4、组织编制、审批、布置本单位全面工作的同时，要编制、审批、布置和实施总公司、公司长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。
5、确保总公司职业安全管理体系的有效运行，确立年度安全目标。
6、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
7、建立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。
8、按规定保证总公司安全生产所需资金的投入，保障安全生产所需的组织、人员、安全设备、物资等资源能够得到充分配置，不断改善劳动条件。
9、督促检查安全生产工作，适时组织安全检查和开展安全竞赛活动，对检查出的问题要限期改正，及时消除安全隐患。
10、抓好典型，不断总结和推广安全生产方面的先进经验。
11、组织制定并实施本单位安全生产事故应急预案，及时如实报告生产安全事故，主持重大伤亡事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
第三条总公司、公司安全生产副总经理1、在企业法人（总经理）领导下，全面负责本单位安全生产工作。
以“安全第一”的原则，建立健全安全生产责任制，定期组织安全生产大检查，召开安全生产会议，经常研究、分析安全生产情况。
2、认真贯彻执行国家安全方针、政策、法律、法规、规程和上级的指示、决议，并检查执行情况。
3、组织编制、审批、布置和实施总公司、公司长期整体规划及年度、特殊时期安全工作计划。
4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
针对经营生产的变化和发现的问题，不断规范、完善总公司各项安全管理制度。
5、按照总公司《安全生产管理规定》经常对职工进行安全生产的教育，特别是对负责生产的领导及部门人员进行安全生产方针、政策和安全生产知识的教育。
6、组织检查安全生产工作，适时组织安全检查和开展安全竞赛活动，对检查出的问题要限期改正，及时消除安全隐患。
抓好典型，不断总结和推广安全生产方面的先进经验。
7、改善劳动条件，加强劳动保护，按规定增添或更新安全设施。
保证单位安全生产投入的有效实施。
8、组织制定并实施本单位安全生产事故应急预案，及时如实报告生产安全事故，主持各种伤亡事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。
第三条总公司、公司生产副总经理和总工程师1、在企业法人及法人代表（总经理）领导下，对施工中的安全技术工作负总的责任。
2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令、规程和上级的指示、决议，协助总经理做好安全方面的技术领导工作，并检查执行情况。
3、参与组织编制、审批、布置和实施总公司、公司长期整体规划及年度、特殊时期安全工作计划。
4、组织编制和审批施工组织设计（施工方案），对采用的新技术、新工艺、新设备时必须制定相应的安全技术措施。
5、领导安全技术QC活动及成果的内部发表、评比、标准化推广。
6、对安全检查中查出的隐患，从技术措施方面提出改进办法，认真帮助解决。
7、参加重大伤亡事故的调查分析，提出处理和改进措施，并监督实施。
第四条总公司、公司总会计师1、组织落实本单位的安全生产责任制，认真执行安全生产奖罚规定。
2、组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术经费使用计划，保证所需经费到位。
3、认真执行国家、北京市有关安全防护用品的规定和防暑降温经费的标准，并按规定负责审批购置劳动用品经费。
第三章各业务职能部门第五条办公室1、在编制下达年、季、月、旬、周生产计划时，要考虑工程特点和季节气候条件，合理安排，同时提出相应的安全要求和注意事项，并考核计划完成情况。
2、对改善劳动条件的工程项目必须纳入生产计划，视同生产任务优先安排，并在检查生产计划完成情况时一并检查。
第六条经营管理部门1、编制安全生产资金保障计划，根据工程特点、施工方法、施工进度、管理目标等具体情况，明确提出保证安全作业环境及安全施工措施所需费用。
编制的安全生产计划费用不低于建筑施工产值的6‰。
2、负责对使用的外部施工队伍和分包单位安全生产资质进行评审。
3、对所属单位的安全生产资金投入情况定期进行检查，发现挪用列入建设工程概算的安全生产作业环境及安全施工措施所需费用的，责令限期改正。
第七条技术质量部门1、对施工生产中的技术问题负安全责任。
2、按照国家有关安全技术规定、标准、编制、设计施工工艺等技术文件，做好安全技术交底。
3、对重点工程和重要部位、项目，在做好技术工作的同时，提出相应的技术安全措施。
4、会同施工管理、培训、人力资源部门，编制安全教育计划，向员工进行安全技术教育。
5、负责安全设备、仪表等技术鉴定。
6、负责组织开展安全技术的QC小组活动，组织安全技术的QC小组活动成果的内部发表、评比、标准化推广。
7、对安全检查中查出的隐患，从技术措施方面提出改进办法，认真帮助解决。
8、参与重大事故的调查和分析，从技术角度提出防范措施。
第八条材料设备管理部门1、负责对安全技术措施中所需材料和设备进行评审，确保评审的材料和设备符合安全要求。
2、认真做好材料和设备的储存、运输、维修保养的安全管理工作。
3、确保评审的安全防护用品符合国家标准或行业购置标准的要求。
4、对安全检查中查出的隐患，从材料设备技术方面提出改进办法，认真帮助解决。
5、对达到国家规定或安全性能不能满足使用要求的报废设备和材料，要及时办理报废手续。
第九条人力资源管理部门1、会同有关部门规定与安全管理岗位有直接责任的岗位要求，进行能力鉴定。
2、会同培训中心、施工管理部门做好新工人、调换工作岗位、特殊工种和员工的培训、考核、发证工作。
3、搞好员工劳动纪律教育，对严重违反劳动纪律、影响安全生产的提出处理意见，并组织实施。
4、参与重大伤亡事故的调查处理工作。
5、贯彻劳逸结合，严格控制加班加点，保证职工的身体健康。
第十条财务部门1、监督各单位把列入施工预算的安全生产资金用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、确保安全施工措施的落实、安全生产条件的改善，不得挪做他用。
2、按照国家规定和实际需要按比例提取年度安全技术措施和其他劳保费用，并单立科目，专款专用。
3、负责拨给对职工进行安全教育的所需宣传、教育费用，此费用由管理费开支。
第十一条施工管理部门1、积极宣传、执行国家和北京市有关安全生产、消防保卫、劳动保护、卫生防疫等方针、政策、法令、规定。
协助领导做好安全生产工作。
2、确保总公司职业安全管理体系的有效运行，制定年度安全目标。
3、经常深入基层，监督、指导和帮助下级安全技术管理人员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全状态，提出改进意见。
4、定期或不定期进行安全生产检查，制定安全生产季、月、周检查计划，并负责执行。
5、对安全检查中发现的隐患，应制止其作业，并立即报告领导。
并会同有关部门对存在的隐患进行分析，制定措施或完善管理规定。
6、监督安全生产资金保障计划的制定及保证安全作业环境及安全施工措施所需费用的落实情况。
7、组织、监督各单位的员工、外部施工队、分包单位等入场三级教育进行检查。
8、会同有关部门组织对员工、特殊工种进行体检、安全教育、安全技术考核，签发安全作业合格证，发现不适合某种工作的人员，应向有关部门提出建议。
9、参加施工组织设计、施工方案的会审。
10、协助领导组织安全生产会议，并汇报安全生产情况，提出安全工作要求。
11、按照国家和北京市安全生产方针、政策、法令、规定，落实安全防护、机械、临时用电、消防保卫、现场料具、环境保护、环卫卫生等的管理。
12、负责组织开展安全生产竞赛、评比工作，组织交流安全生产经验。
13、针对不同季节气候变化，做好夏季防暑、雨季防坍塌、冬季防煤气中毒等检查管理工作。
14、参加员工因工伤亡事故的调查处理，负责伤亡事故的统计、分析，并按规定及时上报，对重大伤亡事故和严重违章事故的责任者提出处理意见。
第四章项目经理部、厂第十二条项目经理（厂长）1、认真贯彻执行国家和有关安全生产法律法规、标准及总公司有关规定，对本单位安全负直接责任。
2、确保总公司职业安全管理体系的有效运行，确立年度安全目标。
3、认真识别生产过程中的危险因素，针对危险因素组织编制安全技术措施、计划及安全方案等的制定，落实安全生产责任制、安全生产管理标准、安全生产制度。
做到安全生产制度化、标准化、严格安全管理，定期组织检查，及时消除危险因素。
4、在生产过程中，不违章指挥，制止冒险作业。
遇有生产与安全发生矛盾时生产必须服从安全。
5、按规定对员工进行安全教育、培训，落实“三级”进场和“三类”人员的安全教育，配备符合国家标准或行业标准的安全防护用品。
保证投入必需的安全生产费用，组织实施。
6、对所管的施工生产的一切安全防护设施、安全防护用具，必须确保足额、规范、完整、齐全、有效。
7、对安全生产有贡献或违章人员实施奖惩。
8、制订应急救援预案，发生事故按照程序及时上报，积极做好善后工作，并认真分析事故原因，提出和实施防范改进措施。
第十三条主任工程师1、在项目经理领导下，对项目施工中的安全技术工作负总的责任。
2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法令、规程和上级的指示、决议，协助经理做好安全方面的技术领导工作，并检查执行情况。
3、组织编制施工组织设计（施工方案），对采用的新技术、新工艺、新设备时必须制定相应的安全技术措施，及时上报审批。
4、按照国家有关安全技术规定、标准、编制、设计施工工艺等技术文件，做好安全技术交底。
5、负责项目使用的安全设备、仪表等技术鉴定的管理。