国开会计制度设计 形考任务三

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
(3)企业对生产成本核算系统拥有较大的设计权但并不是完全设计权,因为只要设计到具体核算,还是要遵循会计准则的相关规定的,比如成本核算的总分类账户体系的设置。
. .
第六章知识点七:长期应付款
下述是一些负债的情况:
(1)公司高管期权奖励金是根据公司每股净资产,按照一定模型计算的到期以现金形式支付给有关高管的奖励性薪酬,因此,应付高管人员期权奖励金使用“长期应付款”账户核算。
(2)合理。融资租入固定资产应视为自为资产管理,必须要计提折旧。企业经营租赁固定资产不计入固定资产账户,只需在备查簿中登记,支付租赁费时再计入相关费用。
(1)企业会计准则并不是与成本核算完全无关,成本核算也不仅仅是依赖会计实践进行的。产品生产意味着资产消耗,因此资产价值与成本费用间具有一定的等量关系,资产的账面价值决定着成本费用水平。
(2)业会计准则第号一存货》第五条、第六条、第七条与第八条对产来自百度文库成本核算的具体明细划分进行了规范,就形成了实践中的直接材料、直接人工、制造费用及废品损失等成本项目。
(2)融资租入固定资产应视为自为资产管理,必须要计提折旧。企业经营租赁固定资产不计入固定资产账户,只需在备查簿中登记,支付租赁费时再计入相关费用。要求:试分析其合理与否并给出相应的理由。
答:
(1)不合理。对应付高管期权奖励薪酬在长期应付款核算问题,将应付高管的期权奖励薪酬在"应付职工薪酬"中核算,并在2009年年报中视其兑现的期限,作为流动负债或者非流动负债("其他非流动负债")列报,且在附注中披露预计发放时间、金额等。
形考任务三
第五章知识点一:生产活动与成本核算
任务一:现阶段由于我国尚未形成全国统一的能对企业会计人员具有强制约束力的成本核算规范,并且企业会计准则与成本核算完全无关,成本核算仅仅是依赖会计实践进行的,主要是会计职业判断在发挥着直接的约束作用,这就是说企业对生产成本核算系统拥有完全设计权。你认同这种说法吗?试分析并说明理由。同学们你是否能够比较顺利的回答上述问题? 答:这种说法是不准确的。因为:
相关文档
最新文档