2020年社区人民调解工作计划

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人民调解工作计划5篇

人民调解工作计划5篇认真制定的工作计划是成功的项目必备基石，我们要在工作计划中留出时间来学习和成长，以下是作者精心为您推荐的人民调解工作计划5篇，供大家参考。

人民调解工作计划篇1工作启动思路：1建立信息登记制度(制作入驻单位名册)，每位单位确认一位信息员(行政负责人或法务主管)。

召开动员会，宣传调委会的宗旨、作用及工作方式，结合企业实际关心的案例，进行讲解，调动入驻单位的积极性。

2根据动员情况，制作调研表，让入驻单位填写具体纠纷情况，并表明参与调委会成员意愿。

同时对入驻单位保持关注和沟通，相互熟悉。

3对调研表进行综合分析，确认调委会成员(在静安寺街道调委会指导下，以楼宇物业公司为平台、组建楼宇调解委员会)。

4定期召开人民调解员列席会议，进行信息互动和反馈，每期确定一个专项法律讲座，反馈的同时，开展法律宣传提高单位的法律意识。

具体工作：1目标：发现、控制、疏导、化解各类商务矛盾、法律矛盾，楼宇纠纷增多，影响楼宇的声誉，调委会力求解决此类矛盾，并以调处为主要手段，所谓"不战而屈人之兵，善之善者也"(孙子兵法.谋功篇)，通过律师委员介绍诉讼的优势及劣势，让大家培养事前防范意识，并优先调解，控制企业损失，维护楼宇声誉及品质。

2原则：保护商业秘密及个人隐私，尊重当事人诉讼(调解会遵守合法、自愿的原则，调委会重在疏导矛盾，并非限制和压制企业诉讼，且在遇到有必要的诉讼时，通过律师委员，提供专业建议，引导企业合法解决问题)3日常工作：(1)召开联席会议：介绍楼宇常见问题，房屋租赁、物业管理、合同签订、经济纠纷、劳资纠纷，入驻单位员工普遍存在高学历、高收入、高技能的三高"白领"，针对他们常发的借贷、婚姻、房产、保险等法律问题提供案例解说(2)通过信息登记表，每月邮件发送案例解说针对企业特定纠纷，进行专项法律宣传和定期的法律法规通俗解答。

针对消费者权益保*、宪法宣传日等节假日，开展法律讲座(3)开展调委会的宣传工作a结合楼宇企业实际情况，进行纠纷排查、汇总，b印发调解宣传册备置各入驻单位，在宣传册上写明调委会的受理范围、申请程序和要求。

社区人民调解委员会工作计划

社区人民调解委员会工作计划篇一：社区人民调解委员会工作计划水文社区人民调解委员会工作计划为加强社会主义民主法制建设,维护社会稳定,促进物质文明,政治文明,精神文明协调发展,全面开展好社区民调工作,特制定年度社区民调工作计划:一指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,以”调访结合,预防为主”的方针,以为人民群众排忧解难为宗旨,处理好人民内部之间的矛盾,压滤机滤布维护居民的合法利益,增强人民内部团结,维护社区稳定.二任务和目的1.调解民间纠纷,防止民间纠纷激化.居民无小事,凡发生在社区内的纠纷,坚持抓早;抓小;抓苗头,力争把矛盾纠纷化解在萌芽状态,解决在基层.对于居高不下的多发性纠纷,要在党工委的统一领导下,会同相关部门开展矛盾的专项治理,对群众反映强烈;集中,复杂的纠纷,要在稳定事态的基础上及时向基层人民政府报告,协助党委做好当事人的工作,滤布对调解不了的矛盾纠纷,要引导其通过法治的渠道来解决,防止久调不决导致激化.2.通过调解工作宣传国家法律,法规.规章和政策,教育居民遵纪守法,尊重社会公德,预防民间纠纷发生.通过调解工作进行法治宣传教育,做到调解一案,教育一片,针对矛盾纠纷发展规律进行法治宣传教育,使预测走在预防前,预防走在调解前,防患于未然.配合普法进行宣传教育,从源头上减少矛盾纠纷发生.人民调解是广大居民群众参与社会事物管理的重要形式,党和政府请听群众意见和要求,密切联系群众的桥梁和纽带.人民调解要充分发挥自己来自群众的优势,开展矛盾纠纷的排查工作,及时向基层党委政府反馈矛盾纠纷信息,反映居民的意见和要求,使政府了解掌握情况,加强调解工作的指导管理,促进社区的民主与法制的建设.同时要开展对失足青少年,刑满释放人员的帮教工作等.3.坚持”调防结合.以访为主”,主动,及时做好调解工作,每寄一次例会,将信息反馈, 认真分析,依法及时调解,”止讼息争”,将社区不安全因素消灭在萌芽状态.三权利与义务人民调解履行职务,应当坚持原则,爱岗敬业,热情服务,诚实信用,廉洁自律,注重学习,不断提高自身法律道德素养和调解技能.应该以公民道德准则严格要求自己,做表率,坚持公平,公正,不殉私情.服务于民,取信于民.办理调解事件不拖拉,件件有落实. 四开展法律服务进社区的活动1.定期安排律师在社区开展活动进行义务法律咨询.2.联系律师免费法律知识讲座,答疑居民的法律盲点.3.通过开展各种法治宣传教育活动,协助学校团委会.工会.妇委会举办一些形式多样.内容丰富的法律进社区教育活动, 使社区每个家庭温馨和睦,邻里关系融洽,社区形成人人尊老爱幼,人人遵纪守法的良好风尚.篇二：社区调委会工作计划人民调解工作计划社区人民调解工作计划为确保辖区社会治安的安定稳定和经济发展，xxx年，第一居委会要继续完善人民调解委员会组织，不断加大民间纠纷调解力度，努力开拓人民调解工作的新局面，全力维护辖区社会稳定，充分发挥法律服务和法律保障的作用。

社区民事调解工作计划

社区民事调解工作计划一、确定调解目标1.目标明确：调解目标应具有明确性和可衡量性，以便于评估调解工作的成果。

1.目标分解：根据社区民事调解工作的总体目标，将目标分解为短期和长期的具体目标。

二、资源分配与团队组建1.资源整合：全面梳理现有资源，包括人力、物力、财力等，并优化配置，确保调解工作的顺利进行。

2.团队组建：选拔具备调解技能和经验的人员，组建专业调解团队，并进行培训，提高团队的专业素质和综合能力。

三、信息收集与初步调查1.信息收集：通过多种渠道收集相关信息，了解纠纷的起源、经过和双方当事人的诉求。

2 。

初步调查：对收集到的信息进行初步分析，了解纠纷的性质、影响范围及可能存在的难点。

四、制定调解策略1 。

制定策略：根据初步调查的结果，制定具体的调解策略，包括调解方案、方法和步骤等。

2. 专家咨询：在必要时，可邀请相关领域的专家参与制定调解策略，提高调解工作的科学性和有效性。

五、实施调解计划1 。

计划执行：按照既定的调解策略，积极开展调解工作，引导双方当事人通过协商达成共识。

2 。

动态调整：根据调解工作的实际情况，及时调整调解计划，确保调解工作的顺利进行。

六、跟踪调解进展1.进度跟踪：密切关注调解工作的进展情况，确保调解工作按计划有序进行。

2.及时反馈：对调解过程中出现的问题及时向上级领导及相关部门反馈，寻求支持和指导。

七、评估调解结果1. 结果评估：对调解结果进行全面评估，包括当事人满意度、协议履行情况、社会影响等。

2.总结经验：根据调解结果评估情况，总结经验教训，不断完善调解工作机制。

八、总结与改进1.工作总结：对整个调解工作进行总结，梳理优点和不足，提出改进措施和意见。

2. 持续改进：根据工作总结和改进意见，制定改进措施，并在今后的民事调解工作中加以实施，提高调解工作的质量和效果。

九、反馈与报告1.信息反馈：向当事人及其相关人员及时反馈调解进展和结果，做好解释和沟通工作。

2. 报告撰写：撰写调解工作报告，对调解过程、结果和经验教训进行全面总结，为领导决策和改进工作提供参考依据。

人民调解工作计划

人民调解工作计划人民调解工作是维护社会稳定、促进社会和谐的重要手段。

为了更好地发挥人民调解在解决矛盾纠纷、构建和谐社会中的作用，特制定以下人民调解工作计划。

一、工作目标1、提高调解成功率，确保各类矛盾纠纷得到及时、有效的化解，调解成功率达到 XX%以上。

2、加强预防工作，减少矛盾纠纷的发生，将矛盾纠纷化解在萌芽状态。

3、增强群众对人民调解工作的认知和信任，提高人民调解工作的社会影响力。

二、工作原则1、依法调解原则。

严格按照法律法规和政策进行调解，确保调解工作的合法性和公正性。

2、自愿平等原则。

尊重当事人的意愿，保障当事人在调解过程中的平等地位和权利。

3、公平公正原则。

不偏袒任何一方，客观、公正地处理矛盾纠纷。

4、及时高效原则。

对矛盾纠纷及时受理、及时调解，提高工作效率，避免矛盾激化。

三、工作措施1、加强组织建设完善调解网络，建立健全乡镇（街道）、村（社区）、企事业单位等各级调解组织，确保调解工作全覆盖。

加强调解员队伍建设，选拔具有一定法律知识、政策水平和调解经验的人员担任调解员，并定期进行培训和考核，提高调解员的业务能力和综合素质。

2、完善工作制度建立健全矛盾纠纷排查制度，定期开展排查工作，及时发现和掌握矛盾纠纷线索。

规范调解工作流程，明确受理、调查、调解、回访等各个环节的工作要求和标准。

建立健全调解工作档案管理制度，对调解案件进行规范的档案管理，做到一案一档。

3、加强宣传教育通过多种渠道和形式，广泛宣传人民调解工作的性质、作用和优势，提高群众对人民调解工作的认知度和接受度。

开展法制宣传教育活动，提高群众的法律意识和法制观念，引导群众依法表达诉求、解决纠纷。

4、强化协调配合加强与法院、公安、信访等部门的沟通协调，建立健全联动机制，形成工作合力。

积极参与社会治安综合治理工作，为维护社会稳定发挥积极作用。

5、注重工作创新探索运用新的调解方法和手段，如在线调解、视频调解等，提高调解工作的效率和便捷性。

2023年社区人民调解工作计划(2篇)

2023年社区人民调解工作计划____年人民调解工作将围绕以人为本、科学发展的思路，坚持预防为主的工作方针，努力化解一切民间矛盾纠纷，减少____纠纷的激化，维护人民群众的合法权益，维护本地区的稳定，定此工作计划如下：1、时刻把握时事动态。

人民调解委员会不定期地____全体调解工作人员学习各种政策、法律，掌握最新的时政动态，为调解工作的深入开展做到理论上的依据。

2、坚持矛盾纠纷排查分析制度。

坚持属地管理，谁主管谁负责的原则，明确职责，落实措施，着眼于早发现、早报告、早解决，把预防工作作为关键环节来抓，重点落实好三排查：即落实社区每周的定期排查;落实特殊时期以及重大节假日其间的重点排查;落实对矛盾纠纷重点地区、重点人群、重点行业的重点排查。

防范和化解____纠纷，维护社会稳定。

3、坚持报告制度。

人民调解委员会定期上报每月调解报表。

4、做好接待工作。

人民调解工作是面向普通百姓的基层工作，是党和政府的窗口，人民调解员要以热情的态度和积极的方式，为当事人解答疑惑或帮助解决所反映的矛盾纠纷，耐心地听取当事人来访的意图，弄清事情的来龙去脉，做好接待记录，使当事人明明白白地离去。

5、依法调解。

在调解工作中，对涉及居民切身利益的相关事项，进行事____律咨询和科学分析，注意实施之前的整个过程，要公平、公正、公开，要按照法律规定的程序进行，认真、虚心，接受群众的监督。

6、做好以案释法工作。

调解工作是人的思想工作，也是人对法律的认知工作，调解员在做好调解工作的同时，应向当事人各方宣传有关的法律法规，借助调解中的实际案子开展切身的法律宣传工作，使当事人不仅解决了矛盾纠纷，同时也从调处过程中学习和懂得了法律的重要性，从而提高当事人的法律意识。

7、明确目标。

接待率达____%、调解范围内的调解率____%、调解成功率达____%以上，没有因调解不当造成的民转刑或非正常死亡。

8、巩固____纠纷调处服务中心建设，进一步提高维护社会稳定的水平。

社区调解工作计划五篇

社区调解工作计划五篇社区调解工作计划五篇社区调解工作计划篇120xx年是“五五普法”的第五年，结合社区实际，在“五五普法”和经验和不足的基础上，围绕深化创建“平安社区”这一主题，深入开展法制宣传教育，努力提高社区经济、政治、文化和社会各个领域的法治化水平。

为此，特制定20xx年普法宣传日如下：一、加强领导，明确责任分工社区要把法制宣传列入重要的议事日程，要有年度计划和检查总结。

要建立和调整工作小组，坚持社区主要领导亲自抓，同时把社区工作指导员作为参与和指导社区普法工作的重点，加强培训学习，使之成为普法宣传骨干，成为推动社区普法宣传教育的排头兵。

1、充分利用有线广播电视的宣传功能，增加时间时段，扩大宣传内容，要有法律知识、典型案例、法在身边等内容。

2、要充分利用黑板报、橱窗、标语、横幅等简易实际，易行、易记的传统手段进行广泛动员宣传。

3、加强各级干部的法制教育。

主要学习《行政许可法》《物权法》等法律、法规。

4、加强青少年法制教育。

重点宣传《义务教育法》、《预防未成年人犯罪法》和《治安处罚法》。

青少年法制教育要具体结合教育部门的计划。

5、加强企业和外来人口的法制教育，重点是《交通法》、《安全生产法》、《流动人口管理条例》、《消防法》等内容。

6、完善以会代训制度，加强法制宣传骨干的培训工作。

7、积极开展与平安创建相关的各项法律法规和大政方针的宣传教育。

二、通过大力宣传进一步提高广大公民的法治观念和法制意识，促进全镇依法治理工作，把各类违法犯罪现象控制在最小程度，各种矛盾纠纷控制在最小范围，为社区的经济社会发展提供良好的法治环境。

三、加强检查，抓好督促落实1、落实普法经费，做到专款专用，确保“普法宣传”工作和依法治理工作顺利开展。

2、建立健全各项制度措施，规范台帐资料，做到年度有计划、半年有小结，年终有总结。

3、强化依法行政，不断规范行政执法行为。

社区调解工作计划篇2一、加强法制宣传教育1、利用宣传栏等村内宣传阵地，张贴法制宣传的各种文字和图片材料。

社区调解工作计划方案

一、前言为了维护社区和谐稳定，预防和化解各类矛盾纠纷，提高社区居民的法律意识和自我保护能力，根据我国相关法律法规和社区实际情况，特制定本工作计划方案。

二、工作目标1. 提高社区居民的法律意识，增强自我保护能力。

2. 及时发现和化解各类矛盾纠纷，降低社区治安案件发生率。

3. 加强社区调解队伍建设，提高调解员业务水平。

4. 营造和谐稳定的社区环境，促进社区全面发展。

三、工作内容1. 加强宣传引导（1）利用社区宣传栏、广播、微信公众号等平台，广泛宣传法律法规和调解知识，提高居民的法律意识。

（2）开展法律知识讲座、咨询服务等活动，让居民深入了解法律，学会运用法律武器维护自身权益。

2. 建立健全调解组织（1）成立社区调解委员会，负责调解各类矛盾纠纷。

（2）选拔、培训一批具有法律知识和调解技能的调解员，充实调解队伍。

（3）建立健全调解工作制度，规范调解程序，提高调解效率。

3. 开展矛盾纠纷排查（1）定期开展矛盾纠纷排查，及时发现和化解各类矛盾纠纷。

（2）对重点人群、重点领域进行重点关注，预防矛盾纠纷的发生。

（3）加强与相关部门的沟通协调，形成工作合力。

4. 强化调解工作（1）对居民反映的矛盾纠纷，及时进行调查了解，分析原因，提出调解方案。

（2）根据纠纷性质，采取调解、仲裁、诉讼等多种方式解决纠纷。

（3）对调解成功的案例进行总结和宣传，提高调解工作的影响力。

5. 建立健全调解档案（1）对调解案件进行登记、归档，确保调解工作的连续性和可追溯性。

（2）定期对调解档案进行整理和分析，总结经验，改进工作。

四、工作措施1. 加强组织领导，明确责任分工，确保各项工作落到实处。

2. 加大经费投入，保障调解工作的正常开展。

3. 加强培训，提高调解员业务水平，确保调解质量。

4. 建立健全激励机制，调动调解员工作积极性。

5. 加强与其他部门的沟通协调，形成工作合力。

五、工作期限本计划方案自发布之日起实施，具体工作期限根据实际情况进行调整。

社区调解工作计划

为实现下阶段工作目标，我们制定以下具体可行的工作计划：
（1）组织调解员参加专业培训，邀请资深调解员或法律专家进行授课。
（2）优化矛盾排查工作流程，明确排查周期和责任人，提高排查效果。
（3）采用多种宣传手段，如举办法治讲座、制作宣传手册、利用社区微信群等，扩大法律法规宣传覆盖面。
（4）定期与相关部门召开协调会，建立信息共享平台，提高协作效率。
三、工作计划
1.确定下阶段工作目标
根据当前社区调解工作的实际情况，下阶段工作目标如下：
（1）提高调解员处理复杂矛盾纠纷的能力，提升调解成功率。
（2）进一步完善矛盾排查机制，降低社区矛盾隐患。
（3）加强法律法规宣传，提高居民法律意识和满意度。
（4）加强与相关部门的协作，形成高效的工作合力。
2.制定具体可行的工作计划
（1）调解员队伍在业务培训方面还需加强，尤其是针对复杂矛盾纠纷的调解技巧和策略。
（2）矛盾排查工作缺乏有效的机制和手段，导致部分矛盾隐患未能及时发现。
（3）法律法规宣传方式过于单一，未能针对不同居民群体进行差异化宣传。
（4）与相关部门协作沟通不足，导致工作推进不顺畅。
3.提出针对性的改进措施
针对上述问题，我们提出以下改进措施：
（2）加入专业组织，获取更多的行业信息和资源。
（3）通过外部培训，学习先进的管理理念和方法，提升自己的综合素质。
3.分析未完成计划的原因及教训
尽管取得了一定的成果，但我们也发现了一些未完成计划的原因及教训：
（1）部分调解员对新形势下调解工作认识不足，导致工作推进缓慢。
（2）矛盾排查工作存在漏洞，个别矛盾纠纷未能及时发现。
（3）法律法规宣传方式单一，部分居民对法律知识了解不足。

人民调解工作计划(5篇)

人民调解工作计划(5篇)人民调解工作计划范文第1篇一、落实上级部署，着力抓好两大重点工作1、深化法治城市创建活动。

创建法治城市是落实依法治国方略、提高社会法治水平的一项重要工作。

我区要在完善机构、制定方案、落实责任、夯实基础等工作的基础上，按照成都市委、市政府关于开展法治城市创建活动的部署和安排，在区委、区政府的领导下，精心谋划，全面推进创建国家法治城市工作。

要以创建考核目标为标准，全面落实创建工作的各项措施；要深入动员、广泛宣传，充分调动全社会的参与积极性；要突出重点，填补盲区，切实提高宣传实效；要不断创新，创造亮点，积极寻求工作突破，为提高综合竞争力、营造良好投资环境、促进经济社会全面可持续发展做出积极贡献。

2、迎接“五五”普法检查验收。

今年是“五五”普法检查验收年，是对我区五年来普法成果的一次大检阅。

全区各单位、各部门务必高度重视此项工作，认真开展自查、自纠工作，及时发现工作中存在的问题，完善资料、查缺补漏，做好检查验收准备工作。

各单位要结合实际，制定检查验收方案和措施，进行动员部署；要对照验收标准认真自查、整改，特别是要对组织领导和机构建设情况，宪法等国家基本法律、与经济社会发展、与社会和谐稳定、与民生密切相关法律法规的宣传情况，领导干部、公务员、青少年、企业经营管理人员、农民等五类重点普法对象学法用法情况，“法律六进”活动开展情况，依法治理工作尤其是法治城市工作开展情况进行自查；要认真总结、发现、宣传“五五”普法工作中的先进经验、先进典型、工作亮点，为下一个五年普法工作打下良好基础。

要做好汇报、接受实地考察等各项准备工作，确保我区“五五”普法检查验收顺利进行。

二、服务城乡统筹，认真做好六项业务工作3、注重法制宣传。

一是要加强重点法律法规的宣传。

突出宣传宪法、刑法、民法等基本法。

重点宣传《工会法》、《村民委员会组织法》、《城市居民委员会组织法》等法律法规。

从加强我区政法队伍建设出发，深入宣传《警察法》、《法官法》、《检察官法》、《律师法》。

社区人民调解工作计划模板

社区人民调解工作计划模板随着社会的不断发展和进步，社区人民调解工作显得愈发重要。

为了更好地维护社区和谐稳定，提高居民的生活质量，特制定以下社区人民调解工作计划，主要聚焦于三、四季度的工作安排。

一、工作背景与目标当前，社区人民调解工作面临着诸多挑战，如居民之间的矛盾纠纷日益增多，调解难度加大等。

因此，本计划旨在通过有效的调解手段和措施，减少社区矛盾纠纷的发生，促进邻里之间的和谐共处，提升居民的幸福感和满意度。

二、工作内容与措施矛盾纠纷排查定期组织社区工作人员深入居民家中，了解居民的生活状况和需求，及时发现并记录潜在的矛盾纠纷。

建立矛盾纠纷信息库，对排查出的矛盾纠纷进行分类整理，为后续调解工作提供依据。

调解队伍建设加强调解员的培训和教育，提高调解员的业务水平和调解能力。

组建专业化、高素质的调解队伍，确保调解工作的专业性和有效性。

调解流程优化简化调解流程，缩短调解周期，提高调解效率。

完善调解制度，确保调解工作的公正性和透明度。

法治宣传教育开展法治宣传教育活动，提高居民的法治意识和法律素养。

制作并发放法治宣传资料，普及法律知识，增强居民的自我保护能力。

三、三季度工作重点重点矛盾纠纷调解针对三季度社区内可能出现的重点矛盾纠纷，如邻里关系紧张、物业纠纷等，制定专项调解方案。

组织调解员进行专题培训，提高其在重点矛盾纠纷调解中的应对能力。

加强调解力量配备根据三季度矛盾纠纷的特点和数量，合理配置调解员数量，确保调解工作的及时性和有效性。

建立健全调解员轮换和休假制度，保障调解员的身心健康和工作热情。

法治宣传活动多样化结合三季度的节日和纪念日，开展形式多样的法治宣传活动，如法治讲座、法律咨询等。

创新宣传方式，利用社区微信公众号、社区广播等媒介，扩大法治宣传的覆盖面和影响力。

四、四季度工作重点总结三季度工作对三季度人民调解工作进行总结评估，梳理经验教训，为四季度工作提供借鉴和参考。

对调解员进行绩效考核和表彰奖励，激励其在新一轮工作中发挥更大的作用。

2020年人民调解个人工作计划范本五篇

2020年人民调解个人工作计划范本五篇----WORD文档，下载后可编辑修改----人民调解工作计划篇一北胡村人民调解委员会2020年调解工作将以全面落实构建和谐社会的重要精神，加强社会主义民主法制建设，维护社会稳定，促进物质文明、政治文明、精神文明协调发展，全面开展好人民调解工作，特指定年度民调工作计划一、领导重视。

村委会全体成员把调解工作纳入本村头等大事来抓，强化责任意识，认真履行职责，扎扎实实抓好调解工作，切实维护社会安定稳定。

村委会坚持做到每季召开有调解员等列席的调解会议，研究、讨论每季的调解纠纷情况。

二、认真开展矛盾排查、化解。

随着村内社会经济各项事业的快速发展，外来流动人口不断增加，使我村调解工作任务加重，如何正确引导村民掌握法律知识，正确处理邻里间矛盾纠纷，维护村民合法利益，是我们调解工作重点，把矛盾纠纷化解在基层，化解在内部，化解在萌芽状态，预防纠纷，防止矛盾激化。

我们村根据民间纠纷情况，召开会议研究、分析，加大宣传力度，提高居民法律、法规规章政策和社会公德，团结互谅互让。

三、帮教“两劳”，转化思想。

认真抓好“两劳”释解人员的帮教工作，对村内的“两劳”释解人员，设专人负责包干管理，每月定期回访，对他们实行人性化的帮助管理，以解决他们的实际困难，以此来增强他们的生活勇气，协助他们找工作增强他们自食其力。

及时掌握他们的思想动态，并在生活上予以关心和帮助，使“两劳”人员在村帮教领导小组的帮教下无重新犯罪。

四、定期宣传，增强意识。

村人民调解委员会定期组织村内单位、村民参加形式多样的法制宣传教育活动，密切注视和加强人民防线建设，确实消除各类治安隐患和加大力度对薄弱环节的督促管理。

村干部与民警经常入户，发放警民联系卡，宣传法制等工作。

村委会利用自身优势，坚持开展形式多样、生动活泼的宣传教育活动，大力倡导法制观念，通过宣传法律法规，不断提高村民的法制意识，运用图片展、讲座、座谈会等多种形式大造声势，形成浓厚的氛围。

2023年社区人民调解工作计划范文

随着社区建设与发展的不断深入，社区人民调解在维护社会和谐、促进民族团结、维护法律尊严、解决纠纷等方面扮演着至关重要的角色，成为社会管理工作的重要组成部分。

为进一步发扬社区人民调解制度的优势，促进社会和谐，保障民众的合法权益，2023年社区人民调解工作计划正逐步推进。

一、法制宣传和教育社区人民调解是维护社会和谐稳定的重要手段，也是解决社会矛盾的重要途径。

为了进一步普及法律知识，提高居民的依法维权意识，我们将加强社区内法制宣传和教育，包括举办法律咨询讲座、张贴法律法规宣传海报、通过微信公众号、短信等形式向居民提供各类法律政策信息，帮助居民增强合法权益保障意识。

二、优化调解服务调解是社区人民调解工作的核心。

我们将加强人员培训，注重技能学习和调解经验积累，提高调解人员的调解水平和服务质量。

同时，积极探索和引入互联网技术，推广“互联网+调解”工作模式，实现调解服务平台化、数据化、智能化的发展。

三、健全纠纷解决机制针对涉及消费、劳动、婚姻家庭、邻里纠纷等各类纠纷，我们将继续推进“多元化解纷”机制的完善，探索建立涉法问题多元解决机制、推进融合调解机制、实施统一法律服务机制等多重机制，增进解决纠纷效率和质量，推动社区人民调解体系不断健康发展。

四、拓展普法试点普法工作是社区人民调解工作的重要组成部分。

我们将采取多种形式，建立多样化的普法渠道，深入推进“普法进万家”的试点工作，探索建立“普法宣传+调解服务”的综合模式，全面提高居民的法制观念和法律知识水平，为社区人民调解工作打下坚实的普法基础。

五、加强队伍建设良好的工作队伍是推进社区人民调解工作的重要保障。

我们将不断加强调解队伍建设，加强调解人员的专业化培训，注重提高调解人员的业务素质，倡导调解人员依法依规行事，严格遵守调解纪律，形成团结协作、工作踏实、服务优质的调解工作队伍。

总之，2023年社区人民调解工作计划必将在各方面取得更好的成果，为推进社区和谐稳定、促进社会公平正义、提升居民法律素质贡献积极力量。

社区调解工作计划

社区调解工作计划一、引言社区调解是维护社会稳定、促进社区和谐的重要途径之一。

为了进一步提升社区调解工作水平，促进社区居民的和睦相处，制定本社区调解工作计划，以达到更好的调解效果。

二、目标和原则1. 目标：通过社区调解，解决居民之间的矛盾和纠纷，促进社区和谐稳定发展。

2. 原则：a. 公正中立：调解人员要客观公正，不偏不倚，不带个人情感参与调解工作。

b. 全面协商：鼓励各方当事人积极参与协商，共同寻求解决方案。

c. 保密性原则：严格保护当事人隐私，保持调解过程的机密性。

d. 法律依据：依据相关法律法规进行调解，确保调解工作合法有效。

三、工作内容1. 调解人员培训：为提高社区调解人员的专业素质和调解能力，计划组织定期的培训班，培训内容包括但不限于法律知识、调解技巧和心理辅导等方面。

培训结束后，将进行考核，通过评估合格者方可担任社区调解工作。

2. 纠纷接收和登记：建立健全社区调解工作台账，负责接收居民提交的调解申请，并进行登记，确保每个纠纷都得到及时处理。

3. 调解座谈会：调解人员根据登记的调解申请，组织相关当事人进行座谈会。

座谈会是调解过程的正式场合，通过主持会议、听取各方陈述、分析纠纷原因等方式，协助当事人找到解决问题的方案。

4. 调解协议签署：当事人在达成调解协议后，调解人员负责协助双方居民对调解协议进行评阅，确认无误后进行签署。

同时，调解人员要将调解协议的内容进行备案并提供一份给双方当事人，确保调解协议的执行。

5. 不断改进：社区调解工作需要不断改进和创新，我们将定期组织座谈会和经验交流会，总结工作中的案例，分析问题，分享经验，推动社区调解工作不断提升。

四、工作计划和时间安排1. 调解人员培训：每年定期举办一次，培训周期为一个月。

2. 纠纷接收和登记：工作日均进行，及时登记记录，确保每个纠纷得到妥善处理。

3. 调解座谈会：根据调解申请的情况进行安排，灵活处理，确保及时解决纠纷。

4. 调解协议签署：座谈会结束后，根据当事人意愿安排签署工作，尽快完成，并备案。

社区人民调解工作计划

社区人民调解工作计划
《社区人民调解工作计划》
为了改善社区和谐、促进社会稳定，社区人民调解工作显得尤为重要。

在社会治理体系中，社区人民调解是一种重要的社会治理方式，它通过调解员的协助，解决社区内的矛盾和纠纷，提高社会的和谐程度。

为了提高社区人民调解工作的效率和质量，制定一项全面的工作计划显得尤为重要。

首先是加强调解员的培训，提高其法律和调解能力。

调解员应该具备一定的法律知识和丰富的调解实践经验，这样才能更好地适应社区矛盾的调解工作。

其次是建立健全的社区人民调解组织机构，明确调解员的分工和职责，保证调解工作的有序进行。

再次是建立社区人民调解工作信息平台，实现信息的共享和透明，提高社区人民调解工作的效率和公信力。

通过《社区人民调解工作计划》，我们将全面提升社区人民调解工作的水平，加强社区内部矛盾的调解，促进社会的和谐稳定。

人民调解工作计划2020年二篇

人民调解工作计划2020年二篇20XX年我村人民调解工作将以“科学发展观”的重要思想为指导，认真贯彻落实中央十x届x中全会精神以及市、街道司法行政会议精神，紧紧围绕城东街道司法调解工作大局，大力加强矛盾纠纷调处工作力度，切实维护社会和谐稳定。

为确保今年我村各项民事调解工作落到实处，特制定以下工作计划：一、加强法制宣传教育，积极营造学法氛围1、利用宣传栏等村内宣传阵地，张贴法制宣传的各种文字和图片材料，积极营造全民学法氛围。

2、组织人民调解信息员通过会议、讲座等形式，宣传讲解人民调解工作业务知识、法律常识，并通过他们在广大群众当中宣传人民调解工作精神。

二、更新机制制度，提高调解效率村内稳定工作要以人为本，始终坚持急村民之所急，想村民之所想的工作原则，认真遵守民事调解工作职责，改善工作方式，提高调解效率，采用公开、公正的操作程序，杜绝人情调解、暗箱操作，努力提高广大人民群众的满意程度。

三、突出工作重点，确保目标到位我村20XX年的调解工作，仍然以防止民转刑、民间纠纷激化、群众性上访事件作为调解的工作重点，同时充分利用村级组织和基层民间的力量，力争使民间纠纷调解率和调解成功率达到100%和98%。

四、创新工作方法，提高工作水平村的多样性决定了调解工作的复杂性，因此，本年度将不断拓宽思想，改进工作方法，针对不同矛盾纠纷多讨论、多思考，努力寻求新的工作策略，从多方面吸取经验，以达到更好的调解效果，计划从四个方面入手：1、组织村内调解信息员进行一至二次的培训和教育，不断提高他们的理论水平和实践能力。

2、努力提高自身业务水平，加强宣传，规范调解协议书的制作。

3、进一步完善调解信息员、村民小组长工作网络，充分发挥他们的信息优势，引导他们全方位发挥群体优势参与到调解工作。

4、深入开展村内矛盾大调解机制建设和运行，严格按照《社会矛盾纠纷调解工作考核细则》的有关标准，对照执行。

五、对照标准，努力争创优秀调解委员会20XX年要按照工作进度，做好每个阶段工作，突出重点，狠抓细节，不轻易终止调解，使调解率达到100%，调解成功率达到98%以上。

2023年村委会调解工作计划【3篇】

2023年村委会调解工作计划【3篇】百度百科是一部内容开放、自由的网络百科全书，旨在创造一个涵盖所有领域知识，服务所有互联网用户的中文知识性百科全书。

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以下是为大家整理的2023年村委会调解工作计划【3篇】,欢迎品鉴!【篇一】2023年村委会调解工作计划一、加强人民调解工作的组织和领导重新调整人民调解工作领导小组，对四个社区居委会人民调解成员进行充实，各社区将热心社区工作、懂政策、懂法律的老党员、老干部聘请为人民调解员，进一步壮大社区人民调解队伍。

建立大调解工作格局，将负责信访、民政、妇联、计生的`工作人员充实到领导小组中。

把人民调解工作纳入综合治理工作中一起部署、考核、验收，切实提高各社区及辖区企业、单位对人民调解工作的重视。

二、开展人民调解员培训工作，提高调解员素质全年组织开展人民调解员培训2次，学习《人民调解法》及相关法律法规。

各调解小组在日常工作中加强对相关法律法规的学习，结合业务学习活动，每月进行1次法律知识学习，提高调解工作技巧和能力。

三、开展人民调解排查工作，及时化解矛盾纠纷结合三民工作的开展，加大矛盾纠纷的排查和调解力度，充分发挥下派工作组的作用，通过排查化解着重解决居民中存在的各类问题及纠纷，确保做到小事不出村，大事不上交。

同时，各社区要每月上报一次矛盾排查情况表，每季度上报一次矛盾纠纷分析材料，并制定出相应对策。

街道每月结合信息研判会开展一次矛盾排查会议，及时分析化解各社区出现的疑难纠纷。

四、规范人民调解工作，落实一案一补继续开展人民调解规范化建设活动，各社区统一使用人民调解标识牌、人民调解印章、规范使用调解登记表，人民调解案件档案必须使用统一格式，调解案件要建立档案。

街道调解组织调解任务为35件，各社区人民调解委员会要完成20件调解任务，书面调解建卷不少于5件。

调解要建立调解台帐，使人民调解工作逐步规范化。

五、努力构建矛盾纠纷大调解机制格局进一步发挥以街道信访维稳中心为龙头，社区矛盾纠纷调解委员会、楼院居民区矛盾纠纷调解小组为基础的三级组织网络作用，采取分工负责和联合调处相结合的办法，对一些小矛盾小问题各调委会和调解小组自行解决;对辖区各类重大矛盾和问题，采取大调解衔接配合工作流程，按照谁管理、谁负责依法、及时地解决矛盾问题，确保群众反映的热点、重点、难点问题得到解决。