2020人民调解工作计划参考范本

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调解工作计划10篇

调解工作计划篇1

1、时刻把握时事动态，大调解工作计划。不定期地组织全体调解工作人员学习各种政策、法律，掌握最新的时政动态，为调解工作的深入打好理论基础。为了更好地学习掌握新的调解工作方式方法。

2、坚持矛盾纠纷排查分析制度。坚持属地管理，谁主管谁负责的原则，明确职责，落实措施，着眼于早发现、早报告、早解决，把预防工作作为关键环节来抓，重点落实好三排查：即落实区和村（居）每半月的定期排查分析制度；落实特殊时期以及重大节假日其间的重点排查；落实对矛盾纠纷重点地区、重点人群、重点行业的重点排查。在做好正常排查调处工作的同时，特别要组织好重大事件的集中专项排查活动，防范和化解社会矛盾纠纷，维护社会稳定。

3、坚持报告制度。村（居）人民调解委员会定期上报每月调解报表和双周排查情况，重、特大矛盾和紧急事件要做到特事特办，不得因工作失误造成无法换回的影响和损失。

4、坚持每月一次的人民调解工作例会制度，通过会议及时传达新的调解工作精神和新颁布的法律法规，学习和交流新的工作经验。

5、指导村（居）人民调解工作。认真履行指导村（居）人民调解工作的义务，在档案、资料等方面建立一整套的规范管理模式。遵照调解组织建设标准和要求，狠抓“硬件和软件”，同时，继续开展规范化调委会检查、整改坚持公开、公平、公正，依法调解。以防激化为重点，做到业务规范化，努力实现“四无”；不断提高村（居）调解组织调解场所、调解程序、内部管理的规范化和依法调解的水平。进一步优化调解队伍结构，从群众威信、法律政策水平、工作能力等方面选任调解员。加强对人民调解员的业务培训，着力提高各调解组织开展群众工作的能力、排查问题的能力、化解问题的能力，更好地服务于广大人民群众的需要。

2024人民调解工作计划参考范本

2024人民调解工作计划参考范

本

一、总体目标

本计划旨在加强人民调解工作队伍建设，提高调解员素质，丰富调解资源，提升调解质量，促进社会和谐稳定。具体目标包括：拓展调解服务领域，提高调解员专业水平，加强社区调解工作，推动调解承办机构规范化建设，促进司法和非司法调解有机结合，提高人民群众调解意识，提升社会调解效率，为建设法治社会作出积极贡献。

二、工作重点

1.加强调解员队伍建设

（1）培训优秀调解员，提高其业务水平和沟通能力

（2）开展定期考核评价，选拔出优秀调解员并进行激励

（3）建立调解员队伍信息库，充实资源库，为调解工作提供有力支持

2.提高调解服务水平

（1）开展针对不同类型案件的专业化调解培训

（2）建立多元化调解模式，创新调解方式，提高调解服务水平

（3）推广调解经验，分享成功案例，促进调解工作良性循环

3.加强社区调解工作

（1）建立健全社区调解机构，提高社区调解工作水平

（2）开展群众性调解宣传活动，提高人民群众调解认知度

（3）组织社区调解员培训，完善社区调解队伍建设

4.推动调解承办机构规范化建设

（1）完善调解机构设置和管理制度，规范调解活动

（2）建立健全调解案件登记、调查、审查和报告制度

（3）加强调解工作宣传推广，提高社会对调解工作的认知度和支持度

5.促进司法和非司法调解有机结合

（1）优化司法调解制度，促进司法与非司法调解有效衔接

（2）推动非诉讼纠纷解决机制建设，发挥调解在纠纷解决中的积极作用

（3）加强司法与非司法调解协调合作，共同推动社会和谐稳定

6.提高人民群众调解意识

（1）加强调解宣传教育，提高人民群众对调解的

人民调解工作计划

人民调解是一种非诉讼的纠纷解决方式，具有灵活、快捷、便民、经济等

特点，得到了越来越多人们的认可和使用。为了进一步推进人民调解工作，制

定一份人民调解工作计划是必不可少的。下面，我就来谈一谈人民调解工作计

划的内容和要求。

一、人民调解工作计划的内容

1.制定目标

明确人民调解工作的目标，包括纠纷量的减少、调解成功率的提高、调解

员队伍建设等方面。

2.明确任务

制定具体任务，包括加强宣传工作、开展调解员培训、完善调解机构建设、加强调解工作监督等方面。

3.制定措施

制定具体措施，包括落实好调解员队伍建设、加强宣传工作、完善调解流

程和制度等方面。

4.明确时间节点

制定人民调解工作的时间进度，包括短期、中期、长期目标的分别实现时

间点。

二、人民调解工作计划的要求

1.立足实际，注重落地

人民调解工作计划应当根据本地实际情况，制定出可行性强、可落地的措

施和任务，力求为调解工作的实质性发展做出具体贡献。

2.多方协同，共同配合

人民调解工作计划需要协调相关部门、调解中心和调解员之间的关系，确

保调解工作的协调配合，从而达到战略联动、协同作用的效果。

3.注重监督，保障质量

人民调解工作计划应当注重调解工作的监督，强化工作的质量保障，确保

调解过程的透明度和公正性。

4.循序渐进，追求进步

人民调解工作计划应当循序渐进，通过短期、中期和长期目标的逐步达成，不断追求进步，推进人民调解工作质量不断提高。

总之，制定一份好的人民调解工作计划非常重要，它关系到人民调解工作

的发展和进步。有了计划，才有方向；有了方向，才能更好的推进调解工作，

社区人民调解工作计划

一、背景介绍

社区是居民居住和生活的基本单元，是人们社会生活的重要场所。为了维护社区的和谐稳定，解决居民之间的矛盾纠纷，社区人民调解工作的开展至关重要。

二、目标设定

1. 建立健全社区人民调解机制，为居民提供及时、有效的纠纷解决渠道。

2. 加强社区人民调解队伍建设，提高调解人员的专业素质和服务水平。

3. 增强居民法律意识和冲突解决能力，培育和谐社区文化。

三、工作内容

1. 加强社区人民调解制度建设

（1）制定社区人民调解工作条例，明确调解程序、权责和保

密原则。

（2）建立社区人民调解委员会，明确职责和权限，确保调解

工作的顺利进行。

（3）加强与法院、公安等部门的合作，形成多元化的纠纷解

决机制。

2. 培训社区人民调解队伍

（1）组织调解人员参加培训班，提升调解技能和法律知识。（2）定期组织调解经验交流会议，分享调解案例和经验教训。

（3）鼓励调解人员参与社会实践活动，提升综合素质。

3. 加强社区居民法律知识宣传

（1）定期开展法律讲座和知识普及活动，提高居民的法律意识。

（2）印发法律手册和宣传资料，供居民参考和学习。

（3）建立居民法律咨询热线，提供法律咨询和援助服务。

4. 建立和谐社区文化

（1）组织社区活动，增进居民之间的交流和了解。

（2）开展文化艺术表演和体育竞赛活动，丰富居民的精神生活。

（3）加强社区志愿者队伍建设，激发居民参与社区事务的热情。

四、工作措施

1. 组织力量：成立专门人员负责社区人民调解工作，设立调解办公室，配备必要的办公设施和文件资料。

2. 加强宣传：通过社区广播、电视、报刊等媒体，宣传社区人民调解的重要性和效果。

社区人民调解委员会工作计划

社区人民调解委员会工作计划篇一：社区人民调解委员会工作计划

水文社区人民调解委员会工作计划

为加强社会主义民主法制建设,维护社会稳定,促进物质文明,政治文明,精神文明协调发展,全面开展好社区民调工作,特制定年度社区民调工作计划:

一指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,以”调访结合,预防为主”的方针,以为人民群众排忧解难为宗旨,处理好人民内部之间的矛盾,压滤机滤布维护居民的合法利益,增强人民内部团结,维护社区稳定.

二任务和目的

1.调解民间纠纷,防止民间纠纷激化.居民无小事,凡发生在社区内的纠纷,坚持抓早;抓小;抓苗头,力争把矛盾纠纷化解在萌芽状态,解决在基层.对于居高不下的多发性纠纷,要在党工委的统一领导下,会同相关部门开展矛盾的专项治理,对群众反映强烈;集中,复杂的纠纷,要在稳定事态的基础上及时向基层人民政府报告,协助党委做好当事人的工作,滤布对调解不了的矛盾纠纷,要引导其通过法治的渠道来解决,防止久调不决导致激化.

2.通过调解工作宣传国家法律,法规.规章和政策,教育居民遵纪守法,尊重社会公德,预防民间纠纷发生.通过调解

工作进行法治宣传教育,做到调解一案,教育一片,针对矛盾纠纷发展规律进行法治宣传教育,使预测走在预防前,预防走在调解前,防患于未然.配合普法进

行宣传教育,从源头上减少矛盾纠纷发生.人民调解是广大居民群众参与社会事物管理的重要形式,党和政府请听群众意见和要求,密切联系群众的桥梁和纽带.人民调解要充分发挥自己来自群众的优势,开展矛盾纠纷的排查工作,及时向基层党委政府反馈矛盾纠纷信息,反映居民的意见和要求,使政府了解掌握情况,加强调解工作的指导管理,促进社区的民主与法制的建设.同时要开展对失足青少年,刑满释放人员的帮教工作等.

2020年人民调解工作计划

2020年人民调解工作计划篇一

一、健全、巩固、发展我村人民调解组织，发展多种形式的人民调解组织，健全人民调解工作组织网络。

要按照《村民委员会组织法》、《人民调解委员会组织条例》及司法部颁布的《人民调解工作若干规定》，结合农村基层组织建设，进一步建立健全村人民调解委员会，使我村人民调解队伍结构不断优化。要适应新形式下化解民间纠纷及维护社会稳定的需要，杜绝只占位置不工作或半工作的不良作风，建立和完善村调解委，逐步规范到人民调解工作范畴并开展实施。

必须加强人民调解员队伍的教育培训以适应新时期人民调解工作的要求。有计划地组织人民调解员学习党的路线、方针、政策，学习有关的法律、法规，学习人民调解工作的基本理论和知识，每年要组织1-2次人民调解委员会培训，不断提高人民调解员思想政治素质，政策法律水平和工作技能，努力造就一支适应新形势需要的高素质的人民调解员队伍。

二、规范人民调解工作程序和工作制度

人民调解工作坚持依据法律、法规、规章和社会主义道德，在双方当事人自愿平等的基础上进行调解的原则，而不限制当事人诉讼权

利，不该因未经调解或者调解不成而阻止当事人向人民法院起诉。我们要按照"公开、公平、公正"的需要，完善人民调解的工作方式，工作程序，工作纪律，建立健全民间纠纷受理登记制度，调解人员回避制度以及调解协议书履行情况跟踪反馈等制度，增强人民调解的公正性，要特别重视提高人民调解协议的规范化水平，逐步规范协议书的内容及形式，使调解协议书内容、形式符合司法部部颁规章的要求，保证有民事权利义务内容的调解协议书具有法律约束力，促进人民调解工作与审判工作的良性互动，提高人民调解委员会的工作水平和社会公信力。各村调解委员会要实行"六统一"，人民调解员须遵守《人民调解委员会组织条例》规定的的纪律，同时，要积极探索建立健全调处跨地区，跨单位纠纷的联合调解工作机制。

2023年人民调解工作计划

1. 加强人民调解队伍建设

- 组织培训班、研讨会，提高人民调解员的业务水平和调解能力

- 加强人民调解员的职业道德教育，提升其纪律意识和责任意识

- 定期评估和考核人民调解员的工作表现，激励优秀人民调解员，对不合格人员进行整改或淘汰

2. 完善人民调解机制

- 加强与司法机关、执法部门等相关部门的合作与联动，形成工作合力

- 完善人民调解工作的程序和规范，确保调解工作的公正、公平、公开

- 推广和应用信息化技术，提高人民调解工作效率，实现在线调解服务

3. 提高人民调解服务质量

- 加强对双方当事人的法律咨询和辅导，帮助其了解法律程序和维权途径

- 加强对当事人的心理疏导和冲突管理，促进双方当事人和解

- 推动和落实人民调解的成果，确保调解协议的执行和效力

4. 加强人民调解宣传和推广

- 制定宣传计划，广泛宣传人民调解的好处和作用

- 利用各种媒体渠道，进行人民调解工作的宣传报道和知识普及

- 开展法律讲座、座谈会等活动，加强对公众的法律教育和意识提升

5. 加强人民调解工作监督和评估

- 设立调解工作监督机构，对人民调解工作进行监督和评估

- 加强对人民调解案件的统计和分析，及时掌握工作情况和问题

- 推动建立健全人民调解工作的绩效评价机制，提高工作效益和质量

以上是2023年人民调解工作计划的主要内容，希望能够通过这些措施，进一步提高人民调解工作的效果和质量，为社会稳定和和谐发挥积极作用。

【精选计划】社区人民调解工作计划结尾样本

参考范本

【精选计划】社区人民调解工作计划结尾样本

______年______月______日

____________________部门

为适应我村深化改革，加快发展，维护稳定的需要，进一步推动

我村调解工作的改革和发展，充分发挥人民调解工作在解决社会矛盾

纠纷，维护社会稳定中的重要作用，根据党的xx大精神和中共中央办

公厅，国务院办公厅转发《人民法院，司法部关于进一步加强新时期

人民调解工作的意见》精神及省、市、区、乡的要求，结合我村实际，现对人民调解工作安排提出如下意见：

一、健全、巩固、发展我村人民调解组织，发展多种形式的人民

调解组织，健全人民调解工作组织网络。

要按照《村民委员会组织法》、《人民调解委员会组织条例》及

司法部颁布的《人民调解工作若干规定》，结合农村基层组织建设，

进一步建立健全村人民调解委员会，，使我村人民调解队伍结构不断

优化。要适应新形式下化解民间纠纷及维护社会稳定的需要，杜绝只

占位置不工作或半工作的不良作风，建立和完善村调解委，逐步规范

到人民调解工作范畴并开展实施。

必须加强人民调解员队伍的教育培训以适应新时期人民调解工作

的要求。有计划地组织人民调解员学习党的路线、方针、政策，学习

有关的法律、法规，学习人民调解工作的基本理论和知识，每年要组

织1-2次人民调解委员会培训，不断提高人民调解员思想政治素质，

政策法律水平和工作技能，努力造就一支适应新形势需要的高素质的

人民调解员队伍。

二、规范人民调解工作程序和工作制度

人民调解工作坚持依据法律、法规、规章和社会主义道德，在双

方当事人自愿平等的基础上进行调解的原则，而不限制当事人诉讼权利，不该因未经调解或者调解不成而阻止当事人向人民法院起诉。我

2020年法院民事调解方案范文民事调解协议书范文

法院民事调解方案范文民事调解协议书范文人民调解协议书一般分为四个部分：标题、首部、正文和尾部。标题、首部和尾部这些格式都是固定不变的，比较容易掌握。较难的是协议书的正文部分，就是对当事人纠纷的简要介绍及达成的协议内容的表述。

正文要求简练，对纠纷的经过需用与有限的文字表达清晰、完整，达成的协议内容更是协议书的核心部分，要求具有可操作性，真正起到解决纠纷的目的。所以，要写好协议书的正文，制作一份高质量的人民调解协议书，笔者认为需做到“四要”。

民事私下调解协议书范本：

一、当事人及委托代理人

甲方：xxx，

男，汉族，

现年岁，

___号码：

委托代理人：

乙方：

委托代理人：

二、制作调解书的背景

甲、乙双方因案，现乙方已以甲方涉嫌经济诈骗为由向xxx派出所报案，该所也以甲方涉嫌经济诈骗为由采取强制措施。因甲方在此事中，也是被人蒙骗，现在的主持下，双方就本案涉及的基本事实及相关内容达成了一致意见，特制订本《调解协议书》。

三、双方一致 ___

(一)、甲方同意一次性赔偿乙方经济损失人民币壹拾叁万圆整(￥130000.00元)，并以下述第四款规定的方式支付乙方;乙方将原收条原件交还甲方，并就本协议约定的款项出具新的收条交付甲方。

(二)、乙方在甲方以下述第四款规定支付赔偿款后，应立即向公安机关申请撤销此案，承诺使甲方获得释放。并不得再以任何理由就此事，再追究甲方的任何刑事或民事责任。

(三)、本《调解协议书》自当事人及委托代理人签收之日起发生法律效力。

(四)、甲方应在《调解协议书》生效后五个工作日之内，将所列的所有款项，以银行转帐方式，转到广东xx律师事务所银行帐户。由该所在乙方向公安机关申请撤销此案成功，并使甲方获得释放后五个工作日之内负责给付乙方。否则广东xx律师事务所应将此款退还给甲方。

人民调解委员会工作计划

篇一：20XX巨宝庄镇人民调解工作计划

巨宝庄镇司法所

20XX人民调解工作计划

按照构建社会主义和谐社会的要求，围绕街道办事处中心工作，依照上级的工作部署，为全面落实调解工作责任制的各项目标任务，妥善处理各种纠纷和不稳定因素，切实维护社会稳定，充分发挥人民调解组织的作用，现结合我所实际情况制定20XX年人民调解工作计划如下：

一、提高人民调解队伍的业务素质

新时代背景下，人民调解队伍发展应是全方位、多维度的，需要不断创新。只有不断创新，人民调解队伍发展才有生命的活力。因此，今年巨宝庄镇司法所对辖区内的所有调解员进行2次专业培训，预计上半年一次下半年一次，在实施培训过程中深入学习《人民调解法》、《民法通则》等相关法律丛书，提升调解队伍的业务素质。

二、深入开展“送法入社区”活动，提高居民法律意

识 1、结合系列活动日开展主题宣传活动。集中一定时间，组织人员，采取各种形式，开展相关的法制学习活动，抓好《人民调解法》等法律法规的宣传。

2、通过法制讲座和板报等普法阵地，采取群众喜闻乐

见的形式广泛宣传法律的基本精神和主要内容，通过合法渠道反映合理要求，依法维护公民合法权益。

三、积极化解社区各类矛盾纠纷，认真做好矛盾纠纷排

查工作。

20XX年我所人民调解工作必须以化解社会矛盾纠纷为主线，进一步发挥社区人民调解组织化解、排查矛盾的能力和作用，主要加强婚姻、家庭、邻里、赔偿、物权、安全生活、劳动保障、房屋产权等常见性、多发性矛盾进行排查、调解工作，促进社区家庭和睦、邻里和睦，维持和发展新型的人际关系和社会关系，拓展调解思路，扩大调解范围，努力适应新形势下矛盾发展变化趋势。积极参加环境保护、劳动争议、医患纠纷、征地拆迁等社会热点矛盾的调处工作，关注社区居民生活问题，缓解矛盾冲突，密切与群众的关系，努力做好维护一方稳定工作。把预防排查矛盾纠纷做为新形势下人民调解工作的重点，完善信息收集、报送制度。加大矛盾纠纷的排查力度，坚持每月2次的矛盾纠纷排查工作，对纠纷苗头、隐患和不安定因素的发现率要达到90%以上，对矛盾纠纷重点户、重点人和重点部位的了解掌握率达到100%，对排查出的纠纷隐患和不安定因素落实防范措施达到100%。准确了解和掌握社区和各类矛盾潜在因素，对各类信息作出快速反应，及时处置，抓早、抓小、抓苗头，努力把矛盾纠纷调处在萌芽状态，防止简单民间纠纷转化为刑事案

村社区人民调解工作计划社区人民调解工作方案(四篇)

村社区人民调解工作计划社区人民调解工作方案篇一

调解委员会简要事迹

城关镇西街社区位于扶风县城老区中段，辖涠水路以北、河滨路以西，占地约5.1平方公里。辖区内有35个行政企事业单位，辖区有14个小区，居民2934户，常住人口15955人，流动人口300余人。西街社区调委会在县司法局和镇党委，政府的领导下，以维护社会稳定为立足点，以调委会为平台，以调解制度作保障，积极化解社区内各类矛盾纠纷。近年来，调委会共排查化解各类矛盾126件，涉及居民400多户1000多人，成功化解121起，排查率达100%，调解成功率达96%，辖区内从未发生打架斗殴、群体上访等纠纷事件，为确保一方平安做出了应有贡献。

一、健全人民调解组织网络，夯实人民调解工作基础。

社区非常重视人民调解工作，并将其列入社区重要议事日程，按照“五有”“六落实”“六统一”要求，采取多种措施，加强人民调解组织建设。首先，加强社区调委会组织建设。社区成立了以居委会主任为调委会主任、3名综治协管员为主要调解委员、社区其他工作人员为辅助调解委员的调解委员会，并在辖区内各个小区设调解员1名共157人，形成调解主任抓全面、调解委员抓片、调解信息员抓楼门的调解组织网络，实现了调解组织网络全覆盖；其次，抓好硬件建设。在社区内投资设立调委会办公室，购置调解专用桌椅、专用档案柜，并健全各项调委会工作制度，将其公示墙上；第三，积极落实调解经费。每年社区都安排一定比例的经费，专门用于调委会日常工

作开支，确保调解工作正常运作，从而为有效开展调解工作打下夯实的基础。

社区人民调解工作实施方案集合6篇

该方案从目的、要求、方法、方法、进度等方面都是一个具体、周密、可操作性强的

方案。以下是为大家整理的关于社区人民调解工作实施方案的文章6篇 ,欢迎品鉴！

观湖社区人民调解工作将以“科学发展观”关键思想为指导，紧紧围绕社区司法协商

工作大局，深入细致贯彻落实市、区司法行政会议精神，大力加强矛盾纠纷调解工作，保

护和-谐平衡。为此，为保证全年社区民事协商工作落到实处，稳固，健全和提升，全面

大力推进社会矛盾纠纷大调，特制订如下工作计划：

一、加强法制宣传教育

1、利用宣传栏等社区宣传阵地，张贴法制宣传的各种文字和图片材料。

2、组织人民调解信息员和居民小组组长，通过会议、讲座等形式，宣传讲解人民调

解工作业务知识，法律常识并通过他们广泛宣传人民调解工作精神。

二、健全非政府机构，及时协商和扩充协商力量

根据社区人员的变动及工作需要，及时调解人民调解委员会的组织成员，按时对文化

程度，基本素质以及工作积极性等方面不能适应形式发展需要的人员进行更新，确保社区

调解组织网络的生机和活力。

三、更新机制制度，提升协商效率

社区稳定工作要以人为本，始终坚持急居民之所急，想民之所想的工作原则，认真遵

守民事调解工作职责，改善工作方式，

提升协商效率，通过公考，公正的操作程序，杜绝人情协商，暗想协商，努力提高群

众的令人满意程度。

四、突出工作重点，确保目标到位

本年度的协商工作，仍然以避免民转刑，民间纠纷加剧，群众性信访时间做为排查的

工作中心，任然调防融合，充分利用社区非政府和民间的力量，力争并使民间纠纷协商率

2020年人民调解个人工作计划范本五篇

在做工作计划时要认真思考，好的工作计划应像目录树一样，层次分明，环环相扣，是一个完整的体系。用完整的工作计划去指导我们的工作，会达到省时、省力，事半功倍的效果。下面就是我给大家带来的人民调解工作计划，欢迎大家阅读!

人民调解工作计划篇一

北胡村人民调解委员会2020年调解工作将以全面落实构建和谐社会的重要精神，加强社会主义民主法制建设，维护社会稳定，促进物质文明、政治文明、精神文明协调发展，全面开展好人民调解工作，特指定年度民调工作计划

一、领导重视。村委会全体成员把调解工作纳入本村头等大事来抓，强化责任意识，认真履行职责，扎扎实实抓好调解工作，切实维护社会安定稳定。村委会坚持做到每季召开有调解员等列席的调解会议，研究、讨论每季的调解纠纷情况。

二、认真开展矛盾排查、化解。随着村内社会经济各项事业的快速发展，外来流动人口不断增加，使我村调解工作任务加重，如何正确引导村民掌握法律知识，正确处理邻里间矛盾纠纷，维护村民合法利益，是我们调解工作重点，把矛盾纠纷化解在基层，化解在内部，化解在萌芽状态，预防纠纷，防止矛盾激化。我们村根据民间纠纷情况，召开会议研究、分析，加大宣传力度，提高居民法律、法规规章政策和社会公德，团结互谅互让。

三、帮教“两劳”，转化思想。认真抓好“两劳”释解人员的帮教工作，对

村内的“两劳”释解人员，设专人负责包干管理，每月定期回访，对他们实行人性化的帮助管理，以解决他们的实际困难，以此来增强他们的生活勇气，协助他们找工作增强他们自食其力。及时掌握他们的思想动态，并在生活上予以关心和帮助，使“两劳”人员在村帮教领导小组的帮教下无重新犯罪。

调解工作计划

调解工作计划十篇

时光在流逝，从不停歇，很快就要开展新的工作了，写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。拟起计划来就毫无头绪？以下是小编帮大家整理的调解工作计划10篇，欢迎阅读与收藏。

调解工作计划篇1

各村（居）民委员会、乡级各：

县“大调解”工作《关于矛盾纠纷“大调解”向基层延伸“五进”活动的实施方案》精神，为深化我乡矛盾纠纷“大调解”工作体系，“大调

解”工作向基层延伸，把矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态，乡矛盾纠纷“大调解”工作决定，自20xx年5月起，在全乡矛盾纠纷“大调解”“进城镇小区、进农村院落、进规模性市场（商场）、进车站、进工业区（旅游景点）”（简称“五进”）活动，乡镇大调解工作计划。特制定实施方案：

一、思想

学习在省部级主要干部社会管理及其创新专题研讨班上的讲话精神，市、县深化“大调解”工作体系部署要求，经济社会发展新，和创新社会管理，“大调解”工作体系，紧紧“统筹、衔接、攻坚、创新”的总体思路，重心下移、工作前移，贴近、、服务，党政主导、多方协同、力量整合、的“五进”工作格局，健全矛盾纠纷源头防范化解长效工作机制，夯实基层工作基础，社会稳定。

二、工作

“属地管理，分级”和“谁主管、谁”的原则，由党委、主导，整合乡镇、村（居、社区）调解、公安派出所行政调解、法庭司法调解和辖区行政、企事业、社会组织等责任力量，在城镇小区、农村院落和车站、规模性市场（商场）、工业区（旅游景点）等人口密集、矛盾易发的地方等聚居的区域，常态运行的矛盾纠纷调解工作“窗口”前置运行机制，“哪里有，哪里就有调解组织;哪里有矛盾，哪里就有

【精选计划】社区人民调解工作计划

参考范本

【精选计划】社区人民调解工作计划

______年______月______日

____________________部门

1、时刻把握时事动态。人民调解委员会不定期地组织全体调解工

作人员学习各种政策、法律，掌握最新的时政动态，为调解工作的深

入开展做到理论上的依据。

2、坚持矛盾纠纷排查分析制度。坚持“属地管理，谁主管谁负责”的原则，明确职责，落实措施，着眼于“早发现、早报告、早解决”，把预防工作作为关键环节来抓，重点落实好“三排查”：即落实社区

每周的定期排查；落实特殊时期以及重大节假日其间的重点排查；落

实对矛盾纠纷重点地区、重点人群、重点行业的重点排查。防范和化

解社会矛盾纠纷，维护社会稳定。

3、坚持报告制度。人民调解委员会定期上报每月调解报表。

4、做好接待工作。人民调解工作是面向普通百姓的基层工作，是

党和政府的窗口，人民调解员要以热情的态度和积极的方式，为当事

人解答疑惑或帮助解决所反映的矛盾纠纷，耐心地听取当事人来访的

意图，弄清事情的来龙去脉，做好接待记录，使当事人明明白白地离去。

5、依法调解。在调解工作中，对涉及居民切身利益的相关事项，

进行事先法律咨询和科学分析，注意实施之前的整个过程，要公平、公正、公开，要按照法律规定的程序进行，认真、虚心，接受群

众的监督。

6、做好以案释法工作。调解工作是人的思想工作，也是人对法律

的认知工作，调解员在做好调解工作的同时，应向当事人各方宣传有

关的法律法规，借助调解中的实际案子开展切身的法律宣传工作，使

当事人不仅解决了矛盾纠纷，同时也从调处过程中学习和懂得了法律

2021年人民调解工作计划范文（精选5篇）

人民调解工作计划

2021年人民调解工作计划范文（精选5篇）

时间一晃而过，我们又将迎来新的挑战，来为以后的工作做一份计划吧。写工作计划需要注意哪些问题呢？下面是小编整理的2021年人民调解工作计划范文（精选5篇），希望对大家有所帮助。

人民调解工作计划1

人民调解工作具有妥善处理各种矛盾纠纷和不稳定因素，切实维护社会稳定的“第一道防线”作用。在改革进一步深化，利益冲突日益明显的情况下，建立人民调解工作新机制，充分发挥人民调解的职能作用，及时化解矛盾纠纷，团结人民群众，这对维护社会安定有着重要的现实意义。根据党委、政府对人民调解工作的统一安排，结合我村的实际情况，对今年的人民调解工作做如下计划：

一、指导思想

围绕以人为本，科学发展的思路，坚持“预防为主”的工作方针，努力化解一切民间矛盾纠纷，减少社会矛盾纠纷的激化，维护人民群众的合法权益，维护全村的稳定。

二、工作目标

小事矛盾调解不出组，大事矛盾化解不出村，准确无误处理好各种突发事件，确保我村大局的稳定，争创村级先进调委会。

三、做好人民调解法的学习宣传活动

20XX年1月1正式实施的《人民调解法》，是我国第一部专门、系统、完备规范人民调解工作的法律。它的颁布在我国人民调解制度和人民调解事业发展史上具有重要而深远的意义。今年是《人民调解法》颁布实施的第4年，加大对《人民调解法》的学习宣传活动是做好人民调解工作的重要环节，学习宣传要结合典型的调解个案与有针对性地开展普法依法治理活动结合起来，教育引导人民群众依法解决矛盾纠纷，依法表达和满足自己的诉求，依法维护自身的合法权益。我们要结合实际，把学习贯彻实施《人民调解法》作为重要任务，加强组织领导，采取有效措施，利用人民群众喜闻乐见的形式开展宣传，

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