镇江劳动合同

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人事劳动合同（3篇）

人事劳动合同根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议：一、工作岗位和工作根据工作需要，受聘方聘于_____部门从事_____工作。

二、协议期限自____年____月____日至____年____月____日止，为期____年。

三、工作时间（一）聘方每日工作10小时，每周工作70小时（星期一～星期日）部分管理岗位和业务岗位，因工作性质不同，可在此原则下根据工作需要灵活安排工作时间。

（二）聘方由于工作经营需要，经与受聘方协商后，可延长工作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障受聘方身体健康的条件下延长工作时间每日不超过三小时。

加班加点每月不超过三十六小时。

（三）如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间的，不受上款规定限制。

四、工资（一）聘方根据受聘人的'工作岗位性质和薪酬福利制度，采用第工资制：1、固定工资制。

受聘人固定月工资标准为人民币____元；2、底薪+提成工资制。

受聘人固定月工资标准（底薪）为人民币____元，并依业务考核制度，根据受聘人每月完成的业务额，发放业务考核工资。

3、业务提成制。

聘方对受聘人采用松散式管理。

受聘人按一定比例享受业务提成。

聘方以此作为受聘人每月薪酬发放薪资。

> （二）聘方每月____日为发薪日。

五、工作纪律受聘人在协议期内应努力做到：（一）遵守聘方制定的各项规章制度。

（二）受聘人所接触的各种文件、资料等信息，均属聘方商业经营秘密，受聘人有义务对其保密，不对外扩散。

（三）不得以个人名义在聘方以外的任何单位担任要职或兼职，或从事与聘方利益有冲突的业务。

（四）按时完成聘方指派的工作任务。

（五）积极服从上级主管的工作调动。

（六）爱护聘方的财产。

（七）遵守国家和地方有关计划生育政策。

（八）甲方有权利对乙方违法乱纪和违反公司规章制度的行为进行处罚。

六、协议的变更、解除、重新订立和终止（一）聘方可以根据工作要求，结合受聘人的能力，调整受聘人的工作岗位，以达到人和岗位合理配置与利用。

江苏省人社局制式劳动合同6篇

江苏省人社局制式劳动合同6篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满如双方继续合作则需签订新的合同。

二、工作内容和工作地点甲方聘用乙方从事[具体工作岗位名称]岗位工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假甲方根据公司制度及岗位特点执行相应的工时制度。

乙方应按照甲方的安排参与相关工作，保证工作效率，按时完成工作任务。

对于休息休假，按照甲方的相关规定执行。

四、劳动报酬乙方的工资发放形式为[具体发放形式]，工资标准按照甲方的薪酬制度执行。

甲方应按照约定按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

五、社会保险和福利甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享受与甲方正式员工相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动保护用品。

七、保密条款与知识产权保护乙方应遵守甲方的保密规定，对在工作中接触到的商业秘密和其他不宜公开的信息予以保密。

未经甲方许可，不得擅自泄露或利用这些信息谋取个人或团队的利益。

合同终止或解除后，乙方仍对在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方的商业秘密及知识产权信息承担保密义务。

八、违约责任双方同意遵守本合同的各项约定。

如一方违反合同约定，应承担由此造成的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

九、其他约定事项双方可约定其他未尽事宜，如培训、服务期、竞业限制等。

其他约定事项应符合法律法规的规定，不得违反法律的强制性规定。

江苏省劳动合同模板（精选52篇）

江苏省劳动合同模板江苏省劳动合同模板江苏省劳动合同模板（精选52篇）随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，越来越多事情需要用到合同，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。

知道吗，写合同可是有方法的哦，下面是小编整理的江苏省劳动合同模板（精选52篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

江苏省劳动合同模板1甲方(聘用单位)：_________法定代表人：_________乙方(受聘人员)：_________根据有关法律、法规、规章和《省事业单位人员聘用制度试行细则》((xx)117号)，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同。

一、聘用合同期限按下列第_________项执行：(一)本合同为有固定期限合同。

合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

(二)本合同为无固定期限合同。

合同期自年_________月_________日起至法定或约定的终止(解除)合同的条件出现时止。

(三)本合同为以完成一定工作为期限的合同。

合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

本合同约定试用期(大中专应届毕业生见习期)自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、聘用岗位和职责要求甲方根据工作需要和乙方的岗位意向，决定聘用乙方从事岗位工作。

乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求履行义务，完成工作任务。

因工作需要，经双方协商，甲方可以重新安排乙方的工作岗位，乙方也可选择其他岗位。

双方就岗位变更事宜作如下约定：_________。

三、工作条件和岗位纪律甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面的规定。

甲方应当根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2024年江苏全日制劳动合同范本5篇

2024年江苏全日制劳动合同范本5篇篇1合同编号：[合同编号]甲方（用人单位）：[用人单位全称]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。

一、合同期限第一条：本合同为全日制劳动合同。

合同期自XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。

试用期包含在合同期内。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方从事[具体工作岗位]工作。

乙方应根据岗位的工作要求，按质按量完成甲方规定的工作任务。

具体岗位职责及要求按甲方制定的岗位说明书执行。

工作地点在江苏省内。

甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，原则上每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

甲方因工作需要安排加班的，应与乙方协商并按规定支付加班工资或调休。

具体由公司考勤制度规定执行。

第四条：甲方按规定给予乙方享受法定节日假、婚假等带薪假期。

休假制度按甲方相关规定执行。

四、劳动报酬甲方（盖章）：[公司合同专用章]地址：[公司地址]法定代表人或委托代理人（签字）：[法人亲笔签名] 联系电话：[公司联系电话] 紧急联系人电话：[紧急联系人电话] 邮箱地址：[公司邮箱地址] 签订日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：[员工亲笔签名]身份证号码：[员工身份证号码] 联系电话：[员工联系电话] 紧急联系人电话：[紧急联系人电话（非直系亲属亦可）] 邮箱地址：[员工邮箱地址]（此栏可以不填写）签订日期：XXXX年XX月XX日篇2一、合同背景及双方信息根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，结合江苏省的实际情况，本着平等、自愿的原则，甲乙双方经友好协商一致，签订本合同。

甲方为用人单位，乙方为劳动者。

江苏省劳动合同范本下载

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提起诉讼。

(二)甲方违背劳动法律、规矩和规则，伤害乙方合法权益的，乙方有权
向劳动保障行政部门和有关部门举报。

十二、其他
(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生
变幻，应该准时告诉甲方，以便于联系。

(二) 本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通
过双方平等商议解决。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同如需同时用中文、外文书写，内容不全都的，以中文文本为
准。

(五)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

(六)本合同于_____年____月____日生效。

法定代表人签名：________ 乙方签名：________
或托付代理人签名：______
甲方盖章：______________
签章日期：______________ 签名日期：________
甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的，应该在劳动合同签订之日起三十日内向劳动保障行政部门提出。

鉴证机构盖章：_____________ 鉴证人签名：______
鉴证日期：_________________
附件
劳动合同变更记录
经双方商议同意，对____年____月____日签订的劳动合同作如下变更：________ .
法定代表人签名：_______ 乙方签名：________
或托付代理人签名：_____
第1页共2页。

江苏省劳动合同简单范本

江苏省劳动合同简单范本推荐文章2022年吉林省劳动合同范本热度：最新郑州市劳动合同范本3篇热度：江苏省工厂员工劳动合同范本热度：简易员工劳动合同书电子版热度：员工劳动合同范本简单版3篇热度：在签订劳动合同的时候，双方应该针对工作期间的事项进行约定，划分好相应的职责范围才行。

那么你知道劳动合同有哪些地方要注意的吗?一般哪些条款是不能省略的?不清楚的话，下面是小编为大家提供的劳动合同范本，欢迎大家阅读。

劳动合同模板简单1甲方(用人单位)________________乙方(劳动者)__________________甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限1、本劳动合同为：A、有固定期限劳动合同：______年______月______日至______年______月______日;B、无固定期限劳动合同，自______年______月______日起。

C、以完成工作为期限。

2、本合同包含______个月的试用期(自______年______月______日至______年______月______日)第二条、工作地点______________________________________________________.第三条、工作内容1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任______职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

镇江市劳动合同书

镇江市劳动合同书甲方：＿_________________________乙方：＿_________________________鉴于甲乙双方为明确各自权利义务关系，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规规定，在平等自愿基础上，经友好协商达成如下协议：1、合同期限11 本合同为固定期限劳动合同，自签订之日起生效，至约定的工作任务完成或特定日期终止。

12 若双方同意续签，则应在合同期满前一个月内书面通知对方。

2、工作内容与地点21 乙方同意根据甲方安排从事相关工作，并按照岗位职责要求完成工作任务。

22 乙方工作地点为甲方指定办公场所或因业务需要出差的其他地区。

3、工作时间和休息休假31 乙方实行标准工时制，每周工作时间不超过四十小时。

32 乙方享有国家法定节假日及年休假等休息休假权利。

4、劳动报酬41 甲方应按时足额支付乙方工资，具体数额和发放方式由双方另行约定。

42 除基本工资外，乙方还有权享受绩效奖金、加班费及其他福利待遇。

5、社会保险与福利51 甲方依法为乙方缴纳社会保险费用，包括但不限于养老保险、医疗保险等。

52 甲方提供符合国家规定的劳动保护用品及设施，保障乙方职业健康安全。

6、培训与发展61 甲方有义务对乙方进行岗前培训及在职期间必要的技能提升教育。

62 乙方享有参加技术革新、管理创新活动的权利，促进个人成长与企业发展同步进行。

7、保密条款71 双方承诺保守对方商业秘密和技术秘密，未经许可不得向第三方泄露任何相关信息。

72 本条款效力不受合同终止影响，持续有效直至相关信息成为公知领域为止。

8、违约责任81 任何一方违反合同约定给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。

82 如因不可抗力导致无法履行合同义务，应及时通知对方并提供相应证明材料。

9、争议解决91 因执行本合同发生争议时，双方应首先通过友好协商解决。

92 协商不成时，可提交镇江市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。

江苏劳动合同样书7篇

江苏劳动合同样书7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：_____________________________法定代表人：_________________________地址：_______________________________联系电话：___________________________乙方（劳动者）：_____________________性别：_______________________________身份证号：__________________________家庭住址：__________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限第一条：本合同类型为固定期限劳动合同。

合同期自____年__月__日起，至____年__月__日止。

其中试用期自____年__月__日起，至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点篇2甲方：[公司名称]（以下简称甲方）统一社会信用代码：[统一信用代码]注册地址：[公司注册地址]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工家庭住址]联系电话：[员工联系电话]根据国家法律法规和相关规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条合同期限采取下列第XX种形式：固定期限劳动合同。

合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满双方无异议自动续约。

试用期包含在劳动合同期限内。

江苏省人社局劳动合同范本

江苏省人社局劳动合同范本本合同目录一览1. 劳动合同的订立1.1 双方同意订立劳动合同1.2 合同期限1.3 工作内容和工作地点1.4 工作时间和休息休假1.5 劳动报酬1.6 社会保险1.7 劳动保护1.8 合同的生效和终止2. 劳动合同的履行2.1 双方履行合同的义务2.2 劳动者履行合同的义务2.3 用人单位履行合同的义务3. 劳动合同的变更3.1 变更的条件3.2 变更的程序3.3 变更的生效4. 劳动合同的解除和终止4.1 解除的条件4.2 终止的条件4.3 经济补偿4.4 合同解除或终止的生效5. 劳动争议的解决5.1 协商解决5.2 调解解决5.3 仲裁解决5.4 诉讼解决6. 保密协议6.1 保密义务6.2 保密期限6.3 泄露秘密的后果7. 竞业限制7.1 限制范围7.2 限制期限7.3 竞业限制的解除8. 知识产权8.1 知识产权的归属8.2 知识产权的保护9. 违约责任9.1 用人单位的违约责任9.2 劳动者的违约责任10. 不可抗力10.1 不可抗力的认定10.2 不可抗力的后果11. 合同的附件11.1 附件的效力11.2 附件的补充12. 合同的修订12.1 修订的条件12.2 修订的程序13. 合同的解除和终止13.1 解除的条件13.2 终止的条件13.3 经济补偿13.4 合同解除或终止的生效14. 争议解决14.1 协商解决14.2 调解解决14.3 仲裁解决14.4 诉讼解决第一部分：合同如下：第一条劳动合同的订立1.1 双方同意订立劳动合同甲方（用人单位）：江苏省人社局乙方（劳动者）：1.2 合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.3 工作内容和工作地点乙方同意在甲方指定的工作地点，担任____职位，负责____工作。

具体工作内容和要求，按照甲方的规章制度和实际工作需要进行调整。

1.4 工作时间和休息休假乙方的工作时间为每周____天，每天____小时。

江苏劳动合同范本3篇

江苏劳动合同范本3篇篇1合同编号：________江苏劳动合同甲方（雇主）：____________住所：____________法定代表人/负责人：____________电话：____________乙方（雇员）：____________住址：____________身份证号：____________联系电话：____________为了维护双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方经过友好协商，达成以下劳动合同：第一条岗位及职责1. 甲方聘用乙方担任__________职务，职责包括但不限于__________。

2. 乙方应当认真履行工作职责，服从公司的安排和管理，完成公司交付的任务。

3. 针对职务的特殊要求，甲方有权对乙方进行相应的培训和指导。

第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周______工作日，每天工作______小时。

2. 工作地点为______（具体地址）。

第三条工资和福利待遇1. 甲方向乙方支付的月工资为人民币______元（大写：______元整），工资支付日为每月的______日。

2. 甲方享受国家规定的社会保险和公积金，具体标准按照当地政策执行。

3. 甲方提供的其他福利待遇包括__________。

第四条保密义务1. 乙方在履行合同期间和解除合同后，对公司的商业秘密和所有机密信息负有保密义务，不得泄露给第三方或利用于个人利益。

2. 对于公司在培训和工作过程中提供给乙方的机密资料，乙方应当妥善保管，如有遗失或外泄应当承担相应的法律责任。

第五条离职事宜1. 任何一方在解除合同前应提前______天书面通知对方。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：（1）擅自离职、连续旷工不到岗；（2）擅自泄露公司机密；（3）违反公司规章制度，严重影响工作秩序等。

第六条其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2. 本合同履行期间如有任何争议，由双方友好协商解决；协商不成的，提交当地劳动争议仲裁委员会处理。

江苏劳动合同书(江苏省劳动和社会保障厅监制)

江苏劳动合同书（江苏省劳动和社会保障
厅监制）
合同内容
本合同由雇主（以下称为“甲方”）和员工（以下称为“乙方”）共同订立，双方经友好协商，达成以下条款：
1. 工作职责：乙方应根据甲方的指导和安排，履行与所从事的工作相关的职责。

2. 工作时间：乙方每周的工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。

3. 工资：乙方的工资由甲方以每月固定金额支付，具体金额将在乙方入职后协商确定。

4. 休假：乙方享有带薪年假和法定假期，具体休假安排由甲方负责安排。

5. 社会保险和福利：乙方享有适用的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险和失业保险等。

6. 保密条款：乙方在任职期间和离职后应保守甲方的商业秘密和机密信息。

7. 解除劳动合同：双方可以协商解除合同，如有争议，应依法
进行解决。

合同生效和期限
本合同自甲方雇佣乙方之日起生效，为期一年，期满后自动终止。

双方可提前一个月书面通知对方终止合同。

法律适用和争议解决
本合同适用中华人民共和国劳动法和其他相关法律法规。

如对
合同的解释和执行发生争议，双方应友好协商；协商不成的，可向
有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

其他条款
1. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力。

2. 本合同中如有未约定事宜，双方可另行协商并签署补充合同。

3. 本合同未尽事宜，适用有关法律法规和劳动合同的规定。

甲方（雇主）：________________
乙方（员工）：________________
日期：________________。

镇江市2024劳动合同范本

镇江市2024劳动合同范本合同编号：_______甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经充分协商，一致同意签订本合同，共同遵照执行。

一、合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同。

合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2试用期为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、工作内容和工作地点2.1甲方根据业务需要，安排乙方在_______部门从事_______岗位工作。

2.2乙方同意按照甲方安排的工作内容和要求，认真负责地完成工作任务。

2.3乙方的工作地点为_______。

三、工作时间和休息休假3.1甲方实行标准工时制度，乙方的工作时间为每周一至周五，每天工作8小时。

3.2甲方根据国家法定节假日和休息日安排乙方休息休假。

3.3乙方享有国家规定的婚假、产假、丧假等有薪假期。

四、劳动报酬4.1甲方根据乙方的岗位和工作经验，确定乙方的工资为_______元/月。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月的_______日。

4.3甲方根据乙方的工作表现和公司经营状况，给予乙方年终奖金。

五、社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方为乙方提供住房补贴、交通补贴、通讯补贴等福利待遇。

六、劳动保护6.1甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。

6.2乙方在劳动过程中，应严格遵守安全操作规程，防止事故的发生。

七、合同的变更、解除和终止7.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应遵循法律法规的规定，经双方协商一致，并书面签署协议。

7.2甲方有权根据公司经营状况和乙方的工作表现，提前解除本合同，但应提前_______日通知乙方。

2024年江苏劳动合同范本6篇

2024年江苏劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（劳动者）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_________________________________联系方式：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、劳动合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日。

二、工作内容和工作地点（一）乙方根据甲方工作需要，从事________________岗位工作。

（二）乙方的工作地点为____________________________。

三、工作时间和休息休假（一）甲方根据乙方工作岗位的特点实行以下工作制度：1. 标准工时工作制度；2. 综合计算工时工作制度；3. 不定时工作制度。

（二）乙方享受法定的以下各项假期及福利：法定节假日、年假、婚假、产假等。

具体按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬（一）乙方的工资分配形式为以下第_____种：1. 计时工资；2. 计件工资；3. 绩效工资。

具体标准详见甲方薪酬制度。

试用期工资为________元/月。

甲方根据乙方工作岗位的变化可相应调整乙方的工资报酬及福利待遇等。

薪资发放日为每月______日。

篇2（基于2024年最新法律法规制定）甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_______________________________统一社会信用代码：_______________________乙方（劳动者）：___________________________身份证号码：_____________________________家庭住址：_______________________________联系方式：_______________________________紧急联系人及联系方式：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务，订立本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

江苏省劳动合同范本

江苏省劳动合同范本（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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江苏省人社局制式劳动合同5篇

江苏省人社局制式劳动合同5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵照执行。

一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

乙方试用期工资为人民币XXXX元整（￥XXXX）。

试用期满考核合格后，工资标准按甲方薪酬制度执行。

二、工作内容和工作地点第二条：甲方安排乙方从事的工作岗位为______，工作地点在______。

乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

甲方根据工作需要以及乙方的工作能力和表现，可调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方执行国家规定的工时制度，因生产经营需要加班的，需与乙方协商并支付相应的劳动报酬或安排调休。

乙方在国家规定的法定假期内享受休假权利。

第四条：法定节假日及公司临时安排其他休息时间（包括工作轮班和休息时间）严格按照国家和甲方有关规定执行。

特殊工作岗位无法按照规定休息需服从甲方安排调整。

四、劳动报酬及福利待遇第五条：甲方根据法律、法规的规定以及公司薪酬制度结合工作岗位的实际需求和工作成果等因素决定分配与支付乙方相应合理之工资水平。

每月XX日为甲方固定薪资发放日，如遇节假日或休息日则顺延至正常工作日发放。

第六条：乙方试用期满考核合格后，工资标准按照甲方薪酬制度执行调整并不低于所在地最低工资标准。

具体数额及支付办法依据甲乙双方签订的薪酬协议或劳动合同约定执行。

第七条：乙方依法享受法定节假日以及年休假等相应带薪假期内的劳动报酬发放标准及方法参照国家相关法规和公司内部管理制度进行发放或按岗位工资不变计发具体福利待遇执行政府文件和公司内部管理规定办理或经双方约定以内部福利形式履行和实施补充约定作为依据和考核计算支付奖金或其他补偿或享受内部奖惩补贴等待遇权利约定同集团公司内部专项奖励管理实施细则条款及相关专项规定并严格参照其条款予以履行义务不得私自承诺个人私享权益执行执行员工纪律管理办法落实行为操守等等以及经甲乙双方认可并确定的其他合同协议书承诺保证或公告张贴提示信息为依凭并按照保密管理严格执行等内容确定履行相关条款内容。

人事代理劳动合同范文12篇

人事代理劳动合同范文12篇人事代理劳动合同精选篇1甲方(用人单位)：___________乙方(劳动者)：___________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在一：劳动合同期限甲乙双方约定劳动合同自__年04月01日起至__年03月31日止。

约定试用期自___________年 _____ 月 _____ 日起至 _____ 年 _____ 月 _____ 日止。

二：工作地点甲乙双方约定劳动合同履行地为镇江。

三：工作内容乙方根据甲方的要求，经过协商，从事汽运工作，甲方根据工作需要，按照合理诚信的原则，可依法变动乙方的工作岗位。

四:工作时间和休息休假(一)甲方实行每天8小时工作制，每周一至周五工作，周六、周日休息。

(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息和身心健康;甲方因工作需要必须加班加点的，在征得乙方同意后，依法给予乙方补休或支付加班加点的工资。

(三)甲方依法为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商决定。

五、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应向乙方进行告知，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动中的伤亡事故，减少职业病危害。

(二)甲方必须向乙方提供符合合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职前进行职业健康检查。

(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方进行保护。

(五)乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。

六：劳动报酬甲方每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得苛刻或者拖欠乙方的工资。

乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付工资不得低于当地最低工资标准。

江苏劳动合同范本3篇

江苏劳动合同范本3篇篇1江苏省劳动合同范本一、甲方（用人单位）：名称：法定代表人：住所：电话：传真：邮政编码：二、乙方（劳动者）：姓名：性别：住址：身份证号码：联系电话：三、根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲、乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，经协商一致，就以下工作内容及相关事项订立本劳动合同。

第一条工作内容及工作地点1.乙方主要工作内容为：_______________________________________________________2.工作地点：________________________________________________________第二条合同期限本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期限为____年（不得超过3年），经双方协商一致可以续签。

第三条工作时间、休息休假1.工作时间：__________至__________，每日工作____小时，每周工作____小时。

2.休息时间：按国家有关规定执行。

3.带薪年休假: 乙方本人工作满一年后享受年假，每工作一年，年休假期间不得超过___天。

第四条工资及奖金1. 乙方的月工资为：人民币____元（大写：________），工资的支付时间及办法另行约定。

2. 另享受法定节假日双倍工资，加班工资按国家有关规定执行。

3. 奖金（绩效考核奖金等）另行约定。

第五条社会保险及住房公积金1.甲方应当依法为乙方办理社会保险及住房公积金，具体办理事项及缴纳数额按国家有关规定执行。

2.乙方在工作期间如因工作受到意外伤害，甲方应及时报社会保险部门办理工伤保险，确保乙方的合法权益。

第六条保密义务1.乙方应对所从事的工作内容及涉及甲方的商业秘密等事项保密，不得以任何方式泄露给与甲方竞争的其他单位或个人。

2.乙方应保证在乙方离职后继续履行保密义务，对因未履行保密义务所产生的一切法律后果由乙方承担。

江苏省劳动合同（8篇范本）

江苏省劳动合同（8篇范本）推荐文章2022劳动合同电子版范文六篇热度： 2022劳动合同书优秀范文六篇热度：标准劳动合同简单范本六篇热度： 2022年劳动合同优秀模板【6篇】热度：实习生入职劳动合同简易版【6篇】热度：江苏，简称“苏”，是中华人民共和国省级行政区。

省会南京，位于长江三角洲地区，中国大陆东部沿海。

下面是小编为大家带来的最新江苏省劳动合同（8篇范本），希望大家能够喜欢！江苏省劳动合同1用人单位(甲方)：法定代表人：受聘用人(乙方)：身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就确立劳动聘用关系事宜，自愿签订本合同，以资共同遵守本合同所列条款：一、劳动合同期限、试用期第一条本合同期限为年期限合同。

本合同生效日期从年月日起至年月日止。

其中前个月为试用期，年月日起至年月日止。

二、工作岗位、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要在部门岗位(工作)从事职务，并兼任工作。

第三条乙方按照甲方确定的岗位职责要求，认真履行自己的职责，按时完成工作任务，达到规定的工作标准。

简易劳动合同书范本第四条甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和工作能力有权对乙方的工作岗位或职务进行调整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。

乙方愿意服从甲方的工作安排与管理。

第五条乙方不能胜任或不适应本岗位(职务)工作时，甲方有权决定对其进行培训或调整工作岗位(职务)。

三、工作时间和休息、休假第六条甲方依法执行标准工时制，乙方每日工作时间8小时，加延长工作时间平均每周工作不超过44小时。

第七条甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点工作时，甲方依据国家规定，安排乙方同等的休息时间或依法支付加班工资。

第八条乙方按国家及甲方规定享有带薪年假、配偶探亲假、婚丧假、产假、哺乳假、及法定节假日的休假权并实行周六、周日双休制度。

四、劳动报酬第九条工资报酬按照甲方的工资制度及考核制度执行。

镇江劳务派遣合同

镇江劳务派遣合同甲方（劳务派遣单位）： [填写甲方全称]地址： [填写甲方地址]法定代表人： [填写甲方法定代表人姓名]乙方（接受劳务派遣的单位）： [填写乙方全称]地址： [填写乙方地址]法定代表人： [填写乙方法定代表人姓名]鉴于：甲方是一家专业的劳务派遣公司，拥有合法的劳务派遣资质；乙方因业务发展需要，需雇佣劳务人员。

合同目的：乙方委托甲方提供劳务派遣服务，以满足乙方的人力资源需求。

合同期限：本合同自 [起始日期] 起至 [终止日期] 止。

劳务派遣内容：1. 甲方根据乙方需求，派遣合格的劳务人员至乙方指定的工作场所。

2. 劳务人员的具体工作内容、岗位要求、工作地点等由乙方明确。

劳务费用及支付方式：1. 劳务费用包括但不限于劳务人员的工资、社会保险费、管理费等。

2. 乙方应按照合同约定的时间和方式向甲方支付劳务费用。

甲方的权利和义务：1. 甲方负责对派遣的劳务人员进行招聘、培训和管理。

2. 甲方应确保派遣的劳务人员符合乙方的要求。

3. 甲方应按时足额支付劳务人员的工资和社会保险。

乙方的权利和义务：1. 乙方有权对派遣的劳务人员的工作表现进行监督和评价。

2. 乙方应按时支付劳务费用，并为劳务人员提供必要的工作条件。

3. 乙方应遵守劳动法律法规，保障劳务人员的合法权益。

违约责任：1. 任何一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2. 违约责任的具体承担方式由双方协商确定。

争议解决：合同履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

其他约定：[双方可就合同的其他事项进行补充约定]合同生效：本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。

合同附件：[如有附件，列明附件名称及内容]甲方（盖章）：_________________ 日期：____年__月__日乙方（盖章）：_________________ 日期：____年__月__日请注意，这只是一个合同的基本框架，具体条款需要根据实际情况进行调整和完善。