少儿艺术团组建方案
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************少儿艺术团组建方案
为进一步丰富始兴县青少年的课外生活,推进课外文化建设,活跃我县艺术氛围,提高青少年儿童的综合素质和艺术修养,培养和挖掘少年儿童艺术人才,为孩子提供一个“展示自我、提升自我”的艺术活动平台,将课外文化和艺术团建设同素质教育结合起来,着力打造县青少年宫艺术教育品牌,经研究决定,成立************少儿艺术团。
一、指导思想
弘扬教育强县精神,彰显县青少年宫教育品牌效应,以“高品质、精团体”为办团宗旨,以“快乐学习,快乐展示,快乐成长”为办团理念,培养、挖掘我县高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才,为他们提供展示艺术才华的舞台。
二、工作目标
1.以促进青少年儿童身心健康和谐发展为本,以张扬个性、彰显特色为主题,利用各种教育资源共同为孩子的艺术发展创造良好的环境。努力拓展儿童的艺术表现空间,为孩子搭建一个展示自我、陶冶情趣、启迪情感的活动舞台,帮助他们提高自我表现的技能和水平,培养每个孩子对艺术活动的兴趣,体验表现过程的乐趣。
2.植根丰富的传统文化,将艺术教育与地方传统文化有机结合,培养少年儿童爱祖国、爱家乡的情结,在文化艺术领域积极开展对未成年人的思想道德建设工作。
3.着力打造一支少年化、精品化的艺术团队,使之成为体现我宫教育形象,展
示我宫教育魅力,彰显我宫艺术特色,实现对外交流的载体;实现精英团队、精品节目、精华人才,确定“一年组团建队,两年跨越提升,三年成果丰硕的目标”,逐步打造青少年宫艺术教育特色品牌。
三、组织机构
总顾问:
执行顾问:
团长:
副团长:
艺术指导:
后勤总监:
四、工作职责
(一)艺术团团长
1. 履行艺术团整体工作职责、全面负责艺术团工作、处理日常事务;
2. 负责艺术团工作任务的制定、督促、检查及其艺术团内的表彰奖励和惩罚等
工作;
3. 负责全团的正常运作及对外比赛、演出业务,使艺术团不断发展;
4. 抓好艺术团成员的思想建设、充分调动成员的工作积极性、负责协调好艺术团与有关部门的关系,争取各方面的支持;
5. 完成上级组织交给的其他任务。
(二)艺术团副团长
1. 协助团长主持艺术团工作,并负责处理日常事务;
2. 规划艺术团工作计划;
3. 协助团长完成各项任务。
(三)艺术指导 :负责艺术团节目的指导和策划。
(四)各指导老师
1. 组织本组队员训练、排练;
2. 与本组队员一起编排节目,在专业基础上起到指导和教练的作用;
3. 及时向团长汇报本队情况。
五、艺术团的建设
1.依托专业,挖掘资源
艺术团在县青少年宫相关领导指导下开展活动,实行团长负责制,暂设合唱组、舞蹈组两个组,充分利用我县丰富的艺术教育资源,做好艺术团的自身建设工作。
2.资源整合、以点带面
应形成了具有自己特色的亮点艺术团,整合团队优势资源,以点带面,推动我宫艺术团持续发展。
3.广纳英才,打造一流
积极聘请具有丰富经验的声乐及舞蹈老师指导艺术团的排练工作,提高艺术团的表演水平,为艺术团可持续发展出谋划策,精心打造我县一流的少儿艺术团队。
4.走出宫门,实现双赢
加强与社会团体的合作与交流,争取社会各界的支持,为学校社团培养人才,实现双赢。
5.利用条件,广泛宣传
充分利用本宫的有利条件,争取家长的理解、支持和主动参与,最大程度地发挥其作用。
六、艺术团队规则(再补充,需要课时计划等)
1.艺术团合唱组成员初定60人,由3—5年级在校学生组成,每年月份增补新的团员。
2. 艺术团舞蹈组初定40人,分小学组20人,由小学3-4年级在校学生组成;中
学组20人,由初中一年组在校学生组成;
3.每周指定时间段集中进行小时培训,由指导老师管理,团员在训练期间要保证训练时间,3次以上不参加培训即视为主动退出,有演出、比赛任务时根据需要适当增加排练时间。
4.艺术团成员有参加青少年宫组织及由青少年宫授权的有关演出、交流、对外宣传、比赛等活动的义务。
5.家长能主动支持和协助教师组织孩子参加各种必要的演出活动,服从团队管理和安排。
5.少儿艺术团成员参与青少年宫以外单位或个人组织的表演活动,须向团长提出申请,经同意后方可参加。
6.培训期间不得向学生收取任何费用。
七、艺术团活动任务
1.组织实施县青少年宫文艺晚会、汇报演出;
2.参加上级部门组织的文艺演出活动、对外艺术交流活动;
3.参加各级各类艺术比赛;
4.经青少年宫授权到相关单位或学校进行交流演出;
八、艺术团招收对象(各社团团员具体选拔条件,将添加在艺术团章程中)
1、责任心强,热爱艺术表演;
2、有一定声乐或舞蹈基础和有天赋的学生;
3、身体健康,身材匀称,五官端正,活泼大方,能吃苦耐劳;
4、喜欢参加艺术活动,有大胆的表现欲望的学生;
九、艺术门类的设置及其负责人:(以下只是初步设想)
1.小学舞蹈队----负责人:人数:20人
2.中学舞蹈队----负责人:人数:20人
3.合唱组----负责人:人数:60人
十、活动时间安排:
每周六(小时),每周日(小时),有演出、比赛任务时根据需要适当增加排练时间。
十一、组织制定
(一)纪律要求
1.艺术团是以个人志愿、受一定的规章制度约束而组织起来的团体,艺术团团员应服从组织管理,自觉维护本团的名誉;
2.艺术团的干部是艺术团工作、活动的骨干,必须具有德艺兼备、工作热情高、责任心强、有吃苦奉献精神、关心队员等条件;
3.艺术团训练、排练和演出,艺术团会议等严格执行考勤制度;
4.艺术团成员必须遵守艺术团规章制度和纪律;
(二)奖惩制度
1.制定艺术团考核办法,按各队的工作业绩进行考核;
2.艺术团为所有成员建立档案,对活动参加情况和其他方面的表现予以记载存档,每学年对艺术团所有成员的演出表现、考勤等进行综合测评,对考核优秀者颁发证书,对考核不合格者予以批评。
十二、亟待解决的管理问题