2020宿管部工作计划书
关于宿管部的工作计划范文
关于宿管部的工作计划范文1. 引言宿管部门是校园管理的重要组成部分，对于同学们的生活、学习起到关键作用。
为了更好地开展宿管工作，提高宿舍管理水平，我们制定了以下宿管工作计划。
2. 总体目标通过分步骤规划，全面提高宿管工作质量，让同学们真正感受到来自宿管部门的细心服务和热情关怀。
3. 工作计划3.1 加强宿舍安全管理宿舍安全管理是宿管部门的重头戏之一。
我们将加强对入住同学的宿舍清查，检查是否存在违规电器、易燃易爆物品等。
实行不定期抽查，提高同学的安全防范意识和自我保护能力。
并且加强安全宣传，配发《安全宣传手册》、发布《安全提示》，加强对同学们理性使用电器的引导。
3.2 改善宿舍环境宿舍环境是同学们重要学习生活场所，那么如何优化环境? 宿管部门会定期的进行宿舍保洁，检查床铺、窗户、卫生间、公共区域和设备的清洁，及时处理漏水、漏电、损坏等问题。
同时，我们将鼓励同学们在宿舍布置方面发挥自己的创意与想象，打造更温馨、更有个性的宿舍。
3.3 严格执勤值班制度执勤值班系统是宿管部门保证工作质量的重要保障。
我们将不断优化执勤值班制度，完善日常走访巡查流程，加强值班人员管理和培训。
同时，我们将建立宿管部门巡查活动的知识体系，提高巡查工作的针对性和实效性，使巡查不仅是形式上的“走过场”，更能把宿管工作做到位，并为值班的同学提供全天候保障。
3.4 建立健全投诉处理机制投诉与意见总是难免的，宿管部门将制定相关的投诉处理机制来应对同学们的反映。
我们将建立投诉处理制度，实行24小时响应机制，及时跟进和处理投诉问题。
加强管理人员及工作人员的培训，提供更专业、更贴心的服务，更好地解决同学们的问题。
3.5 建立宣传工作平台宣传工作需要一个好的平台。
我们将在宿管部门内部及时宣传工作内容、展示工作成果，并通过在线平台、校园广播及其他宣传媒体对同学们进行积极宣传。
同时，我们将建立完整的官方微信、微博、QQ群等各类渠道，为更多学生提供信息咨询和服务。
2024年宿舍管理工作计划(20篇)
2024年宿舍管理工作计划（20篇）制定工作计划的过程是个思考的过程，制定好工作计划以后，在心中基本上对某个项目已经有谱了，“胸有成竹”了。
制定的过程中，已经将工作思路理清了，下面做起来就自然“水到渠成”了。
下面是为您整理的2024年宿舍管理工作计划（20篇），仅供大家查阅。
2024年宿舍管理工作计划篇一一、宿舍管理：本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上，主要分为宿舍查房、宿舍卫生、宿舍安全。
1、宿舍查房方面：做到每天查房，双休日也照常（除节假日外），并采取定时检查、特定检查制度。
（1）定时检查：在晚上20：40时检查各个宿舍，宿舍人员是否到齐。
（2）突击检查：在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解，对个别宿舍进行突击检查。
（3）特定抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的宿舍，我们将在晚上10：30以后进行突击检查。
2、宿舍卫生方面：通过宿管部平时的检查。
了解各个宿舍的卫生情况，加大管理力度，使学校有更多的优秀宿舍和文明宿舍。
具体工作采用定时检查和突击检查，及时统计整理。
（1）定时检查：每周星期四15：30进行内务大检查。
（2）突击检查：每周一至周五任意一天，检查宿舍，了解保持和打扫情况，对于卫生较差的宿舍上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生科。
对检查中优秀宿舍，以发放宿管部流动红旗给予鼓励；而对于整改宿舍，将以反馈的形式下达告知。
（3）统计数据：对于学校各宿舍的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到学生科档案。
3、宿舍安全方面：提醒同学们在宿舍一定要保管好自己的财物。
外出时不要忘关门。
宿舍成员之间要处理好关系，对于打架斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时针对学生宿舍安全存在的隐患，如在宿舍内私拉电线、使用违禁电器，进行逐一排查，要求整改。
二、宿舍文化方面：为了进一步加强我校学生的宿舍管理。
提升宿舍文化品味。
宿管部学期工作计划(五篇)
宿管部学期工作计划时间过得很快，这一学期已经接近尾声了。
我部门在院领导的指导下以及广大同学的大力支持下，与各部门间相互配合、共同努力，协同完成我们的本职工作。
以创建“健康、舒适、文明、安全”的宿舍环境为目标，不断地开拓创新，以高标准，严要求，改进并完善宿管部工作，力争做同学们满意的学生会部门。
对此我部门人员发挥主观能动性，丰富同学们的生活，提高同学们的生活质量，开展多种文娱活动，努力让同学们感到家一般的温暖。
本学期即将结束，我部门认真总结过去的工作，归纳经验，找出不足，用积极认真的态度迎接新学期的到来，也为今后更好地工作打下坚实的基础。
介于此，我部门本学期，主要做了以下几个方面：我部门人员积极参加对13级新生的迎新工作。
在此次迎新工作中，我部门发扬了宿管部“不怕苦，不怕累，积极奉献”的优良传统，赢得了13级新生的肯定，并在工作中与他们结下深厚的友谊。
此次迎新工作，锻炼了我部所有成员的工作能力，也向他人展示了我部的精神面貌，更为学院的迎新工作贡献了一份力量。
抽查晚归。
大一新生入校，尚不熟悉学校相关管理规章制度，晚上作息时间常有晚归未归现象发生，存在一定的安全隐患。
对此院宿管部以抽查晚归的方式进行不定时查寝，督促同学们按时归寝。
每周，每月的查寝结果汇总后，都按时上交系办。
以此来减少夜不归寝、晚归的现象。
保证同学们的人身安全及充足的睡眠时间，使同学们可以有一个良好的睡眠状态和一个舒适的生活坏境，能以更好的精神面貌去迎接新的生活。
召开全院宿管工作会议。
新的学期，大一新生入住，数量多，院系宿舍分布散乱，呈现“大聚居，小杂居”的态势，各院系宿管部管理工作难度陡然增加。
为适应新形势，新要求，召开全体宿管部工作会议迫在眉睫。
在宿管部会议上，各院系宿管部代表充分发挥带头作用，积极献言献策，提出管理意见，相互交流工作经验，对新生居住管理工作有了新的认识。
院宿管部部长毛佳乐做总结发言，充分肯定了本次工作会议的重要性，并指明经后宿管部工作方向，提出具体工作要求。
2024年宿管处工作计划（三篇）
2024年宿管处工作计划为提升学生宿舍管理的质量和效率，确保各项任务有序推进，依据学校整体规划，结合宿管部门实际情况，特制订以下宿舍管理工作计划：一、本学期宿舍管理工作的重点任务（一）深化宿舍日常卫生管理。
严格遵守《____市实验中学宿舍卫生检查标准》，确保每日两次的宿舍卫生检查工作落实到位，及时公布前一日的卫生检查结果，实现日常化、常态化的卫生监管。
持续开展星级文明宿舍评选，对表现突出的宿舍给予表扬及奖励。
监督保洁人员对宿舍区域进行彻底清洁，包括宿舍楼前后、楼道、厕所及水房等，为学生营造一个整洁、舒适的居住环境。
本学期继续严格执行宿舍内禁止就餐的规定。
（二）加强宿舍就寝纪律管理。
严格遵循《____市实验中学宿舍纪律检查标准》，对学生的起床、就寝、内务整理、作息规律、宿舍出入等环节进行细致管理，并做好详细记录。
强化早读前和晚自习前学生宿舍的检查工作，以及晚上学生就寝纪律的监督与管理。
对违纪事件及相关人员进行通报和汇总，并根据情况采取针对性教育管理措施。
落实住宿生请假制度，并协调各年级做好假期留校住宿生的管理。
严格执行门禁制度，确保宿舍安全。
（三）强化宿舍安全防范工作。
加强宿舍安全管理的各项措施，包括防火、防盗、防意外事故。
定期检查宿舍设施，对发现的问题及时进行修复。
开展消防安全、紧急救生知识及突发事件处理应对知识的宣传教育，并组织有效培训。
定期检查宿舍内违规电器及管制刀具等物品，对问题进行及时处理。
严格禁止学生吸烟、酗酒、早归、晚归、夜不归宿等行为，一经发现，立即制止，并报请学校严肃处理，通知班主任和学生家长。
加强生活老师的服务意识，坚持24小时值班制度，杜绝脱岗现象，提高消防意识，消除一切安全隐患。
二、当前宿管工作中存在的问题（一）学生在自主管理和自我服务方面的能力有待提升；（二）部分生活教师的工作态度和方法存在不足；（三）个别班主任对宿管工作的配合度不高，对宿管工作的重要性认识不足。
三、针对问题的解决措施（一）加强对学生宿委会的指导。
学校宿管部工作计划(通用10篇)
学校宿管部工作计划（通用10篇）学校宿管部工作计划 1根据学校安排，结合学生公寓实际，本着构建和谐校园、和谐公寓的宗旨，使公寓管理工作更加规范、科学，有计划、有步骤完成既定工作任务，特制定本年度工作计划。
一、目的：树立以人为本理念，促进“教育、服务、管理”的全面融合，实现教育管理的健康、科学、和谐发展。
二、任务量化：二月份：1、结合学校安排，对公寓公用设施和春节期间公寓值班安全进行检查。
2、清查学生就业、实习、住宿人数，检查寝室卫生，收缴高功率电器，排除隐患。
三月份：1、收集整理韶山路校区党总支所有党员的公开承若书，并通过橱窗公示牌进行公示。
2、抓好学生寝室卫生、安全等工作。
3、跟踪追查学生就业、实习、住宿情况。
四月份：配合学院做好毕业生评先评优工作和其它日常工作。
五月份：加强学生宿舍内务和环境卫生的`质量建设，以全面提升宿舍内务的文明品位。
六月份：1、做好毕业生宿舍财产验收和离校退宿工作。
2、配合各系做好学生离宿前的学生教育管理工作3、做好各系学生的寝室搬迁准备工作。
七月份：1、做好各系学生的寝室搬迁工作和相关设施的维修工作。
2、对公寓假期所做工作做出计划并付诸实施。
3、做好假期公寓楼值班安排等相关工作。
4、协同后勤管理处做好学生宿舍的相关工作。
八月份：1、结合学校安排，对公寓楼所保修项目进行跟踪检查。
2、做好20xx年上半年领导点评和群众评议工作；做好暑假留寝学生的各项工作。
3、完成学院领导安排的各项任务。
九月份：1、做好顶岗实习学生宿舍调整、住宿、床位安排及思想政治教育工作和抓好各公寓宿舍内务和日常行为工作。
2、配合学校做好毕业生思想政治教育和就业工作；3、抓好各公寓宿舍内务和日常行为工作。
十月份：1、全面提升公寓内务质量。
2、配合物业对公寓栋长、新聘用管理员进行管理制度、业务知识的学习和培训3、做好20xx-2020年度五星文明寝室的评比和奖品发放工作。
十一月份：1、对公寓学生安全进行全方位检查，消除隐患。
宿管部个人工作计划书
宿管部个人工作计划书宿管部个人工作计划书1在学生工作处和学院团委的指导下，学生会宿管部将继续秉承为同学们提供优质服务的宗旨，将服务与管理相结合，努力加强校园文化建设，为同学们营造更舒适的学习和生活环境，认真完成各项任务。
综合学生会宿管部的实际情况，制定了以下工作计划：一、本学期的工作目标与要求本学期，我们将认真落实招新工作，严格筛选，为院宿管部输送高素质的后备力量，更有效地展开学生会工作，培养和壮大学生会干部队伍，确保学生会工作的延续性，充分发挥学生的主体作用。
通过组织培训、交流会和联谊活动，增进本部门内部的凝聚力，提升成员的积极性与自觉性，加强成员之间的沟通协调能力，促进工作默契度。
我们将认真完成本部门的工作安排，秉持公平公正原则，以耐心积极的态度协助学院和老师交代的各项任务。
努力维护学院正常的教学和生活秩序，加强规范学生的住宿管理，营造和谐、文明、整洁、优美、安全的学习和生活环境。
我们将努力做好本职工作，加强本部门建设，改善不足之处。
此外，我们还将在本职工作之余，为同学们开展一些适合全院学生，具有宿管部特色的活动。
二、院宿管部任职会议(9月中、下旬)本部门即将召开第一次会议，届时将宣读就职宣言和工作计划，确认未来的工作方向和目标。
出席会议的人员包括正、副部长以及各栋楼长。
三、院系宿管部联合会议(9月下旬)好的，我来为您修改：召开院和五大系宿管部会议，讨论宿管部各宿舍楼的管理规划和招新规划，提出往届宿管部存在的问题，并征求有助于宿管部发展的建议。
与会人员：院宿管部正副部长，各栋楼长，五大系宿管部各正副部长。
四、招新工作(9月下旬~10月下旬)开展学院宿管部20xx~20xx学年第一学期招新工作，拟定招新计划，确认招新负责人员、招新细则和具体流程。
五、院宿管部干事会议(10月下旬)召开第一次干事会议，让新干事相互认识并融入宿管部，为新干事安排具体工作。
与会人员：正副部长，各栋楼长及新干事。
六、院系宿管部干事培训(10月下旬~11月上旬)我们计划举办第一次大型部门内部活动，旨在为宿管部干事提供工作培训，让他们深入了解宿管工作的目的、方法以及处理特殊情况的技巧。
宿管部工作计划书(8篇)
宿管部工作计划书宿管部上一学年在每一位成员的努力和配合下，取得了比较令人满意的成绩，但是也存在一定的弊病，为了更好地建设良好的学生生活环境和学习环境，帮助同学们解决问题，督促帮助同学们养成良好的生活习惯，协助学院搞好各种活动，全心全意为同学们服务，本部门广泛征求老师同学们的意见，积极吸取上一学年工作的经验及教训，结合本学院的实际情况，现制定如下计划：一积极查找问题，努力整改到位（一）存在的问题1.内务差由于刚刚开学，大家仍然呈现松散的状态，对自己放松了要求，所以内务一直不是很好。
2.就寝纪律差很多同学控制不住自己，喜欢在睡觉前讲话、走动。
3.睡觉问题严重春困秋乏，春季来临，嗜睡现象突出，学生在非休息时间躺在床上睡觉的现象很严重。
4.安全意识低在宿舍检查过程中，很多同学对用电安全十分不在意，人走灯未关现象严重。
5.高年级学生在宿舍存在娱乐过度等安全隐患。
（二）整改措施1.对相关问题宿舍进行批评教育，如果多次不改则进行通报批评2.定期给舍长开会，强调宿舍安全和内务整改的重要性3.宿管部内的干事要起到督促的作用4.责任到人，加强关注，尤其是要经常对大四毕业生的心理进行疏导。
二在本学期内具体工作计划1.加大抽查力度，利用评比等活动使大家养成良好的生活习惯，遵守学校、学院的各项规章制度，努力打造卫生宿舍。
2.平时多联系同学，多发现问题，维护学生的基本礼仪，积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。
3.宿管部的成员平时也要严格要求自己，无论是在学习、工作还是生活上都要树立形象，不做有损学校宿管部名誉和形象的事情。
4.加大宿舍安全知识宣传，排查用电隐患以及消防隐患，打造安全宿舍。
7.在实际工作中，分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通，提高工作效率。
8.继续对各宿舍舍长进行培训，强调安全、卫生和文化。
9.计划与心理健康发展部合作，在值班室设立心理驿站，以帮助解决同学们的心理问题。
三、内部工作制度建设“无规矩不成方圆”，一个前进的团体，一个有生命力的团体是需要有严格的规章制度的，为了更好的前进，所以我们制定了严格的规章制度：1.每周召开例会，总结上一周工作的失误及经验，同时进行下一周的工作安排。
大学宿管部工作计划(三篇)
大学宿管部工作计划一、常规工作规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人。
1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗行为，狠抓男女串寝。
a、北苑1栋到9栋每周一次卫生检查和晚就寝检查，南苑2栋每两周进行一次卫生检查和一次晚就寝检查。
b、施行不定期抽查的方式对各栋各系部进行检查，卫生检查的时间定于每周三下午5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚10：00。
2、措施与方法a、组织各系男女生部进行交换检查，严格按照评分细则进行打分。
b、不定期的对某个系或某栋楼进行重点检查或整顿。
c、不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。
d、把每一次日常检查的结果进行汇总，把各系的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不合格寝室通报全院。
二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。
2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室进行不定期抽查。
3、每月评出____个星级文明寝室，并通报表扬。
三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。
2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。
3、每周召开一次部门例会，每月召开一次各系男女生部长会议，加强院系两级学生会的交流，使我们的工作取得好的成绩。
2020大学宿管部工作计划4篇
2020大学宿管部工作计划4篇2020 university housing management department work plan汇报人：JinTai College2020大学宿管部工作计划4篇前言：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。
工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。
本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。
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由本部门纪检组来完成此项工作。
纪检组每月定期在xx学生生活区中的a、b、e 各区进行卫生大检查，平均每月在a区有3~4 次，b、e区有2~3次的内务抽查，并把抽查结果以海报的形式张贴出来，以对优秀寝室进行表扬和将不合格寝室作为下次抽查的重点对象的方式督促我系全体学生搞好寝室内务卫生工作。
其次，丰富校园海报栏的宣传内容，感知生活。
宣传组负责每月二次的黑版报设计和更新，在a、b区分别出两张海报，在e区出一张海报，版报内容要紧紧把握大学生的心理，刊登大学生们关心的社会生活、医疗健康等内容;并与纪检组同步，在版报上公布出各区内务检查评比结果。
最后，营造精神家园，丰富校园文化生活。
宿管部工作计划17篇
宿管部工作计划17篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2020宿管年终工作计划五篇
2020宿管年终工作计划五篇宿舍管理员，简称“宿管”或“宿管员”，专指管理住宿学生及学生宿舍的人。
严格督促住宿学生执行所在学校的《内宿生管理制度》;按时开关宿舍楼大门，值班时间严守岗位，认真值班;督促住宿学生整理内务，清洁宿舍、楼梯、走廊，督促住宿学生下楼上课，晚上考勤查房清点登记住宿人数。
必要时对请假的内宿学生要与班主任核实，对无故夜不归宿的要登记，并即时打电话告知家长等，宿管的年终工作计划怎么写?【工作计划篇一】认真贯彻落实学校有关宿管工作的具体安排，做到以人为本，认真抓好学生的政治思想工作，坚持德育为先，追求和探索宿舍管理的新方法新模式，在创新上下工夫，努力开创宿舍管理的新局面，不断反思，善于总结宿舍管理工作经验，细化管理工作，努力做好自己的本职工作。
1、开学准备工作：重点把学生床位落实到位，将住宿须知等有关事项细致的告之，及时安顿学生。
2、学生的生活被品、衣柜钥匙等调整到位，为学生的日常生活提供方便。
3、及时关心落实学生的衣着添加状况，按学校要求搞好“晚检”，及时了解学生的健康状况，对突发疫情情况做到及时登记。
4、对自理能力薄弱的学生予以全方位的指导督促，对自控能力薄弱的学生予以更细化的监管。
5、对身体状况不佳及心里有偏差的学生予以更人性化、细致周到的照顾及帮助。
6、对班主任老师的日常管理工作予以强化、细化。
经常排查宿舍管理中的安全隐患，发现安全隐患及时上报并提出排查意见。
规范管理，使宿舍管理工作更规范、更具人性化。
7、抓好学生午休和晚间休息时的纪律，督促学生按时休息，保证学生每天有足够的睡眠时间，并使学生养成按时休息，早睡早起的良好习惯。
8、搞好宿舍和学生的个人卫生，不定时的检查，培养学生的卫生习惯，让学生生活在一个卫生、舒适的环境里。
【工作计划篇二】一、管理目标培养学生自立、自理能力，促进学生良好生活习惯的养成。
二、管理措施(一)协调各班主任统筹安排住宿人员，做到分工明确，职责到人。
宿管部工作计划怎么写(七篇)
宿管部工作计划怎么写（七篇）宿管部工作计划（篇1）在学生工作处和学院团委的指导下，学生会宿管部将继续发扬全心全意为同学们服务的宗旨，把优质服务和严格管理结合起来，努力加强校园文化建设，为同学们营造更舒适的学习和生活环境，认真完成学院交办的各项任务。
综合学生会宿管部的实际情况，现将上学期的工作计划如下：一、本学期的工作目标与要求认真落实本学期的招新工作，严格筛选，为院宿管部提供高素质的后备力量，更有效的开展学生会工作，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
通过组织培训、交流会和联谊，提高本部门内部的凝聚力，提高成员的积极性与自觉性，加强成员的沟通协调能力，促进成员之间的工作默契度。
认真完成本部门的工作安排，以公平公正为原则，以耐心积极的工作态度协助学院和老师交代的各项工作任务。
努力维护学院正常的教学和生活秩序，加强和规范学生的住宿管理，为同学们营造和谐、文明、整洁、优美、安全的学习和生活环境。
努力做好本职工作，加强本部门建设，尽力改善本部门的不足之处。
并在做好本职工作之余，为同学们开展一些适合全院学生，蕴含宿管部特色的活动。
二、院宿管部任职会议(9月中、下旬)召开本部门第一次会议，宣读就职宣言和工作计划，确认今后的工作方向和工作目标。
与会人员：正副部长，各栋楼长。
三、院系宿管部联合会议(9月下旬)召开院和五大系宿管部会议，商讨宿管部各宿舍楼的管理规划和招新规划，指出往届宿管部存在的不足之处，征求有利于宿管部发展的建议。
与会人员：院宿管部正副部长，各栋楼长，五大系宿管部各正副部长。
四、招新工作(9月下旬~10月下旬)开展学院宿管部20-~20-学年第一学期招新工作，拟定招新计划，确认招新负责人员、招新细则和具体流程。
五、院宿管部干事会议(10月下旬)召开第一次干事会议，让新干事相互认识并融入宿管部，为新干事安排具体工作。
与会人员：正副部长，各栋楼长及新干事。
六、院系宿管部干事培训(10月下旬~11月上旬)举办第一次大型部门内部活动，对干事进行宿管部工作的培训，让其了解具体的工作目的、方法及特殊情况的处理技巧，同时让院系宿管部干事相互认识，相互了解，提高院系宿管部的凝聚力。
2020年宿管部工作计划范文8篇
2020年宿管部工作计划范文8篇Model work plan of housing management department i n 2020编订：JinTai College2020年宿管部工作计划范文8篇小泰温馨提示：工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划，有了工作计划，工作就有了明确的目标和具体的步骤，大家协调行动，使工作有条不紊地进行。
工作计划对工作既有指导作用，又有推动作用，是提高工作效率的重要手段。
本文档根据工作计划的书写内容要求，带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明，具有实践指导意义。
便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：2020年宿管部工作计划范文2、篇章2：学生会宿管部新学期工作计划文档3、篇章3：大学学生会宿管部工作计划文档4、篇章4：学生会宿管部文档5、篇章5：2020年宿管部工作计划文档6、篇章6：2020年校宿管部工作计划文档7、篇章7：学生会宿管部新学期工作计划文档8、篇章8：-校宿管部工作计划文档篇章1:2020年宿管部工作计划范文在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的开展各项工作。
本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨：全心全意为学生服务，做好学生的工作，长期与学院老师沟通。
发挥学生与老师之间的桥梁作用。
我们不但要把自己的本职工作做好，而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。
丰富同学们在宿舍里的生活，提高同学们的宿舍生活质量。
我们在新的学期里做了必要的工作调整及安排。
完善宿管部的工作，并做了新的工作计划。
一、寝室管理：本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上，主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。
1、寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常（除节假日外），并采取定时检查、特定检查制度。
2020学校宿管部工作计划模板大全最新3篇
2020学校宿管部工作计划模板大全最新3篇认真贯彻落实学校有关宿管工作的具体安排，做到以人为本，认真抓好学生的政治思想工作。
以下是小编给大家整理的2020学校宿管部工作计划模板大全最新.希望可以帮到大家宿管部工作计划模板<一>为了更好地为学生服务和进一步规范学生管理工作，提高工作效率，提高学生综合素质，在原有的基础上，结合学生实际情况，经研究讨论后制定本学年的宿舍工作计划。
工作思路：面对新的形式和新的问题，大胆探索新方法和新途经，努力增强学生工作的覆盖面和影响力，通过日常的教育工作和学生管理工作，推进学生工作稳定健康发展，为学校的管理和人才培养发挥重要作用。
一、加强日常管理，重点在安全教育和学风建设。
1、加强学生安全教育和管理工作。
提高学生的宿舍安全、人身安全、交通安全意识，并将寝室安全责任落实到寝室长。
坚持每天对学生寝室卫生、安全进行一次检查，并且每月一次针对违规用电的突击检查，及时消除安全隐患。
2、倡导文明作风，加强宿舍卫生管理，每月评出文明寝室，并给予通报表扬。
3、抓好学风建设，开创良好学风。
严格抓好晚自习出勤、课堂纪律等常规工作，()以良好的学习生活习惯促进学风的建设。
二、本学期将采取以下措施：1、规范请假制度。
对请假严格把关。
对无故请假和漏寝同学进行通报批评。
2、全面掌握住宿生个人信息。
对学生的个人信息做到细致化、完整化，以便于管理。
3、对内务和卫生检查不合格的寝室通报批评，限期整改。
三次卫生评比不合格，通知班主任及家长。
4、为了提高学生的安全意识，加强对学生的思想素质教育，在宿舍开展“平安走廊”活动，在宿舍走廊张贴宣传版、文明和安全警示牌。
定期召开大会，对学生进行文明、安全教育。
三、丰富校园文化，充实学生校园生活。
举办各种有利增强同学们集体观念、培养实践工作能力、塑造良好生活作风的学生活动，满足同学们的兴趣、爱好和精神文化需求。
宿管部工作计划模板<二>宿舍文化是校园文化的基础，是校园文化的“发源地”和“消化地”。
宿管部工作计划（集合15篇）
宿管部工作计划宿管部工作计划(集合15篇)人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们又将接触新的知识，学习新的技能，积累新的经验，写一份计划，为接下来的工作做准备吧！相信许多人会觉得计划很难写？以下是小编精心整理的宿管部工作计划，仅供参考，大家一起来看看吧。
宿管部工作计划1一个假期已经结束，学生也已陆续到校，我们部的一切工作也将步入正轨，通过对上学期工作中存在的问题以及所取得的成功经验总结，并结合本学期的工作要求。
我们一定会保持去年工作时的激情来完成下学期的工作，为了使二月份我部工作顺利进行，现对二月份我部工作作出如下计划：一、每周基本工作：1、每周周一下午6点10参加校学生会的宿管会议。
及时向上反映我院系宿舍方面的情况，做好上传下达工作，认真听取意见并运用于我部日常工作中。
2、每周二下午6点参加学生处的宿管会议，听取老师对当前宿管工作的建议，及时传达到各班。
3、每周三中午12：10召开宿管部内部会议，部长与干事及宿管委员进行交流，同时布置好新的工作任务，明确工作的重点，总结上周工作的得与失，吸取经验教训，保质保量的完成本周的任务。
4、为确保我系宿舍卫生良好，我部将坚持每周四13：10先自查一遍全系宿舍，使问题早发现早解决，杜绝不合格宿舍的出现，同时每周都邀请我系辅导员进行宿舍视察。
14：00我部成员将陪同自律委检查全校宿舍。
5、为了宿舍的安全，每周我部都对我系宿舍进行晚归外宿、违章电器的自查，让我系同学有一个良好的住宿环境，对存在违规现象的宿舍及个人进行处理，让同学们在下学期仍能自觉遵守学校的纪律，不做违反学校规定的事。
6、为了提醒同学们及时了解天气变化情况，注意身体健康，我部每周日晚会出一张下周天气预报的展板或海报。
二、其他工作1、刚刚开学，为了使同学们有一个安全舒适的住宿环境，我部成员将我院系所以宿舍的成员到达情况，物品损坏情况都逐一统计，及早解决，不影响同学的生活学习。
2、经过上学期在年终评审各班表现情况使面临的困难，知道了我部工作存在不完善的地方。
宿管部工作计划范文（精选24篇）
宿管部工作计划范文（精选24篇）宿管部篇1时光荏苒，20__年的9月注定充实而饱满，我们学生会宿管部在领导和老师们的关怀和支持下，定会团结，奋进，积极响应并完成学校领导对我们的工作要求。
新的学期，新的一月，新的开始，我们宿管部全体成员将会汲取上届宿管部的管理经验，对于工作当中将会出现的不足我们会尽力加以改良;我们要创新，要拼搏，要以最积极的状态、最饱满的热情投入到宿管部的工作中去。
所以我现定如下计划：一、常规工作：我们将会参考本学期宿管常规流程来安排相应的常规工作表，并分配相关人员不同工作任务，抽取他们闲暇时间进行宿舍卫生、纪律、出寝、回寝检查等各方面工作。
(特殊情况另行处理)1、宿舍卫生检查：按照学校规定，我们每月对各寝室进行卫生检查。
对有关寝室表现不好的反方面，检查人员应用和善的态度反馈给寝室长，以最高效率改善寝室卫生环境为目标。
我们将对学生宿舍施行统一管理，认真并努力的工作，用一种公平、公正的态度检查每一个寝室，以便加强同学们的寝室卫生意识，为大家提供良好的学习和生活环境。
2、寝室纪律、出寝、回寝检查：按照学校规定，我们将在住寝的每一天进行例行检查。
①出寝：检查时间为最晚时限后，对晚出寝的同学需要记录寝室和姓名，汇总情况交给当天值班的生活老师。
②回寝：我们将在晚修放学后和熄灯之前进行回寝检查，对夜不归寝且没有请假的同学进行登记并予以上报，对其他同学进行安全警示，切勿效仿。
③纪律：我们将在熄灯后对各寝室纪律情况记性检查，每天首次为提醒，再犯则直接进行扣分处理;发现发光体，一经确认立即没收并作扣分处理。
3、每月做好各寝室的卫生考核，帮助生活老师分发星级寝室旗帜，将每份统计表及时公布。
二、活动计划：宿管部成员除了配合学校学生会的活动外，还将申请举办“寝室文化交流周”的活动，主要对象是14届新生，也包括高二同学;主要内容是关于寝室生活的各种积极经验，互相交流心得，让新生更好的适应住寝的生活环境，同时让高二同学发现并改善自己寝室的不足;在活动开展前需要在班级以及寝室进行大范围宣传，为积极提高同学们的参与热情，还将举行“征文大赛”并设置奖项。
2020学生会宿管部工作计划范文（精选7篇）
2020学生会宿管部工作计划范文（精选7篇）日子如同白驹过隙，不经意间，又迎来了一个全新的起点，写一份工作计划，为接下来的工作做准备吧！那么如何做出一份高质量的工作计划呢？下面是小编帮大家整理的2020学生会宿管部工作计划范文（精选7篇），欢迎阅读与收藏。
学生会宿管部工作计划1一、常规工作规范晚就寝纪律，确保学生安全，防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患，院宿管部将严抓常规，进一步提高学生的自我管理能力，以清洁的环境培养人，以严格的管理培育人，以细心的服务帮助人。
1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则（1）以保证寝室卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓寝室赌博，狠抓寝室偷盗做法，狠抓男女串寝。
（2）施行不定期抽查的方法对各栋各系部开展检查，卫生检查的时间定于每周三下午5：00，晚就寝检查的时间定于每周一晚10：00。
2、措施与办法（1）组织各系男女生部开展交换检查，严格按照评分细则开展打分。
（2）不定期的对某个系或某栋楼开展重点检查或整顿。
（3）不定期的检查寝室赌博现象及男女串寝现象。
（4）把每一次日常检查的结果开展汇总，把各系的通过率与不通过率用比例的形式计算出上交后勤服务中心宿管科，同时把优秀寝室和不通过寝室通报全院。
二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将召开寝室设计大赛，宣传标语的征集等活动。
2、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的寝室开展不定期抽查。
3、每月评出40个星级文明寝室，并通报表扬。
三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现制定以下制度：1、以积分的形式对每个人开展管理，对开例会、搞活动、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两位优秀干部开展表扬，评出两位表现较差的干部开展批评。
2、施行专人承担责任制，把宿舍楼分块，由不一样的人承担责任，规定做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各种工作的顺利开展。
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2020宿管部工作计划书
在我加入学生会这一年里，对生活部了解很多。
生活部是一个很重要的部门。
它与学生们的日常生活密切相关，是维护同学们切身
利益和消费权益的部门。
生活部是协助老师为学生建设良好的学习、生活环境，帮助同学提出问题的部门。
同时，生活部又是协助学生会搞好各项活动的后
勤工作，为学生营造一个欢畅活跃、奋发上进的学习环境的部门。
一、在这一年里的工作计划
1、协助老师和主席团搞好今年的寝室卫生，把学院的意见积极
展开行动，并且定期开展活动。
2、维护学生基本的利益，积极向学院反映学生提出的有关生活
和学习方面的意见和建议。
3、预计在今年至少搞2次寝室文化活动，增强学生的卫生意识。
并且结合文明修身活动展开寝室文化活动。
4、每周日晚6：40进行全院卫生大检查，并实行惩罚制度以督
促我院学生搞好寝室卫生。
为配合学校检查工作，初定于每周二下
午6：40—7：30之间抽查卫生，并且把抽查成绩以海报的形式张贴
出来，不合格寝室将作为下次抽查的重点对象。
二、在工作中发现的问题
1、不叠被：冬季来临，嗜睡现象增多，由于个人没有养成叠被
的好习惯，所以不叠被现象也增多了。
2、物品摆放：(1)衣物乱挂床头或窗子上，不雅观。
(2)书本随便摊放在桌子上，使桌面显得不整洁。
(3)鞋袜乱放，使寝室显得混乱。
3、锁门：部分寝室为避免检查而故意锁门
为了更好地为学生们服务，体现我校“以人为本，以发展为本”的管理理念，创造一个美好的学习和生活环境，促使学生生活学习
习惯文明健康，展示附中在符冠烨校长的领导下建设花园式校园的
步伐和师生们的精神面貌;争取把宿舍管理推上制度化、规范化的轨道，使宿舍管理工作让领导放心，学生放心，家长放心。
根据学校
的实际情况，本中心具体计划如下：
一、做好服务工作。
1.转变思想观念。
教育和引导所有宿舍管理员都要有服务意识，宿舍管理员首先应该是服务员。
服务好我们的学生是我们的首要职责。
2.提高服务质量。
下大力气转变服务机制，做好水电和生活设施的维修服务及管理。
要急学生之所急，要在第一时间解决学生的问题，特别是要以最快的速度解决学生断电、漏水和卫生间堵塞的问题。
宿舍管理员应主动、热情、和蔼地服务好学生。
设立服务投诉
电话。
接到投诉后中心进行调查核实，及时对不负责任的受投诉的
宿舍管理员进行处理，并记录其情况作为任用或考核的依据。
二、依法管理，科学管理。
1.加强中心规章制度建设，制定《宿舍管理员素质要求》、《宿舍管理员职责和工作细则》、《学生公寓内务管理规定》和《男女
宿舍管理员班次安排》，建立、健全学生宿舍楼值班制度(已制定
《宿舍管理员交接班登记表》)，做到值班有记录和宿舍检查情况通报，并制订处理突发事件的预案，做到管理、服务制度化、规范化。
2.抓好宿舍管理员队伍的建设。
加强领导，加强素质培训和职业道德教育，使宿舍管理员在工作中使用文明用语，严格遵守学校、
中心的各项规章制度。
树立服务思想，讲求服务质量，崇尚爱岗敬业。
3.健全日常检查和保洁队伍，在各学生宿舍楼设立“花园式校园监督台”，对学生的行为进行监督、教育。
组织对各宿舍进行卫生
检查评比(评比要量化考核：勤俭节约，主要是节约水电;宿舍无乱
涂画、无残留标贴现象，厕所便池无污垢、地面无积水、墙面无乱
涂刻，盥洗间水池、地面无乱倒饭菜、无果皮杂物)。
每学期至少检查2次，在教育学生的基础上，引导学生爱护公物，增强学生爱护公物的责任意识。
同时，给获奖的宿舍颁发奖状和奖品。
4、加大学生宿舍楼安全、防盗设施建设力度。
针对学生宿舍的安全、防盗工作，一方面加强学生提高自我防范的宣传，另一方面硬件的改进，将学生宿舍门锁改为门栓、加装插销(特别是一楼的宿舍)，争取宿舍管理员队伍统一着装、集中培训，对进出楼人员情况进行造册登记监控管理，以便于对宿舍动态进行管理。
同时，加强防火安全教育，禁止学生乱接电器，消除安全隐患。
三、做好宿舍管理工作和学校领导交代的临时性工作。
深入宿舍了解学生学习和生活情况，做好住宿学生的思想工作，对学生进行爱祖国，爱人民，爱我附中的宣传，使其树立正确的人生观、世界观。
以“管理育人，服务育人，环境育人”为宗旨，为学校的发展和管理做点实事，为领导的决策提供第一手资料。