公司劳务合同范本
劳务公司合同范本5篇
劳务公司合同范本5篇篇1甲方（劳务公司）：__________乙方（用人单位）：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方提供劳务派遣服务达成以下协议：一、合同宗旨本合同旨在明确甲乙双方在劳务派遣过程中的权利与义务，确保双方合法权益，促进劳动力资源的合理配置与利用。
二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满前，经双方协商一致，可续签合同。
三、工作内容及地点甲方按照乙方要求，派遣劳务人员到乙方指定的地点从事______岗位工作。
具体工作内容、岗位职责及工作地点由乙方根据生产需要安排。
四、人员招聘与派遣1. 乙方提出用工需求，甲方负责招聘符合要求的劳务人员。
2. 甲方派遣的劳务人员需符合乙方岗位需求，并持有相关资格证书或技能证书。
3. 乙方有权对甲方派遣的劳务人员进行面试和考核，对不符合要求的劳务人员，甲方应予以更换。
五、劳务费用及支付方式1. 劳务费用包括基本工资、社会保险费、福利等。
具体费用及支付方式由双方另行协商确定。
2. 乙方应按照合同约定及时足额支付劳务费用，不得无故拖欠。
六、社会保险与福利待遇1. 甲方负责为派遣的劳务人员缴纳社会保险费。
2. 乙方应遵守国家相关福利政策，为劳务人员提供相应福利待遇。
3. 乙方需向甲方提供劳务人员的社保缴纳证明及相关福利待遇证明。
七、合同双方的权利与义务1. 甲方有权获取劳务费用，有权监督乙方的用工情况，确保劳务人员的合法权益。
2. 乙方有权合理使用甲方派遣的劳务人员，确保用工合法合规。
3. 甲乙双方应共同遵守国家法律法规，遵守合同约定，诚信履行义务。
4. 甲乙双方应相互协作，共同解决劳务派遣过程中出现的问题。
八、违约责任1. 如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
2. 如因甲方派遣的劳务人员不符合要求或数量不足，导致乙方生产受到影响，甲方应承担相应违约责任。
公司劳务合同的范本5篇
公司劳务合同的范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________公司乙方（劳务人员）：__________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事约定的服务工作，乙方愿意向甲方提供其劳动力及专业技能，双方根据平等自愿的原则，经友好协商，达成以下劳务合同：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事______岗位的工作。
乙方的工作职责和任务是：__________。
乙方的工作地点将在甲方指定的地点进行。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。
如遇工作需要加班，乙方应服从甲方的安排。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方的规定执行。
三、劳务报酬及支付方式1. 劳务报酬：乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体数额为每月______元。
此外，乙方还有可能获得奖金、津贴、补贴等福利待遇。
2. 支付方式：甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方也有义务配合甲方办理相关手续。
2. 乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于年休假、带薪病假等。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应履行保密义务，未经甲方许可，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后的竞业限制期内（一般为离职后的两年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
竞业限制期限内，甲方应给予乙方相应的经济补偿。
六、违约责任及赔偿损失1. 如乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因违约造成的全部损失。
2. 如因乙方的违约行为导致甲方遭受经济损失，乙方应全额赔偿甲方的经济损失。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
劳务公司合同范本7篇
劳务公司合同范本7篇篇1甲方（劳务公司）：____________________乙方（用工单位）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方向乙方提供劳务服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、服务内容甲方按照乙方需求，向乙方提供合法、合规的劳务服务。
具体服务内容包括但不限于人员招聘、选拔、培训、管理、劳务派遣等。
二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳务合同。
三、劳务人员乙方根据业务需求，向甲方提出劳务人员需求，甲方负责按照需求提供相应的劳务人员。
劳务人员的岗位职责、工作内容、工作要求等由甲乙双方共同约定。
四、费用与支付1. 劳务费用标准：根据乙方实际使用劳务人员的数量、岗位、工作年限等确定劳务费用标准。
具体标准详见附件。
2. 支付方式：乙方应于每月____日前将上月劳务费用支付至甲方指定账户。
3. 乙方需按时足额支付劳务费用，不得拖欠。
如因乙方原因导致未按时支付劳务费用，甲方有权停止提供劳务服务，并由乙方承担违约责任。
五、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 按照合同约定向乙方提供合格的劳务人员；2. 负责对劳务人员进行管理、培训、教育；3. 负责处理劳务人员在工作中遇到的困难和问题；4. 甲方有权监督乙方对劳务人员的使用情况。
（二）乙方权利义务：篇2甲方（劳务公司）：____________________乙方（用工单位）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方提供劳务服务给乙方的事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同宗旨和原则本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，保护双方的合法权益，确保劳务服务的正常进行。
公司正规劳务合同范本(通用11篇)
公司正规劳务合同范本（通用11篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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企业劳务的合同范本7篇
企业劳务的合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：______________________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（劳务人员）：______________________地址：______________________________联系方式：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务工作事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方从事的岗位为：__________________________。
2. 乙方的工作地点为：__________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按时完成甲方规定的工作任务。
2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳务报酬1. 甲方按照国家规定和乙方岗位性质，确定乙方的劳务报酬。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方劳务报酬，支付日期为每月的______日。
3. 甲方有权根据其生产经营状况和乙方的工作表现调整乙方的劳务报酬。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。
3. 甲方对乙方进行安全生产教育，提高乙方的安全意识。
七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律法规和甲方的各项规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。
3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关法规处理。
公司与员工签订劳务的简单合同范本(8篇)
公司与员工签订劳务的简单合同范本（8篇）公司与员工签订劳务的简洁合同篇1甲方（雇主）：代表人：地址：乙方（雇员）：代表人：地址：为明确双方的责任，以《劳动法》《合同法》为依据，本着公平自愿的原则，签订本合同，供双方遵照执行。
一、合同期限本合同采纳固定期限：从_________年________月________日起至________年________月________日止。
二、工作内容和工作地点1、工作岗位：__________________，职务：__________________________。
2、工作地点：__________________。
3、合同期内，甲方有权依据生产经营需要及乙方的工作力量和表现调整乙方的工作岗位，乙方有反映本人的意见的权利，乙方不同意的，可解除合同。
三、工作时间和休息休假1、甲方依据国家规定，实行每日工作时间不超过_________小时、每周工作时间不超过_________小时的工资制度。
2、甲方应当保证乙方每周至少休息_________日。
3、如甲方因生产经营需要而不能执行前两项规定的工时制度的，甲方可执行经劳动保障行政部门批准的工作制度。
4、甲方应当根据国家法律、行政法规规定的节日、休假安排乙方休息休假和带薪休假。
四、劳务费1、甲方有权依据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资安排方式和工资水平，并实行正常的工资调整机制。
2、甲方以货币形式按月足额支付乙方的工资。
其工资标准为_________元/月。
乙方津贴、补贴、奖金或绩效薪酬等其他待遇根据甲方确定的工资安排方式执行。
五、甲方权利义务1、甲方依据乙方所从事的工作，根据甲方的有关规定发放必要的劳动爱护用品。
2、乙方上岗前，甲方可对乙方进展上岗安全教育，乙方从事特种作业的必需具备资质证书。
3、甲乙双方商定，甲方可以依据公司安排为乙方购置一份人身意外损害保险，用于乙方在为甲方供应劳务过程中发生意外损害的补偿。
公司劳务合同参考范本(4篇)
公司劳务合同参考范本甲方（用人单位）名称：_____地址：__________法定代表人（主要负责人）：_____乙方（劳动者）姓名：_____性别：______________年龄：__________身份证号码：__________现在住址：_____根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期从____年____月____日起至____年____月____日止，共____年。
其中试用期从____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月。
第二条生产（工作）任务甲方安排乙方从事_____工作。
乙方同意按甲方生产（工作）需要，在_____，承担任务，担任_____工种。
乙方应达到的数量、质量指标：_____。
第三条劳动（工作）条件为保证乙方完成合同要求的生产（工作）任务，保障乙方的安全和健康，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产（工作）条件。
具体内容如下：______________。
第四条劳动纪律1.甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度。
具体内容如下：_________________________________________________________。
2.乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完成所从事的工作。
第五条工作时间和劳动报酬1.甲方应实行每日不超过____小时、每周工作时间不超过____小时的工作制，因生产需要确需延长工作时间时，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。
日加班不得超过____小时，每月加班不得超过____小时。
乙方如为孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。
2.甲方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资标准和工资方式以及奖金、津贴、补贴如下：_________________。
劳务合同书(范本)6篇
劳务合同书（范本）6篇篇1劳务合同书范本一、甲方：（雇主）名称：____________地址：____________法定代表人：____________联系电话：____________统一社会信用代码：____________二、乙方：（劳动者）姓名：____________性别：____________身份证号：____________联系电话：____________住址：____________三、劳务合同约定事项1. 服务内容：乙方接受甲方雇佣，从事____________工作，具体工作内容为____________（具体描述工作内容）。
2. 工作地点：____________（工作地点），工作时间：每天工作____小时，休息____小时，每周工作____天，休息____天，具体工作时间由甲方安排。
3. 试用期：合同自____________（年/月/日）起至____________（年/月/日）止，试用期为____________天，试用期期间工资为____________（试用期工资标准）。
4. 薪酬及福利：正式工作后，乙方的薪酬为____________元/月，另有____________元/月的绩效奖金等，具体薪酬构成及福利待遇详见附表《薪酬与福利表》。
5. 劳动保护：甲方应当依法保障乙方的合法权益，确保乙方的劳动保护、劳动安全和劳动卫生条件。
6. 保密约定：乙方在合同履行期间和合同解除后，对甲方的商业秘密、技术数据、经营计划等信息保密，不得擅自泄露或利用，否则需承担相应法律责任。
7. 违约责任：任何一方违反本合同的约定，应承担相应的法律责任，违约方须支付相应的违约金，具体违约金数额为____________（违约金数额），违约方也需赔偿对方因此造成的经济损失。
四、其他约定1. 合同解除：甲乙双方均可提前______天书面通知对方解除合同。
除非双方协商一致，否则合同期满后自动终止。
公司劳务合同范本大全(通用5篇)
公司劳务合同范本大全（通用5篇）公司劳务合同1甲方（单位）：_________________ 乙方（员工）：__________________ 法定代表人：__________________ 联系电话：__________________ 单位地址：_________________ 住址：___________________甲方（雇佣方）：___________统一社会信用代码：___________法定代表人：___________住所：___________联系电话：___________乙方（受雇方）：___________姓名：___________身份证号：___________住址：___________联系电话：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规、规章规定，甲乙双方在遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下订立本合同。
第一章劳动合同期限第一条本合同期限类型为固定期限合同。
第二条本合同有效期 1 年，即自______年____月____日起至______年____月____日止。
第二章工作内容和工作地点第三条乙方同意根据甲方工作需要，在______________部门，担任__________岗位工作，乙方的工作地点位于。
乙方应当按照甲方工作要求，按时完成工作任务，遵守甲方依法规定的规章制度，经甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。
第四条乙方主要的工作内容为：1、云南省健身教练国家职业资格培训及招生；2、健身操课培训；3、健身房接洽及相关活动、培训参与；4、其他。
第三章工作时间和休息休假第五条甲方安排乙方执行下列第___种工作制。
1.执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。
甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，经工会或职工代表大会或与职工协商同意，在保障乙方身体健康的条件下，每日不超过3小时，每周不超过36小时。
劳务公司合同范本6篇
劳务公司合同范本6篇篇1劳务公司合同范本一、甲方（劳务公司）：单位名称：______________法定代表人：______________联系方式：______________地址：______________统一社会信用代码：______________二、乙方（劳务人员）：姓名：______________性别：______________联系方式：______________身份证号码：______________家庭地址：______________三、合同目的：为了明确双方的权利与义务，保障劳务人员的合法权益，特制定本合同。
四、劳务内容：1. 甲方在本合同项下以劳务派遣的形式，将乙方派遣至受雇单位从事__________工作，工作地点在______________，工作时间为每周__________小时。
2. 乙方应按照受雇单位的安排和要求，认真、专心地履行工作职责，不得逃避、缺勤或旷工。
3. 乙方应服从受雇单位的管理，听取相关指导和培训，提高工作能力，保持良好的职业操守。
五、劳务报酬及发放：1. 乙方的劳务报酬为每小时__________元（税前），报酬将于每月底正常发放至乙方的银行账户。
2. 乙方应自行承担因个人原因导致的工资减少、暂停或停止的责任。
六、社会保险及福利待遇：1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险，并按照国家规定支付乙方的社会保险费用。
2. 乙方享有根据国家法律法规规定的相关福利待遇，如工伤保险、医疗保险、失业保险等。
七、合同期限：1. 本合同自双方签署之日起生效，有效期为__________年。
2. 合同期满，如继续需要继续劳务需求，甲方与乙方可另行签订续约协议。
八、违约责任：1. 若乙方因故意或过失行为导致本合同无法履行，应承担相应的违约责任。
2. 如乙方无故缺勤或旷工超过__________天，甲方有权终止本合同。
九、法律适用及争议解决方法：1. 本合同受中华人民共和国法律管辖。
劳务公司签订劳务合同范本6篇
劳务公司签订劳务合同范本6篇篇1劳务公司签订劳务合同范本一、甲方：（全称或姓名）________法定代表人（或代表人）姓名：______，职务：_______住所地：___________________________；联系电话：__________________乙方：（全称或姓名）________法定代表人（或代表人）姓名：______，职务：_______住所地：___________________________；联系电话：__________________鉴于：甲方为劳务公司，乙方为劳务需求方，经过友好协商，为了明确双方的权利和义务，特订立本合同。
二、劳务内容：甲方同意向乙方提供以下劳务：1. 人力资源招聘；2. 人力资源培训；3. 人力资源管理；4. 其他与人力资源相关的服务。
三、服务期限：本合同自_____年____月____日起至____年____月____日止。
四、服务费用：1. 乙方应支付给甲方的服务费用为_______，支付方式为__________。
2. 乙方在_______工作日内将服务费用支付至甲方指定的账户。
五、保密条款：1. 双方应对本合同中所涉及的商业秘密和机密信息加以保密，在合同期限届满或终止后仍应负有保密义务。
2. 未经对方书面同意，任何一方都不得向第三方透露本合同的内容和涉及的商业秘密。
六、违约责任：1. 若一方未履行本合同规定的义务或者违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 违约方应根据损失情况承担相应的违约责任，并赔偿对方因此而造成的损失。
七、解决争议：本合同履行过程中出现的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应提交_______仲裁委员会进行仲裁。
仲裁裁决是终局的，对双方当事人有约束力。
八、其他约定：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
法定代表人（或代表人）：__________ 法定代表人（或代表人）：__________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日签字盖章：签字盖章：（甲方）（乙方）以上为劳务公司签订劳务合同范本，双方应根据实际情况进行详细调整和补充，确保合同条款的合法合规。
公司劳务合同范本(9篇)
公司劳务合同范本甲方：_____公司（以下称"甲方"）地址：_____法定代表人：_____乙方：_____（以下称"乙方"）身份证号码：_____家庭现住址：_____户籍地址：_____联系方式：_____（固定电话）_____（移动电话）紧急联系人：_____ 联系电话：_____基于甲乙双方现建立合法的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同（以下简称本合同），作为双方履约依据，以资共同遵守。
第一章合同的类型与期限第一条经甲、乙双方协商一致，本合同期限按照以下第_____项执行：（1）固定期限劳动合同：即合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
（2）本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于____年____月____日生效，于_____工作完成时终止。
（3）无固定期限，自____年____月____日起至法律法规规定的终止情形出现时即行终止。
甲乙双方同意试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共____个月，试用期工资为：_____。
第二条录用条件为：1.学历文化：_________________________________________。
2.身体状况：_________________________________________。
3.工作技能：_________________________________________。
4.团队精神：_________________________________________。
5.其他：_____________________________________________。
第二章工作内容与工作地点第三条乙方同意并服从甲方的工作安排，从事_____工作，该岗位工作任务与职责如下：该岗位的绩效考核办法为：_____第四条甲方因工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，原则上应协商一致，但以下情况除外：a.甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受;b.甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作，工作期限由双方协商确定;c.乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能胜任工作的。
劳务公司签订劳务合同范本5篇
劳务公司签订劳务合同范本5篇篇1劳务公司签订劳务合同范本一、甲方：（劳务公司名称）地址：电话：经营范围：法定代表人：二、乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：工作岗位：三、劳务合同基本条款1.合同期限：本次劳务合同自____年____月____日起至____年____月____日止，总计____个月。
2.工作地点：乙方工作地点为______（具体部门办公楼、厂房等场所）。
3.工作内容：乙方的工作职责包括但不限于_______（具体工作描述）。
4.工作时间：乙方的工作时间为每周__天，每天工作__小时，休息日为______。
5.报酬待遇：甲方向乙方支付的工资为每月____元，具体结算方式为______。
6.福利待遇：乙方享有_______（如社会保险、带薪年假等福利待遇）。
7.违约责任：乙方如有违约行为，应当承担相应的违约责任。
8.解除合同：除非有特别情况，本合同期满时自动终止，任何一方提前终止合同需提前__天通知对方。
9.其他约定事项：本合同未尽事宜由双方商议解决。
四、生效与解释1.本合同自双方盖章后生效，具有法律效力。
2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
3.本合同内容如有争议，应当协商解决；协商不成的，提交______人民法院解决。
以上为《劳务公司签订劳务合同范本》，双方应当认真履行合同约定，确保双方权益得到保障。
愿双方共同努力，共同发展，谱写合作新篇章。
篇2劳务公司签订劳务合同范本一、甲方（劳务公司）：统一社会信用代码：________ 组织机构代码：________地址：________ 邮编：________法定代表人：________ 联系电话：________乙方（劳务人员）：姓名：________ 性别：________ 出生日期：________身份证号码：________ 联系电话：________为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳务派遣管理条例》等相关法律法规，甲、乙双方经协商一致，签订如下劳务合同：二、劳务内容：1. 乙方作为劳务派遣人员，将被派遣至______（具体工作地点）从事______（具体工作内容）工作。
劳务公司用工合同范本8篇
劳务公司用工合同范本8篇篇1甲方（劳务公司）：____________________乙方（员工）：_______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务，达成以下用工合同：一、合同双方甲方：（以下简称甲方）公司名称：____________________注册地址：____________________法定代表人：__________________乙方：（以下简称乙方）姓名：_______________________性别：_______________________年龄：_______________________住址：_______________________身份证号码：__________________联系电话：__________________紧急联系人及电话：____________二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求从事__________岗位工作。
2. 工作地点为_______________。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间制度：按照甲方规定的工作时间制度执行，如标准工时制、综合计算工时工作制等。
2. 休息休假：按照国家法律法规和甲方规定执行，包括带薪年假、病假等相关福利待遇。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为________元/月，根据甲方规定及绩效考核结果进行调整。
2. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育等）。
3. 福利待遇按照甲方规定执行，包括但不限于年终奖、节日福利、员工活动等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动工具。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，严禁违章操作。
3. 对从事有职业危害作业的劳动者，甲方应当进行定期的健康检查。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和各项规章制度。
公司劳务合同的范本7篇
公司劳务合同的范本7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二.工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事______岗位工作，确保安排乙方在无毒无害环境下进行工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按规定的岗位职责要求，按时、准确、保质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方加班或调整工作岗位的，应与乙方协商并征得乙方同意。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
因工作需要加班的，需征得乙方同意，并按照有关规定支付加班工资或调换休息。
四、劳务报酬篇2甲方（公司）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二.工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事________岗位工作。
乙方应完成该岗位工作的生产任务和目标。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方实行标准工时工作制或综合计算工时工作制或不定时工作制。
具体工作时间和休息休假办法由甲乙双方协商确定。
四、劳务报酬1. 甲方按月支付乙方劳务报酬，支付方式和标准按双方约定执行。
甲方对乙方实行的工资不低于当地政府最低工资标准。
具体标准由双方根据劳务性质、岗位及工作量等因素协商确定。
五、社会保险及其他福利待遇篇3甲方（单位名称）：______________________乙方（受聘员工）：______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，经双方友好协商，达成以下劳务合同：一、合同双方甲方：（以下简称“公司”）乙方：（以下简称“雇员”）二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，负责完成指定的工作任务。
劳务公司签订劳务合同范本5篇
劳务公司签订劳务合同范本5篇篇1劳务公司签订劳务合同范本一、甲方（承揽方）：公司名称：法定代表人：联系地址：联系电话：二、乙方（劳务方）：姓名：性别：身份证号码：联系地址：联系电话：三、项目名称：四、项目地点：五、项目工作内容及要求：六、项目合作期限：七、劳务报酬：1. 甲方向乙方支付的劳务报酬为每天/每月/每次（具体金额）。
2. 甲方按时足额支付劳务报酬，乙方不得擅自中途停止工作。
3. 乙方应按照工作要求认真履行工作职责，不得翘工、旷工或迟到早退。
八、工作时间：1. 工作时间为每天（具体时间段），如有需要加班的情况，须提前告知乙方。
2. 乙方应按照工作时间准时到岗，不得私自调整工作时间。
九、项目安全保障：1. 甲方应提供必要的安全防护措施，确保乙方在工作过程中的人身安全。
2. 乙方应遵守工作现场的安全规定，做好个人防护，减少工作风险。
十、合同解除：1. 若因乙方原因导致工作无法继续进行，甲方有权解除合同，但不影响乙方应得的劳务报酬。
2. 若因甲方原因导致工作无法继续进行，乙方有权解除合同，并有权获得相应的违约赔偿。
十一、其他约定事项：1. 合同双方同意遵守合同条款，并保证履行合同义务。
2. 合同双方若有争议，应协商解决，若协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。
十二、合同签订时间：以上为《劳务公司签订劳务合同范本》，甲、乙双方签字确认后生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：以上为劳务合同范本，供参考使用。
在签订合同前，请仔细阅读并确认是否符合自身需求，确保合同内容的准确性和合法性。
祝合作顺利！篇2劳务公司签订劳务合同范本一、甲方：______（劳务公司全称）地址：_____________ 法定代表人：______ 身份证号码：____________ 手机号码：_____________ 注册资本：_____万元乙方：______（雇主单位名称）地址：_____________ 法定代表人：______ 身份证号码：____________ 手机号码：_____________鉴于甲方具有从事劳务派遣的资质和能力，甲方愿意根据乙方的需求向乙方提供劳务服务，乙方愿意接受甲方的劳务派遣，双方遵循自愿、平等互利的原则，达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方将根据乙方的实际需求，从甲方现有员工中选定适合岗位的员工，并按照乙方提供的招聘条件和工作要求，派遣至乙方单位提供劳务服务。
公司劳务合同范本8篇
公司劳务合同范本8篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事__________岗位工作。
2. 乙方的工作职责和范围详见岗位说明书。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
具体安排由甲方根据国家法律法规和公司规定执行。
四、劳务报酬1. 甲方按照公司规定和岗位性质支付乙方劳务报酬。
2. 乙方工资标准、支付方式等详见附件《薪酬及福利待遇表》。
3. 甲方应按时足额支付乙方劳务报酬，不得拖欠或克扣。
五、保险及福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
具体福利待遇由甲方根据公司政策执行。
3. 乙方在工作过程中发生工伤事故，甲方应积极处理并承担相应责任。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。
3. 甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
4. 乙方从事有职业危害的岗位，甲方应按国家有关规定进行劳动保护。
七、合同变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反公司劳动纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
篇2甲方（公司）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事相关服务工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，为甲方提供劳务服务，双方经友好协商一致，达成如下协议：一、合同基本信息1. 合同编号：__________2. 合同签订日期：__________3. 合同生效日期：__________4. 劳务内容：乙方为甲方提供_____________________服务。
劳务公司合同范本劳务合同5篇
劳务公司合同范本劳务合同5篇篇1劳务公司合同范本劳务合同甲方（劳务公司）：_______(公司名称)_______地址：_______(公司地址)_______法定代表人：_______(法定代表人姓名)_______联系电话：_______(联系电话)_______乙方(劳务人员)：_______(姓名)_______性别：_______(性别)_______联系电话：_______(联系电话)_______身份证号码：_______(身份证号码)_______鉴于甲方为了满足生产经营需要，特聘请乙方为其提供劳务服务，并经双方协商一致，就乙方为甲方提供的劳务事项达成如下协议，并共同遵守相关法律法规：第一条劳务内容1.乙方出于本合同目的，同意为甲方提供的劳务包括但不限于_______(具体劳务内容)_______。
2.乙方在提供劳务过程中，需遵守甲方工作要求及管理制度，并保证完成工作任务。
第二条薪酬待遇1.乙方为甲方提供劳务，甲方应按照双方约定的薪酬标准支付报酬。
具体报酬由双方协商一致后，签订薪酬协议。
2.乙方在提供劳务期间，如因违反相关规定而导致工作失误或产生损失，甲方有权扣发相应工资。
第三条工作时间1.乙方的工作时间为每天_______(具体时间)_______，工作日为_______(非工作日)_______，工作时间按照甲方的工作安排进行。
2.如有需要延长工作时间或调整工作日，需提前征得乙方同意，并支付加班工资。
第四条保密协议1.在合同期内和结束后，乙方对甲方的商业机密及内部资料必须保密，不得擅自泄露或向第三方透露。
2.乙方因工作需要接触到的商业机密及内部资料，离开甲方后应当归还或销毁，不得擅自保留。
第五条合同期限1.本合同的期限为_______(具体时间)_______，自_______(日期)_______至_______(日期)_______。
2.合同到期前如需续签，双方需提前协商一致，并签订书面续约协议。
公司员工劳务合同范本简易6篇
公司员工劳务合同范本简易6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限与工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作内容：乙方在甲方从事的岗位为______，主要工作职责为______。
乙方应按时完成甲方分配的工作任务，并遵守甲方的相关规定和制度。
二、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如遇加班，应按照国家的加班工资支付规定支付加班费用。
2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方的注册经营地或甲方指定的其他地点。
三、工资待遇与福利1. 工资标准：乙方的月工资标准为______元。
2. 支付方式：甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 福利待遇：乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
甲方根据国家政策和公司规定提供相应的福利待遇。
四、保密义务与知识产权1. 乙方在工作期间及离职后，对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密等机密信息负有保密义务。
未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方在工作期间完成的所有工作成果，包括但不限于发明、设计、作品等，其知识产权归甲方所有。
乙方不得擅自将相关成果用于其他用途或转让给第三方。
五、违约责任与解决争议方式1. 违约责任：甲乙双方应遵守本合同的各项约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
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劳务承包发包合同发包人（简称甲方）：中煤建设集团工程项目经理：全林承包人（简称乙方）：号：家庭住址：依照《中华人民国合同法》，《中华人民国建筑法》及其他有关法律、法规。
遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，甲方将以下工程劳务部分承包给乙方施工，经协商一致，达成以下协议：1、工程名称：新东站片区梁一、梁二、梁三、梁四和纸房五村城中村改造项目市政配套工程第二标段2、工程地点：原梁庄村3、承包方式：（1）乙方提供施工劳务人员，甲方安排各项工作，以工日承包形式与乙方结算, 具体数量按现场实际发生的签证为准。
（2）甲方向乙方提供施工所需机械设备和材料：工程所需的主材、主配电箱、主电缆线、施工用设备；乙方必备施工小型设备（小型电动手持工具，铁锨、安全帽、临时施工线、施工中耗损材料等。
所有材料及设备乙方使用中多出及损坏的乙方按照甲方采购价双倍赔偿给甲方。
4、承包围及工日单价：从清槽至竣工清理等所有工程工序，包括但不限于各种管道安装；回填土夯实、地面整平混凝土浇筑、安全文明施工等工作容（具体容以双方实际签证为准）。
以下单价包括劳务费用、安全及文明施工、现场看护、管理费用、税金、及不可遇见的其它一切所产生的费用：承包工日单价（按10小时计算）5、结算方式：（1）、由甲方驻现场项目经理负责统计乙方每月完成工作量，经公司审核后办理支付申请，乙方负责提供双方认可的相应劳务人员的工资发放表及银行账户信息，劳务人员的工资以实名制方式80%发放至劳务人员本人银行账户，剩余部分发放至乙方指定账户。
（2）、结算时间以双方完成阶段性工作、经现场项目经理确认，公司审核后并出具验收结算单后支付。
（必须验收合格的工程量）（3）、由于建设单位未能及时拨付甲方工程款，导致甲方项目资金短时间困难不能按时支付乙方工资，乙方不得以此为理由停工、及向相关政府部门上访，如果乙方出现以上情形，甲方有权单方解除合同并无偿要求乙方退出施工现场，因乙方原因中途退场及清场的不服从甲方管理，不予以结算，并相应赔偿给甲方造成的损失，情节严重的交有关部门追究刑事责任。
6、工期：以甲方出具的开工令及工期任务书为准。
（1）因乙方责任不能按期开工或中途停工影响工期，工期不顺延。
工期延误，则每超一天，按照1000元/每天进行罚款，情节严重的扣除工程总包款的30%处罚。
（2）凡工期变更，乙方必须协助项目经理签定工程延期单，否则，一切后果由乙方承担。
7、工程质量及验收（1）乙方须严格按公司规定的材料做法、工艺标准施工。
（2）乙方须按甲方规定同客户及项目经理对工程进行一系列验收，包括“进场材料验收”、“分阶段验收”、“隐蔽工程验收”、“试水实验验收”及“竣工验收”等。
（3）乙方施中因误解图纸或因施工质量问题返工，所发生的费用全部由乙方承担。
安全生产和防火（4）乙方在施工中须严格遵守《建筑安装技术规程》、《建筑安装工人安全操作规程》，违反操作规程、消防条例和防火设计规，导致发生安全或火灾事故，乙方承担由此产生的一切后果。
（5）在施工中由乙方造成的施工用电线路紊乱和违反用电安全规，甲方将以200元/次给予经济处罚，造成严重后果的，一切后果由乙方承担。
（6）施工现场严禁吸烟，否则甲方将以每根烟或每个烟头20元给予乙方罚款处理。
（7）乙方须安全文明施工，对乙方在施工中出现的一切因公、因私人身伤亡事故，以及对第三方造成的伤亡，均由乙方自行承担全部责任及损失，甲方一概不负任何责任。
（8）乙方必须做到每日下班关水阀、断电，建立严格的检查制度，否则由此造成的损失由乙方承担。
（10）在甲方同意、有关部门认可的情况下，乙方可改造天然气、暖气、消防管道等高危作业。
&保修（1）保修期二年，乙方负责维修非人为损坏的工程，费用自理。
（2）乙方接到甲方维修通知后二十四小时必须到现场检查，48小时之施工人员到位，对于水、电维修必须在8小时之到达，否则甲方有权安排第三方人员进场，一切费用按实际发生的两倍计算并由乙方承担。
9、甲方责任：（1）开工前，甲方将工程项目有关的技术资料及安全生产要求向乙方书面进行交底，为乙方劳务人员进行安全文明施工教育培训。
（2）监督检查乙方在施工过程中出现的质量问题及安全隐患，并提出整改措施，有权对整改不到位或不及时提出经济处罚。
（3）甲方积极协调解决各有关单位，为乙方顺利施工创造条件。
（4）甲方负责核对乙方实际出勤人员、数量和出勤天数，并监督乙方制作劳务人员考勤表，按合同规定足额、及时发放劳务人员工资。
（5）甲方为乙方按合同要求提供施工项目的施工工具不含小型工具及易损品。
（明细单）（6）甲方为乙方劳务人员提供住宿、生活用水、用电等基本生活场所和设施，乙方应保管好甲方提供的生活场所和设施，并承担清理卫生和安全用电等责任。
（7）甲方项目经理有权对乙方下发质量、工期整改单，并限定整改日期及整改标准。
在施工过程中，因为乙方的原因造成严重质量事故或工期延误严重，给甲方造成严重名誉损失或经济损失，甲方有权更换施工队、乙方结算，乙方承担因此造成的一切损失。
10、乙方责任：（1）乙方必须服从甲方领导，按照甲方要求的施工标准及相应施工规进行施工，不得野蛮施工。
因乙方原因造成的质量问题和质量隐患，由乙方进行整改或返工，达到甲方要求。
整改和返工所需的材料费、人工费、机械费等一切费用由乙方承担。
（2）乙方必须严格按照安全文明施工要求做好安全防护工作，做好工人现场施工安全文明教育，不得随意出入其他施工单位的作业围。
如出现违规行为，并对劳务人员造成安全伤亡事故的由乙方承担全部责任。
(3)乙方负责的劳务人员应相对固定，不得随意频繁更换劳务人员，如因劳务人员更换，管理不及时而造成的质量问题或安全事故，由乙方承担相应的损失。
(4)乙方必须为劳务人员集体办理人身意外保险，未办理人员私自进场施工的发现一起双倍罚款。
(5)乙方必须如实向甲方提供劳务人员的复印件、银行账户信息及个人健康状况信息, 如信息不实或隐瞒不报，出现责任事故由责任方承担。
(6)乙方按合同约定，定期与甲方做好劳务人员考勤及工资支付等工作，出现问题双方及时协商解决，不得出现劳务人员上访，否则由乙方承担相应的责任，甲方有权扣除乙方工程款的50%乍为处罚。
(7)乙方完成所有承包任务并结算完成后，按结算金额向甲方提供相应的人工费增值税专用发票，税金部分由甲方承担。
(8)乙方必须做到甲方随时人员调配，即时的满足人员能够达到施工力量，如果乙方不能够达到人员施工力量，甲方有权在其它项目调配人员、乙方无条件支付双倍甲方调配的人员工资。
(9)乙方必须做到每一个施工人员进场：安全教育、健康检查、施工安全保护、不打架不喝酒、不对甲方及主管单位进行不文明行为。
如果出现甲方有权向乙方进行经济处罚，情节严重乙方负全部经济及法律责任和处罚。
(10)乙方的所有人员在施工过程中必须服从建设方监督、检查、领导及甲方在工程中对乙方代表及工人提出的问题及工艺要求，若乙方借故推辞不落实，甲方有权对乙方按施工管理规定处罚。
直至停止协议，停止协议后甲方不再支付该工程工程款。
(11)工人技术必须过硬，并坚决执行甲方的要求，甲方项目经理有权随时对乙方野蛮施工、语言、行为粗俗的人进行工作干涉及辞退，若乙方对甲方管理者置之不理，甲方将以每人每次200元给予乙方经济制裁。
（12）乙方须做好施工现场看管和垃圾清运，必做到每日清扫现场，否则处以200 元/次罚款。
乙方被相关单位投诉到甲方总经理处的，将被处以500——1000元罚款。
（13）工程竣工未移交客户之前，乙方负责对现场的一切设施和工程成品进行保护。
乙方不得无故终止协议，否则将被没收所有工程未付、未结款项及保修款。
11、违约责任：（1）因乙方组织不力、管理不善或野蛮施工，甲方有权更换劳务队伍及人员，并将有权向乙方追究由此给甲方造成的损失材料及机械双倍处罚。
（2）因乙方不配合甲方及时、足额发放劳务人员的工资，导致劳务人员上访，甲方有权直接向劳务人员直接发放工资，由此造成的一切后果均由乙方承担，甲方有权一次扣除乙方承包工程款的50%乍为处罚罚金。
（3）合同履行过程中，如因乙方劳务人员技术水平、人员数量达不到本合同约定承包围甲方要求，造成现场管理混乱、进度滞后、出现质量隐患或安全生产和现场文明达不到约定要求，甲方有权要求乙方调整和充实劳务人员，否则甲方有权解除合同，由此造成的损失由乙方承担。
（4）本合同签订后无论任何原因，乙方必须严格执行合同约定的容，不得更改价格，不得以任何理由不开工，出现此类情况，甲方将扣除乙方在公司的质量保证金10%（总造价）。
（5）在施工过程中，因为乙方的原因造成严重质量事故或工期延误严重，给甲方造成严重名誉损失或经济损失，甲方有权更换施工队、乙方结算，乙方承担因此造成的一切损失。
12、安全生产（1）甲方职责A、严格遵守国家有关安全生产的法律法规，认真执行工程承包合同中有关安全方面的要求。
B、按照“安全第一、预防为主”和坚持“管生产必须管安全”的原则进行安全生产管理，做到生产与安全同时计划、布置、检查、总结和评比。
C、组织对乙方施工现场安全生产检查，监督乙方及时处理已发现的各种安全隐患。
D建立健全安全生产责任制和安全技术交底，杜绝施工现场违章作业行为。
（2）乙方职责A、严格遵守国家有关安全生产的法律法规及《建设工程施工安全技术操作规程》等有关规定要求。
B、坚持“安全第一、预防为主”和坚持“管生产必须管安全”的原则，加强安全生产宣传教育，增强全员安全生产意识。
C、乙方在任何时候都应该采取各种合理的预防措施，防止其员工发生任何、违禁、暴力或妨碍治安的行为。
D所有施工人员，必须接受安全技术教育，熟知和遵守本工种的各项安全技术操作规程，定期进行安全技术考核，合格者方准上岗操作。
E、操作人员上岗，必须按规定穿戴好各类防护用品，不按规定穿戴防护用品的人员不得上岗。
F、施工人员应对所有施工机具、设备和高空作业的设备定期检查，保证其经常处于完好状态；不合格的机具、设备和劳动保护用品严禁使用。
G、乙方必须做到每一个施工人员进场：安全教育、健康检查、施工安全保护、不打架不喝酒、不对甲方及主管单位进行不文明行为、出现安全事故。
甲方有权向乙方进行经济处罚，情节严重乙方负全部经济及法律责任和处罚。
K以上7条职责如有一条违反，甲方有权对乙方进行不少于1000元罚款，情节严重乙方应受法律及经济处罚。
13、争议:双方约定，在履行合同过程中产生争议时，由建设行政主管部门进行协调，向工程所在地的人民法院起诉。
14、本协议一式三份，甲方两份，乙方一份，自签订之日起生效。
工程竣工,协调不成时, 工程款结清自动失效甲方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方（盖章）：乙方代表（签字）：开户行:银行账号:甲方： 中煤建设集团乙方:住址: 甲乙双方根据有关规定，经协商同意订立如下安全施工合同。