中学团委工作制度
中学校团委办公室管理制度
中学校团委办公室管理制度第一章总则为了规范和提高中学校团委办公室的管理水平，保证团委工作的顺利开展，制定本管理制度。
第二章办公室职责一、负责中学校团委的日常管理工作，协助团委常务副书记做好团委各项工作的组织与协调。
二、负责团委会议的组织和记录，按要求归档会议纪要和决议。
三、负责与学校其他部门的沟通与协调，协同开展各项活动。
四、负责文电的起草和公文的审核发布工作。
五、负责团委办公室内部人员的管理和协调，营造团结和谐的工作氛围。
第三章办公室人员一、办公室设主任一人，主要负责办公室工作的组织和协调。
二、办公室设干事若干人，具体人数根据工作需要确定。
三、办公室人员的选拔、考核和奖惩等事项由团委负责。
第四章办公室工作制度一、办公室工作时间按照学校规定的时间进行。
二、办公室人员在工作期间应认真履行职责，严禁迟到早退，必须保持工作的高效和积极性。
如有特殊情况，需提前请假。
三、办公室人员应保持工作岗位的整洁，保证工作区域的卫生和秩序。
四、办公室人员应保守团委办公室内的秘密，禁止随意泄露机密信息。
五、办公室人员应严格遵守学校的有关制度，不得违纪违法。
第五章办公室工作流程一、办公室根据团委的工作安排，制定工作计划。
二、办公室根据工作计划，制定具体任务分工。
三、办公室人员按照任务分工，认真履行职责，做好各项工作。
四、办公室要做好工作记录和归档，保证文件的完整和合规。
第六章办公室工作纪律一、办公室人员要严格遵守工作纪律，不得带私人物品进入办公室。
二、办公室人员要服从团委领导和学校领导的安排，不得擅自变更工作安排。
三、办公室人员要保持工作秩序和纪律，不得在办公室内私自娱乐或进行无关工作。
四、办公室人员要遵守办公室的考勤制度，严禁迟到早退。
第七章奖惩与考核一、办公室人员的奖惩和考核由团委负责，根据工作表现和工作成果进行评定。
二、对于工作表现优秀的人员，可以给予奖励或晋升；对于工作不力的人员，可以给予警告或降职。
三、考核结果应当公开和透明， fair and 해내ren论。
中学团委规章制度
中学团委规章制度XXXXXX共青团委章程第一部分总则第一条XXXXXX奋斗目标建设一支艰苦奋斗、勇于开拓、具有凝聚力与战斗力的队伍；造就一批具有共产主义精神，站在时代前列的祖国建设人才。
第二条XXX的性质XXX是XXX领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中研究共产义的学校，是XXX的助手和后备军。
第三条团委现阶段的基本任务以学校德育工作为重心，以教学为中心，全面推进学校团委工作，确实发挥团组织和团员青年的先进模范作用，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新鲜血液，为国家培养青年建设人才。
第四条团员的基本要求1、拥护XXX的领导，遵守团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议，履行团员义务，严守团的纪律和按时缴纳团费。
2、政治上要求进步，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚持党的四项基本原则，坚定共产主义信念，拥护和执行党的路线、方针、政策。
3、认真研究政治理论和科学文化知识，努力完成团组织交给的各项工作任务，在工作研究和社会生活中起模范带头作用。
4、有良好的共产主义道德，遵守团的纪律和国家的各项法律法规，热爱集体,不谋私利，乐于助人，敢于同坏人坏事做斗争。
5、能联系群众，团结同志，虚心向群众研究，敢于开展批评和自我批评，与他人一道前进。
第五条团员的义务1、努力研究XXX列宁主义、，研究建设有中国特色社会主义的理论，研究团的基本知识，研究科学、文化和业务知识，不断提高为人民服务的本领。
2、宣传、执行党的基本路线和各项方针政策，积极参加改革开放和社会主义现代化建设，努力完成团组织交给的任务，在研究、劳动、工作及其他社会活动中起模范作用。
3、自觉遵守国家的法律和团的纪律，执行团的决议，发扬社会主义新风尚，提倡共产主义道德，维护国家和人民的利益，为保护国家财产和人民群众的安全挺身而出，英勇斗争。
4、接受国防教育，增强国防意识，积极履行保卫国家的义务。
5、虚心向人民研究，热情帮助青年进步，及时反映青年的意见和要求。
中学团委管理制度
中学团委管理制度一、总则中学团委是学校团委的分支机构，负责组织、协调和管理学校各类学生社团活动，积极引导、服务学生团体，促进学生的全面发展。
中学团委成员由学生自主选举产生，负责执行学校团委的工作任务，维护学生权益，协助学校团委做好学生工作。
二、组织架构1.中学团委主席：负责团委全面工作的提出、计划、推进以及组织协调等工作。
2.中学团委副主席：协助主席开展工作，分管具体工作内容。
3.部门负责人：分别负责学术科技、文体娱乐、志愿服务等部门的工作。
4.委员成员：协助部门负责人开展具体活动。
三、工作职责1.执行学校团委的决策，贯彻执行学校的教育方针政策。
2.主持中学团委的例会和其他会议，及时总结和评估工作进展。
3.组织各类学生社团活动，包括学术讲座、文体比赛、志愿服务等。
4.建立健全学生社团管理制度，组织开展培训和指导工作。
5.维护学生权益，帮助解决学生问题，促进学生发展。
四、选举程序1.中学团委主席、副主席和部门负责人由全体团委委员推举产生。
2.选举前需制定选举方案，确定选举对象和程序。
3.选举应遵循公平公正的原则，不得有作弊行为。
4.选举结果应及时公布，选出的同学应当履行职责。
五、履职要求1.中学团委成员应具备优秀的综合素质，有一定的组织管理能力和服务意识。
2.应认真履行自己的职责，积极开展各项活动，带动全体团员一起努力。
3.遇到问题要及时沟通和协商解决，并向学校团委汇报。
4.不得违反学校规定，不得利用职务谋取私利，否则将严肃处理。
六、奖惩机制1.对于表现突出的团委成员，可给予嘉奖和奖金等奖励。
2.对于违纪违规的团委成员，应当给予批评教育和调整职务等惩罚。
3.对于涉及违法犯罪行为的团委成员，将移交学校有关部门处理。
七、监督和评估1.学校团委负责对中学团委的工作进行监督和指导。
2.定期对中学团委的工作进行评估，制定年度考核计划和目标。
3.对团委成员的表现进行评定，对团队的成绩进行总结和检讨。
以上就是中学团委管理制度的相关内容，希望全体团委成员能够认真贯彻执行，文明遵守规定，为学校团委的工作做出更大的贡献。
中学团委工作制度
中学团委工作制度中学团委是指由中学学生组成的团委会，负责组织和开展学校团员的形式多样的活动，帮助学生充实课余生活，培养学生的组织能力、协作能力和领导才能。
为了规范中学团委的工作，需要建立相应的工作制度。
以下是中学团委工作制度的一些内容建议：1. 组织机构：团委可以设置主席团、部门、小组等不同层级的组织机构，明确各级组织的职责和权限。
2. 领导班子：由团员经过竞选选举产生的团委领导班子，包括团委主席、副主席和各部门负责人，负责整个团委的日常工作和活动组织。
3. 工作计划：制定团委的年度、学期或季度工作计划，包括学术、文化、体育、志愿服务等方面的活动计划。
4. 活动策划：团委应根据学生的需求和兴趣爱好，开展各种有意义的活动，比如主题讲座、文艺演出、实践调研、志愿服务等。
5. 会议制度：定期召开团委会议，讨论工作进展和问题，汇报部门工作情况，制定下一阶段的工作计划，并进行评估和总结。
6. 部门管理：团委可以设立多个部门，如学术科技部、文化传媒部、体育健康部、工作推动部等，各部门负责相应领域的工作，如活动策划、宣传推广、志愿服务等。
7. 财务管理：团委应制定财务收支管理制度，记录活动经费的使用情况，保证经费的合理使用和透明度。
8. 组织发展：团委应关注团员的发展需求，提供培训和学习资源，帮助团员提升组织能力和领导才能。
9. 纪律要求：团委应遵守学校的规章制度，严格遵守工作纪律，保持良好的工作态度和行为规范。
10. 宣传推广：团委应积极宣传团委的工作和活动，利用校园媒体和社交平台等渠道向学生和家长宣传和推广团委的活动。
中学团委工作制度的建立是为了规范团委的工作，提高工作效率，确保团委的活动能够更好地服务于广大学生，并培养学生的组织能力和领导才能。
具体的制度内容可以根据学校和团委的实际情况进行适当调整和完善。
中学团委规章制度
中学团委规章制度
中学团委是中学校内的学生组织，负责组织和开展各种校园活动，促进学生的团结和进步。
为了规范中学团委的工作，制定了一系列规章制度，以下是一些建议的中学团委规章制度：
1. 组织架构：明确中学团委的组织架构和职责分工，并制定相应的工作流程和责任制。
2. 成员选拔：规定中学团委成员的选拔方式，如通过面试、推荐或选举等方式，并明确成员的任职期限和权益。
3. 工作计划：制定年度工作计划，明确各项工作目标和计划，并进行定期评估和总结。
4. 会议制度：规定中学团委的会议制度，包括会议频率、议程安排和决策程序等，并要求成员按时参加会议并做好会议记录。
5. 组织活动：明确中学团委组织活动的程序和要求，包括活动策划、申请批准、预算管理、活动宣传和评估等。
6. 统一着装：规定中学团委成员在特定场合的着装要求，以提高团队形象和凝聚力。
7. 公平竞选：规定中学团委成员的选拔和离职机制，包括公平竞选、任期限制和对不称职成员的解聘等。
8. 绩效考核：建立中学团委成员的绩效考核机制，包括工作评分、荣誉表彰和奖惩措施，激励成员积极工作。
9. 财务管理：规定中学团委的财务管理制度，包括经费的申请、审批和使用等，并做到开支公开透明。
10. 团队培训：要求中学团委成员进行必要的培训和学习，提高团队管理和组织能力。
以上是一些建议的中学团委规章制度，不同学校和地区的实际情况可能会有所不同，可以根据实际情况进行调整和完善。
中学团委工作制度范本
中学团委工作制度范本第一章总则第一条为了发挥中学团委在学生思想教育、文化活动、志愿服务和组织管理等方面的积极作用，进一步加强团委工作的规范化和科学化，提高团委工作水平，制定本工作制度。
第二章团委领导机构第二条中学团委的领导机构由书记、副书记和委员组成，书记负责团委的日常工作，副书记协助书记工作，委员负责团委各项具体工作。
第三条团委的领导机构由中学领导班子任免，并报中学党委备案。
第三章团委成员的选拔和职责第四条团委成员的选拔通过申请和面试的方式进行。
选拔标准包括思想觉悟、组织能力、协调能力等方面。
第五条团委成员的职责如下：（一）书记：负责团委的日常工作，制定团委工作计划和年度工作报告，召开团委会议，协调各项工作的开展，处理紧急情况。
（二）副书记：协助书记工作，负责团委的学习培训和信息管理工作，负责团委各项活动的组织和协调。
（三）委员：负责团委各项具体工作，协助书记和副书记推进工作进展，参与团委会议的讨论和决策。
第四章团委工作制度第六条团委每学期制定工作计划，并向学校党委报备。
工作计划内容包括思想教育、文化活动、志愿服务、组织管理等方面的工作内容和时间安排。
第七条团委每月召开一次团委会议，时间由书记确定，会议由书记主持。
会议审议和决定重要工作事项，研究解决工作中的问题，通报工作进展和表彰先进个人。
第八条团委每学期开展一次学生座谈会，听取同学们的意见和建议，并根据座谈会的情况调整和改进工作。
第九条团委每年开展一次学生代表选拔工作，选拔优秀学生代表参与学校的决策和管理。
第五章团委工作管理第十条团委制定健全团委工作制度和规范，明确各项工作的流程和责任。
第十一条团委成员每学期进行一次工作总结和自评，反思工作中的不足和问题，并提出改进措施。
第十二条团委每学期对工作进行一次检查和评估，评估考核的内容包括工作计划的完成情况、活动的效果和学生满意度等。
第六章团委工作资金和资源管理第十三条团委每年根据工作需要提出资金和资源申请，由学校财务部门核准和拨付。
中学团委管理制度
中学团委管理制度
是指中学团委根据学校的要求和实际情况，制定的对中学团委组织和人员的管理规定。
它包括团委的组成、职责分工、工作流程、权力权限、纪律要求等内容。
下面是一个中学团委管理制度的大致框架：
1. 组织机构：明确团委的组织架构，包括主席团、部门、班级团支部等组成部分。
2. 职责分工：明确各个职务的工作职责和权限，例如团委主席、副主席、部长、副部长、班团支书等。
3. 工作流程：规定团委的工作流程，包括工作会议、工作汇报、活动策划与实施等。
4. 权力权限：明确团委的权力范围和权限，例如对团员进行思想教育、组织团日活动、参与学校决策等。
5. 会议制度：规定团委的例会制度，包括团委全体会议、主席团会议、部门会议等。
6. 纪律要求：明确中学团委成员的行为准则，包括廉洁自律、遵守纪律、保守秘密等。
7. 考核评估：制定团委成员的考核评估办法，对团员的工作表现进行考核，并根据考核结果对成员进行奖惩。
8. 组织生活：规定团员组织生活的形式和内容，例如纪念日活动、志愿服务活动、文艺演出等。
9. 财务管理：规定团委财务管理制度，包括经费使用和收支情况的记录、审批流程等。
中学团委管理制度的目的是规范团委的组织和运作，确保团委工作的顺利进行，同时也提高团员的工作积极性和责任感。
在实际操作中，可以根据学校的具体情况进行适当的调整和完善。
中学团委规章制度
中学团员管理条例第一章总则第一条为了维护共青团组织的先进性，保障我校团工作的正常开展，进一步完善团的制度，强化青年团员意识，严格团的纪律，结合我校的实际情况，特制定本条例。
第二条本条例适用于在校注册的全体团员。
第二章新团员发展第三条《团章》规定：“年龄在十四周岁以上，二十八周岁以下的中国青年，承认团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议和按期交纳团费的，可以申请加入中国共产主义青年团。
”第四条入团程序：发展团员的程序，主要包括确定发展对象，对发展对象的培养、考察和接受发展对象入团三方面内容。
(一)确定发展对象以各班级团支部为单位，要求入团的同学，必须向团支部委员会提出书面申请。
由各团支部初步确定名单，并交于本班班主任审核，再由各班团支书将本班名单与入团申请书交于校团委。
对受过处分的同学，予于一票否决，校团委再进行进一步考察，最终确定发展对象。
(二)对发展对象的培养、考察对确定为团员发展对象的同学，将参加团课学习，接受马克思列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”思想教育。
初步学习团章内容，对团有进一步的深刻了解。
入团前一个月为考察期。
凡申请入团的同学，必须有本支部两名团员做介绍人。
介绍人可由申请人自己选择，也可由团支部指定。
介绍人应负责填写《入团积极分子考察表》，向被介绍人说明《团章》。
(三)接收发展对象入团1 、校团委经过对发展对象的培养、考察，认为具备入团条件、达到入团标准，且团校考试合格者，发给《入团志愿书》。
《入团志愿书》要求申请人认真、实事求是地填写，不能涂改。
2 、各班由团支书主持召开支部团员大会①申请人在支部大会上宣读《入团志愿书》;②介绍人介绍申请人的情况;③全体团员就申请人是否具备入团的条件进行讨论;④有表决权的同学进行表决;(要求有2/3 以上的同学通过，才准予其入团)3、校团组织再次进行审核。
4、新团员在团旗下进行宣誓。
(校团委统一安排宣誓仪式)5、团组织向新团员颁发团员证，并建立团员档案。
中学学校团委规章制度
中学学校团委规章制度第一章总则第一条为了加强学校团委的组织建设，保障团员的合法权益，切实发挥团组织对同学们的引导作用，制定本规章制度。
第二条中学学校团委是学校团委委员会，是学校团委的决策机构，依据学生自治、民主管理、法制建设和团章规定制定此规章制度。
第三条学生干部必须恪守学习、劳动和锻炼的三大纪律，履行学生干部的责任和义务。
第四条团员必须严格遵守团章规定，积极参加学校团委组织的各项活动，发挥先锋模范作用。
第五条中学学校团委的各项工作都要紧密结合学校的教育教学工作，为促进全体学生的全面发展服务。
第六条学校团委的工作要坚持党的领导，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。
第七条学校团委的团组织工作要以学校发展为中心，服务师生同仁，为学校的发展做出积极贡献。
第八条学校团委的工作要以团员的利益为本，为团员服务，为团员发展提供有力支持。
第二章团委委员的选拔和管理第九条学校团委委员由学校组织民主协商推荐，学校团委审议通过，组成学校团委委员会。
第十条学校团委委员由学生自愿报名，参与推荐，学校团委依据个人素质和工作经验进行考核，选拔合适人员。
第十一条学校团委委员任期为一年，但连续连选连任不得超过两个任期。
第十二条学校团委委员要认真履行职责，遵守纪律规定，服从学校领导和团委领导的工作安排。
第十三条学校团委委员要展现良好的团队合作精神，积极参与团委组织的各项工作，为学校团委的发展贡献力量。
第十四条学校团委委员要严格要求自己，不得擅自利用职权谋取私利，不得利用团组织从事非团组织的活动。
第三章团员的权利与义务第十五条团员有根据团章规定参加团组织活动的权利。
第十六条团员有依法享有言论自由、出版自由、集会结社自由的权利。
第十七条团员有参与学校管理、参与学校事务的权利。
第十八条团员要履行团章规定的义务，维护学校团委的形象和荣誉。
第十九条团员要遵守学校的纪律规定，尊重师长，团结同学，保持学校的安定和谐。
第二十条团员要积极参与团组织的活动，发挥模范作用，促进团组织的发展。
中学校团委办公室管理制度
中学校团委办公室管理制度一、总则为了规范中学校团委办公室的工作，提高工作效率和团队协作能力，特制定中学校团委办公室管理制度。
二、组织架构1. 中学校团委办公室由团委书记领导，设秘书处、组织部、宣传部、志愿服务部、文体部等职能部门。
2. 团委书记为中学团委办公室的第一责任人，对各职能部门的工作进行指导和协调。
三、职责分工1. 秘书处负责协助团委书记开展日常工作，并负责团委会议的组织和记录。
2. 组织部负责中学校团委的组织建设、党团关系的协调管理、团员发展工作以及团内培训的组织和实施。
3. 宣传部负责中学校团委的宣传工作，包括宣传校园文化活动、传达上级团组织的文件精神以及组织校内外的宣传活动。
4. 志愿服务部负责组织和推进中学校团委的志愿者活动，协助学校开展社会实践和公益活动。
5. 文体部负责组织学校团委的文艺、体育等相关活动，培养学生的艺术才能和体育兴趣。
四、工作流程1. 团委书记根据工作情况和任务指派，及时制定工作计划，并分配给各职能部门。
2. 各职能部门负责组织实施任务，制定详细的工作计划和时间表，并于团委会议上进行报告和总结。
3. 团委书记对各职能部门的工作进行评估和考核，及时提出意见和建议，促进各项工作的顺利进行。
五、工作原则1. 团队协作原则：团委办公室各职能部门之间互相合作，加强信息沟通和协调配合，共同完成各项工作任务。
2. 任务优先原则：根据学校团委的各项任务，团委办公室要合理安排工作时间和人员，确保任务按时完成。
3. 统筹兼顾原则：团委办公室要统筹兼顾各类学生团体的工作需求，切实提高团队整体协作效率。
六、工作机制1. 学校团委办公室建立每月例会机制，团委书记与各职能部门负责人召开例会，交流工作进展和存在的问题。
2. 学校团委办公室将工作情况向上级团组织进行定期报告，接受督导和指导，并积极吸纳上级团组织的意见和建议。
七、工作评估与奖惩1. 团委书记对各职能部门的工作进行定期评估和考核，考核结果作为职能部门绩效考核的重要依据。
中学共青团工作制度范本
中学共青团工作制度范本一、总则中学共青团是中国共产主义青年团中学组织，旨在引导学生深入学习实践马克思列宁主义、毛泽东思想，坚持以科学发展观为指导，促进学生全面发展。
为了规范中学共青团工作，加强团员教育和管理，特制定本工作制度。
二、组织机构1. 中学共青团的组织机构包括团委、团支部和团小组。
2. 团委是中学共青团的最高领导机构，负责制定团内工作计划、管理团员和团支部的工作。
3. 团支部是中学共青团下设的基层组织单位，负责组织团员参与各项工作。
4. 团小组是中学共青团的基本工作单元，每个团员必须加入一个团小组，并遵守团小组的工作要求。
三、团员入团1. 申请入团的学生必须符合以下基本要求：a. 年满14周岁；b. 热爱祖国，热爱社会主义，具备良好思想道德素质；c. 积极参加学校和社区的各项活动；d. 完成入团申请表，并经过学校党支部同意。
2. 入团流程：a. 提交入团申请表；b. 进行团内的面试和政治学习；c. 参与入团宣誓活动，正式成为中学共青团的团员。
四、团员权利和义务1. 团员的权利：a. 参与团内组织的各项活动，包括学术研究、志愿服务等；b. 提出建议和意见，参与团内决策；c. 获得团组织的培训和指导；d. 享受团组织提供的各类优惠政策。
2. 团员的义务：a. 遵守团章、团规和团委的工作安排；b. 积极参与团内的各项活动，完成团委的工作任务；c. 保护中学共青团的荣誉和声誉；d. 维护团员之间的团结和友谊。
五、团支部工作1. 团支部负责组织本支部的团员进行学习、实践和勤务工作。
2. 团支部必须定期召开支部会议，研究团内工作，制定工作计划，并汇报给团委。
3. 团支部必须开展学习活动，包括政治学习、时事研讨、党团理论教育等。
4. 团支部负责组织团员参加志愿服务活动，并对团员的服务情况进行评估和表彰。
六、团小组工作1. 团小组是团支部的基本工作单元，旨在加强团员之间的沟通和合作。
2. 团小组必须组织团内学习、实践和志愿服务活动，并对团员的参与情况进行记录和评估。
中学团委管理制度(五篇)
中学团委管理制度1、热爱学校，尊敬师长，团结同学。
2、听从安排，配合部长的工作。
3、热心学生会工作，尽职尽责，积极主动，大胆敢管，切合实际，注重工作效率。
4、严格遵守学校规章制度，以身作则，树立在老师和同学心中的良好形象。
5、各成员在工作中要互相配合，相互协助，相互尊重，相互团结。
6、注意自身的仪容仪表，和言行举止，不得做出有辱部门荣誉的事。
7、自觉遵守值日工作安排，认真完成值日工作。
8、如出现不遵守校规，违反纪律等情节严重者交由刘老师处理。
开会制度1、每周星期团队办公室开会，若时间地点有变组长会通知。
2、开会要准时到场，不得迟到、不得无故缺席，若有事需交请假条到组长处。
3、保持开会过程中的安静，做到相互尊重，不得随意讲话、吃东西或睡觉。
4、每次开会必须佩戴好校牌和团徽，以便检查。
5、每次开会带好笔和本子，做好会议记录。
积极主动发言，提出见解和疑问，阐明自己的观点。
6、每次开会必须佩戴好校牌和团徽，以便检查。
罚款制度1、若开会无故迟到罚款____元。
2、若开会未戴校牌和团徽罚款____元。
3、不遵守开会制度，随意讲话，吃东西、睡觉等罚款____元。
4、若出现顶撞老师，欺负同学被反应的情况罚款____元。
注:各成员交的罚款由刘智龙保管，王黎曦记账，每周开会公布罚款事项，做到公平、公开、公正。
交的罚款将作为部费，(部费用来成员假期聚会或奖励优秀干事所用)奖励制度1、获得优秀干事称号可奖励2、在学校活动中表现突出的干事可奖励3、平日工作积极，细心可奖励4、获得老师表扬可奖励注:如有修改，另行通知中学团委管理制度（二）是组织中学生积极参与社团活动、发挥个人潜能和团队合作精神的重要手段。
为了规范团委工作，推动团队建设和学生发展，制定一套完善的管理制度是必要的。
下面将介绍一些中学团委管理制度的内容，以便对团队成员有所帮助。
一、团委组织架构团委的组织架构应该明确，主席、副主席、部长、副部长等职位设置要合理，每个职位的职责和权限也应明确规定。
中学团委“三会两制一课”制度
中学团委“三会两制一课”制度XXX团委“三会两制一课”制度“三会两制一课”制度是团的组织生活的基本制度，依据《中国共产主义青年团基层组织“三会两制一课”实施细则》学校团委制定XXX“三会两制一课”制度》。
为保证要其真正落实，团支部必须结合支部的工作实际，针对各项制度的不同内容，进一步作出一些相应的具体规定、细则和要求，并使其与支部的工作计划、管理等工作紧密联系，并逐步使团支部的工作易于操作。
围绕此制度，建立相应的团的组织生活制度，并坚持原则性与灵活性的统一，且二者不可偏废。
团支部应把握好二者的关系，做到组织生活制度一经建立，就成为团内的一项纪律，每个团员都必须自觉遵守。
团支部要定期检查并通报每个团员参加组织生活的情况，并把它作为考核团员的重要内容。
同时，团支部在执行组织生活制度中，又要根据情况的变化，掌握好活动内容与形式的灵活性，组织方式的灵活性，定期与不定期相结合的时间灵活性。
对制度的执行定期检查，全面总结，及时修订，使之不断完善。
一、三会两制一课的基本内容XXX、团员大会、团小组会（）两制：团员教诲评议制度、团员年度团籍注册制度一课：团课制度二、三会两制一课的具体要求：（一）团员大会团员大会是团的下层组织最高权力机构。
每季度1次。
主要任务是：1.研究领会党的路线、方针、政策和有关团的建设、团的事情的政策、条例、规则等;2.讨论团员在研究、糊口、事情和各项社会实践活动中如何发挥模范作用;3.贯彻履行党和上级团委的决议，决定团支部重要事情和活动计划，制定事情制度;4.研究团员、青年的要乞降意见，向有关方面反映团员、青年利益的问题;5.开展组织糊口，进行批评和自我批评;6.讨论接受新团员，讨论对团员的奖励和处分;7.听取和通过支部委员会的事情报告;8.推举支部委员会，推举出席上一级团代表大会的代表。
（二）支部委员会支部委员会是团支部在团员大会闭会期间的领导机构，它按照团员大会的决议、同级党的组织和团的上级组织的决定精神，负责团支部的日常事情，是团支部的核心，它由支部团员大会推举产生，并报上级团委核准。
中学团委学生管理制度
中学团委学生管理制度第一章总则第一条为加强学校学生自治性管理，促进学生自我管理、自我教育和自我服务，提高学生综合素质，加强学校集体荣誉感和凝聚力，根据《中学生守则》和学校相关管理制度，制定本管理制度。
第二条学校团委是校园文明的组织者、学生自治的实践者和学校管理的辅助者。
学校团委履行学生管理职责，促进学校学生团结、奋发向上，积极参与学生思想教育，引导学生进行文体活动，保护学生合法权益，严明学风纪律。
第三条学校团委的宗旨是：服务全体学生，维护学生合法权益，树立科学文明的服务理念。
第四条加强对学生管理工作的领导，提高学生管理工作的科学化、规范化和有效性。
第五条学生管理工作要坚持以德为先、德育为重、德育兼修的方针。
第六条学生管理工作要坚持教育为先、预防为主、惩戒为辅的原则。
第七条学生管理工作要坚持自觉遵守学校相关规章制度，共同维护校园正常秩序。
第二章学生管理组织机构第八条学校团委是学生管理的组织形式，由校长直接领导，学生团委书记分管学生管理工作。
第九条学校团委设部门，具体分工如下：（一）宣传部：负责宣传教育工作，加强学生宣传教育。
（二）组织部：负责学生组织管理和群团活动的组织协调。
（三）生活部：负责学生生活管理，加强对学生的情感沟通。
（四）文娱部：负责学生文娱活动，促进学生身心健康发展。
第十条学校团委每年选举产生，团委委员由全体学生投票选举产生，学校领导任命团委书记。
第十一条学校团委实行集体决策，各部门负责人共同商定工作计划和部署，共同推动学生管理工作的开展。
第三章学生管理制度第十二条学生要爱护公物，不损坏学校设施设备，保持学校环境整洁。
第十三条学生要遵守校纪校规，不得擅自外出，不得长时间打游戏，不得在校内吸烟、斗殴、赌博等违法违纪行为。
第十四条学生要遵守课堂纪律，听从老师教导，不得随意离开教室，不得上课嬉笑打闹。
第十五条学生要积极参与社会实践活动，增强社会责任感和社会实践能力。
第十六条学生要加强思想道德修养，注重道德礼仪，尊重师长，团结同学，努力做到自律、自尊、自立。
中学团委规章制度范本
中学团委规章制度范本第一章总则第一条为加强学校团委的组织建设和规范管控，提高团委工作效能，制定本规章制度。
第二条学校团委是中学学生自我教育、自我管理和自我服务的组织机构，是学生充分发挥作用、参与学校管理的重要渠道。
第三条学校团委必须在学校党委和校长的领导下，按照教育部和团中央的相关要求，开展团学活动，服务学生群体。
第四条学校团委的任务是：组织、教育和引导学生积极参加学校的各项团学活动，推进学校改革与发展，关心同学的成长和利益，提高学生的综合素质。
第五条学校团委的核心价值观是：尊重、团结、友爱、进取。
第二章组织结构第六条学校团委设立主席团，下设秘书处、宣传部、组织部、学术科技部、社会实践部和文化体育部等若干职能部门。
第七条学校团委主席由学校团委全体委员推选产生；团委主席团成员由主席推举，经团委常委会议讨论通过。
第八条学校团委成员应经过学生公开自愿申请、评选产生；团委成员的职责、权利和义务由学校团委章程明确。
第九条学校团委每学年至少召开两次团委全体委员大会，听取工作报告和民主评议；每学期至少召开一次团委常委会会议，研究决策重要事项。
第十条学校团委可以根据工作需要成立临时工作小组或项目团队，负责特定的活动和任务。
第三章职责与权力第十一条学校团委主席团是学校团委的决策机构，负责学校团委全面工作的组织、协调和监督；主席团成员分工合作，任务分工明确。
第十二条学校团委秘书处负责团委的内部组织和日常事务，协助主席团进行工作计划的制定和实施，保证各项工作的顺利进行。
第十三条学校团委宣传部负责学校团委的宣传工作，宣传团委的工作成果，组织宣传活动，提高学生对团委的认同感和归属感。
第十四条学校团委组织部负责学生组织建设和成员管理工作，组织各类培训和交流活动，加强团干部队伍建设。
第十五条学校团委学术科技部负责学术科技活动的组织和管理，促进学校科技创新与学生科研能力的提升。
第十六条学校团委社会实践部负责学校团委社会实践活动的策划和组织，提供社会实践机会，培养学生的实践能力和社会责任感。
中学团委管理制度
中学团委管理制度一、引言中学团委作为学生自我管理组织之一，对于学校的发展和学生的健康成长至关重要。
良好的中学团委管理制度不仅可以提高学校团队协作能力，还可以培养学生的领导才能和团队意识。
本文将从中学团委的组织结构、职责分工、选举制度、活动开展以及评估机制等方面展开讨论。
二、组织结构中学团委的组织结构应该包括主席团、部门和班级团支部。
主席团由学校领导或老师带领，负责制定团委的发展规划和决策；部门则根据学生兴趣和专长设置，如宣传部、组织部、选拔部等；班级团支部是中学团委的基础，负责组织班级内的团队活动和宣传推广。
三、职责分工中学团委的成员在组建时需要明确各自的职责分工。
主席团应负责组织各项会议、协调团委工作以及与学校领导的沟通；部门则根据不同的职能开展具体工作，宣传部负责校园宣传、媒体报道等，组织部负责活动策划与执行，选拔部负责选举和培养优秀学生干部。
四、选举制度中学团委的选举制度应该建立在公正、公平的基础上。
选举过程应透明，采取无记名投票方式，确保每个学生都有机会参与其中。
选举结果需公示并接受学校领导的确认。
此外，选举应注重学生干部的专业能力和道德品质，推选出真正适合担任团委职位的人才。
五、活动开展中学团委的活动应多样化、富有创造性。
可以通过举办主题演讲比赛、社区义工活动、文化节庆等方式，增加学生的参与度和团队凝聚力。
同时，可以邀请外部机构或公司进行合作，提供学生实践机会和资源支持，以促进团委工作的开展。
六、培养领导才能中学团委应该致力于培养学生的领导才能。
可以通过定期举办团队建设培训、领导力讲座等方式，帮助学生提升沟通能力、组织能力和解决问题的能力。
同时，团委也应鼓励学生参与社会实践，担任各种职务，培养他们的领导潜能。
七、团队协作能力中学团委的成员应培养团队协作能力，强调团队合作与合作精神。
可以通过开展团队活动、拓展训练等方式，让学生学会倾听他人的意见、尊重他人的差异，并在团队中发挥自己的特长，实现协作共赢的目标。
中学校团委办公室管理制度范文(二篇)
中学校团委办公室管理制度范文中学校团委办公室是学校团委的重要机构，负责学校团委的日常管理工作。
为了规范办公室的工作，提高工作效率，制定一套科学的管理制度是必要的。
下面是一份中学校团委办公室管理制度的草案，供参考。
一、总则1.本办公室管理制度是中学校团委内部的管理规定，旨在确保办公室工作的有序进行，提高工作效率，加强团委的组织管理能力。
2.本制度适用于中学校团委下属办公室的日常管理工作。
3.办公室负责人是办公室的主要负责人，对办公室工作负总责。
二、办公室组织结构1.办公室设办公室负责人、办公室成员若干名。
2.办公室负责人由学生会主席或团委书记兼任，负责协调和管理办公室的日常工作。
3.办公室成员由团委成员和其他学生担任，根据实际需要进行补充和调整。
三、办公室职责1.协助团委负责人组织、策划、执行各项工作任务。
2.起草和撰写团委工作报告、会议记录等相关文件。
3.负责团委成员的档案管理，包括档案的建立、维护和归档。
4.负责接待来访人员，安排会议室使用和会务工作。
5.组织和协调团委内外的宣传工作，包括学校内部宣传、外部媒体联系等。
6.负责团委内部文件的传送、转交和管理。
7.负责团委会议的组织和记录工作，会议纪要的起草和整理。
8.其他团委交办的工作任务。
四、办公室工作流程1.办公室每天上午8:30准时开展工作，下午5:30结束。
2.每周一上午9:00召开例会，安排和分配本周的工作任务。
3.工作任务分配由办公室负责人统一安排，办公室成员互相配合，形成工作合力。
4.办公室成员要按照工作计划和工作安排，按时完成任务，保证工作的质量和效率。
五、办公室管理原则1.团结合作原则：办公室成员要相互尊重、相互合作，形成团结的工作氛围。
2.责任心原则：办公室成员要有强烈的责任心，对工作负责，做到责任心跟进、事事有回应。
3.学习创新原则：办公室成员要不断学习，善于创新，提高工作水平和效率。
4.保密原则：办公室成员要严守职业道德，保守工作秘密，杜绝信息泄露。
中学团委会各部门管理制度
中学团委会各部门管理制度一、团委组织形式(一)组织体系1、团委由学校党委和上级团委的领导，并接受学校行政部门的指导。
2、团委设书记和副书记各一名，下辖组织、宣传、文娱、体育部门，每部设委员一名。
3、每部有部属会议，其成员由各班团支部相应的委员组成。
团委直接领导各部和各班团支部，负责召开会议。
4、团委的基层组织是各班团支部。
(二)团委干部1、团委干部要求德、智、体、美、劳全面发展，既有群众基础，又有工作能力，具有较高的政治觉悟的先进团员。
2、团委干部应有较强的独立工作能力，具有创新精神，有责任感和事业心，要求办事效率高，有较好的口语表达能力和组织能力，在同学中有良好的形象和一定的威信。
3、团委日常工作由团委书记负责，部长负责本部全面工作，各部成员协助部长工作。
4、团委各部成员，如在一定时间内(3个月)工作中没有起色，经团委会讨论，报送党委同意后，停职或调换其职。
5、团委干部在同等条件下有优先评为先进，优先进入党校学习的资格。
二、团委的任务协助党组织和行政认真做好学生的思想政治工作，贯彻党的教育方针，努力提高学生的思想觉悟，帮助学生搞好文化科学的学习，积极锻炼身体，使学生在德、智、体、美、劳几方面都得到发展，成为社会所需要的人才。
学校共青团的活动都应围绕学校的中心工作去创造性地开展。
具体任务如下：1、组织团员青年学生学习共青团的章程、历史，使他们对共产主义青年团的任务、作用有充分的认识，认清自己的奋斗目标、权力和义务。
2、帮助学生明确学习目的，认清形势，明确时代重任，树立远大的理想，帮助教育后进青年提高思想觉悟，达到共同进步。
3、健全团组织的民主生活会等团的各项制度，增加团组织的凝聚力和战斗力，充分的发挥团员的先锋模范作用。
4、组织团员和青年学生参加各项社会政治活动和公益劳动。
通过活动使他们从中受到教育，培养他们的社会活动能力。
5、巩固发展校园文化阵地，利用广播台、电视台、宣传栏、黑板报等宣传学生中的好人好事和交流学习经验，引导同学健康积极的向上发展。
中学团委工作制度
中学团委工作制度一、组织架构1. 学校团委的职能及成员构成团委是学校内部负责学生组织与管理工作的机构，主要负责团员培养、组织文化建设、学生活动策划等工作。
团委成员由团委书记、组织部部长、宣传部部长、文化部部长、社团部部长等职务组成。
2. 团委工作机制团委设立各部门，每个部门设立负责人和相应的成员。
各部门根据工作需要，制定不同的工作计划，并在团委会议上进行安排和总结。
二、日常工作内容1. 团员培养团委要定期组织各类培训和活动，提升团员的综合素质。
包括开展团课活动、组织志愿者活动、举办团体活动等。
同时，团委要指导各班级团支部的学习和发展工作，帮助团员树立正确的人生观、价值观。
2. 组织文化建设团委要积极组织开展学校各项文化活动，加强学生的团结和集体荣誉感。
举办文艺晚会、运动会等大型活动，组织国旗下讲话、班级课间活动等校内文化建设工作。
3. 学生活动策划团委要负责策划和组织各类学生活动，丰富学生课余生活。
包括校园文化节、演讲比赛、社团招新活动等。
同时，团委要积极参与学校各项会议和活动，代表学生发声，促进学生权益。
4. 社团管理和指导团委要负责学校社团的管理和指导工作，协调社团活动与学校教学工作，保障社团活动的顺利进行。
同时，团委还要加强社团的培训和辅导，提升社团成员的组织能力和领导水平。
5. 团委会议和工作总结团委要定期召开会议，传达学校有关精神，布置工作任务，并与各部门负责人沟通和协调工作。
同时，团委要定期总结工作经验，汇报工作情况，提出问题和建议，推动团委工作的不断发展。
三、工作原则与要求1. 服务宗旨团委的工作以服务学生、服务学校为宗旨，为学生提供良好的成长环境，为学校的发展做出积极贡献。
2. 积极性与创新性团委成员要具有积极进取的精神和创新意识，勇于尝试新的工作方式和方法，推动团委工作的发展。
3. 高效性与规范性团委成员要高效地组织工作，合理分配时间和资源，为学生提供高质量的服务。
同时，团委工作要符合学校制度和规范，做到有章可循、有序进行。
2023年中学团委规章制度
2023年中学团委规章制度第一章总则第一条为加强中学团委的建设，规范团委的组织机构和运行方式，完善中学团委管理体系，制定本规章制度。
第二条中学团委是中学学生自我管理、自我教育的组织，它是共青团组织在中学的根据地，具有团结、教育和引导学生的职能。
第三条中学团委的组织机构包括团委全委会、团委常委会、团支部、团总支部等。
第四条中学团委负责指导和监督学生会、青年志愿者协会等学生组织的工作，组织开展形势教育、思想教育和学生自我教育活动，配合学校开展各项工作。
第五条中学团委的工作原则是：团结带领学生，发挥优势，服务学生，建设和谐校园。
第二章组织机构第六条中学团委全委会是中学团委的最高权力机构，由全体团员组成。
全委会的职责是审议并决定重大事项，选举产生团委主席和常委会成员。
第七条中学团委常委会是中学团委的日常运行机构，由团委主席、副主席、秘书等组成。
常委会的职责是制定和执行团委的工作计划，组织和协调各项工作。
第八条团支部是中学团委下设的基层组织，由同学们自愿组成，并选举支部委员会成员。
团支部的职责是组织和开展各项团日活动，参与校园事务，代表团委联系同学们。
第九条团总支部是中学团委下设的团支部联合组织，由各个团支部的支部书记组成。
团总支部的职责是协助团委负责开展各项工作，加强团支部间的交流和合作。
第三章工作任务第十条中学团委的主要工作任务包括：1. 组织开展各种形势教育活动，加强学生的政治思想教育和爱国主义教育。
2. 组织学生参与社会实践活动和志愿服务，培养学生的社会责任感和团队合作能力。
3. 组织开展文体活动，丰富学生的课余生活，促进身心健康发展。
4. 组织开展学生自治和自我管理活动，培养学生的自我约束和自我教育能力。
5. 协助学校开展学生思想教育、心理健康教育和性教育等工作。
第四章工作要求第十一条中学团委的工作要求是：1. 团委成员要具备较高的思想政治素质和组织管理能力，严格遵守学校和团委的规章制度。
2. 团委要密切联系同学们，了解同学们的需求和问题，及时反馈并解决。
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xx中学团委会管理制度
学校共青团组织，是学校党组织和行政对学生进行思想政治教育，教育目标的有力助手，充分发挥共青团组织的作用，是改善学校思想政治教育管理工作极为重要的一环，学校团委是团结教育青少年学生的核心，是党联系青少年学生的纽带。
在提高学生政治思想素质促进学生德、智、体、美、劳全面发展，培养“四有”新人方面都有十分重要的意义。
团委在团结教育和引导青年学生，为党输送新鲜血液，培养跨世纪的合格接班人起着重要作用。
一、团委组织形式
（一）组织体系
1、团委由学校党委和上级团委的领导，并接受学校行政部门的指导。
2、团委设书记和副书记各一名，下辖组织、宣传、文娱、体育部门，每部设委员一名。
3、每部有部属会议，其成员由各班团支部相应的委员组成。
团委直接领导各部和各班团支部，负责召开会议。
4、团委的基层组织是各班团支部。
（二）团委干部
1、团委干部要求德、智、体、美、劳全面发展，既有群众基础，又有工作能力，具有较高的政治觉悟的先进团员。
2、团委干部应有较强的独立工作能力，具有创新精神，有责任感和事业心，要求办事效率高，有较好的口语表达能力和组织能力，在同学中有良好的形象和一定的威信。
3、团委日常工作由团委书记负责，部长负责本部全面工作，各部成员协助部长工作。
4、团委各部成员，如在一定时间内(3个月)工作中没有起色，经团委会讨论，报送党委同意后，停职或调换其职。
5、团委干部在同等条件下有优先评为先进，优先进入党校学习的资格。
二、团委的任务
协助党组织和行政认真做好学生的思想政治工作，贯彻党的教育方针，努力提高学生的思想觉悟，帮助学生搞好文化科学知识的学习，积极锻炼身体，使学生在德、智、体、美、劳几方面都得到发展，成为社会所需要的人才。
学校共青团的活动都应围绕学校的中心工作去创造性地开展。
具体任务如下：
1、组织团员青年学生学习共青团的章程、历史，使他们对共产主义青年团的任务、作用有充分的认识，认清自己的奋斗目标、权力和义务。
2、帮助学生明确学习目的，认清形势，明确时代重任，树立远大的理想，帮助教育后进青年提高思想觉悟，达到共同进步。
3、健全团组织的民主生活会等团的各项制度，增加团组织的凝聚力和战斗力，充分的发挥团员的先锋模范作用。
4、组织团员和青年学生参加各项社会政治活动和公益劳动。
通过活动使他们从中受到教育，培养他们的社会活动能力。
5、巩固发展校园文化阵地，利用广播台、电视台、宣传栏、黑板报等宣传学生中的好人好事和交流学习经验，引导同学健康积极的向上发展。
6、有计划，按程序地做好团员发展工作，管理好团校，并协助党委办好党校，做好推优入团，推优入党工作。
7、每学期初制定切实可行的学习工作计划，同时指导团支部做好各项工作，每学期末做好工作总结。
8、组织团员青年开展各种有意义、富有开拓性的团工作，可开展文娱、体育活动，青年志愿者服务活动。
9、每学期末考核各团支部工作，开展晋级达标活动，评比优秀团支部、优秀团干部、优秀团员。
10、积极主动的完成学校和上级团委交给的各项任务。
三、团委干部的工作职责
（一）团委书记工作职责
团委书记在学校党组织、上级团委和分管学生思想政治工作的校长领导下，全面负责学校团委工作。
1、积极宣传和认真执行同级党委的方针、政治及上级团委的指示，贯彻落实学校行政部门所布置的各项任务。
2、负责制定学校团委工作的全局规划，主持团委日常工作，召开各种团工作会议。
3、抓好团委班子的自身建设，负责管理、指导学生会，对团干部和学生会干部进行定期考核和选拔培养工作。
4、指导管理基层团支部，帮助他们协调关系，上下沟通。
学期评出先进，促使团支部工作走向规范化。
5、管理、组织好学生课余党校、业余团校，严把学生的推优入团并做好推优入党工作。
6、积极引导管理好电视台、广播台等学生社团，为发展学生的个人兴趣，培养各种能力，丰富校园文化生活作出努力。
7、主持开展团的各项活动，积极配合政教处及各处室开展工作。
8、深入团员青年中调查研究，掌握他们的意向动态，维护青年利益。
带领他们大胆实践、勇于创新，努力开创共青团工作。
（二）团委各部门具体工作职责
1、组织委员
（1）了解培养学生积极分子情况，组织好每项的推优入团工作，具体办理接收新团员的手续。
（2）了角团员的思想工作情况，搜集和整理团员的模范事迹，建议团委对团员进行表扬和奖励。
负责考核优秀团员，推荐进入校团委。
（3）了解和掌握各支部的组织状况，检查和督促各团支部过好组织生活。
（4）搞好团员统计工作，接转团员组织关系，办理每年度的团员注册工作，按时收缴团费。
（5）建立团活动记录簿负责对各种团活动和各支部的突出活动、特色工作进行详细记录。
（6）负责对业余党校日常事务管理。
2、宣传委员
（1）了解团员、学生的思想状况和要求，提出宣传工作的意见，拟定并提出学习计划和建议。
（2）组织团员和积极分子学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习时事政策，团的基础知识，进行团的知识考核。
（3）根据党的指导和校团委安排，充分利用各种宣传工具，做好宣传发动工作。
（4）及时向党团组织反映团员青年的意见和要求，维护青年团员的利益。
（5）组织宣传好每项的团校、党校工作。
（6）办好黑板报、宣传窗、并负责组织定期对支部班级黑板报进行检查、评比。
（7）负责对各支部的宣传工作进行指导，积极主动完成社区工作。
3、文体委员
（1）发动和组织团员积极参加文体活动，发现和培养文体活动的骨干。
（2）组织重大节日和特殊情况的庆祝活动，并在平时经常性开展各类文体活动。
（3）组织好健美操队。
（4）对各团支部及团员在校内外取得的文娱、体育、专业竞赛等较大成绩进行详细记录。
（5）负责广播站、文艺节目编排，团歌及校园歌曲教唱等。
（6）负责业余团校日常事务的管理。
附：
1、团委各委员在经校团委书记同意后，方可召开全校各支部组成的本部部属支委会议，全体团委委员列席，做好会议记录。
2、校团委成员每月定时召开一次全会，总结上月工作，交流经验，反映问题，计划布置下月工作。
3、各种会议、活动都不能影响正常教学。
xx中学团委会
xx年X月X日。