经济法基础重点归纳
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表五、经济仲裁
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“平等主体”“合同纠纷”“财产权益纠纷”
不适用《仲裁
适用范围
劳动争议、农业承包合同纠纷
法》
不能仲裁
婚姻、收养、监护、抚养、继承纠纷（人身）
原则 自愿、公平、独立仲裁、一裁终局
仲裁委员 不按行政区划层层设立，无隶属关系
会
形式
必须书面！
（1）独立存在不受合同影响
工会（上级工会指导下的劳动者）与企业
集体合 生效要件
同
经职工代表大会或全体职工讨论通过；报劳动行政部门，自其“收到”之日起“15 日 内”未提出异议
我去人也就劳有务派人争派！议遣解（为决 用人UR、扼输出腕）单入由（“1站）工与会内劳”动申信者请订仲不立裁“或存2提年起在以诉上向讼”的你固定偶期限同劳动意合同调，按剖月沙支付龙“劳课动报反酬”倒是龙卷风前一天
无固定期限 （2）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续
合同
工作“满 10 年”“且”距法定退休年龄“不足 10 年”的
（3）连续订立 2 次固定期限劳动合同（且劳动者没有下述情形）续订劳动合同的
【注意】看累计工作年限（1 年起步，10 年分界）
病假累计 2 个月以上不 满 1 年不满 10 年 5 天
平时加班
150%
周末加班
200%
法定休假日加班 300%
不支付加班费的罚 先责令限期支付，逾期仍不支付按“应付”金额 50%~100%加付赔偿金
则
【特别注意】计算加班费时需扣除正常工资（2013 年新变化）
扣工资
“每月”扣除部分不得超过劳动者当月工资的 20%，剩余工资部分不得低于当地月最低 工资标准
经济法基础知识点汇总
经济法基础知识点汇总一、法律基础1、法律体系：由一国现行法律规范组成的整体，包括宪法、法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例等。
2、法律部门：根据法律规范的调整对象和调整方法所划分出来的同类规范。
3、法律关系：由法律规范调整一定社会关系而形成的社会关系，国家通过法律规范调整一定范围的社会关系所形成的就是一个法律部门。
4、法律事实：指能够引起法律关系产生、变更和消灭的各种情况或条件。
5、权利能力：指一个人能够成为法律关系主体的能力。
6、行为能力：指一个人通过自己的行为独立参加法律关系，享受法律权利，承担法律义务的资格。
7、自然人的民事权利能力和行为能力是统一的，始于出生终于死亡；法人的民事权利能力和行为能力是分离的，始于成立终于终止。
8、代理：指代理人以被代理人的名义与第三人实施法律行为，为被代理人设定、变更或消灭民事法律关系，由被代理人承担相应的法律后果的制度。
9、代理的种类：委托代理、法定代理、指定代理。
10、代理权的行使原则：代理人在代理权限范围内，亲自、勤勉、谨慎地行使代理权；代理人不得以被代理人的名义与自己实施民事法律行为，但被代理人同意或追认的除外；代理人不得以被代理人的名义与自己同时代理的其他人实施民事法律行为，但被代理的双方同意或追认的除外；代理人需要转委托第三人代理的，应当取得被代理人的同意或追认。
二、经济法基础知识点1、经济法的基本原则：保障经济安全、促进经济发展、维护经济秩序。
2、经济法的调整对象：市场主体及其市场行为、市场监管关系、宏观调控关系。
3、经济法的作用：维护市场经济秩序，保障市场经济健康发展；规范市场监管，保障公平竞争；调控经济运行，实现经济社会发展目标。
4、经济法的渊源：宪法、法律、行政法规、地方性法规、部门规章、地方政府规章、自治条例和单行条例、经济惯例等。
5、经济法的主体：国家机关（立法机关、行政机关、司法机关）、各类企业事业单位、社会团体和公民个人等。
初级会计《经济法基础》必学考点总结
初级会计《经济法基础》必学考点总结经济法基础是初级会计专业的一门重要课程，它主要介绍了我国经济法律法规的基本内容和基本要求，培养学生的法律意识和法律素养。
下面是经济法基础课程的必学考点总结。
一、法律的基本概念和法律的分类1.法律的概念和特点2.法律的分类及其特点3.我国法律的主要特点和分类二、法律关系和法人及其分类1.法律关系的定义和特征2.法律关系的基本要素和构成要件3.法人的基本概念和分类4.法人的成立、行使权利和承担义务的要求和程序三、合同法的基本概念和要素1.合同法的基本概念、性质和基本规定2.合同的要素和合同的分类3.合同的成立、履行和变更4.合同的效力、终止和解除四、消费者权益保护法1.消费者权益保护法的基本概念和基本规定2.消费者的权益和义务3.商家的权益和义务4.消费者权益保护的重点内容和相关法律责任五、劳动法的基本概念和劳动合同1.劳动法的基本概念和基本规定2.劳动合同的内容、形式和解除3.劳动合同的违法行为和相关法律责任六、国际贸易法的基本概念和基本原则1.国际贸易法的基本概念和基本原则2.各类国际贸易合同的特点和主要内容3.国际贸易争端解决的途径和方式七、企业犯罪的基本概念和防范措施1.企业犯罪的基本概念和特点2.企业犯罪的分类、成因和形式3.企业犯罪的防范措施和相关法律责任以上是经济法基础课程的主要考点。
学生在学习过程中，应重点掌握法律的基本概念和分类，了解法律关系的构成要素和法人的基本概念，掌握合同法的基本要素和合同的成立、履行等内容，熟悉消费者权益保护法和劳动法的基本规定，了解国际贸易法的基本概念和原则，熟悉企业犯罪的基本特点和防范措施。
在备考过程中，可以通过阅读教材、参加课堂讨论、进行案例分析等方式来深入理解和掌握相关知识。
此外，要注重培养法律意识，关注新的法律法规的出台和修订，及时了解和掌握最新的相关法律知识，加强实践操作，运用法律知识解决实际问题。
总之，经济法基础是初级会计专业的一门基础课程，掌握好以上所述的考点内容，对学生提高法律意识、培养法律素养具有重要意义。
经济法基础知识点汇总
引言概述经济法是指规范经济活动的法律体系，它是市场经济体制下的必备工具。
了解经济法的基础知识点对于理解和应用相关法律规定具有重要意义。
本文将从五个大点展开，包括经济法的含义与发展、经济主体与民事法律关系、市场经济秩序的法律保障、国家对经济活动的管理和经济法运行体系，每个大点下分别阐述了五至九个小点。
正文内容一、经济法的含义与发展1.经济法的定义与特点2.经济法发展的历史进程3.经济法与其他法律分支的关系4.经济法的分类和体系5.经济法的国内外比较研究二、经济主体与民事法律关系1.经济主体的概念与分类2.经济主体的法律地位与权利义务3.经济主体间的合同关系4.经济主体与国家的关系5.经济主体在经济活动中的法律责任三、市场经济秩序的法律保障1.市场经济秩序的意义和基本要求2.执法监管机关及其职责3.市场经济秩序中的竞争法保护4.消费者保护法在市场中的作用5.市场规则的制定和执行四、国家对经济活动的管理1.国家对经济活动的干预原则2.经济管理体制与法律机构3.国家对市场的调控方法和手段4.国家对投资和合同的管理5.国家对财税金融等领域的管理五、经济法运行体系1.经济法的主体和客体安排2.经济法中的程序与实务3.经济法的适用和解释原则4.经济法的效力与效果5.经济法的违法与纠纷解决机制总结经济法是规范市场经济运行的法律体系，了解经济法的基础知识对于从事经济活动以及理解现代经济制度具有重要意义。
本文对经济法的基础知识点进行了汇总和阐述，包括经济法的含义与发展、经济主体与民事法律关系、市场经济秩序的法律保障、国家对经济活动的管理和经济法运行体系。
通过深入了解这些知识点，人们可以更好地适应和应用经济法规定，为经济活动的合法、稳定进行提供保障。
经济法基础重点归纳
经济法基础第一章总论法律关系◆法律事实：法律事件（自然现象、社会现象）、法律行为法的形式◆判决书：非规范性法律文件，不能作为法的形式法的分类◆创制方式和发布形式：成文法、不成文法◆内容、效力和制定程序：根本法、普通法◆法的内容：实体法、程序法◆空间效力、时间效力或对人的效力：一般法和特别法◆主体、调整对象和形式：国际法、国内法◆法的运用目的：公法、私法仲裁（书面形式订立）行政复议：书面订立、口头形式◆仲裁原则：自愿原则、独立仲裁原则、一裁终局原则（诉讼实行两审终审原则）◆仲裁委员会：主任1人，副主任2-4人、委员7-11人，法律、经济贸易专家不得少于2/3◆仲裁协议：书面形式订立（口头协议无效）◆仲裁庭：1名仲裁员或3名仲裁员组成，3名组成的设首席仲裁员◆仲裁开庭进行，一般不公开进行◆调解书经双方当事人签收后，即发生法律效力◆裁决书自作出之日起发生法律效力民事诉讼◆民事诉讼范围：民法、婚姻法、收养法、继承法（合同纠纷、房产纠纷、侵害名誉权纠纷）；经济法、劳动法（破产、劳动合同纠纷）；选民资格、宣告失踪死亡；债务；宣告票据和有关事项无效的案件◆审判制度：合议制度、回避制度（证人不需回避）、公开审判制度、两审终审制度◆合议庭成员：3人以上的单数◆除最高人民法院审理第一审案件外，当事人不服第一审人民法院判决、裁定的，有权向上一级人民法院提起上诉，由上一级法院进行第二审◆合同纠纷：被告住所地或合同履行地人民法院管辖◆保险合同纠纷：被告住所地或保险标的物所在地人民法院管辖◆票据纠纷：票据支付地或被告住所地人民法院管辖◆侵权行为：侵权行为地或被告住所地人民法院管辖◆铁路、公路、水上和航空事故请求损害赔偿的：事故发生地或到达地、最先降落地、被告住所地人民法院管辖◆不动产纠纷：不动产所在地法院管辖◆港口作业纠纷：港口所在地法院管辖◆继承遗产纠纷：被继承人死亡时住所地或主要遗产所在地法院管辖◆诉讼时效期间：从知道或应当知道权利被害时（超过20年的不予保护）诉讼时效：普通（知道或应知道）：2年特别（知道或应知道）：1年（出售质量不合格商品未声明的、延付或拒付租金的、身体受到伤害要求赔偿的）最长（实际发生日）：20年◆时效中止：诉讼时效期间最后6个月，不可抗力或其他障碍使权利人不能行使请求权，事由消除后继续进行◆时效中断：诉讼时效期间的任何时候，权利人向义务人提出履行义务的要求或义务人同意履行义务，事由消除后重新计算◆两审终审：当事人不服第一审的，有权在判决书送达之日起15日内向上一级人民法院提起上诉（不论案件是否公开审理，一律公开宣告判决）◆执行措施：查询、冻结、划拨被执行人存款；扣留、提取被执行人收入；查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人财产；搜查被执行人财产；强制被执行人交付法律文件制定的财物或票证；强制被执行人迁出房屋或退出土地；强制被执行人履行法律文书指定行为；要求有关单位办理财产权证照转移手续；强制被执行人支付迟延履行期间的债务利息和迟延履行金行政复议（书面订立、口头形式）仲裁：书面形式订立◆行政复议范围：当事人认为行政机关的“具体行政行为”侵犯其合法权益，依法提出申请◆不适用行政复议范围：不服行政机关的抽象行为（制定、发布法规、规章和其他规范性文件）；不服行政机关作出的行政处分或其他人事处理决定的，可进行申诉，但不能提起行政复议；不服行政机关对民事纠纷作出调解或其他处理，可以提起诉讼，不能提起行政复议◆当事人可以自知道该具体行政行为之日起60日内提起行政复议申请（法律规定除外），申请可以书面也可以口头◆对县级以上地方各级人民政府的具体行政行为不服的，可以向本级人民政府申请行政复议，也可以向该部门的上一级主管部门申请行政复议◆对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体行政行为不服的，应当向上一级主管部门申请行政复议◆对地方各级人民政府的具体行政行为不服的，向上一级人民政府申请行政复议◆对国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服的，向该具体行政行为的国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府申请行政复议◆行政复议的举证责任，由被申请人承担◆行政复议机关应当自受理申请之日起60日内作出行政复议决定（法律规定的除外）◆行政复议决定书一经送达，即发生法律效力（仲裁的裁决书自作出之日起发生法律效力）◆行政复议机关受理行政复议申请，不得向申请人收取任何费用行政诉讼◆行政诉讼不予受理：国防、外交；具有普遍约束力的决定、命令；行政机关工作人员的奖罚、任免；法律规定的行政行为◆基层人民法院管辖第一审行政案件◆中级人民法院管辖的：发明专利权案件、海关处理案件；对国务院各部门或省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为；本辖区内重大、复杂案件◆对限制人身自由行政强制措施不服提起的诉讼由被告所在地或者原告所在地人民法院管辖；不动产提起的诉讼，由不动产所在地人民法院管辖◆公民、法人或者其他组织先申请行政复议，不服行政复议决定的，可以在收到复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼◆公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当在知道作出具体行政行为之日起3个月内提出◆人民法院接到起诉状，经审查，应当在7日内决定立案或者裁定不予受理◆回避制度的适用对象不包括证人◆审理行政案件，不适用调解◆人民法院应当在立案之日起3个月内作出第一审判决◆当事人不服人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起15日（裁定书送达之日起10日）内向上一级人民法院提起上诉，人民法院审理上诉案件应当在收到上诉状之日起2个月内作出终审判决违反经济法法律责任的形式◆经济法主体承担民事责任形式：停止侵害，排除妨碍，消除危险，返还财产，恢复原状，修理、重作、更换，赔偿损失，支付违约金，消除影响、恢复名誉，赔礼道歉◆行政处罚：警告，罚款，没收违法所得、没收非法财物，责令停产、停业，暂扣或吊销许可证、暂扣或吊销营业执照，行政拘留，法律、行政法规规定的其他行政处罚◆行政处分：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除◆刑事责任：刑罚：主刑、附加刑◆主刑：管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑◆附加刑：罚金、剥夺政治权利、没收财产、驱逐出境◆一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在数刑的最重刑期以上、总和刑期以下，酌情决定应当执行的刑期，但是管制最高不能超过3年，拘役最高不能超过1年，有期徒刑最高不能超过20年第二章劳动合同法律制度劳动合同的订立◆原则：合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用◆劳动合同订立主体的资格要求：年满16周岁（文艺、体育、特种工艺单位录用人员除外）有劳动权利能力和行为能力◆用人单位向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还并以每人500元以上2000元以下处以罚款，造成损害的承担赔偿责任◆用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立合同的，应当向劳动者每月支付2倍工资并补订合同；劳动者不与用人单位订立合同的，用人单位应当书面通知终止劳动关系，并支付经济补偿◆用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立合同的，自用工之日起满1个月的次日至满1年的前一日应当向劳动者每月支付2倍工资并视为与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即补订合同◆订立无固定合同情形：在该单位连续工作满10年；单位初次实行劳动合同制度或国有企业改制重新订立合同，劳动者在该单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年；连续订立2次（次数应当自2008年1月1日施行后续订固定期限时算起）固定期限合同且无以下情形的，续订合同：违反规章制度；失职、营私舞弊；与其他单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成影响；欺诈、威迫手段订立合同致使合同无效；追究刑事责任；患病或非因工伤后不能从事原工作或其他工作；不能胜任工作劳动合同的效力◆对合同有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认◆劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效劳动合同的主要内容◆国家实行劳动者每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制度◆因工作性质和生产特点不实行标准工时制度的：每天不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息1天◆因生产经营需要，协商后可延长时间的，每日不得超过1小时，因特殊原因需延长的，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时◆职工累计工作已满1年不满10年，年休假5天已满10年不满20年，年休假10天已满20年的，年休假15天◆不享受当年年休假情形：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数；职工请事假累计20天以上且单位不扣工资的；累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的◆劳动报酬：加班加点按100%计算、休息日按200%计算、节假日按300%计算（若遇上节假日恰逢是休息日的，安排加班的，按休息日的加班工资来计算）◆完成计件定额任务后延长时间的：计件单价的按150%、200%、300%计算◆单位安排加班不支付加班费的，按50%以上100%以下向劳动者加付赔偿金◆因劳动者给单位造成损失，单位按约定要求其赔偿经济损失的，可从工资中扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%，若扣除后剩余工资低于当月最低工资标准的，按最低工资标准支付◆社会保险：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险◆合同试用期：3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月3年以上固定期和无固定期的，试用期不得超过6个月◆试用期工资：试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者合同约定工资的80%，并不得低于单位所在地的最低工资标准◆劳动者在试用期内提前3日通知单位，可解除合同◆竞业限制期限：不得超过2年◆医疗期期间：实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月实际工作年限10年以上，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以下10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月◆医疗期计算方法：医疗期3个月的按6个月内累计病休时间计算6个月的按12个月内累计病休时间计算9个月的按15个月内累计病休时间计算12个月的按18个月内累计病休时间计算18个月的按24个月内累计病休时间计算24个月的按30个月内累计病休时间计算注意：病休期间，公休假日和法定节日包括在内◆医疗期待遇：病假工资或治病救济费可以低于当地最低工资标准，但最低不能低于最低工资标准的80%◆医疗期内不得解除合同◆经济补偿金的计算公式：经济补偿金=工作年限×月工资在本单位工作年限：（满1年支付1个月；6个月以上不满1年的按1年计算支付1个月；不满6个月半个月）◆劳动者月工资高于用人单位地区上年度职工月平均工资3倍的，支付3倍的数额，年限最高不超过12年：经济补偿金=工作年限（最高不超过12年）×当地上年度职工月平均工资3倍劳动仲裁◆劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立◆劳动争议仲裁员的资格：曾任审判员；从事研究、教学工作并具有中级以上职称；具有法律知识、从事人力资源管理或工会等专业满5年；律师执业满3年◆劳动争议申请的仲裁时效期间为1年◆劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起1年内提出◆开庭和裁决基本制度：公开仲裁制、仲裁庭制、回避制◆仲裁庭由3名仲裁员组成，设首席仲裁员（简单案件可由1名仲裁员独任仲裁）◆仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束劳动诉讼◆劳动者对劳动争议的终局裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼违反劳动合同法的法律责任第三章营业税法律制度营业税纳税人和扣缴义务人◆工程作业发包方，劳务受让方，在项目合同签订之日起30日内，未能向其所在地主管税务机关提供相关证明资料的，应履行营业税扣缴义务◆承包人一发包人名义对外经营并由发包人承担法律责任的，以发包人为纳税人◆视同发生应税行为：单位或个人将不动产或土地使用权无偿赠送给其他单位或个人；单位或个人自己新建建筑物后销售◆水利工程向用户提供天然水供应服务取得的收入，按“服务业”征收营业税◆邮政部门发行报刊，征收营业税，其他单位和个人发行报刊征收增值税（邮政部门，集邮公司销售集邮商品，征收营业税）◆纳税人单独提供林木管护劳务行为的属于营业税征收范围（提供农业机耕、排灌、病虫害防治、植保劳务的免征营业税）◆纳税人销售林木以及销售林木的同时提供林木管护劳务的，属于增值税征收范围◆纳税人单独提供按揭、代办服务业务、不销售汽车的，征收营业税；随汽车销售提供的按揭和代办服务业务征收增值税◆不征收营业税情形：存款或购入金融商品行为、买卖金银业务；转让企业产权和股权行为；人民银行对金融机构的贷款业务（人民银行对企业贷款或委托金融机构贷款的业务征收营业税）；金融机构往来业务暂不征收营业税；对金融机构的出纳长款收入；银行结算、买入返售证券；保险企业取得的追偿款；保险公司摊回分保费用◆金融经纪业属于“金融保险业”税目范围◆航空钻井、斟探属于“建筑业”税目范围◆土地使用者出让土地使用权和土地使用者将土地使用权还给土地所有者的行为不征营业税◆提地整理储备供应中心转让土地使用权取得的收入按“转让无形资产—土地使用权”征收营业税◆以无形资产投资入股的、在投资后转让其股权的不征收营业税◆土地租赁属于“服务业—租赁业”税目范围营业税税率◆3%：交通运输业、建筑业、邮电通信业、文化体育业◆5%：金融保险业、服务业、销售不动产、转让无形资产◆5%--20%：娱乐业营业税计税依据◆营业额=营业成本或者工程成本×（1＋成本利润率）÷（1-营业税税率）◆可抵免税额=价款÷（1+17%）×17%◆交通运输业：全部运营价款＋价外费用◆纳税人将承揽的运输业务分给其他单位或个人的：全部价款＋价外费用－支付给其他单位或个人的运输费用◆运输企业自境内运输旅客或货物出境，在境外改由其他运输企业承运的：全程运费－支付给承运企业的运费◆建筑业：工程价款＋价外费用◆纳税人将建筑工程分包给其他单位的：全部价款＋价外费用－支付给其他单位的分包款◆纳税人提供建筑业务（不含装饰劳务）：包括工程所用原材料、设备、其他物资和动力价款（不包括建设方提供的设备价款）◆纳税人（不含个人自建自用销售）将自建房屋对外销售，其自建行为首先应按建筑业缴纳营业税，再按销售不动产缴纳营业税◆纳税人自建自用房屋行为不纳税◆纳税人提供装饰劳务：人工费＋管理费＋辅助材料费（不含客户自行采购的财务价款和设备价款）◆一般贷款业务：以贷款利息收入（包括加息、罚息）◆从事融资租赁业务：价款＋价外费用（包括残值）－出租方承担的出租货物实际成本◆金融商品转让业务：外汇、有价证券、期货等买卖业务：卖出价－买入价◆金融经济业务和其他金融业务：手续费全部收入◆金融企业从事代收业务的：收入－支付给委托方价款◆初保业务：保费收入◆储金业务：储金利息◆福利彩票机构：不征营业税（福利彩票机构以外的：手续费收入）◆外事服务单位为外国常驻机构、“三资”企业和其他企业提供人力资源服务的，按“服务业—代理业”征税：收入－工资－福利－社会统筹－住房公积金◆从事代理报关业务：价款＋价外费用－查验费、打单费◆从事无船承运业务，按“服务业—代理业”征税：价款＋价外费用－海运费、报关、港杂、装卸费◆旅游业务：价款＋价外费用－支付给单位或个人的住宿费、餐费、交通费、景点门票－支付给其他接团旅游企业的旅游费◆旅游企业组织旅游团到境外旅游并改有其他旅游企业接团：旅游费用－接团企业旅游费◆广告代理业务：收入－支付给其他广告公司或广告发布者（含媒体、载体）的广告发布费用◆租赁业务：租金收入◆转让土地使用权：收入－购置或受让原价◆转让抵债所得的土地使用权：收入－抵债时该项土地使用权作价◆销售或转让其购置的不动产：收入－购置原价◆销售或转让抵债所得的不动产：收入－抵债时该项不动产作价营业税应纳税额的计算◆营业税应纳税额=营业额（销售额、转让额）×适用税率◆以收入差额为营业额：应纳营业税=（收入全额－允许扣除金额）×适用税率◆以组成计税价格为营业额：应纳营业税=组成计税价格×适用税率组成计算价格=营业成本（工程成本）×（1+成本利润率）÷（1-营业税税率）营业税起征点◆营业税起征点适用范围限于个人营业税税收减免◆外商（外国）企业从事金融资产处置业务不予征收营业税：处置债权重置资产、处置股权重置资产取得的收入（处置实物重置资产取得的收入，该项若是不动产，征收营业税，属于货物的，征收增值税）营业税纳税义务发生时间：◆取得入款项凭证的当天，为书面合同确定的付款日期的当天；未签订合同未确定付款日期的，为应税行为完成的当天◆采取预收款方式的，纳税时间：收到预收款的当天营业税纳税地点◆特殊性：中央铁道运营业务：铁道部汇总在北京申报纳税；合资铁路运营业务（地方铁路运营业务、基建管线运营业务）：由其所在地申报纳税；◆航空公司所属分公司：向分公司所在地主管税务机关缴纳营业税◆长江轮船总公司所属单位运营业务：各分公司向所在地申报纳税◆中国石油天然气总公司管道局管道运输业务：核算盈亏机构所在地申报纳税◆中国银联股份发展有限公司提供银行卡跨行信息转接服务的：2005年4月1日起向上海市主管税务机关申报纳税营业税纳税期限◆营业税的纳税期限：5日、10日、15日、1个月或者1个季度◆纳税人以一个月或者一个季度纳税期的：自期满之日起15日内申报纳税；以5日、10日、15日为纳税期的：自期满之日起5日内预缴税款，于次月1日起15日内申报纳税并结清上月应纳税款◆银行、财务公司、信托投资公司、信用社、外国企业常驻代表机构纳税期限：1个季度◆保险公司纳税期限：1个月城市维护建设税◆特点：税款专款专用、属于附加税◆纳税人：以实际缴纳增值税、消费税、营业税的单位和个人◆税率：市区7%；县城、镇5%、不在市、县城、镇1%◆计税依据：实际缴纳的增值税、消费税、营业税之和◆对出口产品退还增值税、消费税的，不退还已缴纳的城建税◆海关对进口产品代征的增值税、消费税，不征收城建税◆对三峡工程建设基金，免征城建税◆代扣代缴、代收代缴“三税”：纳税地点为代扣代收地教育费附加（与城建税处理基本一致）◆教育费附加征收比率为3%第四章个人所得税法律制度个人所得税特点◆实行分类征收、累进税率与比例税率并用、费用扣除额较宽、计算简便、采取科源制和申报制◆对于没有扣缴义务人的，个人在两处以上取得工资、薪金所得的，以及个人所得超过国务院规定数额（年所得12万元以上）的，自行申报纳税个人所得税那谁是人和扣缴义务人◆担任中国境内企业董事或高层管理人员取得的由中国境内企业支付的董事费或工资薪金，不论个人是否在境外履行职务，均应缴纳个人所得税个人所得税的税目◆工资、薪金所得：工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴补贴（独生子女补贴、公务员补贴、托儿补助费、差旅费、午餐费补贴除外）、任职或受雇有关的其他所得◆外商投资企业取得发包、出租经营且经营人为个人的，对经营人从外商投资企业分享的收益或取得的所得，按个人对企事业单位的承包、承租经营所得征收个人所得税◆劳务报酬所得和工资、薪金所得的区别：是否存在雇佣与被雇佣的关系◆稿酬所得：个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得◆出版社的专业作者编写或翻译的作品，由本社以图书形式出版而取得的稿费收入，按“稿酬所得”征个税◆特许权使用费所得：专利权、商标权、著作权、非专利技术、其他特许权◆2005年5月1日起，编剧从电视剧的制作单位取得的剧本使用费，统一按特许权使用费所得项目征收个税◆对职工个人以股份形式取得的仅作为分红依据不拥有所得权的企业量化资产，不征个税，否则要征收个税◆股票转让暂不征收个人所得税◆个人转让自用5年以上并且是家庭唯一生活用房取得的所得，免征个税个人所得税税率◆个人所得税税率：5%～35%◆费用扣除标准。
经济法基础必背知识点总结
经济法基础必背知识点总结在学习经济法的过程中，一些基础知识点是必须要牢记的，它们构成了整个经济法体系的基础。
下面将就这些必背知识点做一个总结。
一、法律法规的层级1.1 宪法宪法是国家的根本法律，是其他法律的根基。
1.2 法律法律是国家行使立法权制定的具有普遍约束力的规范性文件，是公民、法人和其他组织行为的准则。
1.3 行政法规行政法规是国务院、地方各级政府或由政府授权发布的规范性文书，对公民、法人和其他组织的行为具有约束力。
1.4 地方性法规地方性法规是省级、自治区、直辖市制定的具有约束力的规范性文书。
1.5 部门规章部门规章是各部委、委办局等部门根据上级法规、法律规定制定的规范性文件，对特定领域有具体规定。
二、经济法基本概念2.1 法人法人是指具有民事权利能力和民事行为能力的组织。
2.2 个体工商户个体工商户是指个人独资开办企业的经营者。
2.3 社会团体社会团体是由民间自愿组成的非营利性社会团体。
2.4 企业企业是通过资本和其他生产要素组织生产经营的经济组织。
2.5 合伙企业合伙企业是两个以上的自然人或法人共同出资、共同经营、共享利润的经济组织形式。
三、经济法基本原则3.1 自愿原则经济法的主体可以依照其自愿的原则成立、变更、解散法律关系。
3.2 公平交易原则经济法规定了经济主体之间的交易关系应当建立在公平的基础上。
3.3 诚实信用原则经济法规定经济主体在经济活动中应当遵循诚实信用的原则。
3.4 合法权益原则经济法保护经济主体的合法权益，维护市场经济秩序的正常运行。
四、投资法律4.1 投资法律的基本定义投资法律是规范国际投资活动的法律体系。
4.2 投资法律的作用投资法律规定了国际投资的主体地位、权利义务，保护了投资者的合法权益。
4.3 投资法律的发展趋势投资法律将逐渐完善，为国际投资提供更完备的法律保障。
以上就是针对经济法基础必背知识点的总结。
通过对这些基础知识点的掌握，可以更好地理解经济法体系的运作机制，为未来的学习和应用奠定坚实的基础。
经济法基础重点归纳
经济法是研究国家对经济活动进行调节和干预的法律规范的总称。
它主要包括民商法、行政法和经济刑法三个方面的内容。
以下是经济法基础的重点归纳：一、民商法1. 合同法：合同是经济活动中最基本的法律形式，合同法规定了合同的成立、履行、变更、解除等相关规定。
2. 公司法：公司是经济活动中最重要的组织形式，公司法规定了公司的设立、组织机构、股东权益、公司合并分立等相关规定。
3. 商标法和专利法：商标和专利是企业的重要资产，商标法和专利法规定了商标和专利的注册、保护、转让等相关规定。
4. 侵权责任法：侵权责任法规定了侵权行为的认定、责任承担、赔偿等相关规定，保护了当事人的合法权益。
二、行政法1. 行政行为法：行政行为法规定了行政机关的行为范围、程序、效力等相关规定，保障了行政机关依法行政。
2. 行政许可法：行政许可法规定了行政许可的申请、审批、监督等相关规定，促进了市场经济的健康发展。
3. 行政处罚法：行政处罚法规定了行政处罚的种类、程序、执行等相关规定，维护了社会秩序和公共利益。
4. 行政复议法和行政诉讼法：行政复议和行政诉讼是公民和法人对行政机关行为进行救济的途径，行政复议法规定了行政复议的程序和效力，行政诉讼法规定了行政诉讼的程序和判决。
三、经济刑法1. 刑法中的经济犯罪：经济犯罪是指以非法占有为目的，侵犯国家经济管理秩序和社会经济利益的犯罪行为，如贪污罪、受贿罪、挪用公款罪等。
2. 刑法中的金融犯罪：金融犯罪是指以非法占有为目的，侵犯金融管理秩序和金融交易安全的犯罪行为，如诈骗罪、非法吸收公众存款罪等。
3. 刑法中的税收犯罪：税收犯罪是指以非法手段逃避纳税义务或者骗取税款的犯罪行为，如逃税罪、虚开发票罪等。
四、其他重要内容1. 竞争法：竞争法是保护市场竞争秩序的法律规范，包括反垄断法和反不正当竞争法等。
2. 消费者权益保护法：消费者权益保护法规定了消费者的权利和义务，保护了消费者的合法权益。
3. 土地管理法和房地产管理法：土地管理法和房地产管理法规定了土地和房屋的使用权、转让权等相关规定，促进了土地和房地产市场的健康发展。
经济法基础关键知识点总结
经济法基础关键知识点总结一、经济法概述经济法是国家通过立法、行政法规和司法解释等规范性文件对经济活动中的各种法律关系进行规范的专门法律体系。
它是用于规范经济活动，保障经济运行秩序和促进经济发展的法律体系。
二、经济法的特点1.经济法是国家对经济活动进行规制的法律体系，具有直接的经济意义。
2.经济法是国家对经济组织、经济行为进行规范和管理的法律制度。
3.经济法是一种与特定的经济活动有关的具体的法律规范的总称。
三、经济法的分类根据其性质和功能，一般可分为公法和私法两大类。
公法：包括宪法、行政法、民法、刑法等。
这些法律是通过国家对全体公民的行为活动进行规范。
私法：包括经济法、劳动法等。
私法是通过国家对有关经济组织和经济关系进行规范。
四、经济法的基本原则1.平等原则：平等是法律的基本要求，法律面前人人平等，无论地位高低，贫富贵贱，都应受到法律保护。
2.自由原则：经济自由是经济法的一项重要原则，包括市场自由、自由竞争和自由贸易等。
3.保护原则：经济法的宗旨是保护经济活动中各方当事人的合法权益，包括消费者权益、知识产权等。
4.公平原则：经济法要求对各种市场主体实行公平对待，保障公平竞争的市场环境。
五、经济法的主要内容1.市场经济体制及其相关法律市场经济的基本特点是资源的配置由市场调节，同时加强国家宏观调控。
市场经济法律是为了保障市场经济体制的运行和市场经济法律秩序的形成而制定的，主要包括《反不正当竞争法》、《公司法》、《合同法》等。
2.金融法与证券法金融法主要包括了商业银行法、金融服务法等。
证券法主要是对证券市场进行规范，促进证券市场的稳定和发展。
3.知识产权法知识产权法主要包括专利法、商标法、著作权法等，是对知识产权进行保护和管理的法律。
4.环保法律环保法是为了保护自然资源和环境，维护生态平衡，规制环境污染问题，维护公民的环境权益。
5.电子商务法电子商务法主要包括了电子数据交换法、电子合同法等，规范了电子商务领域的经济活动。
经济法基础知识点汇总
经济法基础知识点汇总经济法是调整国家在管理和协调经济运行过程中所发生的经济关系的法律规范的总称。
以下为大家汇总一些经济法基础的重要知识点。
一、经济法的体系经济法体系包括宏观调控法和市场规制法两大部分。
宏观调控法主要涵盖财政法、税法、金融法等；市场规制法包含反垄断法、反不正当竞争法、消费者权益保护法等。
二、经济法的主体经济法主体包括国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体工商户、农村承包经营户和公民等。
其中，国家机关在经济法中扮演着重要的调控和监管角色；企业是市场经济活动的主要参与者。
三、公司法律制度1、有限责任公司有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任。
设立有限责任公司，应当具备一定的条件，如股东符合法定人数、有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额等。
有限责任公司的组织机构包括股东会、董事会、监事会。
股东会是公司的权力机构，董事会是执行机构，监事会是监督机构。
2、股份有限公司股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
股份有限公司的设立可以采取发起设立或者募集设立的方式。
其组织机构与有限责任公司类似，但在具体规定上有所不同。
四、合伙企业法律制度合伙企业分为普通合伙企业和有限合伙企业。
普通合伙企业由普通合伙人组成，合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任。
有限合伙企业由普通合伙人和有限合伙人组成，普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。
五、合同法律制度1、合同的订立合同的订立包括要约和承诺两个阶段。
要约是希望和他人订立合同的意思表示，承诺是受要约人同意要约的意思表示。
2、合同的效力合同的效力分为有效合同、无效合同、可撤销合同和效力待定合同。
3、合同的履行合同履行中包括同时履行抗辩权、先履行抗辩权和不安抗辩权等规则。
六、知识产权法律制度1、著作权著作权保护文学、艺术和科学领域内具有独创性并能以一定形式表现的智力成果。
2、专利权专利权保护发明、实用新型和外观设计。
经济法基础知识点
经济法基础知识点经济法是指调整和规范经济活动的法律制度和法律规则的总称。
它是研究市场经济下的法律规范体系，保护国家经济秩序和市场秩序的法律学科。
以下是经济法的基础知识点：一、经济法的基本原理：1.市场经济原则：鼓励市场竞争、保护市场秩序、维护公平竞争的市场环境。
2.行政许可原则：依法设立行政许可，要求符合法定条件，确保合法合规性。
3.合同自由原则：保护合同自由，维护合同权利，限制非法合同行为。
4.公平竞争原则：促进公平竞争，打击不正当竞争，维护市场公平规范。
5.法律优先原则：经济活动应符合法律规定，法律优于一切经济法规。
6.利益平衡原则：在经济活动中维护各方利益平衡，防止利益不平等。
二、经济法的主要内容：1.企业法律地位和组织形式：企业的法律地位、企业的组织形式（公司、合伙企业等）和营业执照等相关法律规定。
2.合同法：合同的签订、履行和解除等相关法律规定，保证各方合同权益。
3.公司法：关于公司的设立、组织机构、运营和解散等法律规定，保护股东和投资者的合法权益。
4.金融法：包括银行法、证券法、保险法等，调整和规范金融机构的经营和监管。
5.知识产权法：包括专利法、商标法、著作权法等，保护知识产权的创造者和使用者的合法权益。
6.劳动法：涉及劳动关系的各个方面，保护劳动者的权益和维护劳动纪律。
7.税法：涉及税收收入的征管和纳税人义务等法律规定，调节财政收支秩序。
三、经济法的实施和监督：1.监管机构：各级政府组建专门机构，负责经济法律的实施和监管。
2.执法机关：公安机关、司法机关等依法对违反经济法规的行为进行调查和处理。
3.行政处罚：违反经济法的行为将受到行政处罚，如罚款、没收违法所得等。
4.民事诉讼：经济纠纷可以通过民事诉讼途径解决，受到法律保护。
5.信用体系：建立相应的信用体系，对依法合规经营的企业给予优惠政策，对违法违规行为者实施联合惩戒。
以上是经济法的基础知识点，经济法是一个涉及广泛的法律领域，对经济活动的规范和保护起着重要作用，对企业和个人的经济活动具有指导和约束作用。
2024年初级会计《经济法基础》25个必学知识点汇总
2024年初级会计《经济法基础》25个必学知识点汇总1. 法律事实是法律关系发生、变更和消灭的直接原因。
按照是否以当事人的意志为转移的标准，可以将法律事实划分为法律事件、法律行为和事实行为。
2. 法律主体是指参加法律关系，依法享有权利和承担义务的当事人。
包括：自然人、法人、非法人组织和国家。
其中，法人分为营利法人、非营利法人和特别法人；非法人组织包括个人独资企业、合伙企业和不具有法人资格的专业服务机构等。
3. 完全民事行为能力人指能完全辨认自己行为的 18 周岁以上的自然人和 16 周岁以上以自己的劳动收入为主要生活来源的未成年人。
4.限制民事行为能力人指 8 周岁以上的未成年人和不能完全辨认自己行为的成年人。
无民事行为能力人，是指不满 8 周岁的未成年人、8 周岁以上的不能辨认自己行为的未成年人和不能辨认自己行为的成年人。
5. 根据《中华人民共和国公务员法》，对因违法违纪应当承担纪律责任的公务员给予的行政处分种类有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六类。
6. 根据《会计法》的规定，会计记录的文字应当使用中文。
在民族自治地方，会计记录可以同时使用当地通用的一种民族文字。
在中国境内的外商投资企业、外国企业和其他外国组织的会计记录可以同时使用一种外国文字。
7. 会计人员回避制度国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。
单位领导人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员；会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。
8. 伪造会计资料以虚假的经济业务为前提来编制会计凭证和会计账簿，旨在以假充真；变造会计资料，是用涂改、挖补等手段改变会计凭证和会计账簿的真实内容，以歪曲事实真相。
9.基本存款账户是存款人的主办账户，一个单位只能开立一个基本存款账户；存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取，应通过基本存款账户办理。
10.单位一次性购买预付卡 5 000 元以上，个人一次性购买预付卡 5 万元以上的，应当通过银行转账等非现金结算方式购买，不得使用现金，购卡人不得使用信用卡购买预付卡。
经济法基础知识点汇总
经济法基础知识点汇总经济法基础知识点汇总（一）一、民商法律关系基础1、民法总则民法总则是我国的基本民法法律，它规定了民商法律关系的基本法律原则。
民法总则的主要内容包括：人格权、财产权、意思自治原则、民事主体的权利义务、法律行为和民事法律行为、民事责任和民事法律责任、民事主体的法律地位等。
2、合同法合同法是国家对民事契约和其他合同活动所制定的基本法律，它规定了建立、变更、履行和终止合同的各种规则，保护了当事人的合法权益。
3、公司法公司法是规范公司的设立、组织、运作和解散的基本法律，它规定了公司的基本制度、公司的组织形式、公司的经营和管理等。
4、商业银行法商业银行法是我国银行业的基本法律，它规定了商业银行的设立、管理、监督和运作等方面的规则。
它对维护金融安全、金融秩序、保护金融机构和金融消费者的权益起着非常重要的作用。
二、企业法律关系基础1、公司设立和变更公司设立和变更是公司法律关系的基础。
公司的设立一般需要经过工商行政管理部门的审批和登记，公司变更时也需要进行相应的审批和登记。
2、公司章程公司章程是公司的基本法律文书，包括公司的名称、组织形式、股东的权利和义务、董事会和经理的权利和义务等。
3、公司股东会和董事会公司股东会是公司的最高权力机构，它负责决定公司的重大事项；董事会则是公司的权力执行机构，负责公司的日常经营和管理。
4、企业的合同企业的合同属于合同法律关系的范畴，涉及到企业与供应商、客户、投资人等各种关系。
合同需要遵循合同法的相关规定，在建立、履行、变更和解除合同时要注意保护当事人的权益。
5、企业风险管理企业风险管理是企业法律关系的重要组成部分，主要包括市场风险、信用风险、操作风险等。
企业需要制定相应的风险管理政策和制度，降低风险发生的概率，保护企业的利益。
经济法基础知识点汇总（二）三、金融法律关系基础1、银行账户开立和使用银行账户是现代金融的基本单元，其开立和使用需要遵循银行法、合同法、电子商务法、支付清算法等相关法律规定。
经济法重点知识总结
经济法重点知识总结经济法是指国家对经济活动进行法律规范和管理的法律体系。
它主要由经济法基本理论和经济法实体法构成，是保护经济秩序、促进经济发展和维护社会稳定的重要法律工具。
以下是经济法的重点知识总结，以供参考。
一、经济法基本原理1. 自由原则：允许市场自由竞争，个体经济主体享有自主决策的权利。
2. 平等原则：在经济活动中，每个经济主体都应平等地享受权利和承担义务。
3. 公共利益原则：经济活动应当符合公众利益，不能损害国家、社会和他人的合法权益。
4. 社会公正原则：维护社会公正，防止富者恶意垄断和虚假宣传。
二、经济法实体法1. 市场准入和退出规定：规定了市场准入的条件和程序，以及企业退出市场的规定。
2. 企业经营和管理规定：规定了企业注册登记、合同订立、财务会计、税费缴纳、员工管理等各项经营和管理活动的规定。
3. 市场竞争规则：规定了市场竞争秩序的基本原则，禁止垄断和限制竞争行为，保护消费者权益。
4. 劳动力和就业规定：规定了劳动用工、劳动合同、工资保障、劳动争议解决等方面的规定。
5. 货币金融和信用规定：规定了货币银行、金融机构、信用合作社的监管规定，以及对金融犯罪的打击措施。
6. 知识产权保护：规定了对知识产权的保护措施，包括专利权、商标权、著作权等方面的规定。
三、经济法相关制度1. 市场经济体制：规定了市场经济体制的基本原则和运行机制。
2. 企业制度：规定了企业组织形式和运作方式，包括独资、合作、合资、股份制等不同形式的企业。
3. 执行制度：规定了国家对经济法律的实施方式和程序，包括立法、行政管理、司法审判等方面的规定。
4. 监管制度：规定了国家对市场经济活动的监管方式和措施，保证市场秩序的正常进行。
5. 治理制度：规定了国家对经济行为的管理方式，包括企业社会责任、公众参与、舆论监督等方面的规定。
四、经济法在实践中的应用1. 经济法在企业经营管理中的应用：企业在注册、合同签署、财务会计、税费缴纳、员工管理等方面需要严格遵守经济法规定，确保合法经营。
《经济法》基础知识点归纳
《经济法》基础知识点归纳经济法是指国家对经济活动进行监管和规范的法律制度，主要包括宪法、行政法、民法、刑法、民事法、商法、劳动法、环境法等法律体系。
下面是《经济法》的一些基础知识点的归纳：一、经济法的基本概念1.经济法的定义：经济法是指国家对经济关系进行规范并对经济活动进行监督的法律体系。
2.经济法的特点：专门性、规模性、动态性、适应性、约束性。
二、市场经济体制的法律保障1.市场经济体制的基本原则：自主经营、公平竞争、自由贸易、产权保护等。
2.具体法律保障措施：制定市场准入制度、反垄断法、商标法、专利法等。
三、经济组织与经济法1.经济组织的种类：个体工商户、农民专业合作社、公司法人组织等。
2.经济组织的设立与管理：公司设立登记、公司法人资格审查、许可证管理等。
四、消费者权益与经济法1.消费者权益保护的基本原则：公平、自由、诚信、安全。
2.消费者权益保护的法律措施：消费者权益保护法、产品质量法等。
五、劳动关系与劳动法1.劳动合同的基本内容：劳动报酬、劳动条件、劳动时间、劳动保护等。
2.劳动法律的保障措施：劳动合同法、劳动争议仲裁法、职业安全法等。
六、环境保护与经济发展1.环境保护法的制定：《中华人民共和国环境保护法》等。
2.环境管理与企业责任：环境影响评价、排污许可证、环境污染责任等。
七、知识产权与经济发展1.知识产权的种类：著作权、专利权、商标权、商业秘密等。
2.知识产权的法律保护：著作权法、专利法、商标法等。
八、合同法基本原则与应用1.合同法的基本原则：自愿、平等、公平、诚信。
2.合同法适用的范围：商品交易、服务合同、建设工程合同等。
九、金融与经济法1.金融法的基本概念：金融市场、金融机构、金融产品等。
2.金融法律保障措施：金融监管法、银行法、证券法等。
十、国际经济法与国际经济关系1.国际经济法的基本概念：国际经济关系、国际投资、国际贸易等。
2.国际经济法律保障措施：国际投资协定、自由贸易协定等。
经济法基础知识点汇总
经济法基础知识点汇总经济法是调整国家在管理和协调经济运行过程中所发生的经济关系的法律规范的总称。
以下是一些经济法基础的重要知识点：一、经济法的概念和调整对象经济法是国家从整体经济发展的角度，对具有社会公共性的经济活动进行干预、管理和调控的法律规范的总称。
其调整对象主要包括：1、国家经济管理关系：例如国家对市场主体的管理、对宏观经济的调控等。
2、经营协调关系：如企业之间的协作、联合等产生的经济关系。
二、经济法的基本原则1、平衡协调原则：兼顾国家、集体和个人的利益，实现社会整体利益的平衡和协调发展。
2、维护公平竞争原则：反对垄断和不正当竞争，保障市场竞争的公平性和有效性。
3、责权利相统一原则：明确经济法律关系中各方的责任、权利和利益，使其相互对应和统一。
三、市场主体法律制度1、企业法：包括个人独资企业、合伙企业和公司等不同类型企业的设立、组织、运营和终止等方面的法律规定。
个人独资企业：由一个自然人投资，财产为投资人个人所有，投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任。
合伙企业：分为普通合伙企业和有限合伙企业，普通合伙人对合伙企业债务承担无限连带责任，有限合伙人以其认缴的出资额为限对合伙企业债务承担责任。
公司：分为有限责任公司和股份有限公司，股东以其认缴的出资额或认购的股份为限对公司承担责任。
2、企业破产法：规范企业破产程序，包括破产申请与受理、管理人、破产财产、破产债权等方面的规定。
四、市场秩序法律制度1、反不正当竞争法：禁止经营者采用不正当手段从事市场交易，损害竞争对手。
如虚假宣传、商业贿赂、侵犯商业秘密等。
2、反垄断法：预防和制止垄断行为，保护市场公平竞争，提高经济运行效率。
包括禁止垄断协议、禁止滥用市场支配地位和控制经营者集中等内容。
五、宏观调控法律制度1、财政法：包括预算法、国债法、政府采购法等，规范国家财政收支活动。
2、税法：涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等各种税种的法律规定，调节国家与纳税人之间的税收关系。
中级经济法基础必背知识点汇总
中级经济法基础必背知识点汇总以下是中级经济法基础必背的知识点汇总，涵盖了经济法的基本概念、法律主体、法律行为、法律责任以及与经济活动相关的法律法规等方面。
一、经济法的基本概念1.经济法的定义：经济法是调整经济活动中人与人、人与物、物与物之间关系的法律规范的总称，是一门独立的法律学科。
2.经济法的特点：经济法具有指导性、规范性、保护性、管理性和制度性等特点。
二、经济法的法律主体1.自然人：指具有完全民事行为能力或限制民事行为能力的个体。
2.法人：指依法设立的具有独立法人地位，并能享受与自然人相同或类似的权利和义务的组织。
3.其他组织：指各类非法人组织，如事业单位、社会团体、农民专业合作社等。
三、经济法的法律行为1.合同：指自然人、法人、其他组织之间通过协商达成的约定，具有约束性和相互法律效果的行为。
2.律师事务：指公民、法人、其他组织通过律师的代理或协助完成的法律事务。
3.证券交易：指证券市场上买卖证券的行为。
4.物权行为：指权利人依法对物的支配和利用所进行的行为。
四、经济法的法律责任1.民事责任：指违反民事法律规定，产生的民事法律后果，包括返还义务、修缮义务、赔偿义务等。
2.行政责任：指国家机关对违反行政法规的行为采取强制措施，实施对违法行为人的制裁。
3.刑事责任：指违反刑法的法律规定，对犯罪行为人依法进行刑罚。
五、经济法与经济活动的相关法律法规1. 《中华人民共和国合同法》：规定了合同的成立、效力和履行等内容。
2. 《中华人民共和国公司法》：对公司的设立、组织形式、经营范围等做出了规定。
3. 《中华人民共和国证券法》：设立了证券市场，规范了证券市场的行为。
4. 《中华人民共和国物权法》：明确了对不动产、动产和其他权益物的支配和利用的法律制度。
六、经济法的实施机关和监督机构1.实施机关：主要负责经济法的制定、解释和实施工作，包括国家立法机关、行政机关和司法机关等。
2.监督机构：主要负责对经济活动中的违法行为进行监督和处罚，包括行政监督机构和社会监督机构等。
2024经济法基础必背知识点
2024经济法基础必背知识点以下是2024年经济法基础必背的知识点：1. 经济法的基本概念和特征- 经济法是指调整和规范经济活动的法律体系，包括经济制度、经济规则和经济秩序等方面的法律规范。
- 经济法的特征包括以调整经济活动为目的、具有直接约束力、体现社会利益原则等。
2. 经济法的分类- 根据经济活动的性质和目的，经济法可以分为市场经济法和计划经济法。
- 根据经济主体的层次，经济法可以分为宏观经济法和微观经济法。
3. 刑法对经济犯罪的规定- 刑法对经济犯罪的规定包括贪污、受贿、挪用公款、敲诈勒索等犯罪行为。
- 刑法规定了经济犯罪的罪名、构成要件、刑罚种类等。
4. 民法对经济关系的调整- 民法对经济关系的调整包括合同法、公司法、物权法等。
- 合同法规定了经济主体之间的合同关系的订立、效力、解除等。
- 公司法规定了公司的设立、组织、作用等。
- 物权法规定了财产权益的归属、转让等。
5. 行政法对经济行为的监管- 行政法对经济行为的监管包括行政许可、行政处罚等。
- 行政许可是指行政机关依法对市场主体的经营或者其他经济活动给予的准入权。
- 行政处罚是指行政机关对违法经济行为给予的行政制裁。
6. 金融法对金融业务的规范- 金融法是指调整和规范金融业务的法律体系。
- 金融法包括银行法、证券法、保险法等法律规范。
- 银行法规定了银行的组织、经营、监督等。
- 证券法规定了证券交易的组织、行为等。
- 保险法规定了保险业务的组织、实施等。
7. 知识产权法对知识产权保护的规定- 知识产权法是指保护知识产权的法律体系，包括专利法、商标法、著作权法等。
- 专利法规定了对发明创造的保护。
- 商标法规定了对商标的保护。
- 著作权法规定了对著作权的保护。
以上是2024年经济法基础必背的知识点，希望对您有帮助。
经济法基础知识点汇总
经济法基础知识点汇总经济法基础知识点汇总一、经济法基础概念经济法基础是经济法学科的重要组成部分，是指调整国家在经济管理和协调发展经济活动中所发生的社会关系的法律规范的总称。
经济法基础包括基本概念、原则、规定以及相关程序等内容。
二、经济法基础知识点1、经济法主体：指根据法律规定参与经济活动，并享有相应权利和承担相应义务的法人、自然人和其他组织。
2、市场经济法律制度：包括现代企业法律制度、物权法律制度、合同法律制度、票据法律制度等。
3、市场规制法律制度：包括反不正当竞争法律制度、反垄断法律制度、消费者权益保护法律制度等。
4、宏观调控法律制度：包括计划法律制度、财政法律制度、金融法律制度等。
5、涉外经济法律制度：包括对外贸易法律制度、涉外投资法律制度、涉外金融法律制度等。
三、经济法基础应用经济法基础的应用范围广泛，涉及经济活动的各个方面。
在实际应用中，需要注意以下几点：1、遵守法律规定：经济活动必须遵守相关法律规定，不得违反法律原则和规定。
2、保障市场公平竞争：在市场经济中，竞争是必不可少的。
经济法基础的目的之一就是保障市场公平竞争，防止不正当竞争和垄断行为。
3、保护消费者权益：经济法基础规定了消费者权益保护的法律制度，保障消费者在购买商品或接受服务时享有合法权益。
4、促进经济发展：经济法基础的目标是促进经济发展，通过规范市场主体行为、保障市场秩序、推动经济发展等方式，为经济发展提供法律保障。
四、总结经济法基础是经济法学科的核心内容，对于了解和掌握经济法的基本概念、原则和规定具有重要意义。
在实际应用中，需要认真理解经济法基础知识点，严格遵守法律规定，保障市场公平竞争，保护消费者权益，促进经济发展。
需要关注经济法基础的最新发展动态，以便及时了解和适应经济发展的需要。
初级会计《经济法基础》知识点
初级会计《经济法基础》知识点一、经济法基础知识1、法律规范：广义指国家机关、社会团体和公民在生产、生活中所建立的具有普遍约束力的行为规则；狭义指国家立法机关制定的行为规则。
2、法律部门：同类法律规范的集合体。
3、法律渊源：法律规范的来源。
4、法律关系：法律规范在调整社会关系过程中所形成的人与人之间的权利和义务关系。
5、权利：指权利主体依法要求义务主体作出某种行为或者不作出某种行为的资格。
6、义务：指义务主体必须根据权利主体的要求作出某种行为或者不作出某种行为的责任。
7、法人：具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。
8、代理：代理人以被代理人的名义与第三人实施法律行为，为被代理人设定、变更或消灭民事法律关系，由被代理人承担法律责任。
9、无权代理：没有代理权而以他人名义实施代理行为。
10、表见代理：行为人没有代理权而以他人的名义实施代理行为，相对人有理由相信行为人有代理权而与其订立合同，该合同对被代理人和相对人有效。
11、法律责任：由特定法律事实所引起的对损害予以补偿、对违反行为予以惩罚的必为的强制性义务。
12、法律制裁：由国家专门机关依照法定程序对违法者实施的强制性法律措施。
分为：民事制裁、行政制裁、刑事制裁、违宪制裁。
二、劳动合同与社会保险法律制度1、劳动合同的订立：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
2、劳动合同的必备条款：用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；劳动者的姓名、住址和居民或者其他有效件号码；劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护。
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经济法基础第一章总论法律关系◆法律事实：法律事件（自然现象、社会现象）、法律行为法的形式◆判决书：非规性法律文件，不能作为法的形式法的分类◆创制方式和发布形式：成文法、不成文法◆容、效力和制定程序：根本法、普通法◆法的容：实体法、程序法◆空间效力、时间效力或对人的效力：一般法和特别法◆主体、调整对象和形式：国际法、国法◆法的运用目的：公法、私法仲裁（书面形式订立）行政复议：书面订立、口头形式◆仲裁原则：自愿原则、独立仲裁原则、一裁终局原则（诉讼实行两审终审原则）◆仲裁委员会：主任1人，副主任2-4人、委员7-11人，法律、经济贸易专家不得少于2/3◆仲裁协议：书面形式订立（口头协议无效）◆仲裁庭：1名仲裁员或3名仲裁员组成，3名组成的设首席仲裁员◆仲裁开庭进行，一般不公开进行◆调解书经双方当事人签收后，即发生法律效力◆裁决书自作出之日起发生法律效力民事诉讼◆民事诉讼围：民法、婚姻法、收养法、继承法（合同纠纷、房产纠纷、侵害名誉权纠纷）；经济法、劳动法（破产、劳动合同纠纷）；选民资格、宣告失踪死亡；债务；宣告票据和有关事项无效的案件◆审判制度：合议制度、回避制度（证人不需回避）、公开审判制度、两审终审制度◆合议庭成员：3人以上的单数◆除最高人民法院审理第一审案件外，当事人不服第一审人民法院判决、裁定的，有权向上一级人民法院提起上诉，由上一级法院进行第二审◆合同纠纷：被告住所地或合同履行地人民法院管辖◆保险合同纠纷：被告住所地或保险标的物所在地人民法院管辖◆票据纠纷：票据支付地或被告住所地人民法院管辖◆侵权行为：侵权行为地或被告住所地人民法院管辖◆铁路、公路、水上和航空事故请求损害赔偿的：事故发生地或到达地、最先降落地、被告住所地人民法院管辖◆不动产纠纷：不动产所在地法院管辖◆港口作业纠纷：港口所在地法院管辖◆继承遗产纠纷：被继承人死亡时住所地或主要遗产所在地法院管辖◆诉讼时效期间：从知道或应当知道权利被害时（超过20年的不予保护）诉讼时效：普通（知道或应知道）：2年特别（知道或应知道）：1年（出售质量不合格商品未声明的、延付或拒付租金的、身体受到伤害要求赔偿的）最长（实际发生日）：20年◆时效中止：诉讼时效期间最后6个月，不可抗力或其他障碍使权利人不能行使请求权，事由消除后继续进行◆时效中断：诉讼时效期间的任何时候，权利人向义务人提出履行义务的要求或义务人同意履行义务，事由消除后重新计算◆两审终审：当事人不服第一审的，有权在判决书送达之日起15日向上一级人民法院提起上诉（不论案件是否公开审理，一律公开宣告判决）◆执行措施：查询、冻结、划拨被执行人存款；扣留、提取被执行人收入；查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人财产；搜查被执行人财产；强制被执行人交付法律文件制定的财物或票证；强制被执行人迁出房屋或退出土地；强制被执行人履行法律文书指定行为；要求有关单位办理财产权证照转移手续；强制被执行人支付迟延履行期间的债务利息和迟延履行金行政复议（书面订立、口头形式）仲裁：书面形式订立◆行政复议围：当事人认为行政机关的“具体行政行为”侵犯其合法权益，依法提出申请◆不适用行政复议围：不服行政机关的抽象行为（制定、发布法规、规章和其他规性文件）；不服行政机关作出的行政处分或其他人事处理决定的，可进行申诉，但不能提起行政复议；不服行政机关对民事纠纷作出调解或其他处理，可以提起诉讼，不能提起行政复议◆当事人可以自知道该具体行政行为之日起60日提起行政复议申请（法律规定除外），申请可以书面也可以口头◆对县级以上地方各级人民政府的具体行政行为不服的，可以向本级人民政府申请行政复议，也可以向该部门的上一级主管部门申请行政复议◆对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家安全机关的具体行政行为不服的，应当向上一级主管部门申请行政复议◆对地方各级人民政府的具体行政行为不服的，向上一级人民政府申请行政复议◆对国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服的，向该具体行政行为的国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府申请行政复议◆行政复议的举证责任，由被申请人承担◆行政复议机关应当自受理申请之日起60日作出行政复议决定（法律规定的除外）◆行政复议决定书一经送达，即发生法律效力（仲裁的裁决书自作出之日起发生法律效力）◆行政复议机关受理行政复议申请，不得向申请人收取任何费用行政诉讼◆行政诉讼不予受理：国防、外交；具有普遍约束力的决定、命令；行政机关工作人员的奖罚、任免；法律规定的行政行为◆基层人民法院管辖第一审行政案件◆中级人民法院管辖的：发明专利权案件、海关处理案件；对国务院各部门或省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为；本辖区重大、复杂案件◆对限制人身自由行政强制措施不服提起的诉讼由被告所在地或者原告所在地人民法院管辖；不动产提起的诉讼，由不动产所在地人民法院管辖◆公民、法人或者其他组织先申请行政复议，不服行政复议决定的，可以在收到复议决定书之日起15日向人民法院提起诉讼◆公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当在知道作出具体行政行为之日起3个月提出◆人民法院接到起诉状，经审查，应当在7日决定立案或者裁定不予受理◆回避制度的适用对象不包括证人◆审理行政案件，不适用调解◆人民法院应当在立案之日起3个月作出第一审判决◆当事人不服人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起15日（裁定书送达之日起10日）向上一级人民法院提起上诉，人民法院审理上诉案件应当在收到上诉状之日起2个月作出终审判决违反经济法法律责任的形式◆经济法主体承担民事责任形式：停止侵害，排除妨碍，消除危险，返还财产，恢复原状，修理、重作、更换，赔偿损失，支付违约金，消除影响、恢复名誉，赔礼道歉◆行政处罚：警告，罚款，没收违法所得、没收非法财物，责令停产、停业，暂扣或吊销许可证、暂扣或吊销营业执照，行政拘留，法律、行政法规规定的其他行政处罚◆行政处分：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除◆刑事责任：刑罚：主刑、附加刑◆主刑：管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑◆附加刑：罚金、剥夺政治权利、没收财产、驱逐出境◆一人犯数罪的，除判处死刑和无期徒刑的以外，应当在数刑的最重刑期以上、总和刑期以下，酌情决定应当执行的刑期，但是管制最高不能超过3年，拘役最高不能超过1年，有期徒刑最高不能超过20年第二章劳动合同法律制度劳动合同的订立◆原则：合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用◆劳动合同订立主体的资格要求：年满16周岁（文艺、体育、特种工艺单位录用人员除外）有劳动权利能力和行为能力◆用人单位向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还并以每人500元以上2000元以下处以罚款，造成损害的承担赔偿责任◆用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立合同的，应当向劳动者每月支付2倍工资并补订合同；劳动者不与用人单位订立合同的，用人单位应当书面通知终止劳动关系，并支付经济补偿◆用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立合同的，自用工之日起满1个月的次日至满1年的前一日应当向劳动者每月支付2倍工资并视为与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即补订合同◆订立无固定合同情形：在该单位连续工作满10年；单位初次实行劳动合同制度或国有企业改制重新订立合同，劳动者在该单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年；连续订立2次（次数应当自2008年1月1日施行后续订固定期限时算起）固定期限合同且无以下情形的，续订合同：违反规章制度；失职、营私舞弊；与其他单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成影响；欺诈、威迫手段订立合同致使合同无效；追究刑事责任；患病或非因工伤后不能从事原工作或其他工作；不能胜任工作劳动合同的效力◆对合同有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认◆劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效劳动合同的主要容◆国家实行劳动者每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制度◆因工作性质和生产特点不实行标准工时制度的：每天不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息1天◆因生产经营需要，协商后可延长时间的，每日不得超过1小时，因特殊原因需延长的，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时◆职工累计工作已满1年不满10年，年休假5天已满10年不满20年，年休假10天已满20年的，年休假15天◆不享受当年年休假情形：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数；职工请事假累计20天以上且单位不扣工资的；累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的◆劳动报酬：加班加点按100%计算、休息日按200%计算、节假日按300%计算（若遇上节假日恰逢是休息日的，安排加班的，按休息日的加班工资来计算）◆完成计件定额任务后延长时间的：计件单价的按150%、200%、300%计算◆单位安排加班不支付加班费的，按50%以上100%以下向劳动者加付赔偿金◆因劳动者给单位造成损失，单位按约定要求其赔偿经济损失的，可从工资中扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%，若扣除后剩余工资低于当月最低工资标准的，按最低工资标准支付◆社会保险：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险◆合同试用期：3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月3年以上固定期和无固定期的，试用期不得超过6个月◆试用期工资：试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者合同约定工资的80%，并不得低于单位所在地的最低工资标准◆劳动者在试用期提前3日通知单位，可解除合同◆竞业限制期限：不得超过2年◆医疗期期间：实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月实际工作年限10年以上，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以下10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月◆医疗期计算方法：医疗期3个月的按6个月累计病休时间计算6个月的按12个月累计病休时间计算9个月的按15个月累计病休时间计算12个月的按18个月累计病休时间计算18个月的按24个月累计病休时间计算24个月的按30个月累计病休时间计算注意：病休期间，公休假日和法定节日包括在◆医疗期待遇：病假工资或治病救济费可以低于当地最低工资标准，但最低不能低于最低工资标准的80%◆医疗期不得解除合同◆经济补偿金的计算公式：经济补偿金=工作年限×月工资在本单位工作年限：（满1年支付1个月；6个月以上不满1年的按1年计算支付1个月；不满6个月半个月）◆劳动者月工资高于用人单位地区上年度职工月平均工资3倍的，支付3倍的数额，年限最高不超过12年：经济补偿金=工作年限（最高不超过12年）×当地上年度职工月平均工资3倍劳动仲裁◆劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立◆劳动争议仲裁员的资格：曾任审判员；从事研究、教学工作并具有中级以上职称；具有法律知识、从事人力资源管理或工会等专业满5年；律师执业满3年◆劳动争议申请的仲裁时效期间为1年◆劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起1年提出◆开庭和裁决基本制度：公开仲裁制、仲裁庭制、回避制◆仲裁庭由3名仲裁员组成，设首席仲裁员（简单案件可由1名仲裁员独任仲裁）◆仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日结束劳动诉讼◆劳动者对劳动争议的终局裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起15日向人民法院提起诉讼违反劳动合同法的法律责任第三章营业税法律制度营业税纳税人和扣缴义务人◆工程作业发包方，劳务受让方，在项目合同签订之日起30日，未能向其所在地主管税务机关提供相关证明资料的，应履行营业税扣缴义务◆承包人一发包人名义对外经营并由发包人承担法律责任的，以发包人为纳税人◆视同发生应税行为：单位或个人将不动产或土地使用权无偿赠送给其他单位或个人；单位或个人自己新建建筑物后销售◆水利工程向用户提供天然水供应服务取得的收入，按“服务业”征收营业税◆邮政部门发行报刊，征收营业税，其他单位和个人发行报刊征收增值税（邮政部门，集邮公司销售集邮商品，征收营业税）◆纳税人单独提供林木管护劳务行为的属于营业税征收围（提供农业机耕、排灌、病虫害防治、植保劳务的免征营业税）◆纳税人销售林木以及销售林木的同时提供林木管护劳务的，属于增值税征收围◆纳税人单独提供按揭、代办服务业务、不销售汽车的，征收营业税；随汽车销售提供的按揭和代办服务业务征收增值税◆不征收营业税情形：存款或购入金融商品行为、买卖金银业务；转让企业产权和股权行为；人民银行对金融机构的贷款业务（人民银行对企业贷款或委托金融机构贷款的业务征收营业税）；金融机构往来业务暂不征收营业税；对金融机构的出纳长款收入；银行结算、买入返售证券；保险企业取得的追偿款；保险公司摊回分保费用◆金融经纪业属于“金融保险业”税目围◆航空钻井、斟探属于“建筑业”税目围◆土地使用者出让土地使用权和土地使用者将土地使用权还给土地所有者的行为不征营业税◆提地整理储备供应中心转让土地使用权取得的收入按“转让无形资产—土地使用权”征收营业税◆以无形资产投资入股的、在投资后转让其股权的不征收营业税◆土地租赁属于“服务业—租赁业”税目围营业税税率◆3%：交通运输业、建筑业、邮电通信业、文化体育业◆5%：金融保险业、服务业、销售不动产、转让无形资产◆5%--20%：娱乐业营业税计税依据◆营业额=营业成本或者工程成本×（1＋成本利润率）÷（1-营业税税率）◆可抵免税额=价款÷（1+17%）×17%◆交通运输业：全部运营价款＋价外费用◆纳税人将承揽的运输业务分给其他单位或个人的：全部价款＋价外费用－支付给其他单位或个人的运输费用◆运输企业自境运输旅客或货物出境，在境外改由其他运输企业承运的：全程运费－支付给承运企业的运费◆建筑业：工程价款＋价外费用◆纳税人将建筑工程分包给其他单位的：全部价款＋价外费用－支付给其他单位的分包款◆纳税人提供建筑业务（不含装饰劳务）：包括工程所用原材料、设备、其他物资和动力价款（不包括建设方提供的设备价款）◆纳税人（不含个人自建自用销售）将自建房屋对外销售，其自建行为首先应按建筑业缴纳营业税，再按销售不动产缴纳营业税◆纳税人自建自用房屋行为不纳税◆纳税人提供装饰劳务：人工费＋管理费＋辅助材料费（不含客户自行采购的财务价款和设备价款）◆一般贷款业务：以贷款利息收入（包括加息、罚息）◆从事融资租赁业务：价款＋价外费用（包括残值）－出租方承担的出租货物实际成本◆金融商品转让业务：外汇、有价证券、期货等买卖业务：卖出价－买入价◆金融经济业务和其他金融业务：手续费全部收入◆金融企业从事代收业务的：收入－支付给委托方价款◆初保业务：保费收入◆储金业务：储金利息◆福利彩票机构：不征营业税（福利彩票机构以外的：手续费收入）◆外事服务单位为外国常驻机构、“三资”企业和其他企业提供人力资源服务的，按“服务业—代理业”征税：收入－工资－福利－社会统筹－住房公积金◆从事代理报关业务：价款＋价外费用－查验费、打单费◆从事无船承运业务，按“服务业—代理业”征税：价款＋价外费用－海运费、报关、港杂、装卸费◆旅游业务：价款＋价外费用－支付给单位或个人的住宿费、餐费、交通费、景点门票－支付给其他接团旅游企业的旅游费◆旅游企业组织旅游团到境外旅游并改有其他旅游企业接团：旅游费用－接团企业旅游费◆广告代理业务：收入－支付给其他广告公司或广告发布者（含媒体、载体）的广告发布费用◆租赁业务：租金收入◆转让土地使用权：收入－购置或受让原价◆转让抵债所得的土地使用权：收入－抵债时该项土地使用权作价◆销售或转让其购置的不动产：收入－购置原价◆销售或转让抵债所得的不动产：收入－抵债时该项不动产作价营业税应纳税额的计算◆营业税应纳税额=营业额（销售额、转让额）×适用税率◆以收入差额为营业额：应纳营业税=（收入全额－允许扣除金额）×适用税率◆以组成计税价格为营业额：应纳营业税=组成计税价格×适用税率组成计算价格=营业成本（工程成本）×（1+成本利润率）÷（1-营业税税率）营业税起征点◆营业税起征点适用围限于个人营业税税收减免◆外商（外国）企业从事金融资产处置业务不予征收营业税：处置债权重置资产、处置股权重置资产取得的收入（处置实物重置资产取得的收入，该项若是不动产，征收营业税，属于货物的，征收增值税）营业税纳税义务发生时间：◆取得入款项凭证的当天，为书面合同确定的付款日期的当天；未签订合同未确定付款日期的，为应税行为完成的当天◆采取预收款方式的，纳税时间：收到预收款的当天营业税纳税地点◆特殊性：中央铁道运营业务：铁道部汇总在申报纳税；合资铁路运营业务（地方铁路运营业务、基建管线运营业务）：由其所在地申报纳税；◆航空公司所属分公司：向分公司所在地主管税务机关缴纳营业税◆长江轮船总公司所属单位运营业务：各分公司向所在地申报纳税◆中国石油天然气总公司管道局管道运输业务：核算盈亏机构所在地申报纳税◆中国银联股份发展提供银行卡跨行信息转接服务的：2005年4月1日起向市主管税务机关申报纳税营业税纳税期限◆营业税的纳税期限：5日、10日、15日、1个月或者1个季度◆纳税人以一个月或者一个季度纳税期的：自期满之日起15日申报纳税；以5日、10日、15日为纳税期的：自期满之日起5日预缴税款，于次月1日起15日申报纳税并结清上月应纳税款◆银行、财务公司、信托投资公司、信用社、外国企业常驻代表机构纳税期限：1个季度◆保险公司纳税期限：1个月城市维护建设税◆特点：税款专款专用、属于附加税◆纳税人：以实际缴纳增值税、消费税、营业税的单位和个人◆税率：市区7%；县城、镇5%、不在市、县城、镇1%◆计税依据：实际缴纳的增值税、消费税、营业税之和◆对出口产品退还增值税、消费税的，不退还已缴纳的城建税◆海关对进口产品代征的增值税、消费税，不征收城建税◆对三峡工程建设基金，免征城建税◆代扣代缴、代收代缴“三税”：纳税地点为代扣代收地教育费附加（与城建税处理基本一致）◆教育费附加征收比率为3%第四章个人所得税法律制度个人所得税特点◆实行分类征收、累进税率与比例税率并用、费用扣除额较宽、计算简便、采取科源制和申报制◆对于没有扣缴义务人的，个人在两处以上取得工资、薪金所得的，以及个人所得超过国务院规定数额（年所得12万元以上）的，自行申报纳税个人所得税那谁是人和扣缴义务人◆担任中国境企业董事或高层管理人员取得的由中国境企业支付的董事费或工资薪金，不论个人是否在境外履行职务，均应缴纳个人所得税个人所得税的税目◆工资、薪金所得：工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴补贴（独生子女补贴、公务员补贴、托儿补助费、差旅费、午餐费补贴除外）、任职或受雇有关的其他所得◆外商投资企业取得发包、出租经营且经营人为个人的，对经营人从外商投资企业分享的收益或取得的所得，按个人对企事业单位的承包、承租经营所得征收个人所得税◆劳务报酬所得和工资、薪金所得的区别：是否存在雇佣与被雇佣的关系◆稿酬所得：个人因其作品以图书、报刊形式出版、发表而取得的所得◆的专业作者编写或翻译的作品，由本社以图书形式出版而取得的稿费收入，按“稿酬所得”征个税◆特许权使用费所得：专利权、商标权、著作权、非专利技术、其他特许权◆2005年5月1日起，编剧从电视剧的制作单位取得的剧本使用费，统一按特许权使用费所得项目征收个税◆对职工个人以股份形式取得的仅作为分红依据不拥有所得权的企业量化资产，不征个税，否则要征收个税◆股票转让暂不征收个人所得税◆个人转让自用5年以上并且是家庭唯一生活用房取得的所得，免征个税个人所得税税率◆个人所得税税率：5%～35%◆费用扣除标准◆个体工商户业主费用扣除标准：24000元/年，即2000元/月◆个体工商户拨缴的工会经费、发生的职工福利费、职工教育经费支出分别按工资薪金总额2%、14%、2.5%◆个体工商户每一纳税年度发生的广告费和业务宣传费用不超过当年销售收入的15%的部分可据实扣除；超过在以后年度结转扣除◆业务招待费用支出，按照发生额的60%扣除，最高不得超过当年收入的5‰◆同一作品再版取得的所得应视作另一次稿酬所得计征个税◆同一作品先在报刊上连载，然后再出版或先出版。