2020商场店长助理竞聘演讲稿
竞聘商场店长助理演讲稿
竞聘商场店长助理演讲稿首先，我特别感谢兴丰给我这个展现自己的时机。
兴丰用人的原则是：重选拔、重潜质、重品德、重力量。
并且公正、公证、公开、择优的选拔人才。
这次竞聘对我个人而言是个重要的鼓励和挑战，也将有益于我自身素养的提高下面是对我自己的一个简介“泰山不嫌土壤，故能成其大。
江海不择细流故能就其深。
”选择对了，努力也就胜利了一半，盲目的选择错误的道路，任你再多努力也将失败并夺走你珍贵的时间，由于选择比努力更重要，所以我选择了兴丰，而我始终信任自己的选择。
如今兴义这个市场，家电行业已处于一个饱和时期，同行的竞争越来越残酷，人有我有，人优我优，要怎样才能在当前竞争剧烈的环境中站稳脚跟并独树一帜？就是我们兴丰始终在做的，坚持建立一个建立性学习团队。
目的是塑造企业文化，促进人力资源增值，提升经营绩效和团队分散力，提倡价值源于专业，建立以企业文化、专业学问为根底。
以优质的效劳为运营掌握，才能在竞争环境中良性进展，才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”！我们企业如何保障顾客与厂商利益的最大化就是以人为本、学习创新为根底，效劳为第一。
也是企业生存、进展的根本。
那市场经济为什么又叫市场经济呢？由于是以市场为根底而进展的经济。
市场从何而来？就是有需求才有市场。
在这样一个供过与求的市场，我们必需做到双赢才能做大。
在人生的牌局中，必需学会和别人合作，弥补自己的缺乏，取长补短从而到达双赢，双赢是现代社会所提倡的一种合作方式。
做事情的时候考虑别人的利益站在别人的角度考虑问题，不仅能够赢得对方的信任和好感，还会为今后的合作打下坚实的根底，假如到处为对方着想一点，就能够获得更多的合作伙伴，自己今后的进展之路会更宽，也就是大家赢才是真的赢。
一个企业是离不开人才的，人才聚拢才是一个团队，所以人才也是离不开企业团队的。
团结就是力气，假如人心所向，众志成城就会以最小的付出获得最大的收获。
日本在“二战“短短数十年就成为经济强国。
店长助理竞聘演讲稿
店长助理竞聘演讲稿尊敬的评委老师，亲爱的各位来宾：大家好！我是来自XX大学商学院的一名学生，今天非常荣幸站在这里竞聘店长助理一职。
首先，我要向你们展示的是我对于店长助理职位的理解和自我介绍。
作为店长助理，我认为最重要的是能够与店长紧密配合，协助店长管理整个店铺的运营工作。
我相信，一个优秀的店长助理应该具备以下几个方面的能力：第一，优秀的沟通能力。
作为店长助理，我将成为店内员工之间沟通的桥梁，能够与员工进行良好的交流，并能够主动发现问题并及时解决，提高店铺的运营效率和员工的工作积极性。
第二，协调能力。
作为店长助理，我将需要协调店内每一个岗位的工作，保证每个环节都能够顺利进行。
我相信我的团队合作精神和积极主动的工作态度能够帮助我很好地完成这一任务。
第三，创新能力。
在竞争日益激烈的市场环境下，店铺需要不断创新才能吸引更多的顾客和提高销售额。
作为店长助理，我将致力于带领团队不断追求创新，并及时调整经营策略，以适应市场变化。
第四，决策能力。
店长助理在店长不在岗时需要能够独立作出正确的决策。
我相信我的丰富的实践经验和较强的分析能力能够帮助我在面对各种情况时做出明智的决策。
最后，我想介绍一下自己。
我是一个乐观开朗、积极向上的人。
大学期间，我担任过学生会的职务，曾组织过多场活动，这个经历让我得到了团队合作和组织能力的锻炼。
同时，我也是一个善于学习和不断进步的人，我相信只有不断学习，才能适应时代的变化和挑战。
如果我有幸成为店长助理，我将以自己的实际行动来回报大家对我的信任。
我会努力工作，勇于面对困难，与团队一起努力，为锦绣前程超市的发展贡献自己的力量。
最后，再次感谢评委老师和各位来宾的聆听。
我相信我的能力和激情能够使我胜任店长助理的角色，我期待成为锦绣前程超市的一员，与大家一起共创美好未来！谢谢大家！。
店长助理竞聘演讲稿范文
店长助理竞聘演讲稿范文亲爱的领导、尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！首先，非常感谢大家给予我这个宝贵的机会，在这里向大家竞聘店长助理的职位。
我是XXX，现就职于本店，担任销售员一职，我热爱我的工作，我热爱这家店。
在过去的工作中，我积累了丰富的销售经验，并且建立了良好的客户关系。
我深知，作为店长助理，我将面临更大的挑战，承担更多的责任。
但正是因为这样，我才更加渴望并愿意接受这个挑战。
首先，我想谈谈我对店长助理职位的理解。
店长助理不仅仅是一个辅助店长的角色，更是店铺运营的核心力量。
作为店长助理，我应当能够熟悉并掌握店铺的所有业务流程，能够协助店长进行店铺日常运营管理，能够根据店铺的销售情况进行合理的人员安排和产品布局，能够熟练运用各种管理工具和软件。
同时，优秀的店长助理还应具有较强的沟通、组织和协调能力，能够与店铺团队紧密合作，共同完成店铺的目标。
其次，作为一个销售员，我深知销售的重要性。
店铺的销售额直接决定了店铺的生存与发展。
作为店长助理，我将始终以销售额为导向，积极主动地制定销售计划、推动销售工作，并通过培训和激励员工，提高团队的销售业绩。
我相信，只有在销售上取得优秀的成绩，才能够更好地推动店铺的发展，实现经济效益最大化。
第三，我相信团队的力量。
一支优秀的团队是成功的关键，而店长助理应该是团队的组织者和激励者。
我将始终尊重每一位团队成员，积极倾听他们的意见与建议，并在工作中给予他们充分的支持和帮助。
我将激励团队成员保持良好的工作状态，鼓励大家发挥各自的优势，形成合力。
我相信通过团队的共同努力，我们可以创造出一个更加团结、高效的工作环境，共同实现店铺的目标。
最后，我希望通过担任店长助理的职位，能够实现自己的职业发展规划。
作为一名年轻的职场人，我希望能够不断成长和进步。
店长助理这个职位将给予我更多的机会去学习和成长，让我在工作中积累更多的经验和知识。
同时，我也希望能够通过这个职位，充分展现自己的能力和价值，为店铺的发展做出更大的贡献。
竞聘店长助理演讲稿范文
竞聘店长助理演讲稿范文尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是XXX，非常荣幸能够站在这里，参加店长助理的竞争，向大家展示我的能力与潜力。
首先，非常感谢评委给我这个宝贵的机会来演讲，让我有机会表达自己的想法和理念。
作为一名店长助理，我深知这个职位的重要性。
店长助理是店长的得力助手，要负责有效地协助店长管理店铺的日常运营工作。
在这个岗位上，我们需要有较高的责任心、较强的组织能力、良好的沟通能力和团队合作精神。
作为一名有志于成为优秀店长助理的人，我深知自己的职责和使命，今天，我将从以下几个方面为大家介绍我作为店长助理的优势和理念。
首先，我有较高的责任心和执行力。
作为店长助理，我们承担着管理店铺的重任，必须时刻保持高度的责任心。
我始终将工作放在第一位，时刻保持对工作的敬业精神。
在过去的工作中，我始终将自己的职责放在第一位，保证完成任务的质量和效率。
我非常注重细节，事事追求完美，逐步培养了自己的执行力和责任心。
其次，我具备较强的组织能力和分析能力。
店长助理需要管理店铺的日常运营工作，面对来自各个方面的任务和问题，需要我们有良好的组织能力和分析能力。
我懂得合理安排时间和资源，善于解决问题和处理紧急事件。
我乐于接受挑战，积极主动地提出改进意见和方案，帮助店铺实现高效运营。
此外，我注重沟通能力和团队合作。
作为店长助理，我深知与上级、同事和下属的良好沟通是成功的关键之一。
我善于倾听他人的意见和建议，善于与他人合作。
我懂得尊重他人的观点，捧着一颗谦逊和学习的心去与人交流。
我相信通过良好的沟通，我们能够更加有效地协作，实现共同的目标。
最后，我有强烈的学习和进步的欲望。
作为店长助理，我们需要不断地学习和提升自己，以适应快速变化的市场环境和需求。
我始终认为学习是无止境的，不管是专业知识还是人际交往技巧，我都保持着积极的学习态度。
我善于总结经验和教训，不断反思自己的不足，并积极寻求自我突破和提升。
以上就是我作为店长助理的优势和理念。
店长助理竞聘演讲稿
店长助理竞聘演讲稿尊敬的评委们，大家上午好！我很荣幸能够站在这里，参与店长助理岗位的竞聘。
在此，我谨向大家介绍一下自己，以及我为什么认为我适合这个职位。
首先，让我来自我介绍一下。
我是XXX，来自XXX学校，主修XXXX专业。
在校期间，我积极参与过一系列与管理相关的课程和实践。
这些经历让我明白，成功的管理不仅仅是指令上的执行，更是对于团队的激励和协调。
其次，我想分享一下对于店长助理岗位的理解和认识。
店长助理作为管理团队中的重要一员，不仅需要拥有优秀的组织和协调能力，更需要具备良好的沟通技巧和团队合作精神。
作为一名优秀的店长助理，我将会在以下几个方面努力：首先，我会不断提升自己的沟通和协调能力。
作为店长助理，与顾客、员工、供应商等各方进行有效的沟通十分重要。
我将注重观察和倾听，了解各方的需求和意见，以便将其与团队的目标协调一致。
其次，我将重视团队合作精神。
团队是店铺运营的基石，只有团队成员之间的良好合作，才能取得良好的业绩。
我将以身作则，推动团队成员之间的协作，增强他们的凝聚力和归属感。
最后，我将注重细节和客户服务。
细节决定成败，对于店长助理来说，无论是针对店铺的布局和陈列，还是对于顾客的服务和满意度，我都将保持高度的敏感性和关注度。
通过提供优质的服务，提升顾客满意度，我相信这将有效推动店铺业绩的提升。
尊敬的评委们，我相信作为一名店长助理，我将充分发挥我在管理和协调方面的优势，为店铺的发展做出贡献。
我将不断学习和提升自己，适应和应对各种挑战和变化。
我期待能够与团队一起实现更高的目标，推动店铺蓬勃发展。
谢谢大家！。
商场店长助理竞聘上岗演讲稿范文6篇
商场店长助理竞聘上岗演讲稿范文商场店长助理竞聘上岗演讲稿范文精选6篇（一）尊敬的评委老师，亲爱的同事们：大家上午好！我是XXX，很荣幸能够站在这里，参加商场店长助理的竞聘上岗演讲。
我在商场工作已有XX年的时间，对这个行业有着深深的热爱和热情，在这期间我也不断提升自己的能力和素质，更加熟悉和了解商场的运作机制。
今天，我愿意向大家展示我作为一名商场店长助理的能力和优势。
首先，我对于管理具有扎实的理论基础和丰富的实践经验。
我曾经参与过商场的各个职位，从普通员工到主管，再到现在的店长助理。
在这个过程中，我深刻体会到管理的重要性。
我不仅学习了大量的管理知识，还通过实际操作参与了很多重要的管理工作，对于如何管理团队、提高工作效率、解决问题等方面有着自己独到的见解和经验。
其次，我具备良好的沟通能力和团队合作精神。
作为一名商场店长助理，与上级、下属、同事和顾客的沟通是非常重要的。
我善于倾听他人的意见和建议，注重团队的合作和共同成就。
我也能够在与顾客接触时，耐心、细致地解答他们的问题，以专业的态度和温暖的服务赢得他们的信任和满意。
我相信，良好的沟通和团队合作能力将有效地促进商场的运营和发展。
第三，我具备良好的抗压能力和快速适应能力。
商场作为一个高度竞争的行业，经常面临着各种突发事件和挑战。
我在以往的工作中经常面对高强度的工作压力，但我始终保持乐观向上的心态，能够积极应对各种困难和挑战。
我相信，顺境中的成长更多是机会，逆境中的坚持更多是本事。
我具备应对各种变化和压力的能力，能够快速适应商场的工作环境和工作节奏。
最后，作为一名商场店长助理，我将始终坚持诚信和专业。
商场作为大众消费的重要场所，我们要始终将消费者的利益放在首位，以专业的态度和诚信的服务来赢得顾客的信任。
我相信，只有诚信和专业才能在商场竞争中立于不败之地，也只有通过对工作的不断追求和提升，才能为消费者提供更好的服务和商品。
感谢大家对我的聆听和支持。
如果我有幸成为商场店长助理，我将全身心地投入到工作中，不断提升自己的能力和素质，为商场的发展作出贡献。
店长助理竞选发言稿范文
店长助理竞选发言稿范文
尊敬的店主、各位员工以及亲爱的顾客们：
大家好！我是作为店长助理竞选的候选人之一，非常荣幸能够站在这里向大家发表竞选发言。
首先，我想对大家表达我最诚挚的感谢之情。
感谢你们为我提供了这次机会，使我能够在这个平台上向大家展现自己的能力和价值。
作为店长助理竞选的一员，我愿意倾听和代表所有员工的声音和利益。
我的首要任务是与您每一位员工建立良好的工作关系，并倾听您对店内经营的建议和意见。
我相信一个团队最重要的是团结和和谐，只有这样我们才能够共同面对严峻的市场竞争，帮助店铺实现更好的业绩。
作为店长助理，我将会全力配合店主的管理工作，积极参与日常运营和管理过程。
我将会对店内的所有业务进行全面了解，并提供最合理的经营建议和意见。
同时，我也将会积极关注员工的培训和发展，为他们提供更好的职业发展机会，并且为员工创造一个良好的工作氛围。
作为一名店长助理，我将会时刻保持高度的责任感和事业心。
我相信只有通过团队的共同努力，我们才能够实现店铺的目标和计划。
我将会尽力而为，为店铺的繁荣和员工的福利而努力奋斗。
最后，我想再次感谢大家给我这次机会能够向大家展示自己的能力和价值。
如果我能够成为店长助理，我将会竭尽全力为店
铺发展和员工福利做出贡献。
请大家给我一个机会，选择我成为这个团队中的一员，我将不负众望，努力不止。
谢谢大家！。
店长助理竞聘演讲稿
店长助理竞聘演讲稿尊敬的评委、亲爱的大家：大家好！我是店长助理竞聘者XXX，非常荣幸能够站在这里，参与这次竞聘活动。
首先，我想向大家介绍一下我自己。
我是一名具有丰富零售行业经验的专业人士，拥有较强的管理能力和团队协作精神。
我非常喜欢零售行业，对于成为一名优秀的店长助理充满了激情和追求。
今天，我想和大家分享我作为一名店长助理的职责和目标，以及为何我是最佳的候选人。
首先，作为一名店长助理，我的职责应该是确保店铺的顺利运营。
我将密切配合店长，协助完成各项工作，制定和执行店铺的经营计划。
我将严格执行公司的政策和流程，确保店铺的运营符合规定。
同时，我将积极参与店内员工的培训和管理，确保每一位员工都能够胜任自己的岗位，提供优质的服务给客户。
其次，作为一名店长助理，我将努力提升销售业绩。
我将积极参与制定销售目标和营销策略，并组织和领导团队实施。
我将关注市场变化和竞争对手，及时调整销售策略，提高店铺的吸引力和竞争力。
我会加强店内陈列和推广活动，使店铺能够吸引更多的顾客和增加销售。
第三，作为一名店长助理，我将注重团队建设和员工激励。
我相信团队的力量是无限的，只有团结的团队才能够取得成功。
我将注重团队合作和沟通，及时解决团队中的问题和纠纷。
我会适时进行员工培训和考核，提高员工的专业素质和工作热情。
同时，我将注重员工的激励，通过激励措施，激发员工的工作热情和积极性。
最后，我相信我是最佳的店长助理候选人。
首先，我有丰富的零售行业经验，具备管理的实践经验和专业知识。
我熟悉店铺的运营和管理流程，能够迅速融入新的工作环境。
其次，我有较强的团队协作精神和沟通能力。
我乐于与他人合作，能够有效地组织和领导团队，解决团队中的问题和矛盾。
再次，我有良好的学习能力和适应能力。
我能够迅速学习新的知识和技能，适应不同的工作环境和要求。
最后，我有较强的责任心和敬业精神。
我对于自己的工作充满激情，时刻以客户需求为导向，积极为客户提供优质的服务。
2024年最新导购员竞聘店长助理演讲
2024年最新导购员竞聘店长助理演讲尊敬的评委、领导、老师们，大家好！我是XXX，非常荣幸能够站在这里，参加2024年最新导购员竞聘店长助理的演讲，向各位展示我的能力和潜力。
首先，请允许我向大家介绍一下自己。
我毕业于XX大学，专业是市场营销。
大学期间，我通过实习和课程学习，掌握了一定的营销知识和技巧，也锻炼了自己的沟通能力和团队合作能力。
毕业后，我有幸成为一家知名百货公司的导购员，工作中积累了丰富的实战经验。
多年的从业经历，让我意识到在遇到问题和困难时，作为一个导购员，不仅需要专业知识和技能，更需要拥有更高层次的能力和领导力，这也是我报名参加店长助理竞聘的初衷。
作为一名店长助理，我认为自己具备以下几个方面的能力和素质。
首先，我拥有良好的沟通能力和服务意识。
在导购员的工作中，与客户之间的沟通是非常重要的一环。
我善于倾听客户的需求，理解他们的想法，能够准确地向他们介绍产品，并帮助他们做出选择。
我深知客户是百货公司的生命线，只有提供更好的服务，我们才能赢得客户的信任和满意。
其次，我具备团队合作精神和领导能力。
作为一名店长助理，我将不仅仅是一个导购员，更是一个团队的核心成员。
我能够与同事们密切合作，有效地分工协作，共同完成工作目标。
同时，我也有带领团队的能力，可以在工作中调动和激励团队成员，更好地发挥他们的潜力，提高团队的整体业绩。
第三，我具备分析和解决问题的能力。
在百货公司的工作中，经常会遇到各种各样的问题和挑战。
作为店长助理，我不仅要能够及时处理问题，还要善于分析问题的根源，并提出解决方案。
我具备理性思维和细致观察的能力，能够在紧急情况下做出正确的判断和决策。
最后，我具备学习和适应能力。
随着社会的不断变化和发展，百货行业也在不断创新和变革。
作为一名店长助理，我将会面临各种新的挑战和机遇。
我具备快速学习和适应新环境的能力，能够及时更新自己的知识和技能，与时俱进。
在我看来，成为一名优秀的店长助理不仅需要专业知识和技能，更重要的是要具备领导力和全局观。
店长助理竞聘演讲稿
大家好！今天，我站在这里，怀着无比激动的心情，参加店长助理的竞聘。
首先，请允许我向大家表示诚挚的感谢，感谢你们在百忙之中抽出时间来参加我的竞聘演讲。
今天，我将向大家展示我的个人能力、工作态度和对未来工作的规划，希望能够得到大家的认可和支持。
一、个人简介我叫[姓名]，今年[年龄]岁，毕业于[学校名称]，专业为[专业名称]。
自从进入公司以来，我一直秉持着“勤奋、敬业、创新、共赢”的工作理念，努力提升自己的业务能力和综合素质。
在过去的[工作年限]年里，我曾在多个岗位上积累了丰富的经验，包括销售、客户服务、团队管理等。
我相信，这些经历使我具备了成为一名优秀店长助理的素质。
二、工作能力展示1. 团队协作能力我深知团队协作的重要性，在过去的岗位上，我始终与同事保持良好的沟通与协作，共同完成各项任务。
在团队中，我善于倾听他人的意见，能够充分发挥团队的力量，实现共赢。
2. 客户服务能力作为一名服务行业的工作者，我深知客户服务的重要性。
在工作中，我始终以客户为中心，用心去了解客户的需求，为客户提供优质的服务。
我相信，良好的客户服务能够为企业带来更多的客户和口碑。
3. 管理能力在团队管理方面，我具备较强的组织协调能力。
我能够根据团队成员的特点，合理分配工作任务，激发团队成员的潜能，提高团队整体的工作效率。
4. 沟通能力沟通是工作中的重要环节，我具备较强的沟通能力。
在处理问题时，我能够与上级、同事和客户进行有效沟通，确保信息的准确传达和问题的顺利解决。
三、竞聘理由1. 工作热情我对工作充满热情，始终保持积极向上的态度。
我相信，只有热爱自己的工作，才能在工作中取得更好的成绩。
2. 专业素养在过去的职业生涯中，我不断学习，提升自己的专业素养。
我相信，我的专业能力能够胜任店长助理的工作。
3. 学习能力我具备较强的学习能力，能够快速适应新的工作环境和挑战。
我相信，在新的岗位上，我能够迅速成长，为公司创造价值。
4. 责任心我对待工作认真负责，具有较强的责任心。
竞聘演讲店长助理演讲稿示例
竞聘演讲店长助理演讲稿示例各位领导、尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是竞聘演讲店长助理的应聘者XXX。
非常荣幸能够站在这里，向大家展示我的能力和素质。
我相信，我的专业背景和职业经历，足以胜任这个职位。
在接下来的几分钟里，我将会详细地介绍我的优势和实力，让各位能够更好地了解我。
首先，我想简要介绍一下我的教育与经历。
我本科专业是商务信息管理，毕业后，在一家知名电商企业工作了两年，主要从事市场营销和客户服务工作。
在这个过程中，我积累了一定的团队管理经验和沟通能力，也加深了我对于服务质量的认知。
同时，我也在自己的业余时间中，积极参与公益事业和各种社交活动，不断拓宽自己的视野和交际圈。
其次，我想分享一个我认为非常重要的能力——协作能力。
作为助理，我相信，与主管、同事以及客户的良好合作，是非常重要的。
我在以前的工作中，主动与同事合作，努力为客户提供优质的服务和解决方案。
在这个过程中，我学会了如何平衡协作和自主，知道了如何理性和果断地做出决策。
在我看来，这些能力都是一个助理必须具备的基本素质，也是我自认为非常擅长的一项能力。
最后，我想说的是，作为一名演讲店长助理，除了本职工作，还需要具有更多的素质和能力。
比如，协调能力、团队领导力、创新思维等。
我相信，在这些方面也需要不断地发掘、学习和实践。
因此，我会在自己的时间中加强学习和充实自己，在工作中不断地钻研，在不断探索中成长。
总之，我相信自己能够胜任这个职位。
我会充分发挥自己的优势和实力，不断地追求进步和发展。
希望各位能够认可我，给我这个机会，共同打造一个更加美好的未来。
感谢大家！。
店长助理竞聘自我介绍演讲稿
店长助理竞聘自我介绍演讲稿尊敬的评委老师们，大家好！我是一名来自XXX学校的应届本科毕业生，我非常荣幸能有机会参加店长助理的竞聘，今天我将向大家介绍我自己。
首先，我想和大家分享的是我对于店长助理这个职位的理解。
店长助理作为一个团队的核心角色，承担着对店铺运营的全面管理和协助店长进行各项工作的责任。
我认为，一个优秀的店长助理需要具备一定的管理能力、团队协作能力以及沟通能力。
只有凭借着这些能力，才能帮助店铺的快速发展和更好地服务顾客。
作为一名年轻有为的大学毕业生，我深知自己在经验和能力上的不足，但是我相信通过我的学习和努力，我一定能够胜任并且做好这份工作。
其次，我想和大家分享的是我的优势和特长。
首先，我具备较强的学习能力和适应能力。
在校期间，我不仅在专业课方面取得了优异的成绩，而且积极参加各种实践活动，锻炼了自己的应变能力和实际操作能力。
其次，我具备良好的沟通和团队协作能力。
我曾担任学习委员和班级干部等职务，通过与同学和老师的交流，我能够有效地沟通和协调各方利益，并且能够与团队成员顺利合作完成各项任务。
最后，我具备一定的管理经验。
作为学习委员，我成功组织了多次班级活动，并且在活动策划、组织、执行等方面获得了同学们的肯定和认可。
除此之外，我还有其他的一些特长。
首先，我擅长数据分析和决策。
在大学期间，我学习了统计学和运筹学等课程，通过分析大量的数据和运用决策模型，我可以快速找到问题的关键点并给出合理的解决方案。
其次，我熟练掌握办公软件和一些设计软件，比如Excel、PowerPoint和Photoshop等，在工作中能够更高效地完成各项任务。
此外，我还积极面对挑战并且有良好的心理素质。
我对于工作的认真负责，以及对事情的耐心和细致，使我能够迅速适应并从中成长。
我始终坚持以积极的心态面对困难和挑战，在不断学习的过程中，不断克服自身的不足，提高自己的能力。
最后，我想表达我的一些期望。
作为一名店长助理，我希望能够进一步提升我的管理能力和运营能力，学习并应用更多的专业知识和技能。
店长助理岗位竞聘演讲稿
店长助理岗位竞聘演讲稿尊敬的各位评委，大家好！我是XXX，很荣幸能参加今天的店长助理岗位竞聘。
我相信，我具备优秀的能力和潜力，可以胜任这个岗位，并为公司的发展做出积极的贡献。
下面我将围绕我自身的经历、能力及为什么选择这个岗位展开演讲。
首先，让我来介绍一下自己。
我毕业于XXX大学，主修市场营销专业。
在校期间，我积极参加各类实践活动和比赛，锻炼了自己的团队合作能力和创新能力。
在实习的过程中，我得到了导师和同事的高度认可，我的努力和热情也得到公司的肯定。
我相信我的专业知识和实践经验，可以为公司的发展带来新的思路和动力。
其次，我想说说我为什么选择这个岗位。
我一直对零售行业怀有浓厚的兴趣，我喜欢与客户交流，解决问题，提供帮助。
我认为，店长助理是一个提供优质服务、管理团队和推动业绩增长的关键角色。
我希望能够通过自己的努力和专业知识，帮助公司实现更好的业绩和服务。
我相信，这不仅是对我个人的提升，也能为公司的发展带来更多的机会和可能性。
最后，我想说说我具备什么样的能力和潜力。
作为一个市场营销专业的毕业生，我具备较好的市场分析和营销策划能力。
同时，我有很强的团队合作能力和沟通能力，能够有效地管理团队和解决问题。
我也有良好的时间管理和执行能力，能够有效地完成工作任务，并及时作出调整。
我相信，这些能力和潜力，可以让我胜任店长助理这个岗位，并为公司的发展做出积极的贡献。
总的来说，我是一个认真负责，有激情，富有创造力的年轻人。
我相信，我可以在店长助理这个岗位上发挥出自己的能力和潜力，为公司的发展贡献自己的力量。
我希望通过自己的努力和表现，赢得大家的认可和支持，成为公司的一员，一起为公司的发展添砖加瓦。
谢谢大家！希望能够得到这个宝贵的机会！谢谢！。
竞聘店长助理演讲稿三篇
No matter what you do, do not rush to return, because sowing and harvesting are not in the same season, and there is a period of time between them. We call it persistence.（页眉可删）竞聘店长助理演讲稿三篇竞聘店长助理演讲稿篇1各位领导、各位同事：我叫__x，现年20岁，现在担任金桂路店收银课长一职，今天我来竞聘的职位是店长助理。
当我踌躇满志的走出学校大门，踏入社会参加工作的第一步就与万客源结下了不解之缘。
20__年的金秋十月、伴着万客源金桂路店的开张锣鼓和冲天的喜气，我穿上了超市的红背心成为万客源的一名收银员，望着身上的红背心，我既兴奋有紧张，但更多的是自豪和骄傲，同时也深感自己肩上责任的重大，虽然我是一名普通的收银员，但我的一举一动、一言一行，哪怕是一个眼神，都赋予了新的内涵，它代表了企业的形象，是我们万客源超市对外服务的窗口，当我走上收银台，便暗下决心：一定要努力工作，做一名合格的优秀的收银员，不辜负公司的培育和领导的信任，不后悔每一天！在收银岗位上，我经手的现金何止千万，但没有错过一分钱；夜班要下班了，只要有一个顾客没有离店，我的收银机就不会关，上班早几分钟，下班迟几分钟，便让领导多放几分心，当收银员没有多久，我就被评为万客源的“优秀员工”，从总经理手上接过了烫金的“荣誉证书”，这充分证明了我工作的每一天，我不留遗憾，没有后悔。
从20__年起，我被升职为收银课长，我的责任又多了，担子更重了，每天晚上下班时分我都要去收银清班，把钱收好锁好，一天不落，风雨无阻，做到忘我的工作，不让每一天后悔，坚持做好每天的五步曲：一是晨会必查、合理调度；二是督促手下、保障畅通；三是合理安排、提高效率；四是严格考核、奖勤罚懒；五是解决疑难、不断改进。
竞聘店长助理演讲稿三篇
竞聘店长助理演讲稿演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重得仪式上和某些公众场合发表得讲话文稿。
演讲稿是进行演讲得依据，是对演讲内容和形式得规范和提示，它体现着演讲得目得和手段。
下面是竞聘店长助理演讲稿，请参考.竞聘店长助理演讲稿1尊敬得各位领导、各位同仁、大家好：今天我之所以参加这次店助竞聘演讲是因为，一方面表明我对公司推行店助岗位得拥护和信任，另一方面，通过这次得演讲锻炼自己得能力，展现自已得才华，并借此机会和大家交流思想，同时，也可以让在座得评委和领导评价我得优劣、长短，接受大家对我得挑选，我相信通过这次竞聘，必将会是我站在下一步得岗位竞聘上呈现一个良好得开端。
首先自我介绍一下：我来自安徽凡人集团寿县店女装领班，我叫XX红，于XX年9月10日近入寿县店女装做一名导购，通过自己不断得学习和部门领导得认可，在不到三个月得时间里我被部门领导提升为女装实习领班，经过几个月得学习并转正，至今担任女装领班已有8个月，从我自身各方面得能力以及综合素质来讲，可能做得还不是最好，但是我会努力，有句名言说得好，不当将军得士兵，不是好士兵，只有不断得挑战自我，充实自我，才能实现我得价值，工作中我能吃苦耐劳，尽职尽责，能够带领装组成员完成高额业绩，服从领导得各项安排，从而能协助好店长、店助更好得完善工作。
竞聘店助这个岗位我认为我具有以下两个有利条件：1..我有正直得人品，有较强得执行力，坚持以身作则和完善得工作作风。
作为一名好得管理人员就必须先做好‘人’，一个领导无能做多是件次品，而一个品德不好得领导，则是危险品。
2.我在为人上，胸怀坦荡，公道正派，善解人意，与人为善，能站在公司和员工得角度上去思考问题。
如果这次有幸竞聘成功，我会从以下几方面着手工作：1.不断地提升自己，利用自身能力，提高店铺人员得综合素质以及员工对集团得忠诚度，稳定员工队伍以事业、待遇和情感留人，为集团发展储备人才。
2.借鉴其他管理人员得成功经验，引入新得观念，并带领店铺人员尽我们最大得努力完成公司下达得任务指标。
店长助理竞聘自我介绍演讲稿
店长助理竞聘自我介绍演讲稿尊敬的评委以及各位参会的领导、老师、亲爱的同学们：大家好！我是来自XX学校的XX，今天非常荣幸能在这里，向各位介绍我自己，并竞聘店长助理一职。
首先，我想说的是：一个经营得良好的店铺，离不开店长的正确的经营战略和团队管理能力，以及店长助理的协助和支持。
在这个职责中，一个好的店长助理应当具备多项能力和素质。
在我看来，一个合格的店长助理首先应该具备以下的条件：一、沟通能力。
作为店长助理，和团队成员及顾客的沟通是非常关键的。
一个好的沟通者不仅需要善于倾听，更应该懂得自己如何表达自己的观点。
我在学校里参加过多次演讲比赛，不仅培养了我说话的能力，更提高了我在人际交往中的沟通技巧。
我相信，我的沟通能力会帮助我与团队成员以及顾客进行良好的沟通，并更好地了解他们的需求和反馈。
二、团队合作精神。
团队合作是店铺成功的基石之一。
作为店长助理，我会与店长密切配合，协助店长完成各项工作。
我相信，一个团队的力量是无穷的，只有大家团结合作，才能够更好地完成店铺的目标。
三、责任心和事务管理能力。
作为店长助理，我愿意承担更多的责任和义务。
我可以帮助店长处理各种事务，例如员工排班、仓库管理、货品采购等等。
我具备良好的时间管理能力和组织能力，可以很好地平衡各项工作，并确保店铺的日常运营顺利进行。
四、解决问题和应变能力。
在店铺的运营过程中，难免会遇到各种问题和挑战。
一个好的店长助理需要具备解决问题和应变的能力。
我通过学校的社团活动，培养了自己的决策能力和应对突发事件的能力。
我相信我可以在困难面前保持冷静和果断，并依靠自己的能力找到解决问题的办法。
五、学习能力。
作为店长助理，不仅要具备一定的基础知识和技能，更应该不断学习和提升自己。
我对学习有着强烈的渴望和热情，并且不断追求进步。
我相信，在这个变化迅速的时代，只有保持学习能力，才能适应不断变化的市场需求。
以上就是我个人认为一个好的店长助理应该具备的条件。
在过去的学习和生活中，我积累了许多经验，也培养了自己的能力和素质。
竞聘店长助理演讲稿范文
尊敬的招聘委员会的各位领导和评委们：
大家好，我是一名热血青年，非常荣幸能有机会成为这次店长助理的竞聘者之一。
我一直以来都对零售行业充满热情，并且有着深厚的相关经验。
在这里，我想和大家分享一下我的职业经历、个人优势以及申请助理店长这个职位的原因。
我想为大家介绍一下我的职业经历。
在大学期间，我就开始了我的销售工作。
我在苏宁易购工作了两年时间，期间不断地进修学习与工作，从一名普通的销售员发展为管理人员。
这期间，我积累了丰富的工作经验，包括物流管理、销售管理、人员管理等方面的技能。
在苏宁易购的我担任了店长一职，并且带领团队完成了许多重要的销售任务。
我想和大家分享一下我个人的优势。
我有着非常出色的团队管理能力，能够有效地领导和管理一个小组。
我擅长解决日常事务，并且有着优秀的沟通技巧和顾客服务态度。
我非常注重细节和工作质量，在日常工作中，始终保持高度的负责心态。
我想告诉大家我为什么要申请这个职位。
我相信这是我可以力展身手的地方。
我熟悉零售业的各个细节和流程，并且对该行业充满热情。
我认为在这个职位上我可以得到更多的挑战，并且能够不断提高自己的能力和素质。
我相信通过这个职位我可以做出对自己和公司都有益的贡献。
在此，我衷心地感谢您的时间和考虑。
我相信我的实际经验和专业能力能够帮助我胜任这个职位。
如果有机会加入贵公司，我会珍惜这个机会并尽我所能地为公司和团队作出贡献。
谢谢各位！。
竞聘店长助理演讲稿范文
大家好！我是一名热爱零售行业、富有激情和责任心的人，今天我站在这里，怀揣着对店长助理这个职位的向往和信心，向大家竞聘店长助理一职。
在此，我衷心感谢公司给予我这个展示自我的机会，感谢各位评委和同事们的关注和支持。
首先，请允许我简要介绍一下自己。
我毕业于XX大学市场营销专业，在校期间，我不仅学习掌握了扎实的市场营销理论知识，还积极参与各类实践活动，积累了丰富的实践经验。
毕业后，我曾在一家知名零售企业担任销售员，负责店面销售及客户关系维护工作。
在此期间，我凭借良好的沟通能力、团队合作精神和高度的责任心，赢得了领导和同事的认可。
一、竞聘店长助理的理由1. 热爱零售行业，具备丰富的实践经验我深知零售行业是一个充满挑战和机遇的领域，我一直怀揣着对这个行业的热爱。
在过去的销售员工作中，我积累了丰富的实践经验，熟悉店面运营的各个环节，对客户需求有深刻的了解。
我相信，这些经验将使我能够胜任店长助理的工作。
2. 良好的沟通能力，善于协调团队在销售员岗位上，我始终注重与客户的沟通，努力为客户提供优质的服务。
同时，我也积极参与团队协作，与同事共同解决工作中的难题。
我相信，良好的沟通能力和团队协作精神是我胜任店长助理工作的关键。
3. 高度的责任心，注重细节作为一名销售员，我深知责任心的重要性。
在工作中，我始终认真负责，注重细节，力求做到尽善尽美。
我相信，这种责任心将使我能够胜任店长助理的工作，为店面运营提供有力保障。
4. 不断学习，追求卓越在零售行业，竞争日益激烈，只有不断学习，才能跟上时代的步伐。
我始终保持学习的热情，关注行业动态，努力提升自己的综合素质。
我相信，这种追求卓越的精神将使我能够胜任店长助理的工作，为店面发展贡献自己的力量。
二、对店长助理工作的认识1. 做好店面运营管理店长助理作为店长的重要助手，要协助店长做好店面运营管理，包括人员管理、商品管理、财务管理等。
我将努力学习相关知识，提升自己的管理能力，为店面运营提供有力支持。
竞聘店长助理演讲稿
竞聘店长助理演讲稿尊敬的各位领导，亲爱的同事们：非常感谢大家给我们提供了这个竞聘店长助理的机会。
我是来自销售部门的候选人张敏，很荣幸能够在这里与大家分享我的想法。
首先，我想谈谈我的职业目标，我一直在努力追求，并认为助理店长将是一个向我的职业目标迈进的重要一步。
我曾经在这个公司多个部门工作，包括销售和客户服务，这些工作经验使我认识到作为一名优秀的店长助理需要具备的技能和态度。
我相信自己的技能可以很好地完成工作，并且我对于这份工作的热情与投入，可以让我在角色担任期间，参与店铺的增长、发展和成功。
其次，我想分享一下我对于这份工作的理解和看法。
我认为助理店长的工作主要是帮助店长高效地管理店铺，并且提高店铺的销售额。
在实现这个目标的过程中，助理店长需要完成许多事情，包括任务分配、店铺布置、销售培训、客户服务，等等。
为了高效地完成这些任务，我相信需要一个良好的沟通和协作的团队氛围，这将极大地促进工作交流和合作，并且可以帮助您的店铺在竞争中占据更有利的地位。
同时，提高销售是一个关键的目标，这意味着我们需要持续不断地学习新的销售技能，帮助我们寻找新的销售机会，以及与客户建立更好的关系。
在实现销售目标的同时，我们也需要考虑如何使客户满意，包括提供优秀的客户服务和满足客户需求。
总之，我相信这份工作需要的是一种全面的工作态度，以及对于成功的强烈渴望。
最后，我想谈谈我的实际经验和技能，希望可以使我在成为店长助理时更好地完成我的职责。
我认为，我在销售和客户服务方面的经验，使我能够更好地管理销售和客户服务部门。
我还接受了销售和产品培训，这使我了解了如何向客户推销新产品以及如何更好地理解和满足客户需求。
我相信这些经验可以使我在工作中更加得心应手，并且帮助店铺取得更大的成功。
总之，我相信我是一个优秀的候选人，拥有的技能、工作态度和对于成功的渴望，可以帮助我成为一名优秀的助理店长。
我希望能够得到领导和同事们的信任和支持，并用我的努力为这个公司的成功和发展做出贡献。
店长助理竞聘演讲稿范文1000字
店长助理竞聘演讲稿范文1000字尊敬的评委、亲爱的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是×××，非常荣幸能够站在这里向大家竞聘店长助理的岗位。
首先，我想对大家表达我的衷心感谢和诚挚的敬意，感谢领导给我这次机会展示自己的实力和能力。
作为一名店长助理，我深知这个岗位的责任和重要性。
作为店面的管理者，我们要成为团队的引领者和协调者，要在不断的竞争中使店面脱颖而出，要为顾客提供优质的服务，要提高销售业绩，同时还要关心员工的发展和团队的凝聚力。
这需要我们具备良好的领导能力、沟通能力、团队合作能力等等。
首先，我认为作为店长助理，良好的领导能力是非常重要的。
只有作为一个好的领导者，才能够激发员工的工作热情，引领团队向前发展。
我通过自我学习和实践，提升自己的领导能力。
我善于倾听员工的意见和建议，及时解决问题，给予他们足够的支持和鼓励。
我始终坚持以身作则，用自己的行动影响团队成员，引导他们积极向上，共同实现店面的目标。
其次，作为一名店长助理，优秀的沟通能力也是不可或缺的。
良好的沟通能力不仅可以帮助我们与员工建立起良好的工作关系，更能够与客户进行有效的沟通和交流。
我自信自己具备良好的沟通能力，我善于倾听他人的意见和想法，善于与人沟通交流，能够从不同的角度思考问题，寻求最佳的解决方案。
我相信，通过良好的沟通能力，我能够与员工和客户建立起良好的关系，提供更好的服务。
最后，作为一名店长助理，团队合作能力也是非常重要的。
只有形成团队一致的力量，才能够推动店面的稳定发展。
我注重团队意识，懂得尊重和支持他人，善于与他人合作。
我相信通过团队合作，我们能够互相协作，相互学习，共同进步。
我会积极参与团队活动，提升团队凝聚力，使团队更加有活力、更加有战斗力。
在我看来，作为一名店长助理，我们不仅要有管理员的本领，更需要有心去关爱每一位员工，了解他们的优点和不足，帮助他们提高自己，实现自身的价值。
我们要与他们建立良好的师徒关系，相互尊重和理解，共同努力，共同奋斗。
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2020商场店长助理竞聘演讲稿【 - 竞聘店长演讲稿】【商场店长助理竞聘演讲稿】各位 ___、同事们：大家好!不管等待我的将是怎样的结果，但年轻的我能够参加这次竞聘的时候，我就已经感到了十分的荣幸和幸福，我应该感谢各位 ___，他们以一颗宽容而严厉的心和一双宽厚而有力的手扶年轻人走上了干事业的征程，应该感谢在座的各位 ___、各位评委和各位同事，你们的鼓励和帮助使我从有勇气到有一定实力充满信心地参与竞聘商场店长助理。
谢谢大家!下面是对我自己的一个简介我叫，现年**岁，大专学历。
现任****电器白电柜柜长，主要负责现场销售及人员管理。
**年进入 ___客户部 ___营销任客户代表。
**年3月到贵阳总部接受专业培训，在100多位同仁中脱颖而出并担任黔西南七县一州的促销员，主要负责各县一州的销售情况。
**年被委派到**永城邮电通信技术发展连锁有限公司兴义分公司任店长。
**年12月经过兴丰用人的原则进入兴丰，与兴丰同舟共济近半年，让我学习了不少知识，为自身的素质得到更进一步的提升，让我明白了作为一个管理人员的职责与责任所在，从而使得更有担当与进取。
泰山不嫌土壤，故能成其大。
江海不择细流故能就其深。
选择对了，努力也就成功了一半，盲目的选择错误的道路，任你再多努力也将失败并夺走你宝贵的时间，因为选择比努力更重要，所以我选择了兴丰，而我始终相信自己的选择。
如今兴义这个市场，家电行业已处于一个饱和时期，同行的竞争越来越残酷，人有我有，人优我优，要 ___在当前竞争激烈的环境中站稳脚跟并独树一帜?就是我们兴丰一直在做的，坚持建立一个建设性学习团队。
目的是塑造企业文化，促进人力资源增值，提升经营绩效和团队凝聚力，提倡价值源于专业，建立以企业文化、专业知识为基础。
以 ___的服务为运营控制，才能在竞争环境中良性发展，才能真正把企业做大、做强、做精、做优、做久!我们企业如何保障顾客与厂商利益的最大化就是以人为本、学习创新为基础，服务为第一。
也是企业生存、发展的根本。
那市场经济 ___又叫市场经济呢?因为是以市场为基础而发展的经济。
市场从何而来?就是有需求才有市场。
在这样一个供过与求的市场，我们必须做到双赢才能做大。
在人生的牌局中，必须学会和别人合作，弥补自己的不足，取长补短从而达到双赢，双赢是现代社会所倡导的一种合作方式。
做事情的时候考虑别人的利益站在别人的角度考虑问题，不仅能够赢得对方的信赖和好感，还会为今后的合作打下坚实的基础，如果处处为对方着想一点，就能够获得更多的合作伙伴，自己今后的发展之路会更宽，也就是大家赢才是真的赢。
一个企业是离不开人才的，人才聚集才是一个团队，所以人才也是离不开企业团队的。
团结就是力量，如果人心所向，众志成城就会以最小的付出获得最大的收获。
___在二战短短数十年就成为经济强国。
很大一部分原因就是___企业员工的团体精神， ___企业成员不一定有血缘关系，但凡是进入某一企业共同工 ___，即被认为是这一家的成员，这就是企业，企业就是一个大家庭。
管理 ___威廉.戴尔在《建立团队》一书中指出过去被视为传奇英雄，并能一手改写 ___或部门的强硬经理人，在现今日趋复杂的 ___下，已被另一种新型经理人取代，这种经理人能将不同背景、不同训练和不同经验的人 ___成一个有效率的工作团体身为一个主管只有对团队负责，才能对自己负责。
我们要从团队的角度出发，树立起对团队工作认真负责的信念，我们兴丰就好比一个大家庭。
每一位成员都是其中的一份子，只有每个人都具备了团队工作的精神后，才能对团队的工作认真负责，对自己的人生和事业负责。
我认为店长助理的岗位职责是。
掌握销售情况，维护卖场环境整洁及现场布置，及时配合柜长解决销售过程中的问题，收集市场信息做好销售分析，以身作则倡导顾客至上，严于律己，树一流团队的经营理念，杜绝员工与顾客争执现象;协助办公室主任与 ___职能部门协调、 ___，保证商场良好的外部环境;做好会员的招募和大宗顾客的拜访;负责安排员工专业知识的培训及员工的业绩考核;负责安排 ___宣传品的发放与追踪，确保执行商场的促销活动。
明确各岗位的职责严格要求各岗位的规范，提升商场的销售业绩，先从 ___商品做起。
最重要的也是商品组合，要根据卖场的定位 ___商品，别的卖场畅销的商品不一定在自己店里就能卖好，要懂得根据市场的定位进行货品分流。
组合好商品后，就要制定相应的 ___链，合理的 ___链也是提升业绩的保障。
其次从货物陈列方面改进，好的陈列就是最好的导购，要将商品生动化，靠的就是陈列技巧。
陈列方法要根据商品的不同来变化。
还有商品布局。
卖场重要的是保持通畅，要根据顾客的动线来布局自己的卖场主展区、辅展区和促销展区。
商品区分要懂得利用各展区的优势进行互补，还需要根据季节来布置卖场，让卖场能吸引顾客，更能留住顾客。
导购人员要熟悉产品知识，作为主管更要了解导购人员的性格，了解他们的优点和缺点，更要懂得发挥他们的优点，多鼓励少批评。
现在消费者 ___的不是商品，更多的是考虑服务。
服务应该是1、把顾客看成我们自己的亲人。
2、用微笑面对每一位顾客，因为微笑是一种国际宾客都理解的世界性欢迎语言。
3、真诚和友好。
这要求所有工作人员都要真诚友好的与顾客沟通。
4、要提供快捷迅速的服务，工作人员要根据顾客的要求和投诉问题及时采取行动，以表示你时刻关心顾客。
5、要时刻佩戴好自己的工作牌。
这主要是方便顾客与你的沟通。
6、每一位工作人员都要注重自己的仪容仪表。
7、每一位员工都要熟悉自己的工作流程和企业文化，了解有关自己的工作信息。
服务做好就是把商品促销提升起来。
促销不是灵丹妙药，无法解决所有问题，更不能盲目的促销。
促销活动要有创意及率先推出。
目标要明确，需要在货品、人力、卖场等方面进行谨慎的规划。
其次是安全库存，合理的库存是资金链正常运转的保障，要定期的分析商品的流通。
库存管理做不好，卖场销售业绩也没有基本保障。
能不能使自己的卖场盈利，很大因素在于库存管理。
很多人做到最后只剩下一堆库存，就是因为没有做好库存管理。
因此店长助理不仅是提高我商场运营质量，为一线业务发展做好后台支撑，还要更好的贯彻落实及 ___制定各项规章制度，销售指标及任务，人员管理办法，库存计划。
保障卖场的安全，高效、稳定运行。
加强检查，监督力度和人员能力 ___。
___店内、店外促销活动，做好人员调配，商品排列、布局、协调配合厂家的现场促销，有效降低企业运营成本，掌控门店及配送中心库存情况，执行安全库存制度。
保证上级 ___制定的任务在商场得到有效的执行，并且对结果反馈、分析、才能够保障我商场的安全、高效、稳定运行。
此次竞聘。
无论成功与否，我都将一如既往的听从 ___的安排。
认真做好自己的本职工作，并协助店长助理做好现场销售及人员管理，共同努力让兴丰越来越兴盛。
最后，我想说，各位 ___，同志们：作为店长助理，目前或许我不是最优秀的，但我将一定做最努力的。
请考验我，信任我。
谢谢大家!各位 ___、同事们大家好！首先，我非常感谢兴丰给我这个展示自己的机会。
兴丰用人的原则是：重选拔、重潜质、重品德、重能力。
并且公平、 ___、公开、择优的选拔人才。
这次竞聘对我个人而言是个重要的激励和挑战，也将有益于我自身素质的提高下面是对我自己的一个简介我叫王红、现年26岁，大专学历。
现任职兴丰电器白电柜柜长，主要负责现场销售及人员管理。
06年进入 ___客户部 ___营销任客户代表。
07年3月到贵阳总部接受专业培训，在100多位同仁中脱颖而出并担任黔西南七县一州的促销员，主要负责各县一州的销售情况。
08年被委派到重庆永城邮电通信技术发展连锁有限公司兴义分公司任店长。
10年12月经过兴丰用人的原则进入兴丰，与兴丰同舟共济近半年，让我学习了不少知识，为自身的素质得到更进一步的提升，让我明白了作为一个管理人员的职责与责任所在，从而使得更有担当与进取。
“泰山不嫌土壤，故能成其大。
江海不择细流故能就其深。
”选择对了，努力也就成功了一半，盲目的选择错误的道路，任你再多努力也将失败并夺走你宝贵的时间，因为选择比努力更重要，所以我选择了兴丰，而我始终相信自己的选择。
如今兴义这个市场，家电行业已处于一个饱和时期，同行的竞争越来越残酷，人有我有，人优我优，要 ___在当前竞争激烈的环境中站稳脚跟并独树一帜？就是我们兴丰一直在做的，坚持建立一个建设性学习团队。
目的是塑造企业文化，促进人力资源增值，提升经营绩效和团队凝聚力，提倡价值源于专业，建立以企业文化、专业知识为基础。
以 ___的服务为运营控制，才能在竞争环境中良性发展，才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”！我们企业如何保障顾客与厂商利益的化就是以人为本、学习创新为基础，服务为第一。
也是企业生存、发展的根本。
那市场经济 ___又叫市场经济呢？因为是以市场为基础而发展的经济。
市场从何而来？就是有需求才有市场。
在这样一个供过与求的市场，我们必须做到双赢才能做大。
在人生的牌局中，必须学会和别人合作，弥补自己的不足，取长补短从而达到双赢，双赢是现代社会所倡导的一种合作方式。
做事情的时候考虑别人的利益站在别人的角度考虑问题，不仅能够赢得对方的信赖和好感，还会为今后的合作打下坚实的基础，如果处处为对方着想一点，就能够获得更多的合作伙伴，自己今后的发展之路会更宽，也就是大家赢才是真的赢。
一个企业是离不开人才的，人才聚集才是一个团队，所以人才也是离不开企业团队的。
团结就是力量，如果人心所向，众志成城就会以最小的付出获得的收获。
___在“二战“短短数十年就成为经济强国。
很大一部分原因就是 ___企业员工的团体精神， ___企业成员不一定有血缘关系，但凡是进入某一企业共同工 ___，即被认为是这一“家”的成员，这就是企业，企业就是一个大家庭。
管理 ___威廉.戴尔在《建立团队》一书中指出“过去被视为传奇英雄，并能一手改写 ___或部门的强硬经理人，在现今日趋复杂的___下，已被另一种新型经理人取代，这种经理人能将不同背景、不同训练和不同经验的人 ___成一个有效率的工作团体”身为一个主管只有对团队负责，才能对自己负责。
我们要从团队的角度出发，树立起对团队工作认真负责的信念，我们兴丰就好比一个大家庭。
每一位成员都是其中的一份子，只有每个人都具备了团队工作的精神后，才能对团队的工作认真负责，对自己的人生和事业负责。
我认为店长助理的岗位职责是。
掌握销售情况，维护卖场环境整洁及现场布置，及时配合柜长解决销售过程中的问题，收集市场信息做好销售分析，以身作则倡导“顾客至上，严于律己，树一流团队”的经营理念，杜绝员工与顾客争执现象；协助办公室主任与 ___职能部门协调、 ___，保证商场良好的外部环境；做好会员的招募和大宗顾客的拜访；负责安排员工专业知识的培训及员工的业绩考核；负责安排 ___宣传品的发放与追踪，确保执行商场的促销活动。