口头报告技巧
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【实用秘笈】口头报告技巧
从前的人会觉得嘴上功夫是不好的,其实在这个重视沟通的社会,嘴上功夫也是一门真功夫。所以要学好口头报告的技巧,必须先做好几项心理建设,例如学习将口头报告当作是个值得把握的难得机会。虽然现代人聊天机会很多,但是站在台上、别人都很专心地听你发表意见的机会并不多,所以有这种机会就要好好把握;有时别人还会加入互评的活动,这正是你进步的难得机会,所以不要觉得口头报告是一件很讨厌、很难搞的事,而该当作是成长的契机。另外,要相信成功的口头报告是可以训练出来的。有的人一拿到麦克风就可以口若悬河,这很可能是后天训练出来的能力,而平常口齿伶俐的人不一定就会做口头报告。
3P情境分析—People、Place、Purpose
首先,在口头报告的事前准备工作中,必须针对3P做「情境分析」。你要先分析听众(People) 的人数、性别、年龄、地位、态度、知识和需求。你的听众群如果是同学,就比较单纯,大都以班上同学为主,但即将就业的高年级同学就要注意其它点,特别是进入商业界工作后你会发现一天到晚都要做简报,某些口头报告到这个公司可能很成功,到下一个公司就不一定了,重点在于要找出听众中的关键人物。在学校,关键人物当然就是打分数的老师,你要说服他,迎合他的需求,这就是成功报告的
关键。再来你要分析场地(Place) ,选择最适合的环境。对同学来说,大部份场地就是教室,但教室有很多种,报告前你需要分析哪种场地较适合你,不适合的话该作什么调整。最后要分析目的(Purpose) ,也就是你为什么要做这次报告。你要以达成听众期待为目标进行报告,这样听众才不觉得时间被浪费了。
建立自信的方法
如果真的很不喜欢做口头报告,以下有一些帮助你建立自信的方法:
第一,「自我鼓励(自我催眠)法」,你可以告诉自己我已经准备的很充分了,或是我的题材很有趣,同学一定会很喜欢。当全世界的人都说你不好,一定要有一个人说你好,那就是你自己。
第二是「要点记忆法」,有的人上台很紧张,只好把要报告的东西从头背到尾,这样报告就会变得很死板。其实只要记下你的重点,报告时不管发生什么状况,只要重点有出来你就会很笃定、报告就有内容。另外要熟读记忆,因为PPT的内容一定比你要报告的东西少,所以你必须熟记你要讲的东西,报告时再用自己的话流利地说出来。
第三是「情绪调节法」,就是深呼吸1…2…3…。
第四是「目光回避法」,虽然老师们都说要有eye contact 才有礼貌,但非常紧张时做eye contact 反而会弄巧成拙。这时可以使用虚视法,就是把视线放在后排上方缓缓移动,让观众以为你正看着他(虽然你并没有)。
最后是「试讲练习法」。不管将来做什么报告,请一定要反覆练习。独自练习也可以,但因为你要在众人面前报告,最好找家人朋友来试听,这样也有助于报告时间与观众反应的掌控。除此之外,报告时记得要穿适宜的衣服。中国人很讲求随性和随意,但报告时穿自己最舒服的衣服来,是万万不可的。请记得一个原则:要穿的比主持人还正式。对同学而言主持人就是老师,要穿的比老师正式有点困难,但只要正式就好了,例如穿个衬衫,避免牛仔裤和拖鞋,倒不必标新立异。穿的正式也是在向听众释放一个讯息,就是「你很重视今天的报告」。给众人这样的第一印象是很重要的。
上台前的确认
上台前要做最后的确认:
第一,早点到达会场熟悉环境,注意一下讲台和时钟的位置,如果当天要和听众做活动,记得要特别注意你和听众的距离以及座位排放的方式。
第二,确认报告过程中要使用的设备,例如注意麦克风是有线或无线(这会影响你控制音量的大小和移动性)、计算机的电源线是否找得到插座、投影机的效果好不好、喇叭有没有声音、有没有网络连线等。
第三,要准备好自己的小道具,例如讲义、水杯、手表、光笔。光笔是很好的工具,但未必每个人都能用的很好。典型光笔的移动方式是画圈、在底线移动,但如果到处点来点去、眼花撩乱地乱移,会让听众看了眼睛抽筋,非常吃力。因此,如果要使用光笔请先多练习,并请记得只挑PPT上的重点强调,不需要每个东西都点,也可以利用声音或手势来辅助。另外一个讲者紧张时常犯的错误,就是直接用手在计算机荧幕上指来指去,但这样听众根本看不到。最后要确认的,就是先准备好报告的相关档案,例如先打开简报档。做好这些准备,你就可以上台了。
报告小技巧
报告是有一些小技巧的,理想的报告结构应该长这个样子:开场白占10% ,主体占85% ,结语占5% 。首先就开场白的部份,开场白有很多种方式,最常见的就是致意或问候,例如中午时段可以问同学吃饱了没,或是一边测试麦克风一边问:「后面的同学听的到吗?」等问题。自我介绍也是很好的开场白,或者做个背景介绍(为什么做个报告?引起问题意识)、流程简介、利用轻松幽默的话开场(不强求,这和个性有关)、引用古
今名言,或是使用一张漂亮的图片等。一个好的开场就成功了一半,因为它可以吸引老师和同学的注意力。
就主体的部份,你应该组织报告的内容,强调逻辑性,使段落和结论相呼应,并且插入流程。第一,报告的内容可以用「故事脚本」或「理论」两种方式来组织,故事脚本的方式可依时程(过去、现在、未来)、地理环境(亚洲、欧洲、美洲)或阶段(实施的阶段、注意事项、验证的阶段)来陈述;依时程的方式陈述会给听众一个较完整的故事性,依地理环境及阶段来陈述则须在总结时作说明会比较清楚。
若用理论来组织报告可使用归纳法、演绎法或辩证法这三种科学方法。
归纳法可以用来说服公司老板,例如A公司用我们公司产品,B公司用,C 公司也用,代表我们产品很好,所以结论就是你们公司也可以用我们的产品。
辩证法通常用来处理较具争议性的问题,通常会有一方持正方意见,另一方持反对意见,结论是你的看法如何。
演绎法方面,典型例子是薪资结构和劳动意愿的关系,例如先假设前提:薪资越高劳动意愿越高,经由事实证明的确如此,进而得到结论。第二,报告的逻辑性非常重要,切忌天马行空地给很多事实、例证或资料,却让人摸不清主题;口头报告并非以