企业形象-视觉识别系统
企业视觉形象识别系统介绍
（四）保障企业方针转变的顺 利完成
当企业要改变经营方针时，必须打乱企业内外已 经形成的运转机制，这时企业若想顺利实现方针的 转移，同时又能顺利地建立起企业新的富有更大活 动的机制，必须借助于CI战略。
CI战略就是围绕企业经营方针所进行的全方位行 为规程设计和视觉形象设计，只要这种设计一完成， 企业就可以按崭新的模式迅速运转，并产生最佳经 济效益。
（七）全面提升企业形象
实施CI战略，可以全面提升企业形象，这 种形象以公众的良好印象被内化，成为公司 的知名度和无形资产.
（八）提高企业竞争力
国际竞争的日趋激烈，提高企业竞争力已 时不我待，谁能抓住机遇迅速提高竞争力， 谁就能在千船竞发的竞争中力争上游，否则 就会被竞争对手远远地抛在后面。
要提高竞争力，无非是提高产品质量、强 化售后服务、推出高水平的营销策略，但这 一切如何来完成呢？还要借助于CI战略。CI 战略，是对企业进行的全方位标准化、制度 化、形象化和策略化，目前，在国内推行CI 战略的企业，无一不是成功者，像海尔， TCL、李宁牌，老板，乐百氏，小天鹅，露 美，康恩贝等率先导人CI战略者，现在哪一 个不是本行业中红透中国的名牌呢？
推进企业集团化
例：菱备集团由14家相关企业联合而成， 如果没有共同的理念系统、行为系统和视觉 识别系统，要运转这个集团根本就不可能。 1974年，集团决定实施CI战略。集团首先确 立统一目标，制定统一的行为规程，设计了 统一的标识系统和宣传口号，并成立专业机 构进行CI实施。经过两年的努力，菱备集团 名声大振，经营业务呈直线上升，并很快成 为日本著名企业。
（三）推进企业集团化
走集团化之路，是中国企业发展的主要方向，多 种企业、多角经营、不同的价值观、不同的经营理念、 不同的行为规程、不同的视觉识别系统，如何能统一 起来，发挥合力，绝不是一件简单的事。现在的企业 集团，盲目凑合在一起，就以为能驰骋国内外市场了， 这是天真之想。有人对得起30家企业集团进行调查， 发现除个别集团经营尚好外，大都名存实亡。其中主 要原轩是“核心脆弱、整体受损”“争唱主角，分道 扬镳”，“忘恩负义，过河拆桥”．要解决企业集团 化后的经营活动，发挥综合优势，必须借助CI来实现。
cis企业识别系统名词解释
名词解释：cis企业识别系统
CIS是Corporate Identity System（企业识别系统）的缩写，也称为Corporate Identity（企业形象）或Corporate Identity System（企业形象系统）。
它是一种企业管理工具，用于建立和维护企业的品牌形象和品牌价值，以提高企业的知名度、信誉度和竞争力。
CIS企业识别系统通常包括以下几个方面的内容：
1. 理念识别（Mind Identity）：指企业的核心价值观、使命和愿景等方面的内容，是企业文化的体现。
2. 行为识别（Behavior Identity）：指企业的行为规范、行为准则、行为风格等方面的内容，是企业行为的体现。
3. 视觉识别（Visual Identity）：指企业的标志、标识、色彩、字体、图案等方面的内容，是企业形象的体现。
4. 声音识别（Audio Identity）：指企业的声音形象，如口号、广告语、音乐等。
CIS企业识别系统的目的是通过整合企业的各个方面，形成一个统一的、一致的、具有特色的企业形象，从而提高企业的知名度、信誉度和竞争力。
CIS企业识别系统的实施需要企业进行系统性规划、设计和管理，以确保企业形象的一致性和长期稳定性。
企业视觉形象识别系统(VI)
企业视觉形象识别系统（VI）VI是视觉信息传递的各种形式的统一，是具体化、视觉化的传递形式，是CI中分列项目最多、层面最广、效果最直接的企业识别部分。
在象天洋这样的商场的整体CI战略中，VI是最能直接体现我们经营理念，也是我们面对消费者树立品牌形象最直接的手段。
在商场集团化发展的今天，需要建立一整套对外的视觉系统，同时也需要对这一整套系统进行有效的管理和应用，以期达到全面利用企业视觉资源的作用，所以提议商场建立整体VI视觉识别系统。
VI的概念VI是CIS（Corporate Identity System企业识别系统）的一个构成部分，VI是英语Visual Identity System (视觉识别系统)的简称。
VI是整套CIS中MI（Mind Identity System理念识别系统）、BI(Behavior Identity System 行为识别系统)在直观视觉上的体现，是企业品牌形象外化的重要组成部分，一套优秀的VI可以完美地诠释MI和BI，使企业品牌形象深入人心。
VI的作用当企业的经营过程中出现了下列情况时：1、企业标志不能代表企业真实面貌；2、与竞争者相比，自己的视觉形象处于不利地位；3、小到一张名片大到大型广告，各有五花八门的表现，却难以让人看出它们出自一家；4、对于下属企业和分支机构而言，从视觉表现上很难看出他们的归属。
5、还有的时候，你会面临升级、重组、上市等经营变化，在标志和视觉传达上均需要一种全新的设计。
这些问题，借助VI（Visual Identity）设计将获得解决。
所谓VI设计，是指将以标志为核心的所有视觉识别要素，运用统一的整体传达系统，传达给组织内部和外部人群，从而实现良性认同和沟通。
VI的作用，一方面使得旧形象获得更新或升级，使其更具美感和时代感，一方面统合所有视觉传达，使其更具一体感和持续感。
VI的基本要素包括标志、标准字、标准色、标准组合等基础设计项目，这些项目是企业形象的核心部分，只有严格执行设计标准，才可能在日后不断完善形象，实现传播的一致性。
企业形象视觉识别系统
企业形象视觉识别系统企业形象视觉识别系统是一种重要的营销工具，它通过一系列设计元素和标识，帮助企业树立和维持其独特的形象和品牌认同度。
本文将探讨企业形象视觉识别系统的定义、重要性以及如何构建一个成功的系统。
一、定义企业形象视觉识别系统是指以标志、标识、标牌、广告等视觉要素为核心，通过统一设计风格和传达一致信息，呈现给公众以一种独特和一致的企业形象体系。
这些视觉要素包括企业标志、色彩、字体、图形元素等，它们共同构成了企业的视觉识别系统。
二、重要性1. 建立与维护品牌形象：企业形象视觉识别系统能够帮助企业树立独特的品牌形象，确保企业在激烈市场竞争中脱颖而出。
通过一致的视觉要素，企业能够让消费者迅速辨认并联想到企业的价值和特点。
2. 提升企业信誉度：一个良好的企业形象视觉识别系统能够增加企业的专业形象和信誉度。
通过一贯的设计风格和标识，企业能够树立起自己的专业形象，使消费者对企业产生信任感。
3. 塑造企业文化：企业形象视觉识别系统是企业文化的一部分，通过一致的设计元素，能够向内部员工传达企业价值观和企业精神，增强员工的凝聚力和对企业的认同感。
三、构建一个成功的系统1. 品牌研究和定位：在构建企业形象视觉识别系统之前，企业需要进行品牌研究和定位，确定企业的定位和目标受众，以及企业的核心价值和特点。
2. 设计标志和标识：企业形象视觉识别系统的核心是企业的标志和标识。
设计一个简洁、独特的标志，并确保其与企业的品牌一致性。
3. 确定色彩和字体：选择一套适合企业形象的色彩和字体，并确保它们与企业的定位和目标受众相符。
4. 制定应用指南：为了保持视觉一致性，制定应用指南非常重要。
应用指南应包括标志的使用规范、色彩和字体的规范以及其他设计元素的规范，确保各种媒介中都能正确呈现企业形象。
5. 维护和更新：企业形象是一个动态的过程，需要不断维护和更新。
定期评估企业形象视觉识别系统的效果，并根据需要进行调整和更新。
结论企业形象视觉识别系统是一个重要且必要的工具，它能够帮助企业建立和维持独特的品牌形象。
企业视觉识别系统
企业视觉识别系统编辑目录1定义2企业标志1. 2.1 (产品)商标2. 2.2 企业标准字3. 2.3 企业标准色4. 2.4 企业造型(吉祥物)5. 2.5 普遍性原则3系统组成4基础系统5应用系统6经典案例2企业标志⑴定义：以特定、明确的造型和图案来代表企业，反映企业内涵和外在形象。
⑵企业标志特征1.识别性：这是企业标志的基本功能。
企业标志是代表企业的视觉符号，所以必须体现该企业独特的风貌，具备强烈的视觉冲击力、传达力，能迅速地被识别并与其他企业(特别是同类企业)相区分。
2.领导性：企业标志是企业视觉传达要素的核心，在视觉识别计划的各个要素的展开设计中，企业标志作为必要的构成要素始终居于领导地位。
3.同一性：企业标志代表企业的理念、公司的规模、经营的内容、产品的特质，是企业的象征。
因此，公众对于企业标志的认同就是对企业的认同。
企业标志一经确定，在一个时期内，决不允许任意更改，否则会引起企业形象识别上的混乱，削弱消费者的信心，给企业带来负面的影响。
4.造型性：造型性也就是体现了企业标志的审美要求。
标志造型的优劣，字体和图案是否美观直接体现企业及其商品(服务)的档次，更影响到消费者对企业商品品质的信心和对企业形象的认同。
5.延展性：企业标志是使用最广泛、出现频率最高的视觉传达要素。
在不违背企业标志同一性原则的前提下，各种由标志标准形延伸开来的变体设计适用于各种不同的传播媒体、大小场合、制作材料、加工技术，以产生切合的表现效果。
如企业标志的反白形、线框形、线条形、放大缩小的视觉矫正。
6.系统性：企业标志作为企业视觉传达的核心要素，需要同其他基本要素组合使用，如与企业名称标准字、企业象征图案等。
这种组合规范体现了企业标志应用的系统化、规格化、标准化，强化了企业视觉形象传达的系统性。
7.时代性：处在现实社会中的企业面对迅猛发展的科学技术、急速改变的生活形态、快速前进的工商活动、日益更新的社会思想观念、不断变化的流行时尚，必须定期地对企业标志进行检讨、改进，以符合时代的要求，体现时代精神，避免企业视觉形象的老大僵化、陈旧过时。
企业视觉识别系统的设计原则
企业视觉识别系统的设计原则企业视觉识别系统的设计原则企业视觉识别系统，也称为企业形象系统、企业品牌识别系统（Corporate Identity System），是指企业为了在市场中树立和维护其品牌形象，建立起一套基于视觉语言的品牌识别体系。
其包括企业标志、标志符号、标志字体、标志色彩、标志等级、标志综合应用、企业VI手册等视觉声像元素及相关配套活动等内容。
企业视觉识别系统的设计原则是指在设计和开发企业视觉识别系统时应遵循的准则和规范。
设计原则的合理运用可以有效地提升企业的品牌形象和竞争力，并为企业提供一致性和统一性的标识系统。
下面是关于企业视觉识别系统的设计原则的详细阐述。
一、一致性原则企业视觉识别系统的设计应保证其在各种应用场景下的一致性。
无论是在各种媒体平台上还是不同宣传活动中，标志、标志符号、标志色彩等元素应保持一致。
一致性可以有效地提升消费者对品牌的识别度和记忆度，增强品牌形象的稳定性和连贯性。
二、差异化原则企业视觉识别系统的设计应注重差异化。
在市场竞争激烈的情况下，企业需要通过独特的标志、标志符号等元素来区别于竞争对手，从而在市场中脱颖而出。
标志设计时要注重创新和个性化，以便更好地传递企业的独特价值和竞争优势。
三、可识别性原则企业视觉识别系统的设计应强调可识别性。
标志设计应简洁明了，容易被消费者理解和认知，不容易产生歧义。
标志与企业在市场中所传递的信息和价值相关联，能够唤起消费者对某个特定企业的记忆和认同感。
四、可变性原则企业视觉识别系统的设计应具有一定的可变性。
企业在发展过程中，可能会面临不同的市场需求和营销策略，因此需要灵活地调整标志、标志符号等视觉识别元素，以适应不同的情境和需求。
设计师在设计企业视觉识别系统时，应考虑到元素的可变性，以提高系统的可适应性和可扩展性。
五、稳定性原则企业视觉识别系统的设计应保持一定的稳定性。
一旦企业的标志设计确定下来，在短时间内不应进行大规模的改动和更换。
视觉形象识别系统在企业中的作用
视觉形象识别系统在企业中的作用随着信息化时代的到来，企业对于视觉形象识别系统的需求越来越高。
视觉形象是企业与外界互动的重要方式，视觉形象识别系统可以为企业树立明确的视觉形象，提升企业形象的同时，也可以增强企业与外界的交流和认知。
本论文将着重探讨视觉形象识别系统在企业中的作用，包括视觉形象系统的定义及其重要性、视觉形象识别系统的基本原则和技术、视觉形象识别系统在企业中的应用以及提高视觉形象系统效果的方法等方面。
一、视觉形象系统的定义及重要性视觉形象是企业与外界交流的重要方式，它不仅是企业向市场宣传推广产品、服务的媒介，也是企业向外传递自身文化、理念的方式。
视觉形象的好与坏直接影响企业在消费者心目中的形象，进而影响企业的发展和竞争力。
企业的视觉形象应包含企业的品牌形象、标志、标识、形象色彩、图形等元素。
而视觉形象识别系统就是为了对企业视觉形象进行有效管理和传播，以此提高企业形象的一种技术手段。
视觉形象识别系统重要性具体表现为以下几点：1. 树立企业形象。
不同的企业都有自己独特的视觉形象，通过建立企业视觉形象，可以产生独特的视觉效果，树立企业品牌形象和信誉度，进而得到广泛的认知和信赖。
2. 彰显企业特点。
企业的视觉形象应该与企业实际特点相吻合，通过视觉形象识别系统的设计和实现，可更加直观地反映企业特点，从而使顾客对企业形成更加深入和全面的了解。
3. 增强企业认知度。
通过视觉形象识别系统的使用，可以引起人们注意，提高企业的认知度和品牌价值，增强市场竞争力。
4. 提高企业形象的统一性和协调性。
企业的各个部门都应该具有相同的视觉形象，才能使企业形象更加凝聚力和协调性，视觉形象识别系统可以帮助企业实现各部门之间的视觉形象统一及企业形象的整体协调。
二、视觉形象识别系统的基本原则和技术视觉形象识别系统建设的基本原则是：以品牌形象为核心，以视觉传播为手段，实现视觉形象的全面管理，以提高企业品牌形象为目标。
视觉形象系统的技术主要包括以下方面：1. 视觉传达理论。
企业视觉形象识别系统
企业视觉形象识别系统(CIS)CI：也称CIS，是英文Corporate Identity System的缩写，一般译为“企业视觉形象识别系统”，是企业大规模化经营而引发的企业对内对外管理行为的体现。
CI系统是以企业定位或企业经营理念为核心的，对包括企业内部管理、对外关系活动、广告宣传以及其他以视觉和音响为手段的宣传活动在内的各个方面，进行组织化、系统化、统一性的综合设计，力求使企业所有这方面以一种统一的形态显现于社会大众面前，产生出良好的企业形象。
CIS包括三部分，即MI（理念识别）、BI（行为识别）、VI（视觉识别），有部分学者认为：CIS除由以上三方组成统一体外，还有EI，EI是英文Enrironmental Identity的缩写，即环境识别。
VI：又称为VIS，是英文Visual Identity System的缩写，视觉识别系统。
其意是指将企业的一切可视事物进行统一的视觉识别表现和标准化、专有化。
通过VI，将企业形象传达给社会公众。
视觉识别系统（VI）又可分为两大主要方面：一是基础系统，包括企业名称、品牌标志、标准字体、印刷字体、标准图形、标准色彩（宣传口号、经营报告书和产品说明书等八大要素；二是应用系统。
它至少包括十大要素，即产品及其包装、生产环境和设备。
展示场所和器具、交通运输工具、办公设备和用品、工作服及其饰物、广告设施和视听资料、公关用品和礼物、厂旗和厂徽、指示标识和路牌等等。
MI：即Mind Identity，理念识别，是确立企业独具特色的经营理念，是企业生产经营过程中设计、科研、生产、营销、服务、管理等经营理念的识别系统。
是企业对当前和未来一个时期的经营目标、经营思想、营销方式和营销形态所作的总体规划和界定，主要包括：企业精神、企业价值观、企业信条、经营宗旨、经营方针、市场定位、产业构成、组织体制、社会责任和发展规划等。
属于企业文化的意识形态范畴。
BI：即Behavior Identify，译为行为识别系统，直接反映企业理念的个性和特殊性，是企业实际经营理念与创造企业文化的准则，对企业运作方式所作的统一规划而形成的动态识别系统。
企业形象视觉识别系统设计方案
企业形象视觉识别系统设计方案企业形象视觉识别系统设计方案一、项目背景与目标随着全球经济一体化的加深，企业形象在市场竞争中的重要性日益凸显。
企业形象是企业与消费者之间建立信任的桥梁，是企业在市场中建立差异化优势的重要手段之一。
而视觉识别系统是企业形象理念的体现，是企业在市场中表现自我风格的重要工具。
因此，开发一款企业形象视觉识别系统对企业来说具有重要意义。
本设计方案的目标是开发一款基于企业形象特点的视觉识别系统，有效地传递企业的核心价值观，提高企业形象的认知度和记忆度，为企业的品牌建设提供有力的支持。
二、系统设计内容1. 设计理念本设计方案采用以“一体化视觉体系”的设计理念，即将企业的标志、名称、颜色、字体等识别要素整合到一个完整的视觉系统中，形成整体统一的形象。
2. 系统构成本系统由以下几个要素构成：（1）企业标志：企业标志是企业形象的基础，是企业识别的核心要素。
本系统将根据企业的特点和定位，设计出一个独特的企业标志。
（2）字体：字体是企业形象的重要表现。
根据企业的特点和定位，选择适合的字体，确保字体的风格与企业形象相符。
（3）颜色：颜色是企业形象的重要表现。
通过选择合适的主色调和辅助色调，形成与企业特点相符的配色方案。
（4）应用场景：针对不同的应用场景，如宣传资料、产品包装、网站设计等，设计相应的符合企业形象的视觉元素。
3. 系统设计步骤（1）需求分析：与企业沟通，了解企业的品牌定位、市场需求等信息，明确系统的设计要求。
（2）标志设计：根据企业的特点和定位，设计一个独特的企业标志，确保标志能够传递企业核心价值观。
（3）字体设计：根据企业的特点和定位，选择适合的字体，并进行定制设计，确保字体的风格与企业形象相符。
（4）颜色设计：根据企业的特点和定位，选择合适的主色调和辅助色调，形成与企业特点相符的配色方案。
（5）应用场景设计：根据不同的应用场景，设计相应的符合企业形象的视觉元素，如宣传资料、产品包装、网站设计等。
视觉识别系统对企业形象塑造的作用
视觉识别系统对企业形象塑造的作用企业形象在现代商业中具有极其重要的作用，而视觉识别系统则成为了塑造企业形象的关键工具之一。
视觉识别系统是指企业对于标志、商标、产品包装和广告等进行设计和规范，并在企业的各类宣传活动中统一使用的系统。
本文将探讨视觉识别系统对企业形象塑造的作用，并分析其中的几个关键点。
视觉识别系统可以帮助企业树立独特的品牌形象。
在竞争激烈的市场中，企业需要通过品牌来与众多竞争对手区分开来。
一个成功的视觉识别系统能够帮助企业树立并传达自己的独特品牌形象。
通过使用统一的标志、商标和包装设计，企业能够在消费者心中留下深刻的印象，进而提升品牌的辨识度和忠诚度。
视觉识别系统可以提升企业的专业形象。
一个完善的视觉识别系统对企业来说就像是一个精心设计的商务套装。
通过使用统一的商标、标志和宣传资料，企业能够向外界展示自己的专业和可靠性。
这种一致性的形象在客户和商业合作伙伴中建立了信任，从而提高了企业在市场中的竞争力。
视觉识别系统还可以增强企业的品牌价值和认知度。
通过长期的、一致的品牌形象传达，视觉识别系统能够加强消费者对企业的印象，并提高品牌的价值。
当消费者在购买产品或服务时，他们更有可能选择那些有着熟悉品牌形象的企业。
因此，视觉识别系统对于建立并巩固品牌的知名度和美誉度至关重要。
视觉识别系统还可以加强企业的市场传播效果。
视觉识别系统能够帮助企业在市场中实现品牌的一致性。
无论是在印刷品上、网站设计中，还是在广告和宣传活动中，企业都能够使用统一的元素和风格，提高市场传播的效果。
这种一致性的传播可以帮助企业节省时间和资源，同时在市场中建立稳定的品牌形象。
视觉识别系统还可以增强企业的员工凝聚力和归属感。
一个明确并且有吸引力的视觉识别系统能够激发员工的自豪感。
当员工身着统一的工作服、在一致的视觉形象下工作，他们会更容易理解并传达企业的价值观和理念。
这种一致性的形象还能够增强团队协作和员工的工作满意度，从而提高企业的绩效。
企业形象识别系统名词解释
企业形象识别系统名词解释
企业形象识别系统是指一种通过特定的标识、符号、颜色、字体等元素来识别和表达企业的独特形象和品牌价值的系统。
它是企业品牌建设和市场传播的重要组成部分，旨在通过一系列统一的视觉元素，向内外部受众传达企业的核心理念、文化和竞争优势，从而在市场中树立和巩固企业的形象。
企业形象识别系统主要包括以下几个方面的内容：
1. 标识设计：标识是企业的核心标识符号，通常以图形、文字或其
组合形式呈现。
标识设计要求简洁、独特、易识别，并能充分表达企业的特点和价值。
2. 色彩体系：色彩是企业形象的重要组成部分，能够给人以直观的
印象和情感体验。
企业形象识别系统在色彩的选择和运用上需要有明确的规范和约束，在不同的媒体和平台上能够保持一致性。
3. 字体规范：字体是企业形象中的重要元素之一，它能够传达企业
的风格和氛围。
企业形象识别系统需要规定适用的字体类型、大小和对齐方式，以确保文字的一致性和可读性。
4. 图形元素：除了标识之外，企业形象还可以通过其他的图形元素
来表达。
这些图形元素可以是特定的形状、图案或者是与企业相关的符号和图像。
5. 应用规范：企业形象识别系统还需要规定在不同媒体和平台上的应用规范，包括宣传资料、产品包装、网站设计等各种形式的应用。
这些规范能够确保企业形象在不同场合下的一致性和连贯性。
企业形象识别系统的建立和实施对于企业的发展和品牌建设具有重
要意义。
它可以帮助企业树立专业、可信赖的形象，提升企业的品牌知名度和美誉度。
同时，企业形象识别系统还可以提高企业内外部受众对企业的认同感和忠诚度，促进企业的持续发展和市场竞争力的提升。
企业形象视觉识别系统设计方案
企业形象视觉识别系统设计方案企业形象视觉识别系统设计方案VI设计说明书企业VI设计的重要性在当今的品牌营销中，一个企业如果没有VI，就会在商海中淹没，让人无法辨别，也就意味着它的产品与服务没有个性，消费者对它没有兴趣。
此外，缺乏VI还会导致团队分散和士气低落。
企业VI设计的实现目的是加强企业凝聚力和内部员工的归属感，同时树立企业的整体形象，统一形象向受众传达企业信息。
通过视觉形象不断强化受众意识，从而获得市场认同。
在市场经济体制下，一个成功的VI系统是企业无形资产的重要组成部分，也是企业发展的助推器。
形象视觉识别系统设计（共三个阶段）第一阶段（准备阶段）一、成立VI项目工作组VI项目工作组由工作组长（宏观把握视觉表现与理念的结合）、创意总监（负责把握视觉设计的方向）、VI总监（确保设计项目的可执行性）和设计师（负责VI设计项目）等组成成员组成。
二、理解消化品牌理念（MI）通过对企业内部调研、问卷和高层管理人员访谈，结合品牌定位结论，将多方位收集到的信息加以分析、讨论、总结，并明确企业核心价值观和核心竞争力，深入挖掘、提炼“关键”点，寻求品牌定位于视觉表现的结合方向。
三、搜集企业相关信息对同行业视觉形象进行分析，找出视觉形象差异。
四、组织项目工作会议，讨论，确定VI视觉基本表现形式组织项目组成员，通过对企业内部的调研问卷、一对一访谈、总结、分析，并深一步探讨视觉识别的表现形式。
五、进入具体的视觉设计阶段通过对企业内部的前期调研、访谈、问卷及企业业视觉形象分析等的深入了解，最终明确品牌自身视觉表现的方向，如何突出自身优势。
第二阶段（设计开发阶段）此部分工作由品牌标识创意或修正升级设计、基础要素系统开发、应用系统设计开发等三个工作部分组成。
第一部分：品牌标识创意设计品牌标识是企业视觉识别中的核心要素。
品牌在对外视觉传播中标识的使用及展示率是最高的，因此品牌能否通过标识这个“窗口”向公众展示出品牌核心价值观、品质和信赖感是至为重要的，是建立品牌形象的第一步，也是品牌最重要的资产。
简述企业形象视觉识别系统的基本内容
简述企业形象视觉识别系统的基本内容1.引言1.1 概述企业形象视觉识别系统是现代企业发展中不可或缺的一项重要工具。
它通过一系列的设计和规范，旨在建立和维护企业的独特形象和品牌价值。
在当今竞争激烈的市场环境下，企业形象的建立对于企业的成功至关重要。
企业形象视觉识别系统通过统一和规范化企业标识、商标、标志、色彩、字体等视觉元素，为企业树立起专属的视觉形象，使消费者在众多竞争对手中能够迅速识别和记住企业的品牌。
企业形象视觉识别系统的基本内容包括以下几个方面：首先是企业标志的设计和运用，企业标志是企业形象识别的核心元素，具有代表企业的独特图形和符号，能够赋予企业形象识别的视觉形象。
其次是企业色彩的选定和运用，颜色在企业形象中起到了非常重要的作用。
不同的颜色能够产生不同的情绪和感受，因此企业需要通过科学合理地选择和运用颜色来传递企业的特定价值观和形象。
此外，企业形象视觉识别系统还包括字体的选取和运用，字体是文字的外形表示，也是企业视觉形象的重要组成部分。
通过选择合适的字体，能够提升企业形象的专业性和稳定性。
最后，企业形象视觉识别系统还包括其他与视觉相关的元素，例如企业的形象应用规范、广告和宣传材料的设计等。
综上所述，企业形象视觉识别系统是对企业形象进行视觉化管理的一套系统化的方案。
通过统一和规范化视觉元素的运用，它能够增强企业形象的辨识度和一致性，提升企业的市场竞争力和品牌价值。
对于企业来说，建立和维护好自身的形象视觉识别系统是非常重要且必要的。
1.2文章结构1.2 文章结构本文将围绕企业形象视觉识别系统展开讨论，内容分为引言、正文和结论三部分。
引言部分会先对企业形象视觉识别系统进行概述，介绍其基本概念和定义。
通过这一部分，读者可以了解到企业形象视觉识别系统的基本背景和重要性。
接下来，引言还会对本文的结构进行简要说明，帮助读者把握整篇文章的总体框架。
最后，引言还会明确本文的目的，即探讨企业形象视觉识别系统的基本内容，为读者提供相关的知识和理解。
企业视觉识别系统
企业视觉识别系统将企业的品牌理念与核心价值通过视觉传播形式，有组织有计划地传递给客户、公众及企 业员工，从而树立起统一的企业形象。
3.同一性：企业标志代表企业的理念、公司的规模、经营的内容、产品的特质，是企业的象征。因此，公众 对于企业标志的认同就是对企业的认同。企业标志一经确定，在一个时期内，决不允许任意更改，否则会引起企 业形象识别上的混乱，削弱消费者的信心，给企业带来负面的影响。
4.造型性：造型性也就是体现了企业标志的审美要求。标志造型的优劣，字体和图案是否美观直接体现企业 及其商品(服务)的档次，更影响到消费者对企业商品品质的信心和对企业形象的认同。
⑵企业标志特征
1.识别性：这是企业标志的基本功能。企业标志是代表企业的视觉符号，所以必须体现该企业独特的风貌， 具备强烈的视觉冲击力、传达力，能迅速地被识别并与其他企业(特别是同类企业)相区分。
2.领导性：企业标志是企业视觉传达要素的核心，在视觉识别计划的各个要素的展开设计中，企业标志作为 必要的构成要素始终居于领导地位。
基础要素是以企业标志为核心进行的设计整合，是一种系统化的形象归纳和形象的符号化提炼。这种经过设 计整合的基础要素，既要用可视的具体符号形象来展示企业的经营理念，又要作为各项设计的先导和基础，保证 它在各项应用要素中落脚的时候保持同一的面貌。通过基础要素来统一规范各项应用要素，达到企业形象的系统 一致。高水平的视觉设计系统是对企业形象进行一次整体优化组合。不是将基础要素一一搬上应用领域就算了事， 而必须考虑到基础要素在办公用品，广告宣传，包装展示等各类不同的应用范围中出现的时候，既要保持同一性， 又要避免刻板机械。如果这些基础要素在具体应用中不能给予包装、广告、名片等各类设计带来生气与活力，不 能带来良好的视觉效果，不能引起人们的美感，那么这种同一性就毫无意义，再同一的形象也是失败的。
企业形象VI视觉识别系统手册的内容
一、视觉基本要素设计二、视觉应用要素设计的准备工作三、具体应用设计项目的展开四、编制VI视觉识别手册一、视觉基本要素设计企业标志企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。
企业标志特点：其一，识别性。
其二，系统性。
其三，统一性。
其四，形象性。
其五，时代性。
企业标志设计作业流程：调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状：其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。
其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。
其三，企业的行销现状与市场占有率。
其四，企业的知名度与美誉度。
其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。
其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。
1、确立明确的概念。
2、具体设计表现。
3、标志作业的缜密化：其一，标志细部的缜密化。
其二，标志形态的数值化：一是方格化，二是比例尺寸标志法，三是圆弧角度标志法。
其三，标志形态的多样化：线条粗细的变化；正负形的变化；彩色与黑白的变化；各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）；对应不同媒体的形态变更；缩小或放大形态的变化。
企业标准字企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。
企业标准字特征：其一，识别性。
基二，可读性。
其三，设计性。
其四，系统性。
企业标准字种类：其一，企业名称标准字。
其二，产品或商标名称标准字。
其三，标志字体。
其四，广告性活动标准字。
企业命名或更名：企业更名方案有以下几种情况：其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。
其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。
其三，阶段性变更。
其四，统一企业名称和商标品牌名称。
其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。
标准字制图法：标准字制图法常用两种方法：其一，方格表示法。
其二，直接标志法。
企业标准色企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。
企业形象识别系统
企业形象识别系统在当今竞争激烈的市场环境下，企业面临着不断提升自身形象的挑战。
为了在众多竞争对手中脱颖而出，企业需要建立和维护一个独特且一致的形象，以吸引客户并树立品牌信誉。
为了实现这一目标，越来越多的企业开始采用企业形象识别系统。
什么是企业形象识别系统企业形象识别系统是一套用于管理企业视觉形象的系统，通过统一的设计规范和标识符号来确保企业在不同媒体和渠道上呈现一致且专业的形象。
这种系统通常包括企业标识、视觉识别系统、品牌色彩、字体规范等元素，以及一系列的设计指导原则和应用手册，旨在帮助企业实现品牌一体化。
企业形象识别系统的重要性企业形象识别系统的建立对企业来说至关重要。
首先，它能够提升企业的品牌知名度和认可度。
通过将企业形象统一化和标准化，客户更容易记住和识别企业，建立起对企业的信任和好感。
其次，形象识别系统有助于企业塑造自身的专业和可信赖形象。
一致的视觉形象能够传达企业的价值观和品质标准，赢得客户的尊重和青睐。
最后，企业形象识别系统有助于提升企业的市场竞争力。
在众多类似企业中脱颖而出，吸引更多客户和合作伙伴，实现业务的增长和发展。
建立企业形象识别系统的步骤1. 审视现有形象在建立企业形象识别系统之前，企业需要先审视现有的形象和标识，了解目前的视觉表现和品牌形象存在的问题和不足之处。
2. 制定识别系统根据企业的品牌定位和形象需求，制定企业形象识别系统的设计规范和标准，包括企业标识设计、品牌色彩选择、字体规范等内容。
3. 设计应用手册编制企业形象识别系统的应用手册，明确各种标识符号的正确使用方法和禁忌，以及设计原则和应用技巧，确保形象的一致性和完整性。
4. 培训员工对企业员工进行形象识别系统的培训，使其了解企业形象的重要性和正确使用方法，确保企业形象在各种场合和媒体上得到贯彻执行。
企业形象识别系统的应用范围企业形象识别系统可以在各个领域和行业中得到广泛应用。
无论是传统企业还是互联网公司、零售企业还是制造企业，都可以通过建立形象识别系统来提升自身的品牌价值和市场竞争力。
企业品牌形象视觉识别体系两篇
企业品牌形象视觉识别体系两篇企业品牌形象视觉识别体系两篇篇⼀：某企业品牌形象视觉识别体系第⼀部分：某品牌形象⼯程策划的⼯作内容⼀、 XX系列品牌形象识别策略分析考察XX系列品牌⾏业的视觉形象现状，并对品牌形象识别的分析结果及设计准则提出建议，该建议将以书⾯形式提出。
⼆、 XX系列品牌形象识别策略规划我⽅将提供店⾯形象系列视觉识别元素的策略性定位及如何将店⾯形象、产品形象、市场推⼴三⽅⾯系统性地整合的策略性建议。
三、 XX系列品牌形象识别系统的设计、延展、推⼴我⽅将以系统性的策略模式，将某品牌形象识别体系从多个⽅⾯进⾏视觉元素的统⼀及规范化，为某品牌在全国的经营活动提供标准化的操作指引，向贵司提供精确的电脑印制彩图说明视觉效果，并会进⾏全程跟踪服务，根据市场的反馈信息对⽅案的不⾜之处及时地进⾏补充、修改。
第⼆部分：我们的⼯作程序以我⽅为主导中⼼，与贵司相关负责⼈员共同组成，采⽤循序渐进、系统化的⽅式进⾏密切合作。
各阶段的⼯作都将提出成果报告，核准通过后⽅可进⾏下⼀阶段的⼯作，以阶段性推进的形式可以增进对每⼀部分⼯作的认识和了解，并可作为各阶段⼯作之间的桥梁。
第⼀阶段——分析及设计策略发展第⼆阶段——发展基本视觉元素第三阶段——扩展形象识别系统第⼀阶段——分析及识别策略发展⼀.⽬标：此阶段全⾯分析了解XX系列整体的市场情况及形象识别⽬标开始，拟定店⾯识别设计的策略，第⼀阶段的⽬的是：1.全⾯分析XX系列市场专营店（卖场）的市场情况及形象识别系统，分别找出优、劣点及关键点；2.确定市场定位，认清未来发展路向3.制定店⾯形象识别系统设计策略4.向贵司详细报告以上所有资料结果⼆.开展此⼯作所需的背景简介此策划案⼤纲通过后，我们将会要求贵司提供相关资料如下：*公司历史、及未来发展⽅向*某品牌经营思路及⽬标*经营产品定位*市场计划*⾏业趋势*⼴告推⼴计划*其他影响形象识别系统的计划如有以下的市场调查报告和参考⽂件，希望可供我⽅参考研究：*市场/竞争环境调查报告*顾客组合调查报告*形象识别调查报告⽬的为求此企划案的⼯作范畴、时间进度、形象⽬标等达到共识。
企业视觉识别系统的基本要素
（三）标准字的种类 • 1．企业标准字 • 2．字体标志 • 3．品牌名称标准字体 • 4．产品名称标准字 • 5．活动标准字 • 6．标题标准字
二、标准字的设计 （一）标准字设计的程序 • 1．调查分析 • 2．确定标准字体的基本造型 • 3．配置笔画 • 4．统一字体 • 5．排列方向
（二）标准字设计的原则
（一）标志设计的程序 • 1．调研分析阶段（准备阶段） • 2．意念开发阶段
• 意念的开发即设计构思、立意。
• 3．草图阶段
• 草图阶段是把思维活动具体化的一个重要阶段。
• 4．细节调增、深化阶段
• 深化是草图汇集、综合、筛选、归纳、总结、 比较的阶段，是进行重新思考的重要阶段。
• 5．正稿制作阶段
（二）标志设计的原则 • 1．以企业理念为核心 • 2．凝练简洁 ，富有感染力 • 3．新颖独特，易于识别 • 4．灵活设计，富于通用性 • 5．顺应潮流，富于时代性
（三）标志的设计表现手法 • 1．对称与均衡 • 2.对比与和谐 • 3．统一与变化 • 4．比拟与联想 • 5．节奏与韵律
• 三、标志的意义
二、标准色的设计 （一）标准色的设计程序 • 1．调查分析阶段 • 2．色彩设计阶段 • 3．色彩管理阶段 • 4．反馈发展
（二）企业标准色的结构设计 •来自1．单色标准色 • 2．复数标准色 • 3．标准色＋辅助色
• 三、吉祥物 • （一）吉祥物的特性 • 1．说明性 • 2.亲切感 • 3．系统性 • （二）吉祥物的题材选择 • 1．故事性 • 2．历史性 • 3．材料性 • 4．动植物
觉、注意力、思维的个性都会产生不同的影响。 五彩缤纷的色彩，也就为组织视觉形象的识别 提供了基础，成为组织塑造个性形象的有效手 段之一。 1．红色 2． 橙色 3．黄色 4．绿色 5．蓝色 6．紫色 7．黑色
论企业视觉形象识别系统的四大基础元素
论企业视觉形象识别系统的四大基础元素企业视觉识别系统是以标志（LOGO）、标准字、标准色为核心展开的完整的、系统的视觉表达体系。
将企业理念、企业文化、服务内容、企业规范等抽象概念转换为具体的符号，塑造出独特的企业形象。
在VI设计中，视觉识别设计最具有传播力和感染力，最容易被公众接受，具有重要意义。
这其中的基本要素系统包括：如企业名称、企业标志（logo）、企业造型、标准字、标准色、象征图案、宣传口号等，下面将视觉形象识别系统的四大基础元素做一定的阐述。
一、标志反白当品牌标志组合置于深色背景时,应确保足够的识别度,从而避免品牌标志在背景中含混不清。
使用背景不可杂乱无章。
标志在置于深色背景时,最理想的情况是使用反白的标志。
二、标志及标志释义作为logo，企业标识必须要简洁、快速、易记，只有这样的传播方式才能有利推广，达到高效传播的效果，同时，在企业的初期、中期阶段标志也应有所不同，根据各个阶段的传播侧重点，适当调整标志。
如金丘在初期阶段，加入中文“金丘”及产业版块，更好的让客户知道金丘是做什么的，后面随着品牌的壮大化，采用KingKoo Group首字母——KKG来进行字体设计，直接用KKG去传播。
这就是所谓的传播要分阶段。
三、标志标准色及辅助色标准色是企业精神及文化的重要因素,通过视觉传达产生强烈印象,体现色彩在视觉识别中的作用。
其中标准色是标志色彩的重要组成部分,又是企业形象应用部分视觉形象设计不可缺少的重要元素。
辅助色是为丰富品牌形象及企业形象,进一步完整地表达形象诉求而选用的色彩,它与标准色相得益彰,为设计应用展开更大的创作空间。
四、辅助图形辅助图形是企业形象的视觉宣传的一部分,辅助图形的正确应用,可以使品牌形象更加统一,从而提升品牌品质感、专业感。
它是根据标志图形元素和色彩元素进行设计的视觉延展。
辅助图形是体现品牌文化识别度和区分品牌差异化的要素。
辅助图形的应用需根据宣传企业的实际情况而设定,不得随意更改。