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简易的劳动合同电子版（通用4篇）

简易的劳动合同电子版（通用4篇）简易的电子版篇1甲方：______________乙方：_______________根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。

第一条：合同期限本合同期从年月日起至年月日止，期限为年。

其中试用期从年月日起至年月日止，共个月。

第二条：工作任务乙方愿意接受并完成下列工作任务：在_________________岗位。

第三条：劳动保护和劳动条件甲方根据生产（工作）岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定配备必要的安全防护设施。

第四条：劳动纪律甲方应根据国家规定制定各项规章、制度，具体内容：乙方在合同期内须严格遵守各项纪律，服从甲方管理，积极做好工作。

第五条：工作时间与劳动报酬1.乙方每月工作天，每天实行小时工作制。

如双方同意延长工作时间，按加点给予报酬，加点费为每小时元。

2.合同期限，职工工资待遇（甲方支付乙方工资、资金的数量，支付时间和方式等）按下列约定办理：第六条：社会保险福利待遇1.乙方非因工负伤、患病住院治疗，以及死亡的待遇，参照国家有关规定，协商约定如下：月的医疗期。

医疗期满尚未治（1）乙方非因工负伤、患病的，甲方应给予赔偿。

（2）医疗期内的医疗费由甲方负责%，乙方负担%，病假工资为元。

（3）医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的，甲方应发给乙方相当于本人实得工资 3 至 6 个月的医疗补助费。

2.乙方因工负伤、致残、死亡的待遇，参照国家有关规定，协商约定如下：（1）医疗期为月（年），期满未治愈的延长月。

（2）乙方的医疗费全部由甲方负担。

病假工资为全薪。

（3）因工负伤致残的，甲方应.3.在合同期内，乙方符合条件的，享受探亲假天，婚假天，丧假天，女工在孕期、产期、哺乳期的待遇，按国务院《女职工劳动保护规定》及有关文件执行。

4.甲方因本合同第七条第 2 款第（2）项规定和第 4 款规定的情况解除劳动合同时，应按工作每满 1 年（满半年不满 1 年按 1 年计算）发给乙方实得工资 1 个月的生活补助费。

简易劳动合同范本一电子版(通用6篇)

简易劳动合同范本一电子版〔通用6篇〕简易劳动合同范本一电子版〔通用6篇〕简易劳动合同范本一电子版1用人单位〔甲方〕：法定代表人：受聘用人〔乙方〕：身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就确立劳动聘用关系事宜，自愿签订本合同，以资共同遵守本合同所列条款：一、劳动合同期限、试用期第一条本合同期限为年期限合同。

本合同生效日期从________年____月____日起至________年____月____日止。

其中前个月为试用期，________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作岗位、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要在部门岗位〔工作〕从事职务，并兼任工作。

第三条乙方按照甲方确定的岗位职责要求，认真履行自己的职责，按时完成工作任务，到达规定的工作标准。

简易劳动合同书范本第四条甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和工作才能有权对乙方的工作岗位或职务进展调整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。

乙方愿意服从甲方的工作安排与管理。

第五条乙方不能胜任或不适应本岗位〔职务〕工作时，甲方有权决定对其进展培训或调整工作岗位〔职务〕。

三、工作时间和休息、休假第六条甲方依法执行标准工时制，乙方每日工作时间8小时，加延长工作时间平均每周工作不超过44小时。

第七条甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点工作时，甲方根据国家规定，安排乙方同等的休息时间或依法支付加班工资。

第八条乙方按国家及甲方规定享有带薪年假、配偶探亲假、婚丧假、产假、哺乳假、及法定节假日的休假权并实行周六、周日双休制度。

四、劳动报酬第九条工资报酬按照甲方的工资制度及考核制度执行。

甲方支付给乙方的月工资不低于西安市当年的最低工资标准。

第十条乙方月工资标准为元人民币，试用期工资标准为月工资的%。

第十一条甲方根据经营状况、规章制度、考核制度对乙方工作进展定期考核，根据考核结果及乙方岗位、职务的变化，可对乙方的工资进展调整。

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劳动合同甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：签订日期：年月日注意事项一、本合同文本供用人单位与建立劳动关系的劳动者签订劳动合同时使用。

二、用人单位应当与招用的劳动者自用工之日起一个月内依法订立书面劳动合同，并就劳动合同的内容协商一致。

三、用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。

四、依法签订的劳动合同具有法律效力，双方应按照劳动合同的约定全面履行各自的义务。

五、劳动合同应使用蓝、黑钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。

确需涂改的，双方应在涂改处签字或签章确认。

六、签订劳动合同，用人单位应加盖公章，法定代表人（主要负责人）或委托代理人签字或盖章；劳动者应本人签字，不得由他人代签。

劳动合同由双方各执一份，交劳动者的不得由用人单位代为保管。

甲方（用人单位）：统一社会信用代码：法定代表人或委托代理人：注册地：经营地：联系电话：乙方（劳动者）：居民身份证号码：户籍所在地：经常居住地：根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规政策规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限第一条甲乙双方自用工之日起建立劳动合同，双方约定按下列第种方式确定劳动合同期限：1.固定期限：自年月日起至年月日止，其中，试用期从用工之日起至年月日止。

2.无固定期限：自年月日起至依法解除、终止劳动合同时止、其中，试用期从用工之日起至年月日止。

3.以完成一定工作任务为期限：自年月日起至工作任务完成时止。

甲方应当以书面形式通知乙方工作任务完成。

二、工作内容和工作地点第二条乙方工作岗位是，岗位职责为。

乙方的工作地点为。

乙方应爱岗敬业、诚实守信，保守甲方商业秘密，遵守甲方依法制定的劳动规章制度，认真履行岗位职责，按时保质完成工作任务。

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劳动合同书甲方（用人单位）：____________________地质：______________________________乙方（劳动者）：____________________联系号码：________________________一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。

1.2合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方，并签订新的劳动合同。

二、工作内容和工作地点2.1甲方安排乙方从事_______工作，乙方应按时完成甲方安排的工作任务。

2.2乙方的工作地点为甲方所在地，如甲方需要调整乙方工作地点，应提前一个月通知乙方。

三、工作时间3.1乙方的工作时间为每天____小时，每周工作____天，具体工作时间由甲方安排。

3.2甲方应保证乙方的休息时间和法定节假日，并按照国家规定支付加班工资。

四、劳动报酬4.1乙方的工资为每月____元，工资支付方式为____（现金/银行转账）。

4.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、保密条款5.1乙方在合同期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，否则应承担相应的法律责任。

六、合同的解除和终止6.1双方同意，如一方违反合同约定，另一方有权解除本合同。

6.2合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。

七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他8.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

8.2本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____年__月__日附件：1.乙方联系复印件2.乙方学历证书复印件3.其他相关证明材料=====本合同更广泛的场景，特设场景及条款=====特殊应用场合及增加条款：1.高级管理人员劳动合同增加股权激励条款：规定乙方在达到一定业绩目标后，可以获得甲方公司的股权激励。

简易劳动合同范本电子版8篇

简易劳动合同范本电子版8篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本简易劳动合同。

一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作。

2. 乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日_________小时工作制，每周工作_________天，休息_________天。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

3. 乙方在合同期内享受法定节假日、婚假、产假等休息休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元。

2. 甲方应按规定向乙方支付加班费、奖金等劳动报酬。

五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方在合同期内享受相应的社会保险待遇。

3. 甲方应按规定向乙方提供福利待遇。

六、劳动保护和劳动纪律1. 甲方应按规定向乙方提供劳动保护措施。

2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3. 甲方有权对违反劳动纪律的乙方进行处罚。

七、合同变更、解除和终止1. 甲乙双方在合同期内，经协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 甲方在合同期内，经乙方同意，可以解除本合同。

3. 乙方在合同期内，经甲方同意，可以终止本合同。

4. 甲方在合同期满时，应按规定向乙方支付终止补偿金。

5. 乙方在合同期满时，应按规定办理离职手续。

八、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过协商方式解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

简单版劳动合同电子版(4篇)

简单版劳动合同电子版甲方（用人单位）住所：法定代表人（或负责人）乙方（劳动者）住址：身份证号码：甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为（选择其中一项并填写完整）：A.有固定期限劳动合同：____年____月____日至____年____月____日；B.无固定期限劳动合同，自____年____月____日起。

C.以完成工作为期限。

2、本合同包含个月的试用期（自____年____月____日至____年____月____日）第二条、工作地点：省（自治区、直辖市）市（县）路号.第三条、工作内容：1、乙方同意在甲方部门（或岗位）担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前____日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假：1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬：1、乙方月工资标准为人民币____元，其中试用期内工资为人民币____元；（若实行计件工资的按照以下标准计法工资：）2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为.第六条、社会保险：1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费；2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

最简单的劳动合同书电子版6篇

最简单的劳动合同书电子版6篇篇1劳动合同书甲方：_____________（以下简称“公司”）法定代表人（或负责人）：_____________地址：_____________电话：_____________乙方：_____________（以下简称“员工”）身份证号码：_____________联系方式：_____________鉴于公司需要增加人员，并经过双方友好协商，特订立本合同，本着平等互利的原则，就员工的入职、工作内容、薪酬待遇、工作时间、劳动保护等事宜约定如下：一、入职时间：员工于________年__月__日正式进入公司工作。

二、工作内容：1. 员工担任________工作岗位，具体工作内容包括________。

2. 公司有权根据实际工作需要对员工的工作内容进行合理调整。

三、薪酬待遇：员工的基本工资为人民币________元/月，除基本工资外，公司还将依法为员工缴纳社会保险。

四、工作时间：员工每周工作时长为____小时，具体工作时间由公司根据工作需要进行安排。

五、劳动保护：1. 公司保证员工的劳动权益，确保员工在安全、健康的工作环境中工作。

2. 员工须严格遵守公司的劳动纪律和规定，做好本职工作。

六、终止合同：1. 合同期限为____个月，合同期满后可续签。

2. 双方一方有下列情形之一，即可解除合同：（1）员工不按规定履行劳动合同义务的；（2）员工患病或意外致使不能继续从事原工作，经过医院诊断为3个月内不能从事原工作的；（3）其他造成解除合同的情形。

七、其他事项：1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，双方各执一份，于签订生效。

甲方（公司）：_____________法定代表人（或负责人）：_____________乙方（员工）：_____________日期：________年__月__日本合同为最简版劳动合同，仅供参考，如有需要可根据实际情况进行调整修改。

精选劳动合同电子版(5篇)

精选劳动合同电子版甲方（单位）全称单位类型法定代表人（或负责人）登记注册地实际经营地邮编劳动保障证号组织机构代码证号联系部门联系人联系电话乙方（职工）姓名性别文化程度出生年月在本单位工作起始时间居民身份证号劳动保障卡号户籍所在地邮编实际居住地邮编职业资格证书名称及等级就业登记证号联系电话根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订本劳动合同，并承诺共同遵守：一、劳动合同期限甲乙双方约定采用下列第（_____）种方式确定劳动合同期限：（1）固定期限劳动合同：自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

（2）无固定期限劳动合同：自____年____月____日起履行，其中试用期为个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

如终止条件出现，劳动合同即行终止。

（3）以完成一定工作任务为期限的合同：本合同自____年____月____日起履行，至工作完成时止，并以为该工作任务完成并终止合同的标准。

二、工作内容和工作地点1、工作内容：甲方安排乙方在岗位从事工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

2、工作地点：南京市，如乙方岗位为经营或工程管理则乙方同意根据工作需要出差或派驻工程现场，随着甲方经营范围的扩大，甲方在与乙方协商一致后，可委派乙方至其他城市工作。

3、甲方根据经营需要、乙方工作能力、工作表现及身体状况等因素，可依法合理变更本条中规定的乙方的工作岗位、工作内容及工作地点。

三、工作时间和休息休假1、工作时间：甲方实行标准工时制，具体工作时间由甲方制定或变更，以甲方实时发布的通知为准。

每天的劳动时间不包括午餐和休息时间。

2、甲方可根据部分岗位特征、业务状况，经劳动行政部门批准，实行不定时工作制或综合计算工时工作制。

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劳动合同甲方（用人单位）名称：地址：电话：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）姓名：户籍所在地：现居住地址：性别：出生年月：民族：文化程度：联系电话：身份证号码（或其他有效证件号码）：备注：1.合同内容应使用电脑打印或用蓝、黑墨水笔填写，不得采用复写或复印；2.合同须由当事人签字生效，涂改、未经合法授权代签无效；3.合同空白之处应协商一致后填写，不需协商之处可以写“无”或划掉；4.合同甲乙双方应妥善保管，乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。

甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方，并由乙方签收。

甲方对已经解除或终止的劳动合同文本，至少保存二年备查。

合同编号：签约地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守履行。

一、劳动合同期限第一条劳动合同期限经双方约定，采取下列第种形式。

（一）固定期限：自年月日起至年月日止。

（二）无固定期限：自年月日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。

（三）以完成一定工作任务为期限：自年月日起至工作任务完成止。

其中订立第（一）、（二）项合同的，双方约定的试用期：自年___月日起至年月日止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方从事部门岗位（工种）工作。

工作地点为。

第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。

第四条甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位（工种）工作，可以调换乙方的岗位（工种）工作。

本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位（工种）工作。

第五条乙方未经许可不得兼营与本公司同类业务或在其他公司兼职。

三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行必要的培训。

简易劳动合同书电子版(3篇)

简易劳动合同书电子版甲方（用人单位）_____乙方（员工、工作人员）_____根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同：一、生产（工作）任务甲方根据生产（工作）实际需要，聘用乙方在_____岗位从事_____工种工作，担任_____职务。

二、合同期限甲乙双方选择以下第种形式确定合同期限：1、合同期限为____年____个月，从____年____月____日起至____年____月____日止。

其中前____个月为试用期（见习期）2、以完成一定的工作任务为期限。

具体工作任务为_____，期限自____年____月____日起，预计至____年____月____日止。

三、工作时间甲方对乙方实行第_____种工作制：1、每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制。

2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。

3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。

四、工资待遇（一）工资收入构成：乙方的工资收入由_____几部分构成。

（二）工资标准：1、试用期（见习期）工资待遇为_____.2、试用期（见习期）满后的工资待遇为_____.3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。

乙方的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。

五、违约责任1、由于甲乙双方任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担相应责任；双方均有过错的，根据实际情况，由双方各自承担应负的责任。

2、甲乙双方任何一方违反合同条款，均应向对方支付违约金，违约金数额的确定办法为_____；给对方造成损失的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿金数额的确定办法为_____；合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不承担相应责任。

六、合同争议处理发生劳动争议后，甲乙双方应积极协商解决，不愿协商或协商不成的，任何一方均可向本单位劳动争议调解委员会（小组）或工会申请调解，调解不成的，方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。

简易劳动合同书电子版(5篇)

简易劳动合同书电子版甲方：_____（以下简称甲方）乙方：_____（以下简称乙方）_____管理办法》等法律、法规、规章的规定，为确立劳动关系、明确甲乙双方的权利和义务，经甲乙平等自愿、协商一致订立本合同，本合同依法订立即具法律约束力，双方必须严格履行本合同规定的义务。

一、劳动合同期限1、本合同期限类型为固定期限合同;本合同有效期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容1、甲方为个体私人单位，乙方同意根据甲方工作需要在甲方担任_____岗位（工种）工作，并根据甲方的需要服从甲方的变动安排。

甲方愿意根据乙方的表现，提供乙方不断发展的空间。

三、劳动保护和劳动条件1、甲方安排乙方执行不定时工作制，在保证完成甲方工作任务的情况下，工作和休息由乙方自行安排。

2、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的培训。

四、劳动报酬1、甲方给乙方制定的工资标准为_____五、保险福利1、经过双方协商，甲方给予乙方的工资已经包括国家规定购买的“五险一金”在内，所以乙方的“五险一金”由乙方自行购买。

2、乙方有权享受法定节假日以及婚假、丧假等有薪假期，甲方如要求乙方在法定节假日工作，需安排乙方相应的时间轮休。

六、劳动纪律1、乙方应遵守甲方依程序制定的规章制度;遵守劳动安全卫生，工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

2、乙方违反劳动纪律和工作纪律，甲方可依据甲方制定的规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。

七、劳动合同的解除、续订1、双方认为彼此不适应对方工作需要时，可以提出解除劳动合同，但任何一方提出解除本劳动合同都必须经过对方的同意才可生效。

2、甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

续订本合同的应于本合同届满前____日商谈续订条件。

八、其它1、本合同经双方签字后生效。

2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

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最简单的劳动合同书电子版5篇篇1劳动合同书甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________地址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。

一、合同期限1. 合同生效日期：自______年______月______日起。

2. 合同结束日期：至______年______月______日止。

3. 试用期：自合同生效之日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________。

2. 乙方的工作地点为：____________________________________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质安排工作时间，符合国家有关规定。

2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，月工资标准为______元。

2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司的相关规定调整乙方的工资水平。

五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。

3. 甲方对可能产生职业病的岗位采取必要的防护措施。

七、劳动合同变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

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劳动合同（通用版）范本甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人（委托代表人）：乙方（劳动者）姓名：家庭住址：居民身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条甲、乙双方的劳动合同期限为：自________年_______月______日起至_____年_______月_______日止。

其中试用期自________年_______月______日至________年_______月______日止。

第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事______________________岗位（工种）工作。

经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。

第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

第四条乙方同意在甲方安排的工作地点________________________从事工作。

根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点。

第五条乙方实行标准工时工作制。

第六条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

第七条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。

第八条乙方试用期的工资标准为_________元/月。

第九条乙方试用期满后，乙方基本工资为_______元/月。

如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。

第十条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_______日，不得克扣或无故拖欠。

甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。

第十一条甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬；安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬；安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。

第十二条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等期间，甲方应按国家和地方有关规定标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。

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劳动合同书(模板)完整版PDF1. 合同主体信息合同编号：[合同编号]甲方（雇主）：_________（简称甲方）乙方（雇员）：_________（简称乙方）2. 合同起止时间本合同自 [合同起始日期] 起至 [合同终止日期] 止。

3. 劳动报酬乙方每月的基本工资为_________，实际工资以实际工作情况与甲方评定结果为准。

4. 工作内容和地点乙方的工作内容为_________，工作地点为_________。

5. 工作时间乙方每天工作时间为______小时，工作日为______，休息日为______。

6. 社会保险甲方按照国家法律法规的规定为乙方办理社会保险，并按时为其缴纳各项社会保险费用。

7. 假期乙方享受带薪年假、病假、婚假、丧假和产假等法定假期。

8. 保密条款乙方对于知悉的甲方商业秘密和机密信息有保密义务，不得擅自泄露或向他人透露。

9. 竞业限制乙方同意在合同终止后一年内不在同行业从事与甲方业务相竞争的工作。

10. 合同解除10.1 合同的解除应当提前 [提前通知天数] 提前通知对方。

10.2 情况下，任何一方有权解除合同：一方严重违反合同条款，经对方书面警告后仍不改正；一方由于身体或其他原因无法继续履行合同，且经劳动部门认定。

11. 合同争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决，协商不成的，任何一方有权向有管辖权的法院提起诉讼。

12. 其他条款12.1 甲方有权根据需要对乙方的工作进行工作调整，乙方应积极配合。

12.2 本合同未尽事宜，由双方协商解决，并以书面形式补充。

13. 合同生效本合同正本一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：____________________ 日期：_____________乙方（雇员）：____________________ 日期：_____________本合同为模板合同，具体内容根据实际情况进行调整和修改。

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劳动合同范本pdf文本劳动合同范本PDF文本劳动合同甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________乙方（劳动者）：____________________身份证号：____________________________地址：________________________________第一条合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方的工作需要，担任_______（岗位名称）岗位，负责_______（工作职责）工作。

2. 乙方的工作地点为_______。

第三条工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_______（标准工时制/综合工时制/不定时工作制）。

2. 乙方的休息休假按照国家法律法规和甲方规定执行。

第四条劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体标准如下：基本工资：____元/月；岗位工资：____元/月；绩效工资：____元/月。

2. 甲方每月按时足额支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

第五条社会保险甲乙双方按照国家规定缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

第六条劳动保护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。

2. 甲方应当对乙方进行必要的劳动安全卫生教育和培训。

第七条保密义务乙方在劳动合同期间及解除、终止劳动合同后____年内，对甲方的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

第八条违约责任甲乙双方违反本合同的规定，应当承担相应的违约责任。

第九条劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方可以按照国家法律法规和本合同约定解除或终止劳动合同。

2. 乙方在试用期内提前3天通知甲方，可以解除劳动合同。

第十条争议解决甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

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劳动合同模板pdf文本这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！劳动合同模板pdf文本甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、合同期限1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 双方同意，合同期满后，如甲方继续招聘乙方，乙方愿意继续工作时，可以续签劳动合同。

二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事____（职位名称）工作，具体职责和要求按照甲方的规章制度和实际工作需要执行。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。

三、劳动报酬1. 乙方的工资为____元/月（试用期工资为____元/月），试用期为____个月。

2. 乙方的工作时间和工资待遇按照甲方的规章制度和实际工作需要执行。

3. 乙方享受国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。

四、劳动保护1. 甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

2. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程，防止意外事故的发生。

五、保密条款1. 乙方同意在合同期内和解除合同后，对甲方的工作内容、技术秘密、商业秘密等予以保密。

2. 乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

六、解除和终止劳动合同的条件1. 双方协商一致解除或终止劳动合同。

2. 乙方因过失或者违法行为被解除劳动合同。

3. 乙方因病或者伤残不能从事原工作，经过劳动能力鉴定，确已丧失劳动能力的，可以终止劳动合同。

七、违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，导致合同解除或无法履行，应承担相应的违约责任。

2. 乙方在合同期内提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。

简易的劳动合同电子版(3篇)

简易的劳动合同电子版甲方：_____乙方：_____甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款：1.同意在甲方指定地点从事清洁工作，遵守指定地点的规章制度和作息时间，以认真负责的态度作好清洁工作。

2.甲方不可无故拖欠、苛扣乙方工资，按时支付乙方的劳动相应所得工资、报酬。

3.如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失，甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。

4.甲、乙双方如单方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知对方。

5.如指定地点主管不满意乙方的工作或得到指定地点主管的投诉，甲方有权调换乙方的工作地点和终止本合同。

6.甲方在指定地的清洁工具及清洁药剂，乙方应妥善使用保管，如有人为损坏须照价赔偿。

7.如乙方在指定地点须添加清洁药剂和更换工具须提前35天通知甲方。

8.甲方应在每月____日以人民币形式支付乙方工资____元，试用期工资为____元人民币。

9.试用期内，如乙方被甲方认为不符合录用条件，甲方有权解除本合同。

10.劳动合同期满，劳动合同即行终止本合同有效期通常为一年，自本合同签订之日起生效。

本合同签订日期____年____月____日，其中试用期为____个月。

本合同截止日期为____年____月____日。

甲方（盖章）：_____ 乙方（签字）：_____ 法定代表人（签字）：_________年____月____日 ____年____月____日签订地签订地点：_____ 签订地点：_____简易的劳动合同电子版（二）甲方：（以下简称甲方）乙方：身份证号码：（以下简称乙方）甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限第一条本合同期限自____年____月____日起至年月止。

二、工作内容第二条甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。

劳动合同简易电子版8篇

劳动合同简易电子版8篇篇1甲方（用人单位）：XXXX公司地址：XXXX市XXXX街XXXX号法定代表人：XXXX乙方（劳动者）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX住址：XXXX市XXXX街XXXX号鉴于甲方因业务发展需要，同意招用乙方，乙方愿意在甲方指定的岗位工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，本着平等、自愿的原则，签订本简易劳动合同。

一、劳动合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的岗位工作，具体工作内容以甲方发布的岗位说明书为准。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的地点，如因工作需要变更工作地点，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的岗位性质，安排乙方的工作时间，确保乙方每周至少休息一日。

2. 乙方因工作需要加班的，应事先征得甲方的同意，并按照甲方规定的加班程序进行。

3. 甲方为乙方提供必要的休息场所和设施，保障乙方的休息权利。

四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付，具体数额以甲方发布的工资表为准。

2. 甲方根据乙方的岗位调整和绩效考核情况，可以合理调整乙方的劳动报酬。

3. 乙方在试用期期间的劳动报酬按照甲方规定执行。

五、社会保险和福利1. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2. 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按国家和地方有关规定执行。

3. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇，由甲方按规定支付。

4. 甲方为乙方提供必要的福利设施和条件，保障乙方的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，保障乙方的劳动安全。

2. 甲方应按照国家和地方有关规定，对乙方进行职业健康检查和建立职业健康档案。