对公安工作的建议和意见
对2024年公安工作提意见建议
对2024年公安工作提意见建议
2024年公安工作可以从以下几个方面进行加强和改进：
1.深入推进平安建设：公安机关应加强社会治安防控体系建设，完善立体化、信息化、智能化防控体系，提高预警、预防、打击、治理、控制能力。
同时，要加强重点地区和重点领域的安全防范工作，特别是针对重点行业和重点人员，要强化安全监管和风险排查，切实保障人民群众的生命财产安全。
2.严格公正文明执法：公安机关应加强执法规范化建设，完善执法程序，规范执法行为，提高执法质量和效率。
同时，要加强执法监督，落实执法责任制，完善错案追究制度，切实保障人民群众的合法权益。
3.深化公安改革：公安机关应进一步深化公安改革，完善现代警务机制，优化警力资源配置，加强基层基础建设，提高公安工作的整体效能。
同时，要推进公安科技创新，加强信息化建设和大数据应用，提高公安工作的科技含量和智能化水平。
4.加强队伍建设：公安机关应加强队伍建设，提高民警素质和能力，打造忠诚、干净、担当、能干的公安队伍。
同时，要加强民警的思想政治教育和纪律作风建设，落实从优待警政策，激发民警的工作热情和创造力。
5.加强国际合作：公安机关应加强国际合作，积极参与国际警务合作，共同打击跨国犯罪和跨境犯罪。
同时，要加强与周边国家和地区的安全合作，共同维护地区稳定和安全。
总之，2024年公安工作应以人民为中心，坚持问题导向和目标导向相结合，全面深化公安改革，加强队伍建设，提高执法质量和效率，切实保障人民群众的合法权益和社会稳定。
公安民警工作存在的问题及建议
公安民警工作存在的问题及建议公安民警是维护社会治安、保障人民群众生命财产安全的重要力量。
然而，在民警工作中也存在着一些问题，例如警察失职、违纪违法等。
针对这些问题，我们应该提出一些改进措施。
一、公安民警工作中存在的问题1. 工作态度不端正一些警察没有把工作放在第一位，只顾自己打发时间、陪朋友喝酒等，影响了整个公安队伍的形象。
2. 组织纪律乱象一些民警不遵守组织纪律，包括迟到早退、发生纠纷、擅自跟单位领导开会等，这样会给人留下一种公安系统内部管理混乱的印象。
3. 理念滞后，作风陈旧一些民警依旧停留在过去单纯依靠粗暴手段解决问题的思路中，导致了案件处理效率不高。
4. 安全管理存在漏洞民警在工作中未妥善保管枪支和弹药，发生枪支丢失事件，严重危害了公共安全。
二、改进建议1. 打造新型公安队伍建立新型公安队伍，必须在口号上先振兴全民族生命的感情，同时能够引导公安员工更加积极的投入到维护社会治安的事业中。
2. 提高民警职业技能加大民警技术培训力度，尤其对于新兵应该在入伍前接受一段时间的培训，以提高其专业技能，从而更好地进行日常工作。
3. 加强安全知识普及在公安局内部，应该定期组织科室、刑侦人员以及内勤实施一定的安全培训课程，提高公安员工对安全问题的认识。
4. 加强管理措施切实开展内部管理，对不负责任的人员加大惩罚力度，并缩短单位内的管理层级，提高决策效率。
同时对于公安机关内部重大事件要媒体通报，以公开透明的方式推进事情的解决。
综上所述，公安民警工作中存在问题，需要我们注意和重视。
只有加强对公安工作的监管和加强公安队伍建设，提高工作效率和管理水平，才能够更好的维护社会治安，保证人民群众安居乐业。
对铁路公安工作意见和建议
对铁路公安工作意见和建议深化铁路公安文工作的建议一是加强引导，提高重视程度。
要通过各种形式和机会，教育引导广大民警特别是各级领导干部正确理解警营文化建设与公安业务工作的关系，理清“磨刀”与“砍柴”关系，学会“十个手指弹钢琴”，从思想深处转变对警营文化建设工作的错误认识和只重业务工作、忽视文化建设的错误观念，切实提高对公安文化建设的重视程度，推进警营文化建设的扎实、有效开展。
二是科学统筹，建立工作机制。
要抓一把手、抓领导班子、抓党员、抓干部，形成一级抓一级，层层抓落实的良好局面。
主要领导在工作思路、工作部署和工作检查上要突出公安文化建设，要带头提高文化修养。
要加大在公安文化基础建设上的投入，大力加强文化阵地的建设。
负责警营文化建设的部门要建立长期有效的机制，严密规划，制定方案，合理安排活动时间，使基层民警能够有时间、有精力、有心情参加到警营文化建设中来。
三是积极创新，增强文化魅力。
要在发扬传统文化建设经验的基础上，充分利用网络等现代传媒手段，吸取优秀文化建设经验，不断拓宽文化建设思路。
省厅和市局要搭建新媒体宣传平台，建立与主流媒体的联系，为基层民警提供文化作品投送渠道，让警营文化活起来、宣传范围广起来的作用。
加强文化骨干培养，强化典型示范引领，激发民警参与文化活动热情，努力构建“以点带面、全员参与、百花齐放”的文化建设新格局。
四是贴近实际，确保作用效果。
坚持“公安文化也是警力，也是战斗力”的文化育警理念，在建设中做到有机结合，达到提升公安工作质量的效果。
结合中心工作，着眼服务于公安工作大局，抓住有利时机，将公安文化建设与各项业务工作有机结合起来，与各警种、各单位的岗位职责结合起来，在业务工作中开展公安文化建设，使公安文化建设有活力、有生命力，取得良好效果。
对公安工作的建议和意见
对公安工作的建议和意见2011年5月31日目前，社会治安形势总体良好，但是，维护稳定的任务依然繁重。
社会各方面的矛盾纠纷还大量存在。
较之以往，目前的矛盾纠纷除数量有所上升外，在表现形式上也有很大的不同。
突出表现为山林土地权属、农村征地、劳资、资源权属、环境保护、涉法涉诉等纠纷。
所以，公共安全工作任务艰巨。
对公安工作几点建议（一）要健全工作机制。
一是要定期对辖区内的矛盾纠纷进行地毯式排查和梳理，及时掌握矛盾纠纷的具体情况，尤其对可能引发重大治安和群体性事件的苗头给予高度重视，并将排查和梳理出的情况及时上报主要领导；二是要深入实地进行调查研究，掌握具体情况，制定切实可行的解决措施。
工作中要对本辖区内的矛盾纠纷达到“五个底数清”，即矛盾纠纷总数、已调、未调底数清；重大疑难纠纷底数清；征地、劳资、环保、资源权属、土地等纠纷底数清；群体上访事件底数清；纠纷重点户、重点人员、老上访户情况底数清。
并要做到矛盾纠纷主要情况及产生原因明确、涉及人数明确、调处部门明确、责任单位及责任人明确、处理办法及具体措施明确；三是要充分发挥基层党组织、各村委会、调委会等基层组织的作用，努力把矛盾纠纷化解在基层，化解在萌芽状态；四是要坚持做到“四个不”，即不弄虚作假、不夸大问题、不缩小问题、不隐瞒事实，工作中要做到实事求是；五是要认真执行首问负责制，群众前来办事，要求工作人员必须执行好首问负责制，属哪个部门负责，就由哪个部门办理，不能出现推诿和不理不睬现象。
（二）加强组织力量建设。
只有把公安、司法、综治、维稳、信访等维护社会稳定的力量整合起来，才能在地方政府的领导与大力支持下，既各司其职，又大力协作、互相配合，真正维护好当地的社会治安，保证稳定的工作大局。
一是公安机关要与维稳及综治办当好党委和政府领导社会治安综合治理工作的参谋和助手，带头贯彻执行党委和政府的总体部署，积极参加党委和政府统一组织的社会治安综合治理活动，并经常向党委领导和社会治安综合治理领导机构反映情况，报告工作，提出建议。
对公安工作和队伍建设的意见和建议
公安工作和队伍建设是国家安全和社会稳定的重要保障。
随着社会发展和变革，公安工作面临着新的挑战和机遇。
为了更好地适应和应对这些变化，我们提出以下意见和建议：一、加强队伍建设1. 完善选拔机制：建立科学、公正、公开的公安人才选拔机制，注重选拔政治素质高、执法能力强、职业操守好的人才，为公安队伍的整体素质提升奠定基础。
2. 提高培训水平：加大对公安人员的培训力度，注重实战能力的培养，提高应对复杂情况的能力和素质。
3. 激励机制改革：建立激励机制，注重对公安人员的精神激励和物质激励相结合，提高公安队伍的凝聚力和战斗力。
4. 加强队伍管理：建立健全公安队伍管理制度，注重对公安人员的能力、操守、政治表现等方面进行全面考核和管理。
二、强化执法能力1. 建立科学执法体系：通过制定和完善法律法规，加强执法规范化和法治化建设，提高公安机关的执法效能。
2. 提高快速反应能力：加强公安机关的应急管理体系建设，提高应对突发事件和治安案件的快速反应能力，确保社会秩序的稳定。
3. 加强情报收集和信息化建设：通过加强情报工作和信息化建设，提高公安机关的犯罪预防和打击能力，并严密监控潜在的安全隐患，保障社会的安全稳定。
三、加强队伍素质建设1. 提高政治素质：通过加强思想政治工作，提高公安人员的政治思想素质和政治站位，增强维护国家安全和社会稳定的责任感和使命感。
2. 加强职业道德建设：加强对公安人员的职业道德教育，注重培养公安人员的执法慎重、廉洁自律的职业操守。
3. 提高综合素质：通过加强教育、文化、体育等方面的培训，提高公安人员的综合素质和应对复杂情况的能力。
公安工作和队伍建设是一个系统工程，需要全社会的支持和参与。
只有通过不断地加强队伍建设、强化执法能力和提高队伍素质，才能更好地适应和应对新形势下的挑战，更好地履行维护国家安全和社会稳定的使命。
希望相关部门能够认真吸收和落实以上意见和建议，为公安机关的发展注入更多的动力和活力。
公安工作意见和建议
公安工作意见和建议
公安工作的意见和建议：
1.拓宽公安工作渠道：公安工作应该借助互联网等现代信息技术手段，加强和社会公众的沟通和互动，提高警民关系和社会满意度。
2.加强警力建设：公安机关应该加强警力建设，提高警察的专业素质和工作水平，提高警务效率和工作质量。
3.强化公安管理：公安机关应该对警察队伍进行管理和监督，完善制度建设，加强人员考核和教育培训，提高执法水平和素质。
4.加强社会治安综合治理：公安机关应该积极参与社会治安综合治理，加强与相关部门的沟通和协调，形成共治共建共同的局面。
总之，公安工作是维护社会治安稳定的重要工作，需要各级公安机关和广大警察以更高的热情和责任心来履行自己的职责和使命。
对公安工作意见建议
对公安工作意见建议对公安工作意见建议篇一：对公安队伍建设的一点思考与建议对公安队伍建设的一点思考与建议公安队伍是国家政权的一支重要组成力量，其队伍的稳定性直接关系到国家的安定团结。
在当前加快改革开放，建设社会主义市场经济的新形势下，这样一支庞大的队伍在思想政治工作中出现了很多新情况、新问题，特别是在市场经济发展的黄金时期，公安民警无时不在受到社会上各种不良风气的侵袭和考验，社会环境、经济环境、生活环境以及社会分配的不公正也在一定程度上影响着民警的行为方式和价值取向。
因此，如何正确认识和分析公安队伍的现况，以及如何解决队伍建设上出现的新问题，是摆在全国公安队伍管理者面前并亟待解决的一个实际问题。
一、目前公安队伍的思想现状队伍的问题归根结底其实就是民警的思想问题，思想问题解决了，队伍管理的问题自然就迎刃而解。
目前，公安队伍建设的突出问题主要表现在四个方面：一是不转变观念。
为人处事、执法办案还是以管理者自居，没有树立“立警为公，执法为民”的服务理念，“四难”现象仍不同程度地存在，态度生硬，办事推诿，伤害了群众感情，疏远了警民关系；二是不敬业爱业。
缺乏“干一行爱一行”的思想，在工作中不主动不积极，不求有功，但求无过，得过且过，甚至在岗不作为，过一天混一天；三是不学习创新。
学习意识不强，综合素质有待提高。
有的民警学习的目的就仅仅是混个文凭，不学习新知识更不接受新知识，甚至对政治理论的学习也是敷衍了事，对本身的业务钻研也不深，满足于现有经验，对业务知识一知半解；四是不依法办事。
法制观念淡薄，违反程序办案的现象仍然时有发生，甚至在履行职责时舍法取利，亵渎法律，徇私枉法。
二、队伍状况的原因分析上述问题的存在有着多方面的因素，是复杂的内、外部因素相互交织影响的结果，究其原因主要有：一是自身受社会环境的负面影响，价值观发生扭曲，这是造成队伍思想问题的根源；二是在队伍管理上，思想政治工作方法单一，说的多，做的少，新的方法不多，针对性不强，特别是基层公安机关的思想政治工作缺乏规范和指导；三是激励竞争机制仍需不断完善。
公安工作存在的问题不足及建议
公安工作存在的问题不足及建议随着社会的发展，公安工作越来越重要。
但是在实践中，我们经常会发现一些问题和不足。
本文将讨论一些公安工作中存在的问题和提出建议来改进它们。
一、问题及不足1.管理不规范公安系统管理体制还不够完善，缺乏一套统一标准和清晰的职责分工。
导致工作效率低，操作不规范，且难以监督。
2.警民关系紧张警察在民众心中一直持有高压统治的形象，而民众反感它们的态度和方式。
这种关系紧张对于建立健康和谐的社会有不好的影响。
3.反腐败工作不力尽管反腐败一直是中国政府的重点工作，但社会对公安系统的腐败说法言简意赅。
公安机关该加强打腐行动，只有正确查处腐败者，才能赢得广大人民群众的信任。
4.警察素质低下部分警察工作中认真程度不够，工作专业知识掌握不精，执法能力不高。
为此，提高警察素质的设岗标准和严格的选拔考试是必要的。
二、建议1.完善管理体制建立合理的管理体制和职责分工制度，使工作更加有序、规范、高效。
提高警察的调度和协调能力，各个层级之间的通讯更加顺畅、高效。
2.改善警察与民众的关系建立“同心助力共建共治，共同维护好和谐社会”的理念，让警察主动加强与民众的沟通交流，加强大众化治安宣传，增强警察的群众亲和力。
3.继续加大反腐败力度严惩腐败行为，使警察在执行工作时始终遵守准则和法律法规，为民维稳。
把反腐工作制度化，让它成为公安系统内的一项重要工作和长期任务。
4.加强警察素质教育培训加强警察执法能力的培训和提高层次的降应追求，要求警察深入掌握专业知识、规章制度，提高专业素养，确保他们的执法能力得到提升。
结论总之，公安工作是一个非常重要的工作，涉及到人民安全、社会稳定以及国家安全。
公安工作中存在的问题影响着它的执行力和信任度。
因此，改进和完善公安体制，加强警民关系，严厉打击腐败行为，加强警察素质教育培训，这些举措都是必要的。
我相信，在社会各界共同努力下，公安系统必定会更好地服务于人民。
公安工作的成功与挑战总结及下一步工作安排和优化建议和改进计划
公安工作的成功与挑战总结及下一步工作安排和优化建议和改进计划公安工作一直是国家安全和社会稳定的重要保障，为了切实落实公安工作的要求和任务，我部门在过去的一段时间里取得了一定的成绩，但也面临一些挑战。
本文将对公安工作的成功与挑战进行总结，并提出下一步工作的安排和优化建议以及改进计划。
一、公安工作的成功总结1. 打击犯罪效果显著通过强化打击犯罪力度，我部门在过去的一段时间内成功破获了多起案件，包括贩毒、抢劫、诈骗等重大犯罪行为，有效地维护了社会的安全和稳定。
2. 社会治安得到有效维护通过加强巡逻治安工作，我们有效地减少了社会上的违法犯罪活动，提高了市民的安全感和幸福感。
同时，我们积极开展社会面治安整治行动，提升了治安环境，推动了社会的和谐发展。
3. 提高了公安力量的素质通过加强公安力量的培训和提高综合素质水平，我们的执法队伍整体能力得到了提升。
在日常工作中，我们能更好地应对各类突发情况，保证公安工作的顺利进行。
二、公安工作面临的挑战1. 犯罪手段不断翻新随着科技的发展，犯罪分子的手段也在不断升级。
网络犯罪、金融诈骗等新型犯罪形式对公安工作提出了更高的要求，我们需要积极应对，并及时更新自己的执法手段。
2. 社会治安形势复杂随着社会的发展和人口的流动，城市治安情况变得更加复杂。
涉及到人口管理、交通管理、群体事件等各方面问题的增加，公安工作面临着更大的挑战。
3. 公众的期望与要求提高随着社会经济的发展，人民群众对公安工作的期望与要求也越来越高。
如何更好地满足公众的需求，提升公安机关的形象和服务水平成为了我们面临的重要问题。
三、下一步工作安排和优化建议1. 加强科技手段的应用针对新型犯罪手段，我们应加强对科技手段的研究和应用。
例如，建立完善的网络安全体系，加强对网络犯罪的打击，提高公安工作的科技含量。
2. 加强内部管理公安工作的高效运行离不开一个良好的组织机构和管理体系。
我们将持续加强内部管理，优化工作流程，提高公安机关的综合管理能力。
公安法制工作意见建议
公安法制工作意见建议
公安法制工作是维护社会安全和稳定的重要组成部分，下面是一些关于公安法制工作的意见建议。
一、加强公安机关的法制建设
公安机关应当加强法制意识，严格执行法律法规，加强对法律法规的学习和研究，提高法律素养和法律水平。
同时，公安机关应当加强对执法人员的法制教育和培训，确保执法人员的执法行为符合法律规定。
二、完善公安机关的执法程序
公安机关应当严格按照法律程序开展执法工作，保障当事人的合法权益。
在执法过程中，应当加强对证据的收集和保护，避免因证据不足或证据不合法而导致案件无法立案或判决无效。
三、加强公安机关的监督和制约
公安机关应当接受社会和上级机关的监督，加强对自身行为的自我监督和制约。
同时，公安机关应当建立健全投诉和申诉机制，及时处理公众反映的问题和意见，保障公民的合法权益。
四、加强公安机关的信息化建设
公安机关应当加强信息化建设，提高执法效率和质量。
在信息化建设中，应当注重信息安全和保密，保障公民的个人隐私和信息安全。
五、加强公安机关的国际合作
公安机关应当加强与国际执法机构的合作，共同打击跨国犯罪和恐怖主义活动，维护国家安全和社会稳定。
总之，公安法制工作是维护社会安全和稳定的重要组成部分，公安机关应当加强法制建设，完善执法程序，加强监督和制约，加强信息化建设，加强国际合作，提高公安工作的水平和质量。
公安部门的工作总结及未来发展方向和优化建议和改进计划和创新措施
公安部门的工作总结及未来发展方向和优化建议和改进计划和创新措施尊敬的领导、各位同事：时光荏苒，转眼间又迎来了一年工作总结的时刻。
回顾过去一年，我们的公安部门在维护社会稳定、保障人民安全方面付出了巨大努力，但同时也面临着一些挑战和问题。
因此，本文将对公安部门的工作进行总结，并提出未来发展的方向、优化建议、改进计划以及创新措施。
一、工作总结过去一年，公安部门在各项工作任务中取得了显著成绩。
首先，在犯罪打击方面，我们坚决打击了各类违法犯罪活动，有效维护了社会治安稳定。
其次，在社会管理和服务方面，我们加强了与社区居民的联系与互动，建立了良好的警民关系。
此外，我们还积极参与了各类应急处置工作，有效应对了突发事件，保障了人民群众的安全。
这些成绩离不开广大公安干警的辛勤付出和团结协作。
然而，公安部门的工作还存在一些问题和困难。
首先，部分警务人员的业务素质和执法水平有待进一步提高。
其次，公安信息化建设亟需加强，现有系统的维护和升级存在困难。
此外，公安工作与科技的结合不够紧密，需要加强对新兴科技的研究和应用。
二、未来发展方向为了更好地履行公安部门的职责和使命，我们需要明确未来的发展方向。
首先，公安部门要加强对警务人员的培训和教育，提升他们的业务素质和执法水平。
其次，要加强公安信息化建设，提高信息化系统的使用效能。
此外，公安部门还应积极探索和应用新技术，加强科技与警务工作的融合。
三、优化建议为了解决目前存在的问题，我提出以下优化建议。
首先，加强对警察学院和警校的培训体系建设，确保警务人员全面掌握执法知识和技能。
其次，注重加强与业内专家、学者的合作，推动公安工作理论和经验的创新与应用。
此外，充分利用现代信息技术手段，提高公安信息化系统的智能化水平。
四、改进计划针对公安部门存在的问题，我制定了以下改进计划。
首先，加强内部管理，完善业务流程和工作标准。
其次，加大对执法人员的奖惩力度，激励优秀警员，同时强化对违法行为的惩罚力度。
胶带厂对于公安工作的意见和建议
胶带厂对于公安工作的意见和建议
我们认为公安工作应该注重预防为主。
预防胜于治疗，这是公安工作的基本原则。
在日常工作中，公安部门应该加强对各类安全隐患的排查和整治，及时发现和解决潜在的安全问题。
同时，公安部门还应该加强对公众的安全教育和宣传，提高公众的安全意识和防范能力。
这样既可以减少安全事故的发生，也可以减轻公安部门的工作压力。
我们认为公安工作应该注重科技支撑。
随着科技的不断发展，公安工作也应该紧跟时代步伐，充分利用现代科技手段提高工作效率和质量。
比如，可以通过建立智能化监控系统、使用大数据技术分析犯罪信息等方式，提高公安工作的精准度和效率。
同时，还可以加强与其他部门的合作，共同推进科技创新和应用，为公安工作提供更加有力的支持。
第三，我们认为公安工作应该注重队伍建设。
公安队伍是公安工作的重要力量，其素质和能力直接关系到公安工作的成效。
因此，公安部门应该加强对公安队伍的培训和管理，提高队伍的专业素养和执行力。
同时，还应该加强对公安干警的关爱和保障，营造良好的工作环境和氛围，激发干警的工作热情和创造力。
我们认为公安工作应该注重社会责任。
作为一家企业，我们深知自己的社会责任和义务。
在与公安部门的合作中，我们不仅要积极配合相关工
作，还要主动承担社会责任，为社会和谐稳定做出自己的贡献。
比如，可以通过捐赠物资、开展公益活动等方式支持公安工作和社会公益事业。
对公安机关等级勤务工作规范建议
给公安机关等级勤务工作规范建议
1、为加强公安派出所的正规化、规范化建设，提高公安派出所的执法执勤工作和服务水平，根据《中华人民共和国人民警察法》等有关法律、法规，特制定本规范。
2、公安派出所的执法执勤工作适用本规范。
3、公安派出所执法执勤工作遵循依法、公正、文明、高效和确保安全的原则。
4、公安派出所应当根据工作任务、工作性质、警力状况制定周密科学的执法执勤工作方案并报上级公安机关备案。
5、公安派出所民警在执法执勤时，除特殊情况外，应当按规定着制式警服，并遵守下列规定：
（一）执行责任区工作、案（事）件处理、巡逻、治安检查等工作时，应当按照有关规定携带枪支、警棍、警绳、手铐、警笛、对讲机等警用装备。
（二）值班时，应当按照规定携带警械和枪支。
（三）备勤时，应当将警械、枪支放置在安全且随时可以取用的地方。
执勤车辆内应当配备防弹（防刺）背心、头盔、盾牌、警戒带及救生圈、灭火器等物品。
家属对公安工作的意见建议(精选5篇)
家属对公安工作的意见建议(精选5篇)【篇1】家属对公安工作的意见建议员工对公司意见建议员工对公司意见建议（一）尊敬领导：我于20某某年3月4日成为公司试用员工，到今天3个月试用期已满，根据公司规章制度，现申请转为公司正式员工。
作为一名刚参加工作一年多毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽工作氛围、团结向上企业文化，让我很快完成了从普通职员向高效职员转变。
在岗试用期间，我在市场部学习工作。
这个部门业务是我以前从未接触过，和我专业知识相差也较大；但是在各部门领导和同事耐心指导下，使我在较短时间内适应了公司工作环境，也熟悉了公司整个操作流程。
在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大贡献。
当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误发生。
在此，我要特地感谢部门领导和同事对我入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现失误提醒和指正。
这是我第二份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切希望以一名正式员工身份在这里工作，实现自己奋斗目标，体现自己人生价值，和公司一起成长。
在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想机会。
我会用谦虚态度和饱满热情做好我本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好未来！员工对公司意见建议（二）作为一个企业，除了追求必然利润外，其他层次追求有：◆对外而言：形象品牌健康，品质有保证，信誉度高，价格有优势，交期迅速，服务好，对客户反映较快；◆对内而言：分工明细，职责清晰，权力明确，管理有力，制度健全；部门之间协助与监管有序，有章可循，且能达到制约和权力平衡。
群众对公安工作的意见
群众对公安工作的意见
对公安工作具体意见和建议如下：
一、思想上要解决为民服务意识。
公安机关从以往对待嫌疑人拍桌子、瞪眼睛，对服务对象习惯性爱理不理，态度生硬的时代一去不复返了，从思想上解决这个问题，把百姓的困难、疾苦真正装在心里，真心为群众服务，该解释的要解释透，不能不懂装懂。
二、行动上要深入一线体察民情。
没有案子就在办公室玩电脑、吹空调，翘二郎腿，悠哉游哉的时代也不会再有了，要主动作为，深入一线看看有无疑点，群众有什么说法、看法，在议论什么，有什么需求等。
三、提高业务技能，办案要办铁案。
办案做证据没有形成证据链，中间断了链条，被检察院打回补充侦查的事不算少，这能说业务能力过硬吗？对醉驾嫌疑人的取证因断了证据链，最终没能定罪的也不少，这能说业务能力过硬吗？尸检时法医报“大便失禁”，记录者间“失禁”两字怎么写？这能说业务能力过硬吗？
四、“编外人”问题需要解决。
最近总理在天津爆炸事件中看望伤者时，一名香港记者突然冲过来用手机拍摄并追问“编外消防员”问题。
总理停下脚步说，参加施救的现役和非现役消防人员都受过培训，他们明知火场有危险，但把危险留
给自己。
他们的牺牲让我们痛心。
他们都是英雄，英雄没有“编外”。
现在公安机关“编外”人员多，什么小猫不见了、流浪狗进屋了、房门钥匙锁在家里了、醉汉找不到回家的路了等等都是由“编外”人员去处理，打架闹事的也冲在一线，个人安全风险大，而相应的待遇和保障措施跟不上，所以必须尽快解决。
对公安工作的意见建议
对公安工作的意见建议对公安警察工作的小建议每看到警察和公安系统曝出的丑闻和负面案件，我就会有一种揪心，对公安工作的意见建议。
我常常想，警察这个行业很辛苦，但往往让一块臭肉坏了汤。
为使其保持纯洁，早几年前，我曾建议在系统警务和稳定及社会管理事务等工作上，可使用承包式责任制来加以制约。
具体：规定办案和发案连带责任制。
比如，一个冤假错案，可并罚组、科、所、局，人人受制担责，主要以罚款或控制收入的方法，罚额以实际发生的法定数成倍平摊分担，起到至少有牵动影响作用，从工资报酬中扣除，具体细则需科学衡定;发案及相关管理事件，按地域性实际情况统计，分出级别，同样联系工资。
如果所辖区域案发数量超过了正常的数量，就要将工资利益的享有部分扣除掉;低于这个数，就实行奖励，全体都有工资收入翻倍的情况。
以上要首先分析产生一个与现在相当的风险工资标准为前提，以具体区位范围来确定，总体取决于一个大致平衡的安全数。
这些收入要本着绝对平均到人头上的严格原则，领导和下属可根据担责都得考虑进去，以实现相互监督、互助。
这样，在执行完成本区域的安全治理工作上，有成绩的和没成绩的，甚至成绩差的，此地域警务人员的工资水平形成与其他管理区域的差别。
在此基础上，地区性差别中保持优势的局、所、组等单位部门，优秀的对差的实行兼并，把差的地区执法单位兼并掉，同时包括把这些单位的政府核定工资，即此时的此地区工作工资吃进来，并同时实现此单位部门的升级升格。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
对公安工作的建议和意见
2011年5月31日
目前，社会治安形势总体良好，但是，维护稳定的任务依然繁重。
社会各方面的矛盾纠纷还大量存在。
较之以往，目前的矛盾纠纷除数量有所上升外，在表现形式上也有很大的不同。
突出表现为山林土地权属、农村征地、劳资、资源权属、环境保护、涉法涉诉等纠纷。
所以，公共安全工作任务艰巨。
对公安工作几点建议
（一）要健全工作机制。
一是要定期对辖区内的矛盾纠纷进行地毯式排查和梳理，及时掌握矛盾纠纷的具体情况，尤其对可能引发重大治安和群体性事件的苗头给予高度重视，并将排查和梳理出的情况及时上报主要领导；二是要深入实地进行调查研究，掌握具体情况，制定切实可行的解决措施。
工作中要对本辖区内的矛盾纠纷达到“五个底数清”，即矛盾纠纷总数、已调、未调底数清；重大疑难纠纷底数清；征地、劳资、环保、资源权属、土地等纠纷底数清；群体上访事件底数清；纠纷重点户、重点人员、老上访户情况底数清。
并要做到矛盾纠纷主要情况及产生原因明确、涉及人数明确、调处部门明确、责任单位及责任人明确、处理办法及
具体措施明确；三是要充分发挥基层党组织、各村委会、调委会等基层组织的作用，努力把矛盾纠纷化解在基层，化解在萌芽状态；四是要坚持做到“四个不”，即不弄虚作假、不夸大问题、不缩小问题、不隐瞒事实，工作中要做到实事求是；五是要认真执行首问负责制，群众前来办事，要求工作人员必须执行好首问负责制，属哪个部门负责，就由哪个部门办理，不能出现推诿和不理不睬现象。
（二）加强组织力量建设。
只有把公安、司法、综治、维稳、信访等维护社会稳定的力量整合起来，才能在地方政府的领导与大力支持下，既各司其职，又大力协作、互相配合，真正维护好当地的社会治安，保证稳定的工作大局。
一是公安机关要与维稳及综治办当好党委和政府领导社会治安综合治理工作的参谋和助手，带头贯彻执行党委和政府的总体部署，积极参加党委和政府统一组织的社会治安综合治理活动，并经常向党委领导和社会治安综合治理领导机构反映情况，报告工作，提出建议。
严格治安管理措施，检查和指导各单位工作；二是公安机关是社会治安工作的主管部门，在社会治安综合治理中属于特别重要的地位。
公安机关应当根据加强社会治安综合治理的需要，适当的调整工作重点、警力部署和勤务制度，改进工作方法，用更多的人力和精力加强治安基础工作，以更好的发挥职能作用。