水务局主要职责及服务范围

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水利局与水务局的区别

⽔利局与⽔务局的区别对于⽔利局与⽔务局的区别的内容，最近很多⼈很困惑，⼀直在咨询⼩编，今天店铺⼩编针对该问题，梳理了以下内容，希望可以帮您答疑解惑。

⼀、⽔利局——主要职责1.贯彻执⾏党和国家以及市委、市政府有关⽔利、⽔电等⼯作的法律、法规、⽅针、政策;起草地⽅性法规议案、政府规章草案和有关规范性⽂件并监督实施。

2.拟定并组织实施全市⽔利⼯作的⽅针政策、发展战略和中长期规划。

3.统⼀管理全市⽔资源(含空中⽔、地表⽔、地下⽔)。

组织拟定全市和跨区县(⾃治县、市)⽔中长期供求计划、⽔量分配⽅案并监督实施;组织有关全市国民经济总体规划、城市规划及其它重⼤建设项⽬的⽔资源和防洪的论证⼯作;组织实施取⽔许可制度和⽔资源费征收制度;发布重庆市⽔资源公报;主管全市⽔⽂⼯作。

4.主管全市节约⽤⽔⼯作。

拟定全市节约⽤⽔政策，编制节约⽤⽔规划，制定有关标准，组织、指导和监督全市节约⽤⽔⼯作。

5.按照国家资源与环境保护的有关法律法规和标准，拟定全市⽔资源保护规划;组织⽔功能区的划分和向饮⽔区等⽔域排污的控制;监测江河湖库的⽔量、⽔质，审定⽔域纳污能⼒;提出限制排污总量的意见。

6.组织、指导全市⽔政监察和⽔⾏政执法;协调并仲裁部门间和区县(⾃治县、市)间的⽔事纠纷。

7.拟定⽔利⾏业的经济调节措施;对全市⽔利资⾦的使⽤进⾏宏观调节;按有关规定监管⽔利国有资产;指导全市⽔利⾏业的供⽔及多种经营⼯作;研究提出有关全市⽔利的价格、税收、信贷、财务等经济调节意见。

8.负责全市⽔利⼯程建设的⾏业管理。

组织编制、审查⼤中型⽔利基建项⽬建议书和可⾏性研究报告;组织拟定⽔利⾏业技术质量标准和⽔利⼯程规程、规范并监督实施。

9.负责全市⽔利设施、⽔域及其岸线的管理与保护;组织指导全市江河、湖泊、滩涂的治理和开发;组织建设和管理⼤中型或跨区县(⾃治县、市)的重要⽔利⼯程;组织指导全市⽔库、⽔电站⼤坝的安全监管;指导全市⽔利⼯程移民⼯作。

10.指导全市农村⽔利⼯作;组织协调农⽥⽔利基本建设和管理指导乡镇供⽔、农村⼈畜饮⽔⼯作。

水务工作人员岗位职责

水务工作人员岗位职责1. 岗位概述水务工作人员是负责水资源管理、供水、污水处理等方面工作的专业人员。

他们的主要职责是确保水资源的可持续利用，提供清洁的饮用水和有效处理污水，保障公众的健康与环境的可持续发展。

2. 岗位职责2.1 水资源管理•负责制定和实施全面的水资源管理计划；•监测和评估地下水、河流、湖泊等水源的质量和数量；•研究并预测未来的水资源需求，制定相应应对措施；•根据需要调整供水计划，确保供应足够的饮用水。

2.2 水源保护•制定并实施相关政策、法规和标准，确保地下水、河流等水源受到有效保护；•监测并评估周围环境对地下水和河流的影响；•开展宣传教育活动，提高公众对于节约用水和保护环境重要性的认识。

2.3 饮用水供应•确保供水系统的正常运行，包括水源处理、输送、储存和分配；•监测饮用水的质量，确保符合卫生标准；•处理用户的投诉和问题，及时解决供水中出现的紧急情况；•开展饮用水质量检测和评估工作，提出改进建议。

2.4 污水处理•制定并实施污水处理计划，确保污水排放达到环境标准；•监测并评估污水处理厂的运行情况，及时发现并解决问题；•研究并推广先进的污水处理技术，提高处理效率和质量。

2.5 紧急情况应对•协助制定紧急情况预案，并组织演练；•在紧急情况下迅速响应，并采取相应措施以保障供水安全；•协调相关部门和机构，共同应对突发事件。

2.6 数据管理与分析•收集、整理和管理与供水、污水处理等相关的数据；•进行数据分析和报告撰写，为管理层提供参考依据。

2.7 与相关部门合作•与环保部门、城市规划部门、建设单位等相关机构合作，共同推进水务工作；•参与相关会议和研讨会，交流经验和技术。

3. 岗位要求•具备水务管理或相关专业背景，如水利工程、环境工程等；•熟悉水资源管理、供水和污水处理的相关法律法规和标准；•具备较强的组织协调能力和应急处理能力；•熟练掌握数据收集和分析工具，如Excel、SPSS等；•具备良好的沟通能力和团队合作精神。

水务集团各部门岗位职责

水务集团各部门岗位职责水务集团是负责水资源管理和供水服务的机构，在其运营中，各个部门都承担着不同的岗位职责。

以下是水务集团中几个主要部门的具体职责介绍。

一、规划与发展部门规划与发展部门是水务集团的核心部门之一，其主要职责是负责制定水资源规划、需求预测和发展战略。

该部门需要进行市场调研，分析水资源供需状况，并制定长期规划来满足不断增长的供水需求。

同时，他们还需要与政府部门进行合作，确保水务集团的发展与城市的整体规划相协调。

二、技术与运维部门技术与运维部门是水务集团不可或缺的一环，他们的工作主要集中在水务设施的运维和维修上。

该部门负责监控供水网络的运行情况，及时处理突发故障和管道泄露等问题。

此外，技术与运维部门还需要进行定期的设备维护和保养，以确保供水设施的正常运转。

三、水质监测与治理部门水质监测与治理部门是保障水质安全的重要组成部分。

他们需要定期对水源地、供水管道和水厂进行水质监测，确保供水达到国家标准。

同时，他们还需要开展水质治理的工作，如处理水源污染、改善供水质量等。

该部门的工作对于保护公众健康至关重要。

四、客户服务与市场推广部门客户服务与市场推广部门是与用户直接接触的部门，他们负责与用户沟通交流，解决用户的问题和需求。

他们需要定期组织用户满意度调查，收集用户反馈，并持续改进服务质量。

此外，该部门还需要制定市场推广策略，扩大用户群体，提高水务集团的知名度和影响力。

五、财务与行政部门财务与行政部门是水务集团的后勤支持部门，他们负责财务管理、人事管理和行政事务。

该部门需要管理水务集团的财务预算和资金运作，确保各项经济指标的合规。

此外，他们还需要负责员工招聘、培训和绩效评估等人事管理工作，以及办公室设施和行政事务的管理。

综上所述，各部门在水务集团中都扮演着重要的角色。

不同的部门拥有不同的职责，但紧密协作，共同致力于保障水资源的供应和提供高质量的供水服务。

通过各部门的努力，水务集团能够更好地满足市民对水资源的需求，促进城市的可持续发展。

水务工作人员岗位职责

水务工作人员岗位职责
水务工作人员是水处理系统中不可或缺的一部分，他们的工作涉及到水的处理、净化和分配。

他们通常被聘请为水处理公司、政府机构或城市水务部门的一员。

以下是水务工作人员的岗位职责。

1. 监管水质：水务工作人员的主要职责是确保供应给城市居民的水质安全无虞。

他们需要定期监管水质，通过测试和分析水样来确保水质符合卫生和安全标准。

2. 维护水处理系统：水务工作人员要负责水处理系统的日常维护。

这些包括清理水质监控设备、过滤器和水管等。

他们还需要检查并确保所有设备正常运行。

3. 处理紧急事件：水务工作人员负责对紧急情况做出反应。

这些可能包括水管破裂、供水中断或遭受天灾等。

他们需要立即做出反应并采取必要的措施来尽快恢复供水。

在这些情况下，他们可能需要与应急服务合作。

4. 保护环境：水务工作人员还应负责保护环境，确保废水得到适当处理。

如果水处理厂发生故障或泄漏事件，则需要采取适当的措施保护环境。

5. 协调与顾客打交道：水务工作人员通常与供水客户打交道。

他们应该提供友好和专业的服务，并回答他们的问题和关切。

同时，他们还需要解决客户的疑虑和问题。

总之，水务工作人员需要具备多项技能和知识。

这不仅包括熟悉水处理技术，还包括处理突发事件、与客户沟通和配合其他部门的能力。

他们的工作对保护居民的健康和城市发展具有至关重要的意义。

镇级水务所职责范围

镇级水务所职责范围
1.管理镇内的自来水供应系统，确保水质符合国家和地方标准，并保障供水质量稳定和连续。

2. 监测和维护镇内的水源地和管网系统，确保水源地水质安全，防止水源污染和管网老化。

3. 负责处理镇内的污水和废水，确保排放符合国家和地方环保标准，避免对环境造成影响。

4. 组织开展水资源保护和节约利用的宣传和教育活动，提高公众对水资源的认识和保护意识。

5. 协助镇政府制定和实施水资源管理政策和规划，提出水务发展的建议和意见。

6. 处理居民和企业的供水和排水问题，并协调相关部门的配合解决问题。

7. 向镇政府报告水务工作的进展和问题，并及时向上级水务主管部门汇报工作情况。

总之，镇级水务所是镇级水资源管理和供应的中心，其职责范围涵盖了水资源保护、供水和排水、环境保护等多方面内容。

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淮北市水务局职能配置、内设机构和人员编制规定

淮北市水务局职能配置、内设机构和人员编制规定第一条根据《中共安徽省委办公厅、安徽省人民政府办公厅关于印发〈淮北市机构改革方案〉的通知》（厅〔2019 〕2 号）和《中共淮北市委、淮北市人民政府关于市级机构改革的实施意见》（淮发〔2019 〕2 号），制定本规定。

第二条市水务局是市政府工作部门，为正处级。

第三条市水务局贯彻执行党中央、省委关于水利工作的方针政策和决策部署，落实市委的工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党对水利工作的集中统一领导。

主要职责是:（一）负责保障全市水资源的合理开发利用。

贯彻执行国家水利工作方针政策和法律法规，起草水利行业规范性文件，组织编制重要河流湖泊流域的综合规划、防洪规划等重大水利规划。

（二）负责全市生活、生产经营和生态环境用水的统筹和保障。

组织实施最严格水资源管理制度，实施水资源的统一监督管理，拟订全市和跨县区水中长期供求规划、水量分配方案并监督实施。

负责区域以及重要调水工程的水资源调度。

组织实施取水许可、水资源论证和防洪论证制度，指导开展水资源有偿使用工作。

指导水利行业供水和镇供水工作。

（三）落实执行上级水利工程建设有关制度，按规定制定全市水利工程建设有关制度并组织实施，负责提出市级水利固定资产投资规模、方向、具体安排建议并组织指导实施。

按规定权限审批、核准市规划内和年度计划规模内固定资产投资项目，提出市级水利资金安排建议并负责项目实施的监督管理。

（四）指导水资源管理保护工作。

组织编制并实施水资源管理保护规划。

指导饮用水水源保护相关工作，指导地下水开发利用和地下水资源管理保护工作。

组织指导地下水超采区综合治理。

发布全市水资源信息、情报预报和水资源公报。

按规定组织开展水资源、水能资源调查评价和水资源承载能力监测预警工作。

（五）负责节约用水工作。

拟订节约用水政策，组织编制节约用水规划并监督实施，组织制定有关标准。

组织实施用水总量控制等管理制度，指导和推动节水型社会建设工作。

__县水务局责任清单

__县水务局责任清单1X __ 县水务局责任清单部门名称：__ 县水务局（盖章）序号主要职责具体工作事项责任股室备注1 负责保障水资源的合理开发利用，拟订水利战略规划和政策，组织编制综合规划、防洪规划等水利规划。

按规定制定水利工程建设有关制度并组织实施，按规定权限审批、核准县规划内和年度计划规模内固定资产投资项目；提出县级水利建设投资安排建议并组织实施。

负责保障水资源的合理开发利用，拟订水利战略规划和政策，组织编制综合规划、防洪规划等重大水利规划。

综合办公室制定水利工程建设有关制度并组织实施。

负责提出水利固定资产投资规模和方向、县级财政性资金安排的意见，提出县级水利建设投资安排建议并组织实施。

各类水利统计工作的填报2 实施水资源的统一监督管理，按规定开展水能资源调查工作，组织实施取水许可、水资源有偿使用制度和水资源论证、防洪论证制度；指导水利行业供水工作。

实施水资源的统一监督管理，拟订全县水中长期供求规划、水量分配方案并监督实施。

水政水资源综合办公室组织实施取水许可、水资源有偿使用制度和水资源论证、防洪论证制度。

水资源费征收、使用情况的监督检查。

实行最严格水资源管理制度考核。

工业企业水平衡测试管理。

下达取水计划指标和用水计划;指导水利行业供水工作。

22 负责水资源保护工作；组织编制水资源保护规划，组织拟订水功能区划并监督实施，核定水域纳污能力，提出限制排污总量建议，指导饮用水水源保护工作，指导地下水开发利用和县城规划区地下水资源管理保护工作。

负责水资源保护工作。

组织编制水资源保护规划，组织拟订水功能区划并监督实施，核定水域纳污能力，提出限制排污总量建议。

指导饮用水水源保护工作，指导地下水开发利用和城县规划区地下水资源管理保护工作。

3负责防治水旱灾害，承担__ 县防汛抗旱指挥部的日常工作；组织、协调、监督、指挥全县防汛抗旱工作，负责汛期水情报汛防汛物资储备，对主要河道和重要水工程实施防汛抗旱调度和应急水量调度，编制全县防汛抗旱应急预案并组织实施；指导水务突发公共事件的应急管理工作。

水务局工作职能

绥滨县水务局工作职能（一）贯彻执行国家和省有关水利水务工作的方针政策和法律法规，并组织监督实施。

（二）负责保障水资源的合理开发利用，组织编制全县水务事业发展战略规划、中长期规划和年度计划并组织实施；对县国民经济总体规划、城镇规划及重大建设项目中的水资源、水土保持和防洪等涉水方面的内容组织论证工作。

编制全县水务系统部门预算。

（三）负责水资源保护工作。

组织编制水资源保护规划，统一管理全县水资源（含空中水、地表水、地下水）；制定水资源中长期供求计划、水量分配调度方案并监督实施；组织实施取水许可制度工作；负责审批核准扩大用水范围或改变用水性质、用水平衡测试结果、维修自建井项目、县区内开凿新井及凿井队伍资质工作。

（四）负责水文水资源监测、水文网建设和管理；对江河和地下水的水量、水质实施监测；发布全县水文水资源信息、情报预报和水资源公报。

（五）负责节约用水、计划用水工作。

拟定节约用水规定，编制节约用水规划，制定有关标准，组织、指导和监督节约用水工作。

（六）负责防治水旱灾害。

承担县人民政府防汛抗旱指挥部的具体工作。

组织、协调、监管、指挥全县防汛抗旱工作；编制全县防汛抗旱应急预案，并组织实施；指导水利突发公共事件的应急管理工作；负责江河道和工程管理范围内挖砂、石、取土、淘金及占、挖、建项目的审批。

（七）负责供水行业管理。

负责供水企业资质审查和新建、改建、扩建城镇供水设施的审批；指导、监督、检查全县供水行业的服务指标（水质、水量、水压）以及供水设施的管理和维护情况，保障饮用水安全。

（八）负责本县江河（包括人工水道、行洪区、蓄洪区、分洪区、滞洪区）等水域、岸线、堤防和水利工程及其保护用地的管理与保护，负责江河（包括滩涂）的开发、利用、保护和整治。

（九）组织、实施水政监察及水行政执法工作；依法负责全县水利行业安全生产工作；负责有关行政复议受理和行政诉讼应诉工作，协调、处理部门间、行政区域间在水利规划、建设、运用中出现的矛盾和水事纠纷。

水务运营管理中心职责范围

水务运营管理中心职责范围1. 概述水务运营管理中心是负责水务运营管理工作的专门机构，其职责范围涵盖水务运营管理的各个方面。

本文将详细介绍水务运营管理中心的职责范围，以帮助读者深入了解该机构的工作内容。

2. 水资源管理水务运营管理中心负责对水资源进行管理和规划，确保水资源的合理利用和保护。

具体职责包括：•制定水资源管理政策和计划；•监测水资源状况，进行水资源评估；•确定水资源的开发和分配方案；•实施水资源保护和节约措施。

水务运营管理中心将综合考虑地方经济发展需求和环境保护要求，协调水资源利用与保护的平衡，为社会提供可持续的水资源供应。

3. 水务工程建设管理水务运营管理中心负责水务工程建设的管理和监督，确保水务工程按照规划和设计要求进行建设。

具体职责包括：•制定水务工程建设管理制度和标准；•负责水务工程项目的招投标、合同签订和施工监督；•组织水务工程验收和项目资料归档；•执行水务工程质量监督和安全管理。

水务运营管理中心将确保水务工程的安全、质量和效益，提高水资源的利用效率和水务服务的品质。

4. 水务运营管理水务运营管理中心负责水务运营的管理和监督，确保水务服务的稳定运行和有效提供。

具体职责包括：•制定水务运营管理规定和操作流程；•建立水务设施设备档案并进行定期检修；•监测水务设施设备运行状态和水质指标；•组织应急预案的制定和实施；•处理用户投诉和申报事件。

水务运营管理中心将积极履行职责，保障水务设施设备的正常运行，提高用户满意度和水务服务质量。

5. 水务信息管理水务运营管理中心负责水务信息的管理和应用，确保水务运营管理的信息化和智能化。

具体职责包括：•建设和维护水务信息管理系统；•收集、整理和分析水务相关的数据和信息；•提供水务信息查询和统计报表；•开展水务信息技术培训和应用推广。

水务运营管理中心将通过信息化手段，提高水务运营管理的效率和水务服务的便捷性。

6. 绩效考核与评估水务运营管理中心负责水务运营绩效的考核和评估，确保水务运营管理工作的有效落实和持续改进。

水务局主要职责及服务范围

水务局主要职责及服务范围第一篇：水务局主要职责及服务范围水务局主要职责及服务范围（一）贯彻执行《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国渔业法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国电力法》等法律法规，拟定有关地方规范性文件并组织实施；负责全县水政监察和水行政执法；依法协调和仲裁处理辖区内的水事、渔事纠纷。

（二）统一管理全县水资源（含空中水、地表水、地下水）；搞好全县城乡水资源的综合开发利用，会同有关部门搞好水资源环境保护工作；负责组织全县水资源的监督、调查、评价工作；牵头有关部门制定全县水资源的中、长期供求计划、水量分配方案并负责监督管理；组织开展对重大建设项目的水资源和防洪论证工作；组织实施取水许可制度和水资源费征收制度；组织、指导和监督节约用水工作。

（三）主管河道、水库、河口及滩涂等水域及其岸线（包括城市防洪）；负责全县江河的综合治理与开发；承担县政府防汛抗旱指挥部的日常工作，指导全县防汛抗旱工作。

（四）主管全县水土保持工作；负责水土流失的预防、监测、治理、监督；负责对重大建设项目水土保持方案审批和实施监督；负责水保“两费”的征收与管理；承担县水土保持委员会的日常工作。

（五）负责城市地表水供水水源建设、地下水管理等城市水利工作；主管城乡人饮供水工作。

（六）负责全县水产行业管理工作。

拟定渔业资源保护规划，实施渔业环境监测；负责渔业资源的管理和水产品基地的建设管理；实施渔业船只的办证、检测和安全监管，依法实施对渔业生产管理收费；负责水生动物防疫、境内检疫工作。

（七）主管职责范围内的地方电力管理工作；负责全县地方电站、电网建设和管理，实施技术监督；组织实施农村电气化建设。

（八）负责全县水利工程建设行业管理。

贯彻国家和省、市有关水利工程建设的方针、政策，并结合长宁实际制定有关实施细则。

负责县属水利工程设施的管理和调度运行。

（九）拟定水利行业经济调节措施；对水利资金的使用进行宏观调节、管理、监督；指导全县水利行业的供水、水电、水产及多种经营工作；提出并会同县物价部门审定全县水利工程供水价格；负责全县水利行业和地方地电力国有资产管理。

水务集团各部门岗位职责

水务集团各部门岗位职责一、市场部市场部负责水务集团业务的市场推广和销售工作，其主要职责包括：1. 制定市场推广策略和计划，根据公司的发展目标和市场需求，制定市场推广方案；2. 负责市场调研和竞争对手分析，了解市场动态和竞争环境，为业务拓展提供参考依据；3. 组织开展市场推广活动，包括展会、论坛、研讨会等，提高公司的知名度和影响力；4. 负责与客户的沟通和合作，开拓新客户，维护现有客户关系；5. 完成公司下达的销售目标，推动业务的快速发展；6. 收集客户的需求和反馈，及时向公司提出改进意见和建议。

二、技术部技术部是水务集团的技术支持和研发部门，其主要职责包括：1. 负责组织和实施水务工程的设计和建设，保证工程的质量和进度；2. 开展技术研发工作，提升公司的技术实力和创新能力；3. 进行水务设备的选型和采购工作，保证设备的质量和性能；4. 对已建成的水务设施进行巡检和维护，及时处理设备故障；5. 制定和完善相应的技术标准和规范，保证工程建设和运营的安全性、可靠性和经济性；6. 提供技术咨询和支持，解决项目中遇到的技术问题。

三、运营部运营部是水务集团的运营管理部门，其主要职责包括：1. 制定和实施水务项目的运营管理计划，包括供水、污水处理、节水等业务；2. 负责水务设施的日常运行和维护，确保设施的正常运转；3. 监测和分析水质和水量数据，及时发现和解决水质和供水问题；4. 完成公司下达的运营目标，确保供水的稳定性和连续性；5. 制定应急预案和应对措施，解决突发事件和紧急情况；6. 与相关部门合作，提高供水效率和质量，推动业务的创新和改进。

四、财务部财务部是水务集团的财务管理部门，其主要职责包括：1. 负责编制和执行公司的财务预算和财务计划；2. 组织开展财务管理工作，包括会计核算、资金管理、税务管理等；3. 进行财务报表的编制和分析，及时掌握公司的财务状况和经营情况；4. 跟踪和控制公司的成本和费用，提出降本增效的建议；5. 负责企业融资和投资决策，优化资金结构和利润分配；6. 协助公司进行财务审计和风险评估，确保企业经营的合规性和稳定性。

上海市水务局、上海市海洋局关于印发机关处室职能配置和人员编制规定的通知

上海市水务局、上海市海洋局关于印发机关处室职能配置和人员编制规定的通知文章属性•【制定机关】上海市水务局,上海市海洋局•【公布日期】2019.03.12•【字号】沪水务（海洋）〔2019〕30号•【施行日期】2019.03.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】水利综合规定正文上海市水务局、上海市海洋局关于印发机关处室职能配置和人员编制规定的通知沪水务（海洋）〔2019〕30号局机关各处室、局属各单位：《上海市水务局（上海市海洋局）机关处室职能配置和人员编制规定》已经2019年2月23日局党组会审议通过，现予印发。

特此通知。

上海市水务局(上海市海洋局)2019年3月12日上海市水务局（上海市海洋局）机关处室职能配置和人员编制规定上海市水务局2019年22019年3月办公室（政策研究室）根据市委办公厅、市政府办公厅印发的《上海市水务局职能配置、内设机构和人员编制规定》，设置办公室（政策研究室）。

一、主要职责1.协助局领导对局机关党务、政务、业务等有关工作进行综合协调，组织局机关日常工作。

2.负责局机关公文处理、保密、机要、密码、信访、外事、档案、印章管理等工作。

3.组织综合性和重大水务政策研究，组织编制水务政策研究项目规划和年度计划并监督实施，指导政策研究项目管理，推动研究成果转化。

4.负责局召开的综合性全市会议、局党组会和局长办公会议的组织工作，负责局机关行政会议计划管理工作。

5.负责局目标管理、效能建设工作。

6.负责局政务信息化规划的管理工作，统筹推进局系统政务信息、政务公开和一网通办工作，负责局门户网站及政务内网的建设、运行管理和内容保障工作。

7.负责组织局综合性重要文稿的起草。

负责史志、年鉴和局大事记的编纂工作。

8.负责局机关固定资产、后勤服务、行政值班等管理工作。

9.组织协调人大建议和政协提案的办理工作。

10.完成局领导交办的其他事项。

二、人员编制办公室（政策研究室）行政编制12名。

区水务局职能配置、内设机构和人员编制规定

区水务局职能配置、内设机构和人员编制规定区水务局职能配置、内设机构和人员编制规定XX市XX区水务局是主管水行政的区人民政府工作部门。

一、主要职责 (一)贯彻执行国家有关水行政方针、政策和法规，拟订全区水利工作的政策和规章制度，并监督实施。

(二)拟订全区水务工作发展战略和长期规划及年度计划、主要河流的综合规划治理并监督实施。

(三)统一管理和调配城乡水资源（含空中水、地表水、地下水）；负责拟订全区水长期供求计划和水资源、水质、水量分配方案并监督实施；组织区有关国民经济总体规划、城市规划及重大建设项目的水资源和防洪的论证工作；组织实施取水、排水许可制度和依法征收水资源费、排（污）水费和其它水规费，并对水资源保护实施严格的监督管理。

(四)负责编制城乡节约用水规划，组织、指导、协调和监督全区范围内的节水工作。

(五)按照国家资源与环境保护的有关法律法规和标准，拟订水资源保护规划并实施监督管理；负责水功能区的划分和向饮水区等水域排污的监督；监测河流水域的水量、水质，审定水域纳污能力；提出限制排污总量的意见。

(六)组织指导水政监察和水行政执法，协调处理水事纠纷。

(七)主管全区范围内河道、水库、滩涂和河堤等水域及其岸线，负责江河的综合治理和开发利用。

(八)协助处理区三防指挥部的日常工作，做好管理全区的防汛、防旱、防风工作。

(九)主持全区的水土保持工作，负责水土流失调查评价，编制水土保护规划，组织实施水土流失综合治理。

(十)管理全区的水利水电移民工作。

(十一)负责全区小水电和机电排灌工作的管理，开发建设和管理全区水电站。

(十二)主管全区水利基本建设和工程管理、城乡用水、人畜饮水工作。

(十三)统一管理和调配城乡水资源，负责全区城乡供水水资源建设及供水经营业务，做好水环境保护等城乡水务工作。

(十四)对水利水电工程建设、水务综合经营实行行政管理。

负责水资源费、堤围防护费、河道采砂管理费、河道、河堤、滩涂占用费、水土保持补偿费及其它政策允许的水法规费的收取和监督作用。

水利水务岗位职责

水利水务岗位职责水利水务岗位概述水利水务岗位是指从事水利工程建设、管理、运营等相关职业的人员。

水利水务岗位职责包括但不限于水资源管理、水利工程设计与施工、水文水资源监测与调度、水环境保护与治理、水务管理及综合指导等。

人才要求水利水务岗位通常需要具备以下专业背景或技能：1. 水利工程、水资源与水环境工程、水文与水资源工程、水利与航道工程、农业水利工程等相关专业本科或以上学历；2. 掌握水利工程相关理论知识，包括但不限于水文学、水力学、水力机械、水资源开发与利用、水环境工程、水利工程设计与施工等；3. 熟悉水利工程的相关政策、法规和规范；4. 具备较强的组织、协调、沟通、合作能力；5. 具备一定的工程经济学和管理学知识；6. 熟练掌握相关的计算机软件和自动化设备的使用；7. 具备较为扎实的专业基础知识和实际操作能力；8. 具备较强的责任心和团队合作精神。

职责详解水资源管理1. 负责编制水资源调查与评价报告，提出水资源规划和管理建议；2. 开展水资源的监测与调度工作，提出合理的水资源利用方案；3. 参与编制水资源管理制度、政策和法规，确保水资源的合理分配和有效管理；4. 负责开展水资源的核算与统计工作，提供水资源管理决策支持。

水利工程设计与施工1. 负责水利工程的设计、计算和绘图工作；2. 编制水利工程施工方案，组织施工过程中的协调与管理；3. 监督和质量控制施工现场的工程质量，确保工程的安全稳定运行；4. 调查、分析工程施工中的问题，提出解决方案并跟进执行；5. 参与编制水利工程技术标准和规范，推动工程质量的提高。

水文水资源监测与调度1. 负责水文资料的采集、整理和分析工作，编制水文专题报告；2. 开展水文预报和水文预测工作，为水资源调度提供依据；3. 参与水库、河道和水闸的调度与管理工作，确保水资源的合理利用；4. 参与水资源调度方案的设计与优化，提高水资源利用效率。

水环境保护与治理1. 负责水环境监测与评价工作，编制水环境质量报告；2. 开展水环境污染治理和生态修复工作，提出综合治理措施；3. 参与编制水环境保护和治理的政策、法规和规范，推动水环境质量的提升；4. 参与水环境影响评价工作，提出环保建议，保护生态环境。

水务所主要岗位职责

水务所主要岗位职责水务所主要岗位职责涉及到水资源管理和保护，水质监测和治理，供水和排水系统的建设和维护等多个方面。

以下是主要岗位职责的详细介绍：1. 水资源管理和保护岗位职责：- 负责制定和实施水资源保护与管理政策，包括水源地保护、水土保持、水环境保护等方面的工作；- 监测和评估水资源的状况和利用情况，进行水资源的动态调度和合理配置；- 负责制定和执行水资源保护与管理的技术规范，提供相关的技术支持和咨询服务；- 组织开展水资源调查和评估工作，为决策提供科学依据。

2. 水质监测和治理岗位职责：- 负责建立和管理水质监测站网，进行水质监测与评估；- 开展水体污染源的调查和监管工作，制定污染防治措施；- 监测和评估水质状况，提供水质监测数据和分析报告；- 参与制定水质改善和修复方案，负责实施相关工程项目。

3. 供水和排水系统建设与维护岗位职责：- 负责制定供水和排水系统建设和发展规划，编制相关技术方案；- 进行供水和排水系统的勘察和设计工作，包括水源勘察、管网设计等；- 组织建设和维护供水和排水设施，进行工程进度和质量监控；- 负责供水和排水设施的运行管理，包括设备检修、事故应急等工作。

4. 水文水资源调查与评价岗位职责：- 负责组织开展水文水资源调查和评价工作，收集、整理和分析相关数据；- 进行水文模型的建立和应用，进行水资源量和分配状况的评估；- 参与水资源规划的编制，提供水资源调度和配置的决策支持；- 参与水环境和生态保护工作，评估水资源对环境的影响。

5. 水务政策研究与制定岗位职责：- 负责制定水务政策和规划，包括水资源管理、水环境保护和供水排水等方面的政策；- 进行水务政策的研究和评估，提供政策制定的建议和方案；- 开展相关政策的宣传和推广工作，提高水资源管理和保护的意识；- 参与水资源管理和保护的立法工作，推动相关法规和制度的完善。

6. 水务信息系统管理岗位职责：- 负责建立和维护水务信息系统，包括水资源信息、水质监测数据和供水排水数据等；- 进行水务数据的收集、整理和分析，为决策提供数据支持和决策分析；- 开展水务信息系统的优化和升级，提高数据管理和利用的效率；- 提供水务信息系统的培训和技术支持，指导相关人员的使用。

水务部岗位职责内容

水务部岗位职责内容职能概述水务部是负责管理和监督国家水资源和水环境的部门。

其职责涉及到水资源的规划利用、水环境的保护治理、水灾害的防治等方面。

本文将详细介绍水务部的岗位职责内容。

水资源管理岗位职责1. 负责制定国家水资源管理的政策、法规和标准，对各地区制定的水资源管理条例进行审核和审批。

2. 组织开展水资源调查与评价工作，确定各地区水资源的总量和质量，制定合理的水资源开发利用方案。

3. 监测和评估水资源状况，定期发布水资源公报，提供水资源状况和趋势的信息，为政府决策提供科学依据。

4. 组织开展水资源的勘探和储备，推进地下水资源的合理开发和管理。

5. 负责编制水资源的监测预报和应急预案，及时响应突发水资源事件，进行紧急处理和调度。

水环境管理岗位职责1. 负责制定国家水环境管理的政策、法规和标准，对各地区制定的水环境管理条例进行审核和审批。

2. 组织实施各类水环境质量监测和评估，监测水域的水质、水量、气象等指标，评估水环境的整体状况和趋势。

3. 组织开展水环境污染的防治和修复工作，制定水环境总量控制和排污许可制度，加强水环境监管和执法。

4. 开展水环境生态修复和湿地保护工作，推进生态补偿和生态补给机制，促进水环境的持续改善。

5. 组织开展水体功能区划和生态环境保护规划，制定水环境保护目标和控制措施，推进水环境和生态建设。

水灾害防治岗位职责1. 负责制定水灾害防治的政策、法规和标准，对各地区制定的水灾害防治条例进行审核和审批。

2. 组织开展水灾害的风险评估和预警工作，建立水灾害信息系统，提供各类灾害数据和预测预警信息。

3. 组织开展水灾害的监测和调查，掌握水灾害的发生规律和特点，制定合理的防灾减灾措施。

4. 组织开展水灾害的应急救援和抗灾工作，指导地方政府制定灾害应急预案和组织协调救援力量。

5. 负责开展水灾害的后期评估和重建工作，制定灾后恢复与重建方案，推进灾区的快速恢复和发展。

总结水务部在保护水资源、维护水环境、防治水灾害等方面扮演着重要角色。

水务岗位职责

水务岗位职责
水务工作主要是指给水处理、给排水、城市供水等相关工作，岗位职责如下：
一、给水处理
给水处理是保障居民饮用水安全的重要工作，水务岗位主要负责以下职责：
1. 协助执行给水处理设备的运行、维护和管理工作；
2. 参与给水管网的日常巡查，发现问题及时处理；
3. 提供给水处理设备或管网运行质量的日常监测，真实反映设备或管网运行的实际情况。

二、城市供水
城市供水是城市基础设施建设中的重要项目，也是水务岗位的主要职责之一，其岗位职责如下：
1. 协助负责城市给水的日常运营和管护工作，确保城市供水安全稳定；
2. 协调各类城市供水项目的建设和改造，编制相关业务报告；
3. 组织应急响应，并协调调度相关人员和设备，及时处理城市供水中出现的紧急事件。

三、给排水
给排水是城市环境保护工作的重要组成部分，也是水务岗位的职责之一，其岗位职责如下：
1. 负责给排水设施的管理、维护和巡查工作；
2. 进行给排水设施的日常清理和维护，减少污染物对设施的影响；
3. 熟悉城市给排水系统运行的基本原理，对设施的日常运行质量进行监测。

四、节水检测
节水检测是水务岗位的主要职责之一，关系到城市节约用水和环境保护问题，岗位职责如下：
1. 针对城市重点用水单位和区域进行定期水资源调查，制定相应的水资源利用计划；
2. 根据城市的实际情况，整合相关的节水技术和设备，并进行日常的管理和维护；
3. 完成计划的节水检测工作，并及时进行分析和总结，形成完整的水资源利用报告。

以上是水务岗位的主要职责及工作重点，需要拥有相关水务专业知识和技能，维护城市水资源的合理利用和环境保护是水务岗位的最终目标。

县水务局职能配置内设机构和人员编制方案

县水务局职能配置内设机构和人员编制方案县水务局是主管全县水资源开发、利用、建设、治理、配置、节约和保护，负责防洪抗旱、河道管理、水政执法、水土保持、城乡供用排水、水产养殖、渔政管理等职责的县政府职能部门。

一、划入职能1、原建设局承担的城镇供水节水和排污水处理、回用职能。

2、原县环保局承担的水污染防治及水环境影响评价职能。

二、主要职责根据以上职能调整，县水务局的主要职责是：(一)贯彻执行有关法律法规，组织起草配套的有关实施办法及规范性文件并监督实施。

拟定全县水利、地方电力、水产的方针政策、发展战略和中长期规划，并监督实施。

组织有关全县国民经济总体规划、城市规划及重大建设项目的水资源和防洪论证工作。

负责协调行政范围内的水务事项。

(二)统一管理全县空中水、地表水、地下水的水资源。

实行地表水与地下水，水源地与输水河道、水量与水质、城镇与农村水资源的统一规划和统一调配。

统一管理全县水资源的保护，河道整治和保护，供水、排水、污水处理工作。

组织实施取水许可制度。

(三)拟定全县节约用水政策。

编制节约用水规划，制定有关标准。

组织、指导和监督计划用水、节约用水工作。

(四)按照国家资源与环境保护的有关法律法规和标准，组织实施水污染防治工作。

拟定全县水资源保护规划。

组织水功能区划分和向饮水区等水域排污的控制。

监测溪河湖库的水量、水质。

组织实施排污水申报登记、排污水许可证制度。

审查溪河湖库排污口的设置和扩大。

审定水域纳污能力。

提出限制排污总量的意见，并对污染超标的各排污口的单位提出限期整改意见。

(五)拟定水行业的经济调节措施，对水行业各项资金的使用进行调节、管理、监督、审计。

指导全县水利行业的供水、电力、水产及多种经营工作，研究提出有关水利的价格、财务等经济调节意见。

监督水利、水产、地方电力国有资产的管理。

组织征收国家规定的行政事业性费，并监督管理使用。

(六)组织指导全县的水政监察队伍的水行政、渔行政执法。

协调并仲裁部门间和乡(镇)间的水事纠纷，查处水事渔事违法案件。

水务管理岗位职责(3篇)

水务管理岗位职责（3篇）水务管理岗位职责（精选3篇）水务管理岗位职责篇11、水利管理。

主要负责水环境治理、河道维护的管理；负责防汛墙、护坡等堤防安全保护；负责水利基建项目建设的管理，以及所辖水工程设备维护的管理。

2、排水管理。

主要负责市政道路范围内公共排水管网设施运行和维护的管理，负责公共排水管网基建项目建设的'管理，协调处置全区防汛排水和排水突发事件。

3、水资源管理。

主要负责水资源的保护和管理。

4、行政执法。

主要负责依法查处在取水、排水、河道、堤防等方面的违法案件。

5、业务受理。

主要负责统一受理和办理职权范围内的水务行政许可事项及有关非行政许可审批(备案)事项，提供许可决定及有关证件发放。

水务管理岗位职责篇21、负责组织编制有关水利工程建设的规划和计划，河道蓝线等项目的监督管理。

2、负责各项水利工程建设项目的.报批、招标及工程质量、竣工验收等行业规范管理工作。

3、负责区管农桥的建设和管理，指导各镇镇村级农桥的管理。

4、做好全局日常的安全管理工作。

5、协助质监部门、监理单位管舰工程质量。

6、完成领导交办的其他工作。

水务管理岗位职责篇3岗位职责:1、参与产品中试及新厂建设相关工作，按要求开展抗体纯化相关工艺试验。

2、起草、审核车间相关gmp文件。

3、按gmp要求组织纯化车间的生产工作，汇总生产相关记录与各项数据。

4、按要求参与本车间相关验证工作。

5、参与质量管理体系建设，按要求进行本车间的偏差处理、变更、capa等质量管理活动。

任职要求:1、生物制药相关专业，本科及以上学历。

2、纯化主管工作经历1年以上，或蛋白纯化工作经验5年以上。

有抗体纯化工作经验。

有gmp执行工作经验。

3、熟悉纯化系统操作，有纳滤、超滤等操作经验。