通报表扬和批评的项目、单位名单
优秀单位表彰通报
优秀单位表彰通报
以下是一个优秀单位表彰通报的模板，供您参考：
优秀单位表彰通报
尊敬的全体员工：
在过去的一年里，我们共同努力，取得了显著的成就。
为了表彰在工作中表现突出的单位，特此发出本次优秀单位表彰通报。
一、背景
在过去的一年中，公司面临着严峻的市场竞争和复杂的内外部环境。
然而，在全体员工的共同努力下，我们取得了可喜的成绩，实现了公司的年度目标。
其中，一些单位在工作中表现尤为突出，为公司的整体发展做出了重要贡献。
二、优秀单位名单
根据公司的绩效考核标准和各单位的实际工作表现，经过综合评定，以下单位被评为本次优秀单位：
XX部门
XX团队
XX项目组
（注：以上仅为示例，实际优秀单位名单需根据实际情况填写）
三、表彰理由
以上优秀单位在工作中表现出色，具体表现在以下几个方面：
勇于创新，积极探索新的工作方法和思路；
团结协作，形成良好的工作氛围和团队精神；
业绩突出，超额完成年度工作目标；
服务意识强，积极为客户提供优质服务。
四、表彰措施
为了表彰以上优秀单位的突出贡献，公司决定采取以下措施：
颁发优秀单位荣誉证书；
给予一定的奖金或实物奖励；
在公司内部进行通报表扬；
优先推荐参加公司组织的各类培训和学习活动。
五、期望与要求
希望受到表彰的优秀单位继续保持优良的工作作风和业绩，为公司的发展做出更大的贡献。
同时，也希望全体员工以优秀单位为榜样，积极进取、努力工作，共同推动公司的持续健康发展。
特此通报！
XX公司
XXXX年XX月XX日。
广东省普法办公室关于全国“八五”普法中期通报表扬单位和个人拟推荐名单的公示
广东省普法办公室关于全国“八五”普法中期通报表扬单位和个人拟推荐名单的公示文章属性•【制定机关】广东省普法办公室•【公布日期】2024.05.13•【字号】•【施行日期】2024.05.13•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】国家公务员管理正文广东省普法办公室关于全国“八五”普法中期通报表扬单位和个人拟推荐名单的公示根据司法部、全国普法办《关于做好全国“八五”普法中期通报表扬单位和个人推荐工作的通知》（司发通〔2024〕11号）要求，坚持公开、公平、公正的原则，现将我省拟推荐表扬单位和个人予以公示。
公示期为2024年5月13日至2024年5月17日。
公示期内，如有异议，请于5月17日前向广东省普法办公室反映（提倡实名反映情况）。
电话：020—86351215；传真：020—86350516地址：广东省广州市白云区政民路51号(广东省普法办公室)邮编：510405广东省普法办公室2024年5月13日全国“八五”普法中期通报表扬单位和个人广东省拟推荐名单一、表扬单位广东省纪委监委政策法规研究室广东省委政法委、广东南粤集团驻阳西县织篢镇帮镇扶村工作队广东省保密局秘书处（宣传教育处）广东省教育厅政策法规处广东省工业和信息化厅法规处广东省公安厅普法工作办公室广东省应急管理厅政策法规处广东省律师协会广东省广州市南方公证处广东省第一强制隔离戒毒所广东省国家安全厅政治部宣传教育处海关总署广东分署法规工作处南方电网广东电网公司法律服务中心广东省广州市司法局普法与依法治理处广东省广州市妇女联合会权益部广东省广州市教育局政策法规与审计处广东省深圳市普法办公室广东省深圳市公安局反电信网络诈骗中心广东省深圳市大鹏新区葵涌办事处葵新社区广东省珠海市司法局广东省珠海市市场监督管理局广东省珠海市香洲区湾仔街道办事处广东省汕头市妇女联合会广东省汕头市人力资源和社会保障局广东省佛山市禅城区司法局广东省佛山市检察院广东省佛山市高明区教育局国家税务总局韶关市税务局广东省东源县司法局广东省河源市中级人民法院广东省梅州市烟草专卖局广东省平远县公安局广东省惠州市文化广电旅游体育局广东省惠州市惠东县司法和信访局广东省惠州市烟草专卖局广东省汕尾市审计局广东省东莞市司法局广东省东莞市公安局反诈骗中心广东省东莞市长安镇委员会广东省中山市司法局广东省中山市中级人民法院广东省中山市公安局法制监管支队广东电网有限责任公司江门供电局广东省江门市江海区普法办广东省鹤山市公安局广东省阳江市总工会广东省阳江市住房公积金中心广东省湛江市发展和改革局广东省茂名市消防救援支队广东电网有限责任公司茂名供电局国家税务总局肇庆市税务局广东省肇庆市端州区教育局广东省清远市公安局法制支队广东省潮州市市场监督管理局广东省潮州市妇女联合会广东省潮州市潮安区人民法院国家税务总局揭阳市税务局广东省揭阳市消防救援支队广东省云浮市烟草专卖局广东省云浮市水务局二、表扬个人樊跃广东省委办公厅一级主任科员廖裕永广东省委政法委法治建设处一级主任科员王艺霖广东省委网信办二级主任科员汪育玲（女）广东省高级人民法院研究室一级法官助理徐莉莎（女）广东省人民检察院法律政策研究室二级检察官助理苏玲（女）广东省法律援助局一级主任科员郭玉祥广东省财政厅法规处一级主任科员何洁（女）广东省住房和城乡建设厅法规处三级主任科员李先敏（女）广东省商务厅政策法规处二级主任科员邵峰广东省退役军人事务厅法规与财务处一级主任科员房锦东广东省审计厅法规审理处副处长毛丽员（女）广东省总工会维权工作部三级主任科员祁雷南方日报社时政新闻部政法工作室主任魏丽娜（女）广州日报时政城事部记者刘颖（女）广东省广州市总工会维权工作部三级主任科员黄正龙广东省深圳市南山区粤海街道高新区社区党委兼职副书记、“法律明白人”蔡叶文（女）广东省深圳市南山区南头街道南头城社区党委书记吴婧（女）广东省珠海市自然资源局政策法规科四级主任科员万欣灵广东省珠海市委宣传部新闻和对外宣传科科长杨卓玉（女）广东省汕头市龙湖区司法局普法与依法治理股股长林旭华广东省汕头市人民检察院第二检察部副主任、二级检察官张世骥广东省佛山市顺德区陈村镇合成社区“法律明白人”李汉荣广东省佛山市南海区里水镇宏岗村党委书记梅献中广东省韶关学院政法学院法学系主任李双艳（女）广东省仁化县林业局法规办负责人李忆（女）国家税务总局河源市税务局办公室一级行政执法员叶小珍（女）广东省龙川县人民检察院四级检察官助理钟文巾广东省梅州市人民检察院第一检察部主任、四级高级检察官吴宇戈广东省梅州市兴宁市司法局宁中司法所所长冯石泉广东省惠州市仲恺高新区检察室主任、四级高级检察官黄韬澍（女）国家税务总局惠州市税务局法制科一级行政执法员梁凯宇广东电网有限责任公司汕尾供电局企业管理部总经理黄文旭广东省海丰县司法局党组副书记阮永勇广东省东莞市统计局法制教育科科长卢飞鸿（女）国家税务总局东莞税务局党委委员、总经济师陈一杏（女）广东省中山市“八五”普法讲师团成员陈丽雯（女）广东省中山市第二市区人民检察院第五检察部副主任、一级检察官林彩娇（女）广东省江门市妇女联合会党组成员、副主席丁瑶瑶（女）广东省江门市国家安全局科长林文贞广东省阳江市司法局普法与依法治理科副科长廖高珍（女）广东省阳春市八甲镇官河村委会党总支部书记、村主任、村妇女主席程进广东省湛江市应急管理局党委书记、局长殷群超广东省湛江市纪委监委宣传部副部长、一级监察官林小溪（女）广东省茂名市司法局普法与依法治理科四级主任科员朱祖永广东省高州市人民法院金山人民法庭庭长、一级法官易嘉兴广东省肇庆市公共法律服务中心副主任陈桦广东省怀集县公安局法制大队执法审理中队中队长白亮广东省清远市司法局普法与依法治理科科长肖珍艳（女）广东省清远市中级人民法院四级法官助理卢奕洁（女）广东省潮州市人民检察院第一检察部一级检察官苏晓杰广东省潮州市公安局法制中队四级警长李炳育广东省揭阳市司法局党组成员、副局长蔡桂君（女）广东省揭阳市妇女联合会党组书记、主席胡芬芬（女）广东省云浮市云城区司法局普法与依法治理股股长、三级主任科员邓兴通广东省罗定市检察院办公室主任。
通报表扬先进集体、个人、项目
通报表扬先进集体、个人、项目
尊敬的各位领导、同事们：
我代表XX公司向大家通报表扬以下先进集体、个人和项目：
一、先进集体：
这次先进集体表扬对象是我们公司销售部门，他们在过去一年中取得了显著的业绩和突出的表现。
销售部门在市场竞争激烈的环境下，以高昂的热情和拼搏的精神，创造了一系列优秀的销售业绩。
他们不仅完成了公司年度销售目标，还为公司赢得了更多市场份额。
这是一支团结协作、勇于担当的团队，他们的努力和付出赢得了客户的一致好评。
二、先进个人：
这次先进个人表扬对象是我们公司项目经理李先生。
李先生在过去一年中，带领团队完成了多个复杂项目，取得了优异的成绩。
他在项目组织、沟通和决策方面展现出了出色的能力，已成为公司的中坚力量。
他的专业知识和领导才能使得项目进展顺利，并且团队成员之间的协作关系更加融洽。
他不仅是一位优秀的项目经理，还是一个值得我们学习的榜样。
三、先进项目：
这次先进项目表扬对象是我们公司研发部门的“智能管理系统”项目。
该项目团队在过去一年中，投入大量精力和努力，成功完成了该项目的研发和上线工作。
智能管理系统的推出，为公司提供了一套高效的内部管理工具，极大地提高了工作效率和业务管理水平。
该项目取得的成果，为公司的发展和创新注入
了新的动力。
以上先进集体、个人和项目是我们公司各方共同努力的结果，他们的工作成绩和先进事迹值得大家充分肯定和表扬！希望这些先进典型能够发挥示范作用，激励更多的员工向他们学习，共同为公司的发展贡献力量。
再次向他们表示衷心的祝贺和感谢！
谢谢大家！。
优秀团队表彰通告
优秀团队表彰通告尊敬的各位员工：在全体员工的共同努力下，我们的团队取得了非凡的成绩。
为了充分表彰和奖励优秀团队，营造积极向上的工作氛围，公司决定举行优秀团队表彰活动。
一、获奖团队名单以下团队凭借出色的工作表现和卓越的协作能力脱颖而出，成为本次优秀团队表彰的得主：1. 金牌团队：销售部门2. 银牌团队：市场部门3. 铜牌团队：研发部门二、表彰奖励1. 金牌团队将获得每人2000元的奖金和精美的荣誉证书；2. 银牌团队将获得每人1000元的奖金和荣誉证书；3. 铜牌团队将获得每人500元的奖金和荣誉证书。
三、优秀团队分享会为了进一步激发公司团队的凝聚力和斗志，把优秀团队的经验和成功案例分享给其他团队，我们将在近期举办一次优秀团队分享会。
获奖团队将有机会向全体员工展示他们的工作方法和团队合作经验，让大家共同学习和进步。
四、感谢与鼓励在此，我代表公司向获奖团队表示最诚挚的祝贺和衷心的感谢。
正是你们的优秀工作和卓越表现才使我们的企业不断发展壮大，树立了典范。
希望你们继续保持优秀的工作态度和团队合作精神，为公司的未来贡献更大的力量。
五、展望未来优秀团队表彰只是公司对你们优秀工作的肯定和奖励，也是未来更大挑战的一个起点。
我相信，在全体员工的共同努力下，我们能够超越自我，不断创新，实现更加辉煌的业绩。
最后，再次向所有获奖团队表示热烈的祝贺，也向全体员工致以崇高的敬意和感谢。
在今后的工作中，希望大家能够互相协作，积极进取，以更饱满的热情和更高的效率共同为公司的发展贡献力量。
谢谢大家！公司领导发表。
拟通报表扬优秀个人和先进单位的公示
拟通报表扬优秀个人和先进单位的公示根据组织规定和评选标准，现将本年度拟通报表扬的优秀个人和先进单位予以公示。
公示期为XX月XX日至XX月XX日，欢迎广大干部群众提出意见和建议。
一、优秀个人表彰本次评选的优秀个人标准为:在工作中表现突出，业务能力较强，具有优秀的职业道德和良好的团队合作精神，且无违规违纪行为。
经过评选委员会的评审，现将优秀个人名单公示如下:[在此填写优秀个人名单]二、先进单位表彰本次评选的先进单位标准为:在各项工作中表现突出，完成年度目标任务，具有较好的团队协作精神和创新意识，且无重大违规违纪行为。
经过评选委员会的评审，现将先进单位名单公示如下:[在此填写先进单位名单]三、表彰标准及评选条件1.优秀个人评选标准:a.具备较高的业务能力和综合素质;b.在本职工作中取得显著成绩;c.积极参与团队合作，推动工作进展;d.无违规违纪行为。
2.先进单位评选标准:a.完成年度目标任务;b.在各项工作中表现突出;c.具有较好的团队协作精神和创新意识;d.无重大违规违纪行为。
3.评选条件:a.参评人员(含优秀个人和先进单位)必须符合评选标准;b.评选过程要坚持公开、公平、公正的原则;c.评选结果需经过一定范围公示后生效。
四、评选程序及方法1.优秀个人评选程序:a.由各部门根据评选标准推荐优秀个人候选人;b.评选委员会对候选人进行审核和考察;c.根据审核结果确定拟表彰人员名单;d.对拟表彰人员进行公示。
2.先进单位评选程序:a.由各部门根据评选标准推荐先进单位候选人:b.评选委员会对候选单位进行审核和考察;C.根据审核结果确定拟表彰单位名单:d.对拟表彰单位进行公示。
五、公示期限及范围3.公示期限:本次公示期为XX月XX日至XX月XX日。
4.公示范围:本次公示将在单位内部网站、公告栏等场所进行，以便广大干部群众知晓和监督。
如有异议或建议，请在公示期内向评选委员会或相关部门反映。
六、联系方式及监督方式5.联系方式:如有疑问或需要进一步了解相关信息，请联系人事部门(电话:XXX-XXXX-XXXX).6.监督方式:广大干部群众如对本次评选结果有异议或建议，可在公示期内通过以下方式进行反映:a.向评选委员会提交书面材料;b.在单位内部网站或公告栏留言;c.拨打投诉电话(电话:XXX_XXXX-XXXX)。
先进科室表彰通报
先进科室表彰通报
尊敬的各位领导、同事们：
我非常荣幸地向大家通报一些我们医院最近的先进科室表彰事宜。
以下是我为大家整理的表彰名单：
1.内科一科：由于在疫情期间表现出色，展现了卓越的团队合作精神和专业水平，内科一科被评为先进科室。
2.外科二科：外科二科在过去一年中取得了卓越的手术成果，为患者提供了高质量的医疗服务，并积极推动了科研工作的开展，因此被评为先进科室。
3.儿科三科：儿科三科在儿童医学领域做出了杰出的贡献，通过创新的治疗方法和关爱患者的态度，赢得了患者及家属的高度赞誉，因此被评为先进科室。
4.放射科：放射科在过去一年中为医院的诊断工作做出了巨大的贡献，提供了准确、高效的放射影像报告，为临床医生提供了重要的依据，因此被评为先进科室。
5.护理部：护理部在护理质量和护理服务方面展现了卓越的水平，不仅提供了专业的护理照顾，还积极推动了护理团队的培训和发展，因此被评为先进科室。
以上就是我们医院最近的一些先进科室表彰通报。
感谢各位同仁的辛勤工作和出色表现，希望大家能够继续保持优秀的状态，为患者提供更好的医疗服务。
谢谢！。
关于表扬2023年度先进集体和先进个人的通报
关于表扬2023年度先进集体和先进个人的通报
各部门、各单位：
2023年，在全体员工的共同努力下，我们的公司在各项业务中取得了显著的成绩。
这些成绩的取得，离不开广大员工的辛勤付出，更离不开那些在工作中表现突出的先进集体和先进个人。
他们为公司的发展做出了卓越的贡献，树立了榜样，赢得了广大员工的尊敬和赞誉。
为了表彰他们的先进事迹和突出贡献，公司决定对以下集体和个人进行表扬：
一、先进集体：
1.销售部
2.技术研发部
3.生产制造部
二、先进个人：
1.XXX（销售部经理）
2.XX（技术研发部工程师）
3.XXXX（生产制造部班长）
以上集体和个人在2023年度的工作中，充分发挥了团结协作、勇于创新的精神，以高度的责任感和使命感，积极投身到公司的各项业务中，取得了令人瞩目的成绩。
他们的先进事迹和突出贡献，不仅为公司树立了榜样，也激发了广大员工的工作热情和积极性。
在此，公司向以上受到表扬的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，并号召全体员工向他们学习，以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，为公司的发展做出更大的贡献。
同时，公司也希望受到表扬的先进集体和先进个人能够继续保持优良的工作作风，不断进取，再创佳绩，为公司的发展贡献更多的力量。
特此通报。
公司名称
XXXX年XX月XX日。
先进单位表彰通报
先进单位表彰通报为了激励全体员工更加努力地工作，树立优秀员工榜样，表扬先进单位，公司决定对以下单位进行表彰通报：一、优秀部门我公司的优秀部门在2019年度的工作中表现突出，经公司全面评选，评选结果如下：1.XX事业部作为公司的核心转型发展部门，XX事业部在过去一年中始终保持着优异的工作状态，创造了优异的业绩和客户口碑。
由于其在全年的贡献度和表现都得到了高度认可，特予以表彰。
2.XX仓储部XX仓储部在公司的仓储物流业务方面一直保持着旺盛的生命力及高业绩水平，经过全方位的评定，评定结果显示其表现突出，成为公司业绩增长的强力推手。
由于其在公司的贡献度较高，现予以表扬。
二、先进团队表扬以下先进团队：1.运营团队运营团队在全年工作中始终保持着高度热情与敬业精神，出色解决各种复杂问题并取得了较为显著的战果。
在全年的工作中，他们精益求精，创新意识强，完成了很多看似不可能完成的工作，奋斗精神感动了所有员工，获得了广泛好评。
表扬运营团队！2.技术团队技术团队是公司的技术中坚力量，在2019年度的工作中始终披荆斩棘。
他们在推动公司数字化建设方面起到了至关重要的推动作用，完成了许多难以想象的技术难关。
他们的工作激励了其他员工更加努力地投入到工作当中。
现予以表彰。
三、优秀员工根据公司全年的工作评估和综合考察，公司评选出以下员工，特予表彰：1.张三张三工作认真负责，积极向上，始终保持着高度的工作热情。
在年度综合考核中，他的成绩始终排在前列，在工作中发挥了积极的带头作用。
表彰张三员工。
2.李四李四工作认真负责，勤勉奋发，成为公司职场新秀，工作业绩突出。
他始终抱着不断进取的心态，对待工作态度端正，深受同事们的称赞和尊重。
表彰李四员工。
以上是我公司年度表彰通报名单，希望大家以此为榜样，勇攀新的高峰！。
关于表扬工作先进单位的通报
关于表扬工作先进单位的通报全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：关于表扬工作先进单位的通报为了激励广大单位积极进取、努力工作，激发先进单位的模范作用，我单位特举行了表扬工作先进单位的活动。
经过严格的评选，现将获奖单位名单公布如下：第一名：XXX有限公司第二名：YYY集团第三名：ZZZ科技有限公司XXX有限公司以其出色的绩效表现和向上的工作态度，脱颖而出，荣获本次表彰活动的第一名。
该公司在过去一年中取得了显著的业绩增长，创造了优越的经济效益，并在员工培训和团队建设等方面取得了重要成果。
在全员富有活力的工作氛围中，公司各部门密切配合，共同努力，为公司发展做出了积极贡献。
YYY集团作为本次活动的第二名，也以其出色的业绩表现和优异的团队协作能力而获得肯定。
该集团在过去一年中取得了可喜的成绩，不仅在市场拓展、产品研发等方面表现出色，而且在企业文化建设和社会责任履行方面也取得显著进展。
集团各部门之间相互支持、紧密合作，形成了良好的工作氛围，为集团的可持续发展奠定了坚实基础。
ZZZ科技有限公司获得本次表彰活动的第三名，主要是因为其在科技创新和人才发展方面的卓越表现。
该公司近年来在研究开发领域做出了重要突破，推出了一系列领先行业的产品，赢得了市场的高度认可。
同时公司还注重员工的培训和技能提升，激励员工不断进步，为公司的发展注入了新的活力。
还有一些单位在本次活动中获得了优秀奖，他们或许未能进入前三名，但他们的努力和付出同样值得肯定。
他们在日常工作中，以饱满的工作热情和敬业的态度，默默地为单位的发展做出了贡献。
我们向这些优秀单位表示诚挚的祝贺和感谢！在这里，我们要特别强调，本次活动的胜出单位，无一例外都是在单位领导的正确引领下，全体员工通力合作的结果。
在今后的工作中，我们希望能够看到更多的单位能够向这些先进单位学习，不断提高工作水平，为单位的发展贡献力量。
衷心祝贺获奖的单位，也希望各单位能够继续发扬优秀传统，在新的一年里再创佳绩，为单位的发展注入新的活力和动力。
广安市人民政府办公室关于2020年度人大代表建议批评意见和政协提案办理工作先进集体和先进个人的通报
广安市人民政府办公室关于2020年度人大代表建议批评意见和政协提案办理工作先进集体和先进个人的通报文章属性•【制定机关】广安市人民政府办公室•【公布日期】2021.02.07•【字号】广安府办函〔2021〕13号•【施行日期】2021.02.07•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人大机关正文广安市人民政府办公室关于2020年度人大代表建议批评意见和政协提案办理工作先进集体和先进个人的通报各县（市、区）人民政府，广安经开区、枣山园区、协兴园区、华蓥山景区管委会，市级各部门：2020年，市政府系统共承办市人大代表建议、批评、意见（以下简称人大代表建议）和市政协提案558件。
办理过程中，各承办单位高度重视，把办理工作作为一项重要政治任务来抓，加强领导，精心组织，狠抓落实，取得了显著成效，实现了人大代表建议和政协提案按时优质全面办结，涌现出了一批办理工作先进单位和个人。
为激励先进，推进工作，进一步提高人大代表建议、政协提案办理工作质量和效率，通过推荐评选，市政府决定对2020年度人大代表建议和政协提案办理工作先进集体和先进个人予以通报表扬，具体名单如下。
一、先进集体（27个）广安区政府岳池县政府邻水县政府广安经开区管委会枣山园区管委会市政府办公室市经济信息化局市教育体育局市公安局市民政局市财政局市人力资源社会保障局市自然资源规划局市生态环境局市住房城乡建设局市交通运输局市农业农村局市文化广电旅游局市卫生健康委市应急局市市场监管局市扶贫开发局市经济合作局市医保局市城管执法局广安职业技术学院广安银保监分局二、先进个人（62人）唐雪利广安区人民政府办公室督查室负责人李春海前锋区人民政府办公室法规股股长尹然华蓥市人民政府办公室党组成员、副主任屈川岳池县人民政府办公室民主决策与法制监督股股长孙体红武胜县人民政府办公室政务督办股股长谢贤云邻水县人民政府办公室二级主任科员、政务督办股股长袁锦鸿广安经开区管委会办公室工作人员许德成协兴园区党政办公室工作人员唐欣枣山园区党政办公室综合股股长周子榆华蓥山景区综合服务中心副主任蒋咏市政府办公室政务服务改革科科长谭威市政府办公室民主决策与法制监督科科长顾秋实市发展改革委办公室工作人员贺振航市发展改革委区域协同发展科工作人员蒋经纬市经济信息化局数字经济发展科科长尹超市经济信息化局办公室工作人员谌寒市委教育工作领导小组秘书组秘书科科长汪红波市教育体育局学义科科长蒋西南市科技局党组成员、副局长唐明川市公安局治安管理支队治安管理大队大队长何宇市公安局建议提案办理办公室工作人员龙胜林市民政局社会事务科工作人员胡海市民政局一级主任科员XXX 市司法局行政执法协调监督科科长孙志端市财政局办公室一级科员刘海勇市人力资源社会保障局办公室工作人员周俊黎市自然资源规划局空间规划科工作人员吕义伟市自然资源规划局办公室工作人员解文君市生态环境局办公室工作人员曾晶市住房城乡建设局四级主任科员蒋华军市住房城乡建设局四级主任科员刘阳市交通运输局四级主任科员杨剑市交通运输局事业干部（专技十级）肖永红市水务局工程师兰四洋市农业农村局发展规划和农业园区科科长王乙舟市农业农村局办公室工作人员吴庆华市商务局一级科员杨亮市商务局电商物流科工作人员常玲市文化广电旅游局三级主任科员杨媛媛市文化广电旅游局资源规划产业科干部陈红川市卫生健康委办公室工作人员唐伟市卫生健康委疾控科工作人员贺思洵市退役军人服务中心工作人员曹扬帆市应急局办公室副主任王澎市国资委办公室主任张鹏程市市场监管局协兴园区分局安全总监蒲军市机关事务管理局工作人员段光辉市扶贫开发局扶贫移民服务中心工作人员田晓市金融工作局金融科科长王懿市经济合作局政策法规科副科长贾红伟市林业局办公室副主任周宁市医保局待遇保障科负责人潘强市医保局二级主任科员王仕新市城管执法局四级主任科员杨沛岱市消防救援支队防火监督科副科长龙祥云市地志办四级调研员王海舟市住房公积金管理中心贷款信息科科长刘子浠广安职业技术学院党政办公室工作人员文飞云邓小平故里管理局一级主任科员、办公室主任周胜广安银保监分局农村银行机构监管科科长王嫚人行广安市中心支行办公室工作人员龚颖广安文旅集团规划设计专员希望受表扬的单位和个人珍惜荣誉，再接再厉，在今后的办理工作中取得更好的成绩。
眉山市人民政府关于表扬职业教育工作表现突出单位和个人的通报
眉山市人民政府关于表扬职业教育工作表现突出单位和个人的通报文章属性•【制定机关】眉山市人民政府•【公布日期】2023.07.17•【字号】眉府函〔2023〕30号•【施行日期】2023.07.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业教育与成人教育正文眉山市人民政府关于表扬职业教育工作表现突出单位和个人的通报眉府函〔2023〕30号天府新区眉山管委会，各县（区）人民政府，市级各部门（单位）：近年来，全市上下深入贯彻落实党中央国务院、省委省政府关于职业教育改革发展的决策部署，聚焦立德树人根本任务，聚焦服务眉山现代产业发展，锐意改革、开拓进取，不断深化现代职业教育改革创新，取得了丰硕成果，涌现出一批职业教育工作表现突出单位和个人。
为表彰先进、树立典型，推动我市职业教育工作再上新台阶，市政府决定对仁寿县政府等28个职业教育工作表现突出单位和代盛艳等49名职业教育工作表现突出个人予以通报表扬。
希望受到表扬的单位和个人把荣誉作为新的起点，充分发挥示范引领作用，再接再厉，再创佳绩。
全市各级各部门（单位）、在眉高校、教育工作者要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以先进为榜样，努力工作，开拓创新，积极推进我市现代职业教育体系建设，培养更多高素质技术技能人才，为眉山建设现代化成都都市圈高质量发展新兴城市作出新的更大贡献。
附件：职业教育工作表现突出单位和个人名单眉山市人民政府2023年7月17日附件职业教育工作表现突出单位和个人名单一、表现突出单位（28个）（一）县（区）政府。
仁寿县政府（二）基层部门（单位）。
眉山天府新区教体文旅局东坡区教体局（三）园区。
眉山高新区管委会甘眉工业园区管委会四川彭山经开区管委会东坡区岷江现代农业示范园区管委会（四）企业（协会）。
通威太阳能（眉山）有限公司信利（仁寿）高端显示科技有限公司万华化学（四川）有限公司四川金象赛瑞化工股份有限公司四川德恩精工科技股份有限公司四川丹齿精工科技有限公司中国邮政储蓄银行股份有限公司眉山市分行眉山发展控股集团有限公司眉山市体育产业发展投资有限公司新华文轩出版传媒股份有限公司眉山市分公司眉山市医药行业协会（五）院校。
通报批评企业名单
13
青岛北政市政工程养护建设有限公司
四方区
序号
单位
序号
单位
1
青岛盛禾市政园林工程有限公司
2
青岛华泰市政园艺有限公司
3
青岛雁林绿化工程建设有限公司
4
青岛亿联信息科技有限公司
5
青岛泰能工程股份有限公司
6
青岛四机建筑安装有限公司
7
青岛施运机械施工有限责任公司
8
青岛安泰达工程有限公司
2
青岛园林集团有限公司
3
青岛枫和园林有限公司
4
青岛恒泰装饰工程有限公司
5
中交一航局第二工程有限公司
6
青岛天兴装饰工程有限公司
7
青岛海斯顿铝塑工程有限公司
8
青岛银邦装饰工程有限公司
9
青岛新鸿基装饰工程有限责任公司
10
青岛好易居装饰有限公司
11
青岛岩土基础工程公司
12
青岛鲁赫建筑装饰有限公司
13
青岛百信长城建筑装饰有限公司
9
青岛理工大学特种工程公司
10
青岛兴宇建筑装饰工程有限公司
11
青岛市政材料有限公司
李沧区
序号
单位
序号
单位
1
青岛水木市政园林工程有限公司
2
青岛爱林绿化园艺场
3
青岛市果树园艺总场
4
青岛和达城建集团有限公司
5
青岛楼山消防工程集团有限公司
外地入青
序号
单位
序号
单位
1
北京泉润建设工程有限公司青岛分公司
2
中国新兴建设开发总公司青岛分公司
市北区
序号
受表扬单位名单
四川省人民政府关于表扬在全国第十届残疾人运动会暨第七届特殊奥林匹克运动会上为我省获得优异成绩作出突出贡献的单位和个人的通报川府函 2021 27号各市(州)人民政府,省政府各部门㊁各直属机构,有关单位: 2019年,四川残疾人体育代表团在全国第十届残疾人运动会暨第七届特殊奥林匹克运动会上精诚团结㊁顽强拼搏,获金牌77枚㊁银牌54枚㊁铜牌51.5枚,冰雪项目实现我省金牌零的突破,打破全国记录13项,创造了四川参加全国残疾人运动会暨特殊奥林匹克运动会的历史最好成绩㊂我省残疾健儿以良好的体育精神和崭新的体育风貌,向全国人民展示了四川的良好形象,为四川赢得了荣誉㊂为表彰成绩,进一步推动残疾人体育事业发展,省政府决定,对在全国第十届残疾人运动会暨第七届特殊奥林匹克运动会上为我省获得优异成绩作出突出贡献的单位和个人进行通报表扬㊂希望受表扬的单位和个人珍惜荣誉,再接再厉,取得更好成1绩;希望全省残联㊁体育系统继续发扬团结拼搏精神,戒骄戒躁㊁勇于创新,为推动我省残疾人体育事业和全民健身事业发展作出更大贡献;希望广大干部群众向他们学习,进一步弘扬体育健儿拼搏进取精神,积极参与全民健身计划,不断提高身体素质,为推动治蜀兴川再上新台阶作出新的更大贡献㊂附件:1.受表扬单位名单2.受表扬个人名单四川省人民政府2021年1月31日2附件1受表扬单位名单一㊁运动员输送地(共10个)成都市人民政府自贡市人民政府广元市人民政府遂宁市人民政府内江市人民政府乐山市人民政府南充市人民政府宜宾市人民政府达州市人民政府雅安市人民政府二㊁集训单位(共28个)四川省体育局四川省残疾人联合会电子科技大学四川省陆上运动学校四川省残疾人网球协会四川赛尔体育有限公司3成都市残疾人联合会自贡市残疾人联合会攀枝花市残疾人联合会泸州市残疾人联合会绵阳市残疾人联合会广元市残疾人联合会遂宁市残疾人联合会内江市残疾人联合会乐山市残疾人联合会南充市残疾人联合会宜宾市残疾人联合会资阳市残疾人联合会成都市成华区残疾人联合会成都市新都区残疾人联合会成都市温江区残疾人联合会都江堰市残疾人联合会邛崃市残疾人联合会阆中市残疾人联合会成都市特殊教育学校成都市朝阳游泳俱乐部成都市根根体育文化有限公司成都市飞镖运动协会4附件2受表扬个人名单一㊁作出杰出贡献的运动员㊁教练员(共119人)(一)运动员(共91人)㊂杨春华(宜宾)㊀陈忆梅(成都)㊀黄关军(绵阳)孙云勇(成都)㊀汪㊀枭(成都)㊀黄小芳(广元)赵家乐(广元)㊀刘本英(达州)㊀陈凤梅(达州)黄维政(达州)㊀徐明林(眉山)㊀冯㊀晓(凉山)张春梅(成都)㊀王㊀睿(成都)㊀陈剑英(成都)姜㊀姗(成都)㊀黄家鑫(内江)㊀罗㊀能(成都)母凯全(南充)㊀李张俊(乐山)㊀董㊀超(成都)田富刚(成都)㊀苟定超(雅安)㊀钟怡欣(成都)张㊀玉(自贡)㊀米小波(引进)㊀廖仕强(遂宁)冯朝忠(雅安)㊀张登健(成都)㊀蒋海平(南充)熊㊀丹(成都)㊀赵理学(遂宁)㊀周少奇(遂宁)张㊀波(眉山)㊀甘志川(乐山)㊀阿罗批尔(乐山)冯宗诗(南充)㊀董顺江(广元)㊀杜㊀超(南充)刘㊀洋(达州)㊀熊伟斌(达州)㊀王紫莹(达州)胡利华(达州)㊀涂㊀涛(广元)㊀郭惠民(达州)朱㊀鑫(广元)㊀邱㊀兰(广元)㊀赵书音(阿坝)5张㊀玲(广元)㊀唐㊀越(达州)㊀付顺云(巴中)王㊀阳(南充)㊀石㊀芯(南充)㊀苏坤容(成都)魏㊀怡(内江)㊀王文强(内江)㊀杨倩灵子(引进)肖㊀炀(雅安)㊀陈㊀朋(遂宁)㊀伍㊀林(遂宁)李博龙(遂宁)㊀蒋林峰(宜宾)㊀沈㊀力(成都)范㊀进(成都)㊀陈㊀刚(德阳)㊀刘法科(自贡)方崇燃(成都)㊀赵㊀秘(广元)㊀张志敏(雅安)杜㊀天(达州)㊀李㊀琴(成都)㊀赵攀伟(攀枝花)周㊀运(遂宁)㊀彭鑫灿(泸州)㊀邹欣宸(攀枝花)牟婉婷(成都)㊀袁汇相(泸州)㊀蒋小飞(攀枝花)费岸秋(泸州)㊀王㊀蔚(遂宁)㊀陈玉娇(成都)吴宜璟(成都)㊀易星竹(南充)㊀雷舒婷(内江)何㊀倩(资阳)㊀任治安(资阳)㊀唐㊀勃(资阳)蒋春阳(资阳)㊀尹爽辉(资阳)㊀邓松涛(达州)胡海涛(成都)(二)教练员(共28人)㊂姜㊀华㊀郭呷呷㊀叶㊀虎㊀熊㊀非㊀唐㊀佳周再行㊀王小风㊀王㊀萍㊀沈㊀杰㊀沈㊀平冯祖锐㊀陈㊀林㊀曹林洪㊀黄永根㊀吕大鹏魏嘉陵㊀朱㊀熙㊀刘㊀超㊀王艳霞㊀龙㊀浪朱㊀琳㊀夏㊀莉㊀刘建伟㊀周晓钰㊀严义龙刘㊀蕾㊀田时伟㊀曹㊀建6二㊁作出突出贡献的运动员㊁教练员(共146人)(一)运动员(共124人)㊂方佳佳(德阳)㊀张海涛(遂宁)㊀贺小东(阿坝)何㊀俊(遂宁)㊀周红静(达州)㊀尼玛拉姆(甘孜)刘㊀迁(成都)㊀邓㊀越(成都)㊀刘㊀燕(攀枝花)焦诗喻(内江)㊀冯丹丹(广元)㊀邓㊀雅(攀枝花)谢廷芝(达州)㊀李思静(内江)㊀陶浩南(攀枝花)王秋月(雅安)㊀张㊀巧(雅安)㊀王㊀欢(南充)唐世华(遂宁)㊀赵福军(引进)㊀谷菲菲(阿坝)熊礼川(达州)㊀刘浩东(眉山)㊀且沙莫实牛(凉山)贺文栋(南充)㊀刘衍辉(内江)㊀沙马伍呷(凉山)陈春秀(遂宁)㊀曾艳琳(遂宁)㊀刘勤勤(攀枝花)谢意丹(宜宾)㊀李㊀萍(成都)㊀党家贵(成都)罗㊀川(遂宁)㊀余康乐(雅安)㊀黄贤忠(成都)崔㊀奥(成都)㊀李㊀昊(成都)㊀次称格绒(甘孜)张㊀杭(成都)㊀卢非凡(引进)㊀邓小君(自贡)赵晓鸣(引进)㊀王梓阳(乐山)㊀王㊀鹏(引进)张小红(成都)㊀刘㊀丽(遂宁)㊀陈相英(泸州)赵㊀潺(成都)㊀苟㊀艳(眉山)㊀高小琴(阿坝)杨㊀兰(成都)㊀陈美均(巴中)㊀尚㊀婷(阿坝)孙忠菊(引进)㊀尹廷巧(宜宾)㊀曾恒辉(成都)何㊀英(南充)㊀罗㊀丹(宜宾)㊀王忠玉(内江)7卿㊀乔(成都)㊀殷树华(巴中)㊀刘溢寒(广安)吴㊀鑫(成都)㊀胡㊀文(成都)㊀余㊀波(成都)龙琪文(南充)㊀魏㊀帆(成都)㊀马㊀聪(阿坝)邝正梁(南充)㊀陈㊀洪(成都)㊀梁㊀芬(成都)黄㊀琴(成都)㊀李丽平(成都)㊀陈亚琳(凉山)李㊀敏(广元)㊀许丹姝(成都)㊀张春秋(成都)张艳琼(成都)㊀李诗雨(成都)㊀赵㊀静(达州)李㊀伟(成都)㊀王㊀洁(成都)㊀张泽润(绵阳)彭㊀杰(成都)㊀李㊀波(成都)㊀冯㊀奇(成都)代㊀翔(成都)㊀高㊀原(成都)㊀胡正翰(成都)朱㊀俊(成都)㊀廖㊀杰(成都)㊀杨㊀飞(南充)龚㊀亮(引进)㊀李㊀晨(引进)㊀彭㊀程(引进)邓㊀可(引进)㊀陈㊀镇(遂宁)㊀杨力羽(成都)黄腾樟(资阳)㊀陈依洁(资阳)㊀胡家键(资阳)邓㊀怡(资阳)㊀郭㊀鹏(成都)㊀雷建军(眉山)刘㊀洪(南充)㊀刘小丽(成都)㊀刘㊀莉(成都)刘家学(德阳)㊀姚㊀尧(眉山)㊀林群英(阿坝)曹启培(成都)㊀周㊀荣(成都)㊀黄雅婷(成都)张欣怡(成都)㊀薛㊀飞(成都)㊀江㊀琳(乐山)蒋明峣(泸州)㊀缪娱欣(德阳)㊀解㊀三(绵阳)张菁莹(德阳)㊀唐天璐(成都)㊀贺㊀燕(自贡)王㊀杰(绵阳)8(二)教练员(22人)㊂罗见军㊀刘㊀强㊀张㊀刚㊀苏建生㊀刘瑰瑾王文静㊀马㊀璋㊀陈泽兰㊀陈㊀强㊀张㊀俊戴㊀睿㊀陈㊀浩㊀张思颖㊀李㊀爽㊀王㊀刚向为东㊀王正喜㊀王丽秋㊀彭非飞㊀刘㊀明黄树阳㊀魏㊀吉9。
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盐城市工程建设监理中心有限公司
夏建国
表2：批评的工程、单位
序号
工程名称
施工单位
工程经理
监理单位
工程总监
存在问题
1
南京溧水世纪天城爱丁堡二期
南京江宁上坊建筑工程有限公司
韦明新
江苏宏嘉工程工程管理有限公司
杜杰
未按规定进行安全技术交底；缺少安全检查记录，现场发现隐患无整改完成记录；脚手架缺少扫地杆，连墙件设置数量不符合规范要求；安全立网封闭不严；脚手架搭设高度不符合规范要求。
工程名称
施工单位
工程经理
监理单位
工程总监
存在问题
6
苏州火车站派出所、交警支队办公楼
江西景华建设集团有限公司
吴斌
上海柯恒管理信息咨询有限公司
马云
特种作业人员证件无效；安全技术交底、教育培训无针对性；方案无针对性，不能指导现场施工；施工现场无安全通道；脚手架基础未硬化，无排水措施，垫板不符合要求；连墙件不符合要求，架体严重变形；脚手架缺少小横杆、大横杆；脚手架立杆底部悬空，立杆间距未按方案设置；采用钢管悬挑；临边、洞口、电梯井未按要求封闭防护；脚手架堆积大量建筑垃圾，无踢脚板；无层间隔离防护。
陈兆鸿
14
淮安绿地世纪城二期一标
上海绿地建筑工程有限公司
张军
江苏地元工程管理有限公司
王金元
15
连云港赣榆东城山庄1号楼
江苏玉龙建筑安装有限公司
李大连
连云港经纬监理公司
刘永佳
16
盐城市房产交易中心综合楼
南通四建集团有限公司
孙建明
盐城市工程建设监理有限公司
邵志华
17
盐城市御景豪庭一期
江苏金贸建设集团有限公司
通报表扬和批评的工程、单位名单
表1：表扬的工程、单位
序号
工程名称
施工单位
工程经理
监理单位
工程总监
1
苏州工业园区晋合广场
龙信建设集团有限公司
程岗
上海大通工程监理有限公司
李治国
2
苏州张家港时尚研究中心生产楼
江苏坤达建设工程有限公司
胡卫锋
苏州建筑工程咨询有限公司
俞贞庆
3
南通帝奥世伦名苑一标
南通建工集团股份有限公司
5
南通启东龙豪国际花园5、7、9、11#楼
上海千旺建设工程有限公司
赵小成
江苏南润集团建设监理有限公司
倪志祥
井架存在未检先用的现象；未见外脚手架搭设单位资质证书，特殊工种证件未及时更换；外脚手架搭设完毕后无验收记录；外脚手架搭设在在建工程车库顶板上部无计算书；连墙件数量偏少且采取的软拉无硬顶措施。
序号
序号
工程名称
施工单位
工程经理
监理单位
工程总监
存在问题
9
徐州市温建设监理有限公司
陈国栋
附着脚手架附墙支座锚固螺栓采用单螺母；竖向主框架处防坠吊杆多处未安装；提升架底部封闭不严；建筑垃圾堆放多；局部提升轨道变形明显。
10
宿迁市东亚嘉苑6号房
序号
工程名称
施工单位
工程经理
监理单位
工程总监
存在问题
4
泰州蓝波湾花园工程
泰州市口岸建筑安装工程有限公司
姚亚海
泰州市科兴建设工程管理咨询有限公司
李翔羽
1#-19#楼：无安全立网；脚手板未满铺，内杆与外墙之间间距超过150MM、无防护措施；在架体上直接搭设卸料滑槽及简易卸料平台（无限载标志、缺少剪刀撑、临边防护措施不全），在架体上安装滑轮吊装石材；连墙件被拆除现象比较严重，大部分剪刀撑被拆除。22#楼：现场设置的悬挑梁规格型号与设计不符，多处缺少扫地杆，连墙件设置的数量不符合规范要求，剪刀撑搭设未与架体同步搭设；卸料滑槽直接搭设在脚手架上；电缆在脚手架的钢管上直接敷设。楼内预留洞口大部分未按规定采取防护措施。
王少波
南通城市建设监理有限公司
陈岳新
4
南通能达大厦
南通六建建设集团有限公司
章祥余
南通建设监理有限公司
梁翔
5
无锡集智广场
无锡锡山建筑实业有限公司
任启寿
江苏赛华建设监理有限公司
周冠习
6
常州天主教堂迁建工程
常州市二建建设有限公司
丁小斌
江苏东方建设工程管理咨询有限公司
刘益民
7
南京金域中央三期
浙江昆仑建设集团股份有限公司
2
镇江中南世纪城二期东码头
镇江市光大建筑工程有限公司
张树胜
上海港申建设管理有限公司
徐艳华
施工现场管理较差、乱；现场无排水措施，基础积水严重；脚手架专项施工方案未按照规定进行审核、审批；现场脚手架搭设未与施工同步进行；3#南侧落地式脚手架无脚手板、无剪刀撑、无安全立网，架体严重变形；模板支撑体系缺少扫地杆、横向水平拉杆；工程经理及总监理脱岗，经查自8月19日后，工程总监理未在监理日志签字。
卢永生
江苏省经纬建设监理中心
袁裴年
8
扬州佳家花园二期四标段
仪征市新城建设工程有限公司
陶鹏
扬州市四维工程管理有限公司
朱传刚
序号
工程名称
施工单位
工程经理
监理单位
工程总监
9
扬州宝应县科技创新服务中心
江苏省安宜建设工程有限公司
吕正洪
江苏国兴建设工程管理有限公司
杨卫星
10
泰州世茂酒店及配套商业总承包工程
中建三局第三建设工程有限公司
7
无锡江阴新华商贸城二标段
江阴市凯立得建设工程有限公司
汤海庆
江苏外建建设咨询监理有限公司
邱大熊
外脚手架搭设在在建工程附楼楼面上部无计算书；外脚手架局部变形；外脚手架连墙件、扫地杆杆件偏少；电梯井内防护不到位。
8
常州溧阳晟通大厦
上海晶成建筑安装工程有限公司
管君荣
南京堃正工程管理有限公司
周小福
整个现场外架扫地杆的小横杆件基本没有设置；内立杆距外墙体的马槽没防护；剪刀撑局部未连续设置，少搭接扣件；内脚手架搭设不规范，无扫地杆件及剪刀撑；钢管落地式卸料平台与外脚手架立杆相连，且通道口无防护；悬挑式卸料钢平台，采用的斜拉钢丝绳直径（14＃）与方案不符（16＃），而且固定绳卡偏少（按规定不少于3个）；悬挑式外脚手架的平面、立面防护不严密。
刘晓宇
浙江中兴工程建设监理有限责任公司
沈海洪
11
徐州开元四季三期一标B区
淅江众立建筑工程有限公司
刘同顺
徐州市五星建设工程管理有限公司
栾静
12
宿迁泗洪县中医院门急诊楼
金坛市第一建筑安装工程有限公司
陈爱民
连云港永发监理有限公司
杨立成
13
宿迁农行宿迁分行
南通建工集团股份有限公司
袁孝建
淮安市淮工监理咨询有限公司
3
扬州虎豹郡王府工程1#-9#楼及地下车库F、G
江苏扬建集团有限公司
陈万俊
扬州市四维监理有限公司
陈善庆
悬挑脚手架专项施工方案未对阳角处设置的悬挑梁进行验算，现场实际设置的悬挑梁与设计不符；阳台处缺少立杆，且无加固措施；连墙件、剪刀撑未按规定设置；脚手板未满铺；悬挑式卸料平台及落地式卸料平台无设计方案；模板支撑体系缺少扫地杆、水平拉杆；楼梯、阳台等缺少防护措施。