计算机及周边设备管理制度
公司电脑管理设备管理制度
公司电脑管理设备管理制度一、目的与范围本制度旨在规范公司电脑设备的使用、维护和管理,确保电脑设备能长期稳定地服务于公司的各项工作,同时保护公司资产不受损失,防止信息安全事故的发生。
本制度适用于公司所有电脑设备的管理工作。
二、管理职责1. IT部门负责公司电脑的采购、分配、维护、升级和报废等管理工作。
2. 财务部门负责电脑设备的财务登记和资产管理。
3. 各部门负责人负责监督本部门员工遵守电脑管理制度。
4. 所有员工需按照制度规定合理使用电脑设备,并对个人使用的设备负责。
三、设备使用1. 公司提供的电脑设备仅供工作使用,不得用于私人事务。
2. 员工应爱护电脑设备,不得私自拆卸、改装或转移设备。
3. 未经IT部门允许,员工不得安装非工作必需的软件。
4. 员工应定期备份重要数据,以防数据丢失。
四、安全管理1. 员工必须为电脑设备设置密码,且定期更换,严禁将密码泄露给他人。
2. 不得在公司电脑上存储或传播违法违规信息。
3. 对于涉及公司机密的文件和数据,应采取加密措施。
4. 发现电脑病毒或异常情况时,应立即报告IT部门处理。
五、维护与支持1. IT部门应提供必要的技术支持和培训,帮助员工解决使用中的问题。
2. 定期对电脑设备进行检查和维护,确保设备运行正常。
3. 对于故障设备,IT部门应及时进行维修或更换。
六、设备更新与报废1. IT部门根据设备使用情况和技术发展趋势,提出设备更新计划。
2. 对于过时或损坏无法修复的设备,应办理报废手续,并做好资产清理。
七、违规处理违反本制度的个人或部门,将根据情节轻重给予相应的处罚,严重者可能面临赔偿损失或法律责任。
八、附则本制度自发布之日起实施,由IT部门负责解释,如有变更,以最新发布的制度为准。
涉密计算机管理制度精选5篇
涉密计算机管理制度精选5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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单位互联网接入及计算机使用与安全管理规定
计算机使用及安全管理制度制定部门:分部门:信息资讯部编号:6、使用者在离开前,应退出系统并关闭主机及显示器等设备.7、信息资讯部负责每月检查防病毒软件的升级工作,并强制各工作站的防病毒软件升级.四、硬件维护及保养1、除信息资讯部人员外,任何人不得随意拆卸所使用的计算机或相关的电脑与网络设备.2、硬件维护人员在拆卸计算机时,必须采取必要的防静电措施.3、硬件维护人员在作业完成后或准备离去时,必须将所拆卸的设备复原.4、各部门的电脑使用者负责所辖计算机及配套设备的使用和管理.5、各部门的电脑使用者采取必要措施,确保所用的计算机及外设整洁及卫生.6、对于关键的电脑设备应配备必要的断电、继电保护电源.7、各部门电脑负责人必须经常检查所辖计算机及外设的状况,发现问题及时联系信息资讯部.五、软件使用与系统用户权限管理1、未经授权,任何人不得使用或尝试登录使用酒店内部的计算机软件系统.2、需要使用酒店系统的人员必须由部门填写功能申请表,经部门DB级或以上经理确认后,递交前厅信息资讯部开通系统使用的用户权限及登录密码,员工收到密码通知后,应及时修改初始登录密码以防密码外泄附件深圳阳光酒店职员电脑系统使用权限申请表.3、员工转职或离职后,部门必须及时填写系统功能权限修改或注销申请单,并递交前厅信息资讯部修改或注销该员工的电脑使用权限.制订人:批准人:员工上网承诺书为方便酒店与外部的通讯联系,酒店为因工作需要上网的职员提供互联网接入,但所有上网职员必须遵守以下承诺:---- 严格遵守酒店计算机使用及安全管理制度见计算机使用及安全管理制度.---- 不使用酒店互联网进行查阅、下载、复制和传播有碍社会治安和公共道德的信息.---- 不使用酒店互联网进行下载、复制或传播涉及侵犯版权的文件或图片.---- 不进行任何影响互联网接入或导致酒店互联网接入质量下降如网络堵塞的行为.任何违反上述规定的行为都将被认为严重违反酒店互联网管理制度的行为,任何违反以上规定所造成的法律和经济损失,由责任人个人承担,由此引起的法律诉讼费用,由责任人个人承担.如同意以上条款,请签署一式贰份承诺书.本人同意遵守以上承诺.员工姓名:职位:日期:。
计算机维修管理制度
计算机维修管理制度的核心在于规范流程、明确责任和优化响应时间。
以下是制度范本的主要内容:一、制度目的与适用范围本计算机维修管理制度旨在为公司内部提供统一的计算机及周边设备的维护、维修标准与流程,确保设备稳定运行,减少工作中断时间,提高工作效率。
此制度适用于公司所有部门及其员工所使用的计算机硬件和相关软件的维修管理工作。
二、管理职责1. IT部门负责制定和更新维修管理制度,监督执行情况。
2. 各部门需指定专人负责日常的计算机设备检查和维护工作。
3. 员工应遵守计算机使用规范,发现问题及时上报。
三、维修流程1. 故障报告:员工在使用计算机时遇到问题,应立即通过内部系统报告故障情况。
2. 初步诊断:IT支持人员远程或现场进行初步诊断,判断是否可快速解决。
3. 维修分类:根据故障类型和紧急程度分为常规维修和紧急维修。
4. 维修实施:对于常规维修,安排在非工作高峰时段处理;紧急维修则优先处理。
5. 维修记录:每次维修都需详细记录故障原因、处理过程和结果。
四、维修级别与响应时间1. 常规维修:应在报告后24小时内得到响应,72小时内完成维修。
2. 紧急维修:应在报告后1小时内响应,4小时内修复。
五、备件管理1. IT部门应建立备件库存,包括常用的硬件更换件和关键配件。
2. 定期检查备件库存情况,确保充足供应。
六、培训与提升1. 定期对IT支持人员进行技能培训,保持与最新技术的同步。
2. 对全体员工进行计算机基础使用和维护知识的培训。
1. 定期评估IT维修服务的质量和效率。
2. 鼓励员工就维修服务提供反馈,不断改进工作流程。
八、安全与环保1. 确保维修过程中遵循数据安全和隐私保护规定。
2. 废弃的电子设备应按照环保要求妥善处理。
计算机仪器规章制度
计算机仪器规章制度第一章绪论第一条为了规范计算机仪器的使用和管理,保障计算机设备的正常运行和数据安全,维护网络的稳定和安全,制定本规章。
第二条本规章适用于本单位所有计算机设备及相关设备的管理和使用。
第三条计算机仪器管理部门负责制定计算机仪器规章制度的管理和执行。
第四条所有使用计算机仪器的单位成员必须遵守本规章制度。
第二章计算机仪器的管理第五条计算机设备的购置应按照单位的采购程序进行,不得越权或私自购置计算机设备。
第六条计算机设备在使用前需经过验收,验收人员应检查设备的品质和完整性,确保设备符合要求。
第七条计算机设备的存放应在专用的机房或室内,保持干燥通风,远离水源和磁场干扰。
第八条计算机设备的使用人员必须按照操作手册正确操作设备,不得私自更改设备设置或软件程序。
第九条计算机设备的维护应定期进行,维护人员应具备相关维护知识和技能,保障设备的正常运行。
第十条计算机设备的报废应按照相关规定进行,不得随意丢弃或私自处置计算机设备。
第三章计算机仪器的使用第十一条使用计算机设备需提前登记,并在规定的时间内归还设备,不得超时占用。
第十二条在使用计算机设备时,应注意保护设备的安全和隐私,不得擅自插拔设备线或拆卸设备部件。
第十三条禁止在计算机设备上非法安装软件或进行违法操作,不得传播病毒或恶意代码。
第十四条计算机设备应定期清理查杀病毒,保障设备和数据的安全。
第十五条在计算机设备上操作需谨慎,保护好重要数据,防止数据泄露或丢失。
第四章计算机网络的管理第十六条计算机网络管理部门负责网络设备和网络安全的管理。
第十七条禁止私自设置网络,不得擅自连接外部网络设备。
第十八条在使用网络时,需遵守网络的使用规定,不得传播不良信息或违法内容。
第十九条使用单位网络时,应妥善保管账号和密码,不得泄露或借给他人使用。
第二十条禁止利用网络进行非法活动或攻击他人网络资源。
第五章违规处理第二十一条违反本规章制度的行为将被追究责任,情节严重的将受到处罚。
计算机设备管理规定范本
计算机设备管理规定范本第一章总则第一条为了规范计算机设备的使用和管理,提高计算机设备的使用效率和安全性,维护网络系统的正常运行,保护单位信息资产安全,制定本规定。
第二条本规定适用于本单位内部计算机设备的采购、使用、维护和报废管理。
第三条计算机设备包括计算机硬件设备、操作系统、网络设备、外设设备、机房设备等。
第二章计算机设备采购管理第四条计算机设备采购应当根据单位实际需求进行,按照程序进行采购。
第五条计算机设备采购需要提前编制采购计划,并报经单位相关部门审核批准。
第六条计算机设备采购应当遵守政府采购制度和相关法律法规,严格执行采购程序,保证采购公平、公正、公开。
第七条计算机设备采购应当根据实际情况,进行供应商的选择和评估,并签订合同或协议保证采购的合理性和合法性。
第八条计算机设备采购过程中,需确保设备的质量、功能、性能和价格的合理性。
第三章计算机设备使用管理第九条计算机设备使用应当遵守单位的有关规定,严禁私自携带设备外出使用。
第十条计算机设备使用应当定期进行巡检和维护,确保设备的正常运行。
第十一条计算机设备使用时,应当保持设备干燥、清洁,避免灰尘和水分进入设备内部。
第十二条计算机设备使用过程中,应当严格遵守网络安全规定,不得进行非法操作,不得访问、传播有害信息。
第十三条计算机设备使用过程中,应当保护设备的正常使用环境,不得随意移动和改变设备的布局。
第四章计算机设备维护管理第十四条计算机设备维护应当定期进行,确保设备的正常运行。
第十五条计算机设备维护应当由专业人员进行,保证维护的及时性和有效性。
第十六条计算机设备维护过程中,应当严格按照设备使用手册进行操作,注意操作技巧。
第十七条计算机设备维护过程中,应当保持设备及周边环境的清洁,及时清理设备内部的灰尘。
第五章计算机设备报废管理第十八条计算机设备报废应当严格按照规定程序进行,遵循环保原则。
第十九条计算机设备报废前,应当备份重要数据,并进行数据的清除和销毁处理。
学校计算机室管理制度范文(二篇)
学校计算机室管理制度范文1. 概述学校计算机室是提供给师生进行计算机学习和科研使用的重要场所,为了保证计算机室的有效管理和良好运行,制定本管理制度。
2. 进出管理2.1 师生进出计算机室需刷卡登记,未经授权人员不得擅自进入。
2.2 不得带任何食品、饮料等容易造成电脑损害的物品进入计算机室。
2.3 不得将计算机室内的设备、软件等私自携出。
2.4 值班人员负责进出管理,每位使用者离开前应关闭电脑并保持桌面整洁。
3. 设备管理3.1 计算机室内的设备应按照规定使用,不得私自更换或擅自改动。
3.2 使用完计算机后,应及时清理垃圾,保持设备及周边的清洁。
3.3 使用设备时需注意用电安全,避免长时间连续使用导致设备损坏。
3.4 发现设备出现故障或异常情况,应及时向管理人员报告。
4. 网络管理4.1 学校计算机室的网络是供师生进行学习和科研使用的,不得进行非法操作,不得传播违法、淫秽等信息。
4.2 使用计算机室网络时,应保证个人信息和个人隐私的安全,不得恶意攻击他人计算机或网络系统。
4.3 不得随意更改计算机室网络设置,不得破坏网络设备和设施。
4.4 违反网络管理规定的行为将受到相应的处罚,严重者将按照相关法律法规追究责任。
5. 安全管理5.1 学校计算机室内应设有监控设备,并由专人进行监控,保证场所的安全。
5.2 不得在计算机室内进行赌博、斗殴等违法犯罪行为。
5.3 发现有人携带危险物品进入计算机室,应及时报警处理。
5.4 使用计算机室时应保持安静,不得大声喧哗以免影响他人学习和工作。
6. 后勤保障6.1 学校计算机室应保持通风良好,保证室内空气质量。
6.2 每日值班人员应定时检查设备和网络的正常工作情况,及时解决问题。
6.3 定期进行设备维护和保养,确保设备的正常使用和寿命的延长。
7. 违规处理7.1 对于违反计算机室管理规定的行为,将按照学校相关规定进行处理。
7.2 轻微违规行为可给予口头警告和书面警示等处罚。
网络设施设备管理制度
网络设施设备管理制度网络设施设备管理制度(精选5篇)在当今社会生活中,我们每个人都可能会接触到制度,制度具有使我们知道,应该做什么,不应该做什么,惩恶扬善、维护公平的作用。
制度到底怎么拟定才合适呢?以下是小编帮大家整理的网络设施设备管理制度(精选5篇),希望能够帮助到大家。
网络设施设备管理制度1第一章总则第一条为正确使用计算机及网络产品,及时发现设备故障,延长设备使用寿命,保护公司财产,特制定本制度。
第二条本制度所涉及产品的界定:计算机是指为公司内部员工使用的pc机(包括cpu、硬盘、内存、机箱、显示器、网卡、键盘和鼠标。
主机板和显示卡由本公司提供,如非特殊需要不配备光驱和软驱。
)网络设备是指公司内部使用的服务器、网络交换机、路由器、集线器、以及网络接入设备等。
计算机其他配件是指公司备用的光驱、软驱等。
附带软件包括计算机驱动盘、系统安装盘、程序安装盘等。
第二章公司计算机环境第三条常规事项除fae部门测试外,未经允许不得随意使用公司样品搭建平台。
任何人未经允许,不得擅自将私人的光驱或软驱安装在公司的计算机上使用。
任何人未经允许,不得擅自将工作电脑配件或公司样品带出公司。
任何人未经允许,不得擅自将公司软件刻录或带出公司。
任何人未经允许,不得擅自将自己的电脑配件安装在工作电脑上。
未经允许,不得擅自进入机房。
未经机主本人允许,不得擅自使用,移动或拆装他人的计算机。
公司每位员工对自己的工作电脑既有使用的权利又有保护的义务。
任何的硬件损坏必须给出损坏报告,说明损坏原因,不得擅自更换。
公司会视实际情况进行处理。
第四条公共打印机的管理公共打印使得所有员工更便于访问集中控制的打印资源。
在公司内部由mis管理公共打印机环境。
mis负责采购和维护公共打印机,行政部门负责采购和供应公共打印机的墨盒。
其它人员如遇到公共打印机故障不得擅自打开公共打印机的外壳,请速与mis联系。
第五条打印机驱动程序管理为了维护一个稳定的打印环境,只有以上所列出的公共打印机可以有得到mis支持的打印机驱动程序。
计算机软硬件日常维护管理规定
计算机软硬件日常维护管理规定公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]计算机软硬件日常维护管理规程第一章总则本规程是为了使公司计算机网络系统使用、管理、信息安全、资源共享有所遵循,规范公司上网操作流程,提高网络系统安全性,提高办公效率而制定。
第二章日常管理1.计算机设备开机顺序:先开UPS电源、打印机、扫描仪等、显示器等外设,再开主机;关机顺序相反,不得强行开/关机。
2.计算机连接有打印机、刻录机、扫描仪、光驱等外部设备时,应首先在关机状态(关掉所有设备电源)下将计算机及外设连接好,禁止带电连接或去掉计算机外部设备。
3.计算机外部设备不使用时,应关掉外部设备的电源。
禁止长期打开不使用的外部设备电源,显示器应设置节能模式,要求做到人走机关,下班时关机。
4.计算机系统的电源应与功率大的用电设备(电梯、空调等)分开。
5.公司办公人员严禁使用磁盘、光盘和移动磁盘等传输介质。
(申请使用人员除外)及时按正确方法清洁和保养设备上的污垢,保证设备正常使用。
6.打雷闪电时应尽可能的关闭电脑及周边设备,防止出现雷击现象。
7.不得私自拆卸机械、增加、减少或试用新配件。
如主机性能确实不能满足当前工作需要的可申请购买相应设备,待经理批准后放可购买,安装。
8.电脑发生故障应尽快通知网络管理员及时解决,不允许私自打开电脑主机箱操作。
第三章软件管理1.不允许随意使用外来U盘,确需使用的,应先进行病毒监测;2.禁止工作时间内在电脑上做与工作无关的事,如玩游戏、听音乐,看在线视频等。
3.任何人不得利用网络制作、复制、查阅和传播宣传封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的内容4.爱护电脑并注意保持电脑清洁卫生。
5.电脑操作员在正确关机并完全关掉电源后,方可下班离开。
6.因操作人员疏忽或操作失误给工作带来影响但经努力可以挽回的,对其警告;因操作人员故意违反上述规定并使工作或财产蒙受损失的,由当时人负责。
公司计算机及网络管理制度
公司计算机及网络管理制度第一章总则第一条为了保证公司计算机软件、硬件、周边设备、网络、网站的使用安全,合理利用系统资源,推进公司信息化建设,促进计算机的应用和发展,结合公司实际情况,特制定本制度。
第二章适用范围第二条本制度适用于公司所有计算机(含配件如:打印机、传真机、复印机、扫描仪、键盘、UPS等,以下同)、移动存储设备安全使用、公司内部网络安全、电话网络、公司网站的管理。
第三章管理职责第三条公司所有计算机、内部局域网由总裁办负责归口管理,网管员负责具体操作。
第四条各部门按照谁使用谁负责的原则,落实责任人,负责保管所用的网络设备和线路的完好。
两人以上的用户,必须明确一人负责。
负责人对配置的计算机正确使用、日常清洁、维护和基本病毒防护和数据备份。
第四章管理规定第五条计算机应专人专用(使用人负责保管),不熟悉计算机操作者,应在学会相关操作技术后方可使用计算机,以防破坏计算机系统。
如有特殊情况要使用计算机需经得该计算机的负责人同意方可使用。
第六条计算机的配置、升级、更换(含软件)1、为确保计算机质量,计算机必须由公司总裁批准后由总裁办统一采购。
2、计算机的配置、升级、更换由使用部门提出申请理由,填写《资产申请单》,经分管领导签批后,由网管员确认上报总裁办主任审核、行政分管领导审核、总裁批准后由网管员负责按审批结果办理.第七条计算机的领用、回收登记1、计算机到位后由网管员登入计算机台账,并建立计算机的档案(注明配置情况),在计算机上贴好封口标签后由部门领导确认后签字领取。
2、计算机回收时,由网管员根据计算机原审批配置档案确认其配置情况后,报部门领导同意签字回收,计算机原使用部门主管签字证明已回收或更换(员工离职或调岗后不需要的电脑由总裁办负责收回网管员保管,便于公司内部计算机的调配。
如没有交回总裁办者不得办理离、调职手续.);对回收或需更换的计算机配置与网管员的档案记录配件不符的,网管员有权清查核对责任,报上级处理,处理办法有:赔偿、罚款等。
网络安全管理制度
网络安全管理制度网络信息安全管理制度第一章计算机基础设备管理1.各部门应为每台计算机指定保管人,共享计算机由部门指定人员保管。
保管人对计算机软、硬件有使用、保管责任。
2.公司计算机只有网络管理员进行维护时有权拆封,其它员工不得私自拆开封。
3.计算机设备不使用时,应关掉设备的电源。
人员暂离岗时,应锁定计算机。
4.计算机为公司生产设备,不得私用、转让或借出。
除笔记本电脑外,其它设备严禁无故带出办公生产工作场所。
5.按正确方法清洁和保养设备上的污垢,保证设备正常使用。
6.计算机设备老化、性能落后或故障严重,不能应用于实际工作的,应报计算机管理人员处理。
7.计算机设备出现故障或异常情况(包括气味、冒烟与过热)时,应当立即关闭电源开关,拔掉电源插头,并及时通知计算机管理人员检查或维修。
8.公司计算机及周边设备、计算机操作系统和所装软件均为公司财产,计算机使用者不得随意损坏或卸载。
第二章计算机系统应用管理9.公司电脑的IP地址由网络管理员统一规划分配,员工不得擅自更改,更不得恶意占用他人的地址。
10.计算机保管人对计算机软硬负保管之责,使用者如有使用不当,造成毁损或遗失,应负赔偿责任。
11.计算机保管人和使用人应对计算机操作系统和所安装软件口令严格保密,并至少每180天更改一次密码。
密码应满足复杂性原则,长度应不低于8位,并由大写字母、小写字母、数字和标点符号中至少3类混合组成。
对于因软件自身原因无法达到要求的,应按照软件允许的最高密码安全策略处理。
12.重要资料、电子文档、重要数据等不得放在桌面、我的文档和系统盘(一般为C:盘)以免系统崩溃导致数据丢失。
与工作相关的重要文件及数据保存两份以上的备份,以防丢失。
公司设立文件服务器,重要文件应及时上传备份,各部门专用软件和数据由计算机保管人定期备份上传,需要信息技术部负责备份的应填写《数据备份申请表》,数据中心信息系统数据应按备份管理相关要求备份。
13.正确开机和关机。
公司计算机日常管理制度
公司计算机日常管理制度制度应明确计算机使用的基本准则。
所有员工必须遵守国家的相关法律法规以及公司内部制定的规章制度,不得利用公司计算机资源从事违法活动或与工作无关的事项。
员工应当爱护公共设备,保持工作环境的整洁与卫生,确保计算机设备处于良好的工作状态。
关于计算机硬件的管理,制度应规定定期对计算机硬件进行检查和维护,以预防潜在的故障和问题。
任何发现硬件问题的员工都应及时向IT部门报告,由专业人员进行维修,非专业人员不得擅自拆修硬件。
同时,对于新购置的设备或者升级的硬件,IT部门应负责登记备案,并进行必要的测试确保其性能稳定可靠。
在软件管理方面,制度要强调合理合法使用软件,严禁安装非授权的软件,以防病毒入侵和版权纠纷。
IT部门需定期更新防病毒软件,并执行全面扫描,确保计算机系统的安全。
对于工作中必需的专业软件,应由公司统一购买和分发,保证版本的统一性和兼容性。
数据备份与恢复也是制度中不可或缺的一环。
重要数据应定期进行备份,并存储在安全的地点。
IT部门需要制定详细的数据备份计划,并在紧急情况下能够迅速恢复数据,保障业务连续性。
网络使用规则也应纳入管理制度中。
员工在使用互联网时需遵守公司的网络使用政策,不得访问非法网站或下载未经授权的内容。
IT部门应设置合理的网络权限,监控网络流量,防止敏感信息泄露。
员工在使用计算机时应有自我防护意识,不轻信来历不明的邮件和链接,以防受到钓鱼攻击或诈骗。
公司还应定期举办信息安全培训,提升员工的安全防护能力。
对于违反计算机日常管理制度的行为,制度应明确相应的责任追究措施。
根据违规行为的严重程度,采取警告、罚款、停职检查等纪律处分,确保制度的严肃性和执行力。
办公室计算机管理制度
办公室计算机管理制度第一章总则第一条为了规范办公室计算机的使用,提高工作效率,保障信息安全,订立本制度。
第二条本制度适用于公司全部办公室计算机的管理和使用。
第二章计算机管理责任第三条为了保证计算机设备的正常运行和信息安全,公司将设立计算机管理部门,下设具体的计算机管理员。
第四条计算机管理部门的职责如下:1.负责办公室计算机的选购、安装、配置和维护;2.负责订立计算机使用规范和安全管理措施;3.监督和管理办公室计算机的使用;4.解决计算机故障和网络问题;5.定期进行计算机巡检和维护;6.负责员工计算机培训和技术支持。
第五条每个部门应指定一名计算机管理员,负责本部门计算机设备的管理和维护工作。
第六条计算机管理员的职责如下:1.确保计算机设备的正常运行和信息安全;2.定期检查计算机设备的工作状态和软硬件配置;3.及时处理计算机故障和网络问题;4.维护计算机硬件设备及周边设备的完好性;5.订立本部门计算机使用规范,并监督执行;6.供应相关技术支持和培训。
第七条公司员工应依照规定使用计算机设备,并搭配计算机管理员的管理工作。
第三章计算机使用规范第八条计算机使用规范如下:1.员工应敬重计算机设备,不得私自拆卸、移动或更改设置;2.使用计算机应保持良好的工作环境,不得将饮食物品放置在计算机旁;3.禁止在计算机上安装未经许可的软件或插件;4.禁止通过计算机访问含有违法、有害、赌博、色情等内容的网站;5.禁止私自更改计算机硬件配置或安装其他软件;6.禁止使用公司计算机进行个人盈利活动;7.禁止使用公司计算机进行未经授权的外部数据传输;8.禁止私自进行计算机系统设置的更改;9.禁止私自使用他人账号登录计算机或网络系统;10.禁止私自携带公司计算机设备外出或借给他人使用。
第九条员工应妥当保管个人账号和密码,并定期更换密码,确保信息安全。
第十条离岗时,员工应关闭计算机并保护好计算机设备,严禁将紧要文件保管在计算机硬盘上。
计算机管理制度(优秀9篇)
计算机管理制度(优秀9篇)计算机管理制度篇一1、服务器、网络及周边设备管理2、保证网络中心的服务器、网络及周边设备的完好,对重要的设备做到冗余,确保网络畅通。
不定期对服务器进行停机维护,定期对网络设备间及周边设备进行巡检,特别是施工现场,必要时可实行现场监督,保障信息网络的安全。
对switch、ups要定期进行性能测试,保证设备完好并详细记录。
3、网络安全管理为防止非法用户的侵入和病毒对网络的破坏,对网络中的系统用户进行分级管理,并在服务器上装实时病毒防护软件,及时升级病毒代码库,做好病毒预警防范与发布。
his系统的pc机均要进行严格管理,并对用户做好安全教育,提高安全意识。
医院内网和信息网络中心严禁外来存储介质直接安装、试用,如有需要,须经专门机器检测后方能使用。
医院外网(oa系统)使用,为保证本地数据的安全,应做好异地数据备份工作,重要数据不能放在桌面和c:盘上。
4、中心机房内,除特别允许外,一般不允许进入。
5、数据安全管理为做好数据的安全管理,要定期进行数据备份工作,对保存备份数据的磁带,要采取确切的保存方案,分多级保存模式,确保数据安全,从而使数据可以及时恢复,降低由于系统崩溃造成的损失。
为了确保数据的准确性,严禁随意修改、删除系统数据,对系统数据的正常维护,应做好详细记录。
信息中心的工作人员,要做好信息的保密工作,系统内各项数据均要保密,严格执行上级主管部门、医院内的有关保密制度。
6、应用软件维护管理医院各系统应用软件的维护工作是信息系统建设的重要工作,用户对软件的需求或者软件的修改,须定期汇总,经论证后,提交程序员,并严格按要求规范执行,修改后的系统软件,使用前应认真测试,无误后投入使用,并做好文字记录。
用户权限部分:系统用户增加和权限设置由专人负责管理,医生权限设置由医务处提出申请增设相关功能权限,护士权限设置由护士长提出申请增设相关功能权限,其它科室权限设置由科室主任提出申请增设相关功能权限,特殊权限设置按信息处的相规定,由各分管领导审批后确定。
教师办公室计算机使用规章制度
教师办公室计算机使用规章制度一、前言为了规范教师办公室计算机的使用,提高工作效率,保护教师个人信息的安全,教师办公室特制定了本计算机使用规章制度。
本规章制度适用于所有教师办公室的工作人员,必须严格遵守。
二、计算机使用权限管理2.1 计算机账号与密码的设置1.教师办公室计算机账号应由计算机管理员负责设置,教师自行更改密码需提前向管理员申请,由管理员为其生成新的密码。
2.教师的计算机账号和密码应妥善保管,不得向他人泄露,以免造成信息泄露和损失。
2.2 计算机使用权限的划分1.教师办公室计算机根据职务和工作需要,设置不同级别的权限,包括管理员、普通用户等。
2.管理员权限仅授予特定的工作人员,负责维护和管理计算机系统的正常运行。
2.3 用户文件和数据的保护1.每位教师应定期备份重要文件和数据,并妥善保存。
2.离职的教师应将自己的个人文件和数据备份并交由管理员保存,确保信息不会丢失或被他人滥用。
三、计算机使用须知3.1 计算机开机与关闭1.启动计算机时,请确认周围没有插入任何外部存储设备(如U盘、移动硬盘等)。
2.关闭计算机前,请将所有正在使用的程序和文件保存并关闭,然后才能正确关闭计算机。
3.2 禁止安装未经授权的软件1.禁止在教师办公室计算机上安装任何未经许可的、未经管理员批准的软件。
2.如果有需要使用特定软件的情况,请提前向管理员进行申请,管理员会根据实际情况进行授权。
3.3 保护个人隐私与数据安全1.禁止在教师办公室计算机上存放包含个人隐私或敏感信息的文件。
2.使用公共计算机时,请注意手动登出个人账号,以保护个人隐私和数据安全。
3.4 网络使用规定1.使用计算机上网时,请遵守学校的网络使用规定,不得访问、下载非法内容或涉及个人隐私的信息。
2.任何违反法律法规的行为都是严禁的,一旦发现将由学校相关部门处理。
3.5 教师办公室计算机使用规范1.教师办公室计算机的使用应遵守相关法律法规和学校的管理规定。
计算机设备管理规定范文
计算机设备管理规定范文一、总则1. 为了规范计算机设备的使用和管理,提高设备的使用效率和安全性,保护计算机设备的知识产权,制定本管理规定。
2. 本管理规定适用于本单位所有的计算机设备的使用和管理。
3. 计算机设备包括但不限于计算机主机、服务器、笔记本电脑、平板电脑、打印机、网络设备等。
4. 所有单位部门及人员需遵守本管理规定,在计算机设备的使用和管理过程中,严格遵守国家相关法律法规和保密规定,不得以任何形式泄露、篡改或滥用计算机设备信息。
5. 所有计算机设备的管理工作由本单位信息管理部门负责实施。
二、计算机设备使用规定1. 计算机设备的使用必须严格遵循本单位的工作需要,不得进行任何非法、违规操作。
2. 计算机设备的使用人员必须具备相应的操作技能和知识,且应遵守操作规程,不得随意更改设备和系统设置。
3. 在计算机设备上进行的一切操作必须符合信息安全、保密等相关要求,且不得违反国家法律法规。
4. 计算机设备的使用人员必须妥善保管设备,防止设备遭到损坏、丢失或被盗。
如因个人原因造成设备损失,责任由使用人员承担。
5. 计算机设备的使用人员离开工作岗位时,应及时锁定设备,防止他人非法使用。
三、计算机设备管理规定1. 计算机设备的采购由信息管理部门负责,需按照相关政府采购规定进行,确保采购程序合法、透明。
2. 所有计算机设备应按照统一编号进行管理,包括设备名称、型号、配置、购买日期等信息。
3. 计算机设备应有配套的资产管理制度,对设备的折旧、维护等进行规范管理。
4. 计算机设备的使用人员应按照规定的权限使用设备,不得超越权限进行操作。
5. 对计算机设备的网络接入进行严格管理,设备必须接入本单位专用网络,不得私自接入其他不可信任的网络。
6. 计算机设备的维护和保养由信息管理部门负责,定期进行设备巡检和维修,及时处理设备故障。
7. 计算机设备的更换和报废需经过相关部门的批准,并按照相关的流程进行处理,确保设备的安全回收和处理。
公司电脑设备使用管理制度
公司电脑设备使用管理制度一、目的和范围本制度旨在规范公司电脑设备的使用和管理,确保设备的正常运行,防止信息资产的损失,提高员工的工作效率。
适用于公司所有电脑设备的使用者及管理者。
二、责任划分1. IT部门负责电脑设备的采购、分配、维护、升级和报废工作。
2. 各部门负责本部门电脑设备的日常管理,确保员工遵守使用规定。
3. 员工负责正确使用和维护个人使用的电脑设备。
三、使用规范1. 员工在使用电脑设备时,应遵守公司的信息安全政策,不得访问非法网站或下载未经授权的软件。
2. 严禁私自更改电脑系统设置,安装非工作必需的软件。
3. 对于工作中产生的数据,应及时备份到公司指定的服务器或云端,避免数据丢失。
4. 员工应保持电脑设备的清洁,避免食物、饮料等物品接触设备。
5. 下班或长时间离开工位时,应关闭电脑设备,以节省能源。
四、维护与保养1. IT部门应定期对电脑设备进行检查和维护,确保设备的稳定运行。
2. 如遇设备故障,员工应立即报告给IT部门,由专业人员进行维修,不得私自拆解或修理。
3. 电脑设备的升级换代应根据实际工作需求和技术发展情况进行。
五、安全管理1. 公司电脑设备必须安装正版操作系统和应用软件,及时更新安全补丁。
2. 安装防病毒软件,并保持实时监控功能开启,定期进行全面扫描。
3. 对于涉及敏感信息的电脑设备,应采取加密措施,防止数据泄露。
4. 严禁使用外部存储设备,除非经过公司授权和病毒检查。
六、违规处理违反本制度的员工,将根据情节轻重,给予相应的纪律处分,严重者可能面临解雇。
七、附则本制度自发布之日起生效,由IT部门负责解释和修订。
如有与国家法律法规相抵触的地方,以国家法律法规为准。
办公电子设备管理制度
办公电子设备管理制度•相关推荐办公电子设备管理制度(精选17篇)在快速变化和不断变革的今天,制度使用的情况越来越多,制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。
拟定制度的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编为大家收集的办公电子设备管理制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
办公电子设备管理制度篇1第一章总则第一条为了提高办公设备的使用效率,保持其设备性能,有效节约费用开支,根据公司实际情况制定本办法。
第二条本办法所指办公设备包括为完成工作而购买的摄像机、照相机、便携式计算机、移动硬盘、u盘、手机等。
第二章办公设备的配备及管理第三条因工作需要,确需购买的办公设备由当事人所在部门提出申请,报单位领导审批后再购买,所购办公设备要经公司机关有关部门备案。
(配备人员见附表1)第四条新购办公设备采取公司与个人按照一定出资比例购买,在规定使用年限后归个人所有。
在规定使用年限期间,一般情况是公司所有,个人使用。
(见附表1)第五条原购办公设备由所在单位登记后统一在公司综合工作部备案,原则上在规定使用年限内不再重复购买,达到规定使用年限后,由综合工作部会同相关部门对其评估后折价处理,原使用人有优先购买权。
第六条在规定使用年限期间,因个人原因造成办公设备毁损、灭失、被盗等,所造成的经济损失由个人负责。
第七条在办公设备规定使用年限期间,配备人员因工作需要发生调动的,公司范围内调动办公设备采取“机随人走”,公司范围外调动办公设备上交公司,由公司返还其剩余年份的出资额。
所交办公设备由综合工作部会同相关部门对其评估后折价处理,原使用人有优先购买权。
第八条在规定使用年限期间,办公设备的维修与保养由使用人负责,所发生的费用按照年限费用递增办法包干使用,据实列销(见附表2) 第九条办公设备购买费用按照岗位不同采取不同的出资比例。
公司经理、书记的办公设备购买费用据实报销。
公司副职领导的办公设备购买费用在基础出资比例上个人降低50%。
计算机软硬件日常管理规程
计算机软硬件日常管理规程第一章总则第一条本规程是为了使公司计算机网络系统使用、管理、信息安全、资源共享有所遵循,规范公司上网操作流程,提高网络系统安全性,提高办公效率而制定。
第二条相关定义:周边或外部设备:泛指计算机及其网络基本配置外之附属设备如光驱、软驱、打印机、复印机、传真机,扫描仪、MODEM、UPS电源等;向外发送的数据:包括对外刻录的光盘,因工作需要向外发送的电子文件及通过其它途径传递的资料;有效数据:指工作所需的各种文档,不包括音乐、影视、生活图片或其它与工作无关的文件。
第二章日常管理第三条自电脑及周边设备(如UPS)配予当事人使用时的那一刻起,配备的电脑及其周边设备由当事人承担暂管责任和暂用权限,其设备的保管责任及使用权限随设备的转移而转移,网络管理员要做好调配记录。
第四条计算机设备开机顺序:先开UPS电源、打印机、扫描仪等、显示器等外设,再开主机;关机顺序相反,不得强行开/关机。
第五条计算机连接有打印机、刻录机、扫描仪、光驱等外部设备时,应首先在关机状态(关掉所有设备电源)下将计算机及外设连接好,禁止带电连接或去掉计算机外部设备,请不要在计算机运行时移动主机箱。
第六条计算机外部设备不使用时,应关掉外部设备的电源。
禁止长期打开不使用的外部设备电源,显示器应设置节能模式,要求做到下班时人走机关。
节假日时,应关闭UPS、切断电源。
第七条各员工每月及时按正确方法清洁和保养自己设备上的污垢,保证设备正常使用,请勿用笔或尖锐硬物在显示器前比划,以免划伤显示器。
第八条电脑桌面背景使用系统默认的蓝色背景,不得私自更换其它背景。
第九条电脑等硬件设备(例如鼠标、键盘、硬盘及其他计算机硬件等)出现故障需要维修或替换时请填写<<设备维修申请单>>,及时交所属部门长,再由其所属部门长联系网络管理员进行处理。
第三章软件管理第十条计算机软件及各类设备驱动程序、配置软件,统一贴好标签,并要求妥善存放在防磁、防潮的安全地方。
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计算机及周边设备管理制度
一、目的
为规范公司计算机、数码相机、打印机、传真机、复印机、网络设备、软件及相关零配件(以下统称计算机及周边设备)的管理,提高工作效率,保障公司资产安全,特制订本办法。
二、适用范围
本公司(含各事业部、项目组)所有计算机及周边设备的采购、出入仓、使用、日常维护、报修报废等管理。
三、管理要求
(一)资产管理责任
1.人力资源行政部:负责公司计算机及周边设备的统一管理,包含资产统一调配、采购、出入仓、维修报废等。
未经人力资源行政部办理相关手续,任何部门不得自行调动和处理计算机及周边设备,违反规定将严格按照公司规定对责任人和部门负责人进行处罚。
2.各部门:负责各自部门所领用计算机及周边设备的日常管理,保证所领用计算机及周边设备在数量和质量上与公司账务的符合性,出现遗失和损坏时部门负责人承担管理责任。
3.财务部:负责资产账务登记、监控资产安全,每半年进行一次资产盘点,确保资产的帐实相符,及时发现资产的损毁损害情况。
4.资产使用人:所领用资产的第一安全责任人,必须按照要求妥善保管和使用自己所领用的资产。
因保管或使用不当造成的遗失和损坏,
必须按资产价值赔偿。
5.计算机管理员:为公司计算机及周边设备日常维护和管理的具体责任岗位,统筹公司计算机及周边设备的调配、维修报废、资产实物台帐登记、硬件资产标签粘贴等。
(二)计算机及周边设备的申购、采购、验收入库、申领管理
1.申购:
各部门填写《物资需求单》,经分管副总经理审批后交人力资源行政部。
人力资源行政部根据库存情况进行调配。
如无库存可调配,填写《采购计划单》按规定流程进行审批。
2.采购
由行政后勤主管负责采购办理,计算机管理员协助。
经常需要购买的计算机及周边设备,需开发3家以上合格供应商,建立完整的合格供应商档案资料。
经常需要购买的计算机及周边设备,原则上在公司合格供应商中采购。
物品单价超过3000元的,需要3家以上供应商的报价资料,从中挑选性价比高的供应商进行采购;当次采购总金额超过8000元的,需人力资源行政部副经理与行政后勤主管共同办理。
3.验收入库
公司所有计算机设备采购回来后,必须经过人力资源行政部计算机管理员检查合格后才能入库。
人力资源行政部计算机管理员需对检查结果承担责任。
检查合格后填写《验货单》(固定资产需填写《资产验收单》。
入库的整机物品,计算机管理员需对其进行统一编号,
并详细登记《计算机及周边设备资产电子台帐》,入库的零配件产品,计算机管理员需认真登记《电子产品零配件库存表》。
4.申领
库存补充后,计算机管理员应及时通知需求部门办理领用手续,领用物品为固定资产时,需填写《资产验收单》。
计算机管理员应及时更新《计算机及周边设备资产电子台帐》和《电子产品零配件库存表》,做到帐实相符。
(三)日常使用、维护、故障处理和报废管理
1.日常使用
(1)任何人不得利用公司计算机从事与其工作职责无关的工作,禁止在计算机上玩游戏(包括从INTERNET网下载游戏),任何人不得制作、复制和传播妨害公司稳定、淫秽色情等有害信息。
违者每次罚款100元;
(2)未经当事人同意,无关人员不得开启和使用他人计算机,违者每次罚款500元;(电脑应设置密码)
(3)未经人力资源行政部同意,任何人、任何部门不得随意调动计算机及周边设备,违者每次罚款500元。
因随意调动而导致资产丢失时,当事人承担赔偿责任。
如需要调动时,应填写《资产使用变更表》(附表5),按程序办理调动手续。
调动后计算机管理员应及时更新资产电子台帐;
(4)重要文件和数据应及时备份,人力资源行政部计算机管理员应制定公司重要数据及文件备份、恢复管理办法,严格实施重要数据备份
制度;
(5)严格公司信息安全管理。
任何人未经许可,不得私自向外发送公司电子信息,违者开除处理。
人力资源行政部需逐步建立公司电子信息安全管理措施,防止公司重要信息外泄;
(6)计算机设备交付个人和部门使用后,因使用和保管不当造成损坏的,由当事人赔偿。
2.日常维护
(1)计算机终端用户需保持设备干净、安全规范操作、正确使用软件、下班离开办公室时,应将电脑及相关设备电源关闭。
下班离开办公室后如发现没有关闭相关设备电源的,对责任人处以单次罚款50元。
(2)对无法由终端用户保养的电脑设备由人力资源行政部计算机管理员制定维护保养计划,定期进行专业保养。
计算机管理员每次维护应填写维护记录;
(3)计算机管理员需制定公司计算机病毒防护措施,监督所有计算机使用人员执行。
3.故障处理
(1)若终端用户在使用计算机设备期间,发现软件、硬件异常故障必须立即电话与计算机管理员进行沟通,在其指导下进行初步检查和故障排除。
电话沟通无法排除故障时,计算机管理员应现场排查和修复。
每次故障处理都需填写《故障处理登记表》;
(2)公司计算机设备的维修由人力资源行政部负责,未经人力资源
行政部同意,任何人不得私自拆卸电脑及其周边设备;
(3)公司计算机设备需送外检修时,必须登记《设备送修登记表》;(4)计算机管理员月末应对每月的《故障处理登记表》进行统计分析,归档整理出故障异常汇总表,明确公司计算机故障的主要问题,并制定出针对性的改善措施。
4.报废管理
公司计算机设备因故障、老化、自然淘汰等原因而无法再使用时,由人力资源行政部计算机管理员写出报废报告,报告中列明报废清单、报废原因,经审批后,按公司财务报废程序办理。
同时更新资产电子台帐。