采购部年度工作计划及部门规划

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**有限公司

2017年

采购部年度工作计划编制:批准:

目录

部门目标及任务 (2)

部门预算 (4)

人力配备及培训计划 (8)

供应商管理及采购流程 (14)

加强供应商管理建立合作伙伴关系 (15)

部门目标及任务

工作目标

1、供货及时性:到货及时率达100%。

2、采购成本控制:平均采购成本降价率8%,争取10%。

3、合同签订率:年度供货合同签订率98%。

4、队伍建设:培育一支廉洁奉公,专业精通,积极向上、忠于企业、具体凝聚

力、战斗力的采购队伍。

主要工作任务

1、配套网络建设:做好供方考评工作,达到有效控制降低采购成本、提高产品质量的目的。

2、采购内部管理:进一步完善采购管理程序,加强工作流程的执行力度,明确岗位职责,促进采购各环节间的互相监督作用,确保整个采购过程得以正常有效运行。

1)采购计划管理:严格按月度评审的生产计划,结合安全库存量编制月度采购需求计划(包括临时增加计划、售后服务配件计划)。

2)订单管理:月度采购订单由各采购经办人审核,经采购部经理批准后发放各供应商,并由各采购员做好到货跟踪记录工作,月底由帐务核算科内务员统一整理采购订单并装订归档。

3)帐务管理:严格按财务管理制度做好入库入帐的监督审核管理工作,做到帐务处理有据可依,票据管理规范有序,杜绝管理混乱,数量重复现象的发生,避免公司资金流失。

4)根据公司企管部考核体系严格实行工作绩效考核,结合采购岗位的特殊性,调整考核制度,细化考核内容,采用公平、公正、透明的考核原则,充分调动发挥各岗位人员的工作能动性。

5)坚持“以人为本”的原则,采用“内训外聘”的方式提高采购队伍整体素质。

3、成本控制管理:成立核价小组,严格实行核价制度,树立“人人抓成本”的观念,采用报价、比价、核价等方式,确保采购成本控制在资金范围内。

部门预算

树状分析图:

外采

各个区域供货产品

工厂生产

采购部 日常消耗品 办公用品

固定资产

工资(由企管部负责)

部门人员开销 差旅费

2016年采购预算

16年各主要原材料目标采购成本 单位:元

采购部门支出预算

办公用品支出预算

各区域产品预算

根据集团2016年战略目标及市场部2016年计划,采购部做出如下预算。

单位(万元)

人力配备及培训计划

1、人员配置

在公司的发展蓝图大背景下,本部门在2016年度预计会增加2-3

名工作人员,具体岗位以实际情况而定。

2、部门主要干部配备:

采购部主管采购助理

3、岗位职责:

采购部经理的岗位职责

1、制定并完善采购制度和采购流程:

(1)根据公司的长期计划,拟定采购部门的工作方针和目标;

(2)负责制定采购方针、策略、制度及采购工作流程与方法,

确保贯彻执行;

(3)制订招、投标管理办法和各项物品的采购标准,并严格执行;

2、制定并实施采购计划:

(1)根据公司的拓展规模以及年度的经营目标,制订有效的采

购目标和采购计划;

(2)审核年度各部门呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内

容,制订主辅料采购清单;

(3)组织实施市场调研、预测和跟踪公司采购需求,熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况,据此编制采购预算和采购计划;

(4)根据采购管理程序,参与重点和采购项目的谈判、签约,检查合同的执行和落实情况;

(5)负责组织落实公司的采购、供应材料、备品配件及其他物资供应,确保合理地组织采购,并及时供应生产所需的物资;

(6)督导检查仓库的验收、入库、发放及管理工作,确保采购物品的质量;

(7)组织供货合同评审,签订供货合同,实施采购活动,并对合同执行情况进行监督。

3.采购成本预算和控制:

(1)编制年度采购预算,实施采购的预防控制和过程控制,有效降低成本;

(2)采购价格审核、预算、报价,达到有效的成本控制;

(3)向各部门提出降低成本的建议,减少不必要的开支,以有效的资金保证最大的物资供应;

(4)对采购合同履行过程进行监督检查,及时支付相关款项;

(5)加强与生产部门、营运部门的沟通,及时解决工作中存在的问题。

4.选择并管理供应商:

(1)根据公司的物质需求,选定价格合理、货物质量可靠、信

誉好服务优质的供应厂商,建立长期战略同盟;

(2)建立对供应商的资信、履约、售后服务能力及物资市场价格状况和走势的综合评估系统;

(3)不断开发新的供应渠道和供应商,加强对新老客户的走访和调查;

(4)制定供应商管理办法,加强对供应商的管理、考核,确保供应商提供产品的优良性;建立供应商档案。

(5)建立采购合同台帐,做好保密工作。

5.本部门建设工作:

(1)根据公司的绩效管理制度,考核下属的工作业绩,并协助其制定绩效改进计划;

(2)负责采购部门采购人员的职责分工及行政事务处理;

(3)监督采购过程中的退、换货工作、补偿事宜,确保公司利益。

(3)协助并参与采购人员的岗前培训和在岗培训。

采购助理的岗位职责

(1)协助采购经理开展日常工作,根据生产物料申购单编制采购计划单;

(2)协助采购经理负责生产所需原材料、辅材、设备、包装材料的采购工作

(3)协助采购经理与供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支付

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