护士长科室周工作计划

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

护士长科室周工作计划

(经典版)

编制人:__________________

审核人:__________________

审批人:__________________

编制单位:__________________

编制时间:____年____月____日

序言

下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!

并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲致辞、总结报告、心得体会、合同协议、条据文书、规章制度、自我介绍、策划方案、职业规划、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!

Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!

Moreover, our store provides various types of classic sample texts for everyone, such as speeches, summary reports, insights, contract agreements, policy documents, rules and regulations, self introduction, planning plans, career planning, and other sample texts. If you want to learn about different formats and writing methods of sample texts, please stay tuned!

护士长科室周工作计划

护士长科室周工作计划模板5篇

加强专科业务知识学习,全科人员参与,大家轮流备课,每月一次。并进行产科急证抢救演练,人人过关,提高应急能力及专科护理水平。下面本店铺带来的护士长科室周工作计划,希望大家喜欢!

护士长科室周工作计划精选篇1

20__年,护理科研小组将发挥科研小组的职能,积极组织护理科研活动,营造良好的.护理科研氛围,提升我科护理人员的科研素质与科研能力。

1、基于推动临床实践为基础的科研理念指导下开展护理科研工作。

2、加强护理科研小组核心管理力量。

3、组建护理科研指导小组,带动小组成员科研工作。

4、组织护理科研课题开题工作。

5、开展多种形式的护理科研活动,夯实小组成员科研基础。

6、开展护理科研专题系列研究,为进行护理科研课题申报积累科研基础

7、加强科研督导工作,激发小组成员科研积极性。

8、积极完成护理论文的撰写。

9、年度科研目标:争取发表论文数量1篇。

具体工作:3月份:

召开护理科研小组组内会议,进行年度计划讨论并分配任务(个人任务及小组任务)

本月组内活动:如何进行护理科研设计及论文撰写技巧

主讲人:魏敏

4月份:

科研小组修订并确定科研课题内容,填写科研课题

本月活动:科内护理科研课题开题

5月份:

科研小组组内会议

本月组内活动:统计学相关知识

主讲人:袁媛

6月份

科研小组组内会议

本月组内活动:论文鉴赏

主讲人;科研小组成员

7月份:

本月组内活动:科研设计(随对重复、均衡)

8月份:

本月组内活动:基本方法(观察、实验、调查)

9月份:

本月组内活动:收集资料(查询、收集、整理资料)

10月份:

本月组内活动:统计学方法(统计描述、计量、计数资料统计推断,秩和检验,直线相关与回归,统计软件介绍)

11—12月份:

本月组内活动:论文撰写

12月底:

召开小组组内会议,进行年度工作总结及来年工作计划制定。

护士长科室周工作计划精选篇2

为了落实,激励五官科护理人员积极参与,确保医院及科室工作正常运行,特制定本年度中医护理工作计划和措施:

一、工作目标

1、基础护理合格率100%(合格标准90分)。

2、分级护理合格率≥95%(合格标准为90分)。

3、急救物品完好率达100%。

4、护理文书书写合格率≥95%(合格标准为90分)。

5、护理人员“三基”考核合格率达100%(合格标准为80分)。

6、年压疮发生次数为0(除难以避免性压疮)。

7、患者安全措施执行率达100%.

8、非中医专业护理人员西学中自学笔记一万字

二、达标措施

1、完善组织科室完善组织管理体系,成立质量控制小组,以护士长为组长,各责护组长为副组长的质控小组,全程参与科室质量、安全、病房管理。

2、人力资源管理负责收集护士的各种资料,为护理部提供护理人员信息,并参与填写科室护理人员的技术档案。

3、临床护理实施

3.1加强护理人员中医理论与技能培训。科室进一步完善优势病种的护理常规,中医护理操作常规,督促护理人员学习,人人过关。

3.2加强中医人才培养,鼓励护理人员自学,书写中医自学笔记,每天学习5至10分钟,西医护士通过院科培训,提高中医理论水平。

3.3开展中医护理操作,目前本科室开展了耳穴压豆、敷药、高频振动雾化、中药灌肠等中医操作,每名护士人人掌握。

4、中医质量控制及评价

制定考核标准,每月进行质量考核,考核内容包括核心制度、护理常规、中医操作、文书书写等内容,发现问题,晨会强调,月会通报,扣当月绩效工资。

护士长科室周工作计划精选篇3

20__年是深入医疗体质改革重要的一年,是我院加入公共卫生事业单位的第一年,也是十二规划实施的第一年机遇与挑战并存,我科将抓住这一契机继续坚持以人为本的服务理念,狠抓质量,安全,教育。是我科护理工作质量又上一个新的台阶。根据护理部工作计划制定了我科具体工作计划并组织实施。

一制度建设继续加强核心制度贯彻落实执行情况的检查,重点是护理值班交班制度,查对制度,安全管理制度,危重病人抢救制度,分级护理制度,特别加强对低年资招聘护士及工作责任心不强护理人

相关文档
最新文档