纪委通报批评范文
关于会场纪律的通报
关于会场纪律的通报会场的纪律直接影响到会议的质量，所以会场的纪律好坏非常重要，下面店铺给大家带来关于会场纪律的通报范文，供大家参考!关于会场纪律的通报范文篇一委机关各科室(中心、站)，市直医疗卫生计生单位：为加强全市卫生计生系统行风建设，严肃纪律，端正会风，现对两起违反会议纪律情况予以通报。
一、20xx年6月20日下午15时，省卫生计生委组织召开全省反腐倡廉视频会议，市卫生计生委按照省卫生计生委的要求，通知市直医疗卫生单位党政负责人、纪委书记及委机关科室负责人、直属单位负责人在我市分会场参加会议，绝大部分人员能够按要求参加会议，但也有少数人员未按通知要求参会，其中市精神病医院、市妇幼保健院党政负责人未出席会议，委机关何宾礼、徐静静、肖付三人通过微信请假并请分管领导安排科室人员参会，委办公室请假，但未另外安排人员参加会议，计生协会办胡光辉、委服务中心刘越辉未履行请假手续缺席会议，流管站李广洪未说明原因请人代会。
二、20xx年6月28日上午9时30分，市卫生计生委组织召开市直卫生计生系统庆祝中国共产党成立95周年表彰暨先进事迹报告会，通知委机关(含直属二级机构)及市直医疗卫生单位部分党员和离退休老党员、发展对象和入党积极分子参加，大部分人员能够按时参会，但以下人员迟到：市第一人民医院谢琨、郭满容、张建新、廉荣镇、蔡芳、吴小娟、周艳珠、陈立英、黄义、许小林、谢辉;市精神病医院李玉兰、费小芳、李佩、唐代清;市中医医院全文剑;市妇幼保健计生指导服务中心陈乐、尹青;市第二人民医院唐海涛、李胤渝。
委机关曾朝光、何宾礼缺席会议。
三、对以上缺会、迟到人员予以通报批评，责成委机关(含直属二级机构)缺会、迟到人员向驻委纪检组监察室说明情况作出检讨。
其他缺会、迟到人员向所在单位纪检组说明情况，作出书面检查。
本次通报结果将与市直医疗卫生计生单位、科室(中心、站)及个人年终绩效考核挂钩。
会风是干部思想作风和工作作风的具体体现，“讲规矩、守纪律”是“两学一做”学习教育最基本的要求，各单位要高度重视会议纪律和要求，严格参会制度，引以为鉴，坚持以铁的纪律抓会风，以会风带动工作作风和行业作风，确保卫生计生工作顺利有序开展，全面完成各项工作任务。
个人违纪通报批评范文
个人违纪通报批评范文个人违纪也会受到相关部门的通报批评，你有没有见过个人违纪的通报批评?下面学习啦小编给大家带来个人违纪通报批评范文，供大家参考!个人违纪通报批评范文一各乡镇党(工)委、县委各部门，县级国家机关各部门组(党委)，经开区党工委、人武部党委，创新区党工委，各人民团体党组织，省、市驻习及县属企事业单位党委(党组)：近日，县纪委监察局查处了回龙镇副主任科员丁远书违规办酒的案件，现将处理情况通报如下：**年，**之子在县城**豪园购买了一套二手住房，**年12月完成装修。
2015年2月11日，**在**酒楼以儿子购买房屋为由操办乔迁酒邀请亲朋好友赴宴，收受礼金9350元。
当天上午10时43分，被县纪委现场查获。
领导干部不得违规办酒，早在**年，县委办就下发了《关于印发〈**县禁止干部职工滥办酒席规定〉的通知》(习委办字〔2012〕88号)文件，省委在党的群众路线教育实践活动中又下发了《关于印发〈关于在第二批教育实践活动中集中整治基层“走读风、赌博风、衙门风、庸懒风、滥办酒席风、优亲厚友风”的工作方案〉的通知》(黔群组发〔2014〕23号)文件，明确规定严禁党员干部自己或以家庭成员名义变相违规操办酒席，而丁远书身为副科级领导干部，以儿子购买房屋名义操办乔迁酒席，顶风违纪，在社会上造成极坏影响。
2015年3月16日，经习水县纪委常委会研究，决定给予丁远书党内严重警告处分，并收缴其收受的礼金9350元。
县纪委再次重申，各级党委(党组)要从本案件中引起高度警醒，吸取教训，认真履行党风廉政建设主体责任，抓好本辖区制止违规办酒工作：一是组织干部职工认真学习市委、县委关于操办婚丧喜庆事宜相关规定，积极倡导移风易俗树新风，严禁干部职工违规办酒。
二是按照“属地管理、分级负责”的原则，严格执行相关规定，认真落实事前申报审批制度。
三是认真贯彻落实中央、省、市、县转变作风规定，狠刹大操大办婚丧等事宜借机敛财歪风，坚决反对“四风”、基层“六风”，严查违规操办酒席行为，营造全社会风清气正的良好环境。
违纪通报批评范文
违纪通报批评范文违反了相关的纪律，不管在学校还是在单位，都会受到相应的处罚通报，下面WTT小雅给大家带来违纪通报批评范文，供大家参考!违纪通报批评范文篇一理化系xxxx级电子信息班陈文东、xxxx级环境检测班支鑫博在3月11日晚上出去喝酒，与历史系同学在寝室发生口角，影响极坏，严重违反了校规校纪。
经系内领导研究决定给予陈文东、支鑫博系内通报批评处分。
以上同学在本学期综合测评成绩中给予-1分处理。
违纪学生请于一周内到辅导员办公室填写理化系学生违纪处理登记表理化系xxxx年3月21日违纪通报批评范文篇二各乡镇党(工)委、县委各部门，县级国家机关各部门组(党委)，经开区党工委、人武部党委，创新区党工委，各人民团体党组织，省、市驻习及县属企事业单位党委(党组)：近日，县纪委监察局查处了回龙镇副主任科员丁远书违规办酒的案件，现将处理情况通报如下：**年，**之子在县城**豪园购买了一套二手住房，**年12月完成装修。
20xx年2月11日，**在**酒楼以儿子购买房屋为由操办乔迁酒邀请亲朋好友赴宴，收受礼金9350元。
当天上午10时43分，被县纪委现场查获。
领导干部不得违规办酒，早在**年，县委办就下发了《关于印发〈**县禁止干部职工滥办酒席规定〉的通知》(习委办字〔20xx〕88号)文件，省委在党的群众路线教育实践活动中又下发了《关于印发〈关于在第二批教育实践活动中集中整治基层“走读风、赌博风、衙门风、庸懒风、滥办酒席风、优亲厚友风”的工作方案〉的通知》(黔群组发〔20xx〕23号)文件，明确规定严禁党员干部自己或以家庭成员名义变相违规操办酒席，而丁远书身为副科级领导干部，以儿子购买房屋名义操办乔迁酒席，顶风违纪，在社会上造成极坏影响。
20xx年3月16日，经习水县纪委会研究，决定给予丁远书党内严重警告处分，并收缴其收受的礼金9350元。
县纪委再次重申，各级党委(党组)要从本案件中引起高度警醒，吸取教训，认真履行党风廉政建设主体责任，抓好本辖区制止违规办酒工作：一是组织干部职工认真学习市委、县委关于操办婚丧喜庆事宜相关规定，积极倡导移风易俗树新风，严禁干部职工违规办酒。
员工违纪通报批评范文
员工违纪通报批评范文
员工违纪通报批评
尊敬的员工们：
在此，我们针对近期发生的一起员工违纪事件进行通报批评。
本次事件涉及了在上周五（X月X日）下午三点，研发部门员工张某在工作时间内在办公区域内大声喧哗、打牌，严重影响了周边同事的工作氛围。
张某的行为严重违反了公司的办公纪律，对周边同事的正常工作造成极大干扰，影响了公司的工作效率。
这种行为不仅不道德，而且缺乏职业素养，是我们公司决不允许的行为。
此次事件对公司规定的违反已构成事实，并对工作进展和同事利益产生了负面影响。
张某的行为不仅扰乱了办公秩序，也可能导致其他员工效仿，形成不良的工作风气。
如果不严加管理，将不利于公司内部的稳定和长期发展。
我们对张某的行为深感遗憾，并在此提出严肃批评。
我们要求每位员工都要遵守公司规定，珍惜工作时间，保持敬业精神，以高效的工作回报公司的培养和信任。
同时，我们也呼吁张某正视自己的错误，努力改正，以实际行动恢复同事和公司对他的信任。
根据本次事件的性质和影响，公司决定对张某处以警告并罚款500元的处罚。
同时，我们要求张某在今后的工作中严格遵守公司规定，以实际行动树立良好的职业形象。
最后，我们再次强调每位员工应自觉遵守公司规定，共同维护良好的工作氛围。
让我们携手努力，为公司的长远发展做出更大的贡献！
敬请全体员工引以为戒！
公司领导团队。
通报批评范文
通报批评范文近日，我校发生一起涉及学生违纪行为的事件，违背了校规校纪，并对校园秩序和学生安全造成了不良影响。
针对该事件，学校举行了专题会议，对相关责任人进行了通报批评，并作出了相应处罚决定。
以下是范文通报批评的内容：一、事件经过据了解，近期我校发生了一起学生在教室内玩火的违纪行为。
当时，学生小明在上课间隙，使用打火机引燃了一本书，导致火势迅速蔓延。
虽及时扑灭，但已给校园带来了安全隐患，给师生们造成了极大的惊吓和困扰。
二、通报批评根据学校纪律处分管理办法，对涉及此次违纪行为的学生小明进行了通报批评，表明了学校对这一行为的严厉态度。
经过深入调查及会议讨论，我们得出以下结论：1. 小明的行为违反了学校的校规校纪，给校园带来了严重的安全隐患，对于他人生命财产安全构成了严重威胁；2. 小明没有意识到自己行为的严重后果，对于玩火行为缺乏足够的警觉性和法律意识，需要引起他的高度重视；3. 学校将对小明进行相应的纪律处分，以警示全校学生，防止类似行为再次发生；三、纪律处分决定根据学校相关规定，结合小明的情况和涉及违纪行为的严重性，学校作出如下纪律处分决定：1. 给予小明记过处分：将在学生档案上作出此次违纪记录，并向学生本人家长进行书面通知；2. 进行心理辅导：请学校心理老师对小明进行一对一心理辅导，引导其认识错误，增强安全意识；3. 参加安全教育活动：要求小明参加学校组织的安全知识讲座和消防演习，增强其安全防范和灾害应对能力；4. 承担赔偿责任：小明需全额赔偿火灾造成的经济损失，并给予相关人员相应的道歉；四、教育引导我们相信，经过此次通报批评和纪律处分，小明将认清行为的严重性和后果，时刻保持安全意识，正确行事。
学校将开展系列教育活动，加强校园安全知识的普及，提升学生的安全防范能力。
希望全体学生引以为戒，自觉遵守校规校纪，共同维护良好的校园环境和秩序。
通过此次通报批评，我们希望引起全体师生的重视，同时也号召广大家长共同教育孩子，增强他们的安全意识，共同为学校的和谐稳定做出努力。
通报批评的范文
通报批评的范文
通报批评。
近期，我校发生了一起严重违纪事件，对此我们深感震惊和愤慨。
为了维护学校的良好形象，严肃处理违纪行为，特向全校师生
通报批评。
据了解，某些学生在校园内违规吸烟，不顾校规校纪，严重影
响了校园的风气和学习氛围。
校园是学生学习和成长的地方，应该
是一个纯净、阳光、健康的环境，而违规吸烟的行为严重违背了这
一宗旨。
吸烟不仅损害了个人的身体健康，也影响了他人的身体健康，更是对学校规章制度的蔑视。
这种行为不仅违反了学校的管理
规定，更是对自己和他人的不负责任表现。
作为学生，我们应该自觉遵守学校的规章制度，维护校园的良
好秩序。
吸烟不仅伤害自己的身体，也会对他人造成二手烟的危害。
我们应该树立正确的健康观念，拒绝吸烟，呵护自己的身体，也尊
重他人的健康。
同时，学校也将加强对学生的管理和教育，严格执
行校规校纪，确保校园的纯净环境。
对于发生违纪行为的学生，学校将进行严肃处理，给予必要的
教育和惩罚。
希望他们认识到自己的错误，能够及时悔过，重新树
立正确的人生观和价值观。
同时，希望全校师生能够以此为鉴，自
觉遵守学校的规章制度，共同维护校园的良好秩序。
在此，我们呼吁全校师生一起努力，共同营造一个和谐、健康、向上的校园环境。
让我们携手努力，共同打造一个更加美好的学习
天地。
希望全校师生引以为戒，珍爱自己的身体健康，也尊重他人的
权利。
让我们共同努力，让校园成为一个更加美好的地方。
谢谢大家！。
关于通报批评的决定范文
关于通报批评的决定范文通报批评决定110月5日，新闻与传播系07-1动漫班20名学生（含xxxxxxxxx）在第一、二节国画课上迟到，严重影响了教学秩序。
为严格执行校规校纪，端正学风，教育自己和他人，新闻传播系决定对上述20名学生进行通报批评。
XX理工大学新闻与传播系XXX年10月16日关于通报批评的决定2全旗所有中小学、师范学校、职业技术学校、民族幼儿园、教研室、招生办公室、电教仪器中心：根据上级要求，今年7月22日至8月20日和10月3日至7日，全旗教育局分7个阶段对中小学教师进行了新课程培训。
在培训过程中，绝大多数教师能够按时参加培训，自觉遵守工作和休息时间和课堂纪律，致力于知识的学习，为提高他们的专业素质，加快新课程改革的进程奠定了坚实的基础。
但仍有少数教师无视教育局的严格要求，不按时报到，不自觉遵守作息时间和课堂纪律，不认真学习培训内容，对广大教师造成了非常恶劣的影响。
要从根本上消除这些现象，教育旗帜上的全体教师都要认真参与继续教育，确保培训工作的质量。
教育局经研究，决定对在新课程培训中严重违反课堂纪律的XXX、XXX、XXX、田XX等4名同志给予通报批评，并给予XXX同志1年的警告期。
四位同志在XXX继续教育的内容不予核实。
这四位同志违反学习纪律的事实如下：XXX，XX古实验初中的老师在继续教育学校的培训点上课迟到了一个小时，他喝醉了，出了问题。
三十、 XX古实验初中教师，在XX中学培训点，上课不带课本、笔记本，不听课，玩手机。
某某土镇沙里塔拉小学的老师上课不带教材和笔记本，上课不听讲，上课还玩手机。
XX镇初中教师田XX在XX中学培训点上课睡觉。
经过批评教育，他还是没有改正。
他又一次在上课睡觉时被检查组发现。
希望上述四位同志认真吸取教训，深刻反思自己在继续教育培训、日常工作和生活中的表现，坚决防止类似错误的发生。
希望全旗教师引以为戒，严于律己，防微杜渐，严格遵守《教师职业道德规范》和《师德评价办法》的要求，约束和反省自己，积极认真参加继续教育，认真做好本职工作，扎实推进新课程改革和素质教育，全面提高我旗中小学教育教学质量。
公职人员违纪通报批评范文
公务员被通报批评严重吗？通报批评是属于组织处理，并不是行政处罚，不会进入档案。
工作调动必须试用期满且已经达到了最低服务年限。
虽然通报批评这一活动在实践中被行政机关经常使用，但关于其定义，目前中国法律法规并没有明确规定。
而在个别专业法律法规中，也只是在罚则一章中出现了通报批评这一概念，至于具体执法中如何操作，并未见有更加详细的实施意见或司法解释给予说明。
概念通报批评实际上是由“通报”与“批评”两个概念复合而成的。
“通报”是指上级机关将有关情况以书面形式告知下级机关或本机关内部职工。
而“批评”是指对缺点和错误所提出的意见，目的是希望对方吸取教训，引以为戒。
由此来看，广义的通报批评是指某一主体将行为人的有关缺点和错误在一定范围内予以公布，希望行为人或其他人吸取教训、引以为戒的一种措施。
这里，通报批评的实施主体是不确定的，既可以是公司企业，也可以是行政机关，还可以是某一组织，如党组织对党内违纪问题的通报批评。
分类：行政机关所实施的通报批评行为主要有两种：一种是行政机关内部上级处理违纪的下级，或者行政机关内部监察部门或者纪委处理违反纪律的人，这时通报批评只是一种行政处分。
另一种是行政机关在一定范围内对违法行为人的违法事实予以公布，以导致其声誉和信誉造成损害，既制裁和教育违法者，又广泛教育他人的一种措施，这时通报批评属于行政处罚范畴。
实践中，药品监管部门对违法违规的涉药企业所做的通报批评就属于后一种。
性质：通报批评属于行政处罚范畴。
首先，相关法律将通报批评与警告等行政处罚种类同时设置在法律责任一章。
《行政处罚法》第八条以列举的方式规定了行政处罚的种类，包括警告；罚款；没收违法所得、没收非法财物；责令停产停业；暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销营业执照；行政拘留六种。
原《统计法》第二十七条第一款规定，统计调查对象有下列违法行为之一的，由县级以上人民政府统计机构责令改正，予以通报批评；情节较重的，可以对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分……上述两部法律都在罚则中都将通报批评作为行政处罚措施，明确了通报批评属于申诫罚范畴的行政处罚措施。
公司违纪通报批评范文
公司违纪通报批评范文
尊敬的全体员工：
经过公司调查核实，我们发现近日有员工违反了公司纪律，这种行为严重影响了公司
的形象和正常的运营秩序。
对此，我们深感痛心和遗憾。
公司一直以来重视员工的职业操守和道德品质，我们希望每位员工能够时刻保持高尚
的品行和良好的职业道德。
然而，就在不久前，发生了一起严重的违纪事件。
根据调查结果，我们发现某位员工在公司利益面前出现了自私自利的行为，泄露了公
司的商业机密，并在个人利益上谋取了不合规的利益。
这种行为严重违反了公司的规
定和职业道德伦理，给我们带来了极大的损失和负面影响。
对于此类纪律违规行为，公司绝不姑息和容忍。
我们将对违纪员工采取严肃的处理措施，包括但不限于停职、调职、降职、解雇等。
同时，我们也提醒全体员工要引以为戒，严守公司的规章制度和职业道德准则。
作为
公司的一份子，每位员工都应该时刻维护公司的利益，树立正确的价值观和行为准则。
最后，我们相信公司的每位员工都能反思和吸取教训，真诚悔过并改正错误。
希望大
家以此为鉴，重新审视自己的职业操守和责任心，共同努力为公司的发展做出积极的
贡献。
谨此通报！
公司董事会。
煤矿违纪处罚通报范文
煤矿违纪处罚通报范文1、对瓦斯检查员屈伟国提前填写虚假瓦斯报表的行为责令其做出深刻的书面检讨，并在各班前会上做公开检讨，由安全矿长督促执行，并在班前会上让管理人员和群众受到教育。
2、矿级管理人员从此必须严格抓好瓦斯检制度的“三对口”即按班检现场记录、作业地点瓦斯牌板、瓦斯日报表真实数据填写，抓好现场管理，杜绝瓦斯超限作业现象。
3、对瓦斯抽放泵当班值班员郭清武脱岗行为，同样要做出深刻检讨，认识到瓦斯抽放的重要性，从此后要求每班要坚守岗位，并按要求如实做好记录。
4、经矿委会研究决定，分别对两人罚款100元的处理，如下次再出现此类违章现象，矿方坚决予以开除。
特此通报， **煤矿2012年4月3日煤矿违纪处罚通报范文 [篇2]=各煤矿：2015年7月30日夜班，羊泉煤矿四采探煤巷25千瓦绞车代替绞车司机在吊着铧头时摘掉安全帽睡岗；三采区第三部40千瓦提升绞车司机无证上岗且在班中睡岗。
违犯公司《“三违”界定标准》（明矿政字【2015】24号）第一项第11条之规定，在公司对多起睡岗事件进行严肃处理的情况下，个别职工依然出现在井下睡岗的现象，充分说明羊泉煤矿个别职工不接受事故教训，安全意识淡薄，思想麻木不仁。
羊泉煤矿在2015年多次出现职工在井下睡岗现象的发生，5月14日曾在四采回风下山整修处出现睡岗现象，证明羊泉煤矿在安全管理上的松懈，对职工的教育培训不到位，未把兄弟单位的教训当作自己的来分析，因此造成了这起事件的出现，影响极坏，为教育本人，警示他人，公司决定对这两起睡岗的违纪现象进行通报处理，具体内容如下：一、事件经过2015年7月30日夜班，公司安监技术处检查发现，查到羊泉煤矿四采探煤巷25千瓦绞车处有一职工摘掉安全帽睡岗，经过调查睡岗人员和法申不是绞车司机，而是在顶替绞车司机张灿鹏看管绞车，绞车司机脱岗从事其他工作。
三采区第三部绞车司机王云龙无证上岗且在班中睡岗。
违犯公司《“三违”界定标准》（明矿政字【2015】24号）第一项第11条之规定，属严重违章行为。
最新通报批评范文的格式
通报批评一般是由学校、公司或组织提出的对有违规行为的人员的公开文书，在通报批评的稿件上一般会明确给出违规行为描述，并对相关人员通报批评和处罚措施。
今天就给大家带来通报批评范文，希望大家通过范文能学会写通报批评的稿件。
中共濮阳经济开发区纪律检查工作委员会文件关于工作纪律检查情况的通报为强化执纪监督问责，推动干部作风持续优化，根据《中共濮阳经济开发区纪工委关于严查工作时间网上购物的通知》（濮经开纪办[2018]30号文）要求，11月18日上午，区纪工委组织人员对区直单位工作纪律开展检查。
检查发现，个别单位人员仍然存在占用上班时间寄送、领取快递等情况，造成快递公司车辆在正常工作期间长时间停留在管委会院内，产生不良影响，现将检查情况通报如下：项目中心：杨XX财政局：仝XX电商园：胡X、周XX以上工作人员违反了工作纪律，扰乱正常工作秩序，现对于此次违反工作纪律的人员进行全区通报批评，对所在单位“一把手”进行约谈。
被通报单位要及时对违反工作纪律人员进行追责处理，处理情况于通报下发三日内报区党风政风室。
濮阳开发区纪工委要求：务必请全区各级各单位要高度重视纪律作风问题，切实加强对单位工作人员的教育、管理和监督。
纪工委将不断加大问责追责和通报曝光力度，及时对典型事例点名道姓通报曝光，促使党员干部纪律作风好转，在全区营造风清气正、干事创业的良好氛围。
以上例文是来自河南濮阳经开区的一份通报批评的文件，通过这篇例文我们可以总结出写通报批评的规律。
首先对于通报批评的题目，可以用纪委一贯的红头文件开头来做题目，也可以写成“XXX单位关于XXX的通报”，一般发布单位和相关事项出现1-2个即可，不要出现再多元素在题目中，不然会显得题目非常冗余。
其次就是对于通报人员的违规行为要有明确清晰的叙述，因为通报批评的主要目的就是希望其他人可以引以为戒，如果连什么违规行为都不说明那就不能起到作用。
这篇通报批评范文，大家都学会了吗？1。
纪委通报批评范文
三一文库（）〔纪委通报批评范文〕
纪委通报批评范文怎么写，小编为大家整理了一篇关于纪委公开通报批评的范本。
以下这篇是纪委通报批评范文文章，供大家参考。
感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。
纪委通报批评范文：
关于给予王**同志通报批评处理的
决定
（个人简历）王**，性别，**年*月出生，**年*月入党，**年*月参加工作，文化程度**，所在科室，从事**岗位，现任**职务。
（错误事实）**年*月*日*午，***单位组织人员对**单位的机关作风效能建设情况进行明察暗访时，发现王**同志在工作时间。
（处理依据及意见）根据《浙江省影响机关工作效能行为责任追究办法》第六条、第十条、第十四条之规定，经研究决定，给予王**同志通报批评处理，当年度考核不得定为优秀，并责令其作出书面检查。
本决定自_____年____月____日起生效，如对本处理决定不服，自收到本处理决定之日起30日内，向***（作出处理决
定的单位）提出书面申辩。
***（盖章）
年月日
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关于批评通报的范文模板
关于批评通报的范文模板通报批评是通过书面的形式，对于违纪的下级予以指出缺点和提出错误的地方，目的是在这短短几句话中让对方吸取教训，引以为戒。
下面WTT给大家带来关于批评通报范文，供大家参考!关于批评通报范文一局属各单位，机关各科(室)：经查明：20________年2月15日上午，姜________同志工作时间内网上打牌。
姜________身为市农村能技术推广站聘用工作人员，本应自觉遵守单位工作纪律，而他却在工作时间内做与工作无关事项，根据《________市农业局违反作风效能建设有关规定处理办法(试行)》第十条之规定，经市农业局班子会议研究，决定给予姜________同志通报批评，并扣发300元考核奖。
本决定自发文之日起生效。
若不服本处理决定，可在收到处理决定之日起30日内，向农业局提出书面申辩。
________市农业局年2月16日关于批评通报范文二公司品质管理部 _____ _____ _____在近半年来的考勤多次出现迟到现象，经总经办劝诫屡教不改，该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。
根据《员工奖惩制度》，该员工触犯第5.8.4条：违反考勤制度，屡教不改者，给予记大过处分。
经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。
各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒，端正工作态度，严格遵守公司的管理规定。
特此通报!_____ _____有限公司201 _____年 _____月 _____日关于批评通报范文三各乡镇党委和人民政府，县直各单位：为进一步提升我县对外发展形象，大力实施工业强县、招商引资、园区建设、城乡统筹等发展战略，不断增强全县经济实力。
县委县政府于 2021年6月21日在东莞举办“安徽枞阳(东莞)投资环境说明会”。
6月14日，县委办公室、县政府办公室专门下发通知，要求有关单位和部门主要负责人参加。
县商务局吴九荣同志接通知后，不履行请假手续，缺席招商投资说明会。
吴九荣同志身为商务局局长，理应围绕县委县政府中心工作，服从县委县政府安排，自觉参加县委县政府组织的各项活动，但该同志缺乏大局意识，无组织无纪律，情节较为严重，影响极坏。
通报批评决定范文
通报批评决定范文
通报批评决定是一种组织管理方式，用于指责和惩罚违反组织规定的个人或集体，同时也起到警示和教育的作用。
通报批评决定对于组织管理的严格性和公正性起到了很大的促进作用，让不遵守规定的人意识到自己的错误，同时也让其他成员明白，违反规定会受到惩罚。
下面是一份通报批评决定范文，以协助组织进行类似情况的处理。
***单位通报批评决定***
***关于某人某事的通报批评决定***
近期，某人在单位内擅自私用单位财物，并违规操纵单位机器进行个人利益活动，给单位造成了一定的经济损失，严重违反了《企业管理条例》的相关规定。
经过调查核实，该行为属于实质性违规行为。
2010年5月8日，本单位组织召开了发生的违规事件的通报批评大会。
经过依法依规的审议和讨论，作出如下决定：
一、某人同志的违纪行为已经严重违反本单位的规章制度，严重损害了本单位的形象和利益，已经成为了不道德的行为，因此，对其进行通报批评，并作为管理人员，给予严厉的警告。
同时，根据相关规定，对其作出严肃批斗，并责令其在单位内停职检讨一个月，回归岗位后限日内进行一次书面检讨，以示警惕。
二、本案的铺开已经引发了部分员工的不满情绪，本次通报批评决定应当作为教育和警示的案例来加以推广。
三、再次强调，为增强企业管理的严肃性和有效性，对于如此严重的违反规定行为，我们绝不姑息，坚决打出组织纪律的“铁拳”，维护公司制度的严肃性和执行力。
通报批评决定是一种影响深远的决定，可以增强组织管理的严肃性和有效性，同时可以起到教育和警示员工的作用。
因此，单位应当认真对待此类事件，逐步完善管理制度，提高员工的法制素养，促进单位的健康发展。
违纪通报批评范文.doc
违纪通报批评范文违反了相关的纪律，不管在学校还是在单位，都会受到相应的处罚通报，下面我给大家带来违纪通报批评范文，供大家参考!违纪通报批评范文篇一理化系xxxx级电子信息班陈文东、xxxx级环境检测班支鑫博在3月11日晚上出去喝酒，与历史系同学在寝室发生口角，影响极坏，严重违反了校规校纪。
经系内领导研究决定给予陈文东、支鑫博系内通报批评处分。
以上同学在本学期综合测评成绩中给予-1分处理。
违纪学生请于一周内到辅导员办公室填写理化系学生违纪处理登记表理化系xxxx年3月21日违纪通报批评范文篇二各乡镇党(工)委、县委各部门，县级国家机关各部门组(党委)，经开区党工委、人武部党委，创新区党工委，各人民团体党组织，省、市驻习及县属企事业单位党委(党组)：近日，县纪委监察局查处了回龙镇副主任科员丁远书违规办酒的案件，现将处理情况通报如下：**年，**之子在县城**豪园购买了一套二手住房，**年月完成装修。
20xx年2月11日，**在**酒楼以儿子购买房屋为由操办乔迁酒邀请亲朋好友赴宴，收受礼金9350元。
当天上午10时43分，被县纪委现场查获。
领导干部不得违规办酒，早在**年，县委办就下发了《关于印发〈**县禁止干部职工滥办酒席规定〉的通知》(习委办字〔20xx〕88号)文件，省委在党的群众路线教育实践活动中又下发了《关于印发〈关于在第二批教育实践活动中集中整治基层"走读风、赌博风、衙门风、庸懒风、滥办酒席风、优亲厚友风"的工作方案〉的通知》(黔群组发〔20xx〕23号)文件，明确规定严禁党员干部自己或以家庭成员名义变相违规操办酒席，而丁远书身为副科级领导干部，以儿子购买房屋名义操办乔迁酒席，顶风违纪，在社会上造成极坏影响。
20xx 年3月16日，经习水县纪委会研究，决定给予丁远书党内严重警告处分，并收缴其收受的礼金9350元。
县纪委再次重申，各级党委(党组)要从本案件中引起高度警醒，吸取教训，认真履行党风廉政建设主体责任，抓好本辖区制止违规办酒工作：一是组织干部职工认真学习市委、县委关于操办婚丧喜庆事宜相关规定，积极倡导移风易俗树新风，严禁干部职工违规办酒。
通报批评范文(通用20篇)
通报批评范文（通用20篇）各管理处服务中心及职能部门员工应引以为戒，端正工作态度，严格遵守公司的管理规定。
特此通报!xx有限公司时间：通报批评篇2各室、部：市场营销部员工某某在未履行宿舍会客登记手续的情景下，擅自将住宿外人员带入宿舍，违反公司宿舍管理规定，属严重违纪行为，经研究决定，给予通报批评一次，并扣除其本月全部绩效工资，期望其认真总结、深刻反思。
公司各部门全体住宿员工应引以为戒、规范行为，牢固树立自觉执行制度、主动维护制度的意识。
严格执行宿舍管理规定，坚持室内环境卫生、加强消防安全意识，治安意识。
xx有限公司时间：通报批评篇3本学期开学以来，研究生部对xx级、xx级研究生上课情景进行了多次抽查，发现研究生中有无故旷课和不按规定请假的严重违纪现象.为严肃学风学纪，及时教育违纪学生，现决定给以下同学通报批评，以示警告.对于今后再有无故旷课的，累计3次者取消平时成绩，5次者取消考试资格，请各位同学引以为戒，保证正常教学秩序.xx级公共选修课旷课人员《信息技术》(名单略)《当代主要思潮报告》(名单略)《可持续发展理论与实践》(名单略)xx级学位课旷课人员《中国特色社会主义理论与实践研究》(名单略)《现代教育学原理导论》(名单略)研究生部xx年xx月xx日通报批评篇4x、x、x，三年级学生.因平时纪律观念较差，学习上不求上进，生活上自由散漫，于20xx年xx月xx日四人趁午休时擅自外出玩耍，追赶水牛，被主人发现，后在山上躲藏，直至午时5:00才被找到.其行为严重违反了学校的校风校纪，为了教育其本人，维护学校正常教学和生活秩序，营造一个安全、礼貌、有序的学校环境.根据《小学生日常管理条例》，给予这四位同学通报批评一次，以示警告.xx小学20xx年xx月xx日通报批评篇5兹有生产部二车间针修员工谢xx、王xx自公司供给周日用餐福利以来，经核查在20xx年11月8号和11月9号期间，该两名员工均未按照周末报餐和用餐规定进行吃饭和刷卡，其行为明知故犯，目无视公司管理规定，严重影响公司相关管理纪律，念其该规定实施以来首次违反和认识错误态度较好，为严肃周日报餐管理纪律，警戒他人，杜绝类似现象的发生，根据周末报餐有关规定，经公司生产部管理层研究决定，现对该两名员工的违规行为在公司范围内予以通报批评。
单位纪律督查通报
单位纪律督查通报纪律，指为维护集体利益并保证工作进行而要求成员必须遵守的规章、条文。
下面小编给大家带来单位纪律督查通报，供大家参考! 单位纪律督查通报范文一春节将至，为防止出现节前干部上班纪律松懈、办事作风拖沓现象，元月13日—17日，县作风办对8个乡镇和69个机关单位的干部上班纪律情况进行了专项督查，现将督查情况通报如下：一、总体情况从各组督查情况来看，绝大部分单位工作人员坚守岗位，积极工作，认真履职，热情服务，体现了良好的工作状态和精神风貌。
做得较好的单位有：孝坪镇、潭湾镇、桥头溪乡、长田湾乡、林业局、卫生局、商务局、计生局、畜牧局、农开办。
二、存在问题在检查中也发现个别单位管理松弛，干部人浮于事，机关形象差;个别工作人员顶风违规，上自由班，迟到、缺岗、上班时间玩电游、看电影等现象仍然存在：1、签到制度执行不到位。
16日上午8:50，锦滨乡干部吴发堂、石宏贵、王旭斌、吴明荣、左军、赵紫婷、吴春英、黄泽亮未签到;石碧乡干部潘治良未签到;火马冲镇干部罗坤扬、郑芝芳、林志峰未签到;邮政局职工黄冠臻未签到、煤炭局工作人员陈荣然、张昌伍未签到。
2、上班时间吃早餐。
14日上午8:50，烟草局办证大厅有1人吃早餐;16日上午8:40，锦滨乡仍有9人在乡食堂、操场上吃早餐。
3、不按工作时间上下班。
15日下午4:09，修溪乡政府除办公室有一人值班外，其余干部全部提前下班。
4、请假手续不规范。
16日上午，锦滨乡干部周健、聂树喜未经领导批准擅自离岗，刘文、谢黎黎请假无假条。
5、上班时间看电影、玩游戏。
16日下午4:30，县政务中心安监局窗口工作人员宋泽喜工作时间上网看电影;县机关事务局工作人员黄明在对县政务中心核查办公用房时，在药监局窗口张景虎的工作电脑上玩游戏。
6、工作时间随意脱岗。
16日下午4:30，县政务中心国土、住建、财政、煤炭、物价等部门窗口工作人员不在岗，提前脱岗。
三、处理结果1、对锦滨乡、石碧乡、火马冲镇、修溪乡、县邮政局、县煤炭局、县烟草局、县政务服务中心、县机关事务局等9个单位给予通报批评;对被第二次通报的县煤炭局主要领导进行诫勉谈话。
给予通报批评
批评有的时候并不是单纯的批评，还会指出你的错误和缺点，对于犯错误的人常常会被给予批评通报，下面给大家带来范文，供大家参考!范文一XXX，男，土家族，重庆市酉阳县人，XXXX年X月出生，XX文化，XXXX年X月加入中国共产党，XXXX年X月参加工作，现任XX乡党政办主任。
经查，2022年X月XX日上午XX时左右，XXX同志在乡财政所办公电脑上玩游戏时被县纪委工作人员暗访发现。
根据《酉阳县党政机关工作人员效能问责实施办法》酉阳委办发〔2022〕66号，以下简称《实施办法》第二章第九条第三款“上班时间在办公场所或者外出做与工作无关事情，致使贻误工作或者造成不良社会影响的”之规定，XXX同志上班时间在办公电脑上玩游戏，做与工作无关的事情，属于违反劳动纪律的行为。
经乡党委会研究，决定给予XXX同志通报批评处理。
本决定自2022年X月X日起生效。
效能问责决定书XXX效责〔2022〕XX号根据《实施办法》第二十三条规定，取消XXX同志2022年度评优和评选各类先进的资格。
如对本问责决定不服，在收到《效能问责决定书》之日起15个工作日内向本委提出书面申诉。
中共XX乡党委20年X月X日范文二各室、部：市场营销部员工某某在未履行宿舍会客登记手续的情况下，擅自将住宿外人员带入宿舍，违反公司宿舍管理规定，属严重违纪行为，经研究决定，一次，并扣除其本月全部绩效工资，希望其认真总结、深刻反思。
公司各部门全体住宿员工应引以为戒、规范行为，牢固树立自觉执行制度、主动维护制度的意识。
严格执行宿舍管理规定，保持室内环境卫生、加强消防安全意识，治安意识。
二〇年十一月二十八日范文三公司品质管理部×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象，经总经办劝诫屡教不改，该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。
根据《员工奖惩制度》，该员工触犯第584条：违反考勤制度，屡教不改者，给予记大过处分。
经公司研究决定并经济处罚300元。
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111 纪委通报批评范文
纪委通报批评范文怎样写，小编为我们整理了一篇关于纪委揭露通报批评的范本。
以下这篇是纪委通报批评范文文章，供我们参阅。
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纪委通报批评范文：关于给予王**同志通报批评处理的决定（个人简历）王**，性别，**年*月出世，**年*月入党，**年*月参加工作，文化程度**，地点科室，从事**岗位，现任**职务。
（过错现实）**年*月*日*午，***单位安排人员对**单位的机关作风效能建造状况进行明察暗访时，发现王**同志在工作时间…………。
（处理依据及定见）依据《浙江省影响机关工作效能行为责任追查方法》第六条、第十条、第十四条之规定，经研究决议，给予王**同志通报批评处理，当年度查核不得定为优异，并责令其作出书面查看。
本决议自_____年____月____日起收效，如对本处理决议不服，自收到本处理决议之日起30日内，向***（作出处理决议的单位）提出书面申辩。
***（盖章）年月日更多单位通报批评范文请点击：通报。